计划可以帮助我们明确目标，分解任务，合理安排时间，提高工作和学习的效率。制定计划需要注重细节和全局，兼顾长远目标和近期任务的关系。不同的计划范文反映了不同人在不同时间和环境下的计划思考和决策。

卫生健康的工作总结和计划篇一

2020年是极其不平凡的一年，面对突如其来的新冠肺炎疫情，我院全体职工能团结一致，顽强不屈，坚守在各自的工作岗位，防疫战役的篇章里处处有你们的身影，“艰难方显勇毅，磨砺始得玉成”你们有的自报奋勇奔赴到医学集中观察点日夜奋战，有的坚守在寒风凛凛各个小区管控百姓出入，有的东奔西跑为我们做后勤保障，有的不辞辛苦接送职工上下班，有的在本院坚守在自己的本职岗位，守护着我们的“大本营”太多感人的事迹，谱写着我们工作中美丽的华章，为平凡的工作赋予了不平凡的意义，在突如其来的疫情中，我们没有退缩，当时任何人都没有准备，没有防范材料可以参考，没有预防防控规范，在这种情况下我们大家完成了一个又一个艰巨而又艰险工作任务，因此我院被评为“北林区先进标兵单位”。在2020年度里我院按时按量的完成了上级交给的各项工作任务和我院年初制定的工作目标。在这里我代表院党支部、院委会向你们致以崇高的敬意及衷心的感谢!

全院职工能遵守医院的各项规章制度，服从命令。紧密团结在医院党支部周围。在疫情防控、基本医疗、家庭签约、重点人群体检、慢病随访、贫困人口入户等工作中不怕苦、不怕累、不怕脏，你们能脚踏实地、身先士卒、不回避、不懈怠、攻坚克难去做好每一项工作。2020年我院就诊用药患者人次1705人，建立居民健康档案21158份，建立母婴健康手册28人，孕产妇健康管理28人，老年人健康管理1545人，预防接种406人次，0-6岁儿童健康管理135人，高血压患者管理840人，糖尿病患者管理272人，严重精神障碍疾病管理80人，贫困人口管理270人，特扶人员管理31人，共计管理重点人群3635人。万丈高楼平地起，每一个数字都是一块基石一块砖，为我院的整体发展坚定了基础。

因为心中有梦，所以奋力拼搏。我院在2020年度卫健局组织的年终考核中荣获第一名的好成绩，我院现已连续5年蝉联第一，2020年我院又被省卫健委评为优质基层行b级单位。被国家卫生健康委、国家中医管理局全国通报表扬。事实证明唯有实干才能成就梦想，唯有奋进才能赢得未来。沉甸甸成绩的背后是大家奋发图强努力的结果，全体职工能团结一致，服从分配，不畏艰难，迎难而上，成绩的取得凝聚着全体职工的智慧与汗水，更为2021年的工作夯实了基础，一份责任一份担当，一分辛苦一份荣耀，在这里我再一次向辛勤工作在各自岗位的职工道一声你们辛苦了！我代表院党支部、院委会向你们致敬！

2020年我们有可喜可贺的成绩，叫我们振奋人心，在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，因新冠疫情影响，有的在本职岗位工作中有所懈怠，没有深刻领会本岗位的工作职责和工作范围，基础医疗薄弱，工作推诿，担当意识差，纪律涣散，我们还存在短板，有待于我们在今后的工作中，找出不足，严格要求自己，万众一心，埋头苦干、砥砺前行，狠抓落实，补齐短板，找出差距，把每一项工作去落实落靠。

经院委会认真解读和领会上级文件精神，根据当前实际情况特制定2021年工作计划方案。

首先以病人为中心，创一流文明的优质服务，改变经营机制和医疗模式。倡导竞争、爱岗、敬业、进取、服务工作氛围，大力培养医疗人才，不断提高医疗质量，建立健全紧密型医联体，充分发挥医联体的医疗主导作用，探索开展各岗位绩效考核机制，体现多劳多得，少劳少得，引导广大患者充分、合理使用医疗卫生资源，满足患者医疗服务需求。利用医联体医疗资源上下贯通，提升医疗服务体系整体效能，更好实施分级诊疗，提供高质量的医疗服务能力，满足群众健康需求。

（二）全面开展家庭医生线上签约服务工作，为辖区居民制定个性化服务，做好履约工作的同时，依托家庭医生签约工作拓展基本医疗服务。

（三）落实好请销假制度为每一位职工负责。对无故漏岗，空岗，串岗，对多次违反劳动纪律的将严肃处理与工资挂钩。

卫生健康的工作总结和计划篇二

1.驻村帮扶工作。按照县委组织部的要求，选派6名干部到合兴镇朝阳村、复兴镇旗爬山村、长堡镇杨河村、桶井乡金盆村、泉口镇先田村和先坝村担任驻村第一书记。x月x日，我局派驻的驻村干部x人，帮扶干部x人，对长堡镇x个村及xx村共计x户x人结对帮扶任务已圆满完成，全部到岗上班。

2.健康扶贫工作。一是健康扶贫“三个三”情况。我县共有3家县级公立医疗机构达到健康扶贫“三个三”工作任务中县级公立医院建设标准，累计建成政府办乡镇卫生院19所、街道社区卫生服务中心2所，已全部达标;全县344个行政村除21个乡镇卫生院所在地行政村可不设村卫生室外，其余323个行政村均已建成独立村卫生室并正常运行，且每个村至少配备有一名合格村医，共配备合格村医394人。二是大病专项救治情况。截至目前，全县排查发现罹患30种专项救治病种的贫困患者共有3307人，已全部由县人民医院、县民族中医院和各乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)纳入台账管理，并在全国健康扶贫动态管理系统内进行标注和信息更新。三是建档立卡贫困户慢病签约服务情况。今年以来，全县共签约建档立卡贫困人口107348人(其中高血压患者7886人、糖尿病患者1059人、结核病患者219人、严重精神障碍患者1476人)，累计服务265910人次。其余因外出、异地搬迁等原因未签约17173人已全部落实台账管理。四是县域内定点医疗机构“先诊疗，后付费”情况情况。今年以来，全县建档立卡贫困人口县域内住院共有16705人次享受“先诊疗后付费”政策。五是在易地扶贫搬迁安置点医疗机构配套建设方面。按照易地扶贫搬迁“五个体系”建设要求，我县11个易地扶贫搬迁安置点除泉口社区安置点、长丰社区安置点、共和镇街上社区安置点、沙溪乡万坝安置点4个安置点按照就近原则由乡镇卫生院提供医疗卫生服务和基本公共卫生服务外，其余7个安置点均有独立、达标的村卫生室(社区卫生服务站)提供基本公共卫生和医疗卫生服务。六是防贫预警工作情况。一是实现当前脱贫监测户、边缘户患长期慢性病、大病和重病患者应签尽签。目前，边缘户患四类慢性病271人，已全部落实台账管理。二是根据医保部门提供县域内住院医疗费用自付10000元以上人员进行核实排查，并做好签约服务，指导患者做好住院转诊、治疗用药指导、康复指导等相关服务。目前已签约服务1327人。三是定期按季度入户随访，做好健康扶贫动态监测。各乡镇卫生院、社区卫生服务中心加强核实治病致贫风险，及时消除风险隐患。七是东西部对口医疗帮扶工作。今年来，在巩固江苏省吴中去对口帮扶成果的基础上，主动加大与广东省东莞市清溪镇的扶贫协作工作力度。目前，已组织人员相关人员到清溪镇开展学习考察工作1次。

(二)新冠肺炎疫情防控工作。

新冠疫情发生后，我局第一时间成立防控工作领导小组和工作专班，由主要领导任组长，下设综合协调、疫情监测、医疗救治、宣传教育、流行病学调查、卫生监督等6个工作专班，统筹协调、稳步推进卫健系统疫情防控工作。

一是坚定“矢志不渝”的使命感落实战前动员。调集全县卫健系统医疗资源，成立疫情防控监测组和救治专家组，制定防控工作方案和救治工作方案，明确责任分工，做到守土有责。组织参加国家、省、市、县各级各类防控工作电视电话会议20余次，组织召开全系统专题部署会、推进会11次，发放告知书10000余份，开展多种形式的健康科普知识宣传。各医疗卫生机构在第一时间成立相应组织，制定工作方案，各司其责，做好防控各项准备。卫健系统下发全员停止休假的通知后，全系统所有干部职工全部到岗到位，迅速进入工作状态。

二是“坚定如履薄冰”的紧迫感抓好病例排查。新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组，实行三级人员24小时值班值守。在联防联控中，各级各类医疗机构都发挥着举足轻重的作用，县疾控中心除对各医疗卫生单位提供技术指导外，承担着密切接触者流行病学调查任务，截至目前，开展流调1465次，核酸检测138066次，开展消杀技术培训和指导100余次。县卫生健康综合行政执法大队对预检分诊和发热门诊设置、病人运转等防控工作和公共场所卫生健康管理等开展专项督查，督查医疗机构300家次，公共卫生场所180户次，出具督查意见书400余份，发现整改问题325条。45家社会办诊所、服务站均已按规定暂停营业，招募45名志愿者，参与疫情信息排查、隔离观察管护、科学防控宣传等工作，县人民医院、县民族中医院选派医务人员参与预检分诊，抽调医疗技术骨干参与发热门诊值班，提高疾病早期识别能力和救治能力。县妇幼保健院调整充实一线上岗医务员，做好收治病人的各项准备工作。各基层医疗机构加强住院发热患者的排查，对不明原因引起的发热病人进行联合诊治。累计投入200余名医务人员参与卡点值守，排查2300余户，排查有湖北旅居史665人，北京旅居史87人，青岛旅居史20人，新疆旅居史18人。累计派驻64名医务人员到学校协助开展疫情防控工作。

三是坚定排除万难的责任感筹集医疗物质。面对全县临床一线医用防控物资紧缺的严峻形势，我局切实强化对医用防控物资的统筹调度，通过省、市级调拨、社会捐赠、自行采购等方式和渠道，全县卫健系统累计调配到各类医用口罩200余万只，医用手套10万余双，医用防护服万套，核酸检测试剂万人份，红外线测温仪1200个，护目镜万付，84消毒液4万余瓶，医用酒精3万余瓶等，确保了全县疫情防控工作有力、有序、平稳推进。同时最大限度发挥资源使用效率，有力保障了临床一线医用防控物资足量供应。

