总结是一个宝贵的学习过程，通过总结，我们可以更好地发现自己的问题并加以改进。在总结的过程中要注意提炼出主要的亮点和不足，以便更好地改进和提升自己。总结范文仅供参考，我们应该根据自己的实际情况进行思考和撰写。

驻村帮扶体会篇一

全面小康，一个不能少;共同富裕，一个不能掉队。继江西井冈山市、河南兰考县率先脱贫摘帽后，近期全国9个省区市的26个贫困县通过专项评估检查，由省级政府正式批准退出。这是自1986年国家设定贫困县以来，首次实现贫困县数量的净减少，既为今后几年贫困县有序规范退出树立标杆、作出示范，也为齐心协力打赢脱贫攻坚战注入了强大信心。

把好贫困退出关，是确保脱贫成效没有“水分”的关键一步。对此，中央明确要求实行最严格的考核评估制度。此次“摘帽”的26个贫困县，由7家第三方评估机构负责评估检查，始终坚持公正独立的第三方立场，严格把好工作程序规范关、入户调查质量关、问题户审核判定关、数据质量关，客观呈现脱贫成效。评估过程有这样一个细节：某贫困户的房屋认定比较模糊，评估组通过实地勘察，综合该户家庭情况和住房安全问题，最终判定该户为漏评户。这种客观、公正、较真的工作态度，确保了脱贫攻坚考核评估的公信力，说明贫困县退出不是自说自话、闭门造车，而是挤干水分、防止虚报，有着实打实的脱贫成效作为支撑。

有制度设计的硬杠杠，有各个环节的严把关，才能换来脱贫成效的实打实。党的十八大以来，6000多万贫困人口稳定脱贫，贫困发生率从10.2%下降到4%以下，在发展中国家中贡献了份额的减贫人口。能取得这样的“巨大成功”并非偶然，而是源于资金调配、贫困识别、产业发展、干部动员等一系列堪称“精准”的政策举措，体现着深刻的治理艺术。正如一位联合国官员的观察，“中国精准扶贫的理论和实践表明，通过良好的政治愿景、科学的扶贫战略、适宜的政策措施，实现整体脱贫是完全可能的”。

驻村帮扶体会篇二

驻村帮扶是一项重要的社会事业，旨在解决农村地区的贫困问题，促进农村经济的发展。近年来，随着社会发展的进步，驻村帮扶工作也发生了一些新变化。通过我近期的经历和观察，我不禁产生了一些心得体会。

首先，驻村帮扶工作的范围和内容得到了拓展。过去，驻村帮扶主要是关注农村贫困群众的生活问题，提供基本的帮助，如教育、医疗支持等。但现在，随着全面建设小康社会的推进，驻村帮扶的目标更加宏大，不仅仅关注贫困群众的基本生活需求，还要促进农村经济的发展，提高贫困地区的产业生产能力。这意味着驻村干部们需要具备更多的专业知识和技能，能够在多个领域开展工作。

其次，驻村帮扶工作强调了自主发展和可持续发展。过去，驻村帮扶往往是一种短期援助，主要是提供物质帮助来改善贫困群众的生活条件。但现在，政府提出了“因地制宜、分类施策”的原则，鼓励贫困地区发展符合当地实际情况的产业，实现自主发展。驻村干部不再是简单地给予援助，而是帮助当地贫困群众掌握自主发展的方法和技巧，引导他们实现长期可持续的发展。

再次，驻村帮扶工作注重了精准施策和智力支持。在过去，驻村帮扶往往是泛泛而谈的，不够有针对性。但现在，随着社会科技的发展，驻村干部们可以通过大数据分析等手段，实现对贫困地区的精准识别和帮扶。政府也加大了对驻村干部的培训力度，提高他们的工作能力和素质水平，更好地提供智力支持。

此外，驻村帮扶工作也加强了与企业和社会组织的合作。驻村干部们主要依靠政府的支持来开展工作，但现在，越来越多的企业和社会组织也参与到驻村帮扶中来。他们为驻村干部提供了更多的资源和支持，拓宽了驻村帮扶的渠道和方式。而驻村干部也能通过与企业和社会组织的合作，得到更多的专业知识和经验，提高自身的工作能力。

最后，驻村帮扶工作更加注重了文化传承和乡风文明建设。农村地区的文化传承和乡风文明建设一直是一个重要的方面，过去的驻村帮扶工作相对较少关注。然而，随着人们对传统文化的重视和农村社区建设的推进，驻村干部们现在更加注重与贫困地区的文化传承和乡风文明建设相结合。他们组织各种文艺活动和教育培训，引导贫困地区传承和发扬自己的优秀传统文化，培养乡风文明的良好氛围。

总之，驻村帮扶工作的新变化给了驻村干部们更多的机会和责任。在这个新的时代背景下，我们必须不断学习、适应和改进自己的工作方法，提高自身的素质和能力。只有这样，我们才能更好地履行驻村帮扶的职责，为贫困地区的发展贡献自己的力量。

驻村帮扶体会篇三

随着中国农村发展的逐步推进，驻村帮扶工作也逐渐深入人心。作为一种新型帮扶方式，驻村帮扶着重关注贫困地区和贫困群众的实际需求，并通过有针对性的帮扶措施，为他们提供发展机会和希望。随着时间的推移，驻村帮扶也在不断地发展和变化，给帮扶工作带来了新的机遇和挑战。在这篇文章中，我将从个人的经验出发，分享关于驻村帮扶的新变化心得体会。

首先，驻村帮扶工作的内容已从单一的物质援助扩展到全方位的精准扶贫。过去，驻村帮扶主要集中在教育、医疗、基础设施建设等物质援助上，使得贫困地区得到了一定程度的改善。然而，随着改革的不断深化和政策的进一步完善，驻村帮扶工作逐渐从单纯的物质援助转向全面发展。如今，帮扶队伍更加注重贫困地区的产业发展、就业创业和教育培训等方面，为贫困群众提供更加持久和可持续的帮助。

其次，驻村帮扶工作的方式已从单打独斗转为携手共进。过去，驻村帮扶工作往往是由单个机构或个人独立进行的，很难形成合力。近年来，随着帮扶队伍的不断扩大和志愿者的加入，驻村帮扶工作逐渐形成良性的互助合作机制。各部门、各组织之间加强了合作，形成了统一的工作目标和行动计划。志愿者们也通过互相学习交流，形成了帮扶工作的共识和合作模式。这种方式不仅充分发挥了资源优势，而且提高了帮扶工作的效率和质量。

第三，驻村帮扶工作的方式已从短期援助转为长效有效。过去，驻村帮扶往往是短期的援助项目，很难形成长效机制。近年来，随着政策的扶持和积极探索，驻村帮扶工作逐渐建立了长效的帮扶机制。帮扶工作不再注重一时的物质援助，而是更加注重培养贫困地区的自我发展能力。帮扶队伍通过培训和技术指导，提高了贫困群众的专业技能和创业能力，从而使得他们能够自力更生，脱贫致富。

第四，驻村帮扶工作的方式已从被动接受转为积极参与。过去，驻村帮扶往往是帮助贫困地区进行改善的外力援助，很难引起当地居民的主动参与。近年来，帮扶队伍积极开展志愿者招募和培训工作，鼓励当地居民积极参与到帮扶工作中来。通过培养当地居民的主动性和参与性，不仅提高了工作的效果，而且增强了当地居民的获得感和自豪感。

