新生工作总结(汇总12篇)
在学习中,总结可以帮助我们巩固知识,深入理解,为后续学习提供良好的基础。总结需要简明扼要,避免冗长和啰嗦的描述,突出重点与亮点。阅读他人的总结,可以拓宽视野,了解不同领域的总结范例。
新生工作总结篇一
时光飞逝,转眼之间,短短几天的迎新生的工作就结束了。在这么几天,我们迎来了20xx级体育学院学子,对于这几天的迎新生工作,有苦也有甜,现对过去的这一次迎新生工作做一个总结:
1、前期的宣传工作还是不够完善,有很多不可预见性的问题没有注意,在下一次的宣传工作中一定要注意。
2、人员安排不够谨慎,导致人员不够的现象。
3、接新生人员的培训上还不到位,以至于接新生工作中出现一系列的本不应该发生的问题,但在之后矫正后得到一定的改善。
4、在结束之后的宣传展板的收回和其他看、还是比较顺利的。这是本部门对这次迎接新生的工作总结,相信宣传部在下次能更加发挥工作的能力,使学生会工作顺利、出色的开展。
新生工作总结篇二
新生儿科在院领导的关怀下成立1年多了,一年来,在院领导的支持关怀下,顺利完成了20xx年度的医疗、教学、科研、预防保健任务。作为科主任,我以身作则,遵守劳动纪律和医院的各项规章制度,每天第一个来到病房查看病人,多次夜间赶到病房抢救危重患儿,认真落实医院的十四项医疗核心制度,狠抓医疗护理质量,尽最大可能保证医疗安全,利用现有病房条件,创建温馨病房,实施人性化医疗护理服务,医德医风良好,对待病人一视同仁,态度和蔼,多次受到病人家属好评,收到锦旗4面,拒收病人家属现金、购物卡若干。对新生儿常见疾病建立了医疗护理常规,开展了临床路径,对有关疾病实施规范化治疗,加强疑难危急重症病人的抢救和会诊工作,根据新生儿病例的临床特点、治疗情况、预后等问题,同事之间、医护人员与家属之间多沟通多商量,避免医疗纠纷的发生。重视医院感染管理及抗生素的合理应用工作,认真落实各项预防控制措施,最大限度的的减少院内感染发生,年底通过了省卫生厅医疗质量万里行检查,对专家提出的建议进行了及时整改。在完善熟练原有医疗技术前提下,引进并继续开展了大剂量丙种球蛋白治疗新生儿溶血病,大剂量氨溴索联合cpap、气管内注入ps治疗早产儿呼吸窘迫综合征,hie的药物治疗和综合康复治疗,引进婴儿专用呼吸机1台,价值29。8万元,从而及时有效地抢救各种原因引起的呼吸衰竭患儿,开展了新生儿静脉高营养、婴幼儿遗传代谢病的早期筛查,及时给予干预和治疗,创造了良好的社会和经济效益。据不完全统计,20xx年共收治病人879人,平均住院日8。28天,其中新生儿618人,较去年出院病例增长38%,抢救危重新生儿病例72人次,成功率达到89%,全年新生儿死亡病例仅有8人,有3例是极低出生体重儿,1例为复杂性先天性心脏病,因合并症严重,家属因经济及预后原因放弃进一步治疗后死亡,未出现医疗差错及事故,无医患纠纷及赔偿。在药物比例较低的前提下全年完成经济收入305万元。
根据科室发展需要,20xx年新引进医生2人,均为硕士研究生,护士6人,至此为止,共有医生7人,其中6人为硕士学历,护士19人,为今后科室的发展准备力量,年内派出参加学习9人次。20xx年1名研究生顺利毕业,新招收硕士生2人,指导在职研究生1人,年内参加医学院课堂授课24学时,指导进修、实习、见习医生160余人次。年内参与组织成立了潍坊市医学会新生儿学会,当选副主任委员。
20xx年发表论文2篇,修回论文2篇,指导完成“血清胱抑素c在评价新生儿高胆红素血症肾损害中的临床价值”经专家鉴定为国内领先水平,另一项课题顺利实施中,相关论文已修回,计划20xx年组织专家鉴定。
由于工作经验不足,受病房条件、诊疗技术、仪器设备及人员水平所限,在开展新技术、危重病人抢救方面还有一些不足需要改进。
新生工作总结篇三
新生儿疾病筛查是一项减少婴幼儿死亡和儿童残疾,提高人口素质的公共卫生举措,对提高人口素质、家庭幸福、社会和谐以及经济社会发展都有非常重要的意义。新生儿遗传疾病筛查以及听力筛查作为了解新生儿的两项重要筛查项目,在产科工作中有着重要的地位。
