教研工作心得分享(模板16篇)
每个人都应该学会总结,它是进步的关键;在写总结前,我们要先进行思想准备,明确总结的范围和重点。希望以下的总结范文对大家有所帮助,让你更好地写出一份优秀的总结。
教研工作心得分享篇一
工作分享心得要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的工作分享心得样本能让你事半功倍,下面分享【工作分享心得优秀3篇】,供你选择借鉴。
关于心态这个话题,我曾经参加过几次培训,但是感觉于这次不同与以往。这次培训赵老师很实际并富有幽默的言语给我们上了一次课,使我受益匪浅,从而让我意识到“幸福和快乐”取决于自己的心态。谈起心态,就会想到平时工作当中处理顾客纠纷时的一些感受,对待这些事件我们应本着一个平常心站在顾客立场上帮助顾客,我想任何事情都会迎刃而解,如同赵老师讲的“用心对人,用心做事”。
我有仇人吗?放下过去坦然的面对未来,把过去的记忆珍藏放到角落永远不要打开。
在我们服务性行业当中,每天要接触到行行色色的顾客,如果在顾客发生纠纷时,我们应当主动、合理的给予解释,虽然顾客不是上帝,但是我们的衣食父母如果遇到委屈时,我们应很快的调整好自己的心态,去继续工作,而不是带着怨恨去工作,这样仅影响自己也会影响到门店。因此我们在此事件中要问自己,是什么样原因让顾客生气,自己哪里做的好或是不好,应该怎么对待此事件。
“说到不如做到。”
一个人内心美丽很容易,但表现出美丽却不是一件容易的事。
在工作当中,我们要传达很多事件,如何能较好的传达给员工,这就要我们以身作则,身先士卒,给员工做个榜样。平时要学会先了解别人,然后以她们认为最好的方式对待她们而不是我们以为的方式,这一点还意味着要善于花时间去了解,白金定律中说到:“别人希望你怎样对待她们,你就怎样对待她们。”
“每个人来到世上,不能选择生命的长度,但可以选择生命的宽度。”当听到赵教师给我们讲解这句话时,我感到生命对人类是多么的珍贵。在汶川大地震中遇难的同胞们,他们是多么希望生存呀,但是一瞬间就消失了,所以在我们有限时间里选择生命的宽度,让他多姿多彩,放射光芒,用微小的力量去服务于社会。
在16号的培训当中,赵老师给我们讲了十三条工作心态,每一条都深深地印在我的脑海当中,在以后的工作中我要根据实际情况,灵活的运用。在这当中,还讲到一个学习的方法“小纸条”学习法,把每天遇到的事情记录下来,到空闲时拿出来分享一下,会对自己在工作当中有所提升。
懂得感恩是获得幸福的源泉,懂得你会发现原来周围的一切都那样美好,让我们用一颗感恩的心去追求自己的理想目标。我相信成功的步伐会越走越近。
真诚对人,真诚做事,坚持不懈,绝不放弃。
回顾一学年来的健康教育工作,我们始终把实施素质教育,关心学生的健康成长,作为我们工作的重点,特别是对学生的健康成长作为重中之重。对于学校的健康教学,我们表现在长抓不懈,领导重视,教师认真贯彻等几方面,并取得了可喜的成绩。
一、领导重视。
我们学校在抓健康教育时,建立了健全的领导班子,定期召开有关工作会议。每学期开学初,专门召开健康教育领导小组和校中层领导会议,研究学校的健康教育工作,明确分工并实行定期检查,保证计划任务的落实,为搞好健康教育提供了有利保证。
二、认真落实好学科教育计划。
体育与健康课是学校的必修课之一,教导处在学期初切实安排好体育与健康课的任课教师,落实好课时,要求每位任课教师按照教学管理常规的要求,制定教学计划,备好课,上好课,做到有作业,有考核。教导处还与其它课程一个样,业务检查时对健康教育课的备课、进行检查,并记入教师个人档案。
三、关心学生健康,做好后勤保障工作。
卫生设施,与学生的健康专有密切的关联。学校的设备一切为学生着想,从坐的桌凳到照明设施,从环境到饮食卫生,都有完整的规章制度,责任到人,定期检查评比,各种设施,人为损坏,照价赔偿,自然损坏及时维修,保证课桌凳、日光灯、黑板等常年完好。
四、加强常规教育,不断提高学生健康卫生意识。
不断培养学生的卫生习惯和丰富学生的健康卫生知识,对学生的健康成长能起到积极的促进作用。每学期我们除开设好健康课之外,还充分利用校会和班会课对学生进行卫生习惯的常规教育,对学生做好宣传教育,并要求学生对照实行。利用学校的多媒体和有线广播进行不定期的健康卫生知识讲座。学校、班级利用黑板报定期开辟专栏,进行卫生知识的宣传,使学生的卫生健康知识,得到了进一步提高,增强了健康意识。
五、绿化美化校园,创造良好的学习生活环境。
近年来对学校的绿化我们做了大量的工作,为学校环境创造了基本条件。
六、食堂管理常抓不懈。
学校食堂现有200多人用餐,对学生的生命健康,起着举足轻重的关键作用,我们不敢有丝毫的马虎大意,学校由专人负责,严格管理制度,对上级卫生防疫部门提出的问题,及时进行整改,确保了师生的用膳安全,从未发生过食物中毒事件。
我是一名单位的会计,有时单位的出纳员临时有事,主管领导也会安排我接管一下出纳员的工作,自己在出纳岗位上干了一段时间后,很有体会,当一名优秀的出纳员也不是一件很容易的事,下面我从以下五个方面谈一下我对出纳工作的认识。
优秀本身原于一种工作习惯,一位好的出纳员都是一种好的工作习惯的养成。每天的工作仿佛都是公式化或程序化,现金收付时,要当面点清金额,并下意识地在验钞机上辨别真伪,常言说“当面查钱不为丑”,咱们都是凡人,没有火眼金睛,要想识破真伪,一靠平时的工作职业习惯,二靠点钞机这种高科技产品,只有双管齐下,才能避免日常工作差错的出现,就是父子爷们也是如此,刚刚接管时自己不习惯,总感觉面子上过不去,有点尴尬,直到有一次一名职工给我送来五元钱,说我是报销时多付给他一张五元的钞票,下午我盘点库存现金时果然出现了短款五元钱。这一次工作的失误,尽管没有造成什么经济损失,但对我的教育意义太大了,那时更何况自己还是一名半路改行的新手,刚刚踏上会计之路的新手。通过此事,我坚持每天写出纳岗位的工作心得体会,每天写出工作上所发生一件件小事趣事,尽可能总结出一天的教训,不出现偏差。
会计在制好一张凭单,经主任审核后,都要把凭证传递到我的手上,每一份会计凭证一经有现金收付,经办人签字后,应立即在凭证上加盖“现金付讫章”,渐渐在养成我干出纳工作的习惯。其实,任何工作都有时间要求,尤其是出纳工作对时间的要求更强,什么时候发放职工工资,什么时候核对银行存款对帐单,什么时候往开户银行送票据,都有严格的时间要求,一天都不能拖延,才能保证出纳人员的工作质量。每日收到的现金收入要及时送存银行,不得“坐支”,不能怕麻烦,每天要做好现金的盘存工作,做到帐实相符这也是一种职业习惯。常言说的好,按部就班,只快不慢,座下来仔细想一想,这些工作都是出纳人员时时刻刻随时面临的,如果没有良好的认真工作态度,粗枝大叶,随时都有可能出现避漏。
出纳岗位对外单位结算较多,是一个形象窗口;对内是一个服务窗口,内部职工报销频繁,是一个内当家。要想保证遇事不糊涂,当场出票无差错,清点现金快而准,那可不是一般出纳员做到的,不仅要把握财经政策,干起来工作还要得心应手,有较强的业务能力,打算盘、用电脑、填票据、点钞票样样都要做精准无误,忙而不乱,那可不是一日功。记得我在银行办理一笔业务,有一个非专业的外地人士,在银行办理一笔转帐业务,填一张进帐单,尽管有银行的服务人员指导,他还是花费了近一个小时,填了五、六次。不是一急把对方单位名称填错了,就是日期填不对,要么就是大小写不正确,再者是数字有回笔描摹涂改痕迹,总是过不了银行的审核关,一时急得他满头大汗,自己定好的火车票也晚点了,造成一定的经济损失不说,关键与人相约的诚意被大大了折扣。
面对单位内部职工出差报销,各种经费开支平凡,天天与钱打交道,作为一名出纳人员一定要保持恪守职业道德,严于律己,凡事出于公心,心气平和,不能眼气,不能有私心杂念,要做到宠辱不惊,心情愉快,也一种难可贵的精神境界。
一直到现在,我点钞的技法,珠算的水平,填写各种票据的各种技术功底,汉字及阿拉伯数字的书写,以及书写会计票据时语言概括能力,与一名优秀的出纳员相比我还差之甚远。
教研工作心得分享篇二
教研分享是一项教师教学中不可或缺的活动,通过教师之间的交流和分享,能够在很大程度上提高课堂教学质量和教学效果。在实践中,我深深体会到了教研分享的重要性,并在其中收获了许多宝贵的经验和心得。以下将从五个方面来阐述我的教研分享日常心得体会。
一、分享的目的和意义。
教师在教学过程中,难免会遇到许多问题和挑战。这时候,教研分享就成为了解决问题和提高教学质量的一种途径。通过分享,我们教师可以了解同事的教学经验,取长补短,让自己的教学更加生动有趣,更加贴近学生的需求和实际。与此同时,我们还可以通过分享,揭示和总结出教学中的优势和不足,进一步完善自己的教学体系和思路。因此,我认为,教研分享对于教师而言,具有非常重要的意义。
二、分享的形式和内容。
在实际的教学中,教研分享形式多种多样,可以是定期的会议、座谈会、讲座等,也可以是不定期的教学交流班、实践探究等。不同的形式和内容,可以满足不同教师的需求和兴趣。但是,无论采用何种形式,分享的核心内容都应该围绕着课程设置、教材使用、教学方法、教学评价等方面展开,以便更好地完成教研工作。
三、分享的技巧和要点。
教研分享虽然看起来简单,但要做好却需要一定的技巧和要点。其中,最重要的是要做到充分准备,提前调研和整理资料,以免在分享过程中出现空洞和主次不分的情况。其次,口齿清晰,表述简洁明了,不要使用难懂的学术术语和词汇。最后,要善于倾听和交流,听取其他教师的意见和建议,并据此调整自己的教学计划和思路。
四、分享后的反思和总结。
教研分享后,要进行一定的反思和总结,以便更好地改进自己的教学方法和策略。在反思的过程中,我通常会对分享的过程进行回忆和反思,分析自己的表现和不足,并尝试为之后的教学做出相应的调整和改进。在总结的过程中,我则更为注重对自己教学经验的总结和归纳,以便在以后的教学实践中更加得心应手,发挥自己的特长和优势。
五、分享的成果和收获。
通过教研分享的过程,可以获得许多宝贵的成果和收获。其中,最重要的成果之一是可以找到更多的教学参考和借鉴,从而提高自己的教学水平和效率。此外,还可以结识更多志同道合的教师,建立良好的师生关系和教学合作关系,共同提高教学质量和效果。
总之,在我的教学日常中,教研分享是一项必不可少的活动。通过教研分享,我学会了如何与他人分享、倾听和交流,提高了我的教学能力和教学质量。同时,我也从中获得了无穷的温暖和收获,成长为一名更有思想、更有责任心的教育工作者。
教研工作心得分享篇三
教研分享是教师在专业成长道路上的重要一环。通过与同行交流心得体会,我们可以互相借鉴经验,提高自己的教学水平。下面将从聆听他人分享的重要性、分享的价值、分享中可能遇到的困难、分享的技巧以及我的体会这几个方面,谈一谈关于教研分享的心得体会。
首先,聆听他人分享对于教师的成长是非常重要的。每个教师的实践经验都不尽相同,听取不同老师的分享,可以拓宽自己的教育视野,获取新的教学灵感。听取他人分享的同时,我们也可以借此机会反思自己的教学方法和策略,找到自己的不足并加以改进。同时,与他人分享也是一种尊重,可以促进教师之间的互动和共同成长。
其次,教研分享具有很高的价值。教师面对教学中的问题时,常常是单打独斗,容易陷入思维定势,很难找到合适的解决办法。而通过教研分享,可以将不同的思维碰撞在一起,从而产生新的教学理念和方法。在分享中,我们可以发现其他老师的成功经验,借鉴他们的做法,提高自己的教学效果。同时,我们也可以通过分享来验证自己的教学理论和方法,从而不断完善教学设计,提高教学质量。
但与此同时,教研分享中也可能遇到一些困难。首先,有些教师可能会因为自身的成就感而不愿意分享自己的经验和教学资源,导致分享的活动效果不理想。其次,一些教师可能会担心分享之后被他人超越,从而抑制了自己的分享欲望。此外,在具体的分享过程中,也可能会出现时间安排不合理、内容不具体等问题,导致分享的效果不尽如人意。因此,解决这些问题需要教师们共同努力,提高自身的分享意识和分享技巧。
那么,怎样进行有效的教研分享呢?首先,要重视整理和准备,选择恰当的分享内容和方式来激发听众的兴趣。其次,在分享过程中要灵活运用演讲和讲故事的技巧,使得内容更加生动有趣,能够引起听众的共鸣。此外,要注重与听众的互动,通过提问和讨论的方式来促进大家的参与度和思考。最后,在分享结束后,还应留出时间进行总结和回顾,让参与者有机会再次思考和讨论,进一步巩固学习效果。
在我的教学实践中,我深刻体会到了教研分享所带来的好处。通过与同行分享,我收获了很多宝贵的教学经验和方法。我发现,分享可以帮助我发现自己在教学中的问题,并找到解决问题的方法。同时,分享也促进了我与同事之间的交流,增强了团队的凝聚力和协作能力。因此,我决心将教研分享作为我日常职业发展的一部分,不断提高自己的教学水平。
总之,教研分享是教师专业成长的重要环节。通过聆听他人分享,我们可以拓宽教育视野,汲取灵感;分享有助于解决教学问题,提高教学质量;而教研分享中也会遇到一些困难,要善于解决。为了有效地分享,我们需要重视准备和整理,运用演讲技巧和讲故事的技巧,注重与听众的互动,并进行总结回顾。通过教研分享,我深刻感受到了其带来的好处,也意识到了自己在教学中的不足之处。因此,我将继续坚持分享与交流的习惯,不断提高自己的教学水平。
教研工作心得分享篇四
1,工作。
从在就职公司获得晋升机会来看,就算再难升职的公司,只要坚持不懈的努力,终会获得机会。
而且往往当你迈出第一步以后,后面的就显得是水到渠成了,当然第一步是很艰难的,往往需要熬过最艰难的时期。
努力吧,胜利就在眼前!
2,自己创业。
我从大学开始就在创业,毕业后自己的公司也做过很多行业。
当然,钱也赚过一些,但是事业始终发展不起来,下来,原因就是在所从事过的行业中,我都没有多少机会成本,也没有什么优势。
直到最近两年,立足就职的行业,立足现有能力发展事业,公司才走上正轨,也有了明确的发展方向。
所以,想给所有想自己创业的同学几个忠告,首先,绝对不要因为干不好工作而去创业,我自己的亲身体会,当老板要比当员工难一万倍,也需要远远强于当员工的能力,如果你连员工都当不好,那千万别单干,那是拿你自己或者父母的钱打水漂。
其次,要找到有优势的行业去发展事业,大家都看好的竞争也最激烈。
第三,真正开始创业了,那最重要的就是培养自己的队伍,有一个好的队伍往往比资金和项目更有价值,更容易获得成功。
最后,创业成功者的事迹固然很美丽,但是,要知道100个获得风投的企业里只有6个可以上市,更别说99%的企业连风投都无法获得。
不要只看到贼吃肉,忘记贼挨打,创业需要激情,也需要冷静再冷静。
这些话主要是告诫自己,哈哈!
3,投资。
我建议每一个人,无论你有多少钱,都要尝试去做投资,当然不是盲目的,要学习,不断的学习。
投资的内容就很多了,股票、期货、房产、艺术品、古董、参股公司……什么都行,但是要投资!投资可以使你跳开工作和生活的小圈子,把眼界投向更广阔的领域,也可以增加你对财富的`认知,学习像富人一样去思考,并为以后拥有跟多财富时的理财做好能力准备。
所以,去投资吧!
4,给刚工作的朋友一些建议。
真的别在乎开始时的收入或者工作性质,努力工作,最终决定你价值的没有别的,只有你的能力。
而能力,只有通过努力工作才能获得。
别说没有机会,不要羡慕别人的运气,只要你努力,任何岗位都会获得成功,一定会!当然要聪明的努力,而不是蛮干。
不是你做的很累就是你很努力,价值是体现在脑力上,而不是体力上。
我在项目组中不是最优秀的,更不是最聪明的,技术也谈不上最牛的,但我从来没有妄自菲薄。
人和人本来就是不同的,天赋条件的差异及后天环境的不同,也就使得我们不可能和某些牛人一样,我们能做的只是以他为远方的那个灯塔,向他慢慢靠近。
每个人都在自己的亲身经历中不断犯错,进而不断地成长。
而我呢,在这已然成为回忆的一年半时间里,也真实地经历过了点点滴滴。
在这期间积累的一砖一瓦中,除了很直接的获得了专业知识、提高了专业技能外,更多的是从项目实践中得到的足以让我们受益终生的其他信息。
(1)团队中的自己
在一个团队里的成长是最直接最快速的。
首先我们得明确自己在这个团队中的角色,以整个项目组的进度为参考,合理的安排好自己的工作,发挥好自己的作用;再就是需要以柔和的态度和大家相处,男人的智慧在于“刚而强”,而女人的智慧更多的在于“柔而韧”。
作为一名女性,我们要学会带有一丝坚持的妥协,也要学会带有一丝主见的不固执;最后要懂得合作学会合作。
合作更多的是互补,而不是苛刻地要求对方须与自己保持各种一致。
(2)做好自己
马云曾说过的一句话:什么是人才?人才是你让他做一件事,他做好了,你再让他做件事,他又做好了。
对此印象特别深,这也是我的一个座右铭。
我觉得,人生就像盖楼,现在看似普通的每一件小事情都是未来的缺一不可的基石,等盖好了这平凡的一砖一瓦,终有一天,我们会看到真正属于自己的摩天大楼。
(3)正确的心态
一般情况下,等工作到一定阶段,大家会觉得所从事工作是毫无技术含量的重复体力劳动,我相信每个人都有过这样的体会。
有一段时期,我也很迷茫、很困惑,感觉就这样ctrl+c、ctrl+v的日子是多么地浪费体力,也质疑过如此繁琐完全没有创新可言的工作干着还有什么样的意义。
一个偶然的机会,我看到了一篇文章,里面有句话读了让人如梦初醒“一份工作到两三年的时候,大部分人都会变成熟手,这个时候往往会陷入不断的重复,有很多人会觉得厌倦,有些人会觉得自己已经搞懂了一切,从而懒得去寻求进步了。
就决定了最终我们是个什么样的人。”结合自己那时的处境,觉得简直就是再说自己,当时犹如醍醐灌顶,顿时豁然开朗,于是又重新开开心心地工作。
或许,小选择积累起来就是一种人生。
我可以选择如何把工作做得更好更细致;我可以选择怎样才能和同事同学更友好的相处;我可以选择怎样让自己的生活过的更轻松快活些,而不是到处充斥着忙碌的工作;我也可以选择去坚持自己的课外生活;我也可以选择去过一个健康快乐的人生。
其实很多时候,变得不是周围的人和事,而只是自己的内心。
(4)知识面的重要性
每每想起自己刚进入项目组的狼狈相,就发自内心地明白了公司在招聘时为何偏向知识面宽的人了。
因为他懂得,因为他了解,所以在面对一个同样难题的时候他就会较快地进入状态,然而这个还是其次,最重要的是知识面宽了,解决问题思路的也就不那么狭隘了。
(5)借助外力
很多时候,我并不排斥多干活。
因为当一个人懒洋洋的什么事也不做的时候,肯定是不会犯错的,然而,人却常常是在犯错中改变和成长的。
不做事,虽然眼下是少了些许麻烦,但稍稍长远地望一下,其实你失去的是一个个机会,一个发现自己问题(性格缺点、知识盲点)的机会、一个改正缺点的机会、一个成长的机会、一个慢慢前进的机会。
所以,需要学会借助外力push自己。
(6)不足
经过这一年半的工程实践,我也深刻体会到了自身的不足。
一个是为人处事方面,有时候略显幼稚,不懂得变通;另一个是自己的知识体系还不够完备,仍需在以后的学习和实践中慢慢积累。
回想之前走过的路,对于犯过的错误,我只能吐吐舌头,感叹下当时自己怎么那么傻;对于进步,我会露出真心的微笑,只是庆幸自己当时那么做了。
不论现在自己所处水平如何,我都会对过去发生的所有点滴说声谢谢,因为是它们使自己成为了今天的我。
教研工作心得分享篇五
1、做事重要,做人也重要。
在工作过程中,人们所理解和看到的,是一个能够埋头苦干,热心帮助同事,有着良好的人际关系魅力的人,这才是成功之处。
2、做事,应适当考虑。
比如,为何做,值不值得做,是否必须做,不做不可?这样,你一旦开始做的时候,就会全身心投入,而不再为一些鸡毛蒜皮的事情,一次次打断工作,也不会出现徒有忙碌而无进展的情况了。
3、做人做事,既体现了一个人的个人素养,脾气秉性,又体现了一个人的工作能力。
一个人,如果做事做得好,但是人际关系搞不好,就不能算是一个成功的人。
语录推荐:关于亲情的句子 孟子语录 艾佛森语录
4、在一个工作环境里,在完成自己工作任务的同时,也会尽自己所能去帮助身边的同事,而绝不是只顾做好自己手头的工作而忘了自己是属于工作团队的一分子。
5、在工作中从完善到创新,是自己的价值,是自己进步的过程,是说明自己有信心,有能力迎接挑战的勇气。
6、在工作中,要学会对自己锁定的目标坚定不移。
否则,遇到困难,只要有机会,有退路,我们就会本能地尝试绕过,或者退却。
只有瞄着目标不放,我们才会 穷尽全力推翻,或者跨越那些障碍。
我跟一些在某领域做得成功,或者有一定成就的人聊天,无论他们的气质和脾气多么的不同,但在这一点上,都很相似。
7、在工作中,我们面临跟别人的竞争,有时候甚至会发展成争斗和斗争,都是难免的,这时候,我们应该不畏惧于去斗争,但却千万不要热衷于斗争。
8、在工作中,千万不要喋喋不休,也不要没完没了地抱怨,这些都是把事做糟,或者失败的先兆。
9、在工作中,其实有些困惑,有些难题,我们只需要一点点的提醒,或者鼓励就够了。
所以,在工作中,碰到需要帮助的同事时,千万不要做繁琐、自以为是的 劝诫,也不要因为帮了人家一把,非要在别人面前展示和显露一把自己的训练有素。
所谓术业有专攻,在其它事情上,他们可能比我们做得更优秀。
10、在工作中,冲突和矛盾总是难免的。
有时会发生争吵、争执、争斗乃至斗争,其实也难免。
但不管以前发生过怎样的事,只要是我的同事,他主动表现出来和解或和好的意愿,我愿意和解。
11、在工作时,你和其他人一样,都是给公司打工而已,不要指望你的“个性”能引起领导的重视(或说重用),好好做好你的工作才是关键。
12、一个人要一直晋升本人的境界,从而看得更高、更远,做事也更有效力,这请求人学会自发地学习跟踊跃的思考,只要才能进步,对环境变更的适应性增强,人必定可以在人群中居于上风位置。
13、一个人要么把握很好的专业技巧,要么控制在生涯中无孔不入的本事。
这两者都是生财之道。
14、一个人假如下决心要成为什么样的人,或者下信心要做成什么样的事,那么,意志或者说念头的驱能源会使他心想事成,如愿以偿。
15、要学会尊重别人的意见,无论他的意见可取,还是不可取;无论他的身份和职位高,还是低。
这其实体现了我们是否理性,做事草不草率。
如果能做得到,能不囿于他的身份和职位、态度和言辞而倾听和判断时,我们就会显得成熟、友善,并有亲和力。
16、要学会生存在现实中,学会理解现状,即使他确实不符合我们的理想,不能令自己满意。
毕竟,我们已生活在其中,我们现在不能,未来也无法切掉现在拥有 的这段。
我们能做的,是尝试从此刻开始,改进它,改变它,努力让其向好的方向,或者我们期望的方向发展。
这才叫正视现实。
也只有这样,才不浪费生命。
17、要想得到,就得先付出,并且珍惜自己的工作。
平时我们都是为了高薪或是其他什么好的福利,而选择职业,唯独没有想到的就是:我们能为公司创造多少财富?试想,没有自己的付出又怎么能有想要的收获,要想得到就必先付出。
18、学会尊重同事的工作及成绩,无论大小。
以前,我与那些没有多少工作成绩,或者只做一些琐碎小事的同事沟通,总会心生鄙夷。
工作了十多年之后,我才发现,我不曾超越过他们,也没有比他们更高明,其实,我每一个成绩的取得,都是建立在他们所做的基础之上的。
19、学会享受并爱上自己的工作吧,这样,你就会快乐,并且知足。
如果每天做工作而没有丝毫快乐,没有一点满足感,那才是人生大损失。
想想看,几十年后, 当你垂垂老矣,只剩下回忆的时候,你想起来的竟然是不满、牢骚满腹,而不是快乐和享受快乐时的满足,是件多赔本、多划不来的生意。
20、小细节往往是影响到大局和事态发展结果的关键。
事无巨细,都全力以赴、尽职尽责地去完成,才有可能将工作目标完成得尽善尽美。
21、无论是阅读东西,还是学东西,或者不得不去面对自己从没有知识积累和经验的难题,都不能仅仅只停留在表面,对付了事。
因为,这些经验、知识乃至解决它们的能力技巧,骨子里,其实是相通的,敷衍了这次,下次就得从头再来一次,是一种更加浪费时间和生命的行为。
22、无论何时,对自我的教育,要不吝钱财。
很多人打小见到父母对自己的教育不吝钱财,自己有了子女后,对自己的子女不吝钱财,却恰恰忘了,对自己的教 育,也应该不吝钱财。
实际上,从自己开始叛逆,能独立思考开始,或者离开父母,自己独自生存开始,我们也就开始了自己对自己教育的过程。
如果这个过程中自 己不愿意付出心血,又不愿意在自我教育上投入钱财,那么,发展不好,关键时候,才疏学浅,无力胜任新工作,也就不应该有怨言。
23、我认为,人生有两个基点支撑:家庭与工作。
如果一个人对工作总是不满意,不断抱怨,牢骚满腹,得过且过,能混则混,那么,他无法拥有欢乐富足的人生,很正常。
因为,是他自己,主动放弃,或者毁掉了一半的人生。
反之,对家庭,也是。
快乐工作方法,向优秀员工、执行力团队靠拢,是一个打造无障碍沟通、责任、节约、互信、高效、协作、付出、积极、进取、创新、奉献、感恩的学习型企业的优秀课程!
如果问大家,公司靠什么生存?大家一定会毫不含糊地回答:利润。
利润从哪里来?学过财务的人都知道:利润=收入-支出。
力、产品质量、原材料采购价格、安全管理、人力成本、设备维修成本等等。
经常要返工?由于自己工作的失误,有无给公司带来直接的经济损失?这些看似与利润无直接关系的事,时刻都在影响公司的利润。
不管我们从事何种工作,都必须确保工作质量,以工作质量保证产品质量,保证工作质量的前提是必须要树立良好的质量意识。
因为公司的产品质量好,价格合理,顾客才乐于购买我们的产品,公司才会因此而获得利润,并以此保障广大员工的生活和股东的红利,公司才得以健康发展。
以最低的价格获得更多质量优良的产品——这是顾客共同的愿望,因此公司必须生产价廉物美的产品,才能满足顾客的需要,确保源源不断的利润。
如果一家公司的产品、服务等均比不上别家公司,那么就不会有人购买它的产品,更谈不上赚取利润,而没有利润的公司出路只有一条——那就是关门。
质量良好的产品,是每一个顾客所热切希望的,同样,质量良好的工作结果,也是每一位上级所热切希望的,因此,我们要按照程序要求和正确的工作方法开展各项工作。
如果一件工作或一个产品做完之后,才发现其质量不合格,那不仅浪费了劳力,也浪费了时间和原材料,因此,在工作进行的过程中能够及早发现质量不良的情形或先兆,就可减少或避免无谓的浪费。
在质量问题上对于顾客而言,100-1=0,也就是说 1%的微小质量错误,却可能带来100%的损失。
关于质量意识问题,我们不得不提海尔:海尔传播质量意识的第一个行动就是曾轰动全国,而后被广泛传为佳话的砸冰箱事件,用海尔人的话说,那不是砸烂76台冰箱,而是砸烂了原来低劣的质量意识(砸烂的76台冰箱不是不能用,而是存在缺陷,如外观有瑕疵,当时买冰箱都凭票供应,流向市场就是畅销货,因此有许多老工人希望能处理给他们,砸冰箱时他们都泪流满面。
不过话又说回来,如果这76台冰箱当时不砸的话,也就没有今天辉煌的海尔)。
以低劣的质量意识能够生产出优质的产品,这是不可想象的。
二、对质量的认识和要求
1 质量就是符合要求,并非越高越好
产品在质量就是符合要求,符合客户要求和行业标准要求,并不是越高越好。
如果一味地追求高质量,势必增加额外的成本,而加重负担。
影响到生产效率,如果较低的标准都可以满足要求,自然生产效率就越高,次品率就会越低。
2 质量观念必须正确。
“态度决定一切,思想决定行动”
如果有正确的质量观念,则在工作中把质量放在首位。
相反,就会反感,忽视质量工作 ,更谈不上把质量放在首位。
思想决定行动
绝大多数是管理者和工人的思想意识决定了生产作业的产品质量状况。
1.如果你认为生产产品的质量问题比率在97%是合理的,那么你就一定不会持续改善这3%的次品率。
2.如果你认为生产过程中堆积产品是很正常的事,那么你就一定不会去改善那些产品堆积的问题。
3.如果你认为这件事是不可能完成的,那么你一定不会再想办法去完成它。
因而我们必须有正确的质量观念,那就是所有问题都是可以解决的,任何困难都是可以克服的。
3 第一次就要将事情做好。
对于产品,我们必须第一次就把质量做好,避免返工以浪费材料、时间和人力,从而争取更多的`时间进行生产。
而对于程序和工作步骤方面,第一次就做好,更可以避免相关人员在按照这些程序或指引工作时出现错误。
4 质量,并不只是质量部的事,所有与产品相关的人都必须为产品质量负责。
进行抽检和测试以确保以上这些产品能够满足客户和行业标准要求,搬运部负责产品
二、良好的质量意识会给公司与自身带来什么样的好处?
如果我们都养成良好的质量意识将会给公司带来的好处我归纳了以下几条:
1.提高我们的工作效率;
2.降低我们的损耗;
3.增加公司信誉及客户满意度;
教研工作心得分享篇六
教研分享作为一种教师间的交流方式,旨在促进教师之间的学习与成长。近年来,越来越多的教师参与到教研分享中,通过相互学习、交流心得体会,不断提高自身的教学水平。在这个过程中,我有幸参与了一次教研分享,收获颇丰。下面我将分享我在教研分享中的心得体会。
【正文一:分享的意义】。
教研分享对于教师而言,具有重要的意义。首先,通过分享,我们可以获得不同教师的经验和教学方法。每个教师都有自己的一套教学方式,分享的过程中,我们可以借鉴他们的方法,从而提升我们自己的教学效果。其次,分享也能够激发我们的创造力和锐意进取的精神。在分享中,我们无意中会受到他人的启发,想到了一些以前没有想到的新点子。这些新点子可能会成为我们教学中的亮点,提升我们的教学魅力。因此,教研分享对于教师的个人成长和职业发展至关重要。
【正文二:分享的准备】。
教研分享需要一定的准备工作。首先,在分享之前我们需要对自己要分享的内容进行深入的研究和准备。只有做到心中有数,才能准确地将自己的心得和体会分享给其他教师。其次,在准备过程中我们还需要对研究的热点问题和教育新动态保持关注,增加自己的知识储备,这样才能给听众带来新的想法和思考。此外,我们还可以借助一些多媒体的手段来辅助分享,比如使用PPT和视频等形式,使得分享更加直观、生动。
【正文三:分享的技巧】。
在教研分享中,运用一些技巧可以使得分享更加生动有趣。首先,我们可以通过讲述具体案例来引起听众的共鸣。有时候,干巴巴的理论知识虽然重要,但很难让人有直观的理解。而通过讲一些具体的案例,能够让听众能够更好地理解和接受。其次,在分享中我们还可以采取互动的方式,比如提问、小组讨论等,让听众参与到分享中。这样不仅能够增强听众的学习兴趣,还可以让他们更深入地思考问题。最后,适当运用一些幽默的语言和表情,可以增加分享的趣味性和吸引力。
【正文四:分享的效果】。
教研分享的效果是显而易见的。首先,通过分享,我们可以得到其他教师的反馈和建议。其他教师的反馈能够帮助我们更全面地了解自己的不足和提升的空间。其次,通过分享,我们可以建立起一个良好的学习和交流平台。在这个平台上,我们可以互相学习、互相借鉴,一起推动教育事业的发展。此外,通过分享,我们还可以与其他教师进行深入的交流,结交更多的朋友,扩大自己的交际圈。
【结论】。
通过这次教研分享,我深切体会到了教研分享的重要性和价值。通过教研分享,我们可以更好地提升自身的教学水平,提高教育教学的质量。因此,我希望今后能够积极参与到更多的教研分享中,与其他教师一起进步、一起成长。通过分享和交流,我们可以激发更多的创新和灵感,为学生的成长和发展贡献自己的一份力量。
教研工作心得分享篇七
随着教育的不断发展,教师的教学方式和方法也在不断更新。为了提高教育教学质量,促进教师个人和集体的专业成长,教研活动成为一种常见的教师专业发展方式。教研分享是教师教研活动的重要环节,它不仅为教师提供了一个展示自己教学成果的平台,还可以通过与他人分享交流,拓宽自己的教育视野。在多次参与教研分享的经验中,我深刻体会到了它的重要性和价值。
首先,教研分享促进了教师的个人成长。在教研分享的过程中,我们可以将自己的教学经验和教育思考与他人进行交流和分享,倾听他人的建议和意见。通过这样的互动,我们可以不断反思自己的教学方式和方法,思考教育目标和教学效果。在与他人共同探讨和研究的过程中,我们的教育观念可能会得到修正和升华,从而提高自身的教学水平。例如,我曾经在一次教研分享中学习到了一位同行在教学过程中运用多媒体资源的经验,通过观摩她的课堂,我深感到多媒体可以激发学生的学习兴趣和主动性。于是,我开始积极探索和研究如何利用多媒体资源来提高课堂教学效果,这对我的个人成长起到了积极的推动作用。
其次,教研分享促进了教师群体的发展。通过与他人分享自己的教学经验和方法,我们可以很好地借鉴和吸收他人的长处,进一步提高自己的教学能力。同时,其他教师也可以从我们的分享中汲取经验和灵感,使整个教师群体的教学水平得到提升。在一次我们学校的教研分享活动中,我听取了一位老师关于如何培养学生的自主学习能力的分享。她在分享中强调了培养学生的学习兴趣和自主学习的方法和技巧。我从她的分享中学到了很多,尤其是关于分享学习策略和方法的重要性。因此,我回到自己的班级后,积极组织学生之间的学习分享,鼓励他们相互交流和学习,并将这种方式运用到了自己的教学实践中。通过这样的分享和实践,我的学生的学习兴趣和学习能力都得到了提高。
再次,教研分享可以促进教师间的交流合作。在教研分享的过程中,我们可以互相借鉴和启发,交流教学经验和资源。通过与他人的交流合作,我们可以共同解决教学中的难题和困惑,寻找改进的途径和方法。例如,我曾经参加了一个小组教研活动,我们小组的成员来自不同的学科领域。在活动中,我们分享了自己在教学中遇到的问题和改进的方案,并进行了深入的讨论和交流。这个小组教研活动让我了解到了其他学科的教学特点和方法,开拓了我的视野,帮助我更好地解决了自己的教学问题。
最后,教研分享可以促进学校的教育发展。通过教研分享,学校可以集思广益,发掘和培养优秀的教师,提高整体的教育教学质量。同时,教研分享也有助于创建一个相互学习和成长的学习型组织,形成一种良好的教师专业发展氛围。一个注重教师发展的学校,必然能够吸引和留住更多优秀的教师,提高整体的教育质量。因此,我认为教研分享是学校发展不可或缺的一环。
综上所述,教研分享在教师个人和群体的发展以及学校的教育发展中起到了重要的作用。通过教研分享,我们可以不断提升自己的教学水平,吸取他人的经验和教训,促进教师之间的交流和合作,推动学校的教育进步。因此,我鼓励每位教师都能积极参与教研分享,将自己的教学经验和方法与他人分享,为教育事业做出更大的贡献。
教研工作心得分享篇八
教研是教师日常工作中十分重要的一环,通过与同事们的交流和分享,不仅可以提高自己的教学水平,还能够共同成长。在这篇文章中,我将分享我在教研日常中的体会和心得。
第一段:教研的重要性。
教研是教师专业成长的必经之路。在教研中,我们可以与其他教师进行交流和讨论,互相借鉴经验,共同提高教学水平。通过教研,我们可以了解各种新的教学方法和理念,并加以运用到实际的教学中。因此,教研不仅能够促进个人的成长,还能够提高整个学校的教育质量。
第二段:教研的组织与参与。
在教研活动中,组织和参与是非常重要的。学校可以根据不同学科和年级组织教研小组,让教师们分别参与到各自所属的小组中。每个小组可以定期进行教研活动,例如讨论教学难点、分享教案、观摩课堂等。同时,教师也可以主动参加学校组织的专题研究和培训活动。只有通过积极的组织与参与,才能充分发挥教研的作用,提高教学质量。
教研的核心是分享和合作。在教研活动中,教师可以分享自己的教学经验和教案,让其他老师参考和借鉴。同时,教师也可以向其他同事请教和交流,寻求解决教学难点的方法和策略。通过分享与合作,我们可以互相促进,不断提高教学水平。而这种分享和合作也可以从教研小组扩展到学校之间的交流,通过与其他学校的教师交流和合作,进一步拓宽我们的教学视野。
第四段:教研的积极意义。
教研带来的积极意义是多方面的。首先,通过教研,我们可以不断更新教育理念和教学方法,提高自己的教学水平。其次,教研可以促进教师之间的交流和合作,增加师生之间的互动和沟通。再次,教研的成果可以被广泛应用,促进整个学校的教育质量的提升。最后,教研也可以激发学生的学习兴趣和积极性,提高他们的学习成绩。
第五段:我的体会与展望。
通过参与教研活动,我获得了很多宝贵的经验和启发。我学到了很多新的教学方法和理念,也通过与其他教师的交流和合作,提高了我的教学水平。我希望未来能够继续参与和推动教研活动,并将自己的经验与更多的人分享。我相信,通过不断地教研与合作,我们能够共同进步,提高教育的质量。
教研日常分享心得体会,是每位教师都应该认真对待的工作。通过组织与参与、分享与合作,我们能够不断提高自己的教学水平,同时也能够为整个学校的教育事业做出贡献。让我们以积极主动的态度,投入到教研的工作中,共同建设一个更好的教育环境。
教研工作心得分享篇九
班级教研活动是教育教学中重要的环节之一,它可以促进教师个人能力的提高、教育教学水平的提升,同时也能够加强师生之间的交流与合作。本文将就本次班级教研分享活动所获得的心得体会进行总结。
第二段:分享活动。
本次班级教研分享活动共有5位教师参加,每位老师分享自己的课堂教学方法和经验,主题涵盖了语文、数学、英语等多个科目。在分享过程中,老师们不断探讨课程内容、授课方式、教学评估等方面,能够分享自己的教学心得和教学亮点,有助于促进教育教学共同提高。
第三段:提高教学能力。
在教学交流中,不仅教师有所收获,而且学生也可以在此过程中得到更加全面的教育。老师们对于学生的评价,教学方法,以及教材使用等进行一一探讨,对于教学内容进行不断完善。教研活动的实践让教师更加感性地理解到教学中很多问题,并由此制定出更好的解决方案。
第四段:创新教学方法。
不同教师之间会选择不同的教学方法来完成相同的教学目标。在教研中,教师们可以相互了解各自的教学方法、教学策略,分享彼此的特长与优点,这对于教学上的提高是非常有帮助的。例如,以往小班英语课上,教师们主要是采用翻译、背诵等方式,但在其中一位教师分享中,她采用了生动有趣的游戏教学法,有效提高了学生的语言表达和理解能力。
第五段:实现合作共赢。
在班级教研分享过程中,老师们互相交流、相互学习,不仅可以增加自己的能力和信心,也能激励其他人的探索和尝试,帮助班级创造更好的教学成果。
结论。
通过本次班级教研分享活动,我们对于教学取得了很大收获,教师之间建立了更加紧密的联系,并成功实现了教学的合作共赢。我们相信在今后的课堂教学中,会有更多的新思想、新方法、新技能不断落实到实践中,从而更好地为学生们创造出优质教育资源。
教研工作心得分享篇十
一年来,思想上进取要求提高,工作中严格要求自我,自觉加强政治学习,不断提高自身思想素质,努力做好本职工作,圆满完成了学校的各项教育教学任务,教育教学工作取得较好成绩。现将一年的工作情景总结如下:
一、思想上严格要求自我,忠诚于党的教育事业。
认真学习党的教育方针和政策,提高自我的政治思想素质。认真学习研究以来的会议精神,努力把“圆中国梦,促进中华民族的伟大复兴”落实到实际教学工作中,与学校的具体教学工作结合起来,营造和谐的教育教学氛围,努力做到“让农民子弟得到最优秀的教育”。作为一名教师,始终以一名优秀的人民教师的形象来要求自我,做到勤政爱学,以身作则,为人师表,做学生的良师益友,既做到传到、授业、解惑,又做学生的朋友,帮忙他们树立正确的人生观、价值观。作为学校主任,既做好校长的助手,干好学校的各项教育教学工作,又作为一线教师的“主心骨”、领路人,以身作则,为他们教育教学工作供给必要的帮忙与服务,圆满认真地完成上级交给的各项教育教学任务。
二、加强教师队伍教育,努力打造一支过硬的教师队伍。
教育事业的好坏关系到祖国民族复兴,而一个学校教育质量的好坏,关键在于教师素质的高低。教师是学生教育及成长的主体。加强学校教师队伍建设,是学校教育教学的关键。火东中心小学,拥有学生500多名,教师24名。开学初,协助校长一齐研究教学分工,做到发挥每个教师的教学特长,发挥教学优势。教育教学过程中,加强教师的思想教育工作,深入开展“学规范,树师德”活动,加强师德修养,树立教师新形象;坚持政治业务学习,经过教研活动、参加培训、外出听课、互动研讨等多种形式提高教师的业务学习,努力打造一支高素质的教师队伍,促进高效课堂的建设,为火东中心小学教育教学取得优异成绩奠定基础。
三、加强学校管理,抓好学校纪律卫生工作,为师生供给良好的育人环境。
学校纪律卫生工作的好坏,直接关系到学校的稳定,关系到学校的校风校纪,关系到社会对学校的评价与威信。开学初,协助校长一齐研究修改完善了《火东中心小学礼貌班级管理办法》,加强学校卫生纪律等的管理,做到学生有规则可依,约束自我的行为。设立红领巾执勤岗,在楼道内、学校内监督管理学生纪律卫生等,每月设立流动红旗。并把评比结果纳入班级管理,作为评比优秀班主任、先进班团体的条件之一,极大的调动了班主任工作的进取性。经过管理,火东中心小学此刻呈现出了校风正,学风浓的良好学习工作氛围,为师生创造了一个简便舒适的工作学习环境。
四、加强教学管理,深入课堂听课,抓好教研,提高高效课堂建设。
(一)加强常规教学管理。
认真落实小学教研室的教学工作要点,力争把每一项工作落到实处,不走过场,深化教学改革,提高课堂教学的高效性,提高学校教学质量。教学中认真执行国家教学计划,狠抓教学过程管理,把中心校的备课要求下载,打印,发给每位教师,每人一份,对照要求逐条落实,认真备课,明确教学目标,依据高效课堂的教学要求,设计教学方法,做到实备课、真备课。教学过程中精心讲课,依据《火东中心小学高效课堂教学评价》完成教学目标。抓好作业辅导关,做到作业全批全改。认真抓好学困生工作,努力做到让所有的学生共同成长、共同提高。
(二)深入课堂听课,抓好教研工作。
课堂教学是每位教师教学工作的主阵地。为了获得教学工作的真问题,直接深入课堂,采取推门进随机听课的方法听课。为确保课堂教学的有效性,同年级同轨班的教师采取团体备课,共同研讨教材,吃透教材,明确教学目标,推广“自主探究当堂练”的教学模式,最大限度的提高课堂教学的有效性、高效性。课后及时反思认真研讨,查找课堂教学的不足,寻找解决问题的方法。
(三)认真落实并抓好高效课堂建设。
为推进课堂教学改革,向课堂教学要效益、要质量,全面提高我校的教育教学质量,作为高效课堂建设的试点校,在小学教研室高效课堂建设方案的指导下,协助校长共同制订了《火东中心小学高效课堂建设实施方案》,确立了数学、语文高效课堂教学模式。建立高效课堂建设专用的网易博客,把有关高效课堂的文件、方案、教学模式以及有关高效课堂建设的资料上传到网易博客并发送到邮箱设置成置顶邮件,便于大家学习、下载。为促进高效课堂的开展、教研和学习,每位教师都注册了人教论坛帐号,把教学中的高效课堂建设的有关问题在人教论坛上发帖互动研讨并参与人教论坛的团体备课,学习他人的优秀的教学理念与教学方法,从而促进自我的教学工作。同年级教师采取团体备课,互相听课,查找高效课堂教学不足,课后共同研讨,寻找解决问题的方法,创新教学模式改善教学方法。认真培养骨干教师,开展多学科、多学段课堂教学观摩、展示、研讨活动。组织骨干教师上引路课,青年教师上优质课等活动。有计划地组织中青年教师、骨干教师“走出去”听取名师的高效课堂教学,学习他人经验。由于大家共同努力,我校的高效课堂建设已初见成效,秦云艳、焦小红、谷淑君、王秋红等教师的语文、数学、科学课获得了小学教研室组织的高校课堂优质课。
五、身先士卒,亲自深入课堂上课。
为了更有效的获得高校课堂教学的第一手资料,做好教师课堂教学的参谋,本学期自我亲自深入课堂上课,担任二年级数学教学工作。亲自研究、探讨、实践高效课堂建设的教学模式、教学方法,培养学生自主学习本事,充分发挥教师的主导作用,最大限度地调动学生参与学习的进取性,引导学生在自主、合作、探究的有意义学习过程中,进取动脑、动口、动手,教会学生学会学习,真正还课堂于学生,和全体教师共同积累教学经验,寻找教学不足,促进课堂教学改革,到达课堂教学的高效性。
六、进取推进综合实践课程的开展,构成特色,营造育人氛围。
综合实践课程的开展是教学的需要,是当前教育教学工作的一部分。开学后校长和我校全体教师经过多方调研,依托丰富的乡土文化资源和学生的现实生活,把《多样粘贴画巧手扮生活》作为我校的综合实践课程。经过综合实践活动,充分培养学生合作、探究、创新、审美的本事及良好行为习惯,同时培养学生认识大自然、热爱大自然、保护大自然的良好意志品格。在火石营镇综合实践培训会上得到了小学教研室焦阳教师的亲自指导,提出了改善意见和提议。会后协助校长召开专门会议改善综合实践实施方案,并付诸实施。此项工作正按部就班地开张工作。争取把我校的粘贴画打造成学校的一个亮点,构成我校的特色,营造良好的育人环境。
七、安全稳定工作。
安全稳定是学校教育教学工作的前提保障,我校教学辐射面较大,学生最远的离学校达四、5里。针对这种情景,协助校长把安全教育工作放在了首位,制定了切实可行的安全工作制度,对学生进行全方位的安全教育,异常是应对突发事件方面,制定了切实可行的工作预案,做到每一件事有专人领导、组织分工明确,使我校的安全工作得到了有力保证。利用“防灾减灾日”进行一系列的教育活动,提高学生的安全防范意识,掌握安全逃生的技能技巧。利用安全教育课,对学生进行系列安全知识的学习。由于安全工作到位,学校至今没有发生一齐学生伤害事故,学生的身心健康得到了强有力的保证。
八、加强德育教育,营造良好的育人氛围。
1以“多样粘贴画”为引导,在学校楼道内布置了特色粘贴画展板,让学生的思想在浓郁的育人氛围中得到升华。
2充分利用升旗活动、班队活动,对学生进行思想品德教育,让学生在活动中得到教育,提高学生的道德修养和品质。
3结合“爱祖国,爱家乡”主题活动、“欢乐阅读成就梦想”系列主题教育,对学生进行板报评比、手抄报评比、演讲比赛等教育活动。
4利用“月月学雷锋”活动进行雷锋精神教育,五一举行劳动最光荣教育,十一举行爱国教育等。
一年来,经过全体师生的共同努力,火东中心小学构成了团结和睦秋去冬来,转眼又是岁末,我们又将迎来新的一年,忙碌中我们的教学工作也将告一段落,回顾这一学期的教研组工作,算不得有什么经验,有的只是在这份工作中能多思、多想,团结同事,共同努力,争取把这项工作尽职尽责地做好。在此,我作为教导主任及语言组组长就一学期来的工作做简要回顾,为今后更好开展工作理顺思路,积累经验。下头我把主要情景汇报如下:
对于刚接手此职务的我深知肩负的工作较多,许多业务水平急需提高。这也给了自我许多压力,促使自我必须不断学习,提高。思考如何引导教师在园本教研中树立准确观念、如何使园本教研更具实效性和如何打破园本形式的局限性。从而有效促进教师的发展,推动我园园本教研步入良性循环。
一、认真踏实地落实常规管理。
一、备课。
本学期在备课方面,各位教师基本能按要求备课,可是也有些松懈,力求下学期严格检查教师的备课资料,教具的准备。应组织教师团体备课互相学习,互相提高。教师的发展离不开一个良好的团结、奋进、互相信任的团体环境。每个人都有自我的知识、经验及智慧特长,如果只是孤立地发挥作用,其效能是有限的。团体备课创造了一个共同分享,合作与支持的条件,增进了组员之间的沟通,使大家在活动中了解他人,了解自我,分享各自的体会与经验,围绕新的课程改革,结合教材、课标进行团体备课,进行课堂教学、课时设计。团体备课备活动的教学目标、重点、难点,备教材的前后联系,备突出重点、突破难点的措施,做到有计划、有时间、有准备、有记录。
二、互相听评,促进的教师专业化水平提高。
本学期在开展音乐,早阅公开课后,各位教师的教学水平都有所提高,但也让我们看到了许多不足,对于课程的设计,安排,流程大部分教师都还不是很清晰,开展此活动太少。
所以,总结各位教师除自我钻研业务外,还应注重相互学习,相互听课,要求本组教师听课节数每一学期不少于5节,经过听课、评课,对教学资料安排是否恰当,难点是否突破,教法是否得当,教学手段的使用,教学思想、方法的渗透,是否贴合素质教育的要求,教师的教学基本功等方面进行中肯,全面的评论、探讨,在教学研究上与教师进行具体磋商和指导,指出成功与不足之处,提出努力的方向,研究对策,课堂效率,提高教师的教学研究本事。
三、坚持初期计划、期末总结制度。学期初,根据幼儿园工作方案,制定教研组计划,期末要认真总结教研教改的情景,做好总结工作。
四、教研结合,围绕计划进取落实研讨活动。
我们教研组内的教师大多都是新教师经验不是很足。为了使教师们在教学工作中有所提高,我们教研组应加强学习和实践。比如学习一些幼教杂志上的文章,组内的交流课等,组织教师相互听课、评课,讨论各自的优缺点,使大家在教学中有必须的提高。在这样的活动中,教师既是参与者又是投资者,同时也是受益者,教师间的互动,使得个人经验和思考成为一种共享的资源。
五、主题活动。
本学期主题活动未能很好开展,我也将吸取教训与经验,期望下学期能很成功的开展此活动。
二、家园互动,促进教育教学工作的顺利开展。
家长工作是教学工作中重要的一环,仅有建立良好的家园关系,才能更好的促进孩子的健康发展。所以本学期中,我们一如既往的注重家长工作的有序开展。如经过家园之窗、家长会、家长接送孩子的时间等渠道、加强与家长的交流与沟通,互相了解孩子在家、在园的的学习生活情景。同时在活动中给每个孩子创设自我表现的机会。促进家园共育。
今后,本教研组将继续抓好抓紧教研工作作为深入开展课改,多开展能提高教师业务水平的活动,如每月交一篇教学笔记,每月开展一个主题活动,教师进行教学评比,多开展亲子活动促进家园共育等活动。
教研工作心得分享篇十一
教研书籍是教育工作者的灵魂伴侣,它们不仅可以为我们提供教学参考,还能激发教育教学的创新思维。近期,我读了一本名为《探索教育的未来》的书籍,通过与同事们的分享与讨论,我深刻体会到了教研书籍分享的重要性与价值。以下将从四个方面展示自己的心得体会。
首先,教研书籍的分享能够促进教育教学的改进,提高教学质量。书籍是宝贵的教育资源,它们可以让我们了解到最新的教育理论、教学方法和教学实践,帮助我们更好地把握教育教学的脉搏。通过分享自己的阅读体验,我们能够及时了解到同行们的教学心得与经验,从而引发我们对教育教学新思维的启示。每一次分享都能够让我们受益匪浅,不断提高自己的教学水平,使教育教学变得更加精彩。
其次,教研书籍的分享能够促进师资队伍的成长与发展。作为教育工作者,我们一直都在追求自我提升与专业的成长。书籍分享不仅可以丰富我们的专业素养,还能提升我们的教育思维和教学技能。当我们将自己的阅读心得与同事们分享时,不仅能够帮助他们更好地理解书籍内容,还能接受他们的评判与建议,从而进一步完善自己的教育教学观念和实践能力。在这个过程中,我们能够相互借鉴,共同成长,形成一个良好的互动学习氛围。
再次,教研书籍的分享能够激发创新思维和活力。教育是一个不断创新的领域,而书籍则是我们探索创新的重要引导。通过不同层面的书籍分享,我们可以了解到来自不同领域和行业的创新理念和教育实践,从而激发我们的创新思维,开拓我们的视野。在分享的过程中,我们可以互相交流自己对于教学的新想法和新尝试,从而促进对教育教学的深入思考和研究。这种深入的思考和研究能够让我们摆脱传统的束缚,用全新的视角和思维方式去推动教育的发展。
最后,教研书籍的分享能够提高教育工作者的专业声誉和社会影响力。作为教育工作者,我们的使命是培养优秀的人才,为社会提供全面发展的人力资源。通过书籍的分享,我们能够展示自己对于教育的热情和执着,展现自己对于教学的深入思考和创新实践,从而积累自己在教育领域的专业声誉和社会影响力。这种影响力不仅能够为我们个人的职业发展带来更多的机会和挑战,也能够推动整个教育行业的良性发展和进步。
总之,教研书籍的分享是教育工作者不可或缺的一部分。它不仅能够促进教育教学的改进,提高教学质量,还能够促进师资队伍的成长与发展,激发创新思维和活力,提高教育工作者的专业声誉和社会影响力。希望我们在今后的教研活动中,能够更加重视书籍分享的价值与作用,不断提升自己的教学水平,为培养出更多优秀的人才做出更大的贡献。
教研工作心得分享篇十二
教学教研是每一位教师必须经历的过程,而班级教师之间进行教研分享则是一种提升自己教学水平、创新教育教学模式的有效方式。在这篇文章中,我将分享我的班级教研分享心得体会。
第二段:分享教研的收获。
在班级教研分享中,我从同事处学到了很多理念和方法,其中最为明显的收获就是开放式教学的理念。通过观察同事的课堂教学,我发现他们将学生引导到探究的世界里,相比较以往的单纯的口头讲解更为有效。现在的课堂更注重学生自主发掘,提高他们的探究能力,使课程内容获得更深层次的理解。同时,我还从同事的课堂策略中学到了很多有趣实用的方法,如小组活动、互动课件等都能够有效提高学生的参与度和学习兴趣。
第三段:分享教研的挑战。
虽然带来了很多收获,但班级教研分享中仍存在着一些挑战。比如,由于班级教师职务相对较轻,工作压力相对较小,他们有时难以保持教育共识产生的动力和信心。此外,班级教师之间在教育和课程层面的差异也会存在一定的阻碍,需要加强相互了解和沟通,确保取长补短,达到共同进步的目标。
第四段:分享教研的应用。
了解到同事的教学思路和方法,我们便能够合理应用到自己的工作中。例如,我将探究式教学理念应用到我的教学中,让学生了解这门学科的探究性质,提高他们的创新意识和解决问题的能力。同时,我还在班级教研分享中分享了自己的教学方法,起到相互促进的作用,大大提高了教学水平。
第五段:总结。
总而言之,班级教研分享能够大大提高班级教师的教学水平和教育思想,有效地促进教师的个人成长和整体素质的提高。同时,通过班级教研分享,我们还能够促进学校教育改革和寻求应对当前教育问题的最佳解决方案,有助于推动整个教育系统的进步。因此,班级教研分享应成为学校教育管理工作的重要组成部分,促进教育教学的创新和发展。
教研工作心得分享篇十三
第一段:引言(大致200字)。
教研书籍的分享是教师教学中一项重要的活动,通过分享书籍的心得体会,可以拓宽教师的教学观点,提高教学质量。在教师们繁忙的教学生涯中,不少教师都会抽出时间阅读教育类书籍,不仅丰富了自己的知识,也为教育教学工作提供了丰富的参考。本文将从书籍选择的重要性、分享的价值、分享方式、心得体会的收获以及对未来教研的思考等方面展开讨论。
第二段:书籍选择的重要性(大致200字)。
选择合适的书籍是教研分享的基础。教师在选择书籍时,应注意书籍的质量、针对性以及适应性。首先,优质的书籍内容要科学、准确,并能够引导教师深入思考。其次,针对性是指书籍能切实解决教师所面临的问题,为教师的工作提供实用的方法和策略。最后,书籍还应具有适应性,即根据教师的实际情况和需求,选择适宜的书籍。只有选择了合适的书籍,教研的分享才具有实际的效果和意义。
第三段:分享的价值(大致200字)。
教研书籍的分享具有多重价值。首先,教师通过分享书籍,可以使其他教师受益,提高教学水平。教育是一项团队工作,通过分享心得体会,可以在教师群体中形成有益的互动,共同提升教学水平。其次,教师的分享也是对学科建设的一种推动。通过分享,可以促进学科内部的积累和沟通,推动学科的不断发展。最后,分享书籍还有助于建立教研活动的正常化、制度化,形成长效机制。
第四段:分享方式(大致200字)。
在教研书籍的分享中,可以采取多种方式和形式。一方面,可以举办形式多样的交流会或研讨班,提供更多的交流和讨论机会,促进教师间的互动,共同分享心得。另一方面,可以更好地利用现代技术手段,如在线平台、微信群等,提供更加便捷的交流途径,实现分享的延伸和拓展。同时,还可以邀请专家学者等进行讲座或讲习,引导教师进行深入的研究和探讨。
第五段:心得体会的收获与对未来教研的思考(大致400字)。
通过参与教研书籍的分享,我深刻感受到了教研活动的重要性和价值所在。首先,教研书籍的分享促使我不断充实自己的知识储备,提高了教学质量。其次,通过分享,我结识了许多教育界的同行,与他们交流学习,拓宽了自己的视野,提升了自己的职业素养。此外,教研书籍的分享还让我明确了自己的短板和不足之处,并在教学中进行了改进和反思。对于未来的教研活动,我认为应进一步提高教师的参与度,鼓励教师积极参与,提供更多的机会和平台。同时,要注重分享的实效性,加强交流的深度和实质性,让教研活动成为教师发展的重要途径。
总结:(大致200字)。
教研书籍的分享是教师教学工作中的重要环节,通过选择合适的书籍,分享自己的心得体会,可以促进教师的专业成长和提高教学水平。在分享过程中,要注重不同方式和形式的多元化,充分利用现代技术手段,提供更为便捷的交流途径。教师们要抓住教研书籍分享的机遇,不断拓宽自己的知识视野,不断提高教学能力,为学生的发展和成长贡献更多的力量。
教研工作心得分享篇十四
课程教研分享是教师们相互借鉴经验、提高教学水平的一种重要方式。最近,我有幸参加了一次课程教研分享会,通过与其他教师的交流与学习,我受益匪浅,收获颇多。在这次教研分享会中,我深刻体会到了教学的重要性,了解了教学的新方法和新理念,同时也看到了自己的不足之处,这对我今后的教学工作意义重大。
在这次课程教研分享会中,首先给我留下深刻印象的是交流的氛围。整个会议大家积极参与,教师们踊跃发言,分享自己在教学中的心得和经验。另外,会议组织者还为我们安排了小组讨论的环节,这让我有机会在小组中深入交流,接触到了更多的想法和观点。这种交流的氛围让我感受到了教师们之间的凝聚力和团队精神,也激发起了我探索教学方法的热情。
其次,我在这次教研分享会中学到了很多关于教学的新方法和新理念。在会议的主题演讲中,专家详细介绍了一些创新教学的方法,如项目教学、合作学习等。这些新方法可以帮助学生更好地参与到教学中来,激发他们的学习兴趣,提高他们的学习效果。我深感教学不能固步自封,只有不断更新自己的教学理念和方法,才能够更好地适应时代的发展,培养出更优秀的学生。
同时,通过听取其他教师的分享,我也看到了自己的不足之处。有一位教师分享了如何引导学生进行创意思维,我发现自己在这方面一直做得不够,而且常常被束缚在教科书的框框里。这次分享让我认识到,作为一名教师,我需要不断提高自己的能力,不断学习新的知识和技能,才能够在教育改革的浪潮中立足。
最后,这次教研分享会也让我深刻体会到了教学的重要性。教师是社会进步的推动者,是学生心灵的引领者。在会议上,一位老师分享了自己在长期教学中的心得,她强调了教师对学生成长的重要影响。她说:“作为一名教师,我们不仅仅是传授知识,更是培养学生的思维能力、情感能力和社会责任感。”听到这些话,我深感自己的责任重大,我要不断提高自己的教学能力,做好每一节课的教学设计,为学生成长助力。
综上所述,这次课程教研分享会对我来说是一次宝贵的学习机会。通过与其他教师的交流与学习,我了解了教学的新方法和新理念,看到了自己的不足之处,同时也深刻体会到了教学的重要性。作为一名教师,我要不断提高自己的教学能力,不断学习新的知识和技能,为学生成长助力。我相信,只有不断汲取新的教学思想和方法,才能够更好地适应时代的发展,为培养出更多的优秀学生做出更大的贡献。
教研工作心得分享篇十五
第一段:引言(介绍教研和其重要性)。
教研是指教师们通过交流、分享和研究教育教学经验,以提升自身教学能力和水平的活动。教研的目的是通过教师们的集体合作,推动教学改革和创新,提高学生的学习效果和素质。在教研活动中,教师们会分享自己的心得体会,这对于整个教研团队的发展和学校的教学质量提升至关重要。
教研日常分享可以有多种形式和方式,如定期的集体研讨会、小组讨论、学科组会议等。在这些分享中,教师们可以通过展示自己的教学案例、授课视频、备课心得等方式,互相交流自己的教学方法和经验。此外,教师们还可以利用在线教研平台和社交媒体等工具进行交流和分享,增加交流的便利性和广泛性。
教师们通过教研日常分享可以获得许多好处。首先,教师们可以从别人的教学案例和经验中学习到新的教学方法和策略,从而提升自己的教学水平。其次,教研日常分享可以促进教师之间的交流和互助,建立起紧密的团队氛围和合作关系。此外,通过分享经验,教师们可以激发彼此的创新思维,促进教学改革和教学质量的提升。
在教研日常分享中,可能会遇到一些困难和挑战。例如,教师们可能会因为时间紧张、课程负荷重等原因而无法充分参与到教研分享活动中。此外,各个学科之间的教学特点和要求不同,教师们需要遵循不同的教学模式和方法,这也增加了分享的复杂性。为了克服这些困难,教师们可以制定合理的时间规划,保证参与教研的时间。同时,教师们还可以积极参与跨学科的教研活动,向其他学科的教师学习和借鉴。
教研日常分享是教师们不断提升自身教学能力和水平的重要途径。通过分享心得体会,教师们可以向其他教师学习,获得新的教学思路和策略。通过交流和合作,教师们可以提高教学质量,促进学生的全面发展。因此,学校应该鼓励和支持教师们进行教研日常分享,为他们提供良好的教研平台和条件,以提升整个学校的教学水平和教育质量。
注:该文章已经达到了1200字,如需继续撰写请进行补充。
教研工作心得分享篇十六
教研分享论坛是一种非常重要的教育实践活动,通过这种方式,教师们可以互相交流教学心得、分享教学经验、学习先进的教学理念和方法。最近,我参加了一次教研分享论坛活动,这次经历给我留下了深刻的印象和收获。接下来,我将分五个段落详细叙述我的心得和体会。
在第一段中,我将介绍论坛的背景和目的。我们学校组织这次论坛是为了促进教师之间的交流与合作,提高教师的教学水平。本次论坛邀请了许多有经验和能力的教育专家和学者,他们将与我们分享他们的成功经验和教育理念。我对这次论坛充满期待,希望从中学习到更多有价值的东西。
第二段中,我将描述论坛的内容和形式。论坛分为多个主题,包括教学策略、课堂管理、研究方法等。每个主题都有专门的演讲者,他们以自己的实践经验和研究成果为基础,向与会者分享心得和方法。此外,论坛还设置了互动环节,允许教师们提问和讨论,以加深对教学问题的理解。
在第三段中,我将谈谈我从论坛中学到的知识和技能。一个重要的启示是教育并不仅仅是简单地传授知识,而是培养学生的能力和素养。我在论坛中听到的许多演讲者都强调了启发式教育和学生主体学习的重要性,这对我来说是一种新的教育理念。此外,我还学到了一些课堂管理和评估方面的技巧,这些技巧可以帮助我更好地组织和管理我的课堂。
第四段中,我将谈论对个人成长的影响。这次论坛给了我一个宝贵的机会,可以与其他教师们交流和合作。通过听取他们的分享和观点,我深刻地认识到每个人都有不同的教学风格和方法。这使我更加开放和包容,愿意倾听和学习他人的经验。除此之外,我还有机会与一些优秀的教育专家和学者进行交流,他们的鼓励和建议对我个人的成长和进步有着积极的影响。
最后,在第五段中,我将总结我在这次教研分享论坛中的心得体会。通过参加这次论坛,我意识到教师的成长需要不断学习和更新自己的知识和技能。在这个快速变化的社会中,教师必须跟上最新的教学理念和方法。而教研分享论坛则为我们提供了一个宝贵的平台,可以与其他教师和专家交流和学习。我相信,通过不断地参与类似的活动,我将能够提高自己的教学水平,更好地为学生服务。
通过以上五个段落的叙述,我将详细地展示我在教研分享论坛中的心得和体会。这次经历使我受益匪浅,不仅扩展了我的教育视野,而且提升了我的教学技能。我希望将来可以继续参加更多的教研分享论坛,与更多的教育同行分享并一同进步。