总结是对过去一段时间内的学习、工作、生活等方面进行梳理和概括的一种重要方式。总结时要注意客观、全面地评价自己的表现。通过阅读这些总结范文，我们可以学习到一些优秀的总结表达和写作技巧。

巡河护河工作总结篇一

二、百日攻坚，打赢治水“第一仗”。在全乡范围内广泛开展以“清障、清淤、清垃圾”

境卫生工作会议上逐一亮丑和对比，并在此基础上按村下发清单式的目标任务书，做到情况。

清，任务明；三是开展集中行动。利用半个月左右的时间，要求各村对照目标任务书，结合群众路线教育实践活动，组织发动党员群众以义务劳动、筹工筹劳的形式进行地毯式清理。

展了以“清理河道，清洁家园”为主要内容的义务劳动，共清扫道路7公里，清洁河道5公。

里，清理河道障碍物7处，清理乱堆乱放20余处，清除垃圾5吨有余，全面打响“五水共治”

第一仗。

三、标本兼治，打好治水“攻坚战”。治水先治污，治污要治本，乡党委统筹兼顾，全。

面出击，铁腕治水。一是全力启动农村生活污水治理新模式。农村生活污水治理是我乡实现。

把握“为民、务实、清廉”的路线要求，坚持“规划引领、试点先行，全面提升”的工作方。

江村落的总体防洪能力，不断强化水环境保护，提升人居大环境。此外，鼓励有条件的村实。

施农村饮用水改造，引导教育群众合理使用农药，加强饮用水水源保护，最大限度的让农民。

新发现的卫生死角、边角实行即时通报，要求现场整改；对整治到位的村兑现奖励基金；对。

整治不到位的村，取消奖励，倒追责任，限期整改。二是精益求进，抓好“河长制”管理。

河长名单一览表附件4：

一、河道基本情况。

2008年以来我们先后投资万元对10条长公里河道进行了综合整治，其中。

庄横河、三工段横河、江东围中横河、四工段横河、新江新创横河。河道边共有排放口112个，其中农业排水及雨水口75个，农副产品加工企业排放口2个，生活废水排放口35个。

沿河有河庄酱菜厂、友盛菜厂、南阳垦区江乐菜厂、钱江染化等企业。二、工作进展情况。

（一）成立工作班子，实施五水共治。建立了以党工委书记为组长、办事处主任为第一。

理组、生活垃圾处理组、集镇截污纳管组、禽畜水产养殖污染治理组、防洪排涝治理组六个。

专项工作组，确保各项任务责任到人，落实到位。河道治理和其他五项举措相辅相成，共同。

推进。

（二）建立河长制，实施“一河一策”。街道及时出台了“河长制”管理实施意见，制。

进行公示，接受群众督促。

方米。

三、建议和要求。

（一）五工段直河从未整治过，要求对五工段直河进行综合整治，推进生态河道建设。

于河长制*政?2014?42号。

关于印发《**镇“河长制”实施方案》的通知各村、企事业单位：

立健全河道管理长效机制，决定在全镇建立“河长制”管理制度。特制定如下实施方案：

一、指导思想。

以科学发展观为指导，遵循源头治水、科学治水、联动治水的指导思想，建立“河长制”

管理制度，全面开展水环境综合治理工作。按照“条块结合、以块为主、分级落实、共同监。

管”的精神，建立健全职能部门督促指导、乡镇负责管理、广大群众共同参与的河道管理长。

效机制，修复水生态功能，确保交界断面水质考核合格和饮用水源安全，促进我镇经济社会。

与生态保护协调发展。二、工作目标。

通过综合整治和加强监管，切实改善河道水质及周边生态环境，通过几年努力，河道水。

质进一步提高，基本实现“水清、流畅、岸绿、景美”的目标。

地管理、分段负责”的原则，原则上由河道流经村的村委主任担任河道管理员，若有人员变。

动，自行调整。

各村应当根据乡镇“河长制”方案，积极协助做好本区域内河道保洁工作，可以制定村。

1.河长。是责任水系总领导，负责水生态、水环境持续改善，组织开展检查、考核工作，协调落实相关热点难点问题,督促河段长加快推进各项整治工作。

府工作要求，积极开展河道整治工作。开展辖区内河道管理热点难点问题调研，提出河道管。

理新思路、新方法，并配合相关部门开展集中整治，制定辖区内实施方案，明确工作目标，落实工作任务。

（4）河道生态绿化、农业面源污染整治、河道采砂管理及长效保洁管理制度的建立；

（11）做好河道保洁宣传工作，引导大家自觉保持河道清洁。（二）主要职能部门职责。

主要职能部门要落实专人，建立相应机制，负责做好职能范围内工作的指导、督促。

1.农村环卫保洁机制。积极探索建立专业化、市场化的农村保洁机制，进一步完善城乡。

环境卫生保洁全覆盖，继续健全“户集、村收、镇运、县处理”的生活垃圾处理体制，确保。

巡河护河工作总结篇二

根据省委、省政府安排和《2018年“贵州生态日”系列活动总体方案》的要求，今年我县将继续开展生态日“保护母亲河河长大巡河”活动。特制定本方案。

一、巡河的意义。

全面推行河长制，是生态文明建设的必然要求，是中央作出重大改革举措。开展“保护母亲河河长大巡河”活动是全面推行河长制的措施之一，是河长履职的重要形式，是加强河湖管理保护宣传教育、提高全民爱河护河具有重要疏导和带动作用。通过巡河工作开展，努力营造水美贵州，全民参与，共建良好氛围。

二、巡河时间。

每月一次以上，由河长率领村两委班子成员，定期或不定期开展巡河工作，对辖区河流区域进行巡视，发现问题，解决问题。

三、相关要求。

巡河坚持问题导向，立足发现问题、解决问题。巡河结束后，相关巡河人员要列出问题清单报镇河长办，镇河长办将对问题处理情况进行督查。

红岗村民委员会。

２０１８年１月２日。

巡河护河工作总结篇三

按照上级对学校_的要求，我校认真贯彻执行《保密法》和学校已制定的保密相关规章制度，针对学校_的特点，坚持向干部、教职工进行保密知识宣传教育，学校干部群众从讲政治的高度认识_，较好地遵守《保密法》和学校内部保密制度，未发生失泄密事件。下面将保密情况总结汇报如下：

一、领导重视_，建立了领导小组和工作机构。学校建立了_领导小组，明确专、兼职保密人员及其职责。领导小组组长由校长同志担任，各科、室负责人为组员。学校将_列入议事日程，认真贯彻执行党的方针、政策，全体教职工保密意识明确提高，政治责任感进一步增强。

二、保密宣传教育富有成效。组织全体教职工特别是涉密岗位人员认真学习《保密法》知识和学校保密相关制度，提高_的自觉性，加强责任心，学习研究_的方法，提高_质量，把_落到实处。

三、学校涉密人员均参加了涉密人员上岗培训。学校的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理、考试试卷的保密均有专人负责，制定了包含保密条款的岗位职责规定。保证了_有人管、有人作，作得好。

四、严把电脑、手机保密关。随着国际互联网的普及发展和科技进步，电脑和手机在成为人们便捷的交流和通讯工具的同时，也逐渐成为_的隐患。各部门指派一名懂电脑、责任心强的同志负责电脑管理工作，在电脑使用过程中，采取技术防范措施，防止因操作不当或管理不善而造成的失密事件。学生机房也制定了规章制度，教育学生遵守保密法规和制度。学校教育本校全体手机用户，以国家利益为重，不以任何方式通过手机将自己知道的机密向外发送。

五、做好文件档案的_。我校的文件档案有专人负责管理，文件登记、传阅都按照程序进行，认真执行文件不准横传、不准带入家中及公共场所，向外借阅文件、档案由领导批准等相关规定，做到了上缴文件齐全，没有丢失现象。认真执行秘密等级以上文件的传阅、使用、上交、销毁规定。