结合实际工作情况,现将我院新生儿疾病筛查工作的落实以及进展情况做如下总结:
1、20xx年完成目标:本院从一月份至十月份分娩人数269人,活产数269人,实筛查人数为266人,除3人新生儿转院外,其余筛查率为100%。
2、疾病筛查工作的学习情况。
我院妇幼相关人员参加了由上级医院组织的新生儿疾病筛查相关知识和技能培训,认真学习,仔细做笔记,回来后与全科同事共同学习,分享经验,研究重点,让相关岗位人员对于新生儿疾病筛查工作有了更加全面的认识,并能够进行实际的操作,把自己的本职工作干好。随着理论知识的学习,技术规范的操作以及熟练进行信息录入,每一位产科人员从思想上更加重视该项工作,争取做到百分百合格。
我院根据市妇幼惠民工程项目疾病筛查(20xx年)7号和听力筛查(20xx年)47号文件以及要求。我院高度重视根据实际情况,按照项目方案要求,认真谋划,细化措施,抓好项目,工作落实到位。加强项目的宣传,让患者家属对新生儿听力筛查工作,儿童听力障碍筛查治疗康复相关知识的理解和配合。
从一月份至十月份我院已筛查新生儿新生儿听力筛查266人,其中没通过过42人(其中1人,住院号:15420,姓名李艳红之子,出生后左耳畸形,外耳道闭锁,右耳通过。后到深圳市儿童医院就诊)同期转院未做筛查3人以外,其余100%。
总之这个项目工作受到广大患者的认可和好评。对此我院就此项工作发展提出三级预防方案即在重点怀疑和高危人群中,大力开展普及遗传性耳聋知识科普教育的一级预防,主要实行产前筛查和产前诊断,减少出生听力障碍胎儿出生的二级预防。同时做好早期发现、早期诊断、早期干预听力障碍的第三级预防工作,为提高出生人口素质,提高有听力残疾儿童康复率,减少残疾发生而努力。
新生工作总结篇四
为庆祝中华人民共和国成立70周年,唱响爱国主旋律,促进校园文化建设,丰富学生的校园生活,我校于9月30日开展了第二届“庆国庆、迎新生”校园合唱比赛。
:20xx年9月30日。
:xx一中树人广场。
:高一、高二年级各班。
以班级为单位,选唱能体现本次活动主题的优秀歌曲。
1、参赛选手服装要统一,仪态大方,精神面貌佳。(2分)。
2、合唱曲目要完整,演唱整齐,声部分明、和谐。(2分)。
3、在演唱的基础上增加难度,花样变化、新颖。(2分)。
4、指挥要仪表大方,指挥拍子规范、正确,自始至终要起到指挥的作用。(2分)。
5、上下场整齐有序,做到快、静、齐。(2分)。
本次活动取得了圆满成功,以及得到了校领导的肯定与赞扬。
新生工作总结篇五
20xx年即将结束,我科在院领导的带领下,在科室全体医护人员的通力配合下,认真贯彻落实。本着全心全意为病人服务的工作热情和态度,顺利完成年初制定的`各项工作计划,为20xx年工作任务的完成画上了圆满的句号。现将各项工作任务完成情况总结如下:
在院领导及科主任、护士长的组织带领下,全科人员以积极的态度学习了院领导在各种行风会议上的讲话,深入学习,结合工作实际,利用报纸、杂志、书籍积极开展学习政治,道德法规,认真学习法律知识,爱岗敬业具有强烈的责任感和事业心,积极主动的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,操作规程。
在护士长的组织带领下,牢固树立安全意识,本着优质护理宗旨在克服工作压力大,人员紧张的条件下,落实各级质控人员的责任,强化安全管理,质量安全基础工作得到不断加强。在护理部推出的品管圈活动中,护士们对品管圈从陌生、认知、理解、运用到成果展。取得了喜人的收获,此项活动充分调动了护士们工作积极性,增加了护士的价值感和自我认同感,学会用科学、先进的管理方法解决了护理工作中常见的一些难题,如:提高输液执行单签字率等。并书写相关论文一篇。有效地保证了输液安全,为安全护理做好保障。提高了患者满意度,推动了优质护理的前进的车轮。
