在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

推广经理岗位职责篇一

2、制定公司的产品推广策略，跟进公司产品的市场推广，提高公司产品的市场占有率，支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行;

4、建立适合公司需求的产品及业务消费者培训体系，协助公司业务培训的实施;

5、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

6、指导各地区市场活动以及主题促销的制订和实施;

7、负责公司的活动策划，熟悉线上和线下的各种推广方法和规则;

8、完成领导交办的其他工作任务。

推广经理岗位职责篇二

职责：

1、负责组织策划与制定品牌的线上及线下推广活动方案，制定年度、季度品牌推广活动计划，跟进活动及 相关物料的开发及制作进度跟进;

2、根据公司品牌定位、市场竞争状态、制定产品的消费者推广计划和渠道推广计划，并撰写方案;

3、终端生动化建设指引，并跟进、追踪、完善;

4、指导、检查、控制各销售区域市场推广工作的实施。

5、负责推广活动的整体策划与执行，各类展会、订货会等，确保计划顺利完成;

招聘要求：

1、大专及以上学历，市场营销、广告策划等相关专业;

2、具备五年以上快消品行业市场推广经验;

3、较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、方向的能力;

4、高度的工作热情，良好的团队合作精神，抗压能力强

推广经理岗位职责篇三

职责：

1.制定与实施商场年度计划，监控执行费用收入与支出预算计划;

2.策划商场每月和每个重要节点的推广活动与促销活动，以保障客流量达到公司目标;

3.指导、掌控与广告代理商或媒体代理商的联络与谈判，与媒体方的联络与协调;

4.负责月度预算报表及市场部业务报告;

5.市场推广团队的管理与激励;

岗位要求：

1、40岁及以下，大专以上学历，男女不限;

2、3年及以上大型商业广场、百货同岗位职业经历;

3、熟悉商场企划工作或商业地产推广流程、品牌推广、活动策划等;

4、具有优秀的组织、协调、分析、谈判、突发事件处理等能力;思维敏锐、独到，头脑灵活，善于分析、判断客户需求，能承受较高的工作压力;

推广经理岗位职责篇四

职责：

1.根据公司整体市场规划，负责市场拓展工作，拓展和管理外部合作渠道;

2. 整合公司各类资源，维护现有合作渠道及伙伴关系、深入开发新合作渠道资源;

3.对合作渠道进行效果监控、反馈跟踪与数据分析，有针对性的评估并做出调整;

3.按照公司的合作计划，完成公司下达的合作指标和任务;

4.独立撰写合作方案和实施方案，协助并积极推进合作项目谈判进程;

5.商务合作关系维系，保持对合作伙伴相关领域内各类信息的敏感和追踪，及时反馈并建议。

任职资格：

1.大专以上学历，有广告、市场营销、商务公关、品牌资源者优先考虑;

2. 思维敏捷、清晰，能够和客户产生良好的互动;

3. 良好的商务谈判专业知识，掌握高效的沟通方法，能有效独立的开展工作;

4. 具有敏锐的市场意识及合作策划能力，资源整合能力强，善于将项目与合作伙伴资源相结合。

推广经理岗位职责篇五

职责

1. 负责完成每月市场推广目标;

2. 与团队共同开发合适的咨询推广活动地点;

3. 负责执行推广团队的人才发展计划，包括招聘、录用、培训、管理及激励;

4. 提出并执行推广活动的战略及部署;

5. 推广活动的跟进和考核及相关的成本控制;

6. 与其他市场渠道经理以及销售端口保持良好的沟通，达成业绩目标。

职位要求：

1. 大专以上学历，市场营销相关专业优先;

2. 五年或以上市场或销售方面经验，有教育培训行业经验者优先;

3. 较强的洞察能力与敏锐的判断力;

4. 较强的团队协作意识与执行能力，逻辑思维能力强;

5. 较强的商谈及交际能力;

6. 能带领团队成员共同努力完成任务。

推广经理岗位职责篇六

职责：

1、负责所在区域市场及客户开拓;

2、推动区域内产品落地，做好客情维护，收集并反馈客户意见与建议;

3、开拓行业合作伙伴，进行商务洽谈及签约，进行当地渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作;

