组织部部门工作述职报告(实用16篇)
报告具有客观性,需要基于准确的数据和可靠的来源。在报告中引用他人观点或研究时,要注明出处,避免抄袭和知识产权纠纷。这是一份针对教育培训行业的竞争分析报告,让我们一起来看看吧。
组织部部门工作述职报告篇一
尊敬的领导:
您好!
时间过得很快,眨眼间已经到换届的时候,此时是我们总结过去、展望未来的最佳时刻。这一学期来,我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,真的是有所进步、有所收获。我们回顾过去,既是为了更好地汲取经验和教训,更是为下届的工作奠定更好的基础。这一学期文艺部所做的工作,总体说来还是比较成功的。学校举办的各种活动中,我们文艺部的所有人,上到部长,下到干事都认真用心地参与了院里的各项活动,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮忙,听从学生会的安排。有过成功的喜悦,也有过失败的经历。
文艺部招新人员的选取。文艺部招收新成员时思考了众多因素以求吸纳最大办事效率的部员,有很多经验,特别是如下一点:平衡思考参与社团活动的人员,过多者不吸纳,最多社团不要超过一个,原因如下:
1、有社团工作经验的人在人脉上和活动经验上有着优势,便于日后工作的自觉性和预见性,提高了工作的效率,也为我系在日后工作上与其他组织建立良好的工作关系。
2、社团活动过多者不吸纳,此部分人员不能固定在一处,导致在系内承办活动时精力分散,大大降低了工作的效率和成果。
总的来说本学期,我们的工作还是比较成功的,我们的所有活动都按计划完成,并取得预期效果。在文艺部的一年多时间里,我深切地体会到了做一个学生干部的重要和不易,也深深地感受到了文艺工作的重要,文艺是现代生活极其重要的一部分,是用心健康和高雅的精神追求,是精神礼貌的主要部分,文艺工作的成效直接关系到我院同学们的思想境界和精神追求,我们就应更加重视文艺工作。
一、模拟联合国大赛。此活动为我系的立项活动,并在全校范围内得到了大力支持,文艺部与学生会各部门相互配合,申请场地,场地布置等一系列前期准备工作,使本次活动的顺利举办发挥了用心的作用。
经举办便获得了全校同学的用心参与,从报名到正式比赛开始,先后有60名同学参与,获得了全校同学的用心评价。
活动经验。
一、不仅仅依靠自我,更要寻求多方努力。一个大型活动项目的举办单独依靠自我的力量来成功的完成是困难并且单调的,多方的努力能够使活动更加流光溢彩大放光芒。风采月的举办就是一个成功的例子,我们系不仅仅靠自身的力量赢得了比赛的承办,更靠着其他院系的一同努力来使校园风采月变成了空前的盛世活动。
二、通力合作,共创未来。模拟联合国的成功举办和风采月的承办更充分的说明了这一点,文艺部和其他部门心无芥蒂全力配合才使两个大型活动取得了圆满成功。
此致
敬礼!
述职人:xxx。
20xx年xx月xx日。
组织部部门工作述职报告篇二
回顾我20__年来的工作,通过从事组织人事工作,使我对人事部门的工作方式、内容、流程等有了更深刻的认识,通过不断学习,使我本人提高了能力、增长了才干。在此要感谢中心领导给了我这样一个难得的锻炼机会,也要感谢中心同事对我的关心支持和帮助,尤其是分管的副主任和人事科科长给了我很多的帮助和指导,使我能够圆满的完成各项的任务。下面我就对完成的工作向组织进行汇报:
一、社会保险稽核。
根据《社会保险费征缴暂行条例》要求,我上半年多次去人社厅咨询,开通了社会保险网上经办系统,并根据《社会保险法》、《社会保险稽核办法》等有关规定,对去年社会保险缴费基数申报进行了专项稽核工作。
二、档案专项审核。
按照省体育局人事处关于干部人事档案审核工作的安排部署,中心领导高度重视,安排我负责科级干部档案、目前对科级干部档案已经梳理完成,正在对缺失档案进行补充当中,准备进行档案专项审核。
三、运动员保障工作。
组织人事科认真贯彻落实运动员保障工作文件精神,根据运动员保障工作要求,我2019年为108名运动员注册了运动员保障系统信息并办理了高等教育资助网上申报业务。
四、党员关系转接。
根据省体育局机关党委要求,上半年我对调入和调出的党员同志进行了党员关系转接,并对第一和第二党支部人员做了相关调整,并在“灯塔”系统上完成了相关的转接业务。根据中心领导安排,之后党务工作转交韩平同志管理,我积极配合交接工作。
五、法人变更。
根据省体育局要求,从4月开始为中心法人办理变更业务,因经费来源问题被退回三次,至7月底事业单位监督管理局受理完毕。
六、无房职工补贴。
根据省体育局财经处要求,对通过财政厅审核的无房职工补贴进行了核算,从2月起随每月工资发放,5月又对无房职工住房补贴补发金额进行了测算并上报省体育局,于7月奖补偿款发放。
七、国家体育总局体育统计。
按照国家体育总局和省统计局的工作要求,为做好2019年度体育系统统计工作,我严格按照统计制度如实提供统计资料数据,未出现虚报、瞒报、拒报、迟报和漏报现象,积极完成了国家体育总局体育统计。
八、事业单位考核工作备案。
根据省体育局人事处要求,我在政府专网人事系统完成事业单位工作人员年度考核情况报送,经省体育局审核通过后,将《备案表》及相关名单报人社厅备案。
20__年工作我在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,做一名优秀的人事干部。
组织部部门工作述职报告篇三
本人认真学习党的理论,认真执行党的路线、方针、政策,努力践行”三个代表”,立足本职岗位,全面完成了各项工作目标任务,现总结如下:
一、加强学习,不断提高政治理论水平。
本人积极参加镇中心组学习、职工学习,坚持集中学习与自学相结合的学习制度,重点学习了党的基本知识、”三个代表”重要思想、党风廉政建设知识以及党在农村的各项方针、政策。通过学习,增强了党性,提高了政治理论水平,丰富了业务知识,树立了大局意思和全新的发展观念。
二、坚持民主集中制,自觉维护班子团结。
认真执行党的民主集中制度,积极参与班子集体决策,充分发表自己的意见和观点,并尊重他人的意见,集体决定的事情,能坚决维护并认真贯彻执行。认真做好本职工作,积极为党委政府分忧,同时努力协助班子其他成员的工作。认真过好民主生活会,积极开展批评与自我批评,虚心接受同志的批评和建议,帮助他人,完善自己,实现班子的整体团结与进步。
三、立足本职工作,全面完成各项工作目标任务。
