防暑降温工作实施方案(优质18篇)
如果我们想要实现目标,制定一个可行的方案是至关重要的。方案的制定需要考虑到资源的充足和分配的合理性,以确保能够顺利实施。方案的成功实施离不开实际操作,以下是一些指导原则和步骤,供大家参考。
防暑降温工作实施方案篇一
今年夏季将迎来一个持久的炎夏,为保障广大干部职工的健康和安全,各单位务必以高度的责任感和紧迫感认真抓好今年盛夏季节的劳动保护、防暑降温工作。
一、总体要求:
1、加强防暑降温工作的宣传力度,提高干部职工自我保护意识。
各单位领导要重视防暑降温工作,早作准备,强化宣传;多层次、多渠道地对全体干部职工进行教育,重点加强对农民工的劳动安全卫生培训教育;采取切实有效的方法,提高职工劳动保护的意识,增强自身的抵抗力,防止中暑现象和其他疾病的发生;自觉做到遵章守纪,杜绝违章作业,确保各项工作正常开展。
2、增强防暑降温工作的组织网络,确保各项措施落实到位。
各单位要从关心干部职工健康、为干部职工办实事的角度出发,紧密结合本单位的工作实际制定计划,采取切实有效的措施,抓早、抓紧、抓好夏季安全生产和劳动保护工作。各基层做好防暑降温工作,加强指导与监督,切实帮助基层解决实际问题。相关职能科室密切配合,深入一线,层层落实,抓好防暑降温工作的.各个环节。
二、具体措施:
1、切实改善工作、休息环境。各单位要及时组织力量对生产车间、工间休息室、更衣室及民工宿舍等重点部位通风降温设施进行检查、维修、添置并加强日常管理。
2、妥善做好高温季节劳动力的调配和安排工作。要充分做好一线劳动力的配备工作,特别是认真抓好露天作业、特殊工种人员的体检工作,对不适应高温作业、体弱多病的人员进行适当调整。同时,结合本单位、本岗位的实际,合理安排职工的工作时间,特别是适当调整高温天气下的作业时间,避开烈日高温时段,注意劳逸结合,严格控制加班加点,避免超时劳动。各单位可从二、三线中抽调部分人员,组成一支突击队,以备突发事情,确保第一线生产的正常运行。
3、认真抓好高温季节饮食卫生工作和防暑降温饮料、医药用品供应。各单位要特别重视夏季食堂卫生工作,对食堂环境和食物定期检查,餐具及时消毒,杜绝食品中毒现象发生;适当改善职工就餐质量,增强体质。同时,继续抓好高温期间清凉饮料的供应,安排好人员和车辆。
4、在高温天气期间,根据生产特点和具体条件,为全体职工提供防暑降温所需的劳保用品,保障劳动者的身心健康。
5、做好劳动保护、防暑降温工作,积极做好夏季防中暑知识的宣传,为一线班组及员工提供防中暑饮品、柑桔汤、茶水、人丹、藿香正气水降温措施,以保证员工的身体健康。
6、重点加强对环境卫生、饮水点、职工休息场所卫生的监督检查,从源头上把关,喷洒消毒剂,杜绝夏季蚊蝇孳生;发现问题及时整改。
为确保今年防暑降温工作落到实处,希望各单位根据工作实际,制定切实可行的工作计划,经常检查、督促,并及时反馈高温期间的防暑降温工作。
防暑降温工作实施方案篇二
夏天来了。为加强夏季高温天气下工人的劳动保护,确保工人的安全和健康,根据《关于提前做好20xx年防暑降温准备工作的通知(xxx)》网络电报要求和《xxx20xx年夏季防暑降温劳动保护实施方案》,xxx车间开展防暑降温劳动保护工作。
团体长度:xxxx。
副组长:xxx。
成员:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
职责:负责防暑降温劳动保护措施的落实,防暑物品的采购和发放,事故的调查处理等。
二、加强落实防暑降温的劳动保护和安全组织措施。
车间本着“抓早、抓细、抓实”的原则,从人力、物力、财力、制度、措施、设备设施等方面,注重做好房屋维修车间的防暑降温和劳动保护准备工作。
1.对全体干部职工进行防暑降温、劳动保护和安全风险防范措施知识的教育、培训和考核,防止各类人身伤害。
2.模拟员工中暑危害自救应急预案演练,不断提高员工在夏季安全生产中的自我保护意识和自我防卫能力。
3.车间加强夏季劳动生产的.组织,在夏季湿热天气期间,为“三高”(高温、高温空、露天)工人合理安排工作项目和班次,调整作息时间。除特殊情况外,一般不允许员工加班。
4.车间内各作业区患有心、肺、脑血管疾病、肺结核、中枢神经系统疾病等身体状况不适合高温高湿作业的员工,应调离高温高湿作业岗位,确保员工在生产过程中的安全和健康。
5.防暑降温劳动保护安全工作要纳入日常安全预警、每周安全风险管控重要事项、每月安全分析会议程,切实掌握细节、事实、成果。
三、加强防暑降温劳动保护安全技术措施的落实。
1.车间要加强用电安全隐患和道路交通安全隐患专项检查管理,针对夏季多雨潮湿易造成触电事故的情况,组织用电专项检查,对电气设备设施进行全面检查。
2.对车站核心机房、配线间交通核心等重点场所的空开关、风机进行全面检查、改造、建档、登记。
3.劳保用品、劳保茶、保健药品都发放给员工。
四、具体工作。
为做好防暑降温工作,保障车站工作人员人身安全,根据上级文件要求和车站实际情况,车间副主任郭小涛带队对车站防暑降温设备进行了一次集中检查,并对发现的问题制定了相应的整改措施。
检查站区核心机房,检查精密空调制冷却情况,发现问题及时处理;对各站配线间空音进行除尘维护工作,确保配线间温度达标;检查各站行车芯,清理行车芯内杂物,检查灭火器状态,定期对空音进行除尘清洁,确保行车芯温度达标。