4、组织执行当地市场推广计划及方案，对当地市场状况及竞品信息进行调研反馈;

5、完成总部制定的年度销售任务及回款任务，完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：

1、计算机软件或市场营销相关专业大专或以上学历;

2、1年以上连锁业相关软件销售工作经验者，有药品零售行业经验销售经验者，一定营销知识和技能者优先;

3、良好的售前方案综合、整理能力，能够独立进行方案讲解和咨询;

4、具备一定的商务谈判经验，沟通能力强，较好的文字表达能力;

5、具有较好的计划和自我管理能力，能承担销售指标的压力;

6、性格外向，强烈的事业心及挑战精神。

推广经理岗位职责篇七

职责：

1、根据业务发展制定月度、年度、阶段性电商推广、预算、效果全面方案;

2、熟悉且实际成功操作投放过针对b2c独立电商线上线下的多渠道宣传合作，对新媒体、信息流、网红明星、dsp、视频、pr、分众等各类推广渠道能根据业务目标有效整合制定推广方案;

3、对app电商、微信、小程序等各类推广资源丰富且独立制定有效的推广方案，对roi有清晰明确的把控，完成既定的推广效果;

4、对电商整整体流量、拉新、品牌形象、市场传播、占有率等负责;

5、具有丰富的合作资源圈，包括优质的免费异业合作资源;

6、负责推广数据跟踪分析，推广策略调整。

任职要求：

1、大专学历及以上，具有5年以上电商行业营销推广工作经验;

2、具备b2c独立电商推广经验且有成功案例数据可核实;

3、熟悉电商类推广媒介资源，有长期良好的合作资源，对推广数据负责;

4、具备良好的职业操守，品行优秀，综合素质高;

5、沟通协调统筹能力强，抗压能力强，灵活协调资源整合能力强。

推广经理岗位职责篇八

职责：

1、负责开展招商加盟推广，参加行业性活动，拓展市场资源，对接各种渠道;

2、负责组织和执行招商加盟会，邀约意向教育机构参与，促成意向签约;

3、负责对接意向机构，开展多种形式的合作洽谈，针对加盟意向进行引导，签约和维护。

要求：

1、1年以上渠道开发、或招商加盟经验，有幼儿园渠道、教育机构资源者或招商、渠道管理经验者优先;

2、熟悉招商加盟市场拓展方式，能够独立开展工作;

3、较强的招商能力、客户管理能力。

推广经理岗位职责篇九

职责：

1、根据总部战略，对企业品牌资源进行规划，整合品牌资源，通过管理手段组织落地实施;

2、负责企业品牌设计与策划工作，并对策划设计方案进行落地执行;

3、总部品牌产品创意产出(日常传播与短视频为主)与执行;

4、与团队负责组织企业品牌包装和品牌定位管理，进行差异性品牌传播;

5、参与区域核准工作与培训安排，及活动项目实施;

6、完成上级领导安排的其他工作。

任职资格：

1、本科以上学历，至少3年以上品牌推广与管理经验;

2、创意能力强，文笔好;

3、具备乙方经验优先;

4、良好的沟通能力和出色的执行能力;

5、接受短期出差。

推广经理岗位职责篇十

职责：

1 根据市场部安排，负责区域内促销推广工作;

2 拟订区域市场推广方案并跟踪执行;

3参与总部大型促销推广的策划和执行;

4行业市场活动信息调研，竞品推广渠道、方案的收集和学习;

5 公司安排的其他市场类工作。

招聘要求：

1 大专以上学历，20-35岁;

2 思维敏捷，适应能力强;肯于吃苦，乐于成长;

3 具有清晰的职业规划和个人发展需求;

4 有1年以上家电、卫浴工作经验优先;

5 能适应周期性出差。

推广经理岗位职责篇十一

职责：

1、负责公司品牌推广;

2、根据市场需求，进行产品相关的学术活动，召开科室会、学术沙龙、学术会议、省级会议等，建立学术圈;

3、对客户进行产品学术推广及维护

4、对公司人员进行培训，提高员工专业度及服务水平。

任职要求：

1、本科以上学历，医学相关专业优先考虑;

2、个人形象良好，具备良好的沟通和演讲能力;