1、组织工卓有成效。一是以”三级联创”为主线,抓好了农村基层组织建设。认真抓好了创”五个好”乡镇党委、”五个好”村党支部的建设,制订了目标和措施,并认真组织实施。本镇”20__年的'三级联创'实施意见”以《华蓥党建》专版形式在全市交流。今年上半年,全广安市组织工作现场会,镇的畜牧协会支部和山门口党支部作为两个流动现场点,得到了上级领导好评。镇党委20__年被评为”六好”乡镇党委,党政班子被评为”四好”班子,党建工作被华蓥市委评为先进基层党组织,全镇90%以上的村被评为”五好”村。二是认真开展党内主题活动。积极实施”党员农贷快车”活动,为党员农户提供项目和贷款,帮助他们发展致富,全镇培育产业党员大户50余户。大力开展”三向培养”活动,进年来,共培育党员致富带头人80余户,发展业主入党10余名,培养党员致富带头人为村组干部8名。努力推进”党员法律双进”活动,调解民事纠纷50余起,防止了刑事案件得发生。创新”支部加协会”运作机制,先后成立了镇畜牧协会党支部、镇小驴山荆山药果业合作社和华蓥山黄化梨合作社,为新时期农村党建工作找到了新的结合点,为全市”支部加协会”提供了样板,我镇的'支部加协会'经验”以《组工信息》的形式在全市刊发。三是抓好了干部队伍建设。对镇村干部实行了目标管理,落实了奖惩措施,实行了干部联片驻村制度。干部的工作作风得到很大改善,形成了争先创优的大好局面。实行了下派上挂制度,将镇上经验丰富的干部下派到村上任职,抽调村上年富力强的主要干部上挂镇上任职,目前,已下派两名镇干部分别到姚家磅村党支部、小驴山党支部任职,上半年曾抽调走马岭村的支部书记上挂镇经发办挂职锻炼。该制度的实施,提高了镇村干部的工作能力,调动了工作积极行。同时抓好了村干部的学历培训,提高他们的文化素质。鼓励村干部参加党校和涉农院校的学习培训,在经费上采取镇财政补助40%、村级解决40%和个人承担20%的方式解决。目前,全镇有4名村主要干部参加了省党校的大专学历培训。四是抓好了党员发展工作。充分发挥镇党校的作用,对发展对象、入党积极分子不定期的培训,努力做好党员发展工作,全年共发展党员16名,其中女同志2名,35岁以下的5名,高中文化以上的6名;培养入党积极份子50名。五是抓好了阵地建设。完善了月亮坡、六水沟的活动室建设,高标准筹建了山门口村、小驴山村活动室。全镇村级活动室基本实现规范化建设。
2、计划生育再创新高。按照”两包一挂”,落实任务和工作经费,实行目标管理,明确了奖惩。认真贯彻执行《人口与计划生育法》,坚持”三不变”,落实”三为主”,积极开展”三结合”工作。结合全市创建全国计划生育优质服务先进县市之际,投入8万余元加大了镇村两级计划生育服务站、室的软、硬件建设,大力开展计划生育优质服务,将集中服务与经常性工作相结合,充分发挥计划生育协会的作用,转变人们的生育观念,稳定底生育水平。每季度定期开展以”查环、查孕、查病”为主要内容的”三查”活动,为广大育龄妇女提供生殖保健服务。努力加大对违法生育的处理力度,做到应处必处,加大对社会抚养费的收取,处理面达95%。加大了计划生育村民自治,制订了计划生育村民公约,签定了计划生育服务协议。同时规范了计划生育村级服务室建设,规范了月亮坡、绿水沟村级服务室,新建了山门口、小驴山村级服务室,通过阵地建设,为计划生育工作开展提供了硬件保障。采取多种措施,努力提高计划生育质量,本镇的政策生育率保持在98%,综合节育率95%。20__年上半年,广安市计划生育现场会,山门口作为现场点,得到上级好评。20__年计划生育工作全市排位第二名,一类镇,20__年我镇计划生育工作目前也走在全市前列。
3、驻村工作突出务实。经常深入村社,深入农户,与农民交朋友,为民分忧,为老百姓办事实。所驻村工作较好地完成了目标任务。
四、做好了党务工作与政府工作的协调性。
本人从98年以来一直任组织员,2002年4月兼任副镇长,分管计划生育工作。本来组织员工作就很繁重,加上政府工作难度就更大,但本人没有退缩,没有畏惧,而是以高昂斗志肩负起了两方面工作。虽然累一点,苦一点,虽然被家人误解一点,这些都没有什么,我想组织安排我搞这些工作是看得起我,是相信我。我一定要把工作做好,想尽千方百计,确保党建工作与政府工作的协调,做到二者兼顾。今年6月底被市委组织部抽调搞市上突击性工作,深受好评。20__年本人被华蓥市委评为优秀农村基层干部。
五、坚持遵章守纪,廉洁自律。
坚持党风廉政建设的各项规定,遵纪守法,认真执行财政纪律,遵守财经制度,不侵占公款,不大吃大喝,不奢侈浪费,不吃、拿、卡、要。对分管人员定期进行廉政谈话,认真落实廉政建设责任制。
六、存在的不足。
工作方法不多,领导方法、领导艺术不够,领导魄力有待于进一步提高。今后应该努力学习,不断完善和提高自己。
组织部部门工作述职报告篇四
尊敬的领导:
您好!
日子如同白驹过隙,回首间,自己又站在学期之末。从加入xx大学学生会到现在,已经历了三个学期的工作,在宣传部工作的一年中,我从幼稚走向成熟,参加了xx、xx、xx等活动,在老师的领导下,从策划宣传,到具体活动,我和全体学生会的成员一起用辛勤的汗水,留下了成长的印记。新学期伊始,我来到秘书处,有了老师的鼓励和同学们的支持,以及一年来的工作经验,在适应新的学习、工作环境下,我努力做好自己的本质工作,协助各部门各项工作,较圆满地完成了各项工作任务。经过认真的总结和回顾,现将我本学期的工作情况报告如下:。
在这一学期的工作里,有成功的喜悦也有失败的落魄,在老师的帮助下,凭借我在宣传部踏踏实实工作积累下的经验,我很快适应了秘书处的工作,身处这个特殊的部门,我尽心尽力和秘书处全体成员共同努力做好秘书处日常工作。并思考了如何改进秘书处现在所存在的不足之处。在协助其它部门的工作里,我们每一个成员都代并表我们各自的形象,在这方面我做的还算不错。
9月25日是我们学校重大的日子——50周年校庆,我在担任校庆志愿者期间尽职尽责、任劳任怨,为学校贡献了自己的微薄之力。本学期学生会主要有三大块活动,活动中我们都起着中流砥柱的作用,第一个活动就是xx,我充当了检录人员,并顺利完成工作,我觉得此活动相当好,不仅能够配合北京奥运会宣扬奥会精神,同时也无形中锻炼了同学们的身心健康,加深了同学们之间的友谊和团队精神,这同时也是我们锻炼的好机会,第二个就是xx,我在xx负责xx,在xx活动中参与xx,虽然经过多次改动后工作顺利完成,但也暴露出了一些问题。第三个就是在xx中,我也积极参与讨论,为活动正常开展尽了我应尽的责任。我把每次活动都当作一次挑战,主动锻炼自我的意识,时刻提醒自己做个有心人。
在思想上,我很明确xx学生会是立足同学,服务同学,代表广大同学利益的学生组织,是联系学生与学校的“桥梁”和“纽带”,是发展与繁荣校园文化的舞台和基地,是培养大学生全面成才的重要载体,我自加入学生会以来,从未脱离这一主题,认真履行职责,当自己全身心的`投入每一次学生会的活动时,我都会做好“同学的公仆”,也就是这个主题使我的责任感更强了,组织能力也有了很大的提升,通过活动,我收获不少,积累了很多工作经验,学会了主动思考。我在每一次的例会上都能扬长补短,通过智慧的思想不断撞击,在每一位优秀的人身上学习他们的优点,自然每一个成员都是一本使我受益的大书。在他们身上永远有我学不完的东西。
使我的思想得到提高,在学生会里还有很多的经典语句,例如:细节决定成败,态度决定一切,我想这都是我应该思考的。每一句话都但是一剂精神良药在工作中我不断的实践,领会,实践,随着时间的推移,我对这些话有了较深的认识,自身素质也提高了很多。当然,我还在思想上积极向党组织靠拢,希望在下一学期能成为预备党员,相信只要我努力工作,不断学习,端正思想,紧跟党的步伐,一定会尽早加入伟大的中国,秘书处的工作性质决定了我要以更高的工作标准来要求自己,要考虑到更多的细微之处,要以自己的细心、耐心和热心换得秘书处的疏而不漏、有条不紊!
