学生会干部年度总结(实用16篇)
总结是反思和总结过去一段时间学习和工作的一种方法。写总结时要注意语言简练、条理清晰,突出重点。在下面的段落里,我们将展示一些优秀的总结范文,供大家参考和学习。
学生会干部年度总结篇一
时间过得真快,转眼间一学年的工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人现将20xx年工作情况简单总结如下:
一、政治思想方面:积极参加“xx”等组织生活,认真履行党员的八项义务,时刻牢记为人民服务的宗旨,在工作中发挥党员的带头作用,认真践行“三严三实”要求,认真兑现了承诺事项,努力做教师的表率。能勤勤恳恳做事、堂堂正正做人。爱校爱教,爱岗爱生,踏踏实实的工作。
二、教育教学方面:能牢固树立以教学为本的思想。时刻不忘自己是一名教师,严谨教学,追求教学高效。每节课努力做到知识教得清,能力培养到位,真正关注学生在课堂学习中得到发展,所教班级学生的学业水平得到了不同程度的提高。本学年上了一堂导航课和微型课题研究课。
以后,我还需不断的加强学习,努力把工作做得更好。
学生会干部年度总结篇二
今年以来,我们系学生会以踏实的.工作态度,科学的工作方法,独立自主,富有特色的开展了本年度的各项工作,紧密围绕学院中心工作,做好我系学生管理,在开展各项工作的过程中,我们密切配合学院团委工作,较好的完成了各项工作,现将今年工作总结如下:
学生干部既是老师的得力助手和师生间的主要桥梁,也是学生会的主心骨。因此,加强对学生干部队伍的建设和规范管理是学生会队伍建设的重点。开学初,我系学生会出色地完成了新生接待工作进而举行学生会的纳新活动和各年级的班委改选活动,进一步充实学生干部队伍。通过民主选举,建立起xx系新一届学生领导班子,并对今后的工作做了初步的展望。
基于增强学生会内部各个部门交流的原则,对活动分工进行调整,由单个部门承包的方式转变为相关部门承办、多个部门协办,在增强各部门联系的同时提升了活动的质量,并针对学生会存在的若干问题对部分部门的职能分工进行调整。在全力做好学生工作的同时,积极探索高效可行的自我管理方式。
加强学风管理:坚持思想教育与学风建设相结合,采取各种措施调动学生学习的积极性,引导学生增强学习的内动力,养成惜时勤学的好习惯。配合学业指导老师引导学生做好职业生涯规划和大学的学习发展规划。坚持从一年级开始就灌输就业意识与升学意识,引导学生树立明确的学习目标,激发学生奋发学习的内在动力。组织学风监督小组,不定期抽查各班的出勤情况,严肃处理任意迟到和旷课的学生。
通过对“诚信文明”的宣传,教育学生应该做个诚实讲信用、有道德的学生,加强考风教育,肃清考场作弊现象,提高考试的公平公正性,从而提高学生学习积极性和主动性。
根据学院学生住宿管理的条例,系部逐步形成书记牵头、辅导员教育系两委自律会监督的管理机制,辅导员进驻学生宿舍,对学生生活进行管理和引导。自律会定期对宿舍内务卫生工作进行评比。切实加强日常管理工作的程序化、系统化、制度化建设。每周不定期进行查房,对违纪、违规的同学进行全系公布。
加强安全工作:对学生宿舍进行安全普查,对违规使用电器和明火的学生进行劝导并宣传安全知识;加强学生宿舍工作,以学生文明宿舍测评、文明班级评比等为重要杠杆,不断提高两委“自我管理、自我教育、自我服务”的水平,进一步引导同学们热爱宿舍卫生、保护美丽校园的观念,继续向同学宣传文明宿舍建设,营造崇尚先进的良好氛围,并针对本学年的好的宿舍和不足的宿舍,综合运用测评指标体系,重点突破,对不好的宿舍加以整改,对大部分的宿舍整体推进内务卫生规范化。
一年来,在我系学生工作队伍共同努力下,各方面工作都有了较大的提高。刚刚过去的一年,是学生会发展建设中十分重要的一年。无论从学生会的工作机制、目标管理、组织队伍建设还是活动定位上,我们都进行了改革,一年来,让我们体会很深的是:学生会工作的顺利开展,离不开学校、系部等部门的重视和支持,离不开系领导的指导,鼓励和帮助,离不开全系每一位学生干部的辛勤工作,更离不开广大同学的大力支持,正是因为有着全系将五百多名同学作坚强的后盾,学生会才能在各项工作中不断的挑战困难,勇往直前!
当然,我们也清醒地认识到我们的工作还存在很多的不足,与学校的发展与广大师生的要求还有一定的距离,主要表现为:学生会各个部门之间缺乏交流和沟通;部分学生会成员的时间观念、纪律观念、责任心、主动性不强;活动开展有限;未建立健全完整的管理办法等等。我们只有正视并努力解决这些问题,进一步认清形势,抓住机遇,迎接挑战,探索新路,开拓进取,才能使学生会工作有新的发展和突破。
学生会干部年度总结篇三
同志们:
镇党委和大学生村干部代表李聚行分别进行了发言,都讲得很好。希望大家相互学习、加强交流,共同推动我市大学生村干部工作健康发展。下面,我就进一步做好大学生村干部工作讲几点意见。
一、充分肯定我市大学生村干部工作取得的成绩。
大学生村干部工作是党中央从国家事业长远发展出发,着眼于为新农村建设培养骨干力量,改善基层党政干部来源作出的一项重大决策。近年来,市委认真落实中央、省委要求,切实加强领导,严格考核管理,注重教育培训,扶持自主创业,推动了大学生村干部管理工作的健康有序发展。目前在岗的1087名大学生村干部中,男485人,女602人;党员706人,平均年龄27.32岁;硕士研究生6人,大学343人,大专738人;担任村党支部书记3人、副书记79人、支部委员61人,书记助理155人,担任村委会主任2人、副主任4人、村委会委员30人,主任助理753人。通过选派大学生到村任职,有效改善了农村干部队伍的年龄结构、知识结构,加强了农村基层组织建设。大学生村干部充分发挥自己的专长,示范、带动群众选上项目、发展生产、增加收入,助力了富裕和谐美丽新濮阳的建设。中组部以《濮阳市采取多种途径引导大学生村干部在基层锻炼成长》为题,介绍了我市的做法。在全省大学生村干部工作会议上,我市做了《立足长远,注重实效,扎实做好大学生村干部培训工作》的典型发言。
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到存在的一些薄弱环节和需要解决的问题。如:有的地方管理不严格、考核不规范;有的不敢大胆使用、不注重跟踪培养,没有形成帮助成长成才的机制和环境;有的没有拿出过硬的措施疏通大学生村干部出路等。
二、进一步做好我市的大学生村干部工作。
根据省里文件,市委组织部等6部门制定了《关于进一步加强大学生村干部工作的实施意见》,这个《意见》是今后开展大学生村干部工作的指导性性文件,必须认真抓好落实。
(一)进一步做好发展规划。
按照《实施意见》的要求,经过3至5年努力,平均每个乡镇至少要有2名大学生村干部担任村“两委”正职,尤其是村党组织书记;每个乡镇至少有1名党政领导班子成员有大学生村干部工作经历,每个县(区)至少有3至5名部门领导班子成员有大学生村干部工作经历。组织、人事、编制部门一定要把从大学生村干部中培养和选拔领导干部纳入工作范围,制定年度工作计划,列入工作台帐。同时,各县(区)要严格落实《实施意见》中的解聘制度,提前在大学生村干部中做好解释宣传工作,确保聘期任满后顺利落实到位。
(二)进一步加强管理。
各县(区)要健全管理制度,完善管理办法,实行严格的考勤、述职、评议等制度,切实规范大学生村干部的履职行为。要明确大学生村干部的岗位职责,结合大学生村干部特长分配任务,为他们提供干事的机会和舞台,对于达不到工作要求的大学生村干部要及时解聘。市委组织部在多年探索并征求各方意见的基础上,形成了《濮阳市大学生村干部年度考核细则》。各县区要制定配套的《大学生村干部管理工作责任追究制度》,对不能坚持按照《考核细则》进行考核的要严肃处理。这里需要强调的是,乡镇机关和上级部门一律不得截留和借调大学生村干部。近期,市委组织部将采取电话抽查、实地抽查等方式,检查大学生村干部在岗情况,对发现借调大学生村干部的要给予严肃处理。
(三)进一步搞好培养服务。
要切实抓好培训,形成多层次、全覆盖的培训工作格局。要给大学生村干部压担子,广泛参与村级经济发展、矛盾纠纷调处、领办农民专业合作社、信访和突发事件处置等重要工作,培养他们独当一面、解决复杂问题的能力和水平。各级组织部门尤其是乡镇党委一定要为大学生村干部搞好服务,在政治上、思想上、工作上、生活上多关心、多帮助、多支持,切实增强大学村干部的归属感和向心力。
(四)进一步促进有序流动。
我市大学生村干部基数大,在岗人数多,今后消化分流的任务还非常艰巨。要针对大学生村干部的目标理想和不同特点,加强职业生涯规划指导,引导他们树立正确的人生观、价值观、择业观,形成合理的心理预期,选择合适的发展方向。编制、人社部门要研究落实好面向大学生村干部定向招录公务员、事业单位人员工作,人社、财政、金融、税务、团委要对大学生村干部创业提供技能培训和政策支持。
三、大学生村干部要切实为农村发展贡献智慧和力量。
当前及今后一个时期,是我市加快经济社会发展的关键时期,全市大学生村干部要牢记使命,志存高远,脚踏实地,以扎实的工作成绩实现自己的人生价值。
(一)理想要坚定。大学生村干部作为投身农村建设的有志青年,要正确看待、敢于面对、勇于克服前进道路上遇到的困难和问题,始终保持激情不减退、理想不动摇,始终坚信有梦想、有机会、有奋斗,一切美好的东西都能够创造出来。大家通过这次会议可以看到,各级党委、政府是非常关注你们的,是花了很多心血支持你们的。我们相信,有每名大学生村干部矢志不移的梦想做支撑,有各级党委、政府为你们做后盾,你们的青春一定会焕发出绚丽的光彩。
(二)态度要端正。大学生村干部已经成为锻炼培养青年干部的重要来源,希望大家要立志农村干事创业,在成就事业中成就自我。“空谈误国,实干兴邦”。不要夸夸其谈,更不能眼高手低。切忌短期行为,切忌当跳板,切忌飘在村外,那样只能害己害人。要扑下身子,一点一滴做起,一步一个脚印做起,以实干赢得村干部和群众的信任。要密切联系群众,把他们当亲人、和他们交朋友,多为他们办一些实事好事,解决一些实实在在的问题,以实际行动树立起在群众心目的形象。
(三)学习要加强。要向书本学习。大学生村干部在村里工作,远离了都市的喧嚣,工作之外没有更多的业余活动,这正是静下心来学习的大好时机,一定要利用好业余时间,多学习、多读书。要向村干部和周围的群众学习。他们身上积累了丰富的基层工作经验、积淀了丰富的人生智慧,通过虚心向他们学习,对我们做人和做事都会很有启发。要在干中学。无论在日常工作中还是参加各种实践锻炼,都要学会做一个有心人,不断提高综合协调能力、处理复杂问题的能力。
(四)才智要发挥。当前,全市上下正紧紧围绕实现“二三五”目标奋力赶超。实现“三化”协调发展的重点在农村,难点也在农村,农村是大有可为的广阔天地。大家要着眼于新型农村社区建设、农业现代化建设和农民致富增收等中心任务,充分利用自己的智力优势,和其他村干部一道谋划好村里的发展,为我市经济社会又好又快发展做出积极贡献!
