机关单位旷工检讨书(实用17篇)
在尝试与失败中,我们能够找到成功的道路。总结能够帮助我们找到正确的方向。写一篇完美的总结,除了关注自身表现,还要关注环境因素和团队协作的贡献。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
机关单位旷工检讨书篇一
尊敬的矿区领导:
您好!
对于自己无故旷工的行为,我已经进行了深刻的反省,我知道自己错了还给其他同事造成困扰,真的很抱歉,我觉得自己做了一件很自私的事情,让我心里很不安,现在,我向您递交检讨书。
xxxx年xx月xx日,也就是昨天,由于我当天起床很晚,起床时候已经发现迟到了,本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的空调坏了,大热天的家人非常炎热,所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识分子,我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修,直到下午才将空调修理好。可是,我已经是旷了一天的`工了。
这次错误暴露出我很多问题:
一,睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受很疲惫,加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚,所以次日起床时候就迟到了。
二,责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚,不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。
三,我没有准确预计后果。须知我已经是一名近二十六岁的人了,正所谓“男大二十是只鹰”,鹰翱翔于高空,能够放眼宽广,应该懂得为自己行为考虑后果,这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果,实在是我没有预料到的。
工作,是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作,是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的,旷工等于是不重视工作。
在此我郑重地向领导致歉:从今往后,我再也不这样肆意旷工了,有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班,遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。我一定会遵守单位规章制度,做一个好员工,成为领导的好帮手。
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
机关单位旷工检讨书篇二
今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。早在我踏进我们公司,领导就已三申五令,一再强调,全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天,在没有向上级领导请假;经上级领导的同意的前提下就私自早退离开,在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。
关于前天早退的事情,我觉得有必要说一下原委。事情的经过是这样的:大前天公司领导规定,我们第一小组要在13:00时准时到公司待命。而我就在12点45分就到了公司。当钟声到了时间时,组长就带领我们几个去六楼找王海亮点一下礼品,确认好后,我们就把礼品运到了星湖电影院,交接给了黄振兴,把礼品搬到了二楼后,由组长负责在那里看管,而我和小谢就负责把推车推回公司交给第二小组的成员。
回到公司后,趁着在休息一会儿的同时,我顺便翻开一下了电影票:上面注着活动的时间从15:00到18:30。心想,如果要等到活动结束,就赶不上最后的末班车了,而且到现在也没有准备什么礼物给老爸(老爸生日)。所以当时心里就一时权衡着这两件事,该什么做才能达到两全其美:即不影响到公司组织的活动,也不耽误老爸的生日。
就在我苦思铭想,拿不出主意的时候,看到卢经理在他的座位上翻找东西,原来他的电影票找不到了。顿时灵机一动:我可以把电影票转让给卢经理,顺便请个假,即能解了他燃眉之急,也达到我所想要的效果,所以就这样做了。原先,卢经理也不同意。等他真的找不到了,又在我轮翻轰炸之下,所以才同意的。其实,我只告诉卢经理我所负责的一部分,怕卢经理不同意,后面搬完礼品之后回电影院协助维持工作秩序的那部分没有告诉他。所以,一切的错,应该是我,是我说谎骗了卢经理的,他才同意我请假的。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。
对不起,敬爱的领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的无故旷工非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:
1、思想上的错误:总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。
2、行为上的错误:不应该先斩后奏,无故旷工。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对领导和同事的不尊重,而且让领导也很担心。
3、对同事和自己的影响上的错误:我的旷工如果没有受到处罚很有可能让更多的有旷工想法的同学做出这种不理智的行为。
对于以上的错误,我已经深深的认识到了它们的严重性,特别是旷工——这种损人却又不利己的错误。
机关单位旷工检讨书篇三
尊敬的领导:
您好!
