开培训班领导发言稿大全(19篇)
对于学习过程中的错误和失败,我们应该总结教训并从中吸取经验,以避免再次犯同样的错误。请教他人的意见和建议,可以为我们写一篇更加完美的总结提供不同的视角和思路。以下是一些优秀的博客范文,供大家参考和学习。
开培训班领导发言稿篇一
同志们:
在这秋高气爽、丹桂飘香的美好季节,在党的xx届三中全会刚刚闭幕之际,县委决定,举办全县首期青年干部培训班。这是县委为适应新形势新任务的要求,加强青年干部素质教育而采取的重大举措,体现县委对广大青年干部的关怀、关心和寄予的厚望。参加这次青干班学习的42位同志都是在政治理论知识考试合格和好中选优的基础上,经过所在单位党组织集体研究推荐,县委组织部部务会研究确定的,都是我县各条战线、各个单位的工作骨干。在此,我代表中共霍山县委组织部,向参加这次培训的全体同志表示衷心的祝贺和热烈的欢迎!
青年干部培训班是党校主体班中规格最高、要求最严、最受关注的班次,县委对这期培训班非常重视,年初,就对青年干部培训进行了专题研究,并将它列入了今年的干部培训计划,县委书记束学龙同志亲自审定了这期青干班培训方案,并于10月16日作了重要批示:“同意举办这次培训班,请组织部切实抓好培训和管理工作,以取得实实在在的效果”。县委副书记杨平同志对办好这期培训班也提出了明确要求。为确保培训班达到“学风最正、纪律最严、影响最大、效果最好”的目标,县委组织部进行了精心准备。刚才,县委组织部副部长刘长卫同志宣读了参加培训的学员名单,县委党校校长王敦琼同志宣布了军事化管理规定,学员和教师代表分别作了很好的表态发言。下面,我再讲三点意见。
一、从讲政治、讲大局的高度,深刻认识教育培养青年干部的重大意义。
加强对青年干部的教育培养,是我们党历来十分重视的一项工作,也是提高干部队伍素质的一个重要途径,更是深入贯彻落实党的xx大精神,全面落实科学发展观的现实要求,具有重大的现实意义和深远的历史意义。
第一,教育培养青年干部,是深入学习贯彻党的xx届三中全会精神的需要。刚刚闭幕的党的xx届三中全会是在改革开放30周年之际,国际形势继续发生深刻变化,我国改革发展进入关键阶段召开的一次重要会议。全会专题研究推进农村改革发展问题,深刻总结了我国30年农村改革发展的伟大实践和基本经验,深入分析了当前农村改革发展面临的矛盾和问题,对新形势下推进农村改革发展作出了全面部署,具有重大而深远的意义。全会通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》,描绘了新时期新阶段农村改革发展的蓝图,是指导当前和今后一个时期推进农村改革发展的纲领性文件。举办这次培训班是深入学习贯彻xx届三中全会的具体行动,广大年轻干部必须先学一步,率先贯彻落实。全面贯彻落实党的xx届三中全会精神,必须培养造就一大批能担当重任、经得起各种考验的高素质的领导干部队伍,大力提高广大干部领导科学发展的能力和水平,源源不断地为建设小康霍山、奋力开创我县农村改革发展事业新局面培养输送一批又一批优秀合格的人才。
第二,教育培养青年干部,是贯彻执行党的基本路线的客观需要。毛泽东同志指出:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。”改革开放以来的经验集中到一点,就是毫不动摇地坚持党的基本路线。这是我们的事业能够经受住各种考验,顺利达到目标的最可靠的保证。坚持党的路线不动摇,必须有党的组织路线来保证,关键在于既要有一大批能全面理解、正确贯彻党的基本路线的领导干部,更要有一大批能够在新世纪担当建设小康霍山重任的青年干部。应该看到,虽然我县的经济和社会发展取得了一定的成效,但是,全面建设小康霍山的路艰辛,任务艰巨,需要我们坚持不懈地努力。青年是整个社会力量中最积极、最有生气的部分,而青年干部又是整个青年阶层中的骨干和中坚。我们能不能卓有成效地完成历史赋予我们的伟大使命,关键取决于广大青年干部能不能担当起继往开来、全面建设小康霍山的历史重任,这也是关系党的基本路线能不能在我们手中长期坚持下去,关系到全县改革、发展和稳定的大局。我们必须从这个战略高度,充分认识加紧培养选拔青年干部的重大意义。
第三,教育培养青年干部,是实现新世纪宏伟目标的迫切需要。近年来,县委、县政府坚持以科学发展观为指导,大力实施工业富县、开放兴县、生态立县、文明育县“四县战略”,不仅打造了对外能叫响的“八张名片”(即国家级生态示范区、全国社会治安综合治理先进县、全国创建文明村镇工作先进县、全国最具投资潜力中小城市百强、全国绿色小康县、全国科技进步先进县、国家卫生县城、浙商最佳投资城市),而且创造了在国内外有一定影响的“三大特色”(即霍山虽然区位并不优越,但经济特别是工业经济快速发展,各项事业齐头并进,被国内经济学界称为“霍山现象”;由荷兰王国政府无偿援助近1亿元人民币的中荷扶贫项目,成功实施了参与式扶贫思路,被国际扶贫组织称为“霍山模式”;农村基层组织建设创造性地实施了把党员培养成致富能手,把致富能手培养成党员,把党员致富能手培养成村组干部的“三个培养”工程,被上级组织部门称为“霍山经验”)。当前,我县正处于科学发展、奋力崛起的关键时期,县委、县政府从县情出发,科学的描绘了我县全面建设小康霍山的蓝图,提出了“坚持科学发展观,实现两个翻一番,再造一个新霍山”的“”发展目标。要实现这一宏伟目标,关键在于能否培养造就一大批德才兼备的优秀年轻干部。为经济社会又好又快发展提供持续可靠的人才支持。为此,我们必须不断加强对青年干部党性锻炼和教育,全面提高青年干部的整体素质;必须不断提高青年干部的发展意识,牢固树立科学发展的观念;必须选拔更多的优秀年轻干部充实到各级领导班子,增强班子的活力,提高领导科学发展的能力。
第四,教育培养青年干部,是提高干部工作能力的现实需要。现代社会是一个知识经济时代、信息时代,各种新生事物层出不穷,各种新思想新观念纷繁复杂,面对这样充满竞争与挑战的时代,不进则退,不学则退。今天参加培训的各位同志大都具有较高的文化水平、一定的理论基础和文字功底,精力充沛,富有朝气,思想活跃,事业心强,有做好工作和建功立业的良好愿望。但是,们也必须看到这些干部大部分是从家门到校门、再到单位门的“三门”干部,缺少党内生活和艰苦环境的洗礼和锤炼,缺乏驾驭复杂局面、解决复杂矛盾的经验和能力;有些干部自身理论素质和知识水平、工作作风和工作方法等还不能很好地适应新形势新任务的需要。要解决这些问题,最好的办法就是要加强对他们的教育培训和社会实践的锻炼。通过大规模的集中学习和培育教育,不断提高他们的综合素质和能力。
二、加强学习,自觉锻炼,努力拓宽青年干部的成长、成才道路。
青年干部的健康成长,一靠学习,二靠实践。在全县各项工作任务十分繁重的情况下举办这次培训班,大家要珍惜这个机会,集中精力学习、锻炼,真正做到学有所获、学以致用。这里我就青年干部素质提高问题,向大家提几点希望和要求:
一要学习为先,充实提高。作为青年干部,学习是第一要务,是青年干部成长进步的必由之路,必须把加强学习作为终身任务,把学习作为进步的阶梯,把学习作为前进的动力。当今时代,科学技术发展日新月异,新知识、新科技、新思维不断出现,新旧知识的更替不断加快,经济全球化的进程正在加速,这就要求我们广大青年特别是年轻干部不断学习,不断钻研,不断探索,提高自身素质,真正成为一名学习型干部。青年时代,精力充沛、朝气蓬勃、积极向上,要在学习的内容上求宽,不仅要学习党的基本理论知识,而且要学习哲学、法学、文学等相关知识,不断拓宽自己的知识面。在学习的方法上求活,不仅要从书本上学,还要从实践中学,方式方法力求多种多样,只有“读万卷书,行万里路”,才能提高自身理论素养;在学习时间上求紧,“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”,要发扬钉子精神,利用一切空余时间,排除干扰,潜心钻研,刻苦学习。青年干部的健康成长最重要的是靠自身的努力,要在学习中提高自身素质,在学习中完善知识结构,广泛吸纳、消化、储备各种知识、信息和先进经验,全方位、多层次地丰富自己。
