听取工作汇报会议纪要（实用20篇）
心理是研究人的心理活动和行为的一门科学。总结时应该如何运用具体的例子和实证资料？那么，现在就让我们来一起阅读这些总结范文，共同提高写作水平。
听取工作汇报会议纪要篇一
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各位领导、各位与会同志们：
收。为全乡经济又好又快发展打下坚实基础。
截止6月底，全乡农民经济总收入达2458万元，完成今年任务的60%，地方财政收入2万元，完成今年任务55%，农民人均纯收入达到1505元，完成今年任务60%。夏粮生产2025吨。乡镇企业总产值和总收入分别达到1047万元和1046万元，分别完成全年任务的50%和55%。新栽良种核桃300亩，樱桃200亩，板栗500亩。前半年劳务输出1800人，创收入900万元人均收入达到700元。以民生工程为重点，争取和完成好一批项目建设，提高了我乡群众的生产生活条件。一是新建小学教学楼5间2层，中心小学教学楼12间4层。此两项工程已进入施工阶段；二是新建村人饮工程一个，村人饮工程一个，解决800人的饮水问题。目前两项工程均已完工；三是拓宽改建村通组路5公里，加固堤1.5公里。此工程为工赈工程目前处于施工阶段；四是完大、东沟路10公里的水泥硬化任务；此工程分两段，大岔段已基本竣工，交通局正在测量设计中；六是完成公里的水泥硬化工作；七是新建100口沼气池。上半年，全乡共出生42人，其中符合政策42人，计生率100%。
挥纪委委员及各支部作用，通过进－对推行党务政务公开，进一步完善制度、开展财务检查、教育收费进行督查、推行党务政务公开，进一步开展廉政文化六进活动，开展了干部纪律作风整顿等工作，认真落实党风廉政建设责任制，深化党风廉政建设工作，加大对党员干部的宣传教育力度，维护了全乡的政治稳定，促进了全乡经济社会又好又快发展。
根据年初的工作安排，我乡纪委主要从以下六个方面做好纪检监察工作：
（一）切实落实党风廉政责任制，确保政令畅通。
“一折通”政策的执行情况和卫生收费监管力度，重点对上半年涉农资金落实情况进行了检查，对存在的问题及时进行纠正，切实维护广大人民群众的根本利益；加强对乡属各单位执行党委、政府决定落实情况的检查，保证政令畅通，有效推进工作。并将检查、考评结果，作为乡党委对单位和个人进行考评重要依据。
（二）强化宣传教育力度，提高领导干部勤政廉政意识。
结合市、区解放思想大讨论活动的开展，加强对党员干部的教育，以党委组织集中为主，结合支部会和干部职工培训会，采取集中学习、以会代训、自学、发放反腐倡廉宣传册等多种方式，加强以树立正确权力观为重点的世界观、人生观、价值观教育，增强党性修养和党性锻炼，增强立党为公、执政为民的政治理念。结合在全乡开展的干部纪律作风整顿，以“强素质、树形象、抓落实、促发展”作风年建设主题活动为契机，深入开展党风党纪教育，弘扬亲风正气，切实做到为民、务实、清廉。利用七一期间为13个基层党组织近300多名党员讲廉政党课的有利时机，继续加强公民二十字道德纲要和八荣八耻宣传教育，把反腐倡廉教育同职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育有机结合起来，深入推进廉政文化进机关、进家庭、进学校、进农村等活动。
利用春节、清明、五一长假前会议的大好时机，大力宣传倡导八个方4。
面的良好风气，认真贯彻中纪委《关于严格禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，着力解决领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题，积极防止出现领导干部违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证，以及以赌博和交易等形式收受财物，利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财的问题。努力营造风清气正的工作环境、学习环境和发展环境。
（三）加强政风行风监督，维护人民群众利益。
为进一步加强和巩固开展优质服务窗口创建活动取得的成果，乡党委、政府与各单位负责人签订了《乡党风廉政建设目标责任书》继续完善并深入执行《干部职工双月考核评比制度》和《领导包片干部包村责任追究制度》。乡纪委组织编写了乡机关干部制度汇编，在全乡开展了政府部门政风行风评议工作。围绕群众反映强烈的问题，坚持以人为本、关注民生，坚决纠正损害群众利益的不正之风。对教育收费、医疗服务、扶贫救灾、能繁母猪补助、安全生产等与群众生产生活密切相关工作进行督察，及时纠正行业不正之风，维护好人民群众的切身利益。进一步深化党务公开、政务公开、站所办事公开和村务公开，规范农村“一事一议”制度的落实，让群众看到透明的党政权力运行机制，解决和查处了一些不作为、慢作为和乱作为的行为。
（四）加大查处力度，深入惩治腐败。
强化惩处力度是维护改革发展稳定大局的重要手段，我们始终把查办案件作为维护纪律的中心环节来抓。今年监督查办案件的重点主要围绕是否存在滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职读职等行为；是否存在为农村黑恶势力充当“保护伞”造谣中伤等行为；是否存在索贿受贿、拘私舞弊和违反组织人事纪律行为；是否存在顶风违纪和进行不正当交易行为。是否有存在组织参与赌博等违法违纪行为，半年来乡未发现有违纪违法情况发生。
（五）抓好预防，落实“五项”制度。
导班子成员述职述廉民主评议工作。其次，对各村支书、主任及乡属各单位负责人进行述职述廉，通过全体领导和干部的交心谈心，认真开展了批评与自我批评，针对民主生活会提出的问题，乡领导班子认真研究，及时提出了整改措施，使全乡作风建设取得了显著的成效。同时，为全乡10个村相应成立了村民监督委员会，选举产生监督委员会主任10名，委员26名，村民监督委员会已经正常开展工作，其中三星、康河2个试点村已经完善了各种制度。
（六）其他工作。
一是按照区纪委要求进一步加强对农村基层党风廉政建设检查调研和总结上报经验交流材料；二是积极配合乡党委政府完成了全乡退耕还林检查及对前半年涉农资金落实情况进行检查工作；三是积极配合乡政府开展政风行风评议工作；四是继续做好商业贿赂治理工作。
二、存在问题和下步工作。
（一）存在问题。
不多，整体质量不高，需要进一步加强；三是如何最大限度地发挥好乡纪委的作用还有待进一步思考。
（二）下步工作。
在今后的工作中，我们将进一步理清纪检监察工作思路，在区纪委、监察局的有力指导和乡党委的正确领导下重点做好以下儿方面工作：
二是积极学习研究和探索纪检监察工作的新方法新途径，进一步搞好纪检监察工作；
三是坚持联系党支部制度和纪委委员月例会制度，以两个制度来推进纪检监察工作；
四是坚持政务、村务、校务公开制度，做好部门和各村年终纪检审计工作，给群众一个明白，还干部一个清白。
五是扎实做好五项制度、一村一策等工作。
六是强化纪检监察队伍建设，促进纪检监察工作发展进步。