一年来,我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作,这是应该做的。取得了一些成绩,但这不是我自己一个人的功劳,是大家的,是全体学生会成员的。但我亲身经历了学生会的各项活动,熟悉了学生会举办各种活动的大体脉络流程,并总结了自己的心得体会,从中得到了锻炼和提高。同时,作为一名秘书处的xx,我不仅代表我们这一个部门,而是整个学生会的缩影,但自己本身还有很多的不足和缺点,有待进一步完善,提高。比如:。
1、对各方面知识掌握的还不够,理论素养不高,明显的暴露在xx活动中。
2、工作尚欠大胆,创新意识不强,总是在遵循前辈留下的经验。
3、性格内向,不善表达,有些时候表达方式欠考虑。
4、在工作中被动做事,与人沟通的能力尚待提高。
我知道“金无足赤,人无完人”,我的工作虽然有做得不好的地方,但我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。同时,我希望老师和同学们对我今后的工作给予监督,不足之处,我会虚心接受并改正。
回首学生会的工作历程,我经历许多没有接触的事物和事情;见识了很多从未见识过新鲜;总之,因为有这样一个团队,使我在大学里不断的展示自我,提升自我,最后预祝下一年的招新工作顺利展开,我们将以全新的姿态带好下一届新成员,争取取得更大的成绩。
以上是我的个人述职报告,若有不妥之处,尽请老师们批评指正。
再次感谢一直以来对我的工作给予支持和肯定的老师和同学们!
此致
敬礼!
述职人:xxx。
20xx年xx月xx日。
组织部部门工作述职报告篇五
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
近年来,在部领导关心和各位同志们的大力支持、帮助下,顺利完成了各项工作任务。下面,我就近三年来的思想、工作情况总结如下:
一、强化学习意识,坚持学习,努力提高自身综合素质。
把学习作为一种提高自身综合素质的内在需要来切实加强,一是加深对中央、自治区党委、自治区党委组织部、党委的重要会议精神和重大决定决策的学习和理解,特别是系统地学习党的十七大精神,及时了解掌握新精神、新要求,使自身的政治理论水平得到新的提高。二是在掌握组织工作和干部工作业务上狠下功夫,认真学习党的组织路线和组织工作政策,系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1”文件等有关组织、干部工作的方针政策,坚持向书本学习,向实践学习,向身边和周围的同志学习,把学习知识和改进工作有机地结合起来,学以致用。
二、认真履行岗位职责。
作为一名长期在组织部门工作的组工干部,多年来受组织部门大环境的影响,牢固树立了组织工作无小事的思想,始终保持良好的精神状态和高度的政治责任感,认真遵守组织人事工作纪律,时时处处严格要求自己,做到严谨细致、一丝不苟。在部里先后承担过文书收发、干部人事档案、干部统计、干部信息化管理、干部提案的准备等基础性工作,承担的工作任务比较繁杂琐碎,我能够坚决服从组织的安排,坚持从细节入手,从小处着眼,力争把每一件事做细、做实、做好。
(一)认真做好干部日常工作。
根据部里的统一安排,曾多次抽调参与干部的日常考察、年度考核和换届考察工作,考察工作中,能够做到思想上高度重视,坚持原则,严格按程序办事,严格遵守职业道德和工作纪律,严守保密纪律,维护考察工作的严肃性、公正性,认真落实考察的每个环节,按照考察组的统一要求及时形成考察材料、提案和相关表格,没有出现任何泄密和跑风漏气现象。在负责干部人事档案工作期间,按照上级组织部门对干部档案工作提出的新要求,组织人员,加班加点,对全县级干部档案进行了规范化整理,得到了上级部门的好评。在干部一科工作期间,曾多次参与干部提案的准备、任免文件的起草、干部化名册的制作、后备干部数据库的维护等日常工作,无论任务多重,都能尽心尽力、保质保量完成交办的工作。
按照科学发展观的要求,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员法》等有关法规,进一步规范直单位科级干部的选拔任用工作,尤其是严把“程序关”、“资格审查关”,制定了《直单位科级干部任免指导手册》,年内较好地完成了对190余名科级干部的任职资格审查,有效地防止了违反《条例》、《公务员法》情况的发生,维护了干部工作的严肃性。
(二)认真做好党群口公务员登记、参照单位申报和建立公务员信息数据库工作。
《公务员法》出台以后,按照部里的安排,抽调我负责全党群口贯彻实施公务员法的具体工作。为切实做好这项工作,我们根据自治区贯彻实施公务员法工作的统一部署,按照“党管干部,依法办事,实事求是,平稳推进,层层把关,逐级负责”的指导原则,严格依照政策,精心组织安排,周密部署,根据实际情况设计各类工作流程、统计表格,在工作人员少、工作量大的情况下,加班加点完成了对党群系统公务员的登记审核审批工作和申报参照单位的审核上报工作。对直单位人员进行了公务信息系统软件的培训,并顺利完成了全党群口公务员和参照公务员的信息录入审核和上报工作,确保公务员法实施工作规范有序进行。
(三)认真做好企业领导干部有关工作。
着眼于构建和谐社会的需要,耐心细致地做好企业领导干部来信来访工作,热情接待来访群众,想方设法化解矛盾,特别是在努力为国有企业退休领导干部解决和落实生活待遇的工作中,按照政策规定,反复调查、认真核实,耐心解释,及时办理了来信来访事项。加深了对一些不同行业有关政策、业务的了解,学到了新知识,拓宽了知识面。公务员之家:。
(四)认真完成领导交办的其他工作。
为领导决策提供依据,针对个别单位领导班子成员之间不团结的情况,从构建和谐社会的高度出发,帮助他们协调关系,化解矛盾。配合自治区调研组完成在我开展的培养选拔女干部、发展女党员工作调研任务,撰写了培养选拔女干部工作汇报材料。积极参与自治组织工作会议,工会、妇联、科协换届选举,自治挂职干部座谈会,干部考察大会等会务的筹备工作。参与了公开选拔县级干部的笔试、面试和考察工作;参与了对党校主体班学员的笔试、面试和综合素质测试等工作。
作为科室负责人,工作中坚持做到勤请示、多汇报。从严要求自己,严格遵守单位的各项规章制度,尊重领导,团结同志。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求规范自己的言行,做到“送一张笑脸、道一声问候、递一把椅子、敬一杯茶水、给一个满意答复”,不断增强自律意识,做一名合格的组工干部。
谢谢大家!