二要立场坚定、政治过硬。党员干部要成为“讲政治、重品行、作表率”的典范。讲政治是首要的,各级干部,包括青年干部一定要把讲政治作为提高自身素质的重中之重来抓。强调讲政治,就是要有远大的共产主义理想,坚定正确的政治方向,坚持走建设有中国特色社会主义道路,坚决贯彻执行党的基本理论、基本路线和各项方针政策。作为青年干部必须始终坚持正确的政治方向,坚定地站在党和人民的立场上认识问题,全面准确地理解并积极贯彻执行党的路线、方针、政策。当前应突出解决好理想和信念的问题。理想,是人们对美好未来的向往和追求;信念是人们对于理想的坚定而稳固的信仰。只有坚定崇高的理想、信念,才能有巨大的精神动力和坚强的革命意志。在新的历史时期为实现共产主义而奋斗依然是中国共产党人的最高理想,这一点我们在座的青年干部必须牢记。然而,这些年来,在市场经济大潮的冲击下,少数人包括少数年轻同志的共产主义理想和信念动摇了,对什么是社会主义,为什么必须坚持走建设有中国特色社会主义道路认识模糊,缺少政治热情;有的对党的路线、方针、政策学习不深入,贯彻不认真,或者各取所需,合意的才执行,不合意的就不认真执行,甚至有令不行,有禁不止;有的追逐个人名利地位,为了达到目的,甚至欺上瞒下、弄虚作假;有的沉湎于吃喝玩乐,追求腐朽的生活方式,违法违纪,等等。这些问题反映了一部分青年干部政治素质不高,发展下去是十分危险的,决不能漠然视之。因此,作为青年干部,一定要修订好自己的人生坐标。我们要求青年干部树立远大理想和信念,并不是一定要当个什么官,因为选拔干部担任一定的领导职务因素很多,绝不能用担任什么领导职务来衡量一个人的人生价值。人生的价值在于奉献,要立志做大事,不要立志做大官,把履行党和人民对自己提出的义务当作终身奋斗的目标;始终保持一种蓬勃进取的精神,在不同的岗位上尽职尽责,让理想信念之树长青。
三要勇于实践,敢于创新。常言说的好:温室里长不出参天大树。只有积极投身实践,到基层去磨砺,才能经风雨,见世面;才能促进人生观、世界观的升华,培养知难而进、艰苦奋斗的精神;才能增进同群众的感情;才能在工作实践中增长才干,提高处理复杂问题的能力;才能踏实干事、建功立业。具体地说,一是要有良好的精神状态。在改革和发展的过程中,有许多困难和矛盾。青年干部要有战胜困难的勇气和自信,有知难而进、顽强拼搏、一往无前、奋发有为的精神;有抓住机遇、开拓进取、干事创业的斗志;积极把广大干部群众的积极性、创造性调动和汇聚起来,形成战胜一切困难、推进事业发展的强大合力。二是要勇于改革创新。实践是在不断出现新情况、解决新问题、探索新思路、创造新方法中逐步深入的。没有创新,工作就会陷入平庸。要做到主动地而不是被动地、自觉地而不是盲目地工作,就必须解放思想,勇于探索,大胆创新,不断研究新情况,解决新问题,形成新认识,开辟新境界,攀登新高峰。三是要务实苦干。一方面要思想求实。把握本地区、本部门、本单位的特点,研究规律,创出特色;不跟风赶浪,不急功近利,不好大喜功,使思路、措施和目标符合实际。另一方面要扎实苦干。要甘于吃苦、乐于奉献、勤于事业。离开实干,将一事无成。实干就要避免官僚主义、形式主义,不图虚名,不搞花架子,不搞虚假政绩;实干就要在工作的有效性、实效性上下功夫,强化监督,狠抓落实,使各项工作落到实处,见到实效。
四要勤政廉政,淡泊名利。青年干部要牢记党的根本宗旨,想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,勤勤恳恳为人民服务。这是一个人民公仆的本色,也是一个青年干部成就事业的基础。是不是勤政为民,不仅仅是一个作风问题,也是一个严肃的政治问题。全心全意为人民服务决不能仅仅作为一种口号,而应该落实到勤政为民,立党为公的具体行为中去。要做到勤政为民,必须立足本职,勤奋工作。要把实现自身价值与国家和人民事业紧密结合起来,爱岗敬业,埋头苦干,干一行,爱一行,钻一行,精一行,在平凡工作岗位上作出一流业绩。要做好工作,成就事业,必须有奉献精神,做到心无旁骛,高度投入,严谨细致。事必求精,功在专注,敬业、乐业、勤业,这是事业成功的保证。青年干部要修身历炼,树立正确的名利观,淡泊功名利禄,把党和人民的利益放在高于一切的位臵,真正解决好“参加革命是为什么?在工作岗位上应该做点什么?将来身后应该留点什么?”的问题,在为党和人民的事业不断拼搏进取中实现个人的价值,取得社会的承认,赢得群众的认同。青年干部要正确处理好个人利益同国家、人民群众利益的关系,当个人利益与国家、人民利益发生矛盾时,要自觉放弃个人利益,维护国家和人民的利益,视事业重如山,看名利淡如水。青年干部不论职位高低,都是人民的公仆,都要真正按照人民群众所思、所想、所需、所求来确定工作目标,脚踏实地,扎实工作。
三、精心组织,严明纪律,办出一期特色鲜明的青干班最近,中共中央颁布了《中国共产党党校工作条例》,《条例》明确指出,党校是在党委直接领导下,培养党员领导干部和青年干部的学校,是党委的重要部门,是培训轮训党政领导干部的主渠道。今天大家能够来党校进行为期1个月的培训,是十分幸运的。县委对举办这次青年干部培训班十分重视,并寄予厚望。因此,具体负责这次培训工作的县委组织部和县委党校以及全体教员和工作人员,肩负重任,我们一定要把这期培训班办出特色,办出成效。
第一,要端正学习态度,珍惜学习机会。这次培训班,给大家提供了一次展示自己的机会,提供了一个舞台。可能大家在单位表现的都不错,经常加班加点,工作成绩也比较突出,但是组织上、社会上可能对你的了解有限。而在培训班的表现,却能够直接引起组织上的关注。就好比我们原来在台下、在幕后默默地工作,现在是在台前、台上,在聚光灯下工作。在这个期间你表现得好,这个印象在社会上和在组织上能够起相当长的一段时间的作用,如果在这期间表现不好,可能有相当长一段时间印象没法改变,这个说法一点都不过分。因此,希望参加培训的每一位同志要倍加珍惜,安下心来,集中精力,一心一意,排除一切干扰参加培训,树立好的学风,真正体现青干班勤学敏思践行的特色。
第二,要遵守学习纪律,服从学习安排。纪律是学习效果的保证,没有纪律约束,就达不到培训提高的目的。为搞好这次培训,县委非常重视,县委组织部确定了一名副部长负总责,并派出1名干部跟班培训,干部科的几位同志全程管理,县委党校校长亲自抓,并指定了一名副校长具体负责,派出两位老师当班主任和辅导员。在学习培训期间,大家要以一名普通学员的身份,摆正自己的位臵,加强自律,严于律已,自觉遵守党校各项规章制度,自觉维护自身形象,绝不能当“特殊学员”。这次培训班已制订了明确的纪律。在这里,我再强调三点:(1)培训期间原则上不准请假。情况特殊确实需要请假的,一天以内必须经组织部分管部长审批,请假三天以上的将不发结业证书;(2)培训期间严禁打牌赌博、搞不正当娱乐活动;(3)培训期间一律在党校食宿,严禁相互吃请。这几条以及其他的各项规章制度,我希望大家都要不折不扣地严格遵照执行。
第三,要加强教学管理,搞好后勤服务。县委组织部跟班培训学员和党校班主任老师要切实加强教学管理,严格考勤制度,提高培训质量,对组织开展的各种活动一定要加强组织,既要严肃,又要生动活泼,做到在学习中开展活动,通过开展活动促进学习。党校要紧紧围绕培训内容,提高服务质量,搞好后勤服务,为学员的学习、生活提供一个良好宽松的环境。同时,大家来自不同的单位,能在一起学习很不容易,所以要珍惜这份缘分,学习培训期间,大家在课堂上要专心听课,在课外要经常交流,在参观时要精力集中,在讨论时要主动发言,在生活上要相互帮助、相互关心,今后在工作上大家也应该相互照应、相互鼓励,真正体现出青干班是一个团结友爱互助的温暖集体,树立好我县首期青干班的良好形象。
同志们,秋天是收获的季节,希望大家珍惜在金秋时节举办的这期青年干部培训班的学习实践机会,力求有所学,有所得,有所悟,有所为。通过在党校这一段的学习能够调整好心态,锻炼好身体,掌握好知识,焕发出更佳的精神风貌,为建设小康霍山、实现霍山跨越式发展贡献出自己的聪明才智。
最后,预祝这次培训班取得圆满成功!
