班长班级管理规划(实用18篇)
在人生的道路上,总结能够帮助我们在不断前进的过程中总结经验,不断调整和改善自己。总结要真实客观,不夸大不夸张。下面是一些关于创业素质和能力的范文,供大家参考学习。
班长班级管理规划篇一
20xx年,我有辛踏入湖南xx大学,来到了8班护理3班,并且很荣幸担任了班上的班长。在担任班长期间,让我深深体会到了我的肩头的重大责任。为了让我们班在新的学期里,不论在学习上还是其他方面取得较大的成绩,现将具体的安排计划如下:
一、分析班级的班风,学风和班级凝聚力等问题,经班委会会议讨论以往经验,取长补短。继续发扬优良的经验,改正补充不足的方面,吸取其它班级经验并向其它优秀班级学习。
二、加强班级凝聚力,加大各班干部之间的沟通交流,提高班干部的工作效率和工作热情。监督各班干部做好以身作则,做好带头作用,再以各班干部为中心监督其周围同学遵守学校班级的各项规章制度,带动全班同学的集体荣誉感。
其中,对于班上纪律,学习,卫生等其它方面都有全面计划。
1、卫生:组织班上同学认真打扫好卫生,积极进行义务打扫。班上同学还要养成爱卫生的良好习惯并做到不乱丢垃圾,爱护环境的美好品德。
2、纪律:针对班上纪律不是很好的现象,我们一定要组织班干部负起责任,行动起来,认真管理好班上纪律。可借以学校迎评之风抓好班上纪律。在班委会议上促使大家对迎评引起重视,使大家思想上达成共识,以身作则。
3、学习:能让同学们很认真的认识到学习的重要性,认真听课,做好笔记并积极发言,遵守上课纪律,不讲小话,不玩手机,与老师处成良好的学习关系。班干部还要认真组织好班上举行的每一个班会活动并积极带动全班同学参加学校活动,力争第一。体现我们护一团结向上的奋斗精神!
希望通过以上计划能够尽快改变班上目前较为松散的学风,提高同学们的学习热情,促进我们的学习效率。为学校举行的迎评做出一份我们力所能及的贡献并能通过全班的共同努力能将护一带成为一个文体德都具备的优秀班级!
班长班级管理规划篇二
大三了,我们的学业、工作等各方面的压力也都越来越大了。我记得刚开学的时候,那些工作好像枪林雨弹那样飞过来,我就还差没有牺牲而已。所以为了更好地开展以后的工作,我特地制定了以下新学期的工作计划,我相信我会做得更好,我也衷心希望大家能够积极配合我们班干的工作!
1、增强同学们的集体荣誉感,增强集体凝聚力。
2、积极开展各种活动以丰富同学们的课余生活,为同学们提供一个轻松快乐的学习、生活环境。
3、在老前辈工作的基础上,树立班级形象,争当先进班级。
1、按时出席班长例会,及时把通知传到班里去。
2、积极鼓励带领同学们参加学院、学校举行的各种活动。
3、发挥班集体温暖,积极关心有困难,有需要帮助的同学。
5、在第七周组织户外素质拓展活动,大概活动有:解手链、拔河、精打细算、缩小包围圈、夹球跳、松树与大树、拖鞋足球如果还有其他更精彩的活动,欢迎高人指点!
6、在第十二周(校运会之后)组织班集体外出旅游烧烤活动,至于具体地点有待商量,欢迎多提建议。
7、在圣诞节前举行室内娱乐活动,初定节目有:吐饼干、看谁站到最后、对望、扳手腕、气球问答、考反应。
8、积极跟进各班干部的工作。
以上的就是我作为新任班长在新学期的工作计划。总之,在这个学期,我会努力遵循党和国家吩咐的任务,尽一切努力好好去照顾守护小教的同学,从而使我们更加友爱,更加团结,使班级更加优秀。
班长班级管理规划篇三
在担任班长期间,让我深深体会到了我的肩头的重大责任。班长班级管理工作计划如下,快随计划网小编一起来了解下。
20xx年,我有辛踏入湖南xx大学,来到了8班护理3班,并且很荣幸担任了班上的班长。在担任班长期间,让我深深体会到了我的肩头的重大责任。为了让我们班在新的学期里,不论在学习上还是其他方面取得较大的成绩,现将具体的安排计划如下:
一、分析班级的班风,学风和班级凝聚力等问题,经班委会会议讨论以往经验,取长补短。继续发扬优良的经验,改正补充不足的方面,吸取其它班级经验并向其它优秀班级学习。
二、加强班级凝聚力,加大各班干部之间的沟通交流,提高班干部的工作效率和工作热情。监督各班干部做好以身作则,做好带头作用,再以各班干部为中心监督其周围同学遵守学校班级的各项规章制度,带动全班同学的集体荣誉感。
其中,对于班上纪律,学习,卫生等其它方面都有全面计划。
1、卫生:组织班上同学认真打扫好卫生,积极进行义务打扫。班上同学还要养成爱卫生的良好习惯并做到不乱丢垃圾,爱护环境的美好品德。
2、纪律:针对班上纪律不是很好的现象,我们一定要组织班干部负起责任,行动起来,认真管理好班上纪律。可借以学校迎评之风抓好班上纪律。在班委会议上促使大家对迎评引起重视,使大家思想上达成共识,以身作则。
3、学习:能让同学们很认真的认识到学习的重要性,认真听课,做好笔记并积极发言,遵守上课纪律,不讲小话,不玩手机,与老师处成良好的学习关系。班干部还要认真组织好班上举行的每一个班会活动并积极带动全班同学参加学校活动,力争第一。体现我们护一团结向上的奋斗精神!
希望通过以上计划能够尽快改变班上目前较为松散的学风,提高同学们的学习热情,促进我们的学习效率。为学校举行的迎评做出一份我们力所能及的贡献并能通过全班的共同努力能将护一带成为一个文体德都具备的优秀班级!