3、独立性强，有团队和协作意识;

4、具备较好的学习和创新能力;

5、有医药类市场部1年以上学术经验者优先选择。

推广经理岗位职责篇十二

职责：

深度了解区域市场，与rm讨论并制定有针对性的季度推广计划，跟进评估区域推广活动的执行(频率和质量)，不断提升推广效率;

定期拜访kol和区域讲者，完善大区层面推广活动;

与总监共访，辅导、落实产品策略执行和产品信息传递;

定期组织产品知识和策略学习，提高团队专业水准;

沟通、协调市场部项目的执行，及时提供反馈;

申请和报销跨区域或全国性学术会议、教育基金、企业基金等;

内外部销售会议及专家会议的筹备及召开，汇总并及时传递各类内外部信息;

严守诚信，保持真实透明，在过往的销售工作中无任何违反法律规定的行为发生。

任职条件：

有2年以上市场营销管理经验;有外企营销管理经验优先考虑;

参考过去两年销售业绩，达成率/增长率需达到或超过团队平均水平;

具有强烈的学习意愿和能力，勇于承担，执行力强;

具有团队合作共赢精神，擅长自我激励和高效沟通;

具备一定的战略思维和制定精准市场策略的能力。

推广经理岗位职责篇十三

职责：

1、根据公司推广规划，建立并完善公司的产品推广、品牌管理等市场体系;

2、制定公司的市场推广策略，跟进公司产品的市场推广，提高公司产品的市场占有率，支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行;

4、建立适合公司需求的产品及业务消费者培训体系，协助公司业务培训的实施;

5、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

6、指导各地区市场活动以及主题促销的制订和实施;

7、负责公司的活动策划，熟悉线上和线下的各种推广方法和规则;

8、完成领导交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、大学专科以上，营销或经济、新闻等相关专业，文案背景优先考虑;

2、三年以上工作经验，1-2年同等职位经验，建材行业工作经验优先;

3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状;

4、沟通能力强、谈判能力强、有团队管理、建设能力。

推广经理岗位职责篇十四

职责

1. 配合市场宣传部门完成市场宣传计划，扩大品牌知名度

2. 负责校区地区推广工作，包括招聘、培训及管理发单员，校区周边社区及院校的渠道维护以及潜在客户信息的挖掘

3. 策划并组织实施市场宣传活动(家长座谈会、会议营销、社区推广、公益讲座、异业合作)

4. 通过多种渠道搜集潜在客户信息，并针对企业品牌及产品进行宣传，配合销售等部门开展相关工作

任职要求

1.拥有同行业相关职位经验者优先，善于表达，工作积极认真;

2.有敏锐的市场洞察力，能够开拓多种途径扩大品牌知名度;

3.对教育产品有一定了解，善于沟通，具备渠道开发及组织实施能力;

4.工作踏实、敬业、有毅力，喜欢创新。

推广经理岗位职责篇十五

职责：

1.根据客户、市场等需求，制定终端活动的推广策略和各活动方案;

2.全国市场终端推广活动的统筹安排、管理、主导落地执行、评估，确保推广目标的达成;

3.协调、沟通各项资源的分配和使用;

4.终端推广团队的培训及管理。

任职要求：

1、多年母婴行业销售或推广相关工作经验;

2、大专以上学历;

3、做事认真负责‘’

推广经理岗位职责篇十六

【职责】

1、负责公司品牌市场推广;

2、负责贯彻落实营销中心的渠道营销策略、政策和计划;

3、负责销售部门经销渠道体系开拓、维护、调整、跟踪与评估;

4、负责对行业市场的目标客户进行信息收集并进行市场开拓。

5、有团队管理经验，培养、考核、激励员工。

【任职要求】

1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先;

2、有经销商渠道开发、办公家具、医疗器械、试剂耗材销售经验优先考虑;