组织部部门工作述职报告篇六
上任以来,我认真学习党的理论和计划生育方面的业务知识,学习党在农村的各项路线、方针、政策,通过学习和参加“创先争优”活动,农村党员干部主题教育等一系列活动,增强了觉悟,增长了知识,各方面都得到了锻炼和提高,尤其是计划生育业务方面的知识,为更好地开展工作打下了良好的基础。
二、本职工作。
上任的前两个月,我在计划生育工作方面的主要任务就是学习,在乡计生部门领导的关心帮助下,在领导的悉心指导下,通过一段时间的学习之后,我逐步开始适应计生工作并开始独立开展一些业务工作。进入20__年度,我的工作量有所加大,计划生育工作事情很多,软件资料多、工作量大,在政府和计生办的领导下,在村支两委领导支持下,我渐渐适应了计划生育常规性工作,我经常入户宣传计生优惠政策,对村内的育龄妇女进行跟踪管理,尤其是加强与外出务工的育龄妇女的联系沟通,认真做好各项工作,帮助部分群众办理生育证和独生子女证,参加每月的计生例会,及时向镇计生办上报村内计生信息变动情况,并及时向群众公开。通过实际工作的锻炼,目前,我的业务水平已经有了很大提高。不过为了更好的做好以后的工作,我仍然需要加强学习,不断的提高自己的服务水平和实际工作能力。
三、其他工作。
1、“三查”工作。20__年4月,通知49岁以内的所有育龄妇女到镇计生服务站进行免费检查妇科病,我积极参与其中的工作,取得了较好的效果,得到了群众的好评。
2、“孕优”工作。20__年7月18日,我村有7对夫妻到计生服务站进行孕前优生检查。顺利的完成了该项工作。
四、存在的问题和今后努力方向。
一年以,在镇、村领导的帮助、支持下,我的工作能力和业务水平虽然都有了一定的提高,但我深知还存在着许多的不足。主要有以下两点:一是理论和业务的学习不够,特别是计算机操作还不够熟练;二是工作还不够大胆,遇到问题办法不多。今后我将克服缺点,加强学习,不断总结,提高岗位技能,放手工作,迎难而上,更加努力工作,更好地为群众服务,把工作干好,干出色。
组织部部门工作述职报告篇七
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
为了迎接20__年的新的任务,让20__年在辞旧迎新的激昂的岁月里有更大的收获,作为一个成品部门的一个负责人,反思自己一年来所做的一些工作,以便在今后的工作中做到扬长避短,让每一个工作日都在无憾中渡过,下面是相关的述职述廉报告:
员工是企业发展的生产力,是推动企业前进的一股最大的力量。在经历过这些年的招工荒的阵痛之后,让我更加珍惜在本部门工作的员工们。我深深懂得,要让员工发挥主观能动性,必须让他们有一种被接受被尊重的感觉,让他们有一种被这个大集体和我这个领导所器重的自信。
为此,对新来的员工,我总会在生活上加以关注,并且在工作中给予亲切的引导,并关照老职工要以亲切的态度,宽容的姿态去带动新手们的进入工作状态。同样,对待一起辛勤工作的老职工们,我对他们的人品,性格,处事风格,工作能力都有个深入的了解,针对不同性格不同年龄,不同能力的人分别给予不同的管理方法和工作任务,同时以诚恳的态度去关心他们。跟他们象兄弟姐妹般的相处。
我所在的部门虽没有冲锋陷阵的声势,但是,它也属于一个重要的生产过程,且直接产生效益的重要部门。__年,我们__公司印花车间三台平网二台圆网生产量总共是5。3千万米,这么多的量,每一米全是经过我所管理的18名员工的包装队伍的精心整理,然后经过后道成品仓库九个工作人员核对后发放到各个客户手中。为此,我要深深地感谢我的这些同事们的精诚合作,正是由于他们的辛勤劳动,才有我今天的这些成绩。我们在有局限性的工作条件下,本着对公司和客户双重负责的心,做到公正公平地对待产品的质量和产量问题,对问题产品,我总是及时地向上级向上道工序的领导汇报,对产生不合格产品的班组及时汇报给核算员,以便配合生产管理制度的完善。
每天早上,忙碌而充实的一天的开始,本着质量是企业生命的宗旨,我首先向我的同事们了解产品的质量,然后仔细核对成品产量,最把这些产品的质量和产量作汇集后以成品报表的形式向公司各级领导汇报。我严格地把关着,尽可能地让我们公司的每一米成品都物有所值。这是我的一个很重要的一个任务,我必须为公司站好这个岗!
日子在弹指一挥间无声地消逝了,就在此时,回头总结之际,我清醒地认识到,自已在工作中有一定的成绩但也有不足之处:比如对质量的把关上,还存在一定的饶幸心理,这就影响了我下属的检验员的质量意识问题。比如对待同事之间的争吵事件的发生,我总觉得自己缺乏做思想工作的能力。比如对待下属的工作中的误差问题,我总是站在他们工作的角度在替这些员工开脱,我也认识到人情化了会影响我这支队伍的的铁的纪律。这些都是我自己也期待改进的工作作风。
成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。展望未来任重而道远,一年来,经历了很多,也学会了不少东西,积累这些经验,我将争取做一个优秀的基层管理者,为我们__公司的20__年的丰收成果灌输自己最大的能量。
这些都是我自己也期待改进的工作作风。
成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。展望未来任重而道远,一年来,经历了很多,也学会了不少东西,积累这些经验,我将争取做一个优秀的基层管理者,为我们__公司的20__年的丰收成果灌输自己最大的能量。
组织部部门工作述职报告篇八
回顾过去,展望未来。又是一个新学期的开始,在新学期中我们不仅要迎来建党90周年的盛大节日,而且还要肩负着完善团委学生会组织部工作的各项规划和条例的任务,使我们的各项工作制度化和有章可循。本学期还将按照学校和院团委工作的指导思想,作好部门工作的同时,积极配合学生会其他部门工作,以推动院学生会整体长远发展。在总结了上期的各方面工作的经验与不足后,做出了以下的工作计划:
一.常规工作安排。
1.加强部门内部建设,针对部门内部成员进行合理分工。
2.认真做好团建工作,组织收缴团员证、团费的工作。
3.加强与各班级团支部的联系,及时做好反馈与沟通。
4.确保部门例会准时有效。
二.全面做好基层团支部考核工作。
对基层团支部的考核是组织部一项重要的工作,通过对各团支部的考核,以推动各支部工作的不断进步,使基层团支部达到“班子建设好、队伍建设好、主题活动好、支部建设好、阵地建设好”的标准,形成良好的基层工作秩序,提高团员的综合素质。同时增强学生干部的自我管理、自我教育意识,充分发挥学生干部的积极性、主动性和创造性,提高学生干部队伍的整体素质。
为了使整个考核过程更加公平合理化,更加透明化,考核工作将做以下调整:
1.
活动更加丰富多彩。
3.