总之，半年来，我们做了大量的工作，取得了一定的成绩，在充分肯定成绩的同时，工作还存在不少的困难和问题。主要是我们的经济基础薄弱，发展缓慢，农民增收困难较大，乡村干部的工作能力、办事效率、为人民服务的意识还有待进一步提高和转变。所有这一切都必须引起我们高度重视，在今后的工作中逐步予以克服和解决。后半年，我们将以科学发展观统领全局，按照年初确定的全年奋斗目标，以农民增收为主要内容，继续抓好民生重点工程项目建设，一村一品主导产业建设，农民培训劳务输出，新农村建设及千百万工程。继续抓好人口计划生育工作，安全生产，社会治安及信访稳控工作。继续抓好党的建设工作，开拓进取，勇于创新，认真落实党风廉政建设责任制，以优异的成绩向上级组织交一份满意的答卷。
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听取工作汇报会议纪要篇二
6月17日上午，辽宁水利职业学院在综合楼大会议室召开20xx年固定资产清查情况汇报会议，院长白景富、副院长潘玉昆、财务与国有资产管理处、国有资产管理委员会成员及相关部门负责人参加了会议。
会上，财务与国有资产管理处负责人就固定资产清查工作的进展情况进行了说明汇报。潘院长提出四点工作要求：一是要加强管理，各部门要进一步确认盘亏与报废资产的情况，把握资产状况，及时准确地上报到资产处;二是建立国有资产损失处置赔偿办法，对相关责任人进行处置;三是成立固定资产管理工作小组，定期对全院的资产进行核查;四是进一步加强资产管理。白院长也指出，要深入落实责任制，各个部门需配合工作小组的工作，通过检查，使全院教职工形成国有资产管理意识。
6月21日，灌南县召开了全县行政事业单位资产清查工作暨业务培训会议。县委常委、常务副县长李占超，县财政局局长徐开明出席本次会议。全县各行政事业单位资产管理分管领导、资产管理员和财务人员共计400余人参加会议。
据了解，行政事业单位国有资产是行政事业单位履行公共管理职能、提供公共服务的重要物质基础。截至20xx年底，从资产年度报表上看，该县行政事业单位资产总量已达到38.9亿元，管好、用好这部分规模庞大资产的首要前提是“家底要清”。上一次全国性的资产清查工作是在20xx年开展的，距今已近十年。这十年间，该县经济社会快速发展、各项改革快速推进，全县资产规模持续增长，资产的种类也日益繁多、结构更是日趋复杂，对全面加强资产管理提出了更高的要求。近年来，在大家的共同努力下，该县行政事业单位国有资产管理工作取得了较好成效，制度体系不断健全、管理机制不断完善、管理水平得到提升。
李占超指出，开展资产清查是规范国有资产管理的有效举措，是推进资产管理与预决算管理相结合的重要前提，是深入推进厉行节约的必然要求。要严格按照时间节点，各司其职，密切配合，分工协作，迅速建立资产清查工作机制，认真组织实施资产清查工作，进一步完善规范管理长效措施。要制定详细的。
工作方案。
加强指导和督促落实确保责任到岗、到人同时要认真做好资产清查过程中的信息反馈工作及时发现问题、反映问题、解决问题确保资产清查工作落到实处圆满完成本次资产清查的各项工作任务。
会上，还详细解读了全县行政事业单位资产清查工作实施方案，对资产清查工作内容、方法、步骤等作了部署。
5月31日上午，长江大学在6教205会议室召开国有资产清查工作推进会，资产清查领导小组副组长、副校长张玉清，实验室与国有资产管理处、计划财务处、基建处、后勤服务集团、图书馆等单位领导以及湖北五环会计事务所工作人员参加推进会。
会上，实验室与国有资产管理处汇报了自3月18日学校召开资产清查工作会议以来资产清查工作进展情况、存在的主要问题及解决的建议，并对下一阶段资产清查工作进行了安排。与会单位领导就有关问题提出了相关建议。
张玉清听取汇报和建议后对做好下一阶段资产清查工作提出要求：一是要加大资产清查督办工作力度、确保资产盘点高标准按时完成。二是规范资产处置程序，要按照价值、年限、状态对资产做出细分，规范处置。三是加强资产的使用管理，树立节约意识，对于维修后能继续使用的资产要抓紧维修，调剂使用。四是要修订完善资产管理。
规章制度。
建立校院两级资产管理责任制规范对独立学院和独立法人单位的资产管理防止国有资产流失。五是要严格资产清理工作要求加快清查进度高质量按期完成资产清查工作。
市财政局(国资委)：
根据《六安市财政局(国资委)关于转发(行政事业单位资产清查核实管理办法)的通知》(财资[20xx]183号)和《财政局(国资委)关于开展20xx年全市行政事业单位国有资产清查工作的通知》(财资[20xx]18号)文件精神及要求，我单位已按时完成资产清查的主体工作，现将有关资产清查的工作情况报告如下：
本次单位资产清理，纳入资产清查范围的为市管局(接待办)本级，单位性质为行政，执行行政单位会计制度。单位公共预算财政拨款在职人数50人(其中员额内4人)，离休1人，退休28人。20xx年预算收支1737.32万元。
(一)资产清查基准日：根据财政局(国资委)《关于开展20xx年全市行政事业单位资产清查工作的通知》(财资〔20xx〕18号)文件要求，此次我单位资产清查基准日统一确定为20xx年12月31日。
(二)资产清查范围：局(办)各科室、市直机关事务服务中心、(市直公务用车管理服务中心)。
(三)资产清查工作具体实施情况：1、为了保证固定资产清理工作高效有序进行，局(办)成立固定资产清查工作领导小组，局主要领导任组长，副局长(副主任)和纪检组长任副组长，各科室和部门负责人为成员，领导组下设办公室，办公室设在财务管理科，负责固定资产清查工作具体的。
工作计划。
和实施方案。2、组织人员按照具体的工作计划和实施方案开展了单位基本情况清理、账务清理、财产清查。
在清查中，做到清查全面彻底、不重不漏，账实相符，切实摸清了“家底”;对清查核实的固定资产，已按照有关制度规定建立健全了固定资产明细帐和固定资产卡片。对资产清查工作中发现的各项资产盘点问题，坚持实事求是的原则，如实反映存在的问题并提出了处理建议。
本次单位清查固定资产合计1820878.92元，共计卡片142张。经资产清查领导小组清查登记核对，最终确认在用资产卡片113张，在用固定资产1696715元，待报废处理固定资产卡片29张，待报废处理固定资产124163.92元。
(一)存在的问题。
1、由于单位人员调动或科室部门调整，资产使用人未能及时调整到位;。
2、部分资产使用年限过长已损坏不能使用，没有及时报废处理;。
(二)原因分析。
1、资产的保管、使用等内部管理制度执行力度不强;。
2、未指定专人妥善保管和维护资产;。
3、待报废资产堆放杂乱，没有集中堆放场所。
(三)改进措施。
1、建立健全资产的购置、验收、保管、使用等内部管理制度;。
2、指定专人妥善保管和维护资产;。
3、认真清理资产并整顿实物管理现场;。
4、及时按规定程序处理帐务。
单位资产管理总体来说运作规范，固定资产信息平台和财务资产类账账相符、账实相符，资产采购能严格按照采购程序和制度办理，做到了资产采购、资产验收、资产使用的制度化。
需要补充说明的是：单位办公用房指标本次没有填制，主要原因是行政中心整个资产20xx年经市政府会议研究，将资产转移到市城投公司作融资担保使用，待以后归还再做调整。
听取工作汇报会议纪要篇三
7月2日至3日，省委第五巡视组召开专题会议，听取某县纪委关于全县党风廉政建设和反腐败工作汇报以及某县委组织部关于全县基层党组织建设、干部选拔任用情况工作汇报。省委第五巡视组组长xx，巡视组副组长谋谋，巡视组成员芦诚、xx、xx、xx、出席会议并听取汇报。
在纪检监察工作汇报会上，某县委常委、纪委书记xx围绕党风廉政建设、领导干部廉洁从政、作风建设等方面汇报了县纪委工作情况。