严格落实责任包干制护理,弹性排班,根据季节、患者高峰就诊時间安排增加、班次。按照分级管理制度将我科护士按n0—n4进行分级、并纳入绩效考核。并将每月满意度结果公布:表扬加分,批评扣分,与绩效挂钩,有效地实现了公平、公正、透明、多劳多得的原则。积极发挥了护士的主观能动性,认真检查并组织全科护士共同查房,特别加强入院介绍、出院指导、护理计划、护理措施落实、病人对护士的满意度调查的工作,从而大大增强护士的责任心。逐步使护理工作制度化、满意度、规范化、科学化管理。加强病房管理,提高床单位清洁方便患者使用一次性纸尿垫;方便患者和家属,保证了床单元的清洁,提高了基础护理的质量,努力为病人创造一个清洁、整齐、安静、舒适的修养环境。
每月一次护理工作全面检查,并及時反馈信息,护士长每周一次科室工作质量检查并记录,重点危重病人管理,护理人员做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救器材的使用,急救器材专人管理,完好率达100%。严格执行查对制度及护理操作规程减少差错事故的发生,加强特一级、基础护理,加强护理表格书写,护士长认真把关,定期对科室出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。
努力做好医院感染管理工作。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,狠抓了护理人员的无菌技术操作,对治疗室及门诊输液室每月采样一次。重视消毒灭菌环节的管理和监测,一次性医疗器材等用后回收,专人管理并登记备案。
科室全年分别对护理人员进行了常见病特殊病例的治疗及护理、儿科急救操作流程、核心制度、应急预案等业务知识、技能进行培训,采用笔试、口头提问、实际操作等方式每月考核一次,考核成绩与及每月考核结合。此外,并针对不同年龄段的儿童的心肺复苏进行模拟人实际操作考核。提高了护士急救意识。
1。过去的一年,在病房条件与工作环境的限制下,虽然在服务质量上顺利走过,但满意度较多的卫生欠佳的问题还存在,陪人的管理也是重点。
2。面对医患关系紧张,家长期望值高的问题,对于护士的责任心和付出精神还有待提高,应进一步加强医护人员职业道德教育,提高待遇、稳定护理队伍,以形成一支服务质量好,技术硬的互助共进的团队。
3。通过对品管圈的理论掌握及实际操作的成熟,我们将继续深挖工作种常见的难题与热点,有效地运用到工作中,来提高工作质量,精益求精。
新生工作总结篇六
短短的1个月儿科实习即将结束,回想这期间的点点滴滴,好像在尝试无味瓶里的味道一样。临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强,也是对临床技能操作的培育和熬炼。我们倍偿珍惜这段时间,珍惜每一天的熬炼和自我提高的机会,珍惜与老师们这段难得的师徒之情。
儿科是一个独特的科室,面对的是个个脆弱的小生命。这更让我意识到医生不仅要医术高,更要懂得如何和他们沟通。对待患儿亲善可亲,看法良好,虽然有些时候会遇到许多焦虑的患儿家属口不择言,而我们医护人员能做的就是宽容。我们可以体会他们的心情,孩子生病,谁的心里都会焦急万分的,说一些伤人的话我们是可以理解的。我们能做的.就是接着为患者服务,力争做到最好。每天接触许多患儿和他们亲人的时候,我明白了人生最大的财宝不是金钱而是生命和健康,而我们的职责正是捍卫健康的生命。
在实习期间我遵纪遵守法律,遵守医院及儿科室的各项规章制度,敬重师长,团结同学,严格要求自己,努力做到了不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人亲善可亲,看法良好,努力将所学理论学问和基本技能用于实践,在此过程中我不断总结学习方法和临床阅历,尽力提高独立思索、独立解决问题、独立工作的实力,冻断培育自己一心一意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德,经过1个月的实践我基本驾驭了病程记录、会诊记录、出院记录等医疗文件的书写;驾驭了临床儿科的特点及儿科常见、多发病人的诊治;驾驭了常见化验的正常值和临床意义及和各类危、重、急病人的初步处理。