六、学校的安全保卫措施落实，有专人对进出的非本校人员进行管理，学校常年坚持值班制度，加强对学校各部位的查巡，未发现有碍_的人和事。

尽管我们做了一些工作，但按上级要求还有一定差距：主_各项制度不很健全和完善。结合此次《保密法》知识竞赛活动，我校从现在起将下大力做好这项工作。

巡河护河工作总结篇四

从1月开始，xx乡开展了常态化的巡河，乡级河长做到了一周一巡河，各村河段长做到了一天一巡河，并认真填写了巡河记录簿。同时做到发现问题及时汇报、及时处理。到目前为止，岸边保洁做到了基本常态化，境内大欠沟水库、xx河均未出现重大的环保事件。

（二）开展了一次“四项行动”，维护河湖健康生命。

4月2日开展了xx河“清河、护岸、净水、保水”四项行动。由乡级河长带头，各村级河段长、沿河群众共同参与，对xx河进行清淤、垃圾清理以及河道入河排污口的检查。共发现整改问题3处，封堵排污口1处。

（二）召开河长制专题会议，强化宣传动员。

开年以来，xx乡每月都召开河长制工作会议，积极学习上级相关文件精神。同时河长制工作在乡河长办的领导下做到了有条不紊的开展。由乡级河长牵头，各村级河长积极参与，通过村级广播、定期巡河和进村入户走访等方式向群众宣传环保意识，河流爱护责任意识。

（三）工作任务细化实化，狠抓落地落实。

1.加强了巡河督导。乡级河长不定期对辖区内河长制工作开展情况进行巡查督导，共发现问题15处，并责令整改。

2.突出了立行立改。结合现状问题，制定了《xx乡河长制工作作战图》，制发了《xx乡河长制工作四个清单》。坚持立行立改，按照时间节点开展初期治理，取得初步成效。乡建立河面漂浮物打捞、河岸垃圾清理等工作机制。

（四）场镇污水处理厂开工建设，构筑水生态保障。

4月19日施工队正式进场，开始场镇污水处理厂的施工建设，期间圆满处理了一起因化粪池修建挖出土方不慎掩埋村民农作物导致的纠纷。截至目前，地下主化粪池已修建完成。

巡河护河工作总结篇五

xx位于方正县城北五公里处，全乡幅员面积xx平方公里，辖xx个行政村，xx个自然屯，xxx户，近xxx口人，耕地面积xx万亩，流经全乡境内一江一河，分别为松花江xx公里，蚂蚁河xx公里，自河长制实施以来，我们从宣传教育入手，基础治理为主，全面推进河长制工作，现将工作汇报如下：

一、工作进展情况。

一是抓宣传教育，营造浓烈的工作氛围。召开党政班子会议，学习传达河长制相关文件和会议精神，制定专题学习计划通过举办座谈会等活动形式，引导广大干部群众，深刻把握河长制工作的精神内涵，深入剖析河长制这一工作的行动举措。结合本乡实际，制定《xx乡全面推行河长制工作方案》，根据方正县河长制工作相关要求，经乡党委政府研究特制定我乡河长制工作方案方案，对我乡河长制工作做了详细的安排部署。明确了目标，细化了措施，为我乡河长制工作开展指明了前进方向。召开乡村两级河长制工作动员会、推进会。启动和推进全乡河长制工作，全面指导村级河长制工作。发挥我乡自身优势，利用公众微信号、宣传条幅、宣传标语、发放宣传单等方式。对河长制部署落实情况进行大力宣传，让更多的干部群众对河长制工作加深了解，从而确保了典型宣传的及时性，增强了河长制的对外影响力。

二是抓机制建设，确保各项工作落实实处。成立河长制工作。

领导小组和河长制办公室。成立了以党委书记为组长，乡长为副组长的工作领导小组和河长制办公室。明确了一把手亲自抓的工作格局，同时下设河长制工作办公室，负责日常事务处理，确保各项任务责任到人，层层压实了责任，建立了强有力的组织结构体系。初步建立了乡村两级河长体系，根据县委、县政府统一要求，结合我乡实际，所辖一江一河全部由党政主要领导任河长，班子副职任乡级河段长，村级由村支部书记、村委会主任任村级河长，同时各村设立xxx、联络员、保洁员，明确各自职责，研究制定出台“六个一”工作制度，严格按照乡河长制“一周一检查”、村河长制“一日一巡查”、保洁员“一日一保洁”、的工作制度。全年乡级河长累计巡河76人次，村级河长巡河34人次。乡村各级责任人认真开展检查、巡查和保洁作用。以“美丽乡村、环境整治”工作为契机，截止目前全乡共出动人力278余人次，大型车辆68余台次，共清理生活垃圾98余吨，覆盖全乡7个村，为全乡的环境综合整治工作打下良好的基础。建立工作台账和巡查制度，全面地掌握所管河道周边的污染源，乡村两级河长制经常深入实际，开展巡河检查，并就发现的问题制定整改方案，落实整改措施。目前，共确定乡级河长2人，村级河长7人，河道警长2人。同时根据各河段的工作量安排保洁员进行河段保洁工作，并设立公示牌。加大投入，乡村两级共投入资金4万余元。全乡1条江1个河，共设计安装乡、村二级河长公示牌11块，公示牌内容规范，标明了河长制职责、管护目标、监督电话。已全部安装到指定地点进行公示，接受群众监督。

我乡规范了日常巡查，工作例会和检查考核的各项工作，各村上报的信息和图文资料及时收集。同时将河长制工作开展和落实情况按要求及时向上级河长办报送。

三是抓治理，确保各项工作取得实效。我乡境内现有一江一河，这是贯彻落实河长制的关键和重点。以乡级河长为重点，严格落实河长包河治水责任。乡级河长带领相关各级河长进行徒步巡河，深入一线排查河道问题，对松花江、蚂蚁河为重点的河湖主要存在的农民垃圾分类意识不强情况、侵占河道岸线、围堤圈地、非法采砂等问题进行全面排查。把握河道病情，对河道病情时时跟踪，实行动态化管理。对巡河发现的问题，及时落实责任人及单位限期整改。

二、存在问题。

1、沿河居民生活垃圾堆放目前虽得以遏制，但无设备进行无害化处理，生活污水也没有设施进行集中处理，尚未达标排放。沿河支流居民生活垃圾堆放不规范，没有定期收集处理，汛期直接冲入主河道，直接成为了水体污染源。

2、宣传引导不够到位。对农村生活水环境保护治理的宣传引导不足，群众参与度不够，上下整体联动的工作氛围尚未完全形成。

3、人员力量薄弱且乡镇河长办人员身兼几职现象普遍存在。

4、部分河流多年被侵占，出现围河垦田、毁林开荒问题，导致河道狭窄、河道淤堵问题。

5、执法权责不明。出现问题责任在乡镇，但是乡镇无执法治理权限，对违法违规现象处理存在困难。

三、下步工作打算。

河道治理，任重道远。要切实提高思想认识，增强使命担当。各级河长、河段长要进一步强化担当，铁肩担责，全面推进河长制的落实。坚持问题导向，正视当前存在的“思想认识不到位、基本工作不到位、基本管理不到位、部门履责不到位”等问题，分析原因，制定措施，强力整改。明确重点任务，解决突出问题。

坚持高位推动，完善长效管理机制。健全工作机制，广泛发动社会参与，全面汇聚治水兴水强大合力。

宣传引导。深入开展全民护水节水宣传教育行动，把群众、媒体、志愿者、民间环保组织等动员起来，不断增强对河流保护的责任意识和参与意识，以实际行动参与河流水质保护工作。在全社会形成爱水、护水、惜水的浓厚氛围。

培训学习。为了更好的完成好河长制工作，定期邀请水务局相关工作人员对各村干部、涉河村的河段长、联络员、xxx进行系统培训。增强理论素质和实际工作能力，进一步明确工作任务重点。

表等。三是编制“一套清单”，包括：以保护总体要求，落实目标清单；以河库现状为基础，建立问题清单；以问题为导向，落实任务清单；以任务为依据，落落实责任清单；量化责任，落实考核清单。全面调查掌握河库基本情况，开展河道排污口等污染源的摸排工作，掌握污染水体农业源和生活污染源总量构成及分布状况。

