最新综治平安建设工作自评报告(汇总20篇)
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综治平安建设工作自评报告篇一
2021年,xxx在市委、市政府的坚强领导下,在市政法委的指导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及系列全会精神,全面落实市委关于平安建设工作的决策部署,以全面从严治党为统领,强化责任担当,扎实推进平安建设工作。连续三年荣获“平安建设先进单位”。现将2021年度平安建设工作情况报告如下:
xxx对平安建设工作高度重视,纳入年度工作计划,作为xxx自身建设的重要内容,与社科工作同规划、同部署、同检查、同落实。
坚持把平安建设作为“一把手”工程,成立了xxx平安建设工作领导小组,指定专人负责,保质保量抓好各项工作。一年来,领导小组召开多次会议,及时传达市委、市政府关于平安建设工作最新精神,听取xxx各部室平安建设工作进展情况汇报,研究解决实际工作中存在的困难和问题,推动工作有序开展。
认真落实平安建设领导责任制,夯实领导班子主要负责同志、分管负责同志和其他成员的责任。年初,把平安建设工作纳入2021年度xxx党建工作要点,统一部署推进,细化任务、明确责任,层层传导压力、级级夯实责任,做到了主要领导负总责、具体人员抓落实,年度有计划部署、有制度保证、有监督检查,确保抓细抓实抓出成效。
把落实平安建设工作情况列入各部室年度考核的重要内容,完善述职评议制度,通过层层述职评议,推动平安建设工作落到实处。
坚持“超前预防、提前化解”的工作原则,树立问题导向,完善防范措施,切实把各类矛盾和问题化解在基层、化解在萌芽状态。
深入贯彻落实中央政法委关于“加快推进社会治理现代化,努力建设更高水平的平安中国”指示精神,以“三零”创建工作着手,聚焦化解群众身边因上访、事故和案件引发的不稳定因素,不断提高治理能力和水平。充分发挥社科规划项目的引导示范作用,组织撰写平安创建方面的课题和研究报告,对可能引发的社会稳定风险进行科学预测、综合研判,切实从源头上预防和减少不稳定问题的产生。2021年,xxx实现“零上访”、“零事故”、“零案件”。
结合工作实际,对可能出现的各种复杂情况做到尽早发现、及时掌握,认真做好研判分析,充分做好思想、组织、物资、人员等各项准备工作,确保一旦有突发性事件发生时能在第一时间得到妥善解决。研究制定《xxx网络舆情监测管理制度》和《xxx突发事件应急预警机制》,出台《xxx值班制度》,重大敏感时间点和重要节假日期间领导干部坚持在岗带班,对发生的重大紧急信息随时上报。特别是针对网络舆情的突发性、复杂性特点,xxx设立专职网络舆情管理员,建立健全科学、规范的网络舆情监测和处置引导机制,切实提高网络舆论引导能力水平。充分利用xxx网站,“网x社科”公众号、抖音号、头条账号,《xx社科》杂志等平台,及时发布各类信息,进行正面宣传引导。
坚持把矛盾纠纷排查化解作为常态化工作,做到事前预防。通过党组中心组学习和个人谈心谈话等形式,全面了解分析单位党员干部思想状况,积极构建xxx内部矛盾纠纷化解机制,开展矛盾纠纷排查化解活动,详细掌握存在的各类不稳定问题,尽早化解在初期。2021年,xxx没有发生任何矛盾纠纷事件。
xxx把防范和处理邪教工作列入年度工作重点。在国家节假日和敏感日,召开专题会议对反邪教工作进行安排部署,严密防控邪教组织非法聚集和制造极端事件,密切关注各类群体性事件和突发事件,完善预警和应急机制,牢牢掌握预防和处理邪教工作的主动权。
加强日常安全意识教育,引导干部职工树立居安思危、防范于未然的意识,吸取柘城“6.25”火灾事故教训,多次召开安全生产专题会议,对xxx系统安全生产工作和应急处置突发事件的进行了严密部署。严格落实保密制度,对保密文件处理严格按照有关规定执行,杜绝在非涉密电脑上处理保密文件,全年无一起失密、泄密事件发生。加强日常管理,定期检修计算机、电话、传真机、复印机和网络设施等,确保机关办公更加安全有序。在办公楼层的重点位置放置有干粉灭火器等设备,为财务室等重点部门安装了防盗门窗、配置保险柜,并指派专人担任安全工作责任人,做好防火、防盗、防自燃事故等,确保了干部职工人身和财产安全。
一是指导市心理咨询师协会成立商丘心理援助团,为河南灾区人民,提供免费公益的专业心理援助、心理危机干预、情绪疏导和情感支持。二是组织市心理咨询师协会、市义工联、市市场营销协会捐资赠物奉献爱心。全市社科界共捐赠橡皮艇、救生衣、救生圈、救援绳等各类物资价值x万元,现金x万元。三是鼓励社科工作者主动进军网络主战场,主动参与涉灾舆论引导,旗帜鲜明地亮明态度、引正纠偏。
一是引导社科直属学会结合自身特点,积极开展志愿服务、开设心理咨询援助热线、慰问医务人员、认购滞销农产品、创作文艺作品等,为全市疫情防控积极贡献社科力量。二是充分利用“网x社科”微信公众号、官方微博等在网上积极发声,及时宣传市委市政府疫情防控措施,坚守网络阵地。疫情防控期间,“网商社科”平台共发布疫情防控相关内容x个,宣传视频x个,全网阅读量达x万。
10月22日,市委常委会听取了关于xx定位省域副中心城市的研究情况汇报后,市委书记xxx指示xxx要积极与省xxx和有关专家学者做好沟通衔接,从学术氛围、学术环境方面发挥更大的推动作用。xxx两次向省xxx主要领导汇报有关商丘定位省域副中心城市研究情况及下步打算。
一是推动智库成果转化,深入调研,印发上报市委市政府等主要领导《智库决策参考》4期。二是加强社科人才队伍建设,印发了《关于开展第一届x市优秀社科专家评选工作的通知》(xxx〔2021〕6号),共评选出x名第一届优秀社科专家。三是丰富学术活动,先后举办了“全市社科理论界庆祝中国共产党成立一百年理论研讨会”和“全市社科理论界学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神理论研讨会”,受到市委主要领导的肯定。
一是积极开展基层宣讲。先后赴xx工学院、东风街道办事处、青云社区宣讲党的十九届六中全会精神。二是积极创作社科普及作品。收集整理习近平总书记系列讲话、指示批示精神,省委书记xxx讲话精神、省第x次党代会精神,以及市委书记xxx讲话精神和市x次党代会精神,更新完善了《全市党员干部应知应会基本知识》手册。三是积极开展2021xx市社会科学普及周活动。普及周期间,举办了启动仪式,开展了社科普及周宣传图片展。
一是组织开展2021年度社科规划项目申报工作。2021年,市社科规划办共拟定x项课题指南,累计收到各单位申报课题x项。二是组织开展了2020年度全市社科规划项目的结项评审工作,其中x项达到了课题设计要求,x项符合优秀格次条件。
一年来,xxx在“平安创建”工作中做了很多工作,取得了一些成绩,但我们也清醒地认识到工作中还存在一些薄弱环节,工作方法还存在着有待改进的地方。下一步,我们将继续努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,开创平安建设工作新局面,为建设“平安中国”贡献力量。
综治平安建设工作自评报告篇二
我校在市公安局的指导下,在学校党委、行政的正确领导下,根据上级的有关工作要求和文件精神,结合我校的实际,加大工作力度,强化工作措施,通过努力,顺利完成了维稳工作任务,取得了良好的工作效果。按照平顶山公安局《关于对2018年高校维稳安保工作进行考核的通知》及《河南省高校维稳安保工作考评细则》的要求,现将我校2018年度维稳工作自查自评情况汇报如下:
(一)维稳工作与学校整体工作同部署、同检查、同奖惩。
做好学校安全稳定工作,是促进学校各项事业健康、有续、快速发展的有力保证。在年初的校党委会上,学校从构建平安和谐校园,办好让人民满意的教育的战略高度来认识校园安全稳定工作的重要性和必要性,要求学校各级领导干部要牢固树立“稳定压倒一切”的思想观念,切实担负起维护校园安全、确保师生平安的责任,把维稳安保工作纳入党政的重要议事日程,与学校总体工作同部署、同检查、同总结、同奖惩。切实做到年初有规划、年中有检查、年终有总结。(标准分5分,自评分5分)。
(二)签订维稳工作责任书。
为了进一步强化校园安全稳定工作责任,实现安全稳定工作目标,开学伊始,学校召开全校安全稳定会议,与校属各单位签订《平顶山学院治安综合治理目标责任书》、《平顶山学院消防安全目标责任书》、《平顶山学院平安建设目标责任书》、《平顶山学院安全生产目标责任书》,落实了“谁主管、谁负责”的原则,进一步明确了各院(系、部)书记、各职能部门主要领导是本单位安全稳定工作的第一责任人,对本单位的安全工作负总责的要求,并严格实行“一票否决”的责任追究制,突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校园安全稳定工作机制,呈现出“一级抓一级、层层抓落实”和“各级领导高度重视,党政工团齐抓共管,广大师生员工积极参与”的工作局面,形成了维护校园安全稳定的整体合力。(标准分5分,自评分5分)。
(三)健全维稳机构。
2018年,我校调整维护稳定工作领导小组如下:
组长:王文鹏苏晓红。
副组长:田建伟程永华。
成员:袁桂娥杜伟张久铭张高峰李培。
李波于长立。
维护稳定工作领导小组办公室设在党委办公室。田建伟同志兼任办公室主任,程永华同志兼任办公室副主任。办公室成员为党委办公室、校长办公室、党委组织部、党委宣传部、党委统战部、纪委办公室、监察处、团委、教务处、人事处、学生处、保卫处、后勤管理处、基建处、离退休职工工作处、网络管理中心、实验室管理中心等单位负责人。(标准分5分,自评分5分)。
(四)经费保障。
学校根据《河南省教育厅关于加强全省高校安全保卫工作意见》中相关待遇保障的要求,2018年校党委根据今年维稳工作的需要,加强对维稳工作的经费保障力度,政保特支经费4万元,达到人均不低于2元的要求,全面提升基层安保工作保障水平。(标准分5分,自评分5分)。
(一)密切关注特殊群体情况。
学校开展特殊人群专项摸排工作,明确维族学生14人,其中当兵1人,在校13人,针对重点人群、民族问题,建立了新疆、西藏学生的电子档案;密切关注特殊人群的思想动态、异常着装、活动情况等,全年共收集整理上报各类信息50多份,全配合有关部门开展协查工作10次,妥善处理特殊人群的合理诉求,最大限度消除涉及特殊人群的社会不稳定因素,确保学校大局的持续稳定。(标准分5分,自评分5分)。
(二)及时上报宗教有关情报。
学校历来高度重视对非法宗教组织的打击力度,专门成立了打击非法宗教组织工作领导小组,2018年开展我校宗教信仰情况调查,对校内学生信教情况进行了摸底调查,全校共上报信教师生40人。。(标准分10分,自评分10分)。
(三)及时上报境外非政府组织在我校情况。
经过全面排查,目前尚未有境外非政府组织到我校资助学生社团开展人权调查、“三农”课题、资助贫困学生和少数民族学生上学、出国留学等活动。不存在迟报、漏报、瞒报。(标准分5分,自评分5分)。
(四)及时发现上报敏感人员活动情况。
对敏感人员及时跟踪调查,在敏感节点和重大事件中进行重点排查,未发现有不良言论和现实危害活动,不存在迟报、漏报、瞒报情况。(标准分5分,自评分5分)。
(四)及时化解各类矛盾。
按照“平安高校”建设的有关精神,对于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外势力等问题引发的不稳定因素和闹事苗头,我们严格推行一线工作制,干部在一线工作,学生在一线掌握,办法在一线产生,矛盾在一线解决。促使机关干部深入院系,走进师生,与师生面对面交流,摸清突出问题和矛盾,积极寻找对策,拿出解决方案,切实化解师生的合理诉求,把一些苗头性的问题就地解决。学校维稳小组还利用校园bbs发表一些正确导向的言论予以引导、化解矛盾。(标准分10分,自评分10分)。
1、不断加强安保标准化建设,2018年学校为校内安保人员每人配备对讲机一台,并配备安全叉、防暴头盔、强光电筒、警棍等必要的防卫性器械和报警、通讯设备,并建立完善了使用保管制度。(标准分3分,自评分3分)。
2、配备校内巡逻车两辆,巡逻摩托车2辆,轿车一辆。(标准分3分,自评分3分)。
3、强化技防设施,完善校园“天网”工程,完善了监控设备及后期维护,学校基本达到监控全履盖的工作要求。监控室实施24小时人员值班。(标准分4分,自评分4分)。
(一)坚持立足实际,多举措不断强化信息员队伍建设。我校坚持把信息宣传工作作为一项重点工作来开展,按照师生千分之三的比例,从院系精心挑选政治素质高、业务能力强,有一定文字写作能力的人员担任信息员,及时、主动、准确报送本部门的信息和工作动态,努力打造一支高素质、年轻化的信息宣传队伍。每季度定期组织召开信息员工作座谈会,保证信息员队伍联系畅通。定期开展培训,提高信息稿件质量。(标准分8分,自评分8分)。
(二)学校为加强队伍自身建设,选拔出年富力强,有专业、有事业心,有奉献精神的爱岗敬业的同志负责安全保卫部门的领导工作;其次,进一步优化机构和人员配置,为队伍建设提供组织保证,定岗位、定职责,分工协作,相互配合,齐抓共管。(标准分2分,自评分2分)。
(三)积极参加国保部门组织的业务培训和学习,提高队伍的思想政治素质和业务技能。我们通过采取走出去、请进来,集体学习和自习的办法,学法懂法、守法、依法办事,大大提高了提高队伍的思想政治素质和业务技能。不存在不顾不参加情况。(标准分2分,自评分2分)。
(四)保卫处内设政保科,负责全校维稳工作开展。(标准分2分,自评分2分)。
(五)巡逻人员工作期间统一着装,佩戴执勤标志。通过以上措施,进一步增强了我校保卫人员的思想和业务素质,提高了安全服务的水平和能力。(标准分1分,自评分1分)。
(一)健全安全工作日常机制,形成了高效有序的日常工作机制。年初安全稳定工作计划和群体事件应急预案,维稳工作领导小组负总责,党办负责具体开展工作,各职能部门、各院系配合开展工作。2018年学校共召开6次专题会议,对学校每一阶段的安全工作的进展情况进行调研,集中研究工作中遇到的新情况、新问题,并及时解决。(标准分6分,自评分6分)。
(二)完善平顶山学院安全稳定相关制度,努力做到安全稳定工作有章可循,有据可依。健全各类档案资料,归整重点人员、特殊人群、少数民族、信息员档案。(标准分3分,自评分3分)。
(三)学校设立了总值班室,实行校级领导带班、处室领导24小时值班制度,保卫处处级、科级干部同时实行24小时安全值班制度,各教学院系也坚持实行值班制度。值班人员坚守岗位,每日对校内安全隐患进行巡查,确保了紧急情况能及时得到处理。(标准分3分,自评分3分)。
(四)一年来校内重点部位未发生案件和事故。(标准分6分,自评分6分)。
(五)进入2018年以来,我校以广大师生为主体,利用多种宣传形式,定期对各院系师生进行安全知识教育,并邀请市公安局和新城派出所给全校师生进行安全知识讲4次,同时制定横幅、标语、张贴教育图片、发放宣传读本。大力营造安全教育氛围,极大地增强了全院师生的安全意识,收效显著。(标准分2分,自评分2分)。
综上,我校2018年维稳安保工作自查自评得分为:100分。圆满完成了河南省高校维稳安保工作的要求。我们将发扬成绩,巩固成果,整改不足,牢固树立责任意识,解放思想,求真务实,努力提高我校维稳工作水平,为学校提供良好的安全稳定环境,为学校长远发展做出贡献。
综治平安建设工作自评报告篇三
根据自治区地税局和xxx地委、行署关于综治维稳和平安建设工作的有关规定,我局党组高度重视,及时组织相关人员对2016年综治维稳和平安建设工作进行了全面自查自评,现将情况报告如下:
2016年,在自治区地税局党组和xxx地委、行署的正确领导下,地区地税局认真贯彻落实自治区地税局和地区综治委关于综治维稳和平安建设工作的总体安排和部署,按照“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的要求,严格落实“稳定压倒一切”的总方针,扎实开展综治维稳工作,大力推进系统平安建设,取得了良好成效,促进了以组织收入为中心的各项工作的有效落实。
(一)加强领导,提高认识。
一是提高党组一班人的认识。落实自治区稳定工作会议精神,多次在局党组会议上学习自治区关于稳定方面的文件和讲话精神,防止“小题大作”“无关紧要”的思想倾向产生,形成思想共识。坚持以社会稳定和长治久安新疆总目标统领地税工作,统筹做好稳定和税收发展两个工作大局。
二是提高各基层县市局、各科室负责人的认识,要求各单位、各科室领导切实认清肩上担负的责任和任务,统一思想,最大限度地调动全系统做好综治维稳和平安建设工作的积极性、主动性,牢固树立“管行业必须安全、管业务必管安全”的责任意识,把综治维稳和平安建设工作摆上重要议事日程,常抓不懈。定期召开专题会议,在党组会、干部职工大会以及每季度税收分析会上强调综治维稳和平安建设的重要性,对新出现的情况及时进行分析、研究,切实做到综治工作与税收工作同部署、同落实、同总结,剖析问题根源,辨明工作利害,拿出解决办法。
三是提高全体干部职工的认识。组织学习两级深入贯彻落实习近平总书记关于新疆工作总目标再动员会议,调动广大地税干部职工关心、支持、参与综治维稳和平安建设的积极性,使综治维稳和平安建设具有强劲的动力和持久的后劲。
(二)严格责任,注重落实。
一是制订下发《xxx地区地方税务局综合治理和平安建设工作要点》,并在年初的地方税务工作会议上,专门对全系统综治工作进行安排部署。各县、市地税局党组、各科室负责人与地区局党组签订《社会管理综合治理工作责任书》,结合地税系统绩效考核工作建立健全综合治理检查监督和考核评比制度,细化考核标准,把考核结果与年度考核结合起来,充分调动系统上下做好综治工作的积极性和主动性。
二是根据人员的岗位变动情况,及时地调整了综治领导小组成员,确保综治工作有人抓、有人管,不断档,各项工作有序开展。今年10月,结合落实自治区稳定工作会议精神,成立了地区地税局安全稳定工作领导小组,研究制定了《地区地税系统关于深入贯彻落实新疆工作总目标扎实做好地税工作的实施方案》,进一步强化全系统安全稳定管理能力,全面夯实各重点部位、薄弱环节、隐患漏洞的防范基础,提出了明确、系统、规范的管理要求。
三是按照“条块结合、以块为主”的要求,自觉接受双重领导,自觉向当地党委、政府汇报综治工作,自觉服从、配合所在街道、社区开展工作,形成了党政统一领导、专门机构组织协调、部门各司其职、群众广泛参与的齐抓共管局面。
四是严格实行“一票否决”和责任追究制度,凡因领导不重视、措施不力发生影响稳定问题的事件,要依据有关规定倒查原因,追究责任。
(一)找准立足点,抓好教育引导和活动开展。
二是组织开展群众性活动,开展道德讲堂活动,营造重道德、守情操、讲文明、树新风的工作氛围。开展系统内乒乓球、羽毛球比赛,组织干部参加当地政府举办的“三史”巡展、民族团结演讲、徒步比赛等涉及面广的群体活动,加强各族干部之间的感情交流,增强干部队伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族团结进步年”为契机,研究制订《地区地税系统民族团结进步年活动实施方案》,组织干部参加远离宗教极端思想万人签名、民族团结进步年宣讲会等活动,深入青河县开展“民族团结一家亲”结对认亲,从“结对子、勤走访、相互学、多活动、真帮扶、重激励”六个方面重点部署,将“民族团结一家亲”的活动落到实处。
四是扎实开展党员示范岗、党员干部到社区报到活动,牵头组织工会、妇委会等群团组织积极参与扶贫帮困、捐资助学等各类教育实践活动,传递爱心,弘扬正气,聚集正能量,提升凝聚力。今年“七一”,由地区地税局党支部、工会联合组织开展以“送温暖·送关怀”为主题的走访慰问党员活动,深入到老干部、老党员家中,了解他们的生活情况,倾听他们的想法和需求,帮助他们解决实际困难,送去慰问金xxxx元,切实让这些党员感受到党组织的关怀和温暖。配合社区工作安排,开展“警民”“军民”交流交融活动,增进警民、军民之间的情谊。
五是扎实做好“访惠聚”工作。地区地税局住村组深入群众开展走访,积极向村民宣传党和国家的各项政策规定,了解村民的思想状况,征求村民对工作组开展工作的建议和意见。大力推进基层组织建设,配合“村两委”开展“软弱涣散”党组织整顿和星级创建工作。广泛开展“去极端化”宣讲,使“去极端化”宣传经常化、全覆盖。深入开展“精准脱贫”工作,积极参与村民贷款、畜牧养殖、劳动力输出、科技项目资金支持等工作,坚持帮扶慰问活动,开展送医送药、运送化肥、防洪压坝、春耕备耕、车辆救急等便民服务,展现了地税队伍不畏艰苦、甘于奉献、为民服务的良好精神风貌,赢得群众的广泛认可。
(二)把准切入点,抓好安全生产和值班备勤。
一是扎实开展安全生产自查。每逢节假日,地区地税局都要对照《地区地税系统安全生产大检查方案》,组织相关科室开展以防盗、防火、防破坏、防事故以及文件保密、网络安全、节假日车辆管理等为重点的安全大检查,及时排查、发现、杜绝隐患。
二是加强信息安全检查。对系统内各机房进行检查指导,确保各级机房安全稳定运行;加大信息安全工作力度,严格进行内外网物理隔离,加装部署物理防火墙;在内网系统安装部署桌面安全管理系统和网络版杀毒软件,编制网络安全策略,定时升级病毒代码版本,随时查看网络终端病毒感染情况,进行远程杀毒。
三是加强维稳值班工作。结合形势要求,对值班备勤工作制度进行修订,完善值班管理。主动适应工作要求,为值班人员配备了警棍和手持金属探测仪;对办公楼各楼层、楼梯、票库等重点部位防盗报警、摄像系统进行定期检查,保证设备运行正常;要求值班人员认真履行交接班手续,实行无缝对接,严格来访人员登记工作,认真核实来访人员身份,禁止不明身份人员随便进出。畅通与自治区地税局办公室、当地社区的信息联络渠道,及时反馈值班信息情况。同时,加强对基层局值班情况的抽查工作,确保值班领导和人员到岗带班、值班。
(三)选准突破点,规范日常管理。
一是强化应急管理,建立健全对各种突发事故和重大事件处理的应急预案,组织人员参加社区应急和民兵演练,为科学、有序、有力、有效应对突发事件打下良好的基础。
二是加强出租房屋管理,认真学习、严格落实解放路街道机关、企事业单位及单位个人出租房屋管理工作规定要求,建立单位干部职工出租房屋清册,认真填写出租房屋登记信息,及时到社区报备,定期开展巡查工作,全单位、多角度加强出租房屋管理。
三是加强信访管理。及时调整、明确各科室的专兼职信访员,对本单位的稳定工作和矛盾纠纷排查调解工作进行自查,对可能存在的不稳定因素进行摸排和及时整改。认真落实信访及电话接待、登记处理制度,做到件件有登记,事事有回音。地区地税局党组还广泛开展领导与干部职工谈心活动,及时了解掌握干部职工的思想动向,帮助他们解决实际问题,经常深入各县局掌握实际状况,把不安定因素全部消除在萌芽状态。
虽然我局的综治维稳和平安建设工作取得了一定成效,但我们也清醒的认识到还存在一些不足,主要表现在综治维稳宣传工作不到位,没有沉下身子进行调查研究。究其原因是思想认识不到位,认为做好日常工作就行,没有认真总结在综治、平安建设等方面好经验好做法及存在的薄弱环节,并研究制定有针对性地工作措施在全系统进行推广。
2017年,我局将切实找准维护安全稳定和推动地税事业科学发展的最佳结合点,夯实安全稳定管理基础,不断提高安全稳定防范能力,为实现地税事业的长足发展提供坚实保障。
综治平安建设工作自评报告篇四
根据自治区安监局《关于印发2014年度安全监管系统综治维稳及平安建设工作考核细则的通知》(新安监办〔2014〕36号)文件要求,我局对照考核评分细则进行了认真的自查自评,现将自查自评情况报告如下:。
1.工作职责明确,我局及时成立了综治工作领导小组,明确了局长唐少询同志为我局社会治安综合治理第一责任人,曼德来副局长具体负责,局矿山科承担日常工作.