近年来，某县纪委按照党风廉政“大宣教”的工作思路和格局，构筑了拒腐防变思想道德防线，围绕中心，服务大局，按照惩防并举、注重预防的方针，狠抓党风廉政建设、领导干部廉洁从政和作风建设等各项任务的落实，较好地完成了纪委各项工作任务。纪委书记xx表示，县纪委将以省委此次巡视为契机，进一步加大工作力度，更加注重围绕中心服务大局，更加注重惩防体系建设，更加注重干部作风建设，更加注重查办案件工作，更加注重改革创新，更加注重纪检监察机关建设，不断将全县反腐倡廉和党风廉政建设工作引向深入。
巡视组对某县纪检监察工作给予充分肯定，认为某县纪检监察工作能够围绕中心，服务大局，开展工作形式多样，廉政工作制度健全，案件查处力度大，切实发挥了监察监督作用，为某经济社会和谐快速发展营造了风清气正的氛围。巡视组希望，在下一步工作中，县纪检监察部门要按照中省市纪委的要求，进一步增强工作的使命感和责任感，将各项工作做实做细，进一步推动党风廉政建设。要改进作风，加强自身建设，努力建设一支忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干部队伍。
在组织工作汇报会上，某县委常委、组织部部长xx围绕全县基层党组织建设、干部选拔任用情况、组工干部队伍素质以及工作中存在的问题和原因及下一步整改思路等问题进行了汇报。
近年来，某县始终把服从和服务于全县经济社会发展大局作为组织工作的出发点和落脚点，按照“载体支撑、制度保障、示范引领”的总体思路，不断加强基层组织建设，全面提升了党建工作科学化水平。本着“以人为本”的理念，坚持“德才兼备，以德为先”的标准，按照“激发活力、优化结构、深化改革、创新管理”的思路，探索出了“1134”长效机制工作法，树立了正确的用人导向，提高了选人用人公信度，营造了风清气正的用人环境，为建设生态某、富裕某、和谐某提供了坚强的组织保证。
在听取了汇报后，巡视组组长xx认为，某县组织工作能与全县其他各项工作统筹协调，同步推进，工作重点突出，在干部选拔任用、基层党建工作方面探索了新的工作机制。一是能围绕中心、服务大局意识强。能做到为发展育干部、靠制度管干部。二是重视创新，尤其是在制度和机制建设上创新。三是重视载体支撑，培养先进典型，发挥示范带动作用。四是重视干部自身建设，打造了一支业务精通、素质过硬的组织队伍。
巡视组组长xx还就党建工作、干部工作、人才队伍建设工作等方面提出了建设性的意见和建议。
听取工作汇报会议纪要篇四
3月22日下午，王瑞海院长在四楼会议室主持召开会议，会议简要。
总结。
了一季度科技管理工作，重点对近期的主要工作进行了安排部署。参加会议的人员有各机关科室主要负责人。会议内容纪要如下：
2012年，我院科技创新成果相对往年有了较大进步，但与兄弟单位相比存在较大差距，今年我院科研项目及列入集团公司科研攻关项目较往年有所增加，希望各专业科室要充分认识到科技创新工作的重要性，积极行动起来，集思广益，挖掘潜力，切实推出一批科技含量高、具有推广价值的科技成果。同时各专业要认真规划2012年科技创新项目。
各专业重点工作安排。
外科专业：项目由谢明亮负责。
内科专业：项目由蔡鲁平负责。
妇幼专业：项目由许海涛负责。
急诊急救专业：项目有黄虎负责。
医技科室专业：项目由王希学负责。
会议最后要求，为进一步提高专业技术管理水平，全面推进科技创新工作，我们要及时回顾总结技术工作的得与失，寻不足，找差距，定措施、赶先进，为科技创新工作创造良好氛围。
听取工作汇报会议纪要篇五
主要议题：全面抓好2012年的党建工作。参会人员：党组成员及全体干警主要内容：
根据我院《2012年党总支工作要点》，党委于3月5日上午召开了法院党建工作专题会议。会上围绕我院年度工作计划，结合工作发展实际，研究部署2010年党建工作。进一步明确了党建工作总体思路、党建工作目标和今后一段时间党建工作的主要任务。会上主要从以下三方面形成意见：
一、集中讨论了2012年我院党建工作要点：一是加强领导班子建设，发挥领导核心作用；二是落实党建工作责任制，发挥政治核心作用；三是加强党风廉政建设；四是积极推进基层党组织工作信息化。五是拓展党组织开展活动、发挥作用空间；六是重视党务工作队伍建设，努力造就思想、作风能力都过硬的高素质党务工作队伍。经过讨论，党群工作部制定了以上各项工作要点的实施方案，确保各项党建工作责任落实到人、任务落实到位。
二、研究讨论了今年党组理论中心组学习计划、研究制定党员培训计划。
三、对今年的纪检监察工作进行研究部署，建立“一岗。
双责”的领导体制和责任体系，围绕“三重一大”开展宣传教育，对廉政风险点进行梳理，完善惩防体系建设工作，充分发挥纪检监察职能作用。
党组书记在会上强调：党建工作作为我院一项十分重要的政治工作，要给予高度的重视。要加强党组统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局，充分发挥党支部的职能作用，切实做到责任明确、措施到位、领导有力，通过抓党建来推动各项任务的完成。
会议地点：四楼会议室主要议题：党务公开。
参会人员：党组成员及全体干警主要内容：
张勇院长对我院近阶段党务公开工作进行了具体部署，田增林副院长对我院的党务公开工作提出了要求。会议认为：党务公开工作是今年全党的一项重要工作，是党的建设和反腐倡廉建设的一项重要内容，是社会发展的必然产物，也是民主进程的重要环节。各级都十分重视，此项工作只能加强，不能削弱。领导小组各成员既有组织领导和协调全镇党务公开工作的责任，各支部又是我院党务公开工作的主体和主要责任单位。因此，领导小组成员既要抓好本部门本单位的工作，更要担负起面上推广工作的责任。每个支部都要成为党务公开工作示范单位。会议议定：
一、抓好载体建设。
1、建立网页。各支部都要在内网上增设党务公开栏目。
2、各支部要高标准、高质量地建设党务公开栏。
二、正确处理好党务公开工作与当前各项工作的矛盾党务公开工作应列入各单位议事议程，各单位要合理安排好各项工作，明确领导分工，确定专门工作人员具体负责党务公开工作。作为“一把手”工程，分管领导要亲自安排、布置、督促。
三、加强督导和考核。
党务公开工作已经列入到全元的年度工作目标考核。领导小组要加强督导和检查，按照工作方案进行阶段性的考核验收。领导小组办公室要办好工作简报，及时通报开展情况，总结工作经验，上报下达工作信息，认真协调工作中出现的问题。
听取工作汇报会议纪要篇六
今天召开这次全县镇党委书记、镇长工作汇报会,目的是为了进一步了解各镇第一季度工作落实情况,上下通通气,给大家加加压、鼓鼓劲。刚才,各镇汇报了一季度工作进展情况,以后汇报会要制度化,定期召开,使县委及时全面掌握各镇工作进展情况。下面,我就当前重点工作和有关问题再强调几点意见:。
一、要统一思想,切实贯彻县委、县政府的决。
策部署。
我们做事情要从实际出发,看准的事要靠境界、靠能力、靠良心,坚定不移地干下去。目前,北部矿山整治整合已经到了关键时刻,问题复杂、涉及面广,全县上下要统一思想,坚决、扎实、细致地向前推进。从重点项目建设推进情况来看,整体情况很不理想。从今年面临的压力来看,20xx年全省县域经济考核,我县排名xx位,没有前进位次;20xx年市上考核指标已经下达,任务压力非常大;今年国家经济社会发展的大格局决定了冀东、声威的产值和纳税情况不会有根本性改变。那么就要靠城建、靠“三个一万”、靠乡镇这一块,全面突破。从稳定形势来看,泾河新城征地补偿、矿山整治整合,矛盾点增多。面对这些困难,一定要有勇气和决心。今天开会再安排、再提醒、再部署,就是为了进一步统一思想,提高认识,切实把全县上下的思想和行动统一到县委、县政府的决策部署和要求上来,统一到今年的目标任务上来,坚定信心,自加压力,负重奋进,为泾阳继续保持良好发展态势,加快建设陕西强县做出更大贡献。
