智能化整体解决方案(热门16篇)
通过制定方案,我们可以更好地规划和安排工作,提高效率和质量。做好风险评估和管理是制定方案的重要环节,以应对可能出现的各种不确定性。方案是解决问题或达成目标的关键,它需要一个明确的目标和详细的步骤。要写一份较为完美的方案,我们需要充分了解问题和目标,并遵循逻辑和结构的原则进行编写。以下是小编为大家收集的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
智能化整体解决方案篇一
大学校园网作为服务于教育、科研和行政管理的计算机网络,实现了校园内连网、信息共享,并与internet互联,在校园网的建设上采用光纤连接,以电教楼为中心,通过二级交换机向校内其他建筑物辐射,校园网连接的除了各级行政单位网络,还连接校内学生机,因此存在许多安全隐患,主要表现有:
校园网与internet相连,面临着外网攻击的风险。
来自内部的安全威胁。
接入校园网的节点数日益增多,这些节点会面临病毒泛滥、信息丢失、数据损坏等安全问题。
网络安全需求。
大学校园网的大多数节点没有采取防护措施,因此,建立一套有效的网络安全机制就显得尤为重要,以下是必须考虑的安全防护要点:
网络病毒的防范。
网络病毒将会对网络的重要数据的安全、网络环境的正常运行带来严重危害,因此防止计算机网络病毒是安全工作的重要环节。
网络安全隔离。
网络虽然给学校的工作带来极大的便利,但也给或破坏者带来了破坏的空间。因此网络间必须进行有效的安全隔离。
网络监控措施。
网间隔离无法防备内部不满者的攻击行为,增加内部网络监控机制可以最大限度地保护整个网络。
防火墙的部署。
在internet与校园网内网之间部署了一台瑞星防火墙,其中www、e-mail、ftp、dns服务器连接在防火墙的dmz区,与内、外网间进行隔离,内网口连接校园网内网交换机,外网口通过路由器与internet连接。这样,通过internet进来的外网用户只能访问到对外公开的一些服务(如www、e-mail、ftp、dns等),既保护内网资源不被非法访问或破坏,也阻止了内部用户对外部不良资源的使用,并能够对发生的安全事件进行跟踪和审计。
入侵检测系统的部署。
入侵检测能力是衡量一个防御体系是否完整有效的重要因素,根据校园网络的特点,我们采用瑞星入侵检测系统rids-100。将rids-100入侵检测引擎接入cisco中心交换机上,对来自外部网和校园网内部的各种行为进行实时检测。
瑞星网络版杀毒产品的部署。
为了实现在整个局域网内病毒的防护,我们在可能感染和传播病毒的地方采取相应的防病毒手段。实现了远程安装、智能升级、远程报警、集中管理、分布查杀病毒等多种安全防护功能。
整体实现的主要功能。
通过对大学校园网络的安全设计,在不改变原有网络结构的基础上实现多种信息安全,保障大学校内部网络安全:
实现对整个校园网病毒防范和查杀,有效防止病毒在校园网内的传播。
保护脆弱的服务,通过过滤不安全的服务,防火墙可以极大地提高网络安全和减少子网中主机的风险。
控制内部和外部用户对校内各种应用系统的访问,有效保护内部各种应用服务器,例如,防火墙允许外部访问特定的mailserver和webserver。
提供集中的统一安全管理,管理员可以通过管理控制台对内部和外部用户指定统一的安全策略。
提供强大的安全日志记录和统计,管理员可以通过各种安全日志对网络进行实时监控和统计分析,及时发现网络的各种安全事件。
智能化整体解决方案篇二
知识管理在惠普公司内进行得轰轰烈烈。虽然在这个高度分权的电脑和电子公司内,没有自上而下的对知识进行管理的指令。许多分公司和部门都为更好地管理知识作出了具体的努力。一个公司“知识沙皇”可能不适合惠普公司的文化,但许多管理人员正在尝试获得和分配在他们自己的业务单位或部门内存在的知识。
这种努力象雨后春笋般地迅速涌现,甚至难于确定和追踪所有这些努力。例如,电脑系统销售部使大量销售知识进入一个以万维网为基础的系统,而世界各地的人们都能使用这个系统。这个系统包含产品信息、竞争情报、详尽报告、以及能迅速交货的商品的介绍。惠普公司实验室正在开发使获得内部和外部的知识变得更容易的方式。公司的信息系统部正在把基于文件的有关程序、人员和可得信息的知识输入网页。
对知识的'最认真和深入的管理或许发生在产品程序部,该部门为惠普公司的各产品分支部门提供诸如采购、设计、市场情报、改变管理、以及环境和安全咨询等服务。产品程序部主任凯()认为,信息和知识的管理应该是产品程序部的核心职能。该部门在以往为知识传递采取了许多方式,包括编制会议的文件、录像带和录音带的目录,就改变管理的主题进行一系列会议和讨论。但是,直至最近,产品程序部仍没有知识管理的正式责任。
然而,1995年,凯在产品程序部信息系统组内建立了一个知识管理小组。这个小组迅速地开发了一种称之为“知识链”的以网页为基础的知识管理系统。它的主要内容是有关产品产生过程的知识,这种知识可能来自各种不同的职能关系,包括销售、开发、设计和制造。进入“知识链”的知识来自知识管理小组之外,但小组成员通过对知识的鉴定、编选和组合增添价值,并使知识变得容易获得和使用。
惠普公司从创建以来,始终是一个面向知识的公司,然而,现在该公司的许多管理人员认识到,必须把知识管理概念提到更高的层次。
智能化整体解决方案篇三
以“三个代表”重要思想为指导,科学规划、加大投入、健全网络、明确职责、发动群众,建立健全农村生活垃圾分类投放、分类收集、分类运输和分类处理体系,实现农村生活垃圾的减量化、资源化和无害化,不断提升农村生活垃圾分类治理水平。
全面推进城乡生活垃圾分类工作,加快建立分类投放、分类收集、分类运输和分类处理体系,以集镇区机关企事业单位和集贸市场为重点,推进垃圾分类片区建设和集镇区垃圾分类工作。在20xx年,按照垃圾分类任务进度表时间,实现集镇区域内公共场所、机关企事业单位垃圾分类投放设施全覆盖,住宅小区、行政村分类投放设施覆盖率达90%。集镇区机关企事业单位食堂和餐饮行业产生的餐厨垃圾、集贸市场有机垃圾实现就地处理或与农村有机垃圾协同处理。基本建立餐厨垃圾、集贸市场有机垃圾、建筑装修垃圾、园林绿化垃圾、大件垃圾、可回收物、居民有害垃圾收运及处置体系。
(一)推进生活垃圾源头分类管理。
1、推进机关企事业单位垃圾强制分类。
实现集镇区域内机关企事业单位垃圾分类投放设施全覆盖,逐步推进机关企事业单位食堂和餐饮单位餐厨垃圾就地处理或与农村有机垃圾协同处理。统筹协调,建立餐厨垃圾、有机垃圾分类收运体系。机关事业单位带头,打造3到5个垃圾分类示范单位,以点带面推进公共机构和相关企业规范分类行为。力争到20xx年底,集镇区公共机构和相关企业垃圾分类实现全覆盖。
2、推进集贸市场有机垃圾分类处置。
落实集贸市场主办方主体责任,做好有机垃圾源头分类。集贸市场有机垃圾必须全部纳入易腐垃圾资源化处理站处理,严禁进入生活垃圾焚烧厂或填埋场处置。
3、拓展居民小区垃圾分类工作。
配套改造和更新居民小区分类垃圾箱房,实现“容器、标识、宣传、公示、配置”五规范。全面推进可回收物、有害垃圾和其他垃圾“三分类”,有序推进“干湿分类”,除可回收物、有害垃圾外,将日常生活垃圾分为湿垃圾(厨余垃圾)和干垃圾(其他垃圾)。落实社区、物业等基层组织(企业)的管理责任,将垃圾分类纳入对物业服务企业、社区工作考核内容。年内建立不少于3个垃圾分类示范小区(其中四分类示范小区不少于1个)。
4、完成分类片区建设任务。
按照“生活垃圾分类管理主体责任全覆盖,生活垃圾分类类别全覆盖,生活垃圾分类投放、收集、运输、处理系统全覆盖”三个全覆盖要求,推进全域垃圾分类工作。落实主导责任,明确各行业指导责任,强化各单位参与垃圾分类的主体责任,形成工作合力,统筹推进片区建设工作。
5、推进集镇区生活垃圾分类。
按照城区生活垃圾分类要求,加快推进集镇区垃圾分类工作。全面实施集镇区公共机构和相关企业生活垃圾强制分类,配套完善集镇区主要道路沿线、公园、广场、绿地等公共区域生活垃圾分类设施,加快推进集镇区居民小区垃圾分类。至20xx年底,集镇区垃圾分类投放设施覆盖率达90%。
6、推进农村垃圾分类和有机垃圾就地处置。
进一步完善农村分类投放设施,通过入户宣传、积分兑换、福利挂钩、红黑榜、纳入村规民约等方式,加快提质扩面。抓好农村垃圾分类日常运行管理,建立完善农村有机垃圾收、运、处信息化管理体系。鼓励对现有的有机垃圾资源化处理设备进行技术改造,将餐厨垃圾与集贸市场有机垃圾、农户有机垃圾、蔬菜大棚种植垃圾等进行协同处置。加强有机垃圾资源化处理站运行管理,提高处理站运行负荷,提升有机垃圾分类减量成效。完善分级考核经费挂钩机制,加大政策扶持力度,推进有机肥推广应用。到20xx年底,以行政村为单位农村分类覆盖率达100%。
(二)推进垃圾收运处置体系建设。
配套完善农村生活垃圾分类收运设施设备,建立分类收运专门队伍,统一收运车辆外观与标识,便于管理和社会监督。对单位分类投放管理责任人,建立“首次告知整改,再次整改后收运;对多次违规拒不整改的,拒绝收运并移交执法部门处罚”的倒逼机制。对拒不配合开展垃圾分类的物业企业,与信用评价挂钩。加强分类收运单位、作业人员管理,形成“不同人员、不同车辆、不同要求、不同去向”的分类收运机制。实行混装混运有奖举报,对环卫收运单位混装混运情况进行处罚,屡教不改的实行市场退出。
2、全面推进大分流体系建设。
根据街道实际,单独建设或与其他板块协同建设有一定规模的再生资源回收利用点,用于大件垃圾拆解、居民有害垃圾集中暂存、可回收物集中堆放和分拣等。着力推进生活垃圾分类收运与再生资源利用“两网协同”体系建设,促进资源循环和高效利用。加快建立就地处理和相对集中处理相结合,焚烧处理作为应急和托底的餐厨垃圾处理模式。加快建筑垃圾储运消纳场所建设,落实集贸市场主体责任,建立收运体系,全面实现集贸市场有机垃圾就地或就近协同处置。提升园林绿化垃圾处置能力,根据实际需要增设园林绿化垃圾破碎站点和集中处置点,建立园林绿化垃圾资源化利用和消纳体系。至2019年底,基本建立餐厨垃圾、建筑装修垃圾、园林绿化垃圾、集贸市场有机垃圾、大件垃圾、可回收物、居民有害垃圾分类收运及处置体系。
