市文联年度工作总结(模板16篇)
总结是对自己付出和收获的一种认可和肯定,可以增强自信心。在写总结之前,我们可以参考一些优秀的总结样本,借鉴别人的经验和写作技巧。在阅读总结范文时,我们可以学习一些优秀的表达和描述方式。
市文联年度工作总结篇一
20xx年度个人工作总结回顾过去、展望未来。不知不觉间,20xx年即将结束!由于公司领导的栽培以及信任,我有幸在20xx年从事计划管理工作一职。
在项目部领导以及同事的帮助和支持下,紧紧围绕开阳化工合成氨项目建设目标,服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高自己的思想认识、工作能力及综合素质,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作任务。
在这年终岁末之时,回首过去一年的工作,静下心来总结自己的工作成绩和收获,从而找出不足,以利于今后更好的开展工作。在工作总结中,诚恳希望领导对总结的不足之处给予指导,对我来说是莫大的帮助。在公司、项目部领导的悉心关怀和同事们的帮助下,通过自身的努力,我在各方面都取得了很大的进步,能够较好地完成自己的本职工作。在工作中我始终坚持公司“诚心诚意为顾客服务”的企业理念,牢固树立“以优秀的团队、先进的技术、丰富的经验、坚持不懈的努力,成为赢得信赖的合作伙伴,为顾客提供满意的服务”的企业宗旨,尽职尽责,努力工作。
一、加强理论学习,提升个人修养积极肯干、不怕苦累。在工作上坚持“事事保持积极主动,尽职尽责,决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上,处于何种环境中,均能及时调整自己的心态,保证以旺盛的精力投入工作。-1-团结同事、虚心请教。因为接触计划管理工作的时间有限,对业务不是很熟悉,难免会遇到一些困惑和不解,遇到难题我都会主动向领导和同事请教;对别人提出的意见或建议,我都会虚心接受,认真反思;被人误解时,我也会会心一笑“有则改之、无则加勉”;不管从事什么工作都能与同事和睦相处、团结协作,争取获得一个好的人际关系,从而能够拥有一个和谐的工作氛围,工作起来也会更加舒心、更加起劲。
二、认真履行职责,积极开展工作计划管理是一项非常重要的工作,也是我平时工作的重心,随着工程施工的进展,业主领导对计划管理工作也逐渐加以重视。这就要求我的计划工作更加精益求精,同时也将激励我能更好的深入学习做好计划管理工作。
由于工程施工前期各方面影响因素的制约,导致工期难以按照原定的工期目标进行,但是根据业主领导的要求,工期总目标不变。为此,我监理部在3月16日特针对工程进度滞后的问题下发了《关于加强工程进度计划管理的规定》;在条件具备的情况下,确保合成氨项目原定工期目标。在进度控制过程中,要求施工单位必须提高对执行施工计划严肃性的认识,强化对施工计划执行和考核管理,要求施工单位编制施工总进度计划、月计划以及周计划,进度计划的编制必须以业主在20xx年1月26日制定的《贵州开阳化工50万吨合成氨项目工程进程进度网络图》中的控制节点为目标,采取合理的赶工措施抢回已拖延的工期。在实际进度控制过程中,我监理部采取了“三周三月滚动计划”的计划管理模式。-2-在此期间,我项目监理部在总监的带领下配合业主组织开展了工程施工进度《百日会战》,根据施工的实际情况,并结合业主领导的要求,编制了《百日会战》机械竣工网络图以及20xx年1月20日合成氨项目出氧、20xx年1月18日合成氨项目出氨的总体进度网络计划、进度控制阶段网络计划和各单项、单位工程的施工进度计划。为加强各施工单位实施计划的管理力度,我监理部对各施工单位实施的周计划完成情况进行考评、月度计划完成情况进行考核,并建议业主采取节点考核奖惩制度,得到了业主领导的认可。
三、勤奋做事,提高计划管理工作水平认真做好本职工作和日常事务工作,做到腿勤、口勤,协助领导办好日常工作中的事情,即时申请监理费用,编制监理月报、周报及监理会议纪要和各项专题会议纪要;组织“月度划线”工作;每天做好监理日志的记录并填写施工晴雨表等相关工作。
1、本年度(1~3季度)共完成产值:326024749.00元;2、编写监理月报:10份;3、编制会议纪要(监理例会、专题会议):68份4、审核周、月、年、阶段计划:290份;5、绘制工程综合进度计划:76份;6、统计施工单位规章、制度:61项;7、统计各施工单位常用的规范、标准及图集:194项;8、统计各施工单位常用的工、量器具:105项。-3-在此期间,我认真学习了相关建设工程进度控制的有关知识,并进一步加强进度网络图及横道图的绘制,同时学习了p3进度管理软件应用的相关理论知识;根据现场施工的实际情况,即时将工程的施工进度情况及工作安排反映出来,做到心中有数。
四、成绩斐然,争取长足进步一年来,我始终如一的坚持工作踏实、任劳任怨、务实高效的工作作风,并不断自我激励、自我鞭策,时刻严格要求自己,自觉维护公司的形象,保证高效、圆满、妥善地做好自己的本职工作。在工作中,不断努力学习、总结经验、汲取教训,进一步完善专业知识,并深入现场了解施工情况以及掌握施工工序,为计划管理工作提供可靠的依据,也为今后工作的开展奠定基础。
作为一名监理人员,我的理解:没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有永担重任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,保质保量完成;对自己的本职工作积极对待,并按时完成,做到既不越位、又要到位、更不失职。
在这一年的工作时间里,我始终坚持以一个合格监理工程师的标准要求自己,热爱自己的本职工作,有良好的工作作风和吃苦耐劳的精神,工作态度严谨、思想品德端正,遵守企业的各项规章制度,服从领导安排,认真完成监理部交给的各项任务。在实际工作中能够高标准要求自己,严格履行自己的岗位职责,发现问题能够做到妥善处理并及时向领导汇报。在日常生活中,尊敬领导、团结同事,协助有困难的同事解决生活与工作上的难题。
市文联年度工作总结篇二
xxx全体员工同志们:
日月如梭,今天我们又在健达宾馆举行迎新年会暨20xx年度总结表彰大会,受公司委托,由我代表公司对20xx年全年进行回顾和总结。由于时间和水平有限,不尽全面的地方请大家谅解。20xx年我们海韵琴行在公司领导班子的领导下,在社会各界朋友的关心与支持下,通过大家的共同努力,取得了丰硕成果和良好的经营业绩。具体有以下几个方面:
:20xx年全年,公司总部销售收入与20xx年相比基本持平,略有增长;但因20xx年是公司总部高速增长的一年,而20xx年是竞争非常激烈的一年,在乐器市场普遍下滑的情况下海韵琴行能取得这样的业绩,是来之不易的,而湘潭分部和衡阳分部销售业绩与20xx年相比,分别增长30%和40%。所以公司总体的效益还是增长的。
20xx年元月,公司与省音协成功举办“韩国三益钢琴展示会”;20xx年5月,公司与省音协管乐专业委员会联合举办了湖南省“海韵琴行杯”管乐大赛;7月份与省教委联合举办了“海韵琴行杯”中小学生独唱、独奏、独舞大赛。20xx年8月9日,我们东塘海韵精品乐器城隆重开张,标志着海韵公司在经营产品的品质和经营服务上更上了一个台阶;销售服务网点更加合理和完善,特别是公司在湖南桑植县资助的“英雄硬六连希望小学”于20xx年9月16日落成开学,在社会各界引起了强烈的反响,中央电视军事频道、湖南卫视、湖南经视、湖南都市频道、长沙政法频道以及解放军报、湖南日报、长沙晚报、当代商报、潇湘晨报等媒体纷纷进行了报道,它是全国第一所以解放军英模连队命名的希望小学,意义非比寻常,已记入军事史册,对海韵品牌形象的提升起到了良好的促进作用。
20xx年,公司再次荣获“湖南省消费者信得过单位”和“湖南省重合同、守信用单位”,并被省工商局作为优秀企业典型进行宣传,海韵还被长沙市工商局授予“长沙市光彩之星”称号,企业信用等级评定为“aaa”等级。
在20xx年加强了企业内部管理,逐步完善了奖惩制度,员工主人翁责任感加强了,以企业兴旺为荣,积极为公司发展献计献策,帮助企业排忧解难。20xx年底,公司为完成各厂家销售任务,资金出现了暂时紧缺的困难,而我们员工得知后很多人主动把平时积累下的钱你一万他两万送到公司,帮助公司度过难关,终于在12月31日前很好地完成了各厂家的任务,使各供应商对海韵有了更好地认可和信任。
在过去的一年里,公司涌现了一批优秀员工和先进集体。特别值得表扬。
员工和优秀事例由于时间关系我就不一一列举,在此我代表公司对全体员工一年来的辛勤劳动和努力表示最诚挚的谢意。
当然,在看到成绩的同时,我们应清楚认识到20xx年还存在着不少问题和不足,比如个别人工作责任心不强,拖拖拉拉;公司部门与部门之间相互协调性差,相互推委,为顾客服务的思想薄弱不细致,对商品的爱护和管理不到位,造成一定的损耗,这些都是在新的一年里要解决和克服的。
同志们,20xx年海韵琴行面临的形势仍然严峻,市场残酷的竞争不可避免,但有竞争才有发展。困难与希望并存。只要我们不断转变观念,挖掘潜力,与时俱进,勤奋努力,坚持海韵的“讲诚信、守商得、保质量、重服务”的经营宗旨,在公司总经理陈荣的正确领导及全体员工的不断努力下,20xx年我们将会取得更辉煌的业绩!谢谢!
市文联年度工作总结篇三
20xx年度,浏阳市文学艺术界联合会在中共浏阳市委、长沙市文联的正确领导下,在市委宣传部的直接领导下,认真学习和深入贯彻落实科学发展观,围绕中心、服务大局,面向基层、服务群众,认真履行联络、协调、服务的基本职能,充分发挥组织、引导、服务和维权作用,团结和带领广大文艺工作者,积极深入生活,认真开展工作,努力繁荣浏阳的文艺事业,为浏阳的改革、发展和稳定作出了应有的贡献。一年来,我们主要做了下面几项工作:
一、完成协会换届,加强组织建设。今年是市文联下属各协会的换届之年。去年年底,市文联发出文件,召开会议,就协会换届工作作出了安排部署。年内,9个协会召开了会员大会,回顾总结了过去五年的工作,谋划展望了未来五年的工作,选举产生了协会新一届理事会,一批年富力强、乐于奉献的文艺家进入了领导班子。9个协会理事会成员平均年龄下降5岁,并且均有了女性代表。市皮影协会系首次召开全市性的会员大会,许多从事皮影事业几十年的老艺人感慨万千。淮川诗社由德高望重的老社员组成换届工作小组,就人事安排等事项反复征求意见,进行协商酝酿,为换届工作作了充分的准备。市舞蹈协会借换届之机,组织会员举办联欢晚会,展示了会员才艺和协会风采。市美术家协会邀请了省美协副主席陈和西、长沙市美协主席柯桐枝出席会议,举办现场笔会,对会员进行艺术辅导。通过换届,各协会凝聚了人心,促进了团结,增强了共识,协会工作在换届之后有了新的起色。市皮影协会发起组建了浏阳市第一家规范化建设、现代化设施的皮影剧团。淮川诗社召开了一次女诗人大会,就女性诗词创作进行了研讨和动员。市作协、音协、书协、美协均建立了会员qq群,会员联系更加紧密和便捷。市文联以协会换届为中心,加强了对各协会工作的指导。元月份召开了300多人参加的首次大型年会,表彰了一批先进文艺家协会,各协会表演了精彩的文艺节目。市文联全年召开文联工作会议3次,认真听取了各协会的工作汇报,积极支持、指导、帮助各协会开展活动,认真为各协会开展工作排忧解难。在孙建科部长的关心重视下,市委宣传部给13个下属组织补助日常工作经费共5万多元,极大地鼓舞了各协会的工作干劲。春节前后市文联主席团走访慰问了张扬等老文艺家代表,听取了老文艺家对文联工作的意见和建议,给老文艺家送去了组织的温暖。市文联不定期地检查、督促各协会的工作,虚心地与广大文艺工作者交心通气,全市文艺界形成了团结、和谐的创作氛围,各项工作呈现出勃勃生机。与去年相比,各协会全年新增会员5%以上,市皮影协会与全市的皮影队建立了工作联系,市作协吸收了一批网络写手为会员,市文联在浏河源村建立了创作基地,永安等乡镇正在筹建乡镇文联,大瑶镇成立了书画诗联协会,文联工作输入了新的血液。