开培训班领导发言稿篇二
同志们:
县委举办这期培训班是在我县“”规划刚刚起步、全面建设小康社会的关键时期举办的,目的是进一步提高我县青年干部队伍的整体素质,更好地为全县科学发展提供人才保障。参加这次培训学习的100名同志,都是全县各条战线上的优秀青年干部,首先我代表县委向参加这期培训班的学员表示热烈的欢迎!大家平时工作很忙,这次把大家召集到一起进行集中培训,给大家创造了一次难得的学习提高的机会。希望你们不负组织重托,珍惜学习机会,认真学习,积极砥砺思想,在理论武装上下功夫,在党性锻炼上见成效,以优异的成绩向县委交一份满意的答卷。借此机会,给大家提三点要求。
一、要明确学习的重要性。
学习是一个人增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。对于青年干部来说,要成长进步,要挑更重的担子,发挥更大的作用,学习能力的提升至关重要。大家必须把学习当作工作的一部分,始终做到勤于学习、善于学习、持续学习,不断提升能力素质。
第一,加强学习是适应形势发展的需要。当前,区域竞争更加激烈,从当前我县经济社会发展形势看不容乐观,面临着很多困难和挑战,如经济总量偏小、结构层次低、经济发展质量效益不高、骨干财源少、财政实力偏弱,自主创新能力不强、人才支撑能力不足,社会事业滞后等。要解决这些问题,关键在人,关键在各级干部。青年干部具有学历层次高、思维活跃、创新意识强、工作干劲足的特点,是全面建设小康社会的生力军。应该说,全县经济社会发展的希望寄托在你们身上,要肩负起这一重要历史使命,必须加强学习,掌握先进技术,努力把所学运用到实际工作中,把县委提出的经济转型战略任务落到实处。
第二,加强学习是青年干部健康成长的需要。青年时期正是学习的关键时期,从干部和人才成长的规律来看,古今中外一切有作为、有成就的人,无不得益于青年时期的勤奋学习。虽然青年干部科学文化水平较高,但是缘于社会环境和社会经历所限,也存在学习不够系统、不够全面的问题。尤其当前正处于知识爆炸时代,如果不发奋学习,知识结构很快就会老化、脱节,就会产生知识透支和本领恐慌,就会丧失事业上的主动权,无法适应更高层次、更重要的工作岗位。因此,要认真学习一切需要学习的东西,不断优化思维方式,提升境界能力。
第三,加强学习是提高青年干部党性修养的需要。加强党性修养是我党对党员干部的一贯要求。对青年干部来说,提高政治素质,加强党性修养,解决好“三观”问题,更是首要任务。这些年来,随着改革开放的深入和生活水平的提高,社会上一些腐朽思想开始侵蚀人们的灵魂,一些党员干部的党性修养放松了。有的不愿意接受党组织的约束和监督,有的不注意用党内生活准则规范自己的言行,有的整天想着投机钻营、追逐名利、当官掌权,而不是把心思用到工作上、服务上、发展上,最终被错误思潮和腐朽生活方式所击倒。青年干部一定要引以为戒,必须经常加强党性修养,时刻把自己置身于党组织和群众的监督约束之下。
二、要讲求学习的科学性。
首先,要联系我县经济社会发展实际学。当前我县与先进地区相比,与周边发达地区相比,无论是经济总量、产业结构、财政收入等方面都存在明显差距。在学习过程中,大家要认真思考存在这些差距的原因,要从思想作风、工作方法、管理水平等各方面查找原因。特别要注意运用矛盾分析的方法,认真分析影响和制约我县发展的各种因素,找出解决问题的对策和思路,提高运用理论解决实际问题的能力。
其次,要联系个人的思想实际学。青年干部富有朝气,精力充沛,工作热情高,干劲大,思想顾虑少是你们的优势,但马列主义功底不深,党性锻炼不强是你们的不足。因此大家在学习中要正视这些问题,切实加强党的理论知识学习,努力掌握马克思主义的立场、方法,掌握党的基本理论、科学体系和精神实质。联系自己的思想实际,树立正确的权力观、地位观和利益观,只有理论上清醒了,政治上才能坚定。
第三,要联系个人的工作实际学。虽然大家的工作单位和岗位不同,但责任是相同的,身上都肩负着全县未来发展的重任。可以说,全县今后的发展与大家的勤奋努力是息息相关的。学习过程中,大家要紧密联系自己的工作实际和岗位特点,有针对性地进行学习,提高自身素质能力,同时,还要善于把学到的知识和自己的工作实践相结合,主动去破解现实工作中的难点疑点问题,力求在自己的岗位上有所建树。
三、要确保学习的实效性。
首先,要端正学习态度。在座的各位都是单位的领导干部,是单位的骨干,平时工作比较忙,集中到一起学习的机会很少。大家要珍惜这次难得的机会,妥善处理好工学矛盾,排除一切干扰,以良好的精神状态、饱满的政治热情,全身心投入到学习中去,力争通过学习培训,使自己在思想、业务和工作能力上都有所提高。
其次,要严守学习纪律。优良的纪律是学习的保障。大家要既来之则安之,认真遵守培训班各项规章制度,严格执行德州市机关作风建设“八条禁令”,培训期间,与原单位工作脱钩,非特殊情况,不准请假。特别是中午不准饮酒,如有违反纪律者,将严肃处理。我县也有过这方面的例子,希望大家引以为戒,以严谨的学风、良好的形象投入到学习培训中。
第三,要做到学以致用。学习的目的全在于运用。大家要紧密联系我县实际,结合我县经济工作会议精神和“”时期经济社会发展的目标任务,紧密联系自己的工作实际,进行深入研究和思考,把所学知识用于指导具体实践,用到解决各类具体问题上,实现学用结合,工学相长。
同志们,县委对青年干部的成长进步一直非常重视。希望你们在今后的工作和学习中刻苦钻研、积极探索,为我县经济社会事业全面发展贡献聪明才智。
最后,预祝这次培训班取得圆满成功,祝同志们事业有成。
开培训班领导发言稿篇三
,供大家参考。
和掌握,而上届留任的老委员,也需要进一步学习
九届县政协委员新委员较多,有的同志对人民政协的发展历史,性质、地位和作用,主要。
职能等基本知识缺少深入了解。
委员有哪些权利和义务,如何撰写提案,怎样反映社情民意等等,对于新委员来说,都需要及时学习和掌握,而上届留任的老委员,也需要进一步学习并在实践中不断提高。
下面,
我就办好这期培训班讲三点意见:
一、端正态度,充分认识这期培训班的目的和意义。
通过学习培训提高政协委员知识水平,是一项摆在各级政协组织面前的紧迫任务。
我们举办这期委员培训班,就是寄希望政协委员能尽快适应角色,更好地履行政协职能,则我们政协的事业就会更具特色。
1、举办这期委员培训班,是本届政协开创工作新局面的需要。
近年来,
我县政协在履行职能过程中,围绕党政工作中心,积极建言献策,取得较好的成绩,得到了县委、县政府领导的肯定和称赞。
本届政协要继承和发扬上届政协的好的做法,必须使政协委员的整体素质得到全方面的提高。
一是目前,
我县政协新任委员较多,正确熟悉和善于履行政协职能的委员偏少;二是政协委员对统战政协理论掌握程度参差不齐,知识结构单一;三是有的委员参政议政积极性不高,看摊守业,不敢闯不敢试,这说明对政协知识不是很熟悉;四是本届政协肩负着重要的历史使命,迫切要求我们加快培养提高政协委员的整体素质。
2、举办这期委员培训班,是进一步增强政协委员责任感和使命感的需要。
培养和建立一支高素质、有责任感和使命感的政协委员队伍,是适应新时期政协工作的需要。
集中培训是一种行之有效的办法,是委员胜任岗位的一种形式。
一方面可以弥补新任政协委员的知识不足,让委员们全面地、系统地接受人民政协理论知识,另一方面,通过举办培训班,可以让上届留任的老委员进一步加强学习并在实践中不断提高。
3、举办这期委员培训班,是提高委员参政议政能力的需要。
在座的政协委员,是人民群众的代表,肩负着重要的使命,这是各界群众对你们的信任,也是你们个人的光荣。
希望你们珍惜这难得的机会,全心身地投入到培训学习当中,不断提高自己的参政议政水平,以不辜负人民群众对你们的殷切期望。
二、强化纪律观念,提高这期培训班的质量。
纪律是学习班前提,是提高办班质量的根本保证。
只有每位委员强化纪律观念、珍惜这次好的学习机会,才能达到办班的预期目的。
一是要按时到训。
不能拖拉松散,因。
为我们办班的时间较短,如果因为部分人迟到松散,则会浪费大部分人的良好学习时间。二是要认真听课,做好学习笔记。
这次培训班,
我们请来的市委党校余彪教授及其他几位授课同志,都是所讲课题内容方面的行家,希望委员们要认真听课,领会课堂内容的实质。三是要把握学习重点。
这期培训班所安排课程较丰富,但时间较短,要委员一下子全部接受这些课程内容确实有些困难,所以每位委员都要根据目前自己现有的知识状况,把握其学习重点,领会实质,真正成为政协委员中的行家里手。
三、学以致用,在履行政协职能的实践中不断提高。
新任的政协委员在政协工作中的阅历浅、经验少,如果只囿于书本的理论知识,这是远不够的。
必须在学习中,紧密联系和结合发展着的社会实践,着眼于人民政协理论知识的运用,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实际和新的发展。
1、学以致用,要做到心贴群众。
政协委员只有时刻不忘自己所联系的各界群众,在思想上尊重群众,在感情上贴近群众,在履行政协职能中为了群众,在行动上深入群众,了解情况和问题,才能真正发挥政协委员履行职能的应有作用,才能真正代表本届别的群众意愿和心声。
2、学以致用,要做到深入基层调查研究。
没有调查就没有发言权,没有调查也就不能更好地参政议政。
我们这届政协委员年龄较上届要小,精力充沛,朝气蓬勃,更要经常深入基层,深入群众,调查研究,摸准实情。
只有调查研究,才能了解群众关注的热点、难点问题,才能更有针对性地为党委政府提出具体的问题解决办法,也才能真正做到参政参到点子上,议政议在关键处。
3、学以致用,要求每位委员都应有饱满的政治热情。
每位委员都要挤出时间,参加政协组织的各种活动,如听。
报告。
参观视察。
调研。
开会等。
参考,如果在会上没有说清楚或由于时间关系没得机会发言的,可以写成意见书。
各位委员,这期培训班为期两天,时间较短,
我想用江泽民同志说过的四句话与大家共勉,那就是:
刻苦学习,勤奋。
工作。
勇于创造自觉贡献。
开培训班领导发言稿篇四
尊敬的各位领导和同事:
下午好!