巡河护河工作总结篇六

88县是一个农牧业生产大县，特别是农区畜牧业比较发达，禽蛋、活畜交易活跃，因此88县高度重视动物防疫工作，在加强硬件设施建设的基础上，不断加强村级防疫员队伍建设，自2004年以来，分三次从大中专毕业生中择优选聘村级防疫员到人员严重短缺的乡站开展防疫工作，进一步充实了动物防疫队伍。至2011年，全县村级防疫员253名，其中大专以上75人，中专125人，高中及以下53人。同时，在防疫员管理方面，88县积极探索和完善防疫员利益保障、考核奖惩等管理机制，多渠道提高防疫员收入，确保了防疫员队伍的稳定，取得明显成效。

一、多种渠道增加防疫员收入，确保防疫员队伍稳定。

(一)将村级动物防疫员生活补助费纳入县财政预算，并提高了财政补助标准。县财政每年划拔万元用于聘用防疫员生活补助，每人每月发放生活补助费400元。同时做到按时足额发放中央财政补助。2008年以来，中央共拨付补助资金万元，根据考核情况，按照每人每年3000元的标准发放生活补助。

(二)乡站酌情给予适当补助。乡兽医站从检疫费、草原费、药品销售、药浴等收入中根据防疫员的技术、业务能力进行适当补助。2011年，在取消防疫费以及实施草原奖补机制等不利因素影响下，88县通过全面加强和规范产地检疫工作，实现了全县乡站创收205万元，较上年增长，乡站从检疫费返还资金中按比例对防疫员进行补助，每人每月平均补助200元左右，个别收入较高的乡站补助达400元/人.月。

(四)完善村级防疫员医疗保障机制。将村级防疫员全部纳入农村合作医疗，同时考虑防疫员早出晚归，接近牲畜的工作性质，组织防疫员全部参加了意外伤害保险，消除他们的后顾之忧。

(五)完善村级防疫员福利待遇。在肉孜节、古尔邦节、春节、中秋节等重要节假日，乡站以实物或现金的形式向村级防疫员发入节日福利，平均每年每人约1000元左右。

通过以上多渠道增加防疫员收入，村级防疫员收入逐年提高，经估算，2011年，村级防疫员平均年人均收入达万元，个别收入高的达2万元以上，防疫员创收自购小汽车的达到21辆。

二、严格考核评价机制，做到考核客观、公正、严谨。

(一)平时检查与年底考核相结合。全县分4个片区由局站领导带队定期对各乡防疫进展情况及防疫员开展工作情况进行督导检查，及时发现和解决问题，了解防疫员工作状态，对检查中发现的问题按照管理办法进行扣分，累积年底。同时，每年11月下旬，采取组织考核与群众评议相结合、工作业绩与服务态度相结合的方法进行考核。考核主要采取进村入户抽样，核对防疫档案、防疫手册、防疫卡和防疫耳标，发放民意测评表征求意见，综合打分。

(二)将免疫抗体水平作为考核防疫员的重要指标，提高考核的技术水平和科技含量。每年7月份和11月份，对全县140个行政村口蹄疫和禽流感免疫抗体水平进行检测，对检测低于75%的村，追究包村防疫员的责任，并取消防疫员当年评优选先资格。

三、加强村级防疫员管理，坚持以制度管人，以制度管事。

(一)实行防疫员包村负责制，在每个村都设立了一个动物防疫点，按照农区3000头，牧区5000头的标准，每个村安排防疫员2-3名，除一个在编防疫员，配备2名村级防疫员，防疫员统一配备了疫苗箱、工作服等防疫器械，明确责任，实行挂牌上岗，公布服务电话，60%以上的防疫员配备了摩托车，随叫随到上门服务。

(二)科学设置岗位，全面实行聘用上岗。防疫员除包村负责防疫工作外，分工兼任配种、检疫、奶业饲料监管、草原管理等工作岗位，其中每300头黄牛冷配任务设1名配种员;每乡2-3名检疫员、1-2名奶业饲料监管员;乡站根据年初下达的工作任务和工作需要，按照公开、公平、人尽其才的原则，确定每个防疫员的工作、创收任务及兼职岗位，签订责任书。

(三)设立猪禽专干，88县猪禽养殖业比较发达，但乡村防疫员基本为少数民族，考虑民族同志不便于开展猪禽防疫工作。为适应当前日益严峻的猪禽疫病防疫形势，做大做强猪禽养殖业，招聘录用了13名猪禽专干安排在重禽养殖重点乡，负责辖区猪禽防疫及技术指导工作。

(四)加强培训。定期对村级防疫员进行培训，2011年共举办培训班4期，培训防疫员400余人，分维、汉两种语言对防疫员进行了培训。年底，88县财政拨付专项资金，从乡站防疫员中选派50名技术骨干前往新疆农业大学进行了为期1个月的技术培训。

四、实行人才激励机制，最大限度发挥技术人员潜能。采取多种物质和精神奖励方式对工作成绩优秀的防疫员进行表彰和奖励，肯定成绩，激励干劲，其中包括一次性兑现中央生活补助，对考核优秀的防疫员年底进行表彰，发放奖金和奖品。同时，对工作业绩差的予以处罚，连续两年考核不合格者，予以解聘。

以上措施的实施，极大地激发和调动起防疫员的工作积极性和创造性，收到了显著效果，确保了畜禽防疫工作的有序开展，为88县畜牧业的持续健康发展提供了坚实保障。

88县畜牧兽医局二0一二年一月三十一日。

巡河护河工作总结篇七

今年，我局再次被列为政风行风评议单位，这是对我局的鞭策和鼓舞。为此，我局_为指导，与党员先进性教育活动相结合，以“树立行业新风、优化发展环境”为主题，以解决损害群众利益、影响发展环境的突出问题为重点，以人民群众满意为标准，坚持谁主管谁负责、管行业必须管行风、职能到位责任到位的原则，实行分类指导、分类评议的办法，大力加强政风行风建设，努力建设系统规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的水务系统形象，全面提高了水务工作的质量和水平，各项工作都取得了较好的成绩。具体工作情况如下：

一、高度重视，雷厉风行，迅速掀起政风行风评议工作高潮。

全省民主评议政风行风工作全面铺开后，我们按照全省统一部署，结合水务部门工作实际和系统特点，为切实保证这项工作落到实处、取得实效，我局高度重视、积极行动，采取多种形式和措施，力求把我局的行评工作引向深入，做细做好做扎实。

自全市水利系统民主评议政风行风动员大会后，6月22日我局立即召开了行评领导小组及机关干部会议，传达会议精神，研究、部署我局的行风评议工作。我局按照市水利局行评办和区行评办的要求，进一步明确了任务，将行评工作贯穿于水务工作的始终。6月23日，召开我局政风行风评议工作班子会，传达了全市水利系统民主评议政风行风动员大会精神及行评工作部署，制定了工作方案、确定了公开的内容、拟定了聘请政风行风监督员的意见以及其它有关工作意见。6月25日上午隆重召开了水务系统政风行风民主评议动员大会，掀起了水务系统行风评议工作高潮。这标志着水务系统政风行风民主评议工作正式进入了实质性的工作阶段。

二、加强领导，精心组织，扎实有效的开展行风评议工作。

民主评议政风行风工作是实行民主监督的有效形式。是实_的重大举措，是推进系统党风廉政建设的重要途径，是对水务系统近年来思想、组织、作风等方面的一次全面检查，也是提高水务队伍整体素质和促进水利事业发展的难得机遇。为切实抓紧抓好行风评议工作，保证行评工作不搞形式、不走过场，把各项工作落到实处，局领导班子对行评工作作了全面、周密的安排部署。成立了由局长李新民同志为组长的水务系统政风行风评议工作领导小组，组建了办公室;制定水务局开展民主评议政风行风工作的具体实施步骤和分阶段工作计划;利用下基层检查调研机会征求和收集社会各界对水务工作的意见和建设;结合水务业务工作，组织全体干部职工认真学习行评工作文件，及时通报行评工作开展情况;要求局全体干职工写学习心得等，做到行评工作有计划、有措施、有质化要求、有量化指标。