五是千方百计筹集资金提升疫情防控“九大”能力。一是按“三区两通道”的规范设置要求，完成了县人民医院、县民族中医院发热门诊建设。二是完成了县人民医院、县民族中医院、县疾控中心核酸检测实验室建设，已全部投入运行。三是储备核酸检测物资1万余份。四是为21所乡镇卫生院(社区卫生服务中心)和323个村卫生室采购了26种设备。五是为13个乡镇卫生院购置13台转运型救护车。六是为县疾控中心添置了一台疫苗运送车。七是为县疾控中心建设一个70立方的疫苗专用冷库。八是为县疾控中心解决一台流调专用车。九是按一个月用量的标准储备疫情防护物资。

(三)新冠病毒疫苗接种情况。

根据市政府下达到我县新冠病毒疫苗接种任务和时间安排，截至目前，我县已接种新冠病毒疫苗149368剂，其中第一剂次112822剂(任务数万人，完成任务的)、第二剂次36546剂(任务数万人，完成任务数的)。

(四)医药卫生体制改革工作。

一是全县基层医疗卫生机构诊疗616909人次，占全县医疗卫生机构诊疗人次的(不含村卫生室)，较上年同期提高个百分点;县域内参保就诊补偿1076719人次，占全县参保就诊补偿人次数的;医共体内基层就诊率为，较上年同期提升个百分点，其中县级医院下转住院患者1264例次，医共体成员单位开展手术例数为555例。

二是2020年1-11月，全县公立医院总医疗收入为万元，同比增幅;药占比(不含中药饮片)为，控制在目标值30%以内;百元医疗收入(不含药品收入)消耗的卫生材料费为元，控制在目标值20元以内;医疗服务收入(不含药品、卫生材料、检查、化验收入)占比为，达到目标值35%以上;财政补助收入占公立医院总支出的比例为，较上年同期提高个百分点;百元医疗收入的医疗支出(均不含药品收入)为元，较上年同期元下降元;人员支出占业务支出的比例为，较上年同期提高个百分点;公立医院全部达到收支平衡，全面完成了各项医改目标监测任务。

三是进一步实施预约诊疗服务，县人民医院和县民族中医院开展日间手术病种达11个病种，开展按病种付费病种数达100个病种，临床路径管理病种数达647种。县级两家公立医院开展日间手术3053台次，开展按病种付费病例数2661例，临床路径出院病例数32369例。

(五)行业综合监管工作。

一是查办卫生违法案件取得新成效。查办卫生违法案件55件，结案56件，罚没款共计万元。

二是专项监督工作再上新台阶。(1)双随机一公开工作。完成国家卫生健康监督信息平台随机抽查任务共计170件，其中公共场所98件，生活饮用水8件，放射卫生3件，学校卫生19件，医疗卫生17件，传染病防治20件，计划生育4件，餐饮具消毒卫生1件。截至目前，已完成156家监督检查任务。(2)打击非法行医专项整治行动。以“整治医疗乱象、净化医疗服务市场”为目标，继续加大对非法行医的打击力度，将打击无证行医、坐堂行医、游医与规范医师执业行为结合起来。截至目前共查处非法行医违法案件15起，罚没款共计万元。(3)传染病防治监督检查。目前对县级公立医疗机构4家，乡镇卫生院(社区卫生服务中心)21家，乡镇村卫生室(社区卫生服务站)339家，民营医疗卫生机构47家，个体诊所31家医疗机构和个体诊所实现监督检查全覆盖。(4)公共场所卫生与饮用水安全监督检查。我县共有公共场所经营单位785家，监督检查覆盖率达100%。疫情期间，对辖区4家市政供水、21家乡镇集中式供水单位开展了专项监督检查，针对存在的问题和隐患出具卫生监督意见书，并联合县疾控中心对出厂水进行水质检测。(5)学校卫生与托幼机构专项监督检查。重点围绕传染病防控工作，开展对辖区内31家托幼机构及112家中小学校进行卫生监督检查，下达了卫生监督意见书132份，要求其限期整改到位，切实保障学生身体健康。(6)消毒产品及生产企业监督检查。对辖区内的32家消毒产品经营单位、1家餐饮具集中消毒单位及1家消毒产品生产企业进行了监督检查，针对检查中存在的问题均下达了卫生监督意见书，责令其限期整改。(7)职业卫生监督检查。对全县职业卫生重点监管行业进行摸底调查，并对其疫情防控组织机构、个人防控、环境消毒以及职业卫生管理情况进行检查指导，发现2家企业未按要求开展岗前职业卫生管理工作，已责令其限期整改，并立案处罚。

(六)基本公共卫生服务项目工作。

一是慢性病管理工作。1.严重精神病障碍患者在册2578人、规范管理2446人、规范管理率;服药人数2386人、服药率。2.辖区内65岁及以上常住居民35397人，年度体检26657人，老年人健康管理率。3.全县原发性高血压患者应管理23000人、管理24613人、管理率107%，规范管理人数21570人、规范管理率。2型糖尿病患者应管理6700人、管理4367人、管理率、规范管理人数3554人、规范管理率、血糖控制率。4.辖区内常住居民数：367400人、建档人数287053人、健康档案建档率。

二是免疫规划工作。全县一类疫苗接种96446剂次。上报免疫规划接种成果报表9次，上报3次季度预防接种管理报表;二类疫苗接种接种25939剂次，狂免756剂次;县级冷链运转4次，乡级冷链运转9次，累计完成冷链运转12种疫苗137464剂次;冷链运转非国家免疫规划疫苗共运转48421剂次;开展学校查验接种小学校125所，幼儿园271所，全县查验幼儿园和小学新生数23128人，有接种证23104人;全县21个乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)已实行安全定点接种，21个数字化预防接种合格门诊，共37个安全定点接种点。其中县级安全点定接种点1个，乡级接种点21个(含街道办2个)，村级定点接种点15个，覆盖行政村344个，覆盖总人口的;国家免疫规划疫苗(除流脑疫苗外)预防接种率均达95%以上，建证率达99%。

卫生健康的工作总结和计划篇三

辞旧倍添成就感，迎新续咏信心篇。2月5日下午，宁溪中心卫生院2020年终总结暨2021年工作部署会议在五楼小会议室举行。全体中层干部参加会议，总结过去，展望未来。

会议现场。

杨年兵院长作2020年度工作报告，报告表示，2020年是特殊的一年，在区卫健局和镇政府的正确领导和关怀指导下，我院全力以赴应对新冠肺炎疫情防控攻坚战，在坚持常态化疫情防控中，坚持以人民健康为中心，“强内涵、促发展”，继续开展“清廉医院”建设，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展“三服务”、“最多跑一次改革”活动，提高医疗工作质量和公共卫生服务能力，完善医院管理体系。

杨院长强调，2021年医院将从全力以赴强化常态化疫情防控工作，坚持稳中求进工作总基调，以推进区局工作重点为主线，以抓落实为主旋律，加强党风廉政和行风建设，以医疗(患者）为中心，内抓管理，外拓市场（医疗），加强医护培训，完善设施，规范医疗行为，提高两个效益（经济效益和社会效益）。

一年回顾：

2020年1月9日。

宁溪中心卫生院党支部开展医疗卫生”三服务“下乡义诊活动。

2020年1月9日。

市一医暨基层医院医联体肺癌筛查防治公益行动。

2020年1月16日。

召开中层干部会，传达新型冠状病毒感染的肺炎疫情现状，对院感防控、预检分诊、发热诊室、物资筹备等工作进行全面部署。

2020年1月17日。

宁溪中心卫生院举办退休人员团拜会活动。

2020年1月17日。

1月17日起，就诊患者在工作人员的引导下，有序地进行预检分诊。安排专人每天轮流预检分诊和发热诊室坐班，规范开展对就诊患者体温监测、诊断治疗，发现发热可疑病例由120专用车辆转运至台一医。严格落实早发现、早报告、早隔离、早治疗和转运救治措施。

2020年1月20日。

1月20日，宁溪中心卫生院领导班子代表医院专程走访慰问了我院部分退休老同志，为他们送去了慰问品，并致以诚挚地问候。

2020年1月20日。

2020年1月22日。

2020年1月22日。

再次召开新型冠状病毒感染的肺炎防控工作会议，落细落实各项措施，做到主动防控、精准防控、科学防控。

2020年1月22日。

2020年1月24日。

1月24日起，宁溪中心卫生院派遣医护人员在院桥高速路口监测点实行24小时轮值，对返回人员进行体温监测。

2020年1月27日。

1月27日上午，”参与院桥高速路口防控点体温监测倡议书“在医院微信群一发布，全院职工以接龙方式积极请战，报名人数逐步叠加，大家从我做起，同心同行，共同携手做好防护工作。

2020年1月27日。

1月27日下午，我院在5楼小会议室召开院务会议，专题部署医院新冠肺炎疫情防控工作。会上，王俊荣院长对防控新冠肺炎工作进行了安排，要求提高政治站位，强化责任，关口前移，严密做好院桥高速路口监测体温、预检分诊、医疗废物处置管理、武汉返回人员身体出现异常及时上报等工作，严控院感防护关，加强医疗安全，做好就诊人员的流行病学史调查。

2020年1月30日。

1月30日上午，宁溪中心卫生院协管员按照黄岩区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部的通知要求，对辖区内的美容、美发、牙科诊所等场所进行检查。

2020年1月30日。

1月30日上午，一接到区卫健局通知，副院长戴华龙带领防疫人员廖永、王文君准备好装备，迅速赶到宁溪吴家岙村，按防控要求穿戴防护用品，对疑似病例家庭进行全面彻底的终末消毒，并对其密切接触者的家庭进行消毒。

2020年1月31日。

1月31日上午，我院院长王俊荣来到院桥高速路口，看望慰问奋战在一线的我院医护人员，并赠送方便面、小面包等慰问品。

2020年2月1日。

医院接到温岭等疫情区的人员需自行隔离14天的通知，职工颜俊辉被列入其中，一个人隔离在老院宿舍。党员黄基竹听说后，特殊时期，一日三餐，风雨无阻，以最快的时间将饭菜送到他门口，疫情隔得断距离，却割不断温暖和爱。

2020年2月3日。

下午1：40在5楼公务接待室召开新型冠状病毒肺炎疫情防控班子工作会议，王俊荣院长指出，自疫情发生以来，我院班子成员和医务人员坚守岗位，冲锋在前，与时间赛跑，为健康护航，始终战斗在疫情防控的第一线，各条线按照医院部署，疫情防控工作有序进行。并重申纪律，做好物资保障工作，合理规范使用各类物资，院感科做好预检分诊和发热诊室及全院感控工作，发挥党员战斗堡垒作用，加强防疫期间宣传，在医院树立正能量，工作团结，做好本职工作，守好一方净土。