二、坚持“双百”方针,繁荣文艺创作。市文联的一个重要任务是推出精品力作,繁荣浏阳文艺事业。我们始终把出作品、出人才作为文联工作的重中之重。本年度市文联以及各协会先后开展了赴高坪、大围山国家森林公园、浏河源村的采风活动,组织了春联创作大赛1次、诗词楹联大赛1次,主题征文活动5次、摄影作品大赛7次、综合性文艺作品大赛1次,迎春画展1次,进一步激发了广大文艺工作者的创作热情,共征集到各类文艺作品3000多件。市文联机关刊物《浏阳河》全年出版3期,发表各类文艺作品200多件。市摄影协会积极主动与有关单位合作,较好地解决了活动经费,做到了季季有赛事月月有活动,以丰富多彩的活动吸引了会员,促进了创作,建立了一支相对稳定的创作队伍,朱志云、肖行敏等会员接连在市内外摄影大赛获奖。市书协、美协多次开展笔会活动,组织作品参赛参展,取得了很好的成绩。市美协老画家何亮在长沙举办画展,把浏阳的艺术家推向省会,引起了省会艺术界的高度关注;李卫油画获得湖南省油画写生展优秀奖,并有作品在美术杂志上发表;伍艳辉、陈莹等会员作品入选长沙市城建美术作品展。市书协胡宜忠以第二名的成绩获得了“湖湘书画年度人物”的殊荣;刘擒虎、周方旺、唐运乐、何飚等会员的15件作品分别参加上海长沙书法联展、长沙南宁书法联展等;潘颂华6件作品发表在中国文物学会《艺术》杂志,并由市委副书记吴震撰文推介。市作协朱赫、喻咏槐、张星波、周子龙等老作家宝刀不老,欧阳稳江、陈甲元、袁长江、李武等文学新秀脱颖而出,不断有新作涌现。老作家朱赫继续保持良好的.创作势头,长篇传记《开国女将军李贞》由中共党史出版社出版,多部作品在《中国绿城文学》发表;《诗歌月刊》12月重点推出了浏阳诗人专辑,有朱玉喜、李兆佳、黎凛、陈东红、罗柱、邓恩、易大华等7位诗人入选;彭晓玲在《工人日报》推出专辑,并被选拔推荐进入鲁迅文学院作家班脱产进修;陈东红等5位作者认真完成市文体局下达的创作任务,创作11首歌词被谱曲制成唱片公开出版;网络作家陶功财成绩骄人,先后创作近200篇评论在全国几十家网络媒体发表;秋叶等9位作者的作品集即将公开出版;为了推介作者,开展文学批评,举办了欧阳稳江散文集《相约盛开》首发式暨作品讨论会,产生了很好的效果。淮川诗社坚持出版《淮川诗词》,组织会员创作,罗传学、廖能新等20多位社员在市内外诗词大赛中获奖,宋赛云、李光前分别出版了第一部作品集。市楹联学会以建会十周年为契机,开展创作活动,李光前共有20多件联作在国内获奖,成为了楹联艺术的“获奖专业户”。
三、开展交流活动,促进素质提高。一年来,我们采取请进来、走出去的办法,开展讲座、采风等各种形式的交流活动,不断提高会员的整体水平和综合素质。市文联牵头举办了大围山周边县市文联主席座谈会,与周边地区文艺界交流了工作经验。市文联和各协会共接待、邀请了30多批次的外地文艺名家来浏阳进行交流。市文联组织接待了省文联知名文艺家来高坪的采风活动,组织编辑出版了文艺作品集《山水高坪》。市书协邀请了著名书法家陈羲明、李潺,淮川诗社邀请了著名诗人胡静怡,市作协邀请了《文学界》编辑、青年作家郑小驴,市戏曲协会邀请了表演艺术家杨志伟、项汉等老师来浏阳开展学术讲座或切磋。市音协组织会员先后专程赴邵阳、娄底观摩二胡名家宋飞、王国潼的音乐会及讲座。市书协组织了10多位骨干会员赴洪江古商城参观并举办笔会。淮川诗社10多位社员应邀到湘潭采风并创作了一批诗作。市摄影协会就摄影基础知识、烟花焰火拍摄技巧举办讲座2次,100余人参加了培训。广大文艺工作者通过这些活动,开拓了视野,丰富了生活,促进了创作。
四、开展艺术培训,培养文艺新人。扶植校园文艺、培养文艺新人是市文联以及各协会的重要工作内容。各协会会员深入学校举办讲座100多堂,听众达1万多人次。淮川诗社召开了部分诗教先进单位工作会议,巩固了诗词进校园“三年百校工程”的成绩,并新创建了8个诗教先进单位。市舞协举办了“水岸山城”杯少儿舞蹈大赛,发现和培养了一批舞蹈新人。市作协、书协、美协、音协、舞协多位会员举办了各种形式的文学艺术培训班,为培养艺术人才作出了贡献。
五、坚持“二为”方向,服务全市大局。为人民服务、为社会主义服务是文艺工作必须坚持的方向。一年来,我们紧紧围绕全市工作大局,充分发挥文艺专长,为浏阳的“四个文明”建设添砖加瓦。年初我们组织了100多位文艺工作者,在才常广场义务写春联,开展“万副春联送万家”活动,把党的关怀送到了千家万户。为振兴蒸菜产业,市文联举办了“老蒸笼杯”浏阳蒸菜主题文艺作品大赛。为配合旅游兴市战略,我们先后组织了“山水高坪”、大围山和菊花石的采风和征文活动。为配合橘子洲焰火大赛,市摄影协会参与组织全国焰火摄影大赛,每星期组织会员赴长沙开展创作活动。市作协、摄影协会分别组织了“走高速”的采风活动,用文艺的形式支持重点工程建设。市作协积极参与浏阳市第一届全运会,承办了“我运动我快乐”征文活动。市戏曲协会在端午、中秋举办戏曲晚会,从而丰富了市民的节日文化生活。市音协、舞协积极参加各种文化演出活动,送文化下基层,为繁荣基层文化作出了贡献。市企业文联组织了“我是接班人”论坛活动,表彰了一批“魅力企业家”,并与市皮影协会合作,在重阳节举办了“皮影展演”,为敬老院送去了皮影戏,受到了社会的高度赞誉。
回顾一年来的工作,我们深深地感觉到,浏阳文艺工作虽然取得了很大成绩,但是与上级的要求、与浏阳的发展、与群众的期望还有很大差距。主要是创作上缺乏大家大作,缺少有影响力的作品问世;部分协会工作上规范不够,对会员关心关注不够。这些不足,有待我们在以后的工作中,振奋精神,全力以赴,不断取得新的进步。
市文联年度工作总结篇四
今年以来,正值中国共产党成立100周年及实施乡村振兴首年之际,在区委的正确领导下,xx区文联坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习总书记“七一”讲话精神和党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,践行和弘扬社会主义核心价值观,以“深耕红色文化助力乡村振兴”为主题,大力弘扬爱党爱国的精神,积极推进区文联深化改革进程,以人民为中心的工作导向,积极发挥党和政府联系文艺工作者的桥梁纽带作用,认真履职尽责,强化职能转变、作风转变,推动理念创新、工作创新、机制创新,团结凝聚文联系统,努力推进各项工作,取得了明显成效。
一、积极开展“学党史,感党恩,跟党走”主题学习教育活动。
今年以来,我单位积极组织人员学习党的百年历史,通过听党课、看党史,实地感受等形式,利用每月的党支部活动,学习和了解党的百年历史,深入到联系的社区村屯开展党史学习活动,并且到中共广西一大遗址、奇石乡中秋起义纪念馆等地点,学习了解xx区的红色历史,感受革命先烈的斗争热情和牺牲精神,激发同志们的爱党爱国情怀,以更加饱满的热情投入到社会主义建设中去。
二、充分发挥文联的职能作用,开展各式各样的文艺活动。
(一)2021年春节期间,由于受疫情的影响,大型文艺活动停止开展,为了让群众能感受到党的温暖,春节前夕,我会联系书法协会会员,开展xx区2021年“新春墨香暖民心”免费送春联活动,把写好的x幅春联送到武乐长城村、东南村、奇石乡桂中村、港城镇石寨村等村中。
4月13日在xx市新世纪广场配合区委统战部组织开展2021年xx市民族团结宣传月活动启动仪式暨民族文艺展演活动。活动共发放书籍600本,张贴宣传标语x条,文艺表演节目x个。
(三)开展5.23文艺志愿者活动。5月23日文艺志愿者活动日,在xx市体育中心举办“学党史感党恩跟党走”2021年xx区文艺志愿服务暨全民艺术普及活动启动仪式,x多名文艺志愿者参加了启动仪式。通过活动启动仪式,倡议书协、美协、书协、摄协、音协、舞协、民协等7个协会的文艺志愿者要到人民中去,积极开展各式各样和文艺志愿者活动,参与到社会主义建设中去,讴歌党的光辉历程,传诵党的百年辉煌。6月4日和6月11日组织书法协会会员深入x中心小学和荷城小学,开展“学党史感党恩跟党走”2021年xx区文艺志愿服务书法进校园活动,上书法课和现场书法赠送,深受学校老师和学生的欢迎。
7月1日在区行政中心门前主现场拍摄千人合唱快闪视频,各基层党组织积极响应,激发广大党员群众永远跟党走,共建美好家园的激情和决心。
(五)举办“颂歌献给党”xx区庆祝中国共产党成立100周年红色歌曲大家唱主题文艺晚会。根据区委的要求,我单位积极策划和筹备此次晚会,组织全区x个方块共x多个单位参加红色歌曲大家唱活动,这在xx区成立以来是首次举办,台上演员和台下干部群众x多人火热互动,千人拉歌点燃全场,歌声催人奋进,气势振奋人心,大家用嘹亮的歌声热情讴歌中国共产党领导人民取得的丰功伟绩,彰显全区党员干部坚定的理想信念。
(六)6月25日,举办“传承红色记忆助力乡村振兴”xx区2021年庆七一主题油画展,油画展分为红色记忆和乡情故土两部分,通过油画展的方式让人民了解xx三区两县市涌现出的中国共产党领导的革命运动和可歌可泣的事迹。
三、努力打造精品佳作,取得较好社会效果。
(一)我会联合区文体旅游局编排的原创舞蹈节目《山村里的灯火》,代表xx区参加“永远跟党走”庆祝中国共产党成立100周年暨第九届全区基层群众文艺会演,荣获xx市选拔赛二等奖,荣获自治区优秀奖。原创声乐节目《你是我们的希望》、器乐类节目《乡村喜事》代表xx区参加“永远跟党走”庆祝中国共产党成立100周年暨第九届全区基层群众文艺会演,分别荣获xx市选拔赛二等奖和三等奖。
(二)我会荣获2016-2020年xx区实施全民科学素质工作优秀单位。2022年工作思路及措施文艺是时代前进的号角,最能代表一个时代的风貌,最能引领一个时代的风气。2022年工作思路及措施工作计划如下:
一、继续出版xx区文联文艺学术刊物。
1.计划出版《xx文艺》第八期。2.区文联已组织人力对《xx名人(第一辑)》《xx名人(第二辑)》二书进行广泛收集整理,现已汇集成册,2021年即将完成出版《xx名人》(第一辑),2022年将继续出版《xx名人》(第二辑)。内容收录xx区自汉代至今一千多年时限的历史文化名人简况。涉及行政界、科技界、教育界、文化界、艺术界、商业界、医疗界等诸多领域,有清官廉吏、贤士名孝、革命先烈、学术名流、科技精英、文艺名家、民间艺人、名老医家、爱国侨胞、实业代表等1百多位在地方乃至全国都有相当影响力的文化名人。是xx区在建区以来对历史文化名人的首次系统整理,对团结广大民众以提高地方文化品位、活跃文化宣传及推动地方经济建设、弘扬爱国爱乡精神都有重大现实意义。
二、组织开展丰富多彩的文学艺术活动。
对文艺人才队伍进行艺术指导;
组织开展文艺精品汇报演出和文艺作品比赛;
组织推荐优秀作品参加各级美术、书法、摄影精品评选及展览;
开展文艺志愿服务深入基层活动;
选送组织参加上级文联举办的文艺大赛活动;
开展免费送春联等惠民公益活动;
文联基地建设及活动等等。
举办两场“听党话感党恩跟党走”xx区文艺科技志愿服务下基层演出活动。
三、切实做好区文联深化改革工作。
精神和党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,明确。
改革。
方向和重点,不断地推动深化改革进程。
市文联年度工作总结篇五
一年来,市文联认真学习贯彻党的十七届三中、四中全会和市委八届四次、五次全会精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在市委市政府的关怀下、在市委宣传部的直接领导下,深入学习实践科学发展观,在科学发展观的指导下,充分发挥自身优势,努力体现特色,抢抓机遇,服务全市中心工作,大力实施“人才工程”、“精品工程”和文艺“繁荣工程”,为把新唐山建成科学发展示范区、建成人民群众的幸福之都”做出了应有的贡献,唐山市文联在20xx年度全省文联系统评先工作中连续荣获先进单位并名列第一。
(一)、深入贯彻落实科学发展观,努力打造效率文联。
一是增强科学发展意识,健全科学发展制度、完善科学发展体制。在认真学习领会实践科学发展观的过程中,我们深深体会到,要实现文联工作的科学发展,必须走出一条符合我市文艺发展规律的科学发展之路,打造出具有“自主知识产权”的唐山文艺品牌。为此,我们努力在增强科学发展意识、提高科学发展能力、探索文艺科学发展规律、建立科学发展体制、完善科学发展机制、破解科学发展难题上下功夫。制定了《创建科学发展示范机关实施意见》和关于人才培养、精品创作、促进文艺活动开展、发展协会组织、推进文化产业发展等6个方面的制度和措施。二是以科学发展观为指导,坚持改革创新,努力增强文联工作的针对性和实效性。坚定自觉地为市委、市政府工作大局服务,牢牢把握正确导向,努力发挥先进文化的引领作用。拓展文联工作、提升文联形象、扩大文联影响,切实抓好党的建设和干部队伍建设,提高文联工作的能力和水平,使文联成为宣传思想文化战线的重要组成部分和“建设科学发展示范区,建设人民群众幸福之都”宏伟事业的'一支重要力量。