今后,我会接着以“热忱、求实、尽职”的作风,持着主动求学的学习看法,主动各科室的老师学习,秉着“健康所系性命相托”的信念,孜孜不倦地汲取医学学问为日后的学习、工作打下坚实的基础。不断追求,不断学习,不断创新,努力发展自我,完善自我,超越自我是我崇尚的理念。
新生工作总结篇七
xx年12月份,刚接手党支部监察部重担,便开始从事关于调查党员和预备党员进新生寝室活动的工作。于是,我开始策划整个调查工作。下面是我对整个调查活动的一个全面总结,个中掺杂了我个人意见,但为力求公正,我尽力客观表述,并上交我所有的调查资料。
首先,我先讲述整个调查过程。当收到党支部分配的调查任务时,我便直接从组织部长李磊那里取得了上一届监察部的一些基本资料,并力求满足客观全面、现阶段调查需求的要求积极对相关文件做了一定程度上的修改,主要是问卷调查和民意调查两份文件的修改,报党支部书记审阅通过后进行打印,开始从事各方面的调查工作。然后,我从系学生会那里取得了我们金贸系大一所有班级班委的联系方式统计表,并联系各班团支书,召开了几次简短的会议、打电话以及发短信,从各班团支书那里取得了每班班级同学联系表,统计了所有班级的班级人数以及每个班的课表安排。再接着,我根据每个班的课表安排,讲按相应的班级人数打印好的问卷调查亲自发到每个班同学手上,并讲解了填写需要注意的地方,然后让班级团支书收齐后交给我,收齐后,找了一些朋友帮我统计数据和分析问卷。最后,我安排每个班每寝室至少有一名同学参加党员民意调查会议,分发民意调查文件,进行了一次类似笔试形式的民意调查,并做了相关说明,让大家随意客观答写,收齐之后,我个人做了相应的分析,及时填写了民意调查表总结。这是整个调查过程的大致内容。
其次,我谈谈这个的调查结果。整体上看,党员在下寝室频率上一般为一周一次到两次,下寝室活动对大一新生的影响很好,带新生的党员和预备党员都发挥了积极的导向作用,大一新生对党员印象较深,认为党员很关心他们的学习,生活等方面,在开学时对他们的开学起到了很大的辅助方面,在后续的交流沟通中,积极帮助他们树立大学目标,做好人生规划,在价值观和思想上进行了积极地引导。这是我们大二新的一届接班人需要继续保持和发扬的地方。
当然,还是存在个别新生没有照顾到位,可能是由于新生的个性和价值观与党员和预备党员的不协调,但不管怎样,这种现象更加需要引起重视,要加强与不同新生沟通力度和认识深度的提高。我们在接受工作之后更加需要要注意这个问题。
从每位党员和预备党员的下寝室效果看,我个人意见是这样的:优秀的有何敏,谢晋扬,张婷,李磊;良好有的张健,候延芳,曹辉,李育勤;合格的有黄生洋,马海波,董银秀。
调查过程中,大一新生在意见上,有些建议,主要是希望党员可以带领他们多举办一些丰富的活动,在交谈时还是要把握好时间,注重区别对待不同的人,多在新生寝室组织一些有趣的活动,在风格上要放开一些,活跃一点。
再次,我想说一下我在调查中出现的问题。在问卷设计和调查形式上仍然存在不足之处,文件的内容中有些问题带有倾向性,调查者察觉问题的倾向性后不会如实填写答案;还有就是访问者在回答各种问题时可能考虑到与学长学姐的个人关系,或者是不想给学姐学长造成麻烦,从而在问题回答上掺杂了个人因素,有所夸大事实或者是有所隐晦;第三,就是由于我个人时间和精力上的不足以及主观上的懈怠心理,可能导致有些调查不够科学,调查不够全面,不够深入。
最后,我们必须要在调查后进行思考,总结经验和吸取教训。
对于大三学长学姐来说,启示主要有,要通过这个调查结果,反思自身的不足,尤其是个人性格上是否需要完善,个人价值观和态度是否需要进一步端正。还有一个比较现实的问题需要思考,就是工作之后,如何与大一学弟学妹建立一种长久的互帮互助关系。