最后，驻村帮扶工作的方式已从独立开展转为与其他扶贫项目相结合。随着国家扶贫政策的深入推进，驻村帮扶工作与其他扶贫项目逐渐形成合力。通过与农村建设、农产品销售、金融扶贫等项目的结合，不仅提高了项目的综合效益，而且提高了资金利用效率。这种方式的转变使得驻村帮扶工作更加符合实际需求，也更能够推动农村发展。

综上所述，驻村帮扶工作在过去的几年中发生了巨大的变化，从单一的物质援助转向全方位的精准扶贫；从单打独斗转为携手共进；从短期援助转为长效有效；从被动接受转为积极参与；从独立开展转为与其他扶贫项目相结合。这些新变化不仅提高了帮扶工作的质量和效益，也为贫困地区提供了更多的机会和希望。相信在不久的将来，在各级政府的大力支持下，驻村帮扶工作将会进一步发展壮大，为农村地区的脱贫致富事业做出更大的贡献。

驻村帮扶体会篇四

近年来，关于驻村帮扶队的纪录片越来越受到观众的关注。这些纪录片以真实的画面呈现了驻村帮扶队员在农村的工作和生活，展现了他们与农民群众的真挚情感交流。在观影这些纪录片的过程中，我深受触动，不禁对驻村帮扶队所做的工作有了更深刻的理解和认识。

首先，这些纪录片向我展示了驻村帮扶队员的无私奉献精神。无论是困难的条件、艰苦的工作，还是农民群众的怀疑和不理解，驻村帮扶队员始终坚守在自己的岗位上，为农民群众解决实际问题，改善生活条件。他们没有求名利，也没有享受优渥的待遇，他们的职责就是服务农民群众，用实际行动去帮助他们解决生活上的各种困难。正是这种无私奉献的精神，让我深感敬佩和感动。

其次，这些纪录片也向我展示了驻村帮扶队员在工作中遇到的各种问题和挑战。农村的经济发展相对滞后，基础设施落后，人们的观念和习惯也相对保守。驻村帮扶队员需要面对这些问题去思考和解决。有时候，他们需花费很大的努力去推动一个项目的落地，有时候他们会遇到暴雨洪涝，条件恶劣的情况，但他们从不退缩，总是坚持。他们的困难和挑战使我深刻认识到驻村帮扶工作的艰难性和必要性。

然而，在这些纪录片中所展现的驻村帮扶队员的付出和努力并非毫无收获。由于其无私的服务和精力的投入，农村地区的发展和生活条件发生了巨大变化。各种项目的实施为农民群众创造了更多的就业机会，提高了人们的收入水平。同时，他们也加强了农民群众的组织，提高了他们的自我管理和自我发展的能力。这些成果和改变对于整个农村地区来说，是非常宝贵的。

最后，这些纪录片所呈现的驻村帮扶队员与农民群众之间真挚的情感交流也深深感动了我。帮扶队员不仅仅是一个农村地区的服务者，更是与农民群众一起生活、学习、成长的朋友。他们关心农民群众的生活，帮助他们解决问题，给予他们温暖和关怀。这种亲密的关系不仅让农民群众感受到了来自城市的温暖，也让帮扶队员更好地了解了农村地区的实际情况和需求。这种情感交流的真挚性和感人之处让我再次对驻村帮扶队员的工作产生了深深的敬意。

总之，这些驻村帮扶队纪录片让我更深刻地理解了驻村帮扶的意义和影响力。无私奉献的精神、困难和挑战、成就和收获以及真挚情感的交流共同构成了驻村帮扶队员的事迹和努力。我相信，这些纪录片的播出不仅仅是为了展示驻村帮扶队员的工作，更是为了唤起社会对农村发展和农民群众的关注和关心。希望这些纪录片能引起更多人的关注，进一步推动社会的进步和农村地区的发展。

驻村帮扶体会篇五

第一，实施精准扶贫方略要做到六个精准。党的十八大以来，各地区各部门充分发挥积极性，在实践中因地制宜形成了很多好经验好做法。例如，贵州在实践中总结出精准识别扶贫对象的四看法：一看房、二看粮、三看劳动力强不强、四看家中有没有读书郎，直观有效，富有创造精神。甘肃等地在建档立卡的基础上绘制贫困地图，全面准确掌握贫困人口规模、分布以及居住条件、就业渠道、收入来源、致贫原因等情况，挂图作业，按图销号，做到一户一本台账、一户一个脱贫计划、一户一套帮扶措施，倒排工期，不落一人。中央认为这些探索都符合精准扶贫要求，应该积极提倡。

第二，按照贫困地区和贫困人口具体情况，实施五个一批工程。世界上没有完全相同的两片树叶。现实中，贫困的原因的确千差万别。贫困人口中有的有劳动能力、有耕地或其他资源，但缺资金、缺产业、缺技能;有的居住在一方水土养不起一方人的地方，很难实现就地脱贫;有的完全或部分丧失了劳动能力导致贫困;有的则是因病致贫或因病返贫。习近平提出：要坚持因人因地施策，因贫困原因施策，因贫困类型施策，区别不同情况，做到对症下药、精准滴灌、靶向治疗，不搞大水漫灌、走马观花、大而化之。通过深入调查研究，中央总结出五个一批的脱贫攻坚具体路径。

五个一批，就是发展生产脱贫一批、易地搬迁脱贫一批、生态补偿脱贫一批、发展教育脱贫一批、社会保障兜底一批。从概念上看，五个一批有一个提出和逐步完善的过程。最初提出的是四个一批，随后将其扩展为五个一批，最后在中央扶贫开发工作会议上对五个一批的内容又作了调整并最终确定下来。通过调整，党中央坚持因人因地施策，因贫困原因施策，因贫困类型施策的基本思路更加清晰，对精准施策实现途径更加明确。当然，通过五个一批实现贫困人口精准脱贫，是就主要路径而言的。中央也强调，各地情况千差万别，不能都照一个模式去做，而要因地制宜，探索多渠道、多元化的精准扶贫新路径。

第三，精准扶贫是为了精准脱贫。贫困地区和人口脱贫之后如何退出?习近平在中央扶贫开发工作会议上明确了基本思路：要设定时间表，实现有序退出，既要防止拖延病，又要防止急躁症;要留出缓冲期，在一定时间内实行摘帽不摘政策;要实行严格评估，按照摘帽标准验收;要实行逐户销号，做到脱贫到人，脱没脱贫要同群众一起算账，要群众认账。这次会议后，《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》出台，提出要建立贫困户脱贫认定机制。3月，习近平主持召开的中央全面深化改革领导小组会议进一步强调，建立贫困退出机制是脱贫攻坚的重要内容。会议审议通过的《关于建立贫困退出机制的意见》，提出以脱贫实效为依据，以群众认可为标准，建立严格、规范、透明的贫困退出机制，其核心内容就是要实现贫困精准退出。

驻村帮扶体会篇六

驻村帮扶是我国推进脱贫攻坚工作的重要举措，也是实现全面小康社会的重要一环。作为一名参与驻村帮扶的志愿者，我深切地感受到了这项工作的重要性和意义。在实践中，我不仅学到了很多，也深刻地体会到了帮扶工作的难度与挑战。在这篇文章中，我将结合自己的亲身经历，总结一下驻村帮扶实践中的心得体会。