防暑降温工作实施方案篇三
为认真贯彻落实市总工会《关于做好20xx年夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》精神,有效预防和控制中暑及生产安全事故的发生,确保职工人身健康和安全生产,xx委员会在所属各级工会及各公司党政的关心支持下,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保了平安度夏。现将有关情况总结如下:
司还结合生产、工作实际,开展了以防暑降温安全度夏为主题的“安全生产百日行动”,如xx公司,xx有限公司、xx公司等。同时,系统工会还联合安全处加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,完善与优化各公司的安全生产管理,确保了安全制度在具体工作实践中的落实。
各公司充分利用会议、板报、宣传栏、厂报、广播等形式,指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,提高了员工的安全意识与自我保护意识。各级工会发挥自身优势,深入一线,多渠道的了解、掌握员工对防暑降温工作的意见、建议与需求,并及时向各公司行政汇报,争取支持。同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力,如xx、xx、xx等公司,特别是xx公司工会多次联合本单安全部门组织职工开展消防安全专题培训,普及消防安全知识,并模拟火灾场景,进行消防实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。
行了及时的整改。还有xx大市场,对严重超期服役的冷库进行全面的检修。同时各级工会还结合正在开展的“安康杯”竞赛活动,充分发挥群众的监督作用,积极组织广大职工查找身边的生产事故隐患。这些措施,都有力的促进了安全工作的落实。
一是领导重视,深入一线走访慰问。系统所属各企业能把防暑降温工作作为当前保障安全生产的头等大事来抓,能结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上,各企业党政领导先后深入基层,对奋战在高温一线的员工进行慰问,并及时送上防暑降温用品。
二是采取多项措施,千方百计保证员工健康。为确保防暑降温工作的顺利开展,保证员工的身体健康,各企业采取多项切实有效措施。从意识入手,加强防暑知识教育,提高员工的自我保护意识;从基础抓起,全面检查设施设备,花大力气检修、改善部分车间及营业场所的空调系统;从细节着眼,切实关爱员工,各企业都在较短时间内组织采购了一批人丹、藿香正气水、十滴水、风油精、夏桑菊等防暑降温药品,及时发放到所有员工手中,为在高温中坚守岗位的员工送去关爱;有员工食堂的公司,注重精心调整员工膳食,并为每位员工免费提供绿豆汤等清凉解暑饮品,如xx高温季节每天工餐必有绿豆汁供全体职工饮用,对室外工作的保安队员、卫生保洁员、锅炉房工作人员,每人都发放清凉冲剂“下火王”。通过科学合理的饮食搭配,预防持续高温引发的中暑现象。
防暑降温工作实施方案篇四
暑期即将到来,为加强暑期高温天气职工作业的劳动保护工作,保障作业人员的安全与健康,根据路局《关于超前做好20xx年防暑降温劳动保护准备工作的通知》(xxx)网络电报要求和《xxx20xx年暑期防暑降温劳动保护实施方案》文件要求,xxx车间开展防暑降温劳动保护工作。
组长:xxxx。
副组长:xxx。
组员:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
职责:负责防暑降温劳动保护措施的落实、防暑用品的采购发放、事故的调查处理等工作。
车间本着“抓早、抓细、抓实”的原则,着力从“人力、物力、财力以及制度、措施、设备设施”等方面,认真做好房修车间防暑降温劳动保护各项准备工作。
1.对全体干部、职工进行防暑降温劳动保护安全知识和预防各类人身伤害安全风险防范措施的教育培训与考试。
2.模拟举行从业人员中暑危害事故的自救应急预案演练,不断提高从业人员在暑期安全生产中的自我保护意识和安全自防能力。
3.车间加强暑期劳动生产组织工作,对暑期高温湿热天气期间“三高”(高温、高空、露天)作业工种人员合理安排作业项目、班次,调整好作息时间。除特殊情况外,一般不得安排职工加班加点。
4.车间对各工区患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适应高温、高湿作业的从业人员,调离高温、高空作业岗位,确保从业人员在生产过程中的安全和健康。
5.防暑降温劳动保护安全工作纳入日安全预警、周安全风险管理控制的重要项点和月度安全分析例会的议事日程,切实抓细、抓实、抓好。
1.车间加大用电安全隐患专项检查和道路交通安全隐患专项检查的治理力度,针对夏季多雨潮湿易造成触电事故的实际,组织开展用电安全专项检查,用电设备设施进行全面检查。
2.对车站核心机房及各处配线间交通核等重点处所岗位的空调、风扇进行一次全面的检查整修和建档登记。