(二)、加强机关作风建设,工作作风得到进一步转变。
(三)、认真落实公务员竞争上岗的规定,选拔干部注重工作实绩。
建立科学公正的选人用人机制。选好用好一个人,就能树立一面旗帜、确立一种导向。文联领导班子对于这项工作非常重视,选拔干部时一贯坚持以公开为前提,以公认为基础,以公平为根本,以公正为保证,通过树立正确的用人导向,营造风清气正的良好氛围;在考察干部时注重工作实绩。年内在市委宣传部干部处的指导下,按照市委组织部关于公务员竞争上岗的规定要求和民主程序、竞聘程序,共提拔了4名德才素质好、工作实绩突出的干部,进一步激发了同志们的工作积极性。
(一)为庆祝建国60周年、迎接曹妃甸论坛召开组织开展了系列文艺活动。为迎接新中国迎来60周年华诞和汇聚科学发展理念的首届曹妃甸论坛在唐山举办。市文联组织谋划了一系列主题文艺活动,以营造了喜庆、祥和、文明的浓厚氛围,将全年文联系统文艺活动推向高潮。
一是与市直机关工委等单位联合举办的“祝福祖国、祝福唐山”歌咏大会盛况空前,通过电视转播,向全市人民充分展示出市直机关干部职工政通人和、众志成城的良好精神风貌,因市文联在此次活动中的工作突出,被市里授予唯一的特别贡献奖。
二是“祖国颂、家乡情”唐山市原创歌曲演唱大赛、“新中国、新唐山”大型主题系列诗会、首届唐山市合唱艺术节暨首届“冀东文艺三枝花”票友大赛活动过程中,依托各级媒体面向各阶层文艺爱好者、群众进行广泛宣传、征集作品。激发了市民群众热爱祖国、歌颂祖国的创作热情。
三是邀请“中国文联著名书法家、美术家、词曲作家、歌唱家走进科学发展示范区感受南湖·感受曹妃甸”进行采风创作活动为全市庆祝建国六十周年系列活动又添浓墨重彩,有20余位国内知名书画家齐聚唐山,书写、描绘唐山60年来取得的巨大成就。
四是举办曲艺作品有奖征文活动在《唐山劳动日报》发表征文达半年之久。
五是与市委宣传部、市文明办、市直机关工委、市教育局、市诗朗诵学会、市电视台共同举办“新中国新唐山”大型主题系列诗会。
市文联年度工作总结篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来,x市文联在x市委市政府的正确领导下,在x市文联、x市委宣传部的指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“学党史,颂党恩,办展演,出新作”的工作思路,聚焦“文联工作实效化、志愿服务品牌化、文艺创作特色化、协会管理规范化”的工作目标,不断提升“团结引导、联络协调、服务管理、自律维权”的能力和水平,被评为模范机关创建先进单位,为推动我市文艺繁荣做出了积极贡献,以优异成绩献礼建党100周年、庆祝x文联成立x周年。
一、突出政治引领,党建工作走在前。
(一)强化思想理论武装。
政治引领,理论先行。文联党组坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真落实党组第一议题制度和理论学习中心组学习,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实“三会一课”制度,积极开展“主题党日”活动x次,组织集中专题学习x次,党员干部撰写微心得x篇,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,牢牢把握文艺工作正确方向,坚持以人民为中心的创作导向。
(二)强化党风廉政建设。
廉洁自律,重在落实。认真落实党风廉政建设“一岗双责”,将反腐倡廉和党风廉政建设工作纳入重要议事日程,党组书记与领导班子成员之间按要求签订《党风廉政建设承诺书》。召开2021年度党风廉政会议x次,组织集中学习习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神和传达学习十三届x市纪委六次全会精神,进一步严明党的政治纪律。开展纪律教育学习月活动,通过支部书记上党课、参观廉政教育基地、集中观看警示教育片、集中学习《警示教育读本(x)》等形式,加强干部作风建设。认真落实巡察整改,完善制度建设,在全市巡察整改督查综合评定中,评为“好”等次,获得上级表扬。
(三)强化意识形态责任。
守土有责,常抓不懈。文联党组将意识形态工作纳入党组理论学习中心组学习重要内容,认真学习习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神,召开专题研究意识形态工作党组会议x次,组织全体干部职工和十大协会负责人召开x市文联文艺工作者职业道德和行风建设暨文娱领域综合治理座谈会,强化社会主义核心价值观引领,突出以人民为中心的工作导向。严格协会活动报批,并对协会会员的文艺作品和“x文联”公众号推文严把思想政治关,确保各类展演活动和出版刊物、公众号等阵地的意识形态安全。
(四)强化基层宣讲效果。
领导带头、形式多样。发挥公益文艺讲师团优势,市委宣讲团成员、文联党组书记、主席赵清波带队深入机关、乡镇、学校、企业等,创新形式、丰富内容,结合x红色文化、华侨文化,以《奋斗百年路起航新征程》《家国情怀颂党恩》《x华侨简史》等为题开展宣讲活动x场次,深入浅出地讲解党史,使党员干部更为深刻地了解党的历史,铭记党的历史,传承红色基因,让新思想、新理念、新政策“飞入寻常百姓家”。
(五)强化协会党建工作。
召开学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立x周年大会上的重要讲话精神研讨交流会,协会代表畅谈心得体会,文艺界备受鼓舞、倍感振奋,更加坚定了“文化自信”。组织我市文艺骨干开展红色采风活动x次,参观红色展览x次,通过上微党课、重温入党誓词等形式,教育和引导x文艺家守初心、担使命,在“建设侨乡文化光大之地”当先锋、打头阵。
二、突出品牌亮点,文艺工作干得实。
市文联不断创新和丰富“文艺搭台、理论唱戏”的“党建+文艺”载体和形式,充分发挥文艺界在新时代文明实践中心建设的主力军作用,举办形式多样的文艺活动,大大丰富了群众文化生活,进一步提升群众的文化素养,文艺春风吹遍侨乡大地。
(一)“平语春联”暖人心。结合“我们的节日”助力创文,在春节前举办“平语春联”进万家活动x场次,基层老百姓受惠超x人次。通过进乡镇、进社区、进机关、进企业,将“平语”近人的经典名句融入春联,传理论、传思想、传政策、传文化、传道德,让百姓贴在门口,记在心上。
(二)“文艺先锋”颂党恩。与市委组织部等部门联合举办“奋斗百年路启航新征程”x市庆祝中国共产党成立x周年书画摄影作品展,与端芬镇委联合举办“红心向党银信端芬”庆祝中国共产党成立x周年书画摄影作品展,共征集作品x份,分别评出入选作品x幅,线上公众号展播x期,线下于国庆节期间进行巡展,展现了党的百年光辉历程和我市社会经济发展的辉煌成就,吸引超x人次参观展览,获得广泛好评。
(三)“红色赞歌”金曲响。与市委宣传部联合举办“音乐党课——《红雨胡杨》音乐创作分享会”,用音乐的形式讲述革命烈士林基路的故事。与市文广旅体局联合举办“赞歌献给党”——x市庆祝中国共产党成立x周年原创音乐作品征集活动,共征集原创音乐作品x首,其中《让我们一直走在奋斗的路上》《爱你的红》参加2021年x市原创歌曲征集活动被评为“侨乡最美之歌”。与市融媒体中心联合举办“接力传唱红色歌曲”专题活动,在x电台推出“唱首赞歌献给党”特别节目,活动从x月底持续到x月中旬,共展播x期,共x多个演唱单位、x多人参与活动,让党史学习教育深入人心。
(四)“红色文学”齐创作。与市委宣传部联合举办“礼赞百年党史”诗词征集活动,与市退役局联合举办“老兵永远跟党走·传承红色基因续写军旅荣光”作品征集活动,共征集文学作品x篇,评选出优秀作品x篇。推出红色文学作品《“礼赞百年党史”—x市优秀文学作品集》和红色小说《暗香》,用文学的力量传承弘扬伟大建党精神。
(六)“戏曲传唱”诵经典。举办x场戏曲传唱(教学培训)专场演出,专业老师现场为学生传授传统戏曲知识,普及戏曲动作、戏曲服饰等内容,学生们收获匪浅。为群众送上粤剧《白蛇传》《洞庭良缘》等经典曲目,赢得了台下戏迷的阵阵掌声。让群众直观体验戏曲文化的独特魅力,推动戏曲文化在校园、在乡村生根发芽。
三、突出规范管理,队伍建设抓得细。
(一)文联工作实效化。为配合创建全国文明城市、疫情防控等工作,市文联主动作为,精锐尽出,党员干部当先锋。想尽一切办法,克服人手不足、经费紧缺等困难,全力以赴落实好“我为群众办实事”。在创文期间,市文联全体动员,下沉结对社区,共派出x人次,创新工作方式,不花财政一份钱,联合企业修复老旧楼房破损玻璃,受到领导点赞,荣登创文红榜。派出一名党员干部先后两次参加疫情防控集中隔离点工作专班,圆满完成任务。
(二)志愿服务品牌化。坚持“文艺六进”(进乡村、进社区、进企业、进校园、进机关、进网络),与“我为群众办实事”实践活动有机结合、统筹推进。指导组织十大协会开展“永远跟党走”——“我为群众办实事”文艺志愿服务进基层活动x场次,如戏剧协会举办“传唱x”——戏剧传承专场晚会、作家协会举办“文学创作技巧与方法”专题讲座、美术协会举办“百年风华丹青盛彩”x市庆祝中国共产党成立x周年美术作品展、曲艺协会举办“颂党恩育新人”免费公益课、书法协会举办“书法文化进企业”等。丰富人民群众的精神文化生活,提升人民群众的获得感和幸福感。
(三)文艺创作特色化。2021年文艺创作硕果累累,获国家级荣誉x人次、省级荣誉x人次、x市级荣誉x人次。如舞蹈作品《我要当色仔》《侨乡抗疫群英美名传》分别获得2021年第六届广东省少儿舞蹈大赛铜奖和2021年x市群众艺术花会(戏剧曲艺)作品评选曲艺类铜奖、剪纸作品《永远跟党走》入选“奋斗百年路启程新征程”2021年第三届广东省剪纸艺术作品展、音乐作品《惜粮谣》《社会主义好》分别获得广东省2021年岭南童谣征集传唱活动三等奖和x市2021年五邑童谣征集传唱活动一等奖、玻璃刻画《碉楼》《花茶盘》《一马当先》x幅作品入展第十七届中国(深圳)国际文化产业博览交易会等。
(四)协会建设规范化。市文联大力推进十大协会规范化建设工作,为协会办实事、解难题。召开十大协会规范财务管理培训会议,指出协会财务管理存在的问题,明确有关财务管理法律法规和上级政策要求,普及财务知识,进一步提高协会财务人员的业务水平。积极指导十大协会完成2021年度年报工作,推动协会规范化发展。
今年是建党x周年,也是x文联成立x周年,市文联组织十大文艺家协会和文艺界代表,召开庆祝x文联成立x周年座谈会,并表彰从艺x周年文艺家、x-2021年度优秀会员及文艺创作积极分子。激励广大文艺工作者以先进为榜样,弘扬“爱国、为民、崇德、尚艺”的文艺界核心价值观,立足x,扎根人民,努力为“建设侨乡文化光大之地”作贡献。
四、新起点、新谋划,下一年工作计划。
(一)强思想。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,抓实抓细党史学习教育工作,保持市文联机关、十大文艺家协会和全市文艺工作者的思想统一,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,推动党中央决策部署和上级党委决议决定不折不扣落地落实。
(二)抓规范。继续深入推进协会规范化建设,指导十大文艺家协会顺利完成协会换届选举工作,并做好2022年度社会组织年报工作,从思想建设、组织建设、制度建设、会员管理、财务管理、活动管理等方面不断完善对文艺家协会的规范化管理,引导协会健康发展。
(三)树品牌。一是大力鼓励引导文艺创作,加大精品扶持力度,创新载体和形式,探索“文艺搭台、理论唱戏”的“文艺+党建”形式,掀起x红色文化、侨乡文化创作热潮。二是开展文艺志愿服务活动,坚持“文艺六进”,围绕新时代文明实践建设、创建全国文明城市、乡村振兴等工作,带领十大协会开展新时代文明实践活动,进一步丰富群众精神文化生活,提升文联和十大协会的美誉度。
(四)过复评。大力开展“爱曲艺爱x”和“爱粤剧爱x”戏曲传唱活动,推进“戏曲进校园”“戏曲进乡村”等活动,全力做好“中国曲艺之乡”复评的迎检工作,力争2022年高质量通过,擦亮“中国曲艺之乡”品牌。。
2022年,市文联将带领十大协会,坚持以人民为中心,围绕中心、服务大局,继续以“文联工作实效化、志愿服务品牌化、文艺创作特色化、协会管理规范化”为工作目标,强阵地、强队伍、多活动、出精品、出人才,为建设侨乡文化光大之地,繁荣x文艺事业作出更大的贡献!