谢谢大家!
学生会干部年度总结篇四
平时生活中团结同志、作风正派、不贪污挪用、不谋私利,不参与赌博等违法乱纪行为,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。正所谓是“金无赤足,人无完人”,在取得一点成绩的同时,我也还存在着以下几点的不足:
一是工作中有时魄力还不够,放不开手脚;
二是在处理一些事情时有时显得较为急躁;
三是对一些业务技能特别是税收法规方面还不够熟悉。
在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将,坚持不懈地努力学习各种税收理论知识,着重加强税收法规方面的学习,以适应工作需要。
2、熟练的`"掌握各种业务技能特别是计算机操作、税收综合业务等技能才能更好的为纳税人服务。
3、“学精于勤而荒于嬉”,实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。
总之,短短的一年是我不断成长的一年,也是我对税收事业由熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。
学生会干部年度总结篇五
xx年,学科部在吸收了大一重生今后,在学生会主席团和执委的正确领导下,由展现出了学科部应有的风貌。我们承继上届学长的优异精力,展开了一系列活动,虽然或许有些小过失,但总体上来说,我们的作业室成功的。一起,我们也在从中吸取经历,生长自己,使自己能更好的完结作业。
我们的作业首要分为两部分,一部分是常务作业,另一方面是各项活动。下面是我们这学期的作业的一些末节。
一:日常的点名作业。点名时我们部分的首要作业,虽然时间长了有点单调,但为了确保大一重生的.出勤率,我们每天都是恪尽职守,仔细的到各个班级去点名,计算人数,计算每位同学的出勤率,绝不徇私舞弊。在我们仔细的作业下,各个班级的出勤率都仍是非常杰出的。为此我们也是非常的高兴。
二:“我与我的大学”主题演讲竞赛。这次活动是在9月份举行的,离我们开学不久,我才刚刚参加学科部,心里还充满着振奋和高兴,是我参加的第一个活动。在活动中我们首要担任的是场所的安置与计算分数等作业,不是很难(首要的作业都是部长和副部作的)
三:“重生部”争辩赛。这场竞赛首要是为了选拔优异辩手,参加我们学院的争辩队。在这场争辩赛中,我担任的是计时人员。作为计时人员,我们要求有快速的反响才干和一颗不偏不倚的心,特别是在自在争辩环节,时间是非常宝贵了,假如我计时出了问题,对其间一方是非常不公正的。不过说实在的,在那站1个小时多仍是蛮累的。
四:科技定向。科技定向不仅仅是我们一个院的活动了,而是由机电、计谋、光电、信息四院联合举行的一个大型学校活动。由于活动比较大,所以有点手忙脚乱的感觉。期间,由于我的宣扬单没做好的原因,给我们也添了不少费事,仍是蛮不好意思的。在当天晚上,我和赵勇、邵越到全校每个学院的班级中发宣扬单,向他们宣扬这个活动,拉来了40多组,仍是挺有成就感的。
五:“你不知道的宣讲会”。在这次活动中,我参加的作业比较少,仅仅去搬了下海报架,安置了一下场所,没什么好说的。
六:期中学风查看。这是一件比较严厉的作业。为了整理学院的学习气氛,我们到我们机电的每个班级进行课间点名。由于我们不是很有经历,所以发生了一些过错,不过部长很快和我们交流,辅导我们改正其间的过错。
我们参加学生会是本着“服务同学,训练自我”的主旨,所以我会仔细完结每一件作业,尽力服务同学,训练自我。
学生会干部年度总结篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
写好工作总结是非常重要的,可以起到承上启下的作用,为后续内容做好准备工作。下面是小编整合的学生会干部个人工作情况总结,一起来看看吧。
首先,我协助团支书搞好思想建设和组织建设,负责团员的思想政治工作,为班级里的活动做报道。其次,我有计划的做好班级组织的各项活动,有序的组织宣传,做同学的工作并策划宣传。在同学繁忙的学习同时多多组织同学参加院、系、校的各项活动,及时向同学们传达院,校里的各种活动通知,并鼓动同学们踊跃参加。
在我看来,组织宣传委员不仅是配合老师的工作,还是调节班级气氛,沟通班级同学之间感情的桥梁。在有必要的时分做好班会宣传,使同学在班会上积极发表自己的看法及意见,让大家畅所欲言。既然担任了宣传委的工作,就应当多付出,少回报,明白了这一点,我有信心去完成我本能的职责任务,一心一意为同学们服务。担任了一学期的组织宣传委员,我认为对自己的本职工作更有了进一步的了解。也从中明白了自己的长处和不足。及时地总结工作中的一点一滴,为进一步的完善团组织活动做好准备。
回顾这3个月,最失利的便是组织广播操比赛的工作,该活动主题鲜明,在唱红歌和拔河动员时分同学们很积极,我以为这次工作同学们还会表现的很好,我天真的以为事情已经成功了一半,并且由于我与其他委员协调工作不到位,再加上我的轻狂与漠视,最终导致比赛以失利告终.但这次失利让我了解到工作的事不分大小,都是需要统筹规划。
系里拔河活动中喊我们班的班级口号,一方面助我班造气势,另一方面宣传我班实力不斐,在全体同学的共同努力下,不敌大三学长,最终我班获得了数计物信系第三名。通过这次比赛,我发现组织宣传本班文化是一种乐趣,一种骄傲,正是在这种积极的心态主导下,我开始迎来本学期工作上的高潮―班级宣传海报活动,,在以“学校发展我光荣,我为师大做贡献”这一新颖的主题,做班级宣传版面总给人一种不同平常的感觉,在粘贴工作环节,我们也亲力亲为,作到了小事不小的工作态度。鉴于是班级海报所以我们发动全班同学对本班一直以来的活动进行分组攻点,写出自己小小的感受,并将其搜集整理,空余位置,我们创意性地将本班活动照片贴在上面,并附上文字介绍,简朴而充实,又不失对称的美感。
在这一学期的学习生活里,班级,院,校举行了很多活动,促进了同学们之间的感情。首先是几次班会都有条不紊地开展咯,其次是“我和我的祖国”、“团的基本知识”“大学生职业生活规划”等团活动圆满地完成,班里的学习交流会、元旦晚会、院里的红歌演唱会,系的拔河比赛,广播操比赛、冬季季长跑健身比赛、学习交流会、宿舍文化建设等等,一系列的活动都使同学们的大学学习生活丰富多彩。作为组织宣传委员的我不论是参与其中还是组织号召宣传,我都享受到了无穷的乐趣,也学习到了不少的东西。我都一心一意地专注于组织宣传工作,只求更加专业,更加务实,更加完善!
时间飞逝,不觉已是学期之末了,而我进入学生会也一学期了。自从进入大学校园后,我学到了很多的东西,特别是有幸加入学生会,使我有机会接触更多的人和事,令我受益匪浅!不过一学期的学生会生涯马上就要结束了,回过头来看看自己走过的路,真是充满了苦涩和欢欣。从不适应到适应,从陌生到熟悉,从只身一人到团对协作。无论从哪个方面讲,收获的很多很多。
在学生会工作已有一学期了。在这段时间里,我收获了友情,收获了实践的经验。我和学生会里的同学从陌生到亲密,还有我们和蔼可亲的部长以及所有的学姐学长们,他们就像我们的哥哥姐姐一样,教会了我很多很多。对于学生会的工作我们从无从下手到轻车熟路,最重要的是,通过从做一名学生会的干事,让我对做人的原则,做事的准则有了更正确地认识,更坚定的信念。还记得在刚进入学生会之初,我摸不清头脑,工作也不知从何下手,经过各位学长的帮助,我慢慢的,找到了自己的方法,并运用到实践中,取得了有效的成绩。在学生会的工作中,有紧张有快乐有忧愁,但无论什么时候我都告诉自己,要坚持,要努力。在这一年中,我受益匪浅。并作出以下总结:
一、思想方面:
在思想方面,我对“全心全意为广大同学服务”这句话有了更深的理解。我也不再因为学生会的活动而耽误自己的时间苦恼,每次尽管可能很小的活动,收获的却无法用量来衡量的。虽然有时候因为举办活动而无法上课,但当自己真正的融入每次活动时,才会发现,收获的永远要比付出的多的多。也正是通过一次又一次的想不通到想通,不知不觉中自己的思想素质已经有很大的提高。因此,我很感谢学生会给我带来的这些思想上的提高。
二、工作方面:
进入学生会以来,我们举办了很多活动。从一开始的迎新晚会,这是我进入学生会的第一次工作,到后来的篮球比赛。以及我们学习部的诗歌朗诵大赛、首届辩论赛,在这里我想衷心的感谢其他部门给予我们的支持和帮助。还有后面的冬季长跑、校园歌手大赛。每一次活动我都投入其中,每一次活动的完成都需要各个部门的相互协助与配合,而每一次活动都给了我很多的收获。我学会了如何待人处事,懂得了一个团队团结协作的力量是多么的强大,知道了努力认真的做好每一件事是多么地开心,体会到为老师同学们服务是多么地快乐。总之,我喜欢这种感觉。
三、学习生活方面:
虽然有些时候,因为工作,我们的学习时间和课外时间会受到影响,但工作更能带给我充实的感觉,更能带给我激情。每一次的例会,每一次的集合,都是纪律严明,而我也一直严格的要求自己,不迟到,不旷会。也正是这种严明的组织纪律让我变得更加成熟稳重,也使我的时间观念变得更强。锻炼了自己的品质,由冲动的个性逐渐学会了忍耐,学会了冷静的思考问题。能正确的认识自己的不足,弥补过失。学会周密的计划一次活动,也增强了自己的团队协作能力。因此,我慢慢地学会了怎样去协调工作与学习,在工作的同时不耽误学习,真正做到工作学习两不误。
在一学期的工作中,我自己还有很多不完善的地方。由于是加入这个集体的第一学期,所以在很多的事上还停留在被动接受的阶段,用一种固有的思维,没有提出自己的想法,没有积极主动的去思考每件事有没有更好的途径去更好的完成,这都是之后的工作中需要不断完善的地方,因个人的疏忽也偶尔造成了一些失误,工作成果受到影响!在之后的工作中,我会更好的去完成每一件工作,真正发挥好自身作用,为学生会的美好明天而努力奋斗!