2.我局把综治工作摆上重要议事日程,纳入目标管理,在年初全局职工会议、局党组会议、局务会议等多次会议上,布置综治、信访、安全等相关工作,并狠抓落实.
3.我局建立综治工作目标管理责任制,局主要负责人与各科室负责人签订了综合治理工作责任书,明确责任,并进行了年度考核和表彰.
4.我局与鳌峰街道办事处签订了社会治安综合治理责任书并全面履行了责任书中规定的责任.
5.我局及时建立了本单位及本系统单位主要领导、分管领导综治工作实绩档案.
6.我局综治联络员按要求参加了市综治委(办)有关会议和活动.
7.我局认真传达贯彻了5月24日全市加强和创新社会管理工作会议精神.
8.我局与**区**办事处九同社区建立了联点共建和结对帮扶,每年局领导都要带队到村(社区)开展平安建设等相关活动,并资助一定的资金进行帮扶.
9.我局及时报送了综治工作有关信息和2013年。
工作总结。
10.我局事故调查处理、信访举报、行政处罚等涉及综治工作的档案资料,收集齐全、做到一案一卷,管理规范.
11.我局今年以来对系统和单位内影响治安和稳定的矛盾纠纷和问题进行排查,未排查出相关矛盾和问题.
13.我局制定了《关于市安监局开展“平安细胞”工程深入推进“平安**”建设的实施方案》(宣安监综〔2013〕151号),积极开展平安创建工作.
14.我局在三楼楼梯入口处,设立防盗门,在重要部位也加设防盗门,确保无治安隐患.办公所在小区设立了监控设施,覆盖整个办公大楼.
15.我局无被盗窃案件、未发生火灾事故.
16.我局干部、职工无违法犯罪现象.
17.我局领导班子成员未受到党纪政纪处分.
18.我局查处的生产安全事故、依法关闭的非煤矿山、危险化学品生产使用企业、烟花爆竹生产企业以及行政执法处罚等案件,均未出现一例上访和社会治安纠纷.2013年全市安监系统也未出现一次职工上访.
19.我局健全和落实了重大决策社会风险评估机制,扎实做好维稳工作.
20.我局积极开展平安创建工作,收到良好效果.
21.我局高度重视网络与信息安全,大力开展保密教育,全年未发生泄密等安全事故.
我局作为市综治委社会治安专项组成员单位,认真落实监管责任,督促企业落实安全生产主体责任,加强对矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营企业安全生产监督管理工作,组织开展安全生产监督检查,消除事故隐患;并发挥市安委办职能,综合协调各县市区政府及市公安、交通运输、住建、消防等行业主管部门加强属地和行业安全生产监管,全市生产安全事故逐年下降.
综治平安建设工作自评报告篇五
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2021年,xxx在市委、市政府的坚强领导下,在市政法委的指导下,以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及系列***精神,全面落实市委关于平安建设工作的决策部署,以全面从严治党为统领,强化责任担当,扎实推进平安建设工作。连续三年荣获“平安建设先进单位”。现将2021年度平安建设工作情况报告如下:
一、高度重视,落实领导责任制。
xxx对平安建设工作高度重视,纳入年度工作计划,作为xxx自身建设的重要内容,与社科工作同规划、同部署、同检查、同落实。
(一)加强组织领导。坚持把平安建设作为“一把手”工程,成立了xxx平安建设工作领导小组,指定专人负责,保质保量抓好各项工作。一年来,领导小组召开多次会议,及时传达市委、市政府关于平安建设工作最新精神,听取xxx各部室平安建设工作进展情况汇报,研究解决实际工作中存在的困难和问题,推动工作有序开展。
(二)细化责任分工。认真落实平安建设领导责任制,夯实领导班子主要负责同志、分管负责。
当前隐藏内容免费查看同志和其他成员的责任。年初,把平安建设工作纳入xxxx年度xxx党建工作要点,统一部署推进,细化任务、明确责任,层层传导压力、级级夯实责任,做到了主要领导负总责、具体人员抓落实,年度有计划部署、有制度保证、有监督检查,确保抓细抓实抓出成效。
(三)强化督促落实。把落实平安建设工作情况列入各部室年度考核的重要内容,完善述职评议制度,通过层层述职评议,推动平安建设工作落到实处。
坚持“超前预防、提前化解”的工作原则,树立问题导向,完善防范措施,切实把各类矛盾和问题化解在基层、化解在萌芽状态。
(一)深入开展“三零”创建工作。深入贯彻落实***政法委关于“加快推进社会治理现代化,努力建设更高水平的平安中国”指示精神,以“三零”创建工作着手,聚焦化解群众身边因上访、事故和案件引发的不稳定因素,不断提高治理能力和水平。充分发挥社科规划项目的引导示范作用,组织撰写平安创建方面的课题和研究报告,对可能引发的社会稳定风险进行科学预测、综合研判,切实从源头上预防和减少不稳定问题的产生。xxxx年,xxx实现“零上访”、“零事故”、“零案件”。
(二)切实做好突发事件和网络舆情预警处置。结合工作实际,对可能出现的各种复杂情况做到尽早发现、及时掌握,认真做好研判分析,充分做好思想、组织、物资、人员等各项准备工作,确保一旦有突发性事件发生时能在第一时间得到妥善解决。研究制定《xxx网络舆情监测管理制度》和《xxx突发事件应急预警机制》,出台《xxx值班制度》,重大敏感时间点和重要节假日期间领导干部坚持在岗带班,对发生的重大紧急信息随时上报。特别是针对网络舆情的突发性、复杂性特点,xxx设立专职网络舆情管理员,建立健全科学、规范的网络舆情监测和处置引导机制,切实提高网络舆论引导能力水平。充分利用xxx网站,“网x社科”公众号、抖音号、头条账号,《xx社科》杂志等平台,及时发布各类信息,进行正面宣传引导。
(三)扎实做好矛盾化解和信访稳定工作。坚持把矛盾纠纷排查化解作为常态化工作,做到事前预防。通过党组中心组学习和个人谈心谈话等形式,全面了解分析单位党员干部思想状况,积极构建xxx内部矛盾纠纷化解机制,开展矛盾纠纷排查化解活动,详细掌握存在的各类不稳定问题,尽早化解在初期。xxxx年,xxx没有发生任何矛盾纠纷事件。
(四)持续做好防范和处理邪教工作。xxx把防范和处理邪教工作列入年度工作重点。在国家节假日和敏感日,召开专题会议对反邪教工作进行安排部署,严密防控邪教组织非法聚集和制造极端事件,密切关注各类群体性事件和突发事件,完善预警和应急机制,牢牢掌握预防和处理邪教工作的主动权。
(五)认真抓好人防、物防、技防工作。加强日常安全意识教育,引导干部职工树立居安思危、防范于未然的意识,吸取xx“”火灾事故教训,多次召开安全生产专题会议,对xxx系统安全生产工作和应急处置突发事件的进行了严密部署。严格落实保密制度,对保密文件处理严格按照有关规定执行,杜绝在非涉密电脑上处理保密文件,全年无一起失密、泄密事件发生。加强日常管理,定期检修计算机、电话、传真机、复印机和网络设施等,确保机关办公更加安全有序。在办公楼层的重点位置放置有干粉灭火器等设备,为财务室等重点部门安装了防盗门窗、配置保险柜,并指派专人担任安全工作责任人,做好防火、防盗、防自燃事故等,确保了干部职工人身和财产安全。
三、围绕中心,着力推进维护社会大局稳定。
(一)发挥职能作用,抗洪救灾中做贡献。一是指导市心理咨询师协会成立xx心理援助团,为xx灾区人民,提供免费公益的专业心理援助、心理危机干预、情绪疏导和情感支持。二是组织市心理咨询师协会、市义工联、市市场营销协会捐资赠物奉献爱心。全市社科界共捐赠橡皮艇、救生衣、救生圈、救援绳等各类物资价值xx万元,现金x万元。三是鼓励社科工作者主动进军网络主战场,主动参与涉灾舆论引导,旗帜鲜明地亮明态度、引正纠偏。
(二)积极组织动员,开展疫情防控工作。一是引导社科直属学会结合自身特点,积极开展志愿服务、开设心理咨询援助热线、慰问医务人员、认购滞销农产品、创作文艺作品等,为全市疫情防控积极贡献社科力量。二是充分利用“网x社科”微信公众号、官方微博等在网上积极发声,及时宣传市委市政府疫情防控措施,坚守网络阵地。疫情防控期间,“网商社科”平台共发布疫情防控相关内容xx个,宣传视频xx个,全网阅读量达x.x万。
(三)主动担当作为,深化省域副中心城市研究。xx月xx日,市委常委会听取了关于xx定位省域副中心城市的研究情况汇报后,市委书记xxx指示xxx要积极与省xxx和有关专家学者做好沟通衔接,从学术氛围、学术环境方面发挥更大的推动作用。xxx两次向省xxx主要领导汇报有关xx定位省域副中心城市研究情况及下步打算。
四、聚焦主业,推进平安创建。
(一)建言献策,全面加强新型智库建设。一是推动智库成果转化,深入调研,印发上报市委市政府等主要领导《智库决策参考》x期。二是加强社科人才队伍建设,印发了《关于开展第一届xx市优秀社科专家评选工作的通知》(xxx〔xxxx〕x号),共评选出xx名第一届优秀社科专家。三是丰富学术活动,先后举办了“全市社科理论界庆祝中国***成立一百年理论研讨会”和“全市社科理论界学习宣传贯彻党的***x中***精神理论研讨会”,受到市委主要领导的肯定。
(二)多措并举,持续推进社科普及工作。一是积极开展基层宣讲。先后赴xx工学院、xx街道办事处、xx社区宣讲党的***x中***精神。二是积极创作社科普及作品。收集整理******系列讲话、指示批示精神,省委书记xxx讲话精神、省第x次党代会精神,以及市委书记xxx讲话精神和市x次党代会精神,更新完善了《全市党员干部应知应会基本知识》手册。三是积极开展xxxxxx市社会科学普及周活动。普及周期间,举办了启动仪式,开展了社科普及周宣传图片展。
(三)课题引领,助推社科规划质量提升。一是组织开展2021年度社科规划项目申报工作。2021年,市社科规划办共拟定xx项课题指南,累计收到各单位申报课题xxx项。二是组织开展了xxxx年度全市社科规划项目的结项评审工作,其中xxx项达到了课题设计要求,xx项符合优秀格次条件。
一年来,xxx在“平安创建”工作中做了很多工作,取得了一些成绩,但我们也清醒地认识到工作中还存在一些薄弱环节,工作方法还存在着有待改进的地方。下一步,我们将继续努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,开创平安建设工作新局面,为建设“平安中国”贡献力量。
综治平安建设工作自评报告篇六
和平是基本的民生问题,是人民最基本的要求。因此,抓好和平建设是人民的希望和愿望,是民生工程的重要体现。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
今年以来,漫川关镇党委、政府始终把平安建设和维护社会稳定当作工作的重中之重,在县委、县政府的正确领导和县政法委、综治办的具体指导下,在镇社会治安综合治理成员单位和广大基层干部的共同努力下,围绕"生态立镇、产业兴镇、旅游强镇",加快重点镇建设这个中心,深入开展创建"平安漫川"活动,通过扎实有效的工作,取得了较好的成绩。现就平安建设和维护社会稳定工作述职如下:
一、加强领导,全面落实"第一责任"。一是专题会议研究。为使"平安漫川"创建活动有效开展,及时解决工作中遇到的困难和问题,除了坚持定期召开镇综治委会议分析研究社会治安和稳定形势外,还就镇域环境治理、重大信访矛盾纠纷、重大信访案件多次召开会议,专题研究解决。二是强化责任考核。镇党委、镇政府把平安建设和维护社会稳定工作纳入年度目标责任考核项目,同部署、同落实、同检查、同考评,层层制定实施方案,明确目标任务,细化工作措施,实行领导责任制。
初与各村、各机关企事业单位签订了平安创建、社会治安综合治理、信访和安全生产等目标责任书,做到纵向到底,横向到边,严格实行责任追究,把村干部、单位领导抓平安创建工作绩效作为工作考核的重要内容,每季度采取工作会、汇报会等形式通报一次平安创建情况,解决平安创建工作遇到的突出问题。同时坚持定期督查指导,镇综治办围绕平安创建重点内容,组织开展了3次督促检查,及时发现和解决了工作中存在的突出问题,推进了全镇平安创建工作的扎实有效开展。三是保障工作经费。镇上出动宣传车、印发创建"平安家庭"倡议书、刷写宣传标语、制作展板等,共投入3000余元。各村、各单位悬挂横幅标语42幅,投入2000多元,促进了平安创建工作顺利开展。
二、齐抓共管,确保社会大局稳定。一是及时调整充实了综治委组成人员,明确职责责任,各成员单位各负其责,密切配合,形成齐抓共管的工作机制。同时调整了镇村调委会、治保会成员和治安中心户长,落实矛盾纠纷排查调处责任,充分发挥第一道防线作用,切实将矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。今年以来,全镇共排查矛盾纠纷117件,调解成功111件,调解成功率为94.8%,基本做到了"小事不出组、大事不出村、重大纠纷不出镇"。二是限度地减少不和谐因素。我们健全了不稳定因素分析、矛盾纠纷排查调处、重大情况报告等多项制度,严格按照"属地管理、分级负责、归口调处"的原则,把化解责任落实到领导、具体单位、具体人头上,及时下发督办通知书,限期做好防范调处工作。
镇上下发了《关于进一步落实重点信访矛盾纠纷调处稳控责任维护社会稳定的通知》等多个文件,建立起由镇综治办、村(居)、派出所、治安中心户长和内部单位组成的五级矛盾纠纷排查调处组织网络,对各类矛盾纠纷做到早发现、早调处、早化解,形成大调解工作格局。今年共防止群众集体上访1起,防止民转刑2件,稳控复员退伍军人、辞退民办教师、行业内退、下岗职工等有信访意图的人员61人。三是按照"谁主管、谁负责"和"及时就地依法解决问题与思想疏导教育相结合的"原则,坚持领导干部挂牌群众点名接访制度。实行领导接待日和领导下访,广泛接触人民群众,了解社情民意。今年全镇9名领导共受理群众信访和办理上级交办案件9件,已结案8件,另外1件正在调查之中。
三、专群结合,完善治安防范体系。一是加强群防群治队伍建设。全镇12个村1个居委会,67个村(居)民小组,在充实治保调解组织的基础上,落实了61个治安中心户长,充分发挥"两会一户"在维护社会稳定工作中的一线作用。加大巩固警务室建设力度,建成了12个村级警务室、2个校园警务室,今年又为两个幼儿园配备了治安保卫人员,同时还完善了护校队、护楼队、街道巡逻队,筑牢维护稳定的第一道防线。二是广泛开展平安创建宣传,群众知晓率明显提高。落实领导包片、干部包村、村组干部和治安中心户长包农户的平安创建宣传责任,广泛动员群众积极参与平安创建活动,为平安创建营造了良好舆论氛围。今年以来,治安案件发生15起,与去年同期相比有所下降。
四、综合治理,打击违法犯罪活动。漫川关镇交通便利,流动人口多,回、汉两个民族杂居,重点镇建设外来建筑工人多,辖区内"五教"信徒齐全,社会治安情况复杂。为此,我们采取"打防结合、以防为主"的办法,有效维护了社会治安形势。一是坚持严打不放松。今年以来全镇刑事立案4起,侦破4起,协外破案1起,抓获犯罪嫌疑人1名。二是强化专项治理。集中开展了镇区、漫川中学、漫川中心学校及周边、网吧、文化市场等专项整治,及时解决了治安突出问题,净化了社会环境。三是集中对2008年以来全镇的刑释解教人员进行排查,逐一建立档案,落实帮教责任,严防漏管失控,有效预防了重新犯罪。四是加强对"###"、"实际神"等邪教组织的排查,有效防范渗透破坏活动,实现了"无邪教乡镇"。
五、普法用法,提高全民法律素质。一是全面加强青少年教育管理,做好预防青少年违法犯罪工作。根据各个不同群体的特点,综合运用教育、管理、服务以及在学校开办法制讲座、法制教育演讲等不同手段,全面加强学校、家庭、社会三位一体教育责任制。二是深入开展"五五"普法活动。在宣传中,我们注重宣传的针对性,大张旗鼓地宣传农村适用法律法规,运用"打黑除恶"、禁毒、反邪教警示案例,强化宣传的实际效果。我们共出动宣传车巡回各村宣传25次,印发法律知识宣传材料2000余份,办专栏、黑板报16期。在三月份的平安创建宣传活动月中,我们积极开展依法治理专题宣传,认真倾听群众呼声,积极为群众解决热点、难点问题。十月份在全镇开展"万人保平安、全民促和谐"集中宣传月活动中,将平安建设与日常矛盾纠纷排查等工作结合起来,充分调动广大人民群众参与社会治安综合治理的积极性。
今年以来,漫川关镇平安建设和维稳工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一定不足。在今后的工作中,将突出抓好以下工作:一是进一步加强领导,强化责任。二是不断加强平安创建和法制宣传活动。三是进一步整合资源,形成群防群治的良好局面。四是进一步转变工作作风,不断把社会治安综合治理的各项措施落实到位,努力打造平安漫川,为经济社会发展创造一个良好的社会环境。
社会治安综合治理与平安建设,关系人民群众的生命财产安全,关系和谐社会建设的成败,关系改革开放和现代化建设的稳定环境,关系我局的形象。继续坚持打防结合,预防为主,对社会治安实行综合治理,是建立和保持良好治安秩序的基本方针和重要经验。今年以来,我局班子成员和广大干部职工本着"打防并举,标本兼治,重在治本"的原则,正确处理环保业务工作与社会治安综合治理工作的关系,不断提高认识,强化组织领导,制定防范措施,落实责任,加强教育,加强综治工作。
在日常工作中,我们注重对照地区综治委考核细则的相关规定进行分析,认认真真查不足,切切实实抓整改,全面落实各项工作要求,圆满完成各项工作指标,切实担负起了保平安的政治责任,为环境保护事业的健康发展创造了良好的社会环境。现述职如下:
社会治安综合治理涉及范围广,覆盖面大,是一项宏大的社会系统工程,通过综合治理,动员社会各方面力量,齐抓共管,打击违法乱纪行为,抵制和消除各种诱导犯罪的因素,保障社会稳定。但是在新的历史时期,经济危机、下岗职工生活困难,流动人口增多,青少年犯罪增加,隐蔽战线的斗争更加尖锐复杂等等,诸多因素影响到社会治安的稳定,还需要社会各方面共同努力。环保部门作为重要的政府职能部门,切实抓好社会治安综合治理,是应尽的义务。鉴于这种状况,我们主要从加强干部职工的思想认识入手,教育广大干部职工充分认识到维护社会稳定是一项具有艰巨性和复杂性的工作,决不能松懈麻痹,疲沓厌战,必须牢固树立长期作战观念,把社会治安工作当成一项长期任务,常抓不懈。
基于这样工作思路,今年以来,我们将综治与平安建设工作列入了单位总体工作计划,统一思想,真抓实干,创造性地开展工作。根据实际工作情况,进一步完善了领导机制,由书记亲自负责,一名副局长具体分管,机关各科室负责人全面参与。局务会议每个季度都研究综治工作,将社会治安综合治理工作与保持共产党员先进性教育活动、环保综合治理、实践科学发展观、基层建设等工作紧密结合起来,常抓常议,发现问题及时研究整改。每逢节假日都召开各部门负责人会议,专题研究部署节假日期间的安全保卫工作。
一是严格源头控制,强化项目审批和验收。以审批服务手册的形式明确我区"六不批"要求,坚决否决不符合选址条件和审批条件的项目。对要求建设污染防治工程的项目,每月实行跟踪检查;对未取得审批手续擅自营业的企业从严查处,从而控制了重污染、易扰民项目的进入,实现新审批企业无一投诉。严把"三同时"验收关,由单一的污水监测拓展为污水、噪声、油烟等全方位监控,对企业的排污情况实施严格监管。1-7月,三同时验收35家,审批项目97件,否决项目4件,占项目总数的3.6%;我区环评审批率、"三同时"执行率保持100%,确保了新项目达标排放。
二是强化环保专项行动,严厉打击各类环境违法行为。xxxx年,我局以环境安全为主线,全面完成"整治违法排污企业保障群众健康"环保专项行动。联合建设、安监、卫生、公安等部门开展了水环境整治、医疗废物处置、汽车服务业环境监管、餐饮油烟防治工作工作等8项环保专项检查。开展搬迁、关停化工企业环境安全专项整治。规范危废处置,拉网式检查73家工业企业,对不依法处置危废的16家企业下达限期整改通知;专项检查15家医疗机构,对未按规范安全处置医疗废物的2家医院予以处罚。加强餐饮业油烟排放专项治理,检查了136家企业的净化设施运转情况,确保油烟达标排放。累计出动检查人员1352人次,检查污染源541厂(家)次,污染防治设施95台(套),对33家存在拒报、未批先建、超标排污等违法行为的企业进行了立案查处,有效遏制了环境违法行为。
一是创新环境宣传形式,强化群众广泛参与。挖掘绿色典型,创建生态示范亮点。通过政府引导、市场规范、行业自律、社会监督等途径,根据全国文明城市、卫生城市创建工作等绿色创建示范工程要求,全面启动相关创建工作。
二是突出热情服务,积极为企业出谋划策。开展"百日安全大检查活动",以"服务提升-保障环境安全,生态民生-转型发展"为主题,组建"绿色种子"志愿者队伍,深入步行街等市民街区,发放各类环保宣传手册124册;深入ab类监管企业,组织参加环境安全和健康企业论坛、企业监督员制度实施交流会、企业信息公开化座谈会、圆桌会议等交流服务活动,助推转型发展;深入"十二五"期间企业开展后督察,巩固"创模"成果。
一是树立为民服务宗旨,切实解决难点、热点纠纷。我局加强重点敏感地区信访的查处和跟踪,实行重点信访、重复信访局领导包案制,及时疏导环境纠纷。加强监控,加大应急维稳力度,切实保障环境安全。深入开展环境风险隐患排查,实施ab类企业监管,防范和遏制重特大污染事故发生。规范环境监管,继续把暗访、抽查作为常态工作方法。深入开展环保局长大接访活动,健全环境矛盾定期排查、领导带案下访等制度,强调提前介入,把环境纠纷化解在基层,消除在萌芽。截止目前,信访受理共93件,废水11件、废气39件、噪声30件、建设项目11件、其他2件,处理率、办结率100%,未有上访现象。
二是狠抓重点风险源排查和风险评估,保障环境安全。我局积极推动风险源企业开展风险评估,建立企业环境监督员制度,加强企业自我的监管及防范;督促环境管理,消除环境隐患,要求企业编制搬迁方案及配套的应急预案,有效降低了环境风险,保障了区域环境安全。
三是规范环境污染突发事故应急体系,建立健全突发环境事件应急机制。今年来,我局不断提高应对突发环境污染事故的能力,规范各类突发环境事件的应急处置工作,有效预防、及时控制和消除突发环境事件的危害,维护社会稳定,保障公众健康和环境安全,构建区、街道、企业突发环境事件应急网络,完善各街道应急物资储备、应急人员名单。全力推进环境污染责任保险,完成大鹏、环宇风险评估,并成功签保。
今后,我局将更加重视社会治安综合治理与平安建设工作,常抓、常议,常落实,为建设"平安单位"活动,为地区经济社会稳定发展作出积极贡献。
区综治委:
20xx年,我院充分发挥审判职能作用,积极投身全区综治及平安建设工作,不断提高公众安全感及人民群众对法院工作满意度,努力提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力,全面深化司法体制改革,大力推进执行工作、破解执行难题,在解决打通司法为民“最后一公里”上下功夫。
(一)依法惩治犯罪,维护社会治安稳定。全年共受理刑事案件644件(含旧存37件),依法开庭审结618案。快速打击诈骗、暴力、醉驾类犯罪。继续加大对贪腐案件的审理力度,对受理的贪污贿赂职务犯罪案件20件,已审结15件;针对受理的22件非法集资案,因金额达27亿之多,集资参与人人数达7030余人,社会影响广泛,我院及时取得市政法委、市、区政府、上级法院等相关部门支持指导,积极与公安、检察院、信访等部门协调沟通,对来访的数千名集资参与人,通过引导旁听庭审,集中释法答疑,抽调人员集中快速审理,已审结21件,有效的打击了犯罪,化解了大部分信访矛头,缓解了社会矛盾,取得了良好的社会效果。严厉打击严重暴力犯罪,积极参与打击“两抢一盗”专项斗争,严惩食品安全犯罪,增强了群众的安全感。坚决打击黄、赌、毒犯罪活动,净化了社会风气。依法惩治醉酒驾驶、超速驾车等危险性驾驶行为,增强了群众的公共安全感。贯彻宽严相济的刑事政策,对情节轻微的初犯、偶犯及未成年犯等依法从轻、减轻或免除处罚。对罪行较轻不致再危害社会的被告人适用缓刑,做到罚当其罪,最大限度的增加社会和谐因素,减少了社会对抗。
(二)化解矛盾纠纷,促进社会和谐。全年共受理各类民商事案件5727件,审结5383件,结案率93.99%。引入繁简分流机制,加大诉前调解和小额速裁力度。其中调解、撤诉2670件,调撤率达49.6%。积极审结经济下行压力下剧增的民间借贷纠纷和各类合同纠纷案件2686件,其中,涉及严重影响社会稳定的显品粮油公司拖欠300余户农民卖粮款集团案,经我院调解、执行,稳定了四县两区近500名粮农的情绪,社会反响良好。主动与公安交警、保险、医疗等部门沟通,在交通事故赔偿、劳动争议、医疗纠纷等领域建立行业协助诉调对接机制。加大家事审判力度,组建家事审判团队,设立家室调解室、家事心理咨询室、儿童探视中心,审结离婚、继承、抚养等案件382件,促进了家庭和谐。继续开展茶乡巡回审判,主动联系茶农、茶企,为茶产业发展保驾护航。适用小额速裁程序办结案件393件,结案率100%,极大的方便了群众。办案数量、办理质量位居全市法院前列,受到上级法院肯定。
(三)多措并举,强力攻坚,努力兑现胜诉权益,加大执行力度。解决法院执行难问题,确保有足额财产可供执行案件法定期限内执结率100%。今年以来,我院执行局先后开展了“春雷行动”、“夏季雷霆行动”、“秋季攻坚”、“冬季风暴”等专项活动。今年共受理执行案件2294件,执结1807件,结案率达78.77%。执行到位标的额1.19亿元。执行工作各项考核指标大幅提升,创历史最好成绩,加大对“老赖”依法打击力度,其中打击拒执罪受到省高院多次表扬,执行宣传工作位居全省前列,执行案件当事人满意率高于全省平均水平。同时,执行活动全程运用今日头条号的微视频直播,官方微博、微信同步图文直播,围观人数已近二十余万人,点赞十万余次,进一步挤压失信被执行人的生存空间,保持打击失信人的高压态势。
(四)积极主动,延伸职能,妥善处理矛盾纠纷。一是积极参与刑满释放人员社区矫正工作。我院积极与有关部门配合,加强同共青团、妇联、工会等人民团体以及与各政法部门的联系,通过对刑满释放人员的心理疏导、帮助解决基本生活需求、与其家人沟通等措施,合力帮助刑满释放人员重新融入社会。二是大力开展未成年人犯罪延伸帮教工作。通过定期回访考察、面对面座谈等方式,详细了解未成年犯的犯罪动因、思想动态等情况,勉励他们早日走出犯罪阴影,做一名遵纪守法的合格公民。三是继续推行“法官村长”制度。坚持每周至少电话联系一次、每月至少进村一次、每季度至少送法下乡一次,每年至少情况通报一次,得到了基层组织和群众的好评。四是助力精准扶贫攻坚。按“区级领导干部定点帮扶贫困村和区直单位定点帮扶贫困村”活动要求,定点帮扶董家河镇三角山村和李湾村。院党组高度重视,选派一名副庭长担任第一书记。结合村实际,我院积极探索服务精准扶贫工作的新方法、新途径,切实解决好“扶持谁、怎么扶、谁来扶”的问题,院机关17个党支部结对帮扶71个贫困户共150人。各党支部成员全面参与派驻村各方面工作,院领导经常深入联系帮扶村了解群众生产、生活情况,针对有劳动能力的贫困户,将通过资金扶持、项目扶持、技能扶持、就业扶持等形式,帮助增强致富渠道,增加收入,切实改善生活水平;对无劳动能力、无生活自理能力和因病致贫的贫困户,通过社会救助、落实医疗救助社会保障等政策,帮助改善生活状况,增强生活信心。配合乡里对该村8组土地流转的上访群众聘请律师对其进行法律咨询,引导其诉讼等合法方式维护村民的合法权益。加大产业扶贫支持力度,规划驻村“多彩田园”产业发展,院里协调相关部门和企业,对外宣传三角村的红色旅游,在三角山村建立“多彩田园”示范基地,助推该村产业脱贫。五是注重实效,妥处涉诉信访。在诉讼服务中心,设立约谈、接访、心理疏导、律师工作室等窗口。积极推进涉诉信访机制改革,推行“诉访分离”,判后答疑、申诉听证,做好释法明理和教育息诉工作,有效解决“入口不顺”、“程序空转”、“出口不畅”等问题。坚持院领导接访常态化,全年累计接待来访群众950余人次,进京赴省访实现“零”非访,赴市以上访大幅下降,案件服判息诉率明显提升。
(一)是完成员额制改革,规范审判权运行,扎实开展司法改革工作。首次选任38名员额,逐步建成审判团队。全面落实员额法官自主裁判权及“谁办案、谁负责”的责任机制。在区相关部门支持下,向社会购买合同服务人员40名,落实聘用制书记员管理制度改革。推进以审判为中心的刑事诉讼制度改革,落实非法证据排除制度,推进案件繁简分流,深化人民陪审员制度改革,深化裁执分离改革。随着案件激增,20xx年入额法官人均年结案达到200件。
(二)是科学配置审判资源,切实规范权利运行。逐步去除行政化管理模式,组建员额法官加助理和辅助人员的审判团队,明确法官及辅助人员权责,规范裁判文书签发机制,建立专业法官会议制,改革审判委员会工作机制,加强对审判权的管理监督,严格办案责任制和问责机制,建立权责明晰、运转高效的审判权机制。
(三)是抓好队伍建设,提升司法公信力。我院牢牢抓住队伍建设的关键环节,在加强能力、思想、教育上下功夫。通过庭审评查、裁判文书评查、司法公开等活动,全面提高司法能力。
(四)是扎实开展“两学一做”常态化专题教育活动,院党组召开专题民主生活会,认真开展批评和自我批评,班子建设进一步加强。加强队伍纪律作风建设,进一步转变司法作风,规范司法行为,提升工作质效,树立法院良好形象。把贯彻学习党的十九大精神作为首要政治任务。开展“学习十九大”演讲比赛,深化干警的社会主义核心价值观教育,引导全院干警勿忘初心,砥砺奋进。坚持以党建带队伍促审判,充分发挥党支部战斗堡垒作用,引导和激励全院党员干警争当先锋模范。
(五)是加强安全保卫,打造平安单位。加强安检导诉工作,我院在立案大厅实行严格安检导诉制度,一方面对来院办事的当事人进行热情接待和导诉,另一方面对来院办事的当事人进行安全检查,杜绝了来自当事人的不安全风险。加强门卫值班,由物业公司负责门卫值班和院内的安全保卫,保证大门及院内每天24小时有人值班,双休日、重大节假日值班均由院领导带班,确保一旦出现突发性事件能够及时得到处理,确保院机关安全。加强安全防范,我院在各楼层的大厅和走廊安装红外遥控防盗报警装置。
我院积极运用官方微信、网站、微博、今日头条等自媒体,开设“两率”工作专栏,定期推送工作动态。将“12340”宣传海报进行张贴,并对此次民调活动进行讲解和信息推送。印制“浉河区人民法院工作情况”宣传页5000余份,向省、市、区三级代表委员、律师等各界群众群发短信500余条,汇报20xx年我院工作开展情况,主动征求他们对法院的工作意见建议,取得良好效果。
深入平安建设联系点三角山村,精心指导联系点全面落实“平安村”创建措施,切实加大帮扶力度,全力办好惠民安民实事。一是帮助联系点更新完善平安创建宣传实施,刷写10条蓝底白字平安建设墙体标语,每季度到联系村集中开展1次平安建设宣传活动。二是帮助联系点维护视频监控设施,确保联系村有5个高清监控摄像头。三是帮助联系点配齐服装、橡胶棍、钢叉等巡逻装备。四是帮助联系点解决平安创建中遇到的困难和实际问题,携手提升“平安村”创建工作。
作为国家审判机关的人民法院,坚持能动司法、阳光司法、廉洁司法,充分发挥审判职能,积极参与矛盾化解,深度参与综治及平安创建是我们义不容辞的社会担当和政治责任,我们今后将一如既往地发挥自身优势,不断提高群众工作能力,创新群众工作方法方式,为全区综治工作和平安创建工作做出新贡献。
1关于开展社会治安综合治理和平安建设工作情况的总结报告今年以来,我局在市委、市政府的正确领导下,在市综治委的关心指导下,按照的全市综治和平安建设工作统一部署、安排,切实将社会治安综合治理、创建平安机关工作纳入总体工作规划,定期研究分析形势,发挥信访牵头协调、督办的作用,加强组织网络建设,完善矛盾调处工作机制,强化领导责任,着力化解信访突出问题,努力推动形成齐抓共管的工作局面,信访工作扎实有效,未发生有影响的个人极端事件及群体性事件,全面完成了各项综合治理和平安建设工作任务。保持各级“两会”、建党90周年,全省、全市党代会、党的十七届六中全会等敏感时期信访形势稳定,为维护大局,促进全市经济社会又好又快发展作出了应有的贡献,现将有关情况总结如下:
名副局长任副组长,各处(室)负责人参加的综治和创建工作领导小组,明确各处(室)负责人为第一责任人,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作责任制。制定综合治理、平安创建活动年度工作计划,定期研究综合治理和平安建设工作,层层签订综合治理、平安创建工作责任书。与平山乡丁魏村村民委员会签订了共建部门综治、平安建设责任书。此外,认真抓好单位内部治安防范工作,健全治安保卫组织,落实各项安全措施。除多次专题开会研究综合治理工作外,每次办公会、全体人员会议上都要强调安全、保密工作,确保综合治理工作落到实处。
案处理,落实包调查、包处理、包结案、包稳控的“四包”责任。同时,对进京上访,去省、来市集访等突出问题,实行随时发生随时交办,全部实行领导包案。包案领导加强协调、会办、督查,有力推进了问题解决。
市委书记市长对群众来信办理工作十分重视,年初专门作出重要批示。市委办公室、市政府办公室下发通知,对市委、市政府主要领导收阅群众来信的办理工作提出具体要求。对领导批示的信件,原则上10日内办结并报告结果;领导未作批示的有效信件,均要受理,原则上30日内办结并告知处理情况,并建立月度通报和责任追究制度。6月份,市联席办下发《关于开展“有效初信初访办理促进年”推进活动的实施意见》,着力推进初信初访的规范办理,切实做到“事事有回音、件件有着落”,使群众写一封信、打一个电话、发一个电子邮件、来一次走访反映的问题,都能得到妥善处理。我们局制订初信初访办理工作规则,对接待、登记、转送、交办、督查等环节都作出具体规定,要求将办理结果及时回复信访人,不断提高群众满意度。
20**年xx月,担xx县住房和城乡建设局党组书记、局长职务至今。根据县人大常委会通知精神,现将今年以来履职情况汇报如下,请予审议。
住建局作为县政府行政序列部门,主要负责贯彻执行国家关于建设事业的方针政策、法律法规,负责全县城乡规划管理,负责城市市政工程、公共设施和城市园林绿化建设和管理,负责城市建设档案管理工作,负责全县建设节能和散装水泥新技术的推广管理有关工作,指导城市地下空间的开发和利用。设有办公室、法规股、政工股、规划办(正科级单位)、城建股、乡建股6个行政职能股室,局属17个企事业单位,在岗人员560人,其中财政拨款人员82人。
今年是全面贯彻党的xx届三中全会精神的第一年,我们以深入开展第二批党的群众路线教育实践活动为总抓手,坚持以人的城镇化为核心,加强规划管理,完善城市配套设施,以道路、绿化、管网、亮化、铺装沿石、防汛清淤、城区供水、污水处理、垃圾处理、供热等民生工程为重点,全力开工建设,取得阶段性成果。
