学习王彦生先进事迹心得体会(实用16篇)
心得体会是自我反思和思考的一种方式,对于个人的成长和进步至关重要。写心得体会时,可以尝试用一些生动形象的语言来吸引读者的注意。阅读下面这些心得体会的范文,或许能够给你带来一些新的思考和灵感。
学习王彦生先进事迹心得体会篇一
沈的事情虽然很具体,但都是为了按党的要求,改革完善机制制度,推进科学发展,让村民富起来、让群众过上更好的生活。沈浩同志在小岗任职期间,基础设施在改善、生活条件在改观,小岗人得到了更多的实惠。沈浩同志所做的事情,也正是广大基层干部每时每刻在干的工作。我们要结合学习沈浩同志,进一步认识到自己岗位职责的神圣性,进一步加深对当代共产党人所肩负的时代使命的理解,进一步坚定理想信念,更好地带领广大人民群众,齐心协力,团结奋斗,建设完美社会,创造完美生活。
要学习沈浩同志善于结合实际、加快发展的工作本领,不断提高推进科学发展、促进社会和谐的潜力。作为基层干部,“官”虽不大,但也要为官一任,致富一方。广大基层干部要像沈浩同志那样,树立强烈的发展意识,不断锤炼推动发展、促进和谐的素质潜力。个性是要抓住开展第三批学习实践活动的契机,努力掌握科学发展观的基本观点,明确科学发展观在本地的具体要求,善于学习,善于钻研,善于借鉴,善于总结,真正把科学发展观转化为推进各项工作的核心理念、基本原则、工作思路、具体措施和实际本领。
要学习沈浩同志艰苦奋斗、清正廉洁的高尚品德,始终持续共产党人的政治本色。沈浩同志对自己要求严格,模范遵守党员干部廉洁自律的各项规定。今年,在他第二个任浩同志是优秀共产党员和基层干部的楷模,他的事迹和精神是党员干部贯彻落实科学发展观的生动写照,更是开展学习实践活动最直接、最生动的宝贵教材。沈浩同志的事迹和精神,我最近不断地、多方面地领悟着。
要学习沈浩同志一门心思让群众过上完美生活的不懈追求,努力在造福群众的实践中实现自己的人生价值。沈浩同志到小岗村以后,“呕心沥血带领一方求发展”、“鞠躬尽瘁引导万民奔小康”,所做期将要结束时,小岗村的村民又再次按下了自己的手印。小岗村群众之所以对沈浩如此信任和支持,也与他的清正廉洁、艰苦创业是密不可分的。基层干部身处群众之中,必须要把沈浩同志作为一面镜子,始终持续共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。要牢记“两个务必”,条件再改善、生活水平再提高,都要艰苦奋斗,艰苦创业,要永远吃苦在前、享受在后。要时刻提醒自己,如果好处被党员干部先得了,人民群众离我们党就远了。千万千万不要在党风廉政建设上放松要求,始终持续两袖清风,一身正气,将“清正廉洁”四个大字鲜明地体此刻实际行动上。
要学习沈浩同志鞠躬尽瘁、死而后已的奉献精神,切实做到扎根基层,尽职尽责,任劳任怨。沈浩同志为小岗村、为群众贡献了很多,对家庭对自己却亏欠了很多。6年来,他一家人分居三地,既不能在年迈的老母身边尽孝,也难以为心爱的妻子助力分忧,更无暇顾及女儿的学习生活;20xx多个日日夜夜,他勤勤恳恳,忘我工作,为小岗村的发展殚精竭虑,为小岗人的幸福奔波操劳,最终累倒在工作岗位上,用自己的生命谱写了忠诚于党的事业、忠诚于人民的壮丽篇章。广大基层干部学习沈浩同志,就要时刻牢记在基层工作,是党和人民、是组织的信任和重托,必须要有职业的珍爱感、职业的职责感。要树立当干部干事是硬道理的思想,恪尽职守、勇于负责,倾心尽力做好自己的工作。要专注投入,不懈进取,在任何时候,任何状况下,都乐观向上,顽强拼搏,不浮躁,不懈怠,不消沉,努力在平凡的岗位创造出不平凡的业绩。
学习王彦生先进事迹心得体会篇二
60多年前,青春年少的xxx,成为中越边境一线的小学教师,也就是从那时开始,他迈上了爱护界碑之漫漫长路,一块块庄严耸立的界碑,饱含着他的爱国热情。
19xx年,16岁的师范学校毕业生xxx,自愿支边,到地处边境一线的防城县那垌村小学任教。执教于边境地区,工作生活在国防一线,他深刻感受到边境安宁的珍贵,意识到国防坚强的重要。在兢兢业业从教之余,义务担负起爱国主义宣传教育工作。当时,一些边民的爱国护碑意识还很淡薄,牛羊拴碑上,垃圾丢碑旁,荒草恣意长,任由界碑污损。xxx看在眼里,痛在心里。为此,他找村干部交谈,走村串户到广大边民家中进行宣传,发动自己的学生去做家长的工作,起到明显成效。
也就是从19xx年起,xxx老师首创发起爱国护碑行动,走山路,找界碑,为每一块界碑担当“清洁工”“守护员”,并且带领一代代学生,开展丰富多彩的爱碑护碑活动。爱国护碑行动一启动,脚步就从没停止,成为对边境地区学生进行爱国主义教育的“必修课”,xxx无论是在边境地区从教的二十多年,还是到城区工作以后,直至退休以来,都为这项行动当旗手、扛大旗。
我市境内共有100多块界碑,延绵100多公里边境线,大部分都在偏远险僻之处。xxx就把目光放在了自己所教育的孩子们身上。
“边境青少年要从小树立爱国主义理念,只有通过爱国主义教育,孩子们对边境、对祖国的认知才更清晰,才更明白边境儿女肩上所担的义务和责任。”xxx说。19xx年,时任防城县那良公社少先队总辅导员的xxx,结合当时边境形势,组织36名小学生开展了“走游击队走过的路”活动,沿着解放军游击队的行军路线,清洁整理沿路30块界碑,并联系当年的老战士、烈士遗属为孩子们讲述烽火岁月的故事,让他们真真切切地感受到爱国主义教育洗礼。
从那以后,xxx又陆续谋划组织了“时刻准备着”“挂国旗”“界碑天天见”等系列爱国主义教育活动,并组织学生成立了“红领巾护碑小分队”,护碑队员不但自己护好碑,还向家人、村民、游客们宣传爱碑护碑知识。护碑小分队的旗帜一直传递至今。“红领巾护碑小分队”活动先后荣获“全国少先队体验教育成果展示”一等奖、全国“童趣杯”特色小队等多项荣誉。虽然护碑的学生换了一茬又一茬,但xxx和孩子们的护碑行动从未间断。
近年来,xxx老师通过编写《国威军威》宣传图册、编写传唱《护界碑》歌曲等形式,把爱国护碑行动不断推向新的高潮。而今,杖朝之年的xxx扎根边境,开展爱国护碑活动已有60年,踏出了赤子的护碑忠魂,用自己的实际行动诠释了一个共产党员对国防事业的热爱之情。
守边固边、爱碑护碑成为广大边境学生崇尚的一种光荣使命,成为了当地群众日常生产生活的新常态。学生们个个争当护碑小标兵,为界碑清洗碑面,用油漆亮色碑文,比拼谁知道更多界碑知识;大人们也利用早出晚归的机会,为沿路的界碑除草清淤、整理环境,有的还不辞辛苦绕道去护理界碑,在全市边境地区营造了浓厚的爱国主义氛围。
我市有3个乡镇、19个行政村与越南陆路相邻,共有边民7万多人。在xxx的影响带动下,90%以上的边民群众都参与过守边护碑行动,甚至有很多家庭一家3代人都加入了爱碑护碑行列。
学习王彦生先进事迹心得体会篇三
自从在学校业余党校课上与同学们一同观看了王彦生先进事迹后,我每天坚持利用业余时间上网,在“他,用忠诚谱写生命之歌——王彦生纪念馆”里仔细阅读每一篇文章,观看《太行之子》。我被王彦生同志清正廉洁、心系群众、恪尽职守、艰苦奋斗的精神所感动。