首先，驻村帮扶的首要任务是了解和熟悉所帮助的贫困村的实际情况。在进入村子之前，要充分做好前期的准备工作，包括对村情、村史、村民收入、就业、教育等方面的了解。只有深入了解，才能更好地制定出切实可行的帮扶方案。例如，在我驻扎的村子里，村民以种植茶叶为主要经济来源，但是茶叶销售渠道单一，村民收入并不稳定。为了帮助他们增加收入，我们结合市场需求和村民的实际情况，推动建立了一个以茶叶加工为主的产业园，提供了更多的就业机会，并帮助他们与外地商家建立联系，扩大销售范围。

其次，有效的帮助需要重视教育和培训。在帮助贫困村发展产业的同时，也要注重提高村民的技能水平。只有通过教育和培训，才能真正帮助他们摆脱贫困。在我的实践中，我发现村民对于新技术和新知识的渴望和接受度都非常高。我们组织了一系列的技能培训班，如茶叶加工、养殖、电子商务等方面的培训。通过这些培训，村民掌握了更多的技能和知识，增强了他们的就业能力和创业意识，提高了他们自身的竞争力。

再次，驻村帮扶的关键是要与村民建立良好的合作关系。作为驻村帮扶的志愿者，我们必须尊重村民的意愿和文化传统，与他们建立起互信和合作的关系。只有与他们真正地深入交流，解决他们面临的实际问题，他们才会主动地接受我们的帮助。在这过程中，志愿者的耐心和细心非常重要，要善于倾听和理解村民的需求，在与他们沟通时要注重语言和姿态的尊重。只有真正做到了与村民的紧密合作，才能取得实实在在的成效。

此外，驻村帮扶也需要政策的支持和资金的保障。帮扶工作的进行离不开政策的支持和资金的保障。政府部门要加大对驻村帮扶工作的重视力度，加大投入，确保帮扶工作的顺利进行。在实践中，我们得到了来自政府的政策和经费支持，使得我们的帮扶工作能够顺利进行。例如，政府出台了一系列扶持措施，帮助村民解决土地承包和产业投资的问题，进一步激发了他们的帮扶意愿。

最后，驻村帮扶的目标是实现全面小康社会的最终目标。在我驻扎的村子里，我亲眼目睹了贫困家庭的生活状况得到了明显改善。通过我们的帮扶工作，他们的收入稳定增长，生活条件得到了改善，村庄的基础设施也得到了改善和完善。我为所做的工作感到自豪和骄傲，同时也深感这是一项社会责任。通过驻村帮扶工作，我们将实现全面小康社会的目标向前推进了一步。

综上所述，驻村帮扶实践使我深刻地认识到了扶贫工作的重要性与困难。通过深入了解村情、提供教育与培训、与村民建立良好合作关系、政策的支持和资金的保障，我们能够更好地开展帮扶工作，从而实现全面小康社会的目标。驻村帮扶不仅是一个关于改变命运与命运责任的课题，更是一个关乎国家发展与未来繁荣的大课题。希望越来越多的志愿者加入到驻村帮扶的行列中来，为实现全面小康社会贡献自己的力量。

驻村帮扶体会篇七

按照省州干部驻村帮扶工作要求，结合脱贫攻坚总体部署，我局综合运用调研督导、专项督查、政策宣讲和项目建设、结队帮扶、捐款捐物等方式，推动理塘县镇村脱贫攻坚取得新进展、干部驻村帮扶取得新成效。现结合所掌握的资料及我单位驻村帮扶工作的实际，就“干部驻村帮扶及开展“回头看”、“回头帮”的工作方法和经验启示”这一课题展开陈述。

一、工作方法。

按照《中共委关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战，确保同步全面建成小康社会的决定》。中共委第十届七次全会精神，《中共委关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战，确保同步全面建成小康社会的决定》，我局第一书记于2017年5月2日入驻镇村。通过老书记传、帮、带，自己进村入户开展调研，对村基本情况有了一定了解。现将2015年8月31日至今，我局第一书记驻村开展工作情况作简要介绍。

(一)村基本情况。

村，距离理塘县城32公里，距离镇2公里，是镇最大的村子，耕地面积1172亩，草场510亩，退耕还林458.07亩，通村公路1.5公里，平均海拔3646米，全村110户，589人，其中常住村共有70户，搬迁户共有40户;贫困户42户，其中常住户29户，搬迁户13户，共186人。该村盛产青稞、豌豆、马铃薯、萝卜、莲花白、大白菜等农作物。全村贫困户在校学生44人，分别就读于小学17人，理塘县几所城区小学17人，就读理塘等县初高中7人就读县外大中专院校3人(民院1人，城市职校1人，川南幼师1人)。全村共有僧尼41人，其中贫困户僧尼10人;全村共有残疾人12人，其中贫困户残疾人4人;贫困户劳动力81人。目前公益类岗位安置贫困户6人(5人每人每月工资500元，1人每人每月工资200元)，公益性岗位安置贫困户1人(月工资1600元)。

(二)工作开展情况。

1.强抓基层组织建设：

现有党支部1个，委员5人，党员22人，其中贫困户党员3人，入党积极分子2人。2015年至今，发展党员4名，发展预备党员2名;按照“两学一做”专题教育相关规定，每周与全村党员开展一次集中学习活动，做到与农村党员共生活、同劳动、齐进步;根据镇党委要求，每季度组织开展一次组织生活会、民主生活会。

2.加强基础设施建设：

(1)村村级活动中心虽已建设，但配套设施配备不齐，根据实际情况，向镇党委政府反映具体情况，请求镇党委、政府协助，与相关部门衔接，于2015年12月底完成村卫生室建设，但活动室老年陈旧，且是以石木结构修建的藏房，已不适应现在党群服务中心的标准。经与县委组织部多次衔接，争取项目资金，拟定于2018年按全县统一标准，建成综合为一体的党群服务中心。

(2)通过与县交通局衔接，于2016年9月完成通村硬化路1.5公里。

(3)村宽带网络光纤工程正在建设当中。

(4)村面积广，人口多，居住分散。在2012年新村建设时路灯设置有限，现基本无路灯，暂定于2018年安装路灯100盏。

(5)按照我村“十三五规划”预安排开发温泉资源，已纳入理塘县委政府打造温泉酒店，目前已达成意向性协议。

3.狠抓作风建设：

驻村工作以来，按照州委书记提出的思想大解放，能力大提升，工作大见效，本人不断学习，努力提高自己的政治素质和理论水平，始终坚持服务为民的理论，时刻明白自己职责所在，工作中严格要求自己，坚持奉公守法，摆正位置，当好助手，做好参谋，自觉做到到位不越位，补台不拆台，成事不坏事，力争为群众多干实事、多办几件好事。自驻村以来，我要坚持与基层干部、群众同吃同住，不搞特殊化，勤政务实，力求做到严谨、认真、勤勉，自觉抵御不良倾向和风气，不断增强廉洁意识。

4.凝聚心力，助力脱贫攻坚：

一是自驻村以来同村两委实地走访，了解实情，精准不能错别的原则，做到公平、公正，召开村民大会民主决议通过科学合理识别贫困户。

二是根据实际，与驻村干部拟定村“十三五”期间的发展方向，撰写符合实际的“十三五”规划、有针对性的制定贫困户帮扶计划。

三是加强全村党员、贫困户、群众的业务培训力度，由我单位牵头，邀请州畜牧局高级农艺师开展专家下基层活动，为群众讲解、指导作物生产技术及相关科普知识，并发放补助资金15000余元。

