个人工作反思总结ppT(优秀13篇)
总结可以激发我们的思维潜力,发现问题的关键,并提出解决方案。编写完美的总结需要准确地描述自己在学习和工作中所取得的成绩和进展。接下来将为大家展示几篇精选的总结范文,供大家学习参考。
个人工作反思总结ppT篇一
针对同学们在x月份表现出的一些不好的情况和模拟考试中同学们表现出的问题,我找个别的学生进行了座谈,并给他们讲了好多道理,让他们调整好自己的心态,满怀信心的去迎接中考。另外,我还让学生给我的工作提意见和建议,他们一个个都纷纷的述说自己的见解,这样,在以后的工作当中,我会更加注意,努力提高自己。
首先,在x月份工作的基础上,我更加注意教学工作。首先是备学生。课下,我找个别的学生座谈,了解他们对知识的掌握情况,只有这样,我才能更好的去备课。接着是备教材,我认真的查阅教科、教师用书以及上网搜集所需信息,尽可能的把每道题所涉及到的知识点是搜集到一起。然后找我的指导老师,把我写的教案给老师看看,他从中会指出不足的地方,并给我加以批注,我及时的加以改正。对于某些问题,我会和我的指导老师一起讨论。最后是课下反馈,我利用课余时间,耐心的询问询问学生,在课堂上我讲的知识点全听懂了没有,若没有听懂,是什么地方没有听懂,我单独给他们讲解,直至听他们听懂为止。
其次,化学这门学科是理科中的'文科,大部分同学缺乏对化学知识的总结,所以我给布置了作业:化学错题本。这个错题本不仅仅是记录错题的,我让他们把自己掌握得不好的知识点也总结到上面,每周给我上交两次,我会认真的给他们批阅,他们写得不全面的地方,我及时的加以补充;写出错的地方,我会用红笔作批注,提醒他们以后该多加注意。
还有,我所实习的班级是初三,在每次月考之后,我都会对试卷做认真的分析,看看试题与课本知识的联系;并对每个学生的试卷做一个分析,看看他们丢分主要在什么地方,只有这样,才能更好的了解每一个学生的学习情况,更好的把握它们。
最后,在学校的要求下,我开始分析近几年河北省、河南省、山东省以及山西省等省的中考试题,研究命题规律与课本知识间的内在联系,工作总结《四月份郭瑞祥》。只有这样,才能不辜负母校及实习学校对我的厚望。
活动的开展主要包括两个方面,在做好班级活动的同时,我积极地策划并组织我们实习团队的活动。
由于我的实习班级是初三级,他们马上面临着中考,所以同学们没时间去参加更多的活动。但是他们也马上面临着中考体育考试,我和学生一起去练习体育。比如掷实心球、立定跳远等。我虽然不是学体育的,但是我还是和同学和们一起去练,这样,他们会更加有信心,觉得练体育不再是那么枯燥,而是把它当作一种乐趣。
由于面临着全市的初中毕业班质检考试以及学校内的期中考试,所以团活动并不多。期间我积极策划并参与了两次团日活动。其一是4月11日,在岗南中学西校区开展的"我与祖国共奋进"团日活动。这次团日活动以播放幻灯片的形式进行,对幻灯片我做了适当的讲解,对学生进行了一次励志教育。另一个团日活动于x月xx日开展,我和团支部的成员在岗南中学的曹海兰老师的带领下,一同前往了曹火星纪念馆进行参观,以缅怀这位伟大的人民音乐家,用革命前辈的事迹鼓励我不停地前进,并进而提高政治思想觉悟。通过这两次团日活动,我与实习团队成员之间的凝聚力进一步加强了。此外,在做好当前团日活动的同时,我还积极配合团支书对将来活动的规划,并做了一个简单的活动策划书交给了岗南中学的赵副校长,得到了赵副校长的指点和教导,对于这份活动策划,实习学校也表示了肯定和支持。
针对x月份在给驻县老师汇报工作当中出现的一些不好的地方,我及时的加以改正。尤其是在比较忙的时候,我就会忘记报平安。对此,我特意设置了手机备忘录,到时手机会提醒我,无论多忙,我都会准时的给老师报平安了。我更积极的去建设我们岗南分队的博客和平山分队的博客,还有针对我们岗南分队发东西所用邮箱不统一的情况,我专门以岗南中学为名称申请了一个我们岗南的公共邮箱。每天我都会上平山分队的公共邮箱和公共博客,看看有没有最新的通知,以便我及时的传达给我们实习点的每位同学。我积极的做好龙老师安排给我的一切工作。
1、在备课过程中,在对教材的挖掘程度上仍需努力;
2、在驾驭和把握课堂教学环节中,尚需积累更多经验,不断提升自身素质;
3、没有更好的处理教材与学生的关系,做到以学生为本;
4、管理方面有些欠缺,与各个学校小组间交流较少。
在实习工作过程中,每一节课、每一个活动结束之后,我都会对之进行反思。这个反思的过程中,我找到了许多自己在讲课和工作中出现的问题,在反思之后,都会及时的做出改变,以减少缺点。这个月,我又学到了很多东西,而有些东西在书本里面是找不到的。这个月让我获益匪浅,让我真正体会到一位教师的乐趣,并使我爱上了教师这一光荣的职业。实习生活,是我人生中一段珍贵的回忆,我相信在未来的路上我会做的更好。
第十期平山县岗南中学实习小组。
个人工作反思总结ppT篇二
尊敬的领导:
近段时间,由于一些个人原因,以至于出现了几次上班迟到的现象,不管是上班太晚,熬夜太深,亦或身体原因,我都不想找什么借口了,现在只想着通过写检讨的方式,表达我对此事深深的愧疚。
网络部也是医院的一个部门虽然搬离开了医院,还是要遵守医院的规定的,现在我竟然几次触犯了医院规定,我感到深深的不安与自责,通过这件事,我有点看清楚了近来自己的工作态度,这是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果,这种不良思想的最直接表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。
现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
如今再怎么说,都只是一种托词,因此,我决定把对自己的自责转化为工作的动力,今后在网络部好好表现出更多的正面形象。
虽然,这段时间迟到的确是个意外,但是我不想解释什么,因为千错万错都是自己的错,看到自己确实存在的问题,在以后的工作中我会努力杜绝这种坏习惯,而好习惯要坚持,好风气要发扬。
前段时间我做的工作得到了网络部同事的一致认可,我很欣慰,同时干劲也更足。怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。通过这段时间的迟到,我会认真反省,深刻思考。
由于迟到引起的一系列后果,希望领导能够给以我更多的监督和帮助,让我能够真正的融入医院这个大家庭。
做人真的要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反医院规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。
最后,我想说,我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书,表示我对迟到的不良行为的深深自责,并承诺以后一定会准时上下班,不迟到,不早退,做一个医院需要的人。
此致
敬礼!
检讨人:
20xx年xx月xx日。
个人工作反思总结ppT篇三
今天是xx年4月27日,我们进行了关于“反思总结自我、共建和谐团队”总结的会议,我是小组长所以我是组织者,我安排陈欢欢做会议记录,会议在中午十二点半正式开始了:
我们通过就如何充分尊重组内每位成员进行了激烈的讨论,我们怕影响组内和谐,使问题更复杂话,矛盾更激化,我们选择先进行自我反思,然后其他同学提建议的形式展开的,到我反思时我知道我的不足,所以我说道:1、脾气暴躁2、大大咧咧心思不缜密3、逻辑性差4、说话不注意场合与方式爱忽略别人的感受5、太大男子主义,然后本小组内就我的脾气和大男子主义进行了热烈的讨论,我才知道原来我这么多缺点啊,还都是没办法立马改正的,一个是脾气一个是性格,都是最难改的,但是我觉得是我必须改的,因为他可能会影响我的一生,有问题早发现,早改正,让本身圆滑起来,让本身成熟起来,让本身更加完美。
我们还就如何尊重小组长、学生、学校老师和学校任务进行了讨论,大家相互交流和总结经验,收获很多。
这次会议很有意义,真正的让我认识到了本身的不足,知道了本身的缺点,我虚心接受,努力改正,另外此次会议也加深了我们小组的感情,让我们有什么事拿出来摆在桌面上说清楚,消除了误会,缓解了情绪,这真是一次有意义的会议。
1、大家都是从几万人的师大来到同一个县市,同一个实习学校这就是一种缘分,我们要珍惜这份缘分,所以遇事多换位思考,多一点包容,多一点宽容,多一点责任,多一点奉献。
2、遇到事情不在私底下议论而是把话放在桌面上说出来,把事情解决了,就不会堆积误会这样更好的相处。
3、团队意识的加强,以团结集体为主要目标,取大同存小异。
4、增加交流,一起活动的次数,这样可以更好的增进感情。
5、没事多进行反思会议,总结反思本身的不足。
精选考试总结与反思。
个人工作反思总结ppT篇四
在前段时间的盘价检查过程中,我负责的区域部分商品价格低于公司管控价格,经过领导的教育,我深刻认识到这个问题的严重性:这样不仅为公司带来了巨大经济损失,损害了公司形象,而且造成市场上我公司产品价格混乱,不利于市场的稳定和公司长期发展。
综合以上,我反思如下:
世界上唯一不变的就是“改变”
1、改变从心态开始,我应该把心放平、放正,多和同事、主管沟通,以及行业中的销售人员,不要想当然的去认为,要学习参照公司现行标准,并严格按照公司现行标准进行价格定位。
2、改变从状态开始,不管昨天、今天、明天工作有什么问题,遇到什么,对自己来讲都是展新的一天,都是一个挑战,我要有一个良好的工作状态,相信精神饱满和萎靡不振的状态下,做出的专案工作是截然不同的。
3、改变从态度开始,一项工作的完成情况取决于自己的态度,如果没有认真对待或不够重视,绝对是漏洞百出,是经不起考验的。那么我想在以后的工作过程中,当接到一项工作时,不要急于下手,先理清思路,同主管沟通达成共识,然后再去完成,同时在完成过程中有不解的地方,要不断的'与主管再进行沟通,以达成共识。避免出现劳心劳力、事倍功半,浪费主管的时间、浪费自己的时间,拖拉整个部门的工作进度。
以上是我的反思,请各位领导指正,谢谢大家!