王彦生同志1959年出生于革命老区河北涉县一个小山村,幼年丧母,家境贫寒。他在博客里曾经这样写道:“我的童年是在亲人们的可怜声中度过的。父亲为了我一直未再娶,相依为命而又严厉的爱自不必说,亲人们给我的爱使我终生难忘,无以回报。他们造就了我的性格特征„„”而后,王彦生通过自己的勤奋努力考上了中专,从山村出来的中专生转变为县城里的工人,后来在党组织的培养下,一步步走上领导干部岗位。他在入党志愿书中写道:“我从小失去母亲,是吃百家饭,穿百家衣长大的,没有人民的哺育和党的教育,就不会有我的今天,为此,我将不惜牺牲自己的生命,忠诚于党的事业。”
2005年7月,王彦生不幸被确诊患了脑部左侧基底动脉梭形瘤,这就像脑子里安了一颗定时“炸弹”,劳累、着急、血压升高,都有可能“引爆”这颗炸弹,瞬间夺去他的生命。可他最终选择了放弃治疗,从那以后,他把时间抓的更紧了,用自己所剩不多的时光多做一些事情。
终于在2009年2月4日,邯郸市丛台区原区委常委、组织部长王彦生同志不幸去世。他的生命永远定格在了49岁,在他工作的30多年,他走到哪里,就把对党的事业的无限忠诚,对社会的无私奉献,对人民的无尽深情带到哪里。49年的时间不算太长,但在这有限的时间内,王彦生以他的勤勉敬业、公而忘私、恪尽职守,讲党性、重品行、作表率的实际行动,诠释了对党的事业的无限忠诚,对人民群众的满怀深情。
也许我作为一名中学生,还未踏入社会,承担起对社会的责任,还不能深刻理解、体会王彦生叔叔用尽一生心血去忠诚和奉献的党和社会,但他淡泊名利、热心群众、恪尽职守的精神值得我们学习。
一是信念坚定、坚持原则、坚持党性的政治品格。他自幼丧母,家境贫苦,在党和政府及家乡父老的关怀关爱下,完成了九年义务教育,招生生制度改革后,考入邯郸工业学校,毕业后走上工作岗位。在工作近20年的时间里,他对党忠诚,对党和人民有深厚的感情,对党的信念忠贞不渝,对事业一丝不苟,树立了新时期共产党员的良好形象。
二是能深入基层,体察民情,勤勉敬业的工作作风。王彦生同志早年的生活经历和求学历程,使他总是以一颗感恩的心回报社会,用一种平和宽容的态度处世为人。他始终把群众的事当作自已的事,竭尽全力为群众办实事、办好事,他对群众满腔热情,在工作实践中重视下基层了解基层情况,体察百姓冷暖,对社区干部和基层群体要求解决的问题入心入脑,不推不拖,很小的事当成大事去办。在抢险救灾中,有他奋勇的脚步;在社区村落里,有他忙碌的身影;在赈灾捐款箱前,有他慷慨的解囊。
三是作风俭朴,淡泊名利,清正廉洁的优良品行。王彦生同志作为一名组工干部,特别是在担任组织部长的十多年时间里,坚持原则、坚持党性、勤政廉洁、公道正派,多次被市委授予优秀共产党员和优秀党务工作者荣誉称号,树立了新时期共产党员、组工干部和组织部门领导干部的良好形象。在担任组织部长这个非常重要的工作岗位,他不争名、不争利、不争权、不争位,他始终保持高度警惕,一身正气,两袖清风,不搞特权,不谋私利。他一生克勤克俭,工作上高要求,生活上低标准,从不讲排场,不比阔气,不贪图享受。同时在多次评模评功、晋级升迁中,总替他人着想,主动相让。李源潮部长对他的四句评价:坚持原则、淡泊名利、热心群众、拙于交际,为如何做好新时期组织部长指明了方向。
四是求真务实、艰苦奋斗、恪尽职守的敬业精神。王彦生同志兢兢业业,脚踏实地,从最平常的、最平凡的事做起。工作上不畏艰苦、勇挑重担,生活上不怕吃苦、不贪图享受,用自己的实际行动,展示了一个共产党人求真务实、艰苦奋斗的高尚情操和精神风范。
榜样的力量是无穷的。作为中学生的我,应该向王彦生叔叔学习,作为入党积极分子的我,更应该想王彦生同志学习。建设繁荣富强的伟大祖国,需要千千万万个王彦生式的党员干部;实现中华民族伟大复兴,需要千千万万个王彦生式的党员干部;完成党的执政使命,更需要千千万万个王彦生式的党员干部。
向王彦生同志学习!让我们以实际行动展现新时期中学生的精神风貌!
学习王彦生先进事迹心得体会篇四
学习了王彦生同志的先进事迹后,使我深受教育。作为一个普通农民的儿子,一名优秀的共产党员,也是一名深受尊重和爱戴的组工干部。他做出了令人难忘、令人敬佩的不平凡业绩,体现了一名合格组工干部的高尚情操,他以讲党性、重品行、做表率的实际行动诠释了共产党员的先进性,他是新时期广大党员干部的典范。王彦生的先进事迹和精神值得我们学习的方面很多,我认为,最值得我们学习的是王彦生执著一生的“四种精神”。
一是信念坚定、清正廉洁的忠诚精神。王彦生同志作为一名组工干部,特别是在担任组织部长的十多年时间里,坚持原则、坚持党性、勤政廉洁、公道正派,多次被市委授予优秀共产党员和优秀党务工作者荣誉称号,树立了新时期共产党员、组工干部和组织部门领导干部的良好形象。
二是心系群众、为民谋利的公仆精神。王彦生同志始终把群众的事当成自己的事,竭尽全力为群众办实事、办好事。正如他的事迹中说到的那样:“在抢险救灾中,有他奋勇的脚步;在社区村落里,有他忙碌的身影;在赈灾捐款箱前,有他慷慨的解囊。”
三是鞠躬尽瘁、恪尽职守的奉献精神。王彦生同志把有限的生命投入到了无限的工作之中,直至生命最后一刻。49年的时间不算太长,但在这有限的时间内,他以讲党性、重品行、作表率的实际行动,诠释了对党的事业的无限忠诚,对人民群众的满怀深情。
四是求真务实、艰苦奋斗的敬业精神。王彦生同志兢兢业业,脚踏实地,从最平常的、最平凡的事做起。工作上不畏艰苦、勇挑重担,生活上不怕吃苦、不贪图享受。用自己的实际行动,展示了一个共产党人求真务实、艰苦奋斗的高尚情操和精神风范。
当前,组工干部学习王彦生同志的先进事迹,就是要以这“四种精神”为指导,进一步增强抓好党建工作,服务经济发展的能力,激发破解发展难题的活力,全面提升组织工作的整体水平。
一是要有坚定信念、坚持原则、坚持党性的政治品格。作为共产党员我们要像王彦生一样克服理想信仰“渺茫论”、“过时论”、“悲观论”以及“虚无论”等错误思想观点,在任何时候、任何情况下,都坚定理想信念,忠于党的事业,听党的话,永远跟党走,在思想上和行动上与党组织保持高度一致,自觉拥护党的路线、方针、政策,服从组织安此资料http://排。组工干部作为管党员的党员,管干部的干部,是党的路线、方针、政策的执行者和操作者,因此一定要坚定正确的政治立场、政治方向、政治观点,严格遵守政治纪律,增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,坚持用科学发展观改造主观世界,自觉地从不符合科学发展观要求的思想观念中解脱出来,使科学发展观真正转化为符合自身实际的世界观和方法论,转化为行为准则和自觉行动。
二是要注重学习,深入基层,勤勉敬业。