3.劳动防护用品和劳保防暑茶、保健药品全部发放到从业人员手中。
为做好防暑降温工作,保障车站职工的人身安全,按照上级文件的要求,结合车站的实际情况,车间副主任郭晓涛带队对车站的防暑降温设备进行集中的检查,并对发现的问题制定相应的整改措施。
对站区内核心机房进行检查,检查精密空调制冷情况,发现问题及时处理;对车站各处配线间内空调进行除尘检修工作,确保配线间温度达标;对车站各处交通核进行检查,清理交通核内杂物,检查灭火器状态,定期对空调进行除尘清理,保障交通核温度达标。
防暑降温工作实施方案篇五
1、充足的睡眠:合理安排休息时间,保证足够的睡眠以保持充沛的体能,并达到防暑的目的`。
2、科学合理的饮食:吃大量的蔬菜、水果及适量的动物蛋白质和脂肪,补充体能消耗。切忌节食。
3、做好防晒措施:室外活动要避免阳光直射头部,避免皮肤直接吸收辐射热,带好帽子,衣着宽松。
4、合理饮水:每日饮水3升至6升,以含盐百分之零点三至百分之零点五的凉白开水为宜。饭前饭后以及大量运动量前后避免大量饮水。
二、降温。
1、盐开水:中医称“白开水是百药之王”,从营养学观点看因为纯净的白开水进入人体后能很快被胃吸收,发挥新陈代谢功能,同时调节体温、清洁人体内环境,多喝些盐开水或盐茶水,可以补充体内失掉的盐分。
2、陈醋:夏季饮水较多,胃酸相应减少,使食欲减退,适量食醋可增加胃酸的浓度,生津开胃,帮助消化。
3、绿豆汤:具有独特的消暑清热功效,润喉止咳、利水消肿,绿豆还对治疗动脉粥样硬化、减少血液中的胆固醇及保肝等均有明显作用,但体虚者不宜食用。
4、苦瓜:对肝火目赤、胃热烦渴、湿热,皆为辅助食疗佳品,苦瓜泡制的凉茶,饮后消暑怡神。
5、人丹:主要成分是薄荷冰、滑石、儿茶、丁香、木香、小茴香、砂仁、陈皮等,具有清热解暑、避秽止呕的功效,是夏季防暑的常用药。
三、中暑小知识。
1、先兆中暑:是指在高温环境中一段时间后,出现轻微的头晕、头痛、耳鸣、眼花、口渴、全身无力及行走不稳。
2、轻症中暑:指除以上症状外,还发生体温升高,面色潮红,胸闷、皮肤干热,或有面色苍白、恶心、呕吐、大汗、血压下降、脉搏细弱等症状。
3、重症中暑:指除以上症状外,常突然昏倒或大汗后抽搐、烦躁不安,口渴、尿少、昏迷等症状。
四、出现中暑症状的处理。
1、将病人转移至阴凉处、通风处休息。
2、补充水及电介质。
3、用风油精或清凉油涂于病人的头部太阳穴;口服人丹、十滴水、藿香正气丸等药物。
4、重度中暑应立即送医院救治。
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防暑降温工作实施方案篇六
天气越来越热,做好防暑降温工作显得尤为迫切和重要。为确保辖区群众生命安全和身心健康,米工街道狠抓防暑降温工作落实,切实做到“三个到位”:。
思想到位。街道党工委和社区党委要充分认识夏季防暑降温的重大意义,切实增强责任感。只有从思想上高度重视,才能做好各项预防措施的落实。办事处和社区实行24小时值班制度,加强应急值守,确保辖区险情、灾情第一时间上报,及时妥善处置。
服务到位。防暑工作贵在落实,贵在坚持,贵在细致。社区服务站提供清凉绿豆汤、冷饮等清凉饮料,发放风油精、清凉油等防暑降温用品;社区成员要增加防暑降温知识,牢固树立“以人为本,为民解难,为民服务”的.理念。
筹集资金到位。截至目前,辖区各企业全面参与“纳凉”活动,辖区星月社区、友谊街惠社区、朝金门社区多次向辖区居民和环卫工人开展“纳凉”活动,及时将企业和社区的关爱送到民生一线。
防暑降温工作实施方案篇七
为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规,根据《xx区安全生产委员会办公室关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》(东安办发[20xx]107号)文件精神,我办事处在辖区范围内开展预防和控制高温天气防暑降温工作,在街道领导的关心和指导下,有效的预防和控制了中暑事件的发生,现将我街道20xx年夏季防暑降温工作总结汇报如下:
防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡事件时有发生,给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害。街道在充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害的前提下,切实把防暑降温工作作为了当前一段时间的重要工作来抓,形成了以街道党工委书记刘铁慧为组长,各分管领导为副组长的防暑降温工作小组,落实工作责任,明确工作任务,采取有效措施,扎实做好夏季防暑降温工作。
街道根据自身条件,结合今年夏季的气温状况,充分利用街道现有条件,通过干部大会、滚动电子屏、等多种方式引导干部学习做好自我保护以及防范高温中暑的基本知识和应急处理方法,确保所有干部在将防暑降温知识内化于心,外化于行。
街道根据自身工作特点,加大对辖区内企业和工地等场所的检查力度,对凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,督促其严格执行国家安全监管总局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔20xx〕89号)的有关规定,并监督其落实好以下保障措施:
一是要在高温天气来临之前,组织高温天气作业劳动者进行职业健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,应当及时调整作业岗位。
二是要在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境。
三是要根据单位生产特点和具体条件,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,适当增加高温作业环境下劳动者休息时间,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。
四是要制定高温中暑应急预案并组织演习,根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况,配备应急救援人员和足量的急救药品。同时,要对劳动者进行高温防护和中暑急救宣传教育,增强劳动者防范意识和自救互救能力。
对发现问题的单位督促其立马整改,对整改不及时的单位及时上报有关主管部门,确保辖区各单位在防暑降温工作上的零隐患。
此次防暑降温工作,在街道领导关心和指导下,各部门全体干部的共同努下,我街道及辖区企业整个夏季劳动安全形势良好,未发生一起干部中暑等意外事件,各项任务正常有序开展,干部身体健康和生命安全也得到了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验措施。在以后的防暑降温工作中,我街道一定汲取近几年的经验,改正过去存在的不足,把之后的防暑降温工作做的更好。
防暑降温工作实施方案篇八
为切实保障职工合法权益,有效预防和控制中暑和生产安全事故的发生,根据xxxx下发的防暑降温通知,我农场高度重视,立即作出部署,进一步做好高温天气防暑降温工作,确保了农场正常生产,实现了高温中暑零发生的目标。有关情况概述如下:
高温是事故易发高发的季节。农场党委要求各部门坚持以人为本、关爱职工生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一、预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门调整了安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际修订完善了各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强防暑降温工作的指导、监督和检查,加强统筹协调和部门协作,在具体工作实践中确保安全度夏的落实。
加大防暑降温知识和中暑急救知识的宣传力度,提高职工的安全意识,让大家了解和掌握防暑降温的安全知识。充分利用宣传栏、广播等形式,向工人传授正确的救护方法,发生中暑时及时进行急救等。,从而增加工人对此情况的应急反应能力,提高工人的安全意识和自我保护意识。急救箱配有各种防暑降温药品,要求现场工作人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引发火灾的特点,为进一步强化员工的防火意识,提高火灾时扑救初期火灾和自救逃生的能力。
一是领导高度重视。各生产部门把防暑降温作为当前确保安全生产的重中之重,结合本单位实际,积极采取有效的防暑降温措施。二、从基础做起,合理安排作息时间,将下午工作时间改为13: 30,避开高温作业,在施工车间的关键部位安装电风扇,保证电风扇的正常使用,保证车间内部空气体的流动。
在xxx领导和各部门全体员工的共同努力下,我厂防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生人员中暑等事故。各项生产任务正常有序进行,工作人员的身体健康和生命安全得到了有效保障,为今后的防暑降温工作提供了实践经验和措施。在今后的防暑降温工作中,我厂一定要吸取近几年的经验,纠正过去的不足,把今后的防暑降温工作做得更好。
防暑降温工作实施方案篇九
收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后,工会高度重视,立即开展会议。分公司工会结合夏季高温期间生产实际,加强领导,明确职责,本着“以人为本,安全发展”的理念,采取各种切实有效的措施,落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施如下:
分公司工会给员工都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资;特别是在中午的时候分公司还安排食堂做有绿豆汤来给员工解暑,有效地进行防暑降温。8月12日,分公司还给作业现场员工发放冰镇饮料,在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理,防止了食物中毒和肠道传染病的发生,确保了职工平安渡夏。