二、要集中精力,全力以赴做好当前各项重点工作。
现在已进入抓工作落实的黄金时段。各镇、各部门要抓住有利时机,突出工作重点,强化工作措施,抢时间、赶进度、抓落实,确保各项工作取得新的成效。
一要狠抓重点项目建设。县委、县政府对项目建设的态度坚定不移,今年确定的个重点项目建设任务必须确保完成。各镇特别是涉及项目建设的重点镇,要在搞好中心工作的同时,把主要精力和时间用在项目建设上,选准突破口,创造性地开展工作。主要领导要亲自抓,严格落实领导责任,配强工作力量,搞好相关服务,解决存在问题。要进一步加强与的,多沟通、多协商。要及时向包抓领导汇报工作情况,争取工作支持。县考核督查局等相关部门要加强督促检查,确保项目有条不紊推进。同时,产业项目、基础设施项目、民生项目都要一件一件的落实。
二要抓好畜菜果“三个一万”工程。今年是省上确定的“现代农业园区建设年”,我们要以此为契机,继续大力实施畜菜果“三个一万”工程。要坚定不移,提前谋划,科学理性推进,既要完成任务,又不能留后遗症。蔬菜产业要继续加大设施蔬菜基地和产业园区建设,抓紧筹备第三届蔬菜节,主题就是营销,政府拿钱作广告,鼓励与西安农贸市场建立、设点销售,对蔬菜专业合作社兴办经销公司的,奖励蔬菜配送车,给销售人员配发笔记本电脑等。同时,要加快规划建设农贸市场,用市场带动农民发展蔬菜种植业。奶畜产业要继续按照既定思路,以养殖小区为方向,大力推进规模化养殖。葡萄产业要依托市上建设旱腰带葡萄基地的大好机遇,在现有的基础上,加快推进,加强管理,迅速壮大规模。
三要加快城镇建设重点工作。今年县城建设是我们工作的一个重要着力点。要加快县城中心街东、西段改造速度,坚定不移地推进旧城改造项目。今年必须确保实施2个城中村改造项目,力争再增加1-2个项目,以项目提升县城形象,促进经济发展。泾干镇要积极主动搞好配合,着力做好拆迁、安置、宣传引导等群众工作,确保项目顺利实施。云阳示范镇及其他各镇要因地制宜,合理规划布局,加强基础设施建设,提高服务管理水平,增强城镇承载功能,引导农民进城或到镇区集中落户。永乐、云阳、泾干、王桥、桥底要形成合力,力争在新型城镇化建设上取得实质性突破。
四要狠抓民生工程建设。各镇要认真落实中省市县各项强农惠民政策,在增加群众收入、教育、文化、医疗、卫生、扩大社会保障覆盖面等方面,采取硬性措施,加大工作力度,把改善民生的措施落实到群众生产生活的方方面面。
五要切实维护社会和谐稳定。作为各镇的党政“一把手,大家一定要从思想上重视,力量上加强,带头讲政治、顾大局、守纪律,全力抓好维稳各项工作,确保全县大局和谐稳定。要进一步加强社会治安综合治理,加强基层治安巡逻,增强群众安全感。要认真落实信访工作责任制,加大矛盾纠纷排查力度,积极应对处理各类上访事件,及时到达现场、及时报告、加强信息沟通,力争把各类矛盾纠纷解决在基层和萌芽状态。
六要狠抓镇村班子和干部队伍建设。各镇党政领导班子要切实发挥示范带头作用,心往一处想、劲往一处使,抓大事,抓重点,抓落实,努力形成齐心协力、人人出力推动发展的工作合力。要切实加强村级党组织建设,不断扩大党组织覆盖面。要加强党员队伍建设,重视党员发展,在保持党员纯洁性上加强探索。要推进基层组织生活会正常化、制度化,今年先由各位县委常委带头参加基层组织生活会,继而扩大到全体县级领导和各级领导干部。对于扩大党组织覆盖面、党员发展、基层组织生活会要有硬性指标,4月底拿出方案,上半年召开一次汇报会听取工作落实情况。同时,尽快完成未换届村选举任务,加大对新任村干部的培训教育力度,继续深入开展“升级晋档、科学发展”活动和各类主题教育,引导基层干部转变作风,为民办事,促进发展。
七要扎实开展主题教育。要通过“群众观点群众立场群众路线”主题教育的开展,增进各级干部与群众的感情,拉近与群众的距离,争取群众的理解与支持,大力宣传县委、县政府的决策部署,团结和凝聚群众力量,调动全县上下的积极性,形成推动发展、加快发展、建设陕西强县的强大合力。
三、要转变作风,以良好的精神状态推进工作落实。
各镇党委、政府要始终保持良好的精神状态,把干工作、抓落实放在首要位置,加快推进各项工作。要立足于泾阳发展大局,立足于各自承担的工作任务,始终保持奋发有为的状态和只争朝夕的精神,切实把心思用在加快发展上,把精力用在实现目标上,加压紧逼,奋力赶超。要有克服困难的勇气、智慧和胆识,敢于负责,敢于担当,善于在创新中开创工作新局面。要着力解决好心浮气躁的问题,加强学习,提升素质,以饱满的激情去对待工作,以扎实的作风去抓好落实,立足于干一个事,成一个事,以实实在在的工作成效赢得群众的支持和拥护。要进一步健全领导包抓、督促检查、电视巡礼、公开通报、目标考核等制度。最近,要列一些重点工作,就进展情况在电视台进行公示。7月中旬召开乡镇工作讲评会,现场观摩,奖优惩差,促进各项工作落实。
总之,面对今年这样的形势,我们必须要有勇于和善于面对困难的勇气,以良好的精神面貌想事、谋事、干事,扎实细致地推动我县各项事业又好又快发展,确保今年各项目标任务的顺利实现。
听取工作汇报会议纪要篇七
会议日期：参加会议人员：会议主持：会议纪要：
会议主题：8月份的工作总结会议重点：
本周会议重点在员8月份的工作汇报总结。工作总结后，领导对大家的工作点评，以及部署9月份的工作内容。会议内容：
会议强调，经纪人的发展虽有些量的成效，但是毕竟现在陆陆续续有组员的增加，各小组还是得继续努力把经纪人的量有一个新的突破。只有突破了量级，才能把量级转化为成交，从而才能提升客户上访数量，才能给我们带来成交。
二、8月工作总结。
经过一个多月的早上给老业主派发早餐的活动，晚上在老小区摆展，大家的幸苦应该要在9月出成效。会议上强调，老业主的资源就应该是商铺的资源，只要把握住老业主的资源，就能保证业绩。
现在我们通过公司给予的资源，已使外拓和老业主搭建了一个交流及维系的纽带，让老业主对我们的产品有了深刻的认识与了解。那我们就可以深度挖掘老业主或老业主身边的资源，从而实现客户价值的最大化，同时也可以快速提高咱们外拓人员的沟通能力，检验大家在与老业主或客户说辞及答问方面是否存在问题。好的说辞与问答的沟通，有时往往就是促成客户成交的关键。
三、9月工作部署。
1.9月要到周边县城拓展；
2.北方讲究“金九银十”，要维系好北方客户，抓住机会促成北方客户的成交；
做好老小区业主们的维护，深挖其身边的资源，促成成交。
听取工作汇报会议纪要篇八
记录格式：
1.会议名称。
2.会议时间。
本站【】。
3.会议地点。
4.参加会议人员姓名。
5.会议主持人。
6.会议记录人。
7.各发言人发言内容。
8.会议决定事项。
范文：
中国高。
教学。
时间：xx年xx月xx日地点：xx参加人员：常务副会长xxx,副会长xxx、xxx,办公室主任××、副主任××，活动中心主任xx，中华研修大学管委会主任xx等。第一副会长××，副会长××，常务副秘书长××，副秘书长××因事请假，会后分别通电话征求了意见。会议内容：
一、确定了学会的办公地点。根据xx年x月x日会议决定，××同志对学会办公地点进行了考察，经过比较，认为中华研修大学办公条件优越，适合作学会的办公地点。会议决定，从即日起中国高教秘书学会迁到中华研修大学，挂牌办公。通信地址：××市xx区xx路xx1号。联系电话：xxxxx。