新形势、新任务对组织工作提出了更高的要求,这就要求组工干部要多学习、多思考、多研究,多在运筹谋划上下功夫。要认真学习王彦生同志围绕服务中心提供组织保证开展工作的方法,工作中多研究解决与科学发展不相适应的一些旧规定旧章法,出台组织工作服务大局、推动科学发展的新措施、新制度,并通过增强服务群众意识,提高做基层工作的能力。每名组工干部要自觉做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”,切实转变工作作风,真正深入群众,不断提高做基层工作能力,切实搭建基层党建工作的新平台,从源头和根本上解决群众关心的热点难点问题。
三是要培养作风俭朴,淡泊名利,清正廉洁的优良品行。
一个“带病上岗”的,对跑官、要官以及说情者均被一一拒绝。尤其我们要学习培养的是他俭朴的生活作风,王彦生同志一件衣服一穿就是好几年,在外出差或加班时,基本是在路边的小摊小店吃碗面条。他远离灯红酒绿,从不涉足高档消费场所,也很少接受别人因私事所设的宴请。从不利用职权为家人谋利,没向组织提过任何要求,他让出荣誉、委屈自己的事情不止几件。特别是在市场条件下,价值取向多元化的今天,他始终坚守、践行的那份平常、平凡、平易,实实在在的做一名让党满意、让人民满意的组工干部。
在今后的工作、生活中,我将把王彦生的先进事迹当作一面镜子来衡量自已,鞭策自已。在政治思想上加强党性锻炼,牢记宗旨,永葆共产党人本色,牢固树立和坚持正确的事业观、工作观;在工作上勤于思考,开拓创新,扎实主动工作,了解基层情况,贴近群众,急群众之所急,想群众之所想,同时勤奋学习,并学会积累,学会运用,将理论融入到实践中去;团结同志,淡泊名利,清正廉洁,发扬艰苦奋斗的优良传统,真正做到“讲党性、重品行、做表率”。
学习王彦生先进事迹心得体会篇五
根据局机关开展深入学习实践科学发展观活动动员大会精神,通过这段时间的认真学习,使我深刻的感受到,学习和落实好科学发展观,不仅是一名从事人事劳动保障工作人员的职责所在,更重要是适应于时代科学发展的需要。随着社会经济的发展,人民群众的素质普遍提高,法律意识也得到增强,对我局在工作上也有了新的要求。而办公室作为单位与群众接触的前沿,作为协调上下级关系,联系局属各部门、各股室的纽带,更应该将科学发展观贯穿到办公室日常工作中。作为一名党员和办公室工作人员,我将深刻领会科学发展观的内涵和精神实质,努力做好本职工作。
一、继续加强学习,不断提高自身素质。
办公室人员作为局领导的参谋助手,必须具备一定的政治理论水平与业务水平。我将继续不断提高自身素质,深入学习科学发展观,邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论知识,学习领会上级部门文件精神,以及灾后重建各项方针、政策,不断地武装头脑,增强在特殊时期工作中出现的新情况、新问题的分析能力。同时,继续坚持在实践中学习,在工作中提高,把每项工作都当做对自己素质和能力的检验和挑战,进一步增强对实践的认识和感知能力,努力做到理论与实践结合,在学习中增强迎接挑战问题的本领。
二、脚踏实地,认真做好本职工作。
随着灾后重建工作的不断推进,办公室工作的内容和性质发生了很大的变化,新的形势和任务对办公室的工作提出了新的更高的要求。一是承担的任务越来越重。不仅要承担大量的文稿起草,综合协调、会议筹备、信息反馈,接待应酬等任务,而且一些新开展的、临时性的工作也大都由办公室承担,工作内容更加丰富,工作责任更加重大。二是突发性紧急性事情越来越多。办公室参与处置的时间多、作息时间无规律、工作量大。这就对办公室工作人员的思想观念、工作方式,工作作风等方面提出了新的、更高的,列严的要求。对此,我将结合工作需要,本着缺什么补什么的原则,不断吸纳新知识,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务。同时,继续严格要求自己,培养“埋头苦干的实干精神,精益求精的敬业精神,甘于清贫的奉献精神,不断进取的创新精神”,积极提高办事效率。
三、立足根本,提升自律意识。
办公室是机关面向社会的窗口。办公室的工作作风、精神面貌和队伍素质,直接关系到机关形象。因此,我将继续在工作和生活中严格要求自己,认真维护与领导、同志们之间的团结,强化大局观念,做到大事原则,小事讲风格,学人之长、容人之短,谅人之难,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。另外,认真加强同基层和群众的团结,对到办公室反映问题的群众,要态度和谐,主动热情,认真倾听,耐心解释,真正做到有心干事、热心干事,用心干事,努力提高工作服务质量,做好科学发展观的坚定实践者。
学习王彦生先进事迹心得体会篇六
为响应州教育局开展向朴航瑛老师学习的活动,同时进一步提高全校教师的思想政治素质和职业道德水平,3月1日,xxx小组织全校教师开展了学习朴航瑛先进事迹活动。
朴航瑛老师“爱岗敬业、无私奉献,爱生如子、忘我工作”的先进事迹深深地感染了我。在这次学习朴老师先进事迹过程中,我得到了很多启发,也让自己深深地思考,决心把朴航瑛老师当作一面镜子来对照自己,在今后的岁月里,我应该如何工作,如何作一份让学生、家长、社会满意的答卷。
朴航瑛老师扎根农村教育25年,她用心爱学生,用自己患有癌症的身躯和全部的爱,诠释着教师这一职业的爱与责任,她的事迹深深感染和震撼着全校教师的心灵。学校收到通知后,积极组织开展学习活动,将其先进事迹印发人手一份,并组织青年教师学习。
联系到具体工作中,师之爱是师德素养的核心。作为教师要对每一位学生付出爱心、耐心。对学生的爱要一视同仁,教育,首先是教,教会学生什么是爱,其次才是育,对学生的育要有耐心。如果对学生的教时刻都充满着爱,即使是冰冻层封的感情也能被融化,教师对学生的爱的情感,就能转化为学生接受教育的内部动力,从而赢得学生的爱戴与尊重,激发学生对教师的亲近感、依赖感、信任感,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其言,信其音、感其切”,这就是教育的力量,也是教育的根本所在。
学习王彦生先进事迹心得体会篇七
2009年11月26日,我有幸参加了县委组织部召集,统一收听收看的王彦生同志先进事迹报告会。仔细聆听了王彦生同志的先进事迹,认真学习和领会了王彦生同志作为一名普普通通的组工干部和当代共产党人的高尚节操,王彦生同志以他对公正廉洁和浩然正气奏响了一曲弘扬新时期主旋律的正气歌,为新时代共产党人树起了一面光辉旗帜。王彦生同志这位基层组工干部,生前赢得口碑,身后树起丰碑,被誉为太行之子、燕赵之魂。他以对党的事业的无限忠诚、对人民群众的一往情深、对本职工作的创新创造,不仅生动书写了一名优秀组工干部的先进事迹,更集中展现了共产党人的时代风范。看了王彦生的先进事迹,我很受感动。我认为,王彦生同志的先进事迹和高尚情操值得每一个共产党人终生学习,应该把他的精神传承下来,为我们的生活和工作再添一把薪、再树一面旗。
一、公正廉洁、事迹感人,深刻诠释共产党人的时代风范。