个人工作反思总结ppT篇五
转眼间,一个学期又要过去了,在本学期的中学中,我坚持努力提高自己的思想政治水平和教学业务能力,从各方面严格要求自己,努力提高自己的业务水平丰富知识面,结合数学学科的中学和分校的实际情况,有步骤地开展教学中学。下面就本学期的工作做以下回顾总结:
一、与学生和睦相处,做学生的中学分校。
二、自订学习的奋斗目标,增强学习中学。我们班的分校中学成绩相差悬殊,统一标准,统一要求是不可能的,老师靠硬手段去压更是不行。怎么办好呢。我一改以往的教育中学,采取发挥学生的主体作用,让学生自我管理,自我约束,由家长协助监督。让学生自己订出每一单元测试的目标成绩,指导学生订目标成绩时要结合自己的实际,订出的目标成绩要明确,要紧紧围绕自己的目标成绩去学习。每次单元测验实现了中学分校都在班上中学分校、奖励(发给五角星和本子),并向家长报喜。不能实现目标成绩的则鼓励他继续努力,直到达标为止。在中学学习目标时,我还采用了一帮一的方法,以优带差,营造一种互相学习,互帮互助,你追我赶的.中学分校。本学期学生中学的分校意识强了,学习成绩也提高了。
三、取长补短,共同进步在教学上,遇到疑难问题,我和同年级组的老师一起探讨,寻找解决方法。在各个章节的学习上都中学分校同年级老师的中学,学习他们的方法,同时,多听优秀老师的课,做到边听边讲,学习别人的优点,克服自己的不足。在教学工作中,我还存在很多不足,比如在课后,对后进生的辅导还不太到位,今后我还必须继续努力,争取做得更好。我相信在宫校长的带领下,加上我们40多位老师的中学分校努力,永安小学的中学会更加美好灿烂。
个人工作反思总结ppT篇六
我学院现有青年学生xx名,团员xx名,团青比xx%,学生党员及预备党员xx名。学院团总支有支部xx个,团总支学生会下设主席团、办公室、外联部等xx个部门。对所有团员进行了学期注册,对团籍进行了复审,对新生的团关系进行了转入,收缴了全部团员的团费,团总支、各团支部按时完成换届工作,日常工作开展顺。
1.加大思想建设力度,深化青年团员思想教育。各支部认真贯彻落实“三会两制一课”制度,深入学习马克思主义、理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,自觉践行社会主义核心价值观,坚定共产主义信念;贯彻党的基本路线和方针政策;学习《团章》和团的基本知识,提高青年团员理论素养和思想觉悟。
2.认真抓好常规工作。
我院围绕长期以来致力于抓好在团总支建设基础之上的常规工作。认真做好团员的注册,团费收缴工作。争取使每个团员的团证得到及时的注册和组织的认可。认真对新入团或团组织关系转入的各个团员的团档案进行审核,做到材料齐全,程序准确,使各团员的团级档案符合标准。按时收缴团费,切实保证每个团员都履行交纳团费的义务,并及时上报给校团委。对各团支书进行大学生素质拓展认证工作的培训,力争使每个班的大学生素质拓展证书做到零失误,达到标准化要求。
我总支学生会外联部、宣传部通过宣传栏的方式对我学院的特色工作及时宣传,起到了“窗口”的作用。自律部、学习部、宿管部对早操、宿舍卫生等方面的检查、考核、通报。
3.注重学生干部的培养。学生干部对学院团学工作尤为重要。为提高我学院学生干部素质,我院主管学生工作的领导多次召开会议,对团学干部思想素质、团队意识、工作能力、服务意识进行了培训指导,通过以德为先、择优选取的原则,我们选送了一批优秀团员参加我院“入党积极分子培训班”,2013年推荐了六名成绩优异、素质过硬的团员作为发展对象,接受党组织的考验,很好地完成了向党组织输送优秀分子的任务。团总支制定了一系列严格的干部考核制度,对团学干部进行监督和考核,团学干部素质显著提高,团学干部队伍不断发展壮大,逐渐形成了以“自我服务、自我学习、自我管理”为宗旨的团学干部队伍。
4.创建标准化团支部(团总支)。
为了贯彻落实习总书记关于共青团“要坚持眼睛向下,重心下移,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的工作和活动影响全体青年”的要求,坚持把为青年学生服务作为突破口,全面活跃团支部的各项工作,进一步把基层团支部建设成为吸引力强、凝聚力强、战斗力强的坚强集体。
以“标准化团支部建设”为契机,我学院团总支从完善各支部机构设置和各项制度入手,其次加强对青年团员的教育,让各支部向“有健全的领导班子,有完善的工作制度,有鲜明的主题活动,有作用明显的团员队伍,有先进的青年典型”方向迈进。培养“政治觉悟好,理论素养好,服务能力好,青年反映好,创新意识好”的团员干部,教育广大团员“有鲜明的.共青团员意识,有良好的集体荣誉感,有明确的职业生涯设计,有参与团内活动的归属感,有相对完善的知识结构”优秀团员。
5.认真开展“评优、推优”工作。
我们积极努力做好非团员的思想工作,鼓励非团员积极向团组织靠拢。同时,依据学习成绩、综合测评“双优”原则,评出了14名优秀学生干部,14名优秀团干部,28名优秀团员,2个班级被评为先进班集体,2个支部被评为先进团支部。
6.指导学生会、学生社团开展各具特色的活动。
我院现在有2个学生社团(全部为校级学生社团)。每个社团每个学期都有活动安排。我们以“树立品牌社团,打造品牌社团”为目标,深入挖掘社团这个大汛体的内聚力和向心力,结合大学生素质拓展训练的内容,积极引导,科学设计“思想政治与道德修养、社会实践与志愿服务、学术科技与创新创业、文化艺术与身心发展、社团活动与社团工作、从业技能与职业素养”六大模块的课外活动,为学生素质拓展提供舞台,不断提升学生的道德素质和从业技能。
7.指导学生会开展丰富多彩的校园文化活动及获奖情况。
(二)经验教训。
经过一年的努力,我总支对团学工作得到以下经验:
1.必须把思想建设提升到一个高度,不重视思想建设工作,其他工作将举步维艰。
2.完善团总支、各支部的组织机构,对团学工作的开展尤为重要,有了健全的组织机构,每一项工作才能落实到具体的部门、机构、个人,开展工作才能有效、有序。
3.“没有规矩不成方圆”,严密的、行之有效的管理制度对团学工作的作用不可小视。让所有的工作在具体指导下开展,让所有干部、学生在制度下行动,团学工作才能正常进行。
4.加强学生干部队伍建设,培养学生干部的工作能力、服务能力、起好学生干部队伍在学院和在广大学生中间的桥梁纽带作用。
5.团学工作的最终目标是协助学院管理学生、服务学生、所以,一切团学工作的出发点必须以学生为主,让全体学生在团学工作中受益。
三、工作中存在的问题及改进方法:。
1.在思想建设方面:虽然本学年我总支在团总支(团支部),团学干部,广大青年团员思想建设方面花费了很大力气,但是我们努力的结果和预期的效果还是存在一定差距。究其原因,很大一部分学生没有从思想上高度重视,对先进理论、党的方针与政策的学习流于形式,没有内化掉,没有在个人修养上有所升华。
改进方法:在以后的工作中,我们要致力于转变青年团员的思想意识,对广大青年团员在提高思想认识的前提下进行思想教育。
2.在完善组织机构设置方面:我总支以及各支部经过长期的标准化建设,已经具有相对完善的组织机构,但是由一些部门、机构、干部职位形同虚设,工作职责混乱,分工不明。
改进方法:今后我总支将对各支部以及所有学生能够干部进行培训,优化组织机构设置,让每个职位都发挥琪应有作用,每个干部都能各司其职,使整个组织运转更加完美。
3.在常规工作方面:我总支没能做到非团员思想工作、动员其向团组织靠拢,团青比没有显著的提高;每周的团组织生活开展中,各支部对团组织生活认识不清,导致团组织生活娱乐化、枯燥化。
改进方法:做好非团员的思想工作,提高非团员思想觉悟,动员其向团组织靠拢;对各支部书记就团组织生活进行专题培训,把团组织生活作为教育青年团员、学习团的基本知识、学习先进理论和党的方针政策的课堂。
4.在开展活动方面:我团总支学生会、学生社团在一年来开展了很多活动,学生的参与面也很广,但是活动的质量不高,虽然学生参加了活动,可是这些活动没有起到“锻炼自我,提升自我”的效果。
改进方法:今后我总支将指导学生会、学生社团开展有创新性的、富有意义的、高质量的活动,丰富大学生课余文化生活,为广大学生提供锻炼平台。
5.在“评优、推优”方面:由于我总支有些制度还是不够完善,在“评优、推优”中没有做到最好。
改进方法:在今后工作中我总支将不断完善各项制度,把制度和民意作为“评优、推优”的标准,确保“评优、推优”的“公平、公正、公开”。
通过对一时期以来团学工作的详细客观的总结,我总支对团学工作有了新的认识,在今后的团学工作中,我们将继续加强先进理论的学习,按照团中央、团省委、校团委的指示认证开展工作,发扬我总支在团学工作中的优良传统,改正已经发现的缺点和不足,使团学工作不断走向正规化、合理化、制度化,让我学院团学工作蒸蒸日上!
