尊敬的各位领导、各位团员同志们：大家好！

首先感谢各位领导、各位居民朋友们提供了这样一个公开、公平、公正的竞争机会，一个让我上届的团支部委员能够有充分展示自我的舞台。也借此机会，感谢各位领导和同志们对我的关心和帮助！

我介绍一下本人的基本情况：我叫**，出生于****年**月，毕业于**，共产党党员，本科学历，****年****月来到这个美丽和谐的社区工作至今，现任**社区上届团支部委员、居委会主任助理。

这次换届选举的方式是自荐直选，经过组织上的审核，我参加了此次换届选举，我认为这次机会是组织上召唤我勇挑重担的冲锋号，是组织检验我各项能力的考场。位卑未敢忘忧国，我厚颜在此自荐竞选社区团支部书记职位，希望通过这次竞职，不仅能够锻炼我的个人能力，而且更关键的是可以在副主任的位置上更加扎实地服务社区居民。

竞争这个职位，我认为自己已经具备有以下四个方面的优势：

一、旺盛的工作精力。在十七大报告中指出，“加大培养选拔优秀年轻干部力度。”。我现年**岁，正当时，风华正茂，身体健康，对工作充满激情，我相信能够应付纷至沓来的各种工作。

二、良好的'工作经验和政治素质。我已有三年的丰富的团支部工作经验。其次，我在刚踏上工作岗位的时候，就提交了入党申请书，平时事事以党员标准严格要求自己，服从组织安排，乐于奉献，能正确处理个人得失和集体利益关系，去年下半年，我终于如愿在党组织的培养下，成为一名光荣的预备党员，我定当争取通过在这个社区服务岗位上的努力工作，早日成为共产党员。

三、强烈的责任感和信心。自从来到**社区参加工作以来，三年如一日，我尽心尽力地做好自己的本职工作，我不求轰轰烈烈地干出大事业，我只愿默默无闻地为群众办好大实事，为各级政府部门的工作开展做好基层工作，这是为人民服务的责任，也是对我自己的选择的负责。 如果我这次竞职成功，我将努力实现我个人的“两个转变”。一是工作角色的转变。由我深知，在这称呼转变的背后更多的是责任。我将时时处处严于律己。二是思维方式的转变。从以前的“上面交办，办好完事”的思维方式，向“怎样办，怎样办好”的思维方式转变，凡事全局考虑，从大处着眼，小处着手，主动寻求开拓工作新局面的方法。

如果竞职失败，说明我的能力和素质离岗位的要求，离同志们的要求还存在一定差距，我将端正态度，正确面对，在现有工作岗位上，一如既往，努力地做好本职工作，珍惜每一次机会，争取更大进步，不辜负领导和同志们的理解和信任。

****年****月****日

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尊敬的各位领导、各位评委，战友们，大家好!

我演讲的题目是《践行群众路线 忠诚履行职责》。 18年前，我跨入了火热的警营。寒来暑往，岁月如歌，我积累着、收获着、感悟着。铁肩担重任，忠心谱文章，用一腔热血浇铸铮铮硬骨。

楼下喧哗声和缓了下来，那是分局战友们又平息了一场纠纷;办公室里复印机“嚓嚓”的响了一上午，那是战友在整理证据材料;寒冬雪夜，园区道路上警灯在闪烁，那是巡逻队员在彻夜巡查。炎炎夏日，汗水湿透了衣背，那是回营巡逻队员又要各就各位。这，就是园区分局民警工作的真实写照。打击和预防犯罪，维护人民利益，维护法律尊严，保障公平正义是我们的职责。“忠诚为民、公正廉洁”是我们的不懈追求。

2011年11月，我从治安大队调到园区分局，从业务指导部门走到与群众接触的最前沿阵地，是我从警职责的又一次全新转变，是考验、是挑战。

记得在分局上班的第一天，我接手了一起工程纠纷，这起纠纷已持续发酵了很长时间，但因双方分歧较大而无法调和。为了使工程能尽快完工，我分别多次找双方当事人宣传法律，动之以情、晓之以理，在我一趟趟的上门做工作后，分歧逐步缩小，最终达成协议。类似的事例已数不胜数，虽然大部分看起来是鸡毛蒜皮的小事，有的还不是我们职责范围内的，而这些“小事”，恰恰却是事关群众切身利益的“大事”，如果不及时解决，使邻里之间、干群之间、职工之间的矛盾日积月累，摩擦导致纠纷，甚至演变成恶性案件，影响了和谐和稳定。每当我调解一起纠纷，办完一起案件，心中就有着说不出的幸福和满足。因为，为了群众，我做到了!