爱动感情爱流泪。面对受洪水围困多日的乡亲们跪谢感恩,他在泥水中以跪谢跪,与群众患难与共、血肉情深。他严把选人用人关,公道正派,知人善任,深知“用好一个人,会激励一大片;选错一个人,会挫伤一群人”,说得出“组织原则不是任意交换的筹码”,做得到一身正气、两袖清风。
(二)与时俱进、不断提高执政能力是成为共产党人的时代风范的必备品质。面对知识日新月异的时代,党员干部惟有不断提高能力水平,才会适应时代发展要求,不会有本领恐慌之虞。只有积极向书本学习、向实践学习、向群众学习,增强创新能力,成为学习型的党员干部,才能促进建设学习型政党,确保党始终走在时代前列。正是勤学善思,王彦生善于联系实际进行创新性思考。他博览群书,广纳新知,没留下什么临终遗言,却留下了众多书籍和笔记。正是锐意进取,王彦生长于结合实际创造性地工作。他积极探索实践经验,创新工作机制,既注重解决具体问题,又注重从源头上解决根本问题,到哪里工作哪里局面就焕然一新。
二、认真领会、深度剖析,全面掀起学习王彦生精神热潮。
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行动,诠释了一个共产党员的崇高职业操守。我们学习王彦生,就要学习他那对待工作鞠躬尽瘁死而后已,恪尽职守不图回报的崇高职业操守。作为一名组工干部,我们要始终具有忠于事业、情系百姓、忘我工作、无私奉献的崇高情怀,以高度的责任心和事业心,立足本职,脚踏实地,尽职尽心,在奉献中生活,在生活中奉献,充分发挥共产党员的先锋模范作用。
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学习王彦生先进事迹心得体会篇八
昨天,根据集团公司下发的《关于组织开展“学先进、见行动”活动的通知》,我深入学习了王彦生同志的优秀事迹,感触颇深。我认为,王彦生同志的四种精神非常值得我们学习。
首先要学习他坚定信念、党性坚强,把忠诚党的事业作为人生的最高追求的这种忠诚精神。王彦生同志热爱党、忠于党,始终用党的创新理论武装头脑,把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念转化为指导实践的科学方法和推动工作的实际举措。王彦生同志坚持原则、勤政廉洁,多次被市委授予优秀共产党员和优秀党务工作者荣誉称号,树立了新时期共产党员的良好形象。我们只有像王彦生这样,对党的事业无限忠诚,我们才能始终保持昂扬向上的精神状态,才能有强烈的事业心和使命感,才能不断取得成绩、创造奇迹。
第二,我们要学习王彦生鞠躬尽瘁、恪尽职守的奉献精神。王彦生同志把有限的生命投入到了无限的为人民服务之中,直至生命最后一刻。49年的时间不算太长,但在这有限的时间内,他以讲党性、重品行、作表率的实际行动,诠释了对党的事业的无限忠诚,对人民群众的满怀深情。
第三,我们要学习王彦生对工作的求真务实、艰苦奋斗的敬业精神。他兢兢业业,脚踏实地,从最平常的、最平凡的事做起。工作上不畏艰苦、勇挑重担,生活上不怕吃苦、不贪图享受。用自己的实际行动,展示了一个共产党人求真务实、艰苦奋斗的高尚情操和精神风范。
最后,我们要学习他与时俱进、勇于创新的工作作风。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。王彦生同志每到一处,都结合各个地方的工作实际,不断提出组织工作新思路、新举措,为当地经济、社会发展提供了强有力的组织保障。我们只有像王彦生同志那样,大力发扬创新精神,不断提高创新能力,大胆探索及解决发展中出现的问题,才能开创各项事业的新局面。
以上是我学习王彦生同志先进事迹材料领会的四种精神。当前,我们企业正处于战略转型及全业务发展的关键阶段,我认为人力资源工作的重点是系统推进人力资源管理体制机制创新工作。包括组织体系和岗位体系的创新工作,以及通过体制机制的创新如何支撑公司战略转型发展。
作为一个人力资源管理人员,我认为首先要具备的是良好的思想道德素质,即对党的忠诚精神。由于人力资源管理工作的特殊性,它要求从业人员需要具备极高的个人素质,这往往取决于一个人的思想道德。第二,作为人力资源管理人员,要具备广博的业务知识。这里分两个方面,一方面是专业的人力资源管理知识,另一方面是要了解所在公司所有部门的基础业务知识。人力资源管理人员不仅仅是要做部门内部份内工作,它还为其他所有部门提供各种不同服务,这就需要你和他们建立联系进行交流和沟通。举个例子:作为人力资源管理人员,你是不是会用销售数据来判断销售部门的业绩不佳是不是来源于缺乏足够的培训或缺乏人员?是否能用财务数据解释薪酬方面出现的问题?第三是否具提供备战略性贡献的能力。人力资源管理工作不是传统的人事管理工作,其中最重要的不同就在于它具有很重要的战略性作用。如果你能超越繁琐的人力资源管理日常工作,进而提高到一定的战略性层面,提出对企业长期发展的战略性方略,这是一个非常重要的人力资源管理人员应该达到的水平。
以上是我总结的三个人力资源管理人员应该具备的素质。那么结合自身,我认为我还需要继续学习人力资源管理的专业知识、领会公司运营的战略性导向,同时要深入到各个专业部门特别是前端营销部门了解其工作内容、工作方式及员工心态,这样才能更有利于人力资源管理工作,才能提出具有战略性的人力资源管理方案,才能提高自我、超越自我,为公司发展尽一份力、献一份情。
学习王彦生先进事迹心得体会篇九
xx集团公司党委宣传部的要求,公司党委在最近组织了中心组学习,学习的主要内容是全国劳动模范、全国优秀施工企业家金普庆的先进事迹的一篇报道,题为“智慧经营+责任心=效益”的文章。通过学习,了解到本来就是铁路施工企业“老大”的中铁十二局集团在金普庆上任六年的时间内,通过他的智慧经营和对工作的高度责任心,为中铁二十局集团创造了较好的效益—承揽任务500多亿元、完成产值420亿元、货币资金存量15亿元、企业产值利润率、资产保值增值率、工程优良率等八项指标均居同行业最高水平,这个成绩的取得,与其经营决策者的正确领导是密不可分的。金普庆思维清晰、善谋大局、感悟敏锐的素质和智慧,迎难而上、力推改革、勇拓市场的勇气和胆魄,务实创新、管理科学、认真负责的作风和精神,合理架构、规范运作、稳健经营的理念和能力,值得每一位企业经营决策者深入学习。下面结合公司的工作实际谈谈几点体会。
大凡竞争,不仅是对手外在实力的比较,而且也是对手内在智慧的较量,越是矛盾错综复杂和剧烈对抗的时候,在双方实力相当的情况下,智慧的力量越是起着决定性的作用。”确实,作为经营管理者如果没有非凡的智慧,没有对市场的感悟能力,那么在激烈的市场竞争中,是占不到上风的,甚至会败下阵来。这就要求我们:一方面要加强学习,提高经营管理者的素质。对于本人来说,原来是搞工程的,到置业后,主要从事物业、物流、物资,不论是理论上还是实际工作中,都有很大的差距,但为了适应本职岗位,只有加强学习,尽快熟悉本职工作,提高管理能力,与班子其他成员一起做好公司的工作。