我在昨天,没有请假,也没有来上班,而是旷工了,我这样的行为是很不好的,即使再自己有事情,也是需要请假的,不能不来,还不说,我要对自己这次旷工的行为做检讨,好好的来反省,以后也是不能再发生这种事情了,必须要认真的对待工作。
家里出了一些急事,我也是忙晕了头,于是要请假的事情也是忘记了,而同事和领导打来的电话,我也是疏忽,没有接,直到下午我才想起我上班的事情,而且还自己没有请假,于是我才发觉到手机里有几个未接来电是领导和同事的,我也是特别的懊恼自己怎么就把要工作的事情给忘记了,而且这一天也是工作日,并不是周末的时间,有事情要请假也是出来社会,甚至还是学生的时候,我就已经知道了的,只是自己对待工作真的是没有放在心上,所以才导致了自己这次的旷工。
我也是知道旷工是很不好的,是自己在对待工作上面没有重视起来,无论是有再忙,再着急的事情,其实我抽出几分钟的时间和单位说一下,请假一下并不是特别难的事情,但我还是忘记了,我知道领导批评我,并不是我旷工没做事,也不是由于我去忙家里的事情去了,而是我在对待这份工作的'态度方面是很不对的。我这样做也是让我本来应该要做的工作由于我没来,也是没人处理,如果同事也是有自己的事情要去做,而没来得及帮我做的话,那么也是有很大影响的,这次是同事帮我去处理了,那么下次可能同事还不一定有空,而如果我提前请了假,领导也是好分配工作,不会出状况。
而我的态度也是不好,工作本来是非常重要的事情,虽然家庭也是很重要,但是也不能说顾此失彼,特别是现在这个阶段,本来单位的事情就比较的多,也是需要我们好好的去做的,而我的旷工也是影响了工作的进度,虽然同事帮我了一些,可是还是有些事情由于我没有提前的去安排,也是导致现在我要急忙的来做了,对待工作方面以后我一定要有更加认真的态度,遇到事情,需要请假的一定要请假,不能再旷工了,领导,这次的错误我已经知道了,也是以后不会再犯了,真的有很紧急的事情,我也是会好好的请假,不会出现这种旷工不来还不请假的行为了。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
机关单位旷工检讨书篇四
尊敬的各位领导:
您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!
*月*日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由, 可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口, 那只能让我更加惭愧。
我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
早在 我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得 旷工。
其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震 撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头 等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。
自己并没有好好的去 考虑我现在的责任,造成了现在的错误。
对于我旷工的事情,所造成的严重后果如下:
1、 在同事中间造成了不良的影响。
由于我一个人的旷工,有可能造成别人的 效仿,影响单位的纪律性。
2、 影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的'条件下未能得到提高,使 得自己一直都在迷茫状态!
如今,大错既成,我深深懊悔不已。
深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命 错误有以下几点: 思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。
就算是有认识,也没能在行动 上真正实行起来。
思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施:
写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找 的整理,并认清其可能造成的严重后果。
认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥 补我的过错。
经常和管理组加强沟通。
保证不再出现上述错误 。
短短1千多字,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。
我错 了,我不该旷工的。
我希望领导能给我改过重新做人的机会。
如果组织上仍能给 我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工 作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识 到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部.我会努力的工作,说真心话,在公司上班认识很多同仁 真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。
尊敬的公司领导:
您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。
通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。
而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。
就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。
此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。
于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。
因此我就在商场里等待。
时间很快到了8点,到了上班时间。
于是我为了买鞋就没有去上班。
当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。
今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。
至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。
检讨人:xx
年月日
机关单位旷工检讨书篇五
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,我真的是非常的自责,我旷工了,我认为我们单位的英明员工了,尤其还是一名老员工,我没有遵守我们单位的规章制度,作为一名员工,也丢失了,本应该有的素养,这对这也是我的错误,真的很是内疚,也很是自责,你想到他想到自己这非常的不好,程序保持下去的话,对自己的成长也是非常不利的,我一直都在把自己的方向朝着一个好的地方发展,但是现在想想我做的还是不够,我应该让自己快速的成长起来,作为一名员工,应该有一名员工应该有的素质,对于这次矿工的事情,我真的是需要好好的反省自己。
这次矿工其实真的不是我有意识旷工的,我是自己没有合理的安排时间,在早上睡过头了,然后我醒了的时候就已经很晚很晚了,所以我当时就抱着一些侥幸的想法,我觉得自己可以蒙混过关,但是这样的想法是非常不对的,作为一名员工,不能这样想,但是我已经做了,我应该为这件事情而感到羞愧,这是我的错误,也是我的故事,我不能把这样的习惯带到工作当中,因为这是对工作的一种不负责,有的时候在工作当中抱着侥幸,肯定是非常危险的,也是很有问题的,我不愿意看到这样的情况,发生在工作当中,对于今天这样的事情,我真的应该好好的反思一下,这就是我态度的一个问题,我态度不好,作为我们单位的'员工,我应该接受我们单位的一个处罚,把这事事情做一个归纳,然后牢牢的记在心里,给自己一个惩戒。
我真的不希望自己在以后的工作当中养成这样的习惯,这样辜负了单位的期望,辜负了你的看好,我不想做一名没有素质的员工,没有规划的员工,对自己的工作这么敷衍,对于自己没有合理的一个安排,虽然这次我不是故意要去旷工的,但是我抱着一个侥幸的心理,这样就是不对,虽然说时间上面没有合的一个安排,但是我还是应该正确的去处理这件事情,而我选择了逃避,选择的侥幸真的是不好的,我应该为自己的行为付出代价,真的再也不愿意看到真的情况发生了,我现在很是自责,一股愧疚之心涌上了心头,也是对自己的一种惩罚吧,但是真的惩罚远远不够,我也需要再接下来的工作中做到更好,把自己这次旷工的一个行为弥补上,所以我真的希望您能够给我一个机会,我一定会对自己这次旷工的行为做深刻的反省,而且在未来的工作当中,保持一个好的纪律性,自觉的去检讨自己,按时上班。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
机关单位旷工检讨书篇六
您好!
我是xxx,我是非常的自责,我旷工了,我认为我们单位的英明了,尤其还是一名老员工,我没有遵守我们单位的规章制度,作为一名员工,也丢失了,本应该有的素养,这对这也是我的错误,真的很是内疚,也很是自责,你想到他想到这非常的不好,程序保持下去的话,对自己的成长也是非常不利的,我一直都在把自己的方向朝着好的`地方发展,但是现在想想我做的还是不够,我应该让自己快速的成长起来,作为一名员工,应该有一名员工应该有的素质,对于这次矿工的事情,我真的是需要好好的反省自己。
这次矿工其实真的不是我有意识旷工的,我是自己没有合理的安排时间,在早上睡过头了,然后我醒了的时候就已经很晚很晚了,所以我当时就抱着一些侥幸的想法,我觉得自己可以蒙混过关,但是这样的想法是非常不对的,作为一名员工,不能这样想,但是我已经做了,我应该为这件事情而感到羞愧,这是我的错误,也是我的故事,我不能把这样的习惯带到当中,因为这是对工作的一种不负责,有的时候在工作当中抱着侥幸,肯定是非常危险的,也是很有问题的,我不愿意看到这样的情况,发生在工作当中,对于今天这样的事情,我真的应该好好的反思一下,这就是我态度的一个问题,我态度不好,作为我们单位的员工,我应该接受我们单位的一个处罚,把这事事情做一个归纳,然后牢牢的记在心里,给自己一个惩戒。
我真的不希望自己在以后的工作当中养成这样的习惯,这样辜负了单位的期望,辜负了你的看好,我不想做一名没有素质的员工,没有规划的员工,对自己的工作这么敷衍,对于自己没有合理的一个安排,虽然这次我不是故意要去旷工的,但是我抱着一个侥幸的心理,这样就是不对,虽然说时间上面没有合的一个安排,但是我还是应该正确的去处理这件事情,而我选择了逃避,选择的侥幸真的是不好的,我应该为自己的行为付出代价,真的再也不愿意看到真的情况发生了,我现在很是自责,一股愧疚之心涌上了心头,也是对自己的一种惩罚吧,但是真的惩罚远远不够,我也需要再接下来的工作中做到更好,把自己这次旷工的一个行为弥补上,所以我真的希望您能够给我一个机会,我一定会对自己这次旷工的行为做深刻的反省,而且在未来的工作当中,保持一个好的纪律性,自觉的去检讨自己,按时上班。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
机关单位旷工检讨书篇七
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,我是非常的自责,我旷工了,我认为我们单位的英明了,尤其还是一名老员工,我没有遵守我们单位的规章制度,作为一名员工,也丢失了,本应该有的素养,这对这也是我的错误,真的很是内疚,也很是自责,你想到他想到这非常的不好,程序保持下去的话,对自己的成长也是非常不利的,我一直都在把自己的方向朝着好的地方发展,但是现在想想我做的还是不够,我应该让自己快速的成长起来,作为一名员工,应该有一名员工应该有的素质,对于这次矿工的事情,我真的是需要好好的反省自己。
这次矿工其实真的不是我有意识旷工的,我是自己没有合理的安排时间,在早上睡过头了,然后我醒了的时候就已经很晚很晚了,所以我当时就抱着一些侥幸的想法,我觉得自己可以蒙混过关,但是这样的想法是非常不对的,作为一名员工,不能这样想,但是我已经做了,我应该为这件事情而感到羞愧,这是我的错误,也是我的故事,我不能把这样的习惯带到当中,因为这是对工作的一种不负责,有的时候在工作当中抱着侥幸,肯定是非常危险的,也是很有问题的,我不愿意看到这样的情况,发生在工作当中,对于今天这样的事情,我真的应该好好的`反思一下,这就是我态度的一个问题,我态度不好,作为我们单位的员工,我应该接受我们单位的一个处罚,把这事事情做一个归纳,然后牢牢的记在心里,给自己一个惩戒。
我真的不希望自己在以后的工作当中养成这样的习惯,这样辜负了单位的期望,辜负了你的看好,我不想做一名没有素质的员工,没有规划的员工,对自己的工作这么敷衍,对于自己没有合理的一个安排,虽然这次我不是故意要去旷工的,但是我抱着一个侥幸的心理,这样就是不对,虽然说时间上面没有合的一个安排,但是我还是应该正确的去处理这件事情,而我选择了逃避,选择的侥幸真的是不好的,我应该为自己的行为付出代价,真的再也不愿意看到真的情况发生了,我现在很是自责,一股愧疚之心涌上了心头,也是对自己的一种惩罚吧,但是真的惩罚远远不够,我也需要再接下来的工作中做到更好,把自己这次旷工的一个行为弥补上,所以我真的希望您能够给我一个机会,我一定会对自己这次旷工的行为做深刻的反省,而且在未来的工作当中,保持一个好的纪律性,自觉的去检讨自己,按时上班。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
机关单位旷工检讨书篇八
尊敬的单位领导:
您好!
我是xxx,我真的是非常的自责,我旷工了,我认为我们单位的英明员工了,尤其还是一名老员工,我没有遵守我们单位的规章制度,作为一名员工,也丢失了,本应该有的素养,这对这也是我的错误,真的很是内疚,也很是自责,你想到他想到自己这非常的不好,程序保持下去的话,对自己的成长也是非常不利的,我一直都在把自己的方向朝着一个好的地方发展,但是现在想想我做的还是不够,我应该让自己快速的成长起来,作为一名员工,应该有一名员工应该有的素质,对于这次矿工的事情,我真的是需要好好的反省自己。
这次矿工其实真的不是我有意识旷工的,我是自己没有合理的安排时间,在早上睡过头了,然后我醒了的时候就已经很晚很晚了,所以我当时就抱着一些侥幸的想法,我觉得自己可以蒙混过关,但是这样的想法是非常不对的,作为一名员工,不能这样想,但是我已经做了,我应该为这件事情而感到羞愧,这是我的错误,也是我的故事,我不能把这样的习惯带到工作当中,因为这是对工作的一种不负责,有的时候在工作当中抱着侥幸,肯定是非常危险的,也是很有问题的,我不愿意看到这样的情况,发生在工作当中,对于今天这样的事情,我真的应该好好的反思一下,这就是我态度的一个问题,我态度不好,作为我们单位的员工,我应该接受我们单位的一个处罚,把这事事情做一个归纳,然后牢牢的记在心里,给自己一个惩戒。
我真的不希望自己在以后的工作当中养成这样的`习惯,这样辜负了单位的期望,辜负了你的看好,我不想做一名没有素质的员工,没有规划的员工,对自己的工作这么敷衍,对于自己没有合理的一个安排,虽然这次我不是故意要去旷工的,但是我抱着一个侥幸的心理,这样就是不对,虽然说时间上面没有合的一个安排,但是我还是应该正确的去处理这件事情,而我选择了逃避,选择的侥幸真的是不好的,我应该为自己的行为付出代价,真的再也不愿意看到真的情况发生了,我现在很是自责,一股愧疚之心涌上了心头,也是对自己的一种惩罚吧,但是真的惩罚远远不够,我也需要再接下来的工作中做到更好,把自己这次旷工的一个行为弥补上,所以我真的希望您能够给我一个机会,我一定会对自己这次旷工的行为做深刻的反省,而且在未来的工作当中,保持一个好的纪律性,自觉的去检讨自己,按时上班。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
机关单位旷工检讨书篇九
尊敬的领导:
您好!
首先,十分的抱歉,我这次犯下了一个十分严重的错误!这不仅仅是对我自己工作的不负职责,还是对公司纪律的严重蔑视,给公司的同事做了一个十分不好的榜样,给公司和同事带来了十分严重的影响!
在错误发生后,我才反应过来我这是多么严重的错误!这不仅仅导致本该有人完成的工作无人做,让这些工作被分配到了同事们的手中,加重了他们的工作,还将公司的纪律彻底打破,让自己成为了一个十分严重的违规者!这样的行为,不仅仅让自己的的信誉降到了最低,还给同事们添了不小的麻烦……总之真的十分的后悔。
之后我理解了领导的批评,理解了同事们的抱怨,也看到了自己这一次无故的旷工究竟给大家带来了什么样的影响。其实我自己也十分清楚,这样的无缘无故的做这种事,导致本该有序进行的工作被打破,让工作量大大增加,这样的事情落在我身上我也会十分生气,更何况并没有人说明情景!
在后悔之后,我对自己的错误进行了深刻的反省,回想着领导和同事的话,让自己好好的想了想自己这样做引起的后果!
首先,这次我自己的私事虽然事发突然,可是我却没有很好的处理好自己的事情,只是到急匆匆的去处理事情,却没有想到,此刻我已经是一个工作人的'身份,我的工作与公司,与这么多的同事都有牵连,我要是不处理好这些,私自旷工,这会引起多大的麻烦!
其次在当时决定旷工的时候,我想的是“工作方面领导和同事们因该都会搞定的”,可是我却没有意识到我这是十分自私的想法,如果不说出来,谁会愿意帮你解决这堆烂摊子呢?更何况要解决我的工作还要麻烦这么多的同事,还连个理由都没有白白增加了工作量,这实在是十分过分的事情。
完成工作是我的职责,可我却一声不吭的就将这份职责丢给了同事们,这是在是十分的可耻!我也感到十分的抱歉!可是当天的事情确实十分的紧急,期望大家能够原谅。
此刻事情已经解决,我也能好好的回到公司理解我应有的惩罚,事情是我犯下的,公司对我的惩罚我无论是扣薪还是什么惩罚我都能理解,我也想对各位帮忙我的同事们一一道歉,期望能得到原谅,并且我保证,今后绝对不会再犯下这样的事情,我以必须会好好的遵守公司的每一条规定!
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
机关单位旷工检讨书篇十
尊敬的领导:
您好!
在单位上班这段日子,我有好几次没有及时的请假,从而旷工了,而今领导也是严厉的批评了我,我也是知道我这样做是不对的,一次还算是情有可原,但是多次却实在是我对于工作不是那么的重视才导致发生这种情况,我也是要好好的反省,检讨。
多次的旷工,领导还是愿意给我机会,让我继续的在单位上班,其实也是看在我这几次的旷工都是由于没有来得及请假,的确是有事情去了,可是归到原因我也是知道,的确是自己在岗位上不够那么的重视,每一次的旷工都是由于自己觉得反正没什么事情,而自己的一些事情的确紧急需要去处理,到时候回到单位再找领导补假就是了。但是我没想的事情是我没来上班,也是领导担心,同时同事一些需要我来配合去做到事情也是没有办法再做了,也是影响了工作的。
工作态度的问题,也是反映在了我平时的一个工作之中,工作的时候也是没有那么的认真,做事的效率并不是很高,作为在单位上班其实也不短的一员,我也算老员工了,其实更是应该起到带头的作用,而不是还犯一些新人才有的错误,通过这次的批评,我也是知道我不能再如此下去,领导愿意给我机会,我也是不能浪费,既然在这个岗位上,就必须要重视工作,要把事情给做好了。
在今后的一个工作之中,我不能再旷工了,如果真的有什么事情,其实完全可以请假,或者先把工作和同事交代好,即使是比较急的事情,当时也是必须要请假的,无论是电话或者其他的方式其实都是可以请假的,如果什么都不说,然后旷工,这种态度是非常不好,我而今也是意识到了,领导既然还给予我机会,没有因为我多次的旷工而把我辞退了,那么我在工作之中也是要有意识到这一点,而不是还旷工,那时候即使领导不说,我也是会很没脸的,毕竟这么多次的`,我也是个成年人,不是小孩子,不是一次错误的出现,还不知道悔改的。
领导,请您放心,真的这次您的批评我已经记在了心底,知道自己的错误是什么,我也是会在以后好好的改正,不再旷工,在工作上面也是要多用心,不辜负您的这次没有把我辞退,而是希望我好好的改进,我也是会改的,绝不会再有旷工的事情发生了。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
机关单位旷工检讨书篇十一
尊敬的各位领导:
你们好!
首先感谢你们再次给了我向大家检讨的机会。我用最真诚的心写下这份检讨书,我保证里面的每一句话都是实话、真心话。
从9月6日到今天,已经7天的时间了,我每天都在考虑这件事情,也认真反省了自己的错误。经过几天的考虑,我深刻认识到,我确实错了,而且错的很严重。因为我的错误,不但给领导的工作造成了很多被动,也在机关队伍中造成了很坏的影响,对于机关作风建设有着很坏的负面影响,后果很严重。事后,领导们也找我谈了话,我更加深刻地认识到了错误的严重性。对此,我很痛心,但对于处理决定,我没有任何怨言,坚决服从,而且很感谢组织对我的宽容和厚爱,没有开除我,而是给了我一次反省、改正的机会。我深知这次机会来之不易,饱含了领导对我的爱与期盼,所以,我会好好珍惜这次机会,认真反思,真正从思想上认识到错误的严重性,并且在行动中好好改正,重新做一个让领导放心、信任,让同志们认可的机关干部。
经过几天的深刻反思,我对自己所犯的错误进行了认真仔细的梳理,是工作的懈怠及责任心严重不足造成的这个结果。可是,我保证,对于领导的态度,绝对不是淡然、冷漠,对领导们只有尊敬和敬佩。可能在用词表达上不够妥当,可真的没有不尊敬,我只想跟着领导好好干,尽我所能干好所负责的工作。年轻的我在对待事情上,不够仔细,不够用心,考虑的也不够周全,还是恳请领导们原谅我,我在以后的工作中一定会好好改正,遇到事情认真分析分析,想好了再做,按要求去做。
能在胡集这么一个大环境中工作,是我感觉最最幸福的事情,但是屡次犯错给领导的工作造成了被动,在机关干部中造成了很坏的影响,真的对不起,对不起。犯错的我,真的无地自容,我无法原谅自己,只有在以后的工作中好好干,用实际行动证明我的悔过之心,恳请领导们相信我。这次的错误是工作的懈怠与责任心严重不足的一个必然,是自己思想不够重视引起的结果。恳请领导再给我一次机会,我会在以后的工作中,严格要求自己,决不让自己放松一时一刻,提高政治敏锐性,在清醒冷静中反思,并扎扎实实地做好业务工作。我会拿出刚来时的干劲,从头再来,踏踏实实地干,尽自己最大的努力,让领导和同志们重新认识我,我会努力拾回领导的信任,争取用更大的努力取得更好的成绩,再次赢得领导和同志们对我的信任,再做回认真的我。
再一再二不能再三了,我保证在以后的工作中,坚决杜绝此类事情的发生,我一定会严格要求自己,加强思想方面的学习,加强纪律的遵守,从每一件事上严格要求自己,让自己的每一种行为都对得起领导的宽容与信任。我如果有继续工作的机会,一定会干出个样来给自己看,希望领导看到我年轻不懂事的份上,再原谅我一次,给我一个机会,让我改正,让我用行动证明我的悔过之心,绝对不会再让领导失望了。
我不想失去这份工作,我还想为了它付出我的努力,我还想取得好成绩。再次恳请领导给我一次机会。
希望领导监督我。
谢谢。
机关单位旷工检讨书篇十二
尊敬的领导:
您好!我因为某些原因,没有请假就离开了工作岗位,我明白是我不对,我没有遵守公司的规定,给同事树立一个不好的榜样,我为自己的行为赶得到很愧疚,我觉得自己的行为很自私,没有研究到大家,给大家造成了困扰,很抱歉。经过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮忙使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。所以,这次发生的事使我不仅仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
同时,在这件事中,我还感到,自己在工作职责心上仍就十分欠缺。众所周知,服务行业必须要有规范的行为准则,可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的职责心,也没有把自己的.工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是公司同事及时的发现和引导,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。所以,经过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到公司领导和同事的关心,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感激。
此外,这件事的恶劣影响我也看到了,大家如果在工作中都像我一样自由散漫,态度懒散,怎样能把公司的工作及时做好呢如果一个团体中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们的又怎样能工作提高呢为公司服务也只是纸上谈兵了。所以,我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果十分严重。
这件事虽然公司并没有深究,但这说明了公司的宽容,博大,我深感不安,为鞭策自己,我必须书面检讨,忘各位领导能看到我的悔改之心,以后我决不再犯,并保证好好工作,成为一个优秀的员工。
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
机关单位旷工检讨书篇十三
尊敬的公司领导:
您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自己感到很愧疚。经过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来十分不方便。于是在今日上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。所以我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的`心境是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,所以也就没有回到公司上班。
对不起,敬爱的领导!我犯的就是一个严重的原则性的问题。我明白,领导对于我的无故旷工十分的生气,失望。我也明白,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工就是一项最基本的职责,也就是最基本的义务。但就是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。
对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的职责。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应当打电话和领导请示。
至上这份深刻的检讨书,期望能够争取您的原谅。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
机关单位旷工检讨书篇十四
尊敬的领导:
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以表示我对工作时间浏览与工作无关网页这种不良行为的深刻认识,并保证不再犯。
xxx年xx月xx日,正值快下班之时,做完手头工作,我放松对自己的要求,上网浏览与工作无关内容,造成不良影响。几天来,我认真深思,深入剖析,为本人的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向领导做出深入反省。
首先,身为机关单位工作人员,其工作本职是服务广大人民群众。但是,工作时间浏览与工作无关内容的行为,将会给群众、同事和领导留下不好的印象!将会给单位形象留下不好的影响啊!每思及此,我就懊悔不已,时时自责,悔不当初。
其次,我在工作时间浏览与工作无关内容的行为也是一种对不敬业的表现。机关单位的规章制度,我没有给予应当的重视。我这样做,对其他工作人员也有一种不好的影响,所以,我深刻的认识到自己的错误,对于这件事情,所造成的严重后果我做了深刻的反思。
请关心爱护我的领导和同事继续监督我,帮助我改正缺。
点,取得更大的进步。
检讨人:
机关单位旷工检讨书篇十五
尊敬的单位领导:
由于近段时间本人对于网站运营工作的疏忽懈怠导致了网站人气下降,在此本人怀着深深愧疚难过的心情向单位领导表达诚挚愧疚,并且检讨错误原因、列举改正措施如下。
众所周知,网站成立与20xx年10月,一直以来为向广大网友提供全面、规范、整洁、靠谱、舒心的范文而存在。
然而在近期相当长一段时间以来,本人由于各方面的工作生活压力就将大量的时间精力花费在了其他事情上,这直接导致了网站内容更新与日常维护工作的缺乏,随着这样工作缺乏得越来越多,网站的客户访问感受就逐天逐月得下降,导致情况发展到了如今,网站的人气下降明显。
由此看来,本人的错误归结为几个方面:
一,没有深刻意识到xxx网站起初创办的艰辛与不易,在近期的工作当中出现了疏忽松懈态度,直接导致工作质量严重下降。
二,出现有明显工作偷懒情况。
在网站内容更新方面有贪求快省的问题,对于网站的更新内容质量没有严格把关,在原创度、文娱度、实用度方面不做精心思量,也没有很好得做到用户的实际互动调研工作。
三,危机意识不强。
个人工作危机感不强,责任心不够,这样的错误出现许多时间直到如今才猛然唤醒,实在令人纠虑。
现如今,错误已经成为事实,让领导揪心劳苦的同时,本人也感受到了前所未有的紧迫感。
就此,本人决定在接下来的很长时间里头:第一,时刻坚守网站创办宗旨,努力做好日常运营工作。
包括网站内容的正常采编整理发布,用户的调研走访,页面的美化维护更新等。
第二,合理制定安排个人长期工作计划。
通过这次错误,本人深刻意识到自身所从事的是长期工作,需要长期战略眼光,不能只着眼目前一些小动作小思维。
因此,必须为今后长期的网站运营发展有一个谋划与思考,就此安排好全年乃至明年的日常工作,尽量合理安排时间,周密细致工作。
第三,认识使命,完善发展。
认识到网站创办至今所经历过的风风雨雨,认知自身所肩负的重要使命,从而更好得完善自身,做好本职工作。
此致
敬礼
检讨人:
x年x月x日
尊敬的领导
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我工作时间玩游戏的不良行为,深刻认识改正错误的决心。
xxxx年xx月xx日下午4时左右,市纪委同志来我局检查机关纪律作风情况时,而我此时却在用电脑玩游戏,被纪委同志抓住,几天来,我认真深思,深入自剖,为本人的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深入反省。
作为机关工作人员,本应该遵守纪律,我非常羞愧,平时对这件事的认识不深,导致这件事的.发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了机关管理规定,再次,我这种行为还在行政工作同事之间造成了极其坏的影响,破坏了机关的形象。
做为机关工作人员,应该遵守行政规定,服从组织,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于机关的行政建设,领导是多么重视机关风气和纪律,而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我的要求,并保证不会有类似的事情发生。
望领导给我改过自新的机会,通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏行政风气的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢领导对我这次深刻的教育。
发作这件事后,我晓得无论怎样都缺乏以补偿本人的过错。
因而,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。
同时,我恳求领导再给我一次时机,使我能够经过本人的行动来表示本人的觉悟,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的奉献,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
检讨人您的属下:
xxx
机关单位旷工检讨书篇十六
尊敬的领导:
您好!
实在是非常的抱歉,自己在犯下下了这样的错误之后,却没能严格的管理自己,没能好好的改正自己的错误!就在今天!x月x日,我再次在工作中犯下了这样的错误!当自己认识到自己的问题的时候,我真的后悔的不知道怎么去忏悔。我真的很抱歉,我真的不是故意去违反单位的规定的,更不是有心要挑衅领导,给领导找麻烦。但是,因为自己的大意和不小心,自己确实给领导带来了这么多的麻烦。哦我对此感到非常的愧疚。
回顾上次的错误,也同样是因为旷工!在上次的时候,我因为家中有急事,不得不回去,但是在回去的时候,却忘记了了人事打报告,也没有和领导联系,毕竟实在是太急了。在上次,领导因为谅解我的情况,原谅了我,真的非常的感谢!但是,在这次,我再次犯下了这个错误!如果说上次是情有可原,这次就真的是自己本身的错误!
这次错误的原因,其实是因为自己记错了放假的时间,导致在昨晚的时候睡的太晚,结果到醒来的时候,已经是下午了。看着手机上一条条的信息,以及自己的假期表,我才明白,自己犯下了大错了!
明明已经犯过这样的错误,但我怎么会再次犯下这样的错误呢?尽管这两次的错误原因不同,但是我不应该在工作的安排上这么散漫,犯下了这样的错误,我必须要严格的改正才是啊!我真的很惭愧,很后悔,自己当时也同样,又是后悔,又是着急。但是时间已经在睡梦中过去了,再怎么后悔也是无济于事。
在这件事后,我被领导狠狠的批评了一顿,想着自己才不久之前就犯下了这样的错误,没想到再次在同样的坑上跌倒了两次!想到这里,连我自己都觉得没脸来面对领导。
真的很对不起!这件时间,是我在生活安排上的.严重失误,自己对工作的责任心不足,导致在安排上出现了这样的漏洞!如果我能更严谨一些,能更加的仔细一些,这样的明显的错误是不应该犯下的!
经过这次的错误,我彻底的醒悟了!我不会再说什么大话,我也不会再多做什么无用的保证,我发誓,自己在今后的工作中,会用行动来证明自己的改变,绝不会再让领导失望!希望领导能看我的改变来选择是否原谅我。谢谢!
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
机关单位旷工检讨书篇十七
尊敬的各位领导:
您好,谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!
x月xx日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。
我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
早在我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的'重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。
短短xx字,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废。
所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部。我会努力的工作,借用伟人的话来说就是:好好学习,天天向上。说真心话,在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!
请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。