2020年2月6日。

2月6日起，宁溪中心卫生院放射科为宁溪、北洋、平田、富山、屿头、上垟、沙埠、上郑解除隔离人员ct检查，截至2月19日，共59例，最多一天一个人做了20例。

2020年2月6日。

2月6日早上，辖区驻村干部电话联系责任医生黄江，一个居家隔离的小孩昨晚突发牙疼，情绪很激动，想要出门送他孩子去医院看牙。那时候牙科都关门了。责任医生把这件事反映给了分管工作的戴院长，他非常重视，随即，安排内科施卫国主任带了一些药物和责任医生一同前往。免费为那孩子看牙，并送了一些药品给那家隔离户并指导应该怎么给孩子用药。

2020年2月7日。

上午，副院长戴华龙带领防疫人员赶到宁溪横岭外村，对疑似病例家庭进行全面彻底的终末消毒。

2020年2月10日。

2月10日下午，在5楼小会议室召开新型冠状病毒感染的肺炎疫情专题院务会议，进一步部署疫情防控工作。传达学习省市区有关会议精神和文件要求，研究部署医院下一步防控疫情工作。要以高度负责的态度投入疫情防控工作，把重点工作落实到位，把落实工作抓实抓细抓到位。

2020年2月10日。

2月10日下午，宁溪中心卫生院组织后勤医务人员开展新冠肺炎疫情期间消防安全大检查。先后查看了病区、供应室、氧气储存室、药房、食堂、配电房、发电机房、电梯机房、消防泵房等消防安全关键区域，消防设备、消防通道以及特种设备如电梯、充电桩、氧气瓶等运行情况。有效防范安全事故的发生，确保医院新冠肺炎疫情期间平安稳定。

2020年2月11日。

上报援助湖北后备医疗队的通知在微信群一发，党员施卫国“我申请”，王裕善“我参加”，不顾危险，挺身而出，积极响应要求出战，在疫情防控中践行初心使命。

2020年2月12日。

援助湖北后备医疗队上报名单：医生王裕善、护士王海燕、薛晋。

2020年2月12日。

接到通知，三乡一镇的隔离点设立在云溪上宾馆，2月12日下午正式启用，我院派出护士王海燕第一个前去测体温。

2020年2月17日。

下午2：00召开班子会，传达新冠肺炎防控文件精神，落实医院疫情防控的各项工作安排，积极主动配合好政府工作。

2020年2月20日。

为保畅通、惠民生，全面启动“健康码”管理，个人可凭借“健康码”作为出入通行的电子凭证，实行一人一码、分类管理。我院积极响应“健康码”管理工作，截止目前，院内129名职工均已完成“健康码”申领，均为绿码。同时，我院在预检分诊处启用“健康码”出入规定，要求入院人员必须在出示绿色“健康码”，配合体温测量后方可入院。

2020年2月24日。

卫生健康的工作总结和计划篇四

我院召开2020年上半年黄岩区基本公共卫生服务项目问题整改暨服务质量提升培训会。

2020年8月27日。

8月27日下午，宁溪中心卫生院开展新冠肺炎核酸检测采样培训，来自辖区各卫生院检验、护理、公共卫生等科室45位医务人员参加培训。

2020年9月1日。

市一医沈洁院长一行来我院进行调研医联体工作并召开座谈会。

2020年9月8日。

9月8日，浙江省疾病预防控制中心专家组一行对我院慢性病社区健康管理质量控制工作进行督导检查。市、区疾控中心负责慢病管理的人员陪同检查。

2020年9月23日。

卫生健康的工作总结和计划篇五

4月10日起开展驻校助学指导，“健康指导服务组”人员对辖区高中、初中、小学疫情防控工作做了专业的指导培训，筑牢复课复学防“疫”线。

2020年4月23日。

2020年4月23日13：30，院专业技术岗位竞聘领导小组成员（竞聘对象为竞聘工作领导小组成员或直系亲属时回避）在五楼小会议室，认真按照【关于调整《宁溪中心卫生院专业技术职称晋升聘任管理办法》的通知（黄宁卫【2019】69号】文件要求，对我院2020年第四轮岗位聘用26人进行量化打分。根据专业技术人员的量化得分结果高低，按照我院岗位设置情况确定最终人选。

2020年4月28日。

2020年5月13日。

5月13日上午，区卫健局黄洪副局长等一行来我院调研公共卫生服务工作，辖区卫生院院长参加。

2020年5月29日。

5月29日上午，卫健局黄洪副局长一行来我院调研基层信息化建设工作，辖区卫生院院长参加。

2020年6月2日。

6月2日上午，市120急救中心考核组对我院120急救站进行年中考核。

2020年6月23日。

区卫健局黄洪副局长一行来我院卫生扶贫专项工作检查。

2020年6月24日。

卫生健康的工作总结和计划篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

x年，市卫生健康综合监督执法支队在做好常态化疫情防控的同时，紧紧围绕省、市重点目标任务，加大执法力度，创新执法模式，全面加强公共卫生、职业卫生、健康相关产品和医疗行业监管，圆满完成省市各项重点目标任务，为我市打赢新冠疫情阻击战，保障全市人民健康做出了积极贡献，先后获得了省新冠肺炎疫情防控工作第三批表现突出集体、xxx市五一劳动奖状、xxx市先进基层党组织以及青年抗疫先锋集体的荣誉称号，并有x人获得省、市级抗疫先进个人表彰，现将有关情况汇报如下：

保障组和应急工作组，对全市重点单位开展全面监督指导，确保各项疫情防控措施落实到位。支队党总支发出“抗击疫情、党员先行”倡议，全支队x名在职党员积极响应倡议，全力投身抗疫工作。

一是支队领导亲自带队赴我市疫情防控重点地区x县，对x县人民医院、xx镇卫生院等x家医疗机构及x处集中医学观察点进行驻点专项检查，督促各项防控措施落到到位。二是抽调x名骨干分别参加了市纪委监委督查组、市疫情防控指挥物资保障组、新冠肺炎疫情防控工作指导组，开展督查x余人次；安排专门联络员入驻市境外疫情输入防控工作专班；积极参与对全市定点医院发热门诊的规范化改造进展情况督查；参与落实“应检尽检”等常态化疫情防控措施的监督检查。三是对各县区集中医学观察点开展多轮监督指导，要求严格落实各项疫情防控措施，指导做好疫情防控工作。

一是加强医疗卫生机构疫情防控督查。对全市医疗机构疫情防控工作开展拉网式巡查指导，督查医疗卫生机构x户次；重点对二级以上医疗机构发热门诊、预检分诊、精神卫生医疗机构、x紧急救援中心、市疾控中心等开展疫情防控专项检查指导；截止目前，全市查处医疗机构违法行为x起。二是强化公共场所疫情防控督查指导。对全市商场（超市）、宾馆等公共场所进行监督检查x户次。三是开展学校、幼儿园防控新冠肺炎疫情复学准备工作专项检查，期间全市共检查学校x余所。四是加大对全市饮用水卫生监督力度，检查重点单位x户次；对消毒产品生产企业进行监督指导；监督指导复工复产企业落实好疫情防控及职业病防治工作。五是广泛开展疫情防控宣传。共发放防疫宣传材料x余份，培训各类从业人员x余人，开展媒体疫情防控宣传x篇次。

根据市新冠疫情防控指挥部要求，持续加大对当前隐藏内容免费查看我市各重点单位的监督指导和卫生宣传；加强校园疫情防控督查指导，开展全市学校卫生健康（新冠肺炎疫情防控）与食品安全专项督查，开展各类考试疫情防控保障工作x余场；开展防控措施整改落实“回头看”，确保问题整改到位。切实将疫情防控工作融入日常监督工作中，为实现抗击疫情和复工复产“两手抓、双胜利”提供有力支撑。

制定了“双随机一公开”监督抽查工作实施方案，明确工作任务，落实工作责任。我市x年国家双随机监督抽查任务x家，截止目前，监督完成x家，任务完成率x%，任务完结率x%。任务执行中全面规范使用移动执法终端、执法记录仪等信息化手段，提升执法效率。同时，按要求将监督抽查结果通过网络向社会公示，接受社会监督。

一是积极探索创新监管方式，开展全市医疗机构监管领域互检互查工作。共检查医疗机构x家，对x家存在违法行为的医疗机构立案查处，对x家医疗机构和x名医务人员给予不良执业行为记分处理。

二是开展全市医疗美容综合监管执法工作，制定《关于进一步加强医疗美容综合监管执法工作的通知》，组织召开全市医疗美容综合监管执法工作会议，开展全市医疗美容乱象整治专项行动回头看工作。

三是开展全市二级以上综合医院驻点式综合执法检查回头看工作，对x年驻点式综合执法检查中发现的问题进行督查整改。共检查x家二级以上综合医院，实施卫生行政处罚x户。

四是开展医疗机构和医务人员不良执业行为记分工作，全市共记分x次，其中医疗机构x次，医务人员x次。

五是对市直管x家民营医疗机构的消防安全进行了专项检查。

六是新发放射诊疗许可证x家，新发和换放射工作人员证x份，放射校验x户，对x家放射诊疗机构进行了全部的监督覆盖检查，开展“蓝盾四号”口腔诊疗机构放射防护专项执法行动。

七是开展x年医疗废物处置管理整改工作，查处违法行为x起，推进全市一级医疗机构建立污水处理系统并实时跟进整改进度。

八是与疾控部门联合开展传染病报告制度及落实情况的检查、病原微生物实验室检查。

一是开展尘肺病防治攻坚行动。制定xxx市尘肺病防治攻坚行动方案，与各县区开发园区签订防治攻坚目标责任书。通过定期推进会及现场督导的方式，推动我市x家矿山、冶金、建材等粉尘危害重点行业企业全面落实主体责任。组织开展尘肺病防治专项执法检查，加大执法检查力度，全面加强职业卫生监管网底建设。

二是继续开展尘毒危害治理与尘毒危害职业卫生专项执法工作，对纳入尘毒危害治理的x家冶金、矿山、化工、建材等重点企业进行了x次监督检查，下达责令改正文书x项，实施一般程序及简易程序的行政处罚x起。组织开展了陶瓷与耐火材料制造企业粉尘危害治理“回头看”的专项行动，对我市x家相关企业进行了专项执法检查。