经过一学期的工作学习,我得到了很好的锻炼,无论在认识上还是在动手能力上都有一定的提高。在肯定成绩的同时,我也清楚的看到自身存在的不足,我还须要进一步加强努力与锻炼。成绩属于过去,奋斗成就未来。我会一如既往地做好本职工作,自强不息,开拓创新,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战。
不管怎样,还是要谢谢学生会所有的学姐学长以及同学们所给予我的一切,无论是快乐,痛苦,成长,挫折,都让我收获良多。谢谢对我无论是生活还是学习各方面的帮助和培养,让我更有一颗平常心去应对一切。谢谢学生会的成员们,让我体会了责任与友情的重量。有你们,我很快乐!
最后,马上要考试放假了,预祝大家考试胜利!新年快乐!也希望我们学生会的明天更加辉煌!
时间飞逝,转眼间本学期就要结束了。学期初时很荣幸加入我院学生会,成了分团委学生会的一员。在学生会中结交了很多新朋友,朋友之间互相学习、互相帮助、共同进步,经过一起的工作与学习,在胆识上得到了锻炼,能力上得到了提高。经过一个学期的不懈努力,我们态度端正,工作积极认真学习,将自己的激情与梦想奉献于新闻工作,将自己的时间与精力奉献于学院的宣传事业中。我们牢记黄科大精神“开拓、拼搏、实干、奉献”。时刻实践厚德博学、砺志图强的校训。
回顾近半年的工作,现将工作总结如下:
思想:在学期初通过两次面试终被录用,这一路走来有一点感受,由对学生会的憧憬变为紧张,因为从来没有经历过面试,当面试学姐提问时更是紧张不知从何答起,我只能用“自己对工作的热情和不怕吃苦的作风以及善于向别人学习的优势”来回答她。同时通过这次的面试让我明白一定要有充足的准备,要对你所参加的面试有充足的了解,有专业的知识储备,有过硬的心理素质,还要有临时敏捷的应变能力。这次的面试是我人生的第一次,对我影响很大。我学的了面试前需要哪些准备与面试时应该做些什么。
工作:整个一期的工作转眼就要结束了,从一个刚入会什么都不懂(新闻稿不知如何下手、策划不知写些什么、总结不知怎么写……)到现在一切都一上手,从一个紧张胆怯的学生成长为敢于担当的干事,而一切都结因于学生会这一组织,是学生会为我们提供了平台。从第换届暨第就职的第一篇新闻稿到如今自己策划组织报告会,这都是历史性的跨越。我们不随让刚刚成立,一切基本是自己摸索着前进,在这一路走来我们不怕苦不怕累,有时可以放弃吃饭与睡觉,为的只是赶出高质量的稿子,这都是一个成员应该做的。“迎新晚会、秋韵杯演讲比赛、实践归来话成就,青春喜迎报告会、小发明创意大赛等”活动的进行都有我们的参加。当然一期下来又表现出了许多的不足:创新少、思维还不是很灵敏、胆识还有待提高、能力还需锻炼。
经验:做事要态度端正、要付出努力、不能以应付的态度做事,要多向别人请教学习,要虚心,要有耐挫能力,要有创新有想法能实践。对于面试要有充分的准备(专业知识准备、面试技能、心理)。要培养闯劲,要有初生牛犊不怕虎的那种劲头。多多的与人沟通、多参加实践活动多做总结。要有胆识,部门之间要多联系,互相学习、互相帮助共同进步。
总之,本学期大家一起努力、一起学习、一起摸索,为学院的发展、为新闻部的健全贡献着自己的力量。现在我们已经进入正轨,熟悉了自己的工作与职责,基本能独自完成工作,合作意识也不断的增强,互相之间的合作更加的密切,合作的效率不断增强。大家的努力没有白费,我们的成果已经显现,在我们学院的网页上新闻不断更新,媒体微博每日三更新,内刊也有了一定的成绩。我个人在能力上也有了提高(写作、表达、沟通、记录等)。在素质上也有了提高(心理素质、身体素质等)。在以后的工作中我会再接再厉,发扬优点改正不足,锻炼自己提升自己。继续发扬吃苦耐劳勇于奉献认真工作的作风为学院的发展贡献力量。
本学期学科部应有的风采。我们继承上届学长的优秀精神,开展了一系列活动,尽管可能有些小差错,但总体上来说,我们的工作室成功的。同时,我们也在从中吸取经验,成长自己,使自己能更好的完成工作。
我们的工作主要分为2部分,一部分是常务工作,另一方面是各项活动。下面是我们这学期的工作的一些小节。
一、日常的点名工作。点名时我们部门的主要工作,尽管时间长了有点枯燥,但为了保证大一新生的出勤率,我们每天都是恪尽职守,认真的到各个班级去点名,统计人数,统计每位同学的出勤率,绝不徇私舞弊。在我们认真的工作下,各个班级的出勤率都还是十分良好的。为此我们也是十分的高兴。
二、“我与我的大学”主题演讲比赛。这次活动是在9月份举行的,离我们开学不久,我才刚刚加入学科部,内心还充满着兴奋和喜悦,是我参加的第一个活动。在活动中我们主要负责的是场地的布置与统计分数等工作,不是很难(主要的工作都是部长和副部作的)。
三、“新生部”辩论赛。这场比赛主要是为了选拔优秀辩手,参加我们学院的辩论队。在这场辩论赛中,我担任的是计时人员。作为计时人员,我们要求有快速的反应能力和一颗不偏不倚的心,特别是在自由辩论环节,时间是十分宝贵了,如果我计时出了问题,对其中一方是十分不公平的。不过说实在的,在那站1个小时多还是蛮累的。
四、科技定向。科技定向不仅仅是我们一个院的活动了,而是由机电、计策、光电、信息四院联合举办的一个大型校园活动。由于活动比较大,所以有点手忙脚乱的感觉。期间,由于我的宣传单没做好的原因,给大家也添了不少麻烦,还是蛮不好意思的。在当天晚上,我和赵勇、邵越到全校每个学院的班级中发宣传单,向他们宣传这个活动,拉来了40多组,还是挺有成就感的。
五、“你不知道的宣讲会”。在这次活动中,我参加的工作比较少,只是去搬了下海报架,布置了一下场地,没什么好说的。
六、期中学风检查。这是一件比较严肃的事情。为了整顿学院的学习氛围,我们到我们机电的每个班级进行课间点名。因为我们不是很有经验,所以发生了一些错误,不过部长很快和我们交流,指导我们改正其中的错误。
我们参加学生会是本着“服务同学,锻炼自我”的宗旨,所以我会认真完成每一件工作,努力服务同学,锻炼自我。
又是用努力与笑容翻过的一页篇章。总结这一学期,我们部门积极配合各项号召,丰富校园文化生活,以“奉献、友爱、互助、进步”为标准进行各项志愿服务。同时,在组织各项比赛和志愿服务过程中,也培养了我们的团队精神及合作意识。在认真工作的过程中,我们也及时总结经验,改正不足。
以下将这一学期的主要工作情况报告如下:
一、活动计划书的写作能力锻炼。
纳新后的初期,由于我们新干事对部里的工作不熟悉,相互之间也不了解,所以活动部召开了几次部门会议,讨论几个即将进行的活动,如:大学生素质拓展,敬老院,农民工子弟小学一帮一,石家庄-我的第二故乡等,并让我们新干事单独写活动计划以培养我们的能力。初期的写作训练为我们以后写作大型活动计划奠定了一定的基础,而在写计划时,我们私下里也会聚集讨论,相互交换意见与见解,这样也使我们部门成员逐渐熟悉、了解,增强了团队合作意识。
二、新闻稿写作。
由于办公室工作繁杂,所以一部分新闻稿的写作任务落到了活动部之中。新闻稿的写作与活动计划不同,初始我们并不太适应新闻稿的写作,后来经过对报纸的研究和上网搜寻资料,我们逐步掌握了新闻稿的写作方法并游刃有余。
三、组织活动进行。
视察各个岗位人员状况。比如:
1、在运动会的准备期间,活动部负责组织志愿者进行裁判及服务人员培训,在长达一周的培训中,志愿者们克服了种种困难,按时进行培训。在运动会进行期间,志愿者们更是秉承公正、公平的原则担任裁判一职,在此期间没有发生一起因裁判不公而引发的纠纷,保证了运动会的有序进行。
2、志愿者风采大赛是我院青协重中之重的比赛,在早期,活动部就多次召开部门会议商讨风采大赛的各项细节,临近时期更是频繁开会,以求大赛尽善尽美。
为此,活动部还专门从割不调集人手组成大赛活动小组商讨、筹备风采大赛。比赛中,活动小组成员分布在各个重要岗位,以保证活动顺利进行。
在青协发生的事很多,我没有办法一一记录下来,工作总结也不是很全面,要是全写下来就要长篇大论,所以只能用我退化得不能再退化的文笔记录下这些片段,留作纪念。
学生会干部年度总结篇七
我们的青年学生应牢固树立社会主意荣辱观,立己立人、达己达人,积极投身于蒸蒸日上的改革发展中去,为创建和谐校园贡献自己的智慧和力量。为此作为学生会干部为这一年来的工作作一总结,以下是学生会干部的年度。
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作为蓬勃发展中的xx学院的一份子,我们的青年学生应牢固树立社会主意荣辱观,立己立人、达己达人,积极投身于电气蒸蒸日上的改革发展中去,为创建和谐电气校园贡献自己的智慧和力量。为此,xx学院院学生会在此承若,我们在行动,我们在努力,我们自觉把“严谨创新感恩自强”的校训作为心灵的准则和行动的指南,和电气同发展,与祖国同奋进!