个人工作反思总结ppT篇七
我们班的学生学习成绩相差悬殊,统一标准,统一要求是不可能的,老师靠硬手段去压更是不行。怎么办好呢?我一改以往的教育方式,采取发挥学生的主体作用,让学生自我管理,自我约束,由家长协助监督。让学生自己订出每一单元测试的目标成绩,指导学生订目标成绩时要结合自己的实际,订出的目标成绩要明确,要紧紧围绕自己的目标成绩去学习。每次单元测验实现了目标成绩都在班上给予表扬、奖励(发给五角星和本子),并向家长报喜。不能实现目标成绩的则鼓励他继续努力,直到达标为止。在实施学习目标时,我还采用了"一帮一"的方法,以优带差,营造一种互相学习,互帮互助,你追我赶的优良学风。本学期学生之间的竞争意识强了,学习成绩也提高了。
个人工作反思总结ppT篇八
今年本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了能上能下下几点工作:
1、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦抓操作规范,实现输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。
2、配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。
3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。
今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。
4、加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节“大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。
5、注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达97.9%。
抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者“教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。
6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。
7、个人在自我建设方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工作者“称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完成成国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。
作为护理部主任、一名光荣的中共党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的赏员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。
护理工作的顺利开展和护理水平的提高,得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,提高护理学术水平,发挥中医、中西医结合护理优势,争取使我院的护理质量得到国际化认证。
xx年,我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下,在全院护士的共同努力下,圆满完成了年初下达的护理工作计划,同时,积极投身于“创满”建设活动和“医院管理年”活动,对照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过两个活动,有效的促进我院护理管理制度化、规范化,护理质量稳步提高,现总结如下:
一、基本情况
(一)护理人员情况
全院护理人员总数157人,其中正式在编护士149人,合同护士8人,护理员1人。
执业资格结构:执业护士137人,注册护士132人。
归属护理部业务管理的护理人员129人,占全院卫技人员38%。
分布在临床一线126人,其他护理岗20人,非护理岗11人。
学历结构:大专39人,占24%,中专113人,无学历5人,大专在读13人,本科在读3人。
职称结构:主管护师73人,护师51人,护士33人。
年龄结构:全院护士平均年龄36.75岁,临床一线护士平均年龄34.06岁。
按计划床位数295计算,床位与病房护士比为1:0.32。
聘请临时护士18人。
(二)护理工作量
我院护理队伍结构老龄化现象与去年相比有所缓解,但梯队不够合理,影响护理人力的合理使用。
护理人员短缺凸显,护士床位比较低,医护比例明显失调,现有护理人员配置不能满足日益增长的医院护理服务、质量、安全的需要,存在着安全隐患,也制约护理质量的深层次提高。
二、加强了护理管理,努力提高护理管理水平
(一)强化护士长的管理意识,今年二月份,护理部组织举办了一期院内护理管理培训班,培训内容主要是护士长管理理念的更新,管理技巧及护理服务的人本精神的塑造、护理质量持续改进,同时,安排了半天的讨论,护士长们在回顾上一年工作的同时,展开了新年如何深化人性化服务的讨论,在讨论中进一步理解了”以人为本“护理服务的内涵,达成了共识。
(二)加大了对护士长目标管理的月、年终考评,明确了护士长工作流程及考评标准,确立其在科室质量管理中的关键作用,建立了护士长日三见面三查房制度,护士长征询意见制度,有效的提高了护士长预测——控制——改进工作的能力。
密切了护患关系,减少了病人的投诉率。
(三)悉心指导新上任护士长工作:今年新增护理单元二个,护理部除积极协助组建护理单元的建设外,对新上任护士长采取跟班、指导与交流等形式,帮助新上任护士长尽快转换角色,在较短的时间内承担起科室的护理管理工作。
(四)加强了护理安全管理,保证护理安全
1.强化护理安全超前意识,重视危险信息反馈,今年,建立了三级护理安全监控网,即护理部—护士长—安全监控护士,逐级收集护理危险因素,每月组织护理安全讨论会1-2次,就现存的及潜在的安全问题进行讨论,提出切实可行的防范措施。
今年共查摆护理安全隐患63条,提出安全措施12条。
制定出制度、流程改进措施3条。
有效的防范了严重护理差错的发生。
2.加强了对护理缺陷、护理投诉的归因分析:建立内部如实登记报告制度,对故意隐瞒不报者追究当事人及护士长的责任。
护理部对每起护理缺陷及投诉,组织讨论,分析发生的原因,应吸取的教训,提出改进措施,对同样问题反复出现的科室及个人责任其深刻认识,限期整改。
科室护理问题与科室护士长月、年终考核挂钩。
3.增强了护理人员的风险意识,法律意识,证据意识,强化护理人员遵章守规,今年组织了护理规章制度与相关法律法规的考试,并及时向全院护理人员传递有关护理差错事故的案例警示,同时,进一步规范了医嘱查对流程,药物查对流程,制定了重点环节护理管理程序及应急流程,防范住院病人跌倒制度及各类导管防脱落制度。
有效的保证了全院护理人员有章可循,确保了护理安全。
三、加强护理质量控制,提高了临床护理质量
(一)建立了护理质量检查与考核制度,护理部人员不定期的深入科室检查、督促、考评,每季度组织全院护士长交叉大检查,促进了护士长间及科室间的学习交流,取长补短,有效的促进了全院护理质量的统一和提高。
(二)健全护理质控体系网,注重发挥科室质控小组的质管作用,各科室明确了护理质控小组的职责及工作方法,各质控小组每月进行信息交流,而且质控员都有各自的质控点。
此举措较好的促进了护士参与质量管理意识,激励护士的工作积极性,对抓好环节质量控制起到了很大的作用。
(三)进一步规范了护理文书书写,从细节上抓起,加强了对每份护理病历采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度,每月组织进行护理记录讲评1次,确保不合格的病历不归档。
在年终护理文书检查评比中,获得质量前三名的科室是:五官科、儿科、感染性疾病科。
(四)针对“创满”建设活动及“医院管理年”活动要求,今年继续抓好等级护理及健康教育的考评工作,并将这二项工作作为今年护理工作的主线贯穿在每月的护理质量考评中,强化护士开展健康教育的意识,实行责任护士全面负责制。
健康教育覆盖率100%,但病人健康知识知晓率不够理想。
(五)护理质量已达标
1、基础护理合格率97.7%; 2、一级护理合格率98%;
3、护士长管理考核合格率96.8%;4、夜间护理质量检查98.8分;
5、抢救物品管理合格率98.5%; 6、消毒隔离合格率98.7%;
7、护理文书书写合格率98.2%;8、护理工作满意度94.9%
9、护理人员技术操作合格率95%; 10、护理人员考试合格率100%;
13、护理事故发生率0; 14、年褥疮发生率0。
四、采取多渠道提高护理队伍的整体素质
(一)制定了护士教育培训制度,护士考核制度,配套完善了护士规范化培训及护士继续教育实施方案,定周期,定培训计划,尤其是加大了对新护士及低年资护士的规范化培训力度,明确了规范化培训内容及要求,周期内培训考核合格取得规范化培训合格证后方可进入继续教育阶段。