四是自驻村以来共开发镇公益性岗位安置贫困户人员5人，每人每月补贴1600元。

五是与镇政府共同争取我村变压器维修费1万元。

六是通过宣传就业政策，动员部分适龄贫困户村民免费参加2017年就业扶贫泸定专场招聘会。

七是贫困户家女儿因病造成家庭负担加重，通过努力筹集善款1800元。2017年预安排该户以每亩600元实施土地流转。

八是按规划经与村两委及村民大会通过，2017年安排100余亩土地作为流转及收益为集体所有，以拥有权按股分红。

九是今年4月通过村两委研究决定，并经村民大会表决修建垃圾池3个。

二、经验启示：

(一)党组高度重视，齐心解决问题。各部门党组应高度重视驻村帮扶工作，定期召开局党组会议、参与单位联系会议专题研究，审定年度计划，纪实听取干部驻村工作情况汇报，切实解决有关问题。把对村帮扶和两学一做、脱贫攻坚督导、“走基层”送温暖等活动结合起来。

(二)结合职能派人，发挥驻村干部优势。在局内推荐考察精选干部参加驻村帮扶，选派名干部到帮扶村开展工作，并以老第一书记带第一书记，新老书记齐抓工作，帮助贫困村脱贫摘帽。

(三)高度重视走村入户工作，做到有的放矢。开展帮扶村扶贫调研及指导工作十分重要，进村串组入户，访问贫困户，积极宣传国家扶贫政策，查看生产生活设施和住房环境，仔细询问家庭经济来源和遇到的困难问题，由点到面，深入调查研究，全面掌握村情，发现帮扶村的贫困原因。

(四)发挥资源优势、助推经济发展。贫困村要脱贫，必须要因地制宜、发挥产业优势，地处高寒地区，各县乡基础设施落后、通讯不畅、土地贫瘠、自然条件恶劣，自身脱贫能力有限，因此帮助帮扶村脱贫，进行合力的产业规划便十分重要。各驻村帮扶单位，应以当地特色优势资源为重点，以产业投资为抓手，加快推动帮扶村优势资源转化为产业优势，带动当地产业发展和群众脱贫致富。

(五)驻村干部凝聚合力，助力脱贫攻坚。驻村干部有序推进日常工作，对帮扶村各类档案进行整理，制作贫困户明白卡、帮扶手册，做好贫困村、贫困户信息的系统录入。定期进行督查摸底，全面掌握与脱贫相关的各种信息、数据，并做好动态管理。

(六)抓好技能培训，开展智力扶贫。由于历史原因，我州各贫困县乡经济条件相对落后，农牧民群众受教育水平有限，缺乏得以谋生的技能，又因各贫困地区地理位置偏远，农牧民群众思想相对封闭，不愿外出打工。因此大力开展智力扶贫，让群众习得一技之长，同时鼓励、引导他们外出打工，定能拓宽就业渠道，助力脱贫增收。

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驻村帮扶体会篇八

随着我国乡村振兴战略的逐步推进，驻村帮扶工作也在不断创新与改变。作为一名驻村帮扶工作的志愿者，我深切感受到这项工作带来的新变化。在与农民的交流互动中，我收获了很多心得体会。以下是我对驻村帮扶的新变化的一些思考。

首先，驻村帮扶工作的重点从单纯的物质帮扶转向了全面的扶贫与脱贫。过去，驻村帮扶的形式多是送钱送物，但效果不佳。而现在，我们更注重的是帮助贫困户实现持续增收，改善生活。例如，通过开展技能培训、就业创业指导等活动，帮助贫困户增加了多种脱贫渠道，灵活运用土地资源，发展农副业。我在帮助贫困户开办刺绣手工作坊的过程中，看到了他们生活的变化——他们学会了一门技能，通过销售刺绣产品，不仅能够增加收入，还增强了他们的自信心和社会融入感。

其次，驻村帮扶工作的方式也在不断改变。过去，帮扶人员更多地是根据资源分配和贫困程度进行选择，而现在注重的是整体规划与全面覆盖。驻村帮扶工作逐渐向项目化、精细化发展，通过将各方资源整合起来，形成项目，实现资源的最大化利用。例如，我们组织了一次大型扶贫义诊活动，邀请了医生、药剂师、健康专家等各个领域的专业人员前来为农民朋友提供免费医疗服务。这不仅能够满足贫困地区农民对医疗服务的需求，也为贫困地区提供了许多就业机会。

第三，驻村帮扶工作注重与农民朋友的互动和沟通。过去，驻村帮扶工作多是帮助贫困户解决物质生活问题，缺乏真正的交流与互动。而现在，我们将更多的注意力放在对农民朋友的倾听与关心上。我们鼓励他们参加农技培训班、农村文化活动等，帮助他们找到生活的意义和方向。在与农民朋友直接交流的过程中，我了解到他们的想法和困惑，并能够给予他们积极的引导和建议。通过这种互动和沟通，我们能够更准确地了解到他们的需求，进一步提高帮扶工作的针对性和有效性。

第四，驻村帮扶工作注重提高农民朋友的自我发展能力。过去，我们过分关注了物质上的帮助，而忽视了他们自身的发展。而现在，我们注重启发和培养农民朋友的创业意识、创新能力和综合素质。通过举办创业大赛和就业创业指导培训班等活动，帮助他们掌握创业技巧和相关知识，提高其自我创业的能力。同时，我们还通过组织农产品展销会和农村文化活动等方式，鼓励他们发展农副业、旅游业等，从而实现自身的可持续发展。

最后，驻村帮扶工作注重文化的传承和宣传。过去，农村地区的文化多被忽视和遗忘，而现在，我们将更多的注意力放在文化的挖掘与传播上。通过组织传统文化节庆活动、文化进万家等形式，加强对传统文化的传承和弘扬。在与农民朋友的交流中，我了解到他们对自己家乡的历史文化非常骄傲，他们希望能够通过自己的努力，让更多的人了解和喜爱他们的家乡。因此，我们通过各种形式的宣传和推广，让更多的人了解农村地区的美丽风景和丰富文化。

总而言之，驻村帮扶工作的新变化让我们看到了农村地区的巨大潜力和希望。通过对贫困地区农民朋友的全面关心与帮扶，真正做到了帮助他们实现自身的可持续发展，促进了农村地区的经济社会进步。驻村帮扶工作不仅仅是为了解决贫困问题，更是为了实现农村全面振兴的目标。我相信，在驻村帮扶工作的不断创新和改进下，农村地区一定能够迎来更加美好的未来。

驻村帮扶体会篇九

一，首先如何当好一名村干部就要认清形势，就是要充分认识当好村官的重要性和艰巨性。

1、之所以说当村官重要。我们知道，自从世界上有了国家后，就有了政权。国家政权的构成是“金字塔”型，政权的最基层就是村委会这一级。村级是政权组织的神经末梢，处于“兵头将尾”的位置。党和国家的方针、政策，统统都要通过我们村级组织这一级来落实。没有村级组织这一级，国家政权就没有基础。说：“基础不牢，地动山摇。”可见，村级组织的工作是非常重要的。俗话说：“村看村，户看户，群众看干部。”村干部处在与群众最直接接触的第一线，担负着贯彻落实党的路线、方针、政策，密切党和政府同人民群众的联系，带领群众致富奔小康的重任。实践证明，一个村工作搞得好不好，各项事业发展得快不快，与村官有直接的关系，这是因为村官在整个农村工作中发挥着重要的组织作用、表率作用和协调作用。