对于大二的我们来说,这是一种指导和警惕。结果告诉我们,我们要端正态度,不要是为了完成工作而去和大一学弟学妹沟通,不是为了自己在党支部的发展而去讨好大一新生,要抱着服务意识,要积极和大一新生相互交流,相互学习,每一年龄阶段的人都有属于自己的特点,要海纳百川,共同进步;还有就是在带大一新生时,要注重区别对待,对待不同的学习学妹要有不同的方式,尤其是不能打击比较活泼的新生的积极性,也不能对于一些比较低调的学弟学妹就置之不理了;在和大一新生是否讨论政治话题上,要根据不同人的兴趣来定,要注重观察大一新生的心理习惯和兴趣爱好;在生活和学习上多细心点,多做一些实际工作,比如提供一些学习资料,带大一学弟学妹一起去晨读,一起去图书馆,一起去散步、吃饭等;还有就是要在保证大一新生不是特别反感的基础上进行人生和价值观上的引领、指导;最重要的也是首先要转变的是,做事风格和工作态度要轻松一下,自然一些,与大一学弟学妹多进行深入上的交流谈心。
至于如何做好交接工作,需要我们大二的不断努力,也需要大三学长学姐的配合。我们一方面要弥补上一届的不足,另一方面需要建立属于自己的和大一新生的关系,尽快相互适应;平时也要多关心他们,通过不同的途径和他们交流,多一起做一些有意义的事情。大三学长学姐同志们也要积极引导大一学弟学妹们,让他们体谅和适应这种换届;同时要通过多种媒体,建立与大一新生和大二预备党员之间长期的联系和沟通机制。
以上就是我对于这次监察部关于调查党员和预备党员下寝室活动的总结,若有不足,还望见谅、指正。
新生工作总结篇八
迎新生工作已经结束。总体来说,我们水利学院第十七届团委学生会在迎新工作中的表现,得到了学校以及院的认可。这一切的成绩,与我们水利学院第十七届团委学生会的每一个成员的辛苦努力是分不开的。我们从中,积累了经验,汲取了教训,改正了不足,受益匪浅。
下面,我就简要地总结下我部办公室的迎新工作:
在9月34日迎新工作进行当天,我部人员与其他兄弟部门通力合作,团结努力,服从指挥,积极主动,依照预先计划,有条不紊地进行工作。本次迎新工作虽然顺利,但仍暴露出一定的问题,列举如下:
1、在迎新工作中组织午餐时,出现了“僧多粥少”的问题,直接原因为,在确定就餐人员方面,没有做到严格管理,最终导致上述问题发生。同时也反映出我部工作的缺漏,以后当引以为戒,杜绝类似事件发生。
2、在工作计划中,没有引入危机意识,没有进行问题备案。如若出现问题,比较被动,希望日后分析问题全面,提高计划能力。
3、我的工作还不够大胆,遇事顾虑太多。大二阶段办事不够果断利落的不良习惯还有发生,没有很快进入角色,没能将任务分配好,这样大大降低了工作效率。
4、人际交往与沟通尚不够成熟。几个委员不能很好的与其他部门同学交流。5、在办公室的物品管理上不够严格,对于某些学生会干部对物品过于浪费现象管理力度不够。如筒装矿泉水不喝去喝瓶装水的现象没有有效地制止,纸杯使用浪费现象严重。在以后的工作中,我会严格把关,实施恰当的措施将工作进行到底。
6、通过迎新工作中,人员调配方面存在很多的问题,这不仅降低了工作效率,也易容易形成不必要的误会。希望在以后的工作中,各部加强沟通,熟悉彼此。
总体来说,本次迎新生工作比较成功,我办公室人在本次工作中锻炼了队伍,学习了技能。相信在以后的工作中,我部能再接再厉,协同团委学生会其他兄弟部门做好本职工作,再创佳绩。
新生工作总结篇九
尊敬的各位领导、各位教官、指导员、老师,亲爱的同学们:
大家上午好!(学生回答:好,很好,非常好)。
我校20xx级新生历时8天的军训工作到今天就要圆满结束了。首先,请允许我代表军训领导小组向关心与支持我们工作的领导,向为本次军训工作的成功开展而付出辛勤努力的各位教官与指导员表示衷心的感谢与崇高的敬意!向军训以来乐于奉献、不断进取、努力工作的连队学生干部表示诚挚的问候!向训练刻苦,意志坚强,圆满地完成了本次军训任务的全体同学表示热烈的祝贺!