第一篇章回顾过去。
xx学院院学生会是在院党委的领导下,在院团委的悉心指导和全院的同学的热情支持参与下,本着“全心全意为同学服务”的最朴实的工作宗旨,不断完善运行机制,强化竞争意识,健全工作职能。充分发挥学生会组织的桥梁纽带作用,并在学校的大力支持下,通过自身的努力,以尽职尽责,任劳任怨的工作作风,使院学生会的各项工作都有条不紊的进行,并得到了广大师生的认可。在此期间,院学生会在做好日常工作的同时,还从学校的实际出发,发挥院学生会的组织优势,积极开展了许多健康有益的活动,推动校园文化的发展,在创新中求进步的原则自20xx年9月到20xx年5月份,我们开展了一下活动:
一、20xx年11月份,由院学生会主办开展了全院第二届校园风。
采辩论赛,普遍激发了同学的热情,丰富了同学们的课余文化生活,提高了同学们的综合素质。其次,通过本次活动,开阔了同学们的眼界,增进了同学们之间的相互了解,吸取长处,摒弃不足。再次,在活动过程中锻炼了同学们语言组织能力,使各个辩手都展示了自己的个性和风采。一个团队的协作更使同学们感受到一个集体的力量是无穷的,依靠集体的力量取得胜利的滋味儿是不同的,增强了同学们的集体观念。整个辩论赛就是在不断的提高中圆满结束,参加比赛的同学得到了锻炼,同时也为我院以后组织参加类似的活动积累了经验。
虽然本次活动也存在着一些问题,但总的来说还是比较成功的,尤其是比赛过程中辩手们所散发出的青春活力,体现了当代大学生的精神风貌。凡事预则立,要搞好一个活动,组织者的计划很重要,同时,各部门之间的配合也是必不可少的,只有大家同心协力地做,才能让我们组织的活动有声有色。最后,取得成绩并不会让我们骄傲自满,而是激励我们在今后的工作中再创佳绩,为同学们献上更加精彩的表现,让同学的大学生活更加充实、更有意义。
表演了一场非常精彩令人感动的晚会,在这次活动中充分展现了我们学生会的团结,我们在学生会这个大家庭中,我们是一家人。
三、在20xx年3月为在校内刮起学习雷锋精神的思想浪潮,呼吁全校师生为人民做好事,院学生会与各系学生分会学生干部于3月13日下午四点半在教学楼门口举办“学雷锋”活动义务大扫除活动期间,院学生会干部深入到校园各个角落清除草坪上的纸屑,清理非法小海报等。虽然只是尽了一点绵薄之力,但是通过自己的实际行动能带动身边的人,强化了“校园美化,人人有责”的意识,还是值得的。
四、20xx年4月17日,在院团委学生会的精心组织下,我院开展了以“科技进社区,服务千万家”为主题的公益活动。
在禾花村中州街路口,我院设置了家电维修、义务电工维修、旅游咨询、义务英语教学、医疗咨询服务、手机贴膜等服务站点。同学们利用所学技能与知识为居民维修电器,指导老师还运用通俗易懂的医疗知识向居民们讲诉卫生救护常识,英语专业的学生细心地为现场的小朋友讲解了学习英语的相关技巧。在活动中,我院师生热心诚恳的态度与良好的专业技术得到了广大居民的一致好评。
此次“科技进社区,服务千万家”活动主要是向社区人们宣传“科技健康、友爱”的精神,传播科学知识,倡导健康快乐的幸福生活,丰富社区的文化生活;另一方面培养了我院学生奉献、友爱的良好品质。
五、在西南干旱地区遭受干旱的灾难时院学生的干部就一干部形。
六、20xx年4月份由院学生会与公共课部联合主办的第二届校园。
体育文化艺术节。学院举办体育文化艺术节,旨在丰富同学们的学习生活,营造校园体育文化氛围,倡导科学、文明、有益健康的生活方式,促进同学们的全面发展。
七、525由心理信息部与体育部联合承办的心理健康活动月中各。
项活动取得的成功离不开各位学生干部辛勤的付出,在此期间我想大家在这次活动中作为主办方,你们肯定在活动中提升了不少希望各位学生干部再接再厉,争取把心理健康活动办的越来越好。
第二篇章。
展望未来。
学生会在以后的路程中我们将会再接再厉,正逢5月,全国大学生心里健康日5·25活动马上即将起航,我们本着严肃认真团结进取的宗旨,以饱满的热情,高度负责的主人翁意识,积极组织同学完成学校交给的各项任务,认真贯彻院党委的方针政策和我校一系列措施,提高同学自我教育自我管理自我服务的水平。在工作中及时发现解决问题。协助学校搞好校风,学风的建设,努力为师生创造一个良好的工作学习生活环境。
发展中的院学生会存在的问题。
1、“自我服务”的层次有待深化。
有同学反映,学生会的一些工作并没有满足同学的需求,真正达到服务广大学生切身利益的目的,就这一问题,学生会将在今后的工作中,加强学生维权,解决大家遇到的困难,切实维护学生利益。
2、“自我管理”工作没有落实到位。
纵观20xx——20xx届的工作,学生会在学生自我管理虽然取得了可喜成绩,但有些方面还存在着不足。为此,学生会将在今后的工作中紧跟学院发展的步伐,把握学生脉膊,放开手脚大胆尝试,使广大学生更好地参与到“自我管理”工作中来。
3、“自我教育”的手段有待进一步创新。
20xx——20xx年度,院学生会将在坚持以往“自我教育”工作手段的同时,没有更好的进一步拓展工作思路,寻找新的自我教育手段,为学院整体工作做出更大的服好。
4、院系学生会加强沟通,提高学生会系统整体工作成效20xx——20xx年共召开院系学生会主席团会议2次正式会议,在会议上各系学生会说出自己工作的优缺点,大家一起开展大讨论,相互取长补短,一起为学院的发展,学生会的建设和发展献计献策。通过讨论大家更加明确了责任,统一了认识,增强了学生干部的爱院热情和自我管理意识。
对外交流。
本届学生会高度重视对外交流工作,以外联部为基础,对外交流取得了骄人成绩。我们以"增进社会与学校之间的联系与交流,提供大学生自我锻炼的平台,更好地为同学服务"为宗旨,积极与展开形式多样的交流活动。
本届外联部充分利用自身优势,走出校园和其它高校和社会单位开展形式多样的交流。本学期在指导老师的大力支持下、华银公司的赞助下,我们院学生会主席团及其20xx级学生干部开展了与湖南工程学院、湖南城建职院、湖南理工职院的主席团交流会议,在华银集团进行友好交流,一起探讨学生工作经验心得。
本届外联部还积极与各企事业单位进行合作,与湖南华银酒店管理有限公司达成长期合作协议,促成了安娜索非健身俱乐部等多商家对我院学生活动的赞助行动。
通过对外联络工作,我们积累了对外交流和合作的经验,宣传了电气学院。更重要的是也为各项工作和活动的开展提供了一定的资金支持,同时为学生会对外联络工作的进一步发展打下了一定的基础。相信在不久的将来,我们能够走出岳塘,面向湘潭,走进湘潭学联。
对下届院学生会的期望。
1、希望院学生会将继续努力创新,在继承传统的的基础上更好的服务与广大老师和同学。
2、对上届的工作中存在的不足,要大胆改革多听取同学意见,把同学关注的问题量化解决。
3、建议利用在多种平台,扩大对外交流,把电气职院院学生会的知名度推向湘潭的各大高校。
以上是20xx——20xx年届院学生会的工作总结,我们所取得的成绩都是在学院领导的正确领导和各有关部门的大力支持下,全体学生会成员努力工作下取得的结果。感谢领导老师同学给与的指导和帮助,真心的谢谢你们!今后,我们会继续努力,铭记“严谨创新感恩自强”的校训,争做优秀的电气人。愿我们的院学生会以后会取得更加辉煌的成绩,谢谢大家。
我们祖国的希望和未来,机遇和挑战需要我们这代人不懈努力去争取和拼搏,社会主义现代化的宏伟事业需要我们去建设,肩负祖国未来振兴重任的我们应该在学院党政的领导下,面对新形势,把握新机遇,迎接新挑战,实现新跨越。我们为能生活在这个时代的机械工程系而感到骄傲,为能成为这个时代机械工程系的青年学子而倍感自豪。至此,我代表机械系学生会作以下报告:
意识、团结意识增强。机械工程系学生会以“严谨、创新、感恩、自强”的校训警醒自己,以“厚德、善教、勤学、精艺”的校风规范自己,从不同的层次上对自己进行自我批评,让学生会的全体成员众志成城、万众一心朝着正确的方向前进,使学生会工作想着组织健全、制度完善、工作规范的方向发展,充分发挥先锋模范作用,以事事争先的劲头勾勒更深、更加的蓝图,拓展一条现代化管理模式的道路。我系学生会不断推崇出新,对工作经验善于总结,对工作思想善于创新,对工作的实践善于互动,构筑理论加实践的工作平台,延续首届的精华,开拓新界的局面,使新一届的学生会领导班子在风调雨顺的条件下茁壮成长,谱写新的学生会工作篇章。
(一)机制结构不断完善,自身建设逐步加强。
这一年来,我们不断地完善制度,并且根据学生会的实际情况制定了《机械工程系干部考核制度》《机械工程系干部管理制度》《办公室的规章制度》等。制度不可能完美无瑕,只有在原有的基础上不断地改进,才能更上一层楼。针对学生会干部流动快的特点,我们切实加强干部梯队建设,引导民主集中制,增强了自身的民主建设。根据特殊的管理模式,我系主席团负责人各分管几个部门,合理分配任务,充分利用人才资源,挖掘各学生干部的潜能。集思广益,奋发图强,树我系学子风貌。学生干部争做学生们的榜样,发扬双代会精神,与时俱进,自强不息,共创一流团队。
学生会成立至今,我系召开的会议甚多,多数是一些带有探讨性的会议,能够使人受益匪浅。在会议中,对自己部门工作地总结与计划,针对性地解决问题,提出自己新颖的想法,构建和谐系部。在系部领导的支持和协助下,我们队各班的班干部召开了特别会议,传达会议精神,号召本班的学生响应,加强系部与各班级的联系。以后的工作还要从学生干部的思想上着手,加大力度改进学生干部的作风。我系学生干部通过听取学院、系领导的重要报告,从思想上进行洗礼,让自己的思想起点找到飞跃的途径。
3、顺应时代,构建系部文化特色。
一直以来,系部领导特别强调“特色”两个字。要在特色上前沿,必须统一意识。因此,经系部领导的指导,机械学子组建了一批志愿维修服务队队员。志愿维修服务队以“全心全意为广大师生服务”为宗旨,开创先河的打造系部特色。系学生会注重自身的管理模式,从学生中来,到学生中去,切身为自己生活的集体服务,是一项十分实在的工作。因此,理念跟上潮流,必须让新的思想冲击文化。
4、落实评优评先工作。
争当先锋模范,是学生会所有学生干部应当树立的形象理念。在20xx年12月的评估工作中,我系学生会涌现出了一批评估优秀个人。在工作期间,学生会各组织部门20xx年的“五四”表彰大会中,我们系学生会诸多干部获得了奖励,证明我系学生干部的表现突出。乃至于学生干部培训中,我系表彰的“优秀学员”也有数名,体现了系部争优创先的踊跃思想。
(二)合理布局,构建和谐系部。
在xx大提出“和谐”的主题,我系将此生动的深入到每个班级,让每一个机械学子都恪守。承接学员教育理念,我系开展了“弘扬雷锋精神,构建和谐校园”的团日活动。机械工程系所有班级采取多样化格式,新颖化创意,充分体现了学生心目中的雷锋形象。与时俱进,继往开来的精神顺应时代的召唤,演绎雷锋是时代的步伐。对于07数控01班、08机制02班、07模具02班倡议的爱心活动,得到了院、系的积极响应,无不体现了机械工程系全体师生的和谐情怀,从系部的利益出发,为我系赢得了一致好评。