我们的工作平凡而辛苦，但我不会懈怠,不会退缩。作为一名人民警察，就是选择忠诚和奉献，用辛勤和汗水守护着和谐安宁，用默默奉献守护群众幸福。

未来，也许还是平淡如水，也许没有惊天动地的事迹。但平凡的工作，考验我们的忠诚，检验我们的忠诚，铸就我们的忠诚。一位诗人曾这样说：我是用忠诚铸就的，即使破了，碎了，片片是忠诚。

只要我们时刻心系群众，想群众所想，急群众所急，把群众的呼声作为第一信号，把群众的需要作为第一选择，把群众的满意不满意作为我们工作的出发点和落脚点，我们就能在群众心中撑起一片可以信赖的'天空。

各位战友，警察是什么?警察就是不怕苦、不怕累;警察就是牺牲自己、保护群众;警察有巍巍如山的信仰，也有丝丝如水的柔情。让我们携手共进，认真践行群众路线，忠诚履行职责，努力构建新时期和谐警民关系，为振兴宿松经济发展，共同谱写宿松新篇章!

同志们：

在中国共产党成立94周年之际，我们在这里召开这次庆祝会议，这既是我们庆祝建党94周年的一项重要活动，对于全面加强社区党建和精神文明建设，为街道各项工作积累精神动力，必将起到积极的促进作用。下面根据街道党委的研究意见，我讲以下三个方面的问题：

一、积极“三个代表”重要思想不断加强街道社区党建工作 今天，又将有2名新党员同志光荣地加入了中国共产党，使社区的党员总数达到了80人，也是街道做好各项工作的胜利之本，约大多数党员在各自的工作生活中，充分发挥先锋模范作用，成为街道做好各项工作的动力源泉，今后我们要继续以社区党建为总抓手，以“实践三个代表，争创一流社区”为总目标，积极探索社区党建工作的新路子。要认真学习党建基本理论和基本知识，特别是纳新的党员同志们，更要不断加强党性修养，要认真学习党章、党规，严格按照标准要求自己，不但要在形式上入党，而且要在思想和行动上入党。 我们要结合街道社区党建和社会管理工作的实践，积极“三个代表”重要思想要不断总结经验吸取外地的成功做法，拓宽党建工作思路，开展形式多样的社区党建活动，要不断加强理论学习，锤炼我们的世界观、人生观和价值观，提升我们的思想境界，做一个高尚的人，做一个有益于人民的人，做一个失去了低级越味的人，努力为党工作，为人民奉献。

二、抓好各类文明创建，推动精神文明建设上台阶 我们光彩社区地理位置特殊，因此，社区精神文明建设开展地如何，在一定程度上影响着我市城市精神文明建设的水平，我们要有这种责任感和使命感，以各类精神文明创建活动为载体，狠抓精神文明建设活动，要突出精神文明的建设过程，注重良好社会道德、社会风尚的培育和引导，不断巩固各类精神文明建设成果，要突出抓好社区建设活动，提升社区管理城市为民服务的能力，要强化机关效能监察，树立良好的为政形象，要进一步完善公民道德体系建设，抓住典型，突出重点，表彰先进，全面进步，要抓好机构改革的后期工作，不断优化人员和机制，充分发挥机构改革的效益;要进一步拓宽社区服务范围，扩大专业化服务队伍，从为居民解决实际问题入手，抓好虚功实做的文章;要抓好各类评选树优活动，激发干群的创业热情;要不断丰富社区文化活动，满足广大居民的精神文化需求。要切实抓好为民服务工程的落实工作，解决居民反映的热点难点问题，取信于民，造福于民。

三、转变作风，精诚团结，推动社区各项工作全面进步。要严格按照“八个坚持、八个反对”的要求，坚决克服形式主义和官僚主义，反对弄虚作假、虚报浮夸，特别反对大而化之、华而不实的作风，努力形成转变作风、推动工作落实的正确导向。

要大兴学习和调查研究之风，要深钻细研，对工作要有锲而不舍、持之以恒、一抓到底的韧劲，全身心地投入，保证件件工作都能落到实处，见到实效。要进一步减少会议应酬，腾出更多的时间和精力抓好落实。要切实转变政府职能，善于运用法律的、经济的、说服教育和示范服务的方法组织动员群众，管理社会经济活动。要搞好团结协调，形成工作合力。团结是胜利之本，团结出干部，团结出成绩。社区上下要牢固树立一荣俱荣、一损俱损的观念，大事讲原则，小事讲风格，相互支持、相互维护，一条心，一股劲，一把号、一个调，集中精力把经济建设搞上去。