今天分局召开领导班子会议,回顾总结上月工作,安排部署下月工作。会议要求各大队领导发言,征求大家对分局工作的意见,那我也啰嗦两句。
我总结了一下以往的会议,凡事工作发言,干得好的,或者干得不好的,以及下一步工作该怎样开展,基本上都是1、2、3、4,内容基本上也都是千篇一律,大家也早就知道了,再多讲多听也没有多少实质意义。十八大以来,中央也一直要求改变会风,所以我想说点我认为应该说的,并且尽量少浪费大家的时间。
对于一个单位来说,我认为首要的是制度问题,次要的是人的问题,然后才是工作等其他的问题,制度问题一时半时解决不了,我们可以从解决人的问题入手,人的问题解决了,工作等其他问题也会随之解决,否则就是本末倒置,也会事倍功半,所以我想说下人的问题。
对于一个单位来说,怎样解决人的问题,我认为应当做到以下几点:
第一,感情第一,工作第二。
我记得罗**书记说过:感情第一,工作第二。我也始终这样认为。有了感情,人心自然会齐,工作自然会干好。我不是希望领导一定要把自己的下属当晚辈、兄弟或者朋友对待,但最起码应该像员工一样对待。对待员工,我认为最好的态度应当是:率先垂范,以身作则。
第二,从严治警,从优待警。
第三,有福同享,有难同当。
我们总是会说我们都是在一锅里搅,有了事情应该相互帮忙,有了责任应该主动承担。如果是别人的责任我们就幸灾乐祸,是自己的责任我们又不愿承担,尤其是我们的领导如果也这么做,那么我们的团队怎么能团结起来?又怎么能有战斗力?这样时间长了,大家彼此之间就会失去信任。信任都没有了,工作能干好吗?这和扶人的道理是一样的,人倒了还可以扶起来,人心倒了呢?恐怕再难扶得起来。
如果人的问题不解决,那么一切都只是空话。什么表忠心啊,下决心啊,都会是虚的,假的。你安排了任务下面就会推责,就会敷衍,就会棚架,结果是任务再少,再小,再容易,都难以完成。你强压,下面就会反感,就会抗拒,就会谩骂。结果可想而知。
再说点题外话,有领导多次提醒我政治要成熟,我的认识是:我没有贪污,没有受贿,没有奢侈,没有浪费,没有做对不起党、政府和人民的事情,并且自始至终都是希望党、政府和人民都能好,在具体的工作中我也是在尽自己的努力为党、政府和人民服务,如果这样都算是政治不成熟,我宁可退出党组织,因为那样的党会让人心寒和不齿。苏联的教训,殷鉴不远,我们不能只看眼前,历史早晚会证明这一点。
最后,我们国家选拔和任命国家机关领导干部的标准是:德才兼备,以德为先,因为我既没有才,又没有德,不符合任职条件,因此我在这里第十次正式向分局党委提出辞去教导员职务的请求,再次恳请分局党委批准!
发言完毕,谢谢大家!
发言人:
二〇xx年十二月三日。
开培训班领导发言稿篇五
各位老师、学员:
大家早上好!
我们举办这次高价值专利培训培训班,是全面提升企业知识产权创造、运用、保护和管理能力的一项重要活动,旨在我市形成一批知识产权强企,建设知识产权强市的一项重要举措,同时,高度契合国家知识产权战略和创新驱动发展战略。在此,我代表xx市知识产权局对本期培训班顺利开班表示祝贺!向参加这次培训的各位学员表示热烈的欢迎!
xx年xx月,我市入选首批知识产权运营服务体系建设重点城市,同年xx月,市府办出台《xx市知识产权运营服务体系建设实施方案》,按照"政府引导、市场主体、开放协同、机制创新"原则,以发展知识产权密集型产业、谋求产业链竞争优势为主攻方向,采取公益化+市场化相结合的方式,加强与国家知识产权运营公共服务平台数据互联互享,通过设立高价值专利组合、培育知识产权运营机构、建设知识产权运营公共服务平台,形成6家以上知识产权运营机构为主体,支撑n个区域特色产业发展的"1+6+n"知识产权运营服务体系,进一步强化知识产权创造、运用、保护和服务,推进知识产权与经济社会发展深度融合,为建设"名城名都"和知识产权强市夯实基础。
在座的都是企业各部门的负责人或实际工作的执行人,也是日后决定企业高价值专利挖掘的关键人物,平时在工作一线,担负的任务较重,学习时间相对有限。这次把大家集中起来学习,希望大家静下心来,全心投入,真正做到学有所思,学有所得,学有所成。借此机会,我提三点要求:
针对此次培训班进行严格管理。因为照顾到大家平常工作都比较忙碌,所以此次培训班课时较短,课程安排较为紧凑,为保证学习质量,需加强纪律管理。学习期间,原则上不准请假、旷课,如有特殊状况,需向会晤组提前说明。上课期间,关闭手机铃声,不在会场大声喧哗。
在当今知识爆炸、碎片化阅读横行的时代,我们获取知识虽然变得愈发容易,但却难以系统而全面。这次把大家集中起来进行培训,目的是给大家创造一个相对宽松的学习环境,让大家暂离繁重的工作任务,抽出时间来"完整的充电".大家务必珍惜机会、珍惜时光,静下心来学习,努力增长新知识,掌握新技能。
各位学员需以这次培训为契机,做到学以致用。大家要把所学的理论知识运用到实践中,狠抓落实。将解决实际问题作为学习的导向,学习以解决问题的方式方法作为主要内容,将学习和应用作为一个整体来对待,坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,透过学习与实践的积累,提升潜力素质和工作水平,做到真正的'知行合一。
最后,预祝培训班取得圆满成功!祝大家在培训期间学习生活愉快!谢谢大家!
开培训班领导发言稿篇六
各位同事:
大家好!
一元复始,万象更新。新年伊始,我们共聚在此举行20xx年度首次学习培训活动,首先请允许我代表……给大家拜个晚年!
此次我们很荣幸地邀请到了…老师为我们讲授团队精神素质管理课程,旨在通过这次学习增强我们的凝聚力和向心力,打造一支优秀的管理团队,以更好地适应企业迅速发展要求。为使此次学习培训活动取得实效,下面我提三点要求:
第一,要明确学习重要性,确保积极参与。学习是进步的阶梯,学习是实现自我提高的有效手段。时代在前进,社会在发展,新情况、新问题层出不穷,新知识、新技术不断涌现,唯有勤奋学习、不断学习、长期学习才能跟上时代步伐、做好各项工作。今年国内外经济形势不容乐观,国家宏观调控将会持续偏紧,这对我们来说这是巨大一个挑战。为此我们每个员工要充分认识到学习培训的重要性和必要性,珍惜每一次学习培训机会,练好内功,努力自我提高,并将所学知识应用到实际工作中,这样我们才能在这次挑战中赢得生存和发展的机会。
第二、要严肃学风学纪,确保取得实效。今天参加培训的人员是各子公司中层以上干部和的优秀员工,是我们集团的精英,大家不但要在工作上做出表率,在学习上也要树立标杆。在此我希望大家以饱满的热情投入到学习培训中,充分发挥主观能动性,增强学习的自觉性,严格要求,严守纪律,不要随意缺课,课堂上不要随意走动、随意接听电话,要以对事业、对自身高度付责任的态度抓住这次难得的学习机会,力争学有所得。
第三、要理论联系实际,确保学有所用。应用是学习的出发点和落脚点,应用是更重要的学习。一天的学习时间比较紧凑,大家要在学习过程中紧密结合自身工作实践,带着实际问题学习思考。要善于发现平时工作中存在的问题,有针对性地加深对重点问题的学习和理解。课后要将所学、所思、所悟应用到实际工作中,确保学习取得实实在在的效果。
最后预祝培训活动圆满成功!同时也祝愿大家在新的一年里身体健康、事业成功!
开培训班领导发言稿篇七
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
很荣幸能参加此次希望工程全国教师培训。我是来自___县的一名教师,今天我能够代表全体学员站在讲台上发言,倍感荣幸。
首先,请允许我代表前来参加培训的全体学员对培训班的赞助商__有限公司表示真诚的谢意!
聚沙成塔,集腋成裘。拳拳爱心开启了山区学子童年的梦想,点燃了我们读书的希望。是您们的爱心托起了教育事业希望的明天,有了您们的爱心捐助,才使许许多多贫困学生完成了小学、中学乃至大学的学业,圆了许许多多贫困学生的求学梦;有了您们的爱心捐助,才使许多曾经破烂不堪的学校建起了一幢幢崭新的教学楼,让孩子们在宽敞明亮的教室里安心学习;有了您们的爱心捐助,才使许多贫困地区的老师、校长们及时的充电,为当地教育注入新鲜血液。
今天,我代表我们全体学员郑重的向各位领导:在培训期间严格遵守考勤制度,遵守学习纪律,严格请假制度,力求经过此次培训之后提高自己的教学水平,探寻一种新的教学方法。
再次感谢__股份有限公司和__青少年发展基金会对教育事业的关心、支持和厚爱,谢谢您们为我们提供周到的服务和舒适、良好的培训环境,让我们虽身处异乡却犹在家中,同时我还要感谢将为我们带来精彩课程的各位专家们。
感谢有您,明天将因您而变得更有希望。最后,祝愿各位领导、各位老师以及各位学员身体健康,工作顺利,平安幸福!
谢谢大家!
开培训班领导发言稿篇八
优秀作文推荐:各位学员:
大家好!今天我们x府城村兴村物业公司第一期物业管理培训班正式开班了,这次培训班能在我镇举办,我感到非常荣幸。
借此机会,我代表府x政府向远道而来的x大学商务学院王教授、韦教授表示热烈欢迎!对支持关系我镇物业管理培训的**县工会表示衷心的感谢!