班长班级管理规划篇四
xx年时关键的一年,学校迎接教育部评估,我们正直大三,作为班长我会继续保持一颗热诚的心做好本职工作,积极配合老师,热情服务同学,使班机工作在新的一年里上一个新的台阶。
上学期以来,在老师的帮助下,院领导的关怀下和同学们的支持配合下,我们班在学习和生活上均得到了不同程度的改善。特别是在班主任的培养下,我的工作能力有了很大的提高。在新学期里我们的工作具体安排如下:
一,分析班级三年来的班风,学风和班级凝聚力等问题经班委会会议讨论总结以往经验,取长补短。继续发扬优良的经验,改正补充不足的方面,吸取其他班级经验,并向其他优秀班级学习。
二,协调管理好班委会的整体性。,加强班委会的凝聚力,加大各班干部之间的沟通,交流,提高个班干部的工作效率和工作热情。监督各班干部做好以身作则,做好带头作用,再以各班干部为中心,监督其周围同学遵守学校班级的各项规章制度,带动全班同学的集体荣誉感。
三,(工作重点)针对上学期三班合上上课纪律差,旷课率高等情况,我们计划解决方案是:
(4)、积极配合班主任的工作,及时反映班上每天发生的事情、使问题早发现,早解决、
班长班级管理规划篇五
在此,小弟也有自己独特的见解,愿与大家分享!
小弟也是一个班长!我这个班长真的可以说是做的非常艰难,在班上树立起那么高的威信也花了不少精力,在人际方面上,我从不会像大家说的一样,会被孤立,我管理我们班的同学从来不留情面的,甚至会当着全班“羞辱”某个不听话的同学,但是他们依旧很亲近我。做到这一点也是不知花了我多少精力。
其实每件事都会有办法的,因此管理班级不是什么超困难的事,在管理班级上,我没有什么独特的办法,其实很简单,只有八个字:“做好自己,了解他人”〔这是小弟自己总结的〕,什么叫“做好自己”呢?就是让自己的学习成绩拔尖,这样你才有管理他们的资本,其次就是要有出色的表现,让自己变得突出,这样大家便会觉得自己身边的班长居然是那么的有能力。其实,大家所说的自己都没管好自己怎样去管理别人,其实人无完人,再完美的人也会有错误,只是要在大家特别注意你的缺点的时候,一定注意自己的言行,逐渐养成习惯,其实这些缺点也会随即消失。
什么叫“了解他人”呢,其实,管理一个班级,我想很多班长都不敢说自己了解自己班上的同学,这也就是管理好班级很重要的一点,现在随着学习压力的逐渐增大,大部分人都想通过各种方式来发泄自己的`压力,那么肯定有一小部分人收不回自己的心,随着电脑游戏的发展,越来越多的学生沉浸于电脑游戏,其实他们就是想把自己的压力释放出来,可是却陷进去无法自拔,所以,变的浮躁,贪玩,懒惰,随时都想着怎样玩,再也没有什么学习的心情了,因此在自习课上,便会想点子来给自己找乐子,这种情况是没有办法改变的。因为我们也是学生,所以作为我们班长,就应该了解自己班上的每个同学的性格,然后来管理他们。在学生中我还没遇见软硬都不吃的人,对一些“混”的学生和比较不服从管理的学生,他们百分之九十五的人都是吃软的,只要不给他们来硬的〔一般说他们或把他们的名字给老师〕,委婉提醒下他们,他们便不会和你争吵,叫他们不说话肯定是不可能的,但是经过你的委婉的提醒后,他们便会降低自己的声音。对于那些比较听话的,其实他们就是那些不听话的人的陪衬,只要一给他们来硬的,他们就软了,便会乖乖的听你的话〔对于这种学生,直接交给老师处理,多送老师那几次就对了,他便会很乖乖的了,如果个别大班长特别有能力,下课找那些同学谈一下心,他们也会听得进你的话,这样也会遵守纪律〕。各位大班长你们了解自己班上的同学吗?如果还不了解,那么说明你这个班长只做到了一半,还有一半需要你用心观察和了解。
各位大班长,小弟的心得不是很特别,这是小弟管理班级总结出的经验,也希望各位大班长发表下意见,也给小弟多提一些建议。如过还有其他问题,各位大班长也可以提出问题,小弟也会用自己的心得来与各位大班长交流!
班长班级管理规划篇六
亲爱的校长,老师,同学们:
大家好!
我是一(3)班的朱艳!我真的很激动。不仅是因为我要光荣地站在这里,介绍本班的先进管理经验,更因为我也是这个班集体的一员!
这一学期来,我们班在班主任吴老师的带领下好多方面都做得很出色,同学们从心里感觉到校园生活的美好;集体生活的幸福和学习带来的快乐。而要想做到这些,先得让我们这些淘气的小家伙把班级当成家:
1、在我们班级里有个长期存在的图书角,由每个学生志愿捐书,集中起来建成了一个小小的图书天地,不但丰富了同学们的课余生活,也使同学们建起了“家”的感情。
2、争当文明班级:在我们班教室里现在很难找到一片纸屑,一块垃圾。要做到这一点还真的不易,先是老师提出要求,并严格督促检查。一开始呢,总是有几个同学做不好,爱乱撕,爱乱扔,爱吃零食。这些都是脏乱的根源。班主任老师不厌其烦地拾,认真负责地查,在他长抓不懈的努力下,现在我们一(3)班没有一个人乱扔,乱吐的了,教室里时时窗明几净,宿舍里天天处处如新。同学们生活在这样美好的环境下,心情舒畅,美丽自信。在学校举行的常规检查的活动中,我们班级常常得到第一名,流动红旗在我们班变成了不流动的。这是我们全体54个学生共同努力的结晶。因为我们有一个共同的信念:做最好的自己,创最美的班级。
3、有较强的组织纪律性。不迟到,不旷课。也是我们班的一大特色。学生光学习好是不行的,没有纪律观不是个合格的未来接班人。我们从没看到过班主任迟到,他也是这样要求我们的,迟到的学生要罚站一会,迟到了五次就失去当选三好学生的资格。前几周我们还达不到要求,但是,迟到的学生却明显地在减少着,而现在呢,我们班的点名册好几周没有用武之地了,因为什么?我想这大家也都猜出来了。
4、力争在升旗,跑操和学校的各种大型活动中做到快,静,齐,要站的挺直,不准讲话。要有饱满的热情和向上的精神。在跑操的时候,要求队形整齐,口号响亮。这是下几周我班工作的重点。请相信我们会做得和三(5)班一样好。因为,在我班同学心中已经树立了力争第一,不甘第二的信念。
5、丰富的知识以及健康的身体也是我班追求的目标。我们班还有很多特有的活动来锻炼这些,比如我们班有每天猜两个谜语的游戏,这注重培养同学们的积极思考能力。为了让学生有更好的身体,老师让我们按要求加强锻炼,现在我班的男生大都能一口气做70~~~80个俯卧撑,女生也是30多个。这让我们有了一个好的身体用来学习,更锤炼了我们的意志和吃苦耐劳的精神。在我们班还有《青春星迹》记录着我们的努力过程,《成长星空》描绘着我们未来的前景。在门口墙壁上,又出现了我们新的创作天地——壁报栏,也欢迎大家前去参观。
每天,我们看到班主任早起晚睡,忙忙碌碌;而我们做学生的只能以这种方式回报他,让他看到我们在他教育下点滴的改变:变的懂事听话了,变得成熟干练了……当老师对着我们微笑的时候,我们感到这一切都是值得的!因为,我们收获了比文化知识更多的东西。我们得到的不只是现在。更是一个美丽的世界,一个崭新的明天!