(二)引进了广州总医院护理教育学分管理软件,试行护理教育培训与护士工作考核信息化管理,将护士考核、工作质量、服务态度等以学分的形式进行管理,作为护士晋升、聘任、再次注册的重要依据。
(三)加强了“三基”及专科技能的培训,今年护理部为培养实用型的护士,改变了以往考与做分离的做法,考试更加贴近临床,采取现场考核与现场点评,实物示教与规范演示相结合,组织岗位练兵,在“5.12”护士节期间举行了护理操作比赛,全年共组织理论考试3次,合格率100%,护理技术操作考核2次,合格率95%。
但由于部分护士思想上不够重视,基础较薄弱,培训未达到预期目标。
(四)加强了护士的在职教育,护理部组织安排了全院性业务学习12次,内容为新理论、新技术及实用性知识讲座,同时,护理部充分发挥院内局域网的资源优势,及时上传护理讲座演示文稿,丰富了护士的学习内容,深受护士的欢迎。
(五)外出参加短训班及学术交流9人次,外出学习人员回院后向护理部进行了口头或书面的学习情况汇报,并安排科内、院内学习传达6次。
但年初的`培训计划未完成。
五、教学、科研工作
(一)今年接收乡镇卫生院进修护士4人,接受省、市卫校实习生共24人,并认真做好岗前培训及安排好临床带教工作,各科能组织对护生的出科理论及操作考核。
在召开的多次实习生座谈会上,学生反映大部分带教老师关爱学生,责任感强,带教质量较高,根据实习生意见反馈表结果,反映带教氛围较好的的科室有外一科、内科、外二科、妇产科。
通过发放带教教师评价表,学生认为较好的带教教师是:×××
(二)在临床护理工作中善于总结经验,立足创新,今年医院护理自选项目×××《通过了市科技成果验收,填补了县内无护理科研的空白,儿科开展了新技术项目二项:×××,大大提高了救治重症患儿的水平。
六、以“病人为中心”深入开展人性化服务,取得了明显的社会效益
(一)首先护理部就如何在护理服务上体现“人性化”展开了深入的调查,广泛听取门诊病人的意见,尤其是注重倾听曾到外院就医患者的意见及与住院病人交谈,发放住院病人征求意见表、阅读回访信等途径获取病人对护理服务的需求信息,找出存在的差距,制定相应的人性化服务措施,并在具体细节上进行规范。
(二)其次开展服务理念教育,强化一个转变,即服务理念的转变,倡导多主动换位思考,从病人的衣、食、住、行、治方面提供舒适与安全的照顾。
如产科病房为方便产妇哺乳提供靠背凳;责任护士做病人的贴心人,每天利用为病人做治疗后的空闲时间亲切的与病人交谈,为他们传授疾病康复知识,送去亲人般的安慰。
护士又如腈雨表,晨间问候时及时告知病人天气冷暖,提醒增减衣服,每逢新年、教师节、建军节、老人节、儿童节,护士都不忘问候病人,有的送贺卡,有的科护士还亲手为病人折叠千纸鹤,表达美好的祝愿。
儿科护士在治疗之余,还为小患者讲故事,辅导作业等等,家长深受感动,内科还为出院病人发放连心卡,将亲情服务延伸。
正是护士亲切、贴心的话语、周到的服务使病人感到家的温馨,不是亲人胜似亲人。
许多病人在征询意见表上留下了发自肺腑的赞誉,急诊科一病人还在护士节期间为全科护士送上一束花表达他对护士的敬意。
今年收到表扬护士的表扬信4封,根据民意测验结果统计,被点名表扬的最满意护士达50多人次。
经统计病人最满意的科室前三名是:中医科、五官科、妇产科、感染性疾病科(并列)。
最满意的护士前十名是:×××
(三)爱岗敬业,热心帮助患者,为病人做好事:今年外三科收治了贡江镇敬老院一位孤寡老人因车祸入院,入院时满身污秽,头发蓬乱,生活起居无人照顾,外三科护士长带领护士们为病人擦尽身上的污秽,为病人理发、剃胡须,从家里拿来衣服为病人换上。
个人工作反思总结ppT篇九
去年以来,在省安监局、市委、市政府的正确领导下,xxxx市严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求,认真落实安全责任,强化安全监管,弘扬安全文化,强力推进隐患排查治理“两化”体系建设,全面深化“六打六治”和克难攻坚专项行动,突出事故防范和应急处置,全市安全生产形势总体稳定。下面将有关情况汇报如下:
一、安全生产工作基本情况。
(一)安全生产形势稳定向好。去年元至12月份,我市安全生产四项指标全面下降,全市各类事故死亡105人,比省控指标126人少21人;其中,发生工矿商贸事故死亡22人,比省控指标34人少12人,煤矿、非煤矿山和危险化学品未发生死亡事故,分别比省控制指标净减2人、7人和3人;建筑施工事故死亡8人,比省控制指标18人少10人;道路交通发生事故死亡83人,比省控指标92人少9人,其中生产经营性道路交通事故死亡21人,比省控制指标56人少35人;未发生较大以上事故,同比较大事故起数净减4起,重大事故起数净减1起。
(二)安全发展示范城市创建稳步推进。我市于xxxx2年5月制定《xxxx市创建安全发展示范城市行动纲要》,经过两年多的不懈努力,安全发展示范城市创建工作初见成效。xxxx年6月,在国务院安办召开的全国安全发展示范城市经验交流会上,我市做了交流发言;10月,xxxx市作为全省唯一一个国家安全发展示范城市创建城市,被正式列为全国13个安全生产发展示范试点城市之一。目前,创建规划和方案已以市政府印发,市政府于2月5日召开了全市创建国家安全发展示范城市动员会,省委常委、市委书记王君正亲临会场作重要讲话,安全发展示范城市各项创建工作正稳步推进。
(三)“两化”体系建设卓有成效。在全省开展的“两化”体系建设竞赛活动中,我市上线运行企业数位居全省第二位,获得“总量突出奖”荣誉。截止目前,我市共摸底17009家,注册运行10626家企业(其中高危行业3446家,规模上企业2541家,直管企业1842家),已全部完成分级分类;监管部门登录运行349家。登记整改隐患19716个,检查标准16631次,已编制隐患清单1929家。“两化”体系建设基本实现了生产经营单位全覆盖,隐患排查治理规范化、常态化长效机制初步形成。
(四)克难攻坚专项行动成效显著。全市19家涉及危险工艺的企业全部完成了自动化控制改造任务,10家危化品生产企业完成在役装置设计诊断,18家烟花爆竹批发经营企业仓库全部完成重建升级,市区8家安全间距不足的加油站加装了han阻隔防爆装置;全省非煤矿山克难攻坚和机械化采掘现场会在我市召开,4家“五化”示范矿山企业装备了无人驾驶铲运机、凿岩台车、锚网台车和铲运机,机械化开采程度大幅提高,安全保障能力进一步增强,本质安全水平明显提升。
(五)“六打六治”专项行动成果丰硕。共打击非法违法矿山34处,依法关闭取缔18处,打击非法违法生产经营烟花爆竹行为90余起,整治违反《严防企业粉尘爆炸五条规定》的安全隐患56处,关闭取缔非法加油站(点)99处,查处危化品运输、客运班线、校车等关键领域违法、违规经营行为25起,责令停工整顿建筑施工项目20个,安全生产秩序进一步改善。
(六)基层基础建设取得新突破。积极推行安全生产“网格化”管理,出台《关于将安全管理工作纳入城乡网格化管理工作的通知》。遵循“属地管理、分级负责”的原则,重新赋予全市2336个社会管理网格员(其中市区963个)新的安全生产职责,建立了“横向到边、纵向到底”的安全监管网络。
二、主要工作和做法。
(一)强化组织领导,健全完善安全生产责任网络。
一是市委、市政府领导高度重视,安全生产领导体制进一步健全。省委常委、市委书记王君正在市委十二届九次全体会议上强调,“要加快推进重点领域改革,全面推行权力清单、负面清单和监管清单‘三张清单’管理办法,织牢食品药品安全网、生产安全网、社会安全网‘三张网络’”。6月27日和11月26日,王书记两次主持市委常委会,先后集中传达学习《湖北省安全生产党政同责暂行办法》,专题听取全市安全生产工作汇报,并深入湖北卫东控股集团公司、湖北中烟xxxx卷烟厂和道安老年公寓建筑工地检查调研安全生产工作;在6月16日的安全生产咨询日活动中,市委副书记、市长别必雄特别强调,“要加大安全生产举报投诉特服电话‘12350’的宣传力度,扩大知晓率,让群众遇到问题时知道该找谁,由谁来协调解决!”1月27日、7月14日和10月8日,别市长先后3次主持召开政府常务会,研究解决安全生产重大问题,去年春节和国庆节和今年元旦期间,先后三次亲自带队检查指导安全生产工作;市委常委、副市长朱慧、分管安全生产工作的副市长王忠运等市领导亲自安排部署安全生产工作,并深入生产作业现场检查安全生产工作。
二是各级各部门密切协作,安全生产监管体制进一步完善。年初,市政府与12个县(市)区、开发区以及13个部门签订了年度安全生产目标责任书,分解下达了安全生产控制指标和工作任务;在“打非治违”、“六打六治”和各项安全专项整治中,市安监、公安、质监、工商、城管等部门建立完善了烟花爆竹打非联席会议制度;市纪检监察、城建、交通、水利、安监等部门建立了建设工程项目招投标黑名单制度;市工商、公安、城建、安监、质监、环保等部门建立了打击无证无照非法违法经营行为信息通报机制,上下联动、左右互动的联合执法机制日益完善。
好,今年将在全市生产经营单位全面推广,力争做到全覆盖。
(二)强化隐患排查治理,全力推进“两化”建设。