3、具备良好的市场开拓、推广、信息收集能力，善于与客户建立良好关系，较强的沟通说服能力及谈判技巧，较强的分析和解决问题能力。

推广经理岗位职责篇十七

职责：

1、根据市场情况，及时制定合理、有效的新产品价格政策和市场策略。

2、在公司战略指导下，制定产品策略与方案，并贯彻实施;负责新产品上市前调研及可行性分析。

3、对市场信息进行调研、收集、分析、研究，以供决策使用。

4、组织开展内部员工产品知识、营销技能的培训。

5、上级交办的其它事项。

任职资格：

1、大专及以上学历。

2、3年以上药品、保健品、医美产品营销或相关领域工作经验。

3、熟练掌握市场营销知识，消费者洞察知识以及品牌管理知识。

4、具备良好的沟通、组织和协调能力;具备较强的责任感和团队协作精神。

推广经理岗位职责篇十八

职责：

了解公司支付产品，对产品所处的市场进行信息收集、分析、整理及时上报。

掌握市场最新动态，及时向公司提出可行性建议或有价值的参考资料，进行市场调查、及时反映市场信息。

掌握行业信息，核查行业发展趋向，主要对手资源状况，营销战略等。了解公司资源状况并与竞争对手做出比较分析。

筹划产品各阶段的推广工作。使其销售与服务工作，可以顺利进行。

跟进产品推广的整个过程，总结效果及经验，提出可优化的流程及产品优化方案，并跟进落实。

进行市场调研，掌握消费者购买心理和行为，为公司市场活动提供决策依据。

开发对外异业联盟各种合作，开发新的合作领域，不断扩大推广范围。

完成上级临时指派的各项任务。

岗位要求：

对支付行业及产品有一定的了解。

熟悉各种调研方法及工具。

熟悉市场推广的相关知识，精通市场推广的具体操作流程以及推广渠道。

具备良好的沟通协调能力。

具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力。

具有敏锐的市场洞察力及分析能力。

推广经理岗位职责篇十九

职责：

1、协助市场部部门工作，反映项目现场情况;

2、收集市场信息(我司项目渠道现场情况)与行业动态;

3、完成公司下达的任务;及时反映现场情况以更好的配合市场部工作等

任职资格

1、高中以上学历，1年以上工作经验;

2、具有良好的沟通能力;

3、责任心强，良好的语言表达能力，擅长与人沟通;

4、性格积极，注重工作细节，富有团队精神;

5、有房地产工作经验优先。

推广经理岗位职责篇二十

职责：

1.熟悉facebook/youtube/google等海外网站的网络推广规则，优化搜索引擎和排名;

2.了解同行的信息，如策略、活动、推广资料等，负责进行市场调研;

3.制定公司品牌宣传的市场推广及广告投放计划，完成相关统计分析或进度报表;

4.关注市场信息，分析市场趋势，预测市场动态，拟定合理有效策略;

5.负责客户的拓展工作，同客户进行沟通，了解客户意向，跟进客户需求。

任职资格：

1.大专以上学历，市场营销/国际贸易/经济/社会学等相关专业，男女不限;

2.善于思考，具备良好的应变能力、沟通协调能力和文字组织能力;

3.具有敏锐的洞察力和较强的分析判断能力;

4.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;

5.熟悉香港文化，会说标准粤语，略懂读写英文。

推广经理岗位职责篇二十一

职责：

1、根据公司营销规划，建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系，针对不同类型的经销商特点制定相应的营销推广活动;

2、制定公司的产品推广策略，跟进公司产品的市场推广，提高公司产品的市场占有率，支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行;

4、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

5、指导市场活动以及主题促销的制订和实施。

岗位要求：

1、大学专科以上，营销或经济、管理等相关专业;

2、三年以上工作经验，1-2年同等职位经验，酒类行业工作经验优先;

3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状;

4、沟通能力强、谈判能力强。

推广经理岗位职责篇二十二

职责：

1、根据公司营销规划，建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系;

2、制定公司的产品推广策略，跟进公司产品的市场推广，提高公司产品的市场占有率，支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行;

4、建立适合公司需求的产品及业务消费者培训体系，协助公司业务培训的实施;

5、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

6、指导各地区市场活动以及主题促销的制订和实施;

7、负责公司的活动策划，熟悉线上和线下的各种推广方法和规则;

8、完成领导交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、大学专科以上，营销或经济、管理等相关专业;

2、3年以上工作经验，1-2年同等职位经验，棋牌游戏行业工作经验优先;

3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状;

4、沟通能力强、谈判能力强、有团队管理、建设能力。