(三)加强生活垃圾分类宣传引导。
以村和社区为基点,面向居民村民,广泛开展垃圾分类宣传,通过政务微信,户外宣传栏,黑板报,横幅标语,市民讲堂、志愿者宣传等多种形式,广泛开展垃圾分类宣传,营造良好的社会氛围。充分发挥垃圾分类示范单位、示范小区、户外宣传阵地的示范带头作用,普及分类知识,凝聚社会共识,引导公众积极参与分类工,为垃圾分类的逐步推广打造坚实基础。
2、常态化开展志愿服务活动。
将垃圾分类纳入新时代文明实践志愿服务内容和各类文明创建及示范评选标准,并占较高权重分值。发挥党建引领作用,将垃圾分类纳入基层党组织工作职责,组织和发动党员干部积极参与垃圾分类志愿服务,争做生活垃圾分类工作的实践者、宣讲者、推动者、监督者。发挥居民区党组织牵头组织实施作用,推动居委会、物业公司、业委会齐抓共管。充分发挥妇联、共青团等群团组织和各类志愿者作用,广泛开展垃圾分类宣传、劝导工作,招募一批垃圾分类宣讲志愿者,进学校、社区及单位开展专题宣讲。每月至少开展1次党员、志愿者进学校、社区及单位宣传活动,同时按上级要求开展垃圾分类宣传周活动,使垃圾分类知识家喻户晓。
3、多层面开展分类知识专项培训。
建立多级垃圾分类培训制度,街道由卫生管理科负责,每年两次,面向部门、各相关单位、各村居开展垃圾分类集中培训。重点加强对垃圾分类管理人员、从业人员、志愿人员、督导人员等的专业培训,提升垃圾分类整体工作水平。
(一)强化组织领导和统筹协调。
各单位、各部门、各行政村、各社区要切实把垃圾分类工作作为当前的重点来抓,明确目标任务和职责分工,完善工作机制,加大推进力度,形成齐抓共管、整体推进的工作格局。成立xx街道生活垃圾分类处置工作领导小组,由街道主任担组长,分管领导等为副组长,相关职能部门和各村(社区)书记为成员。设立垃圾分类工作日常管理机构,配备专职人员不少于2名,社区(行政村)配备专职工作人员不少于1名,为开展生活垃圾分类提供人力保障。
(二)强化主体责任和部门职责。
街道生活垃圾分类处置工作领导小组负责全域生活垃圾分类工作推进过程中重大问题的研究指导。相关职能部门、各村(社区)要各司其职、密切配合、共同推进。
智能化整体解决方案篇四
决
方
案
版权所有侵权必究。
目录。
以云计算、物联网、新一代互联网、新一代移动通讯技术为代表的新一轮信息技术革命,正在不断催生新技术、新产品、新业务、新方法、新思维,推动产业升级,改变着教育信息化发展模式。
教育是强国之本,是文化传承的基石,人类智慧的结晶源于千百年来不断的传承和积累。但目前教育正面临着前所未有的挑战!我国在《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》中明确提出:“把改革创新作为教育发展的强大动力;把促进公平作为国家基本教育政策;把提高质量作为教育改革发展的核心任务。”并进一步提出“加快教育信息化基础设施建设。信息技术对教育发展具有革命性影响,必须予以高度重视。”
因此,如何采用有效的技术手段去落实学校的教学质量督导,教学管理,实现以最新信息化技术为主要保障手段的教育质量评价系统是当前我们学校的当务之急。为此,我们设计了一套科技含量高、管理水平先进的智慧教室物联网综合管理平台。其主要意义在于:
1、实现教、学双长:通过课堂实录所拍摄的视频资源可供教师与学生无限重复观察、学习、交流,相同或不同专业的教室之间可以相互借鉴教学方法、内容、手段、艺术等,让教师探索更新型和有效的教学方法,促进教学水平的提高;让学生无限次重温课堂,巩固所学的知识和弥补遗忘的学习内容。
2、进一步丰富教学资源:将教师课堂实录按专业等要素分类整理、保存和使用,进一步丰富了教学资源库。
3、促进教风、考风、学风建设:本期的可视化教学质量督导系统,兼综合了课堂监控系统,无人监考系统、安全监控系统,班主任、辅导员等有关教育管理人员,可随时监看到课堂纪律、教师上课、学生考试和平时上课课堂情况。对应学校的教风、学生的考风、学风以及提升大学治理能力,都将有不可估量的作用。
4、加强教学管理与评估,实现可持续发展:对于学校管理部门,由于可。
以通过本系统,可以实现全方位远程观测课堂实施情况,也可随时回放,使得领导可以有更多机会了解每一位老师的教学水平、并且可以作为更加充分的横向比较,在此情况下,给教师的评价会更公平、合理和令人信服。对于教师来说,可以借助该系统对课堂实录的科学分类储存调用,可以对同一教师同一节课作纵向、横向比较;也可以对专业不同教师以上课的内容、组织、艺术等方面进行比较分析,寻求最佳教学方法,改变教学方法,促进教师个人和学校教学水平的同步提高。课堂实录资料及相关的日常教学评比还可以按等时间段保存,建立教学工作的考核指标大数据。
5、降低了课件制作成本与周期:在传统的录制方式中,需要使用专业摄像机录制,需配备专业人员,摄像机录完后需转换格式到电脑上才能编辑,转格式时间与录制时间相同。同样是录两节课,如果使用全自动录播系统,课堂结束后即可生成三路视频,不需另外编辑,教师或学生也可即时将所需视频带走,节省了专业人员视频资料处理的支出,减少了设备的损耗,提高了工作效率。
6、实现多教室大面积的课堂实时录制直播:通过采用课堂录制直播系统,可同时录制直播多间教室的授课内容,供不同地方的学生进行实时同步学习,如果网络设备条件充分,亦可在授权的前提下向社会推送,实现教学质量的社会化监督。
7、提供集成化的“教”与“学”环境:教师可以通过系统创建网络课程,学生可以自主选择要学习的课程并自主进行课程内容学习。学生之间、教师之间以及教师与学生之间可以根据教学的需要进行讲座交流。系统为教师、学生提供了强大的施教和学习的网上虚拟环境,成为师生沟通的桥梁。
8、维护校园安全,确保考试公平:可视化教学质量督导系统,可以作为日常的校园安保监控使用,对打击校园盗窃犯罪起到了震慑作用,维护了校园的治安学生的安全;同时此套系统又可以作为巡考监控,防止考生作弊,对考试公平性提供了技术保障。
学习环境中进行的,离开学习环境的支持,学习活动就失去了依托,学习环境的优劣直接关系着学生的学习与发展。学生对学习环境的知觉对其认知和社会发展都发挥着重要作用。智慧教室解决方案旨在为学生提供一个良好的学习环境提高学习效率和学习积极性,为老师提供更科学更便利的管理模式。
可见,建设智慧教室物联网综合管理平台是满足高等教育发中要求:“建立本学校办学水平、教育质量的评价制度,及时公开相关信息,接受社会监督”的必要技术手段之一。是学校提高整体教学水平的解决方案。
二、客户现状。
2.1基本现状。
近年来,各种教学设备快速发展,投影机、显示器、一体机、交互式白板等教学设备不断更新,教室装备随之发展了,但是管理上还没有形成体系,没有形成统一有效的管控平台,没有进一步的优化教学资源,减少人力成本,提高教学体验。
学校内有两个校区,主校区一栋多媒体教学楼,119间是传统的多媒体教室,8间是精品录播教室,分校区是一栋50间标准化考场一体的多媒体教室,设有大屏主控室,标准化考场的摄像头是教室本地控制,两个校区没有对多媒体教室做集中控制。教室内设有基本的中控设备仅用来控制幕布及投影仪,没有做到教室内设备同一控制管理,多种设备管控不到,维护困难等,需要浪费大量的人力物力去管理。
基于智慧教室系统目前学校已建设一部分基于传统中控方式管控的多媒体教室,但该方式现存在几个方面的不足,如无法扩展、管控方式单一,多种设备管控不到位,维护困难等;学校想实现真正意义上的智慧教室(如投影及幕布、音视频、云桌面终端等教室各种设备的智能化远程管理)。
2.2管理现状。
1、教室管理人员数量不足,无法兼顾学校所有教室,影响教学体验;
2、教室内多媒体设备、电气设备没有接入统一管控平台,无法远程控制、智能联动;
3、设备控制没有和学校排课系统进行对接,无法实现课表联动,做到智能化教学;
4、设备故障时,需要授课老师电话管理人员,无法做到故障告警提示,教学体验不好;
6、光污染对学生视力的影响,上下推拉黑板对老师体力的耗费等。
三、建设目标。
3.1项目总体建设目标。
本项目建设总体目标:将教学楼教室的所有相关设备做统一管控,使其融合现代教育技术和管理手段从而打造集网络化教学、智能化教室管理等为一体的新型智慧教室。
4、语音ip对讲和广播系统与平台进行联动,以便后台管理人员远程技术支持;
境采集系统对接,云录播系统与排课系统对接,实现教室管理及教学管理的高度整合。
同时,将智慧教室互动黑板产品应用于教育系统日常教学课堂中,淘汰了传统教学中显得越来越单调枯燥,没有吸引力的普通黑板,替代了亮度低,易损耗,维护费用高投影式电子白板。
系统的建设充分利用原有的教学设备,如多媒体设备,一体化黑板、投影机、幕布、授课电脑、扩声音箱等。保证原有的资源利用最大化。
智慧教室是基于物联网技术,集设备智能化管控、教学管理、环境智能感知于一体,提供智能、高效、有力的环境采集及信息交互功能,从而实现教学智慧化管理及服务的新型现代化教室。
智慧教室整体解决方案是以智慧教室综合管控平台为基础,结合教学管理(互动教学、教学督导)、信息系统发布等系统,通过可视化管理(大屏调度系统、智慧电子班牌)展示,形成与门禁考勤、视频监控、录播、标准化考场、ip语音对讲、公共广播等系统之间的场景、情景联动,从而实现对多媒体教学设备控制管理智能化、教学管理可视化、平台管理统一化;达到提高教学质量、方便教学管理、提高设备使用效率、延长设备使用寿命、优化教师授课环境的目的。
4.2方案特点。
4.2.1教室各独立系统的完美融合,统一管理.智慧教室综合管控平台可无缝接入标准化考场、视频监控、常态化录播、公共广播、ip语音对讲、门禁考勤等系统,将各独立系统进行平台融合,并且可兼容其它品牌,接管第三方中控和学校应用系统,彻底解决了系统的稳定性和兼容性问题,从而实现了平台数据的互联互通,数据共享,达到管理统一、调度统一、身份认证统一的目的。