三.定期召开班团例会,加强与基层团支部之间的沟通。组织团学干部培训。
通过团学干部培训班的学习和交流,提高学生干部的管理理论素质,培养学生干部的组织管理能力,优化校园管理,并全面提高学生干部的综合素质,以此促进学生干部适应环境变化,接受新挑战和解决问题的综合能力,从而更好的服务于同学,服务于学院。
1.部门成员将积极配合学生会其他部门的工作,遵照团学一家的宗旨,更多的为我院学生会服务。
2.根据上学期和各部门成功的合作经验,本学期我们部门将一。
如既往的配合其他部门工作,共同创造团学的美好明天。
五.积极学习其他学院组织部工作的长处,保持学院间组织部的良好沟通。
本学期我们部门将总结上学期的工作经验,扬长避短,积极工作,在认真完成本部门工作的同时,切实服务于学生会,服务于老师,服务于同学,愿与大家共同努力,让学生会工作走上一个新的台阶。
附:关于“追忆红色里程”主题活动策划。
策划人:颜景浩2011年1月25日。
关于“追忆红色里程”主题活动策划。
一.活动背景:
2011年是中国共产党建党90周年,也是我校成立105周年。为隆重纪念党的90华诞,深情回顾党的奋斗历史,以科学发展观为指导,开拓创新,继承和发扬党的光荣传统和优良作风,弘扬爱国主义精神,加强爱国主义教育。
二.活动目的:开展庆祝建党90周年系列活动要紧紧围绕贯彻落实党的精神,进一步增强学生组织的创造力、凝聚力、战斗力,增强广大学生的责任感和使命感,引导学生增进爱党之情、常怀忧党之心、恪尽兴党之责,同时推动学院事业科学发展,促进和谐校园建设。
三.活动时间:2011年4月——2011年5月。
四.活动简介:
此次活动以“追忆红色里程”为主题,由上海理工大学医疗器械与食品学院团委学生会发起并主办,通过向广大学生征集歌颂祖国,歌颂时代主旋律的诗文、诗歌,通过展播爱国献礼影片,开展老党员报告会,唱响红歌等形式,共同实现“知风雨历程,创和谐校园”的主旨。
五.活动步骤:
(一):前期准备。
1.活动申请。
2.协调分配部门工作,详细落实到每一位成员。
3.设计宣传板,设计及复印海报和宣传单。
4.在校园网bbs等校园媒体进行积极宣传。
5.大力开展本院的内部宣传。
(二):动员阶段。
通过组织部向各班同学作好宣传工作,宣传此次活动的目的和意义,积极动员全院同学参与,努力把此次活动的精神和意义详实地传达给班级每一位同学。
(三):实施阶段。
需要各部门相互协调,积极配合,落实每一项具体工作,完成给定任务,达到预期目标。
六.活动流程:
1.开幕式;
2.征文、征诗活动;
3.老党员、老英雄报告会;
4.“5·4”红歌会;
5.“我把红心献给党”红色爱心展;
6.献礼影片展播;
7.闭幕式暨《红色记忆·青春中国心》文艺汇演;
组织部部门工作述职报告篇九
时光如白驹过隙般飞逝,转眼间20__年已经结束,迎来了新的20__年,同样也已经到了学期末。学生工作和活动也即将告一段落,这一学期在系领导、学生会的指导下,各项工作有序的完成。在一定程度上起到了老师与学生之间的桥梁作用。这一学期内通过大家的努力,总体上应该取得了不错的成绩,至少没有出现什么大的差错,而且通过各式的活动提升了部门内成员的凝聚力。但是也因为我们这些新成员经验的不足、考虑不够周全等情况造成了一些差错。所以我们今后要总结经验、吸取教训,争取做到更好。
二、目的。
回顾过去是为了更好的汲取经验和教训,为自己在将来能够更好的工作奠定基础。为了总结这一个学期的得失,给下一学期的工作做好一个明确的规划。下面要从多个方面来总结这即将过去的一个学年中的成果与不足。
三、工作。
1.在新的开学季,各个部门都对新人进行了选拔,为部门吸收新鲜的血液,在部长周旭,副部马雪、季文杰、朱杰四位部长的面试中从60多同学中筛选了12名新成员进入这个大家庭中。在他们的领导下开始了新学期的工作,对班级进行划分,对每个部长都有明确的分工,以各种方式提高工作的效率和精度。
2.刚开学后部门率先展开的就是对于14届新生的的转团关系的处理,统计新生团员证是否丢失和对不是团员的人数进行统计同时对老生新生的团费进行收缴等常规工作的处理。这项工作是一项比较有锻炼意义的工作。要联系每个班级的班长或者是团支书,然后选定地点去宿舍或班级等地方收取团费,最后还要对团费进行核实。因此在这件事情中需要细心,不能有所马虎。最终在所有人的一起努力下,进入部门的第一件工作没有出什么差错。
3.开学不久部门承办了“轩达杯”辩论赛,在老师、部长及学生会各部门的相互协同下,成功的举办了这次活动。这一活动各支部积极筹备,支部内对于辩手进行了从优选拔。这一次活动有着很深刻的意义。首先,普遍激发了同学们的热情,丰富了同学们的课余文化生活,同时也能够提高同学们的综合素质,开创视野,增长知识。其次,能够增进各专业之间的联系。通过本次的比赛,开阔各自的眼界,相互了解,吸取长处,摒弃各自的不足之处,更加有利于以后活动的开展。再次,在比赛中锻炼了同学们的语言组织能力,使各个辩手都能够展示自己的个性和风采。但是活动过程中也暴露了一些的问题,虽然在比赛前已经宣布了规则,但是在比赛的过程中仍然贯彻的不好。而且在布置场地上有着些许不足,导致辩论赛有一定的延时,但从整体上来看,比赛还是顺利的进行。
4.在11月份到12月份之间对于入党积极分子进行培训、结业考试。作为党组织选拔优秀后备人才的重要一步,所以党课的考试比较重要,要求党课培训人员严格遵守党课的考试规则。在部门的严密组织和周密筹备下,入党积极分子的培训课程取得了圆满的成功。而且我们组织部负责了党课的组织与现场的服务工作,并在党课中增强了部门的工作能力,维持好党课纪律,培养了干事的工作意识,增强了部门的凝聚力。
5.在老师的引导下取得了良好的成绩,并且为使我系的“推优”工作在原有的基础上,再上一个台阶。将团内推优工作开展得有条不紊,置于同学的监督之下,也加强了广大团员青年向党组织靠拢的思想意识。
6.在这学期以来,院内举行了多次的大型活动,活动的内容丰富多彩。虽然组织部都不是主要负责部门,但是作为学生会这个大家庭来说,对于每一个活动我们都应提供支持,在多次的活动中组织部都参与了会场的布置以及活动结束后的卫生扫除工作,与各个部门关系融洽。
7.在这一学期中,部门不断对于新加入的成员进行磨练和和引导,各位部长身上承担着很大的压力,所以作为部门干事需要尽快适应这种生活。
四、不足和反思。
1.因新成员对于工作流程部署不太明了、经验不足等导致犯了许多错误。
2.有些时候部分干事做事不够胆大心细,因此在许多场合对于一些突发事件处理不好。
3.在工作过程中总是忘记礼貌,对于部门的形象造成一些不好的影响,幸好有许多的学长、学姐包涵。
4.许多干事不注重对于和其他部门的沟通,这可能会导致以后工作中不太顺畅。
5.有时在遇到一些不清楚的事情的时候没有及时向其他干事或部长问清楚,而是根据自己的想法就说了出去,这样有时会导致一些误会发生。
五、总体回顾。
回顾这一学期,总的来说组织部还是能够认真完成上级的任务的,尽我们的力去提高团员的素质。另外,我们取得的成绩于院内老师的指导分不开,同样也是部门内所有人努力的结果。希望在下一个学期中部门内的成员能够正视自己的不足之处,不断的努力,认真总结,成功的地方要继续的坚持和发扬,不足之处要不断的更正。
相信在下个学期的时候,组织部在各级领导的指导下会以更优秀的成绩完成工作,竭尽全力为同学们服务,同样为院内的发展尽自己的一份力。
组织部部门工作述职报告篇十