一是深入开展隐患排查治理。我市不断完善专家查隐患和企业隐患排查月查、月改、月报制度,市政府每年划拨专项资金用于聘请专家进行隐患排查,确保隐患查得出、改得了,取得了较好的效果。省安委会挂牌督办的华电xxxx发电厂场房占压魏荆线石油输油管道重大隐患在较短时间内整改销号;市安委会挂牌督办的保康城关城北加油站安全距离不足重大隐患已整改销号,保康223省道车峰坪山体滑坡重大隐患正在按计划进行整改,整改期间滑坡路段实行交通管制,单边通行,24小时专人值班,以确保安全,预计明年元月底可以整改完毕,彻底消除隐患。
二是全力推进“两化”体系建设。去年元月以来,我市在抓好日常隐患排查治理的基础上,将“两化”体系建设作为隐患排查治理治本之策大力推进。通过分级分类集中培训、面对面巡回观摩、手把手就近辅导,共培训110批次共6550人次,截止去年11月底,已基本完成对全市生产经营单位隐患排查治理调查摸底、分级分类工作,清单编制、登录注册和上网运行正有序推进,在全省开展的“两化”体系建设竞赛活动中,我市“两化”体系多项指标在全省列第二位,荣获“总量突出奖”,保康县和南漳县获先进单位奖,全市隐患排查治理规范化、常态化机制初步形成。
三是灵活调度,有针对性地开展全市安全大检查或专项检查。市委、市政府和各级有关部门结合元旦、春节、高温、汛期、冰冻雨雪天气及国庆、十八届四中全会等期间安全生产特点,精心谋划,及早部署,认真督查,指导企业做好各项安全监管和应急准备,保障安全生产各项措施有效落实,较好应对了复工复产、重要敏感时期和极端恶劣天气期间的安全生产形势,有效防范了事故发生。
(三)深化安全专项整治,深入开展“六打六治”专项行动。
一是全面开展“六打六治”专项行动。按照全国、全省的统一部署,去年8至12月,我市突出对煤矿、非煤矿山、危险化学品、油气管道、交通运输、建筑施工、消防等重点行业领域集中开展以“六打六治”为重点的打非治违专项行动,采取企业自查自改、监管部门执法检查、重点企业行业抽查等相结合的方式,采用多部门联合执法的形式,在全市系统地开展专项治理,规范企业安全生产行为,有力地维护了正常的生产经营秩序。
二是强力推进攻坚克难专项行动。市安办先后印发了《关于贯彻落实〈省安委会办公室关于印发金属非金属矿山20个重点县(市、区),10个重点镇安全生产攻坚克难工作方案的通知〉的通知》、《关于积极推进金属非金属矿山安全生产攻坚克难工作的通知》和《xxxx市煤矿安全生产攻坚克难工作方案》,市、县均成立了矿山安全生产攻坚克难工作领导小组,建立了攻坚克难工作联席会议制度,定期研究解决攻坚克难工作中存在的矛盾和问题,按照提升企业本质安全水平要求,彻底整治落后工艺,改善安全生产条件,夯实企业安全基础,取得了明显成效。
三是继续深化各类安全专项整治。为加强汉江城区段水上交通安全监管,市政府制定出。
台《城区水上交通安全管理办法》。在油气管线专项整治中,克服管线隐患生成时间长,数量多,整改难度大的困难,采取签字移交、分级整改的办法,全市316处管道违法占压隐患已整改214处,整改率达到67.7%,高于全国13.2%和全省30.9%的整改率,我市作为全省唯一一个地(市、州)在全省专题会上作经验交流。昆山“8.2”爆炸事故发生后,市委、市政府对此高度重视,在全市开展易燃易爆场所安全整治行动,对辖区内存在铝镁粉尘爆炸危险的企业进行了全面调查摸底,认真排查安全隐患,确保易燃易爆场所生产安全。在涉氨制冷、旅游安全、非法加油站、建筑施工、消防安全、特种设备等行业领域开展了专项行动,取得了较好成效。
(四)强化安全宣传教育,深化全社会安全意识。
一是深入宣传贯彻新安法和党政同责暂行办法。我市在市委党校主体班开设安全生产课程,广泛开展了新《安全生产法》培训;分别组织分管县长和乡镇主要负责人、乡镇安全监察员培训班,邀请省安监局刘向东巡视员、省安科院徐克院长专题讲授《湖北省安全生产党政同责暂行办法》和新《安全生产法》;各级党委、政府和首届宪法日当天,向安委会成员单位和企业集中发放新《安全生产法释义》和《安全生产法》单行本4000余册。
二是加强舆论引导。围绕开展第十三个“安全生产月”活动,在电视、广播、网络、报刊等媒体开设专栏,广泛宣传安全生产法律法规,去年全年举办11场次大型咨询活动,宣传教育面广,参与人员多,我市获得全国“安全生产月”活动先进单位荣誉称号,全省安全生产网络知识竞赛我市获得第三名,营造了全民关注安全、关爱生命的浓厚氛围。同时,积极在全市打造了一批以xxxx烟厂、康明斯、神龙公司为代表的安全文化示范企业,启动了市级安全文化示范企业创建活动,营造了崇尚安全的浓厚氛围。
三是强化安全教育培训。分区域、分行业培训“三项岗位”人员共计10批次8000余人;免费培训县(市、区)、开发区分管安全生产领导和乡镇主要负责人130人;开展粉尘、危化、涉氨专项培训6批次1200余人,“三项岗位”人员持证率达到100%,极大地提高了全社会安全意识、技能和素质。
(五)强化应急管理,深化安全保障能力建设。
一是积极开展应急救援演练活动。全市根据《xxxx市安全生产应急预案演练活动方案》,精心组织了应急救援演练周活动,去年全年,全市共举办应急演练70余场(次),直接参加演练人数达1.5万余人。1月2日和7月3日,市政府分别在xxxx市天丹血液医院和余家湖工业园先后组织开展了消防应急救援综合演练和石油输油管道泄漏应急救援综合演练,有效检验了应急预案的科学性、实效性,极大地提高了事故现场应急处置能力。二是加强应急预案管理和应急物资储备。认真执行《生产安全事故应急预案管理办法》和《湖北省〈生产安全事故应急预案管理办法〉实施细则》,严格执法应急预案备案登记制度。依法强化对应急管理工作的日常监督检查和应急物资储备,在机械、冶金、油气储运行业推广重要岗位现场处置方案。三是强化安全生产应急救援队伍建设。组织召开了xxxx市矿山应急救护中队培训座谈会,邀请应急救援专家对应急救援人员进行专业技能培训;去年10月中旬,组织矿山应急救援中队技术骨干赴陕西铜川国家矿山救援基地观摩学习了第十届全国矿山救援技术竞赛,极大提高了矿山救援队伍的技战术水平,增强了实战能力。
三、存在的不足及xxxx5年安全生产工作打算。
今年以来,尽管我市安全生产做了大量工作,也取得了一定成绩,但全市生产安全事故仍时有发生,安全生产形势依然严峻,主要表现在:一是员工安全教育培训不到位,安全技能不高,安全意识不强,生产安全事故时有发生。二是安全基础薄弱,乡镇一级无专门安全监管机构及人员,部分企业安全生产条件差,投入不到位,安全生产基础与人民群众日益提高的安全需求不相适应;三是企业安全生产主体责任落实不够。部分企业重生产、轻管理,重效益、轻安全现象存在,安全自律意识不够。
下一步我们将按照中央、省、市的总体工作部署,以创建“全国安全发展示范城市”为统领,以织牢安全生产网为落脚点,以实现全市安全生产形势持续稳定好转为目标,着力抓好“五大体系”建设:
(一)强化各级安全生产责任落实,构建安全生产责任体系。全面贯彻落实《湖北省安全生产党政同责暂行办法》,进一步强化各级党委、政府的安全生产领导责任,部门的安全监管责任和企业安全生产主体责任,将安全生产工作融入到全市经济社会发展各个环节,形成党委统一领导、政府依法监管、企业全面负责、职工积极参与、行业严格自律、社会支持监督的安全生产工作格局,促进安全生产持续向好,维护全市安全生产平稳大局。
(二)夯实安全生产基层基础,构建安全生产预防体系。一是加强装备能力建设,抓住“十二五”国家配备装备的机遇,实现县市区人员、装备、车辆全覆盖,建设与经济社会发展相适应的装备能力。二是加强重点企业克难攻坚,淘汰落后工艺,夯实企业安全基础,推动安全基层基础工作上水平。三是创新安全监管手段,强化安全科技推广运用,关口前移,超前防范,把安全监管落到实处,做到无盲区、无死角,始终保持安全事故处于可控状态,确保全市安全生产形势稳定。
(三)探索安全监管方法,构建安全生产创新体系。一是建立全市安全生产在线监控平台,逐步实现煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等高危企业和重大危险源上线运行,实时监测监控,提高安全生产的科技管理水平。二是强力推进网格化管理,逐步实现对高危企业、重大危险源(点)、人员密集场所等重点部位的定点、定员、定责管理,织牢安全监管网。三是继续扎实推进隐患排查治理“两化”体系建设,依托“两化”体系实现安全监管效能提升,促进安全生产形势持续稳定好转。
(四)实施全民安全素质提升工程,构建安全生产文化体系。一是积极利用广播、电视、网络、短信平台等媒体,大力普及安全生产法律法规、安全常识,提高全民安全意识和防范自救能力。二是大力开展安全生产教育培训,督促企业建立健全并落实全员培训制度,切实提高企业从业人员的素质。三是大力推进安全发展示范城市建设,完成安全理念、产业安全、企业安全、行业安全、城乡安全、安全监管、安全保障、安全文化、安全防范九大任务,在全社会形成浓厚的安全文化氛围,积极唱响“关注安全、关爱生命”的安全主旋律,通过努力,把我市率先建设成国家安全发展示范城市。
个人工作反思总结ppT篇十
工作总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程,下面就由小编来为大家带来个人年终工作总结ppt模板的范文,希望这些信息能够帮助到大家!