4.2.2教室智能化和场景联动控制。
智慧教室综合管控平台可通过后台管理实现对教室系统和设备按策略进行远程开关或本地控制。并且能够实现系统与系统或设备之间的联动,例如多种报警与录像的联动;门禁、电源管理与课表联动;录播与电子班牌联动;环境监测变量与教学环境保障的智能联动;真正达到设备控制的自动化、智能化、让教师控制更便捷,设备使用更合理。
4.2.3教室可视化管理。
教室可视化管理分为画面可视化与状态可视化。
画面可视化管理能够在中控室或后台,实现对多媒体教室管理系统、标准化考场系统、教学督导系统和视频监控等系统画面的智能调度控制以及联动场景(如报警联动、画面轮播等);通过信息发布系统,将教室内的教学环境监测变量,班级课程、考场信息,校内推送消息等信息可视化展现在智慧电子班牌。
状态可视化管理通过后台管理软件实现对所有教室状态、电源状态、设备状态的远程监控和管理,从而达到对教学系统可视化的管控,大大提高教学管理质量。
五、智慧教室物联网综合管理平台介绍。
智慧教室物联网综合管控平台是以先进的物联网技术为基础,依托物联网三层体系结构(应用层、网络层、感知层)设计而成。运用传感器、执行器等智能装置通过人的策略控制对物理世界进行感知识别,依托通信网络进行传输和互联,利用计算设施和软件系统进行信息处理和知识挖掘,实现人与物、物与物的信息交互和生产生活信息的无缝链接,进而达到对物理世界的实时控制、精确管理和科学决策。
5.1平台概述。
智慧教室物联网综合管理平台是基于j2ee架构的一款纯b/s结构的解决方案,实现了以策略管理为核心的网络化综合管控系统,整个系统依托校园网络。平台对教室设备管控、教学管理、班级管理、课表管理、工作站管理、lcd通知管理、人员管理以及门禁考勤、视频监控、常态化互动录播、标准化考场、ip语音对讲、公共广播等系统进行统一管理来构建整个智慧教室物联网综合管理平台。
4***0。
5.4.5门禁考勤管理系统。
门禁考勤一体机能同时实现门禁控制与考勤管理。门禁考勤一体机是门禁系统的核心控制设备,具有数据存储可靠,掉电数据不丢失,集管理和自动控制为一体。实现门禁的自动化管理,数据还可用于考勤,实现门禁考勤双功能,同时与一卡通系统可以无缝连接。
门禁考勤一体机系统由门禁电源、通讯器、发卡读卡器、门禁电锁、开门按钮、闭门器、卡、软件几部分组成。
ic卡门禁管理系统主要由硬件、软件和网络三部分组成:
1、硬件部分包括:读卡器、控制器、电源、电子门锁、ic卡、出门按钮等。
2、软件部分包括:电脑、管理软件。
3、网络部分包括:电源管线、通讯控制管线。
5.4.6视频监控系统。
利用现代的电视监控录像技术及数字监控控制技术等先进的技术手段,可延伸管理人员的视觉,帮助管理人员对多媒体教室、云机房、教学楼、实验楼、体育馆、图书馆等主要场所情况进行监控。确保校园的重要资料、财产、人员安全。基本功能:
2232425。
分析,并根据所设置的阀值自动控制通风设备。
2、可通过软件远程实时监控各多媒体教室、云机房内部空气质量及通风状态,也可为其设置控制策略。
5.4.12安防报警模块。
门磁、窗磁、蜂鸣器、烟雾传感器、火焰传感器、系统功能。
1、门磁、窗磁检测门和窗户的状态,并将状态信息实时上传至服务器可通过软件查看各多媒体教室、云机房门和窗户的开关状态。
2、监控各安全传感器的状态,异常则报警并启动紧急预案。
3、可通过软件设置敏感时段,实现对安全情况的自动监视和警报。
5.4.13情景模式控制系统。
主要分为上课模式、自习模式、考场模式。
考场屏蔽仪、高清摄像头、zigbee开关控制器系统功能。
1、考场屏蔽仪、摄像头开关状态实时监测。
5.4.14环境监测模块。
各种传感器采集的数据通过无线zigbee网络传输到智能网关,实时监测多媒体教室、云机房实际环境数据,并且可以通过设定相关的条件和其他设备控制进行联动,使整个多媒体教室、云机房控制更加智能化。
所需设备:
co2传感器、温湿度传感器、光照传感器。
5.4.15资产管理模块。
rfid标签卡系统功能。
a)设备资产防盗b)设备售后维护。
5.4.16公共广播系统。
“智慧教室互动黑板”具备抗暴、防水、防尘、耐用等特性,满足教学环境高粉尘、高使用频率、高安全防护的使用需求,纯平面、工业级的严谨设计,确保了整个产品的质感和品质,外观时尚、科技,与现代化教学场景融为一体。
功能a。
智慧教室互动黑板=水笔书写+无尘粉笔书写+普通粉笔书写。
正面显示为一个由三块拼接而成的平面普通黑板,可以在上面用各种水笔书写,又可以根据需要采用粉笔书写。
平面普通黑板场景。
334。
2、高光过滤技术,将对眼睛有害的光源过滤掉85%,使得画面变得更加柔和。
3、形成表面防眩光技术,无法在表面形成反射影像,不影响可视画面。
4、表面采用耐书写技术,采用水笔书及粉笔写对黑板表面永久性无损伤。优点:
1.特殊的表面处理技术,产品具有防眩光效果,无反光,学生都能清晰的看到黑板上的讲课内容。
2.表面硬度高,强度高,安全性高;
3.特殊的核心处理技术具有耐摩擦,永不磨损的效果。功能e4.产品符合国家标准黑板尺寸,满足所有学校对产品的需求。优点:
1)行业最薄,产品采用超薄式设计,整机厚度只有7cm,极大的减少了黑板的厚度,节约了了讲台处的空间资源,不会出现推拉式黑板厚度大于20cm的情况,安全科学。
2)智慧教室互动黑板完全符合国家教育部黑板标准尺寸,符合老师的教学使用习惯。
3)产品尺寸可以根据市场需求进行定制,不局限于尺寸。功能f。
产品采用多功能悬浮式音箱,效果佳。
6.1建设目标。
随着信息技术的飞速发展,教学信息化已经成为教学的一个重要组成部分。《教育信息化十年发展规划(2011-2020年)》为教育信息化的中长期发展设定了目标,我国教育信息化已基本进入第二阶段,正逐步向第三阶段迈进,“十三五”是非常关键的时期,推进信息技术与教学的全面深度“融合”是这一阶段的发展主题,以信息化手段引领教育理念和教育模式的创新。推动教学方法、教学手段、教学内容、评价方式等创新,提升学生的自主学习能力,从而提高教学质量成为各学校普遍关注的焦点。
近年来,在教育部门、企业、高校多方合作下国内涌现出多个mooc课程共享联盟,并聚集相当规模的优质课程,联盟不但为学校提供了优质课程资源,还带来新的教学理念、教学方法。
学校发展必须内外兼修,加入课程共享联盟,引入优势课程资源,解决课程资源不足的问题,同时要在校内大规模推行课程改革,鼓励教师改变教学方法,鼓励学生自主学习,因此学校一定要建设了自己的网络课堂学习的平台,实现校内课程的改革与创新。
网络教学平台的建立,顺应了信息技术与教学深度融合的发展趋势,旨在帮助学校推行以mooc和spoc为主的混合教学模式,建设有学校特色的学习资源和优质课程,打破传统的教学模式,变革教师教学方式、学生学习方式和师生互动方式,形成“自主、探究、合作”为主要特征,线上、线下一体化的教与学形态,实现以学生为中心的教学目标,提高教学质量。
6.2建设内容。
应用图。
建设全校立体化、多层次课程资源体系,实现全校课程阶段性改革和教师教学发展,最终完成全校课程改革的标志性工程。
树立全校课程改革阶段方向目标,将全校课程建设为以下4个课程类型:
1、常规信息化课程:通过常规课程网站建设,配合计算机辅助教学将传统课程信息化,注重课程教学过程与学生频繁的教学互动。
2、o2o翻转课堂实践课程:教师可根据自身能力将课程自由选择章节实践翻转课堂教学理念,并结合多种形式学生分组讨论,摸索出适合课程的教学模式。
3、校内spoc课程:在线课程与课堂教学相结合,注重课程教学质量和学生教学过程。
4、跨校mooc课程:具有鲜明课程特色,以mooc教学理念打造对外校输出精品课程。
全校课程均可以选择以上不同类型课程为建设目标,改革课程。学校提供相应教学改革环境,与相应教师教学发展服务。
6.3特色功能。
6.3.1多种课程模式。
mooc是对在校学生与社会学习者开放的纯网络化在线教学模式,是新信息技术环境下不受时间和地点限制的大规模与高质量的高度互动自主与个性化教学与学习模式。学校可根据实际情况选择以免费或收费方式对外开放课程;教师可选择在规定时间内统一开放课程,或允许学生在课程学习过程中随时加入。学生可通过注册码或在线报名方式开始课程学习,自主安排学习时间,实现个性化学习与自主学习。
spoc是采用线上课程学习与线下课堂面对面教学的混合式教学模式,是在线教育在高校教育中真正的价值所在,其有助于学校提高教学质量,促进教学改革。spoc利用mooc资源辅助传统校园课堂教学,让教师回归校园,回归小型线下课堂。课前,教师安排学生自主进行线上课程资源学习;课堂上,教师组织学生分组进行课程相关课题的讨论、研究,交流分享研究成果。教师扮演着引导者的角色,组织引导学生进行小组讨论学习,培养学生分工合作和自主学习精神;课后,督促学生完成作业和考试,为学生答疑解惑。
微课的核心组成内容是课堂教学视频(课例片段),同时还包含与该教学主题相关的教学设计、素材课件、教学反思、练习测试及学生反馈、教师点评等辅助性教学资源,它们以一定的组织关系和呈现方式共同“营造”了一个半结构化、主题式的资源单元应用“小环境”。因此,“微课”既有别于传统单一资源类型的教学课例、教学课件、教学设计、教学反思等教学资源,又是在其基础上继承和发展起来的一种新型教学资源。
6.3.2课堂互动。
拓视野,而且可以完善自己的人格和个性,提高实践能力,培养创新意识。
6.3.3移动教、学、管。
网络教学平台移动端的建立,打破了时间、空间限制,使用时间更加灵活、碎片化,方便教师随时随地进行教学管理,学生随时随地进行课程学习,实现智能手机与教育教学的融合。移动端支持通过账号识别管理者、教师、学生身份,自动适配功能模块。管理者呈现管理功能,掌握平台整体建设情况;教师呈现教学功能,汇总课程学生整体学习进度,帮助教师实时掌握学生的在线学习情况;学生呈现学习功能,视频观看、签到答题、交流互动、作业考试等。
6.3.4教学大数据分析。