完成了太行堤河三期、富华河改造工程的修改性规划设计,完成文化公园、钟口十字路口景观设计方案和群众服务中心及行政审批综合服务中心规划设计初步方案,完成山东南路、香江西路、泰山路等5条道路、桥梁、排水管网的施工图设计。坚持依法行政,严把“一书两证”审批关,截止到今年10月底,共办理《建设用地规划许可证》41份,《建设工程规划许可证》26份,完成规划区内29宗地块的规划设计条件和拟用地红线图,明确各项规划指标。先后召开城市规划委员会4次,审议开发项目15个。加强批后跟踪管理,严格建设工程放线、验线程序和项目日照分析管理,结合相关部门做好规划监管工作,制止违规建设行为。
(一)道路建设方面。投资230万元,对钱塘江路西段、闽江路西段、武夷山路等10条道路,采取对损毁部分路面进行挖补的`方式进行维修,共强补砼和沥青路面5000多平方米,道路沥青罩面3。25万平方米,城区道路完好性得到提高。
(二)城区绿化方面。投资xx60万元,以创建省级园林城市为突破口,加快太行堤河二期、八里湾风景区建设,对人民公园、东顺河公园等升改造,完成文化路、迎宾大道等6条道路绿化,完成开发小区未施工地块苗木栽植,新增绿化面积100万多平方米。10月23日省住建厅对xx县创建省级园林城市进行评审,顺利通过验收。
(三)管网建设方面。一是雨水管网,完成青岛南路2公里,规划西段、山东南路、香江西路等10。7公里铺设。二是污水管网,完成小中企业孵化园、山东南路、香江西路等污水管网7。1公里。
(四)亮化建设方面。一是新建道路路灯安装,投资300万元,完成山东路、青岛南路、规划路安装,共260盏,文化路完成路灯基础施工。二是实施百街千巷亮万家工程,投资50万元,安装257条街巷、2637盏路灯,其中曹城办xx8条街巷1475盏,磐石办xx9条街巷1162盏。
(五)人行道铺装方面。投资1040万元,文化路、嘉陵江路、青岛南路、清江路东段、规划路西段等5条道路已全部完成,栽植沿石xx公里,铺装6。5万平方米。
(六)城区防汛工程方面。为确保我县城区安全度汛,坚持早预防、早准备、早动手的原则,完成对城区15条、5.6公里连通沟和25条道路17公里下水道清挖淤泥疏通,新建泰山路边沟,改造青菏北路排水系统,建立长效维护管理机制,划定责任区域,落实到人,坚持巡查,发现问题及时维修,确保城区排水畅通和市政设施安全运行。
(七)城区供水方面。在地下水位连年下降造成自来水水压低、供水不足的情况下,投资1000万元,完成20公里xx区供水管网改造,新打2眼取水井,并转磐石国际花园、中医院、上海贵都等自备井。同时定期巡查,提高服务水平,做到及时抢修、限时维修。目前城区供水得到基本保证。
(八)污水处理方面。一是第二污水处理厂在20xx年基本完成土建和设备安装的基础上,今年完成调试,目前已开始运行,确保城区污水处理需要。二是新建10个农村社区小型个污水处理站,目前全部完成。
(九)垃圾处理方面。一是启动垃圾焚烧发电项目。由圣元环保有限工程投资6。3亿元,分两期建设,一期建设规模日处理垃圾600t/d,投资约3。4亿元,目前完成可研,正在环评。二是积极推进城乡环卫一体化建设。新建21处乡镇垃圾中转站,目前已全部完成,306辆小型运输车、2056辆人力保洁车和24466个垃圾桶已全部发送到27个乡镇办事处,设备安装正在安装调试。预计11月20日可试运行。
(十)城市集中供热方面。投资6000万元,实施集中供热二期工程,增加供热面积50万平方米以上。目前完成投资5000万元,铺设管网28公里,完成脱硫工程建设,锅炉基础正施工。
(一)太行堤河三期。投资6500万元,完成拆迁391户,还剩29户,完成河道开挖350米,土方15万立方,驳岸砌筑650米,绿化地形塑造xx万平方米,建成码头1处。
(二)富华河改造工程建设。投资5000万元,拆迁共86户,完成河道开挖工程7。3公里、绿化47公顷和沿河道路15。2公里施工。
(三)鼓楼广场项目。完成投资1。5亿元,拆迁基本结束,开工建设10栋,面积xx万平方米,目前完成65%以上。
(四)闫庙安置房。完成配套建设、综合验收和交房,并完成清江路、泰山路拆迁户安置,共完成安置260户。
(五)名仕苑。完成道路、管网配套建设,共出售联排44套(已全部销售完),三联7套,预交款1778万元。
完成垃圾发电项目和太行堤河三期2个项目招商工作,垃圾发电项目完成前期可研、环评等工作,太行堤河三期启动拆迁,2个项目成功落地。
在20xx年、20xx年连续2年完成分配任务并前5名的基础上,今年上半年城市共完成富华河、鼓楼广场、太行堤河三期等9个项目的88户拆迁任务。
一是争取农村危房改造资金949万元,污水处理资金50万元,目前已到县财政帐户。二是积极申请城乡环卫一体化资金和城区污水管网建设资金,目前与发改部门完成可研报告编制和评审,正报省发改部门立项、备案。
各位主任、各位委员,近一年来我们在县委、县政府的正确领导下,在县人大常委会的大力支持下,在广大干部职工顽强拼搏,奋力攻坚,与时俱进,开拓创新的努力下,我县城建工作取得了长足发展,收到了良好效果,尽管取得了一定成绩,但距上级领导和人民的愿望还有一定差距。今后我们将带领和动员广大党员干部开拓创新、顽强拼搏,为建设富裕、文明、美丽新xx县做出更大的贡献。
谢谢大家!
20xx年来,我村维稳综治暨平安建设工作在在河西街道党工委、办事处的坚强领导和街道综治办的业务指导下,以维护社会稳定为己任,以创建“和谐平安三家子”为抓手,紧紧围绕发展经济的主题和维护社会稳定的大局,紧密结合本村实际,突出以“防”为主,狠抓各项工作的落实。现将今年以来的工作汇报如下:
今年以来,我们坚持做到对矛盾纠纷每半月排查一次,每月召开一次矛盾纠纷排查分析会,严格实行按月报告,定期回访制度,有效地超前排查,化解矛盾,努力做好防范工作,调处矛盾纠纷3起,调解成功率达100%,同时积极参与政府重大、疑难矛盾纠纷的调处工作,有效地防止了矛盾激化,和谐了人民内部关系。
普法工作以来,我们调整了普法工作及依法治村领导小组,结合本村的实际制定了普法规划,进一步围绕普法教材、平安建设知识等开展活动,通过会议、黑板报、宣传栏、以案释法、和发放宣传材料等方式进行相关法律知识的宣传,群众普遍教育率达95%以上。
1、我们根据党委会议精神,及时调整了维稳综治办、平安建设等领导小组。
4、做好流动人口的管理工作,对流动人口进行摸底,并登记在册,以便及时掌握他们的动向。
我村警务室人员按照上级的部署和要求,坚持每星期上班一天半时间及时接受群众来访信息和化解矛盾,在重大节日期间认真做好维稳工作,在公共场所开展矛盾纠纷排查和治安状况检查:一、我村为排除安全隐患,我们随同驻村民警一起定期或不定期治安检查,发现问题及时处理。二、有部分群众的土地界线不清,容易引发矛盾纠纷,为此我们进行土地法律知识宣传及时化解矛盾。在此期间我村没有发生一起突发事件。
总之,综治工作站与警务室、调委会等组织形成合力积极开展工作,为我村维稳综治暨平安建设工作取得了成效,但同时也有不足之处,如工作方法还存在着有待改进的地方,工作成效与上级要求和广大人民群众的愿望还存在着一定的差距,在今后的工作中我村将进一步加大努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,真正开创维稳综治暨平安建设工作新局面。
综治平安建设工作自评报告篇七
根据自治区地税局和**x地委、行署关于综治维稳和平安建设工作的有关规定,我局党组高度重视,及时组织相关人员对2016年综治维稳和平安建设工作进行了全面自查自评,现将情况报告如下:
2016年,在自治区地税局党组和**x地委、行署的正确领导下,地区地税局认真贯彻落实自治区地税局和地区综治委关于综治维稳和平安建设工作的总体安排和部署,按照“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的要求,严格落实“稳定压倒一切”的总方针,扎实开展综治维稳工作,大力推进系统平安建设,取得了良好成效,促进了以组织收入为中心的各项工作的有效落实。
(一)加强领导,提高认识。
一是提高党组一班人的认识。落实自治区稳定工作会议精神,多次在局党组会议上学习自治区关于稳定方面的文件和讲话精神,防止“小题大作”“无关紧要”的思想倾向产生,形成思想共识。坚持以社会稳定和长治久安新疆总目标统领地税工作,统筹做好稳定和税收发展两个工作大局。
二是提高各基层县市局、各科室负责人的认识,要求各单位、各科室领导切实认清肩上担负的责任和任务,统一思想,最大限度地调动全系统做好综治维稳和平安建设工作的积极性、主动性,牢固树立“管行业必须安全、管业务必管安全”的责任意识,把综治维稳和平安建设工作摆上重要议事日程,常抓不懈。定期召开专题会议,在党组会、干部职工大会以及每季度税收分析会上强调综治维稳和平安建设的重要性,对新出现的情况及时进行分析、研究,切实做到综治工作与税收工作同部署、同落实、同总结,剖析问题根源,辨明工作利害,拿出解决办法。
三是提高全体干部职工的认识。组织学习两级深入贯彻落实***总书记关于新疆工作总目标再动员会议,调动广大地税干部职工关心、支持、参与综治维稳和平安建设的积极性,使综治维稳和平安建设具有强劲的动力和持久的后劲。
(二)严格责任,注重落实。
一是制订下发《**x地区地方税务局综合治理和平安建设工作要点》,并在年初的地方税务工作会议上,专门对全系统综治工作进行安排部署。各县、市地税局党组、各科室负责人与地区局党组签订《社会管理综合治理工作责任书》,结合地税系统绩效考核工作建立健全综合治理检查监督和考核评比制度,细化考核标准,把考核结果与年度考核结合起来,充分调动系统上下做好综治工作的积极性和主动性。
二是根据人员的岗位变动情况,及时地调整了综治领导小组成员,确保综治工作有人抓、有人管,不断档,各项工作有序开展。今年10月,结合落实自治区稳定工作会议精神,成立了地区地税局安全稳定工作领导小组,研究制定了《地区地税系统关于深入贯彻落实新疆工作总目标扎实做好地税工作的实施方案》,进一步强化全系统安全稳定管理能力,全面夯实各重点部位、薄弱环节、隐患漏洞的防范基础,提出了明确、系统、规范的管理要求。
三是按照“条块结合、以块为主”的要求,自觉接受双重领导,自觉向当地党委、政府汇报综治工作,自觉服从、配合所在街道、社区开展工作,形成了党政统一领导、专门机构组织协调、部门各司其职、群众广泛参与的齐抓共管局面。
四是严格实行“一票否决”和责任追究制度,凡因领导不重视、措施不力发生影响稳定问题的事件,要依据有关规定倒查原因,追究责任。
(一)找准立足点,抓好教育引导和活动开展。
二是组织开展群众性活动,开展道德讲堂活动,营造重道德、守情操、讲文明、树新风的工作氛围。开展系统内乒乓球、羽毛球比赛,组织干部参加当地政府举办的“三史”巡展、民族团结演讲、徒步比赛等涉及面广的群体活动,加强各族干部之间的感情交流,增强干部队伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族团结进步年”为契机,研究制订《地区地税系统民族团结进步年活动实施方案》,组织干部参加远离宗教极端思想万人签名、民族团结进步年宣讲会等活动,深入青河县开展“民族团结一家亲”结对认亲,从“结对子、勤走访、相互学、多活动、真帮扶、重激励”六个方面重点部署,将“民族团结一家亲”的活动落到实处。
四是扎实开展党员示范岗、党员干部到社区报到活动,牵头组织工会、妇委会等群团组织积极参与扶贫帮困、捐资助学等各类教育实践活动,传递爱心,弘扬正气,聚集正能量,提升凝聚力。今年“七一”,由地区地税局党支部、工会联合组织开展以“送温暖·送关怀”为主题的走访慰问党员活动,深入到老干部、老党员家中,了解他们的生活情况,倾听他们的想法和需求,帮助他们解决实际困难,送去慰问金****元,切实让这些党员感受到党组织的关怀和温暖。配合社区工作安排,开展“警民”“军民”交流交融活动,增进警民、军民之间的情谊。
五是扎实做好“访惠聚”工作。地区地税局住村组深入群众开展走访,积极向村民宣传党和国家的各项政策规定,了解村民的思想状况,征求村民对工作组开展工作的建议和意见。大力推进基层组织建设,配合“村两委”开展“软弱涣散”党组织整顿和星级创建工作。广泛开展“去极端化”宣讲,使“去极端化”宣传经常化、全覆盖。深入开展“精准脱贫”工作,积极参与村民贷款、畜牧养殖、劳动力输出、科技项目资金支持等工作,坚持帮扶慰问活动,开展送医送药、运送化肥、防洪压坝、春耕备耕、车辆救急等便民服务,展现了地税队伍不畏艰苦、甘于奉献、为民服务的良好精神风貌,赢得群众的广泛认可。
(二)把准切入点,抓好安全生产和值班备勤。
一是扎实开展安全生产自查。每逢节假日,地区地税局都要对照《地区地税系统安全生产大检查方案》,组织相关科室开展以防盗、防火、防破坏、防事故以及文件保密、网络安全、节假日车辆管理等为重点的安全大检查,及时排查、发现、杜绝隐患。
二是加强信息安全检查。对系统内各机房进行检查指导,确保各级机房安全稳定运行;加大信息安全工作力度,严格进行内外网物理隔离,加装部署物理防火墙;在内网系统安装部署桌面安全管理系统和网络版杀毒软件,编制网络安全策略,定时升级病毒代码版本,随时查看网络终端病毒感染情况,进行远程杀毒。
三是加强维稳值班工作。结合形势要求,对值班备勤工作制度进行修订,完善值班管理。主动适应工作要求,为值班人员配备了警棍和手持金属探测仪;对办公楼各楼层、楼梯、票库等重点部位防盗报警、摄像系统进行定期检查,保证设备运行正常;要求值班人员认真履行交接班手续,实行无缝对接,严格来访人员登记工作,认真核实来访人员身份,禁止不明身份人员随便进出。畅通与自治区地税局办公室、当地社区的信息联络渠道,及时反馈值班信息情况。同时,加强对基层局值班情况的抽查工作,确保值班领导和人员到岗带班、值班。
(三)选准突破点,规范日常管理。
一是强化应急管理,建立健全对各种突发事故和重大事件处理的应急预案,组织人员参加社区应急和民兵演练,为科学、有序、有力、有效应对突发事件打下良好的基础。
二是加强出租房屋管理,认真学习、严格落实解放路街道机关、企事业单位及单位个人出租房屋管理工作规定要求,建立单位干部职工出租房屋清册,认真填写出租房屋登记信息,及时到社区报备,定期开展巡查工作,全单位、多角度加强出租房屋管理。
三是加强信访管理。及时调整、明确各科室的专兼职信访员,对本单位的稳定工作和矛盾纠纷排查调解工作进行自查,对可能存在的不稳定因素进行摸排和及时整改。认真落实信访及电话接待、登记处理制度,做到件件有登记,事事有回音。地区地税局党组还广泛开展领导与干部职工谈心活动,及时了解掌握干部职工的思想动向,帮助他们解决实际问题,经常深入各县局掌握实际状况,把不安定因素全部消除在萌芽状态。
虽然我局的综治维稳和平安建设工作取得了一定成效,但我们也清醒的认识到还存在一些不足,主要表现在综治维稳宣传工作不到位,没有沉下身子进行调查研究。究其原因是思想认识不到位,认为做好日常工作就行,没有认真总结在综治、平安建设等方面好经验好做法及存在的薄弱环节,并研究制定有针对性地工作措施在全系统进行推广。
2017年,我局将切实找准维护安全稳定和推动地税事业科学发展的最佳结合点,夯实安全稳定管理基础,不断提高安全稳定防范能力,为实现地税事业的长足发展提供坚实保障。
综治平安建设工作自评报告篇八
综合治理与维护稳定是社会治安综合治理与维护社会稳定的简称。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
根据自治区安监局《关于印发2014年度安全监管系统综治维稳及平安建设工作考核细则的通知》(新安监办〔2014〕36号)文件要求,我局对照考核评分细则进行了认真的自查自评,现将自查自评情况报告如下:
1.工作职责明确,我局及时成立了综治工作领导小组,明确了局长唐少询同志为我局社会治安综合治理第一责任人,曼德来副局长具体负责,局矿山科承担日常工作。
2.我局把综治工作摆上重要议事日程,纳入目标管理,在年初全局职工会议、局党组会议、局务会议等多次会议上,布置综治、信访、安全等相关工作,并狠抓落实。
3.我局建立综治工作目标管理责任制,局主要负责人与各科室负责人签订了综合治理工作责任书,明确责任,并进行了年度考核和表彰。
4.我局与鳌峰街道办事处签订了社会治安综合治理责任书并全面履行了责任书中规定的责任。
5.我局及时建立了本单位及本系统单位主要领导、分管领导综治工作实绩档案。
6.我局综治联络员按要求参加了市综治委(办)有关会议和活动。
7.我局认真传达贯彻了5月24日全市加强和创新社会管理工作会议精神。
8.我局与**区**办事处九同社区建立了联点共建和结对帮扶,每年局领导都要带队到村(社区)开展平安建设等相关活动,并资助一定的资金进行帮扶。
10.我局事故调查处理、信访举报、行政处罚等涉及综治工作的档案资料,收集齐全、做到一案一卷,管理规范。
11.我局今年以来对系统和单位内影响治安和稳定的矛盾纠纷和问题进行排查,未排查出相关矛盾和问题。
13.我局制定了《关于市安监局开展“平安细胞”工程深入推进“平安**”建设的实施方案》(宣安监综〔2013〕151号),积极开展平安创建工作。
14.我局在三楼楼梯入口处,设立防盗门,在重要部位也加设防盗门,确保无治安隐患。办公所在小区设立了监控设施,覆盖整个办公大楼。
15.我局无被盗窃案件、未发生火灾事故。
16.我局干部、职工无违法犯罪现象。
17.我局领导班子成员未受到党纪政纪处分。
18.我局查处的生产安全事故、依法关闭的非煤矿山、危险化学品生产使用企业、烟花爆竹生产企业以及行政执法处罚等案件,均未出现一例上访和社会治安纠纷。2013年全市安监系统也未出现一次职工上访。
19.我局健全和落实了重大决策社会风险评估机制,扎实做好维稳工作。