巡河护河工作总结篇八

根据省委、省政府安排和《2018年“贵州生态日”系列活动总体方案》的要求，今年我县将继续开展6.18生态日“保护母亲河河长大巡河”活动。特制定本方案。

一、巡河的意义。

全面推行河长制，是生态文明建设的必然要求，是中央作出重大改革举措。开展“保护母亲河河长大巡河”活动是全面推行河长制的措施之一，是河长履职的重要形式，是加强河湖管理保护宣传教育、提高全民爱河护河具有重要疏导和带动作用。通过巡河工作开展，努力营造水美贵州，全民参与，共建良好氛围。

每月一次以上，由河长率领村两委班子成员，定期或不定期开展巡河工作，对辖区河流区域进行巡视，发现问题，解决问题。

三、

相关要求。

巡河坚持问题导向，立足发现问题、解决问题。巡河结束后，相关巡河人员要列出问题清单报镇河长办，镇河长办将对问题处理情况进行督查。

红岗村民委员会。

２０１８年１月２日。

巡河护河工作总结篇九

20__年，我_认真落实_责任制，积极开展_。

检查和涉密载体清理工作，加强机关保密人员管理，充分发挥了我__。

保安全、促稳定，保安全、促发展的重要作用，确保了全年无泄密事件发生。

一、落实_。

责任制，加强组织领导。

二、加强日常保密管理，提高_水平。

不断加强_。

日常管理，从机关的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理均由专人负责，计算机信息网络保密管理得到加强。根据我_实际情况，为16个重点涉密部门建立保密档案，包括：《保密要害部门部位涉密人员登记表》，《涉密信息设备使用保密管理档案表》，并与各保密要害部门部位涉密人员签订承诺书，详细掌握其涉密程度、涉密范围和涉密人员数量，确保重点保密要害部门规范运行。此外，与全_33个涉密单位的主要负责人签订《保密安全工作责任书》，确保涉密单位的_。

不出现纰漏。

三、强化监督检查，杜绝失泄密事件。

20__年_计划。

总之，20__年，我_将严格执行保密法各项规章制度，认真自查自纠，清除涉密隐患，切实增强本_职工的保密意识，及时消除泄密隐患，杜绝泄密事件发生。

巡河护河工作总结篇十

2011年，我公司认真落实上级_精神，结合我公司的实际情况，以服务持续发展、和谐稳定为目标，以宣传教育为基础，以制度建设为保证，以计算机信息系统安全为重点，强化涉密计算机信息网络的保密管理，深入抓好“五五”保密普法的宣传教育工作，进一步落实_责任制，使_更好的为生产经营、市场开发、企业管理和构建和谐企业提供强有力保障。年初，我们就制定了全年的_要点，日常工作中加强了涉密重点部门部位的监督，经常进行自查整改。总体上讲，文件管理规范，计算机运行安全，无泄密、窃密事件发生。

一、领导干部认识明确，认真落实责任制。

我公司的_和保密委员会在公司党委的领导下，在局保密办的具体指导下，统一思想，服务大局，立足长远，着眼当前，整体推进，认真落实_责任制。主要领导亲自抓，全面负责领导_责任，分管领导具体抓，经常听取_部门的汇报，及时发现和研究新形势下的信息保密任务，解决工作中存在的实际问题。与此同时，党委中心组和保密委员会成员加强了_的学习，系统学习《关于党政领导干部_责任制的规定》，自觉接受保密监督，模范遵守保密法律、法规和保密守则。大家认识明确，警惕性较高，认真搞好防范，制定措施，落实制度，确实做到保信息安全，促企业发展。

二、加强计算机信息系统安全保密管理，明确上网审批责任。

新形势下，信息安全、工作秘密、商业秘密对计算机的管理提出了更高的要求。如果有人保密意识不够强，工作中有认识不到位和疏忽的地方，失密后造成的后果往往是很严重的。在我公司，现有工作计算机66台，根据_的要求和我公司计算机信息管理与运用的实际，界定了涉密计算机10台，分布在机要室、财务科、企管科、技术科、市场办、组织干部科、纪检监察科，加强了这些重点部门部位的管理，特别是计算机上网的问题，要求用于收发和传阅文件、信息管理的计算机单独使用，禁止上网。其他需要上网的信息，经过严格的三次审核，即信息来源审核，公司办负责网络审核，最后由主管企业经营的副经理把关，三次审核通过才能上网，做到“涉密信息不上网，上网信息不涉密”，避免保密信息失密事件的发生。

同时，为提高计算机操作人员的技能和保密安全意识，我公司多次请有关计算机网络专家讲课，对我公司重点计算机信息管理员、工作人员共40人进行了oa系统的培训，重点就计算机信息系统安全防范、个人设置、信息使用等内容进行了学习，进一步明确了计算机信息安全的防范措施。

三、深入开展“五五”保密法制宣传教育，提高全员保密意识。

今年，我公司的“五五”保密法制宣传教育指导思想明确，认真贯彻为经济发展和企业稳定服务的基本方针，紧密结合我公司工作保密和商业保密的需要，监督涉密的全部人员，尤其是主管_的各级领导干部、各级保密机构和领导干部、保密法制工作人员。突出重点内容，不断提高专职保密干部的政治素质和业务能力，增强广大干部职工保密意识和法制观念。分层次开展有针对性的保密法制宣传教育。以《中华人民共和国保密法》为基础，在处级以上干部中系统学习《中共中央保密委员会关于党政领导干部_责任制的规定》，坚持领导干部学法制度，学法内容列入中心组学习日，每年不少于两次，每年每人自行学法时间不少于6个工作日，组织党政要害部门负责人认真观看《党政要害部门信息安全与保密》专题片，系统学习《江汉油田保密要害部门、部位管理实施细则》。通过多层次有针对性的开展保密法制宣传教育，有效的提高了大家的保密意识，涉密人员的保密法律法规知识更全面，应用水平更高。

四、组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作，确保保密安全。

为提高涉密人员保密意识，落实涉密人员保密责任，今年6月初，我们严格按照油田保密委员会文件要求，组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作。本着范围与工作中实际接触、知悉国家秘密、企业工作秘密、商业秘密的部门、人员范围保持一致的原则，既不能随意缩小，不出现应签未签或漏签，也不随意扩大、简单实行“全员签订”。重点做好领导干部、保密要害部门部位工作人员的签订工作。对在涉密岗位工作的借调、聘用、离岗和工勤人员，要进行涉密资格审查，纳入签订范围。共确定党办、企管科、财务科3个涉密部门，与党办、企管科、法律事务办、财务科、劳资科、技术科、市场办等科室20名同志签订了保密承诺书。签订之前，对有关人员进行保密教育，确保他们熟悉保密承诺内容，掌握必要的保密知识和技能。并要求今后新上岗和离岗的涉密人员，必须在上岗和离岗前签订保密承诺书;不签订的，不得上岗或办理离岗手续。加强对保密承诺的监督管理，切实防止形式主义、走过场。对违反保密承诺的，要依法依纪追究责任。

五、落实制度，加强检查，规范_。

按照“控制源头，加强检查，明确责任，落实制度”的原则，我们加强了对涉密部门人员的监督和管理，进一步规范了各涉密部门和网络信息管理人员的管理规章制度，严格各项保密措施，对涉密计算机实行专人管理，涉密部门做到“人离门上锁”。为把各项职责落实到实处，我们加大监督检查力度，坚持逢节必查，季度小查，年底大查的检查制度，深入到各涉密科室、基层单位现场，对计算机使用、文件运行管理等进行认真查实。重点对一机上两网、防范措施不当、安全设置不合理的计算机予以清理。对文件运行和传阅的环节予以监督，整改了文件混放、管理疏忽等问题。当然也还存在部分问题，如领导阅文没有单独的阅览室，而是由机要员单独分别送到各阅文人手中。这有待在今后的工作中进一步改进。

保密是一项长期任务。搞好工作保密、文件信息保密和商业保密，对我公司的改革、发展和稳定有着很现实和长远的意义。这既是一项日常工作，也是企业管理的主要内容。我们将一如既往的落实好领导干部责任制，增强保密专、兼职人员的责任感，不断加强学习，提高综合业务素质，适应新形式下_的需要，发挥_的作用，为企业持续发展、和谐稳定服务。

巡河护河工作总结篇十一

我局始终把_作为一项重要工作常抓不懈，成立了局_领导小组，落实保密岗位负责制，完善_制度，指定一名工作人员专门负责_，做到了保密机构、人员、职责、制度四落实。

二、健全制度，落实任务。

一是建立健全规章制度。今年，我局根据中央八项规定以及区、市、县关于保密相关规定，进一步修订完善了保密制度，如建设了涉密和非涉密计算机保密管理制度，在公共信息网站上发布信息保密管理制度，文书管理制度等，办公室定期对执法各项保密制度及公文传输相关_进行检查督促，确保局机关_制度落到实处。

二是严格各类档案的保密管理。档案室是文件资料的储存场所，为确保文件不随意外流，我局配备专人管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等，非工作人员一般不准进入档案室，防止机密外泄。对去年的档案及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并及时予以回收。查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须按程序方可查询。

三是严格网络与计算机保密管理。我局在每台电脑系统都安装正版防火墙和杀毒软件以及wpsoffice2019组合套装，落实专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计算机严禁上互联网。业务股室涉密计算机确定专人保管。禁止涉密和非涉密移动介质在涉密或非涉密计算机上互相传输文件。系统内网实行专人、专机、专线管理，严禁上系统内网计算机上互联网。

四是按照我局工作实际，在2020年经费预算中将软件正版化、保密宣传等经费列入我局经费预算，保证了2020年_的正常开展。

五是加大保密宣传培训力度。今年我局积极以法治宣传月为契机，大力宣传×保密法律法规，使全体干部职工及广大群众了解并遵守保密法，提高保密意识，防止泄密事件的发生。同时我局积极组织保密专干参加县委保密办组织的贺兰县保密干部素质能力提升培训班，进一步提升我局保密人员的素质能力，为我局_的开展提供保障。

三、强化认识，注重实效。

今年我局利用各种会议对干部职工加强保密教育，要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲，不该说的不说，随时将保密守则牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。迄今为止，全局上下无一例泄密事件发生。

虽然我们在_中取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要表现在对计算机网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。今后我们将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期_的新情况、新问题，力争_再上新台阶。

巡河护河工作总结篇十二

为进一步落实xx市“万名河长集中巡河周”活动，街道按县五水办要求，精密部署巡河工作，切实巩固治水成果。

一是组建河道巡查专项小组，由党政领导带头，各科室负责人、河长。

条河道和。

个小微水体的排查工作，共排查问题。

13个，当场交办3。

个，限时整改。

二是强化督查整改。根据督查情况，一是对排查存在问题的河道进行专项督查，列出问题清单，明确责任主体，每天对问题河道进行跟踪督查，及时公布整改进度。二是对排查未发现问题的河道进行常态化随机抽查。三是对因疏于监管保洁造成问题反弹、发现问题未采取措施加强整改、处理问题拖拉，整治成效不明显的，加强问责机制，确保“三河”排查和整改工作有序推进。

条，发放宣传资料。

巡河护河工作总结篇十三

根据《__县河长制办公室关于在全县开展20__年贵州生态日“保护母亲河河长大巡河“的通知》的要求，结合我镇实际继续开展“保护母河河长大巡河”活动，特制定本活动方案。

一、活动时间。

我镇集中在6月18日，全镇“镇、村”两级河长巡河。确因客观原因不能当天巡河的，在前后3天内开展巡河活动。

二、活动地点。

（一）巡河地点：碗水河（__镇鱼塘村段）。

（二）参加人员：各党政领导、镇直各股室负责人、水利站全体人员。

（三）各党政领导在担任镇级河长的河库巡河，镇级对应股室挂帮村的部门所有干部及村级河长所有干部随同参加镇级河长巡河。村级河长在本人担任河长的河库巡河。

三、巡河活动范围。

有堤防的河道，巡查范围为两岸堤防之间的水域、行洪区，两岸堤防及护堤地外陆域200米的范围；无堤防的河道，巡查范围为历史最高洪水位外陆域200米的范围，以及可能发生水环境违法行为或水污染事件的重点周边区域。

四、巡河活动内容。

（一）河湖面貌与保洁。

1、是否存在倾倒废土、弃渣，堆放垃圾、工业固废和危废情况；

2、是否存在其他侵占河湖、破坏堤防的问题；

3、河面、河岸保洁是否到位，河底有无明显污泥或垃圾淤积。

（二）河湖水域状态。

1、水域是否出现成片青苔、绿藻、垃圾、淤柴等漂浮物；

2、河道水体有无异味，颜色是否异常（如发黑、发黄、发白等）；

3、水域内是否存在漂浮死鱼或者其他动物尸体；

5、是否存在非法电鱼、网鱼、药鱼、炸鱼等破坏水生态环境的行为。

（三）河湖水域岸线管理。

1、是否存在涉水违建（构）筑物、设施；

2、是否存在在滩地内新种植林木；

3、是否存在在滩地内钻探、爆破、取土、考古发掘等行为；

4、是否存在在河湖管理范围内围河造地行为；

5、是否存在河湖管理范围内非法养殖行为；

6、是否存在河湖违规设置捕鱼设施行为。

（四）河湖取排水。

1、是否新增排污口；

2、是否存在向水体内非法排污现象，雨水排放口晴天有无污水排放；汇入入河排污口（水）的工业企业、畜禽养殖场、污水处理设施、服务行业企业等是否存在明显异常排放情况。

（五）河湖设施管护。

河长公示牌等涉水告示牌设置是否规范，是否存在倾斜、破损、变形、变色、老化等影响使用的问题。

五、巡河活动工作要求。

1、建立联合巡河活动机制。联合巡河活动工作实施主体为各位镇级河长、村（社）河长镇河长领导小组成员单位及村级护河员。

2、建立巡河活动记录制度。巡河活动内容重点要突出明确，必要时可拍照、摄像，做到有记载，查有依据（文字、照片等）。活动图件均由相应联系部门整理归档。由镇河长办统一收集备案。

3、达到巡河活动目的成效。以“保护母亲河·河长大巡河”主题活动为起点，共同营造知水、懂水、惜水、爱水的良好社会氛围，把江河湖泊保护好，把环境污染治理好，形成人水和谐发展的新格局，奋力绘就百姓富、生态美，开创多彩贵州新未来的__篇章。

巡河护河工作总结篇十四

1.加强宣传引导势头。以村为单位，以村民为载体，做到全面参与，要多形式、多角度积极做好宣传引导工作。通过对沿河村民发放公开信、倡议书、宣传资料等方式，增强居民爱河护河的自觉性，让群众及时了解河长制工作及其重要性，引导更多的人参与到河长制管理中来，形成“共管、共享”的良好氛围。

2.深化河长制工作机制。继续按照县河长办公室相关工作要求，在学习借鉴先进经验的基础上，积极探索，深入研究，进一步完善相关制度，创新工作思路，开创工作新局面，确保河长制工作稳步推进，河长制管理落到实处。

3.加大河流治理力度。一是着力整治污水直排、垃圾乱倒、河岸违法建设和治理黑臭水体、河面垃圾、河岸生态，确保水生态环境持续改善。二是坚持巡河、督察常态化机制、强化河道执法检查力度，严厉打击非法占河道等破坏水生态环境的违法行为。

4.加快推进污水处理厂建设。多于施工方沟通，在保证质量的前提下加快建设进度，解决好污水处理厂建设过程中遇到的各方面问题，力争9月底完成各项建设任务并正式投入使用。

5.及时跟进完善相关软件资料，并做好信息上报工作。

巡河护河工作总结篇十五

秦岭路街道位于建设路以北，桐柏路以西平方公里内，有5个社区，13家企事业单位，三分之二为破产企业，下岗职工较多，治安十分复杂。街道共配备社区巡防队员45名。几年来，我们坚持抓管理、带队伍，造就了一支纪律严明、训练有素的社区治安巡防队伍，在维护辖区社会治安稳定中发挥了积极的作用。主要做法是：