一是干部推荐工作进一步规范。对近三年录用、调动、提拔的干部进行梳理,实行一人一事一册管理,2020年度录用、调动、提拔6人次。二是干部试用期制度进一步规范。3名干部试用期严格执行述职、测评、座谈考察等程序。三是人事档案进一步规范,对机关26名科级及以下干部档案进行了重新梳理,发现问题,及时整改。四是制定了《荆州市总工会离退休干部管理办法》,落实老干政策,全年慰问离退休干部15人次。五是修订完善了协理员和聘用文员考核管理办法,优化绩效考日常管理平台,及时进行人员管理调整、个人信息更新,并根据绩考需要调整了双月考评打分规则,在坚持层级管理、全员考评、组内排名的原则下,扩大了评委参与范围,不仅人人当评委,每个评委可以对除个别层级外的全部层级打分,适当调整了各层级话语权,调整后收到了好的反应,深化了绩考理念,扩大了参与度,激发了大家的工作斗志。
组织部部门工作述职报告篇十一
新的一年又开始了,团委组织部又走过了一段坚实而又成熟的道路,回顾过去伴随着领导老师和同学们的关心、支持,我们喜迎丰收和喜悦,展望现在我们面临挑战和机遇。在这个充满激情与活力的二零一年,我们组织部将以务实的工作作风,饱满的工作热情,创新的工作思路,扎扎实实地开展组织部的各项工作,并且认真完成院团委交付予我们的各项任务。现将学期工作拟订如下:
1、迎新工作。以热情、友善的态度迎接每一位新生的到来,并带领他们做好新生报到的工作,让他们对美术学院有家一般可靠的感觉。
2、团籍档案的上交与团费的收缴。整理好新生的团籍档案,按规定时间上交至校团委。通知团支书收团费,整理好名单并将团费存入指定账号,按规定时间上交至校团委。
3、新生军训。在新生军训期间陪同新生,并给予帮助。
4、召开招干大会与面试新部委。到新生班级进行招干宣传工作并召开美术学院学生机构招干大会,向新生展示学生机构的情况,解答新生对机构的疑问。面试新部委,根据部门的实际情况选择最适合本部门的新生。
5、院运会与校运会。组织部主要负责钉鞋租借,院、校运会期间我们要保管好钉鞋,做好借还的登记,运动会结束后都要清点钉鞋数量。
6、积极配合其他部门的工作。主动沟通,积极配合与协助学院其他机构部门的各项活动工作安排。
7、团员统计工作。统计美术学院团员人数,并填写好表格并上交到校团委。
8、与团支书的交流。团支书是我们团委与各班团员之间交流的重要桥梁,与团支书的密切交流有助于团委的工作顺利、准时完成。
新的学期开始了,组织部会以培养学生的综合素质为出发点,营造良好的学术文化气氛,开展丰富多彩的校园文化活动,继续用我们的能力和努力为同学们服务,为老师和学生服务。
美术学院学生机构团委组织部。
二〇一三年九月十六日。
组织部部门工作述职报告篇十二
1、加强学生会干部队伍的建设:
通过选拔将工作能力强、有责任心、创造力、思想素质好的优秀学生选拔到学生会干部队伍中来,每个学期争取都有新干部加入到学生会干部队伍中来,将原干部队伍中不太胜任的学生干部予以部分换选,将竞争机制、淘汰机制引入学生会干部的选拔上来,努力把好选人关。对已选的学生会干部努力加强思想教育及工作业务培训,使他们真正成为思想过硬,敢于负责、又有工作能力的优秀学生会干部,不断提升学生会工作的水平、效率,创造学生会工作的新成绩。
2、加强对学生会工作的指导。
学生会的全体干部都由思想素质好、学习优秀、工作能力强、责任心强的学生组成,他们是学校工作中不可缺少的一支优秀队伍,学校的校风建设、活动的开展等各个方面都离不开他们的辛勤工作,他们是学生自己的组织,通过加强对他们的管理和指导,能够及时了解学生的思想、学习、工作、生活,能够通过他们做好其他学生的工作,帮助其他同学一起进步。这样的一支队伍必须要使他们有归属感,有温暖感,作为学生会要不断地加强与他们的联系和沟通,加强对他们的管理和指导,使他们工作有目标,成绩能够得到充分肯定,工作、学习、生活中的不足有人及时提醒与帮助,让学生会的工作与学生会干部的工作一道成为学校工作中不可缺少的重要组织部分,为稳定学生队伍、团结学生、优化校园环境发挥他们应有的作用。
对团委及学生各部门开展的学校各类活动,学生会要积极参与其中。利用学生会在学生中影响力,发动有计划地、规范地组织开展丰富多彩的学生活动,既活跃学生的生活,又让全体同学通过参加各种活动,加强了解,学会合作、学会关心他人、尊敬他人、提高自己的活动组织能力和活动参与能力,全面提高学生的综合素质。
密切联系同学,了解同学的动态并及时向有关部门反馈。加大学生会的透明度,让学生会更贴近同学们的生活,也让同学们更便于了解学生会,充分发挥学生会的桥梁和纽带作用; 组织好校的纪律和宿舍的检查小组,加大检查力度,帮助和引导同学们提高自我管理能力。
1、 组织同学开展各类体育健身活动, 拓展自身的综合素质;
2、 开展以科技为主的小型多样的竞赛和讲座等活动,营造浓厚的学术氛围;
1、 配合学校有关部门的工作;
2、 做好学生会的日常工作。
组织部部门工作述职报告篇十三
本学期我系根据学院基本情况,在我院共青团的带领下组织大,深入落实科学发展观,坚定信念,开拓创新,锐意进取。结合我院发展的实际情况与学生成人成才的实际需求,和以德为主的校园文化创建工程,将我系共青团的工作推向一个更高的高度。
(一)抓好基础和特色活动
1、团档的整理,做好团员发展,团籍管理,团的组织统计,组织关系的转接等基础团务工作,评选表彰优秀团员,团干和团总支部,培养和推荐优秀团员作党的发展对象。对违反团纪律的团员,团干进行批评教育和组织处理。
2、通过开展团组织生活会等方式来增强学生的爱国情感,弘扬民族精神,同时也会落实各班团组织生活会的出席情况,将各班到场及纪律做好相应的记录并保存。同时,将由组织部干事评定各班生活会成绩。
3、团干培训,通过对各班的团委干部培训,以会代训,坚持例会制度,提高团干自身的素质和思想,以此来带动团委工作的高效率,凝聚所有团干的力量,做好每一份工作。
4、发挥宣传的积极作用,不仅就只有宣传板的积极作用,而且要提高网络的宣传力度。宣传部做好每次活动前的宣传以及活动后的反馈工作,将本系部的活动及时发到学院的网站让全院师生看到我们系部的特色。
(二)抓住新的契机,重点抓好以下几项工作
1、通过各种活动来提高同学们的道德修养。
2、为了真正走进同学们,定期开展团支部会议,和同学进行交流,听取同学的意见,创造和谐系部。
3、努力做好纳新工作和活动的组织工作。
4、组织部的工作任务在团委学生会各部中是相对比较繁忙的。我们将会在指定时间内完成系辅导员及院团委学生会各部委托的任务,做好各班团组织生活会评比工作及各项活动的组织工作。
5、团委办公室将积极配合辅导员的工作,做好党团资料的整理。
6、不仅仅做好本部门的内部交流,更要做好干事与整个学生会的交流。
团委是党的助手,系团委统一领导组织协调全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣传工作。大家都知道团委的团字的写法。里面是一个人才的才字,外面是一个全包围结构。因此做好一名团委副书记也应具备两方面的素质。
一是要有才能才干和才智。二是要善于团结一切可以团结的人特别是广大杰出人才为共同打造一届更具生机与活力更具开拓进取精神的团委组织更贡献自己的力量。因此做好工作需要大家团结一起完成。团委具体的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出,我们会在本学年确实的执行好每项日常工作,将学院与系的精神传达,本着服务同学的角度落实到每项具体的工作中。