要在社区上下营造干事业的环境，大力支持、鼓励、保护敢抓敢管的干部、真抓实干的干部，形成千方百计谋发展、同心同德干事业的良好局面。任何单位、任何部门的工作都不能游离于经济建设之外，都不允许干扰、阻碍经济发展。要心往一处想，劲往一处使，各尽其力，各显其能，共同推动街道经济的大发展。在我们区委、区政府的正确领导下，以奋发有为的精神风貌，求真务实的工作作风，进一步解放思想，开拓创新，与时俱进，突出工作重点，狠抓工作落实，永葆共产党员的先进性和政治本色，扎扎实实地做好新时期的基层工作，为建设好存德而努力奋斗!

各社区党委书记们：

大家上午好!

首先，请允许我代表街道工委、办事处对各位当选为新一届社区党委书记表示衷心的祝贺!

2015年，是新中国成立66周年，是全党全国人民深入学习实践科学发展观重要一年，也是基层换届选举之年。在刚刚结束的社区党组织换届选举中，你们用自己坚定的理想信念、良好的党性修养、朴实的工作作风、完美的人格魅力，赢得了党员群众的尊重和拥护，被推选为新一届社区党委书记。你们的当选，充分体现了工委的意图、党员的意愿和群众的呼声，希望你们要牢记党恩，牢记党性，不负重托，不辱使命，加强学习，奋发有为，以科学发展观为指导，团结带领“一班人”为社区党的建设做出新的贡献。

社区党委是社区居委会和社区一切工作的领导核心，是党的政策在城市社区中的组织者，执行者和实践者。新的时期又赋予了社区党委工作新的内涵。作为社区党组织的“领头雁”，如何进一步加强自身修养，提高自身素质，创新工作模式，带领“一班人”全面发挥党的政治优势，领导居委会明确责任理顺关系，共同推进社区发展已经成为我们必须解决的重要课题。下面我就如何做好社区党委书记谈几点粗浅的看法及认识,仅供大家参考。

一、 要讲政治，讲大局，讲稳定。政治是立场，是旗帜、是方向。讲政治，就是要立场坚定，旗帜鲜明，方向明确，在信念上、思想上、行动上保持高度一致。大局就是大势，就是全局。讲大局是一种姿态、一种胸怀、一种境界。讲大局就要懂全局、识全局、服从全局、服务全局。牢固树立全局观念，以全局为重，从全局出发，把社区工作放在街道全局中去思考、去研究、去把握，在全局工作中找准定位，有所作为，和谐共进。稳定是和谐发展的前提，是压倒一切的大事。作为社区书记，对此务必高度重视，深化认识，巩固成果，自觉维护安全稳定的社会环境。

二、 要重视学习，重视作风，重视和谐。学习与成长、成果、成熟成正比，与心境、心胸、心态成正比。社区书记要善于把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的艺术。一要提高理论水平。理论素养高、视野才会广，理论上的坚定决定着行动上的坚决。二要转变思维方式。既要整体思维，又要逆向思维;既要发散思维，又要系统思维。思维灵活科学，才能严格程序依法决策、正视困难善于决策、抓住机遇果断决策。三要掌握领导艺术。一位哲人说：“急事难事用斧子，关键时刻用鞭子，违规违纪用刀子，和谐共事用刷子。”这极为形象地概括了社区书记应掌握的领导艺术，需要我们认真领会并切实掌握。作风是形象，是力量，是保证。爱岗敬业、作风扎实的人可以小舞台上唱大戏，而好大喜功、作风漂浮的人只能在大舞台上把戏演砸。因此，把平凡的事干好了就不简单。和谐团结是想干事、会共事、干大事、不出事的重要保证。能不能和谐团结是衡量和检验社区书记素质高低、党性强弱的一个重要标志。我认为，懂团结是大学问，会团结是大智慧，真团结是大境界。