20.我局积极开展平安创建工作,收到良好效果。
21.我局高度重视网络与信息安全,大力开展保密教育,全年未发生泄密等安全事故。
我局作为市综治委社会治安专项组成员单位,认真落实监管责任,督促企业落实安全生产主体责任,加强对矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营企业安全生产监督管理工作,组织开展安全生产监督检查,消除事故隐患;并发挥市安委办职能,综合协调各县市区政府及市公安、交通运输、住建、消防等行业主管部门加强属地和行业安全生产监管,全市生产安全事故逐年下降。
根据自治区地税局和xxx地委、行署关于综治维稳和平安建设工作的有关规定,我局党组高度重视,及时组织相关人员对2016年综治维稳和平安建设工作进行了全面自查自评,现将情况报告如下:
2016年,在自治区地税局党组和xxx地委、行署的正确领导下,地区地税局认真贯彻落实自治区地税局和地区综治委关于综治维稳和平安建设工作的总体安排和部署,按照“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的要求,严格落实“稳定压倒一切”的总方针,扎实开展综治维稳工作,大力推进系统平安建设,取得了良好成效,促进了以组织收入为中心的各项工作的有效落实。
(一)加强领导,提高认识。
一是提高党组一班人的认识。落实自治区稳定工作会议精神,多次在局党组会议上学习自治区关于稳定方面的文件和讲话精神,防止“小题大作”“无关紧要”的思想倾向产生,形成思想共识。坚持以社会稳定和长治久安新疆总目标统领地税工作,统筹做好稳定和税收发展两个工作大局。
二是提高各基层县市局、各科室负责人的认识,要求各单位、各科室领导切实认清肩上担负的责任和任务,统一思想,最大限度地调动全系统做好综治维稳和平安建设工作的积极性、主动性,牢固树立“管行业必须安全、管业务必管安全”的责任意识,把综治维稳和平安建设工作摆上重要议事日程,常抓不懈。定期召开专题会议,在党组会、干部职工大会以及每季度税收分析会上强调综治维稳和平安建设的重要性,对新出现的情况及时进行分析、研究,切实做到综治工作与税收工作同部署、同落实、同总结,剖析问题根源,辨明工作利害,拿出解决办法。
三是提高全体干部职工的认识。组织学习两级深入贯彻落实习近平总书记关于新疆工作总目标再动员会议,调动广大地税干部职工关心、支持、参与综治维稳和平安建设的积极性,使综治维稳和平安建设具有强劲的动力和持久的后劲。
(二)严格责任,注重落实。
一是制订下发《xxx地区地方税务局综合治理和平安建设工作要点》,并在年初的地方税务工作会议上,专门对全系统综治工作进行安排部署。各县、市地税局党组、各科室负责人与地区局党组签订《社会管理综合治理工作责任书》,结合地税系统绩效考核工作建立健全综合治理检查监督和考核评比制度,细化考核标准,把考核结果与年度考核结合起来,充分调动系统上下做好综治工作的积极性和主动性。
二是根据人员的岗位变动情况,及时地调整了综治领导小组成员,确保综治工作有人抓、有人管,不断档,各项工作有序开展。今年10月,结合落实自治区稳定工作会议精神,成立了地区地税局安全稳定工作领导小组,研究制定了《地区地税系统关于深入贯彻落实新疆工作总目标扎实做好地税工作的实施方案》,进一步强化全系统安全稳定管理能力,全面夯实各重点部位、薄弱环节、隐患漏洞的防范基础,提出了明确、系统、规范的管理要求。
三是按照“条块结合、以块为主”的要求,自觉接受双重领导,自觉向当地党委、政府汇报综治工作,自觉服从、配合所在街道、社区开展工作,形成了党政统一领导、专门机构组织协调、部门各司其职、群众广泛参与的齐抓共管局面。
四是严格实行“一票否决”和责任追究制度,凡因领导不重视、措施不力发生影响稳定问题的事件,要依据有关规定倒查原因,追究责任。
(一)找准立足点,抓好教育引导和活动开展。
二是组织开展群众性活动,开展道德讲堂活动,营造重道德、守情操、讲文明、树新风的工作氛围。开展系统内乒乓球、羽毛球比赛,组织干部参加当地政府举办的“三史”巡展、民族团结演讲、徒步比赛等涉及面广的群体活动,加强各族干部之间的感情交流,增强干部队伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族团结进步年”为契机,研究制订《地区地税系统民族团结进步年活动实施方案》,组织干部参加远离宗教极端思想万人签名、民族团结进步年宣讲会等活动,深入青河县开展“民族团结一家亲”结对认亲,从“结对子、勤走访、相互学、多活动、真帮扶、重激励”六个方面重点部署,将“民族团结一家亲”的活动落到实处。
四是扎实开展党员示范岗、党员干部到社区报到活动,牵头组织工会、妇委会等群团组织积极参与扶贫帮困、捐资助学等各类教育实践活动,传递爱心,弘扬正气,聚集正能量,提升凝聚力。今年“七一”,由地区地税局党支部、工会联合组织开展以“送温暖·送关怀”为主题的走访慰问党员活动,深入到老干部、老党员家中,了解他们的生活情况,倾听他们的想法和需求,帮助他们解决实际困难,送去慰问金xxxx元,切实让这些党员感受到党组织的关怀和温暖。配合社区工作安排,开展“警民”“军民”交流交融活动,增进警民、军民之间的情谊。
五是扎实做好“访惠聚”工作。地区地税局住村组深入群众开展走访,积极向村民宣传党和国家的各项政策规定,了解村民的思想状况,征求村民对工作组开展工作的建议和意见。大力推进基层组织建设,配合“村两委”开展“软弱涣散”党组织整顿和星级创建工作。广泛开展“去极端化”宣讲,使“去极端化”宣传经常化、全覆盖。深入开展“精准脱贫”工作,积极参与村民贷款、畜牧养殖、劳动力输出、科技项目资金支持等工作,坚持帮扶慰问活动,开展送医送药、运送化肥、防洪压坝、春耕备耕、车辆救急等便民服务,展现了地税队伍不畏艰苦、甘于奉献、为民服务的良好精神风貌,赢得群众的广泛认可。
(二)把准切入点,抓好安全生产和值班备勤。
一是扎实开展安全生产自查。每逢节假日,地区地税局都要对照《地区地税系统安全生产大检查方案》,组织相关科室开展以防盗、防火、防破坏、防事故以及文件保密、网络安全、节假日车辆管理等为重点的安全大检查,及时排查、发现、杜绝隐患。
二是加强信息安全检查。对系统内各机房进行检查指导,确保各级机房安全稳定运行;加大信息安全工作力度,严格进行内外网物理隔离,加装部署物理防火墙;在内网系统安装部署桌面安全管理系统和网络版杀毒软件,编制网络安全策略,定时升级病毒代码版本,随时查看网络终端病毒感染情况,进行远程杀毒。
三是加强维稳值班工作。结合形势要求,对值班备勤工作制度进行修订,完善值班管理。主动适应工作要求,为值班人员配备了警棍和手持金属探测仪;对办公楼各楼层、楼梯、票库等重点部位防盗报警、摄像系统进行定期检查,保证设备运行正常;要求值班人员认真履行交接班手续,实行无缝对接,严格来访人员登记工作,认真核实来访人员身份,禁止不明身份人员随便进出。畅通与自治区地税局办公室、当地社区的信息联络渠道,及时反馈值班信息情况。同时,加强对基层局值班情况的抽查工作,确保值班领导和人员到岗带班、值班。
(三)选准突破点,规范日常管理。
一是强化应急管理,建立健全对各种突发事故和重大事件处理的应急预案,组织人员参加社区应急和民兵演练,为科学、有序、有力、有效应对突发事件打下良好的基础。
二是加强出租房屋管理,认真学习、严格落实解放路街道机关、企事业单位及单位个人出租房屋管理工作规定要求,建立单位干部职工出租房屋清册,认真填写出租房屋登记信息,及时到社区报备,定期开展巡查工作,全单位、多角度加强出租房屋管理。
三是加强信访管理。及时调整、明确各科室的专兼职信访员,对本单位的稳定工作和矛盾纠纷排查调解工作进行自查,对可能存在的不稳定因素进行摸排和及时整改。认真落实信访及电话接待、登记处理制度,做到件件有登记,事事有回音。地区地税局党组还广泛开展领导与干部职工谈心活动,及时了解掌握干部职工的思想动向,帮助他们解决实际问题,经常深入各县局掌握实际状况,把不安定因素全部消除在萌芽状态。
虽然我局的综治维稳和平安建设工作取得了一定成效,但我们也清醒的认识到还存在一些不足,主要表现在综治维稳宣传工作不到位,没有沉下身子进行调查研究。究其原因是思想认识不到位,认为做好日常工作就行,没有认真总结在综治、平安建设等方面好经验好做法及存在的薄弱环节,并研究制定有针对性地工作措施在全系统进行推广。
2017年,我局将切实找准维护安全稳定和推动地税事业科学发展的最佳结合点,夯实安全稳定管理基础,不断提高安全稳定防范能力,为实现地税事业的长足发展提供坚实保障。
在市委市政府、市平安办、市综治办、市委维稳办及集团办公室的正确领导下,我公司按照科学发展观要求,严格遵照社会管理综合治理暨平安创建工作领导责任制与目标管理责任制,按照“归口管理权限,谁主管谁负责”的原则执行。2015年我公司社会治安综合治理工作,经过全体的共同努力,取得了一定的成效,现就我公司今年综治工作自查自评如下:
20xx年,公司高度重视平安创建和综合治理工作,将平安创建和综合治理工作纳入重要议事日程,作为公司日常工作常抓不懈。特别是企业改制遗留问题、社会治安、信访维稳、安全生产等方面,群众反映的事项,短期内要从根本上把矛盾、问题解决,难度相当大;刑事犯罪率居高不下,黄、赌、毒等社会丑恶现象屡禁不止,邪教势力伺机而动,社会治安形势确实不容乐观。以上矛盾、问题的存在,是影响社会稳定的不可忽视的重要因素,稍有松懈,或处置不当,就会影响改革、发展、稳定大局。
搞好统筹安排,务必要增强忧患意识、责任意识,决心要承担起保一方平安,促一方发展的政治责任,树立强烈的危机感、责任感和使命感,切实有效地做好我公司的综治工作。按照上级要求,今年继续强调单位党政一把手负总责,分管领导具体抓的基础上,要求班子人员配合抓,设立局信访室,安排专员专门负责信访维稳工作,保证综治工作所需经费开支。从组织机构、人员配备、经费保障诸方面给予坚强保证,为开展综治工作奠定扎实基础。
落实到实际,就是要围绕我市经济发展中心,服务改革、发展稳定大局,狠抓基层综治,努力构建“平安公用”。年初,集团领导紧跟市平安办、市综治办、市委维稳办的部署,在安排今年综治工作中作了部署。重点要求各单位要做好以下工作:
(1)进一步健全和落实基层单位综治目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”。要求各单位建立健全综治领导机构,制订综治工作实施方案,保障机构、人员、经费三到位,确保各单位综治工作上新台阶。
(2)把抓好各单位综治工作业绩,同各级领导干部的政绩考核、晋职和奖罚直接挂钩。
(3)把综治各项措施落实到实处,确保各单位不发生影响社会稳定和政治安定的事件;不发生影响较大的治安案件和安全生产事故。
(4)努力搞好各单位普法和法制宣传教育,不断提高法制水平和法制观念,做到依法行政、依法管理、民主管理。保证各单位无违法犯罪行为发生,即无参加赌博和参与地下人员,无涉毒吸毒人员,无参与邪教人员。
(5)做好单位群众来信来访工作。确保不发生越级上访、涉诉上访事件,认真落实接访处置责任。
(6)搞好矛盾纠纷排查调处工作,建立“热点、难点问题”排查和矛盾纠纷调处制度,坚决把问题和矛盾制止、处理、解决在基层,防止矛盾上交。
(7)做好综治各项工作,确保各单位和上级机关办公秩序正常运转,政令畅通,工作顺利开展。
由于推行综治责任制,我公司综治工作紧跟上级部署安排,有条不紊地深入开展起来。
本公司自重组以来,领导班子充分认识到要做好工作,只有深入开展普及法律知识和进行法制宣传教育,才能做到服务群众,公平执法依法行政。今年,领导班子要求积极创建好综合执法大队,努力维护我市秩序,推动平安创建,努力使之跃上新的台阶。
本单位认真组织全部干部、职工积极参加普法学习。组织全局人员共同学习法律规章,积极讨论,加深理解,提高对普法和执法的认识;同时要求大家利用业余时间,努力学习与工作有关的法律法规,为公平执法依法行政奠定扎实基础。
我国经济社会飞速发展的高峰期,同时也是我国各种社会矛盾的凸显期,这些矛盾和问题必然会影响到社会稳定。单位领导清醒地认识了做好信访维稳工作的紧迫性、重要性。
(1)首先严格按照市委、市政府、市综治委及集团的部署,按照“谁主管,谁负责”的原则,落实总经理负总责的责任制,建立健全局信访维稳工作领导小组,局班子成员、各科室负责人为该小组成员,形成齐抓共管参与信访维稳的良好局面。
(2)领导班子人员轮流参与信访接待。按要求宣传《信访条例》,做好信访劝解工作。
(3)加强值班备勤制度。从元旦、春节两节一系列的节假日值班和特护期值班,我们做到了安然无恙,没出现任何事件和事故。特护期间,坚持领导带班值守制度,非特殊情况,领导不得外出,保持一天24小时电话畅通。信访维稳信息及时上报,做到不漏报,不瞒报。
(4)严格落实信访维稳责任追究制,坚决实行“一票否决制”。
由于坚持稳定压倒一切的原则,紧跟上级部署,我单位落实好各项信访维稳措施,做好排查、化解稳控工作,上下联动,维护一方平安。
回顾今年本单位综治工作历程,维护了一方平安局面,没有发生“”等邪教组织非法聚集闹事事件,没有发生非法集访组织和越级非法集访,没有发生重大群体性突发事件,没有发生任何安全事故,没有发生任何刑事案件,没有发生涉毒涉赌的人和事,没有发生渎职枉法案件等等。这主要归功于市委、市政府、市综治委和集团领导,归功于全系统干部职工的团结拼搏奋斗,也归功于本单位综治领导小组的有效监督管理。我们将以更加强烈的责任感和危机感、使命感,以求真务实的优良作风做好工作,为促进我市经济持续稳定发展,维护社会和谐稳定做出应有的贡献。
综治平安建设工作自评报告篇九
根据乡党委要求,我对20xx年全乡综治(平安建设)工作进行了认真自查,现将自查情况报告如下:
一、综治维稳信访工作中心建设达标。
乡综治维稳信访工作中心严格按照上级要求,进行了合理的安排部署,进行了规范化建设;中心办公人员进行了调整;乡人民调解中心也进行了规范化建设;治安巡逻、应急处置器材齐全;办公经费充足。
二、矛盾纠纷调处工作及时。
坚持源头防范和治理,做到了主动维稳,把关注民事、从源头上预防和减少社会矛盾放到更加突出的位置,加强维稳组织平台和工作平台建设,确保社会大局稳定。加强情报搜集,严格执行信息报送制度,健全社会稳定的检测预警制度,及时组织针对突出涉稳问题的会商研判。加强不稳定因素排查,及时调处社会矛盾,建立台帐,努力把各类不稳定因素消除在萌芽状态。及时挂牌督办重大涉稳因素,实施专案督导,对重大不稳定因素特别是突出稳定隐患坚持定领导、定人员、定时限,包处置化解。完善有效预警和应急处置机制,从情报信息、指挥机制、力量建设、现场处置、舆论引导等方面完善预案,密切关注各种群体利益诉求的上访苗,重大活动、特殊时期和重要会议期间无一人上访。应急快速劝返工作成效显著。
三、基层平安建设八项基础工程任务基本完成。
平安建设离不开日积月累的精耕细作,在立足当前现有条件的情况下,我乡积极推进基层平安建设八项基层工程。在村深入推进两个平台建设(综治维稳信访工作站、为民服务工作站)“村村建”、视频监控“村村通”、平安服务“村村响”、政法干警“村村驻”、巡逻防范“村村转”、村民自治“村村约”、警示教育室“村村有”、宣传墙窗“村村设”。
四、网格化服务管理水平进一步提升。
借助社会服务管理信息化建设,对基础信息进行了及时的更新,网格管理员、信息员进一步明确,健全完善网格化服务管理工作机制,落实网格化管理、社会化服务的具体措施,提升了服务管理水平。
五、社会重点地区排查整治工作明显。
加强重点地区和治安高位场所排查整治工作,实现了排查整治全覆盖,群众对排查工作满意率保持在90%以上。
六、流动人口和特殊人群服务管理工作完善。建立了全乡人口全员信息台账,对流动人口进行动态管理,加强农村留守妇女、儿童、老人的关爱和保护工作。对刑满释放人员、社区矫正人员落实了教育、矫正、管理等措施,有效防止了脱管、漏管、或重新犯罪的现象发生。对肇事肇祸精神障碍者进行了管理,落实了包保责任,对其进行了救助和部分严重病人入院治疗。开展了学校法制课教育,加强力青少年群体服务管理和预防犯罪工作。
七、综治业务培训到位。
为提高综治维稳信访工作中心(站)人员的能力,全年开展4次业务培训,进一步提高了综治工作人员的能力水平,全乡综治工作总体形势非常好。
八、平安创建工作突出。
广泛开展了平安乡镇、平安村居、平安单位、平安校园、平安市场、平安医院、平安边界等系列创建工作,为维护社会稳定,保障人民群众安居乐业,服务改革发展,全面建设小康社会,构建诚信、平安乡镇,创造了一个良好的社会治安环境和秩序,赢得基层干部群众的一致好评。
九、综治领导责任制、工作目标责任制度落实。
党政主要领导认真履行综治平安建设职责,乡主要领导及综治成员单位对综治工作进行了述职。建立了责任制,落实了“一岗双责”,将维稳工作纳入了党委、政府年度工作目标,做到了与经济社会发展工作同安排、同部署、同考核,及时研究解决工作中的困难和问题,落实工作经费10万余元。把维护社会稳定的成效,纳入干部述职和考核的内容,作为干部考核、评价、晋职、晋级和奖惩的重要依据,推动各项维稳工作措施落到实处。
十、检查考评制度健全。
对全乡各村、各单位的综治工作分年中和年终进行检查考评,并将考评结果予以排名通报,兑现奖惩。
十一、综治成员单位述职、联系点、联系会议制度正常。
年初制定综治成员单位联系点制度,明确每个综治成员单位所联系的村,并经常到村帮助开展工作,半年召开一次综治成员单位述职会议,乡政府每月召开一次综治成员单位联系会议,研究安排综治工作。
