尊敬的主任、各位副主任、各位委员：

今天市人大棠委会拟任命我为统计局局长，我深知统计这个职位责任之重、任务艰巨，更深知这不仅是对我的一种认同与接受，更是对我的一份厚望和重托。在今后的工作中，我将以求真务实的精神状态、积极饱满的工作热情，倾注全力做好工作。在此，特作如下任前承诺：

1、严格遵守《统计法》和国家统计规章制度，遵守统计职业道德，实事求是，依法统计，不出假数，做到不重不漏，敢于同统计上弄虚作假的违法行为作斗争，确保统计数据的真实可信、客观有效。

2、强化服务意识，改进工作作风，及时为市委、市政府以及各部门和社会公众查询统计数据提供方便、快捷的优质服务。及时提供月度、季度、年度统计资料和信息。只要不涉及保密范围的统计资料，都可以向企业和社会各界提供。同时，努力开展统计分析及预警预测工作。

3、根据新时期新形势下对统计工作的新要求，我们将继续努力做好以下几点：一是编撰《市领导干部手册》、《市国民经济主要指标快报》，为各级党政领导提供决策咨询服务。二是定期向市人大有关委员会汇报全市经济运行情况。三是创建“准确、优质、高效”的统计形象，从具体事情做起，计好每一笔数字，办好每一件事情，做好每一天的工作。四是虚心接受社会公众对统计工作的监督，正确对待群众反映的各种问题。

4、遵纪守法，严于律己。严格遵守党风廉政责任制要求，清正廉明。时刻保持清醒头脑，处处严格要求自己，做到慎独、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自励。凡要求别人做到的，自己首先做到;凡要求别人不做的，自己带头不做。

为打造阳光统计，市统计局全体干部职工向社会作出“五项”承诺：

一、 牢固树立公仆意识、中心意识、换位意识、全局观念和宗旨观念，做到“三好”（接好每个电话、接待好每位同志、办好每件事情）、“三戒”（戒生硬、戒冷漠、戒粗暴）。

二、 优化办事效率。公示办事流程，减少中间环节，缩短办事时间。

三、提升服务质量。做到“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一腔热情服务”。

四、树立良好工作作风。 做到“三办四个一样”（能办的事情马上办，手续不全的讲明如何补办，不能办的耐心解释清楚，确需急办和特殊办理的实行急事急办、特事特办）和“四个一样”（份内份外事情一个样、生人熟人一个样、领导百姓一个样、大事小事一个样）。

五、树立统计部门良好形象。不让不良风气在我这里出现，不让违纪违法行为在我身上出现，不让统计部门形象因我而受到损害。

为贯彻落实全市干部作风大整顿活动的精神，进一步改进机关作风，全面提高统计服务能力，郴州市统计局就此特向社会各界公开承诺：

紧紧围绕市委、市政府中心工作，加强经济运行的统计预警预测和分析研究，及时反映经济运行中出现的新情况、新特点、新问题，为党政领导和有关部门以及社会公众提供优质高效的统计信息服务。

认真贯彻落实《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》以及其他相关法律、法规，做到执法程序规范、执法行为文明、执法内容公开、执法结果公正，严守私人、家庭的单项调查资料和统计调查对象的商业秘密。

定期召开统计新闻发布会，坚持月度经济形势分析会议制度。公开统计职能、办事程序、办结时限和结果，及时公布社会经济发展主要统计数据及业务工作情况。

坚决落实首问负责制、限时办结制和责任追究制，其他单位或个人要求提供统计数据，在符合有关规定的条件下，不需要加工整理的立即提供；涉及多个科室且需要作简单加工整理的资料，在半个工作日内提供；上级统计部门、市委、市政府交办的`事项和社会各界需要提供加工整理的综合性材料，在1-2个工作日内给予办结；审批统计调查项目在2个工作日内完成。