三是加大职业卫生基础工作的推进力度，到x年x月底推动x家用人单位申报了职业病危害，x家企业开展了年度内的定期检测工作，x家用人单位的x名劳动者接受了职业健康体检。

四是建立xx市职业卫生监管专家库，出台职业卫生评价评审及监督管理规范行程序文件。

五是全面启动我市劳务用工职业卫生基本情况的调查，为下一步的监督管理奠定基础；

六是在x县部分地区试点推进职业健康管家机制，实施职业卫生分类分级监管。

七是加强职业卫生宣传培训工作。按期完成x年民生工程职业病防治小微企业培训工作，培训劳动者x人；会同安全培训机构举办了x起职业卫生培训班，培训企业负责人及职业卫生管理人员x余名；举办了两期职业健康体检机构及放射诊疗机构依法执业培训班；组织开展了第x个《职业病防治法》宣传周活动。

一是加强生活饮用水卫生监督。完成农村集中式供水卫生安全专项检查，对各县区饮用水卫生监管工作进行督导检查，并实地检查农村水厂x家；参加农村饮水安全问题整改“回头看”暗访及市级督导工作，检查供水单位x户次，入户调查x余户；开展学校饮用水卫生专项整治行动，市辖单位检查x所学校，抽检水样x份，合格率x%；洪涝期间开展执法检查x次，出动执法人员x人次，共检查供水单位x户次、集中安置点x个，开展水质快检x份；开展“蓝盾一号”居民小区无负压供水设施专项检查，目前已完成x余户居民区无负压供水检查；开展现制现售饮用水专项监督检查，共检查x个售水点，抽取x件水质样品，检验结果均合格；对我市辖区内x户涉水产品生产企业生产进行了全覆盖检查；结合现场执法，开展了饮用水卫生宣传周工作；新办二次供水卫生许可证x户，新办涉水产品卫生许可批件x户，延续卫生许可x户、注销卫生许可x户。

二是加强公共场所卫生监督。开展“蓝盾二号”控烟专项执法检查，印制宣传资料x份，广泛开展宣传工作，执法检查x家室内公共场所，行政处罚x家。联合市疾控中心开展夏季游泳场所监督检查，检查游泳场所x家，立案处罚x起。

三是加强学校卫生监督。开展学校与健康（新冠肺炎疫情防控）专项执法检查，全市共检查x家各级各类学校和x家托幼机构，责令改正x家，行政处罚x家。对县区开展学校健康专项督查，共督查学校x所，幼儿园x所。

四是加强消毒产品监督，对x家新发证或延续申请消毒产品生产企业进行现场审核，完成对x家企业疫情期间紧急上市消毒产品的审核，并于x月份对紧急上市消毒产品生产情况现场检查，现均已停产；对全市x家消毒产品生产企业监管全覆盖；参加“打击侵权假冒”工作，对上市消毒产品的生产企业进行监管。

一是提高行政处罚案件质量。编写常见行政处罚案由调查指引并推广使用，开展全市卫生行政处罚案卷评查和点评活动，切实提高执法文书和案卷的质量。上报省执法案卷x户，其中x户获推全国优秀案卷评选，有x起维权案例获市x年维权典型案例。

二是强化执法稽查。制定全年执法稽查计划，开展了内部执法文书书写质量稽查、全市卫生健康稽查专项工作、新冠肺炎疫情专项稽查工作等。

二是认真落实执法全过程记录制度。认真贯彻落实国家、省卫生健康委执法全过程记录工作要求，做到装备配备到位，制度落实到位，人员培训到位，考核督办到位，实现执法全过程记录留痕。

三是加大违法行为查处力度。截止x月底，全市实施一般程序卫生行政处罚立案x起，结案x起，简易处罚x起，执行到位罚没款x元，有力打击了各类卫生违法行为。

四是加强群众投诉举报处理工作。建立投诉举报处理信息平台，规范投诉举报处理流程，实现投诉举报事项的全流程信息化办理，截止目前，共办结群众投诉举报和咨询x起，均及时进行了现场调查处理和反馈，回复及时率和群众满意率x%。

五是加强执法人员培训。举办卫生监督人员业务。

学习。

x期，消防安全培训x次，培训x人次。全市卫生监督员均按进度完成网络培训，继教覆盖率达x%。

六是加强信息公开和宣传工作。认真贯彻落实《政府信息公开条例》要求，将行政许可、行政检查、行政处罚等执法信息定期在相关网站上公示，接受群众监督，形成联合惩戒机制。加强信息宣传和报送，充分利用微信公众号、门户网站等平台，广泛宣传卫生监督工作，全年各类媒体宣传x篇次。

七是完成x年度依法行政工作和食品安全相关工作考核。

八是组织完成了全市新上岗卫生执法人员专业知识考试工作。

反馈结果，认真整改，按期解决存在的问题，并向辖区内卫生健康监督机构书面反馈整改情况。

市卫生健康综合监督执法支队以问题为导向，在和县试点运行职业健康管家服务模式，切实解决小微企业职业卫生管理面临的困难，减轻企业负担，保障职工健康水平，提高职业卫生行政监管效率。一是完善服务模式。通过“政府购买服务、机构提供技术、企业落实整改、部门监督管理”，构建起政府、企业、社会多方协调互动、共建共治共享的职业健康社会化服务机制。二是拓展服务范围。实施“横向到边、纵向到底”的创新，横向要把服务范围拓展到全县非煤矿山、冶金、建材、化工等重点行业领域，兼顾小微型企业，纵向要将服务内容拓展到培训、咨询、申报、检测、制度管理等内容。三是定制个性化服务。针对和县小微企业众多，制定小微企业职业健康全程托管式服务模式，按行业或区域每x家小微企业配备x名职业健康托管人员，托管人员全程负责名下托管企业的职业卫生管理工作。在化工、建材（水泥）、矿山、冶金等重点行业由第三方服务机构委派专家到企业开展职业病危害综合风险评估，出具调查报告，评定风险等级，提出整改意见，为问题严重企业提供精准帮扶。四是分级分类监管。职业健康管家服务机构按照《用人单位落实职业病防治责任风险评估指南》，对企业自身落实职业病防治责任的情况进行调查、风险评估和风险分级，职业卫生监督机构按照风险等级，实行分级分类监管，提高工作效率。

为深入推进我市卫生健康领域信用体系建设，全面落实卫生健康行业综合监管制度，市卫生健康综合监督执法支队积极组织开展“信用+综合监管”试点工作。一是明确试点单位，选取全市二级医疗机构和市直管公共场所经营单位共x家试点单位，开展事前、事中、事后信用监管措施探索，推行信用公开承诺制并逐步制定和完善信用评价管理办法及差异化的监管办法。二是建立信用承诺制度，制定格式规范的信用承诺书，组织试点单位书面签订承诺书，并依托“信用马鞍山”门户网站向社会公开，将书面承诺履约情况记入信用记录，作为事中事后监管的重要依据，现已公示x家单位信用承诺书。三是构建管理相对人信用档案，逐步完善信用档案内容，及时归集管理相对人在注册或备案登记、资质审核、日常监管、行政处罚等行业行政管理中产生的信用信息；记录医疗机构不良执业行为记分信息，归集医务人员收受“红包”、过度医疗等违反行风管理和职业道德的相关信息；通过信息平台，以社会信用代码为标识，收集相关执法部门对管理相对人的行政处罚信息。四是探索医疗卫生机构信用分类监管，建立“马鞍山市卫生健康诚信系统”，卫生监督执法机构结合日常监督、专项行动、“双随机”抽查等，将信用信息及时归集“xxx市卫生健康诚信系统”。逐步制定和完善医疗卫生机构信用评价管理办法，将医疗卫生机构信用等级从高到低分为“诚实守信”（a级）、“信用良好”（b级）、“一般失信”（c级）、“较重失信”（d级）、“严重失信”（e级）等五类，并通过本部门或政府网站等途径及时向社会公开信用结果。按照信用等级实行差异化监管办法，建立医疗卫生机构“红黑名单”，对优秀单位进行表彰激励，对严重失信单位依法依规严管惩戒，实现信用等级与监管分级紧密衔接。

（一）按照国家、省、市卫生健康委要求，认真贯彻落实国家《关于改革完善医疗卫生行业综合监管制度的指导意见》，扎实推进卫生监督执法体系建设。

（二）按照国家、省、市卫生健康委要求，扎实推进各级“双随机”监督抽查工作，确保按时、按质完成工作任务。

（三）深入推进“互联网+”监管模式，深入应用“xxx市卫生综合监管信息平台”，深入应用xx省卫生监督业务系统和手持执法终端。

（四）扎实推进执法创新工作，进一步完善“双随机一公开”检查机制，深入推进执法全过程记录工作，严格落实各项制度，加强执法人员培训，实现执法全过程跟踪和监督管理。

（五）认真贯彻落实省卫生健康委《关于加强医疗服务综合监督管理工作的通知》，落实医疗服务诉求回应和医疗机构及医务人员不良积分管理制度。切实强化医疗行业监管，维护医疗服务市场秩序，不断加大打击非法行医力度，扎实做好医疗广告监管工作。全面应用省“医疗服务诉求回应平台”，积极回应群众诉求，维护群众健康权益。

（六）进一步建立和完善打击非法行医相关制度，与公安部门联合开展打击非法行医专项行动。持续开展医疗机构领域互检互查工作，以基层医疗卫生机构为重点，采取随机抽查，县区互查方式，开展依法执业、母婴保健技术服务、抗菌药物管理等监督检查。

（七）加强传染病防治监督和消毒产品卫生监督，开展传染病疫情报告执法检查、病原微生物实验室专项执法检查，完成传染病防治分类监督综合评价工作。

试点经验，在全市推广管家服务，启动用人单位职业卫生分类分级监管的实施。出台劳务用工职业卫生管理办法，加大专项检查力度，推动劳务用工单位按用人单位进行职业病危害的现状评价，规范劳务外包及劳务承揽的职业病防治工作。

（九）切实加强公共卫生安全监管，加大违法行为查处力度，扎实做好生活饮用水、公共场所、学校卫生等公共卫生监管，提高公共卫生保障能力。完成城乡居民生活饮用水水质安全监测服务项目，强化农村饮用水卫生监管。充分利用“互联网+”模式，加强卫生监督机构对相对人培训。增强卫生监督信息的透明度，对公共场所卫生监督信息进行全面公示，并鼓励公共场所经营单位开展卫生信誉信息公示和诚信承诺。