十二、防范、处理邪教工作和无邪教创建活动开展情况成绩显著。
严格按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,将创建“无邪教乡”工作的任务落实到人,落实领导包保责任制和责任追究制。采取乡领导包村、村干部包组、组包户、党员包重点人员等模式落实包保责任制,把反邪教创建工作纳入乡、村干部政绩考核内容,对工作不负责任,出现一例邪教人员,将追究领导和相关责任人的责任.建立信息预警机制、快速应急处置机制和定期回访制度。一旦发现可疑分子从事邪教非法活动,立即启动处置邪教问题紧急预案,对重点目标、重点人群实际定点包干,严防死守。指定帮教责任人对帮教对象定期上门走访教育,掌握思想动态,帮助解决生产生活中的实际问题。
十三、基层维稳应急处置机制工作完善。
三支队伍齐全,工作职能明确,五项机制健全,应急预案、应急器材完备,认真开展了维稳培训、演练等工作。
十四、道路交通社会化管理工作开展正常。
全乡车辆、车主信息采集工作已经完成,制定了道路交通事故隐患排查治理方案,并开展了道路交通事故隐患排查治理工作,对排查出来的隐患进行了治理,对村级主要水泥路设置了道路交通指示牌,开展了道路交通安全知识的宣传工作。
综治平安建设工作自评报告篇十
20xx年来,我村维稳综治暨平安建设工作在在河西街道党工委、办事处的坚强领导和街道综治办的业务指导下,以维护社会稳定为己任,以创建“和谐平安三家子”为抓手,紧紧围绕发展经济的主题和维护社会稳定的大局,紧密结合本村实际,突出以“防”为主,狠抓各项工作的落实。现将今年以来的工作汇报如下:
今年以来,我们坚持做到对矛盾纠纷每半月排查一次,每月召开一次矛盾纠纷排查分析会,严格实行按月报告,定期回访制度,有效地超前排查,化解矛盾,努力做好防范工作,调处矛盾纠纷3起,调解成功率达100%,同时积极参与政府重大、疑难矛盾纠纷的调处工作,有效地防止了矛盾激化,和谐了人民内部关系。
普法工作以来,我们调整了普法工作及依法治村领导小组,结合本村的实际制定了普法规划,进一步围绕普法教材、平安建设知识等开展活动,通过会议、黑板报、宣传栏、以案释法、和发放宣传材料等方式进行相关法律知识的宣传,群众普遍教育率达95%以上。
1、我们根据党委会议精神,及时调整了维稳综治办、平安建设等领导小组。
4、做好流动人口的管理工作,对流动人口进行摸底,并登记在册,以便及时掌握他们的动向。
我村警务室人员按照上级的部署和要求,坚持每星期上班一天半时间及时接受群众来访信息和化解矛盾,在重大节日期间认真做好维稳工作,在公共场所开展矛盾纠纷排查和治安状况检查:一、我村为排除安全隐患,我们随同驻村民警一起定期或不定期治安检查,发现问题及时处理。二、有部分群众的土地界线不清,容易引发矛盾纠纷,为此我们进行土地法律知识宣传及时化解矛盾。在此期间我村没有发生一起突发事件。
总之,综治工作站与警务室、调委会等组织形成合力积极开展工作,为我村维稳综治暨平安建设工作取得了成效,但同时也有不足之处,如工作方法还存在着有待改进的地方,工作成效与上级要求和广大人民群众的愿望还存在着一定的差距,在今后的工作中我村将进一步加大努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,真正开创维稳综治暨平安建设工作新局面。
综治平安建设工作自评报告篇十一
为切实做好社会治安综合治理和平安建设工作,圆满完成各项工作任务,按照市、区、镇的工作部署和要求,结合安监工作实际,特制定20xx年度社会治安综合治理和平安建设工作计划。
一、指导思想。
以党的【xx大】精神为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕“项目建设、民生建设、效能建设”三项重点工作,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入开展“安全生产年”活动,深入开展“三项行动”(即安全生产执法行动、安全生产治理行动和安全生产宣传教育行动),切实加强“三项建设”(即推进安全生产法制体制机制建设、加强安全生产保障能力建设和加强安全生产监管队伍建设),狠抓社会治安综合治理的各项工作措施的落实,为全市经济社会又好又快发展创造稳定和谐的安全环境。
二、工作目标。
以事故防范为中心、政策法规为导向、严格监管为手段、科技兴安为支撑、队伍建设为保障,积极构建科学、规范、高效的安全生产工作机制。促进公司安全生产形势进一步好转。杜绝较大以上事故发生。
三、工作措施。
(一)加强组织领导,落实综治和平安建设责任。根据机关人员变动,及时调整领导小组,健全领导和办事机构,切实加强对综治和平安建设工作的领导,进一步健全和完善各项工作制度,严格落实综治平安建设责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,全面展开综治工作。
(二)切实做好维稳工作,提高机关治安防控能力。按照上级的部署和要求,认真落实矛盾纠纷排查调处和信访工作制度,确保接访工作的顺利开展。及时了解社情民意,解决突出问题,全力化解不稳定因素及潜在的矛盾和纠纷。认真分析排查调处本局、本系统的矛盾纠纷,制定处置突发性事件预案。加强内部防范工作,按照“看好自己的门,办好自己的事,管好自己的人”的要求,认真落实守楼护院,努力提高干部、职工的治安防范意识。认真落实好每天的值班人员,坚持做到24小时值班,同时,建立与各镇(区)、各有关部门的联系组织网络。
(三)强化工作落实,全力压降事故保平安。安全生产与平安建设工作紧密相连,只有切实压降和防范各类事故的发生,维护好职工的利益,保护人民生命和财产的安全,才能为构建和谐社会创造良好的外部环境。
设平安工作宣传到位,特别是要充分利用“安全生产月”活动的平台,通过多形式、多渠道的广泛宣教培训,大力普及安全文化,提升广大市民的安全访范意识。
三是加强重点领域安全监管,认真抓好专项整治。今年,我局根据全市经济发展的特点,认真制定整治方案,工作中充分发挥综合协调职能,及时解决整治工作中所遇到的矛盾和问题,做到常抓不放,设法提高重点行业和企业的安全管理水平,保障企业安全运行,助推企业做大做强。
四是加强应急管理,提升应急救援能力。通过多种方式,全面推动应急管理工作的深入开展,进一步明确应急管理措施和办法,制定和完善专项应急预案、现场处置应急预案。加强安全生产应急救援预案的演练,增强广大干部群众的防灾抗灾意识,提高防灾减灾能力。
五是坚持规范执法,努力化解矛盾。、安全生产执法(事故检查、执法检查、例行检查、举报检查)、案审委工作流程图,进一步规范执法人员的行政执法行为,促进行政执法工作规范有序地开展。同时,我们要充分发挥安全生产综合监管的优势,从维护改革、发展、稳定的高度,积极探索创建工作的新思路,推出新举措,加强矛盾纠纷的调处工作,尽量平衡各方利益。特别是在处理安全生产事故过程中,按照公开、公平、公正的原则,做好企业和家属的思想工作,在政策范围内尽可能地解决他们的实际问题,化解各类不稳定因素。加强与信访、司法、法院等部门的沟通联系,及时掌握相关信息,指导好工作。
六、把平安建设工作摆上重要位置,各部门平安创建负责人要亲自抓决策部署、抓难题解决、抓统筹协调、抓物质投入,使基层平安建设真正成为“一把手”工程。要把基层平安建设工作成效作为检验各部门平安创建负责人执政能力和执政水平的重要内容,作为干部政绩评定、晋职晋级和实施奖惩的重要依据。
综治平安建设工作自评报告篇十二
xxxx年我局继续认真贯彻落实中央、省、市、县关于社会管理综合治理工作的一系列重大决策和政策规定,在县综治办的精心指导和全县民政系统广大干部职工的共同努力下,我局紧紧围绕“促进经济发展、构建和谐五河”的战略目标,倾力化解社会矛盾,消除各种不安定因素,为维护全县政治、经济和社会稳定做出了积极贡献。
一
(一)认真抓好县委、县政府下发的xxxx年社会治安综合治理工作责任书的落实。加强了社会治安综合治理、平安单位建设工作的领导,成立以局主要领导为组长的综合治理、平安单位建设工作领导小组,把综治、平安单位建设工作摆上重要议事日程,形成一把手亲自抓,分管领导具体抓的格局,做到与业务工作同研究、同部署、同落实。在5月份召开了全县民政系统社会治安综合治理、争创平安建设先进单位、行风建设动员大会,制定下发了综合治理工作责任制的实施意见,并与下属单位签定目标管理责任书,把干部职工执行综治、平安建设的实绩列入年度考核。
(二)开展“和谐平安边界”创建活动。制定了建设平安边界工作计划,扎实做好界线管理各项工作,有计划地开展县、乡行政区域界线联检,把和谐平安边界建设工作作为平安建设工程的重要组成部分,纳入总体规划,制定具体目标,明确相关任务,采取积极预防、区分性质、快速处置的方法,从源头上防止、减少新的边界纠纷的发生,把界线附近地区矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽状态,实现界线附近地区长期和谐稳定,促进界线附近地区经济社会稳步发展。
(三)抓好科(室)、下属单位安全防范工作。做好防火、防盗、防地质灾害、防治安灾害事故工作。认真贯彻信访条例,重视群众的来信来访,建立领导班子成员接访制度,工作日每天安排一位局领导接访来信、来访群众,认真办县委、县政府领导批示的信访件。
(四)加强民政干部队伍自身建设。一是教育干部牢固树立“以人为本”的思想,提高为民排扰解难的`工作能力、服务水平。二是加强党风廉政教育,严守党纪国法,勤奋工作,勇于奉献。三是加强救灾款物的发放管理,杜绝挤、占、挪、贪。四是主动接受各种监督。
(五)配合开展基层综治联动工作。积极开展关爱帮扶进家庭活动,印制10000余份有关民政惠民政策、婚姻、收养登记办理程序等编制成册发放到全县17个社区。
(一)城乡低保工作进一步规范。今年以来,我县采取八条措施全力打造“公开、公正、规范、法治”低保。
1、全面开展城乡低保自查自纠专项清理工作,纠错补漏。从xxxx年6月1日起开展为期100天的城乡低保专项清理工作。本次自查自纠共取消1043户、2564人低保资格,占享受对象的;新增低保对象275户586人。
2、建立城乡低保长期多点“末端”公示制度,强化社会监督。低保问题产生的根源在于暗箱操作、公开流于形式,为让城乡低保工作长期置于“阳光”下操作,彻底根治低保对象确认少数人说了算、群众不知情现象,不断推进全县低保工作规范化建设。从今年6月份开始,由县民政局统一设计制作公示栏,将享受低保的家庭及成员收入情况、保障类别、保障金额在享受对象居住地多点长期公示,现已完成68个村的公示试点工作。试点工作开展以来,共受理群众来访109人次,清理违规享受低保对象336人。目前此项工作正在全县由点到面稳步推进,计划明年长期多点“末端”公示制度全覆盖。
3、实施城乡低保县级审核复查全覆盖,强化审批责任。县民政局拓宽工作思路,对乡镇上报的所有新增申请低保对象户,做到县级复核全覆盖。实行谁复核、谁签字,谁签字、谁负责。该项措施今年6月份实施以来,新增对象群众投诉率为零。
4、全面完善登记备案制度,杜绝“关系保”。全县低保工作经办人员和村(居)民委员会干部近亲属享受城乡低保待遇的,一律填写《登记备案表》,报县民政局备案。对应备案而未备案被核查发现的,给予通报批评;涉及违规违纪的,由县纪检xxx门追究责任。目前全县登记备案的城乡低保对象共176户,264人。
5、建立多部门低保工作联系会议制度。建立民政牵头、公安、住建、人社、市场监督五部门月联席会议制度,强化部门数据运用,开展多部门数据比对,精准评价低保申请家庭收入。
6、建立问责机制,推进“村为主”工作机制的落实。出台xx县城乡低保工作问责机制,对申报、公示、资金发放过程中出现的问题严明责任、严肃纪律,强化村(居)一把手责任,强力推进城乡低保工作“村为主”工作机制。
(二)双拥工作扎实推进。认真落实优抚政策,深入开展双拥宣传教育,全县优抚对象生产生活、医疗保障和住房水平有了明显提高。
1、严格政策,认真落实优抚对象各项政策。以维护优抚对象合法权益为着力点,完善和提高优抚对象的生活待遇,确保相关人员的抚恤补助、医疗保障、住房保障、生活救助等待遇全面落实到位。目前,我县共有重点优抚对象1841人,xxxx年发放抚恤金1164万元。
2、妥善做好退役士兵安置工作。进一步深化退役士兵安置改革,逐步建立以政策扶持就业和培训促进就业为主体、多种方式相结合的城乡一体化退役士兵安置制度,顺利完成年度安置任务。按收的274名20xx年冬季退役士兵,按照政策规定及时足额发放了自主就业金万元。
综治平安建设工作自评报告篇十三
在县委、县政府的正确领导和指导下,我镇以平安村(社区)、平安单位创建为基础,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标,将平安创建工作作为社会治安综合治理的重要措施和民心工程,广泛开展了一系列的创建活动,为维护社会稳定,保障人民群众安居乐业,服务改革发展,全面建设小康社会,构建诚信、平安乡镇,创造了一个良好的社会治安环境和秩序,赢得基层干部群众的一致好评。现将平安创建工作总结如下:
一是镇党委、政府成立了平安创建工作领导小组,由书记、镇长直接挂帅,负责领导和指导全镇的平安创建活动,并建立了党政班子成员联系村(单位)的创建制度,明确了“一把手负总责,分管领导具体抓”,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,各单位及村(社区)相应组建了平安创建工作领导班子,与此同时,按“横向到边,纵向到底”的要求,将社会治安综合治理的责任目标,层层分解落实到每一个单位和具体责任人,使人人肩上有任务,个个身上有责任,在全镇范围内形成了“上下联动千家创,万人防范保平安”的平安创建氛围。二是将平安创建工作作为民心工程、德政工程和社会治安综合治理的重要内容,纳入各级领导的重要议事日程,作为三个文明建设的重要指标进行考核评估,将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一齐研究,一同布署、一起督查、一样落实、一块考核,形成了创建活动的强大合力。
一是镇党委、政府制定了创建平安乡镇活动实施方案,明确提出了平安创建活动的具体实施目标,制定了平安镇、平安村(社区)、平安单位、平安校园、平安企业的基本创建标准。
三是坚持“以打促防、以打促安”、“露头即打”的严打工作态势,切实开展严打整治工作。全年实现了无命案、无民转刑案件、无xxx、种毒、制毒案件,无xxx组织,无治安灾害事故,无重大事件发生。群众安全感增强,满意率明显提高。
五是在汝箕沟组建由片区民警、治保委员、志愿者和各楼栋长组成的治安维稳服务团队,负责辖区治安巡查和未婚稳定工作,有效地保障了辖区治安秩序,减少了治安案件的发生。
在平安创建活动中,我们始终把因地制宜、注重实效作为一条基本原则,各单位在创建活动中依本单位的治安状况来展开工作,对照本单位本行业的平安标准,查找问题和不足,制定工作方案和措施,增强了平安创建的针对性和实效性,收到了良好的效果。今年来我镇的重点工作较多,如新镇区征地问题、煤炭市场综合整治、主干道路两侧大拆迁、大绿化等工作,涉及的土地征用、国土整治项目、房屋拆迁、草编厂搬迁、铁路沿线土坯房拆迁等都是易引发矛盾纠纷的工作,为确保各项重点工作顺利开展和辖区稳定,我镇党委、政府高度重视,强化工作措施,分工明确,责任到人,周密部署,采取有效措施,反复做部分群众的思想工作,并将补偿措施及时到位,避免了矛盾激化,使各项工作顺利推进。在煤炭市场5个税控计量站封闭运行前期,为防止各种突发事件发生,制定并细化了《突发事件应急处置预案》,抽调相关单位工作人员现场办公,维持秩序、协调工作,至今,各税控计量站运行平稳,没有发生重大事件。据初步评估,年内有百分之八十五以上的村(社区)、单位达到平安创建的基本标准。
总之,一年来的创建活动取得了较好的效果。但是,还存在以下不足:一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重;二是平安创建活动的宣传方面还比较欠缺。
在今后的工作中注意加强以下几方面的工作:
一是不断充实完善平安创建活动的工作机制,特别是经常性工作机制,探索建立长效机制。
二是加强平安创建活动的宣传力度,提高群众自防意识。
三是注意典型的总结推介,以点带面,促进群众平安创建工作向纵深发展。
综治平安建设工作自评报告篇十四
一、深化大排查大整治攻坚行动开展情况。继去年12月份,我区开展的安全生产事故隐患大排查大整治攻坚行动后,近期我区又按照省市要求,开展了深化大排查大整治攻坚行动,7月26日,区委于书记主持召开了深化安全生产大排查大整治攻坚行动动员会。会议要求各单位进一步提高思想认识,增强行动自觉,注重建章立制,坚持问题导向,做到四个从严,即从严排查、从严治理、从严督查、从严执法,树立守土有责的意识,紧绷安全生产弦。7月份,全区共检查企业270家次,排查隐患330条,整改完成326条,4条隐患正在整改,立案7起,处罚10.65万元,通过此项工作,极大的提高了企业落实主体责任的主动性和积极性,目前此项工作还在持续开展。