随着经济的发展,物业管理在房地产建设、城市管理以及构建和谐社会中发挥的作用越来越大,已经成为房地产业中倍受社会和政府关注、倍受群众关心的重要行业。目前物业管理方面的矛盾和纠纷呈现不断上升的趋势,其中物业公司服务不到位、服务质量差是业主投诉的焦点之一。这与物业公司的管理、人员的素质有很大的联系。只有加强物业知识培训,提高员工的服务意识和整体素质,才能提升物业公司的服务水平,才能让业主满意,物业公司也才能在市场竞争中站稳脚跟,这是物业公司的立足之本。
今天在座的学员有的已在物业管理行业中工作过,有的是准备进入这个领域。要在这个行业中做好,进行系统的培训和学习是很有必要的。希望通过这次培训,大家能对物业管理工作有更深刻的理解和认识,系统全面地掌握物业管理方面的`的法律法规和专业知识,提高业务水平,用良好的职业素质和周到细致的服务赢得业主的信任和满意。
开培训班领导发言稿篇九
各位学员:
大家好!
首先,我代表xx教体局向各校业务干部积极报名参加xx区“校本教研管理者培训班”的学习表示热烈地欢迎!近年来,我区十分重视对学校干部的培训工作,开办了校长任职资格培训班、校长提高培训班、研究生课程班、博士生课程班、科研实验教师高级培训班等等,此次校本教研管理者培训班是继这些培训班之后举办的又一专题性培训班,是在我区围绕“区域教育现代化”进行广泛深入地研究,逐步形成教师教育发展特色的基础上,针对学校业务干部发展需求,为促进教师群体教学专业的可持续发展,打造教师专业化而进行的又一次有益的尝试。
学校是教师职业生涯的重要场所,是教师成长的摇篮,理应为教师的自我实现、专业发展而服务。校本教研是以教师为主体、学校为沃土、课堂为基石、教育教学中的具体问题为研究对象的民主、开放的研究机制,是教师专业发展的有效途径,是学校发展的丰厚沃土和不尽源泉。课程改革让校本教研管理者与教师站在同一起跑线上,与教师同成长,是教师专业化发展的研究者、组织者、指导者,故而校本教研管理者肩负重任,是开展好校本教研的关键所在。因此近年来,我区一直致力于提高校本教研实效性的研究,自20xx年我区率先引进企业文化,将竞标引入校本教研领域之后,在各校领导及各级专家的关心和支持下,校本教研正向着健康、实效的方向发展。在此基础之上,我们要考虑的是如何站在高起点上走内涵发展之路。因此,组织首届“校本教研管理者培训班”被列入20xx年工作计划。开班前期,教育中心曾组织了“校本教研管理者培训班”开班前期的调研活动,邀请了北京师范大学芦咏莉博士共同参与听课、评课以及指导学校业务干部如何进行评课,使大家受益匪浅,此项活动受到了芦咏莉博士的充分肯定。各校业务干部也纷纷表示,参与培训班学习是自身专业发展的良好契机,也是促进校本教研深入发展的有效方法。
今天,校本教研管理者培训班正式开班了,希望大家在学习的过程中,能够进一步增强自身学科教学研究指导能力,提高校本教研制度建设、组织实施、评价管理等能力;关注学校班级、级部间教学质量优质均衡地发展,围绕本校工作中的实际问题及学生发展过程中存在的疑难问题深入各学科教学研究,了解各学科教学特色,带领全校教师扎扎实实地、有针对性地开展校本教研;充分借助优质的专家资源,加强校际间的交流与合作,在相互借鉴中边学习边实践,边反思边提升,使我区区域教学质量得到进一步提升,为打造区域优质教育品牌奠定坚实的基础。
最后,祝愿首届“校本教研管理者培训班”举办成功,祝愿各位学员真正获得专业发展,提高校本教研的指导能力,在成就学校教师的同时发展自己,成就学生!
谢谢!
开培训班领导发言稿篇十
同志们:
今天我们在这里举办办公室业务和文稿写作培训班,主要目的是贯彻落实中央纪委和自治区纪委关于“建设高素质专业化干部队伍”的部署要求,进一步提升办公室“三服务”水平,特别是提升写作专业化水平,有效提高办文办会办事的质效。在这里,我首先代表市纪委监委机关对大家的到来表示热烈的欢迎!
对于举办这次培训班,委领导很重视,特别强调要把培训班办出质量、办出效果,希望通过培训,让纪检监察干部把办文办会特别是文稿写作能力这块短板尽快补齐补足,进一步提高办公室业务和综合文稿写作水平。
下面,我讲三个方面的意见:
一、要充分认识做好办公室业务和文稿写作工作的重要性和紧迫性 习近平总书记曾经引用这样的一个例子,有人研究过,一个人每天阅读一小时,三年之后可以变成某一问题的专家。他由此告诫领导干部,必须养成坚持不懈的习惯。我们坚持每年都举办办公室业务及文稿培训班,今年是第三年了,虽然这个班只有一天时间,但我相信只要从一点一滴学起,一天一天积累,一年一年巩固,我们就能“积水成河”,为增强业务能力打下坚实的基础。因此,大家首先对参加这次学习要有正确的认识,真正了解做好办公室业务和文稿写作工作的重大意义。
等日常工作有一个正确的判断和认识,要练好办公室业务这些基本功,服务好机关的决策落实和各项工作正常运转。
(二)写好文稿材料才能更好服务中心工作。对于文字材料工作的重要性,邓小平同志曾有一句经典论述,他说:“实现领导最广泛的方法是用笔杆子”。机关工作的领导、指导和统筹,很多情况下是通过文件、文字材料这个渠道来实现的。贯彻党委决策部署、搞好工作筹划安排、反馈任务落实情况,离不开起草材料这个关键环节;承办事务、调查研究、沟通协调、检查指导,需要通过文件这个载体来实施;请示工作、报告事情、下发通知、汇报工作,也都离不开材料的起草。从这个意义上讲,文稿质量的高低,就是工作质量的高低。同时,文字能力也是机关干部综合素质的重要组成部分,作为一名机关干部不论从事哪方面的工作,都要具备基本的文字综合能力。文稿写作工作体现了委机关的水平,也体现了你本人的水平。在这里,我举个例子,最近,有几位同志有事要请假,就向领导递交了请假报告。但里面的文字内容连基本的请假事由都讲不清楚,还有错别字!这些报告在某种程度上恰恰就是一个人工作能力水平的客观评价啊。文字能力其实在干部成长进步中的发挥着重要作用,分析一些机关干部的成长历程,那些既懂业务、笔杆子又硬的同志,往往潜力更大、机会更多,走得会更远一些。所以我们要努力使自己成为能说、能写、能干的复合型干部,这样才能更好地发挥服务作用,体现自我价值。
联系实际不适应,刻苦专研不适应,文风笔风不适应。我们认真检视自己,的确在办文办会方面也存在以上问题。比如,我们在帮领导起草讲话稿时,材料的站位不高,吃不透上级的决策部署,有时写出来的稿子改来改去都没有达到领导要求,有时候写出来的文章,华而不实,空洞无物,还有的材料没有经过实际调研,只求过得去、不求过得硬,仅满足于应付了事。确实,公室业务和文稿写作工作做好不容易。一方面领导要求越来越高,另一方面工作任务越来越重,工作标准越来越严,这些对我们的写作功底、工作站位、思路方法等方面都提出更高要求,我们只有不断地加强学习,提高综合服务能力,才能为更好地打好基础、履职尽责。
二、要正确掌握办公室业务和文稿写作工作的方法和路径 学习要明确方向、掌握路径,才能赢得主动权、取得好效果。学习的内容在培训的时候会具体讲到,我在这里先重点讲一下学习的方向和路径。
管是办公室日常业务,还是进行文稿写作,都需要有创新的意识、思路和方法,做到“人无我有,人有我精”,这样才能结合实际创造性推动各项中心工作高质量发展。
(二)提升四种能力需要掌握四种方法。一是多学习。只有勤于学习,加快知识更新,拓宽眼界和视野,才能避免陷入少知而迷、无知而乱的困境。大家都很忙,我们要利用好碎片化的时间,围绕办公室所从事的业务工作,广泛涉猎相关的政策法规和相关的业务知识,还需要读一些文学、艺术类的书来熏陶自己,这样才能更好地提升自己的才气和品位。二是要多实践。我们既要读好“有字之书”,更要读好“无字之书”,要勤于实践,努力做到嘴勤、腿勤、手勤、脑勤。对于文稿写作而言,就是要多练笔,多模仿,多总结,光说不练就会眼高手低,有人说起来头头是道,写起来却无从下手,就是说的多练的少。三是要多积累。有位历史学教授对学生说,如果你们能收集两万张卡片,你就可以在历史学界成为权威。讲的就是积累重要性,原中纪委研究法规室主任李雪勤曾说过,自己刚进中纪委时积累了上千张资料卡片。现在有的同志接到任务后感到没啥可写,其实就是手里没东西,积累的资料少。所谓“厚积而薄发”,就是这个道理。我们办文写材料,必须从积累资料入手,积累的资料越多、写材料依据越充分,写出来的文章质量才越高。四是要多用心。“认真只能把事情做对,用心才能把事情做好”。用心做事是一种态度,有了这种态度,就能让自己始终充满朝气,全力以赴去完成一项任务。办公室业务及文稿写作水平代表着整个单位的水平和形象。所以,大家要增强责任意识,真正做到思在深层次,谋在关键处,用心用情用力才能做好办文办会办事工作。
存在文稿写作能力不强、办文办会办事程序不规范、工作不够精细等问题,希望大家珍惜这次难得的学习机会,全身心投入到学习中去,认认真真学点东西,提升工作能力。要严格遵守各项学习纪律,自觉服从班级统一管理。要踊跃参加学习讨论,做到教学相长、互相促进,结合工作实际把学到的知识进行消化吸收,进行思考和创新,不断提升办文办会办事水平,推动纪检监察工作高质量发展。
最后,祝大家身体健康、学习进步、生活快乐,预祝本次培训班取得圆满成功!自查自纠主要问题,政治思想方面。一是政治意识弱化。注重具体业务工作,对党和国家政策、政治大局关注不够;政治敏锐性和政治鉴别力不强,有时对一些不当言论,不敢当面反对,抱有“多一事不如少一事”、“事不关己高高挂起”的思想;“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”在工作实践中没有得到很好的体现,政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。二是理论学习虚化。对政治理论的学习重视程度不够,有要求就学,无要求就不学,学习的自觉性、主动性不强。对一些法治理论学习只停留在表面理解层次,存在“实用主义”现象,学用脱节,学用结合、运用理论指导实践的能力不足。
工作作风上有差距。一是认为自己是工作多年了,有时产生松口气、想歇歇的念头,致使工作有时不够主动,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
自身建设上有差距。虽然注重加强了自身建设,注重了各种场合严格要求自己、管住自己,但有时还是有随大流的思想,认为自己已有的工作作风和工作热忱,可以暂时应付一下目前的工作就可以了,没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。