班长班级管理规划篇七
设置常务班长推动班级管理四川省德阳市一小龙懿长期以来,由于延用老一套的班干部管理体制,许多班级的班干部几年都未曾有多大变化,就这几张老面孔永久地占据着班干部的位置。这种学生干部的“终身制”对集体的危害是不言而喻的。首先,素质教育(-雪风网络xfhttp教育网)要求面向全体学生,培养全体学生的多种能力,提高全体学生的综合素质。担任班干部,可培养学生的组织能力、社交能力、表达能力等。显然,就这一点,班干部的“终身制”是背道而驰的。其次,班干部的“终身制”不利于学生干部提高工作能力。由于职位的稳固,使班级小干部缺乏竞争意识,没有危机感,渐渐失去工作热情,工作只求做了,不求做好。第三,学生干部的“终身制”不利于集体核心的稳固,长期固定的班干部集体,会逐渐与学生间有鸿沟产生,长期的管理与被管理的关系,使学生与班干部产生对立抵触情绪。这样显然是不利于班级管理的.。
前两年,为扭转干部“终身制”的弊病,也有采用干部“轮换制”的。也就是由两套班子轮流工作,也收到了一定的成效。但干部“轮换制”也有明显的不足,一是没有固定的班干部,对班级管理带来一些不利因素;二是还不能最大限度地面向全体学生。尤其是小学生,作教师的有责任给每个学生提供展示其才华,培养其能力的机会。我是通过设置常务班长来推动班级管理的。
所谓“常务班长”,简言之,就是管理班级日常事务的班长,由两人担任。常务班长与其他班干部的最大不同在于任期一周,每周一换。这样一来,每学期就有三四十人参与此项工作,一年下来,人人都有锻炼的机会。具体做法如下:
1、新学期伊始,如往常一样,通过竞选或民主选举产生新一届班干部。班长、劳动委员、学习委员等相对稳定,以保证班级工作的质量。
2、教育(-雪风网络xfhttp教育网)学生担任班干部的意义所在,使学生意识到为集体服务是集体每个成员的责任,同时也能培养能力。为学生树立做班干部的荣耀感,同时告诉学生,设置的常务班长,每个人都有参与的机会,调动学生参与的热情。
3、每周五下午教师在愿意担任下周常务班长的同学中选派两人担任下周的常务班长。选派原则是近期表现好的积极分子,选派范围是除固定班长外的所有学生。
4、常务班长要做好以下工作:组织早读;组织做早操、眼保健操;组织放学排队;督促值日生做好工作;管理日常卫生;填写班级日志;周一早上安排工作,周五下午总结工作等。
1、在选派常务班长时,要面向全体学生,给每个学生机会,不反复担任。
2、要对新上任的常务班长进行工作指导。由于多数学生从未担任过班干部,教师有必要对其进行工作方法指导。
3、要求常务班长以班干部的标准严格要求自己,以身作则,努力改掉生活、学习上的缺点,做好工作。
4、对常务班长的工作教师要进行及时评价,教师的关注程度是调动常务班长工作热情的关键。
近四年,我先后在两个班中试行常务班长制度,实践证明,其优势是明显的。
1、常务班长制,大大提高了班级管理质量。把班干部最不易干好的、繁杂枯燥的班级日常工作交给充满工作热情的常务班长管理,使班级管理上台阶。
2、常务班长制,大大提高了学生当干部的积极。
[1][2]。
班长班级管理规划篇八
设置常务班长推动班级管理四川省德阳市一小龙懿长期以来,由于延用老一套的班干部管理体制,许多班级的班干部几年都未曾有多大变化,就这几张老面孔永久地占据着班干部的位置。这种学生干部的“终身制”对集体的危害是不言而喻的。首先,素质教育要求面向全体学生,培养全体学生的多种能力,提高全体学生的综合素质。担任班干部,可培养学生的组织能力、社交能力、表达能力等。显然,就这一点,班干部的“终身制”是背道而驰的。其次,班干部的“终身制”不利于学生干部提高工作能力。由于职位的稳固,使班级小干部缺乏竞争意识,没有危机感,渐渐失去工作热情,工作只求做了,不求做好。第三,学生干部的“终身制”不利于集体核心的稳固,长期固定的班干部集体,会逐渐与学生间有鸿沟产生,长期的管理与被管理的关系,使学生与班干部产生对立抵触情绪。这样显然是不利于班级管理的。前两年,为扭转干部“终身制”的弊病,也有采用干部“轮换制”的。也就是由两套班子轮流工作,也收到了一定的成效。但干部“轮换制”也有明显的'不足,一是没有固定的班干部,对班级管理带来一些不利因素;二是还不能最大限度地面向全体学生。尤其是小学生,作教师的有责任给每个学生提供展示其才华,培养其能力的机会。我是通过设置常务班长来推动班级管理的。所谓“常务班长”,简言之,就是管理班级日常事务的班长,由两人担任。常务班长与其他班干部的最大不同在于任期一周,每周一换。这样一来,每学期就有三四十人参与此项工作,一年下来,人人都有锻炼的机会。具体做法如下:1、新学期伊始,如往常一样,通过竞选或民主选举产生新一届班干部。班长、劳动委员、学习委员等相对稳定,以保证班级工作的质量。2、教育学生担任班干部的意义所在,使学生意识到为集体服务是集体每个成员的责任,同时也能培养能力。为学生树立做班干部的荣耀感,同时告诉学生,设置的常务班长,每个人都有参与的机会,调动学生参与的热情。3、每周五下午教师在愿意担任下周常务班长的同学中选派两人担任下周的常务班长。选派原则是近期表现好的积极分子,选派范围是除固定班长外的所有学生。4、常务班长要做好以下工作:组织早读;组织做早操、眼保健操;组织放学排队;督促值日生做好工作;管理日常卫生;填写班级日志;周一早上安排工作,周五下午工作等。实行常务班长制要注意:1、在选派常务班长时,要面向全体学生,给每个学生机会,不反复担任。