二、安全生产风险辨识和隐患排查治理体系的双控体系建设情况。区安监局按照《河北省安全生产风险管控和隐患治理规定》(省政府2号令)的总要求,近期主要做了两项工作,一是根据不同行业确定了38家重点企业列为双控机制建设试点单位,在专家的指导下,目前已辨识出a级风险点15处,b级风险点29处,c级风险点135处,d级风险点81处,绘制风险点平面分布图37张。制定标准安全作业程序151个,制作警示标牌608个。二是7月26日,市安监局对中节能风险辨识和隐患治理工作进行实地考察,充分肯定了我区的做法,确立了中节能公司为全市风险辨识管控和隐患排查双控体系试点单位,拟定本周在中节能召开全市重点企业双控体系试点观摩会议,目前会议筹备工作已基本就绪,正在进一步细化完善。
三、企业安全生产主体责任落实年活动开展情况。企业安全生产主体责任落实年活动是市政府近期部署的又一项重要工作,区安委办制定了《新华区企业安全生产主体责任落实年活动方案》,梳理出20xx年四项主要任务:一是明晰职责,抓好企业主体责任落实;二是全面开展安全生产宣教培训;三是严格执法,推动企业主体责任落实;四是全面提升双控能力。目前,动员会已召开,各督导组已培训完毕,下一步将加大督导检查力度,推动该项工作有序开展。
四、安全生产标准化运行评估工作。按照国家、省、市安委会工作要求,从8月份开始,我区全面铺开聘请中介服务机构对全区安全生产标准化达标56家企业进行运行评估工作,目的是通过评估深入了解各企业安全标准化的真实运行情况,对运行差或未运行的企业,收回标准化等级证书并对该企业违法违规行为依法进行行政处罚,同时实施安全生产诚信等级降级,充分运用法律、政策、经济等手段,努力提升企业本质安全水平,促进企业落实安全生产主体责任。目前已完成3家企业的运行评估工作,其他企业的评估工作正在开展。
五、安全文化示范社区工作。为进一步加强安全生产基础工作,推动安全生产文化进社区、进基层。安监局指导永济东路社区创建了全市安全文化示范社区。7月26日,社区书记韩红在全市安全生产宣教大会上做了典型发言,从社区阵地建设、组织网格、管理服务、安全宣传四强建设介绍了安全文化示范社区创建的先进经验。受到了与会各级领导的充分肯定,其经验做法在全市进行了推广。
六、迎接省安监局重大危险源调研组。7月7日,省安监局张献增副总队长率队在我区开展重大危险源视频联网监控调研活动。通过现场观摩,座谈交流等方式,调研组一行专家对中石化沧州炼化公司重大危险源监控工作给予了充分肯定。对我区重大危险源监控工作方面典型做法给予表扬。
七、开展冀中能源杯全民安全知识竞赛活动。为进一步传播安全理念、宣传安全知识、弘扬安全文化、提升全民安全意识,按照省市要求,区安委办组织辖区各企事业单位、党政机关开展20xx年冀中能源杯全民安全知识网络竞赛答题活动。截止目前,已完成答题6万人次。
存在不足:
一是安全基础依然薄弱。我区危险化学品、机械建材等高危行业比重较大,安全基础薄弱,技术条件差,安全设施设备不足,与政府的要求和人民的期望还不相适应。二是监管人员少,任务重,与其它县市区监管力量相比严重不足。区安监局已经将近xx年没有进大中专以上学历的毕业生,按照《河北省安监局关于进一步加强监管监察执法促进企业安全生产主体责任落实的实施意见》要求,县级执法人员不得少于在册人数的80%,专门执法机构不得低于在册人数的90%。目前,安监局执法人员只占总人数的23%,人员配备已经远远跟不上要求。三是企业对安全生产重视程度依然不够。虽然现在企业对安全生产的重视较以前有了很大的提高,但与社会经济发展水平还是远远不足,目前普遍存在国企好于私企,大企业好于小企业,这里面包含一是思想意识方面不足,二是是技术力量方面不足,三是一线员工方面安全技能、认知不足。
下一步工作:
一是进一步压实安全生产责任。严格落实党政同责、一岗双责、三个必须和五落实五到位要求,运用好卡单令函,及时向区领导报送提示卡,向各部门、乡办、企业等单位发送告知单、整改令、和督办函,进一步理清安全生产责任,督促各级各部门和各企事业单位落实安全生产责任。这里面也需要各位领导落实市、区《安全生产党政同责、一岗双责暂行规定》,每两个月召开一次分管工作的安全生产会议,督导调研一次安全生产工作,对安全生产工作进行研究部署。落实省市大排查大整治攻坚行动要求,带队督导检查分包企业安全生产工作。二是确保大排查大整治攻坚行动、企业安全生产主体责任落实年活动和安全生产风险管控与隐患治理等工作落到实处。这三项工作是下半年安全生产工作的主线,其他工作也将围绕着这三项工作开展。区安监局将以风险辨识和隐患排查整治为抓手,以大排查大整治攻坚行动为手段,以企业落实安全生产主体责任、不发生事故为目标。通过各项工作措施,确保全区安全生产稳定。三是保持监管执法高压态势。坚持防打结合,全面提升安全风险辨识和隐患排查双控工作,提高事故防范能力和水平;认真贯彻依法治安的要求,把打非治违贯穿监管执法全过程,保持高压态势,形成高压震慑。四是加大宣传培训教育力度。继续持续加大宣传、教育、培训力度,从根本上提高各级各部门监管人员、各企业、一线员工安全意识。将组织开展使用农村大喇叭广泛传播安全生产知识活动,来进一步增强全民安全知识意识,提升全民安全文明素质。
综治平安建设工作自评报告篇十五
xxxx年,我局社会治安综合治理工作,坚持以党的十八大和十八届四中全会精神为指导,全面落实科学发展观,围绕年初社会治安综合治理责任书确定的各项工作任务,狠抓制度建设和防控体系建设,健全矛盾纠纷排查调处机制,落实各项工作措施,加强社会管理和重点整治工作,深化平安建设,确保了一方平安,实现了单位安全无事故。
我们坚持把社会治安综合治理工作列入重要议事日程,切实加强领导,狠抓责任落实,齐抓共管,务求实效。一是加强组织领导,综合治理、平安单位、国家安全小组机构建全。主要领导担负综合治理第一责任人,分管领导和综治领导小组成员各司其职,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,小组成员配合抓的工作局面。综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势,及时解决综治中出现的问题。直属企业根据工作实际,进一步强化内部综合治理各项措施,切实做好企业及住宅小区的安全保卫等工作;二是进一步健全和落实了社会治安综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。三是年初市工信委与我局,市局同各科室和所属企业分别签订了目标责任书,将社会治安综合治理与业务工作同部署、同检查、同考核,并将考核结果与各科室各企业责任人的经济利益挂钩,促使做好社会治安综合治理工作。四是综治工作领导小组对各项目标责任做到了年初有安排,季度有检查、半年有小结、年终有总结,联络员职责明确,使综合治理落实到位。与所在社区建立联系制度,积极配合街道、社区开展社会治安综合治理,联系沟通密切,情况反映及时,有问题随时解决,切实把不稳定因素消灭在萌芽阶段。
今年以来,我们在社会治安综合治理工作中,坚持排查矛盾、化解纠纷、分析原因、妥善处理、消除隐患等工作措施,努力构建维持社会稳定的坚固防线,切实做到了排查矛盾、化解纠纷、稳定人心、巩固稳定。一是健全矛盾纠纷排查调处机制,定期召开矛盾纠纷排查分析会,做到了改制企业遗留问题和其它矛盾纠纷排查工作底子清、情况明,及时发现和处理矛盾纠纷。二是完善制度,结合单位实际,建立健全了检查监督、责任追究、请示汇报、奖惩等管理制度,使矛盾纠纷排查调处工作走上了规范化、制度化的轨道。三是对机关和企业,按照“谁主管、谁负责”的原则,切实把调处工作拿在手上,抓出成效,坚持实行“一票否决”,并追究有关领导的责任。四是坚持“三个原则”,努力构建维稳防线。坚持“属地管理”的原则,实行分级管理,归口调处,把确保一方稳定的责任落实到了各企业和单位;坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,积极稳妥地处理各种矛盾纠纷;坚持“工作在前,各负其责”的原则,经常分析、预防不安全苗头。大力开展综治、禁毒等法制宣传教育活动,采取悬挂横幅、发放宣传材料等方式在职工和居民中进行宣传,全年宣传达到2次以上。加强对干部、职工及住宅区居民的思想政治工作,广泛开展以社会公德、职业道德、家庭美德为内容的教育活动,不断化解矛盾,稳定人心,统一思想,凝聚力量,全年没有发生越级群体性和个别上访事件,确保了一方稳定。
”以及抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是保护人民群众利益的思想。进一步增强安全意识,不断提高做好综治工作的自觉性。结合平时的`学习,教育广大干部职工模范遵守国家法律法规和单位内部规章制度,不断增强遵纪守法的思想意识,社会治安综合治理工作的水平有了进一步提高。加强社会管理工作,积极配合辖区街道、派出所和社区居委会搞好暂住人员管理等各种管理工作,主动反映工作动态,按时报送各种材料、信息和半年年终总结,圆满完成xxxx年综治政法报刊征订任务。并采取多种形式,经常要求各单位责任人“看好自己的门,管好自己的人”,特别提醒干部职工管好自己的办公室、住宅、自行车、摩托车等设施,教育自己和家庭成员遵纪守法,提高安全防范意识,发现可疑人员及情况及时向单位领导汇报或拨打110报警。通过以上措施,形成了大家齐抓共管、群防群治的良好局面,从而确保了一方平安。今年,我局机关、所属各企业和本局家属楼没有发生过刑事、治安案件,也未发生过安全责任事故和人身损伤事故。
我局加强制度、人防、物防三个层次的防控体系建设,重点强化机关及所属企业的安全保卫工作,有效的提高了防范水平。一是定期不定期的进行督促检查,每月初对上月的安全防范工作进行认真检查,对下月的工作进行补充安排;二是在机关办公楼、各企业及住宅小区设有专职值班人员,24小时轮流值班,发现不安全因素及时报告处理,从思想认识上、工作制度上做到扎实有效,责任到人,一级抓一级,层层抓落实,使综治工作事事有人管,件件有落实;三是增加投入,强化硬件设施建设,提高物防能力,对机关办公楼、车库等重点部位安装的红外线报警仪及时进行检查修理,达到了24小时监控,防患于未然;四是坚持重大节假日值班领导带班、干部职工安排值班制度,强化了对综治工作的领导,杜绝了安全隐患,收到了良好的效果。
今年以来,我局平安建设工作坚持“服务大局,预防为主,创建为民,争先创优”的原则,紧紧围绕建设平安张掖工作,以巩固和扩大“平安单位”创建成果为目标,进一步深化平安建设,平安创建活动取得了一定的成效。
市局有专门领导小组,下设的办公室负责有关具体工作,直属企业根据工作实际,健全单位内部领导机构,全面领导和部署机关、企业以及住宅小区的平安建设等工作。一是年初同各科室和所属企业签订平安单位建设目标责任书,明确了责任。在日常工作中,定期不定期的进行督促检查,做到责任到人,措施到位。二是提高思想认识,树立平安意识。牢固树立平安就是稳定,平安就是和谐的思想,平时注重安全防范意识的学习教育,组织干部职工认真学习有关法律法规知识,落实有关安全的各项法规和单位内部的安全制度,形成了大家齐抓共管,群防群治的良好局面,从而确保了一方平安。三是巩固创建成果,确保平安目标。我们在获得市委、市政府命名为“平安单位”的基础上,采取一系列行之有效的措施,深化平安建设,实现了“八无”,确保了人民生命财产安全和社会安定。
今年是“六五”普法重要一年,我们认真贯彻落实党中央、国务院转发的“六五”普法规划和全国人大常委会关于进一步加强法制宣传教育的决议精神,印发了《粮食政策法规选编》。同时,结合部门实际,组织机关干部有重点的学习了《行政许可法》、《公务员法》、《行政处罚法》以及国务院《粮食流通管理条例》和粮食工作方面的相关法律法规,有针对性的推行党务政务公开,把党务政务公开工作作为强化内部管理,促进民主化、科学化、规范化的一项重要举措来抓,公开了管理职责、办事依据、办事程序、办事标准、办事时限、办事结果等内容。规范了行政行为,推进了依法行政,法制化管理水平不断提高。组织企业管理人员重点学习了《企业法》、《公司法》、《合同法》、《产品质量法》等基本法律,进一步深化企业改革,完善企业法人治理结构,促使企业进一步发展,形成依法经营、依法维护企业和职工的合法权益,建立起了以公司法人治理为核心的现代企业制度。对单位干部职工的法制宣传教育和思想道德建设起到了进一步的推动作用,干部职工没有违法违纪行为。
综治平安建设工作自评报告篇十六
村党支部、村委会始终把抓综治、保稳定、创平安、促发展作为工作的重中之重,把综治和平安建设工作纳入年度计划,摆上工作日程,落实三级领导责任制,村党支部、村委会与镇党委、政府签订责任状。与各片区、各村组签订责任状,对上负责,对下督促,一层抓一层,层层抓落实。把各责任人抓综治工作的实绩纳入年终考核考评的重要内容,并与福利待遇挂钩,从而激发全体干部参与综治工作的主动性和积极性,形成合力,提升效率。
2、健全工作制度。
为了全面了解辖区内的社情民意、社会动态、人民群众的需求、诉求,关注的社会热点,防止工作的盲目性,提升工作的针对性,坚持“四个一”会议制度,即每周一次民情分析会,每半月一次矛盾纠纷排查会,每月一次工作例会,每季一次治安形势分析会。从而充分调动了综治办、治保会、调委会、综治协管员、平安中心户长工作的主动性,形成了工作合力,促进了综治、平安建设有序地开展。
3、加大宣传力度。
工作的开展,活动的推进,舆论是不可或缺的重要途径,宣传是不可替代的重要手段,我村今年继续加大资金投入:一是刷新固定标语3幅,悬挂横幅标语10条,张贴各种标语、温馨提示300多张,坚持每月一期法制宣传栏的刊发,全面开通全村491部固定电话的彩铃;二是开展为期45天的综治、平安宣传月活动,举行两次综治、平安建设知识抽奖活动,参与群众近500人,发出奖品纪念品价值3000元,发放宣传单3000份;三是组织100人次参加镇党委、政府开展的三次综治、平安建设大型踩街宣传活动;四是结合综治入户访视,发放宣传单、宣传品近5000份;五是与联岩小学协作,积极参与镇组织的“创建平安校园、建设幸福家庭、构建和谐社会”主题活动。
4、主动调处矛盾。
充分发挥村调委会、治保会以及综治协管员的作用,认真排查社会矛盾,主动及时化解民事纠纷,全体人员始终做到获得信息主动介入,受理案件及时调解。调解中坚持公平、公正、合法、合情又合理,把纠纷化解在激化前,把矛盾消化在基层,小事不出组,大事不出村。今年以来共受理民事纠纷6起,调处6起,调解成功率100%。
5、全力化解信访。
信访工作是直接关系到镇、村对外形象,影响社会稳定的重大因素,我村现有老信访对象郑惠兰、林宗顺,既是历史遗留问题,也是难于满足其无理诉求的“老大难”问题,更是易于过激的人员,但今年以来,特别是全国“两会”期间没有往省进京上访。我们的做法:一是村主要领导时常上门交心谈话,缓解其情绪;二是尽可能帮助其解决生产生活困难;三是严格“三包“责任制,落实责任,把信访对象有效地稳控在当地。
我村现有刑释解教人员5名,社区矫正对象0名,流动人口65人,出租房屋4宗,纳入劣质青少年对象0名,精神病人28人,这些人员管理规范不规范直接影响了全村社会稳定与否,直接影响了群众的安全感和满意度。为了让这些人改变劣质,重启新生,我村依据上级主管部门要求,制定帮教方案和措施。设立帮教小组,从制度上严于管理,从思想上严于教育,从生活上多于帮扶,至目前,上述社会特殊人群没有违法犯罪行为的发生。同时,为了能让广大群众具有宜居环境的安全感,及时了解辖区社会治安情况,坚持每月定期向村民通报当月的民间纠纷、治安、刑事等案发及处置情况,依社会动态情势,用贴切的言语向村民提示,增强群众的安全感,消除群众的“恐慌感”。今年以来,没有发生安全事故及流动人口违法犯罪案件。
1、推行网格化管理措施。
根据区、镇推行社区网格化管理模式,结合本村实际,及时制定社区网格化管理方案,改变过去以村组为单位的旧模式,推行以区域、块块为单位的新模式,重新分工,明确责任,从驻片片长的一级格长到各组村干部的四格级长,从第一片区的格长到第七片区的格长,形成纵到底、横到边的管理网格化,有效推进了工作的有序开展。
2、发挥协管员、平安中心户长作用。
我村综治协管员经过民主评议,再次高票当选续聘,虽然年纪较大,但仍能发挥其应有的作用,每周坚持与14名平安中心户长一起分析本村民情,积极调处民间纠纷,及时向镇、村两级传报群众的意见和建议,今年共受理民间纠纷6起,调处成功6起,调解成功率100%。
3、规范护村队建设。
为了提升群防组织的能力、活力和素质,今年,我村重新调整护村队成员,充实比较年轻的同志替代年龄偏大的老同志,现有6名队员平均年龄48岁,调整后及时组织参加镇综治办举办的集体培训,从而提高队员的业务水平和整体素质,积极开展定时不定时的巡逻,特别是区综治委赠送的两部巡逻自行车,定人、定岗、定责实行规范管理,有效运作,全力发挥其作用,提高了群众的见巡率,降低了案件的发生率。
综治“三率”的高低,直接反映了群众的心声,有效检验了工作的成效,为了改变我村综治“三率”低下的落后面貌,我们在全力改进管理模式,加强管理创新的同时,严格落实镇党委、政府的工作部署,制定提升综治“三率”水平专项活动责任查究方案,把驻村干部、村两委、聘用干部、综治协管员纳入责任对象,对全村491部固定电话逐一分解,实行“五包”,杜绝“四防”,做到了“三到”。在本次镇组织的测评中,平安知晓率从原来的43%提升到81%,支部、村委会重视程度认可率由原来的56%提升到87.5%,群众的满意率由原来的77.5%提升到94.2%。
1、综治“三率”的提升具有一定难度。
2、群众主动、积极参与、配合综治、平安建设工作有待进一步提高。
3、综治系统人员的水平有待进一步提高。
1、加大重点整治力度,努力提升综治“三率”顺利通过验收。