习的主动性。主要表此刻:一方面,学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注重单位安排的各种政治、业务学习,而对其他学习的主动性不够;另一方面,学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,全面贯彻;第三,学习重点不清。自我没有认真把握学习重点,但求面面俱到,结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。
职责意识不够强。由于大局意识不够,往往只管自我职责以内的事,其它的事就少有过问。有时,自我明明看见其它同志工作中存在的问题,因碍于面子或是认为不该自我管,也就没有主动提出来帮忙改正,而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事,也就无动于衷;有时本该今日干完的事,也随便拖到明天干。
处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习,但学习的深度不够。我经常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题,可总是讲在嘴边,忘在手边,结果分析和处理问题的方法简单,对具体问题分析力度不够,不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。
整改措施,树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,做到理论与实际、主观与客观的真正统一。
树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的,这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。这就要求自己在今后的工作中不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,才能开创工作新局面。
保持思想道德的纯洁性。
加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,还是要加强业务学习,同时要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。
严格执行廉洁自律各项规定,做干净干事的模范。坚定廉洁信念,牢记廉洁、文明执法是队伍的生命线,牢固确立人民授权为人民的观念,坚持做到公正执法,清正廉洁,不以权、以岗谋私。虚心听取群众意见,自觉接受权力机关和社会各界的监督。
加强理论学习,提高政治素质。全面认真系统地学习党的方针政策,“三个代表”和科学发展观的重要思想,认真学习党的有关政策,在工作和学习中牢记...员的六条基本要求,按照合格...员的标准要求自我,时刻把坚定共产主义梦想信念放在首位,把它作为自我的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。
进一步改善工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,进取工作;善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情景和自身工作特点,不断完善和提高自我,脚踏实地的投入到工作中去。
加强自身建设,提高服务本事。经过学习,牢固树立共产主义的梦想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力;时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则,在生活上严格要求自我,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉洁。
开培训班领导发言稿篇十一
各位新同事们:
大家好!
经过7天紧张的培训学习,公司20xx年第一期新员工培训今天就要结束了,对于这次培训,公司高度重视,要求认真组织好这次培训,所以在各方面进行了精心准备。你们也克服了诸多困难,在培训中认真学,认真记,很好的完成了培训计划,取得了良好的成果,我代表公司对各位学员在此次培训过程中的优秀表现表示高度的赞扬,同时对你们在此次培训中所取得的收获表示衷心的祝贺。
此次培训虽然时间短,但我相信你们还是有很大的收获,通过此次集中培训,大家进一步了解了xxx的企业文化,统一了思想,增强了个人自信,激发了个人潜能,拓宽了眼界,开阔了思路,增强了团队意识和团队协作能力,同时也加深了你们彼此之间以及与公司之间的了解,达到了预期的培训目的。但是,面对接下来工作中的机遇和挑战,这短期的培训是远远不够的,这还需要你们在接下来的工作中保持培训中的劲头继续学习,深入理解,加强自身素质的提高,尽快熟悉和掌握相关业务技能、专业知识,以更好的状态投入工作。
看着年轻的你们,我恍如又看到了当初的一批批员工也像你们一样有着青春的脸庞和高昂的热情加入到我们公司,现如今他们已经成为xxx的中坚力量。但我相信不久的将来,你们也会成为现在的他们,xxx的明天不仅在于我们,更在于你们,因为你们将要成为xxx历史的一部分,并将承担起将做大做强的责任。与此同时我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟,共同打造,向着我们xxx的宏伟目标迈进!
们,这期培训虽然结束了,但你们事业的航船却刚刚启航,希望你们一定要以这次学习培训为新的起点,进一步加强学习,努力实践,勤奋工作,奋力开拓,保持住此次培训过程中的那份激情和责任,用实际行动去证明自己,去诠释自己的价值,为我们公司的持续发展,为加速实现公司的发展目标做出应有贡献。
xxx给了你们一个舞台,决定该如何舞蹈的却是你们自己!希望大家能够尽快的融入到这个团队,努力学习,锐意进取,利用xxx的成长平台,发挥自己的价值空间,成就自己的事业,实现自己的梦想!
昨天,我们一路拼搏,一路走来;今天我们扬帆起航,携手共进;明天我们共同超越,再创辉煌。
最后祝大家工作顺利,在今后的工作生涯中事业有成,不断进步!
开培训班领导发言稿篇十二
同志们:
这次全县劳动保障业务培训班,是经县政府同意举办的一次十分重要的劳动保障业务培训班。举办这次业务培训班,是为了进一步加强和提高全县劳动保障工作人员的政策水平和业务能力,最充分地调动和发挥广大劳动保障工作者的工作积极性和创造性,夯实基础,形成合力,共同推动我县劳动和社会保障工作不断向前发展。下面我强调四点意见:
一、进一步提高认识。近年
来,县劳动保障局和乡镇(社区)劳动保障机构从保障人民群众的根本利益、维护社会稳定、构建和谐社会的高度出发,千方百计加大劳动保障工作力度,有力地推进了就业再就业,提升了社会保障水平,促进了劳动关系的和谐稳定,为全县改革、发展、稳定作出了积极贡献。在此,我代表县委、县政府向战斗在劳动保障战线的同志们表示衷心的感谢。当前,劳动保障工作正处在一个新的'重大发展机遇期和历史转折期,我们一定要正视目前劳动保障工作面临的困难和问题,进一步提高对做好劳动保障工作重要性和紧迫性的认识,努力推进我县劳动保障工作再上新台阶。最近,关于劳动保障工作,国务院连-发3个文件:《国务院关于大力发展职业教育的决定》(国发[]35号);《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[]36号);《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[]38号)。这是我们进一步做好新时期劳动保障工作的纲领性文件,我们一定要认真领会,抓好落实。我们务必要把劳动保障工作作为事关全县改革、发展、稳定大局的一件大事来抓,各乡镇务必要把劳动保障工作作为本乡镇的一项重要工作来抓,要抓细、抓实、抓出成效。
二、进一步落实责任。各乡镇党政“一把手”是镇劳动保障工作第一责任人,各乡镇分管领导是直接责任人,务必抓好劳动保障工作各项责任的落实到位。要一级抓一级,层层抓落实。县劳动保障局要将各项工作任务进一步细化分解到各股室、各社保经办机构和各乡镇(社区)劳动保障服务机构。要进一步强化监督机制,实行责任追究制和工作奖惩制,加大工作督查力度,定期通报工作进展情况和各项目标任务完成情况。对因工作不到位、措施不得力而导致工作滞后,甚至引发社会不稳定因素的,将从严追查有关人员的责任。
三、进一步提升素质。“就业是民生之本、社会保障是和谐之基”,劳动保障工作涉及千家万户的根本利益,工作千头万绪,政策法规性强,人民群众期望值高。为此,我们务必加强学习,努力提高自身综合素质,要着重加强政治理论和劳动保障业务知识学习,增强“察大势、谋大局、拟大策、抓大事”这四种驾驭劳动保障工作全局的能力,努力使自己成为一名政治坚定、思想成熟、懂业务、善管理的劳动保障工作者。
四、进一步凝聚合力。县劳动保障局有几个职能股室和下属单位,加上乡镇(社区)这一块,全县已有近百名劳动保障工作者。为此,县劳动保障局务必加强行政管理,强化牵头责任,做好统筹规划、政策研究、协调指导、监督检查等工作。要加强班子和队伍建设,发挥全体干部职工的积极性、主动性和创造性,营造团结和谐、求真务实、积极向上的氛围,努力造就强大合力。要加强县级和县乡两级资源整合,充分发挥好劳动保障部门工作优势。县乡两级劳动保障工作人员要紧扣以人为本和科学发展这二个劳动保障工作主题,奉行“以人为本、尊重劳动、廉洁奉公、勤政高效”的劳动保障职业道德,勇于创新、无私奉献,努力推动全县劳动保障工作向前发展。
开培训班领导发言稿篇十三
尊敬的吴书记、黄县长,各位领导,同志们:
你们好!全国、全省科技大会之后,乐东县委、县政府及各级党委和政府认真贯彻落实会议精神,结合自身实际,踏踏实实地调查研究,实事求是地总结成绩分析问题,以创新的思路选择工作突破口,以有力的举措推动科技创新,充分显示了新一届县委、县政府紧紧依靠科技创新,加快县城经济发展的魄力和决心。受省科技厅党组和肖杰厅长的委托,今天前来参加乐东县科学技术大会,我感到十分荣幸。在此,我谨代表省科技厅对大会的召开表示热烈祝贺,向全县广大科技工作者致以崇高敬意,对乐东县委、县政府以及各有关单位对省科技厅工作的支持表示衷心感谢!