（十）深入开展专项整治行动。根据省卫健委统一部署，开展有针对性的专项检查和集中整治行动，充分发挥以专项行动提高执法成效的良性机制作用。开展全市卫生执法“蓝盾行动”。

行”活动。

卫生健康的工作总结和计划篇七

20xx年，在省委省政府的正确领导下，紧抓深化医改基层卫生服务体制建设，紧密结合安徽省工作实际，紧扣国家卫生健康委基层卫生司年度重点工作，继续抓好县域医共体建设，着力推进家庭医生签约服务，创新试点基本公共卫生服务“两卡制”，圆满完成了省委省政府和国家基层卫生健康司部署的各项工作。现将20xx年年度工作总结如下。

1、加强组织领导，实现县域医共体全覆盖。在各级政府的高度重视下，在部分试点成效显著的县区带动下，各地积极作为，通过相互学习和示范带动，20xx年我省实现了县域医共体全覆盖。从而，将更好地落实家庭医生签约、基本公共卫生服务等各项重点工作，更好地为基层群众提供疾病预防、健康管理、生活指导、就诊咨询、首诊服务、预约转诊等连续协同服务。

2、完善相关制度，县域医共体制度建设得到进一步巩固。在县域医共体构建基本完成的同时，我省积极推进医共体成员单位内部收入分配和绩效考核机制的改革，促进基层医疗机构在医疗保障和公共卫生两方面同向发展，实现“医防融合”，规范医共体内用药管理，促进医共体内资源共享等制度建设。我省阜南、来安、濉溪、蒙城等县都形成了一些好的做法和经验。

3、打造紧密型医共体，县域医共体整合型服务效果初显。我省继续指导各地完善和创新体制机制，提升县域医共体内涵建设，特别是大力推进紧密型医共体建设，在保留乡镇卫生院一类公益性质、财政补助政策、独立法人（单位建制）不变的前提下，将乡镇卫生院的人、财、物整体移交牵头医院托管，全面构建紧密型医共体。目前，我省已建成了137个紧密型医共体。根据目前各地掌握的情况，我省大多数县域医共体全年总住院率能够控制在12%以内（不含建档立卡贫困人口住院率），约有50%以上的医共体实现了县外住院病例占比下降，县域医共体内50%的乡镇卫生院乡镇外住院占比减少，初步实现病人在县域内就诊、在医共体内部预约转诊，县外就诊得到减少和控制。

1、组织开展中心卫生院等级医院评审。我省大力开展中心卫生院创建二级综合医院活动。在各地政府和卫健部门的共同努力下，我省累计有83家中心卫生院创建成为二级综合医院、181所中心卫生院完成了一级甲等综合医院复审。通过创建与评审，相关机构服务能力得到改善，群众就医感受得到较大提升。同时，我省还确定了下一步全省再增27个中心卫生院创建二级综合医院的阶段性目标。

2、开展乡镇卫生院特色专科建设。为带动一般乡镇卫生院发展，根据《关于加强全省中心卫生院特色专科建设的实施意见》，截至20xx年11月底，全省首批确认了省级特色专科284个，其中内儿科（内科、儿科）特色专科93个、外骨科（外科、骨科）79个、妇产科（产科）42个、中医科70个。

3、加强社区卫生服务中心建设与管理。按照国家部署要求，我省累计建成了10家全国百强社区卫生服务中心，19家全国社区卫生服务示范中心，82家省级社区卫生服务示范中心。同时，我省在全省范围内组织开展了一次社区卫生服务中心清理整顿，对部分服务不规范、工作任务进展迟缓的社区卫生服务中心限期整改，对少数不符合社区卫生服务中心给予摘牌，不再允许命名为社区卫生服务中心。

4、统筹谋划“优质服务基层行”活动。按照国家卫生健康委关于开展优质服务基层行活动要求，组织基层医疗卫生服务一线专家，将国家印发的《乡镇卫生院服务能力标准》、《社区卫生服务中心能力标准》与《安徽省中心卫生院创建二级综合医院创建标准》、《安徽省乡镇卫生院一级综合医院评审标准实施细则》和《全省中心卫生院特色专科建设标准》逐项比对，初步形成了即囊括国家标准，又能够与安徽省前一阶段工作相衔接的具体的实施意见。

1、稳定服务数量，重点抓好提质增效。按照国家会议部署精神，我省在“应签尽签”的原则指导下，把工作重点放在服务质量提升上，一是加大督查指导。在我省所有涉及到基层卫生医疗机构培训、检查、评比等工作均将家庭医生签约履约情况纳入其中，极大地促进了签约服务质量。二是签约服务工作由“随到随签”转为按自然年度签约，也就是在上年度末核准今年度履约人数，实现数据准确，人头清楚，便于对履约情况的管理与考核，杜绝弄虚作假行为。三是完成20xx年年度签约目标任务。全省签约人数2031万，占常住人口的34%，其中，重点人群签约人数占全省重点人群总数的65%，其中，有偿签约767万，有偿签约率12.5%；高血压患者有偿签约280万人，高血压有偿签约2%；糖尿病患者有偿签约84万人，糖尿病患者有偿签约1%，20xx年度签约人数较2017年略有上升，稳中有进。

2、以示范创建带动规范实施。20xx年我省组织开展了“家庭医生签约服务示范点”创建工作，以提升签约服务质量。在多次调研走访的基础上，加强对各地实施检查与指导，8月底，在我省铜陵市义安区召开全省家庭医生签约服务示范点创建工作交流会，总结推广经验。截至12月，我省已有17所基层医疗卫生机构接受示范点的考评验收。

3、纳入民生工作，落实政府对签约服务责任。我委会同财政厅制定完善签约服务民生工程绩效考核指标，以全面评价各市签约服务工作。同时，在我委的积极努力下，省政府办公厅年底前将印发《关于完善和规范家庭医生签约服务的意见》，进一步加强签约服务的保障机制建设。

3月份开展省级基本公共卫生服务绩效考核，安排考核专家从各县级电子健康档案系统中远程实时抽取居民电子健康档案，核查档案的规范性和完整性，并将结果作为考核重点指标之一。依据国家卫计委基层司要求，指导各县区逐步通过手机app、门户网站、微信公众号等多种途径向居民提供健康档案查询工作。推进基本公共卫生服务两卡制试点工作，确保档案采集录入的真实性与规范性。截至20xx年12月，全省城乡居民电子健康档案累计建档5509万人、建档率达88.18%；孕产妇早孕建册率达87.24%、0-6岁儿童健康管理率89.59%；65岁以上老年人健康管理563.7万人、健康管理率71.82%，高血压患者规范化管理人数495.8万人、规范管理率78.18%，糖尿病患者规范化管理人数136.2万人、规范管理率76.84%；全省登记的重性精神疾病患者纳入规范管理达25.4万人，规范管理率达89.13%；全省免疫规划疫苗接种率达90%以上、建证率达99.54%；65岁以上老年人中医药管理人数467.2万人，0-3岁儿童中医药健康管理人数240万人，目标人群覆盖率达50%以上；所有县区开展了卫生监督协管服务项目，传染病疫情报告及时率达99.98%，突发公共卫生事件信息报告率达100%。

1、加快推进基层卫生信息化建设。与安徽省财政厅协调，及时启动“家庭医生签约服务省级管理信息系统”建设项目，20xx年6月完成全省家庭医生签约服务管理信息系统建设方案，目前已进入标前公示阶段。

2、稳步推广基本公共卫生服务“两卡制”试点工作。全省首批10个基本公共卫生服务“两卡制”管理试点县区于元月初正式启动，8月召开全省基本公共卫生服务“两卡制”管理试点工作现场会，总结推广首批试点县的工作经验，同时启动第二批16个县区（含7个贫困县区）的试点工作。12月全省32个贫困县区全部启动“两卡制”管理试点工作。至此，我省推行“两卡制”管理的县区达到51个，约占全省县（市、区）总数的1/2，覆盖全省人口的60%。

3、做好“一体机”维护与管理。组织承建商对全省健康一体机设备进行巡检，对部分需要维修的，督促一体机供应商及时做好机器设备的维护，并对健康一体机省级管理系统进行升级。同时利用结余经费，对部分地区的设备进行了补充更新。

1、调整退出村医生活补助。退出村医对生活现状不满，时有聚集上访，也对现有在岗村医带来负面影响，为进一步稳定村医队伍，改善退出村医生活，在坚持经济增长的同时实现居民收入同步增长的原则下，经过我委积极争取，省卫生健康委、省财政厅和省人社厅联合出台了《关于做好调整退出村医生活补助有关工作的通知》，将补助标准提高了60%，从10元/月提高到16元/月。

2、参与实施助力医改世行贷款项目。经过积极争取，世行项目将在2020年以前，在两个方面给予基层卫生机构重点支持，一是对二级综合医院创建成功的中心卫生院，每家给予300万元补助；二是将采购100台健康诊疗车，用于我省南部地区“空白村”的巡查诊疗工作。

3、协助抓好我省农村集体资产清产核资工作。有序推进农村集体资产清产核资工作，每月按时上报推进情况，下发《农村卫生室资产清查表》，全面推进清查工作。

4、党建工作始终贯穿在每项业务管理。作为业务处室，抓工作就要抓党建，特别是在当前加强党的领导，党的纪律日益从严的阶段，在部署工作，安排事务的同时，不断加强基层卫生管理人员的纪律意识，特别是在基层卫生人员出现违反组织纪律、廉洁纪律的情况下，我省始终把党建工作贯穿在基层卫生业务工作中。

卫生健康的工作总结和计划篇八

卫生健康工作是学校工作的一个重要组成部分，我校在认真落实《学校卫生工作条例》中，严格执行课程计划，加强卫生、健康知识教育，强化学生的卫生意识和良好的卫生习惯，学生体质得到明显增强，学生的健康知识知晓率达95%防龋率达95%，取得了可喜的成绩。现将我们的主要工作总结如下：

一、思想再发动，认识再提高。

一开学，学校领导就专门抽出时间召开了由行政教导处、总务处、体育组、卫生室及年级组长参加的体卫工作会议，专门研究讨论学校的体育及卫生工作，明确提出新学期卫生工作的要求，对学校卫生工作中的食堂卫生、学校大环境卫生、厕所卫生、健康教育、学生个人卫生的养成教育分次进行量化细化。同时，对学校的大环境继续整治提出了新的方案，进一步提高全体干部教师对学校卫生工作条线的分工及职责进行再明确，为新学期学校卫生工作的开展奠定了思想及政治上的基础。

二、舆论抓宣传，活动抓落实。

1、抓舆论宣传。

学期初，教导处抓住“爱牙日”“防近宣传周”等纪念日，主动与少先队大队部联系，利用集体晨会及班级晨周会的时间再次重温班级卫生工作基本要求及学生个人卫生要求，结合期初的卫生评比及个人卫生检查情况大力宣传，使广大师生认识了人人讲卫生光荣，不讲卫生可耻。

2、抓班级、学校卫生网络建设。

在原有学校卫生领导班子的基础上，要求各班组建班级卫生监督岗，选拔个人卫生好、卫生习惯优秀的队员担任学校卫生监督员，分区包干督促全体队员的卫生执行情况，配合学校开展卫生检查评比，爱护绿化，爱护校园整洁，以及校外学生卫生习惯的养成。

3、抓卫生服务质量的提高。

本学期，学校专门指定总务处负责督促检查学校的厕所、垃圾箱及包干区卫生，及时做好信息反馈，掌握苗头性问题，及时解决。

4、抓健康教育的开展。

健康教育是学校推进素质教育不可缺少的部分。本学期除要求继续做到“五个有”以外，学校还开展了防近周、爱牙日口腔卫生保健教育宣传教育活动，学校卫生室还进行卫生教学宣传讲座，使学生对常见卫生知识的知晓率、养成率均达95%以上。

卫生健康的工作总结和计划篇九

20xx年，我委深入贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，按照市委、市政府印发的《xx市法治政府建设实施方案(20xx-)》部署和市法制办的工作要求，紧扣卫生计生行业主题，不断推进卫生计生法制建设工作，取得了明显成效。现将有关工作总结如下：

一、任务进展情况及成效。

(一)强化法治工作领导。我委高度重视法治建设和依法治理工作，建立了“委主要领导亲自抓、分管领导具体抓、责任处室聚力抓”的工作推进机制，将依法治理、建设法治政府纳入卫生计生系统年度工作目标责任制，与卫生计生业务工作同部署、同开展、同检查、同考核。先后10余次在委党委会和主任办公会上研究法治建设和依法治理相关工作，对卫生计生系统开展法治建设和依法治理工作进行统揽部署，为全面推进依法治理提供了有力组织保障。

(二)开展规范性文件清理。根据20xx年3月30日市委办公厅党内规范性文件集中清理工作会议部署，对1949年10月1日至1990年12月31日期间以市委、市委办公厅名义印发的党内规范性文件进行集中清理，我委圆满完成12件规范性文件的清理任务，其中10件废止、2件失效。根据市法制办的工作部署，先后开展了生态环境保护、军民融合发展、产权保护、证明事项等规范性文件清理，共清理文件超过150件，均按要求报送了清理结果。

(三)健全执法信息平台。按照《xx市法治政府建设实施方案(20xx-20)》要求，我委梳理和重建了门户网站，设有新闻中心、政务公开、办事服务、交流互动、专题专栏5个一级栏目。目前，已上传通知公告、工作动态、信息公开等网页信息超过1500篇(含既往工作信息等)，实现了信息公开、电子政务及与民互动。我委全面对接使用国家卫生健康委信息网报系统，应用于日常卫生行政执法、行政处罚等工作。根据市法制办建立行政执法监督平台建设要求，对旧的自由裁量权基准文件进行了修订。

(四)开展执法资格清理。以20xx年全省行政执法资格考试工作为契机，开展全系统执法主体、执法人员清理，聘请法律专家来我委开展辅导培训，对相关行政法律法规进行全面系统性讲解;组织各区卫生计生委、委属各单位法制人员54人赴上海交大开展集中培训，切实提高全系统的依法治理能力，8名新进人员均通过了湖北省行政执法人员资格考试，取得湖北省行政执法证，确保全部执证上岗。

(五)完善法律顾问制度。贯彻《xx市卫生计生委法律顾问工作规则》，聘请两名律师为我委法律顾问，督促各区卫生计生委及委属医疗卫生机构完善顾问律师工作，其中对市卫生计生信息中心、市计划生育服务中心等规模小、人数少的5家委属单位，今年由我委牵线搭桥，共同聘用法律顾问，该5家单位与律所签订了集体协议。全市卫生计生系统法律顾问实现了全覆盖。

(六)强化出庭应诉管理。严格执行行政负责人出庭应诉制度，制发《市卫生计生委关于实施行政应诉案件所涉医疗卫生机构负责人出庭旁听工作的通知》，每个案件都及时向委领导汇报，争取其参与，20xx年我委参与行政应诉案件5件，委领导出庭应诉率100%，委主要负责人出庭应诉1件。妥善履行法院判决，针对法院判决履职的案件均能及时与业务处室进行交接，保障工作按期处理。

(七)开展法制宣传教育。贯彻《xx市卫生计生系统法治宣传教育第七个五年计划(20xx-年)的通知》，开展综合性和专业性法制宣传。全系统开展法律知识讲座197场次，组织宪法宣讲活动54场次。出动各领域专家510余人次，发放相关法律文本、宣传折页等宣传资料超过4万份，摆放宣传展牌230余块，接受现场法律咨询约2万人次。开展“法律六进”、“三下乡”活动，通过入户走访、大型义诊等形式，深入宣传卫生计生政策法规，涌现出不少新的宣传形式。我委“七五”普法中期迎检取得优秀成绩。

(八)开展法治示范创建。制发《市卫生计生委关于印发法治建设示范单位创建实施方案的通知》，将创建活动对象确定为全系统所有医疗卫生机构。根据法治建设示范单位创建步骤安排，主要分为宣传启动、全面实施、考核验收3个阶段，召开了全市卫生计生系统法治示范单位创建工作推进会，成立2个专家评审组，分别对各区、委属单位法治示范创建工作进行了考核评估，按要求分别向省、市推荐了20家、30家法治示范医院。

(九)举办法律知识竞赛。制发《xx市卫生计生系统“健康xx法治同行”法律法规知识竞赛活动方案》，在全系统举办卫生健康法律法规知识竞赛，该活动自7月下旬启动，市、区卫生计生系统共有667家单位的5万多名干部职工参与，包括各级各类医院、基层医疗卫生机构和专业公共卫生服务机构。历经预赛、片区复赛、半决赛、总决赛等环节，比赛产生了团体奖、个人奖、优秀组织奖等予以了通报。

(十)开展公平竞争审查。印发《市卫生计生委公平竞争审查工作制度(暂行)》，召开公平竞争审查制度培训会议，对20xx年10月前存量文进行清查，初步清理出涉及市场主体经济活动的政府规章5件，卫生计生委规范性文件19件，其中20xx年以前一般性规范性文件8件，失效3件，继续有效5件。对20xx年10月至20xx年7月新增的2件部门规范性文件进行了公平竞争审查，依法办理了涉及公平竞争行为的群众举报件1件。

(十一)做好法治建设保障。根据《市人民法制办公室关于建立行政执法全过程记录制度的通知》要求，建立健全行政执法全过程记录制度、重大行政处罚案件集体讨论制度、信息公开制度等。通过完善一系列制度，有效保障了卫生计生执法工作的实施。按要求年初申请10万元作为法治建设工作专项经费。

二、创新经验及做法。

(一)全面加强法治文化建设。我委申报市卫生计生执法督察总队创建法治文化示范单位，并于20xx年6月迎接省司法厅、市普法办开展的“省级法治文化建设示范点”考核验收。按要求申报市皮肤病防治院、市计生宣教中心、东西湖区疾控中心等4家单位，参评全省第三批“省级法治文化建设示范点”。

(二)积极推进以案释法工作。制发《市卫生计生委办公室关于建立以案释法制度的通知》，筛选社会关注度较高、与群众关系密切的典型案例作为释法重点，特别是医疗事故、医患纠纷、行政争议等百姓“身边案件”，建立分析研判群众需求制度。全年共向市普法办报送案例12件，其中1件入选全市重点典型案例。

(三)创新法治宣传工作形式。坚持每月向市法制办、市普法办报送至少1篇卫生计生法治信息，反映全市卫生计生法治建设、依法治理最新动态。制发全系统法治动漫、微电影征集评选文件，初步遴选13个卫生计生动漫和微电影作品。组织开展系统无纸化学法用法学习考试，目前正在考试中，力争参考率和通过率达到100%。

(四)开设“道德法治讲堂”。结合深化医改、监察体制改革、卫生计生系统道德模范学习等工作，组织各区和委属单位开展道德法治讲堂活动。委机关、市四医院、市执法总队等先后举办了法治道德讲堂。通过学习进一步增强了基层干部群众知法、守法、尊法、尚德意识，引导卫生计生行业树立道德职业操守、法律底线不能逾越的观念。

三、存在的问题及20xx年工作思路。

通过卫生计生系统法治建设、依法治理工作的开展，有力增强了医疗卫生行业的凝聚力、战斗力，提高了医务人员的能力素质，拓宽了服务患者、服务企业和劳动者渠道，扩大了医疗卫生行业的影响力，凸显了示范、导向作用。同时存在着一些问题：一是法治建设专业性较强，医疗卫生行业涉及专业性法律包括传染病防治、职业病防治、医疗机构管理等，相关专业性强，法治建设工作针对性不够。二是行政执法人员配置不足，导致调查处理环节心有余而力不足，工作推进不够，如在处理信访事件过程中无法每一件都派出执法人员开展调查，带来一定依法治理的风险。

20xx年，我委将按照以下工作思路，进一步抓好法制建设和依法治理工作：

(一)开展法治政府建设示范创建。按照市法制办《关于开展法治政府建设示范单位创建活动的通知》部署，制定工作计划，细化工作举措，明确卫生计生系统工作职责和考核标准，开展全行业依法治理，完善考核机制，组织开展各项工作，确保将法治建设各项工作落到实处。

(二)加强法治建设依法治理培训。通过中心组学习推进法治宣传教育，组织系统针对性学习法治知识，进一步加大执法队伍建设力度，提高全市卫生计生系统运用法治思维和法治方式解决问题的能力，促进全市卫生计生系统工作有序开展，依法治理工作取得实效。

(三)采用多种形式加大普法力度。大力推进卫生计生系统“七五”普法，按照年度普法工作安排，制定法制宣传工作清单，建立微信公众号、网络论坛等平台，通过群众喜闻乐见的形式，继续加大法律法规宣传教育力度。

(四)打造卫生健康服务特色品牌。结合机构改革和职能转变，深化职业卫生“一对一”法律服务直通车，扩展精准扶贫、医养结合等法律法规服务项目，更加积极主动地为企业和群众提供服务，增强法治惠民惠企等卫生健康公益活动的成效。