三、 要摆正做事、做人、做官的关系。做事、做人、做官三者紧密联系，做事是前提，做人是根本，做官是舞台。做事最难的是跳出事情本身，必须一丝不苟;做人最难的是超越自我，必须一身正气;做官最难的是认真、细致、慎独、求是，必须一尘不染。做事要具备吃苦、吃亏、受气的素质，做人要树立立德、立言、立行的准则，做官要修炼容人、容言、容事的胸怀，这样做事才会硬气，做人才有底气，做官才有正气。做人做官主要体现在做事上，做事要科学，想事要超前。我认为，社区书记的工作关键是定思路、用好人、串家门、抓落实、保稳定，能看别人看不到的的地方，会算别人算不清的数字，能管别人管不了的事;关键是要把工委的决策、办事处的承诺落实到行动上。

四、 要珍惜岗位，珍惜年华，珍惜身体。面对新的使命、新的考验，社区书记都担负着重要责任，社区事务繁重，责任重大，自身的形象、工作干得好坏直接关系到党和政府在人民群众中的形象。因此，我们一要珍惜自己的岗位，时刻牢记我们手中的权力是党和人民赋予的，是用来为居民服务的。二要珍惜自己的年华，对职务、身份要有一颗平常心，对岗位、工作要有一颗责任心，对下属、居民要有一颗体贴心，对票数、评价要有一颗平常心。要以时不我待、只争朝夕的精神，敢于创新，勇于负责，扎实苦干，科学巧干。三要珍惜自己的身体。身体是工作、学习的本钱，有了好身体，才能谈工作，没有好的身体，什么都是空。要注意养生、学会养生、科学养生、快乐养生。

五、 要增强监督意识、法治意识、廉洁意识。廉洁是底线，法律是红线，监督是提示线。权力的本质属性就是扩张性，没有监督的权力最容易偏离轨道，社区即使无权无钱，但老百姓要求很高，把我们当成了党和政府的代表，稍有不慎，便触犯民意。要增强法制意识。要学法、懂法、护法，依法开展工作、服务居民。要增强廉洁意识。时刻警钟长鸣，居安思危，争当廉洁自律的模范。

当前，社区各项工作都已全面启动，尤其是居委会选举工作迫在眉睫，居委会选举是居民民主自治的重要形式和途径，政策性、法规性强，作为社区党委书记，我们也是选委会主任，希望大家早动手、早发动、早谋划，理清思路，熟知程序，统筹兼顾，秉公办事，确保选举工作和其他工作能圆满完成。拜托大家了!

谢谢大家!

各位领导，同志们：

大家好，在全县支部书记培训班上，我按照组织安排能够作此发言，能够与大家一块儿交流学习，感到万分荣幸，社区近几年，在县、镇党委政府的正确领导下，走出了一条依托大棚蔬菜，快速致富的路子，发展过程中充满了成长的艰辛和收获的喜悦，下面，我主要就这一情况，向各位作一简要介绍，好的地方希望与大家一块继续发扬，不好的地方还请各位批评指正。

镇社区村组总人口559人，142户，总地亩720亩。近年来，我们社区“两委”在上级党委、政府的正确领导下，紧紧围绕县镇党委、政府的工作中心，大力发展大棚蔬菜，工作中突出抓好两点，一是解放思想、抢抓机遇；二是求真务实，真抓实干。

第一点，所谓“立足实际，解放思想”，大家并不陌生，社区的实际就是，一直有种菜的传统习惯，但是收入不高。立足这一实际，不断解放思想，才能够抓住稍纵即逝的宝贵机遇。6月份，镇政府招来青州蔬菜种植外商，并选择安置于我们社区，我们社区两委马上认识到，这是推进我们传统蔬菜生产换代升级的重要机遇，我们紧紧抓住这一重要机遇，积极努力，做好群众思想工作，调整耕地45亩，按照每年每亩500元的价格包给青州客商，迅速发展起大弓棚11个，种植反季节西瓜、青椒等。青州外商的到来，为我们带来了发展大棚蔬菜的技术、经验和部分销售渠道，为社区村民起到了示范效应。群众认识问题需要一个缓慢的过程，但是机遇稍纵即逝，针对这一问题，我们社区“两委”在镇党委、政府的支持下，先后多次召开班子和村民代表会，讨论大棚发展事宜，并多次派出社区干部与部分群众代表到青州、沧州、淄博等地考察，实地了解大弓棚蔬菜的生产特点、销售特点，彻底解放了群众思想，改变了群众的传统种植观念，掀起了发展大棚蔬的热潮，到10月份，我们调整土地350亩，建起大弓棚82个、高温育苗棚10个，社区大棚蔬菜初具规模。