构建和谐系部,需要经历一定得阶段,在我系腾飞之时便是我系和谐之巅峰。只有和谐了,才能更好的塑造新时代的青年优秀形象,一个团体的形象才会在精神上一览众山小。“青春乐章”,和谐优美的旋律,振奋人心,对党的拥护,对团的热衷,注入的我们机械学子情愫。“篮球争霸赛”,挥汗淋漓,精彩刺激,展现我系体育风采:“友谊第一,比赛第二”突显我系气概,循环赛中,场上各个是枭雄。进入总决赛的机械工程系班级充分体现了他们的实力。和谐的气氛中,要有霸气十足的斗志,进步的空间才会因此而拓宽。
(三)开展科研学术活动,构思学风建设的重心。
学风好是我系教育行业情况见证之一。它关系着学生们的整体声誉,是思想道德素质的体现。再次期间,我系对所设的专业进行精品课程讲课,迎接模具、数控专业的评估。学生管理工作是一项与学生互动的工作,切实确定好学生的管理模式至关重要。学生会对机械工程系各班级日志表进行统计,通过制度的约束,从最大限度减少同学们旷课情况。
根据需要,我系推进副班主任的管理制度,充分发挥学生的主观能动性,调动学生的积极性,为班主任排忧解难。对此,我系组织上届各副班主任与新一届副班主任还进行经验交流。20xx年6月,我系对在副班主任工作中表现突出的个人进行了表彰,同时对心一批副班主任进行深入培训。
一、工作中尚待解决的不足。
看到成绩斐然、累累硕果地同时,我们也清醒地认识到两年发展中存在的不足:学生会组织的运行机制有待进一步完善,在校区、部分基层组织联系和指导不够,学生会的桥梁纽带作用和服务功能需要进一步加强;学术科研类活动的开展还不够丰富;学生会系统网络建设还有待完善;基层班级管理建设比较薄弱等。这些不足要求我们今后努力工作,扎实改进。
1、学生干部不能正确处理好学习与工作之间的关系,导致学习与工作失去平衡。部门之间的工作拖泥带水的填充式地完成,学习态度怠慢,影响学生干部形象。
2、学生会各部门之间缺乏沟通,不能批次密切的联系,因此失去协调性。部门与部门之间的工作进展情况欠配合,达成协议经过的时间长,讨论考虑的次数多。
3、我系与学院其他系的交流甚少不能很好的与其他系部交流。
4、主席团接受反馈信息少,这样不能起到“下情上送”的效果。上面的决策者就无法真实的知道学生的有关情况,就不能从实际情况解决最广大学生的根本利益问题。
5、部长们缺乏自己的主见或者没有自己的领导方式。解决问题时常出现脱时现象。召开会议的时间也因此随之过长,导致无效率的没实效的会议产生。
6、学生会在特色方面做的还不够完善,很多的工作都是响应学校的号召,缺少自己完全的风格,切入系部发展的工作落实情况不佳。
7、宣传力度不够,创意不够,大多时候形式受到局限,没有眼前发亮的视觉特色,只是一种形式的显现,工作的精心构想没有充分利用。没有从思想上得到重视,没有当作一份系部的重要部门来担当。
工作计划。
和工作总结上交得不及时。没有严格的管理,归根究底是没有一个号的作风建设。
二、工作展望。
回顾过去,我们感慨而自豪;展望未来,我们任重而道远。在这样一个机遇与挑战并存的时代,学生会将牢牢把握时代潮流,在工作中体现时代性、把握规律性、增强针对性、富于创造性、定位服务性,众志成城、团结奋进,共同努力,将我系学生会工作推上更高的台阶。
第一,坚持以马克思主义为指导,为同学服务、为系部服务。建设xx学院机械工程系特色文化,必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持xx学院的前进方向;满足广大师生的精神文化需求,作为文化建设的出发点和落脚点,不断促进人们思想道德素质和科学文化素质的提高,为构建和谐校园、和谐系部提供强大的精神动力,创造良好的文化氛围。
第三,坚持贴近实际、贴近生活、贴近同学,不断推进文化创新。鲜活的实际,火热的生活和人民群众的生动实践,是文化发展与创新的丰富土壤和不竭源泉。只有坚持贴近实际、贴近生活、贴近同学,文化建设才能回答和解决现实问题,反映生活本质,满足群众要求的文化需求。要尊重同学的主体地位和首创精神,准确把握同学精神文化需求发展变化的特点,积极探索新形势下服务同学的有效途径和办法,多给同学提供优秀精神文化产品,做到文化发展成果由同学共享。
第四,坚持立足当代又继承机械工程系首届“双代会”优良作风,立足本系又充分吸收各系部优秀典范。文化承接着过去又昭示着未来。要结合时代特点对机械工程系特色加以继承和发扬,使之与当代校园相适应、与现代文明相协调,保持广泛性,体现时代性,做到古为今用,推陈出新;要从机械工程系实际出发,对各种优秀成果加以积极借鉴,做到他为我用,博彩众长。加强对各系部的交流,增强机械工程系影响力和知名度。
第五,坚持一手抓发展,一手抓管理。发展是文化建设的永恒主题,管理是文化繁荣发展的有力保障,两者紧密联系,相互促进。要坚持重在建设,把文化建设作为一个持续推进的过程,通过长期不懈的努力,推动机械工程系大发展大繁荣,兴起机械工程系文化建设新高潮。树立新的建设的实力,不断增强我系文化建设竞争力,始终坚持把集体利益放在首位,努力实现集体利益与同学利益的统一。
第六,坚持拓宽我系同学与各系、学院、学校间交流的渠道,加强同学与老师沟通,倡导尊师重教的风气。要积极开展对外交流活动,与其他系部、院校、社会团体建立友好的关系。把走出去和请进来相结合。改进工作方法,拓展工作空间,学习先进经验,力争使我系学生会工作迈上新的台阶。学生会作为学生的组织,应当服务同学、维护同学,代表同学们的心声,在领导、老师和同学们之间起桥梁作用。学生会要以“维权”为核心理念,获取同样要求信息,了解同学的困难及存在的问题,并及时向有关部门反映,维护同学利益。要围绕广大同学学习、生活、就业和身心健康的实际需要,针对同学在成长长才中遇到的实际问题,整合社会资源,构建有效地服务载体,并使之落到实处,促进大学生素质全面发展,使机械工程系特色文化建设全面升级。
在日新月异的时代里,竞争越来越激烈,“适者生存,不适者淘汰”。“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,我们有足够的信心微笑人生;“海内存知己,天涯若比邻”,我们有充分的理由和谐共事。在院、系领导、老师的领导和指导下,在广大同学的大力支持和热情参与下,机械工程系学生会一定会越走越远,越走越辉煌!
学生会干部年度总结篇八
我是一个认真、诚信、而严谨的人,困境中不轻言放弃,有思想观念,学习刻苦认真,成绩优秀,名列前茅。品学兼优,连续三年获得学院奖学金。
在工作中体会办事方式,锻炼口才和人际交往能力。曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”,“学生会优秀干事”等荣誉称号。
在平时学校生活中,做过很多兼职。例如:家教、电话访问员、酒楼服务员、派传单、问卷调查,还到工厂打过暑期工,亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法,锻炼成了吃苦耐劳的精神,并从工作中体会到乐趣,尽心尽力。
四年的大学生涯,让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升,使我具备良好的心理素质,让我在竞争中拥有更大的优势,让我在人生事业中走得更高更远。获得了“优秀大学生”和“优秀毕业生”的称号。
学生会干部年度总结篇九
1.兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦狠抓操作规范,实现输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。
2.配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫到处晾晒的问题。
3.从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。
4.加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节”大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。
5.注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达97.9%.抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者”教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。
6.迎接市卫生局组织的'年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。
7.个人在自我建设方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工作者”称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完成国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。
作为护理部主任、一名光荣的中共-党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,做好工作计划,让工作更有条理,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的党员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。
年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
要点三:数据要直观
如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。
注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索2012干部年度考核总结。
学生会干部年度总结篇十
今年是规划开局之年,也是换届之年。“为以人民服务”为宗旨,切实改进作风,实实在在解决人民群众存在的困难,是社会稳定和可持续发展的关键,也是实现“以人为本、执政为民”主题活动的最好体现。在纪律教育学习月活动中,我局严格按照实施方案要求,结合单位工作实际,精心组织,扎实开展,仔细剖析局机关在“以人为本,执政为民”理念、工作作风、工作效率、办事方式和服务态度以及换届工作等多个方面的问题,广泛发动、广开言路,以座谈会、股室之间互相找和发放意见表的形式,认真查摆问题,同时根据查摆的问题,制定出详细的整改方案。通过整改,我局在各项工作方面均取得了较好的成绩。现总结如下:
领导重视,研究部署工作区动员大会后,局领导高度重视,迅速召开了局务会,对如何开展好纪律教育学习月活动进行了讨论、研究,并于8月8日召开了区林业局纪律教育学习月活动动员大会,进行了部署,局全体干部职工参加了会议。
在纪律教育学习月活动中,我局始终把查摆问题的过程,作为进一步解放思想,统一认识,提高服务质量和水平,自我教育的一项工程。在广泛讨论和自查的基础上,又向全体干部职工发放了意见表,广泛征求我局内部和外部、整体和局部各个层面存在的问题;并召开座谈会,通过自己找、股室之间互相找、领导点等形式,认真查找存在的突出问题,分析原因,深挖根源,切实把存在的突出问题查实找准。