多维度、多方向收集教师教学行为和学生学习行为数据,从学校、学院、班级三个层面汇总分析。管理者、教师可设定分析参数,建设符合教学要求的分析模型,系统则会根据模型给出合理科学的预测和建议,并对教师教学和学生学习进行行为干预。通过教学大数据分析,帮助管理者评估课程和机构,以改善教学决策,预测教学效果;帮助教师反思并改进教学,实施个性化教学,预测教学和学习效果。帮助学生进行自我评估,推动学生自我导向的学习。
6.4功能介绍。
6.4.1基础平台1.教学门户。
首页是网络教学平台的门户,是学校办学特色介绍、网站内容的汇总和索引,引导用户快速浏览和使用网站,给人专业、可信、充实的感觉。首页支持配色、背景图的自定义,支持页面底部友情链接,为用户提供mooc、spoc、微课、热门资源、平台大数据等的快速入口,提供快速的界面登录和登录动态的自由切换显示,给予用户更好的导航。
可定制化教学门户。
mooc专区。
spoc专区。
培养方案展示。
平台运行数据展示。
热门课程展示。
2.个人空间。
教师个人空间是教师资源管理、课程管理、交流互动、文化传播空间,是教师开展网络教学、教学互动的平台。教师可以管理已创建的课程,对课程进行编辑、删除等功能操作,查看和处理私信、作业、考试、答疑和审批,实时关注热门话题,也可以查看和安排个人日程等。
教师个人空间。
学生个人空间是学生课程学习、交流互动空间和平台。学生可以自主安排时间学习线上课程,查看学习进度,完成教师布置的作业、考试任务,与教师、同学进行交流互动,共同讨论探究课程学习问题,实时关注热门话题,查看和安排个人日程等。
学生个人空间。
3.课程网站管理。
课程网站管理提供专业化的建设向导帮助教师快捷地创建和管理课程网站。教师可进入个人空间快速地创建一门课程网站,上传课程图片,填写课程名称、开课机构和课程标签,添加教师,快速生成教学网站框架。
新建课程网站。
4454647。
历史作业。
考试。
考试是学生在线学习的重要组成部分,新建考试有题库选题、指定试卷和直接出题三种形式。教师新建考试时可以选择从习题库中选择题目出题,即题库选题,也可以从试卷库里选择试卷出题,即指定试卷,还可以直接出题。另外,教师可以在新建考试时提前设置好考试开始时间和截止时间、答题模式、参与人数和类型设置等属性,对试卷进行准确地描述,可以选择是否开启学生考试互评和流水批阅。通过考试,教师可以减轻发布与批阅试卷的工作量,提高教师工作效率。
新建考试。
950-。
智能化整体解决方案篇五
一.养猪场设立远程视频监控的必要性。
利用远程视频监控系统来帮助管理人员实现对养猪场生产过程的监督管理具有重大意义。
1、养猪场大都建立在远离市区的地方,老板要随时了解猪场的情况十分不方便,并且养猪场一般都采取封闭式管理,不方便人员随时进入。
2、可根据需要可以邀请专家通过远程视频监控系统对养猪厂提供远程指导和诊疗,3、有利于客户远程观察了解猪场养殖情况从而增加销售机会节省销售成本。
4、猪是好静动物,场内管理和饲养人员利用视频监控对猪场进行巡视可减少人员亲自巡栏给猪带来的打扰。
5、员工监控:提高饲养员的工作效率,监督其饲养工作责任心。
6、防盗监控:夜间如有外来人员进入养殖场进行蓄意破坏、盗窃牲畜,实施全面动态录像并存储在电脑硬盘中,供您随时调阅。
7、管理人员可通过调看视频监控录像来总结相关经验。
二,养猪场具体需求分析大概可以分为以下几点:
1、牲畜监控:防范牲畜跳栏互咬、互殴及践踏,以及其它动物进入场内。
2、配种监控:可及时掌握母猪的发情期,便于准确空腹配种,有利于配种成功,减少流产。
3、分娩监控:无论是严寒的冬天,还是炎热的夏日,您无须亲临现场就可实时观看牲畜的生产过程,如出现母猪分娩时间过长或其它意外时,可立即指挥他人采取紧急措施,防止小猪仔被夹在子宫或产道内窒息而死。
4、猪仔状态监控:仔猪的饲养是猪场的关健环节。由于害怕人们的打扰,利用视频监控对仔猪的饮食情况进行观察胜于现场观察。也可及时发现仔猪身体状态异常情况。
5、环境监控:适宜的生活环境是养殖成功的关健因素,通过视频监控观看栏舍温湿度计及时了解栏舍温湿度从而及时采取有效措施。
三,养猪场远程视频监控方案。
1,综述:
网络数字视频监控系统是以计算机网络为依托,系统将传统的视频、音频及控制信号数字化,以ip包的形式在网络上传输,实现了视频/音频的数字化、系统的网络化、应用的多媒体化以及管理的智能化。
网络数字监控系统通过软件提供一个完善的用户界面,所有的常规操作如监视器、摄像机、矩阵等均可通过鼠标来控制,而无需使用菜单或输入命令,警报可以通过点击鼠标来确认,操作者的所有操作可以自动记录。
网络传输介质可以采用:局域网、广域网、因特网;支持在adsl、isdn及ddn等线路上进行传输。可在网络上任一点实现分控,就如同操作者在监控中心所做的操作一样。是对传统监控系统中监控中心所起作用的扩展和延伸。
2,方案设计:
1)在各栏舍安装一台天视达红外夜视型网络智能高速球,通过网线接入值班室从而接入猪场的局域网。
2)在养猪场围墙上沿围墙安装天视达网络红外一体机。接入猪场局域网,或安装红外一体机通过视频服务器接入猪场局域网。
3)管理人员、饲养员的电脑上安装网络视频管理软件,以观看视频。
4)场外管理人员、客户通过互联网观看各监控点。
5)办公室配备一台存储服务器以存储备份各监控录像。
智能化整体解决方案篇六
7月,四部委联合会签并下发了《关于开展全国重要信息系统安全等级保护定级工作的通知》(公信安[]861号)定级范围:一是电信、广电行业的公用通信网、广播电视传输网等基础信息网络,经营性公众互联网信息服务单位、互联网接入服务单位、数据中心等单位的重要信息系统。二是铁路、银行、海关、税务、民航、电力、证券、保险、科技、发展改革、国防科技、公安、人事劳动和社会保障、财政、审计、商务、水利、国土资源、能源、交通、文化、教育、统计、工商行政管理、邮政等行业、部门的生产、调度、管理、办公等重要信息系统。三是市(地)级以上党政机关的重要网站和办公信息系统。四是涉及国家秘密的信息系统。
实行等级保护的总体目标是为了统一信息安全保护工作,推进规范化、法制化建设,保障安全,促进发展,完善我国信息安全法规和标准体系,提高我国信息安全和信息系统安全建设的整体水平。
等级保护基本要求(二、三级)技术要求:物理安全、网络安全、主机系统安全、应用安全、数据安全。管理要求:安全管理机构、安全管理制度、人员安全管理、系统建设管理、系统运维管理。
防火墙是不同网络或网络安全域之间信息的唯一出入口,能根据制定的安全策略(允许、拒绝及监视等)控制出入网络的数据流,且本身具有较强的抗攻击能力。防火墙不能过滤应用层的非法攻击,如编码攻击;防火墙对不通过它的连接无能为力,如内网攻击,防火墙采用静态安全策略技术,因此无法动态防御新的攻击。
网络安全审计管理通过对网络中流动的数据进行审计分析,能够监控到内部网络中的外网访问行为,如邮件、msn/qq聊天、web访问、网络游戏、文件传输、在线电影频道等等行为;能够实现对所监控网络进行基于业务的带宽分配、流量限制等。尤其针对网络中的bt、电驴、迅雷等p2p的文件传输行为能有效地进行控制,以控制非业务网络行为所占用的带宽资源,从而保证正常业务顺畅进行。
数据备份和恢复可提供自动机制对重要信息进行本地和异地备份;提供恢复重要信息的功能;提供重要网络设备、通信线路和服务器的硬件冗余;提供重要业务系统的本地系统级热备份。
易操作性:安全措施需要人为去完成,操作方便可提升了安全性。
分步实施:随着网络规模的扩大及应用的增加,网络脆弱性也会不断增加。一劳永逸地解决网络安全问题是不现实的,分步实施,即可满足网络系统及信息安全的基本需求,亦可节省费用开支。
多重保护:任何安全措施都不是绝对安全的,都可能被攻破。该方案建立了一个多重保护系统,各层保护相互补充,当一层保护被攻破时,其它层保护仍可保护信息的安全。
智能化整体解决方案篇七
随着计算机技术、网络技术的飞速发展和普及应用,校园网在学校的教学和管理中发挥着越来越重要的作用,为师生工作、学习、生活提供了极大的方便,正在悄然改变着传统的教学和管理模式。但是,它的安全问题日渐突显:计算机病毒的侵害、黑客的攻击、数据的篡改和丢失等等网络安全隐患,对校园网信息安全构成了极大的威胁。随着网络用户的快速增长,校园网信息安全问题已经成为当前各高校网络建设中不可忽视的首要问题。在校园网建设和运行过程中必须针对不同的安全威胁制定相应的防范措施,以确保建立一个安全、稳定高效的校园网络系统。
2.1操作系统漏洞。这是造成校园网自身缺陷的原因之一。目前常用的操作系统windows/xp、unix、linux等都存在着一些安全漏洞,对网络安全构成了威胁。如windows2000/xp的普遍性和可操作性使它成为最不安全的系统:自身安全漏洞、浏览器的漏洞、iis的漏洞、病毒木马等。加上系统管理员或使用人员对复杂的系统和自身的安全机制了解不够,配置不当,从而形成安全隐患。
2.2内部用户的恶意攻击。这是校园网安全受到威胁的另一个主要原因。学校是计算机使用者集中的地方,学生中不乏高手;同时,学生的好奇心重,摹仿力强,即使水平不高,也可以用从网上下载的专门软件对他人的计算机进行攻击。据统计,校园网约有70%的攻击来自内部用户,相对于外部攻击者来说,内部用户更具有得天独厚的破坏优势。
2.3保密意识淡薄。在校园网中内部用户的非授权访问,是校园网安全受到威胁的主要原因之一,最容易造成系统资源和重要信息的泄漏或被篡改。一些校园网为了简单省事,计算机的命名经常按部门名称命名,计算机的管理员账号也不作任何修改而采用默认账号,甚至不设登录密码,这等于给攻击者大开方便之门,让攻击者能轻而易举地发现自己感兴趣的目标而随意进入,对保密内容随意浏览,更为危险的是,有的数据非授权就可以任意改动,根本无安全可言。
2.4计算机病毒的侵害。计算机病毒是由某些人利用计算机软、硬件系统编制的具有特殊功能的`恶意程序。影响计算机系统的正常运行、破坏系统软件和文件系统、破坏网络资源、使网络效率急剧下降、甚至造成计算机和网络系统的瘫痪,是影响高校校园网络安全的主要因素。