市文联年度工作总结篇七
六是与市委宣传部、市文明办、市教育局、团市委共同举办“红歌唱响未来”群众歌咏大赛。
七是与市委宣传部、市文化局共同举办“万达广场杯”首届唐山市合唱节暨首届“冀东艺术三枝花”票友大赛。
(二)、发挥文联工作特殊优势,为南湖生态城建设做出了积极贡献。南湖生态城的开发建设作为城镇面貌三年大变样的“一号工程”,是我市科学发展示范区建设的重要组成部分。在这一过程中,文联充分发挥优势,围绕提升大南湖文化内涵,打造“好玩、生态、神奇”南湖的要求,按照市委部署,开展了一系列工作。
一是组织编写《南湖故事》,深入挖掘大南湖地区蕴含在民间的古代神话、传说故事。其中涉及的部分内容已在南湖景观建设和整体规划中有所体现。《南湖故事》一书亦即将出版。
二是高效率、高质量的完成了南湖中央城市公园主要景点命名工作。从接到市委指示到完成初稿向社会征求意见,仅用了数天时间。其间,市文联组织作家、艺术家多次深入南湖景区建设一线,召开专题会议讨论景点名称,广大文艺家充分发挥其主观能动性,夜以继日的工作,高质量地完成上级交给的'这一艰巨任务,最终结果得到了广大市民和专家学者的一致好评以及各级领导的充分肯定。
三是大南湖开园后积极主动的开展了多项文艺活动。吟咏南湖古典诗词大奖赛和大南湖楹联擂台赛等受到众多市民热烈欢迎并踊跃参赛,反响非常强烈。
(三)、积极开展丰富多彩的文艺活动,不断满足人民群众幸福生活。
一是响应全省“新春联送万家”活动号召,在对联征集、组织书法家下乡书写新春联送村民等环节上精心组织,取得了良好效果。市文联荣获“优秀组织工作奖”,成为全省文联系统唯一获此殊荣的单位。
二是隆重推出我市今年重点文化产业工程之一的梨园小剧场天天见演出。旨在纪念评剧诞生100周年,弘扬唐山地域文化,打造地方特色的小剧场演艺品牌。以评剧、皮影、乐亭大鼓名剧名段演出为主,同时推出京剧、曲艺等经典剧目曲目,通过开办名家演出及访谈、戏迷擂台、教你学戏等栏目,广泛吸纳戏迷票友参与互动,定期举行戏迷票友擂台赛。
三是与市慈善总会联合向社会征集“帮一点”爱心歌曲。大力弘扬了“感恩、博爱、开放、超越”的新唐山人文精神和“帮一点”精神,促进了我市精神文明建设。
四是在汶川大地震一周年之际成功地举办了长篇报告文学、图文书《唐山人在汶川》首发式。两部文学作品从不同侧面、以不同形式反映了一年前唐山抗震救援队伍和志愿者在四川抗震救灾的感人事迹,受到各级媒体和各界人士广泛关注。
五是举办了“全民创业、全民创新”全国获奖小演员专场文艺演出。
六是成功组织举办了唐山市美术精品展览暨作家、艺术家深入“三年大变样”一线采风创作活动启动仪式。展览设博物馆、群艺馆两个展区,共展出作品260幅,这些作品是我市近三年来水平最高、规模最大的美术展览,其中有8幅作品入选第11届全国美展,取得我市参加国展历史性新突破,为我市赢得了荣誉。
七是在唐山抗震33周年之际,举办了“张庆洲长篇小说《红轮椅》研讨会”,以文艺界特有形式缅怀、纪念在唐山大地震中逝去的同胞。
八是“首届乐亭大鼓展演”在今年陶博会期间精彩亮相,成为继评剧、皮影之后第三个在陶博会期间举办展演活动的文艺种类,标志着最具唐山地域特色的“冀东三枝花”艺术最终齐聚陶博会大舞台。展演期间中央电视台《曲苑杂坛》节目组专程来到现场录制了节目。
九是举办了“唐山陶瓷60年”摄影大赛。这次大赛全景反映出建国60年来“北方瓷都”唐山陶瓷业发展概况,同时为第十二届中国陶瓷博览会增添了一道靓丽的艺术风景。
另外,明年初我们还将首都北京举办“魅力新唐山”全国摄影展,目前已完成作品征集工作。
创作文艺精品是文联工作的一项重要职能。我们紧紧把握这一职能不放松,努力打造“自主知识产权的品牌”。
一是为庆祝唐山文联成立六十周年,迎接文联及所属文艺家协会换届,专门组织编写的《唐山文艺家名录》和《唐山作家论》正式出版。
二是纪念评剧诞生一百周年,出版了由原文联主席、年逾八十的老作家赵栋编写的电视剧剧本《戏圣成兆才》,下一步将就该电视剧拍摄工作进行筹划。
三是工程浩繁、总字数在300万字的十卷本《唐山民间故事大全》已基本整理、编辑完成。
四是按赵勇书记指示创作的戏剧剧本《孔子突围》正在进行最后的修改。
五是反应首钢京唐钢铁公司搬迁和发展的纪实文学作品《首钢大搬迁》面世。其作者王立新正按照赵勇书记和郭彦洪部长的要求谋划创作大型报告文学《唐山科学发展报告》。
六是诗人张学梦、郁葱历经数年共同创作的大型诗集《祖国诗篇》在建国60周年前夕出版,作为献给新中国成立60周年的一份厚礼。
七是采取神话故事手段,将每一味中草药人格化,赋予其以人的生命、行为、能力、智慧和品格的动漫电视连续剧《宝草传奇》剧本创作即将完成,并积极申请资金筹备进行动漫剧制作。
此外,我市作者还有题材多样的文学作品完成创作并已面世。
据不完全统计,截止11月底,我市荣获国家及表彰和奖励的各类文艺作品(或个人)70多部,其获奖数量和质量实现了历史性突破。其中,由我市词作家郝立轩作词、歌唱家谭晶演唱的歌曲《我的祝福你听见了吗》荣获全国第11届精神文化建设“五个一工程奖”,标志着我市文艺精品创作和生产跨上一个新台阶;由孙震生创作的国画《回信》荣获第11届全国美展中国画金奖,这是我市首次在全国美术大展中荣膺大奖;由我市拍摄、“梅花奖”获得者张俊玲主演的戏曲电视剧《成兆才》获得中国电视剧“飞天奖”戏曲电视剧二等奖等。
市文联年度工作总结篇八
武安文联下辖作家、美术家、书法家、摄影家、戏剧曲艺家、音乐舞蹈家、民间文艺家、诗词灯谜楹联和京剧票友协会9个专业艺术家协会,拥有会员1200余名。2015年,文联在市委、市政府的关怀和正确领导下,在邯郸市文联的支持与指导下,在市委宣传部直接领导下,以"三个代表"、科学发展观,国家主席系列重要讲话为指导,按照围绕中心,服务大局,突出特色,勤奋务实,坚持"二为"方向和"双百"方针,坚持"三贴近"原则,认真履行联络、协调、服务的职能,充分发挥组织、引导、服务的作用,团结动员广大文艺工作者,组织展览、学术研讨、采风笔会和对外交流等活动全面并超额完成了2015年考核目标任务。
积极贯彻落实党的十八大三中、四中、五中全会和全国文联会议精神,围绕"建设活力武安、幸福武安、美丽武安"主题开展团体活动,做好全市文艺工作者的'"领头雁",千方百计的提高文艺工作者的业务素质和水平,与他们广交朋友、深交朋友,切实做到政治上充分信任、工作上热情支持、生活上真诚关心。为文艺人才提供发挥才能与释放潜质的舞台与机会,不断的提升文艺队伍品质。
将工作重心下移,在主要乡镇的农民文艺创作培训基地,以展览、辅导、表演的方式来提高文艺爱好者艺术水平,截止12月展演作品500 余幅(件),辅导1000余人。积极组织"文艺志愿者服务基层百千万"活动,目前,九个协会创作了一批老百姓爱看爱读爱听、入耳入脑入心的文艺作品和文化产品。
1.学术活动
组织会员到石洞乡青烟寺村、法华寺采风,与农民交流、座谈,深入了解农村现状,获取创作素材。
在国家级文保单位法华寺,就进一步更好保护古迹、宣传古迹做调研,以文学作品提高该寺知名度做贡献。
组织艺术家深入宏泰泵业公司采风,为企业文化建设建言献策。
充分发挥网络作用,吸引更多年轻人参与,建立武安市作协博客、文学沙龙qq群,发现和培养了一批文学新人。
举办市图书馆真人图书阅读活动,先后有王进元讲授傩戏文化漫谈,石书民讲授谜语,真人图书阅读活动开创了历史先河。联合电视台举办每周一期百姓大舞台。先后7次邀请省市书法、美术、摄影、戏曲等专家学者来我市与作者进行创作交流,切磋技艺,评讲作品。
民间文艺协会春节期间率歌舞团在冶陶镇举办了慰问革命老区演出。与武安火车站广场举办了迎国庆大型鼓舞晚会。春节期间举办了"李魁元戏曲表演艺术家"庆春诗会。
举办了第十届"桃花节"旅游文化论坛。全年带队"民间文化"下乡采风活动达22次。古武当山景区采风4次,及第十届"桃花节"征文活动。七步沟景区文化采风4次,及大型根书"百家姓"赠字活动。东山文化博艺园采风6次,及第七届"牡丹节"开幕征文活动。平落戏剧普查调研下乡采风8次,及"非遗"征集资料10多万字。
2、研讨会
10月长假期间开展一次灯谜公益讲座和两次古诗词公益讲座。作协从2010年开始,每月一次的文学沙龙雷打不动,每期人数稳中有增,至少20人参加,年龄结构较均衡。2015年举办文学沙龙4次。
3、采风笔会
2015年春节在东山文化公园举办了"迎新春大型书法笔会"来自邯郸和我市的百余名书法家泼墨挥毫。2015年5月举办太祖山书画笔会。书法家协会,美术家协会,民间文艺家协会还先后在圣泉山、兰村、中寨村、大军脑、十六沟、宋江岩、文馨阁举办了多次采风笔会。摄影家协会还组织会员到全国各地进行了6次采风活动。
4、对外交流
各协会先后分别与北京、甘肃、山东湖北、山西、陕西、保定、邢台等地举办了创作交流活动,增强了友好往来,提高了武安的知名度。
5、群众性活动
2015春节元霄节期间,举办"武安西关街元宵谜会"活动;"武安阳邑元宵谜会"活动;"武安阳光户外运动元宵谜会"活动;灯谜展板,笑话谜,漫画谜丰富多彩,妙趣横生。
贾海泉作品参加"我爱丹青,首届全国中国画作品展",并获奖,将在中国艺术大数据网站推广;《物异裂变》两件赴美国参加"2015美国当代艺术作品展";《异化的山水》2件参加"以心接物——走进学院2015全国高校中国画作品展;《抑——山水裂变1—3》作品3件,参加"中国批评家提名作品展。系列作品简介载人《中国当代抽象绘画史鉴》。
王进元作品参加全国摄影国展,获优秀奖。同时国家级刊物发表作品30余幅。会员摄影作品300余幅参加了市级以上作品展,近100多幅在市级以上刊物上发表。
于冰漫画作品在国家级报刊发表20余幅。
2015年出版《美丽武安》、《美丽乡村》摄影册。
积极筹划、协调,帮助会员出版个人文集。先后有柳林山出版了《冷眼三集》,出版了《都市田园歌》,程克强出版了《塔下追梦》 郭中兴的《老根文选》《郭中兴根书艺术大观》 侯福林的《不能忘却的纪念》张森林的《情系冶陶》高音亮的《武安方言与韵辙》相继出版。
2015年第7期《散文百家》"全国各地散文联展"栏目展示了李永强、魏红梅、刘向、安宁、李正华6人散文。此栏目主要以地级市为单位散文联展为主,武安以一县为单位展示。
史和平、王增彦、李红兵、候海亮、佘菊霞、刘海霞、单国强等20多人分别参加了河北省美展和邯郸市美展。
杨文斌书法人选河北省群众书法展,陈坦付、朱同锁参加第六届王羲之杯全国书画家邀请展,李彦旻、韩增富、高建等书法作品50幅,参加了市级以上书法作品展,其中省级以上10多幅。
今年积极发展新人,培育新的创作人才,发展壮大队伍。在队伍建设方面,就吸纳会员180名,加入邯郸市级协会的30余人,加入省级以上协会的28人;这批高级别会员的产生,必将带动促进我市文艺创作小平的进一步提高,必将带动和促进我市文艺事业的进一步繁荣。
在阵地建设方面,2015年出版发行《武安民间文化》8期;《雅风》8期。
回顾过去一年取得的成绩,我们也更清醒地看到,面对新形势新任务新要求,工作中还有一些需要改进的地方:解放思想、改革创新的意识和能力有待进一步增强;繁荣文艺创作、推出优秀作品的工作有待进一步创新;文艺队伍建设水平和文联工作者的综合素质有待进一步提高,文联提供文艺家的场所需进一步增加。我们要努力重视这些问题,在今后的工作中加以认真研究和解决。
市文联年度工作总结篇九
一、20xx年人力资源工作总述。
20xx年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时;加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设;不断开拓人力资源视野,把握人力资源动态,吸收国内外最新人力资源管理思想和理念,进行人力资源管理改革与创新。
二、人力资源基本情况。
截至20xx年12月31日南粤物流(含合资、控股公司)员工人数1880人,其中公司本部67人,通驿1288人,广东新粤300人,实业93人,威盛17人,东方思维115人。
南粤物流学历情况:截至20xx年12月31日公司拥有大专及以上学历482人,其中博士1人,硕士37人,本科242人,大专202人。
三、通过岗位分析与设置,做好定岗定员工作。
为配合做好公司经营业绩和员工绩效考核工作,加强人工成本控制,根据精干、高效的原则,各属公司结合本公司主营业务情况进行定岗定员,具体情况如下:
(一)通驿分两类进行定岗定员:1、各管理中心按里程、服务区对数以及业务范围等关键指标进行分类;2、服务区按车流量、营业额等指标分类。
确定各类管理中心和服务区的岗位和人员配备,力争为新的服务区建设提供标准化模块。
(二)广东新粤应按公路工程交通安全设施、通信、供电、监控、收费等不同业务量以及合同工程总额、里程和工期情况对现有组织架构、岗位和人员进行适当合理优化,控制好人员数量和人工成本。
(三)实业根据高速公路建设材料供应量、供货总额和里程、工期、工程规模以及信息技术服务等不同业务情况来做好定岗定员工作。
(四)威盛根据海运以及新拓展的业务特点,在现有定编的基础上分块做好岗位任职资格条件说明书和岗位说明书。
同时我们通过走访广珠北、大学城、曲江和后门服务区、广梧等项目,对各项目定岗定员工作进行调研,掌握了第一手定岗定员资料。
四、积极推进人力资源管理制度建设,基本确立公司人力资源管理的制度体系,形成较为规范的人事管理,从整体上提高了公司的人力资源管理与开发水平。
公司本部根据公司管理体制的总体要求,已经完成员工培训办法、人力资源管理暂行办法、员工考勤管理暂行办法、劳动合同管理办法和人事档案管理细则等人力资源管理与开发制度的初稿汇编工作。
其中员工薪酬福利试行办法和员工绩效考核暂行办法已正式颁布并在施行中。
广东新粤除了完善原有人力资源管理制度外,完成iso质量认证。
通驿公司编制了中层管理人员考核管理办法和劳动合同管理办法,修改完善公司员工考勤管理实施细则和服务区人事管理制度,让日常管理工作更制度化、规范化和更具操作性。
东方思维根据劳动法和劳动政策法规,结合公司的实际情况,明晰了奖惩、考核、异动与选拔、休假、劳动关系等内容,逐步完善公司的劳动人事管理制度。
五、为适应公司战略和员工个人发展需要,各属公司人力资源开发与培训工作大大加强。
为不断增强公司的竞争能力,提高员工的素质和能力,满足公司及员工个人发展的需要,公司本部起草了人力资源开发与培训办法,在培训规划与协调方面做了相应的工作,但公司整体层面上的专题(知识普及性)培训和公司本部员工的培训需要加强。
通驿精心组织,认真做好各类培训工作。
对新进员工进行上岗培训,共举办三期服务区新员工培训,每期20天共203人参加。
举办中层管理人员培训班,39 人参加培训。
进行服务区区长应知应会培训,历时近4个月,21人参加,培训共分两阶段进行,第一阶段:脱产培训4天,主要进行服务区管理素质、业务流程、经营策略、财务管理、公文写作等培训;第二阶段:业余自学法律法规及应知应会知识培训近4个月,并进行了卷面考试。
举办或送培308人次参加人力资源管理、劳动保险、计划生育、iso9001:2000质量管理体系内审员资格、注册安全员、固定资产管理、财务会计基础及档案管理、税务税法、公文写作、建设工程项目管理、便利店信息系统管理、文书科技档案管理、保安骨干、厨师、烧卤、中餐服务技巧等各类专业技能培训班,不同程度地提高了相关人员的理论知识和实际操作能力。
20xx年,对于我来说是特别值得铭记的一年。
已经在这个社会环境里打拼三年的`我,因为一直太自我,很多东西没有学会或者不愿去学。
一直以为自己成熟 了,后来才发现原来还是那么地幼稚,做事那么地欠考虑。
20xx上半年,在我还没有跨入人力资源这个行列时,发生了两件事,让我开始静下来慢慢地沉思。
在 这个宦海沉浮的职场里,生存是多么艺术的一件事。
它远不像我想的那么单纯,只要踏踏实实把自己的本职工作做好就万事大吉了,它讲究的是头脑与技巧。
我总是对别人说,无论做什么事都要“三思而后行”、“失言不如无言”,然而自己却并未能做到,以致一些不必要的麻烦出现。
这让我突然想起曾经一个人对 我说过的一番意味深长的话,当时我有些不太明白,后来通过这两件事彻底清楚了。
他当时大致的意思是说:一定要懂得在工作上保护自己,谨小慎微,谨言慎行, 万不可偕越他人。
是啊!在职场里我们如果想前进,想成功,就必须得拥有商业智慧,比谋略,我们得将“田忌赛马”进行到底;比执行,我们得将细节贯穿全局;比团队,我们得相互沟通默契配合;比创意,我们得打造最佳的case!