监督投诉电话：2368805

为进一步转变干部作风，提升行政效能，创优发展环境。根据市委、市政府决定，在实施环境兴市战略中，市统计局郑重作出以下承诺：

一、强化服务意识，绝不让统计部门形象受影响

将全统计系统干部职工的思想认识统一到市委、市政府的决定上来，把行动统一到市委 、市政府的安排部署上来。领导率先垂范、转变观念、转换角色，变管理为服务，变管理者为服务员，提高统计部门自身形象。结合主题教育活动，按照更严、更高要求切实查找并及时纠正可能影响、阻碍环境兴市战略实施的问题。

二、增强服务效能，绝不让工作推进延误

优化办事程序、实行办结时限。办理的部门统计调查项目审批，根据《行政许可法》，一般情况6个工作日内办结。统计违法案件举报由局政策法规科受理，按照《统计法》规定，自受理之日起，7个工作日内答复举报者调查情况以及处理意见。

三、提高服务水平，绝不让投资环境受损害

及时准确对社会经济发展形势进行全面、客观的分析，为各级党委政府科学决策当好参谋、做好保障，特别是为企业、群众做好统计服务。充分发挥统计信息主体优势，及时准确发布月度、季度、年度统计数据，积极、热情接待社会各界，特别是外来企业的信息咨询。为创造良好的投资环境作好统计保障，全力服务“两个率先”战略的实施，。

四、遵守服务纪律，绝不让“吃拿卡要”发生

切实贯彻执行《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》、《公务员法》、《廉政准则》等法律、法规，做到依法行政，便民利民。做到依法统计，执法程序规范、执法行为文明、执法内容公开、执法结果公正，严守私人、家庭的单项调查资料和统计调查对象的商业秘密。认真落实党风廉政建设责任制，做到勤政为民，干净干事，不以权谋私，不损害基层和群众利益，杜绝违法违纪行为的发生。

五、优化服务质量，绝不让惠民政策打折扣

畅通统计信息咨询渠道，通过宜宾市公众网、市统计信息外网等途径及时公布法定公开的统计数据，最大限度满足社会公众对统计数据的需求。进一步开拓和完善统计数据发布平台，加强数据解读，积极为社会公众释疑解惑。特别是人均工资等关注度较高的数据要按上级要求及时、准确向公众公布。

六、端正服务态度，绝不让服务对象受冷遇

要始终做到热情服务，严格落实首问责任制、一次性告知制，对前来办事以及电话咨询的同志的做到接待热情、有问必答、耐心解释。

以上承诺，请广大干部群众、社会各界和新闻媒体予以监督。监督投诉电话：8224595。

为有效推进市统计局认真履行工作职责和社会责任，树立良好的社会形象，进一步提高统计服务水平，市统计局就履行社会责任做出公开承诺。

一、主要职责

（一）贯彻落实全国和全省统计工作的方针、政策和法律、法规，组织领导和综合协调全市统计工作，确保统计数据真实、准确、及时，指导全市统计工作。

（二）组织开展全市国民经济核算工作，核算全市生产总值，提供国民经济核算资料，监督管理各区（市、县）国民经济核算工作。

（三）会同有关部门拟定全市重大市情市力普查方案，组织实施人口、经济、农业等普查工作，汇总、整理和提供普查数据。

（四）收集、汇总、整理和提供全市性的统计调查数据，依法发布全市国民经济和社会发展情况的统计信息；对全市经济运行、社会发展、科技进步、资源环境和社会舆情等情况进行统计分析、统计预测和统计监督，向市委、市政府提供统计信息和决策建议。

（五）依法审批或备案部门统计调查项目，指导部门统计基础工作、基层统计业务基础建设；建立健全统计数据质量审核、监控和评估制度，开展对重要统计数据的审核、监控和评估；依法监督管理涉外调查活动。

（六）协助管理区（市、县）统计局长和副局长，指导全市统计专业技术队伍建设，承办全市统计从业资格认定工作，监督管理区（市、县）统计部门由中央、省、市级财政提供的统计经费。