2.5黑客的攻击。除了面临来自内部的攻击之外,校园网还要防范来自外部黑客的攻击。外部黑客是利用黑客程序,针对系统漏洞,在远程控制计算机,甚至直接破坏计算机系统。黑客通常会在用户的计算机中植入一个木马病毒,与黑客程序内外勾结,对计算机安全构成威胁进而危及网络。
3.1防火墙技术。
防火墙是网络安全的屏障。一个防火墙能极大地提高一个内部网络的安全性,并通过过滤不安全的服务而降低风险。在防火墙设置上我们应按照以下配置来提高网络安全性:
根据校园网安全策略和安全目标,规划设置正确的安全过滤规则,规则审核ip数据包的内容包括:协议、端口、源地址、目的地址、流向等项目,严格禁止来自公网对校园内部网不必要的、非法的访问。将防火墙配置成过滤掉以内部网络地址进入路由器的ip包,这样可以防范源地址假冒和源路由类型的攻击;过滤掉以非法ip地址离开内部网络的ip包,防止内部网络发起的对外攻击。在防火墙上建立内网计算机的ip地址和mac地址的对应表,防止ip地址被盗用。在局域网的入口架设千兆防火墙,并实现vpn的功能,在校园网络入口处建立第一层的安全屏障,vpn保证了管理员在家里或出差时能够安全接入数据中心。定期查看防火墙访问日志,及时发现攻击行为和不良上网记录。允许通过配置网卡对防火墙设置,提高防火墙管理安全性。
智能化整体解决方案篇八
4月7日,全国法院减刑假释信息化办案平台建设推进会在安徽合肥召开,最高人民法院党组书记、院长周强出席会议并讲话强调,要深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,认真贯彻落实党中央关于进一步规范减刑假释工作的部署,全面推进减刑假释信息化办案平台建设,进一步规范减刑假释案件审判工作,确保公开透明、规范高效,促进司法为民、公正司法,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。安徽省委书记、省人大常委会主任李锦斌出席会议并讲话。
周强指出,党的十八大以来,以***同志为核心的党中央高度重视减刑假释工作。党的十八届三中、四中全会就规范减刑、假释、保外就医程序,完善刑罚执行制度作出重要部署。***总书记多次作出重要指示,为进一步规范减刑假释工作指明了方向。中共中央政治局委员、中央政法委书记孟建柱强调,要严格规范减刑、假释、保外就医程序,确保刑罚变更执行公平公正。最高人民法院认真贯彻落实***总书记重要指示精神,贯彻落实孟建柱同志重要批示精神,按照中央政法委部署,积极推进减刑假释信息化办案平台建设,确保审判工作公开透明、规范高效,防止暗箱操作,杜绝司法腐败。安徽高院等地方法院积极探索,形成“安徽经验”等重要成果,有力推动了减刑假释工作的公正、高效开展,促进了司法公信力的提升。要认真总结经验,不断加以完善,及时向全国法院推广。
周强强调,要深刻认识全面推进减刑假释信息化办案平台建设的重要意义。全面推进减刑假释信息化办案平台建设,是贯彻落实全面依法治国战略部署,全面推进司法改革、加快建设智慧法院的必然要求,是贯彻落实党中央关于严格规范减刑假释工作部署,提高审判质效、提升司法公信力的重要举措。通过减刑假释信息化办案平台,实现办案工作全程留痕、全程公开,进行全程、动态、精准监管,从而扎紧规范司法权行使的制度和数据“铁笼”,让暗箱操作没有空间,让司法腐败无法藏身,将有力促进廉洁公正司法,确保刑罚执行变更的公平公正。办案平台实行网上录入、网上办案、信息共享,实现全面互联互通、全面智能支撑,极大提高了办案质量和效率,有力促进了减刑假释案件审判工作的规范、高效运行,为实现审判体系和审判能力现代化发挥了积极推动作用。
周强强调,要坚持需求导向和问题导向,全面推进减刑假释信息化办案平台建设。要推进全面互联互通,人民法院与检察机关、刑罚执行机关之间以及上下级法院之间要互通案件信息,实现网上协同共享,避免各部门成为彼此分离的“信息孤岛”。要推进全面网上办案,刑罚执行机关报请减刑假释案件、人民法院审理案件、检察机关开展法律监督均在网上进行,使案件审理活动全程留痕、全程受到监督,同时也将有效节约司法成本、提高办案效率。要推进全面依法公开,实现信息化办案平台与人民法院其他公开平台和“全国法院减刑、假释、暂予监外执行信息网”的联通,开通平台的远程视频庭审功能,实现案件审理依法全程公开,确保减刑假释案件审理在阳光下运行。要推进全面智能支撑,实现对减刑假释案件流程节点的科学管控,确保事实认定准确、法律适用精准、裁判结果公正,并为司法决策和司法管理提供动态有效的参考依据,实现整体功能的拓展延伸。
周强要求,要狠抓落实,确保减刑假释信息化办案平台建设取得实效。要加强组织领导,紧紧依靠地方党委领导、人大监督、政府支持,与检察机关、刑罚执行机关密切配合,形成工作合力,共同扎实推进信息化办案平台建设。要明确目标任务,统一领导、统一规划、统一建设,突出操作性、实用性、先进性,确保法院、检察院、刑罚执行机关相关工作在同一平台高效、顺利运转。要强化经费和人员保障,加强对减刑假释办案法官和审判辅助人员的培训,努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、司法公正的减刑假释审判工作队伍。要在2018年底前基本完成信息化办案平台建设目标,实现法院与同级检察机关及相关监狱全部互联互通。
李锦斌讲话指出,党的十八大以来,我们深入学习贯彻***总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神,按照党中央全面依法治国的决策部署,大力支持审判机关全面推进审判执行、司法改革、队伍建设等各项工作,为全省经济社会持续健康发展营造了良好法治环境。全省法院狠抓执法办案,实现办案数量质量、效率效果的同步提升;狠抓司法改革,积极稳妥推进以司法责任制为核心的四项重点改革,诉讼服务中心建设、矛盾纠纷多元化解机制建设、职务犯罪审判等工作取得显著进展;狠抓减刑假释案件信息化平台建设,全面建成法检司互联互通、全程留痕、公开透明的减刑假释信息化办案平台,坚决杜绝“有权人”“有钱人”在减刑假释中享受特殊待遇,切实提高司法公信力。
李锦斌表示,这次全国法院减刑、假释信息化办案平台建设推进会在安徽召开,是对我省减刑假释信息化建设的一次全面检验、精准指导和有力推动。要认真落实会议精神,进一步创新理念、提升标杆、强化举措,持续加强减刑假释信息化建设,奋力推动安徽法院工作再上新台阶,加快建设更加崇法、善治、公正的法治安徽,为实现中华民族伟大复兴中国梦作出更大贡献。
会上,安徽省高级人民法院院长张坚、北京市高级人民法院院长杨万明、天津市高级人民法院院长高憬宏、上海市高级人民法院院长崔亚东、四川省高级人民法院院长王海萍、云南省高级人民法院院长张学群、黑龙江省牡丹江市中级人民法院院长王启胜、浙江省杭州市中级人民法院副院长林沛、广东省广州市中级人民法院院长王勇分别作了经验交流发言。
最高人民法院党组成员、审判委员会委员孙华璞主持会议,最高人民法院审判委员会专职委员、第二巡回法庭庭长胡云腾,安徽省委常委、秘书长唐承沛,省委常委、政法委书记姚玉舟,辽宁省高级人民法院院长缪蒂生、河南省高级人民法院院长张立勇、解放军军事法院副院长刘立根出席会议。全国人大代表李红、杨杰、傅莉娟,全国政协委员余渐富、黄德宽,武汉大学法学院教授、最高人民法院特邀咨询员莫洪宪,中央政法委、最高人民检察院、司法部有关部门负责人参加会议。各高级人民法院、部分中级人民法院负责人在分会场参加会议。
智能化整体解决方案篇九
本文对该公司实施知识管理的实际案例进行剖析并指出,针对不同类型的知识采取不同的管理办法,进行强有力的专门领导,是知识管理能够取得最大回报的关键。
由此可以得到启示:这种管理模式不但推动大型企业的长久发展,对中小企业打好知识管理的基础也不无裨益。
柏克德公司(bechtel)把知识与经验看作企业的重要资产,,投入资金加强管理。但是,该公司的经营预算非常紧张,一切知识管理计划都只能针对那些回报率最高的领域。
很快,这个工程建筑公司的经理们就发现,只有对企业的“复合型知识”进行优化管理,才能获得最充分的收益。那些具有多年工程建设工作经验的项目团队自然积累了大量的专业知识,遗憾的是,其中很多知识根本不为企业其他人所知。这些知识始终处于封闭隔绝的状态,他人难以接触,其利用率也就大打折扣。
柏克德公司目前正在努力地建立起一套基础设施,用以促进复合型知识的迅速普及,并且在这个过程中充分地调动项目团队中每一位成员的力量。这种努力非常有助于该公司为遍及世界各地的客户提供更加出色的服务。同时,公司主要工程项目的收益率也有望得到可喜的提高。
柏克德公司的经验表明,促使企业中的人员作出正确决策是成功的关键。从表面上看,这只不过是下放决策权并建立决策责任制的问题。但更重要的问题在于,必须为人们提供制定正确决策所需的知识。
虽然许多企业都已认识到加强知识管理的重要性,但他们中的大多数从一开始就走上了一条错误的道路。看来,他们的.失误在于采用了一个错误的企业知识学习模式。这种模式过分简单地侧重个人的学习,因而使企业在管理重点上出现了失误。
这种错误方针的第一个问题在于,它误导人们仅仅关注知识的内容。人们会说:“我们需要对有关日本市场的知识进行管理。”
实际上,还有许多其它的知识分类方法,几乎不考虑知识的具体内容。比如说,除了按照内容分类以外,你还可以根据知识的来源进行分类:这一知识只能在一个地方找到,还是在不同地方都能得到?这种方式就是忽略内容而重视来源的分类。此外,知识的分类还可以按照下列标准进行:
接受者:哪类人员可能需要这些知识与经验?
适用性:这些知识与经验的适用范围有多广?是只在当地适用还是放之四海而皆准?
传递性:将这一知识传递给其他人是否容易?正确地应用这些知识,其难度有多大?
时效性:这一知识产生了多久?在多大程度上受到时间的影响?
可信度:这一知识是否易于测试?其来源是否可靠?