2、要对新上任的常务班长进行工作指导。由于多数学生从未担任过班干部,教师有必要对其进行工作方法指导。3、要求常务班长以班干部的标准严格要求自己,以身作则,努力改掉生活、学习上的缺点,做好工作。4、对常务班长的工作教师要进行及时评价,教师的关注程度是调动常务班长工作热情的关键。近四年,我先后在两个班中试行常务班长制度,实践证明,其优势是明显的。1、常务班长制,大大提高了班级管理质量。把班干部最不易干好的、繁杂枯燥的班级日常工作交给充满工作热情的常务班长管理,使班级管理上台阶。2、常务班长制,大大提高了学生当干部的积极性,激发了学生的参与意识、竞争意识。3、常务班长制,使每个学生的能力都得到了培养,顺应了素质教育面向全体学生的要求。4、常务班长制,使每个学生参与班级管理,体会到班级工作的艰辛,增强了学生的责任心、义务感、集体观念,从而增强了集体的凝聚力。5、常务班长制,体现了人人平等的学生观,尤其对相对落后的学生更是一种激励和肯定。常务班长制也成为转化后进生的一条重要途径。
班长班级管理规划篇九
可能是由于第一个月开学,大家都比较忙。很多同学也都还在摸索着未来的方向,还在思考着自己以后的路。所以,我们的活动包括整个班级的特色小聚还没有能全范围的实施开来,大家还不能明显感受到。但是随着时间的推移,随着班级制度的逐渐完善和班委工作的逐步细致,大家会越来越感受到这个集体的生命力和向心力。
优班评比,综合测评都是能体现或者增强班级凝聚力的环节,我们每一位班委都要在这个时候,在09行2班委这个团队中充分发挥自己的力量,为我们的家争取赢得的利益和荣誉。
只要我们在一起,一切就皆有可能。
8.士官述职报告2015班长。
班长班级管理规划篇十
作为一名班长,我曾经面临过许多管理班级的困难和挑战,但同时也积累了一些班级管理的心得和体会。在这篇文章中,我将分享五个方面的心得体会,分别是:建立良好的沟通渠道、培养班级团结合作意识、注重细节管理、加强纪律约束,以及激发同学们的学习热情。
第一,建立良好的沟通渠道。班级管理不能只靠个别人一肩挑起,需要全班同学的配合。因此,作为班长,我努力与每一个同学建立起良好的沟通渠道,使大家能够毫无顾忌地分享自己的想法和建议。我经常利用班会时间或者私下与同学交流的机会,询问他们对班级事务的意见和建议,并认真听取并反馈。通过与同学们的沟通交流,我能够更好地了解他们的需求和想法,也使得全班更加团结并合作得更加默契。
第二,培养班级团结合作意识。班级是一个小集体,团结合作是班级管理的核心。我意识到,只有大家齐心协力,班级才能够变得更加和谐而有活力。为此,我鼓励同学们进行集体活动,促进彼此之间的团结。比如,我们举办了班级拓展训练营,通过团队合作的项目让同学们增进了解、加深了友谊。同时,我也通过组建学习小组,使同学们能够相互学习、互相促进。这样的团队合作意识不仅能够提高班级整体的凝聚力,也有助于激发同学们的积极性。
第三,注重细节管理。细节决定成败,班级管理也不例外。我努力从细节入手,以提高班级的管理效率和准确性。在学习生活上,我不仅关注课堂纪律的管理,还关注同学们的作业情况和学习进度。我经常与同学们进行学习交流,及时解答他们的疑问并提供帮助。此外,我还注重课堂环境的管理,保持良好的教学秩序,确保同学们能够更好地专注学习。这些细节的管理不仅提高了班级的整体素质,也让同学们更加注重自己的学习和发展。
第四,加强纪律约束。班级纪律是维护班级正常秩序的重要保障。作为班长,我始终强调纪律的重要性,并自我以身作则。我要求同学们遵守班级的规章制度,不迟到、不早退,不捣乱课堂,不随意离校等。我也经常与同学们交流,建立正面的奖励和惩罚机制,激发他们的积极性,并形成良好的学习氛围。当然,在约束的同时,我也注重培养同学们的自律和自觉意识,让他们能够主动遵守纪律。
第五,激发同学们的学习热情。作为班长,我认识到激发同学们的学习热情是促进班级发展的关键所在。我通过组织学习交流活动、邀请优秀的同学进行分享、举办学习竞赛等方式,让学习变得更加有趣和积极。此外,我也积极提供学习资源和资料,帮助同学们解决学习问题,并鼓励他们互相学习、共同进步。通过这样的方式,我希望能够激励同学们积极投入学习,不断提高自己,为班级的进步贡献力量。
班级管理是一项综合性的工作,需要班长具备许多素质和能力。通过我自己的经历和实践,我体会到建立良好的沟通渠道、培养班级团结合作意识、注重细节管理、加强纪律约束以及激发同学们的学习热情是班级管理的关键所在。相信只有班长和同学们共同努力,才能够使班级变得更加和谐而有活力,实现共同的目标。
班长班级管理规划篇十一
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
我叫朱xx。在老师眼里我是一个遵守纪律,上课认真听讲,每天按时完成老师布置的.作业,做什么事情都一丝不苟的小女孩。首先感谢宋老师和唐老师对我的信任和培养,能够给我这个机会站在讲台上来竞选班长。
班长是我向往已久的职务,如果我被选上了班长,我一定做好同学们的榜样,我会以身作则,严格要求自己,为老师分忧,为同学们解难,我会以满腔的热情全心全意尽我所能为同学们服务。同学们请相信我,把那宝贵的一票投给我吧!给我一次锻炼的机会,我相信在我们共同的努力下,刻苦学习,我们三年级100班在新的学期里会名列前茅,更上一层楼!假如我落选了,没关系,重在参与。这说明我还有很多不足之处,我决不灰心丧气,我会做到扬长避短,继续努力!谢谢大家!