（七）建立并管理全市统计信息自动化系统和统计数据库系统，指导各区统计信息化系统建设。

（八）参与本市地方统计立法工作，监督检查统计法律、法规的实施，依法查处统计违法行为，维护统计工作的正常秩序。

（九）承办市委、市政府和国家、省统计局交办的其他事项。

二、承诺内容

（一）按照依法行政的要求，规范行政行为，提高行政效能。

（二）坚持干部学法制度，不断提高统计执法人员法律法规意识，提高履职能力，坚持依法行政。加强法制宣传增强统计调查对象的统计法律意识，做到依法统计。

（三）全面推行行政执法责任制，依法界定统计执法职责，强化执法责任，明确执法程序和执法标准，规范和监督行政执法活动，不断提高行政执法水平。

（四）严格行政审批，对保留的行政审批事项，一律在市行政服务中心集中统一办理，缩短办事时限，其中：

（１）统计调查对象登记工作，资料齐全，在２个工作日办结；

（２）统计调查方案和调查表审批，资料齐全，在１０个工作日内办结；

（３）对外公布统计资料审批，资料齐全，在１０个工作日内办结。

（五）严格实行首问责任制,一次性告知制，限时办结制和责任追究制。对来局、来电咨询群众，做到态度热情，主动回答咨询问题，并尽可能提供方便；对来局办事人员，做到一次性完整地告知所办事项所需提供的资料。不发生“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。如有投诉，经查实后严格执行过错责任追究制。

（六）坚持政务公开，提供方便快捷服务，将行政审批及备案事项、办事指南、办事依据、办事条件、办事程序在市政务服务中心和市人民政府网站公布，接受社会监督，实行阳光作业，提高工作透明度。

（1）定期将《市国民经济和社会发展统计公报》、《经济要情》17个主要经济指标和市年度27个主要经济指标在市人民政府门户网站统计子网站上公布，服务党委、政府，服务社会公众。

（2）社会公众可以通过统计网站的咨询平台进行在线统计咨询，也可以凭借个人身份证到市统计局综合处登记后，获得免费统计咨询服务。

（七）加强廉政建设，树立诚信从政，做到秉公执法、忠于职守、清正廉洁、诚实守信，不发生“吃、拿、卡、要”及“冷、硬、横、推、拖”的现象。

（八）关注贫困和弱势群体，构建和谐社会。践行社会主义核心价值观，发扬团结友爱、互相帮助、助人为乐的高尚精神风貌，积极组织参加扶贫帮困和社会公益事业活动。

（九）严格履行环境保护责任，开展节约型机关建设，倡导厉行节约、善用资源的良好风气，有效降低行政运行成本。

三、措施保障

我局将严格遵守以上承诺，欢迎社会监督。局机关工作人员如有违反上述承诺的，将严格进行责任追究。

监督电话：

三、奖 惩 办 法： 1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标 要求的，公司视情节给予处罚。 2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；可评为消防安全工作先进集体。 3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，公司给予取消其 评比先进的资格。 4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处 理，直至追究刑事责任。 5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故 的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予 行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

责任部门签字： 总经理签字：

日期： 日期：

催化车间现有500万吨/年催化装置一套，分为反应系统、分馏系统、吸收稳定系统、精制系统和机组共五个部分。催化装置所加工原料及产品皆属于易燃易爆品，精制系统所处理污水中含有硫化氢气体，反应及分馏系统属于高温系统。