分公司7月份及时发放夏季高温津贴,正式员工##元/人,普工##元/人,共计发放夏季高温津贴金额达##元。
分公司有效分配作息时间,尽量避开员工在高温时间段作业,而且分公司也普及了防暑降温基础知识,提高了员工们自我保护意识和防护能力。
分公司工会还不定期组织员工打篮球、打羽毛球等活动,充实员工业余生活,有效地改善了员工的生活单调性,使员工以更为饱满的热情投入到工作。
由于夏季天气炎热,作业现场灰尘较大,员工佩戴原先配的防尘
口罩感觉很热,难以呼吸,导致部分员工不愿佩戴防尘口罩的现象;针对此事分公司参考业主相关标准,专门网上订购一批符合中国ld29-92标准及澳洲/新西兰1716pi标准的“3m 9001a”防尘口罩,此防尘口罩具有质量轻、防尘效果好、便于使用和佩戴等优点,解决了上述“部分员工不愿佩戴防尘口罩”的现象。
分公司工会坚持牢固树立“以人为本,安全发展”的理念,落实防暑降温与夏季劳动保护工作,把防暑降温工作作为当前劳动保护工作的重点抓好,切实保障职工的生产生活安全和健康,促进企业安全发展。
防暑降温工作实施方案篇十
接到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》后,工会高度重视,立即召开会议。分公司结合夏季高温期间的生产实际,本着“以人为本,安全发展”的理念,加强领导,明确责任,采取各种切实有效的措施,落实防暑降温工作。具体劳动保护和防暑措施如下:
分公司向员工发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资;特别是中午,分公司还安排食堂做绿豆汤,为员工解暑降温,有效防暑降温。8月12日,分公司还向作业现场的员工发放了冰镇饮料,在一定程度上达到了防暑降温的效果。此外,分公司还加强了员工食堂的卫生管理,防止食物中毒和肠道传染病的发生,确保员工安全度夏。
7月,分公司及时发放夏季高温津贴,正式员工# #元/人,普通工人# #元/人,夏季高温津贴总额为# #元。
分公司有效分配作息时间,尽量避免员工在高温时间工作。除此之外,分公司还普及了防暑降温的基本知识,提高了员工的自我保护意识和防护能力。
分公司还不定期组织员工打篮球、羽毛球等活动,丰富了员工的业余生活,有效改善了员工生活的单调,使员工以更大的热情投入到工作中。
由于夏季天气炎热,作业现场粉尘较重,员工佩戴原装防尘。
口罩感觉很烫,呼吸困难,导致部分员工不愿意戴防尘口罩的现象;针对此事,参照业主的相关标准,分公司专门在网上订购了一批“3m 9001a”防尘口罩,符合中国ld29-92标准和澳大利亚/新西兰1716pi标准。这种防尘口罩具有重量轻、防尘效果好、使用和佩戴方便等优点。,从而解决了上述部分员工不愿意佩戴防尘口罩的现象。
分公司坚持“以人为本,安全发展”的理念,实施防暑降温劳动保护,把防暑降温作为当前劳动保护的重点,确保职工生产生活安全健康,促进企业安全发展。
防暑降温工作实施方案篇十一
为切实保障职工群众的正当权益,有效预防和节制中暑及生产平安事故的发生,依据xxxx下发的关于防暑降温工作的看护,我场高度看重,急速安排进一步做好高温天气防暑降温工作,包管了农场的正常生产,实现了高温中暑变乱零发生的目标。现将有关环境总结如下:
一、统一认识,强化治理,完善防暑。
高温季候是事故易发、高发季候。农场党委要求各部门坚持以人为本,关爱职工生命和康健的理念,果断贯彻“平安第一,预防为主”的方针,高度看重夏季劳动掩护和防暑降温工作。各部门摆正平安与生产、平安与效益的关系,结合自身实际修订与完善了各自的劳动掩护与防暑降温工作步伐及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过增强对防暑降温工作的指导和监督反省,强化兼顾协折衷部门互助,确保了安全度夏在具体工作实践中的落实。
二、鼓吹,加强意识,进步应急才能。
加大防暑降温知识和中暑急救知识鼓吹,进步职工群众平安警备意识,使每人都能了解、控制防暑降温的平安小常识。充分应用鼓吹栏、广播等形式,教育职工群众正确的施救措施,在发生中暑等环境时,实时进行急救,增加作业人员对这种环境的应急处置惩罚才能,进步了职工群众的平安意识与自我掩护意识。急救箱配齐各种防暑降温药品,要求现场工作人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引动怒灾的特点,为进一步强化广大职工平安防火意识,进步扑救初动怒灾的才能及遇到火警时自救逃生才能。
三、以人为本,多管齐下,做好康健保障。
一是领导看重,各生产部门把防暑降温工作作为当前保障的头等大事来抓,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温步伐。二是从根基抓起,合理支配作息光阴,将下午上班光阴改至13:30,避开高温时段作业,在施工车间症结部位安装电风扇,并确保电扇的正常使用,做到随坏随换,包管了车间内部空气流动。