二、学会与研修大学商定，由研修大学给学会提供办公室、办公桌椅、电话和必要的办公费用。利用研修大学的教学条件，双方共同组织举办秘书培训班等。
三、为便于开展工作，建议增补中华研修大学管委会主任韩x为学会副会长，负责学会的后勤保障和日常管理，先开展工作，以后提请8月份常务理事会确认。
四、研究了学术会议和常务理事会安排。
听取工作汇报会议纪要篇九
作为一个合格的秘书以及文秘专业学生，写好一篇会议纪要是非常重要的，有着传达会议议定事项和重要精神的作用。下面是上半年工作汇报会议纪要，欢迎参阅。
会议时间:x年xx月xx日下午时。
会议地点:办公室。
主持人:。
参加人员:、
会议记录:。
会议内容:。
本次周例会明确了个人工作职责，孵化基地项目进展情况及本周。
工作计划。
公司领导对本周重点工作进行了安排部署。
一、薛经理发言。
1、明确工作职责(工作重点放在孵化基地):。
:工程施工总负责，以工地施工细节把控，项目总体进度安排及总包、监理、一二号楼分包单位协调配合为主。
:公司技术支撑，与设计院赵工就项目相关变更进行沟通协调及跟进，施工现场材料设备下单及跟进，项目技术难关的攻克，项目相关设备招投标事宜的跟进，其他项目技术方案的起草及与上海公司的协调配合。
:后勤管理，工地支撑、协助与售后，材料采购。
:财务本职工作之外，负责办公室工作及人事考勤执行。
:近期内加强自我修养，养成良好的学习习惯与工作态度，具体分工待定。
:公司负责人，负责项目开发、跟进，公司外围事务协调、处理，项目业主、管理公司沟通协调，每周三召集公司例会并主持。
2、工作制度。
(2)每月考勤26日，每月允许2次请假机会，2次以上按日扣除当日工资，10日以上扣除当月工资，加班按法定假日工资标准执行。
(3)办公室卫生实行办公室负责制，各自办公室卫生由本人负责，公共区域卫生排定值日表严格执行。
(4)上班期间严禁玩游戏，发现一次罚款50元，由当月工资中扣除。
(5)上班期间穿戴整齐，不得坦胸露背，穿拖鞋进出办公室，影响公司整体形象，发现一次罚款50元，由当月工资中扣除。
(6)每周三上午8:30分召开例会，不得无故缺席。
(7)近期内无特殊情况，车辆优先保证工程施工需求。
(8)以上考勤、工作制度由办公室负责，严格执行。
二、x总发言。
1、要求孵化基地x月之前竣工并具备验收条件，初步按该时间节点落实执行。
2、要求公司各部门相关人员，团结一致，相互配合，大家是一个整体，劲往一处使，圆满完成孵化基地建设施工任务。
3、对于会议中提出的各项工作制度严格执行。
三、x总发言。
1、进行会议总结，感言前一段时间公司整体环境较乱，对薛经理提出口头批评，希望期调整工作状态，在前的一年里作出成绩。
2、对公司新进员工提出。
寄语。
希望，让大家沉下心来学习一些实际的工作经验，不要好高骛远。
3、对公司前景进行展望，希望公司在未来能破浪前行。
四、x经理宣布会议结束。
x年xx月xx日。
时间：20xx年6月22日。
地点：实施中心办公室。
会议主持：刘工、江玮。
会议记录：王蕊。
列席人员：共40人出差、3人调休，未出席例会。
会议主题：部门例会。
二、公司已为本中心人员上了意外伤害险，对于出差培训班产生的其他医药费将不予报销;。
八、下一阶段计划预期。
1、七月开办的集中班：山东、四川、安徽。
2、使用班：云南：4支队伍、重庆：2支队伍;黑龙江、吉林、湖南、河南、江西各1支队伍九、刘工：公司部门相关制度的颁布和一系统评比活动的开展主要目的是在对大家以前工作肯定基础上，旨在希望大家在工作中不要有所懈怠，对大家的要求更严格，有更大的提高和进步，同时也是更好的规范我们各项工作流程，使我们工作更加顺畅;同时一系统评比活动的开展也是为了更好的表彰先进，通过评比使大家都能相互认识各自在工作中的不足，取长补短，相互学习，使各项工作做得更好;同时也让在工作中做得出色的人员在精神和物质上更好得到奖励，为其他员工做好榜样。下一步的工作任务是繁重而艰巨的，希望大家一齐努力把各项工作做好，同时也积极争当先进，更好的展现实施人员的风采，共建我们积极向上的团队。
20xx年3月28日，在输电运行工区会议室，副总工程师李拥军主持召开了公司3月份安全生产工作例会。公司副总经理张宝富、安监科、生技科、调度科、营销科、发建科、各供电营业所、各工区、客服中心、计量中心、物流中心、路灯所等单位领导和安全员参加了会议。会议对近期安全生产工作做了总结和安排，公司领导对安全工作做了重要指示，现将会议内容纪要如下:。
一、会议充分肯定了公司3月份安全生产工作取得的成绩。
在全体干部员工的共同努力下，公司3月份安全生产工作保持良好局面。3月份公司系统未发生重大及以上的各类事故，未发生人身伤亡事故，截止到20xx年3月28日公司安全运行7249天。输、变、10kv及低压设备总体运行良好。10kv一类障碍1次，比上年度(8)减少7次，35kv及以上线路故障2次，同比增加2次。3月份静海电网最大负荷836mw，同比增长10.9%。本月35kv及以上线路带电作业2条次，10kv线路带电作业共计36条次。本月完成系统站内设备检修27次，其中8项缺陷待处理。本月公司领导共计跟踪现场36人·次，发现行为性违章13处，全部进行了现场整改，公司各类现场作业行为进一步得到了规范。市公司安监部对陈官屯户表安装现场提出了表扬。
二、输电工区和唐官屯所就如何做好吕官屯出线工程和马辛庄线路切改工程做了专题汇报。
输电工区组织相关施工队伍召开专题会议，对其进行安全知识教育及危险点交底，并与其签署安全协议，使其从根本上认识到安全施工的重要性;第二，配合公司职能科室对该工程的施工方案及三大措施进行细致的审核，对方案及三措中存在的缺项、漏项部分进行详细的补充，对工程中可能出现的安全隐患进行全方位的描述，并有针对性的制定防范措施;第三，安排专人专车对该工程的实施进度进行全方位监督指导，针对各个时期出现的不同问题，进行逐一的解决，确保第一时间发现隐患、消除隐患;第四，组织工区全体干部员工，了解该工程的实施进度，实施内容，安全措施，让每位员工做到心中有数。同时，对每个施工施工现场进行详细的勘查，消除各种施工盲点，确保工程顺利完成。
唐官屯所建立了马辛庄线路切改工作领导小组，认真分析工程的各个环节，确定工程重点危险源点，明确责任，建立了“两组一控”的工作小组。“两组”即前期组、巡视组，“一控”即安全监督控制组，从细节入手，扎稳推进。根据设计方案，为了进一步做到线路切改不出现纰漏，所内采取无数次的线路踩点、现场勘察，对线路环境做到了如指掌，并形成书面的切改方案，确保11条线路所带的多条小分支能够在切改中不出现人身、线路设备损坏事故。线路切改工作领导小组出席施工现场，加强对施工现场的安全管理，作为控制发生施工事故的关键点。严格执行工作票、操作票和停送电联系制度，重点杜绝习惯性违章、监护不到位、近电或带电作业中违反操作规程的行为。加强对施工人员的监督检查，提高施工人员自我保护意识。提前1-2天，施工责人及相关人员进入现场交待施工内容、施工注意事项，认真履行现场勘察制，做好工作前施工会，分析好危险源点和施工步骤。在现场施工过程中，严把工作前填票、工作现场唱票，认真核实安全组织措施和技术措施，确保此项工程安全顺利完成。
三、会议就做好公司4月份安全生产工作进行了部署，提出了明确要求。