通过有效查摆和梳理,归纳出需整改问题3个。一是学习时间过少,缺乏系统性和全面性。局机关干部整天忙于工作,学习主要依靠集中学习,个人自学较少,存在以干代学现象,学习不够系统、全面、深入。二是思想上不够解放,认识不够到位。部份干部在外理一些问题上存在畏首畏尾,不敢依法依规处理,腰杆不硬的现象;三是工作做得不够深、不够实。我区统发工资后,部分同志工作积极性有所下降,存在应付敷衍思想,开拓精神和创新意识较差。还有些同志顾虑多,办事方法简单,影响了工作效率,工作没能做好、做实,影响了全局的工作进度。
着眼工作,针对存在问题,我局加强学习,从引导干部职工更新观念、制定和落实整改措施入手,深刻剖析了存在的问题和缺点;并结合本单位工作实际,制定了整改方案,作出了目标承诺。
一是继续加强学习,提高干部职工整体素质和政治理论一是水平,确保我局各项工作走在前列。认真学习关于解放思想的重要论述和讲话精神,以过硬作风、创一流业绩、树良好形象为目标加强自身建设。
二是二是加强管理、健二是全工作机制。健全各项管理制度和适应自身的工作机制、充分发挥局机关干部干事创业、赶超发展的积极性,继续完善工作纪律、学习、奖惩等各项制度,完善工作目标考核机制,对照每人的岗位目标完成情况和工作实绩进行全面、客观、公主地评价。
三是法。结合我局实际,对今后工作提出了新的更高的要求,积极探索解决新形势下林业工作出现的新情况、新问题,认真分析研究,以创新的观念,切实解决思想与经济发展不相适应的问题。
四是四是牢固树立“以人为本”宗旨观念,树立经常四是深入调研和解决长期存在问题的意识,健全领导班子议事制度,定期召开局务会,查找和整改问题,建立“以人为本”的服务意识。这次纪教月活动的开展,使我局进一步从思想深处彻底破除阻碍林业工作存在的`各种问题,努力强化争先创优、优化发展的思想意识,致力探索“创新林业”“文化林业”两、个现代林业发展道路,全力推进“绿色生态屏障体系”“资,源保护管理体系”“惠民经济产业体系”三个现代林业体系、建设,为我区“全力优化发展,建设幸福梅江”做出更大贡献。
学生会干部年度总结篇十一
市卫生局组织部:
20xx年10月份,卫生局中组部下发了《关于开展干部档案审核工作的通知》,对各单位干部人事档案的目标管理工作作了明确的部署和要求,此项工作当即引起了我单位领导的高度重视。10月28日我院特派了两名人事工作人员赴武汉市一医院参加了卫生局组织部举办的档案管理工作培训班,认真学习了相关文件和规定,充分领会上级所传达的精神要求。
为了认真贯彻上级文件要求,完成档案达标的任务,我院在年底院内各科室工作任务繁忙、人手紧缺的情况下,克服重重困难成立了以人事部门为主的干部人事档案达标整理工作小组,由人事科工作人员及向其他科室暂时抽调的政治可靠、工作认真负责的同志组成。
我院档案室设在远离市中心的东西湖药学基地,考虑到路途遥远、交通不便、且人员与设备两地分离等诸多实际情况,经领导们研究讨论,最后决定采取将400余份档案用专车分批运送至医院本部进行整理审核的方式。医院本部地处是中心,仅七亩八分地,本身用房紧张,无法找到合适的空间为我们进行整档工作提供场所,况且,要想找到一间隐蔽性好、防护设施齐全、安全性高的“临时档案室”更是难上加难。经领导们再三思考,最终决定特许我们搬到医院名医堂里即将开诊用的新诊室里,并为临时档案室配备了铁质柜,并安装了防盗门窗。灭火器、空调(具有除湿功能)、碎纸机和打孔机、切纸刀、电脑等档案整理所必须的设施设备。从而保证了整档工作能够顺利开展。
经过小组成员共同协商后,我们制定了一个比较切实可行的工作计划,以及每个人的分工和整套工作流程。首先,我们把06年以来尚未归档的材料梳理、归类、裁剪。再由认真细心的同志审核,把问题逐一登记下来。最后另一位同志负责根据登记的问题联系干部进行补充、修正,落实有待解决的所有问题后进行装订归档入柜。
在实际工作中,由于大量材料没有及时归入档案,自20xx年以来长期对放在医院本部人事部门所属的简陋的小库房内,许多表如年度考核表、工资变动情况表因没适合的存放而出现严重撕裂破损的现象,面对这种情况我们不得不一张一张重新粘贴完整,包边;有大量年度考核表印刷不正规,表格歪斜不齐,不便于打孔,否则会影响原始的字迹,于是我们就严格按照19*26cm的标准规格四边裁剪或粘贴,尽可能的保证材料的完整性,不损坏原始文字,使材料整齐、美观。还有对于材料的鉴别与分类问题,我们花了很多时间仔细学习《干部档案审核整理规范》上的分类原则,弄清楚哪些表格该归入哪一类。但操作时还是与理论有一定差距,许多东西需要灵活的掌握,必须学会变通处理,比如奖励的是工资加级的话,就应归入第九类,而不能放入第七类。第一步的工作量相当大,因为这一步更注重的是我们变通能力,不仅仅局限于规范里的字字句句,因此一旦遇到不懂的或是模棱两可的事情,我们都会积极主动上卫生局组织部的领导请教,向兄弟单位请教。对于不属于归档范围或多余的材料清理我们是先清理出来,转移、退还本人或登记销毁。
将该归档的材料一一正确归类后,我们开始第二步,也是最重要的一步即审核工作。我们严格按照《干部档案工作条例》和《干部档案整理工作细则》,以及在培训课上所做的.笔记里的要求,紧扣检查内容,对每一分档案进行审核、检查工作。根据对99年《干部履历表》、《任免审批表》、《94-20xx年年度考核表》、工资表等各种表的填表要求,我们发现我院仍有很多干部填写不规范,比如履历表里的民族项缺“族”字,家庭主要成员子女关系填写不当,空白项忘记填“无”,对此我们争取局里领导意见采取先用铅笔在表格旁边修正;《任免审批表》的主要问题就是聘任时间不连续,对此我们特地向东西湖档案室借调来历年院内任免文件,有针对性的查阅,若有任免文而不审批表的,则记录下来择日统一补充。但是我院也有相当一部分干部是从外院调入的,因此归于干部的任免经历我们才查阅证实上存在相当的难度,那么这类干部,我们只能向干部本人询问而后根据具体情况暂作另外说明。其次就是年度考核表,它所存在的问题最多,自20xx年起,大部分被考核人没有签字,部门领导和分管领导都没有签字,只有单位公章和时间,这是必定被扣分的,因此我们又将所有缺少签名的考核表全部抽出来,登记,待补充落实。还有,在工资材料这一类,我们发现不仅仅要看工资级别的连续性,还要看相关的职称变动,并且要保证历次工改的材料都齐全。这一点我院做得比较好,基本上都有。再者,学历学位材料要求齐全,对照局里后来在群里传给大家的学历学位材料整理对照表,我们总会有材料缺如,因年代久远干部本人已将原件丢失,于是我们采取统一全部收取历次取得的毕业证复印件代替。总之,这一步工作,由于难度较大,所以不可避免的花了我们很长时间。
第三步的工作就是对照上一步整理出来的“问题登记表”开始逐一向干部或相关部门寻求配合,尽可能解决所有问题。但是实际在操作中,我们还是会面临许多难题,因为接近年尾,各个科室任务繁重,所需不填的表格不仅仅是一个人就能完成,往往需要多个部门配合,这就很难在效率上做更高的要求,有时因为其中一个环节的推迟,整个表格的完成只能一拖再拖,很大程度上影响了我们工作的延续性,也动摇了工作人员的积极性,三个步骤是一环接一环,最后一步拖延了,必然导致整体工作堆积停滞下来,而我们医院一共有400多份档案,可想而知,工作进度自然又慢了一截。所有工作人员十分焦急,对于无法顺利按照计划进度完成任务迎接上级领导的检查感到万般愧疚与无奈!
眼下这种情况,我们深刻的反思:纵然我们对这次任务积极性高,秉着认真的态度去工作,但无论主观还是客观条件上都是存在不少问题的。主观上,由于小组成员中有的经验不足,对于档案管理的知识掌握不牢固,在材料的分类以及审核环节上经常容易出错,这就造成了几度返工,要大家重新进行审核。我们比较娴熟的成员就得随时停下来耐心教导。借调的成员有时因其本科室的事情而容易造成工作上的不连续性,不易静下心来一心一意做事,有“一心挂几头”的弊端,常常会因人员变动而造成操作上的误差,这不免也造成对其他工作人员的影响和干扰,就无法保证干部人事档案整理工作的整体性。客观上,我们的工作方式也存在问题,比如效率不高,部门之间配合不到位,工作人员管理不够严格等。在今后的整档工作中,我们一定会更加严格要求自己,不断改进工作方式,多向兄弟单位交流寻求更加科学规范的整档工作模式,学习更加先进的经验。相信只要拥有认真努力的态度,加上整档工作经验的慢慢积累,我们的进度一定会逐步加快,最终完成中组部交给我们的任务,实现医院整体档案水平的提高!
学生会干部年度总结篇十二
为维护学院正常的教学、生活秩序,做好学院安全稳定工作,给学生提供一个优良的学习环境,由分院书记冷斌为领导,在分院学生会主席龚文成的带领下,于20xx年4月18日组织了一次分院全体学生会干部对寝室卫生、安全的大排查。
此次安全、卫生大排查总共制定了四个检查标准:安全方面、寝室卫生方面、寝室文化建设方面和学生对课后时间的安排方面。
晚上八点四十全体学生会干部在3栋楼下集合,随后由龚文成主席分配、组织人员查寝:每俩人一组,一共九组。九点查寝正式开始,每组按照分好的栋号、楼层去查。
此次我们一共查了二栋宿舍楼,共查出一件大功率电器,寝室卫生大部分还是不错的,只有少部分寝室卫生太差,这些情况在大一的学生那比较多,有些同学对此次大排查有抵触情绪,态度冷淡,语言生硬,这些学生应特殊进行教育,并要提出批评。对于那些查到大功率电器次数多的,我们也要提出教育或是警告。让他知道安全才是最重要的。
安全工作无小事,今后我们会一如既往的对寝室的安全和卫生进行不定期的大排查,我们分院的纪检部也要抓紧这方面的排查,进一步推进学生宿舍的安全管理,每个学生会干部以及班干部更要以身作则,起好带头作用,坚持“安全第一,预防为主”,切实保障全院师生的安全。为整个学院的安全稳定工作,创建平安校园,贡献自己的一份力量。
学生会干部年度总结篇十三
根据组织安排,我于xx年6月1日至xx年8月31日,在县人事局进行为期三个月的挂职锻炼。回顾这三个月来的挂职锻炼生涯,我感到受益匪浅。通过学习、了解、掌握人才人事和机构编制工作,使我对人事部门的工作方式、内容、流程等都有了初步的认识,通过挂职锻炼,切实使我本人学习了知识、得到了锻炼、提高了能力、增长了才干。在此要感谢组织部、县人事局给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢人事局同事对我的关心支持和帮助,尤其是办公室的黄主任,给了我很多无私的帮助和指导,使我能够圆满的完成挂职锻炼的任务。下面我就对三个月的挂职锻炼工作向组织进行汇报。
一、挂职锻炼期间的主要工作
1、认真学习,进入角色。到人事局挂职锻炼,是一个难得的自我学习、提高、发展的机会。既是自己努力的结果,也是组织和领导对我的信任和关心。因此,我时时提醒自己,一定要珍惜机遇,认真学习,不辜负了组织的期望。要想做好人事工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握相关的政策法规和业务实务。为使我们尽快熟悉工作、进入角色,来局里报到的第一天,陈局长就特地为我们安排了两个业务熟悉、责任心强的同志作为我们挂职锻炼期间的指导教师,通过一对一地帮助,例我们很快熟悉情况、开展工作。俗语说:“师傅领进门,修行看个人。”在挂职锻炼期间,我认真阅读翻看了大量的人事政策文件和人才人事重要领导讲话、人事局年度工作报告等文献资料以及《浙江人事》、《温州人事》、《人事信息》等杂志,并做好摘记,在学习中遇到不懂或不理解的地方,甘当小学生,虚心向局里相关业务科室同志请教。通过学习,逐渐了解人事方面的有关工作,更新自己的知识结构,提高了自身工作能力,在较短时间内便进入了工作角色。