2、之所以说当村官艰巨。是因为，一方面，农村工作正处于探索求进的新阶段，我们面临着诸多的发展难题。近年来，我们党为解决“三农”问题，采取了一系列“真金白银”般的政策措施，农民增收成为中国经济生活的最大亮点，农村工作出现盼望已久的重大转机。但是，我们也要清醒地看到，“三农”问题积累多年，不可能一朝一夕得到彻底解决。当前，农村各种基础设施还没有得到有效改善，农业综合生产能力并没有得到明显提高，农民增收长效机制并没有真正建立，“三农”发展体制障碍并没有根本消除。从总体上看，我县同全省、全国一样，农村改革和发展仍处于艰难的爬坡和攻坚时期。在农村工作探索求进的过程中，我们还面临着许多现实难题，困难和矛盾无时不在、无处不有。退步中有矛盾，停滞中有矛盾，前进中也有矛盾。现在我们面临的一些矛盾，如权属纠纷、收支缺口、公益事业难办等。对待这些成长中的烦恼、发展中的困扰，要教育引导广大村干部群众辩证地看待形势，辩证地看待困难，克服“怨”的情绪，克服“等”的思想，克服“浮”的毛病，在艰苦奋斗中加快前进步伐，在化解矛盾中提高发展水平。另一方面，农村基层正处于调整适应的新阶段，我们面临着转型的现实课题。近几年来，我国的发展理念、发展战略和发展格局正在实现重要转变，党在农村的工作任务、工作政策和工作布局正在进行重大调整。从减轻农民负担，到增加农业投入;从支持农村经济发展，到加快农村社会事业发展，不断推出了农村改革发展的各项政策措施，有力地促进了“三农”问题的逐步解决。但是，由于农村改革深入推进而配套措施尚未完全跟上，村干部确实面临着责任重大而手段缺乏的矛盾，面临着工作要求很高而农民素质偏低的矛盾。许多村干部反映，现在上边出台的政策，均倾斜于农民，特别缺少如何保护国家和集体权益的内容，如何有效地组织农民、发动农民、教育农民成为摆在广大村干部面前的一个重大课题。面对这一形势，广大村干部只有主动适应国家政策的调整，找到和把握当好村官的方法和途径，才能更好地担负起兴一方经济、建一方文明、富一方百姓、保一方平安的历史责任。

二，就是要充分了解农村工作的特点。

1、农村工作内容众多、面广、量多、事杂、事无巨细。比如计划生育，农村低保，五保，各项惠农政策的落实，矛盾纠纷调处等等。

2，农村的关系纷繁复杂。既要对上，要认真领会政策并贯彻落实;又要对下，要端正态度服务好老百姓。不像县直各职能部门那样工作比较单纯，它的工作是综合性的。俗话说“上面千条线，下面一根针”，“上面是总统，下面是系统”讲的就是这个。

3、农村的利益更是错宗复杂，有时是纠缠不清。特别是涉及农村的田，土，地等利益时更是敏感。

三、面对这样的新形势，新特点，新挑战，以我个人之见，要做好一名村干部，要从当好“四员”上下功夫，从一点一滴的小事上入，从大事上拓展。

1、当好党的路线方针政策“宣传员”。要对结合当前农村的中心工作，全面细致地了解掌握群众的需求，通过召开座谈会，编发宣传单，出黑板报，组织党员干部群众收看远程教育片等宣传方式，大力宣传有关党的“三农”政策，如粮食补贴政策，最低收购保护价政策，农村建房政策，新型合作医疗政策，农村低保，五保政策等等，使这些党的惠民富民政策深入民心，使农民群众真正拥护党的路线方针政策。

2、当好农业生产的“技术员”。农村要致富必须靠科技。因些，要根据农民群众从事产业的情况，切实加强对农民的培训，每年邀请技术人员为农民群众举办技术培训班，不断提高群众的科技水平;经常性地深入到田间地头现场指导，为群众解决技村难题，促进产业发展，农民增收。

3、当好民事纠纷的“调解员”。积极向群众宣传法制教育，不断增强广大群众的法制意识，主动介入到化解突发事件，调解邻里纠纷和矛盾中，确保矛盾纠纷及时得到化解。同时，积极协助村委会制订村规民约，实现村民自我管理。

驻村帮扶体会篇十

我深刻认识到加快农村经济发展，是党的基本路线的要求，是村民的迫切愿望，是提高农村党支部战斗力、凝聚力、号召力的核心问题。作为第一书记要善于用发展的眼光看问题，充分利用自身优势，发展特色产业、拓宽致富门路。

在培训班观看的电影《十八洞村》中驻村帮扶工作队鼓励和带领退伍老兵杨英俊无私奉献、艰苦创业的感人事迹使我深受感动和启发。退伍老兵杨英俊带领杨家兄弟立志、立身、立行，决心打一场脱贫攻坚战，在追求物质脱贫的过程中，他们完成了一次精神上的脱贫，山民们思想观念和生活方式也随之发生巨大变化。自担任第一书记以来，我常常思考一个问题：到底如何去帮助村民脱贫致富。这部电影也教会了我“干给农民看、带着农民干、帮着农民富”作为自己干事创业的动力，希望通过自己的创业实践，影响一批人，带动一班人，致富一村人。我也深刻认识到扶贫定要扶智扶志，只有工作队大力调动贫困户的干劲，激发出他们内生动力，才能使贫困户长久稳定脱贫。

驻村帮扶体会篇十一

有幸参加了为期5天的省委组织部举办的全省村党支部第一书记培训班(陇西班)。在培训班接受了政策解读、观摩学习、先进事迹教育、农村基层党建、党建促脱贫等多个模块的培训。我非常珍惜这次培训机会、受益匪浅。通过几天的学习培训，我不仅学到了党的最新理论知识，学习到了老村支部书记的实战经验，也让我对自己今后的工作有了一个更为深刻的思考和直观清晰的理解，为我成为一名群众满意的第一书记提供了充分的理论指导。现结合自身工作实际，就如何做好一名扶贫一线的第一书记谈以下几点认识：

转变角色融入农村情为民所系。

作为村党支部第一书记，我深感责任重大，特别是在新时代、新时期、新形势下，首先必须找准新定位，切实抓好党支部党员干部队伍建设，加强党员政治理论学习，提高党员干部思想素质，以了解民心、反映民情、解决民生为主线，把党的路线、方针和政策传达贯彻到群众中去，充分调动广大党员、干部的积极性，将全体党员拧成一股绳，为贫困村的农业发展、农民增收、农村稳定献策献力，为打赢脱贫攻坚战而不懈努力。

我以为“第一书记”首先要充满干事创业的激情和奋发有为的热情，把进村入户，参与村级事务，开展帮扶工作作为学习农村经验的机会，作为磨练意志、锤炼党性、增长才干的途径，主动获取时政精神和涉农信息，加强党的理论学习，不断丰富知识储备，以实际行动激发干部、群众干事创业的热情。

作为村党支部第一书记，要始终坚持先做“村民”，再做“官”，脚踏实地，扎根农村，杜绝心高气傲、唯我独尊，牢记要端正态度，放低姿态，甘愿做“小学生”，虚心向老干部、老党员、致富能手学习，学习他们好的经验做法。通过走访农户，了解民情，倾听民生，逐步培养与村民的感情，帮助自己尽快进入角色，融入农村。

立足实际培育产业为民谋福祉。

我深刻认识到加快农村经济发展，是党的基本路线的要求，是村民的迫切愿望，是提高农村党支部战斗力、凝聚力、号召力的核心问题。作为第一书记要善于用发展的眼光看问题，充分利用自身优势，发展特色产业、拓宽致富门路。