1、继续推动公司领导干部及生产部室管理人员安全生产到岗到位工作，安排副总以上领导及生产科室现场检查。4月份的现场重点为春季检修现场和户表更换小现场，请各单位于每周四在安全监督系统中及时上报现场安排。同时4月份基建工程大规模投产，电网非正常方式较多，请各工程管理部门加大现场管控力度，保证各项工程顺利投产。
2、加强安全性评价整改工作的控制力度，安监科将组织各相关单位进一步推动各项整改措施的落实，确保按期完成整改工作。
3、又值鸟类筑巢高峰，各单位应继续强化电力设施保护工作，发挥护线队作用，对线路做好巡视处缺，有效降低各类事故和一类障碍的发生。
4、4月份电网负荷仍将进一步增长，从每年的负荷曲线来看，每年4月份都会出现一个负荷高峰，甚至超过5月和6月的水平，今年4月份势必会再次创造负荷的历史新高，对电网设备的安全运行将造成更大压力，各运行部门应做好设备巡视、排查隐患工作，及时消缺、防患于未然。集控站要严格执行二季度无功电压调整曲线，及时主动投切电容器和调整主变分头，保证电网无功平衡，电压稳定。
5、吕官屯220kv站中低压出线工程将相继展开，相关单位要配合公司的职能科室做好工程投产前的各项工作。
6、对主要谐波源客户进行重点检查，对存在谐波用户下发整改。
通知书。
4月份由营销科牵头对包括泽翔铜业、群鑫钢铁、泰峰钢铁、博兴站、恒兴站、舜天站、福来亚站进行重点检查:主要对治理装置的投运情况和是否良好进行检查，避免由于客户不投运或装置损坏而出现的治理装置形同虚设，危害电网安全运行。
7、做好吕官屯、马新庄新出线工程现场安全和工程质量控制。请唐官屯供电营业所严格按照验收作业指导书要求进行施工现场验收，严格把控施工质量，确保设备“零缺陷”移交运行。
8、针对4月21日东滩头综合检修现场，请检修工区和运行工区提前制定检修作业指导书上报生技科审核，统筹做好检修工作安排，提前制定5母线35kv开关柜改造方案本月底前完成方案审核，确保各项改造和综合检修工作顺利进行。
9、进入雷雨季节，请各相关单位做好输电、变电、配电设备和信息机房的防雷工作。
四、副总经理张宝富对近期工作做了重要指示:。
公司电网负荷近期不断攀升，我公司今年最大负荷预测95万千瓦，预计我公司将提前迈入高电压、大电网的管理模式，特别是随着负荷的不断增长，电网局部薄弱环节出现变压器过负荷和重载线路运行情况，输、变、配专业要做好设备维护工作，相关运行管理部门要引起高度重视。
各单位做好大修、技改项目施工改造工作，请发建、生技、调度等各工程主管部门，要为基层单位创造相对宽松的工作环境。当前正值市政工程全面开工，鸟搭窝季节，请输电工区和各营业所单位加强管理，发挥护线队的巡视处缺作用，确保电网安全稳定。
参加人员:。
二oxx年三月二十八日。
听取工作汇报会议纪要篇十
今天召开这次全县镇党委书记、镇长工作汇报会，目的是为了进一步了解各镇第一季度工作落实情况，上下通通气，给大家加加压、鼓鼓劲。刚才，各镇汇报了一季度工作进展情况，以后汇报会要制度化，定期召开，使县委及时全面掌握各镇工作进展情况。下面，我就当前重点工作和有关问题再强调几点意见：
一、要统一思想，切实贯彻县委、县政府的决。
策部署。
我们做事情要从实际出发，看准的事要靠境界、靠能力、靠良心，坚定不移地干下去。目前，北部矿山整治整合已经到了关键时刻，问题复杂、涉及面广，全县上下要统一思想，坚决、扎实、细致地向前推进。从重点项目建设推进情况来看，整体情况很不理想。从今年面临的压力来看，2012年全省县域经济考核，我县排名xx位，没有前进位次；2013年市上考核指标已经下达，任务压力非常大；今年国家经济社会发展的大格局决定了冀东、声威的产值和纳税情况不会有根本性改变。那么就要靠城建、靠“三个一万”、靠乡镇这一块，全面突破。从稳定形势来看，泾河新城征地补偿、矿山整治整合，矛盾点增多。面对这些困难，一定要有勇气和决心。今天开会再安排、再提醒、再部署，就是为了进一步统一思想，提高认识，切实把全县上下的思想和行动统一到县委、县政府的决策部署和要求上来，统一到今年的目标任务上来，坚定信心，自加压力，负重奋进，为泾阳继续保持良好发展态势，加快建设陕西强县做出更大贡献。
二、要集中精力，全力以赴做好当前各项重点工作。
现在已进入抓工作落实的黄金时段。各镇、各部门要抓住有利时机，突出工作重点，强化工作措施，抢时间、赶进度、抓落实，确保各项工作取得新的成效。
一要狠抓重点项目建设。县委、县政府对项目建设的态度坚定不移，今年确定的39个重点项目建设任务必须确保完成。各镇特别是涉及项目建设的重点镇，要在搞好中心工作的同时，把主要精力和时间用在项目建设上，选准突破口，创造性地开展工作。主要领导要亲自抓，严格落实领导责任，配强工作力量，搞好相关服务，解决存在问题。要进一步加强与企业的联系，多沟通、多协商。要及时向包抓领导汇报工作情况，争取工作支持。县考核督查局等相关部门要加强督促检查，确保项目有条不紊推进。同时，产业项目、基础设施项目、民生项目都要一件一件的落实。
二要抓好畜菜果“三个一万”工程。今年是省上确定的“现代农业园区建设年”，我们要以此为契机，继续大力实施畜菜果“三个一万”工程。要坚定不移，提前谋划，科学理性推进，既要完成任务，又不能留后遗症。蔬菜产业要继续加大设施蔬菜基地和产业园区建设，抓紧筹备第三届蔬菜节，主题就是营销，政府拿钱作广告，鼓励与西安农贸市场建立联系、设点销售，对蔬菜专业合作社兴办经销公司的，奖励蔬菜配送车，给销售人员配发笔记本电脑等。同时，要加快规划建设农贸市场，用市场带动农民发展蔬菜种植业。奶畜产业要继续按照既定思路，以养殖小区为方向，大力推进规模化养殖。葡萄产业要依托市上建设旱腰带葡萄基地的大好机遇，在现有的基础上，加快推进，加强管理，迅速壮大规模。
三要加快城镇建设重点工作。今年县城建设是我们工作的一个重要着力点。要加快县城中心街东、西段改造速度，坚定不移地推进旧城改造项目。今年必须确保实施2个城中村改造项目，力争再增加1-2个项目，以项目提升县城形象，促进经济发展。泾干镇要积极主动搞好配合，着力做好拆迁、安置、宣传引导等群众工作，确保项目顺利实施。云阳示范镇及其他各镇要因地制宜，合理规划布局，加强基础设施建设，提高服务管理水平，增强城镇承载功能，引导农民进城或到镇区集中落户。永乐、云阳、泾干、王桥、桥底要形成合力，力争在新型城镇化建设上取得实质性突破。
四要狠抓民生工程建设。各镇要认真落实中省市县各项强农惠民政策，在增加群众收入、教育、文化、医疗、卫生、扩大社会保障覆盖面等方面，采取硬性措施，加大工作力度，把改善民生的措施落实到群众生产生活的方方面面。
五要切实维护社会和谐稳定。作为各镇的党政“一把手，大家一定要从思想上重视，力量上加强，带头讲政治、顾大局、守纪律，全力抓好维稳各项工作，确保全县大局和谐稳定。要进一步加强社会治安综合治理，加强基层治安巡逻，增强群众安全感。要认真落实信访工作责任制，加大矛盾纠纷排查力度，积极应对处理各类上访事件，及时到达现场、及时报告、加强信息沟通，力争把各类矛盾纠纷解决在基层和萌芽状态。
听取工作汇报会议纪要篇十一
时间：
地点：教育局三楼小会议室。
主持人：
出席人员：
宣昂。
参加人员：
工作人员：
纪要事项。
副局长艾(分管财务审计股、勤工俭学股)。
(一)20xx年xx。
财务审计股。
1、迎接市政府教育督导评估;。
2、完成市义务教育均衡发展项目审查工作;。
3、召开学校食堂工作管理会;。
4、完成电器捐赠我县部分中小学的热水器发放工作。
勤工俭学股。