然而,想要做到这样的高度,并不容易。
这需要有大量的知识和足够经验,而三茅却恰恰在此时给了我这样的机会。
20xx年对我来说收获最大的无疑是加入三茅人力资源这个学习的大舞台、大家庭。
20xx年6月份,我调入了人力资源部门,开始从事本专业的工作。
大学学了四年的专业知识,因为两年多的没有触碰,显得有些生疏,面对新的岗位与挑战,多少会显露出自己的不足,而三茅恰恰为我补了这个不足。
进入人力资源部,我接手了培训、社保、员工关系维护等工作,有时候也会协助招聘和绩效考核组的工作,一时忙得不可开交。
因为上一任走的比较急,几乎没 有进行工作交接,以致刚开始我像一只无头的苍蝇乱飞,工作效率可想而知。
而且,每个月20号到月底基本都是在跑外,单就五险一金这一块基本上跑了半年才完 全跑顺,就这还是我昧着良心“讨好”那些行政事业单位的人员换来的最快结果。
大家都知道,现在的行政事业单位的服务态度和办事效率,多说一句话就像会要他 们的命,当然这基本已经形成了一个“正常”的社会现象,我们能做的只能是“献上”自己“谄媚”的笑容,以期能够更快、更方便的办事。
广东新粤培训工作效果显著。
一方面,新粤重点抓好技术人员培训,通过赛宝认证中心参加了计算机信息系统集成项目经理和高级项目经理培训班;另一方面,认真抓好如下日常性的岗位业务学习:组织人力资源管理人员进行专题业务培训学习,积极配合开发部、技术服务部进行内部技术管理培训,新员工上岗培训,户外拓展能力培训。
全年参加培训的员工共81人次(其中:中层以上管理人员13人次)。
实业按照年度培训计划,加强了员工的教育培训工作。
从公司发展历史和现状、业务流程、企业文化等角度对新员工进行了入职培训。
组织员工到各钢厂、水泥厂、沥青厂参观学习。
对员工进行公司物流管理平台的应用培训。
六、着手进行绩效考核与评估,客观、公正、合理地评价员工业绩,激发员工潜能和工作热情。
公司通过对员工进行日常与年度相结合的考核,将考核结果与员工的薪酬待遇、岗位调整、培训开发及休假等挂钩,建立能上能下、能进能出企业自我约束的用人机制,以实现人才在公司内部各岗位的优化配置,促进公司人力资源的开发、管理与合理使用,建立高素质、精干、高效的员工队伍。
特别是实业根据用人机制和有关业绩考核管理制度,将考核结果与浮动工资、年终奖金挂钩,极大地提高了员工的工作积极性和主动性,在员工中形成了争先创优的局面。
七、以信息化建设为动力,积极配合集团做好人力资源管理信息化建设工作,强化人力资源管理技术创新。
根据集团总体信息化建设部署,为充分发挥集团和公司人力资源管理人才优势和信息化技术优势,提升信息化建设工作,特别是关键管理手段在人力资源管理工作中的贡献率。
我们要求各属公司借助公司办公自动化系统做好人力资源管理信息化系统的总体规划,完成公司决策报告控制系统、人力资源统计信息系统以及员工信息数据的电子信息化建设。
同时,为配合集团人力资源管理信息化工作的顺利开展,我司从9月起,历时4个月,完成了广东交通集团现代人力资源管理信息系统(南粤物流)资料的录入工作,该系统分为人事管理、薪酬福利、绩效培训、组织信息、报表系统、系统管理六大模块,包括人力资源基本信息、教育背景、专业技术职务、技术工种、继续教育、社会保险、离退人员管理、工资签定、信息查询等强大的功能,该系统的有效应用,能极大地提高人力资源工作效率和人力资源管理与开发水平。
市文联年度工作总结篇十
20xx年,全区各级工会全面贯彻落实党的十七大、中国工会十五大和市工会十四大、区委第八次党会精神,围绕“创新驱动、转型发展”的总方针,切实发挥工会组织职工企业、引导职工企业、服务职工企业、维护职工企业的职能,自觉践行中国特色社会主义工会发展道路,不断解放思想、团结拼搏、真抓实干,圆满完成了年初确定的各项工作任务。
一是深化劳动竞赛,提升职工技能素质水平。组织开展第四届81890家庭服务业技能比武大赛;组织开展浙江省暨xx市第三届职工科技周“指南针杯”速录师邀请赛;开展安全生产合理化建议“金点子”征集和建筑施工安全生产知识竞赛;推选5家成绩突出、业绩优异的创建单位为xx市“工人先锋号”单位。二是弘扬劳模精神,激发职工创业创新热情。评选出10名“xx区劳动模范”、5家“xx区模范集体”及12位第五届xx区“优秀外来务工人员”;开展退休劳模生活现状调研和困难劳模慰问活动;组织两批50余名劳模参加疗休养活动。三是实施智慧帮扶,帮助中小微企业实力提升。开展“技术帮扶在企业、攻坚破难在基层”专题行动和双服务“十进企业”系列活动;成立“宁波校企通”海曙服务站,促成“校企合作”签约。
一是扎实推进工会“三基工程”。全区新增单建企业工会200家,覆盖2793家,发展会员40000人,全总非公企业法人数据库基本完成覆盖率95%;推选狮丹努集团有限公司等4家单位为职代会建制示范单位;以望春街道为试点,推进全区工会规范化创建。二是有效推动工资集体协商。目前,全区签订工资集体协议569份,覆盖企业10046家,职工10.9万人;其中区域性工资集体协议80份,覆盖企业9477家;行业性工资集体协议3份,覆盖企业85家;基本实现全区已建工会企业普遍建立工资集体协商建制率动态保持在90%以上。三是切实强化“两个平台”建设。截至目前,已接办、承办、转办职工信访和维权帮扶等方面的案件和咨询服务1400余条,结案率100%;扩大“5·1服务卡”采集覆盖面,截止10月份,全区已累计采集会员信息4.46万条,办卡3.90万张,已基本达到市总年度目标。
一是扎实开展“双服务”专项行动。共召开座谈会12次,走访企业52家,发放资料5600份,收集到问题和建议60多条,解决问题21个;开展“双亮双评”活动,下发工会干部胸牌878个、工会组织上墙版面291块。二是完善社会化劳动争议调处机制。目前全区8个街道、72个社区全部成立了劳动争议联合调解站(点),167家企业成立了调解组织,每个街道定向结对1-2名工会法律服务律师志愿者。今年前三季度,共接待1346人次,受理劳动争议案件 386起,涉及劳动者386人,目前已调解386起,调解成功376起,调解成功率达到97.4%;涉案金额225.1万元;法律咨询接待960人次,满意度达到100%,有效促进了劳动关系和谐稳定。三是完善和谐企业创建工作机制。全区已有1万余家企业参与和谐企业创建活动,推荐评选区先进单位26家,市先进单位8家;认真做好“企业社会责任评价中心”筹建的有关工作,配合做好市和谐企业创建(市企业社会责任评价)网建设。
一是建立健全三级困难职工帮扶网络。建立区、街道、企业三级困难职工帮扶基金。全区有40家企事业单位建立企业内部帮困基金,覆盖职工19120人。通过助医、助学、助困等形式,全年年帮扶职工866人,金额422.25万元;区总本级通过走访慰问,向困难职工发放救助金200.55万元,慰问困难职工、困难劳模和困难外来工283户。二是倾力做好职工帮扶各项主题活动。今年职工医疗互助保障新参保职工达65228人次,完成市总下达我区参保任务的131.24%;全区共有920家企业参加“强保障、促和谐”主题活动,累计参与活动企业达到和谐企业创建单位的70%。
一是参与解读宁波职工精神内涵。参加“宁波职工精神”表述语征集活动,和“宁波职工精神大讨论”百家企业报展评活动,《狮丹奴报》获得金奖,《恒威报》和《天天车友》获得银奖;承办xx市“寻找身边的楷模”主题演讲比赛,其中区教育工会参赛选手获得全市二等奖。二是选树海曙职工精神形象代表。推出一批“海曙职工精神形象代表”,并通过五一表彰大会、《海曙通讯》上对先进代表们进行专题报道宣传。三是深化企业职工文化建设。申报望春街道信谊社区为省“农民工精神文化家园”,申报段塘街道太平鸟776广场、月湖街道月湖盛园为市区域性职工精神文化家园;启动“职工书屋”书香飘流计划;积极推动工间操落实,教育工会广播操代表队获全国机关组第一名;配合市总工会开展“送文化进企业”活动,共为9个基层单位送去18场电影;向市职工艺术团推荐10名优秀人才、5个优秀文艺团队和3个优秀节目。
20xx年是学习贯彻党的“十八大”精神,深化改革,创新发展的关键之年。全区各级工会要以“优化机制、创新发展、服务大局”为主线,以构建和谐劳动关系为重点,以维护和保障职工合法权益为根本,忠诚履职,务实创新,为建设“示范工会”作出积极的努力。
一要抓好“两个平台”建设。继续完善分级管理的服务制度;加强对平台专职人员的指导培训,确保市、区和街道三级职工网络服务平台上报、下派流程的高效稳定;继续扩大“5·1”服务卡的覆盖面,做好功能叠加和服务延伸工作。二要办好劳动竞赛活动。加大商圈 “工人先锋号”的创建力度;坚持竞赛活动跟着重点工程项目走,确保全区重点工程立功竞赛动态保持在95%以上;以“安康杯”竞赛为载体,强化企业安全生产工作;做好明年市级劳动模范的推荐评选工作和劳模的服务管理工作;推进企业内部技术技能等级评聘工作。三要搞好主题服务行动。继续开展“同心破难谋发展,转型创新勇为先”大行动和“双服务”专项活动。
一要着力落实企业民主制度建设,促进企业政治关系和谐。全面落实《浙江省企业事业单位职工代表大会条例》和《浙江省企业事业单位公开管理条例》,力争职代会和厂务公开建制率均达到90%以上。二要着力落实平等协商和集体合同制度,促进企业经济关系和谐。以推进区域性、行业性工资集体协商为重点,确保工资集体协商覆盖面达到90%以上。同时,做好xx区企业社会责任评价中心的筹建和运行的相关工作。
一要积极普及社会主义核心价值体系。抓好党的十八大精神学习贯彻;开展“感恩、奉献、永远跟党走”等主题教育实践活动。二要深化企业文化“五个一工程”。加快构建覆盖广泛的职工中心、职工书屋等文化阵地网络;推进企业歌曲创作、开展企业报刊网站展评;建立完善海曙职工艺术人才节目动态库,打造区、街道(直属)、企业(社区)三级职工文艺队伍;建设培育区域性“职工精神文化家园”,逐步形成“十五分钟文化圈”。三要实施职工文化共建共享计划。推进学习型企业建设;开展职工喜闻乐见的群众性文体活动;深化“演出、电影、图书”进基层活动。四要加强改进工会新闻宣传工作。抓好工会网站建设和管理;健全完善工会新闻发布制度;加强新闻宣传和信息员队伍建设;开通“海曙工会”微博。
一要提高工会帮扶工作水平。健全包括困难外来务工人员在内的困难职工档案;开展“帮困送温暖”、“金秋助学”和“农民工援助行动”等活动,服务进楼宇、商圈、园区、企业;推动100人以上企业建立职工帮困资金。二要加大劳动争议调处力度。逐步建立“四级联动、逐级化解”的调解组织网络;配合相关部门开展欠薪、安全生产、劳动保护等专项执法检查;加大队伍专业化建设力度。
一要继续依法普遍建立工会组织。工会组建率和职工入会率动态保持在95%以上;建立非公企业和工会状况跟踪系统、工会组建动态全覆盖普查组建工作机制、工会组建进度每月进度督查通报机制;推进全区区域性工会实现全覆盖;建立流动务工人员源头入会机制。二要继续推进工会基层组织规范化建设。创建“模范街道工会”和“模范职工之家”,启动街道总工会换届工作;开展“双亮双评双强双争”活动;推进以职代会为基本形式的民主管理制度,实施厂务公开和职工代表巡视制度;完善基层工会组织、工会干部组织工作档案。三要努力提高工会干部队伍建设水平。加强区、街道、直属工会领导班子建设;加强工会领导班子和工会干部的思想建设和能力建设,进一步加大工会干部教育培训力度。
市文联年度工作总结篇十一
在县委、县人民政府的关怀领导下,在各级主管部门的重视支持下,我们努力学习邓小平理论、三个代表重要思想和胡锦涛关于文艺创作方面的重要指示,认真学习贯彻宫书记、夏县长在县委、政府工作会议上的重要讲话,发扬**精神,克服困难,努力工作,在精品创作、文化旅游资料研究、讴歌宣传**等方面狠下功夫,取得了**文联2006年10大亮点的好成绩,得到了有关部门和领导的肯定,为促进我县的三个文明建设贡献了自己的力量。现将我县文联2006年的工作10大亮点总结汇报如下:
亮点之一:在县委、政府领导的关怀下工作迈上新台阶。
县委、政府领导历来十分重视我县的文联工作,给我们作指示,为我们排忧解难,激励我们较为出色地完成了各项工作和任务。宫书记和夏县长非常关怀和重视我们的工作,关心、鼓励我们出精品、获大奖,奋力拼搏将文联的工作推上新台阶,令我们十分感动和感谢。陈华、林婕副县长也在活动经费等方面支持、关怀我们,拨给一定的经费解了我们的燃眉之急,令我们倍受鼓舞,心怀感谢,努力工作成绩显著。正是各位领导的关怀和重视,激励着我们振奋精神开拓创新,将我县的文联工作推上新台阶。
亮点之二:重点研究**瑶族历史,为发展我县的文化旅游事业做出贡献。