卫生健康的工作总结和计划篇十

本学期，在班级各位老师的坚持努力与团结奋进的推动下，班级保健工作得到了稳定的发展作为班级班长，现将班级保健工作总结如下：

班级的晨间工作一直由袁娟老师与我在做，坚持每天认真按照晨检要求，做好一摸；二看；三问；四查。晨检中如发现传染病患儿或可疑者，由家长带到医院去确诊，或留隔离室观察，对伤风感冒儿，做好带药记录将药品放置在药品箱内，并做到谁负责收药，谁负责喂药。晨检后，详细填写晨检记录，通过每天坚持对幼儿的晨检，不但使我园幼儿养成了爱清洁、讲卫生的习惯，也大大提高了幼儿的抗病能力，降低了常见病的发病率，控制了流行性疾病的发生，保证了集体儿童身体健康。在午检、晚检中关注发烧、生病幼儿状况，做到陪床工作、冬季时节做到晚检的衣服穿带。另外，对于新入学的小班幼儿，组织幼儿在9月初进行体检、保健手册复查、育苗接种检查等工作。在日常教学活动中，针对时节的不同，定期向家长宣传有关健康知识，管理好体弱儿、肥胖儿与疾病矫治对象，并与家长联系，定期复查，做到疾病早预防、早发现、早治疗。

优美的卫生环境能够美化人的心灵。为幼儿创造一个清洁美化的生活环境，是卫生保健工作的一个重要内容。班级采取专人打扫和定班定点打扫结合的方法；室内卫生坚持做到每日一小扫，每周一大扫。做到每天对保育工作进行检查、记载、了解情况，发现问题及时指出，并作好记录；还做到窗明桌净，无蚊蝇鼠害；勤开窗换气，保持室内空气清新，做好紫外线空气消毒等工作；与幼儿经常接触的物体表面常做到清洁消毒；室内地面每天餐后进行拖洗、桌面餐前餐后进行消毒，被褥、床单每月清洗、暴晒；幼儿玩具、图书每月日光消毒等。班级幼儿都能做到饭前、便后洗手，饭后漱口、擦嘴等，并保持手的清洁，养成了安静、愉快进餐的好习惯和良好的生活卫生习惯，另外，根据幼儿园的卫生消毒制度，严格做好各种消毒工作，做到：餐具餐餐消毒，玩具积木、各种物品定期消毒，责任到人，从而大大提高了班级卫生消毒工作质量，预防和控制了传染病的发生。

此外，在做好各种卫生保健工作的同时，对班级安全教育也建立了相应的安全制度，保教人员通过各种途径对幼儿进行安全卫生教育，增强幼儿的安全意识，还成立了安全检查小组，由班长、配班教师行安全检查，若发现问题及时向领导汇报，并做妥善处理，记录在册，杜绝了各种不安全因素。本学期组织幼儿进行了119防火演练、安全教育——不要和陌生人走等活动。通过一系列的安全教育，幼儿的安全防范意识得到了很大提升，在家访中得知大部分幼儿能够讲所懂的安全知识讲述给家长。

以上是小二班本学期来所做的工作，虽取得了较好的成绩，但这些都离不开园领导的关心和支持。使每位幼儿健康成长是我园工作的方向和目标，重视和认真做好卫生保健工作是我园的工作原则，在以后的教育工作中，我们将继续努力，为幼儿提供更好更优质的环境，把卫生保健工作做得更好，更好地为幼儿服务。

卫生健康的工作总结和计划篇十一

依照健康教育工作规范要求，做好健康教育与健康促进各项工作任务。围绕《中国公民健康素养——基本知识与技能(试行)》，高血压、糖尿病、冠心病、哮喘、宫颈癌、结核病、肝炎、艾滋病、流感、手足口病和狂犬病等重点疾病及结合各种卫生日主题开展宣传活动。对青少年、妇女、老年人、残疾人、糖尿病患者、高血压患者、精神病患者、脑卒中患者、冠心病患者、0～6岁儿童家长、农民工等人群进行健康教育。特别是积极开展“世界结核病日”、“世界卫生日”、“全国预防接种日”、“全国碘缺乏病日”、“世界无烟日”、“全国高血压日”、“世界精神卫生日”“联合国糖尿病日”、“世界艾滋病日”等各种卫生主题日宣传活动。根据《突发性公共卫生事件应急预案》，开展群众性的健康安全和防范教育，提高群众应对突发公共卫生事件的能力。加强健康教育网络信息建设，促进健康教育网络信息规范化。加强健康教育档案规范化管理。

二、主要工作措施。

(一)、健全组织机构，完善健教工作网络。

完善的健康教育网络是开展健康教育工作的组织保证和有效措施，__年我们将结合本镇实际情况，调整充实健康教育队伍，加强健康教育人员培训;组织人员积极参加市、区、疾控部门组织的各类培训，提高健康教育工作者自身健康教育能力和理论水平;将健康教育工作列入中心工作计划，把健康教育工作真正落到实处。

(二)、计划开展的健康教育活动。

1、举办健康教育讲座。

开展健康教育讲座，毎月至少举办一次。依据群众需求、季节多发病安排讲座内容，按照季节变化增加h7n9禽流感、手足口、流感、流行性腮腺炎等流行性的传染病的内容。选择临床经验相对丰富、表达能力较强的医生作为主讲人。每次讲座前认真组织、安排、通知，在讲座后接受咨询、发放相关健康教育材料，尽可能将健康知识传递给的群众。

2、开展公众健康咨询活动。

利用“世界防治结核病日”、“世界卫生日”、“全国预防接种日”、“全国碘缺乏病日”、“世界无烟日”、“全国高血压日”、“世界精神卫生日”、“联合国糖尿病日”、“世界艾滋病日”等各种健康主题日和辖区重点健康问题，开展健康咨询活动，并根据主题发放宣传资料。

3、向群众播放健康教育光盘。

在输液室、观察室、接种室设电视及dvd，每天定期播放健康教育光盘，光盘内容以群众的需要为原则，做好播放记录等。

4、办好健康教育宣传栏。

定期对院内的健康教育宣传栏更换内容，每两个月更换一次。将季节多发病、常见病及群众感兴趣的健康常识列入其中，丰富多彩的宣传健康知识。

(三)、健康教育覆盖。

计划于__开展的健康教育讲座、公众健康咨询活动、播放健康教育光盘、发放健康教育材料等工作的受教育人数覆盖辖区人口的70%以上，争取让的群众学习到需要的健康知识，从根本上提高群众自身的健康知识水平和保健能力，促进人们养成良好的卫生行为习惯。

卫生健康的工作总结和计划篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年，我局根据省市卫健委工作要点和区委区政府的总体部署，以“两手硬、两战赢”为目标，切实抓好疫情防控与卫生健康事业发展，取得本地病例清零、境外输入零病例的重大阶段性胜利，创成国家慢性病防控综合示范区，医共体改革获省政府督查激励。

（一）闻令而动全力抓好疫情防控。

一是全力以赴，当好疫情防控“参谋员”。从1月16日x市首例新冠肺炎疑似病例报告后，我局迅速召开疫情防控工作部署会，率先成立疫情防控领导小组，第一时间向区委、区政府报告疫情动态，着手研究疫情应对紧急措施，及时出台应急预案与工作方案，为区委、区政府及时启动新冠疫情防控工作奠定基础。在疫情防控工作中，无论是在一级响应阶段还是常态化防控时期，我局坚持以慎始如终的态度为区委、区政府疫情防控决策部署提供科学的参谋建议。

二是全员参与，当好疫情防控“排头兵”。疫情发生以来，区卫生健康系统全员参与，筑起抗击疫情的坚实防线。区卫生健康局第一时间将业务骨干全部纳入区防控领导小组办公室（防控指挥部）集中办公。区疾控中心强化疫情监测与应对，及时调查核实并锁定密切接触者。区妇计中心积极承担区级集中隔离点管理，部分工作人员连续100多天奋战在隔离点。区卫生计生行政执法大队承担全区医疗卫生机构、公共场所、隔离点等场所传染病防控卫生监督工作及公共场所（理发行业）复工备案工作，上半年共出动卫生监督人员x人次，检查各类场所x户次。区乡村三级医务人员全面参与机场、码头、火车站、客运站、高速公路“五大通道”以及流动健康服务点返x人员管控，协助加强基层单元防控，织密疫情防控的坚固防线，截至目前，累计出动人员x余人次。

三是全面防控，当好疫情防控“保障员”。全力做好境外、国内重点地区x名来x人员的“点对点”转运与集中隔离工作，无一疏漏。深入开展驻企健康服务活动，派出驻企健康指导员x人，累计指导x人次，服务规上企业x家，小微企业园区x个，其他企业x家，有力助推企业快速复工复产，保障“三强两促”专项活动向纵深推进。派出驻校健康指导员x人，累计指导x人次，服务学校x所，实现中小学和高校开学前防疫指导全覆盖，复学复课平稳有序。完成“五一”假期、区“两会”等疫情防控保障工作。不断提升医疗能力，全力救治确诊病例和疑似病例，加强对留观病例的甄别和治疗。快速推进医疗卫生机构实验室建设，区疾控中心和区人民医院在规定时间内具备新冠肺炎核酸和血清检测能力，目前日检测能力达到x人次。扩大核酸检测范围，做到“应检尽检、愿检尽检”，共检测x多人次。

（二）立足民生优化卫生健康服务。

一是全面践行“大健康”战略。深化健康x建设，高质量完成市对区2019年度健康x建设考核督查工作，对督查结果进行专题研究，做好进一步提升。以区委打造生命科学岛为契机，加快推进区域医疗康养示范区建设，2020年重点建设项目x个，年度投资任务x亿元，1－5月已完成投资x亿元。用好温医大仁济学院平台优势，进一步深化校地合作，筹划大健康院士论坛，培育“产学研”项目，助力x医疗卫生健康服务能力提升。

二是全民共享优质健康服务。巩固“国慢”创建成果，助推基本公共卫生服务持续提质增效。深化妇幼保健工作，优生两免等重大公共卫生项目有力推进。预防接种规范服务不断完善，慢性病规范管理率不断提高，卫生监测分析评估不断强化。依法行政全面落实，监督执法不断完善，政策咨询有序开展，计生政策有效落实。