班长班级管理规划篇十二
及时传达老师的建议和通知,很多事情会涉及到同学的利益,所以要及时准确的.传达,对于班级的情况和出现的问题要及时和老师沟通,为老师分忧解难,但不要过于趋炎附势于老师,做事说话要在理,对于不合理的事情要直接反对,这样的先生才是老师喜欢的。
作为班长要以身作则,身要正,不要学社会一套,对待同学一视同仁,不欺辱怕强,敢于敢当,为维护同学利益,成为老师和同学的润滑剂,这样才能被同学老师信服。
班长有人支持有人反对很正常,还是那句话对待同学一视同仁,班长没什么了不起,没有值得炫耀的地方,心态还是像以前那样就好,对于同学们提出的合理班级建议可以统一整理后和老师沟通,对于离谱的建议可以委婉一笑带过,对于处理不配合的同学是很微妙的,需要技巧,做事要懂变通,不是什么事都要上纲上线的。
班长班级管理规划篇十三
在过去的一年半里,我们班在院党委,院团委领导下,在系领导、老师和班主任的带领下,积极贯彻学院下达的各项工作和精神,在努力提到同学们的思想觉悟和品德素质的同时,认真搞好学习,并开展了一系列的文体活动,丰富了同学们的课余生活,现将班团工作汇报如下:
一、班风、学风。
一个班级如果没有良好的班风和学风,那么这个班级是没有发展潜能的。一方面,通过平时的班级活动(包括文体、娱乐等活动)来促进同学们互相之间的了解和情谊,激发他们对生活的热情。同时积极参加学校组织的各项比赛和活动,在团支部努力带领下去争取最好的成绩来提高班级的热情和获奖率,让同学们对我们的集体产生一种荣誉感和自豪感,这样自然而然的塑造了一个良好的班风。在学风上,本班同学认真遵守学校的规章制度,按规定作息。所以本班的课程出勤率很高,为良好的学风打下坚定的基础。本班团支部以“让同学们学会自主学习”为方针,让大家改掉高中时的填鸭式和题海战术。学会自主学习,增强学习的能力,从而更能在短时间内适应新的环境,提高自我能力。
二、班级活动。
从20xx年9月到现在,在本班团支部的组织下,我们班组织和参加了很多的活动,下面按造时间顺序总结。
1、新生运动会。
新生运动会是我们来到大学的第一集体活动,在团支部的组织下和全班同学的共同努力,我们班取得了优异的成绩,其中有机械系07级运动会团体总分第三名,男子100m冠军并破记录,后抛实心球冠军,铅球冠军并破记录男子200m冠军,100m第二名、男子调高第三名等。通过这次活动,班级同学之间得到初步的了解,同时提高了班级凝聚力。
2、中秋节party。
这是我们来到大学的第一个中秋节,特别是有的同学一直都没有离开过家,所以这是一个非常有意义的节日,在第一教学楼后面的草坪。同学们围成一圈,各自之间互相了解、认识。而后又举行了演唱大赛,同学们都纷纷站出来展现自己的歌喉,将节日的气愤推向了高潮,过了一个难以忘记的中秋节。
班长班级管理规划篇十四
班级管理是每位班长必须要面对的重要任务,成功地管理好班级能够为每个同学营造良好的学习氛围和团结友爱的班级关系。在担任班长期间,我积累了一些心得与体会,希望能分享给大家。
首先,班级管理需要有明确的目标和计划。作为班长,我们应该明确我们的任务是什么,我们希望班级达到什么目标。比如,我们可以设定一个明确的目标是提高班级的整体成绩,然后制定相应的计划,如定期组织学习小组,进行互助互学,提高大家的学习效果。这样明确的目标和计划能够为班级管理提供一个明确的方向,并且能够让同学们从这个目标中找到自己参与的价值和意义。
其次,班级管理需要有良好的沟通和协作能力。作为班长,我们需要与同学们建立起良好的沟通关系,了解同学们的需求和困惑,主动关心他们的学习和生活。在班级管理的过程中,我们还需要与老师保持密切的联系,了解老师对班级管理的要求和指导,及时反馈同学们的情况。此外,协作能力也是班级管理中不可或缺的一部分。我们需要与其他班干部紧密合作,互相支持,共同努力,提高班级管理的效果。
另外,班级管理需要有耐心和恒心。班级管理是一个持续不断的过程,在短时间内很难有明显的变化和进展。但我们不能因此而气馁,反而应该保持耐心和恒心,持之以恒地进行班级管理工作。例如,在组织班级活动方面,由于同学们的兴趣爱好各异,很难一次满足所有人的需求。但我们可以通过集思广益,了解同学们的意愿和意见,不断改进和创新,使得活动更具吸引力和参与度。
此外,班级管理需要有创新意识和团结协作精神。作为班级管理者,我们应该有创新意识,不断改进和提高自己的管理方法和思路。在协作精神方面,我们应该能与同学们建立起良好的团队合作意识,共同面对和解决问题。例如,在学习方面,我们可以建立学习小组,互相鼓励和帮助,共同进步。在班级活动方面,我们可以组织集体活动,增强班级凝聚力和向心力。
最后,班级管理需要有自我反思和不断改进的能力。作为班长,我们应该时刻反思自己的管理工作,总结经验和教训,找出不足之处,并不断改进和提高自己的管理能力。例如,当班级出现问题的时候,我们首先要找原因,从自身找突破口,带头改正自己的不足,然后鼓励和帮助同学们改正。这样不仅可以提高自己的管理能力,也能树立良好的榜样作用。
总之,班级管理是一项综合能力的锻炼和提高,需要我们不断的学习和努力。只有具备明确的目标和计划,良好的沟通和协作能力,耐心和恒心,创新意识和团结协作精神,以及自我反思和不断改进的能力,才能真正管理好班级,营造良好的学习氛围和团结友爱的班级关系。班级管理这一道坎,我们一定能够跨越,成为一个优秀班长。
班长班级管理规划篇十五
亲爱的校长,老师,同学们。
大家好:
我是一(3)班的朱艳:
昨晚,班主任吴老师委派我来宣读这篇稿件时,我真的很激动。不仅是因为我要光荣地站在这里,介绍本班的先进管理经验,更因为我也是这个班集体的一员!