自从今年5月份,我们作为县文化旅游产业办的一员,到民族风情园办公以来,在县委、政府的关怀重视下,在产业办周海林主任等同志的支持、领导下,我们重点研究了我县的人文、风情、历史,搜集、编写了一些文化旅游资料。为朝东秀峰诗院、富阳镇田厂村、古城秀山民家人围屋、梧州人习俗风情等创作、编写了十来篇(首)诗文,提交给有关部门和领导,投寄到网站、报刊发表,深受各方面的好评。协助产业办领导在举办“川之歌百家福杯”优秀歌手大奖赛、青少年书画班绘画展、**瑶族瑶锦瑶绣展等方面作了大量的工作,并上台为获奖歌手颁奖。在十二月份于广东连州举办的第八届中国瑶族盘王节的活动中,我们身着瑶装手敲响钹出席了大型开幕式,为**争光,拍摄了一些资料照片提交了三篇论文,协助有关领导做了一些盘王节活动的筹备通联工作,得到领导和同志们的肯定,为研究、发展**的民族旅游文化作出了应有的贡献。
亮点之三:实施精品战略,振兴**文艺事业。
我们努力创作,用精品回报瑶乡。我们于区党委宣传部编辑、接力出版社出版的《传承与弘扬》、《丰碑5》以及广西人民出版社出版的《风雅八桂》等书籍中,发表了《古城起义烈士陵园》、《古城起义英烈传》、《**古迹揽胜》等佳作;今年7月,唐玉文的民俗论文《中国瑶族砍牛祭习俗初探》、《桂东瑶舞探秘》双双荣获广西民协举办的广西民间文艺第四届优秀成果评奖二等奖;唐玉文荣获贺州市群众艺术馆2005年戏剧小品创作评比一等奖的戏剧小品《村长轶事》,发表在广西区群艺馆的《群众文化艺术》(2006年版)一书中,得到了有关方面的肯定和赞誉。
在自治县党委的关怀下,我荣幸地参加了贺州市第二次党代会,在《贺州日报》上发表会议感言歌颂宣传**;参加了县党代会,认真学习贯彻宫书记、夏县长的重要讲话,使自己的政治素质和业务水都有了较大的提高;参加县组织部召开的全县高级知识分子会议,为创建我县安定和谐的社会局面、促进我县的经济发展繁荣进言献策;作为县第六、第七届政协委员,为建设幸福的**、构建招商引资的优良环境而参政议政,积极上交政协委员提案,被县政协评为2005年度“五个一”活动先进个人,我提交的《关于在县城设立大型停车场的建议》的提案被评为优秀提案;作为被县人大任命的人民陪审员,我协助有关部门进行法律监督,参与审案议案,上交的《我当人民陪审员的体会》一文,被广西法院网《最新新闻》专栏12月4日重点推出,本县人民法院也专题刊发于该院的《工作简报》第4期,进行学习交流。
亮点之五:进行爱国爱县创作宣传,活跃**的文艺事业。
根据县委宣传部林部长的指示,宣传、推介**,营造良好的投资氛围,使区内外客商认识**喜欢**,进而到**投资办厂,观光发财。创作、发表了《甜美的瑶乡》等稿件支持《贺州日报》(**资讯版)的编印工作。在**民俗、历史、经济文化等方面的对外宣传上,共采写了《瑶乡二月八歌墟》、《客姑妹的靓衣裳》等90多篇佳作在《贺州日报》、《新桂网》、《新华网――广西**瑶族自治县》等网站上发表。此外,我们还不辞辛劳,不图名利,为市群艺馆、昭平县林业局、县财政局、县法院、县图书馆、县民族艺术团林惠君等单位和个人编撰戏剧小品及其他各类文章,进行党的文艺宣传,所编著的各类文艺作品发表、展演和参与评奖,皆获得了极好的效果,受到人们的`好评和敬重。
亮点之六:重视我县作者队伍培养,提高他们的作品质量。
参加县委宣传部召开的全县重点通讯员会议,听取《贺州日报》副总编黎日全等老师上新闻写作辅导课,与汪溪泉、胡兴稳等同志参加宣传部举办的碧溪湖通讯员联谊会,编撰、提交了《凤溪瑶寨奇观多》等推介**名胜风情、投资环境的文艺作品给《贺州日报》、《贺州文学》发表。与谢志武、邓露、莫永忠、池惠琼、梁丽、冯昱等县内外作者交流信息,指导他们创作,效果显著。据不完全统计,现在我县共有骨干作者30多人,今年我县作者共发表各类文章250多篇(唐玉文发表40多篇,其中有多篇还是6000字以上的大短篇),有多人多篇在区内外各类文艺评奖活动中获奖。今年12月,我们还推荐了我县作者的电视剧本《瑶乡情缘》、长篇小说《神探钟仆》等4部作品,参加市委、政府举办的首届贺州市文艺创作麒麟尊奖的评奖活动。
亮点之七:努力学理论提高自己的政治素质,作向导向区内外领导推介**风景名胜。
根据有关部门的安排,我们努力学习了党的十六届六中全会文献、共产党员先进性材料,胡锦涛在中国文联、中国作协全国代表大会上的重要讲话,做了大量的学习笔记,撰写了《勤政为民,无私奉献》等心得体会文章呈送有关部门,皆得到了他们的肯定和好评。另外,由于对**的名胜古迹、风土人情有较深刻的研究和理解,上面有领导和专家来考察科研,我都应他们之邀当向导和解说员,宣传推介**的名胜古迹、民族风情和旅游投资环境。至今已接待了上海电影制片厂凤导演、区人大、区党委宣传部、广西日报社、区纪委、区法制办、区文联、广西师大、广西工业科技大学、广东连州市委政府等单位和部门的领导、专家400多人次,并向他们提供了一定课题内容的相关资料,为他们的考察、科研提供了具体、翔实的史料和依据。
亮点之八:紧跟时代,发表网络文学,提高自己的创作技能。
利用电脑技能,发挥网络优势,我在便利网上创作和联络的同时,在起点中文网、幻剑书盟、腾讯读书原创等网站上发表了长篇小说《瑶乡传奇》、《侠拳无敌》、《情人的眼泪》等5部长篇小说,每部的点击率都达10万20多万人次,深受读者喜爱。其中《神探钟仆》还获得了全国网络文学大赛创新奖。另外,我还在《贺州网富山川水》、《瑶城**》、《富江热线》、《腾龙刀客》、《百度搜索》等网站上发表了近百篇赞美瑶乡风光的文章,让人们关注**,热爱**,进而到**旅游观光,投资发财,为繁荣瑶乡经济做出贡献。
亮点之九:用故事传承瑶族民间文化精华,以佳作弘扬中华爱国主义精神。
应县文化旅游产业办领导的要求,为朝东秀峰诗院、富阳镇田厂村文化长廊撰写有关诗文,搜集整理了**民家人、秀山民家围屋、二龙潭兴云岩等方面的资料,创作了《美人酒》、《**古城起义烈士陵园》、《**瑶乡招鸟节》等40多件作品在《上海故事》、《三月三》、《故事大王》、《贺州日报》等报刊上发表,“桂东郎蛮山”故事系列作品发表后得到有关专家、学者和读者的极好评价。明年还有近十篇作品被《三月三》、《故事大王》等多家报刊留用,名刊《上海故事》2007年第1期,还发表了我的故事《淑女剑》。
亮点之十:尽己所能协助有关名家考察、采访、拍摄**,克服困难完成有关任务。
作向导、解说员与新华社、《广西日报》、《贺州日报》、贺州市电视台的李副总编、张承工主任、廖祖萍先生等领导、专家、记者数次考察、采访、拍摄古明城、状元村、福溪、凤溪等**名胜古迹,介绍**悠久的人文史料,畅谈**经济繁荣、社会稳定的大好形势,为他们采写、拍摄介绍、赞美**良好社会风貌的文章、新闻图片、专题片给予了大力的协助、支持和便利。根据市文联的要求,向县委、政府及有关领导和部门呈上《贺州文学》300多份,让他们了解我市(县)文艺创作的情况。克服困难,尽最大努力完成了《贺州日报》2007年的订阅及市、县各有关部门交给我们的各项工作和任务。
今年,我们的工作虽然亮点较多,取得了显著的成绩,但与党和人民的要求还有一定的差距。今后我们将更加努力地学习和工作,以“三个代表”重要思想和胡锦涛的重要指示为指针,发扬**精神,在县委、政府及各级主管部门的关怀领导下,奋力拼搏,开拓进取,发展创新,力争取得更好的成绩,为促进**的三个文明建设做出我们新的更大的贡献!
**瑶族自治县文学艺术界联合会。
二00六年十二月十六日。
市文联年度工作总结篇十二
以下是村领导对过去一年的工作所做出工作总结发言:
各位党员、村民代表同志们:
再过2天,就是2011年新年了。今天我们聚集在一起,总结2011年工作,筹划2011年发展思路。
一、2011年工作回顾。
2011年,村三套班子在街道的正确领导下,在全体党员、村民代表的大力支持配合下,认真贯彻落实科学发展观,围绕“稳定、发展、服务”的主线,以打造“和谐发展新农村”为目标,凝聚人心,狠抓落实,全村经济和社会各项事业得到了持续、协调、健康的发展。
现将2011年工作从六方面向大家作简要汇报:
第一方面,财务收支与基本建设情况:
(一)2011年1-12月周塘东村各项收支情况。
收入总计为152.90万元其中各项明细如下:
1、房租收入3.53万元。
2、街道借款利息52.61万元。
3、各类补助、奖励收入55.86万元。
4、存款利息、治安费等其他收入19.61万元。
5、东南复合、杜邦化纤、新太阳洲、宁波三和壳体村企结对资金收入15万元。
6、一事一议资金收入6.3万元。
(二)支出总计141.39万元其中各项明细如下:
1、管理费用42.27万元。
2、优扶、助学其他支出1.95万元。
3、环境卫生、医保、老年费等福利费97.17万元。
本年度收支结算盈余11.51万元。
(三)开支较大的村重点建设工程建设:
1、建造完成宗兴路东马厕所,并对全村公厕进行了三格式改造。
2、完成东小路等积水道路的维修疏通。
3、对部分绿地进行扩容改造。
另外,由电管站对本村部分低电压线路进行了扩容改造。
第二方面,组织建设情况:
今年上半年,党总支、村委会换届,产生了新一届两委会组织。
一是抓好班子建设。明确班子成员分工,职责到位。
换届选举后,村干部分工作了如下调整:
总支委员许国新同志负责新江路政策处理工作。
社长助理马成庆同志负责新江路拆迁工作。
今年10月份开始,由总支委员孙清达同志兼任政工线工作。
本年度,出纳工作变动较多。张金礼同志辞职后,出纳工作由大学生钟旭辉接任,8月份钟旭辉调掌起工作后,由总支委员妇女主任胡小青同志接任。从12月26日09财务年度开始起,由大学生马胡旦同志接任出纳工作。
今年还做好了妇代会、团组织、科协等群团组织的的换届选举和组织工作。圆满完成了征兵任务,有两名青年光荣入伍。
在11月份,开始按照街道要求,开展居家养残活动。
二是抓好党员教育和发展工作。
根据党工委安排,总支组织了七一教育活动。重温入党誓词,表现出了共产党员的自豪感和使命感。
组织入党对象和入党积极分子参加街道举办的各种培训活动,做好支部与建党积极分子的双向交流工作,党总支按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则做好发展工作,共有2名预备党员办理转正手续,1名入党积极分子转为预备党员,并发展2名入党积极分子。
三做好抗震救灾捐款工作,在为四川大地震的抗震救灾中,广大企业、干部、群众慷慨解囊,共计收取抗震救灾资金5万余元。做好特殊党费的收缴工作,众多党员同志根据自己的经济收入纷纷捐款,总计上缴特殊党费1万余元。
筹备建立党员关爱基金,根据村补助一点、党员群众捐助一点、上级补助一点的方针,村转拨2万元,党员群众募集3.76万元,上级下拨7200元,共计筹集基金6.48万元。
第三方面,环境整治情况:
量力而行,优化、美化环境,这是一年来以及今后我村环境整治工作的方针。
一是成立组织。成立了村环保组织和文明劝导队,力争通过宣传教育与先进示范相结合,通过专业环境保洁队伍与志愿者队伍相结合,共同做好环境整治工作。
二是完成环境整治配套工程。
完成东小路下水道整修、九所厕所维修和三格式改造、完成周塘路绿地的美化与运动器材的安装、完成路边绿地与小花坛的砌筑修整,提高环境质量。
三是开展庭院整治工作。投入一定的人力和资金进行环境整治,建立了长效管理机制,在环卫所常年保洁的基础上,聘请3名同志长期做好对环卫所服务范围外的绿化区块、卫生死角、房前屋后的清洁工作。今年我村又一次高标准地通过了市通过市庭院整治复评。
第四方面,综治工作情况:
综治工作与村庄环境整治工作一样,事关老百姓的切身利益,是历届村班子的工作重心之一。我们力争给老百姓创造一个和谐、稳定、安居乐业的生活环境。7月份,根据原村老年活动室与综治室场地狭小的实际,我们把综治室搬迁到东周塘老村,使综治室面积扩大到了200平方米,现正在派出所、街道综治办的领导下,开展平安基层基础规范化建设、示范综治工作室、平安社区的创建。
2011年,在派出所、综治办和全村保安队员的共同努力下,各类刑事、治安案件比去年下降近三分之一,外来人员的管理进一步规范,社会治安基本稳定。在12月份的派出所、综治办及市公安局、外口办的抽查中,综治线考核成绩名列街道前列。
第五方面,计生工作。
村计生工作顺利通过市计生局的年度考核。全村育龄妇女计划生育符合率达到100%,综合长效避孕率达到25%。在每年二次的五查二测活动中,全村共有90%的育龄妇女进行了查环、查孕检查。同时对各年龄阶段的育龄妇女开展了四期培训教育,参加人数达200余人。
至年底,全村共有60周岁以上奖励扶助人员19人,对老年人独生子女家庭给予每年960元的经济补助,使他们的晚年生活得到了一些帮助。
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市文联年度工作总结篇十三
尊敬的公司领导,同事们大家好!20xx年已经即将逝去,崭新的一年也即将开始。
整整一年的忙碌也即将告一段落。
回头看一看这一年的工作,真的让我觉得很惭愧。
在xx年末的时候,我已经预料到今年的艰难之处——xx年我们是在打江山,xx年则是在治理江山。
说到这里,我们还真的没有预料到xx年竟然是个市场的灾荒年。
在这一年中,我们的心情都是起伏不定的,先是国家大事,跟着是行业艰难,还没等我们喘过气来,xx年就没了。
这就意味着09年我们的工作担子会更加沉重。