2、严格要求、塑造形象。人事人事,先做人,再做事。由于在乡镇时间比较长,对乡镇工作方式方法比较熟悉。但由于工作性质的不同,机关部门考勤、学习、会议、公文处理等内部规章制度落实都比较到位,上班纪律也比较严格,相对于乡镇的工作方式比较有约束性,对于工作环境的变化,我积极进行调整,自己较快地适应工作角色的转变和工作环境的转变。在挂职三个月,我严格遵守所在单位的各项规章制度,按照机关作息时间,不迟到,不早退,有事请假打招呼,自觉参加组织的各种集体活动,参加局里每二周一次的学习会。尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。切实转变工作作风,增强为人民服务的意识,热情接待来局办事的群众,以一个准人事干部的要求,塑造“人诚事公”的人事干部形象。
3、爱岗敬业、勤奋工作。刚到人事局的时候,由于工作的需要,
我和同时参加挂职锻炼的xx-x参与人事局负责的全县公务员数据库建设工作,帮助对上报的单位公务员的数据进行核对、审核。虽说这是一份非常枯燥无味的工作,但关系到公务员法的贯彻实施工作过程的公务员登记、职务确定、工资套改等工作,是一项相当基础性工作,关系到每个公务员的切身利益,意义重大,因此我都能认真对待、做到一丝不苟。在这期间共采集录入县人大办公室、统计局、大渔镇等7个单位117人基本信息数据。后来,由于办公室文书下派任农村工作指导员,我服从组织安排,接替她的文书工作。我的工作职责主要有以下几方面(1)认真细致做好局印章的管理使用,做到印章管理使用不出错,不遗漏;(2)做好1000多位毕业生学生档案接收、登记、转交、查询等各方面工作(3)做好文件发文编号、登记、送签、归档等工作;(4)以及收文登记、传阅、复印、分发、归档等工作(5)做好文印工作;(6)做好电话及传真的会议记录工作及党政办公自动化系统的文件签收;(7)做好主任及各科室交办的文书档案查阅工作;(8)做好局公文、信件收取、投递等办公室日常事务。在工作中,我讲究工作方法、技巧,充分发挥女性细致耐心的优势,努力提高工作效率;对待工作,始终保持严谨踏实的工作态度和吃苦耐劳的工作精神,很好地完成每一项工作任务。
二、体会与收获
总之,经过三个月的亲自实践,自己既感受到了乡镇与机关的差距,也看到了希望。进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识。实际工作能力、政策理论水平等都得到了较大提高。并且丰富了我的人生阅历,开阔了视野;提高了理论联系实际、解决复杂问题的能力;加强了党性锻炼,强化了为基层服务的意识。
通过挂职锻炼,我有一种豁然开朗的感觉,现已基本实现了“三个适应”的转变,即:适应了从乡镇办事员向机关工作人员角色的转变;适应了从处理简单直接的工作问题向更深层次的考虑和处理问题的方式的转变;适应了对过去熟悉的工作环境和人际关系向新环境下人际关系和对自己认识的转变。
三、存在不足
挂职锻炼的三个月,在思想觉悟和工作能力上提高较大,但是和领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比,我还存在许多问题与不足,总结起来,有三多三少:
一是学习得多,实践得少。虽说,原来在乡镇组织办也积累了一些组织人事方面的业务知识,但都不精通。因此在人事局挂职锻炼的工作期间,我有意识的、积极主动地向周围同志学习,向书本学习,在工作实践中学习。端正、丰富了对人事工作的认识,各项能力提高较快,但是做的工作还不够多,特别是能将自己的知识有效地运用到工作中去,打开工作新局面这方面做的还远远不够。
二是思考得多,总结得少。记得去局里报到的那天,陈局长告诉我,在工作中,既要勤于思考,更要善于总结,要结合自己工作实际,写一些调研理论文章,这样可以使自己的进步成长更快。遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结,腿勤脑勤手不勤,仅仅只写了一篇调研文章,而且也不够深刻和全面。我想在今后工作中要进行好好地回顾和思考,补上这一课。
三是执行得多,创新得少。挂职锻炼期间,我对局里交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。在工作中能认真贯彻上级领导意图,及时完成交付的工作任务,但是还必须在工作中有面对新问题,想出新办法,打开新局面的能力和独挡一面的魄力。许多工作放不开手脚,求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。这一点也是我在工作中的不足之处。
总之,挂职锻炼至今虽然只有三个月的`时间,但收获很大,不仅增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业,做一名优秀的人事干部。
一、在政治上严格要求自己,认真学习和领会党的十六大和十六届三中、四中全会精神,努力实践“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事干部“公道正派”的良好形象。二、扎扎实实做好工资统计工作。部署并完成了全局职工xx年7月调整工资标准和10月正常晋升工资档次以及离退休人员增加离退休费工作,填写个人调标晋档审批表600多份存档;上报xx年各种工资、干部年报;完成xx年劳动年审、残疾人就业年审;下达各局属各单位xx年工资计划;清理清退在用合同工临时工;及时维护人事工资管理信息系统。将手中负责的工资统计工作全面、清楚、毫无差错地交给处内接管的同志。
三、大胆加强船员管理工作。本人3月份具体负责船员管理后,积极走访海事局、各船员培训单位,搞清楚各种办事程序,仔细学习船员管理的有关法律法规、政策性文件,深入船员中了解、熟悉情况,很快进入角色。加强船员管理的基础工作,进一步完善船员信息数据库,不断提高船员管理水平和工作效率。加强船员证书管理,整理船员各类证书,及时办理36本到期船员服务簿的年审,建立船员证书数据库,实现船员证书管理的信息化、规范化。清理船员假期,严格船员假期管理,周密安排、认真组织船员休假。为安排更多人员休假,压缩船舶靠泊码头人员的编制,由原来的26人减少到22人,船返港后,及时安排人员休假,全年共安排休假72人次,休去假期近5000天。严格把关,切实做好四条船海上生产人员的调配工作。在从控制出海人员编制的原则下,全年完成四条船19个航次的出海人员调配工作。
四、踏踏实实当好助手。作为副手,在摆正自己位置的基础上,献计献策,尽心尽力,协助处长做好处里的各项工作,当好局领导的参谋。协助制定《岗位管理实施办法》及细则,起动并完成我局今年的岗位管理改革工作。
五、10月份以来,根据局领导的安排,本人主持人事处的工作。在局领导的领导下,团结和带领全处人员,克服人员减少的困难,理顺管理关系,保证了人事处各项工作的正常运转。本人具体做的工作主要为:完成了局机关及附属单位改革人员调整分流工作;完成了局机关及附属单位、船队人员的专业技术职务、工人技术等级职务的重新聘任工作;人员的调整分流工作;修改、完善我处质量管理体系文件,并顺利通过换证审核;制定我局xx年毕业生需求计划、学历培训计划;布置xx年年度考核工作。
学生会干部年度总结篇十四
过去一年,作为村的大学生村官,我在镇劳动所、村委分别实习、工作了近半年时间。在镇领导关心和村委同事的指导、带领下,我很快熟悉了本职工作,融入了工作环境,进而成功完成了从一名实习生到一名真正大学生村官的转变。
1、2-6月份,协助镇劳动所做好文字处理工作。先后帮助劳动所,帮助组织委员整理全镇事业单位个人信息,帮助打印室整理党建工作检查文件等。
2、协助组织委员做好党建工作检查。12月14日至18日镇党委对全镇各级党组织一年来的党建工作和精神文明建设情况进行了全面的检查。我协助李委员进行了对部分企、事业单位和相关条线村委的检查。各项检查工作于18日顺利完成,我在本次党建工作检查中,进一步了解了基层党建工作,为我以后开展村官相关工作做好了铺垫。
1、加强政治理论学习。
在两个月时间里,我参加了镇学习实践科学发展观农业口座谈会。另外,我先后参加了两次远程网络会议,会议主题分别是关于行政能力提升、公共政策分析和政府信息公开的,通过两次会议,我从宏观上认识了提高政府执政能力的有效方式、方法和途径,并深刻理解了政府信息公开对整个社会保持安定、和谐的重要性。
2、加强业务知识学习。
在两个月里,我利用业余时间,认真阅读了新时代新村官丛书,通读了《新农村热点话题面对面》、《现代高效种植业导读》、《现代高效养殖业导读》、《村官创业指南》四本书,同时做了。
读书笔记。
并写了学习感悟。
在党委白书记和组织委员李委员的精心安排下,我的生活条件,工作环境都非常好,吃、住都非常方便。上级领导也经常和我谈心,了解我的生活情况。因此,在各级领导的关心和帮助下,我很快适应了镇里的实习工作,生活上没有担忧,工作也就很顺利。
在这段工作当中,我学到了很多东西,也获得了许多感悟,这两个月的成长也使我发现了自身的很多不足,找到了亟待提高的几个方面:其一,要在工作中寻找榜样,去粗取精,去伪存真,不断提高工作能力和业务水平。其二,要在搞好思想作风建设的基础上,深入贯彻落实科学发展观精神,做一名全心全意为人民服务的好村官。其三,要把握“黄金十年”机遇期,努力创业,带动全村经济社会发展更上一个台阶。机遇期,努力创业,带动全村经济社会发展更上一个台阶。
随着在镇政府实习的逐步深入,我的接触面得到了进一步拓宽,我看问题的高度也得到了跨越式的提升。,我要利用我的所学帮助推进新农村建设进一步发展,在青春建功新农村。
我是县水利局下派驻村干部,现任大桥镇沂洋村党支部第一书记。从20xx年5月下派沂洋村工作已经近一年多的时间。现就一年多来我驻村工作情况,以及自己的一些工作思路和体会作简要汇报。
沂洋村位于古田翠屏湖东侧,距大桥镇政府4公里,古屏公路穿越境内,距古宁公路2公里。全村总户数530户,总人口2060人,辖两个自然村,有22个村民小组,党员总数53人,属库区移民重点村。全村土地总面积13309亩,其中耕地面积1336亩,林地面积7597亩,水果面积2800亩(包括油奈面积1800亩,桃、李等水果面积1000亩),水域面积1576亩。xx年农民人均纯收入4528元,村委会拥有300亩的池塘和一个水果交易市场,村财收入5万元。
1、安心驻下来。驻村工作得到了县局和家庭的大力支持,使我能安下心来做好驻村工作,每月驻村达20天以上。
2、用心谋发展。做好规划,聘请县建设局技术人员,由镇村建部协助沂洋村抓好新农村的规划制定。抓好支部班子建设,明确目标任务,清晰思路,提高思想认识,密切组织,召开党员大会,统一思想,步骤形成合力。