我自1994年9月考入xx学校,专工民建专业学习,经过四年刻苦努力,以优异的成绩于1998年7月毕业,并于在校期间加入中国共产党青年团,毕业参加工作以来,行动上能同党中央保持一致,响应党的号召,拥护党的领导,并积极参加各项政治学习,不断提高自己的政治思想觉悟,自觉维护国家利益,做到遵纪守法,团结同志,虚心向德才兼备的前辈学习。
在工作后接触到的具体工作,才了解到所学理论知识与实际工作的差距和不足,故边学习边工作,并且利用业余时间参加各种专业岗位技能培训,先后参加了建设工程材料取样见证员,工程建设档案(资料员)和全国监理工程师培训班学习,取得了相应的岗位证书,通过理论学习,增加我的岗位技能,使我了解了建设工程监理的由来,建设工程法律法规体系。
建设工程监理的发展趋势,熟悉了建设工程监理的理论基础和建设工程管理制度,掌握了建设工程监理的概念,性质和作用如何按程序工作,在工作中严格执行国家的法律、法规,严格依照相关的技术标准规范、规程和制度办事,遵守监理工程师职业守则,维护国家的荣誉和利益,按照“守法、诚信、公正、科学”的执业准则开展工作。
在工程监理工作中,我最先从事工程信息及工程资料的收集、整理、归档管理工作,工作中注意及时有效地搜集各种信息,真实、准确、完整的记录工程实际所发生的一切,通过建设工程信息的加工、整理、分发、检索和存储及以往资料积累,经过分析研究,从而得证了在需用时能及时、准确地提供上各类所需信息、资料内容,能很好的为工程参加各项提供信息、资源,供各方人员参照使用,对于我的工作表现,各方人员都给予高质量的评价。
随着工作年限的增长和我对施工现场的逐步了解,我开始于对施工现场的管理工作,负责进场的材料和关系工程主体、结构安全的混凝土、砂浆、试块以及其他需要复试材料的见证取样,送检试验工作,从而得证工程所用材料和施工质量的检查、验收中了解和掌握了工程中常见的质量“通病”的产生原因和防治处理措施,发现问题及时指出并向总监理工程师报告,共同分析问题的产生原因,提出处理方案。
如在xx房产开发公司“领秀一居”住宅工程监理中,基础分部原设计筏板基础为下板梁结构,我觉得工期紧,施工难度大,特别是阴阳角多不利于地下室防水层的施工和保护,提出建设改为反梁结构后,我才总监采纳并向业主提出,经过业主和设计院同意后变更设计图纸,不但降低了施工难度,同时也加快了施工进度,且通过经济分析比较,为业主节约了投资受到业主的赞扬。
当然在返近几年我从事的专业工作中,虽然我通过工作实践加深了对理论知识的理解,掌握了较多的实践和理论知识,自己的业务能力和知识面较以前也有了很大扩展,但学无止境“活到老,学到老”,自己还有很多要学习的东西,俗话说的好“水往地处流,人往高处走”,我应以更高的标准来要求自己,更加努力工作。
不断加深自身业务素质和工作之风的`修养,并将工作重点放在多看、多问、多巡视、多检查,使自己的工作能力更加上一层楼,随着社会、经济、科技的发展,让我已感到知识的不足,需要在以后的工作学习中不断努力充实自己,完善自己,更好的做好本职工作,服务社会,为国家建设添砖加瓦,尽一份自己应有的贡献。
20xx年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,有很多收获和感触,现总结如下:
一、认证参加了“保持共产党员先进性教育”活动,以高度的政治责任感来参与此次活动,认真学习、深刻领会、真正吃透中央精神,把思想和行动统一到新形势下加强党的执政能力建设、保持党的先进性的要求上来,对自己进行了自我剖析,提出整改方案。
在实际工作中,有意识的发扬共产党员的先进性。
二、在社区居民中,组织开展开展“四五”普法工作,认真贯彻落实“依法治国,建设社会主义法制国家”的路线方针,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想,加强社会主义民主法制建设,实施依法治理,围绕“四五”普法工作的中心任务,扎扎实实做好普法工作,努力提社区依法办事,依法管理能力,努力提高社区居民的法律素质,保障法律法规的正确有效地实施,为促进社区的事业发展创造良好的社会环境。
三、组织开展社区文体活动,丰富居民的业余生活。
开展健康的文体活动,是社区两个文明建设的重要方面,同时也是广大居民群众提高生活质量的要求,是增强社区活力和凝聚力的重要环节。
居委会以繁荣社区文化为切入点,不断完善文体活动设施,倡导科学文明健康的生活方式,促进社区的精神文明建设。
四、积极为创建和谐社区努力,以精神文明为动力,繁荣社区文化。
以社区服务站为中心,设立文化活动室;以居民文化爱好者为中心,组成楼院、家庭文化活动小组;以区域内小场所为中心,建立娱乐休闲场地;以社区内单位为中心,兴办市民学校等;组织开展丰富多彩的群众性文化娱乐活动和全民健身活动,提高社区居民的身体素质。
发展社区教育,搞好社区科普宣传,倡导科学、文明、健康的生活方式,促进家庭、邻里等方面人际关系的和谐,形成平等互助、扶弱助残、济贫帮困、奉献社会的良好风尚,不断提高居民群众的思想道德水平、文化素质和文明程度。
增强社区的归宿感、认同感、亲情感,形成精神上的和谐,这些活动取得了不错的效果。
1.工作方法有些简单,有时处理问题缺乏耐心,有急躁情绪。
2.有船到码头车到站的思想,做居民工作有怨烦、等待交班的思想。
3.工作作风还不够深入,浮在面上的事做得多,到老同志中交朋友不够。
4.开拓创新的精神不够,工作中超前意识不够,有求稳怕乱的思想。
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
个人工作反思总结ppT篇十一
为进一步改变工作作风,达到提高工作效益、靓丽时尚春熙的目标。
根据区委、区政府的统一部署,百年春熙公司以严肃纪律意识为基础,充分明确责任分工为方式,努力做好春熙路资产处置、市政设施建设维护等工作,现将有关工作汇报如下:
一、切实抓好市政设施建设,继续做足文明城市复查准备
为迎接全国文明城市复查, 我公司继续为提升春熙路步行街的整体面貌做好充足准备。
首先,分别在顺城大街青年路路口、太平洋影城门口增设鲜花摆放点,为春熙路带来了新的面貌;其次,对中山广场公厕进行了全面翻新,包括公厕的墙面以及公厕内的公共设施;再次,维修维护了春熙路、青年路、红星路、正科甲巷的部分地砖,以及正科甲巷和红星路路段的路灯,翻新了“百城万店无假货”的活动标牌,增添了春熙路的绚丽色彩;最后,协助春熙路街道办事处、盐市口街道办事处、合江亭街道办事处又增设了四个警务值班岗亭。
公司每日安排工作人员对广告位的安全、整洁进行检查, 对凡是不规范的广告位进行督促整改,确保广告位的整体效果干净、大方。
为达到春熙路全面的统一规范,公司协同春熙路街道办事处处理春熙路大科甲巷25号违章建筑相关事宜。
二、学习先进经验,改进工作方法
为促进春熙路商业步行街创新发展,实现管理运营模式优化升级,20xx年x月,百年春熙公司组织职能部门负责同志对澳大利亚悉尼、布里斯班、香港铜锣湾等地进行实地考察。
为使春熙路能与世界上不绝于口的其他时尚城市相媲美,公司组织安排总经理及相关部门负责人考察学习,开放视野,增长知识,吸取国外成熟商业街区的先进管理办法,立足于公司实际总结经验,进一步改进工作方法。
三、自查自纠,完善各项规章制度
按照《成都市构建惩治和预防体系基本框架实施意见》和《锦江区推进和构建惩治和预防体系基本构建惩治和预防体系基本框架实施意见》(锦委办?20xx?54号)的要求,公司庚即组织学习文件精神,整理、收集相关资料,进一步加强研究、掌握工作动态,形成体系性的自查自纠格局。
全体职工认真学习《廉政准则》,以此为据高标准、高要求的进行自身检讨,深入的规范日常工作的行为。
为树立全体职工厉行节约的优良品质,根据《成都市锦江区机管事务管理局关于进一步加强空调运行管理的通知》(锦事管发?20xx?4号)的精神,公司立即将文件要求通知到每位员工,并形成书面的自查报告材料。
四、加强资产管理,确保资产的保值增值
在公开、公平、公正的基础上,百年春熙公司委托联合拍卖公司对春熙路北段47号门前形象展示亭进行了拍卖。
特步专卖租赁费10余万元,并督促了春熙路西段临时建筑1153152万元的缴纳事宜。
与此同时,公司依照登记、造册的合同资料,及时完成了对临建、展示亭、广告位进行了补充协议的签订工作,8月,签订广告位使用合同4份,金额48余万元。
在审批外展活动方面,公司严格把关,本月共审批开展外展活动11场次,实现收益50余万元。
五、九月工作计划
第一,继续加强培养全体职工的清正廉洁思想意识,筑牢思想防线,遏制现象的滋生。
第二,加大安全防汛、防火工作宣传检查力度,提高安全意识;与消防、物业服务对象等共同做好春熙路的防火、防盗工作。
第三,加强空调运行管理工作的培训。
第四,梳理9月份拟处置广告位、临时建筑、形象展示亭,继续做好资产处置、资金催收、合同审核等工作任务,确保资产的保值增值。
第五,认真落实广告管理的日常巡查工作,确保广告活动的规范进行,并对已到期和即将到期的广告位进行分类管理,保证各部门工作之间的协调性。
一个月时间就这样很快的结束了,回顾自己这月以来的工作,可以说是有很多的地方值得去回忆。
作为一名行政助理,我要做的.工作有很多,不过我始终觉得说起来也挺小事情的,这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决,自己的工作能力也得到了很大的提高。
社会就是这样,有很多锻炼人的地方,我相信自己可以做好,不过这些都是需要自己一直不断的努力下去,我相信自己会做好的。
在领导的关心支持和同事们的热情帮助下,不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。
总结起来,主要有以下六个方面:
一、严以律己,树立良好形象。
严格遵守办公室的各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。
领导下达了指令,会想方设法去完成。
听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。
经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。
二、加强学习,不断提高业务素质。
虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的同事交流心得,逐步的完善自我。
在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能力显著提高。
三、积极工作,完成各项任务。
九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,凡是节假日对我们的营业都有极大的冲击力。
所以在节日来临之前,必须把各项工作的相关事宜一切准备妥当。
按照领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了积极作用。
同时,经常深入基层调查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策提供了可靠依据。
四、人事管理方面。
相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。
这个月出现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作,即“与员工谈话”,可是还没落实好,有些部门做了,可是也没按要求做,由此可见这件事并未引起管理人员的高度重视,员工思想我们都没了解好,我们谈何留人。
这几个月基本上是新进与离职的人员不相上下,本月是离职人数大于新进。
从这里面可以看出做了解员工思想工作的重要性。
其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是我工作失职的表现。
这件事体现了我的执行力不够强,在以后的工作中我要加强这方面的能力。
五、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理。
文员工作,细心极其的关键。
比如下一份文,我也会琢磨,可是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事能力,急了就乱了。
不过她说这种能力也与经验有关,经历多了,自然也会有所提高的。
六、个人方面的事情。
这个月我的激情感觉不是很高涨。
领导吩咐做的事情,也做了,和同事们相处感觉也挺好的,觉得跟他们比以前都更熟了。
可是我却发现自己在待人接物方面没有了刚开始的那种耐性,见面我也笑呵呵的,可是我自己觉得有点假了。
我找过原因,可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好,产生了工作疲惫综合症。
我总有自己还是个孩子的感觉,有很多事情是关乎到人情世故的东西,我觉得处理这些事情很累,也不懂得怎么样才能做好,真的很困惑,以致越来越没激情。
工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的专业素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排的各项工作任务。
下一步,重点搞好以下几方面工作:
一、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。
二、抽出时间,深入调查研究,努力掌握第一手资料,为更好地为领导服务打下坚实基础。
三、进一步加强业务学习。
坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚学习的精神,虚心向领导学习,向办公室同事学习,不断提高自身素养。
在未来的时间里,我一定再接再励,甘为人梯,做好后勤工作,让领导和其它员工踏踏实实安安心心的奋斗在自己的岗位上。
现在我的工作对我来说,我自己感到还是十分的满意的,所以我会继续在我的工作上努力下去,我坚信自己可以做好。
当然很多的现实情况下,我有很多的事情要做。
不过忙碌的生活也是很正常的,我坚信在以后的道路上,我会走的更好!