8天的军训,同学们为自己在医专的学习生活开了一个好头,迈出了自信坚强的第一步,现在,我与大家一起来总结军训成果。
通过军训,加强了对同学们的.礼仪、生活、学习、节约等习惯教育,同学们出色地完成了军事基础、队列、齐步与跑步、正步与立定、寝室内务卫生整理等方面的实践训练任务,同时学习了一定的国防知识、消防知识与灭火演练,参加了入学教育与相关的文化活动。同学们体验了部队生活,学习了军人作风,性格得到了优化,体质得到了增强,意志得到了锤炼,毅力得到了培养,纪律得到了强化,作风得到了养成,达到了预期的训练目标。
我们成功的开展了大合唱比赛、黑板报评比等活动,同时观看了具有教育意义的《走进阅兵村》这部影片,同学们很受教育,很受启发。文化活动的开展与军训有机结合,同学们的思想政治觉悟普遍得到了提高,激发了同学们的爱国、爱校热情,增强了同学们的国防观念和国家安全意识;同学们受到了很好的爱国主义、集体主义和革命英雄主义教育,培养了同学们艰苦奋斗的作风与团队精神,提高了同学们的综合素质,为同学们在医专成长成才打下了良好的基础。
8天来,全体同学在教官的指导下,顶骄阳、冒酷暑,圆满完成了队列训练、内务整理等各项训练任务。刚才观看了精彩的阅兵式、分列式与拳术汇报表演,我们都深深地感受到在短短的时间里,同学们的精神面貌,纪律观念,作风养成,军事技能,以及同学们的体魄,发生了巨大的变化。同时,深切地到这些成功的背后饱含着所有教官辛勤的汗水和艰苦的努力,饱含着全体指导员和同学们顽强的意志和坚韧的品格。
同学们,你们现在一定记得,快乐的团队活动,的革命歌曲,庄严的授旗仪式,洪亮的连队口号!(一至十四连依次开始)。
新生工作总结篇十
信息管理与信息系统系11级、12级新生联谊活动于10月20日下午两点半在学活地下舞厅顺利举行,活动以节目与游戏交替进行的形式开展,既在节目中展现了同学们的舞台魅力,又本着人人参与的目的让四个班的全体同学及辅导员都加入游戏,加强了11级信管与信管新生的交流。本次活动最后在欢乐的气氛中圆满结束。
联谊活动开展前期,11级的两个班级的班委进行了细致的组织安排工作,对活动策划、场地租借、音响设备租借、物品采购、场地布置、主持人与评委的筛选、节目与游戏安排等等确定了负责人,作出了明确的分工,使准备工作有条不絮的进行,费短短,效率高。活动准备过程中11级两班的班长与12级的两位班长相关班委积极联系,通知活动进程和相关事项。10月21日下午,新生联谊活动在轻松欢快的气氛下开始。帅气又够酷的街舞、颇具韩庚范儿的单人歌唱、青春活力的热舞、别出心裁的小品等等,这些由同学们辛苦排练出来的节目每一个都让人眼前一亮,展示出了大家的用心与多才多艺;搞怪另类的游戏与惩罚,让两届同学有更深的接触与沟通,消除年级的代沟,相互欣赏和游戏,气氛轻松愉悦。活动宣布结束后,各班委更是积极留下来清理场地,做好整理工作,使得此次联谊活动画下完美的句号。
经验与体会。
本次活动从开始策划到活动结束,准备工作做得很成功,分工明确,组织得当,整个过程利索且细致,每一个活动正该如此,从总到分都该有明确的安排,才能效率高。此外,由于是四个班的活动,沟通联系的工作要做好,本次活动中11级的两位班长与12级的班长沟通工作做得比较好;活动由11级准备和安排,两个班的.讨论工作组织有序,两位班长安排工作明确。每一位同学都很积极,工作按时完成,两班人员合作有力,充分体现了“信管一家人”的精神。
问题与不足。
首先,活动过程中,控场工作做得不强,活动渐趋高潮的时候,同学们大多从后面跑到前面,使得坐在后面的同学看不到舞台,最后导致挤在前排的情况;其次,人人参与的目标没有完全做到,玩游戏时有的人参与了三四次,但是四个班级中还是有小部分人没有被邀请参与到游戏中去,作为联谊活动,是一个相互认识的活动,应避免有人落单的情况;最后,音响效果也不太好,给表演节目的同学造成不好的效果。
新生工作总结篇十一
时光匆匆,岁月荏苒。青春行走在时间的河岸,渐行渐远。转眼,为期十二天的军训生活结束了。大一新生已经开始慢慢适应大学生活,而难忘的助导生活也这样结束了。