1、车间安全目标

1）围绕职业健康安全管理体系，实施安全标准化管理；

伤率2。

2、为实现本车间安全目标，特制定本岗位安全目标责任书，内容如下：

1）统计员在车间主任的正确领导下，积极贯彻公司的安全生产、节约费用、降本经营的指标，负责车间的统计核算工作。

2）为保证安全生产的产品数据的准确性，每天进装置抄写各种数据，记入建立的台账中，并及时填写生产日报。

3）为保证安全生产，认真统计好车间的考勤，不瞒报、虚报，并及时将每月的考勤上报主管部门。

4）为加强成本控制，强化管理，保证车间费用不超支，建立车间日常消耗材料费用明细表，保守秘密，做到一个财务人员应具备的职责。

5）认真统计并发放各种劳保用品。

本岗位自签订本责任书之日起，即对本岗位的'安全工作全面负责，安全目标的完成情况将与本岗位责任人的年终奖金挂钩。

负责人：

责任人：

年 月

日

甲方：选矿厂（生产科） 授书人：

乙方：统计员 签书人：

为了认真贯彻落实“安全生产、人人有责”的原则，充分调动公司每位员工“关注安全、关爱生命”的自觉性和主动性，真正体现“一岗双责”的管理思想，在安全的前提下更好地完成各项生产任务，特签订此责任书，供甲乙双方共同遵守(若出现工种调整、岗位变化，根据新的岗位重新签订责任书)。本责任书一式两份，甲乙双方各持一份，有效期为2011年2月19日至2012年1月20日。

一、责任区域

选矿技术安全环保管理、生产统计范围内的安全环保管理、安全用电管理及微计机操作安全、废旧物品的回收管理等；自身安全与他人安全。

二、安全环保职责

1、负责办公室、宿舍内部的安全用电；

2、负责选矿厂安措物资及低值易耗品、办公用品的交旧领新，确保及时到位，不能影响生产安全。

3、负责选矿厂劳保用品的支领与发放；

4、负责选矿工艺流程考察、取样监督及金属平衡工作中的安全环保工作。

5、负责办公室垃圾清理，废旧物品的回收管理。

6、负责生产统计，注意微机操作安全。数据保密安全。

本职工作：

1. 后勤主任在主管校长直接领导下，具体负责学校后勤工作。

2. 树立为学校教学服务观念，要认真贯彻勤俭办学原则，努力改善办学条件。

经常对后勤工作人员进行思想教育，认真组织学习，提高他们为教学服务，为师生服务

3. 的思想认识，使他们不断改善工作态度，提高服务质量。

4. 学校每学期开学前的一切工作，要准备就绪，放假前一切收尾工作要落实到位。

5. 按时购买学校所需物品，保证办公教学，学习和生活的需要。

6. 负责日常巡查，保证供水，供电，定期对消防设施进行检查，做好消防部门、公安派出所等管理部门的检查接待工作。

7. 努力领导后勤人员圆满完成学校交给的集体任务。

8. 有效组织后勤人员负责学校每大周学生离校，返校时的车辆疏通以及学生安全工作。

9. 上班期间每天早上7：50，组织后勤工作人员认真看学校各部门需要后勤完成的各项工作，要在24小时之内完成如有特殊情况应在48小时之内上报主管校长。

考核项目：

1. 每月督导检查记录。

2. 所具体负责工作的落实完成情况。

3. 与其发生工作职务的有关部分和个人对其工作的满意度。

“维护群众利益 ，维护干部形象”承诺书 总务处是校长领导下的总务后勤工作职能部门，是学校后勤保障的关键。在从中央与地方掀起“维护群众利益，维护干部形象”的今天，作为老师与管理学校后勤的我，为了更好教书育人，为了更好的科学合理的做好总务后勤工作，我定此公开承诺如下：

一、作为一名人民教师：

1、加强政治学习与业务学习，努力提高思想素质与教育教学水平。

2、做好教育六认真，以“学高为师，身正为范”为准则。

3、不体罚与变相体罚学生。

4、不办班补课，不乱收取学生不应该收的钱财与礼品。

二、作为后勤管理人员：

1、根据学校的要求，配合总务主任搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

2、 管理好学校财产。经常向师生进行爱护公物的教育，将公物损坏减少到最低限度。建立必要的总务规章制度，使公物从购入到使用都清楚明白。组织好登记、检查、保管、维修等工作。