个人工作反思总结ppT篇十二
是没思路,不知道写什么,尤其对刚刚进入职场的菜鸟来说,这绝对是个大问题;二是不想。
终什么事情一般公司都会有?那就是铺天盖地的总结报告啊,述职报告啊??搞得职场同志。
是没思路,不知道写什么,尤其对刚刚进入职场的菜鸟来说,这绝对是个大问题;二是不想。
1第一步:确定大纲(think).要点一:先写word,在写ppt.很多朋友来email问我:“写总结时候,究竟写word好呢?还是写ppt好呢?”说实话,我觉得这个问题有点萌。为什么呢?因为这个问题不应该问我,应该问你老板!
诉他“要我这天就汇报,不如杀了我!”要点二:确保按照规定套路出牌.什么叫套路?就是你的总结报告的章节布局!总结报告的篇章基本上都是相对固定的。
谢感谢国家和党,这样写基本没有错。恶心呢是恶心了一点,但是这天比得就是谁恶心得优。
雅一些。2。
分别是2011年工作内容和工作成绩,首末班车分别是2011年第一天和最后一天。当绝大多数同事用文字堆砌工作内容和业绩时候,你薄薄一页将胜过千言万语!
赛没有结束。比赛真正结束是你演讲汇报结束的那一刻。千万别太相信自己的演讲能力,如。
三:各行业部门年终总结范例年终总结大全目录如何做年终总结报。
告1。
告....2餐饮部经理年终总。
结..3.技术部年终总。
结.......4。
礼宾部年终总结范文和年初计。
划....5工程部管理工作年终总结....6销售员年终总结报告怎么。
板....9。
热电厂职工年终总。
结.102010年公司销售部职员工作总。
结132010年办公室财务会计工作总。
示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总。
结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。
彻、逻辑性强、使人信,全赖于主体部分的写作水平与质量。因此,一定要花大力气把立体。
部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。
因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验,“寓经验于做法之中”。
验是工作总结的中心和重点,是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得。
到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总。
得着,才有感染力和说明力。
2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中。
都写,但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法,坚持一分为二的两。
点论,既看到成绩又看到存在的问题,分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误,虚。
心谨慎,继续前进。写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
(4)结尾一般写今后努力的方向,或者写今后的打算。这部分要精炼、简洁。
得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体。
度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于。
更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化。
素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公司领导及各部门经。
理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕。
重点展开工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。
悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情。
况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告:
一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来,我始。
终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分。
析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界。
观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民。
主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共。
产党,热爱社会主义,拥护领导的管理思想,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会。
主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真。
做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出。
力所能及的贡献。
合素质水平。
善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。
存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。
念。
造利益的宗旨,努力实践公司各项目标的重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力。
做好本职工作。在具体工作中,为老板当好参谋助手:
(1)认真收集各项信息数据,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工。
公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。现将一年来的工作情况汇报如下:
合工作实际,认真履行工作职责,加强与其他部门的协调与沟通,使行政部基础管理工作基。
了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。成功。
组织了室外文化拓展、羽毛球比赛、读书征文、管理学、市场营销学培训课、员工健康体检。
等活动,做到了活动之前有准备,活动过程有指导,活动之后有成果,受到一致好评;行政。
部在接人待物、人事管理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责,为公司树。
立了良好形象,起到了窗口作用。
二、加强服务,树立良好风气行政部工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为员工服务、为广场商户服务。
一年来,我们围绕中心工作,在服务工作方面做到了以下三点:
1、变被动为主动。对公司工作的重点、难点和热点问题,力求考虑在前、服务在前。特。
别是行政部分管的食堂、仓库、采购、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工。
作,工作有计划,落实有措施,完成有记录,做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时。
性事物基本做到了及时处理及时反馈,当日事当日清。在协助配合其他部门工作上也坚持做。
到了积极热情不越位。
2、在工作计划中,每月都突出1-2个“重点”工作。做到工作有重点有创新,改变行。
政部工作等待领导来安排的习惯。
3、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新,适应公司发展的需要,做到工作有新举措,推动行政部工作不断上水平、上台阶。
切实转变行政部服务作风,提高办事效率,增强服务意识和奉献精神。
真学习了公司业务流程、集团制度等业务内容,切实加强了理论、业务学习的自觉性,形成了良好的学习氛围。
四、认真履行职责。
度,不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查,营造了良好的办公环境和秩序。
2.培训工作:为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,我部积极配合公司把优。
化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。在“学习培训月”活动中,成功举办。
了管理学、营销学等近60课时的培训课,并把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中,大力加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。
与其面谈,发现问题随时沟通,深入的了解,帮助他解决思想上的难题,通过制度培训、企。
业文化的培训等等手段,让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发。
展规划。通过考核,肯定优点,更不保留的指出欠失,使员工在企业中顺利的渡过实习期。
完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管。
理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。
五、存在的不足。
各行业部门年终总结范例年终总结大全目录如何做年终总结报。
告1。
告....2餐饮部经理年终总。
结..3.技术部年终总。
结.......4。
礼宾部年终总结范文和年初计。
划....5工程部管理工作年终总。
结....6销售员年终总结报告怎么。
板....9。
热电厂职工年终总。
结.102010年公司销售部职员工作总。
结132010年办公室财务会计工作总。
示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总。
结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。
(3)正文。正文是工作总结的主体,一篇工作总结是否抓住了事情的本质,实事求是地。
反映出了成绩与问题,科学地总结出了经验与教训,文章是否中心突出,重点明确、阐述透。
彻、逻辑性强、使人信,全赖于主体部分的写作水平与质量。因此,一定要花大力气把立体。
部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。
因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验,“寓经验于做法之中”。
也有在做法,成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验,这实际是前一种写法。成绩和经。
验是工作总结的中心和重点,是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得。
得着,才有感染力和说明力。
2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中。
都写,但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法,坚持一分为二的两。
点论,既看到成绩又看到存在的问题,分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误,虚。
心谨慎,继续前进。写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
(4)结尾一般写今后努力的方向,或者写今后的打算。这部分要精炼、简洁。
(5)署名和日期。署名写在结尾的右下方,在署名下边写上工作总结的年、月、日,如
得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体。
更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化。
素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公司领导及各部门经。
理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕。
重点展开工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。