如果你同时考虑到这些方面,就一定会对知识的分类有了初步的了解。可以采用如下四种类型对知识进行分类,并据此实施不同的管理方法:
易学型知识这种知识简单易学但适用范围不广。例如,丽嘉酒店(ritz-carltonhotel)的一名客房预订员知道,smith先生总是预订禁止吸烟的房间。这一经验很容易传达给其他相关工作人员,但是适用范围非常有限。比如说,你不能据此推断,所有来自smith先生家乡的人都不吸烟。对于这种可以迅速掌握的知识和经验,最佳的管理办法是把它们汇总在一个人人都能找到的地方,最好是个高效翔实的数据库。
普及型知识企业内部有些知识与经验既容易传授,适用范围又广。企业内部的人员管理规定,如填写考勤表的方法等等,就是这一类的知识。对于这类“普及型”的知识,最好是将它们编订在一起,作为基本要求分发给员工,在企业内部推广普及。
复合型知识如果一种知识应用范围很广但是又比较难以掌握,那么就需要通过精心组织的培训来普及。例如,管理一个大型项目的要领与技巧就属于这一类型的知识。学习者只有通过亲身实践或向有经验的人员认真学习,才能掌握这种知识。
一次性知识最后,企业中还有一种知识既不易学,应用范围也不广。比方说,某一办公部门的一位网络管理人员可能深谙苹果操作系统(macintosh)的运作,但是如果企业中绝大多数部门都使用windows办公系统,那么他的知识与经验就没有必要推广应用,何况学习这种知识也绝非易事。由于对这类知识进行管理的回报率非常之低,因此没有必要对这方面的知识管理过于重视。只需鼓励他们建立一个非正式的兴趣小组,供那些有可能用到这些知识的人员进行不定期交流就足够了。
影响人们的行动,推行高效的工作流程并提供所需的技术支持,巧妙地保持这三者的平衡,才称得上最佳的管理方法。对企业经营如此,对上述四类知识与经验也不例外。但是,知识类型不同,三者的搭配关系也各异。比如说,易学型知识非常易于计算机化,因而在这方面的管理就要最大限度地围绕信息技术进行。而复合型知识就要求最大限度地突出人员管理。四种知识类型的管理对资金与人力的投入都有明确的要求标准。对一次性知识的管理就属于“吃力不讨好”,而复合型知识的管理却是在竞争中获得优势的唯一关键所在。
转换一种知识传授模式。
一个企业在一天中学到的知识,比一个人一生中学到的都多。因此,当需要个人做出商业决策时,无论他(她)向多么博学多才的个人请教,也不如从整个企业吸取经验。一位决策者征求顾问团的意见,实际上就是“多对一”的知识传授过程。而一个项目团队在网络讨论数据库上进行咨询,这种知识传递的过程就成了“多对多”。
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柏克德公司在知识管理中对传递的知识内容与知情范围相当重视。客户聘用该公司是因为其丰富的专业知识和经验。但是考虑到这些建设项目的投资额往往非常巨大,客户们经常对其运营支出感到担忧也在情理之中。
降低支出的方法有很多,但是许多方法都是以损害质量或企业对将来的投入为代价的。柏克德公司的方式看起来有些不易理解,它是依靠增加成本来达到降低成本的目的。简单地说,如果能够为积累知识与经验提供更多的投入,企业就能创造更多的财富并降低成本。
这一过程远远不象柏克德公司一开始估计的那样简单。该公司本来以为,只要建立一个经验交流中心,然后借助信息技术公之于众就万事大吉了。而实际上,在人员与工作程序方面投入的精力要比技术方面多得多。
柏克德公司的项目经理们总是认为,无论何时,他们遇到的挑战和他们所服务的客户都是各不相同的。他们没有认识到,他们获得的知识和他们的同事得到的经验存在颇多相通之处。事实上,这些知识具有普遍的应用性,尤其是在那些采用同一工作程序的部门。与那些项目经理们的看法相反,他们的知识与经验并不是“一次性”的,但是要让他们认识到这一点却很困难。
设立专门角色管理知识库。
在企业中设立专人负责知识管理工作,可以部分解决这一问题。现在,柏克德公司设立“知识总裁”,全权负责经验与知识管理。知识总裁要积极关注经营项目中的知识投入。另外的核心人物是“知识经理”。他们每人负责公司知识库的一部分,确保这部分知识得到及时的收集与分发。这一措施在很大程度上免除了公司人员培训的负担。如果没有这一安排,企业只能通过对全体员工进行普遍培训,才能知道哪些知识应用较广或者哪些知识简单易学。
“知识库”的概念最早不过是一个简单的“经验存储库”,现在它已经包括了“易学型知识”和来自企业内外不同渠道的信息。柏克德公司的人员对确保项目进度极其重视。对他们来说,最大的问题在于,把从各种渠道收集到的所需信息进行汇总要耗费大量的时间。该公司希望借助建立“知识超级便利店”的方法缩短项目周期,提高客户服务质量,并获得更大的效益。
要知道,知识管理是手段而不是目的。企业之所以存在并不是为了传播与促进知识,而是为了销售自己的产品和服务。但是,由于企业的竞争优势在很大程度上取决于企业决策的科学性,因此知识管理的作用极其重要。
在重视知识管理的同时,也必须理解在这一过程中可能出现一些小题大做的过火情况。正如流程创新、质量管理以及一切需要实施改进计划的领域一样,总会在运作中出现一些小问题,不必大惊小怪。最终,知识管理的成功必将打消经理人的重重顾虑。
智能化整体解决方案篇十
在供水企业的平时生产过程中,应该对供水生产的所有项经济运行指标完成观测,比如说原水质量和管网压力以及出厂水的水质状况等方面,其是供水生产安全运行的主要内容。城市供水作为城市公用设备的主要构成部分,其不仅关系到城市居民的日常生活与生产,还承担着消防与绿化等多项供水任务。同时城市供水系统主要由给水水源和取水构筑物及原水管道等多项构成,具备集取与输送原水及改善水质作用。另外,准确、及时掌握所有的运行参数及运行状况,合理对水场站的工艺完成调整,进而保证水厂与管网连接安全、可靠运行。
1供水调度系统特征。
在城市供水监控调度系统中,所要监测的信号为各个监测点压力和水位以及流量等,而监控的信号主要指各个加压泵站中的阀门开闭状态和泵开停状态及变频机组频率。依据历史数据,选择预测与分析计算模型,然后形成优化调度方案,进而更为精确的发布调度指令,科学、及时调整所有水厂供水量。这样就可以在确保合理水压的基础上,实现水能源的最大程度节约,实现降低城市供水成本目标。城市自来水的管网检测以及调度系统特征,就是在城市区域内的供水管网中设置一定数量监测点,然后利用现场传感器与就地监控装置把监测点的相应信号进行收集整理,经过有线或是无线通讯途径把数据定时输送至监控中心,这时监控中心会对所有监测点的数据完成分析,针对城市管网的具体运行状况完成科学、合理调度,从而确保城市供水管网系统稳定、安全及经济运行。部分调度系统能够发出指令,针对监测点的相应就地控制单元进行科学遥控,针对加压泵相应开启台数或是变频恒压供水相应频率范围进行控制,合理、科学调配水资源的应用量。为了能够全方面反应出管网中资源具体分布与变化,更为准确和及时的掌握城市供水具体状况,应该在管网中建立合理的监测点,其也是供水调度系统的关键。从自来水管网方面而言,一定要依据地形与管网分布现实需求,针对主干道和流量相对较大的位置,各个供应位置的代表点和加压泵站等,要合理选取适宜数量的监测点。
2系统架构。
2.1系统硬件研究。
scada系统可以完成供水生产所有范围内的数据采集,也就是源水输水系统和净水系统及配水系统相关数据的全方面和及时与准确采集。其中源水输水系统主要针对各个水源水量和水质等相关信息数据进行自动采集,而净水系统一般针对各个净水厂进水和沉淀剂过滤等多项工艺环节相关参数和水质及压力等信息数据完成自动采集。另外,配水系统主要指针对各个加压泵站和高位水池及管网监测点等信息数据实现自动采集。针对难以完成自动采集的信息数据,比如说各个水源水库的水情等方面,可以利用手工进行采集。智能化系统会依据生产分析与报表的需求,在所有数据采集子系统中采集信息数据,然后存储于实时数据库当中。创建在实时数据库中具备商业智能化生产信息管理平台,主要负责从生产调度至生产分析及最后的报表与业务智能功能。另外,水源和净水厂及管网等主要由各个子系统的前置数据设备,完成所有部分的供水数据采集。经过微软中的web服务技术,把生产管理需求的分析与报告信息及现场生产状况画面发布至基于浏览器的相关管理客户。并且依据系统相关功能需求,要在中央控制室创建2台工程师站。经过工程师站,客户能够对系统完成组态修改和管理以及扩展功能等相关工作。
2.2系统软件架构。
系统整合各个生产单位信息,需要从层次上涵盖现场级生产监控scada层和调度管理级别数据库的应用层等。软件系统的底层主要利用组态软件与实时数据库,该上部为信息集成与管理应用平台。其而信息集成与管理应用平台经过该应用服务,可以在生产管理和计划调度以及指标计算发布等许多方面提供应用。而最上层的为信息门户功能区,全部的信息可以在标准形式ie浏览器中进行展示,该集成所展示的信息包含下述几个方面,源自scada的相关实时流程画面,还有源自实时数据库有关趋势及报警信息,另外还有生产报告与绩效仪表盘等。信息门户可以集成上述全部的类型数据与信息,同时集成显示于标准的ie浏览器里。除此之外,系统软件的架构通常要以mes架构作为基础,并且充分应用新微软。net技术与soa架构,可是使系统功能在平台化与开放性及技术先进性等许多方面满足现场与日后功能有效扩展的`要求。
3底层数据接口技术。
在底层控制plc的网中采集信息数据应该设置接口卡,并且在数据采集子站和底层控制plc网络连接实现同通信。该方法存在许多缺点,因为需要购置许多种接口卡,同时各种卡相对较为昂贵,成本比较高,而在数据采集子站和底层的控制plc网络进行连接时,应该吧接口卡有效接入至现有网络,从而就会在一定程度上加大网络负荷。但是已有的净水厂网络负荷相对比较严重,该种方法对于已有的plc网络造成了严重的影响。经过对上述的两个方法进行综合比较,应该利用opc接口的模式来完成净水厂现场信息数据的有效采集。而在信息数据采集系统的结构中,主要利用中心机房和水厂的数据采集中心相应二级分布式的网络结构。该种结构主要存在两个方面的有点,一方面,相比较集中形式的数据采集与发布,采用分布形式的数据采集发布能够有效防止数据出现过度集中。应用二级分布形式的网络结构能够有效降低系统网络的负载,同时二级式的分布形式结构体系能够有效对内网与外网进行隔离,在一定程度上提升系统的安全性与可靠性。另外一方面是分布式体系的机构把系统各种功能模块有效分布于各个服务器中,降低系统单故障节点,促进系统的进一步扩展。
4智能化供水调度模型分析。
时数据的慢慢积累,大量的生产数据会从许多测量展现出城市的具体供水调度状况,能够快速查找城市供水调度所存在的故障,对调度过程进行优化,进而为城市的提供更为健康、安全及稳定的供水。另外,系统还可以依据城市供水特性,针对海量城市的供水数据完成深入分析,从而提供供水调度相关决策支持。而用户能够充分应用scada系统和gis系统及水利模型系统等及时掌握相应的实时数据,然后经过在线相应数据挖掘手段抽取与转换和集成数据等,进而为调度决策提供更为全方面的现场环境。同时供水管网中的相应压力与流量及加压站中的流量与压力间等都存在相关数学关系。把scada系统采集许多实时数据与历史数据,有效转换利用在供水系统的结构模型化的相关水利模型系统中,创建表达供水系统所有变量间存在的关系动态模型,也就是供水系统相应宏观调度模型。该系统具备多种特点,首先是利用比以往统计方式更为有效和更为先进的信息数据挖掘手段,经过合理、科学配置数据维度及挖掘深度针对历史数据完成充分整理,把数据转换成信息,然后把信息变成知识,从而使宏观模型的创建过程更为智能化与科学化及快捷化。其次是利用人工智能手段,在管网工作状况系统信息数据出现一定变化时,实现智能分析与处理,在一定程度上强化宏观模型相关自适应能力。
5结语。