组织部部门工作述职报告篇十四
按照工作分工,我主管县委组织部工作,并分管老干局工作。一年来,在县委的正确领导和市委组织部的精心指导下,紧紧围绕全县工作大局,进一步理清思路,强化措施,扎实工作,全面加强了基层组织建设、领导班子建设、干部队伍建设、人才队伍建设、党员队伍建设和自身建设,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的学习、工作情况简要汇报如下:
一、求真务实,认真履行工作职责。
(一)认真贯彻落实xx届四中全会精神,扎实开展好学习实践科学发展观活动。认真参加了中组部、市委组织部召开的学习贯彻xx届四中全会精神研讨会,及时组织召开了**县组工干部学习贯彻xx届四中全会精神研讨会,就组织部门如何学习贯彻好xx届四中全会精神,重点围绕提高选人用人公信度,加强基层组织建设等方面进行了深入学习和研讨,明确了组织部门今后的工作思路和重点。精心谋划,分类指导,深入基层,认真开展了全县第二批、第三批学习实践科学发展观活动,各级党组织以学习实践科学发展观活动为契机,健全学习制度,定期开展集中学习、专题学习。指导和帮助各参学单位找准问题,制定整改措施,确保学教活动取得实效。
(二)着力推进基层组织建设。工作中,我始终把抓好基层组织建设作为做好组织工作的重中之重,经常深入基层了解情况,并和分管副部长共同研究制定相关制度和内容,使组织工作切实落到实处。一是深入开展了机关、非公有制企业党组织规范化建设工作。在机关党组织中,以深入落实党建工作责任制为抓手,开展了“万名机关党员与困难群众心连心”活动,31名县级领导分别联系62名村党支部书记(主任),42名正科级领导干部分别联系42名村党支部书记(主任)。研究制定了《非公有制企业专职党建指导员管理办法》,建立完善了非公有制经济组织党建工作月报制度、考核制度等一系列规章制度。为20户非公有制重点企业建立了党组织,把党员人数不足3人的非公有制企业党员纳入到村党支部管理。目前,全县已建立党组织的企业都设立了党支部活动室,并配备了电视机、dvd等设备。二是切实加强农村、社区基层组织建设。紧紧抓住举全市之力重点帮扶契机,认真开展结对共建、对口帮扶活动,逐步构建城乡党组织互帮互助机制,积极探索建立从县、镇机关选派干部到农村担任党建工作指导员制度。同时稳步实施《**县村党支部“化”管理办法和农村党员分类教育管理办法》。以无息借款的方式建立“党费帮扶救助金”,帮助贫困党员、群众发展一些有带动示范作用的致富项目。通过“七项延伸”制度加强对流入市区党员的教育管理和服务工作。结合全县产业发展,组织专人深入到各镇,就产业型党组织进行了专项调研,在金山镇、怀朔镇、下湿壕镇建立产业型党组织。20xx年7月,认真组织和实施村(社区)“两委”换届工作,并高质量完成了该项工作。换届后的村(社区)党支部班子年龄结构和文化结构较上届得到优化,凝聚力、战斗力得到提升。扎实开展社区党建工作,全县11个社区党支部与11个机关、企事业单位党组织结成了共建对子,在制定了县级、科级领导干部基层组织建设联系点,11名县委常委每人联系1个社区,完善了农村、社区基层组织建设责任制。积极协调县政府、财政、建设等部门解决了20xx年以来建设、新华两个社区活动场所的遗留问题,今年又争取上级组织部门支持,实施了杨圪塄社区办公活动场所新扩建工程,目前该工程已竣工,进一步加强了社区阵地建设。
(三)着眼于执政能力建设,领导班子和干部队伍建设水平不断提高。进一步深化干部人事制度改革。在干部调整过程中,严格执行《条例》,把公开、平等、竞争、择优贯彻到干部任用的各个环节,确保了群众公认的优秀人才脱颖而出,形成了班子成员年龄梯次配置、知识互补、专业配套、能力相辅、气质相济的格局。坚持重实践、重实绩、重公论的选人用人导向,以实绩论德才,凭德才用干部,切实加强“三支队伍”建设。加大班子考核反馈力度,对表现好的领导班子和领导干部进行表彰和奖励,对工作不力的领导干部实行谈话诫勉。规范了党政领导班子后备干部队伍建设工作,对后备干部队伍进行了科学的调整。加大了干部教育培训力度,采取“请进来,走出去”的培训模式,先后举办县级、科级干部培训班,并选派4名副科级干部、10名副科级干部赴市、县属企业挂职。进一步完善了干部监督机制,强化了对领导班子、领导干部特别是“一把手”的监督管理,采取定期审计和离任审计相结合的经济责任审计模式,把监督贯穿于领导干部任期的全过程。切实发挥组织部门人才工作牵头抓总作用,协调解决引进人才工作遇到的具体问题,加大了高素质人才引进力度。20xx年,新招录公务员43名,到村任职大学生10名,选调生30名,三支一扶大学生24名,民生志愿者12名,特岗教师38名,满足了我县经济社会发展对专业人才的需求,为我县干部队伍注入了新的活力。
二、严于律己,加强自身建设。
工作中,我围绕构建高效率的组织工作运行机制和建设政治坚定、作风过硬、业务精湛、工作出色组工干部队伍的目标,带头深入开展“组工干部下基层”活动。通过学习研讨、下基层调研等形式开展业务练兵,使组工干部树立了积极进取、勇于创新、公道正派、清正廉洁的良好形象,组织部门的凝聚力和战斗力得到进一步增强。同时,加强了部机关效能建设,重新修订完善了学习、信息、调研等多项制度,明确了各科室岗位职责,进一步提高了部机关的服务质量和工作效率。
一年来,尽管做了一些工作,但与组织的要求和同志们的期望相比,还存在着一些不足和差距,我将继续认真履行职责,加强学习,充分发挥职能作用,以实际行动,为**县经济社会发展做出新的贡献.
组织部部门工作述职报告篇十五
今年刚毕业的我被招录为__,最后被分配到__组织部工作。10月15日正式上班,到如今转眼已有一个多月了,期间在领导的培养帮助、同事们的关心支持下,我逐渐适应了工作环境,收获很多。
一、加强理论学习,提高个人素质。
首先,加强政治理论学习,提高党性修养。从上班的第一天起,我不断地学习上级指示精神和查阅有关的文件材料,对部门的工作有了充分的认识。另外,组织部浓厚的政治学习氛围也深深的感染着我。我积极参加组织部的各种学习活动,不断提高自己的理论水平,争取从思想上同党组织保持高度一致。从开始对创先争优活动的一知半解,到后来积极参与到活动当中,这让我明白正确的思想认识是适应工作需要的前提。其次,结合自身工作实际,我每天认真观看新闻,了解国家大事,复习计算机基础知识,学习报表统计知识等,争取提高自身综合素质,能为党建工作真正尽到一份力量。
二、踏实肯干,努力完成各项工作任务。
组织部的工作面广,对于刚参加工作的我来说,确实存在很大的挑战。在这里我要感谢领导对我们__组织员的重视和关心。我们来到组织部后,顺利地签下了聘用合同,生活问题也得到了积极的解决,这给我们工作提供了方便,让我们对今后的生活充满了信心。在__和__的亲身指导下,我们有了很多进步。首先,我们基本掌握了__区_个乡镇及区直各单位的基本情况,能顺利开展联络和调查活动。其次,我们能按照领导的要求和安排撰写各类文字材料,写作能力不断提高。另外,我在管理文件、资料,做好分类、登记和建档工作等方面也积累了经验,能按上级要求填报各种报表。目前,我的工作主要是协助__完成__区非公有制经济组织和新社会组织党组织组建百日攻坚行动以及新农村指导员的各项有关工作。
这一个多月来,我虽然做了不少工作,但也存在许多不足,比较突出的是工作上不够主动、细致。在今后的工作中,我将努力克服自身不足,积极进取,努力取得令组织和群众满意的工作实绩。