二方面要了解市场行情,熟悉公司资产,做到知己知彼。公司主要从事物业、物流、物资管理,我们要参与市场竞争,就必须明白我们的竞争对手,了解我们的服务对象,更应该明白我们自己的实力,那么在为客户服务时,才能够准确定位,用我们的服务换取我们的利润。第三方面要有一个适应公司发展的经营理念,公司是从工程施工的主业中分离出来的辅业单位,经营的范围不再是工程施工,按理讲只要能创利的项目,我们都可以做,但我们现有的资产主要是物业,如何发挥我们的优势,在此基础上发展壮大,这是我们当前应该着重考虑的问题。
金普庆说“责任成本管理是一个集成,是指在成本管理这个链条和流程中,涉及方方面面的职能和责任,职能和责任不能集成,成本控制就会流于形式。成本管理这个大系统包括许多子系统,都应该有一套完整的机制和制度来规范,没有一套具体办法是搞不成的。”责任成本管理是当前施工企业对项目管理中普遍使用的一种行之有效的办法,对项目成本的控制和企业效益的提高起到了积极的作用。公司虽不是施工企业,但成本控制确是一个企业永恒的主题,作为企业就是一个以盈利为主要目的组织,没有盈利的企业,就谈不上生存与发展。就公司而言,下设四个分公司,分公司又设置几个部门,这些机构都是成本管理过程中的链条和流程,这些链条和流程在成本中都有各自的职能和责任,都是成本管理中的控制点。我们借鉴责任成本管理的做法是:首先要求各分公司根据自己经营的资产进行测算,预计各项资产所能完成的产值收入;其次分公司把各项费用分类进行详细的预测,如工资、税费、办公、维修、差旅、水电等项目;第三统计收入和支出,做出各分公司预期的利润,报公司进行审核,然后公司根据审核后的情况,分解和下达各分公司的产值和利润指标,作为分公司的责任成本控制目标。公司规定:在责任成本目标范围内仍有节余的,节余部分可以作为效益工资,如果完不成公司下达的同期利润指标的话,则对完不成指标的分公司下浮岗位工资的20%作为处罚,而且以后也不再补回。由于公司的收入是有限的,搞好公司的责任成本管理就显得尤为重要。
金普庆说:“发展才能解决问题。经济发展了,带来了职工生活的提高,群众满意了,企业才能稳定;而有了稳定的内部环境,才能齐心协力办企业”。对于公司而言,目前就遇上了这个问题,公司现有职工338人,但按资产确定的岗位,将有近一小半人没有岗位,如果长下去,职工没岗位,收入太低,当然不满意,带来的将是无法维持的稳定,更谈不上企业的发展。要解决这个问题,只有靠发展,增加更多的收入为职工带来生活的保障,靠发展,创造更高的效益提高职工的生活水平。从公司的成立之初,我们就在思考,如何盘活资产,挖掘出更高的潜力,创造更好的效益,求得公司的生存与发展。
第一,努力提高公司的服务质量,让客户感到满意。因为本公司是以物业为主的,靠提供我们的场地、房屋和服务,来创造收入的,只有客户满意了、认可了,才会心甘情愿地到我们这里来,才能带来我们的收入和效益。
第二,增加投入,盘活现有资产。根据公司的现状,如果不对设施进行适当的改造,将不能满足客户的需要,我们经过初步研究,对下列几个项目正在进行可行性分析,如长沙招待所供热水系统改造项目、物资公司的塔吊维修项目、周转材料添置项目等等,当然这些项目不可能一拥而上,但如果真正实施后,都将成为本公司的一个新的经济增长点。
第三,积极开发其他产业,拓展公司经营范围,目前集团把房地产开发已列入议事日程,这个项目的启动,将给公司带来一线希望。
以上就是本人学习后的一点体会,不妥之处请领导批评指正。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十
新华社郑州10月8日电(记者韩朝阳)“回忆逝水年华,因有所为而有所成,也因有所未为而有所失。雪泥鸿爪,人生如斯,……有得有失、无怨无悔。”这是陈俊武院士90岁时讲过的话。10月7日,中宣部向社会宣传发布陈俊武的先进事迹,授予他“时代楷模”称号,其科技报国、勇于创新、公而忘私、淡泊名利的品质引发社会强烈反响。
中国科学院院士陈俊武是我国催化裂化工程技术奠基人,长期在中石化洛阳工程有限公司工作。在长达70年的职业生涯中,他带领团队创造了石油炼制、煤化工领域的多个中国第一、世界第一,不断推动中国石油炼制、煤化工技术迈向世界先进水平。如今,已92岁高龄的陈俊武仍奋战在科研前线。
“我要学习陈俊武院士爱一行、专一行、精一行的工作精神,立足岗位、脚踏实地、苦干实干,以饱满的热情拥抱本职工作。”这是湖北孝感石油公司员工仰慕菡写下的“接力学习陈俊武”小卡片,卡片上还有她的号召:“我是第141697位追寻陈俊武足迹的人,请大家继续接力。”
“陈院士和我们长期工作、生活在一起,他的专注与情怀,诠释了科技报国精神,谱写了改革创新篇章,引领了弘文励教风尚,彰显了高风亮节。”中石化洛阳工程有限公司总经理周成平说,有着63年党龄的陈俊武院士是我们身边可敬可爱、可信可学的先进人物,陈俊武精神已成为公司企业文化的强大精神内核,是公司巨大的精神财富。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十一
学习了张伟同志的先进事迹,我深深地被他们的精神所感染。他用朴实的语言,真切的教育故事,在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹,诠释了新时期的师德新内涵,是我们学习的楷模。我们要在他们的先进事迹的感召下,在榜样的力量和影响下,鞭策自己,鼓舞自己,自觉践行高尚的师德风范,牢固树立育人为本的思想,从我做起,从现在做起,从小事做起,不断加强师德师能修养,不断提高业务技能。
要做一名优秀的人民教师,必须具有高尚的师爱。有爱就有教育。师爱是师德的灵魂。著名教育学家夏丐尊说过:“教育没有情感,没有爱,如同池塘没有水一样。没有水,就不能称其为池塘;没有情感,没有爱,也就没有教育。”的确,教师这个职业,是个需要爱心的职业,没有爱心的人做不了也做不好教师的。张伟老师用自己春风化雨般的爱心,滋润着颗颗童心,以自己无言的大爱为残疾学生撑起一片天,谱写孩子们多彩而又美满的人生,让“残月”同样成为熠熠生辉的“圆月”!一位常年坚持在水上学校工作的老师。用他自己说过的一句话这样评价他:我愿做一盏永远不灭的航标灯。
做学生的好老师,首先要爱学生。要把学生当作自己的亲生孩子一样对待。用慈母般的心情去教育、去关怀每一个学生,去爱护和培养每一位学生。伸出温暖的双手,献出真诚的情和爱,扶持他们一步步长大。教师的工作是平凡的,每天都在做着一件又一件平凡的事情,然而这些事情却连着千家万户,连着祖国的未来。学高为师,德高为范。师德是教师最重要的素质,能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,这和教师具有的高尚的师德是密不可分的。没有爱,就没有教育;充满了爱,教育将永远是艳丽的春天!