在培训班观看的电影《十八洞村》中驻村帮扶工作队鼓励和带领退伍老兵杨英俊无私奉献、艰苦创业的感人事迹使我深受感动和启发。退伍老兵杨英俊带领杨家兄弟立志、立身、立行，决心打一场脱贫攻坚战，在追求物质脱贫的过程中，他们完成了一次精神上的脱贫，山民们思想观念和生活方式也随之发生巨大变化。自担任第一书记以来，我常常思考一个问题：到底如何去帮助村民脱贫致富。这部电影也教会了我“干给农民看、带着农民干、帮着农民富”作为自己干事创业的动力，希望通过自己的创业实践，影响一批人，带动一班人，致富一村人。我也深刻认识到扶贫定要扶智扶志，只有工作队大力调动贫困户的干劲，激发出他们内生动力，才能使贫困户长久稳定脱贫。

要倾听群众呼声访贫问苦解民忧。

作为中央单位选派的第一书记，我时刻提醒自己职责是什么，应该做什么。

当好“第一书记”就要把心贴近群众，始终把群众的利益放在首位，培养与群众的深厚感情，真诚与群众沟通，不摆“官架”，不说“官话”，与群众拉近距离，同时虚心向群众学习，真正把村里的事、群众的事当成自己的事，甘愿为了父老乡亲任劳任怨、不计得失的工作。

作为一名从机关下派到基层工作的挂职干部，我必须沉下身子，开展好调查研究，通过走访老党员、老干部、贫困户、了解村级班子状况和村里的基本情况，通过走访，了解精准扶贫户的基本情况，帮助他们制定致富规划，与他们交心淡心，当他们是朋友，结“亲戚”，求得他们的支持和理解，设身处地为他们帮助解决生活上的疾苦，资金上的困难，视他们为亲人。

总之，我认为要当好第一书记，就要坚持“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”，为村民诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。贫困户就像是坐车的乘客，而我们则像是司机，既要懂技术，还要认路，辨别方向。只有通过不断的学习，不断的完善自己，使自己具备发展经济之“识”、创新创业之“胆”、体贴群众之“心”、廉洁奉公之“德”，才能带好一车人，带领贫困群众脱贫奔小康。

驻村帮扶体会篇十二

根据县委、县政府等上级部门的安排，我所于xx年xx月正式下派两名业务骨干到xx镇xx村，与xx镇下派的两名工作人员组成该村驻村工作组，协助该村开展帮扶工作。入村后通过与村支两委、党员及村民代表座谈，摸清了思路、明确了目标、坚定了信心。通过xx年驻村工作的开展，现将驻村工作情况小结如下：

我驻村工作组到xx镇xx村驻村至今，总体感到调整好了步伐，已经熟悉了毛栗村的村情村貌。具体概括为：

一是“调整好心态，迅速进入工作状态”。选派之前，虽然也在基层单位工作，但当工作组成员直接到村工作时，感到有点不适应。后经过整理思路，虚心向村干部、老党员学习，在学习他们扎根基层长年如一日，艰苦奋斗的工作热情和纯朴的性格等等之后，我驻村工作组成员本着边学习边参与的原则，在最短的时间里完成了角色的转换，逐步调整工作态度和工作方式、方法，适应了环境，迅速进入工作状态，并初步理顺了工作组与村内干群之间的关系，履行了自己的职责。应该说目前初步形成了正常的工作关系和议事机制。

二是“通过调查，基本熟悉了村情村貌”。通过村干部介绍，以及入户走访和多方面交流，工作组对xx村的基本情况有了了解：xx村位于xx镇东南角，距镇政府驻地xx公里，由原xx村、xx村合并而成。地处xx、xx、xx三个乡镇交界处，总面积xx平方公里，辖xx个自然村寨，xx个村民组，xx户xx人。毛栗村属汉、苗、彝、仡佬、布依等多民族杂居村，在少数民族中，以布依族居多，占全村总人口的22.1%。全村耕地面积xx亩，其中水田xx亩，旱地xx亩。xx村具有“冬无严寒、夏无酷暑、四季如春、干湿分明”的特点，全村一面环山，一面临水，自然村寨依山而建，整个地势形成一个开口的撮箕状，中间较平，土层较厚。xx环村而绕，湖水面积约xx余亩，荒坡和水资源极为丰富。xx村座落于全省重点开发的旅游景点区内——xx景区，且属蒙铺河小流域治理重点村，山头绿化已奠定一定基础，具有优美的自然景观和田园风光;有传统的布依族民族文化和民族风情;由于草坡较宽，养牛是这里的传统产业，草坡上牛马成群;六至七月，硕大的冰脆李挂满枝头，农特产品久负盛名，旅游资源丰富，开发潜力大。截至目前，全村村组公路硬化率100%，群众种植辣椒500亩，冰脆李600余亩，头花蓼100亩，客土造地500亩，建有两个养殖场，每年出栏大牲畜100余头，农民人均纯收入为6187元。目前，村里“水、电、路”已通，村里道路已硬化。

村委党组织建设情况：村党支部共党员xx名，50岁以上的党员xx名，50-40岁的党员xx名，40-30岁的党员xx名，30岁以下的党员6名，入党积极分子2名。村“两委”班子共5人，培养后备干部2名。

村级发展优劣：村级发展优势为交通便利，气候适宜，水源方便，传统种植、养殖业情况良好，目前有种植大户xxx，养殖大户xx名，种、养殖业发展条件较好。村级发展劣势为群众意识较低，小农意识强，缺乏整合性。虽然有资源和资金意识，但对本村发展前景一直不看好。帮促工作存在一定难度，帮扶任务重。

三是“明确思路，贯彻落实党的路线、方针、政策”。组织召开了班子会议，带领村两委班子成员认真学习党的路线、方针、政策，帮助村干部解放思想，理清思路，树立大局意识和发展意识，引导大家把精力投入到工作中去;组织召开党员会议，开展批评和自我批评，就村级建设征求广大党员意见，号召广大党员充分发挥模范带头作用。

(一)狠抓党建发展，围绕需求开展帮扶。

抓党建促发展，深入开展“创先争优”活动，充分利用“三会一课”制度及党员远程教育系统，加强对党员教育、培训，提高党支部在农村的凝聚力和战斗力，驻村任职以来，毛栗村村委工作情绪高涨，村委团结一致，工作能力有了很大提升。

1、开展烤烟种植帮扶，协调机耕道项目2.7公里;。

2、改善村道路基础设施，硬化通组公路0.15公里;。

3、完善农业基础设施建设。协调修建灌溉蓄水池12个;。

4、积极开展群众走访、慰问工作。慰问困难群众与贫困党员50余人;。

5、协助村委做好民生工作，完成xx年xx村农村“合医”收缴;。

6、帮助协调库区移民安置点一个;。

7、推进村组发展。帮助申报xx组、xx组机耕道与农业灌溉水渠项目;。

8、为了宣传党风廉政建设，建成毛栗村廉政文化。为毛栗村以后的发展与规划奠定了基础，解决了部分困扰毛栗村人民群众的民生问题，希望此次帮扶工作能够让毛栗村在以后的发展中更加顺利。

(二)突出重点，稳步推进村支两委各顶工作。

具体侧重做了以下四方面的工作：一是宣传贯彻好“三农”政策，让党的各项方针政策全面、及时地贯彻到驻村，让农民充分享受到政策给他们带来的“实惠”;二是确定实施好全村发展思路和规划，帮助村民走上生产致富的轨道;三是理顺村两委工作关系，健全工作协商机制，施行村务公开，管理民主，并同时培养村级后备干部;四是多办实事好事，对农民关注的、关联的、关心的问题，都要积极主动地帮助落实，以实际行动让群众感受党的关怀和温暖。