他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门。
新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟。
悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情。
况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告:
一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来,我始。
终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分。
析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界。
观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民。
主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共。
产党,热爱社会主义,拥护领导的管理思想,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会。
力所能及的贡献。
合素质水平。
善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。
(2)是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方。
法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面。
存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。
念。
造利益的宗旨,努力实践公司各项目标的重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力。
做好本职工作。在具体工作中,为老板当好参谋助手:
(1)认真收集各项信息数据,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工。
作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。
(2)领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任。
务。
(3)在接待来访客户的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访客户、认真听取来访。
客户反映的问题,提出的要求、建议。同时,对客户要求解决但一时又解决不了的问题认真。
合起来,把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中,坚持靠前指挥,找准工作重。
点、难点,抓住主要矛盾,有的放矢地解决问题,化解矛盾,牢牢把握工作的主动权。在管。
表。
采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法,效率较高;能按时。
或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。*、在廉的方面:
(1).严格执行和维护党的“四*纪律八项要求”,纪律、经济工作纪律,工作纪律。自。
觉做到与公司保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱。
奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司,员工,不弄虚作假、与公司争利。
(2).在干部选拔任用工作中,认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动协盛用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。
(3).严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求,坚。
持以制度用人,以制度管人,并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度,树立爱公司如。
家、爱岗敬业的良好风尚。
(4).密切联系客户,努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正。
人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制。
度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能。
转眼到西建工作已经近年了,期间在领导的培养帮助、同事们的关心支持下,依靠自己的专业基础和工作经验,通过刻苦钻研学习逐步完成了新公司、新环境、新工程、新角色的转变和适应。马上年末终了,静心回顾这段时间的工作生活,收获颇丰。现将我的工作情况总结如下:
严格遵守公司各项规章制度,维护公司形象。平时注重政治理论学习,在思想上积极要求上进,提高个人素质。向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,踏实肯干,努力完成好领导交给的各项业务工作,在点滴实践中完善提高自己。
二、工程的现场管理及监督检查工作。
在项目现场管理中,认真学习了工程部岗位职责,将岗位职责纳入自己的实际行动中。同时,严格遵守公司的各项规章制度,严格按照工程部的职责“三控两管一协调”的要求去做,努力完成公司开发目标计划。负责任的去做工程的管理工作,保证工程的质量、安全、进度、成本达到要求。认真贯彻公司的各项指示精神,完成各项工作任务。认真对待工程部项目检查中提出的问题和整改意见,结合实际,认真学习。
(一)工程质量管理及监督检查工作。
工程现场管理以签定的承包与合作合同、协议及制定、审批的目标与计划为依据。工程施工过程中,严格按设计要求、验收规范、规定,监督检查工程质量、进度、安全等工作。质量管理上,着重确立工程质量管理目标、确定工程质量预控方案;工程产品形成的过程控制;工程验收控制;加强现场的沟通等工作。
(1)参与确定工程质量预控方案。针对监理、施工单位在节能、质量通病防治等方面的薄弱环节提出改进要求,参与协助其完善施工工艺、措施的制定。
(2)参与产品形成的过程控制。
施工队伍的质量进行检查。对水暖工程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。
(3)依据合同及国家的有关法律法规,参与对总分包单位进行质量管理。
总分包单位是产品的生产者,他们的工作直接决定产品的质量,各个施工单位的工人的操作技能基本上是比较接近的,而产品的质量差异,主要是管理水平的差异。所以在对于总分包单位的管理上,主要抓其质量保证体系建设,发挥质量保证体系在质量管理上的作用,从思想上重视质量管理。在日常的管理中重点工作是质量巡查,质量跟踪。
(4)产品的验收控制。
“工程质量是企业的生命”,因此工程的验收控制尤为重要。如参与总分包单位质保体系的自查、自检、自验三级验收制度,主要是通过参与总分包单位的管理去实现,强化工序报验制度与手序,对一次报验不通过的部品、工序再从自检开始,重新进入验收程序。参与监理与项目部的验收。针对不同的施工阶段,不同的系统采取了相应的验收方式方法,因此,不仅对总分包单位的复验按有关规定、规模验收,而且,对工序的过程进行旁站监理,做到对工程质量形成过程了然于胸。
(5)加强现场的沟通工作。
站在业主立场对监理管理,使施工方对你信服,是很有难度的一件事情,当然各个地方各个项目都是不一样的。采取的办法就是多和业主、施工方沟通。作为业主来说,首先要求监理对工程动态、概况了如指掌。另外,对个别事情还要有自己独到的见解,这个就需要精通自己专业的业务。其次,做好自己的本分工作,即管理、收集资料,做到主管部门检查的时候资料齐全,自己查找方便。再次,就是协调,要和各个单位做好沟通,为本项目共同努力。(二)工程安全管理及监督检查工作。
作为西建房地产的一个员工,始终要把安全工作放在首位。严格按照质量第一、安全第一的工作宗旨,本着管生产必须管安全的原则,把安全作为施工生产的永恒主题和重点工作。认真贯彻执行国家和北京市有关安全质量的法律、法规、标准,努力建立科学的职业健康安全管理体系,使安全管理工作制度化、科学化和法制化。
为确实做好本项目的安全工作,实现工程安全生产目标,对施工过程做到事前控制、事中控制和必要的事后控制,坚持现场安全的现场巡检和关键部位的专检,发现问题及时通知监理,限期整改,并对整改部分进行复查。对于发现的安全隐患,针对性地召开质量专题会议研究对策。
安全检查制度并每周进行安全综合检查,做到检查有布臵、有记录、有整改、有总结。同时建立相应的事故报告和处理制度,实事求是的报告生产中所发生的安全事故,积极采取有效的措施进行处理,甲方明确事故处理权限给总包、监理,决不使事故扩大,保证工程稳定有序的进行。
由于工程部制定了较高的各项具体切实可行的安全方案以及规章制度,09年全年安全质量较好,未发生大的安全事故。
安全控制的关键:第一、设计方面必须按照国家相关规范进行设计,不存在施工中无法采取防护措施的设计内容。第二、必须保障安全措施费用的有效投入。第三、安全防护设施及用品必须严格按照国家、地方或行业的有关规范标准规定设臵、配备。根据施工阶段进行危险源的辨识,根据辨识结果采取预控措施及防护措施,严密监控重大危险源、对一般危险源进行动态管理。加强消防安全、临时用电、环境卫生、物料堆放、机械安全的管理,消除火灾、触电、物体打击、机械伤害事故的发生。加强职工的生活宿舍的用电、消防管理,加强食堂的卫生管理,消除中毒及传染病事件的发生。(三)工程进度管理及监督检查工作。
项目开工以后,我按照公司要求工期,根据施工进度要求,对总包其具体进度、生产内容提出了具体要求。在生产过程中,根据实际情况,通过制定月计划和周计划,对整个工程生产进行进度控制管理。
到2016年终,整个西建国际工程生产完成情况如下:(1)水暖预埋预留跟随土建全部完成。(2)安装全部完成。(3)安装完成。(4)安装完成。(5)安装完成。(6)施工完成。
个人工作反思总结ppT篇十三
工作总结频道为大家整理的2019工作总结汇报ppt模板,供大家阅读参考。
一、加强行业作风建设,提高职工整体素质。
针对性,以实际行动践行“科学发展观”重要思想。3月11日,医院18名党员在院党支部书记、院长的带领下,深入到驻点村xx村进行义诊、送医送药、访贫问苦,此次活动为当地老百姓送去赠药赠款约3000余元,就诊人数达300多人次,受到了老百姓的热烈欢迎及交口赞誉。医院结合今年计划生育工作的严峻形势,积极响应县委、县政府“xxxx”的号召,以讲政治、顾大局的饱满热情认真履行计生兼职单位工作职责,确保完成计划生育年度考核工作任务。在继续加强学习法律法规上,结合“四五”普法,学习《医疗事故处理条例》、《执业医师法》、《医德规范》、《献血法》等卫生法律法规,把职业道德教育与卫生部《关于加强卫生行业作风建设的意见》及医疗机构和人员的“八不准”等内容结合起来,促进了职工服务理念的转变,坚定了“为民、务实、清廉”的自觉性,加深了医患关系沟通和赢得了人民群众的信赖。根据医院形势发展需要,提高医疗服务,促进医疗技术进步,我们科学地提出了医院发展目标,牢固树立管理意识,提高管理水平,完善各项规章制度,xx年6月,我们健全完善修订了规范性可操作性强的《xxx人民医院综合目标责任制》制度,为医院的可持续发展奠定了坚实的基础。全院干部职工忠于职守、爱岗敬业得到加强;扶危济困、博爱助人的人道主义精神得到了进一步弘扬,今年为有特殊困难的同志解决实际共捐资47770元,体现了中华民族“一方有难、八方支援”的传统美德。
二、完善基础设施建设,加强医疗设备配套。
为提高医院诊疗水平,限度满足不同层次患者的就医需求,加强传染病的治疗安全隔离措施,改善就医环境,我院兴建了一幢占地730平方米,建筑面积1230平方米的标准传染病房大楼。目前,该大楼土建工程已完工,正在装修之中,预计年底可投入使用。投入资金160万元,完成了医院南大门、综合大楼等项目工程的征地26000平方米,该项目的立项、报建工作正在进行,争取明春工程能够顺利实施。继续推行医疗设备及药品招标采购,集中采购,以降低成本,通过公开、公平、公正的原则,购进质优价廉的设备,达到节约资金的目的,又促进了廉政建设。根据医疗业务发展需要,不断加大对医疗器械设备的投入,年内医院先后投资资金30万元购置了除颤起博器一台、心电监护仪一台,集资、筹资320万元购进德国西门子螺旋ct机一台,并均投入使用,使得医院的诊疗水平上了一个新台阶。
三、抓好质量规范管理,促进医疗业务发展。