在xxxx的领导和各部门全体职工的配合尽力下,我场近防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动平安形势优越,未发生一起职工中暑等不测变乱,各项生产任务正常有序开展,职工身体康健和生命平安也获得了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验步伐。在以后的防暑降温工作中,我场必然吸取近几年的经验,改正曩昔存在的不够,把之后的防暑降温工作做的更好。
防暑降温工作实施方案篇十二
基本情况:我公司位于四川xx钒钛产业园区,20xx年4月18日投入试生产,公司陆续招聘员工200余人,各生产车间处于正常生产状态,为了全员职工的身体健康,公司领导及工会特作出以下防暑降温工作安排。
1、我市每年7月—9月属高温天气,为了全员职工的身体健康和安全生产,公司于7月1日前,对所有职工宿舍安装风扇50余台。
2、公司办公室及工会,组织领导小组,深入现场了解各车间,职工的作息时间,严格控制加班加点的情况,引导职工了解防范高温中暑的基本知识和方法,增强职工自我保护意识,提高职工自我保护能力。
3、组织后勤人员对高温作业区,危险作业区,露天施工等地送矿水和饮水设施,防止职工中暑。
4、公司销售部及安全管理部门配合、购置了大暑的防暑清热的药品,发放到各车间,并监督使用,并要求公司食堂,每日向高温作业区域送绿豆汤,保证职工的身体健康,避免发生中暑现象。
5、公司要求加大职工食堂的管理排查、卫生环境,要求剩菜剩饭不过夜,不购置不合格的油、肉、米、菜等,经常关心职工的生活情况,如实汇报公司办公室。
防暑降温工作实施方案篇十三
根据县安监局的文件精神,为了保障高温季节安全生产的正常运行。在县安监局和镇政府领导的关心支持下,我镇工会加大投入,积极开展深入有效的防暑降温工作。
在镇领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道,将防暑降温工作精神及时下达,要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划,并逐项落实到具体工作中。
镇政府非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、安监办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动,认真抓不足点和存在的隐患,并督促相关职能部门,做出了全面有效的整改。
今年连续高温日期较多,温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业,我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此,镇工会要求这些企业:
1、要注意劳逸结合,安排足够的睡眠时间和休息时间;
2、要注意饮食卫生和增加营养,在外饮食要特别当心;
3、要特别重视施工安全,并严格管理施工队伍遵守安全施工条例,合理调整并安排高温期间的室外施工时间段。
同时,督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”,并附上了温馨精美的慰问信,给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。
防暑降温工作实施方案篇十四
根据卫计局《关于做好高温季节防暑降温工作的通知》的精神,我院工会在上级工会的领导下,在院党政班子的关心和支持下,充分履行工会职能,密切联系行政,积极开展深入有效的防暑降温工作,有效地预防和杜绝了中暑及工作安全事故的发生,很好地保障了全体职工的安全和健康。
医院坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,要求各部门高度重视20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作,并结合医院“安全生产月”主题,制定高温应急预案,确保防暑降温工作有效开展。全面完善和优化医院安全生产管理,切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
入夏以来,我院工会充分履行维护职能,密切联系行政,从改善职工工作环境入手,认真落实防暑降温有效措施,并积极开展各类安全生产劳动保护监督检查共计4次,一旦查实问题,及时督促整改,确保职工安全度夏。
1、组织相关人员对院内各科室及公共场所的降温通风设施进行了系统检查,保证设备安全可用,为职工营造良好的工作环境,并于5月1日调整夏季工作时间,合理安排作息时间,避开高温时段工作。
2、做好职工的医疗保健工作,在入暑前为全院职工提供了健康体检,关心关爱职工,落实防暑降温保健措施。
3、院党政班子和工会心系职工,多次深入一线,开展高温慰问活动,为职工送上组织的清凉和关爱。切实做好广大职工防暑降温的贴身服务。
院工会紧密围绕医院“安全生产月”主题活动,结合防暑降温和安全劳动保护,加强对职工的安全教育和培训。我们充分利用会议、板报、宣传栏等形式,指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,在职工中广泛开展“安全生产,从我做起”的合理化建议和安全隐患整改活动。