1、迎接市政府教育督导评估;。
2、完成蓖麻籽的回收工作。
(二)20xx年1月工作安排。
财务审计股。
1、做好年终决算工作，编制20xx年预算;。
2、做好市经费专项督导评估工作;。
3、做好xx中学、xx中学两所学校的教师周转房勘察、设计工作;。
勤工俭学股。
1、做好市里勤工俭学统一报表工作;。
2、参加市勤工俭学股长年终总结会。
副局长王(分管普教股、语委办)。
(一)20xx年xx月工作总结。
普教股。
1、迎接市政府教育督导评估;。
3、完成对各校的年度督导评估工作。
语委办。
1、完成xx幼儿园教师普通话培训测试报名工作;。
2、完成市语委关于小学识字教育的调研工作。
(二)20xx年1月工作安排。
普教股。
1、做好重点校，特别是半寄宿制学校的校园安全工作;。
2、做好幼儿园评估认定的扫尾工作;。
3、做好年终总结，制定20xx年工作要点。
语委办。
2、做好参加县级经典诵读和规范汉字书写大赛作品的评审工作。
副局长吕(分管教研室、招生办)。
(一)20xx年xx月工作总结。
教研室。
1、迎接市政府教育督导评估;。
2、完成对各校的年度督导评估工作;。
3、布置期末质量检测的相关工作;。
4、组织开展生物、地理学科的高效课堂观摩研讨活动;。
5、完成小学跨越式实验校阶段性总结工作。
招生办。
1、完成高考报名信息核对、照相和采集指纹等高考相关工作;。
2、完场高考学业水平文化课考试工作;。
3、完成自学考试报名工作。
(二)20xx年1月工作安排。
教研室。
1、做好中小学期末质量检测工作;。
2、做好20xx年度工作总结，制定20xx年工作要点;。
3、做好小学跨越式发展实验教师的培训工作;。
4、研究各学科、各学段的教学方法，制定不同学科、不同学段的教学方法草案;。
5、做好档案整理及归档工作。
招生办。
1、协助上级主管部门做好高考艺术类考生专业测试工作;。
2、做好高考报名信息公示工作;。
3、做好20xx年度招生工作档案整理和归档工作。
副局长贾(分管电教仪器站、职成教股)。
(一)20xx年xx月工作总结。
电教仪器站。
1、迎接市政府教育督导评估;。
2、完成对各校的年度督导评估工作;。
3、组织全县中小学教师参加全国第四届电视公开展评课活动;。
4、完成20xx年度工作总结。
职成教股。
1、召开20xx年春季职业学校招生工作会;。
2、组织相关人员和两所职业学校到各中学开展招生宣传工作;。
3、完成市政府教育督导评估工作;。
4、完成中职学校免费和涉农专业学费补助审核工作;。
5、组织开展送技术下乡和培训活动;。
6、完成xx幼儿园普通话测试报名工作;。
7、完成县城托教情况调研;。
8、开展职业教育专业课教师优质课评选活动;。
9、部署专业课期末复习考试工作。
(二)20xx年1月工作安排。
电教仪器站。
1、对参加全国第四届电视公开展评课的作品进行评选;。
2、制定20xx年工作计划;。
3、组织开展全国第14届中小学生电脑制作活动;。
4、组织评选实验教学、电化教学和图书管理人员先进个人。
职成教股。
1、督导专业课期末复习考试工作;。
2、做好中职招生统计及考核工作;。
3、总结20xx年职成教工作，制定20xx年工作要点。
纪检书记宣昂(分管党委办、工会)。
(一)20xx年xx月工作总结。
党务工作。
1、完成组织部年终考核、党建工作和宣传部精神文明考核工作;。
2、完成党报党刊征订和党费收取工作;。
3、完成对文明生态村、后进支部转化和扶贫村年终慰问工作;。
4、完成县纪委党风廉政建设检查工作;。
6、完成政法委、信访局防范工作大联查工作;。
7、完成教育系统县、镇两级人大代表选举工作;。
8、完成计生工作检查;。
9、完成xx人次的信访接待工作。
工会工作。
1、完成“家长学校”宣传、招生等相关工作;。
2、组织参加市“青年教师师德演讲大赛”活动。
(二)20xx年1月工作安排。
党委办(纪检监察室)。
1、做好20xx年工作总结，制定20xx年工作要点;。
2、做好“两节”期间信访稳定工作。
工会工作。
1、深研“家长学校”创建、运行、管理机制;。
2、做好20xx年度工作总结，谋划20xx年工作。
副科级督学苏(分管督导室、示范性高中建设)。
(一)20xx年xx月工作总结。
督导室。
1、召开涉教部门协调会，安排部署市年度督导评估工作;。
2、完成市年度督导评估汇总工作;。
3、完成两项督导评估的。
自查报告。
工作;。
4、完成对各校年度督导评估工作。
示范性高中建设。
1、完成第二标段的设计工作。
(二)20xx年1月工作安排。
督导室。
1、做好对各校督导评估的汇总工作，并撰写评估报告;。
3、完成20xx年度工作总结，制定20xx年督导工作计划。
示范性高中建设。
1、做好第二标段的勘察和预算工作。
人事股。
(一)20xx年xx月工作总结。
1、完成年满60周岁原、代课教师发放养老补助复审公示及上报工作;。
2、完成各总校、直属校报批绩效工资总量工作;。
3、完成对各总校、直属校班子、教育局任命干部考核及后备干部推荐工作;。
4、组织第4期双向顶岗培训教师去河北师大参加培训;。
5、完成人事局布置的公务员信息年统数据工作;。
6、完成各总校、直属校机构编制统计并上报县编制办工作;。
7、完成对教师“五级评价”试点校方案初审工作;。
8、完成县级骨干教师、学科名师评审工作;。
9、完成初职评审及岗位聘任工作。
(二)20xx年1月工作安排。
2、完善奖励性绩效工资实施方案并布置各总校直属校奖励性绩效工资审批工作;。
3、做好统计局安排布置的人事统计报表工作;。
4、做好20xx年度工作总结，制定20xx年工作计划。
二、局长王x总结xx月份工作并重点部署下一步工作。
xx月份，各股室按照各自职能分工和工作计划，扎实有序推进教育教学各项工作，效果很好。特别是迎接市政府教育督导团对我县教育工作的督导评估，各股室做了大量的准备工作。对各总校、直属校的年终督导评估和年度考核工作，各股室也做到了认真、有序、到位。通过各股室的协调合作和辛勤努力，市、县两级督导评估圆满结束，体现了机关干部较好的政治素质和业务素质。年终岁尾，各股室要对本年度工作进行“回头看”，认真做好总结，努力发现问题，不断完善工作措施，力争通过总结，提升工作效能，从而有效推动下一步工作持续、高效开展。
一要做好期末质量检测工作。相关股室要精心谋划，创新思路，精心组织小范围内的10所学校联考活动，联考要精心组织，严肃对待，确保检测过程的严密有序和检测结果的公平、公正，对于质量检测成绩，要按照学科给参考教师排位，以此发现教学差距，激励教师上进。如有必要，可以召开参考教师教学质量分析会，通过召开专题会议，查找问题，分析原因，总结经验，激励奋进。
二是深研校园文化建设。部分学校的校园文化建设不精细、无特色，无内涵，形式与内容不统一、不和谐，下一阶段的督导工作重点要放在校园文化建设上。理念决定做法，理念决定方向，要引导校长树立学校文化建设先进理念，创建的校园文化要有特色，有内涵，有系统，要致力深层的文化建设，让文化在心灵深处舒展，全力打造特色校园、书香校园、品味校园。
三要加强电教手段的使用。要发挥理化生实验室作用，用好各类实验仪器，高度重视理化生实验课，保证演示实验和分组实验开出率100%。对于课堂教学，要加大督导力度，教研室要把教师是否使用电教手段作为课堂教学评价的一个极其重要的方面，引导教师增强使用电教手段的自觉性和主动性。