回望这段日子,有快乐,有辛酸,有幸福,也有难过。从新生报到开始,我们便开始了自己的工作。给他们收集录取通知书、准考证、档案,带着他们去自己的宿舍,认识自己未来四年将要共同生活的舍友。当然,这些只是我们工作的开始。接下来,就是真正的进入了自己的角色,开始带着大一新生分享自己的大学生活。
首先我将详细回顾自己在迎新以及新生军训的12天里发生的那些难忘的点点滴滴。
刚来到学校,大家肯定有许多不知道的地方。面对全国各地前来求学的新生,做好迎新工作是让他们融入大学的第一步。以下是我在担任助理辅导员期间主要的迎新工作:
1.介绍包括入学报名时的流程、要求,开学后的安排、作息时间等相关规定。
2.接待新生及家长并做简单的自我介绍,使家长和新生初步地了解助导的工作性质。
3.向新生及家长介绍烟台的环境,特别是学校周边的环境。4.在与新生及家长的交流沟通中,要细致观察新生的心理状况,从细微处暗示家长消除对于新生的担忧,也要使他们对助导及学院充满信心。
5.安排好新生及其家长的住宿,及时到宿舍了解他们的适应情况,对宿舍分配不合理的情况向上级反映,提醒新生不要购买上门推销的货品,谨防上当受骗。
6.提醒新生在校期间注意人身及财产安全,不得私自外出,不得下海游泳,有事及时向老师、助导汇报。
7.做好新生情绪安抚,消除大家经历了一个漫长暑假的懒散状态,为即将开始的军训做好积极地准备。
8.统计好大家的信息,方便有事联系大家,及时传达老师的通知。
军训是学校国防教育的重要组成部分,也是素质教育的途径与要求。通过军训工作的开展,有利于增强参训师生的爱国主义、集体主义、革命英雄主义,激发学生的爱国之心、报国之情、强国之志;通过军训,有利于培养学生良好的生活习惯和学习习惯,促进学校的教育教学管理工作。所以,做好大家的军训工作使我们助导必不可少的一项任务。
第一天,带着大家跟教官见面,认识了大学第一课的老师我们敬爱的教官。然后便开始了我们的相互介绍。带着大家做游戏,做自我介绍,让班级同学有了一个基本的了解。那天我们过得很开心,因为大学有了这么一帮可爱的同学,相信未来的日子,他们一定会过得很顺利很幸福。
第二天,全校同学一起进行了开学典礼,军训也正式开始了。没课的时间都在军训场地陪着大家。班上的同学开始有了一定的交流,相互熟悉了不少,不会显得像刚开始的时候那么羞涩了。今天学生会给大家做了一定的宣传,大家都十分的感兴趣,相信他们会有自己的选择。
第八天,大家领了新书,都很兴奋,相信大家对大学的课程都充满了好奇。习惯了高中生活的他们,还不知道大学会以怎样的形式上课,在课堂上会有怎样新奇的事发生,而这些事,就等他们军训后去慢慢体验吧!过去的几天,事情太多,真的是有一种透支的感觉。但是这是自己选择的路,再苦再难也要坚持。其实现在想起来,人生中这么多事,这么一点点累算什么,这么一点点挫折都受不了,那以后真正踏入社会后怎么去生活呢?所以,我要坚持,把我的工作做得更好。
第十天,今天大家进行了叠被子大赛和军训歌咏比赛。看到他们每天无数遍的练习,那些沙哑的声音混在歌声里,真的为他们心疼。今年的军训时间特别紧凑,所以大家的被子感觉没有我们去年的优秀,但是短短的半天做到这样已经非常不错了。今年大家唱的是《山东工商学院军训之歌》和《练为战》,整齐划一的手势,声势浩大的口号,铿锵有力的歌声,其实我相信我们是有实力拿到好的名次的。但是,也许有些事与愿违吧,大家并不满意自己的成绩。听到公布成绩后,好多孩子都哭了,有委屈,有不满。真的不忍心看他们哭,因为我也会忍不住哭的。其实成绩不能代表什么,自己努力过了就没有什么后悔的。因为我们有了丰富的经历,因为我们曾经为之奋斗过。真心的为他们感到骄傲,虽然平时也会念叨着他们做的不太好,总感觉懒懒散散的,但是到了关键时刻,大家还是非常给力的。