城市的供水调度系统主要以供水生产的数据采集相应监控系统作为重要模式,但是供水生产数据采集并不齐全,难以对供水生产信息完成有效整理,对此应该开发和研制一套相对完善的智能化城市供水调度系统。城市智能化供水调度系统对底层的生产数据相关接口标准进行了统一,同时设置了智能化水利模型相关分析功能,从而使大量的供水生产数据可以为供水调度决策提供依据。而在智能化供水调度系统在应用过后,可以为供水调度决策提供更为合理、科学的依据,完成了城市的智能化供水目的。
智能化整体解决方案篇十一
在统一的产品基础上,蓝凌ekp以门户为统一展现方式,以开放的应用开发平台为应用支撑,可以通过组织协同类功能应用、组织知识类功能应用、组织激情类功能应用以及ekp相关拓展应用来满足不同客户的业务需求。具体来说,蓝凌在ekp产品的基础上,可以提供八种主要的通用产品解决方案。
方案概述:
蓝凌协同办公解决方案是基于蓝凌对企业办公自动化系统发展趋势的理解,融知识管理思想与最新的it技术为一体,所形成的知识型oa解决方案,它融企业通信平台、行政办公平台、信息发布平台、协同工作平台、知识管理平台、激情管理平台、信息集成平台等为一体的管理支撑系统。
企业协同办公系统的发展需求。
办公自动化是面向组织的日常运作和管理,员工及管理者使用频率最高的应用系统,自1985年国内召开第一次办公自动化规划会议以来,oa在应用内容的深度与广度、it技术运用等方面都有了新的变化和发展,并成为组织不可或缺的核心应用系统。联想集团曾经提出“企业信息化,从oa开始”,这句话可圈可点。
所谓oa,即办公自动化,是办公工作处理的自动化,它利用先进的技术,使人的各种办公业务活动逐步由各种设备、各种人机信息系统来协助完成,达到充分利用信息,提高工作效率和工作质量,提高生产率的目的。oa系统也是每个企业信息化初期就开始投入建设的基本系统。从c/s结构到b/s结构,从最初桌面办公软件的应用、收发邮件到后来公文流转、车辆管理、会议管理、网上审批等功能应用,oa已经是我们日常使用最多、最频繁的一个基本系统。
随着企业信息化的发展和成熟,目前很多企业的oa系统已经整合了越来越多的应用,日趋变得复杂,也远远超出了传统oa的范畴,集成了人、财、物、信息、知识等诸多企业的资源,逐步成为一个员工办公、中层管理、领导决策的知识协同的平台。而新一代的oa更是融合了协同、知识管理、门户等精髓,oa这棵“老树”开始绽放“新花”,脱胎换骨,重新焕发出新的光彩。因此我们也需要用发展的眼光来看待这种新的发展趋势。
目前,协同办公已经发展到第三个阶段,即“知识型oa”阶段,它已经超出传统oa的范畴,转变成为企业的综合性管理支撑平台。传统的oa功能已经融进这个更大层面的工作平台框架中,具体来说,知识型oa将成为企业的以下平台:
“企业通信平台:建立企业范围内的电子邮件和网络通信系统,包括webmail、网络会议、实时通讯、手机短信、wap和传真自动收发,使企业内部通信与信息交流快捷流畅,并且与internet邮件互通。
”行政办公平台:实现办公事务的自动化处理。通过公文流转改变了企业传统纸质公文办公模式,企业内外部的收发文、呈批件、文件审批、档案管理、报表传递、会议通知等均采用电子起草、传阅、审批、会签、签发、归档等电子化流转方式,真正实现无纸化办公。
“信息发布平台:为企业的信息发布、交流提供一个有效的场所,使企业的规章制度、新闻简报、技术交流、公告事项及时传播,使企业员工能及时感知企业发展动态。
”协同工作平台:通过实时通信、在线感知、团队协同等,将企业的传统垂直化组织模式转化为基于项目或任务的“扁平式管理”矩阵模式,使普通员工与管理层之间的距离缩小,提高企业工作人员协作能力,最大限度地释放人的创造力。
”激情管理平台:从企业文化建设着手,提高员工工作激情,营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的共同工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,形成一个共同的工作价值观,进而产生合力,实现共同目标。
“信息集成平台:现代企业中已存在的mis系统、erp系统、财务系统等存储着企业一些经营管理业务数据,oa系统能把企业的业务数据集成到工作流系统中,使得系统界面统一、帐户统一,业务间通过流程进行紧密集成。
总体来看,未来oa的发展都会有如下几个明显特征:
2、业务导向:加强与业务的关联,在基于企业战略和流程的大前提下,通过类似”门户“的技术对业务系统进行整合,使得erp、crm、pdc等系统中的结构化的数据通过门户能够在管理支撑系统中展现出来;使得业务流程和管理流程逐步整合,实现企业数字化、知识化、虚拟化。
方案架构。
现代企业办公系统已经不再是简单的文件、公文、行政事务处理的it系统,而是基于的流程驱动的协同系统,从而提高企业办公效率,蓝凌则在协同办公的基础引入知识管理基本思想,在提高执行效率的同时,提升执行力。蓝凌协同办公解决方案融知识管理、行政办公、协同工作、激情管理、即时通信、信息发布、行政办公、信息集成、业务流程集成于一体,构建企业新一代的员工工作平台,其功能架构如图所示,核心功能包括:
“项目管理:实现企业中各类项目的信息管理、项目协作、文档管理、成员沟通等;。
”文化管理:通过新闻、内部论坛、网卡调查、电子期刊、电子贺卡等功能帮助企业建立良好的文化氛围,提升企业的凝聚力。
方案特点。
灵活的流程设置。
灵活的流程设置既是办公系统正常应用的基础,也是实现协同工作的保障,koa针对不同的流程管理员习惯提供了表单配置和图形化配置二种方式,并且二种操作方式可随时随地进行自由切换,改变了传统的只有一种操作方式、图形化需要安装客户端或下载控件等操作限制,极大地方便了流程管理员管理。
强大的流程数据处理。
办公系统从传统的处理文档数据演变为需要处理多种类型数据,在实际应用过程中经常需要对审批中的数据进行统计、分析,koa提供了综合的表单内容管理,在流程配置中可以灵活的自定义文档型数据和业务型结构化数据,系统可自动对二类数据进行分别处理,以保证数据后期容易搜索、查询、统计分析,并可设置相应的权限。
协同办公解决方案融合了知识管理思想,提供了全面的知识生命周期管理方法与手段,借助协同办公解决方案可以实现组织内部第四大资源dd知识资产的有效管理,帮助组织提升知识资源的价值。
实时协作,支持移动办公。
协同办公解决方案在流程设置中可以选择待办通知、邮件和短信提醒等多种方式,结合rtx等即时通信工具,实现员工的实时协作、在线感知,并提供与pda的数据交换接口、集成在线沟通、视频会议等功能,满足移动办公的需要。协同办公解决方案还提供项目工作室,帮助组织快速建立虚拟团队,使团队成员可在不同的地点、灵活的时间做出即时响应,实现团队协作。
信息集成,整合信息孤岛。
面对组织集中信息呈现需求和信息孤岛的现象,协同办公解决方案可以无缝集成蓝凌的数据整合中心,通过建立组织级的统一信息视图,实现对各业务系统数据的统一访问,提供报表、图形等多种方式展现,并提供管理驾驶舱功能,实时、直观地反映组织运营的关键指标变化,使组织运筹数据之中,决胜竞争之外。
完善的安全控制机制。
协同办公解决方案结合底层系统平台和应用层的各种权限要机制,提供了完善的安全授权、行为轨迹机制,针对数据层可实现对每个文档、报表、kpi指标值进行授权,对操作层实现功能的授权,并通过日志功能记录关键操作行为,便于进行系统审计。
快捷的个性化办公门户设置。
友好的界面和易操作性,是产品应用的一个重要特性,在分析了各类组织、各层次人员的基础上,协同办公解决方案提供多种方式来满足客户的使用习惯:系统管理员可以根据组织内员工的工作性质配置不同的系统访问界面和功能布局,不同的员工登录后进入不同的办公门户,让合适的人快速使用到合适的功能,对组织机构、岗位、职务、人员及权限配置也可快速完成客户化设置,并在岗位设置上增加了通用岗位,增强了系统的灵活性。
通过协同办公解决方案的实施,可以帮助组织实现信息、知识的共享、增强员工协同工作的能力,强化领导的监控管理,促进管理的规范化、信息化。对于领导来说,协同办公平台将是信息管理系统和决策支持系统,为领导提供各种决策参考和依据,达到“做正确的事”;而对于普通员工来说,它是事务/业务处理系统,提供良好的办公手段、沟通协作平台,使之准确、高效、愉快的工作,达到“正确地做事、快速地做事、把事做好”。
智能化整体解决方案篇十二
自减刑假释信息化办案平台建设运行以来,审判机关与刑罚执行机关、检察机关互联互通,实现办案部门、办理案件、办案人员、案件数据全覆盖,减刑假释案件办理在公开透明中进行,有效提高了减刑假释案件的办理质效。
信息化办案平台联通了监狱、法院、检察院办案系统,通过网络实现文书、材料等同步送达,做到网上信息共享、数据交换和协同办案。同时,对相关数据进行实时电子存档和监管,案件办理“全程留痕”,严格规范了案件办理程序,避免人为干预影响,还可对相关节点追溯回查,确保案件结果公平公正。此外,信息化办案平台同法院信息公开平台及全国法院减刑、假释、暂予监外执行信息平台实现无缝对接和信息共享,减刑假释案件立案公示、开庭公告和文书上网等均实现网络化运行。
省法院法官刘永生表示,疫情期间,通过减刑假释信息化办案平台进行视频庭审,减少了人员接触,确保案件相关人员的人身安全,为法官顺利办案提供了保障。
据悉,省法院和各中院通过减刑假释信息化办案平台累计线上办案12万余件,案件平均办理天数缩短到22天,有效节约了审判资源,推动司法流程公开透明,进一步提升了司法公信力。
智能化整体解决方案篇十三
因此该公司启动了以客户为中心的知识管理项目,以全面了解客户需求,并构建与客户的长期关系,以取代既有的单方面将产品和服务推向市场的策略。
该案例研究的结果是kcrm最终以信息通信技术项目的形式得以实现。这家公司虽然没有在将kcrm作为商业策略实施方面取得成功,但是却在将kcrm作为交易处理系统方面取得了成功。本文还对在实施过程中以及实施之后遇到的问题和挑战进行了较深入的探讨。需要着重说明的是该crm项目实施的复杂性和艰巨程度被低估了,结果造成了在crm解决方案在具体执行过程中不够成熟,难以高效率地实现整个crm流程的自动化;而且向以客户为中心的策略、政策和程序转变过程中所施行的企业文化变革也付出了巨大的努力,经历了阵痛;在公司内部推行各个独立业务单位之间的知识共享也遇到了同样的困难;公司员工对于变革的抵触和抗拒也为整个项目的顺利实施带来了极大的挑战。因此,该kcrm案例研究堪称是反映这个失败实施项目的成功案例研究。
智能化整体解决方案篇十四
现代企业规范化管理整体解决方案(考试题满分)。
单选题(45)1.企业的文化和工作环境包含在薪酬的哪个体系中?(3分)(正确答案:c)。
a:基本体系b:完整体系c:广义体系d:狭义体系。
2.战略管理一般分为几个阶段?(3分)(正确答案:b)。
a:两个b:三个c:四个d:五个。
3.在对目标进行分解时,第一步要(3分)(正确答案:a)。
4.对晋升理解错误的是:(3分)(正确答案:c)。
a:晋升是企业人力资源管理的正常途径。
5.对考核指标体系说法错误的是:(3分)(正确答案:d)。
6.企业的发展能力状况用下面哪个指标衡量?(3分)(正确答案:a)。
a:财务指标b:非财务指标c:部门指标d:否决指标。
7.平衡记分法与传统考核指标体系比较,错误的是:(3分)(正确答案:c)。
d:对财务进行衡量时,平衡记分法是从投资者的角度出发进行衡量的8.晋升和考核属于人力资源管理中的哪项职能(3分)(正确答案:b)。
a:组织结构b:人员管理c:薪酬福利d:人力资源开发。
9.对战略的理解错误的是:(3分)(正确答案:a)。
a:战略可以使企业消除风险b:制定战略首先要确定企业使命c:战略以定性为主。
d:战略是前瞻性而不是先知性的。
10.对战略和规划的关系描述不正确的是:(3分)(正确答案:c)。
a:从范围来看,前者是全面的,后者是全面或部分的b:从期限上来看,前者是长期的,后者是长期或中期的c:从特点上看,前者是原则性的,后者是详细性的d:从方法上看,前者以定性为主,后者以定量和定性为主11.对职能分解理解错误的是:(3分)(正确答案:b)。