乐东文明悠久,人杰地灵,文化底蕴深厚,创新资源丰富,地理位置优越,劳动力素质较高。近年来,乐东县委、县政府坚持一把手抓第一生产力,深入实施“科教兴县”战略,切实把科技创新摆在经济社会发展的突出地位,科技事业取得了长足进步,企业创新能力显著增强,传统产业加速改造升级,科技促进经济社会发展成效显著。
近几年来,乐东县利用区位和资源优势,大力引进科技成果和项目,培植壮大特色产业,显示出良好的发展态势。特别是一批农业龙头企业生产基地落户乐东,为乐东县的科技创新注入了潜能,产业的龙头地位和辐射带动作用正在日益显示出来。万钟实业有限公司、乐东生态农业发展有限公司、盈山香蕉产业有限公司、中环果业有限责任公司、方氏果业有限公司、禾丰农业开发有限公司等一批骨干企业蓬勃发展,为乐东县的科技创新不断注入新的生机。在运用高新技术改造提升传统支柱产业方面,开发出一大批高科技含量的产品,如“尖峰牌香蕉”、“毛公牌芒果”、特色热带兰花、“方老三牌蜜瓜”等,这都提升了支柱产业的技术水平和市场竞争力。今天的乐东县,已经发展成为一个区位优势明显、产业特色鲜明、发展潜力强劲的区域。这些成绩的取得,正是乐东县委、县政府高度重视和大力推进科技进步与创新的结果,也是实施科教兴县战略成效的真实体现。
今年年初,在全国科学技术大会上,党中央、国务院审时度势,高瞻远瞩,准确把握我国经济社会发展的基本特点和世界新科技发展的基本态势,作出了走中国特色自主创新道路,建设创新型国家的战略决策。这是新世纪、新阶段党和国家全面加强科技工作的动员令,为新时期的科技发展指明了方向。6月份,省委省政府召开了全省科技大会,并出台了《中共海南省委海南海省人民政府关于推进科技创新的实施意见》、《海南省“”科技发展规划纲要》等重要文件。对于中央领导人的讲话及全国、全省科技大会科技的精神,希望我们要坚决贯彻执行,增强科技创新的紧迫感,把改革开放和科技创新作为动力,着力增强科技创新能力、提升产业结构、转变增长方式、保护生态环境、促进社会和谐。在xx期间,希望乐东县落实国家和省科技创新的各项工作要求,特别要做到以下几个方面:一要加强对科技工作的领导,建立科技创新工作机制;二要优化科技创新环境,形成全社会科技大合唱的良好局面;三要加大对科技投入,特别要确保科技三项经费的落实;四要创新科技平台,全面建设农业科技服务“110”工作;五要加强人才队伍建设,培养创新型人才。
乐东县依山傍海,交通便利,资源丰富,人才济济,特别是新一届领导班子重视科技,乐东县完全有条件在建设创新型乐东、促进乐东崛起的伟大工程中做出更大的贡献。只要我们下定决心依靠科技创新,把科技创新作为争创新优势的战略抉择,真正把科技创新作为发展的主要动力,就完全可以使传统产业迅速提升,完全可以在高技术产业发展方面实现跨越发展,形成新的经济增长优势。今天的科技大会将成为乐东县科技发展创新,加快乐东县经济和社会发展的重要里程碑。
同志们,省委、省政府对乐东的发展未来寄予了厚望,省科技厅对乐东科技创新的明天充满了期待。今后,我们将进一步加强与乐东县的合作,加大对乐东县科技发展的支持,在热带高效农业、热带花卉产业、海淡水养殖业、资源型工业等领域,进一步发挥乐东的优势;推进乐东县特色产业基地和各类科技示范园区的建设和发展,全面促进乐东县的创新与发展。我相信,这次科技大会的召开,必将在全县掀起崇尚创新、竞相创新的热潮,奏响乐东县科技兴县和创新发展新的乐章!
最后,预祝大会圆满成功!
谢谢大家!
开培训班领导发言稿篇十四
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
我是xxx,搭乘公司的人性化平台,借助领导的不倦教导,已从一名普通业务员成长为高级客户经理,一路走来,涂涂改改,感触多多。今日很荣幸能代表公司全体业务员发言,表达我们的心声:
偶然的机遇,遇见了xx,而这——却必然的使我告别了以往的茫然和无助!
从最早的那句话:我们不是仅为为了赚钱,而是要学会赚钱的本领,我尝试性地理解并迈入千吉。从“如果你不明白做什么,那么就把手头上的事做好”,就这样我从以往自认为的不可一世,转而投入到初级的跑盘塞条等业务中。从住团体宿舍的温馨无忧到员工间的友好互助,从领导培训至深夜的恩情到店长送我到医院看病的关怀,使来自他乡的我们感到家的温暖。我们——不再需要更多的理由。
仅此这些,使我们没有理由不贪婪地学习!不充满活力的工作!
狼道精神,更使我们认识到:既要能孤身奋战,也要善于群体进攻!当我们像狼一样傲视一切时,我们就必须能成为职场中真正的强者。
在精神上,有优秀文化的熏陶,有店长每月每周甚至每一天的目标激励;在实践中,学会了如何有组织有纪律的运用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客户收取诚意金;也深知成功前应积蓄力量、不急于求成、等待全面爆发的谋略!
生活总是这样,一份热情总会换来一份机遇,而每一份机遇都是你走向成熟的一个阶梯!蓦然回首,有了专注做房产的我们、有了十一月份单店34万的佳绩、有了部分同事月薪3万多的喜悦、更有了无可比拟的自信和前所未有的凝聚力!我相信,只要我们用心去做,即使谈不上飞黄腾达,也肯定不至于平庸!
然而成功似乎不再遥不可及,而去品味成功,这不就是造就他人,成就自我的博爱吗?永怀一颗感恩的心,是我们能够迅速成长的原因,也是我们企业文化得以流传的精髓,更是我们义不容辞培训新人的原动力!当我能够带队时,我感到一种额外的职责,同时更是一种令人振奋的荣誉,因为这个职责,有了我长足的提高、有了不断完善自我的机会。这不为别的,这是一种使命!
进取的漂泊是种无畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司领导为员工培训英语,那么必须引来羡慕的眼光;只要说起我公司年销售800万,那么总会收获怀疑和嫉妒;而只要提起xx,总会听到:“他们简直就是一群狼!”
我们不单是看到不断升级的公司制度,更是感受领导决策过程的民主和强劲动力!不单是体验团队郊游的乐趣,更是领悟公司以员工为最宝贵财富的精神!不单是亲历同事的成长和收获,更是感知公司在公平公正的平台上,凭着人性化管理和学习型团队,打造地产行业一流品牌的坚定力量。
在公司领导的关心和同事的协助下,新的一年里,我们将以全新的面貌,进取进取,全面提升,培训打造优秀团队,竞聘店长!!从而实现自我的飞跃!20xx年的市场等待着我们去开拓,20xx年的荣誉同样也等待着我们去摘取!
我相信,xx的未来不是梦,我们的未来不是梦。
请允许我用很喜欢的一句话来总结:用人去感动人,用改变去影响人,用状态去燃烧人,用实力去征服人,用坚持去赢得人!!
最终,预祝大家搭乘xx,冲向辉煌明天!
开培训班领导发言稿篇十五
尊敬的领导、朋友、来宾、老师、女士们:
大家晚上好!
首先,我谨代表x有限公司,向与会嘉宾表示热烈的欢迎。同时,向全体员工和留在全国各地的公司员工致以最热烈的问候,感谢大家一年来为公司付出的辛苦和努力。
本来公司的办公楼给我准备了一份精彩的演讲稿,但我觉得还不足以表达我的内心。作为公司的创始人和主要领导,走了这么多年,心里有太多的感触。此时此刻,请允许我用自己的方式与你交流。
在过去的一年里,我感到创业以来最困难的一年。公司零售业务的销售额下降,许多新店开始不利地扩张,批发业务也下降了。虽然我在林业投资中获得了不错的回报,但我对自己在整体运营中的失误感到非常难过。每天晚上,当我反思这些错误时,我的心都在煎熬,我无法入睡。
但是如果你问我,我会失去信心吗?然后,我告诉你,我从未失去信心!相反,我深信,是我们经历的所有磨难让我们学会了如何变得更强,是试错的过程让我们学会了如何不犯错。正是我们经历的失败让我们学会了如何在未来更成功。
自从我19岁写下第一个三年计划以来,我经历了无数次失败,做出了无数次错误的决定。但是,我很自豪地告诉大家,我们做对了一件事:那就是从每一次经历中,我们学会了自强不息,坚持不懈,我们努力把x从一个原创的创意变成了一个销售额上亿的公司。
所以,只要我们的信心还在,我们的团结还在,我们为社会提供优质产品和服务的理念还在,就没有理由不相信我们的明天会更加美好。
开培训班领导发言稿篇十六
尊敬的各位领导、各位来宾:
大家晚上好!
元月邕城好夜色,此刻冬景胜春华!在此辞旧迎新之际,在这快乐与幸福汇聚的地方,我谨代表中房集团南宁房地产开发公司向各位送上最诚挚的问候和祝福:祝大家在新的一年里身体健康,事业顺利,阖家欢乐,万事如意!同时,向长期以来给予我们大力支持的业主朋友们和媒体朋友们表示最真挚地感谢!