这一学期来,我们班在班主任吴老师的带领下好多方面都做得很出色,同学们从心里感觉到校园生活的美好;集体生活的幸福和学习带来的快乐。而要想做到这些,先得让我们这些淘气的小家伙把班级当成家:
在我们班级里有个长期存在的图书角,由每个学生志愿捐书,集中起来建成了一个小小的图书天地,不但丰富了同学们的课余生活,也使同学们建起了“家”的感情。
在我们班教室里现在很难找到一片纸屑,一块垃圾。要做到这一点还真的不易,先是老师提出要求, 并严格督促检查。一开始呢,总是有几个同学做不好, 爱乱撕,爱乱扔,爱吃零食。这些都是脏乱的根源。班主任老师不厌其烦地拾,认真负责地查,在他长抓不懈的努力下,现在我们一(3)班没有一个人乱扔,乱吐的了,教室里时时窗明几净,宿舍里天天处处如新。同学们生活在这样美好的环境下,心情舒畅,美丽自信。在学校举行的常规检查的活动中,我们班级常常得到第一名,流动红旗在我们班变成了不流动的。这是我们全体54个学生共同努力的结晶。因为我们有一个共同的信念:做最好的自己,创最美的班级。
不迟到,不旷课。也是我们班的一大特色。学生光学习好是不行的,没有纪律观不是个合格的未来接班人。我们从没看到过班主任迟到,他也是这样要求我们的,迟到的学生要罚站一会,迟到了五次就失去当选三好学生的资格。前几周我们还达不到要求,但是,迟到的学生却明显地在减少着,而现在呢,我们班的点名册好几周没有用武之地了,因为什么?我想这大家也都猜出来了。
要有饱满的热情和向上的精神。在跑操的时候,要求队形整齐,口号响亮。这是下几周我班工作的重点。请相信我们会做得和三(5)班一样好。因为,在我班同学心中已经树立了力争第一,不甘第二的信念。
我们班还有很多特有的活动来锻炼这些,比如我们班有每天猜两个谜语的游戏, 这注重培养同学们的积极思考能力。为了让学生有更好的身体,老师让我们按要求加强锻炼,现在我班的男生大都能一口气做70~~~80个俯卧撑,女生也是30多个。这让我们有了一个好的身体用来学习,更锤炼了我们的意志和吃苦耐劳的精神。在我们班还有《青春星迹》记录着我们的努力过程,《成长星空》描绘着我们未来的前景。在门口墙壁上,又出现了我们新的创作天地——壁报栏,也欢迎大家前去参观。
每天,我们看到班主任早起晚睡,忙忙碌碌;而我们做学生的只能以这种方式回报他,让他看到我们在他教育下点滴的改变:变的懂事听话了,变得成熟干练了…… 当老师对着我们微笑的时候,我们感到这一切都是值得的!因为,我们收获了比文化知识更多的东西。我们得到的不只是现在。更是一个美丽的世界,一个崭新的明天!
班长班级管理规划篇十六
大学已经过去一个学期了,我们大家都对大学有了新的认识。大学生班长的班级计划规划如下,快随计划网小编一起了解下。
大学已经过去一个学期了,我们大家都对大学有了新的认识。不再单纯的迷茫了,开始重新规划自己的大学生活了。举个例子,就拿座位来说,以前大家都是抢着往后面坐。现在却是争着往前面坐。由此可以看出大家的学习积极性有所提高。根据上一年的经验和教训,我对这学期的工作有了新的`安排。希望能在新的学期创造属于我们09级生物技术本一班的荣誉。
对此我跟据各位班干的意见和建议,对我们班的这个学期的工作做出以下安排。
学习方面:
1、实行早读制度。每天早晨让同学们有一个好的学习环境学习英语。
2、与英语老师还有别的班进行沟通,力求拿到第一手资讯。
4、作业及时上交,及时通知大家,力求平时分能够拿到97%。
体育方面:
1、两个星期进行一次篮球赛。
2、进行晨跑。
希望能够通过体育活动,丰富同学们的生活,活跃班级形象,增强班级凝聚力。
文娱活动:
1、三月份:文娱活动“我爱记歌词”
2、四月份:户外活动集体大溜冰。
3、五月份演讲比赛或野炊、烧烤。
4、六月份:八都之行。
生活方面:篮球赛等体育活动的用水和一些必备的器材本人和体育委员都会安排人。
收发邮件:及时领取我们班的信件包裹,方便大家。
班费管理方面:鉴于上次我们班丢了一个篮球,这执行班级财务实名制,具体到个人管理班级财务。如有丢失,则由负责人全权赔偿。实行班费公开制度,一到两个月公开一次班费支出。
宣传方面:
1、尽早获取院或校地活动信息,向同学们大力宣传。
2、积极宣传我们班的活动。
3、配合宣传部做好板报设计工作。
到此,暂将班级计划规划如此。希望,能够通过我们大家的共同努力,将我们班的工作做好。让大家的大学生活不会太过迷茫与无聊。
班长班级管理规划篇十七
这一学期以来,我一直在努力干,自以为对得住这个班级,集体方面的从把班册做出来,到组织班级同学海边烧烤,最后为同学们准备复习材料,小的方面诸如签到,传达通知等自然不在话下。应该说,每个班长都是爱着自己一手带的班级,也在努力经营着这个班级。但其效果究竟怎么样,有哪些值得以后工作借鉴,又有哪些不足以及下一步的改进计划又是什么。
一、取得的效果。
本学期以来,在大家一致的努力下,我们班取得了良好的成绩,并得到了老师的一致认可。我班获得了校级“优秀团支部”的荣誉称号,并在我院第一届“班级文化节”中获得二等奖,而且其中的班册单项成绩更是全院第一。这些成绩的取得,离不开同学们对班级工作的支持与帮助,同时在此也要肯定班级干部的带头作用。