三是全力推进民生实事项目。提前超额完成适龄儿童免费窝沟封闭项目。新增3岁以下婴幼儿照护服务机构x家，完成x个托班x个托位招收，托幼提升工程（婴幼儿照护服务）实现时间过半任务过半；完成公共场所母婴设施规范化建设2家；重点人群结直肠癌筛查和免费接种流感疫苗按照省市要求逐步推进中。

（三）坚持不懈深化卫生健康改革。

一是强化“三医联动”深化“两慢病”改革。加强与医保联动，起草《x区城乡普通门诊实行按人头付费的工作方案（初稿）》。将“5＋2”免费用药目录调整为“7＋3”，基本实现“两慢病”治疗药品品规全覆盖。在元觉街道试点的基础上，制定两慢病全区推广实施方案，基线调查体检工作已全面完成，x名高血压患者，x名糖尿病患者纳入新一轮健康管理。区医共体不定期开展同质化模块培训，优选x余名基层骨干医生赴区人民医院进修全科、颈动脉b超和眼底检查等“两慢病”门诊全程健康管理项目。

二是立足“平战结合”健全卫生应急体系。推进公共卫生体制机制改革，进一步优化医防融合机制，制定出台《区医疗及公共卫生防疫体系融合建设实施方案》。完成大门、霓屿、鹿西三家新院发热门诊预检分诊哨点建设；全面排摸系统各单位应急物资储备情况，区本级、区疾控中心和区人民医院应急物资有序储备；开展“疫情常态化下的大型活动疫情防控和医疗保障演练”，公共卫生应急能力进一步提升。改造提升区疾控中心pcr实验室、建成投用区人民医院pcr实验室、区内医疗机构（除灵昆外）实现传染病网络直报，应对传染病疫情的处置能力得到进一步加强。

三是完善“智慧医疗”优化医疗卫生跑改。以优化医疗机构工作效率、改善医疗服务能力、提升群众就医获得感为着力点，投入x多万打造“智慧医疗服务”民生实事项目，加快卫生领域“最多跑一次”改革应用。全面更新区人民医。

当前隐藏内容免费查看院医疗信息系统，实现各业务系统的智能化，为保障优质医疗服务提供技术支撑。积极推进两卡融合、刷脸就医、医后付和“云影像”等便捷就医项目推广工作。优化社区（村）服务站检验检查开单流程，方便离岛群众预约检查，真正将“智慧医疗服务”延伸到群众家门口。

（四）强化保障夯实干事创业基础。

一是坚持党对卫生健康事业集中统一领导。健全卫生健康行业党建工作领导体制，持续推进“厚德精医、三赛竞绩”党建品牌建设，以高质量党建引领卫生健康工作争先创优。推进责任落实，建立基层党组织书记责任清单、问题清单，开展联述联评联考；严肃党内政治生活，突出组织建设，着力抓好“三会一课”，落实每月主题党日活动；强化工作督导，建立常态化督查机制，上半年开展党建督查x次，发出整改通知书3份。

二是严格落实全面从严治党主体责任。持续推进“海岛健康、五度护航”廉政品牌建设，树立清廉卫健形象。深化清廉细胞建设，巩固提升清廉医院创建成果，今年继续创建清廉卫生院3家。做实日常监管，严格执纪执法；紧盯关键节点，开展明察暗访；坚持严管厚爱，用好“四种形态”。

三是切实抓好卫生健康领域思想建设工作。聚焦弘扬新时代卫生健康职业精神，深入开展“激扬新时代x人精神”大讨论大实践活动，在全系统掀起新一轮践行“兰小草”精神热潮。疫情期间，卫健人用实际行动践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神，展现出了担当作为的高尚品质。入党积极分子陈虹赴武汉参与医疗救助，党员吕海生坚持一线抗战三十多天最终累倒。截至目前，全系统x个党组织、x名党员干部获国家、省、市、区表彰。

一是持之以恒抓好常态化疫情防控。继续发挥专业部门优势，从疫情研判、防控部署、精准施策等方面为区委区政府科学决策提供参谋；加强统筹调度，因地制宜、因时制宜调整防控手段，对重点时段、重点场所、重点人群从严从紧落实防控措施；突出抓好院感防控，全面加强医疗机构预检分诊、发热门诊、患者救治工作，对所有医疗机构开展发热门诊规范设置和改造，确保符合规范要求；严格接转流程和留观检测程序，高标准做好集中隔离点的医学观察、疫情监测工作，筑牢“防疫壁垒”。

二是切实做好“十四五”发展规划编制工作。认真总结“十三五”取得的成绩、未完成的任务和存在的主要问题，紧抓“十四五”开局契机，紧密衔接上级卫健委专项规划和市、区总体规划，凝聚众心众智开展谋划工作，确保新时期卫生健康工作有高度、有深度、有力度；确保目标合理、指标科学、措施可行。重点围绕生命科学岛、健康养生岛定位，以“医共体海岛样板”和“慢病管理全国示范区”为目标，谋深谋细谋优，为新一轮的卫生健康事业发展开好头、起好步。

三是持续深化卫生健康综合改革。加快信息化建设，完善“两慢病”患者“上转下转”对接机制，实现服务对象检测监测、综合干预、效果评估全过程精细管理；以医保总额预付为抓手、技术帮扶为纽带，强化医共体服务、责任、利益捆绑，进一步实现人、财、物等方面的统一管理；深化医疗卫生领域“最多跑一次”改革，着力打造互联网“不见面”远程审批服务，推进就医体验大提升。

四是继续做好卫生健康服务能力提升。扎实开展医疗“优质服务基层行”活动，推进乡村一体化管理，持续提升基层医疗卫生服务能力；实施以“尘肺病攻坚行动”为重点的职业卫生工作，做好“五大卫生”监测；合理配置资源，进一步完善公共卫生工作体系、管理机制和服务模式，推动12大类基本公共卫生服务项目各项指标达到省市要求；保质保量完成省市区民生实事项目。

卫生健康的工作总结和计划篇十三

本学年认真贯彻《学校卫生工作条例》和《中华人民共和国传染病防治法》等法规。按照上级卫生主管部门提出的`工作目标。结合学校实际，在全体师生中深入开展卫生、健康教育，强化学生的卫生意识和良好卫生习惯，学生体质得到明显增强，我们主要从以下几方面开展工作的：

不断培养学生的卫生习惯和丰富学生的健康卫生知识，对学生的健康成长能起积极的促进作用。我们充分利用广播、黑板报、晨会、等各种宣传阵地，对学生进行卫生习惯的常规教育，教育学生自觉养成卫生习惯，人人争做文明学生。要求学生做到“不乱扔果皮纸屑，不随地吐痰，不破坏绿化及设施，不损坏公物”等。

不定期进行学生个人卫生抽查，以促进学生良好的卫生习惯的养成。尤其是告知学生勤剪指甲、勤洗手，注意个人卫生。

1、积极开展“六病”的防治工作。如在监督检查眼保健操中，对穴位按压不正确的同学及时给予纠正。并严格要求用眼卫生，落实“三个一”使他们从小养成良好的用眼卫生习惯。在课堂教学中关心每个学生的生长发育，身心健康。

2、加强季节性及常见病的宣传教育工作。结合季节特点、传染流行和食物中毒发生特点，充分利用学校宣传橱窗、黑板报、广播等各种阵地，做好卫生健康、预防疾病、膳食营养、心理健康、环保教育等宣传教育工作，对学生进行针对性较强的防控传染病和食物中毒的专项宣传教育。要重点教育学生养成良好的个人卫生习惯，增强学生的防范意识和防范能力，提高机体抵御疾病的能力。

3、传染病防治细致扎实，春秋季为感冒、水痘、猩红热等疾病的好发季节，我校除了向学生宣传有关健康知识外，积极做好了各项预防工作。做到了一旦发现传染病，立即进行消毒、隔离治疗，并对其他学生进行有针对性的突击健康教育及健康促进。及时消除校园内可能导致传染病流行和各种危险因素。

4、积极配合上级卫生部门按质按量完成各种任务和学生常见病的矫正工作。认真负责的为师生诊病、治疗并能做好急病的初诊和转诊工作。

5、认真对学生进行碘知识学习宣传工作，并针对七年级进行问卷调查，学生对碘知识的知晓率达到100%。

6、在12月1日艾滋病日，针对我们学校实际情况，下发宣传资料，利用大课间，让学生了解艾滋病相关知识，学会自我保护，尤其是不要捡废弃针头。

1、有计划性、针对性地开展健康教育宣传，本学期共开展健康教育宣传3次，碘知识横幅宣传1次。

2、开展各种健康教育活动，广泛开展9月20日“爱牙日”、12月1日“艾滋病”等宣传活动，通过宣传栏使广大同学进一步明确在我国预防和控制“艾滋病”的重要性，了解有关“艾滋病”的科学知识。学校设有“健康教育专栏”专栏的内容有健康教育文摘，季节性常见病、传染病的预防，食物中毒的预防、卫生知识、心理健康知识等。对学生进行健康教育，培养学生良好的卫生习惯，强化健康意识，促进学生体质、体能的健康发展。

3、本学期及时向上级部门上报了因病缺课、学校基本情况、学校卫生情况等报表。

1、由于秋冬季是学生感冒发烧传染病的高发季节，所以加大晨检力度，是最直接的方法。每天早晨各班巡视，晨检，发现有不舒服的学生，让班主任通知家长，保证每位学生的身体健康。

2、让每位老师了解晨检步骤，措施和方法，按照晨检制度来进行晨检。

3、每天坚持通风，消毒工作。对冬天天冷，也要求老师利用大课间或者早读时候，通风。学校保洁员对门把手、窗台、开关等处的消毒都严格按照要求消毒。

由于我校很多医疗设备都需要及时配备，在这学年初我就制订了本校设备计划，并及时验收医疗室所到设备。本学期我校新到肺活量测试仪、假性近视治疗仪、人体模型等设备。

除了在上级领导关心下不断完善我校医疗设施之外。校领导也非常重视学生的疾病防治工作。八年级一班的一名学生生病，父母都不在身边，校长及时联系校车，带着学生到医院诊治，这种以学生为主，体贴爱护学生的做法受到了家长的一致好评。我校一旦有学生不舒服、生病，校医室就会上报校级领导，校领导也非常重视学生的身心发展。

另外在本学年，校医室这块还能够及时处理学生的意外伤害，对学生受伤及时包扎、消毒、安抚，所以学生有不舒服都会来校医处得到初步处理。

以上是我这学年的工作总结，做了不少工作，也取得了一定成绩，但是我一定会一如既往，在校领导下，再接再厉，把卫生和健康教育工作做得更好。