组织部部门工作述职报告篇十六
回顾组织部工作,在学院团委老师的正确领导下及我部部员的共同努力下,我组织部取得了骄人的'业绩。首先我学院团总支继续立足根本,切实的抓好基层服务工作,认真开展各项日常工作,努力做好我系学生的思想引领工作,始终坚持“奉献”“团队”“收获”“负责”的工作理念;并在探索共青团工作新方法,新思路的道路上,迈出了坚实的一步。下面是我组织部在11年上半学期的工作总结:
盛夏已经渐渐褪去,伴随着金秋的来临我们又迎来了新的学期,同时昆工也将迎来11届的大一新生。为做好新生的接待工作,8月21日学院专门召开了一次关于如何迎接新生的会议。在会上有关领导就关于迎接新生的很多细节内容都进行了妥善的安排,力争确保新生的迎接和安置工作能顺利进行。
学校迎接新生的地点设在昆明火车站,为此学校共派出十几辆大巴来迎接新生。在迎接新生的过程中,小组成员都非常辛苦,他们必须保障新生和行李的双重安全,既要核查人数,又要检查行李的安全,为此没少奔波。但没有一个人抱怨疲惫,这十分令人感动。正是有了这样的迎新小组,2500多名新生的迎接工作最终得以顺利完成。
上半学期顺利完成了团员注册、新生团员转入、团资料整理、团情统计等常规工作。现我学院共有团支部90个,团员4500余人。
在工作过程中,我们兢兢业业,得到了许多宝贵的工作经验,使我们的工作更加规范化,制度化,让我们有了更好的规章制度和工作流程。
共青团是先进青年的组织,是党联系青年的桥梁和纽带。引导、教育和服务青年,是共青团的基本职责,发展新团员是共青团自身建设的重要内容,是团的性质和任务决定的,发展新团员是组织部的一项重要职责,是健全团的组织,活跃团的工作的需要,做好发展新团员工作具有极为重要的意义。
为了搞好基层团组织建设,在团委书记刘铭老师的带领下,我部协助各基层团组织做好、做强、做大团日活动,这已成为我院教育和引导、团员的一项基本工作。我部成员在此项工作中担当评委,按照统一的标准模式对各团支部的工作作出评价并上报学院,对优秀班级体给予表彰,再挑选出比较优秀的团支部上报总校区进行评优,目前此项工作还在进行中。
中国共青团是党联系青年的桥梁和纽带,向党组织推荐优秀团员青年作为党组织的发展对象是共青团组织的一个基本任务,也是加强团的思想政治工作和健全团组织工作的重要组成部分。在学院党总支的高度重视下,在院团总支的直接领导下,组织部一直把“推优”工作和党课培训作为工作重点来抓,制定出了一系列的制度和措施,并取得了一定的成绩。积极展开优秀共青团员推荐入党工作,是深入贯彻党建带团建的政策要求,为党充实了后备力量,开创了党团共发展的新格局。
20xx-20xx年上学期推优,取得了良好的效果。并且为了使我院“推优”工作在原有的基础上再上一个台阶,我们认真总结以往的推优制度,对推优条件和程序进行了合理的改革,使团内推优工作有条不紊的进行,并置于群众的监督之下,为我院在基层团组织中积极开展创先争优活动奠定了良好的基础。同时,也加强了广大团员青年积极向党组织靠拢的思想意识。
总体来说,通过大家的努力,我们取得了较好的成绩,通过工作不断增强组织部的凝聚力,培养和锻炼了一批新的成员,为团总支注入了一股新生力量。但同时,由于组织部考虑不周全、督促不到位,也出现了一些失误。在今后,我们部将认真总结和吸取经验,争取做得更好。
11年9月,在学校的引领下,我院迎来了新的一批优秀人才,为我院的发展带来了新鲜的血液。在团委的统一安排下,团委学生会对大一的新同学进行了统一的选拔。通过本次选拔,我部共接纳大一新生48名有余,他们为我部的发展做出了极大的贡献。
大一年级的干事已担当了大量工作的实际操作部分。大一的组织部干事越来越重要了。内因是事物发展的决定性力量,所以,大一干事的培养也是我们工作中的重中之重,为了使他们尽快步入正常的工作轨道,我们深入与他们进行了交流,并从他们身上得到了好的工作经验,并又在其它干事中进行推广,这也是我们干部培训工作的一部分,做到了从群众中来到群众中去的办事准则。原则性是组织部干事的优秀品质,所以我们要在新干事中强调原则性这一准则,新干事必将在今后的工作中成为校团委的中坚力量,所以我们对他们的培养非常看重。为此,我部结合学校的具体通知开展了“青马”培训会,小范围的部内会议等一系列活动,在此类活动中团支部书记、部委积极配合,为此类活动的圆满成功奠定了坚实的基础。
这学期以来,团总支、学生会开展了各种丰富多彩的活动,虽然组织部不是主要负责部门,但是作为团总支、学生会这个大家庭来说,每一个活动,我们都义不容辞。在圆满落幕的第一届k歌大赛、校篮球赛、啦啦操比赛、学院运动会及其他部门的各类活动中,我们提供着扎实稳固的后勤工作。在团总支、学生会的其他活动中,我们也一直起着穿针引线的作用,为每一个活动提供我们应尽的义务,努力把每一个活动做得更好。
在新的一学年里,应学院要求,我部承担了管理全院学生团籍资料及学籍档案的管理,收取、整理、核对、入库等工作。在此过程中,我部完成了各类表格的制作,其中包括团情统计表、学生档案管理表、学生干部考核表、工作表等一系列的电子表格。为了方便管理及统计,我部对大一、大二各班班委联系方式进行统计,还在开学之初建立了包括飞信群、qq群等的联系方式。
学院的团学工作的各类通知经由我部直接下发至各班团支部。为此,我部采取对口式管理,即每位部内成员负责通知和管理一到两个班级,确保通知到位和管理到位,这已成为我部的主要管理模式之一。
在本学期,作为团委组织部,我部积极开展全院学生的思想政治教育工作,团日活动成为这项工作的主要载体。在十月份,全院开展“庆国庆、我与祖国共成长”的主题团日活动,主要工作有通知、开展及评优及参加大校汇报,通过本次活动,可以让全院的同学学习到许多东西,如:爱国主义精神、作为大学生如何做到与祖国共成长等。十一月的主要活动为“全院安全教育月”,在安全问题日益加重的背景下,我院积极开展本次活动。在本次活动中使得全院同学的安全意识地以加深,更好的保护自己的财务,防止自身财务的丢失。十二月的主题团日活动为“感恩教育月”,本次活动可以是全院同学了解到、学习到如何感恩,感恩老师、感恩父母、感恩自己身边的每一个人。每次团日活动之后我部还积极开展优秀班级体ppt汇报,这样可以让大家更好地了解到、学校到其他班级活动的开展情况和可取之处,为以后的活动奠定基础和保障。
由于工作经验不足等多方面因素,组织部工作存在这各种问题与不足。首先,部门建设是部门发展最根本的问题,为了促进部内成员的交流,我们一起开展了丰富多样的活动,由于组织部具有纽带型部门的性质,因此这些活动能够有效培养部员的沟通能力,同时作为休闲娱乐的方式,劳逸结合,提高工作效率。部内每个成员在工作方面,都提出了一个要求,就是本着原则做事。由于部门性质,我们必须格外的认真仔细,严于律己,从这些根本出发,然后才能有效开展我们的工作。
其次,工作方法仍有改进空间。在组织部前辈们的努力下,组织部已经形成了一套较为完善的工作体系和制度,但是在长时间的努力,并根据新时期、新形势下工作过程中出现的问题,我们正尝试着改革一些工作方法,来提高我们的工作效率,节省人力物力。
眼看着,20xx-20xx年上学期就要过去,我们组织部一年来,在各级领导的关怀下,组织部全体成员奋力拼搏,不断超越,取得了较满意的成绩。我们坚信,在今后的工作中,我们以百倍的信心,团结带领全院广大青年团员,锐意改革,不断创新,努力推动组织部工作再上新台阶。