此外,就班级风气来看,相比上学期而言,有较大好转。逃课,随意请假现象有较大好转,班里同学们的学习热情高涨,考风考纪进一步改善。同学关系方面,同学之间关系更融洽了,互帮互助,团结拼搏是对我班同学的真实写照。
二、需要保持的优良工作作风。
接任班长一年以来,针对我班实际情况,我提出了对于班级通知传达的几点不足的改进措施,并督促其他班干部认真贯彻落实。这些措施我觉得仍是我们下期工作应该借鉴和坚持的。
第一是对于通知的传达。首先确保飞信传达准确,及时。决不允许当天要通知的事拖到第二天。其次,飞信通知一定要把握好时间。上课,午休,晚上睡觉前半小时,若无特殊情况的,不允随便发飞信许打扰同学。第四,对于飞信中有提到要同学回复的,在收到同学短信后,一定要及时给予回复。
第二点,时刻保持着对班级工作的高涨热情。这学期以来,其他四位班委对班级工作都一直非常关注,给予我工作时的极大鼓舞。在此一致对四位表示由衷的感谢。班级干部,就是要积极做好带头作用,对待工作要有火一样的热情,对待同学要有春天一般的温暖。这点要牢牢把握。
最后,坚持倾听同学们的意见或建议。对于涉及班级同学的切身利益的问题,我们采取大家集体投票表决的方式来进行,并依照少数服从多数的原则进行最后决策。并不断听取同学对班级各种事务管理意见或看法,并及时给予反馈和改进。
三、亟待改进的不足及原因分析。
在本学期的工作中,我班虽说取得一系列骄人的成绩,但我们班干部在经过讨论后也总结出以下不足:
1、班干部分工不明确。
在诸多班级大大小小的事务管理中,本人承担了其中大部分事物,其他四人则分摊了其中很少的一部分。所以班级导致诸多事务有时无法准时,高效的完成。
究其原因,还是本人个人原因,上学期本人心态没有摆正,一心准备干完半年就走人,这学期以来,本人竞选时说要一改往日作风,于是对班级也可以说是励精图治,兢兢业业就是想为班级多干些实事,可正是因为此,却忘了团队合作,可能我需要证明自己吧,但却忘了其余四位同事的想法。
2、与班级干部没有积极交流,沟通。
本学期以来,自己对班级事务大包大揽,很多事也没有征得她们的意见或看法,事后也没有与她们积极探讨,沟通有关事宜。这就导致了很多班级事务班干部信息不对称等诸多问题。
现分析其中原因,我觉得还是自己的心态问题。本学期来,由于继续兼任学院学生会自律部部长一职,而学校和学院活动又比较多,加之活动安排又非常集中,所以很多时候是真的没有过多时间来交流讨论的余地。坦白说,有时真的压力很大,也没顾及到那么多就依照自己的想法去办事了,对此也表示歉意。
班长班级管理规划篇十八
作为一名班长,要具有一定的领导能力,帮助老师一起管理好班级,要成为一位班长很容易,但是,要成为一位成功的班长,并不是简单的在讲台上说一个通知就了事的。下面是本站小编精心收集班长对班级的管理措施和建议的例文,供大家学习参考,希望对你有帮助。
还有一个月就要毕业了,这些和我相处仅仅一年的孩子,即将离开生活了六年的实验小学,离开朝夕相处的老师和同学,我能感受到他们心中的那份依恋和不舍,因为他们变得越来越乖巧,越来越听话,用他们的行动珍惜着这余下的短暂时光。虽然他们因为学习时常把我气得乱蹦,但说实话,想到分手,还真有些不舍。
为了能让更多的孩子得到锻炼,我把带班班长变成两个人,一男一女,男班长负责男生,女班长负责女生,比一比,看谁的管理更有效果,谁的表现更好一些。
马,一个脸上总洋溢着灿烂笑容的漂亮女孩子,面对她无忧无虑的笑容,让你深受感染,让你感到工作即使繁重,但很温暖。真的是青春不解愁滋味,我很羡慕她。
钟,一个开朗、活泼、聪明、调皮、可爱,有自己的主张和见解,敢于直言,话有些多,却不让你心生厌烦的男孩子,初生牛犊不怕虎,也颇得我的喜欢。
一周的工作稍纵即逝,以下是他们的带班感言:
这学期,老师让我们班的同学当班长管理班级,这一周轮到我了。起初,我没有自信,不知道怎样才能当一名好班长。
说实话,我发现我们班的同学都很懂事。虽然老师在的时候出了一点小噪音,但是老师走了之后,那可真是鸦雀无声。
但是我要给同学们提一点建议:
1、早自习要随来随上,要自觉复习一下昨天学习的重要知识。
2、上其他老师课的时候,不要搞小动作,也不要说话,象班主任在班级里的那样,上课积极举手发言,背题的时候不要拖拖拉拉,要快一点背下来,这样科任老师才能喜欢我们。
3、我劝班级里的同学最好不要带手机,因为带手机会间接的影响我们的学习。
4、每天的值日生多帮帮组长收拾收拾班级,让同学们在好的环境下舒畅地学习。
这一周我要谢谢其他班级干部,帮我管理这个班级,我也希望我们班的同学学习越来越好。(马新月)。
班长是什么?班长是老师的助手,同学们的榜样。
我们班老师采取了一个新制度,每人轮流当一次班长,这周轮到我当班长了。我十分兴奋,我认为当班长很容易,每天就那么点事,可是我当上班长以后,才体会到班长的辛苦。每天都要管纪律、卫生,还要监督科任课同学们的表现,真的十分辛苦。由此可想,当班长都这么难,当老师岂不是更难?老师每天给我们讲课、批作业、批卷、讲题、备课,老师一天为我们操多少心啊!老师每天多辛苦啊!所以希望大家要多多体谅老师。
自从我当班长,咱们同学老给面子了,老给力了!同学们一说话,我管谁谁都听(除个别人之外)。同学们上课认真听讲,下课都出去玩,在班级的同学也都在看书。可是卫生不怎么好,值日生刚扫完,地上又出来纸了,所以希望值日生多值日,同学们也都下课多捡捡自己地上的纸。
这周过得太快了,我的班长生活也结束了。我对自己的工作表现比较满意,希望也能得到老师和同学的认可。
中学时期,我也有过当班长的经历,那时候,班长似乎只是老师的傀儡,只需要按部就班即可,而大学的班长,是必须凡事亲力亲为的,班上所有的事情都必须由班长亲自负责,很大程度上锻炼了我们的管理能力。
新闻班在人文学院,一直作为一种边缘的学科,系领导不重视,有什么评比也不会考虑到新闻班,这也许很大程度是因为我们新闻班的人太有个性了吧,因此,担任新闻班的班长比担任其它学科的班长,更加挑战我的能力,压力也随之而来,我想,这次的班级管理会议可以很好的帮助我了解自己的不足。
只是,我个人认为,这次班级管理会议举办得还算成功,很多班级的负责人都提出了自己的观点,但是,提出观点很容易,解决问题却是一个长远的旅程,只需要我们班长和班委多点和同学们打好关系,了解他们的生活,而且可以通过搞班活动增加同学们间的感情,班干进行起工作就会简单了多了。
在此,我有一个小小的建议,是给大一、大二的师弟师妹的,就是我们可以有个预选期,每次要选新任的班委成员时,在刚开学时先选出新任的班长、副班长、团支书,让他们先了解熟悉他们的工作,到两个星期后再让他们正式上任。班长和副班团支书通过两个星期的培训期,上任后就可以更加的得心应手了。
时间过得飞快,转瞬间,大学生活已近过一半,回顾走过的路,有苦、有累,有喜,有悲,更有爱;有同窗的饭后揶揄,有备考时的紧张情景,有集体游玩时的开怀大笑,有篮球场上全体奋奔时的傻样……一切的一切都倾注了我们班每个学子的爱,一切一切的都有我们班每一位同学共同奋进的身影,轻松的环境塑造了我们团结的集体,虽说没有超群的成绩,可活动中同学们尽情释怀的爱却是一种精神上的慰藉。
大一进校之时,我带着自己小小的目标参加班委的竞选,当时竞选的是组宣委员一职,有同学们的支持和信任我成功晋级。自此,也开始了我大学的班级工作生涯。
自担任组宣委员以来,我和涛哥(我们班的老班长王涛)及其他班委共同努力,精心地打造着我们这个集体——机电064班。班委会上班委能够各抒己见,班会上的轻松气氛同学能畅所欲言,错误之处敢于指出,不懂的地方会追问,一切使那么的轻松而愉快,这也是值得庆幸的地方了。
有喜亦有悲,活动中的努力,学习中的拼搏,可最后换来的成绩(期末成绩)并不理想,也许是挂科的同学考得太低了吧!但并不排除班级排名第一的同学拿到学院里去比也并不超群吧!事已发生,怎能任其发展,有涛哥对他们的一一督促和劝导,也有班委共同商议的警钟措施——出班刊(班刊中凝聚了所有人的心里话吧!),相信自己的承诺总会对自己产生一定的作用吧!
后来,涛哥因身体状况不佳“退隐江湖”,我也自此开始了我的班长工作之旅。旅程中有平坦也有坎坷,可老谢(我们班的团支书谢臻)、胡赛龙(我们班的学习委员)及其他班委的默契配合也能踏平坎坷成大道了。由于我在学院里也有工作,班级里的事物每每都是分配下去做或由老师直接叫相关负责人做了。各个班委都能够出色高效地完成各项工作。当我“嘘寒问暖”时,他们总能说道:“一切搞定……”,多么令人欣慰的一句话啊!当我时间充裕时或班级举行很大的活动时,我们班委会在一起共同的为班级建设出点子。
时间不等人,该举办活动的时候得举办,节日到了,能不愉快轻松一下吗?是的,我们班委也组织了各种各样的大小不一的活动,虽说不是精彩的瞬间,但也算是高兴释怀时洋相辈出的凝聚吧!
秋游中,为争取大家的同意,我们搞了民-意调查,有一大半同学同意出游,不能出游的同学也许是私事过于重要了吧,我们是能理解的。不管组织得是否成功,但带回的照片上的每一个笑脸足以证实我们的努力是值得的。
篮球赛上,大家疯狂似的奔跑,开怀的欢笑,揶揄的争斗,都是大家轻松时凝聚的体现。
轻松娱乐不忘学习。谈心班会上,有班委(主角是学习委员胡赛龙)对学习的指导和强调,也有同学对近期学习情况的汇报和总结及生活状况的简评,当然也少不了个人经验的分享,亦有哄堂大笑时对学习情况及个人表现的警示。
也许过去的乐事、趣事还有太多太多,但油墨渐淡已在提醒我接近尾声了。轻松的环境塑造了凝聚的集体,也许没有天天在一起疯狂玩耍的情景,但餐厅里几排桌子周围全是同窗的身影足以证实我们的心是连在一起的。
成绩是令人担忧的,但我们的班委和我仍然相信,我们班并不比其他班级差,只因我们都在努力,相信挂科的同学在老谢和我两个半小时的谈心、其他班委的努力及寝室长的帮助下,再加上他们的保证和努力必会取得好的成绩。作为一个人相信自己是重要的,对于一个班级同样也是如此,我们相信自己!