3、诚心交朋友。
4、真心办实事。一年多来共投入资金98万元,实施村人饮工程等5个基础设施建设。在挂点帮扶单位支持下(共投入帮扶资金10万元),投资50万元建成规模为供水470吨/日的人饮工程,解决村民生活生产用水难问题。利用库区资金投资28万元新建水泥桥48米后坂桥工程,改善后坂近1000亩果园交通条件。投资18万元完成村道2公里的硬化,改善了自然村的交通条件。投资2万元建设小学篮球场,在县文体局的帮助下,建成了村民休闲活动中心。投资3万元多,进行了家园清洁行动,购置了垃圾桶、运输车等,改善了村容村貌。
5、细心做工作。村的计生工作列入议事日程,做到常抓不懈。抓好平安村建设,大力宣传党的法律、法规、组织村民学习法律知识,提高村民的法律意识,定期、不定期地办好宣传栏。村制定值班制度,两委干部在节假日防汛期间昼夜值班,并组织党员骨干、民兵义务巡逻,确保全村安全,杜绝了意外、事故的发生,评出平安户260户,先进户35户,中心户长22个。我村属于县库区移民村,总移民户450户,人口1838人,登记工作时间长、涉及面广,我村两委指定专人负责,经过调查走访认真完成任务,全村没有一人上访,受到上级领导的好评。搞好防洪防台抢险救灾工作,制定。
应急预案。
xx年“圣帕”台风来临,组织人员加强巡逻,排查险情,确保了无人员伤亡在“宁古路”拆拆迁安置工作中,织引导沂洋村党员干部认真学习上级精神,带动沂洋村广大群众的积极性,在最短的时间内,啃下这块最难的“骨头”,有效的促进了工程进度。
回顾一年来的工作,我感到下派干部不但要成为党的“宣传队”,也要充当党的“播种机”。一年左右驻村的时间,我真切地感到,选派党员干部驻村任职,是创新驻村工作机制的重要内容,是解决“三农”突出问题、加快驻村全面建设小康社会的迫切需要,是巩固党的执政基础、创新驻村基层组织工作的重要举措,同时也是培养锻炼干部、保持和实践共产党员先进性的有效途径。在一年多的驻村任职工作期间,我基本熟悉了全村情况,驻村工作起了个好步,开了好局。对我个人而言,也感觉受益匪浅,不仅丰富了驻村、乡镇基层工作经验,也积累了协调开展群众工作的方法,增强了把握全局工作的能力。我深深感到,驻村任职工作一定要坚持做到“两点”:一是要满腔热情;二要脚踏实地。
所谓“满腔热情”,就是如前面提到的那样,对驻村和农民要有深厚的感情,要把农民当作兄弟和朋友,想他们所想,急他们所急。经常性与农民谈心交流,倾听他们的意见和呼声,把农民的事当作自己的事来看。所谓“脚踏实地”,就是工作要切合实际,要根据村情谋求发展,不能盲目许愿,也不能许过多的愿。这也是驻村工作的方式方法问题。具体来说,就是工作中不能好高骛远,不能心浮气燥,不能急于求成。办不到的事不要去做,还没办到的事不要宣传。总结自己一年多来的驻村任职工作,我用6个字概括,就是“体验、磨练、服务”(体验就是我很好地体验到了驻村、基层的生活;磨练就是驻村生活锻炼了自己,也磨练了自己的品格和意志;服务就是用我的工作服务了农民群众,为他们力所能及地做了一些事情)。而对于自己以前及今后驻村任职的感想,也可以用8个字来表达,那就是“选择无悔、充满信心”。
我相信,在各级领导和同志们的关心帮助下,我一定会继续举起保持共产党员先进性的旗帜,与村两委以及党员群众一道不懈努力,多出实效,让农民满意,也使自己的人生旅途多一份色彩。
学生会干部年度总结篇十五
200_年以来,我在十六大、十六届三中全会、十六届四中全会的指引下,、实事求是,组织和带领全村干部群众坚决贯彻和落实乡党委、政府的各项安排部署,取得了建设和各项事业的全面发展进步,现就具体如下:
一、思想政治方面。
作为一名村党支部书记,我注重加强自身政治理论,不断提高思想政治素质,用“”重要思想武装头脑,指导工作,全面、正确、积极地贯彻党的基本线,坚持以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放;全面贯彻中央的重大决策和部署,坚持集中制,在重大问题的关键时刻和政治斗争的风浪中能够经住考验,坚决维护了党的集中统一。我始终自觉地站在反分裂斗争第一线,坚决维护统一和各民族大,始终做到政治立场坚定,旗帜鲜明;始终坚持“三个离不开”思想,充分了反对民族分裂主义斗争的长期性、复杂性和艰巨性,敢于同一切影响社会稳定、企图分裂祖国的思想和行动作斗争,敢于同“三股”势力作斗争,维护了我村改革发展稳定的大好局面。
二、工作方面。
(一)农业经济方面。
__年我带领全村广大党员干部群众加快农村经济结构战略性调整。优化种植业、主攻畜牧业、大上林果业,积极发展农村二三产业,推进农业产业化经营。__年我村各项农业生产目标任务圆满完成,并积极做好新技术推广应用,播种密植棉1480亩,亩产增收显著。并种植西、甜瓜250亩,每亩纯1000元以上,成为今年我村农民增收的新亮点。还种植550亩蔬菜,新建果园820亩,超额完成乡党委、政府下达的660亩的任务,从而保证农民多渠道增收。村集体经济也不断发展壮大,我村由以往的“空壳”村,变为现在拥有存款6.5万元,解决了我村有钱办事的问题。还按照上级要求,在全乡率先完成费、防雹费等费用的收缴任务。还自筹资金对原有400亩低产田进行了彻底改造,后重新发包,每亩村集体多增收70元以上。
面对农业基础设施薄弱的,组织全村党员干部群众,投入8000余元,新修卡尔苏大桥,还投资2万元新修马扎河大桥,方便了群众。还组织修路,共修大小桥梁67座在与新和交接地带,加固防洪坝,并植柳树3900棵,防止了水土流失。
还大力利用“科技之冬”教育和农民,用的农业科技技术武装广大农民群众,面向,向农民进行市场经济知识教育,进行短期实用技术培训,增强农民市场意识、开放意识、发展意识,不断增强了农民在市场经济条件下艰苦奋斗、脱贫致富的本领。
(二)政治建设方面。
1、加强党的建设。
开展党风廉政建设和反腐败斗争村党支部书记工作总结__年我坚持按照治国必先治党,治党务必从严,落实执行党风廉政制,认真落实“一岗三责”,采取多种形式促使我村党风廉政建设收到了良好的效果,使广大党员干部组织观念和工作作风有了明显改观,意识明显增强。
2、不断加强工作。
今年我认真落实党建目标责任制,充分发挥村党支部核心作用和堡垒作用,实现了村党支部班子团结有力,民主气氛浓厚。加强了后备干部队伍建设,培养后备干部3名。从阵地建设、班子建设和思想作风建设方面不断巩固提高“五好”村创建水平。
3、通过多种形式开展教育培训工作,党员干部素质明显增强。
认真做好了党员发展和党员教育培训工作,认真抓好党员电教工作,全年集中教育培训达5次,累计教育培训党员干部200人次,在党员发展上继续向一线倾斜,不断改善党员队伍结构,今年发展了2名新党员,为党注入新鲜的血液。继续抓好党建带团建“五带六”及促进妇建工作,指导支持青、妇组织开展形式多样的活动,充分发挥了群团组织的作用。还在农闲期间,投入6000余元组织全村党员干部、“十户长”、林果业发展大户共40余人,参观了温宿县的高效规模化果园,参观人员受到了很大的启发,更新了他们的思想观念,提高了大力发展林果业的认识。
4、积极推进依法行政,坚决维护社会稳定。
今年我认真开展“四·五”普法工作,落实依法治村工作,严格控制影响社会稳定的重大案件,有效遏制危害国家案件发生,严厉打击“三股”势力,落实“十户联防”工作机制,“创安”工作基础扎实,加强了对流动人口、重点人口,狠抓“两项制度”的落实,依法加强对宗教事务的管理,今年未出现非法宗教活动,有效维护了我村改革发展稳定的良好局面。
(三)精神文明建设方面。
今年我带领党员干部多次开展对《公民思想建设纲要》等的学习,在不断提高党员干部思想意识的同时,也不断地提高了自身的思想意识。深入持久地开展意识形态领域反分裂斗争,加强马克思主义民族观、历史观、宗教观,党的民族宗教政策和反分裂斗争的宣传,干部群众受教育面达到100%。按照乡党委的统一安排部署,认真开展“加强民族团结、反对民族分裂”集中教育活动,使广大党员干部群众牢固树立“三个离不开”思想。
大力开展群众性精神文明创建活动,扎实开展“十个起来”进村工作。还积极参加乡党委组织的“五·一”农牧民,并取得了很好地成绩。
今年我还带领全村党员干部群众圆满完成了乡党委、政府临时下达各项任务,实现了“三个文明”协调发展,保证了我村经济及各项社会事业全面、、有序的发展。
综上所述,本人在__年工作中,能够根据上级的要求结合本村的实际情况,圆满完成年初制定的各标任务,维护了改革发展稳定的大局,保证了农业发展、农民增收、农村稳定,经济及各项社会事业取得了全面发展,为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础,但仍存在一些不足之处,我将在今后的工作中,为指导,始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,继续发扬优点,不断完善自已,从而更好地为全村人民造福。
学生会干部年度总结篇十六
20xx年,荣幸的成为中南的一分子,进行了班委竞选,成为女生负责人。虽工作不多,却也受益不少。
从小到大都对班委不屑一顾,可当自己成为班委时,才知道班委不好当。
首先,对于心理委员这个职务,明白了它的工作职责,工作方法,工作要求,却不知道该如何将它们一一落实。心理委员作为一名朋辈心理辅导员,应善于观察,倾听,作为一名危机信息报送员,应及时向心理咨询员汇报情况,这些工作进行沟通,交流,尤其是女生方面。针对女生心理问题比较多这个问题,我经常与她们聊天,谈心,了解她们的心理状态,愉悦并正确引导她们的心理。
女生部要求女生们踊跃投稿并每月对班级稿件进行清查,记数。因此,我给女生们布置了每月稿的任务,以体现女生们对女生部的支持以及对班级的热爱。
总结这几个月的工作,感触最深的是:班委处理事情,完成任务时应当有效率,有方法,有热情。班委应以为同学们服务为宗旨,多多站在同学们的角度考虑问题。
对于20xx年的到来,给自己的要求是:踏踏实实的,认真的完成自己的工作,锻炼和完善自己。
另外,感谢环艺0906班的班委及同学,给我这个锻炼自我的平台,这个成长的契机,我将努力完善自我,竭力为大家服务。
下学期的工作计划。
1、女生这边的活动通知。尽量把通知事项及时地转达给每女同胞。
2、女生寝室卫生。督促每一个女生寝室做好卫生。在周3学院的`例行检查之前,我会先去各个寝室先检查一遍。我们的目标是,每个寝室的排名都要进步,争取前50%。
3、促进女生之间的和谐。多抽时间走访女生宿舍,对女生无论在生活上还是在学习上都要进行深入的了解,根据她们的具体情况给予适当的帮助,解决女生间的各种矛盾,维护女生的正当权益,使女生们和谐相处。
4、男女生团结。男女生之间特别缺乏交流和了解,我会多了解一些班上男生和女生的想法,活动举办有意义、精彩的活动,来增进大家对彼此的了解,使男女生关系更加融洽。
5、配合好其他班委的工作。尽自己所能支持其他班委的工作,同时也要经常和其他班委一起交流,总结学习他们的优秀工作经验。
形式,在工作中推陈出新,不断提高自己,做好宣传工作,调动同学们的积极性,提高班级整体氛围,争取把工作做到最好。