第二点，所谓“求真务实，真抓实干”，就是在目标、想法确定之后，要能够想出各种方法措施，真正不辞辛苦、加以落实，并在落实过程中，克服工作中遇到的新难题、新问题，将工作实效进一步放大。我们发展大棚蔬菜，要过的第一道关口就是，调整土地。过去一家一户分散的土地种植模式，无法满足大棚蔬菜建设。为整合土地资源，解决发展大棚蔬菜的用地问题，社区班子成员分头到牵涉调整的农户作工作，动员村民搞土地流转及土地互换，支持大棚蔬菜发展，通过深入的思想动员，顺利调整出土地350亩，为大棚蔬菜建设打下了坚实基础。在大棚建设的过程中，村委会也多次派人到青州、沧州、淄博等地考察调运建棚材料，严把材料的质量关和价格关，这些工作需要村两委班子的真抓实干和不辞辛苦，只有这样，才能保证大棚蔬菜建设过程不出差错，顺利快速推进。

大棚蔬菜建起来了，发展过程中还会遇到各种难题，这就需要继续发扬求真务实的作风，遇到一个难题解决一个难题。一是解决卖菜难。村民每天开着三马车到县城的蔬菜市场卖菜，起早贪黑，非常辛苦，有时菜价还要受制于天气等很多因素制约。为解决这一难题，在4月份，我们社区投资10万元，建设了社区蔬菜批发市场，市场总占地达到10余亩，并新上了20吨电子称一台，方便了蔬菜出售，进一步促进了本社区大棚蔬菜的发展。二是解决村民的融资难题，大棚蔬菜的良好发展势头，又吸引了很多村民，但是这部分村民大部分缺少建棚资金，在镇党委、政府的大力协调、支持下，我们积极努力，帮助本社区村民共办理优惠贷款200余万元，有效解决了菜农资金难题，加快了大棚蔬菜发展，进一步扩大了大棚蔬菜种植规模。三是解决大棚蔬菜的“规范化”发展问题，成立了大李蔬菜生产合作社，为菜农提供科技培训、销售信息等，并新上农药农资供应点一个，为菜农供应低毒有机农药和优质蔬菜品种等，积极提高蔬菜生产管理的规范化程度，提高蔬菜品质。到目前，社区已流转土地500余亩，建设蔬菜大棚129个，据初步统计每亩创收15000余元，本社区村组户均增收超过50000元。

当然，在发展大棚蔬菜的同时，我们认真贯彻上级的各项方针、政策，认真执行制定的社区规范化运行有关制度，做到社区内凡重大事项均需经过村民大会讨论通过，社区事务、财务及时公开，并建立健全村务公开监督小组、村民民主理财小组等各类群众组织，大力弘扬良好的的村风民风，社区的各项经济社会事业保持了健康协调发展。

以上是社区发展的一些基本情况，我县近几年经济社会各项事业发展迅速，其他社区、村庄也取得很大的成绩，希望我刚才说的这些能够抛砖引玉，给位能够给我们提供更好的经验和好的做法，供我们社区学习借鉴。

刚才，所说的不当之处，请各位多批评指正。

谢谢大家！

尊敬的各位领导、各位教育同仁，大家好！

九月是收获的季节，我们曾经为此付出辛勤的耕耘；九月，也是播种的季节，我们为未来留下希望的种子。在这充满丰收喜悦的季节，乡党委、政府召开这次高规格的教育工作暨表彰大会，这是我们的光荣和自豪。近年来，在各级党政领导的高度重视下，在教育主管部门的精心指导下，在全体师生的共同努力下，我校在各项工作中取得良好成绩，托溪中心小学全体教师工作兢兢业业，尽职尽责，连续三年毕业班成绩在全县质量检测中获得农村小学前三名，2015-2015学年获得全县第三名，2015-2015学年获得全县第一名，2015-2015学年获得全县第二名，共得奖金三万余元，学校被评上县级先进集体，深得社会的认可，群众的好评，获得县政府与当地政府的表彰。现将我校近年来的工作向各位领导、同仁做简要汇报。

基本情况：

我校下辖中心园1所，完小2所，教学点7个，在校生473人，适龄儿童入学率100%，3—5周岁幼儿102人，入园率100%。乡中心小学占地4187平方米，校舍面积3439平方米，有专用电脑室一间，学生电脑26台，行政、教师办公电脑12台，远程收视室1间，专用设备图书室藏书2万多册，各完小均有多功能教室，各小学均按二、三类要求配置农村远程教育接收系统。全乡共有教职工88人，本科2人，其中大专文凭22人，市级骨干教师13人，小中高职称1人，小学高级教师63人。