接下来我将对我们业务部在今年一年中的工作做一下深刻检讨,希望得到大家的指导和批评。
一 组织机构和人力资源
xx年末——xx年初,公司投入了大量的经费为业务部四位较出色的业务员配了车,公司也因此在组织机构方面做了较大的调整。
因为考虑到团队合作和提高车辆使用率的问题,我们依托这四名较优秀的业务员建立了四个业务小组,分别由四人任组长。
最初要求各组在三个月内健全队伍,配额三人,即一名组长加两名组员。
我也开始帮助他们招聘人才。
但是由于方向的错误和对所聘用人员的要求过高,造成进入公司的六名新员工都在半年之内先后离岗。
虽然人员流动是正常现象,但是全军覆没确实有些说不过去。
不管怎么说,我们没能留住人,就证明我们在某些方面出现了错误或失误。
第一,我们招聘的对象有问题。
应届大学本科毕业生,本身就是极不稳定的群体,他们要求的是长久稳定的收入和良好的个人发展空间,而我们这样以销售为主的公司在这些激情澎湃的孩子眼力是没有这样高地位的。
第二,我们没有成熟的新人培训方案。
刚出校门的孩子虽有冲劲,但是他们没有社会阅历也没有工作经验,他们在学校里依靠更多的是导师或教师,离开了课堂和老师他们找不到快速学习的法门,当他们需要快速找到到兴趣和方向的时候,我们却没能迅速提供。
这就造成了他们的一个心理落差,逐渐激情消失,工作也就失去了动力。
第三,我们现有的团队还不够优秀。
人以群分,虽然我们所聘用的这几个员工并不都是那么出色,但是他们最想加入的确是正规军,他们希望自己成为最优秀的团队中的一员。
但是我们无论个人能力还是从团队资质,都没能达到他们的要求。
松散的管理体制,无力的要求,这些也是他们逐渐离开的一个原因。
总之,我们从这次招聘中还是领会了一些道理。
我们最需要的并不是高学历、高素质的人才,而是中素质、中学历、高经验、低要求的人才。
我们在今后的招聘工作中,一定要淡化对学历的要求,但要注重品质和经历,重点放在经过一段时间磨练的相关行业流动销售人员的身上,因为他们已经过了预热期,只要品质好、略微有些销售经历,而往往这部分人群对工资和企业的要求不一定很高。
我们还必须制定一整套的招聘和培训方案,力争用最短的时间对新员工进行科学考核,并使他们的工作能力和忠诚度有大的提升。
另外,我们还要针对公司现有的员工进行定期的培训,对现有的老员工进行严格要求,从而不断提升团队的战斗力和凝聚力。
二 执行力
关于执行力的问题,公司的两位老板已经多次提到。
在我看来,执行力应该分成两个环节,一个是反应,另外一个是行动。
首先,有很多一部分工作是需要团队合作或者分工才能完成的,这个过程的指挥者需要有快速反应的过程,分工结束时就是行动。
在两个环节的连动过程中,团队的指挥官也就是部门主管的责任是最大的,因此我认为执行力不好,部门主管罪不可赦。
借此机会,我也向大家检讨。
之前我在执行的时候,一般都只有一个步骤,那就是分配。
错误已经很明显了,我缺少了指挥、监督以及检查(或者说验收)。
我也决心在今后的工作中,严格要求自己,争取做执行的标兵。
三 市场开发和维护
xx年工作中最漂亮的就是家装渠道的成功开发,但是xx年在这方面却几乎是一无所获!首先在家装渠道方面,我们虽然对一些主流客户做了大量的工作,力争使资源的利用率达到最高,但是我们的努力似乎没有取得过多的好成绩。
那么xx年我们应该从什么方向上来扭转这个局面呢 我认为应该从细节做起。
我已开始和负责家装渠道的人员探讨一些我的想法。
首先是对渠道客户的定位和分类,把渠道客户的销售业绩拿出来分析,先把以我们为重点的客户找出来,放在首要位置,因为这些是我们最忠实朋友,我们也应该最重视;接着是把有一定销售能力但并不以我们为主的客户,先找到他们的重点合作对象,再了解他们合作好的原因,一对一的做针对性的方案,力争扭转乾坤;最后才是那些能力一般又没有方向性的客户,自然不能放弃,但是不必要投入太多的精力和物力。
我始终认为对渠道来讲对客户的维护重于开发,我们必须要先学会防守再去进攻,否则得不偿失。
工装市场更糟糕。
xx年市场环境不容乐观,从大的方向来看,由于经济危机的影响,短期内楼市的情况不会有太大的好转,老百姓都处在恐慌中,买房、投资都很谨慎,买房子的少了,精装的少了,甚至有些计划重新装修的小型企业都会将计划推迟。
总之就一个字——难!但是我们可以从另外一个方向上多少嗅到一点乐观的味道,那就是国家的基本建设。
我对明年的工装市场的看法是,大型采购会增加,反之小型的工装可能会较往年有较大的缩水。
这就需要我们把重点工作放在大型工地上,作好明年的投标和公关工作,力争在恶劣的.环境下找到夹缝以保平安。
小区推广在xx年是空白,xx年我们开始认识到了这个环节的重要性。
在同行业,已经有很多的先行者无功而返,大家都在摸索最便捷的路。
这条路实在是不太好找,但是我认为首先是我们要选择一个目标,如果没有最终的目标,我们就没有办法确立方向。
所以我们在xx年着手做小区推广之前就定向为“以宣传和推广为主要工作,力争提高我们的商品在小区的占有率”。
目前这项工作正在试进行,我相信只要我们能坚定的沿着已确定的目标,一步一个脚印的走下去,就一定会取得成功。
xx年,我们还是要把重点广告投入放到小区,但是一定要作好小区的定位和可行性分析,并找到性价比最高的传播方法,并作好一系列的服务工作,力争让用过我们产品的客户做我们的宣传媒介,从而带动其他消费者购买。
在xxx年的工作中,我办严格执行了物业管理相关的政策法规,同时按照城市综合管理局的总体工作部暑,结合珲春实际情况,对全市的物业进行了规范的管理工作。
具体主要抓了以下几个方面的工作。
一、进一步强化单位的制度建设
今年我办进一步加强了单位的规章制度和考勤制度,每周都抽出半个工作日进行学习各项业务知识,要求每位单位职工都要认真做好学习笔记,同时也要求记好个人工作日的工作情况。
另一方面在廉政建设方面,我办严格杜绝因工作方面的原因发生的吃、拿、卡、要、报等情况,从提高个人的自身素质建设出发,真正地发挥领导和党员的先进模范作用,使之在工作中都要从服务广大人民群众的根本利益为出发点,切实做好自身的本职工作,从而表现出党员的创造力、凝聚力和战斗力。
为我市物业管理的发展做出应有贡献。
二、建立、建全单位的档案管理工作
为保存好我办的相关档案资料,实行档案统一管理。
今年我办按排一名专职人员到党校学习了档案管理,同时对近年的档案进行了有序整理及分类备档,即:(1)开发建设单位确保自管的房屋;(2)使用房屋进行抵顶维修基金的房屋;(3)欠缴维修基金的房屋;(4)维修基金缴纳比较齐全的房屋;为今后工作查找资料时能够做到及时便捷,大大地增加了工作速度和工作效率。
三、“物业维修基金”的管理工作
(1)为进一步确保物业买受人的合法权益,杜绝维修基金漏缴现象及开发建设单位用房屋抵交维修基金的发生,今年我办与房产局通过业务上的沟通,制定了严禁的收缴维修基金程序,即:维修基金必须由物业买受人自已到我单位缴纳,同时凭借维修基金收据到房产局办理产权手续,房产局并将维修基金收据做为要件存档。
取消了开发建设单位代收代缴维修基金的资格。
(2)为了更好地建立维修基金账户明细,细化维修基金账户管理,今年,我办由会计及业务管理员一起到延吉、汪清学习了维修基金管理经验。
同时结合珲春实际情况,将维修基金账户以栋分设账户,有的并以户分设账户明细。
从而为今后使用维修基金准备了有效的基础材料。
(3)催缴“维修基金”的工作:今年,在州领导进行对全州各县市收缴维修基金情况的检查中,对珲春使用房屋进行抵缴维修基金情况指出了不符合规定,要求整改。
为此,我办积极地向上级领导做出了汇报,经研究决定,市政府向我市开发单位以通告的形式告知了整改方案。
现正在实施当中。
四、业主委员会的管理工作
为便于住宅小区的管理,充分体现业主自制原则,今年我办又将具备条件的住宅小区成立了业主委员会。
即成立了靖源小区业主委员会、金台花园业主委员会、国联花园业主委员会,同时又重新审批了海关住宅小区业主委员会,并选聘了为民物业管理有限公司进入海关住宅小区进行了物业管理。
五、“基金”的使用情况
今年维修基金的使用,主要还是对矿区职工福利房进行维修改造。
根据年初计划,现已完成了屋面防水改造(使用彩钢瓦材料)15栋,面积为762xxxx米,使用资金为526,26xxxx人民币;屋面增做防寒层共计38栋,面积为2727xxxx米,使用资金为810,00xxxx。
对河南矿区外墙面脱落的房屋维修了5栋。
同时因为河南矿区原为商品楼的居民反应强烈,现经市政府相关领导批准后,又对其使用“sbs”防水材料进行补修,现已经补修完工的面积约为800xxxx平方米。
六、物业管理企业的资质管今年,物业管理企业的三级以下的资质审批下放到地方之后,我办将全市的原物业管理企业又重新进行了资质审批及建档。
经过审查,具备三级资质管理的企业共四家,即:珲春市为民物业管理有限公司、珲春富达建筑安装有限公司物业分公司、珲春森林山物业管理有限公司、珲春市万。
取消了珲春市城管物业管理有限公司及珲春宏建物业管理有限公司的物业管理资质。
同时对吉兴物业管理有限公司限期办理物业管理资质,否则将要求其退出我市的物业管理行业。
从而进一步净化了我市的物业管理市场,推动其逐步走入规范化的轨道上。
七、来年的工作计划
1、大力提倡业主委员会的成立;
2、严格控制好物业管理用房的配置情况;
3、加强宣传力度,唤起业主及物业企业的法律意识;
4、进一步建立健全“专项维修基金”的收缴制度;
5、清理整顿全市的物业管理行业市场;
6、严格控制好新建住宅区物业管理的介入;
市文联年度工作总结篇十四
时间飞快,转眼间07年已悄悄走过,在这匀速旋转的时间长河中08年已经走来。近一年来在领导的正确引导下,在同事们的关心帮助下,我已从一名初出茅庐的大学毕业生成长为公司的一份子。在百事德代理公司近一年的时间里以及在临沭项目楼盘的学习中,个人的工作技能有了明显的提高,虽然工作中还是存在着不足,但是我用心去做了,也得到了收获,我感到自己成长了,也逐渐成熟了。我不敢说自己的工作做得十全十美,但我认为:前面的路,不管是一马平川还是艰难险阻,只要顽强地走过去,就会获得宝贵的经验。回顾一年的工作经历,现将07年的工作情况总结如下:
态度是工作的第一要素,良好的工作态度决定着工作的好与坏。假如我们没有用认真的态度对待工作,那么工作中就再所难免有很多失误,没有了好的业绩公司就无法发展。
回顾在临沭的这一年时间,我的工作是基本算可以的,当初到这边的时候一期工程已经交付业主,二期正在紧锣密鼓的建设之中。前两期工程在公司领导和雷华公司领导的密切合作下取得了良好的效果,这也为第三期的销售打下了良好的基础。4月份到公司报道的时候我还是个对于房地产一无所知的刚走出学校的学生。到现在通过我们销售主管的教导以及我在日常工作中的学习,同时以良好的态度对待工作,认真学习。到目前为止我们临沭楼盘已经售磬。这些成绩的取得归功于我们所有的工作人员的密切配合。售楼工作是一个细致的工作,我们必须以认真的态度对待。
作为销售部中的一员,我深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。此外,还要广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。本人严格遵守公司的规章制度,尊重领导,团结同事,正确处理好与同事之间的关系。一年来,我工作上取得了小小的成绩,而这些成绩的取得应归功与领导和同事们对我的帮助和鼓励。一年来也让我认识到自己还需要在许多方面努力。比如:有时讲话结结吧吧,语言不够严谨,我自己反省的结论是:对待工作态度还不是很认真,没有做好充分的准备,考虑问题还不充分,这点急需改善。
总结过去展望未来,虽然我还做的不够高住远阻,但是我学会了响应的一句俗话——"活到老,学到老"。当然在实际工作中我可能还存在着一些不足的地方,须在以后进一步努力。
首先,积极进取,抓紧学习专业知识,合理有效地指定月度计划。
其次,为了提高工作效率,处理好突发事件,每日依据实际情况的需要,修改和完善工作计划。作到大事不错,小事不漏。
第三,端正工作态度,凡事争取再认真一点,再周到一点,满怀热情地投入到每天的工作当中。
培训工作一直以来都是公司能够不断前进的动力之一,需要对现有员工以及新近员工进行适当的培训才能够不断加强,充实我们公司的管理及技术势力,目前我们公司入职后的培训还比较少,如果可以的话我建议公司根据情况对员工进行培训,当然企业并不是学校,特别是民营企业,没有义务为员工进行培训,但是,定期的培训不仅可以让管理者了解员工,还可以达到员工与领导着的有效沟通,可以提高员工对企业的归属感,从而提高企业的凝聚力,力争作到合格人员进的来,用的上,留的住。这样不仅可提升企业的内部文化,也会减少员工频繁跳槽的现象,对于一个企业而言,外部引进在某些方面不如内部调动。
20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下,在新的一年中将会有新的突破,新的气象,能够在日益激烈的市场竞争中,占有一席之地。