3、协助总务主任改善办学条件和教职工福利待遇。

4、搞好校容、校貌建设，做好校园绿化、美化、净化工作，为全体师生活和学习提供一个优雅舒适的环境。

5、抓好学校环境卫生工作，努力保证师生有良好的教与学的环境。做好疾病防治工作，努力保证师生身体健康。经常检查校舍，巡视教室及功能室，发现问题及时处理，确保财物安全。

6、协助总务主任做好学校食堂的食品卫生工作和食品安全工作；加强用水、用电的.安全管理。协助总务主任搞好后勤服务，为学校各项工作的开展提供强有力的保障。

7、协助总务主任搞好学校的安全保卫工作，加强门卫管理。 以上承诺，我一定遵照执行，请老师与同学们监督，如有违反上述之规定，我甘愿接受教育主管部门与行政部门的处罚。

承诺人：朱柄旭

20xx.12.2

1、根据学校的要求，制订每学期总务工作计划，搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

2、坚持为教学服务，为师生生活服务， 及时发放办公用品、，及时维护和维修教学设施和生活设施。

3、做好校园绿化、美化、净化工作，为全体师生活和学习提供一个优雅舒适的环境。

4、监督好学校食堂的食品卫生工作和茶水房的饮用水卫生安全工作；加强用水、用电的安全管理。

5 、要加强对后勤人员出勤、师德管理，为学校各项工作的开展提供强有力的保障。

6、保质保量地完成学校领导交给的各项工作任务。

7、本人严格遵守学校和县局的各项规章制度，考勤制度、上班戴证制度、工作日禁酒等制度。

我如果完不成以上工作目标任务：

1 、写出书面检查。

2、 每项扣量化实分10分。

3、 服从上级经及学校的处理。

4、 与经济有关的赔偿经济损失。

承诺人：刘怀文

20xx年2月25日

我承诺：在学校及上级的领导下，认真搞好学校的后勤管理工作，努力服务于学校的教育教学工作，为师生的生活和学习提供优质服务，具体承诺如下：

1、根据要求，制订每学期总务工作计划，搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

2、坚持为教学服务，为师生生活服务， 及时发放办公用品，及时维护和维修教学设施和生活设施。

3、做好校园绿化、美化、净化工作，为全体师生活和学习提供一个优雅舒适的环境。

4、管理好学校食堂的食品卫生工作和饮用水卫生安全工作；加强用水、用电的安全管理。

5 、要加强对后勤人员出勤、思想品质的管理，为学校各项工作的开展提供强有力的保障。

6、力争保质保量地完成学校或上级领导交给的各项工作任务。

7、严格遵守学校的各项规章制度，考勤制度，上班时间不迟到、不早退，不无故缺岗，不玩牌、不玩游戏、不聊天，中午不喝酒等。

8以身作则，管好自己；身先士卒，做好自己分管的事。

承诺人：陈崇运

二0xx年四月二十八日

总务主任师德承诺书

严格遵守《中小学教师职业道德规范》，认真搞好学校的总务工作，努力服务于学校的教学工作，为师生的学习和生活提供优质的服务，具体承诺如下：

1、根据学校要求，制定每学期总务工作计划，搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

2、坚持为教学服务，为师生生活服务，及时维护和维修学校教学设施和生活设施。

3、做好校园绿化、美化、净化工作，为全体师生生活和学习提供一个舒适优雅的环境。

4、监督好学校食堂的食品卫生、安全工作；加强用水、用电的安全管理。

5、加强对后勤人员的出勤和师德管理，为学校各项工作的顺利开展提供强有力的保障。

6、保质保量的完成学校领导交给的各项任务。

7、本人严格遵守学校和上级的各项规章制度。

8、积极维护良好的校园环境和教学秩序，高度负责抓好学生的安全工作，认真值班，及时搞好安全责任区的隐患排查整改。