20xx年对中房南宁公司来说是意义非凡的一年。这年里,我们提出了建设“品质服务年”的年度战略目标,将提升产品品质和服务品质作为全公司的中心工作。为此,公司采取了一系列有效的措施,力图为我们的客户提供更为优质的产品和服务。如产品品质提升方面,公司在坚持全新的“n+1”多变户型的基础上,追求室内使用功能最大化,为客户量身定做全精装产品,满足更多购房者对住宅的舒适、健康、安全等方面的要求。再如服务品质提升方面,下大力气开展的“五心”服务、n+1增值服务使我们的客户服务体系更加完善,让业主深切感受到“客户至上”的服务理念。
现在,“品质服务年”在公司的努力和大家的支持下取得了令人欣喜的成果,我们感到非常高兴,但我们中房南宁公司不会止步不前,而是在不断总结去年得失的基础上继续提升项目品质,为广大业主和客户提供更加优质的产品和服务,为社会奉献卓越品质的住宅!最后,再次感谢各位领导、各位来宾以及广大业主和媒体朋友们一年以来对中房南宁公司的信任和支持,希望在新的一年里我们能够得到大家更多的关怀和鼓励,预祝各位度过一个愉快而温馨的夜晚!
谢谢大家!
开培训班领导发言稿篇十七
各位老师,各位学员,大家上午好:
在各级领导的关怀和支持下,根据县就业局的工作部署,经过技校的精心筹备,20__年技校农民工技能培训班这天正式开班了。在此,我代表县就业局向参加这次培训的全体学员表示热烈的欢迎!并向承办这次培训任务的技校各位领导和老师致以衷心的感谢!
今年以来,党中央、国务院和各级政府高度关注农民工就业问题,根据中央关于促进就业、提高农民工综合素质、加快经济社会发展和构建和谐社会的文件精神,为促进我县农民工提高自身素质、掌握一技之长,更好地服务于企业发展,县就业局经过深入调查和综合分析,确定与技校合作举办本期农民工技能培训班。目的是为广大农民工带给一个学习知识、掌握技能、提高综合素质和技能水平的平台,尽快使提高自身素质和就业竞争潜力,为企业、为社会创造更多的价值。
就业是民生之本、和谐之基,是构建和谐社会的重要资料。从目前的就业形势看,全国此刻不缺大学生,而是缺有技术特长的技术工人。要想挣钱多、挣钱快,务必要掌握一技之长,这个观念已成为大多数劳动者的共识。劳动者要提高技术素质,务必走技能培训这条路,只有透过技能培训,才能提高职业技能,才能离开土地、创业致富,才能做到无论走到哪里都能找到收入高、岗位稳定的工作。总之,技能培训是促进劳动者掌握技术、高薪就业、实现由“体力型”就业向“技能型”就业转变的途径。
举办这次培训班是培养农民工兄弟整体素质和技能水平的好机会。技校师资力量雄厚,为社会培养出一批又一批的实用型人才,这次给大家授课的老师是从事多年专业技术的专业老师,相信透过他们的讲课,对提高农民朋友的自身素质和业务技能大有好处。
借此机会,我讲几点要求:
一要认识到位。这天参加培训的每一位农民兄弟都要以主人翁的姿态对待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时光,没有特殊状况,不得请假,上课期间要认真听老师讲课,用心做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成每一天的学习任务。
二要认真学习。这次培训班是经过县就业局和恒城技校认真准备后才举办的,从课程设置、师资配备、教材的选取以及时光的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时光虽然只有短短的50天,但资料很丰富,既有理论指导,又有实际操作,具有很强的针对性和实用性。大家要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向老师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。
三是要学以致用。大家要把所学的理论知识运用到实践中,带到工作中去,狠抓落实。坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,透过学习与实践的积累,提升潜力素质和工作水平。期望大家透过这次培训,不断提高潜力,积累经验,增长本领。
最后,预祝本期培训班圆满成功!也预祝各位学员在培训期间学有所获,生活愉快,身体健康、全家幸福!
多谢大家!
开培训班领导发言稿篇十八
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
很荣幸能参加此次希望工程全国教师培训。我是来自xxx县的一名教师,今天我能够代表全体学员站在讲台上发言,倍感荣幸。
首先,请允许我代表前来参加培训的全体学员对培训班的赞助商xx有限公司表示真诚的谢意!
聚沙成塔,集腋成裘。拳拳爱心开启了山区学子童年的梦想,点燃了我们读书的希望。是您们的爱心托起了教育事业希望的明天,有了您们的爱心捐助,才使许许多多贫困学生完成了小学、中学乃至大学的学业,圆了许许多多贫困学生的求学梦;有了您们的爱心捐助,才使许多曾经破烂不堪的学校建起了一幢幢崭新的教学楼,让孩子们在宽敞明亮的教室里安心学习;有了您们的爱心捐助,才使许多贫困地区的老师、校长们及时的充电,为当地教育注入新鲜血液。
今天,我代表我们全体学员郑重的向各位领导承诺:在培训期间严格遵守考勤制度,遵守学习纪律,严格请假制度,力求经过此次培训之后提高自己的教学水平,探寻一种新的教学方法。
再次感谢股份有限公司和中国青少年发展基金会对教育事业的关心、支持和厚爱,谢谢您们为我们提供周到的服务和舒适、良好的培训环境,让我们虽身处异乡却犹在家中,同时我还要感谢将为我们带来精彩课程的各位专家们。
感谢有您,明天将因您而变得更有希望。最后,祝愿各位领导、各位老师以及各位学员身体健康,工作顺利,平安幸福!
谢谢大家!
开培训班领导发言稿篇十九
各位领导,各位来宾:
大家晚上好!
今晚我们在那里欢聚一堂,共庆xx公司20xx年度优秀员工颁奖大会暨20xx年年会。在这辞旧迎新之际,我谨代表公司领导班子,向各位嘉宾的到来表示最热烈的欢迎,同时向公司全体员工及其家属们致以节日的问候!(语气加重、鼓掌)
精神抖擞辞旧岁,载歌载舞迎新年。刚刚过去的20xx年,是我们xx公司发展历程中极不平凡的一年。在国内外严峻的经济形势下,xx公司各项工作也面临了前所未有的压力与考验。在各级领导的关怀、关心和关爱下,我们紧跟时代、砥砺前行,同心协力、奋发有为,顺利地完成了xx公司在年初制定的各项任务指标,有力支撑了在建工程项目的顺利推进。在工作中涌现出一批模范作用突出、工作成绩显著的优秀员工和先进个人。实践再次证明,我们的队伍是一支植根基层、甘于奉献、凝聚力强、战斗力强的优秀团队。在那里,我再次向埋头苦干、无私奉献、顽强奋战在各个工作岗位上的同志们表示衷心的感激!同志们辛苦了!(语气加重、鼓掌)
一年来经过广大员工的辛勤工作和无私奉献,xx公司各项工作呈现出龙腾虎跃之势,迸发出前所未有的勃勃生机,将xx人的:“立足航天,服务社会”“做人:诚信、合作、善于学习;做事:认真、创新、追求卓越”。“诚实、务实、落实;雄心、匠心、恒心”这三个核心价值观诠释到了极致。一年来,我们一向怀揣收获的期望,于活力中挥洒汗水,于开放中谋求发展,于进取中追求成功。全体员工用心血与汗水谱写了一曲荡气回肠、群策群力的战斗凯歌!
雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。在20xx年即将结束的时刻,我们很有必要对一年来的工作情景做个认真的总结,让自我做到:忆往昔、知得失、明方向、举大业!
回顾我们的发展历程,20xx年我们从老公司一步步走来,一步一个脚印,稳健发展,异常是公司运营总监到xx公司视察指导工作之后,迅速成立了xxx有限公司,搭建了高端、稳健、规范的平台,为我们今后的大发展指明了方向,铺平了道路。
宏图绘就,千帆竞发!同志们,新的一年开启新的期望,新的历程承载新的梦想。创新驱动,多元发展,团结协作,共赢未来。20xx年,是“xx公司五年远景规划”的开局之年,也是我们扬帆远航、谱写华章的关键一年!我们将满怀信心,牢牢把握市场命脉,整合内外两种资源,创新管理、生产、创利“三”种模式,实现观念转变、发展转变、合作模式转变,完善服务体系,全面推进市场工作,力争20xx年产值突破xx亿元大关,努力在培育新优势、调整结构、科技创新、深化改革、对外合作、资源整合、和谐公司建设、服务文化等方面带来新的突破,凸显速度和成本优势、平台和资源优势,为打造中国建筑业知名品牌,建设一流公司而不断努力!
20xx年的蓝图我们已在描绘,我们将扎根xx地区,辛勤耕耘,接通地气,力争完成xx市xx地标性建筑、xxx合作开发项目、xxx商住项目、xxx地区医院。让我们上下同心,践行“三实”,把我们描绘的蓝图建设成社会公认的、我们引以为豪的精品工程!
因为有梦想,我们披星戴月,只争朝夕;因为有承诺,我们义无反顾,永不止步!新的一年,让我们携手并肩,在xxx董事长的英明领导和大力支持下,在全体员工的共同奋斗下,继续坚持艰苦奋斗、不骄不躁的优良作风,与时俱进,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,不断开创公司各项工作新局面,为公司各项事业又快又好发展做出更大的贡献!我们要向着更高更远的目标,去续写行业的宏伟篇章!(语气加重、握拳)
值此新年到来之际,我们向长期以来支持、关注和关心xx公司的各位领导、专家、同仁、朋友、还有广大工程技术人员及其家属致以最诚挚的感激和新年的问候,祝大家新年欢乐,万事如意!
最终,预祝年会圆满成功!多谢大家。