主要做法：

德育是学校教育的灵魂，对青少年学生的健康成长和学校工作起着导向和保障作用，学校把德育工作摆在重要位置，树立“教书育人，管理育人，服务育人”的思想，认真落实《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》及省、市、县文件，以入学教育为起步，养成教育为主线，把德育工作贯穿于学校教育教学工作的全过程和学生学习、生活的各个方面，采取有效措施，进一步做好学生的思想道德建设工作。

1、建立健全德育管理系统工程，夯实和谐向上的思想基础。

我校高度重视德育工作的开展和落实，从调动全体教师的德育工作积极性、主动性和创造性入手，一是学习《德育管理制度》，进一步明确德育的工作目标和自己的职责。二是强化班级管理激励机制。通过制定班主任、任课教师职责以及评选文明班级进步生、优秀生制度，极大地调动师生工作学习的积极性。三是将思想教育渗透于各个学科的课堂教学中，要求教师结合学科特点和教学内容，以教材为载体，在教学中渗透德育。

2、加强德育阵地建设，发挥校园文化建设的德育效能。

德育阵地建设是学校文明的窗口，是学校德育工作的重要组成部分。我校立足实际，把整治校园环境，建设优美校园作为工作重点，加大改造力度，一是常换常新的黑板报、宣传栏，各班教室内还张贴《小学生守则》及国旗、名人名言、科学家画像等得体醒目的标语布置，让每个教职工和学生在不知不觉中接受美的教育，起到了潜移默化、润物细无声的作用。二是长期坚持开展升国旗制度和系列化的'“国旗下讲话”，同时还开辟“红领巾广播站”，为学生自我教育、自我管理、自我服务提供了必要的条件。三是开展形式多样的活动。我校德育工作十分注重多方面教育，利用校会、班会、队会时间广泛开展诗文朗诵、书画、歌咏、广播操比赛等丰富多彩的有益的教育活动，并成立丰富多彩的兴趣小组活动，创造健康向上的德育氛围，陶冶学生情操，促进其健康人格化形成。

3、积极营造书香校园。学校以“书香润泽童年，阅读点亮心灯”为理念引领，进一步做好“书香校园”的建设活动，引导大家选好书、读好书，搞好读书心得交流，撰写好学习笔记，开展读书成果评比。各班级充分挖掘图书资源，利用好班级的图书角和书柜，建好班级图书资源库，采取学生带一点，学校购一点，开展读书知识竞赛、读书征文、读书笔记展览等活动。教师经常向学生推荐阅读书籍，并张贴上墙，引导、指导学生好读书、读好书；学校在宣传栏设读书专版，其中一块为“诵读台”，每周向学生推荐一首诗，要求全校同学要背诵，另一块或介绍名家名作，或推出经典儿童诗歌；还利用红领巾广播室做好读书知识的宣传，分板块或介绍名人读书故事，或诵读古诗词，或介绍成语故事等，同时积极开展“聆听经典——走进童话故事”活动，每周一、周二下午校园广播定时播放经典童话故事，浸染学生的心灵、厚实学生的生命底色，积极营造人人读书的氛围。通过读书活动的指导和督杳，目前师生共读已逐步内化为自觉的行动。

1、抓完小的管理，追求完小管理出实效

学校十分注重对各村小学的督查管理，一是规范了教职工工作纪律和工作时间；二是实行“行政人员挂点学校”制度，加大行政人员下乡监督的力度；三是采用定期检查和不定期抽查相结合的方式进行管理。

2、抓好教学改革，提高课堂教学效率

课堂是实施教学的主阵地，课堂效率的高低直接影响着教学质量的好坏。我校以“严要求，细管理，实过程”为主导，以落实“教学六认真”为重点，开展了备课、上课、作业批改、课后辅导、质量揣测及成绩跟踪等全面落实活动。实行教学常规月检查制度，要求教师严格落实《寿宁县小学教学工作评价表》的要求，做到“实时检查、及时反馈、定期整改”，期末还依据《托溪中心小学专业技术人员量化考评细则》对教师一学期来的工作进行全面公正的检查与考核。加强了备课环节的管理力度，在教师教的得法，学生学的轻松上下苦功。创设资源优化组合，充分发挥市级骨干教师的教学带头、示范与引领作用，提高全体教师的教育教学能力。开展学生分析、判断、概括能力的培养，帮助他们形成自己特有的学习方法。抓好教学科研工作，以同课异构为主要形式，致力于常态教研，做到每次教研“定时间、定主题、定中心发言人”，积极开展“集体备课、听课、说课、评课”教研活动，鼓励教师在新旧教材中运用新理念，逐步改变“穿新鞋走老路”的旧思想，着力做到合理运用教材、创生教材，着实提高课堂教学效益。