我相信在08年这个特殊的年代里,只要我们大家共同努力我们定会取得更为完美的成绩。
市文联年度工作总结篇十五
跃过元旦的龙门,我才不禁感叹时间过的好快,忙碌中才意识到我已经在工作的岗位上走过了一年。20xx年已将离我们远去,新的一年又向我们走来。过去的这一年,是忙碌的一年,也是充实的一年,忙并收获着,累并快乐着。回望走过的日子,虽然感慨良多,熟知有总结才有提炼,吸取经验才能进步。对于20xx年的工作表现,有值得欣喜的地方,同时也有着许多不足之处,现将主要情况总结如下:
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,尊重领导,团结同事,时刻牢记公司制度,以全心全意为公司创造利益为宗旨,使在自己平凡而普通的工作岗位上努力的做好本职工作,尽自己最大的努力为公司创造财富。
首先,是我在还原工段的工作情况。20xx年2月到5月份,我在还原工段参与多种稀土合金及还原稀土金属的生产工作。这一工段我在20xx年的实习期基本对设备已经有了大体的认识。这次主要是参与生产进行实际操作,学习设备操作,同时也对这种合金的熔炼工艺及钙热法还原金属的工艺进行系统的学习。 我在初期主要是进行we43合金的生产,开始的时候负责配料及金属出炉后进行砸号,通过不断地学习,掌握了真空感应炉的实际操作,也对我们车间的4台感应炉的具体炉况,功率情况,真空情况,浇注情况有了认识和了解。随后也逐渐参与实际生产操作,通过上炉操作不仅对炉子的操作熟练,而且对生产we43合金的工艺有了理解,对合金过程的基本现象有了认识,并通过现象对合金过程有了一定的判断能力。
we43合金的生产我从事的时间比较长,该种合金完成后,我还进行了其他种类合金的生产,主要有钇钕合金、镧镍合金、钆铜合金。每一种新的合金的熔炼对我来说都是一次新的学习过程。
在生产过程中,基本每个环节我都参与和学习,从最基本的打坩埚,清炉底灰尘开始做起,也参与维修了机械泵、罗兹泵等装置,通过这些过程是我进一步的了解认识了真空感应炉。
这段时间对我来说是一次难能可贵的学习机会,也非常感谢领导能给我这样
一次宝贵的机会,同时也非常感谢师傅们无私的教授我了很多的技术和经验。 然后,配合实施“5s”管理工作的情况。实施“5s”管理是包钢学习先进管理制度的具体实施办法,今年也是包钢集团总公司重点建设的一个管理工作制度,作为我们基层工作人员也应积极主动的完成实施好上级的指示。我们稀土研究院也是包钢“5s”管理的示范性单位,更应搞好“5s”管理工作。
我也遵照领导的安排参加了包钢及稀土院组织的各种“5s”管理的讲座,认真学习了讲座的内容。
我室按照“5s”工作不同阶段的要求,都完成好了具体的工作任务。在清扫,整理阶段,我参与了车间的设备清理,卫生打扫,库房整理等工作,我负责的张贴标识、为设备涂漆,清理废旧设备等工作,也都按照领导的指示完成。我们的办公室,物品的摆放,文件的分类,办公设备的标识,也都按照院的有关规定统一完成。最终我们稀土院高分通过了包钢“5s”工作的检查。
通过“5s”管理制度的实施,我们科室的改变,我个人感觉变化挺大。我们的工作环境较以前有了很大的改善,工作效率也有所提高。虽然在“5s”管理工作的实施过程有些辛苦,但辛苦完以后为我们以后的工作提供很多的便利。 最后,是我在电解工段的工作情况。从10月24日开始至元旦,我在电解工段,参与金属镧、镧镁合金、混合稀土金属的电解实验。这一工段我在实习的时候主要在这一工段学习,所以对这一工段比较熟悉。
这次我们技术人员及炉前的操作师傅一起倒班,首先进行的是氧化物电解生产稀土金属镧的实验,这一实验的初期比较辛苦,初期电解炉底比较黏,需要经常的搅拌,使沉积的氧化物料,溶解电解。但通过操作、工艺的不断调整,后期炉况就比较好,实验的后半段搅拌的次数有所减少,劳动的强度也有所下降,强度也比较合理。在完成实验后的实验报告,我也具体总结了实验,也谈了一些自己对本次实验的认识。
标的要求,还重点要求金属的配分。这也是该实验的难点,该实验需要对炉况的控制更加细微,温度及加料速度的控制更加细微,所以对操作要求更高。本实验的操作劳动强度不是很大,在操作的间隙,也负责了一些金属的后处理工作。我在参与本实验的过程中,也是遇到了很多的问题,需要日后进一步的分析与解决。
通过这段时间的倒班,我已基本熟悉了电解炉的操作,并以能熟练操作电解炉,但作为技术人员的技术水平很有待与进一步提高,在以后的工作中还需不断地学习理论知识,把理论与实际有效的结合进一步提高自己的技术水平。为成为一名优秀的技术人员努力。
一年来,做了一定的工作,但距领导和大家的要求还有不少的差距,通过总结一年来的工作,也找出工作中的许多不足,主要在于工作中实践与理论结合的不够,对于工程建设过程中突发的部分问题不能灵活解决等。工作中有时马虎大意,领导布置的任务没有及时完成。因此,在新的一年里,我将继续深入现场不断学习和实践,在现场不断增加自己的经验和见识,争取使自己的技术水平提到一个更高的高度,加强工作责任感,努力完成好领导交给我的工作。
20xx年,新的一年,也必将是火法室的开拓年,它对我们来说也意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,20xx年我仍然一如既往坚定信念,积极向上,认真对待工作。公司在进步,个人在成长,我们的科研及生产力量开发在不断壮大,在我们全体工作人员的努力下,我想20xx年一定是灿烂辉煌的一年。
市文联年度工作总结篇十六
我村党支部一年来开展的工作,与镇党委、政府的亲切关怀和英明指导密不可分,通过加强落实镇党委的有关精神指示,有效推动了我村经济繁荣,促进提高了我村党员的思想素质。
我村党支部密切党群关系,学习拥护党的理论、路线、方针和政策,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的中国共产党第十七次全国代表大会和十七届三中、四中、五中全会精神和省、市、区、镇重大决策部署,深入学习实践科学发展观,按照融入全局、注重运作、重在实效的要求,以新农村建设为主题,与广大村民一道,紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村建设目标任务,努力构建和谐社会。
现将我村党支部工作情况总结
一、大力加强党的先进性建设,努力提高发挥农村党员先锋模范作用的能力 。
在镇党委、政府的正确领导下,我村党支部结合党建工作的实际情况,不断加强党的建设和充分发挥党支部的领导核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,使村党支部焕发出勃勃生机,保障了我村各项工作任务得以顺利贯彻实施。
随着创建“党建工作先进单位”和建设“五好党支部”活动的扎实开展,本支部十大党员的思想理论水平,通过学习,有了进一步的提高。
积极开展先进性教育活动,及时总结保持党员先进性和发挥党员先锋模范作用、永葆先进性的经验做法,建立健全相应的制度机制,形成充分发挥广大农村党员先锋模范作用的长效机制。
二、完善党的阵地建设,加强党的组织建设,提高支部的领导核心作用和战斗力。
1.加强班子建设。
在加强班子建设中,通过对村支部、村委会班子成员的明确分工,基本上做到了职责清、任务明,达到了预期的目标,形成团结、廉洁、高效、开拓的班子集体。
2. 加强党员队伍建设。
一是认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,遵循“坚持标准、保证质量,改善结构,慎重发展”的方针、以保证质量为前提,积极做好党员的发展工作和入党积极分子的培养工作。
马甲村党支部现有党员71名,今年共发展3位党员同志。
二是认真实行党员目标管理,开展民主中评议党员、并做到有计划、有检查、有督促、有落实。
三是抓紧抓好党员干部政治理论学习,做到有计划、有组织、有内容、有时间、有落实。
3.抓好党费收缴工作。
我村党支部按照党费收缴做到按时收缴,足额征收,及时解缴。
三、以广大村民的根本利益为出发点,切实推进新农村建设。
1.20xx年马岭片区新村改建项目进一步开展。
村文化活动中心已经完成封顶和外装修。
2.在消防片区的征地中,对村五个组的硬化路面1800多米进行改建。
3.平整顶尾楼至仙岭路地段的路面。
4.整改增加五个小组的路灯50多盏。
5. 完成溪东安置房的图纸设计。
6.农贸市场和乌石水沟的建设正在招标中。
7.完满完成全国第六次人口普查。
在普查期间,积极组织、团结、帮助村两委、指导员与普查员进行入户摸底、登记与汇总工作。
根据汇总结果,我村户籍人口为3645人,其中外出人口为1134人,普查时点居住在本村的有4965人,外来人口为2454人。
8.认真完成计生工作。
一是大力开展人口与计划生育知识宣传,营造良好的计生氛围。
抓好重点人群的教育管理,帮助他们了解、掌握计划生育方面的'政策、法规。
对特殊人群加强计划生育政策宣传,对未婚重点青年男女加强法律法规宣传,并倡导晚婚晚育;二是狠抓“双查”到位率,我村全年“双查”基本实现百分百到位;三是进行未婚男女青年和隐性婚育的管理排查;四是及时落实到期节育措施及社会抚养费征收;五是落实计划生育奖励政策。
9.按时完成新农合的信息采集、缴费以及医保卡的发放工作。
10.抓好村务公开,提高两委工作透明度,为各项工作开展奠定了良好基础。
村两委每季度都按照要求将村集体经济收入支出、财务财产以及村民关心的其他重要事项进行公示,召开党员大会、村两委会、村民代表大会,及时向村民公开村务情况,便于村民监督和参政。
11. 扎实做好与村党支部职能有关的其他方面工作。
春节将至,我村党支部将把重心放在关心村民生活方面,组织慰问组长代表、军烈属、退休老干部以及生活困难群众,关心群众疾苦,帮助解决群众困难问题,宣传社会治安和安全,加强巡逻,继续推进我村社会主义建设。
一年来我村支部在上级党委政府的领导下,认真学习党的十七届、十八届全会的精神,支部带领全村人民以经济建设为中心,不断深入改革,大力进行产业化调整,支部取得了突破性的进展,按照年初制定的各项措施和任务,全部完成到位,具体表现如下:
一、突出工作中心,加快经济建设步伐
20xx年是多事之秋,工作难度大,任务重,矛盾多的局面,支部带领全村村组干部,按照上全年镇党委,政府要求,全年共完成三业总产值7亿8000万元,其中工业实现销售4亿9000万元,农业1亿1792万元,三产业1亿7208万元,个私企业12个,个体工商户20个,销售、流通相对接活,在全村经济总量中居重要位置,农业生产结构调整后,全年在结构调整中,始终以调优、调良、调新为先导,围绕市场需要什么,调什么,在去年万亩项目基础上,顺利完成万亩良田示范方。
另外,新增了食用菌培植户2户,新增了养殖大户2户等特色项目,在生产中求发展,多头并进,多种经营生产,坚持在手项目和开发项目并重发展,完成河道疏浚、村庄环境整治及两万工程突击性和拆迁阶段性工作。
二、强化思想教育,注重道德建设
全年支部始终强化思想教育,公民道德建设放在首位,在广大农村干部群众中精心实施现代农民教育工程,用新的理论教育引导,鼓舞群众着力开展六项教育,增强六个意识,即深入进行邓小[平理论和马克思主义唯物论,无神论教育增强广大干部群众的自信意识,进行党的基本路线、农村政策教育,增强农民的市场竞争意识,进行农民致富技术教育,增强科技兴农,以科学致富的意识,进行民主法制教育,增强农民法制意识,进行现代文明意识教育,增强农民弘扬传统美德意识.
公民中开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,树立破迷信,刹歪风,禁赌博的好风气,通过学习和文化中心户的建设,全村涌现了一批知识青年,优秀党员和先进人物,加强了阵地建设,按时出阅报栏,公示栏,黑板报,全年支部转正党员1名,纳新1名,对1名积极分子进行培养考核,外出党员加强管理,及时联系,支部主要成员开展了一帮一扶活动,充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用。
三、为民办实事,改善党和群众关系
坚持为官一任,造福一方,把为民办实事作为精神文明建设的一项重要内容来抓,本着量力而行、轻重缓急,实事实办,好事多做的原则,支部按照年初制订规划,先后完成了集镇黑色化道路摊铺,庄西大站,沙东站改造,中心河,团结河、沙东河、沙联河、蒲塘河浚深军王路、吴黄路亮化工程,朱家、桥北2个组组级水泥路,沙联、庄南、朱家组的节水渠等,另外支部还通过各种渠道实施集镇到7号桥黑色化工程。
从而把为民办实事真正落实到实处,受到群众的一致好评。
目前,全村的各项事业正蓬勃发展,欣欣向荣,向良性循环的形势跨进。
以上成绩的取得,是党的方针政策的指导,是上级党委政府的正确领导的结果,是我村全体党员干部带领全村人民共同奋斗的结果,我们在总结成绩的同时,也要看到自己的不足,要向先进单位学习,把党的事业发扬光大,努力完成党委政府下达我村各项指标和任务。