军训十四天,今天是最后一天,也是大家军训汇演的大日子。因为有客,不能一直陪着大家。没能看到他们军训汇演,是我觉得最遗憾的事。今年女兵的英姿飒爽,虽然在平时训练时见过,但是还是想在正式比赛的时候,看看她们完美的表演。后来收到我们班大一新生发来的短信,说她们方阵是第一名,感谢助导这些日子的帮助,看到这个消息,感到很幸福。就会觉得,这个过程中的苦与累都不算什么,只要能让他们好好的适应大学生活,知道自己未来的路应该怎么走,知道应该怎样去为自己的理想而奋斗,就感到心满意足了。
下午为大家开了班会,也算是一个暂时的告别。教室申请在了3310。由于接触不算太多,在班会上,大家再一次做了自我介绍,不过这次是在一个更加融洽的氛围中。每个人都到前台做了军训总结,说了自己的感悟体会,以及大学的目标。看着他们是这么一群有理想有抱负的人,不由得感到骄傲与自豪。听着大家说的那些发自肺腑的军训感受,眼泪便不争气的在眼眶中打转。其实有这么一帮孩子和我一起生活这么些天,一起去感受大学时光,一起笑,一起哭,一起为了那份属于工程学院的无上荣光而奋斗,真的很好。
接下来,我将对自己在工作中存在的不足进行总结。
第一,下发通知不够及时。由于有的同学没有用移动手机号,加不上飞信,所以每次都有同学收不到通知,导致大家不能及时完成需要的工作。
第二,助导之间的配合不够默契。因为专业原因,有时候大家都有课,排不开时间去陪着新生军训,导致了他们无人照看的局面,这是需要我们更好协调解决的。
第三,和新生之间的交流沟通太少,感觉彼此还不够了解。第四,对新生的心理疏导偏少,大家在军训期间因为训练劳累,有一些怨言,对此没有做好大家的心理工作。
第五,有时候会因为事情太多太杂而忘记自己的任务,造成了不及时的上交表格,汇总信息的不好后果。
第六,有时会忘记给老师,主席发送当天的工作总结。
大学是一个宽广的舞台,因为不断有新鲜血液的加入而更加绚丽。很荣幸能有机会担任助导这一光荣的职位,去为大一新生服务,带领他们融入大学生活,让他们感受大学生活的快乐。以后的日子,我也会经常和他们保持联系,为他们解决生活中,学习上的各种问题。将来,我会感谢自己经历了这段助导生活,它必定在我的大学生涯里添加了一抹亮彩,也在呼啸而过的青春时光里留下了不可磨灭的痕迹。
新生工作总结篇十二
随着我校教育教学质量的不断提高,学校社会声誉日渐高涨,要求来我校就读的学生远远超过学校现有接受能力。家长普遍抱着读名校,择名师的心态,通过各种关系,要求将孩子编入某某班,影响了学校正常的教育教学工作,同时也影响了教育的公平公正。今年我校根据娄底市教育局关于义务教育阶段均衡编班的文件精神,同时结合学校的实际情况,特制定了均衡编班的相关方案,将20xx年下半年招收的初一新生1400余人编成18个班,不设重点班,全部做到了均衡编班。具体做法有以下几方面:
1、组织有序。学校领导多次召开校务会、行政会,传达上级有关文件,统一思想,提高认识,将均衡编班提高到落实科学发展观的高度来执行,将均衡编班作为一项民生工程来办,将均衡编班作为廉政建设的重要内容来抓。学校为此成立了以校长为组长的“均衡编班领导小组”,全面领导编班工作。
2、操作规范。初一新生不举行入学考试,不按成绩排队,
师资均衡配置,学生仅按性别比例,由电脑随机编班,班主任、科任教师分班前不知道自己会教哪个班,电脑随机编班后现场拈阄,避免了人为择师选班的不公平现象。
3、监督到位。为了真正做到公平、公正、公开,打消家长的疑虑,学校首先将教师配置预先公示,学校行政人员、初一全体任课教师到场,并邀请区纪委、人大、政协、教育局的领导和新闻媒体、家长代表现场监督,再进行电脑随机现场编班,编班结果现场公布。这样,杜绝了“写条子”“打招呼”现象,学校教师子弟,教育局干部子弟也一视同仁,不搞照顾,区教育局童局长的小孩子在我校就读,也是参与随机编班,不搞特殊。
我校均衡编班的做法,得到了上级领导的`肯定和广大家长的认可,维护了教育公平公正的形象,有利于学校更好地开展各项工作,有利于进一步提高教师的工作积极性,有利于促进每一个学生的全面发展,有利于良好教风、学风的形成。我们将总结经验,将以后的工作做得更好。