自巡防队成立以来，街道党工委充分认识到：社区巡防队作为社会稳定的一支重要力量，必须要管理好、使用好、作用发挥好。坚持每周定期听取一次情况汇报，坚持把巡防工作与其它工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。在资金紧张的情况下，为巡防队提供了15平方米的办公用房一间，专用车辆一部，每月为每个社区巡防分队购买150元的201电话卡，为每个队员配备了警棍、头盔等巡逻器械，保证社区巡防工作的正常开展。

坚持从强化巡防队员思想教育入手，不断提高全体巡防队员的个人素质和整体素质。一是加强思想政治教育。通过集中学习、组织辅导、讨论交流等形式，组织队员学理论、学法律、学守则、学业务，严格规定队员每周的学习时间不能少于半天，做到学习有笔记、学后有心得体会。广泛开展“三查三看”活动。即：查思想，看为人民服务意识牢不牢；查作风，看工作责任心、主动性、自觉性和工作质量高不高；查纪律，看上班时间自己要求严不严。按照“六条禁令”的要求，在队员中认真落实“六不让”。即：不让群众求助的事情有耽误，不让群众对我们的巡逻不放心，不让违法乱纪现象在本人身上发生，不让各种不良风气在本人身上出现，不让巡防队的光荣称号因本人受损害，不让整体工作因本人受影响；二是加强业务素质建设。坚持岗位练兵，积极开展业务培训。我们聘请训练有素的专职教员和业务熟练的派出所民警，每月开展一次巡防队员集中训练，通过会操、观摩学习等形式，提高巡防队员的实战能力；同时，开展专项培训。根据每个分队的实际情况，本着缺什么补什么的原则，实施定向教育；为培训队员的全面技能，我们采用换岗交流、以老代新的办法，让老队员充分发挥业务技能全面的优势，使新队员很快适应新的岗位。

用制度管理人。我们逐步完善教育管理等6种制度，建立治安巡防工作记录本、考勤登记本等10本台帐，用“六条禁令”规范队员的行为，并使《巡防督查细则》具体化、制度化，达到管理有制度、工作有纪律、学习有记录、成绩有反映、安排有落实。使巡防工作走上了规范化的轨道。

靠奖惩激励人。街道党工委每年都拿出1万元对优秀巡防队和巡防队员进行重奖。在5个社区巡防分队之间开展流动红旗竞赛，每月进行评比，对工作成绩突出的分队和个人进行大张旗鼓的表彰。对违反巡防队规章制度的队员及时进行处罚，限期整改，使队员时刻处于良性制约之中。

办快报鼓舞人。为了宣传巡防队员的先进事迹，推广巡防工作经验，从xx年开始，我们坚持每月出版一期《秦岭巡防快讯》，开辟有“巡防风采”、“巡防动态”、“督察通报”、“学习园地”、“曝光台”、“评比栏”、“光荣榜”等栏目，对巡防队员工作情况、好人好事进行宣传。在创建“零发案”社区活动中，我们通过“曝光台”，及时将各个社区的发案情况进行通报，对发案少、工作好的巡防队员及时进行物质奖励。如上报信息被采纳一篇的奖励15元，抓获一起现行的奖励150元。对不负责任，发案率最高的巡防队，当班队员实行告诫谈话，严重者离岗培训。

严督查推动人。充分发挥专职督查队员的作用，采取点面督查、昼夜督查、明查暗访相结合的办法，把巡防队员履行职责情况与其年底成绩挂钩，奖勤罚懒。同时注重发挥居民群众监督作用，在每个社区聘请10名治安积极分子组成群众义务监督员，加强对巡防队员巡逻出勤、仪容风纪等情况的日常监督，通过严格督查来促进整体工作。

用亲情留住人。当队员在生活上、工作上遇到困难时，我们主动帮助；当队员思想上出现波动时，我们以诚挚情感主动关心他们，让那些热爱巡防事业的队员进的来、留得住、有奔头。

根据辖区治安实际，积极整合资源抓防范。以巡防队为主，布设治安信息“八大员”，巡逻上互相配合、互相监督，密切协作。巡防队员密切联系群众，主动配合派出所，定期互通情况，掌握发案规律，及时调整巡逻路线和布控位置，做到巡逻因地制宜、因时制宜，有效地预防和减少了违法犯罪案件的发生。

巡河护河工作总结篇十六

一、领导干部认识明确，认真落实责任制。

我公司的_和保密委员会在公司党委的领导下，在局保密办的具体指导下，统一思想，服务大局，立足长远，着眼当前，整体推进，认真落实_责任制。主要领导亲自抓，全面负责领导_责任，分管领导具体抓，经常听取_部门的汇报，及时发现和研究新形势下的信息保密任务，解决工作中存在的实际问题。与此同时，党委中心组和保密委员会成员加强了_的学习，系统学习《关于党政领导干部_责任制的规定》，自觉接受保密监督，模范遵守保密法律、法规和保密守则。大家认识明确，警惕性较高，认真搞好防范，制定措施，落实制度，确实做到保信息安全，促企业发展。

三、深入开展“五五”保密法制宣传教育，提高全员保密意识。

今年，我公司的“五五”保密法制宣传教育指导思想明确，认真贯彻为经济发展和企业稳定服务的基本方针，紧密结合我公司工作保密和商业保密的需要，监督涉密的全部人员，尤其是主管_的各级领导干部、各级保密机构和领导干部、保密法制工作人员。突出重点内容，不断提高专职保密干部的政治素质和业务能力，增强广大干部职工保密意识和法制观念。分层次开展有针对性的保密法制宣传教育。以《^v^保密法》为基础，在处级以上干部中系统学习《^v^中央保密委员会关于党政领导干部_责任制的规定》，坚持领导干部学法制度，学法内容列入中心组学习日，每年不少于两次，每年每人自行学法时间不少于6个工作日，组织党政要害部门负责人认真观看《党政要害部门信息安全与保密》专题片，系统学习《江汉油田保密要害部门、部位管理实施细则》。通过多层次有针对性的开展保密法制宣传教育，有效的提高了大家的保密意识，涉密人员的保密法律法规知识更全面，应用水平更高。

四、组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作，确保保密安全。

为提高涉密人员保密意识，落实涉密人员保密责任，今年6月初，我们严格按照油田保密委员会文件要求，组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作。本着范围与工作中实际接触、知悉国家秘密、企业工作秘密、商业秘密的部门、人员范围保持一致的原则，既不能随意缩小，不出现应签未签或漏签，也不随意扩大、简单实行“全员签订”。重点做好领导干部、保密要害部门部位工作人员的签订工作。对在涉密岗位工作的借调、聘用、离岗和工勤人员，要进行涉密资格审查，纳入签订范围。共确定党办、企管科、财务科3个涉密部门，与党办、企管科、法律事务办、财务科、劳资科、技术科、市场办等科室20名同志签订了保密承诺书。签订之前，对有关人员进行保密教育，确保他们熟悉保密承诺内容，掌握必要的保密知识和技能。并要求今后新上岗和离岗的涉密人员，必须在上岗和离岗前签订保密承诺书;不签订的，不得上岗或办理离岗手续。加强对保密承诺的监督管理，切实防止形式主义、走过场。对违反保密承诺的，要依法依纪追究责任。

五、落实制度，加强检查，规范_。

巡河护河工作总结篇十七

为深入学习宣传贯彻习近平生态文明思想，落实中央关于全面加强生态环境保护的总体部署，动员广大青少年志愿者参与志愿服务，引导青少年积极投身生态文明实践，根据《__市“河小青”净滩行动青年志愿服务活动实施方案》（__青联〔20__〕18号）要求，结合我县实际，制定方案如下。

一、指导思想。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻__大和__届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻落实习近平生态文明思想，坚持绿水青山就是金山银山理念，围绕我县全面推行河长制的工作部署和组织形式，发挥共青团组织化社会化动员优势和管理职能，广泛动员广大青年争当“河小青”，协助河长开展水资源保护、水污染防治、水环境治理、水域岸线保护、水生态修复、执法管理等工作，维护沟河健康生命、实现幸福沟河功能，为全县生态文明建设和可持续发展贡献青春力量。