学习了张伟同志的先进事迹,让我受益匪浅,内心澎湃!是啊,想自己当初刚踏上三尺讲台时,满怀壮志,也经历过成功与失败,但与他们相比,发现自己是那么的平淡。他们没有华丽的语言,只有对教育事业的一腔热情与无私的奉献。他在平凡岗位上兢兢业业、吃苦耐劳、奉献一切,把校园装点成花园,不愧为一位平凡而伟大的园丁,他的事迹可以点燃激情,我想自己应该拿出勇气和热情,更好地走好自己的教育之路。
没有研究就没有教育的推进,没有研究就没有教师专业的发展。研究主要是为了解决教学过程中的实际问题。在默默创意间,延续师德,延展智慧,延伸创新,从不断刷新的记录,让我们感受到了沈老师那独立向上的人格和勇攀高峰的可贵精神。反思自己在教育研究方面的不足,张伟同志的事迹给了我们启发,教育研究就要从自己的教学实践开始,在教学中研究,在课例中研究,在实践中研究和反思,在反思中成长。
作为老师,作为教书育人的使者,努力学习、勤于实践,不断提高教书育人本领;更新教育观念,积极探索教育教学规律,改进教学方法,鼓励和培养学生的创新精神和实践能力;积极投身教育教学改革,做全面实施素质教育的努力践行者和积极推进者。首先需要有爱心。而在教育中,爱更是教育的`灵魂和生命。对学生进行爱的教育,是教育的关键,也是教育的基本要求。爱能激活学生的思维,彰显学生的个性,放飞学生的心智,启迪学生的心灵,唤醒学生的潜能,让学生体验到成功的快乐,学习的快乐,成长的快乐。其次,教书育人需要耐心。内心如火一般炽热,对每一个学生负责,为全体学生服务,这样才能燃起学生对知识渴望的熊熊之火。激发学生的斗志也是必不可少的,给他们树立信心,让他们有“克敌制胜”的决心,这样才能在“创新教育”面前打好攻坚战。
学习了张伟同志先进事迹,我深深体会到:教师不仅仅是在奉献、在燃烧、在蜕变,而且同样是在汲取、在更新、在升华。更进一步体会到,在教育教学中,尊重学生,是我们老师必备的道德要求,尊重学生的人格,友好的对待他们,理解和信任他们,调动他们的积极性,多和他们交流,多鼓励和表扬他们,要尊重他们,宽容他们的过失,当学生有不足时,多给予激励和赞美,对学生精心呵护,尊重学生人格,善待、宽容、理解每一个学生,让他们感觉到在学校里比在家里的还要幸福的多,感受到学校生活的开心和幸福。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十二
4月17日,我校学习张伟同志的事迹报告。本次学习使我们受到了一次生动而深刻的思想教育和精神洗礼,我们深深地被张伟同志崇高的人生追求、高尚的师德情操、强烈的责任意识和无私的奉献精神吸引着、感染着、震撼着,他不愧是育人的模范,师德的楷模,我们的榜样。
在她们身上,谱写了一曲曲爱岗敬业的时代最强音。通过学习张伟同志的事迹,我们体会到,优秀教师工作的成功源于她们积极进取和勤奋敬业精神,只有乐教敬业的老师,才能全面、深刻地认识到教育工作的伟大意义,才能被教育工作本身所具有的乐趣而深深吸引。学习了张伟同志的事迹报告,我们心里久久难以平静。张伟同志同志留给我们的是一笔宝贵的精神财富,是值得所有人学习的榜样。
作为新时期的`青年,我们更要认真地、仔细地学习。“恪守信念,忘我工作……始终如一高尚情操,——这是张伟同志最本质的精神所在,牢记为人民教育服务的宗旨。学习张伟同志,就要学习他牢固树立正确的地位观、权力观、利益观,不计名利得失,不计荣辱进退,做一名无私奉献、一身正气的好教师、好校长。
张伟同志的事迹告诉我们,我们必须要有顽强的意志,必须从点滴做起,不能好高骛远,立足岗位,脚踏实地,端正心态,勤勉敬业。要培养刻苦钻研的精神,不怕挫折,投身艰苦岗位锻炼身手,承担挑战性工作增长才干。要保持创新锐气,在工作岗位上大胆探索、创新创造。要养成勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯,不断丰富知识,开拓视野,提高综合素质。要自觉向实践学习,在实践中更新思维、开阔眼界,在实践中磨炼意志、学会忍耐,成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。
时代在发展,社会在进步,崇高的精神、美好的品德却是永恒不变的。我们要认认真真、仔仔细细的的做好身边每一件事情,为国家和社会做出自己力所能及的贡献。这正是张伟同志人格魅力的高大和高尚所在,他永葆本色、锲而不舍的精神,是我们教育事业的宝贵财富,也是我们广大教师学习的楷模。
作为新时期的青年,我们应该以张伟同志为榜样,从自己做起,从现在做起,树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观,以更加昂扬的精神状态、更加扎实的工作作风,在自己的工作岗位上作出新的更大贡献,爱岗敬业,艰苦奋斗,刻苦学习,不断创新,为党和国家的教育事业甘于奉献自己的一切的精神。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十三
有一种美,没有浮华,却光彩夺目;有一种情,没有喧嚣,却触及灵魂。作为一名组工新兵,我每读一篇李林森同志先进事迹报道,都会受到一次心灵的震撼,精神的洗礼。他用生命诠释了一名 组工干部对党和人民的忠诚、对信念的坚定、对事业的执着、对名利的淡泊。他短暂的一生,平凡而又耀眼,感人至深、发人深盛催人奋进。
“春蚕到死丝方尽,蜡烛成灰泪始干。”这句名言是李林森同志执着精神的生动写照。他,一名最基层的组织部长,身体饱受肝癌、肺癌等重大疾病及多次大手术的折磨,依然把病房当办公室,夜以继日,一心扑在党的事业上,直至生命的最后一刻。他短暂的一生是精彩的,因为他对党忠诚、孜孜追求、无私奉献。他把满腔热血都献给他热爱的事业,他用昙花般生命诠释了“组工情”的深刻内涵。
细细品味他的人生历程,我们一点也不难感觉到,他跨出的每一步,都是那么坚实有力,那么无怨无悔,那么执着顽强。这种对党的忠诚、对事业的执着,源于他那过硬的党性,源于他那高度的责任心。年初,受组织安排,我加入组织部这个大家庭,与组织工作结下了不解之缘。多岗位的工作经历使我深切地体会到组织工作累、组织工作苦、组织工作清贫,但同时我也深深地感受到,能有机会从事组织工作又是我的幸运,是我人生中辉煌的一页。
“生命如同寓言,其价值不在长短,而在内容。”作为一名组工干部,就面临比其他干部更多的牺牲、清苦和奉献,但是组织工作无小事,每一个岗位都是开创事业的良好平台,每个组工干部都能干成大事。经过组织工作磨砺所积累的能力经验,所养成的作风习惯,所培养的思维方法,都是每一位组工干部人生经历中最宝贵的财富,都会让我们受用终身。
“治国之道,务在举贤;为政之道,首在择人。”李林森同志担任组织部长期间,有一个非常鲜明的特点,就是“原则性强,敢于为干部主持公道”。他始终坚持德才兼备、以德为先的选人原则,五湖四海选干部。刚走上组织工作岗位,他就马不停蹄,深入基层调研,用最短的时间,把万源市52个乡镇、395个村所有干部的基本资料、德才品质等情况掌握得一清二楚,任内有18名优秀乡镇党委书记被提拔,11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流,引进人才总数相当于过去8年的总和。“选人用人是党委的最大形象,是最大的导向”,这是李林森同志常说的话。他把公道正派作为自己工作的根本,做到“要上的干部,让群众佩服;要交流的干部,让社会信服;要下的干部,让干部心服”。我到绵阳上任不久,就投入到了市县乡党委集中换届中,随着换届工作的深入推进,我更真切感受到了李林森精神的可贵,“坚持五湖四海,不唯上、只唯实,合理安排、量才适用”也成为我在工作中坚持的准则。