开展了文化帮扶建设工作，做好文化帮扶。把教育、卫生、文化建设等社会事业的发展纳入村建设规划考虑之中，把农村教育事业办好，把农村合作医疗覆盖到全体农户。加强先进文化在农村的传播速度和覆盖范围，让中国特色社会主义先进文化占领农村阵地;注重引导农民继承并发扬农村自身所拥有的文明传统，破除封建迷信和陈规陋习，推动毛栗村实现乡风文明。要教育和引导村民养成良好的卫生习惯，倡导干净整洁、文明健康的生活方式，培养村民良好的社会卫生公德，建立长效机制，切实改善人居环境。

20xx年开展驻村工作以来，我工作组成员感到xx村总体进展是顺利的，但在具体实施过程中也存在一些问题：

一是帮助村两委发展集体经济的招数不多，制约村域经济发展的短板问题还没有得到较好的解决。

二是xx村外出务工人员470余名，留守的'老人与孩子较多，需在以后的工作中多进行关注毛栗村留守儿童及孤寡老人的生活情况。

三是农村矛盾较多，需多方进行考虑处理。以后的工作中需完善村各项管理规章制度，充分发挥党员的积极带头作用，改善群众文化娱乐生活，加强社会治安管理。营造遵纪守法、诚实守信、邻里和睦、乐于奉献的良好环境，力争使毛栗村无违法犯罪事件及上访现象发生。

驻村一年来，时间虽短，但我工作组成员觉得受益匪浅，收获良多。

1、领导的支持与关怀，同事们的鼓励和帮助，是我工作组成员做好驻村工作的力量之源。驻村以来，领导多次到村检查指导，在工作上给予大力的支持，多次教给我工作组成员有效开展工作的办法，为我工作组更好地开展驻村工作，履行好帮扶职责指明了方向，增添了信心和力量。

2、增进了群众感情，锻炼了党性观念，丰富了工作阅历是驻村工作的最大收获。通过近一年来的驻村煅炼，对群众的生活、生产状况有了更深的了解，更加增进了对人民群众的深厚感情，增强了做好工作的责任感和使命感，同时，在近一年最基层的工作中，增加了工作阅历，提高了分析问题、解决问题、综合协调、和独立工作的能力，综合素质得到了明显提高，为今后更好地工作打下了坚实的基础。

通过xx年驻村工作的开展，我工作组基本熟悉了毛栗村全村情况，驻村工作步入了正轨，将更加积极的投入到以后的驻村工作之中。

驻村帮扶体会篇十三

驻村帮扶体会篇十四

一、深入调查研究，结合三年帮扶规划制定20xx年工作计划。

工作队进驻x村后，按照市驻村办的部署，坚持吃住在村，在20xx年工作队协助下，通过召开村干部、党员座谈会，走进田间地头、实地察看等形式，广泛听取群众意见，全面了解村情民意，初步了解和掌握了x村的基本情况，确定了工作重点，制定了xx年工作计划。

二、围绕三年规划和xx年工作计划，脚踏实地办实事，扎扎实实做工作。

1、积极协助村两委搞好班子建设，增强凝聚力和战斗力。帮助新一届领导班子深入开展学习xx届x中全会和实践科学发展观活动，增强班子的凝聚力和战斗力。帮助健全完善村级组织建设的各项规章制度，实行政务公开。强化基层党员干部的教育培训和农村党员培训、发展和管理，组织干部学习xx次，举办党员培训班3x，参加党员x人次，发展入党积极分子x人，党员x人，党员的先锋模范作用得到了发挥，党员的先进性在群众中得到了很好的体现，使村两委班子的凝聚力和战斗力明显增强，受到了群众的称赞。

2、加强xx大x中全会精神、科学发展观等国家大政方针的宣传。充分利用宣传栏、板报、党员民主会、群众座谈会等形式，积极有效地开展党的方针、法律法规、xx大x中全会精神、科学发展观等宣传教育，使广大干群理解和执行党的政策。

3、开展扶贫救灾活动。我局领导班子带领驻村工作队员，筹资x元，开展“送温暖、献爱心”活动，为村里的贫困户送上了米面油，和他们促膝谈心，要求驻村工作队扎实工作，切实解决他们的困难。

4、协助村两委开展生产生活基础设施建设。继续加强农民公寓楼建设，通过与村两委共同努力，x年新启动在建农民公寓楼一栋，筹措资金修建垃圾池三座，安装路灯20盏，投资x万余元，新建标准化农村卫生所一座。

5、多渠道、多形式筹集资金，建立文化大院，提高全体村民的文化素质。协助村委筹资x元建设村委大门、健身器材活动场地、硬化地面x平米，修葺房顶x余平方。同时，召开局办公会研究，出资x元为文化大院购置了阅览桌、办公桌、棋牌桌、椅子等文化娱乐设备，丰富村民的文化娱乐生活。文化大院的建设，对丰富村民的文化娱乐生活，提高村民的文化素质，推进新农村建设将起到积极的促进作用。

6、搞好农村精神文明建设，维护农村社会稳定。协助村两委宣传秸杆禁烧、农村计划生育政策;配合镇党委、政府搞好社会治安综合治理，认真开展“打击两抢一盗”活动，使村民的法律意识得到提高。x年村里没有发生一起集访、个访现象。

三、加强自身建设，转变工作作风。

驻村工作队按照市驻村办的要求，在x党委、政府的领导下，积极协调村支两委开展工作，自觉接受上级指导，按时参加召开的例会、座谈会等，及时提出意见和建议，牢固树立群众观念，做到了思想上尊重群众，感情上贴近群众，作风上深入群众，工作上依靠群众，经常与群众开展谈心活动，深入农户家中调查，认真听取群众的意见和建议，强化服务意识，帮助所驻村解决实际问题。严格遵守驻村纪律，自带行李，自起炉灶，集体食宿，吃住在村、不扰民、不增加群众负担。

虽然我们在驻村工作中取得了一些成绩，但也存在着一些问题，今后，我们将结合村情不断改进工作方法，努力为群众办更多的实事、好事。

驻村帮扶体会篇十五

4、推进新型城镇化建设，打造高端服务业新城

5、做好新时期群众工作，实现新一轮提速发展

6、深入农村广阔天地，驻村共建大有作为

7、围绕群众工作目标要求，服务经济社会发展大局

8、实施畅通工程  提升城市品位

9、心连心巩固和谐局面，手拉手推进和谐拆迁

10、发扬优良传统，服务人民群众

11、联系群众，服务群众，依靠群众

12、建功都市区，打造高端服务业新城

13、融入群众生产生活，服务社会管理创新

14、关注民生，了解民情，反映民意，集中民智

15、关心群众生活，维护群众利益，反映群众诉求

16、蹲好点，调好研，理清思路促发展

17、牢记党的宗旨，筑牢思想防线

18、深化改革创新，共享发展成果

19、权为民所用，情为民所系，利为民所谋

20、发挥生态优势，建设田园新城

21、中部崛起看河南，郑州崛起看惠济

22、生态惠济、休闲惠济、好客惠济

23、享受绿色人生，惠济与你相伴

24、滨河田园新城，惠济区欢迎您

25、加快合村并城，造福惠济人民

26、挑大梁，走前头，惠济人民在行动

驻村帮扶体会篇十六

为了贯彻落实中共县委办公室、县人民政府办公室《关于印发县干部驻村帮扶工作方案的通知》文件精神，深入推进我社干部驻村帮扶工作，尽快帮助贫困村和贫困户脱贫致富，确保扶贫开发目标任务如期实现，特制订如下工作方案，请认真贯彻落实：

进一步增强责任感紧迫感和使命感，坚持群众路线，坚持科学扶贫、精准扶贫，坚持引领发展、服务群众、转变作风、锻炼干部，推进贫困村加快发展，贫困人口脱贫致富，为加快推进全县全面建成小康社会奠定坚实基础。

按照县委、县政府的统一部署，我社定点联系帮扶镇村，并安排纪检组长吴红英同志作为驻村派驻干部，加强村两委会帮扶助推工作。

镇村距场镇3.5公里，属于旱片死角，自然条件差，基础设施薄弱，村社道路建设不完善，村道公路不畅，社道大多未硬化。该村共有11个村民小组，农户312户（其中五保户9户、低保户37户、建档立卡贫困户89户），农村人口1078人（其中建档立卡贫困人口156人、残疾人16人、中职、高职在校学生3人），平均每年劳务输出752人，在家人口326人，在家劳动力仅100人左右。全村耕地面积972亩（其中田348亩，土624亩），林地面积为130亩，山坪塘、渠道、蓄水池等设施大部分年久失修，个别地方人畜饮水困难，灌溉保证率较差。该村以传统农业为主，产业单一，抵御自然灾害能力差，农民增收困难，20xx年人均年收入1680元。

（一）注重实际，狠抓规划落实。协助帮扶村修改制定发展规划书，按照“一村一策”、因地制宜思路，县社深入实际调研，帮助指导该村制定修改完善发展规划书，使规划书更加贴合实际、更加具有可操作性、更加能够帮助村脱贫致富。并整合资源、明确项目资金打捆使用，打牢帮扶村脱贫致富、加快发展的基础。

（二）改善民生，跟进服务。帮助帮扶村推进基础设施建设，完善农田水利、道路交通、便民服务等配套设施，跟进文化、卫生、就业等公共服务，帮助解决群众行路、饮水、就医、购物等方面的实际困难，切实改善农村生产生活条件。

（三）明确支撑产业，推进产业建设。引导帮扶村干部群众树立市场经济理念，选择确定特色优势产业，以县社智力、技术、资源等优势，帮助帮扶村解决在发展特色优势产业中遇到的困难和问题，切实加快产业发展步伐。

（四）增强“造血”功能，注重人才培养。帮助村“两委”干部培养、回引一批致富带头人，注重从优秀致富带头人中培养发展党员，为其长期发展提供人才支撑。

（一）加强领导。为加快帮扶村脱贫致富，确保扶贫开发目标任务如期实现，我社特成立干部驻村帮扶工作领导小组，由县社党组书记、主任任组长，党组副书记，纪检组长、驻村帮扶派驻干部任副组长，为工作组成员，领导小组下设办公室于县社综合办公室，兼任办公室主任。

（二）结对帮扶。为更好地开展干部驻村帮扶工作，更全面地帮助贫困户脱贫解困，我社实行机关干部职工“结对帮扶”制度，全社机关干部职工每人定点帮扶一户贫困户，并开展进村入户结对帮扶活动，更好地了解社情民意，帮助制定脱贫计划，尽快解决生产生活中的困难，争取早日脱贫致富。

（三）精心开展。全体干部职工要按照安排，积极参与干部驻村帮扶工作，县社领导要带头组织、带头参加活动。县社主要领导每年到帮扶镇调研不少于2次，到帮扶村蹲点调研不少于4次。县社其他领导深入帮扶镇、帮扶村全年不少于9次，机关其他干部职工不少于7次，深入帮扶点，走进帮扶户，体察民情，了解民意，宣传政策，确保干部驻村帮扶工作推进有力，群众满意。

（四）加强监督。县社要按月公布驻村帮扶工作开展情况，季度一小结、半年一总结、年终一考核，对不参与活动或工作不负责任者，县社要给予严肃批评或扣减工作津贴。

驻村帮扶体会篇十七

为认真贯彻落实中共省委十届六次全会精神、市委七届十次全会精神和县委四届七次全会精神，按照《关于全面动员组织各方面力量参与干部驻村帮扶工作的通知》川双联办发〔20xx〕8号文件要求，深入推进妇联干部驻村帮扶工作，尽快帮助贫困村和贫困户脱贫致富，确保帮扶任务如期实现，特制订如下工作方案。

全面贯彻省委十届六次全会精神，积极动员妇联干部参与驻村帮扶工作，围绕落实实事求是、因地制宜、分类指导、精准扶贫的要求，认真梳理帮扶思路，坚持问题导向、需求导向，改革帮扶机制，拓展帮扶群体，深化帮扶内容，创新帮扶载体，最大限度地帮助困难妇女儿童，为建成富裕美丽幸福和谐新夯实基础。

（一）帮扶对象：县镇村（5个镇36个村）。

（二）帮扶任务：以扶贫攻坚为主要目标，通过选派干部驻村帮扶，办实事、解民忧、推动发展，扎实落实四个一要求，确保同步全面建成小康社会。

（三）帮扶形式：建立1+1+n(帮扶工作组+机关妇委会（妇代会）、对口联系部门、辖区内企业等)的联动工作机制，做好一个摸底、两个对接、多点帮扶（即：摸清困难妇女儿童数量、与对口帮扶部门和贫困村做好对接、工作组联系2个以上帮扶点实行多点帮扶）。

（一）积极发动群众。积极宣传党和国家各项强农惠农政策、法律法规，积极了解掌握群众思想动态，积极帮助群众转变观念、增强群众法制意识、发展意识。

（二）建立帮扶台账。通过深入细致的调研，及时找准和发现问题，收集民意和掌握干部群众发展意见，填写帮扶台账。

（三）制定帮扶计划。把经济发展作为首要任务，立足联系村实际，摸清当地产业、基础设施、人居环境等基本情况，坚持实事求是、因地制宜，按照规划到村、帮扶到户原则，帮助村两委科学制定并组织实施工作规划。

（四）发展项目，落实发展资金。因地制宜助推驻点村特色产业发展，培育致富带头人。组织开展职业技能培训，增强致富能力，拓宽就业渠道，增加经济收益。

（五）加强组织建设。协助上级党委、政府选好配强村两委班子，采取思想上帮、方法上教、行为上带、制度上管等方式，加大对农村党组织、村委会班子和党员干部队伍建设，提高村级民主管理的科学化、制度化、规范化水平，确保党组织、村委会班子达到五好要求。

（六）注重民生工作。帮助解决贫困村上学难、行路难、就业难、养老难等问题，主动关心农村空巢老人、留守妇女儿童、伤残群众，积极为返乡农民工创业就业提供服务。深入排查农村矛盾纠纷问题，加大调处化解力度，维护农村社会和谐稳定。

（一）加强领导。领导干部要带头下乡驻村，调研指导帮扶工作。制定本单位定点扶贫和干部下乡驻村工作方案，建立住村干部工作档案，完善考核、奖惩制度，逐步形成长效机制。要根据所驻村实际情况，保障工作经费，加大资金、项目协调力度，确保活动顺利进行。

（二）严肃纪律。驻村妇联干部要坚持与一三五下乡驻村，真正解决各镇村的实际问题。要轻车从简，不给基层增添负担。要严格遵守各项规定和当地乡规民约，严禁参与和封建迷信活动，严禁吃请收礼和索要土特产品，树立党员干部的良好形象。