3、加强样本培训，提高业务素质。

面对新课程，全体教师开展了自主探究、合作学习的研讨和尝试，充分发挥校园网与农村远程网络教育资源的作用，我校老师均做到人手至少一份相关科目的教育刊物，积极主动学习新理念、新知识，钻研和搜集典型案例，认真做好学习笔记和读书摘记，同时学校还征订了四种教育教学期刊，以方便教师学习和开展教研工作。

我校教研活动的开展，采用同年段组安排一位教师执教示范课或研讨课，认真做到：授课教师提前一周上交教案或是教学设计；学校教研组组织教师对执教教师的课进行集体备课、集体研读教材；授课教师对教研组的意见进行收集与整理后进行再次的深度备课；听课后组织教师进行评议。

1、建立领导机构，健全完善各类安全制度，制定了《学校安全工作目标责任书》、《学校班级安全工作目标管理责任书》等安全管理制度。

2、进一步加强了值日教师与行政职责的管理，实行行政带班制度，做到每天上下午进校前在校门口值勤负责学生秩序的维持；值日教师坚持教学楼楼道值勤，维持学生上下楼的秩序。班主任充分利用早会课和班队课对学生进行定期或不定期的安全教育，并做好安全教育记录，并形成制度。几年来，学校没有出现违法违规现象，也没有出现重大的安全事故。

几年来，学校致力于改善办学条件，多方筹措资金一百多万元，进一步优化了育人环境。水泥硬化了操场，教学楼新加了一层，教学楼的门窗均更换为铝合金，各班级均改为磁化黑板，全部更新了教学楼三、四两层的电线线路，每位班子行政人员均有一台专用电脑，语文组、数学组办公室各配备了两台电脑，有专职的美术本科教师与英语教师。我校还被评为县“文明学校”与“素质教育先进校”。去年，我校还做为我县小学里唯一的一所小学申报市级文明校。本学年我们积极筹备申报建设学生宿舍楼，现已立项，将于明年春、秋季动工。这样对发展我乡集中办学发挥更大作用，同时也解决了学生分散难管理的现象。

几年来，托溪中心小学工会积极配合学校党政开展各项工作，当好党的助手、行政的帮手和教工的朋友，配合行政深入开展五必访送温暖工作，慰问受灾或生病住院教师等。加大对老师丧喜事的慰问，对于丧事学校均派行政参加并送上挽联花圈。配合行政开展社会主义荣辱观教育活动及学习贯彻党的十七大精神教育活动，增强了工会组织的凝聚力和活力。

认真贯彻执行《中共中央国务院关于加强人口计划生育工作稳定低生育水平的决定》、《计划生育技术服务管理条例》、《流动人口计划生育工作管理办法》，以及县政府文件精神，确保完成各项工作指标。进一步完善了教职工的计生台账管理与“双查”、上环等节育措施的落实。层层落实计生责任制，把任务落实到每个学校，把计生管理协议书签订到每一位育妇，确保各项计生任务完成。各校还开展“人口资源”讲座，努力营造计划生育的舆-论氛围。

我校地处偏僻，生源不足，教育的设施设备难以跟上时代的步伐。学校师资严重不足，音乐、体育、科学、综合实践等都没有真正的专职教师，除了完成必要的学科教学任务以外，学校在各种特长生的培养教育方面显然已经力不从心。但我们相信，在乡党委、政府的坚强领导下，在上级教育行政的支持帮助下，在全体教职员工的共同努力下，我们一定能够克服困难，继续谱写新的篇章。

同志们：

大家中午好！在新春佳节即将来临之际，镇委、镇政府在这里举行村社区书记、主任座谈会，与大家交流工作经验，共商发展大计，同时也为各位书记、主任打气鼓劲，提振发展信心，进一步做好农村工作。借此机会，我谨代表镇委、镇政府向你们及你们的家属致以亲切的节日问候和良好的新年祝愿! 祝大家兔年吉祥、幸福安康！