二、工作目标。

组织招募和组建本地“河小青”净滩行动青年志愿者服务队，利用1个半月的时间，在洪河、泉河、流鞍河、涎河、界南河、谷河、临艾河、阜临鲖河、桃园河、于王沟、白沟开展“保护母亲河争当‘河小青’”活动。

三、主要内容。

（一）建设“河小青”队伍体系。积极探索“共青团+青年环保社会组织+青年志愿者队伍+青年突击队”的“河小青”队伍模式，探索建立与县、乡、村三级河长体系相对应的县、乡、村三级“河小青”队伍体系，探索突破河道“跨界”治理管护的盲区，结合“干干净净过大年”乡村振兴建设，在河道上下游、左右岸、相邻地区建立联盟，推进农村清洁卫生和垃圾污水处理设施建设、饮水安全等工作；充分调动在河长制工作中承担职责的县级河长会议成员单位等部门青年干部职工的积极性，组建“青年突击队”，在本单位参与的相关工作中集中攻坚克难、拼搏奉献；依托青年环保组织及水利环境等专业大学生假期社会实践团队等，组建专业队伍，同时积极招募社会青年志愿者，对他们进行沟河管理保护专业知识普及和技能培训，投身到“河小青”工作队伍当中。

（二）开展“河小青”巡河护河活动。支持和引导青年开展日常性的巡河护河，利用好上下学、上下班和出门游玩等时间，开展“随手拍、随手捡、随手护”等“微行动”；支持中学生围绕沟河管护开展专项社会实践，开展“巡一条河道、访一个典型、办一件实事、做一个课题”等活动，及时发现问题、挖掘优秀案例、提炼先进经验。

（三）实施“河小青”岗位创建行动。以“青年文明号”等评选创建活动为载体，鼓励青联委员、农村青年致富带头人等带头转变生产方式，推动转型升级，打造绿色企业；积极开展绿色公益评选、环保创业大赛等活动，倡导企业和社会力量加强治水节水技术攻关和节能减排技术改造；深入开展低碳出行、垃圾分类、修旧利废等主题实践活动，鼓励和引导广大青年立足本职岗位和日常生活，挖掘民间爱河护河文化，讲好传统文化故事，从身边小事做起、从自身做起，养成节约、环保、绿色的生产生活方式。

（四）构建“河小青”对话河长机制。积极向各级河长及相关部门汇报，定期邀请河长参加“保护母亲河行动”“河小青巡河护河”等实践活动，并通过动员会、座谈会、表彰会等形式向河长汇报工作进展；要与各级河长制办公室建立紧密联系，加强沟河污染、侵占河道、围垦湖泊、超标排污、破坏植被等违法违规行为的信息收集和有序反馈。

（五）传播“河小青”绿色生态理念。将传播绿色生态理念融入“河小青”活动全过程。围绕“河小青”活动设计开发动画、漫画、公益广告等文化产品，利用网站、app、微信、微博、“青空间”、青少年综合服务平台等阵地广泛进行宣传推广；将公益、交友、时尚、健康等元素融合“河小青”工作，积极开展青年喜闻乐见的科普教育、绿色众筹、公益健走等活动；继续推动青年林、友谊林、爱情林、亲子林等主题林建设，倡导“认养一片绿地、认护一节河段、认植一棵纪念树”等活动；积极推进绿色生态进农村、进社区、进企业、进校园活动，探索新媒体动员、社会化众筹等载体，向青少年及社会公众广泛传播绿色生态理念。

四、实施步骤。

（一）20__年11月24日—30日，启动实施。下发《关于印发〈关于开展“保护母亲河争当‘河小青’”活动实施方案〉的通知》，正式启动工作。

（二）20__年12月1日—15日，部署推进。结合实际，部署推进。

（三）20__年12月16日—31日，全面落实。各乡镇（街道）积极落实工作部署，“河小青”队伍覆盖到村一级，设计实施相关项目并取得初步成效。

（四）20__年1月1日—15日，深化拓展。结合河长制工作总体部署，及时总结经验，相互交流借鉴，形成长效工作机制。

五、有关要求。

（一）加强组织领导。“保护母亲河争当‘河小青’”活动是新时期深化保护母亲河行动的重要载体，各级要高度重视、加强领导，明确职责、协调配合，推动工作取得实效。

（二）健全工作机制。要将“河小青”工作纳入各地河长制工作部署，在组织动员、队伍组建、活动设计、工作协调、品牌推广等方面健全工作机制，加强统一调度和集中行动，形成整体合力和良好工作态势。要立足各地实际，因地制宜，探索创新，形成各具特色的工作品牌。各地先期开展的相关工作要持续推进，加强经验总结，及时交流推广。

（三）注重宣传推介。“河小青”工作是动员社会力量广泛参与江河湖库治理的重要探索。要充分利用各类媒体特别是新媒体，加强宣传推广，突出品牌标识，丰富品牌内涵，营造良好社会氛围，吸引更多青少年和社会力量广泛关注和参与。要积极挖掘先进典型，强化宣传报道，促进学习借鉴，提升工作实效。

巡河护河工作总结篇十八

为进一步深化“河长制”，坚决守护绿水青山、实现河湖功能永续利用，__乡积极谋划、开展行动，在20__年上半年完成了各项前期工作及上半年目标任务，现将我乡20__年上半年河长制工作开展情况总结如下：

一、工作进展情况。

(一)强化职能职责，持续推进工作。

从1月开始，__乡开展了常态化的巡河，乡级河长做到了一周一巡河，各村河段长做到了一天一巡河，并认真填写了巡河记录簿。同时做到发现问题及时汇报、及时处理。到目前为止，岸边保洁做到了基本常态化，境内大欠沟水库、__河均未出现重大的环保事件。

(二)开展了一次“四项行动”，维护河湖健康生命。

4月2日开展了__河“清河、护岸、净水、保水”四项行动。由乡级河长带头，各村级河段长、沿河群众共同参与，对__河进行清淤、垃圾清理以及河道入河排污口的检查。共发现整改问题3处，封堵排污口1处。

(二)召开河长制专题会议，强化宣传动员。

开年以来，__乡每月都召开河长制工作会议，积极学习上级相关文件精神。同时河长制工作在乡河长办的领导下做到了有条不紊的开展。由乡级河长牵头，各村级河长积极参与，通过村级广播、定期巡河和进村入户走访等方式向群众宣传环保意识，河流爱护责任意识。

(三)工作任务细化实化，狠抓落地落实。

1.加强了巡河督导。乡级河长不定期对辖区内河长制工作开展情况进行巡查督导，共发现问题15处，并责令整改。

2.突出了立行立改。结合现状问题，制定了《__乡河长制工作作战图》，制发了《__乡河长制工作四个清单》。坚持立行立改，按照时间节点开展初期治理，取得初步成效。乡建立河面漂浮物打捞、河岸垃圾清理等工作机制。

(四)场镇污水处理厂开工建设，构筑水生态保障。

4月19日施工队正式进场，开始场镇污水处理厂的施工建设，期间圆满处理了一起因化粪池修建挖出土方不慎掩埋村民农作物导致的纠纷。截至目前，地下主化粪池已修建完成。

二、存在的`问题。

一是场镇污水处理厂施工进度较为缓慢。

二是农村面源污染问题还不同程度存在，虽然__河流域各村组织人员对河道漂浮物打捞、公路沿线垃圾清运、保洁、秸秆等农作物和垃圾焚烧、农药化肥薄膜使用等逐步建立了长效机制，但由于群众环保素质和生活习惯在短时间内难以根本扭转，环保监管面宽量大，任务还比较繁重。

三、下一步工作计划。

1.加强宣传引导势头。以村为单位，以村民为载体，做到全面参与，要多形式、多角度积极做好宣传引导工作。通过对沿河村民发放公开信、倡议书、宣传资料等方式，增强居民爱河护河的自觉性，让群众及时了解河长制工作及其重要性，引导更多的人参与到河长制管理中来，形成“共管、共享”的良好氛围。

2.深化河长制工作机制。继续按照县河长办公室相关工作要求，在学习借鉴先进经验的基础上，积极探索，深入研究，进一步完善相关制度，创新工作思路，开创工作新局面，确保河长制工作稳步推进，河长制管理落到实处。