同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力,我片农卫站于20xx年05月07日下午,在淳安县大墅中心卫生院举行了一次消防灭火、安全逃生、医疗急救演练。本次活动为我片医务人员提供了一次消防灭火、逃生的实战模拟训练,为急救人员提供了一次现场急救机会,进一步增强了全院职工的安全防范意识和应急逃生自救的能力,为真正的事故应急行动提供了宝贵的经验保证。
在领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年我院防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督力度和参与深度,提高安全管理水平,建设医院安全文化,切实履行维护职能,保障职工根本利益,推动医院和谐发展。
防暑降温工作实施方案篇十五
根据市总工会的文件精神,为了保障高温季节世博会的正常运行。在总工会和镇党委、政府领导的关心支持下,我镇工会加大投入,积极开展深入有效的防暑降温工作。
在镇党政领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道,将防暑降温工作精神及时下达,要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划,并逐项落实到具体工作中。
镇工会非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、综治办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动,认真抓不足点和存在的隐患,并督促相关职能部门,做出了全面有效的整改。
今年连续高温日期较多,最高温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业,我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此,镇工会要求这些企业:
1,要注意劳逸结合,安排足够的睡眠时间和休息时间;
2,要注意饮食卫生和增加营养,在外饮食要特别当心;
3,要特别重视施工安全,并严格管理施工队伍遵守安全施工条例,合理调整并安排高温期间的室外施工时间段。同时,督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”,并附上了温馨精美的慰问信,给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。
高温期间,镇工会把慰问工作当作头等大事,坚持深入一线慰问员工。镇工会领导多次上门对旧店镇金矿、兆兴陶瓷原料有限公司等户外工作的员工进行高温慰问。同时通过提供健康检查、发放高温津贴、深入一线慰问等方式开展防暑降温工作。据初步统计,今年工会开展劳动保护监督检查8次;组织职工代表安全巡查活动11次;筹集慰问资金及实物累计达到了约1。3万元;慰问涉及职工600多人次。
防暑降温工作实施方案篇十六
鉴于近年来夏季气温持续偏高,中暑事故易发高发,防暑形势严峻,根据《xx县安全生产监督管理局关于转发xx市安全生产监督管理局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知的通知》(汉安监函〔20xx〕22号)要求,我局高度重视,为有效预防和控制中暑和生产安全事故的发生,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保建筑工地从业人员和农民工的人身健康,实现高温中暑零发生的目标。有关情况概述如下:
完善防暑降温制度。高温季节是事故易发、高发的季节。坚持以人为本,关爱人民生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。端正安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际,修订完善各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案,确保防暑降温工作有效开展。通过加强防暑降温工作的指导、监督和检查,加强统筹协调和部门协作,在具体工作实践中确保安全度夏的落实。
提高应急反应能力,宣传防暑降温和急救知识,提高全体员工的安全意识,让大家都知道和掌握防暑降温的安全知识。充分利用会议、公告栏、厂报、广播等形式,向工人传授正确的抢救方法,发生中暑等情况时及时进行急救。,以增加作业人员对此情况的应急能力,提高他们的安全意识和自我保护意识。急救箱配备各种防暑降温药品,要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气容易引发火灾的特点,为进一步强化劳动者的防火意识,提高扑救初起火灾和发生火灾时自救、逃生的能力。通过培训,职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力得到了进一步提高。