b:部门与部门间的职能可以重复。
12.对组织变革说法不正确的是:(3分)(正确答案:d)。
13.审批公司的经营计划和投资计划属于谁的职责?(3分)(正确答案:c)。
a:董事会b:监事会c:公司总经理d:股东大会。
14.工作岗位研究的对象是:(3分)(正确答案:a)。
a:岗位b:任务c:职务d:职责。
15.工作岗位研究的内容不包括:(3分)(正确答案:d)。
a:岗位调查b:岗位分析c:岗位评价d:岗位设置。
16.员工对于满意的工作分工属于:(3分)(正确答案:b)。
a:内在报酬b:非金钱性报酬c:直接报酬d:间接报酬。
17.对于控制人工成本说法不正确的是:(3分)(正确答案:b)。
a:减少员工数量可以控制人工成本。
18.对流程中增值和非增值活动理解错误的是:(3分)(正确答案:b)。
19.下面哪种情况的流程一定要改造?(3分)(正确答案:a)。
20.对企业目标管理体系看法不正确的是:(3分)(正确答案:d)。
21.企业管理通常包括几个平台?(3分)(正确答案:c)。
a:两个b:三个c:四个d:五个。
22.下面哪一个模块不是在crg基础上增加的sms的模块?(3分)(正确答案:d)。
a:绩效考核模块b:奖惩兑现模块c:管理流程设计模块d:目标管理模块。
23.对事业部制的组织结构说法不正确的是:(3分)(正确答案:b)。
a:它的特点是独立经营,有自己的经营自主权b:它具有法人资格,是独立的公司。
c:它特别适合规模大、产品多、市场分散的企业d:事业部通常是按照产品、地区或顾客划分的24.以下不属于董事会职责的是:(3分)(正确答案:c)。
d:讨论聘任或解聘公司的总裁或总经理。
25.哪项不属于确定职能的原则?(3分)(正确答案:d)。
26.对岗位评估的功能描述不正确的是:(3分)(正确答案:d)。
a:岗位评估以任务确定岗位。
27.以下对岗位说明书理解错误的是:(3分)(正确答案:d)。
a:编制岗位说明书叫岗位描述。
b:沟通关系是岗位说明书编写中的一项重要内容c:岗位说明书的核心是确定岗位职责d:岗位说明书不能作为劳动合同的附件28.对期权理解错误的是:(3分)(正确答案:c)。
29.对平衡计分法理解不正确的是:(3分)(正确答案:c)。
a:平衡计分法是一个指标评价系统b:平衡计分法是一个战略管理系统。
30.对人力资源管理在企业中的职能和活动说法正确的是:(3分)案:c)。
a:人力资源管理在企业中属于增值活动。
31.以下不属于岗位的内涵分析的是:(3分)(正确答案:c)。
a:工作任务的分析b:职责的分析c:工作能力要求分析d:沟通关系的分析。
32.对岗位说明书说法不正确的是:(3分)(正确答案:d)。
33.对控制人工成本说法不正确的是:(3分)(正确答案:b)。
34.下达目标时要符合实际情况,体现了目标管理的哪项原则?(3分)答案:c)。
a:明确性b:可达至性c:实际性d:实限性。
35.组织管理规范化属于管理中的哪个平台?(3分)(正确答案:a)。
a:运作平台b:素质平台c:文化平台d:物质平台。
36.对sms体系说法不正确的是:(3分)(正确答案:d)。
c:在该体系中,增加了管理流程设计这一新的理念。
37.对现代企业规范化管理整体解决方案认识不正确的是:(3分)(正确答案:c)。
d:奖惩和兑现是规范化管理体系的最后一个模块38.对流程再造看法错误的是:(3分)(正确答案:a)。
a:流程式组织结构管理幅度比较窄。
39.哪一项不属于工作分析与岗位研究的原则?(3分)(正确答案:d)。
a:系统原则b:最优化原则c:能级原则d:最低数量原则。
d:流程再造的最终目的是提高企业的经济效益。
41.对管理层次和管理幅度理解不正确的是:(3分)(正确答案:d)。
a:管理幅度大,层次就会减少。
42.员工有一个满意的工作环境,属于员工的什么报酬?(3分)(正确答案:c)。
a:直接报酬b:间接报酬c:非金钱性报酬d:内在报酬。
43.关于目标分解说法不正确的是:(3分)(正确答案:b)。
a:目标分解要做到纵向到底,横向到边。
c:高层管理人员一般在年终兑现。
d:基层管理人员一般在每季度第一个月兑现上一季度的奖金45.对岗位评估说法不正确的是:(3分)(正确答案:c)。
a:岗位评估是对性质相同岗位的判断。
智能化整体解决方案篇十五
建筑智能化系统是智能建筑的重要组成部分,为人民生活提供舒适和便利。随着信息通讯、计算机网络、楼宇控制技术的发展,大量网络化的设备和系统进入建筑领域,建筑智能化系统逐渐形成以工业控制网络和计算机网络深度交融,楼宇控制、安全防范、办公自动化等系统集中配置和管理的大规模集成系统[1]。建筑智能化系统,一方面增加了建筑的舒适度,另一方面也保障了建筑及周边的安全,便于在紧急情况下迅速响应突发事件。涉及国家安全建设项目是社会的重要基础设施,例如车站、五星级酒店、省级重点实验室等。处于这些建筑中的智能化系统的质量好坏不但关系到建筑的功能和可用性,有的甚至关系到人们的生命、财产和国家安全。因此做好建智能建筑的智能化系统检验是确保工程质量、保障信息安全的重要基石。
世界上第一幢智能大厦建于1984年1月,是美国康涅狄格州哈特福德市的“城市广场”。它是由一幢旧式大楼采用计算机技术进行了一定程度的改造而成。改造后大楼内的空调、电梯、照明等设备具备了监控和控制,并提供语音通信、电子邮件和情报资料等方面的信息化服务。此后,智能建筑以一种崭新的面貌和技术迅速在世界各地展开。“建筑智能化系统”在国内工程界也称为“弱电系统”,主要由智能家居系统、停车场管理系统、楼宇对讲系统、门禁系统、办公自动化系统、公共广播系统、综合布线系统、机房管理系统、酒店管理系统、有线电视系统、宽带接入系统、电子巡更系统、入侵报警系统、视频监控系统等构成。建设项目涉及国家安全的智能化系统与“弱电系统”的系统近似,按功能分为3大部分,分别是安防系统、楼宇集成控制系统和信息网络系统,见图1。
1.2标准及检验现状。
建筑智能化系统主要依据现行国标进行检验和验收,部分没有标准的系统依据合同中的技术指标进行验收。系统检验一般在系统调试完成并试运行1个月后进行,检验内容主要是系统的功能和性能[2]。目前建筑智能化系统检验的国标主要有gb50339—20xx《智能建筑工程质量验收规范》[3],该标准在宏观上对智能建筑工程质量验收提出了要求,但在实际验收中必须加以细化才能提高可操作性。gb50348—20xx《安全防范工程技术规范》[4]是我国安防领域的第一部内容完整、格式规范的国标。该标准总结了我国安防工程领域施工的检验,对工程的设计使用等各个方面提出质量要求,但由于制定时间较早该标准中部分条款已不适用。此外,这些标准适用范围是通用建筑和一般建设项目,其检测项目较少,检测要求较低,因此不能用于建设项目涉及国家安全的智能化系统的检测中。
1.3存在的问题。
现行建筑智能化系统在检验时主要存在2个问题:(1)缺乏信息安全评估。目前建筑智能化系统的标准和检验实施主要针对系统的功能和性能,没有专门针对信息安全技术要求和评估方法。这导致系统在设计、施工和使用过程中缺乏信息安全技术保护手段和管理意识,存在信息安全风险[5]。随着系统集成度的提高和互联网技术的应用,建筑智能化系统已由传统的信息网络孤岛,转变为具备广泛互联互通和信息共享的大数据集成系统。系统中的各种设备、终端、数据库等可以通过互联网远程访问和控制,使得系统的信息安全问题直接暴露在互联网中,给公共安全、公司机密、个人隐私带来严重威胁。涉及国家安全的建设项目一般是社会重要基础设施或向社会提供基本公共服务,如果其建筑智能化系统被攻击和控制,将造成重大事件。例如20xx年7月的斯坦福大学附属医院2500名患者数据信息泄密事件,2月的海康威视监控设备事件等等,都造成了极大的社会影响。(2)缺少针对建筑智能化系统信息安全的评估标准。建筑智能化系统中的通信网络主要由计算机网络和楼宇集成控制系统网络构成。计算机系统主要涉及内部办公、信息发布、业务办理等,与普通计算机网络基本相同,其信息安全评估可以参考现有国家标准和地方标准进行。楼宇集成控制系统涉及给排水、智能照明、电梯控制系统、空调系统等,属于工业控制系统范畴。工业控制系统与传统计算机系统在信息安全上的主要区别是:传统计算机系统认为保密性的优先级最高,完整性次之,可用性最低;而工业控制系统优先保证系统的可用性,完整性次之,保密性的要求最低。由于工业控制系统与普通计算机系统存在以上差异,因此不能采用计算机系统的信息安全评估标准对工业控制系统进行评估。现行工业控制系统信息安全国家标准有gb/t30976.1—20xx《工业控制系统信息安全第1部分:评估规范》和gb/t30976.2—20xx《工业控制系统信息安全第2部分:验收规范》,其适用范围主要是工业生产过程控制系统[6],与建筑智能化系统存在一定的差别,仅具有借鉴意义。
智能化整体解决方案篇十六
最高人民法院审监庭庭长夏道虎称,全国减刑假释信息化办案平台将于2018年底前建成,做到“四个全面”和“四个全覆盖”,即全面互联互通、全面网上办案、全面依法公开、全面智能支撑,实现减刑假释案件全覆盖、办案部门全覆盖、办案人员全覆盖、案件数据全覆盖。全国减刑假释信息化办案平台是最高人民法院、最高人民检察院、司法部为贯彻落实党中央关于严格规范减刑假释工作,提高司法公信力而联合建设的跨部门、跨地区的全国性减刑假释网络化、阳光化、智能化办案平台。
据两院一部原定建设时间表显示,2017年9月底前,各高级人民法院及减刑假释年办案数在5000件以上的中级人民法院原则上实现与同级检察院、相关刑罚执行机关互联互通;2017年底前,各相关法院、检察院、刑罚执行机关原则上都必须实现互联互通、网上办案;2018年底前,全国各相关法院、检察院、刑罚执行机关全面完成信息化办案平台建设各项工作。经过三家共同努力,目前,除个别偏远省份外,多数省份三步并作一步走,提前实现了全面互联互通,并开始推行网上办案。
信息化办案平台建成后,至少具备以下主要功能:
一是监狱网上报送。监狱对罪犯的考核奖惩、认罪悔罪等情况实行网上录入,对减刑假释案件的内部审查以及报请省级监狱管理局审核等均在网上进行,向法院报送案件一律以电子数据形式通过网上进行传输,无需再将纸质卷宗材料移送至法院,既节省了时间和人力,又避免案卷材料在运送过程中出现安全隐患。
二是法院网上审理。法院对减刑假释案件的立案、分案、阅卷、审查、文书起草及审签等活动全部在网上进行,各环节高效运转,审理活动全程留痕,开庭审理可以采用视频方式进行,可以实现网上同步直播,法律文书一律电子签章并通过网上流转送达。
三是检察院网上监督。检察院通过信息化办案平台不仅对内实现减刑假释案件的网上请示、网上流转、网上备案,对罪犯前期改造及监狱报请减刑假释情况进行监督,并在法院办理减刑假释案件时,通过网络提出检察意见或者以视频方式参加庭审,实现全程动态跟踪和实时监督。
四是多种智能服务。办案平台依托各地的办案系统,设计开发出规范、高效办案和依法公开的多种智能服务。如利用节点提示防控、庭审规范巡查等功能,进一步提高案件办理的规范化水平;利用法律条文自动推送、裁判文书辅助生成、庭审语言自动识别、法律文书智能纠错等功能,进一步提高案件办理质效;利用数据统计分析、自动生成报表等功能,进一步提高司法数据的应用能力和水平。同时,办案平台与审判流程、庭审活动、裁判文书、执行信息等公开平台及全国法院减刑、假释、暂予监外执行信息网联通,对审判阶段需要公开的信息自动抓取、一键推送,切实做到依法公开。
全国减刑假释信息化办案平台的开通运行,标志着平台建设取得了阶段性成果,实现了预期目标。最高法表示下一步将继续与检察机关、刑罚执行机关密切配合,共同做好平台的后续建设和功能完善,强化对平台功能的应用,不断提高案件办理水平,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。