刚刚过去的20**年，是我镇经济社会发展取得显著成绩的一年。一年来，我镇始终坚持以科学发展观为指导，以“建设年”为总抓手，坚定不移调结构、增后劲、促发展、惠民生，拿出“一年当三年甚至五年使用”的决战精神，突出推进宜居城镇建设，经济社会继续保持稳健发展态势，各项主要经济指标实现15％以上的增长，发展位居全市中上水平，“转方式”取得初步成效。其中，工业总产值、可支配财政收入位居全市第5，国内生产总值位居全市第8。在日前刚刚揭晓的“2015广东镇域经济综合发展力百强镇”排行榜上，我镇居27位。

同时，“三农”工作实现新的发展。村社区“两委”班子团结务实，扎实工作，全面落实党和政府的路线方针政策，将主要力量摆放在发展增收、造福群众、固本强基、廉洁自律等方面，全心全意做好“农村社会稳定、农村经济发展、百姓民生改善”三篇大文章，班子的凝聚力、战斗力和创造力得到了明显增强，我镇农村已经步入了良性发展的轨道，农民也跨进了持续增收、享受实惠较多的时期。

2011年，是实施“十二五”规划的开局之年，也是我镇实现进位争先目标的关键一年。我们将围绕“富民强镇”这一总体目标，加快转变经济发展方式，突出发展现代服务业、高新技术产业，大力推进“六个两工程”，持续提高民生保障水平，在“转方式、优环境、惠民生、促和谐”上向人民交出一份满意的答卷，为“十二五”实现更高水平的发展奠定坚实的基础。另外，今年也是我镇村社区“两委”班子的换届年。做好今年农村的开局工作，对未来一段时期我镇农村的发展十分关键，将直接影响到深化农村改革的效果、加快农村城镇化的进程、促进农村发展和稳定的大局，可以说是责任重大，意义深远。下面，我就做好当前农村工作讲两点意见：

根据要求，全市农村党组织、村(居)委换届选举工作分别在2011年1月、5月底完成。经过全镇上下的共同努力，目前我镇基本完成了村社区党支部班子的换届选举工作，新老班子顺利交接。特别是一些农村工作经验丰富的支部书记，多年扎根农村谋经济发展、谋百姓利益改善，树立了党员良好形象；一些书记不计个人名利，积极为村社区长远发展培养接班人，打好基础，并举荐优秀的年轻干部担任重要职务，展示了共产党员宽广无私的胸怀；还有一些支部书记正确对待自己职务岗位的变化，积极摆正位置，全力配合新班子，继续“传帮带”，发挥余热服务百姓，诠释了“为人民服务”的深刻内涵。正是有了各位书记、主任的默默奉献，辛勤工作，才迎来了这几年我镇农村相对稳定、持续发展的良好局面，镇委、镇政府对大家的工作成绩是充分肯定的，人民群众对你们的无私奉献铭记在心。在这里，我谨代表镇委、镇政府向大家表示衷心的感谢！

接下来，村（居）委会的换届选举工作在春节过后要全面铺开，希望各位书记、主任要发挥核心作用，做好工作。既要保证每一个步骤、每一个环节依法有序进行，又要突出工作重点、把握关键环节，切实把工作做细、做扎实，确保高标准、高质量地完成换届选举工作，选出一个党委信得过、群众拥护的班子，选出一个能促进农村发展和长期稳定的班子。在换届选举之后，要认真做好交接工作，使离开岗位的同志轻松、愉快离任，新上任的同志尽快投入角色，迅速开展工作。

精神是不尽的财富。作为村社区“一把手”，大家就要时刻让群众看到神圣不可摧的精神气质，再难不能失信心，精神一垮，全局皆垮；要保持过硬作风，带领团结好“两委”班子，保持一致的言行、创新的思维、务实的工作、刚性的原则，从而战胜困难，不断进取。同时，要创新发展思路，多做实事好事。当前，我们的农村正在发生深刻的变革，这就要求我们要真正明白群众想什么、期待什么，用创新的发展举措，让群众享受到实实在在的利益；要认真研究本村、本社区有哪些资源、有什么条件和优势，做到宜工则工，宜农则农，宜商则商。只有经济持续发展、群众收入持续增加、百姓民生持续改善，才是向父老乡亲和党委、政府的最好交待。

同志们，新年新气象！新的形势催人奋进，农村工作光荣艰巨。让我们以更加务实的作风、更加昂扬的精神状态和敢为人先的胆略来扎实推进新时期的农村工作，携手共同建设我们的和谐幸福新农村，以优异的成绩迎接中国共产党成立90周年！