一是领导重视。各项目业主单位把防暑降温作为当前确保安全生产的重中之重,结合本单位实际情况,积极采取有效的防暑降温措施。在此基础上,慰问奋战在高温一线的劳动者,及时提供防暑降温用品。二是从基础入手,合理安排作息时间,积极引导施工单位将室外作业时间改为13:30,避免高温作业。三是注重细节,切实关爱工人,要求相关施工方食堂每天10:00-15:00为每位工人提供绿豆汤等清凉消暑饮料,防止持续高温中暑。四是加大资金投入,发放和落实高温补贴。根据国家相应法律法规,我局将在7月、8月、9月给每位员工发放高温季节津贴,进一步加大员工福利的资金投入。五是加强检查,对我县交通建设领域开展了防暑降温大检查,重点检查了汉九路b段、飞水沟隧道等在建工程。共出动检查人员60人,车辆12辆,未发生中暑等事故。
在全局的共同努力下,三年来我局防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好。各项生产任务正常有序进行,人民身体健康和生命安全也得到了有效保障,为后续防暑降温工作提供了实践经验和措施。在今后的防暑降温工作中,我局一定要吸取近几年的经验,纠正过去存在的不足,把今后的防暑降温工作做得更好。
防暑降温工作实施方案篇十七
根据《职业病防治法》《xx区安委办关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》(东安办发〔20xx〕107号)文件要求,在xx区粮食系统内开展预防和控制高温天气防暑降温工作,有效预防和控制中暑事件的发生,现就开展情况报告如下:
防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。企业充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害,加大对防暑降温工作的宣传力度,切实把防暑降温工作作为当前一段时间的重要工作来抓,加强领导,落实当前工作责任,明确了具体工作任务,采取有效措施,扎实做好夏季防暑降温工作。
一企业为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的绿豆白糖等,改善劳动条件和作业环境。
二企业根据自身特点和具体条件,合理安排了劳动者夏季高温天气工作时间,进行了适当调整,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。
通过微信等不同途径进行高温防护和中暑急救知识的宣传,进一步增强职工的防范意识和自救互救能力。
通过对企业实地监督检查和宣传教育培训,目前粮食系统内没发生中暑事件。
防暑降温工作实施方案篇十八
根据卫计局《关于做好高温季节防暑降温工作的通知》精神,在上级工会的领导下,在医院党政班子的关心支持下,我院工会充分履行职能,密切联系行政,积极开展深入有效的防暑降温工作,有效预防和杜绝了中暑和生产安全事故,很好地保障了全体员工的安全和健康。
医院坚持以人为本,关爱员工生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,要求各部门高度重视20xx年夏季的'劳动保护和防暑降温工作。结合医院“安全生产月”主题,制定高温应急预案,确保防暑降温工作有效开展。全面改进和优化医院安全生产管理,切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
入夏以来,我院工会充分履行维护职能,密切与行政联系,从改善职工工作环境入手,认真落实防暑降温的有效措施,积极开展各类安全生产劳动保护监督检查4次。问题一经查实,及时督促整改,确保员工夏季安全。
1.组织相关人员对医院各科室及公共场所的降温通风设施进行系统检查,确保设备的安全性和可用性,为员工创造良好的工作环境。5月1日调整夏季工作时间,合理安排作息时间,避免高温作业。
2.做好员工医疗保健工作,入夏前为全院员工进行健康体检,关爱员工,落实防暑降温保健措施。
3.我院党政班子和工会对职工关怀备至,多次深入一线开展高温慰问活动,为职工送去组织的清凉和关怀。为广大员工做好防暑降温的贴身服务。
医院工会紧紧围绕医院“安全生产月”主题,结合防暑降温和安全劳动保护,加强对职工的安全教育培训。我们充分利用会议、公告栏、宣传栏等形式,引导员工了解预防高温中暑的基本知识和应急方法,在员工中广泛开展“安全生产,从我做起”的安全隐患合理化建议和整改活动。
同时,针对高温天气易引发火灾的特点,为进一步强化员工的防火意识,提高火灾时扑救初起火灾和自救的能力,我农卫生站于20xx年5月7日下午在淳安县大树中心卫生院举行了灭火、安全逃生和医疗急救演练。本次活动为我院医务人员提供了一次灭火逃生实战模拟训练,为急救人员提供了一次现场急救机会,进一步增强了全院人员的安全意识和应急逃生自救能力,为真实事故应急行动提供了宝贵的经验保障。
在领导的高度重视和全体员工的共同努力下,我院今年的防暑降温工作取得了丰硕的成果。整个夏季劳动安全形势良好,未发生中暑等事故和员工安全事故。各项工作正常有序进行,员工的健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督和参与,提高安全管理水平,建设医院安全文化,切实履行维护职能,维护职工根本利益,促进医院和谐发展。