公道正派是组工干部的履职之要、正气之源。当前,正是集中换届深入推进的重要阶段,作为一名组织部长,更应该牢牢把握公道正派这条生命线,当好党的干部制度和用人原则的“守门员”;更应该坚持德才兼备、以德为先用人标准,把那些政治坚定、能力突出、作风过硬、群众认可的优秀干部选拔到领导岗位上来,为绵阳“两化”互促发展提供坚强组织人才保障。
“淡泊以明志,宁静以致远。”一个人只有保持心灵的纯净,才能树崇高之志,才能做普善之举。廉洁奉公、淡泊宁静的优良作风在李林森同志身上集中展现。他离开五宝镇时,欠下了1。7万元债务,直到两年后才还清。在做肝移植手术的20万元中,他只拿得出5万,其他的15万都是向亲属借来的。直至生命垂危之际,还反复嘱咐妻子“不要对外说病情,不能给组织添麻烦。从乡镇最基层成长起来的他,每次住院,病房、走廊、电梯间里全是来看望李林森的群众。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十四
7月3日,四川省合江县档案局召开向廖俊波同志学习动员大会,会上学习了廖俊波同志先进事迹和首长的重要指示精神,全局党员干部倍受教育鼓舞,纷纷投入到脱贫攻坚工作中,自觉践行公仆职责。
开展大走访大调研,掌握村情民意和贫困户基本信息。先后走访红岩村12个社、贫困户94户、非贫困户30余户,走访村社干部18人次,收集民意10多个方面(安全饮水、公路建设、住房改造、孩子上户、就医、就业、低保、产业发展等诉求)。建立了贫困户基本信息台账、问题台账,制定了《红岩村脱贫帮扶计划》。
开展结对帮扶。全局党员干部到贫困村福宝镇红岩村开展结对帮扶,每人包联5户贫困户和1个村民小组,共结对帮扶贫困户60户,制定“一户一策”帮扶措施。
开展问题化解。为贫困户解决孩子入户、残疾证办理、入院治疗、公益岗位、产业发展等具体问题。捐赠产业发展资金3000元,培训养殖技术50人次,发展养鸡大户1户,养羊大户1户,养鱼农户10余户;实施住房扶贫异地搬迁3户11人,c级危房改造8户,d级危房改造5户;帮助贫困户小孩上户籍5人,生病就医3户,残疾证办理2人;看望贫困留守儿童2次,慰问贫困儿童5人次。
“听了廖俊波同志的先进事迹,切实感受到他身上忠诚、干净、担当的精神品质。”中央文史馆书画院研究员梁新颖说,廖俊波同志的事迹充分诠释了新时期好干部标准。信念坚定、不忘初心,是对党员最本质的要求,我们要像廖俊波那样,无论身处什么岗位,无论面对什么困难,都要坚定信念、对党忠诚。要像他那样,真心实意为老百姓谋利益。金杯银杯不如老百姓的口碑,只有心里装着群众,才能赢得群众的.拥护和支持,信念和初心才会永远融进我们的行动。
“廖俊波同志虽然英年早逝,但他这一生很精彩。”中央党校党的建设教研部主任张志明说,廖俊波是一个心地非常善良真诚的好人,他既是家里的好儿子、好丈夫、好父亲,又是一个好党员、好干部、好书记。他把大爱和小爱都用心呵护。“他当镇长时和女儿的对话让我感慨、感动,他对女儿说,我是镇上最小的人,因为我是为全镇人服务的。这样的境界在百姓眼里就是党的化身。”
通过开展向廖俊波同志学习活动,廖俊波同志高尚精神在干部职工中得到发扬和传承,进一步密切了党群干群关系,增强了党组织的凝聚力和战斗力。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十五
我是一名普普通通的高校辅导员,每天在学校处在最基层与学生打交道。但是,在学习了王彦生的事迹后,他的精神与事迹却给了我深深的震撼。王彦生同志的先进事迹和高尚情操主要体现在“忠”――忠心的公仆意识,对党忠诚的坚定信仰,对事业忠爱的职业操守。我想,无论我们处在哪一个岗位,都可以把这个“忠”的意识浇铸于自己的职业操守中。在自己平凡的岗位上默默地奉献自己。
王彦生时刻心系群众、无私奉献。处处体现他对老百姓的赤诚之心、朴实之爱、感激之情。他时刻牢记党的宗旨,始终把群众的事当成自己的事。凡是对找他帮忙办事的百姓,他总是尽力帮助;对反映诉求的上访群众,他总是耐心细致地做工作;对遇到生活困难的群众,他总是主动伸出援助之手。在抢险救灾中,有他奋勇的脚步;在社区村落里,有他忙碌的身影;在赈灾捐款箱前,有他慷慨的解囊;在他手机里,密密麻麻储存着孤寡老人的生日、给五保户送补贴的时间、生活困难党员情况、承诺给百姓办的实事等上百条提示信息。
他对人民群众怀有深厚的感情,心里时常装着人民群众,做到知民之所思,察民之所虑,帮民之所需,解民之所难。这一点,不正是我们基层辅导员、班主任应该学习的精神吗?我们应该时刻以王彦生为一面镜子、一把尺子、一条鞭子,经常对照自己、衡量自己、鞭策自己,切实树立“可信、可靠、可敬、可亲”的良好形象,努力当一名组织放心、领导信任、学生满意的辅导员。
从事学生工作几年来,我都一直用心去扮演这个似父母不是父母,似兄弟不是兄弟,似辅导员不是辅导员,似老师又不完全是老师的角色:自立自强,为学生树立生活标杆形象;知性感性,树立知识分子形象;和善友善,树立良师益友形象。虽有一定的收获,却偶尔会抱怨很辛苦。但学习王彦生同志对人民忠心的公仆意识后,才发现自己做得还远远不够。
辅导员工作是复杂的',必须用自己的知识丰富学生的知识,用自己的品德熏陶学生的品德,用自己的意志调节学生的意志,用自己的情感激发学生的情感,用自己的个性影响学生的个性。辅导员是否能成功地扮演好自己的多重角色,关系到能否使学生感受幸福、提升价值、创造成功。
每一个学生,都怀着对未来美好的憧憬来到了我们的学校,作为班主任、作为辅导员,如何去关爱自己的学生、如何引导他们把自己的大学之路走得更精彩,是我们每个基层学生管.人员都应该深思的问题。
学习王彦生事迹后,我仔细地反省自己,才发现自己在思想上还有很大的差距。面对贫困学生,我尽到自己最大的努力了吗?面对特殊学生,我尽到自己最大的关爱了吗?面对处于青春发育期的孩子们,我做到足够耐心了吗?我开始反思这些问题。
没有爱心,就没有教育,师爱中必须融入广博的母爱。对学生要关爱,要宽容,要耐心,要体贴入微。把学生教育好,不仅要关心学生的学习,还要关心学生的工作、生活。在品性、行为、学习上严格要求,在他们的生活、学习上倾注爱心。而仅仅这些还不够,更重要的是要给予他们精神上的关爱,关心他们的心.健康。在学生遇到难题与困惑时要给予及时关心与帮助,因为他们远离父母,世界观还没有完全形成,社会上各种诱惑很多,所以他们的困惑会很多,困难也很大,这个时候,十分需要我们的关心、帮助与支持,如果我能尽自己最大的努力真心地去关心他们,及时的了解他们的困难,并给予解决,对学生的成长是十分重要的。