2、加大矛盾纠纷排查,特殊人员管理,预防违法犯罪,保障社会稳定,增强群众的安全感,提升群众的满意度。
3、加大资金投入和宣传力度,提升村民的整体素质。
综治平安建设工作自评报告篇十七
社会治安综合治理与平安建设,关系人民群众的生命财产安全,关系和谐社会建设的成败,关系改革开放和现代化建设的稳定环境,关系我局的形象。继续坚持打防结合,预防为主,对社会治安实行综合治理,是建立和保持良好治安秩序的基本方针和重要经验。今年以来,我局班子成员和广大干部职工本着"打防并举,标本兼治,重在治本"的原则,正确处理环保业务工作与社会治安综合治理工作的关系,不断提高认识,强化组织领导,制定防范措施,落实责任,加强教育,加强综治工作。
在日常工作中,我们注重对照地区综治委考核细则的相关规定进行分析,认认真真查不足,切切实实抓整改,全面落实各项工作要求,圆满完成各项工作指标,切实担负起了保平安的政治责任,为环境保护事业的健康发展创造了良好的社会环境。现述职如下:
社会治安综合治理涉及范围广,覆盖面大,是一项宏大的社会系统工程,通过综合治理,动员社会各方面力量,齐抓共管,打击违法乱纪行为,抵制和消除各种诱导犯罪的因素,保障社会稳定。但是在新的历史时期,经济危机、下岗职工生活困难,流动人口增多,青少年犯罪增加,隐蔽战线的斗争更加尖锐复杂等等,诸多因素影响到社会治安的稳定,还需要社会各方面共同努力。环保部门作为重要的政府职能部门,切实抓好社会治安综合治理,是应尽的义务。鉴于这种状况,我们主要从加强干部职工的思想认识入手,教育广大干部职工充分认识到维护社会稳定是一项具有艰巨性和复杂性的工作,决不能松懈麻痹,疲沓厌战,必须牢固树立长期作战观念,把社会治安工作当成一项长期任务,常抓不懈。
基于这样工作思路,今年以来,我们将综治与平安建设工作列入了单位总体工作计划,统一思想,真抓实干,创造性地开展工作。根据实际工作情况,进一步完善了领导机制,由书记亲自负责,一名副局长具体分管,机关各科室负责人全面参与。局务会议每个季度都研究综治工作,将社会治安综合治理工作与保持共产党员先进性教育活动、环保综合治理、实践科学发展观、基层建设等工作紧密结合起来,常抓常议,发现问题及时研究整改。每逢节假日都召开各部门负责人会议,专题研究部署节假日期间的安全保卫工作。
一是严格源头控制,强化项目审批和验收。以审批服务手册的形式明确我区"六不批"要求,坚决否决不符合选址条件和审批条件的项目。对要求建设污染防治工程的项目,每月实行跟踪检查;对未取得审批手续擅自营业的企业从严查处,从而控制了重污染、易扰民项目的进入,实现新审批企业无一投诉。严把"三同时"验收关,由单一的污水监测拓展为污水、噪声、油烟等全方位监控,对企业的排污情况实施严格监管。1-7月,三同时验收35家,审批项目97件,否决项目4件,占项目总数的3.6%;我区环评审批率、"三同时"执行率保持100%,确保了新项目达标排放。
二是强化环保专项行动,严厉打击各类环境违法行为。xxxx年,我局以环境安全为主线,全面完成"整治违法排污企业保障群众健康"环保专项行动。联合建设、安监、卫生、公安等部门开展了水环境整治、医疗废物处置、汽车服务业环境监管、餐饮油烟防治工作工作等8项环保专项检查。开展搬迁、关停化工企业环境安全专项整治。规范危废处置,拉网式检查73家工业企业,对不依法处置危废的16家企业下达限期整改通知;专项检查15家医疗机构,对未按规范安全处置医疗废物的2家医院予以处罚。加强餐饮业油烟排放专项治理,检查了136家企业的净化设施运转情况,确保油烟达标排放。累计出动检查人员1352人次,检查污染源541厂(家)次,污染防治设施95台(套),对33家存在拒报、未批先建、超标排污等违法行为的企业进行了立案查处,有效遏制了环境违法行为。
一是创新环境宣传形式,强化群众广泛参与。挖掘绿色典型,创建生态示范亮点。通过政府引导、市场规范、行业自律、社会监督等途径,根据全国文明城市、卫生城市创建工作等绿色创建示范工程要求,全面启动相关创建工作。
二是突出热情服务,积极为企业出谋划策。开展"百日安全大检查活动",以"服务提升-保障环境安全,生态民生-转型发展"为主题,组建"绿色种子"志愿者队伍,深入步行街等市民街区,发放各类环保宣传手册124册;深入ab类监管企业,组织参加环境安全和健康企业论坛、企业监督员制度实施交流会、企业信息公开化座谈会、圆桌会议等交流服务活动,助推转型发展;深入"十x五"期间企业开展后督察,巩固"创模"成果。
一是树立为民服务宗旨,切实解决难点、热点纠纷。我局加强重点敏感地区信访的查处和跟踪,实行重点信访、重复信访局领导包案制,及时疏导环境纠纷。加强监控,加大应急维稳力度,切实保障环境安全。深入开展环境风险隐患排查,实施ab类企业监管,防范和遏制重特大污染事故发生。规范环境监管,继续把暗访、抽查作为常态工作方法。深入开展环保局长大接访活动,健全环境矛盾定期排查、领导带案下访等制度,强调提前介入,把环境纠纷化解在基层,消除在萌芽。截止目前,信访受理共93件,废水11件、废气39件、噪声30件、建设项目11件、其他2件,处理率、办结率100%,未有上访现象。
二是狠抓重点风险源排查和风险评估,保障环境安全。我局积极推动风险源企业开展风险评估,建立企业环境监督员制度,加强企业自我的监管及防范;督促环境管理,消除环境隐患,要求企业编制搬迁方案及配套的应急预案,有效降低了环境风险,保障了区域环境安全。
三是规范环境污染突发事故应急体系,建立健全突发环境事件应急机制。今年来,我局不断提高应对突发环境污染事故的能力,规范各类突发环境事件的应急处置工作,有效预防、及时控制和消除突发环境事件的危害,维护社会稳定,保障公众健康和环境安全,构建区、街道、企业突发环境事件应急网络,完善各街道应急物资储备、应急人员名单。全力推进环境污染责任保险,完成大鹏、环宇风险评估,并成功签保。
今后,我局将更加重视社会治安综合治理与平安建设工作,常抓、常议,常落实,为建设"平安单位"活动,为地区经济社会稳定发展作出积极贡献。
综治平安建设工作自评报告篇十八
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的xx大、xx届三中全会精神,深入学习实践科学发展观,树立正确的政绩观和群众观,按照构建社会主义和谐社会的要求,加强和完善社会治安综合治理工作机制,全面落实社会治安综合治理措施,落实安全生产责任制,把“综合治理”工作与安全生产监管紧密结合,严防重大安全生产事故发生,积极营造和谐、平安、稳定的社会环境。
集团综治暨平安建设工作大致分三个阶段进行:一是贯彻阶段,重点传达贯彻县会议和《奉节县企业综治暨平安建设工作指导意见》精神,制定实施办法。二是推进阶段,指导公司建立健全安全施工、治安保卫、矛盾调解、诚信经营、维护职工合法权益等工作机制。三是加强综治工作列入企业日常管理的重要内容,发挥企业的主体作用,深入开展“平安企业”创建活动。具体措施如下:
一、加强领导、落实综治责任制。
(一)集团要把综合治理工作摆上重要议事日程,纳入年度工作计划,并成立以集团董事长为组长的“综治平安建设领导小组”,制定领导小组职责和小组成员分工,明确各责任人的工作职责。定期召开综治工作会议并部署工作,及时解决工作中存在的困难和问题。
(二)制定综治理治暨平安建设责任制的具体实施意见,加强检查指导和督促,突出“平安企业”创建重点。积极组织干部、职工积极参加综合治理和“平安企业”创建工作,落实各项工作责任制,把“平安建设”的实绩作为年度考核的重要内容。支持企业依法治企、民主自治、自主管理。尊重集团各部门在加强平安建设和综治工作中采取的各项措施,要其负责人签订并下达“综治暨平安建设责任书”,使各部门自觉接受相关机关单位的指导、协调、监督,在“管好自家人、看好自家门、办好自家事、尽好自家责”的同时,积极参与所在地及周边的社会治安综合治理和平安建设。
(三)在下辖建筑工地内建立健全安全施工责任制,严格执行安全施工“一岗双责”。把安全施工目标责任层层分解到位到人,做到横向到边,纵向到底,一级抓一级,一级对一级负责,要落实好单位主要负责人的安全生产责任制,对制度不健全,责任不落实而造成的安全责任事故,要依法追究责任。
二、广泛宣传,不断提高安全意识。
(一)积极开展“平安综治宣传”活动。围绕提高集团员工平安建设知晓率、满意率,
结合“综治宣传月”和日常宣传活动,拓宽宣传渠道,丰富宣传内容,广泛宣传加强平安建设和社会治安综合治理的重要意义,总结推广典型经验,积极营造“势在必行、大有作为”的舆论氛围,充分调动集团职工参与平安创建的积极性和主动性。
(二)加大教育培训力度,提高安全素质。加强对集团职工、特种作业人员及从业人员的安全施工知识、技能教育培训,增强广大群众的安全素质。
(三)宣传见义勇为事迹,宣传见义勇为典型,弘扬社会正气,加强见义勇为事业。
三、扎实工作,营造社会和谐环境。
(一)把综治工作和平安建设纳入集团年度工作计划,从人、财物等方面保证平安建设工作的顺利进行。依照“谁主管,谁负责”的原则,“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”,加强集团干部职工的思想教育和各项安全防范工作。
(二)树立“稳定压倒一切”的意识,切实做好维护社会稳定工作。要健全和落实社会稳定责任制和矛盾纠纷排查工作制度,坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,热情接待职工来访,做好教育疏导调解工作,把矛盾解决在苗头。把维护集团合法权益和坚持依法办事结合,把事故调查和依法追究事故责任结合,维护当事人的合法权益,维护社会稳定大局。
(三)高度重视和加强对信访工作的管理,建立健全来信来访管理制度,依法解决信访问题,做到“三个不放过”:即对问题不查清不放过,问题不解决不放过,有关措施不落实不放过。
(四)通过加强普法教育、国家安全教育、反邪教警示教育和综治、平安建设宣传力度,增强职工的法制观念、国家安全意识和综治、平安建设意识。自觉抵制防范邪教组织。做好防火、防盗、防爆炸、防毒、防治安灾害事故工作,落实人防、物防、技防、消防措施,切实搞好集团安全防范工作。确保集团不发生刑事案件、无人员违法犯罪、无重大治安灾害事故和重大安全生产责任事故。
(五)协助作业区社会治安综合治理工作目标管理工作和辖区社会治安防控体系建设,周密部署,精心组织,狠抓落实。认真解决作业区中特困家庭创业的实际困难,通过作业区各项工作开展,促进干群关系融合和作业区建设发展,为创建和谐社会尽到一份力量。
(一)努力发挥集团综治暨平安建设领导小组成员的职能,全面落实上级政法综治部门的工作部署,积极参与县综治委组织开展的综治和平安建设各项活动,做好社区综治和平安建设工作,推动社区、集团治安防控工作。
(二)综治和平安建设日常工作规范化,严格报告制度,重大事项专题上报,影响社会稳定的动态提前报街道综治办。
(三)支持、关心、参与集团所属的街道组织开展的综治和平安建设工作,建立健全综治和平安建设工作制度,完善综治和平安创建台账,加大宣传力度,努力构建人人参与综治和平安建设的浓厚氛围。
(四)加强综治和平安建设联系点工作,采取有效方式,确保联系点工作有措施、常活动、多交流。不断促进共建企业双方综治和平安建设工作,共同提高综治和平安建设工作水平。
通过开展加强社会治安综合治理暨平安建设工作计划,不断夯实安全基础,解决“眼部起来,落实不下去”的问题。并不断总结经验教训,定期进行专题专项研究,深入探讨集团平安建设所面临的困难和问题,逐步建立一套科学有效的平安建设管理长效机制,积极探索集团平安建设新道路。
综治平安建设工作自评报告篇十九
近年来,我局在区委、区政府的正确领导下,在区综治委的关心指导下,以党的十七届六中全会精神为指导,紧紧围绕财政中心工作,以维护社会持续稳定、服务经济建设发展为目标,狠抓落实,严格管理,积极推动社会管理综合治理和平安建设各项工作深入开展。现将主要工作汇报如下:
思想重视,认识到位。
加强社会综合治理,全力维护社会稳定,事关发展大局,事关千家万户的安宁,充分体现了广大人民群众的根本利益。今年5月,区综治委召开了社会综合治理和平安建设工作推进会,财政局党组通过学习会议精神,从财政部门工作的角度,将社会管理综合治理与财政业务工作看成是相互促进、相辅相成、密不可分的重要工作。充分运用广播、电视、丹徒财政网、电子显示屏和报纸等各种新闻媒体,广泛动员全系统的党员干部、共青团员积极参与,并长期坚持下去,成为财政创建工作的一个亮点,积极营造综合治理浓厚的社会氛围,全系统上下形成了一致的共识,个个都为创安献计出力。
明确目标,落实责任。
按照全区统一部署,根据自身实际,制订印发了切实可行的《丹徒区财政局20xx年社会管理综合治理和平安建设工作计划》,进一步明确了目标任务和方法步骤,签订了年度工作目标责任状,将社会管理综合治理工作纳入考核范围,做到与财政主要工作同时计划、同时部署、同时考核、同时奖惩、同时检查督办。并分解任务,细化到项,责任到人,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能科室一起抓,上下联动的良好局面20xx最新平安建设述职报告精选3篇20xx最新平安建设述职报告精选3篇。
协调配合,服务到位。
我们在社会管理综合治理工作中,注重发挥财政部门的职能作用,强化服务,促进发展。
知法守法,依法行政。一是根据年度综治和平安建设工作要求和任务,及时调整局法制宣传教育、依法治理等工作机构,认真学习《行政许可法》、《预算法》、《财政违法行为处罚处分条例》和《江苏省财政监督办法》等法律法规知识;二是结合六五普法,多次邀请专家给财政干部上课,进一步增强了依法行政的意识,做到依法行政;三是进一步开展工作调研,不断学习先进地区的经验和做法,提升财政系统社会管理综合治理和平安建设工作的整体水平。
健全制度,强化管理。
一是进一步推行国库集中收付制度和政府采购专项治理工作,开展和实施财政监督检查,与纪委、审计等部门协作开展强农惠农小金库专项治理的检查,维护财经纪律,查处财政违法违纪行为二是建立健全来信来访接待制度,积极预防和妥善处理各种矛盾事件,做到件件有回应、事事有答复。
全力服务,提供保障。随着社会的进步,对社会管理综合治理工作提出了更高的要求。
我们根据区委、区政府的总体目标,积极做好社会管理综合治理工作的经费保障工作,纳入财政预算管理,逐项安排经费20xx最新平安建设述职报告精选3篇工作报告。
通力合作,支持共建。做好社会保障工作是维护社会稳定的一项十分重要的任务。我们千方百计筹措资金,执行政策,搞好服务。一是与人社等部门合作,及时足额地发放离退休人员的生活费;二是与国土、人社和各责任主体协作,积极落实被征地农民基本生活保障制度;三是配合各镇,落实好综治配套经费。
注重实效,做好三个结合。
是与文明创建工作相结合。始终坚持将社会管理综合治理作为文明创建的一项重要内容来抓,促进了文明创建工作的深入开展。
二是与党风廉政建设工作相结合。坚持民主集中制原则,定期召开民主生活会,及时对系统内党员干部进行廉政、勤政教育;定期对局相关科室、所进行监督检查,发现苗头问题及时处理;加大对干部职工思想政治教育,提高了干部职工防腐抗变的能力。
三是与财政各项工作相结合。
四位一体的管理模式。这些模式的建立切实提高了财政管理科学化精细化水平,较好地履行了财政职能。
在大家的共同努力下,综治工作取得了一定成效,先后获得了20xx年度区社会治安综合治理先进单位20xx-20xx年度全市法制宣传教育先进单位,同时也促进了财政各项工作进档升位,先后获得省创建文明行业先进行业、连续两年获得镇江市财政收入贡献奖、20xx年获得区级机关综合考核十佳单位。
综治工作是一项长期性的工作,下一阶段,我们将在区政法委、区综治委的领导下,始终坚持安全第预防为主、综合治理的方针,多措并举,不断创新工作思路,提升创建理念,为构建和谐社会和平安丹徒建设做出新的更大的贡献。
进一步提升财政服务综治工作的水平。按照对标找差、创先争优的要求,我们将发展经济、培植财源作为第一要务的同时,将做好社会管理综合治理和平安建设工作作为我们的第一任务,努力抓好抓实。
进一步加强经费保障。
按20xx年目标责任状的要求,充分发挥财政职能,对综治工作所需经费给予财力上的支持和保障,确保每年用于政法机关装备设备投入的资金高于区前两年平均数,并与年度财政收入同步增长,做到按时足额拨付到位20xx最新平安建设述职报告精选3篇工作报告。
进一步做好联系点共建工作。认真执行《区综治委员成员单位联系点平安共建工作制度》,加大对联系点的指导帮扶力度,开展共建工作。
进一步加强综治工作与财政工作的有机结合。通过人民满意站所、文明机关创建等活动,把社会管理综合治理和平安工作摆在更加突出的位置,加强政策的制定,工作的部署,任务的落实,做到重点环节人防、物防、技防措施到位,促进机关和谐稳定。
综治平安建设工作自评报告篇二十
今年,我县工商联平安建设工作在县委、县政府的正确领导和县综治办的关心指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以打造平安巨野、构建和谐社会为目标,认真贯彻落实全县综合治理工作会议及有关文件精神,正确处理改革发展稳定的关系,严格落实平安建设工作责任制,深入排查不稳定因素,采取有效措施,化解各种矛盾,切实加强对会员的普法教育和非公有制经济人士的思想政治工作,认真履行部门职责,充分发挥工商联在维稳工作和促进我县经济发展中的积极作用,较好地促进全县维稳工作顺利进行,现将情况总结如下: