总结是一种思维方式和能力，它可以帮助我们更好地应对各种挑战和问题。如何认识并发展自己的优势，使自己在事业上取得更好的发展？请大家仔细阅读下面的总结范文，相信能对你的写作提供很好的参考。

在退休人员座谈会上的讲话篇一

尊敬的各位老领导，同志们：

从9月8日至10日，我们集中3天时间，由县四大机关分管领导陪同，组织部分离退休干部对各乡镇、街道办、工业园区和城区的37个经济社会发展典型进行了现场观摩。今天，我们请各位老领导在这里召开座谈会，主要有三个方面的考虑。一是看看各位老领导，并通过你们向全县离退休干部致以诚挚的问候和敬意。二是向大家通报一下前八个月全县经济社会发展情况，面对面听取大家对全县工作的一些意见和建议。三是前一段时间市上对县委、县政府领导班子作了调整，有必要开一次会，让大家作以交流沟通。

刚才，县委副书记、县长王晓军同志通报了全县前八个月工作完成情况和后四个月工作打算，讲得很全面，也很具体，我完全同意。原县人大主任杨发录、原县政协主席程振中、离休干部徐崇作了很好的发言，既对我们的工作给予了充分肯定，又对今后工作提出了很多好的意见和建议，听了很受启发，也很受感动，在今后的工作中，我们一定认真汲取，努力把各项工作做得更好。下面，我再讲三点意见。

一、充分认识做好老干部工作的重要意义。

思想是行动的先导，只有认识到位，才能领导到位、工作到位、措施到位和服务到位。因此，我们一定要从讲政治、讲大局的高度，充分认识做好老干部工作的重要意义。

第一，做好老干部工作是加快华亭科学发展、转型发展的客观要求。一个地方的发展是一届班子接着一届班子干出来的。各位老领导、老同志是华亭发展的过来人和见证人，经验多，体会深，看得透，在各项工作上都很有发言权，无论是经验也好，教训也好，对我们来说，都是宝贵的财富，对于我们下一步的发展很有好处，所以要尊重老同志，让老同志积极进言献策，支持在职干部的工作，还可以通过各位老领导宣传党的路线方针政策，调动广大人民群众的积极性和创造性，从而形成共谋发展的强大合力。

第二，做好老干部工作是维护稳定、促进和谐的重要基础。各位老领导、老同志在华亭都享有很高的威望，是深化改革、推动发展、维护稳定、促进和谐的一支非常重要的力量。做好老干部工作不仅可以为老同志心顺气畅、安度晚年提供保障，也可以充分利用大家在社会上的独特影响力，使全县的中心工作得到更加有力的支持，达到事半功倍的效果。另一方面，可以通过大家的示范带动作用，在所有老年人群体乃至全社会形成主动想和谐，积极谋和谐，共同建和谐的良好氛围。

第三，做好老干部工作是尊重历史、践行宗旨的具体体现。老干部是华亭各项事业的创业人，特别是近年来华亭经济社会之所以能够保持平稳较快发展，与各位老领导、老同志的无私奉献和艰苦创业是密不可分的。可以说，没有老干部们昨天的出力流汗，就没有华亭今天的辉煌。因此，老同志的愿望要求能不能得到优先满足，能不能让他们与全县人民和在职干部共同分享改革发展的成果，这不单纯是老干部满意不满意的问题，而且关系到坚持执政为民的原则问题。特别是尽管大家从领导岗位上退下来了，但仍一如既往地关心华亭的改革、发展和稳定，这种无私奉献的精神永远值得我们学习和发扬。

二、切实抓好老干部政策待遇的落实。

要把以人为本的理念贯穿于老干部工作的各个环节，紧紧围绕解决老干部最关心、最直接、最现实的利益问题，想老干部之所想、急老干部之所急、帮老干部之所需，让老同志真正感受到党和政府的关心和爱护。

1、要切实把对老干部思想上的关注落到实处。要进一步建好老干部学习活动服务设施，尤其要办好、管好、用好老干部活动中心这个阵地，组织老同志开展丰富多彩的学习娱乐活动，真正实现“老有所学、老有所乐”。与此同时，各级领导干部要坚持联系老干部工作制度，经常深入老干部中了解情况，倾听老干部的意见和要求，加强与老干部的思想沟通和交流，及时帮助老干部解决思想上的问题，使他们在思想上始终与县委保持一致。

2、要切实把对老干部政治上的关心落到实处。要认真坚持和落实好老干部参加政治学习、阅读文件、参加有关会议和重大活动、定期向老干部通报形势和工作情况等多年来行之有效的各项老干部政治待遇制度，使老同志及时了解国际、国内形势和全县经济社会发展情况。要采取多种形式，广泛利用政府网站等新闻媒体，大力宣传老干部和老干部工作先进典型，努力营造全社会关心、重视老干部工作的良好舆论氛围。

3、要切实把对老干部生活上的关照落到实处。要切实抓好老干部各项生活和经济待遇的落实，凡是中央和省、市、县出台的有关老干部生活待遇的各项政策规定和办法，必须不折不扣地落实到位。还要根据经济社会发展，逐步提高老干部的生活待遇，形成老干部生活待遇的正常增长机制，保证老干部从经济社会发展中得到实惠。对参加革命时间早、家庭收入低、身患重病、生活不能自理等有特殊困难的老干部及其遗属，要特别予以关怀和照顾。

三、老干部要一如既往地支持县上的工作。

广大老干部为华亭的改革发展奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子，现在从工作岗位上退下来了，最重要的任务是保持身心健康，安度晚年。但是，全面建设小康华亭的大业离不开大家，我们的工作还需要大家的指导和帮助，希望大家能够继续运用自己的经验和智慧，为推动华亭科学发展、转型发展再作贡献、再立新功。

一是希望老干部在经济建设中发挥好服务推动作用。在离退休的老同志中，有的是领导干部，有的是经济、科技等领域的行家里手，在外关系多、门路广，希望大家在身体许可的情况下，充分利用这些优势，对县委、县政府的一些大的决策、大的项目、大的工作，随时多提宝贵意见，以促进我们更好地贯彻落实科学发展观，使各项工作和决策更加具有科学性、合理性和民主性，更加符合社情民意，使华亭经济社会继续保持平稳较快发展的良好势头。

二是希望老干部在维护和谐稳定中发挥好桥梁纽带作用。社会和谐稳定要靠正确的决策，要靠公平、正义，也要靠方方面面来维护。广大老干部久经考验、立场坚定，有着坚强的党性原则和政治洞察力，同社会各方面接触的机会更多，了解社会各方面情况更直接。希望广大老干部发挥德高望重、群众基础深厚、社会影响广泛的优势，深入了解社情民意，积极协调各方利益，多做理顺情绪、化解矛盾、凝聚人心、促进和谐的工作，共同维护全县改革发展稳定的大好局面。

三是希望老干部在关心培养下一代上发挥好示范教育作用。承前才能启后，继往才能开来。各位老领导、老同志见证了华亭改革发展的艰辛历程，目睹了改革开放带来的巨大变化，在传播和弘扬党的优良传统、关心教育下一代方面，最有优势、最有发言权。希望各位老领导、老同志通过讲党课等各种形式，向广大干部群众特别是青少年讲讲革命传统、讲讲苦干精神，把优良传统和作风传承给后人，帮助年轻人健康成长。

最后，我再次代表县委、人大、政府、政协，对各位老领导、老同志在全县经济社会事业发展中所作的贡献表示衷心的感谢!我们相信，有各位老领导和老同志一如既往的理解、支持、关心和帮助，全县上下一定能够团结一心、齐心协力，努力推动华亭经济社会又好又快发展。

最后，祝全县广大离退休干部健康长寿、阖家欢乐，万事如意!

在退休人员座谈会上的讲话篇二

尊敬的各位老领导、老同志：

上午好!

金秋九月，硕果飘香。值此中秋、国庆、重阳佳节即将来临之际，我谨代表大队党政班子，向您们并通过您们向各位老领导、老革命、老同志..

及其家属致以节日的问候和崇高的敬意，祝您们身体健康，合家欢乐，万事如意!

今年，是冶勘局建局50周年。从1962年成立至今，冶勘局已走过了50年沧桑岁月，几代冶勘人肩负为国找矿的历史使命，发扬“三光荣”精神，历经了从计划到市场经济的转变阶段，从单一产业到“多种经营”的转变.

阶段，从住毛坯房到住上科研小区的转变阶段，从贫穷落后到基本小康富..

裕的转变阶段，创造出了一个又一个的发展辉煌。特别是20xx年以来，在以牟文勇同志为班长的局第二届党委带领下，全局干部职工迎来冶勘发展史上的最大历史性跨越，实现了冶勘经济高速增长，地质找矿硕果累累，矿业开发从无到有，建设市场突飞进，“三大公司，四大品牌”享誉巴蜀。“”时期，全局累计完成总收79.8亿元，是“十五”时期的5倍，年均增幅40%;结余和收益是“十五”时期的9倍，年均增长达到了70%。取得的这些成绩，为今后一个时期冶勘局发展奠定了坚实的物质基础。

回顾过去，在座的各位老领导、老同志，也许都曾经历过我们六队从白水河建队、君平集体家园建设、彭州和谐六队建设，再到郫县美好家园建设的发展历程，都曾经历过70年代创业“大会战”、80年代的砂金找矿辉煌、90年代的集体创业谋新路、“”经济高速增长、20xx年后转方式的发展历程，实现了六队从单一产业到地质找矿、工勘施工、工业企业“三足鼎立”的转变，奠定了六队今天的发展基础。应当说，正是有了....您们的辛勤耕耘，才赢得了606队80年代砂金找矿的辉煌;正是有了您....们的两次创业，才奠定了今天六队“三大产业”的发展格局;正是有了您....们的大力支持，才营造出了今天六队来之不易的大好发展环境。在此，我代表队党政班子，向您们过去为六队、冶勘局作出的贡献，以及对今天六队发展的支持，再次表示崇高的敬意!感谢您们!

“”时期，全局确立了“转变发展方式，调整产业结构，深化精细管理，培育特色文化”的发展思想，提出了经营总收230亿元，力争达到250亿;节余与收益20亿元，力争25亿的“”宏伟经济发展目标。今年年初，结合六队的实际发展状况，我们进一步将局“”指导思路细化为“传统产业强基础，资本运作增效益，自主找矿谋长远，...

管理水平上台阶”28字，作为我队“”时期的工作方针。一是传.

统产业强基础。今后几年，我们进一步夯实六队工业企业、商业地质、工勘施工等传统优势产业，在优势中突出优势，在强势中突出强势，通过1-2年的发展，力争实现2-3亿元产值，达到现有规模的1-2倍。尤其是工勘施工，2～3年内要达到2亿，6～7年达到5～10亿元的经济规模，力争工勘做成第二蜀通，岩芯钻探做成第二华锋!二是资本运作增效益。就是加快按照局转变发展方式的要求，站在更高平台，大力介入土地整理、铁投等资本运作项目，参与介入江油s205线城区段投资项目，力争通过2-5年的发展，新兴产业达到5-8亿的经济规模，实现发展的大突破、大变革和大提升。三是自主找矿谋长远。就是抓住当前青海、凉山战略找矿机遇，把主战场放在青海、省内凉山州及海外市场，继续关注甘孜州、藏东等原来的传统找矿区域，以“自主找矿为核心”，坚持找大矿、找优矿、找富矿，努力实现新的找矿突破。四是管理水平上台阶。就是要以文化管理为核心，“粗”抓思路，“细”抓环节，点面结合、粗细结合，将精细化管理理念渗透于经营、人才、安全、文化、党建等各项工作之中，为冶勘经济建设和发展方式转变注入生机活力。

借此机会，我想再提几点想法，与大家共同探讨，既是交流，更是共勉：一是讲团结。就是希望我们全队干部职工，要讲原则，讲大局，讲正气，多点沟通、多点交流，多点包容，共同珍惜维护今天来之不易的团结发展局面。讲团结有三层含义：一是领导班子带头讲团结，即队长、书记、副队长、总工等队级领导要团结起来;二是中层干部，即机关科室负责人、实体班子负责人、项目经理要搞好团结;三是普通干部职工、离退休老同志要从维护全队发展大局上讲团结。只要全队400在岗职工，500离退休职工站在讲大局、讲正气的高度，真心诚意团结起来，我们也才有更多的精力专注于发展经济的大局，也才能做到聚精会神搞建设，一心一意谋发展。二是讲实干。六队四十年来的成就，是几代六队人脚踏实地干出来的，.

是全队干部职工辛辛苦苦挣出来的。六队振兴和强盛，需要每个六队人付.

出努力，我们应该少些埋怨和牢骚，多做些实事，为六队的未来做出自己的努力，因为牢骚和埋怨对六队的发展与未来是无济于事的。没有实干，.....就没有今天的六队;没有实干，就没有六队的发展，就不可能完成“十二...............

五”各项目标任务，就无法保证全队干部职工幸福生活的希望。今天我们讲实干，包括三层含义：一是希望我们广大的在岗干部职工，要向在座各位老领导、老同志学习，学习您们当年的实干精神。因为我从您们身上感受到了今天“艰苦奋斗、顽强拼搏、爱岗敬业、乐于奉献、敢为人先、勇争第一”六队冶勘文化精神;二是我们领导班子、中层干部、项目经理应当以身作则，率先垂范，真抓实干，做好讲实干、做实事的模范表率;三是工程技术人员、机关管理同志，学就要学透，干就要干好;要做到苦干加实干、能干加巧干、会干加快干，尽心尽力做好每项工作和每件事情。三是讲学习。六队的每次跨越，都是与全体人员的勤奋学习、努力分不开的。在当前转变发展方式、调整产业结构的关键时期，“讲学习”赋予了我们更深刻的时代意义和理论背景：一是要学习优秀的思想、作风、品格和高的境界;二是要学习601、609、地勘院、蜀通集团等优秀的经营管理理念、方式、模式特别是转变发展方式的经验教训;三是要学习周边同志的长处、优点。八月中旬，在随牟局长到青海搭建战略发展平台之时，我们参观了马步芳的“玉石公馆”，有一句马步芳名言：“一切事业非学不会，一切事业非干不成”。充分说明了了学习、实干的重要性。希望每人每天都能思考三个问题：1.今天到办公室干什么?2.今天我做得怎么样?3.今后能为六队留下什么?经过日积月累的自我教育、总结提升，我们每个人的进步将变得不可估量。反之，一个不学习的团队，就是没有希望的团队;一个不学习的单位，就是没有未来的单位。尽管我们短时期内很难在经济总量、规模上赶上蜀通集团，在利润、待遇上赶上地勘院，但是，我们绝不能无所作为，得过且过，必须高位求进，迎头赶上。四是讲廉洁。就是要清廉清正，一身正气，两袖清风，踏踏实实做事，清清白白做人。一个人在一个单位做事的时间毕竟有限，当领导的时间也只是我们每个人人生旅途中的一段小插曲，特别我们队级领导，不可能永远都是领导，也绝不可能永远都是队长。只有我们带头讲政治、讲正气、讲廉洁，严格遵守和执行廉政准则要求，我们的单位才能形成良好发展氛围，才能营造风清气正的风气，也才能带出一批又一批有理想、有追求、有思路、有品位的人才队伍。为此，我要求全队干部职工，特别是队级领导，一是珍惜在岗机会，努力工作，拿自己正当的工资、报酬和奖金，不该得的钱物坚决不得，不该做的事情坚决不做;二是时刻警惕自己，自重、自省、自警、自励，认真学习和严格遵守廉政准则相关要求;三是不为暂时的权力、金钱、美色等诸多诱惑所迷惑，唯有珍惜人生和自由才是最重要的。五是讲人才队伍建设和冶勘文化建设。牟局长多次强调：“优秀年轻干部是我们事业的未来，也是我们发展的希望”。青海省省委、宣传部长马伽说得好：一个领导到一个新的单位，一定要做好三件事：一是给这个单位带来新的理念、新的思路、新的方法、新的举措和新的气魄;二是扎扎实实为这个单位干几件具体的事;三是为单位培养更多的年轻人才队伍。我坚信：“没有干不好的事，只有干不好事的人”。如果将实现局约束性指标比作60分，期望i为70分，期望ii为80分，那么，剩下的10分和20分就是培养更多的人才队伍，形成独特的冶勘文化!企业最大的成功就是人才队伍的培养，企业最大的失败是后继无人。我们不能仅仅满足于完成局期望i、期望ii等经营目标，更重要的是在完成目标过程中，加速培养我们的人才队伍、形成独特的冶勘文化精神!这既是“”发展的重点所在，更是增强冶勘发展后劲的关键所在。六是讲尊敬老同志。今天讲尊敬老同志包含三层含义：一是全队所有的老同志、老干部，特别是今天在座的各位老领导，都是六0六大队的功臣，都曾在各自的工作岗位上兢兢业业，无私奉献;都曾为我队冶勘经济建设倾注了大量的心血;挥洒了辛勤的汗水，都曾在六队发展史上留下了浓墨重彩的一笔，这是我们应当尊敬且必须尊敬的!二是今天，你们虽然离开了自己的工作岗位，但是，您们仍然在“老骥伏枥，志在千里”，用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式服务和支持六队的经济发展，这是值得我们特别尊敬和感谢的。三是牟局长曾说过：“任何时候对老同志好，都只有好处，没有坏处”。人人都会老，将心比心，百善孝为先，现在对老人好，也就是将来对自己好;现在关爱老人，也就是关爱我们自己，就是给后来的六队人做个榜样。今天在座的20xx年、30年前就是六队的各级领导、各级干部;20xx年、20xx年后我们这些现在还在岗同志，又将成为您们这里面的新的老同志。所以，今天我们发展六队冶勘经济，其根本目的和落脚点就是在于让全队干部职工迅速富裕起来，让全队所有的老领导、老同志能够老有所养、老有所依，老有所乐，老有所享，生活过得越来越美好!

当着各位老领导、老同志的面，我在队长的岗位上绝不以权谋私，清清白白做人，干干净净做事，六队的历史不是从我开始，也绝不到我结束，我是接力中的一棒，这一棒一定竭尽全力做好!只要在岗位上一天、一小时、一分钟、一秒种，我都要为六队这个英雄团体奉献出自己的全部力量!

最后,再次衷心祝愿各位老领导、老革命、老同志身体健康长寿!家庭和谐幸福，乐享天伦!

谢谢大家!

在退休人员座谈会上的讲话篇三

同志们：

今天，我到涟水来，主要是看望工作在最基层的大学生们。今年5月份在华西村与大家进行过交流，相隔半年多时间，看一看各位大学生村干部在基层工作怎么样?在农村群众中生活怎么样?创业步子迈的怎么样?刚才，大家一起观摩了大学生村干部创业点情况。一滴水能折射出太阳的光辉，通过在众多创业点中选择三个典型进行参观，基本反映了到村任职大学生的生活和工作状况。看后深受感动，深受启发，深受教育。一是看到了大学生在农村艰苦环境中的创业成果。嵇芳同志创办的医疗器械厂虽然场地规模很小，设施十分简陋，但是小中见大，透过小小的场地让我们看到了生机和曙光，通过创业带动当地25名女性劳动力就业，这个初步成果是与大学生村干部的智慧和辛勤劳动紧密联系在一起的。二是看到了大学生创业的远大志向。虽然工作在偏僻的农村基层，但是挡不住大家创业的坚定步伐，冬日的寒风也掩不住大家充满生机的活力。“千里之行，始于足下”。尽管目前农村基层处处是土台土路土窝，但是这里时时闪耀着大学生们创新创优创业的“三创”精神。在王坤同志创办的养鸽场里，我们看到了几棵大树，这些大树仿佛在无声地诉说他们是怎样由小树长成大树的，也在鼓励大学生们不管遇到什么困难，只要从头做起、坚忍不拔、踏踏实实，就一定能干出一番事业。三是看到了大学生们的创业精神。通过听取大学生们的发言，可以感受到大家经过到农村锻炼后了解了许多感性知识，视野更加开阔，理想更加务实，干事创业的愿望更加坚定。同时，我们也看到了大家的自信、智慧和敬业精神，都想尽己之力、尽己之能做一些事情。如王波同志创办的养牛场，虽然门旁牌子是纸糊的，但我们相信这块牌子会越做越大，它的含金量会越来越高。在此，我代表市委、市政府，向全体淮安大学生村干部表示亲切的慰问和崇高的敬意!希望大家再接再厉，在新农村建设的广阔舞台上，锻炼才智，大显身手，再立新功。借此机会，我对同志们提几点希望。

一要持之以恒学习。“腹有诗书气自华。”要进一步向实践学习，向基层同志学习，向基层干部学习，紧密结合农村实际，按照“缺什么，补什么”的要求加强学习。当前，要认真学习党的xx届三中全会精神，深刻认识新形势下推进农村改革发展的指导思想、目标任务、重大原则和政策措施，紧密联系任职村实际，积极探索加快农村改革发展的有效途径和实现形式，走差别化特色化发展之路。在紧张忙碌的工作之中，要始终想着所做的一切是为了什么?是为了当地农民尽快富裕起来，为了所在任职村尽快发展起来，也就是富民强村。要注意学习农业科技知识，在推进农业产业化、发展农业龙头企业、提高农业科技水平等方面发挥好作用。要虚心向基层干部和农民学习，掌握一些农村工作中行之有效的方法。如过去农村有“三难”：一怕肚子高，二怕背大锹，三怕火上烧。现在农村工作也出现一些新情况、新矛盾，需要大家在工作实践中学习，努力探索解决问题的办法。

二要大胆带头创业。当前，束缚农村加快发展的短板，主要还是缺少增收致富项目，缺少带头带领致富的能人。今年5月份，我在华西与你们交流时讲过，华西的发展史和经验是一本书，传遍了中国;华西的经验是一盏灯，它照亮了中国农民的心。大学生现在就是星星之火，要把各自的智慧之光、创业热情带到农村、带到老百姓中来，像星星之火一样撒落在农村这片土地上。大学生到村任职是一个制度性的安排，今后每年都会有一批大学生来到农村，多少年后再写农村发展史的时候，大学生村干部将成为重要的一段。到村任职大学生要立大志、干大事、创大业，通过实实在在的贡献，实现自己的人生价值，成为对社会有用的人才。希望大家以敢为人先的精神，克服困难，对认准的项目、认准的事情，大胆地闯、大胆地试、大胆地干，用智慧和汗水，走出自己的创业之路。要靠船下篙、脚踏实地，紧紧围绕农业增效、农民增收、农村稳定的目标，根据任职村的具体情况，针对当前农村的热点、难点问题和急需开展的工作寻找创业项目，创新思路，捕捉商机。要不怕失败，百折不挠，锲而不舍，把全部的激情和智慧投入到创业中去，在创业中实现人生价值、升华人生境界。在这方面，要学学孙悟空的精神。孙悟空有三种精神：一是忠心耿耿追求事业，二是顾全大局忍辱负重，三是攻坚克难百折不挠。

三要磨练坚强品质。一个村“麻雀虽小、五脏俱全”，既有经济工作，又有党的建设、社会工作、群众工作。大家在最基层做最基础的工作，直接面对群众，工作千头万绪。经过基层工作磨练，个人的成长将终生受益。当前，基层新情况、新问题层出不穷，要做好经受困难和挫折考验的准备。面对困难，要有战胜困难的勇气，把战胜困难作为历练人生的机遇;面对问题，要有解决问题的决心，把解决问题作为增长才干的途径;面对挑战，要有应对挑战的办法，把应对挑战作为磨练意志的手段。不仅要有热情、有信心，还要有恒心、有韧劲，坚持从具体事情做起，日积月累，积小成为大成，不断经受锻炼，增长才干。这是一种意志，是一种投资。这种投资必然会有回报，这个财富将会成为大家今后人生财富的一个重要部分。

大学生村干部工作是一项战略工程。中央提出，要用5年时间选拔10到20万优秀大学生到村任职，今后还要为城市社区选派大学生干部。各级党委政府要把大学生村干部工作作为事关全局、事关长远、事关发展的重要举措来认识、来谋划、来推进。要认真贯彻落实中央和省市委要求，建立健全大学生村干部教育管理服务机制，确保大学生村干部留得住、用得上、有作为。要进一步加大宣传力度，为大学生村干部顺利开展工作、健康茁壮成长创造良好环境。各级组织部门要当好“大学生村干部之家”，切实加强大学生村干部的管理;根据年轻干部尤其是大学生村干部成长的规律，进行系统设计，创造更好的创业平台、创业载体、创业环境、创业道路和创业经验。创业是光荣的，创业也是艰难的。组织上要帮助大学生村干部解决创业过程中遇到的困难和问题，在金融、信贷、财政、税收等方面制定相关优惠政策，大力支持大学生村干部创业。要切实关心大学生村干部成长，把他们工作、学习和生活安排好。

衷心祝愿大家工作好，身体好!

谢谢大家!

在退休人员座谈会上的讲话篇四

尊敬的各位老领导、老前辈，同志们：

大家好!

今天，我们在这里召开全县离退休老干部座谈会，与各位老领导、老同志一起，共同庆祝我国的传统佳节——九九重阳节。在此，我代表中共沅陵县委、县人大、县政府、县政协以及全县65万人民向在座的各位老领导、老同志并通过你们向全县老年朋友致以节日的问候!向长期奋斗在全县老干部工作一线的同志们，表示衷心的感谢!

9月5日，在老年大学秋季开学典礼上，我与部分老领导、老同志见过一次面。今天，再次与各位老领导、老同志见面，倍感亲切，看到各位老领导、老同志精神矍铄、身体健康，倍感欣慰。刚才，德明同志把全县今年1—9月经济社会发展情况向大家作了简要汇报。下面我再表达三层意思。

一是感谢。各位老领导、老同志，过去，你们以满腔热血和才华智慧，为人民的解放事业和沅陵的发展进展作出了历史性贡献，在沅陵发展史上留下了光辉的业绩，值得我们和后人永远感念。现在，虽然你们年事已高，但仍然十分关心沅陵的改革和发展，积极发扬老有所为、无私奉献的精神，以不同方式继续为全县的稳定、改革、发展献计献策、出智出力，更在关心教育下一代、普及科学技术、引领健康社会文化、弘扬社会正气等方面发挥了突出的示范带头作用，为党委政府分忧、为人民继续造福，充分体现了老干部、老同志对党的事业的执着追求，对沅陵发展的一片赤诚之心。在此，我再次代表中共沅陵县委、县政府对你们的付出，表示崇高的敬意和衷心的感谢!

二是尊重。广大老干部是党和国家的宝贵财富。尊重、学习、关心、爱护老同志，是我们义不容辞的责任。我们要着眼于党的事业薪火相传，大力宣传老同志的历史功绩，传承老同志的崇高精神，以高度的政治责任感和历史使命感做好工作，不断把沅陵各项事业推向前进。我们将进一步贯彻落实中央关于在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀老同志的方针政策，认真落实老同志的各项待遇，以满腔热情、深厚感情为老同志办实事、做好事、解难事，努力为老同志老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所乐、老有所为创造良好的条件。

三是希望。当前，我县正处在加快发展、转型发展、创新发展的关键时期。广大老领导、老同志是巩固党的执政基础的重要政治力量，是促进社会和谐的重要群体，是教育青少年、培养下一代的重要资源。沅陵各项事业的发展进步，离不开你们的支持、参与和奉献。我衷心地希望广大老领导、老同志始终做到政治坚定、思想常新、理想永存，充分运用自己的政治优势、经验优势、智力优势、威望优势，在落实科学发展观、加快转变经济发展方式中发挥推动作用，在弘扬党的优良传统和作风中发挥示范作用，在加强和创新社会管理、培养教育下一代、构建社会主义和谐社会中发挥参谋作用，在加强党的执政能力建设和先进性建设中发挥促进作用，为沅陵经济社会发展作出力所能及的新贡献。

各位老领导、老同志，沅陵今天政通人和、加快发展的良好局面，得益于沅陵一代代共产党人、老干部和人民群众艰苦奋斗所夯实的坚实基础，得益于历届县委、县政府一届接一届的真抓实干，也离不开退下来的各位老领导、老同志的关心、支持和参与。希望你们一如既往地关注沅陵的发展，支持县委、县政府的工作，指导我们、帮助我们、监督我们，与我们一道共同开创沅陵美好的明天。

最后，衷心的祝愿各位老领导、老同志节日愉快、健康长寿、万事如意、合家幸福!

在退休人员座谈会上的讲话篇五

亲爱的同事们：

大家下午好！谢谢各位领导和老师们，给我时间对即将离开的讲台做一个总结，此刻，站在这里，我感慨万分、思绪万千！

40余年桃花飞舞，40余年荷花蓄梦，40余年芙蓉夕醉，40余年腊梅映雪的从教生涯，恍如昨天。我们干的是教书育人的艺术活，做的是动脑筋的操心事，日思夜想，辛苦过后的成就感还是满满的。我要退休了，总有一点难舍难分的感觉。

四十多个不同滋味的春夏秋冬一晃而过。在三尺讲台上，我以学生为伴，谱的是立德树人、尽职尽责、甘为人梯、不图回报的曲；唱的是让他们以知识报国，仁爱为上的歌。工作虽然平淡，但做得心安理得，“衣带渐宽终不悔”地为教育做出自己的一点贡献！教育好学生是我们的职责所在，教师要以身作则，耐得住寂寞，耐得住清贫，耐得住性子，吃苦耐劳，无怨无悔。因此，为学生高兴过，被他们伤心过，还为他们自豪过，五味俱全的教学生活令我百感交集、甘之若饴。

我马上就要离开心爱的工作岗位，聚也依依，散也依依，千言万语道不尽我对三中这个团结、和谐大家庭的无限眷恋，我会带着这份热情、这份友谊、这份爱融入到我今后的生活中去。时代在发展，学校在进步，三中的学生们在老师的带领下，会更加昂扬向上，生机勃勃。长江后浪推前浪，年纪大的教师退休了，年青的教师会继承我们的事业，他们会用新的教育观念，新的教学手段，在教师的岗位上发光发热，扬起理想的风帆，勇敢而坚毅地摇着人生的小舟破浪前行。优秀的你们一定会不负我们所望，干出一番事业，作出更大的贡献，祝你们成功！

依托临空港经济开发区的腾飞，三中也迎来了大发展，明年新的'综合大楼竣工，大数据、互联网，智控式的教学设备会在校园投入使用。三中放幻灯片、放投影及多媒体上课的时代即将过去，我们再也不会因既要上实验课，又要放多媒体而忧心了。在此，我还要为以前在工作中的不周之处说声抱歉，新的综合楼竣工以后，宽敞明亮、智控交互式的教室，能给各位老师提供更广阔的舞台。

回顾40余年教学生涯，我要和大家分享三点：其一为人师表最重要，每句话、每件事都得让学生信服；其二，师者，要有甘为人梯的敬业精神，要对学生成人和成才负责；其三要有扎实的业务基础和先进的教学理念，以上和大家共勉。

我再一次感谢各位领导、各位老师对我过去工作的支持与帮助，对我生活的关心与照顾，由衷地说一声：谢谢大家！虽然我离开了讲台，但是我依然会心系校园、心系教育。祝愿三中越办越好，桃李满天下！祝三中的老师们；身体健康、阖家幸福，心想事成、吉祥如意！

谢谢大家！

在退休人员座谈会上的讲话篇六

尊敬的各位老领导、老干部、同志们：

在这瓜果飘香的金秋时节，我们又迎来了老人们的传统节日--“九·九”重阳节。今天，县委在这里隆重举行离退休老干部座谈会，大家欢聚一堂，同庆老年人的节日。在此，我谨代表县委、人大、政府、政协、纪委向与会的各位老领导、老同志并通过你们，向全县的离退休老干部、老同志们致以节日的问候和良好的祝愿，向所有关心、支持老干部工作的同志表示衷心的感谢！

在座的各位老领导，都是半个多世纪**发展的奠基者和见证人。许多老领导呕心沥血、艰苦创业、任劳任怨；许多老同志爱岗敬业、无私奉献，把自己的青春献给了**。今天，虽然你们离开了心爱的岗位，但你们离而不休，退而不休，老有所为，继续关心和支持**的建设，为全县经济社会发展作出了应有的贡献。特别是近年来，你们在县委、政府的正确领导下，紧紧围绕全县工作大局，积极投身“三个文明”建设，在许多方面做出了成绩，为年轻人树立了榜样。

很多老干部离退休后，仍然时刻关注着全县经济社会发展，经常深入基层，了解民情、听取民声，为当地经济发展建言献策。在县委、政府召开的一次次经济社会发展座谈会上，很多老领导、老同志结合工作经历和发展实际，直言不讳，充分反映民情，及时提出发展**的意见建议，积极献计献策。特别是十多位老领导还放弃了安度晚年的美好时光，积极承担起了县委、政府重点工程建设项目的稽查工作，并在工作中尽职尽责，确保了工程的建设进度，对促进全县经济社会发展作出了积极贡献。老干部们都具有高度的政治觉悟，强烈的社会责任感，时时带头响应县委、政府号召，积极支持县委、政府中心工作。很多老同志加入了计生协会，并在协会带领下，教育群众严格执行计生政策，积极帮扶计生贫困户，促进了全县计生工作的全面开展。特别是在先进性教育活动中，很多老领导身体力行，用自己的言行影响身边的党员，用自己的行动带动身边的党员，积极参与先进性教育活动，自觉增强党性修养。老干部们经历丰富、阅历深厚，虽然身居闲职，但时刻不忘关心下一代成长。很多老同志在县关工委、延安精神研究会的带领下，积极投身到关心下一代工作中。据统计，全县现有8500余位老同志参与了关心下一代工作，共建基层关工组织1400余个，已形成了县、乡、村三级网络结构。老干部们走学校、进课堂，用改革开放取得的伟大成就鼓舞青少年，用老红军、老党员为新中国的解放和建设的一件件感人实例来教育青少年，用艰苦奋斗的延安精神来激励青年，广泛开展了以“五爱”、“三德”、“三观”、“三义”、公民道德建设及艰苦奋斗为主要内容，以培养“四有”新人为目标的思想道德教育活动，赢得了学校、家长、学生的一致好评。老领导、老同志们严格按照“老有所为、老有所乐”的要求，在县老体协的带领下，广泛开展一系列的强身健体活动。以社区（村委会）组建了老年秧歌队、门球队、舞蹈队、戏曲队，同时，积极组织老年人参加各种老年人竞赛活动，取得了较好的成绩。在云南、贵州、广西三省九地州老年门球赛中,我县门球队代表曲靖市参赛，荣获第一名；在市老体协庆祝建党90周年老年人系列活动中，获门球赛第一名，气排球赛第一名；在市第七届农村老年人运动会上，我县代表队获团体第一名。老年合唱团、农村老年业余演出队、螳琅古乐团，每逢盛大节日，都为全县人民义务演出，还多次参加省、市组织的大型调演并获奖。老年书画诗词协会近年来共举办各种展览活动20多次，展出书法、绘画、诗词、摄影等作品1800余幅。这些活动都充分体现了全县老同志老当益壮、朝气蓬勃的精神风貌，为宣传**、推介**、发展旅游起到了积极作用。

总之，各位老领导、老同志在不同的领域都发挥了自己的政治优势、经验优势和专业优势，为**经济社会发展作出了积极贡献，为年轻一代树立了榜样。在此，我真诚地向你们表示深深地敬意！

老干部是我们党的宝贵财富。县委历来高度重视老干部工作，今年以来，多次专题研究老干部工作，并修建了老干部活动中心；全面解决了全县50位企事业单位离休老干部的电话费补贴问题；彻底查清了全县123位离休干部的年龄情况，全面兑现了高龄补贴；重大节日慰问了离休干部及其遗属等。对于老干部的问题，虽然我们做了一些工作，但仍然存在一些问题，特别是对一些新情况、新问题研究不够，一些单位在认识上还有差距，服务工作还有待加强。

做好老干部工作，关键是要按照党对老干部“老有所养、老有所医、老有所为、老有所教、老有所学、老有所乐”的要求，突出工作重点，加大工作力度，认真解决好实际问题。

一要深化认识，牢固树立“宝贵财富”的观念，增强做好老干部工作的自觉性。从经济社会发展的角度看，老干部过去是革命和建设的中坚力量，今天仍然是发展经济、促进改革、维护稳定不可缺少的重要力量。**的发展，没有老干部们的艰苦奋斗，没有他们打下的坚实基础，没有接力棒的向下传递，不可能有**的今天。而今天**的建设同样离不开老干部们的作用。从弘扬中华民族传统美德的角度看，尊老敬老是我们中华民族的传统美德，老同志的今天就是在职同志的明天，这本身就是一个辩证发展的过程，所以我们必须做好老干部工作。同时，老干部有着丰富的经验，这是我们很多年轻在职同志所不具备的。很多年轻干部并不是没有能力和水平，而是缺乏丰富的阅历，没有老同志思考得全面、准确，所以我们应该很好地发挥老同志的这种财富作用。

二要扎扎实实做好老干部工作。要认真贯彻落实老干部工作的一系列方针政策，切实抓好老干部“两项待遇”的落实，真正从政治上、生活上关心老干部。对老干部的生活待遇，中央、省、市、县都有一系列政策规定，我们要从实现好、维护好和发展好老干部根本利益的高度，认真贯彻执行。在落实老同志生活待遇的具体问题上，要坚持以往的一贯做法，即在制定有关工资、住房、医疗等改革方案时，要考虑老干部这个有功的群体；给在职人员增加收入时，也要使老干部的收入得到相应提高；对有特殊困难的老干部，应及时为他们排忧解难，使老同志共享改革和发展的成果；对困难企业、困难单位的老干部、易地安置在我县的离休干部和老干部遗属，要及时掌握情况，帮助他们解决一些实际困难和问题，保证他们应该享有的待遇落实到位，更好地安度晚年。同时，要从老干部身体健康、精神愉快、发挥作用三个方面搞好服务工作，真正体现“六有”的要求。

三要切实加强对老干部工作的领导。老干部工作是一项政策性很强的工作，加强领导是做好这项工作的前提。我们一定要带着对老干部深厚的感情，主动了解掌握老干部的工作情况，自觉与老干部加强联系，在政治上、生活上多关心老同志。县委老干部工作领导小组要进一步建立健全工作制度，明确责任，突出重点，采取有力措施确保各项工作落到实处。领导小组各成员单位要充分履行职责，把老干部工作列入部门工作的重要议事日程，落实分管领导和具体责任人，加强督促检查，切实把职责范围内的工作抓紧抓好。县委老干部局要加强自身建设，按照上级的有关要求，加强干部职工政治理论和业务知识学习，增强做好老干部工作的责任感，不断提高工作水平和服务质量，切实为老干部办实事、办好事。

各位老领导、老同志，**过去取得的成绩凝聚着你们的智慧、心血和汗水，**今天的成就同样是你们与全县各族人民群众一道辛勤努力的结果，**美好明天仍然需要你们与全县各族人民齐心协力、共同努力。“最美不过夕阳红”。真心希望各位老同志一如既往地支持县委、县政府的工作，继续发挥自身优势，发扬优良传统，为全县经济社会发展积极出谋划策，确保今年各项工作再上新台阶，再创新辉煌。

最后，再次感谢各位老同志对县委、县政府工作的关心和支持，祝各位老领导、老干部节日快乐、身体健康、心情愉快、阖家幸福！

在退休人员座谈会上的讲话篇七

同志们：

去年3月20日，也是在这里，我们为陈厂长举行了欢送会；7月17日，为工程指挥部的张总举行了欢送会。今天，我们又同样怀着依依不舍的心情举行第三个欢送会，因为陈强厂长和田工等镇江的10位同志因为续约的执行期满也要离开我们了。借此机会，我代表公司全体员工并以公司和我个人的名义，向为山西亚鑫技改项目的建设和生产付出聪明智慧和艰辛劳动、做出卓著贡献的所有镇江的同志们，表示衷心的感谢并致以崇高的敬意！

2003年，在我们公司的焦化技改项目一号焦炉即将投产的紧要关头，镇江焦化煤气集团有限公司的各位领导雪中送炭及时为我们派来了20多名生产和管理方面的技术骨干。当时，各项工作千头万绪，领导力量不足，技术力量薄弱，投产工作面临着重重阻力。在我们最困难的时候，镇江的同志们为我们的干部和技术队伍注入了新鲜的血液，他们不惧“非典”与其他技术人员很快拧成一股劲，大家同舟共济、迎难而上，共同筹划投产前的各项准备工作，严格检查生产工艺，制定投产计划，精心部署，周密安排，攻克了一个又一个的难关，降伏了一个又一个的拦路虎，为1号焦炉的投产扫平了道路。在2号焦炉的投产冲刺中，他们以全面的技术知识、丰富的实践经验、依靠自身力量，一边组织生产，一边制定烘炉方案，实施烘炉，在限电等不利因素的干扰中，硬是攻克了技术难关，胜利完成了烘炉任务，使2#焦炉得以顺利投产。在化产后部的投产筹备过程中，他们以高度的责任感，一丝不苟地严格审查生产工艺设计，对于设计上出现的一些不合理和不符合生产要求的部分积极与工程指挥部联系整改，累计提出大小技改项目达200余项，仅化产车间就整改了40多项。在大家的共同努力下，去年8月低，公司技改项目得以全面胜利投产，为亚鑫的发展史揭开了崭新的一页。

通过两年多来的共同工作，我们可以看到，镇江的同志们技术过硬、管理有方、工作精益求精、任劳任怨，不愧是一支高素质的技术队伍。最难能可贵的是，他们在两年多的工作中，不仅圆满完成了各项生产任务，而且为我们留下了许多宝贵的精神财富，具体表现在他们服务亚鑫，不遗余力的敬业精神上；表现在他们对工作和技术精益求精的精神上；表现在他们敢于严格要求、严格管理的精神上；表现在他们工作第一，不怕吃苦的精神上；表现在他们廉洁自律，严于律己的精神上；表现在他们尊重科学，善于革新的精神上；表现他们育人授徒，诲人不倦的精神上；表现在他们能团结大多数人一道工作的团队精神上；表现在他们从不提要求，讲条件的奉献精神上。他们的这种思想和精神境界正是我们公司需要大力学习、加强和弘扬的企业精神。另外，在职工培训、制度建设、技术改造、设备维护等方面他们也都做了大量的卓有成效的工作，发挥了巨大作用，为我们公司技改项目的建设，作出了无以替代的贡献。我们将永远不会忘记镇江的同志们为亚鑫的发展，所付出的艰辛和做出的杰出贡献。

现在我们的技改项目全面投产了，各项工作也已走向了正轨，但这只能说是万里长征迈出了第一步，以后遇到的困难和问题还会很多，虽然镇江的同志们就要离开我们了，但以后公司如有技术上的难题，还会随时向你们请教。在亚鑫我们能够并肩战斗两年，这也是一种缘份，希望大家永远不要忘记自己也是亚鑫人，继续一如既往地关心和支持亚鑫的发展，多联系，多交流。亚鑫公司的大门永远向你们敞开，随时欢迎你们常回家看看。祝愿镇江的同志们生活愉快，身体健康，合家欢乐，一路顺风，也希望参加会议的同志，热情发言，真切交流，立足本职，继承和发扬镇江同志们优秀作风，努力做好各自的工作，以实际行动感谢镇江的同志们对亚鑫公司付出的艰辛和努力。

谢谢大家！ 。

在退休人员座谈会上的讲话篇八

各位老领导、老同志：

金风送爽，丹桂飘香。

值此建国6x周年和一年一度的中秋佳节和重阳节即将到来之际，今天把大家请来，召开迎国庆、中秋节、重阳节离退休干部座谈会。首先，我代表x党委向各位老领导、老同志表示诚挚的慰问和美好的祝愿，同时也借此机会向各位老领导老同志通报一下当前工作和工作打算，推进各项工作健康和谐地发展。

今年是新中国成立61周年。61年来在建设新中国的伟大征程中，事业蓬勃发展，面貌日新月异，全省达到2770万元，在建规模达到2330万元，网已形成;x6万余元，24000个的，解决了问题。尤其是我们队伍的工作已顺利推进，新的管理体制建设完成。

今年以来，我们在、坚强领导下，积极推进工作，确保队伍不乱，人心不散，积极平稳，有序进行工作。各项工作都取得了较好成绩，一是抓稳定，二是抓组建，三是抓安全，四是建设，五是矛盾调解。当前第一要务是。第一责任是。

各位老领导、老同志，是我们事业的建设者，是改革和发展的了骨干和中坚作用，付出了大量的心血和汗水，做出了不可磨灭的贡献。工作取得的成绩，离不开老同志们的辛勤劳动和无私奉献，在此，我代表向各位老领导、老同志表示衷心的感谢!离开工作岗位后，老同志们退而不休。孜孜以求，继续关心、支持事业，为我们献计献策。面向社会，面向群众，协助党的路线、方针、政策，作为思想工作者，维护社会稳定。关心下一代健康成长，关心单位的发展建设，受到了社会的广泛赞誉。老同志们所做出的贡献，充分展示了甘于奉献的崇高境界和奋斗不止的革命精神，为我们树立榜样。岁月铭记着老同志的奋斗足迹，历史记载着老同志的光荣业绩。我们将认真学习和大力弘扬老同志们优良的传统和崇高精神，联系当前新的实际，把这些优良传统和崇高精神不断发扬光大转化为推进改革发展的强大动力。

同志在全国离退休干部表彰会上指出“尊重老同志，就是尊重党的关荣历史;爱护老同志就是爱护党和国家的宝贵财富;重视老同志，就是重视我们党的执政基础和执政资源”。

各位老领导、老同志为建设无私奉献，忘我工作，从领导岗位退下来以后，第一为的任务就是要保持身体健康，精神愉快。我们要以满腔的热情和深厚的感情，认真落实为老干部工作的一系列方针政策，在政治上多关心，思想上多沟通，生活上多关照，时时刻刻把老干部的利益放在心上，全力做好离退休干部工作。政策上离退休干部工作上倾斜，利益上向离休干部工作上靠近，确保离休干部健康地生活，愉快的生活。

莫道桑榆晚，微霞尚满天。衷心的希望离退休老同志在保重身体，力所能及的前提下，已一如既往地关心支持工作，运用深厚的政策理论水平和丰富的工作经验积极出谋划策，多提宝贵意见，在弘扬党的光荣传统、帮助年轻干部、维护安定团结上继续发挥示范和教育作用。让我们齐心协力，携手前进，共同建设事业更加美好的明天。

最后，再次祝愿老领导，老同志国庆节快乐、中秋节快乐、重阳节快乐!健康长寿，合家幸福，万事如意!谢谢大家!

在退休人员座谈会上的讲话篇九

在退休人员座谈会上的讲话篇十

尊敬的各位xx、各位老师：

大家好。

今天我们真诚地邀请各位退休xx和前辈们回院欢聚一堂，以座谈会的形式来共叙石船医院的成长历程，共同感受医院的新变化，共谋医院的新发展。一方面，领导班子代表医院全体员工向大家表示亲切的问候和良好的祝愿，祝大家新春快乐、身体健康、万事如意;另一方面，向大家汇报一下今年医院建设的基本情况和医院各项工作的开展情况，希望各位xx和前辈们能够一如既往地关心和支持医院的各项工作，共同促进医院更快更好地发展。

医院现有职工xx人，开放病床xx张，固定资产为xx万元，比xx年同期增长xx万元，医疗业务收入稳步上升，全年门诊量超过xx万人次，住院人数超过xx人次，较去年有不同程度上升;病床使用率xx%;手术xx例，比去年同期增长入院与出院、术前与术后、诊断符合率都在xx%以上，全年业务总收入xx万元，比去年同期增长xx万元，增长率为xx%;医院净资产xx万元，比去年同期增长xx万元。

（一）加强党风廉正建设工作，积极开展行风评议，纠正行业不正之风。

推行院务公开，实行阳光操作，医院的重大决策、重要人事任免、大额设备和药品采购、岗位设置等情况向院内职工公开。规范招标采购和收费行为。购药有xx、有计划、有监督。

（二）在区卫生局党政办公室的指导下，办公室和人事政工工作得到进一步规当前隐藏内容免费查看范和提高。

（三）公共卫生工作。

（四）综合治理，各项工作齐头并进。

在局党委和镇政府级的领导下，密切配合当地派出所及综治办的工作，并结合医院工作实际，经常对全体职工进行以防火防盗，消防生产、治安隐患，医疗安全为主题的安全生产教育。以及四个能力的建设和消防的应急演练。今年我院没有发生安全事故和重大的群体性xx事件。

（五）医政工作方面。深入开展医院管理年活动，成立了医疗质量和医疗安全管理等小组，并每月定期xx医务人员进行业务学习。

（六）加强医德医风和廉政教育建设。一是要求全院职工牢固树立服务意识，切实转变服务观念、服务模式、服务态度，全心全意为患者服务。二是邀请区xx和检察院到我院进行廉政教育讲座。三是聘请了社会监督员，对医院医德医风进行监督。

（七）人才引进和人才培养。今年我院择优招聘了xx名实用型人才，派出xx余人次到上级医院学习培训，完成了种子工程任务和上级安排的任务。

（八）创先争优独具特色，深受各界好评我院是市卫生局屈谦局长的对接单位，xx年xx月xx日，屈谦局长到我院视察后，对我院创先争优工作给予了高度评价，指出：石船中心卫生院将健康渝北和创先争优工作有机的结合了起来，特色鲜明。创新了方式，突出了特色。鲜明了主题，明确了载体。屈局长寄望我院要以创先争优工作为抓手，以两–xx新区建设为契机，把石船中心卫生院打造成两–xx新区的窗口示范单位。

（九）我xx月xx日上任以来，在局党委的关心和帮助下，争取了xx万元的基础设施建设费，用于xx医用电梯，医技楼扩建，以及旧家属院的坼危建绿。

同时又争取了xx万元的医疗设备设施。如c臂，血气分析仪，全自动免欲分析仪。争取资金xx万，用于还职工集资款。投入xx万余元，建设了网络医院，推行了电子病历，电子处方，提高了办公效率，实现了无纸化办公。我院在xx月xx日开通了网上预约挂号服务，是我院既开展现场预约，电话预约服务之后的又一新型就诊模式。

（一）以两–xx新区龙石片区的大开放大开发以及建立渝北区第三人民医院为契机。以社会需求、群众满意和医院自身发展的需要为标准，进一步抓好医院各项建设，不断增强综合实力和竞争力，继续保持渝北区乡镇卫生院的领头羊地位。

（二）争取各方面的帮助和支持，增收节支，解决制约医院发展的瓶颈问题。

（三）加大行风整顿力度，融入医疗质量监控全过程，塑造自身形象和品牌，营造温馨、舒适的医疗诊疗环境。

（四）继续加强对医技人员培训教育、人才引进，完善医疗设备配套、提高设备利用率。引进xx名中级以上的实用型人才。

（五）努力打造医院的重点特色科室，明年重点发展儿科和加强妇产科的建设。

尊敬的xx、前辈们，回眸医院的发展历程，各位xx和前辈们历尽了艰辛，今天医院各项工作取得的成绩，与您们奠定的基础和长期的支持和关心是分不开的。在以后的工作中，医院肩负的任务还很艰巨，面临的困难和挑战还很多，我们仍然很需要各位xx和前辈们的热情关心和悉心指导。现在，你们虽然离开了原来的工作岗位，但我们仍然希望您们用长期积累的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式继续为卫生事业的发展献计献策，继续为医院发展多作贡献。我们相信，有各级党政和主管部门的正确领导，有各位xx和前辈们一如既往地关心和支持，有我们全院职工的共同努力，我们一定能够在卫生事业发展上迈出更加坚实的步伐。

最后，我谨代表班子，再次向在座各位xx和前辈们以及您们的家属致以诚挚的问候，祝你们身体健康、家庭幸福、万事如意。

在退休人员座谈会上的讲话篇十一

同志们：

今天我们在这里召开座谈会，主题就是一个：为洛旺苗族乡原水管站长王德聪同志举行退休座谈，表达全体干部职工对王老光荣退休的纪念之情，表达乡党委政府对王老为全乡基础设施建设做出的巨大贡献的感谢，表达我们对王老幸福退休生活的良好祝愿。

王老是洛旺乡茶园村人，1969年参加工作，1969年至1973年，在洛旺粮管所工作，1973年至今一直在洛旺乡水管站工作。在40多年来的工作中，王老始终严格要求自己，勤恳工作，任劳任怨，兢兢业业，默默奉献，以满腔的热情，对家乡的建设倾注了全部的心血，为我们树立了优秀的榜样。

我想我们在座的同志们都还深深地记得我们洛旺乡的这些重大工程建设：联合东方红大堰建设、云丰大堰修建、洛旺电站、怀来电站的堰沟、全乡所有的乡村公路建设、所有的人畜饮水工程建设等等。可大家知道吗?在这些工程的建设中，都始终凝聚着一个人辛勤的汗水，都始终映载着一个人深深的足迹，这就是今天的退休老同志王德聪王老。在当年条件比较艰苦、没有先进仪器的情况下，为保证工程的建设，王老在煤油灯下，用纸和笔一次次认真地绘图、计算，常常是通宵达旦;为确保工程的建设质量，王老冒着恶劣的天气，跋涉在崎岖的山路上，亲自来到施工现场指导工程的建设，经常是顾不上吃饭，也因此累坏了身体。可就是在自己身体不好的情况下，王老仍然以搞好全乡的建设为己任，全力支持乡党委政府的工作，哪里需要，就出现在哪里，什么时候需要，就什么时候出发。我特别记得在今年，有一次我去怀来村检查滚水坝工程建设时，需要一个水利方面的专家一同前往，当时我想到请王老一同前往，可想到老人家当时身体不好，就没有请他。没想到的是，我们在公路上遇到了正由老伴陪伴着散步的王老，当他得知我们需要去怀来的时候，已是接近60高龄的他主动要求和我们一同前往，王老对家乡建设的支持，让我们每一个人感动，在这里我代表我个人感谢王老对我工作的关心支持和帮助，同时也代表乡党委政府向他老人家表达深深的敬意。

王老今天虽然退休了，但我相信，他的心依然会关心着我们这些工作岗位上的同志，关心着家乡的建设。我们也将会记住王老的奉献，以王老为榜样，干好工作，为洛旺的建设尽职尽责。

“莫道桑榆晚，为霞尚满天”。在这里，我再次代表乡党委政府、代表全乡干部职工，祝王老老有所为，老有所乐，健康长寿，生活美满，万事如意，晚年幸福。

在退休人员座谈会上的讲话篇十二

今天我到市委办，主要是跟同志们谈谈心。我和同志们是同事、是战友，希望和同志们成为朋友。刚才，沈秘书长就市委办的工作作了汇报，小平书记对如何做好办公室工作讲了很好的意见。总体感觉，市委办在贯彻市委决策意图，保证全市运转，协调各方关系，办文、办会、督查、服务等各个方面工作成效明显，认真履行了自身职责，圆满完成了市委交办的各项工作任务，为全市各项工作的顺利开展，为市“四大家”工作的协调统一、高效运转做出了应有的贡献。下面，我想讲两个方面的意见：

办公室承担着大量的政务和事务，工作包罗万象，千头万绪，许多同志长期承受着超工时、超负荷的工作。从某种意义上讲，其付出和所得是不成正比的。所以，我们一定要静以修身，守得住清贫，任人难任之劳，承人难承之事，担人难担之责。办公室每天接触的，每天要做的，都是些平凡的小事，都是一些幕后工作，很枯燥，很乏味。市委办公室的工作和形象，在一定意义上代表了市委的形象。人们所看到、感受到的市委是一个什么样的领导集体、什么样的领导机关，事实上很多都体现在办公室的工作上。因此，市委办的工作人员要对自己严格要求，要树立良好形象，很多地方不能去，很多娱乐活动不能参加，要耐得住寂寞。同时，还要吃得了苦头。办公室工作是个苦差事，既伤脑，又伤身，熬夜加班是常态。但从某种意义上讲，在办公室干得好的同志思维都非常活跃，比别人更聪明一些、反应更快一些。

办公室的同志知识面一定要宽。我曾经讲过，我们的干部要做到“。

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”型知识结构，就是一“横”一“竖”，“横”是指知识面，“竖”是指知识的深度。我在政协调研时讲过一句话，人都有思维，但不是每个人都有思想，思维是人的一种本能，而思想是在知识积累的前提下对客观问题和事物的系统认知。所以，必须善于学习，加强知识结构的优化。一个干部知识面的宽窄、知识结构的深浅，通过与他的交谈就可以看出。要善于学习，也要勤于思考。学而不思则罔，思而不学则殆。我们只有通过不断学习—思考、思考—学习，才能不断提升自我。要勇于探索和创新，办公室的工作绝对不能成“八股式”、数学公式。探索与创新，在某种程度上是一致的，没有探索就不可能创新。勇于探索，不能人云亦云，唯上唯书。对上级的指示和决策机械地照搬照抄，唯命是从，对书本上的东西死搬硬套，就会成为教条主义。一件事情可以概括为三句话：“做什么”、“怎么做”和“做到什么程度”。上面讲“做什么”和“做到什么程度”，“怎么做”是我们自己的事，这就给了我们探索、研究、思考和创新的空间，可以让我们去充分发挥主观能动性和创造性。如果上面什么都管的话，一切按部就班，循规蹈矩，虽然不会出什么大错，但是弊大于利，主观能动性、创造性就不能发挥。如果我们不去探索，不去思考，不去创新，我们的干部就不可能得到很好地锻炼，我们的事业就会发展不好，天门就不可能有希望、活力和生机。希望办公室的同志们在工作中要有自己的思想和见地，要勇于探索，敢于创新，不怕失败。要敏于落实，办公室工作最关键的一点就是推进工作落实。我们经常讲，勤于思敏于行，所谓敏于行就是落实、行动。我们每次开会讲的话，提的一些要求，要靠下面去落实。市委办一定要抓好督办，该我们自己这个层面落实的一定要落实到位，该部门和地方落实的要抓好督办，要把领导的讲话、要求，通过全市各个层面同志们的努力和办公室的督导、督查、督办来按时按质落实到位。

忠诚，就是对党忠诚，对市委忠诚，这是市委办同志最起码的政治品格。当然，忠诚不是忠诚于某一个人，而是忠诚于党组织，忠诚于我们的事业。严谨，是办公室工作人员必备的基本素质，说话、办事都要严谨。如果不严谨，就容易出大事。要自信，市委办是市委的“中枢神经”，市委办的同志要为自己是这个中枢机构中的一份子而感到自豪，充满自信。市委办的同志开展检查、督办是代表市委在开展工作，我们要充满自信。自信既来自于组织给予的这个平台，更主要的是来自于自身素质的提高，是建立在每一个同志自身素养、自身工作能力和工作水平基础之上的，只有自身素质提高了，具有真本事、真功夫，才能拥有真正的自信。如果没有那个水平和能力，中气不足，那肯定不会自信。自信体现在与人交往之中，体现在工作落实之中，自信不等于骄傲和狂妄，也不等于自恋。要谦慎，就是谦虚谨慎，特别是对服务对象，对基层的同志，对老百姓讲话一定要客气，讲话一定要留有余地，不能把话说满。同时，还要得体。讲话要得体、办事要得体、行为要得体、着装要得体。说话、办事、穿着、行为、举止要让人看着舒服。

最后，用一句话与同志们共勉，办公室的同志一定要练就“铜头、铁嘴、飞毛腿、橡皮肚”的功夫。“铜头”就是要敢于碰硬；“铁嘴”就是要有很强的语言表达能力，能说服别人，让市委的决策部署成为全市上下的共识，让我们的工作得到别人的理解和支持；“飞毛腿”就是要多下基层、多跑路；“橡皮肚”就是要挨得了批评、受得了气。

就是办理的文件、提供的文稿内容一定要简洁、朴实、管用，少一些空话、套话，不能照搬别人的文章和报纸上的东西。同时，一定要注意细节，哪怕是一个小小的标点符号也要注意。讲话材料、工作报告一定要干净利落，不拖泥带水，要看起来清清爽爽，一句废话、一个多余的字也没有，要练就这样一个水平。

办一个会议，讲究很多。台签怎么摆、麦克风怎么放、通知哪些对象参加、资料怎么发等等，一定要规范，方方面面的细节一定要注意。比如，会议资料的送阅时间也要讲究规范。主题报告、重要讲话一般要提前两天送达，主持词、表彰决定等在会议中要宣读的文件一般要提前一天送达。

调研一定要深入基层，要到村组、社区、企业和群众中去。我们的干部之所以写不出东西，出不了成果，就是因为深入基层调研不够。我在政府工作期间作出的一些决策，相当一部分来自于基层的调研，通过与同志们的交谈，通过一些情况的了解，获得灵感，形成思路，通过琢磨，就转化成政府工作的一些决策和思路了。我们促进城市建设、经济发展、社会进步的很多思路和举措，都来自于基层。当然，也有很多好的思路和灵感来自于上级领导的讲话、兄弟市州的交流发言，但更多的是来自于基层的调研。所以，办公室的同志一定要到基层去，沉下去搞调查研究，人民群众是历史的创造者。很多好的经验、思路都出自基层。在调研中，我们要善于去粗取精、去伪存真、由表及里、由此及彼，在深入思考的基础上形成对某些工作的见解。这样，我们写的东西就会更鲜活一些。

市委办是市委的“中枢”、是“参谋部”。市委办的同志们要“身在兵位，胸为帅谋”，参谋到位，不能参而不谋，也不能谋而不参。首先要谋而后参，要出正主意、好点子，谋在关键处，参在点子上。谋，就是谋划、谋事、谋略、主意；参，就是进言。谋好了还要参好，当然参也要讲究方法，谋得好，参不好，是白谋，容易出问题。要善于谋，还要善于参，要让领导接受你的意见和主意。而不谋只参，瞎说、乱说，就容易出问题。

从天门当前的实际情况来看，我们干部作风不实、欺上瞒下的现象仍然存在，督查工作显得尤为重要。现阶段，市委办要把督查工作放到工作的重中之重来抓。领导讲的要求、召开的会议，不去落实，市委威信何在？要求了的就得做到，做不到的要说明原因，说不明白原因就要批评人。现阶段督查工作非常重要。如果干部作风确实转过来了，政令完全畅通了，可能督查工作量就要小一些。但干部的作风转变不是一蹴而就的，这有一个过程，所以要加大督查工作的力度。

一定要注重细节，细节决定成败，细节决定品位。

市委办承担着全面统筹、综合协调的重要工作职能，特别是在加强“四大办”的协调沟通，服务“四大家”领导方面起着很大作用。市委办公室要充当“润滑剂”的作用，要注意方法，科学协调，协调到位。

市委办同志们的工作要优质、高效，要着力提高服务质量和水平。

今天以座谈的形式，主要谈了我对办公室工作的一些体会。因为我曾两度做过办公室工作，对办公室的工作比较了解，对同志们的辛苦也能体会。办公室是一个受人尊敬、非常重要但又非常辛苦的地方，同时也是一个锻炼干部的平台，办公室工作是干部锻炼成长的重要阶段。希望办公室的每一位同志珍惜这个平台，珍惜这个阶段，好好工作，加强学习，提升素养，完成市委交办的各项工作任务，这样才有益于天门的事业，有益于我们自身的成长。总的来说，就是希望市委办营造团结、紧张、严肃、活泼的氛围，既严谨又充满活力，让每一位同志把办公室工作经历作为人生中最值得回忆的一个阶段。

在退休人员座谈会上的讲话篇十三

大家好!

新年伊始，我们欢聚一堂，共叙亲情!首先谨让我代表学校工会向今天在座的前辈们表示热烈的欢迎和衷心的祝福!也想通过你们向你们的家属及未能到会的老教师表示诚挚的问候!前辈们，昨天你们在长征学校播下了希望的种子，今天我们收获了累累的硕果，退休教师座谈会发言稿。你们以无私的奉献和缤纷的桃李赢得了社会的尊敬。让我们再一次用热烈的掌声感谢你们对教育的倾注和执着!感谢你们对学校一如既往的关心和厚爱!

一直以来，学校秉承“修身笃学,报国利民”的办学理念，注重规范化管理与人性化关怀的有机结合，通过登山活动，趣味体育煅练，教工小家建设等，不断丰富校园文化内涵，积极构建和-谐校园文化氛围。

来，是学校的荣光，也是在我们的荣幸。我们一定会传承文明的薪火，不辜负大家的殷切期望，为把长征学校办成人民群众满意的学校不懈努力!

祝各位退休老前辈。

身体健康，心情愉快，福如东海，寿比南山!

岁岁重阳，今又重阳，不是春光，胜似春光。在这天高云淡、橘红橙黄的日子里，我们迎来了又一个九九重阳节。在此，我谨代表学校向尊敬的老教师们表示最热烈的节日祝贺!祝你们福如东海，寿比南山，合家欢乐!在座的各位曾经为导墅中学的建设付出了辛勤的汗水和宝贵的青春，学校的一砖一瓦都铭刻着你们献身教育事业的功劳，学校的一草一木都浸润着你们孜孜求索的深情。现在你们虽然离开了工作岗位，但仍然心系教育，时刻关注学校的发展。在这里，我代表学校全体师生向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意。借此机会，我把学校过去一年的工作情况和今年的发展目标向各位老领导、老教师作一汇报。

范校、镇江市语言文字规范化示范校、镇江市中小学健康促进学校创建先进单位、镇江市优秀校园网站、镇江市无流生学校、丹阳市关工委常态化建设合格学校、丹阳市关心下一代先进集体等荣誉称号。2013年中考全市综合排名位列第15名。承办了镇江市教育装备管理与使用示范学校推进现场会、初一语文吕城导墅片大集备活动，导墅片的数学评优课赛课活动，举办了导墅片有效备课研讨会活动。五项镇江市级课题顺利结题，有10多位老师在镇江市、丹阳市教学比武中获得一、二、三等奖，有20多篇论文在省级以上刊物公开发表。

今年的发展目标：

1.迎接义务教育基本均衡和优质均衡验收，争创江苏省教育现代化学校，江苏省二级档案室。

2.完善管理制度，推进精细化管理，继续优化奖励性绩效工资考核方案，制定职称晋升推荐评审方案，狠抓教学常规，促进教育教学质量的再提升。

3.聚集课堂教学，继续完善“三维五环”课堂教学模式，积极探索有效性教学。

4.推进“培植体艺特色，促进学生全面发展”的学校特色建设，扎实开展好各类学生社团活动。

5.做好新学生公寓的使用和管理工作，做好1号教学楼加固工作。

主要存在问题：

1、学校部分配套设施还有待于完善。图书馆、史地活动室、劳技室建设面积太小，达不到要求。

2、学校经费的短缺，制约了学校的发展。

3、学校教学楼、综合楼、教工宿舍均属c级，达不到抗震要求，近三年内均需加固，工程量巨大，改造任务繁重。

4、教师队伍年轻化，年轻教师缺乏教育教学经验，有待于培训、学习、提高。

各位老领导、老教师!“莫道夕阳近黄昏，最美不过夕阳红”。忆往昔，你们呕心沥血，任劳任怨，用辛勤的汗水谱写了一首首人生的赞歌。看今朝，学校的蓬勃发展，有你们不可磨灭的贡献。你们是学校最宝贵的财富，学校的不断发展更是蕴含着你们的劳动和智慧，凝结着你们的青春和汗水。今天你们虽然离开了工作岗位，但我衷心的希望各位老领导、老教师们能够一如既往地支持学校的建设，关心学校的改革与发展，建言献策，发挥你们的余热，老有所乐，老有所为，为导中的发展再立新功。我相信，有了你们的鼎力相助，学校一定会成为一所“让学生成长、让家长放心、让社会满意”的学校。

最后，再一次祝各位老领导、老教师身体健康，愿你们如青松不老，晚菊傲霜，漫步人生夕阳红!

今天，我们在这里举行湖塘街道退休教师座谈会，首先，我代表xx街道教育总支表示热烈的祝贺!向全体退休教师致以美好的祝福!

了汇报，街道主任十分重视，说要尊重退休教师。

关心尊重老同志，是我们党的优良传统;尊老、敬老、爱老是中华民族的传统美德，是构建社会主义和谐社会的重要内容之一。进一步做好离退休教师工作，让广大离退休教师“老有所养、老有所医、老有所乐、老有所学、老有所为”，让每一位离退休教师晚年生活充实、身体健康、心情愉快，是我们教育系统十分重要、必须长期坚持的一项工作。在这里，我谈三点想法：

一、我们街道教育改革发展的巨大成绩，离不开广大离退休教师长期以来打下的扎实工作基础，我们必须时刻牢记。

改革开放30年，在各级党委政府的支持下，在一代又一代教育工作者的辛勤努力下，我们街道教育事业成绩卓著。

办学条件显著改善。县政府用在教育上就要xx亿元。我街道投资xx多万元，完成xx中学、xx中心小学塑胶田径场改造，并正式投入使用。下半年，投资xx余万元，完成xx小学塑胶田径场改造;投资xxx余万元，新建xx幼儿园、及xx小学校园改造;xx完成搬迁。投资xx万元为中学、中心校、xx小学安装班班通多媒体及各校增添计算机。投资xx万元为xx小学校舍改造。

xx小学，xx小学塑胶操场建成。光今年到目前为止，暑期维修，安全设备，学校设施改善，街道投资近xxx万元。教育实力得到了大幅提高。

教育保障机制更加完善。

实行县财政经费保障，不需要像以前那样，要到街道去要经费，工资奖金按规定全额划拨，办公经费也得到保障，但使用控制很严，教育局有县财政二级核算中心进行审批核算。

教育质量大幅提高。

xx中学：初三升学考连创佳绩，在前两批次的全县xx、xx保送生考试中，中学先后有x人、xx人被提前录取，名列全县前茅，为全县两批次均完成教育局指导数的五所初中学校之一，并超额完成xx人;中考成绩再获佳绩，又有xx人上xx、xx并轨分数线(xx分)，超平均指导数xx人;另有xx人上xx中学、xx中学并轨分数线(xx分)，占学校参考人数的xx%，超全县平均数(xx.0%)xx个百分点。均名列全县前茅。小学县文艺汇演一等奖，校园集体舞比赛一等奖。我们的幼儿教育成功关闭了xx幼儿园、xx托儿所，进行幼儿体制改革，实行独立运行。我街道教育所以能取得今天的成绩，一个重要的原因，是老一辈教育工作者几十年艰苦创业、默默耕耘奠定了良好的基础;是老一辈教育工作者仍然一如既往、相濡以沫地给予关心指导和帮助;也是老一辈教育工作者的优良传统和高尚情操得到了一脉相承、薪火相传。饮水思源，我们应该永远铭记广大离退休教师对教育发展所作的贡献。

二、广大离退休教师在协会的组织领导下，开展了卓有成效的工作，我们必须充分肯定。

我街道退休教师协会经过几年的发展，规模日益壮大，目前已有名会员，分三个小组。组织健全，制度完善，会务活动有计划开展。各组长工作经验丰富、事业心强、乐于奉献。你们的努力推进我们街道精神文明建设、促进了和谐社会的构建。

退休教师协会坚持自我管理、自我服务、自我教育，取得了卓有成效的工作业绩。08年县退休教师大会上我们成立浙江老年电视大学xx街道教育系统分校，积极组织退休教师参加各种学习、讲座，学习电脑操作技术得到大力表样;通过各类文艺社团和体育比赛活动，进一步促进会员身心健康;每逢传统佳节九九重阳节，还定期组织庆祝会、联欢会、茶话会等，形成常规，在全县我们的退休协会做得很好。

许多退休老领导、老教师仍然情系教育事业，对教育工作给予热情地帮助和指导。有“牵手献爱心、结对助学业”的关爱孤儿活动。许多退休教师仍然退而不休，还在教育工作岗位上奉献着自己的智慧和力量;有的退休教师常常为我们教育事业发展出谋划策。同时，还有许多退休教师充分发挥自己的专业特长优势，在社区文化建设、镇志编写、村落文化收集整理等方面做了大量的工作，充分体现了人民教师服务社会的精神风范。

三、进一步关心和重视离退休教师工作，推进各项工作可持续发展，我们必须全力支持。

进一步高度重视退休教师工作。

当前，我们街道退休教师人数不断增加，这几年退休时高峰期，是民办教师这一批。我们要充分认识做好离退休教师工作的重要性，进一步增强做好这项工作的自觉性和责任感。我们要进一步关心照顾好退休教师的生活，要进一步重视发挥退休教师的作用，要进一步关心老校长。这是我们做好离退休教师工作的指导思想和要求。

要进一步发挥离退休教师的作用。

广大离退休教师在长期的教育、教学实践中积累了丰富的经验，对教育工作有着深厚的感情，是我们教育系统的宝贵财富。我们要充分尊重保护老教师们创造的各种物质的和精神的劳动成果;要进一步。

总结。

老教师的工作经验、先进事迹，在青年教师中发扬好、传承好，进一步树立好敬业爱岗、服务奉献、教书育人、为人师表的教育事业核心价值观;要定期邀请本校的离退休教师常“回娘家”走走看看，加强联系，增进感情，倾听他们对教育工作的意见和建议。

各位领导、老前辈，今天是我国的传统佳节重阳节了，在这里，我也祝愿各位离退休教师晚年生活愉快，身体健康，家庭幸福!

谢谢大家!

在退休人员座谈会上的讲话篇十四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

一代人有一代人的使命，一代人有一代人的责任，x的发展需要年轻干部来接棒，年轻干部在x也必定大有作为。希望你们牢记使命、不负重托，以饱满的热情、昂扬的姿态,在推动x后发赶超的伟大进程中，实现自己的青春梦想！最后，祝大家在新的岗位上工作顺利、事业有成、旗开得胜！谢谢大家！

在退休人员座谈会上的讲话篇十五

各位老领导、老同志：

您们好！您们是我们质量技术监督战线的老前辈，是我们吉首市质量技监督局的建设者，可以说您们是质量技术监督的财富和功臣。您们几十年如一日，勤勤恳恳，兢兢业业，含辛茹苦，任劳任怨，在质监事业平凡的岗位上奉献了自己毕生的心血和汗水，为质量技术监督事业的不断发展壮大做出了应有的贡献，在您们的不懈努力下，我们吉首质量技术监督局的面貌发生了翻天覆地的根本变化，有了我们自己的新办公大楼，质量技术监督设施日益配套完善，质监队伍素质越来越高，管理能力不断加强，办公条件进一步改善，管理水平跃上了一个新的台阶，今年4月省局刘爱才局长来检查工作时，给予了很高评价。干部职工的生产生活水平进一步提高。有了我们自己的家属院，每个干部职工都有新房住。现在您们虽然离开了自己的岗位，但您们仍然关注和关心着质量技术监督事业的发展变化，教育并支持自己的子女克敬职守，爱岗敬业，为质监事业勤奋工作。质量技术监督局的每一点变化，都凝聚着你们的智慧和力量，饱含着您们的关心和支持。

近几年来，吉首市质量技术监督局党组一班人紧紧抓住西部大开发的历史机遇，团结和带领职工，一心一意求发展，专心致志搞建设，以项目建设带动灌区各项事业的发展，灌区面貌日新月异，取得了更加长足的进步。

今天我们邀请大家来，主要是和老领导、老同志们见见面，绪绪情，看看您们对我们工作中的缺陷和不足之处提出宝贵性意见和宝贵建议；大家畅所欲言，为新一届领导班子建言献策，帮助我们理清工作思路，找准质量技术监督事业发展的突破口和切入点，为质量技术监督事业发展再立新功。

目前，质量技术监督正处在发展的关键时期，我们面临着大的机遇和更大的挑战，如何解决好监督与服务以及目前存在的许多矛盾和问题，是摆在新一届领导班子面前的首要任务。

因此，我们要抓好以下几个方面的工作：

坚持以人为本的理念，转变发展观念，创新发展思路，提高发展质量，调动干部职工的一切积极因素，不断推动质监事业又好又快发展。

紧紧抓住政府关注、老百姓关心的热点、难点问题，扎扎实实的开展好质量管理、质量监督和质量宣传活动工作，确保特种设备安全和食品安全，用实际行动来赢得“政府需要、企业欢迎、群众信赖、社会赞誉的”的部门。

一要深入开展质量兴市活动；二要大力实施品牌战略；三要进一步完善企业产品质量监管体系。

要突出执法打假重点，集中开展好农、建材、汽车配件、地条钢、黑心棉、食品、化妆品等专项打假活动。

要组织好干部职工认真学习政治理论，提高他们的政治思想觉悟，增强他们的质监责任感和使命感。但是，新一届领导班子的配置更加合理，更富有挑战性和开拓精神，更具实事求是的工作作风。我们相信在市委、市政府和州局的正确领导下，在在座前辈的关心和支持下，我们一定能够肩负起历史的使命，进一步转变观念，提高认识，强化管理，增强质监自我发展的能力，努力实现质监事业又好又快发展，为吉首市人民交一份满意的答卷。

最后，祝老领导、老同志健康长寿，万事顺心！同时也欢迎您们经常来局里检查指导工作！谢谢大家！

在退休人员座谈会上的讲话篇十六

尊敬的各位老领导、老前辈、老同志们：

大家好!

在新的一年到来之际，今年，我们在这里欢聚一堂，召开离退休老干部迎新春座谈会，主要目的是向大家简要通报过去的2011年经济社会发展情况，向各位老领导、老前辈拜个早年，共同展望我们充满希望的2012年。

参加今天座谈会的老领导、老前辈、老同志，都曾经为了建设事业和改革开放事业作出了很大成绩和贡献。尽管大家都已经从工作岗位上退下来了，但大家仍然一如既往地关心、关注和支持的发展，不少老领导、老前辈和老同志还尽自己所能，继续发挥着余热，无私地奉献，也非常感谢大家。今天参加座谈会的领导有。

下面，我提议，让我们大家用热烈的掌声，对各位领导以及老领导、老前辈、老同志的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天的座谈会有两项议程：一是请讲话;二是请老领导代表发言。

首先，请为我们讲话。请大家掌声欢迎。

……(讲话完毕)。

接下来，请老领导代表发言。请大家掌声欢迎。

……(发言完毕)。

各位老领导、老前辈、老同志，刚才，通报了2011年经济工作情况和2012年工作思路、目标要求，发言也代表了老领导、老前辈、老同志们共同的心声。

各位老领导、老前辈、老同志，今后，将更加珍惜老干部、老同志这笔宝贵的财富，更加关心爱护老干部、老同志。希望大家今后继续对我们的工作、对我们的发展多提宝贵意见和建议，帮助我们把工作干得更好。同时，大家在平时的工作、学习、生活等各个方面有什么问题和困难的，也希望能够及时向反映，将全心全意为大家排忧解难。

春节即将到了。在这里，我们也向大家拜个早年，恭祝大家在新的一年福如东海，寿比南山，阖家欢乐!