从现在开始,我会以王彦生同志“作风民主、平易近人,团结同志、贴近群众,对群众满腔热情,对同志和蔼可亲”的形象为标准,做好本职工作。
49年的时间不算太长,但在这有限的时间内,王彦生以讲党性、重品行、作表率的实际行动,诠释了一个共产党员的崇高职业操守。我们学习王彦生,就要学习他心系群众、无私奉献,对人民忠心的公仆意识,学习他对待工作鞠躬尽瘁、死而后已、恪尽职守、不图回报的崇高职业操守。作为一名共产党员,我们要始终具有忠于事业、情系百姓、忘我工作、无私奉献的崇高情怀,以高度的责任心和事业心,立足本职,脚踏实地,尽职尽心,在奉献中生活,在生活中奉献,在自己平凡的岗位上奉献自己。
学习王彦生先进事迹心得体会篇十六
中央电视台新闻联播播出王彦生的先进事迹的第一天,我对此人的先进事迹表示怀疑,因为中国喜欢死后盖棺定论,使劲地在先进事迹材料中掺水、吹牛,然而,当地老百姓和身边的同志也使劲地说三道四,各种不良议论评价纷至沓来,老百姓极为反感。第二天,中央电视新闻联播又播出王彦生写博文、当论坛版主等,我来了兴趣,这么一个老领导还真的是与时俱进、赶时髦呀,不是我想像中的老古董和二夹皮,于是我马上上互联网查看他的先进事迹,并下载到自己的u盘后带到办公室与同事共同学习了一下,探讨该先进事迹的真假水分有多少等。
自中组部号召广大党员干部,特别是组工干部向王彦生同志学习以来,我每天坚持利用上下班前后和周末时间登录全国农村党员干部现代远程教育网,在他,用忠诚谱写生命之歌王彦生纪念馆里仔细阅读每一篇文章,观看《太行之子》(上下集),我发现他的一生与我的人生相类似,有许多共同之处,颇有同感,深受教育,感动多多。我认为他真是一个农民的好儿子,是农民儿子的骄傲,是一个堂堂正正的共产党员,是全国组工干部的楷模,是爱好写作者的榜样,特别是他的忠诚老实之心给我留下了最深刻的印象,因为这样的领导干部在这个社会是珍贵文物,现在我们党和国家最需要这样的珍希高级动物把我们国家建设得更加繁荣富强,让广大农民群众过上更加富裕的小康生活。
随后,我把王彦生同志的先进事迹、专题宣传视频写入自己的博客,在激励我本人的同时,也让大家共同学习、倡导和谐正气的良好风尚。通过学习王彦生同志先进事迹,进一步激发了我与广大党员干部群众干事创业的激情,在万山特区迅速掀起了学先进、增动力、快发展的高潮。
我个人认为,王彦生的四种精神很值得我们广大党员干部群众特别是组工干部认真学习。一是信念坚定、清正廉洁的忠诚精神。王彦生同志作为一名组工干部,特别是在担任组织部长的十多年时间里,坚持原则、坚持党性、勤政廉洁、公道正派,多次被市委授予优秀共产党员和优秀党务工作者荣誉称号,树立了新时期共产党员、组工干部和组织部门领导干部的良好形象。二是心系群众、为民谋利的公仆精神。王彦生同志始终把群众的事当成自己的事,竭尽全力为群众办实事、办好事。在抢险救灾中,有他奋勇的脚步;在社区村落里,有他忙碌的身影;在赈灾捐款箱前,有他慷慨的解囊。三是鞠躬尽瘁、恪尽职守的奉献精神。王彦生同志把有限的生命投入到了无限的工作之中,直至生命最后一刻。49年的时间不算太长,但在这有限的时间内,他以讲党性、重品行、作表率的实际行动,诠释了对党的.事业的无限忠诚,对人民群众的满怀深情。四是求真务实、艰苦奋斗的敬业精神。王彦生同志兢兢业业,脚踏实地,从最平常的、最平凡的事做起。工作上不畏艰苦、勇挑重担,生活上不怕吃苦、不贪图享受。用自己的实际行动,展示了一个共产党人求真务实、艰苦奋斗的高尚情操和精神风范。
当前,万山特区基层党务工作者学习王彦生同志的先进事迹,就是要紧紧抓住年初国务院批准万山特区为第二枯竭型城市这个历史性机遇,用王彦生的四种精神来进一步增强基层党建服务全面转型的能力,激发破解发展难题的活力,全面提升全省党的基层组织建设先进县创建整体水平。
严格按照规定的步骤,完成规定动作和自选动作,扎实开展深化拓展讲、重、作、学习实践科学发展观、组织部长下基层等主题实践活动,切实抓好整改方案的落实;建立健全各级党建办工作人员下基层的长效机制,确保组织部长下基层活动扎实有效开展;教育和引导各级党建办工作人员树立强烈的责任意识,大局意识和创新意识,做到眼界宽、思路宽、胸襟宽,在新一轮的思想解放中,不断推动基层党建工作迈向新台阶。
拓宽选拔渠道,坚持把思想政治素质好、文化程度较高、年富力强、懂经济、善管理、能够驾驭复杂局面的优秀干部选拔进党的基层组织领导班子,不断优化党的基层组织领导班子结构。重点在乡(镇)、村(社区)和部分机关,积极探索党内基层民主的实现形式,全面推行党组织书记和班子成员公推直选。进一步抓好五个好基层党组织和十佳优秀村(居)干部创建工作。全面推行基层党组织软弱涣散预警机制,确保党组织工作正常运转。坚持和完善三会三制,创新村(居)两委工作制度,继续全面推行党务公开、厂务公开,扩大党员群众对村企事务的知情权、参与权和决策权。全面推行乡(镇)党的代表大会常任制,不断强化基层党风廉政建设。
三是把学习王彦生精神落实到进一步加强基层党员干部队伍建设上。在干部初始提名责任追究的体制机制上进行大胆探索创新,继续扎实开展科学规范和有效监督县委书记用人行为试点工作。认真开展三培五带、承诺质询制、设岗定责、双评、尽职尽责,苦干实干、感党恩,听党话,跟党走等活动。全面推行农村(社区)远教契约化管理新模式,确保基层党员、干部每年按计划接受集中培训。按照现有核定职数1:1的比例,建立一支稳定的村(居)后备干部队伍。坚持和完善各级党组织和领导干部绩效考核机制,注重考核结果的运用,真正考出正气、考出干劲、考出发展的信心。
制定产业党建实施意见,鼓励、支持农村(社区)党员干部领办、创办农村(社区)经济合作社和产业协会,按照把党支部建在产业协会上、把党小组建在生产经营的各环节上、让党员的作用发挥在前沿阵地上的设置原则,依托龙头企业、示范基地、产业协会等建立党组织,力争每个乡镇建立一个以上协会型党支部。推行支部协会产业模式,实现村(居)两委干部与产业协会负责人双向进入、交叉任职。开展机关单位与农村(社区)联建、村与村联建、村与企业联建、村与社区联建的跨区域、跨行业联建党组织试点,构建城乡党的基层组织互帮互助工作机制。在非公企业、个体工商户、社会团体和社会中介组织等两新组织中,按照行业特点建立党组织,有3名党员以上的都要按照规定单独建立党组织,党员不足3名的要在相关行业中建立联合党组织,实现党组织和党的工作全社会覆盖,做到三个哪里。紧紧围绕党建跟着项目走,组织围绕项目建的工作思路,按照重点项目党组织一对一全程帮办服务保障机制,充分发挥职能作用,对组织部具体承担的项目加快建设进度,主动服务发展,真正成为服务区域经济发展的保障部、促进部。
认真研究和探索党的基层组织建设面临的新情况和新问题,坚持以改革创新的精神不断创新活动载体,丰富活动内容,强化活动效果。尤其是推动工作方式由封闭式向开放式转变,由被动型向主动型转变,由单一性向多样性转变。在推出富有特色活动载体的同时,注意把党建工作的内容与形式有机统一起来,使党建工作由虚变实、由软变硬。对基层党建工作制度开展好废、改、立工作,建立符合科学发展观要求、适应基层党建工作需要的制度体系。坚持正确的舆论导向,创新宣传方式,做到态势连贯、重点突出、声势强劲,为党的基层组织建设营造良好的氛围。