3.加大河流治理力度。一是着力整治污水直排、垃圾乱倒、河岸违法建设和治理黑臭水体、河面垃圾、河岸生态，确保水生态环境持续改善。二是坚持巡河、督察常态化机制、强化河道执法检查力度，严厉打击非法占河道等破坏水生态环境的违法行为。

4.加快推进污水处理厂建设。多于施工方沟通，在保证质量的前提下加快建设进度，解决好污水处理厂建设过程中遇到的各方面问题，力争9月底完成各项建设任务并正式投入使用。

5.及时跟进完善相关软件资料，并做好信息上报工作。

巡河护河工作总结篇十九

为进一步加强河库管理保护，根据百里杜鹃管理区河长制办公室下发的《关于在全区范围内开展“保护母亲河、河长大巡河”活动的通知》要求，结合沙厂乡实际，决定在全乡范围内组织开展“保护母亲河、河长大巡河”活动，特制沙厂乡20__年“保护母亲河、河长大巡河”活动实施方案。

一、充分认识开展“保护母亲河、河长大巡河”活动的重要意义。

党的__大以来，党中央将生态文明建设提到了前所未有的高度。习近平总。

书记。

强调，要像保护眼睛一样保护生态环境，像对待生命一样对待生态环境，要树立“绿水青山就是金山银山”的强烈意识，把不损害生态环境作为发展的底线，努力走向社会主义生态文明新时代。根据百里杜鹃管理区河长制办公室要求，决定开展“保护母亲河、河长大巡河”，集中清除河库岸边、滩地和水面垃圾，进一步改善河库环境卫生面貌。各村（社区）、村庄、成员单位要层层落实工作责任，明确工作要求，完成辖区内清河任务。同时，要建立起长效管护机制，确保河道环境卫生状况不反弹、不回潮。

二、总体要求。

深入。

学习。

贯彻习近平总书记系列重要讲话和重要批示精神，认真贯彻落实党的__大精神，牢固树立绿色发展理念，坚持“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”，开展以“人水和谐，美丽河库”为主题的“保护母亲河、河长大巡河”活动，维护河库健康生命，保障河库功能永续利用，促进生态文明建设持续推进。

三、主要内容。

随着天气转暖，气温升高，河岸垃圾和水面漂浮物成为滋生蚊蝇、影响环境卫生的主要来源，对生态环境的影响日益凸显，开展清河行动是适时和必要的。按照清除河库岸边、滩地垃圾和水面漂浮物的内容要求，以及“横到边、竖到底、全覆盖、无盲区”的标准要求和“集中力量、集中时间”的组织要求，开展一次集中清理行动，使全乡河道、水体及滩地环境卫生状况焕然一新，面貌大为改观。通过宣传引导，营造全社会共同关心、爱护河库，打造美丽河库的良好局面。

四、时间安排。

20__年4月20日-11月18日。

五、工作要求。

（一）加强组织领导。乡河长要认真履职尽责，勇于担当，亲力亲为，深入清河行动一线现场，检查督导村级河长实施清河，对村级责任河长清河履职情况进行考评。乡河长联系单位要为村河长当好参谋和助手，联系河道流域范围内的村庄，摸清情况、提出方案，落实好河长安排的任务和事项，并严格按照清河行动要求，认真填写河长清河行动巡河记录，在巡河行动中，将巡查问题隐患，逐一登记造册，上报的问题清单。各村（社区）、村庄、成员单位要切实加强组织领导，明确任务分工，将责任落实到单位和个人，确保“保护母亲河、河长大巡河”活动取得实实在在的效果。

（二）抓好宣传教育。各村（社区）、村庄、成员单位要积极开展“保护母亲河、河长大巡河”活动的宣传动员，充分利用报刊、广播、电视、网络等各种媒体和传播手段，加大宣传力度，让“保护母亲河、河长大巡河”活动深入人心，成为社会公众的自觉行为，积极营造社会各界和人民群众共同关心、支持、参与和监督河库管护的良好氛围，在全乡范围内掀起河库保护和水生态文明建设的热潮。

（三）加强督查考核。“保护母亲河、河长大巡河”活动是20__年全面实行河长制工作的一项重要内容，组织相关单位对各社区、村庄、成员单位清河行动进展情况进行督导检查、考评排名，两次督导考核得分按50%计入本次活动的最终考核得分，纳入年终考核，并对活动进展情况进行通报。

（四）抓好长效管理。要充分发挥乡河长、村级河长、责任单位、河管员、“民间河长”和志愿护河队的作用，加强河库岸边、滩地及水面日常管护与监督检查，加强长效机制建设和管理，确保通过“保护母亲河、河长大巡河”活动达到良好整治效果的河库，脏乱现象不反弹。

巡河护河工作总结篇二十

全省“省、市、县、乡、村”五级河长巡河（为便于表述，本通知将河长、湖长统称为河长，巡河、巡湖统称为巡河），主要集中在20__年6月18日前后一周，因特殊原因不能在此期间开展的，可在6月份适时完成。

二、活动地点。

省级巡河活动设2个主活动点、33个分活动点。主活动点为省总河长（__书记、__省长）巡河点，分活动点为其他省级河长巡河点（省级河长空缺的，巡河由对应责任单位承担），具体地点由有关省级责任单位提出意见报对应省级河长审定。市、县、乡、村级河长巡河可结合实际参照进行。

三、活动主题。

守护绿水青山，奋力打造生态文明建设先行区。

四、活动内容。

（一）巡河内容：巡河现场可采取布设展板、现场汇报等方式，包括中央和省环保督察反馈问题整改、长江经济带生态环境警示片披露问题整改、河湖“清四乱”、“一河一策”落实、生态流量监管、“双十工程”治理、小水电清理整治、长江十年禁渔、农村河道环境整治、非法采砂清理整治、黑臭水体整治、入河排污口及河流断面水质变化情况等，选择2—3个巡查点开展巡查；也可以突出巡查国发〔20__〕2号文件中生态文明建设推进情况。

（二）根据工作需要可召开座谈会，听取下级河长关于河湖管护有关情况汇报；听取河湖民间义务监督员、保洁员或群众代表有关情况汇报；针对巡河发现问题及其他突出问题提出解决措施及工作要求。

（三）可结合实际开展增殖放流、防汛检查、“河长+警长”巡河、“河长+检察长”巡河、“河长+林长”巡河巡山、入户宣传河湖管护、清岸清水等特色活动。

五、参加人员：

（一）省级河长，活动所在地市、县、乡、村四级河长，对应责任单位主要负责同志。

（二）各河湖水库关联的重点涉水企业等负责同志。

（三）各河湖水库的河湖民间义务监督员。

（四）各河湖水库保洁员、志愿者和沿岸群众代表等。

六、工作要求。

（一）省委、省政府主要领导巡河安排由省委办公厅、省政府办公厅分别会同省水利厅、省生态环境厅、有关市（州）负责，其他省领导巡河安排由省级对应责任单位会同有关市（州）负责。

（二）省级河长名录调整由省河湖长制办公室负责，调整后的名录报省总河湖长审定印发。市、县、乡、村四级及时调整本级河长名录。各河湖的河湖长公示牌由属地县级人民政府负责更新或补充制作。

（三）省级河长巡河方案由省级各责任单位按照本方案要求细化并报经省级河长审定后执行，并于6月10日前报省河湖长制办公室。

（四）省级领导开展巡河活动，由省级媒体随行采访报道；市级及以下巡河活动由相关地方媒体安排采访报道。

报省河湖长制办公室汇总，以“一市一单”方式发各地整改落实，并抓好后续督导检查。

（六）活动严格遵守中央八项规定和省委“十项规定”，轻车简从，简化接待，厉行节约，不层层对口陪同。

（七）省领导巡河点场地布置（含展板、图片制作）由地方政府负责落实，省级责任单位做好指导。

（八）严格按照要求做好。

疫情。

防控。

工作，各巡河点的。

安全。

保卫、交通通讯、医疗卫生、电源供应、消防维稳、食宿安排等相关。

工作。

由巡河点所在地县级人民政府负责制定方案并抓好落实。