四要做好教师培训工作。组织教师培训是提高教师素质、促进教师专业成长的重要途径，要协调进修学校，认真组织好教师的培训工作。要制定明晰的培训计划，明确培训时间、培训地点、培训人员、培训内容，通过开展培训，帮助教师不断提高自身业务素质，促进教师专业成长。
此外，假前校园安全，各校绩效工资以及离退休教师慰问等各项工作，相关股室要按照工作节点扎实推进，不能有任何遗漏，确保各项工作按时、有序完成。
听取工作汇报会议纪要篇十二
根据《中共铜仁地委、铜仁地区行署关于铜仁市党政机构改革方案的通知》、《中共铜仁市委、市人民政府关于铜仁市党政机构设置的通知》文件精神，设置铜仁市农业办公室(铜仁市农业综合开发办公室、铜仁市扶贫开发办公室)，为市委、市政府议事协调机构的常设办事机构。
一、职能调整。
(一)划出的职能。
粮食丰收、粮食优质高产高效示范工程的组织实施交市农业局。
农业生产信息搜集、农情联系工作交市农业局。
(二)划入职能。
组建协调全市农村经济信息网络建设。
负责全市农业产业化建设，制定规划，拟订措施。农业扶贫开发工作的相关职能。
二、主要职责。
根据以上职能的调整，市农业办公室的主要职责是：
(一)宣传贯彻执行党中央、国务院和省委、省政府、地委、行署以及市委、市政府关于农业、农村经济和农业综合开发与农业扶贫开发工作的方针、政策和法律、法规，加强与涉农部门的联系，向市委、市政府提供农业和农村经济运行情况，并提出建议。
(二)参与研究全市农村经济发展战略，总体布局和产业政。
策，参与拟定农村经济发展规划和年度计划，协调、指导扶持发展龙头企业，推进农业产业化经营进程一。负责拟定龙头企业年度考核评选标准和龙头企业的筛选、推荐工作。
(三)编制全市农业综合开发和扶贫开发项目实施和管理办法；负责项目的审查、申报和项目实施的检查、督促、验收等工作财政共同负责农业综合开发和农业扶贫开发资金的回收、使用等工作，会同金融部门做好农业综合开发和扶贫开发专项贷款项目的立项和监督检查工作；协调解决农业综合开发和扶贫开发工作中出现的重要问题。
(四)制定全市以工代赈和财政扶贫资金建设基本农田工作规划和措施，协调有关部门制定和落实山水田林路综合治理规划。负责基本农田建设计划下达，资金分配、组织实施和检查验收工作。
(五)组织指导开展农民技术培训、“绿色证书”培训，农业综合开发培训，农业扶贫开发培训工作，负责全市农村固定观察点工作，会同有关部门组织实施农科教“千百尤工程”。
(六)协调全市农村经济信息网络建设以及运行中出现的重要问题；参与农村基层组织建设、社会主义精神文明建设和民主与法制建设工作。
(七)承办地委、行署、市委、市政府及省、地农业办公室交办的其他事项。
三、
内设机构。
根据上述职责，市农业办公室设3个职能科(室)：
(一)办公室(农田基本建设)。
协助本办领导处理机关日常工作，制定机关工作年度计划、
总结。
和各项规章制度并组织实施；负责机关文秘、政务、督办、会务、档案、保密、信访、财务、机构编报、干部人事、劳动工资、教育培训、公产管理、后勤服务、目标管理、社会治安综合治理、提案议案办理和农村经济信息网络建设工作。调查研究涉及农业、农村、农民的重大问题；负责制定农村经济发展规划和年度计划，负责起草全市农村经济运行情况报告；负责指导农业和农村经济结构调整；负责农村小康建设具体工作；负责农民技术培训，“绿色证书”培训工作；负责全国农村固定观察点全面工作；参与农村政策法规执行情况的督促检查。制定全市以工代赈和财政扶贫资金基本规划和年度计划，负责编报基本农田建设实施方案；负责基本农田建设计划下达、资金分配、组织实施、检查验收和考核评比工作；协调有关部门做好山水林田路综合治理和农业生产救灾工作。
(二)农业综合开发科。
化经营龙头企业有关政策措施、发展规划和年度计划，负责多种经营项目的审查、申报、组织实施、检查验收及跟踪管理工作；负责绿色工程和特色产业项目库建设，会同金融部门做好农业综合开发专项贷款项目的立项和督促检查工作。
(三)农业扶贫开发科。
负责制定全市的扶贫开发工作规划及年度计划，建立、落实扶贫项目管理制度；负责扶贫开发项目的筛选、申报、组织实施、检查督促、竣工验收工作，会同财政、金融等部门做好扶贫资金的发放和回收工作。
四、人员编制。
市农业办公室机关行政编制8名，其中：主任1名，副主任2名；正副科长4名。机关后勤服务人员核定事业编制2名，由财政全额预算管理。2007年市农业办公室机关行政编制10名，其中：主任1名，副主任2名；纪检书记1名，正副科长4名。机关后勤服务人员核定事业编制2名。
1997年：
党组书记、主任：侯华森。
副主任：任明礼、杨元浦、舒永发。
1998年：
党组书记：侯华森。
主任：杨胜良。
副主任：任明礼、周金保、2003年：
农办党组成员、党组书记兼扶贫办主任：刘云鹤主任：刘克亚。
农办党组成员、副主任：龙桥顺。
2004年：
农办主任、党组书记：刘云鹤。
副主任：龙桥顺。
2006年：
农办党组书记、主任：刘钦必。
副主任：龙桥顺、罗明星。
听取工作汇报会议纪要篇十三
1会议主要内容:。
本次会议由业主方某某主持。
首先由本项目总监理工程师代表某某对项目的监理程序及要求提出如下意见：
一、施工单位开工后补齐有关工程的资料。
1、工程承包合同、中标通知书、投标预算。
2、施工单位要提供项目部成员名单及上岗证。
3、施工组织设计、施工单位的营业执照、资质证书。
4、主要工种负责人的姓名、职称及特殊工种的上岗证。
5、填报开工申请报告，首道工序施工及方案。
6、安全生产许可证。
二、工程质量控制。
1、原材料进厂必须有合格证书、质保书、检验报告。
2、需复试材料必须现场取样、送检。
3、不合格的材料必须退场。
4、合格的材料要堆放整齐，妥善保管。
5、实物质量控制，必须严格执行规范、规程，按设计图纸、设计变更施工，不得擅自变更修改图纸。
6、坚持工序检验程序，未经验收合格严禁进入下道工序施工，验收中发现的问题必须及时整改，必须先自检合格后填报分项工序质量报验单，提前通知验收。
7、如有违反监理程序，强行施工或出现严重质量问题的，监理部将下发《停工整改通知单》，停工整改合格后再出具《复工通知单》，造成的损失由施工方承担。
三、进度控制。
1、报审总进度计划和周进度计划。
2、严格按进度计划认真组织人员、材料设备从紧安排施工。如因停水停电等因素造成局部进度滞后，必须采取赶工措施，合理的赶上进度，而不能一拖再拖，无法控制。
3、如因业主原因造成的损失，施工单位做好索赔工作及时报审。
四、合同管理。
1、认真熟悉合同条款，积极履行合同赋予的权力和义务，保质保量按时完成合同任务，如违反合同规定条款规定，将按合同法执行。
五、安全与文明施工管理。
项目部要安排一名专职安全员负责施工现场安全防范工作，施工人员安全监督与管理，经常性地安全检查，发现隐患及时整改，严格按照安全及文明施工管理标准进行管理，确保文明施工。
六、协调工作。
甲乙双方协调工作也是我们监理工作之一，相互之间的协调工作全部以书面形式呈报，以防造成不必要的扯皮现象，确保协调工作的顺利开展。
某某设计研究院某某对施工现场及技术问题进行了解答，提出了施工处理意见，主要有以下几个方面：
根据工程的具体内容来确定。
会议在业主方某某的主持和协调下明确并落实了以下具体事项：
根据业主对工程的具体要求来确定。
听取工作汇报会议纪要篇十四
第一段：引言（150字）。
我是一位中学老师，在职期间我一直致力于提高自己的教学水平和教育教学质量。今天，我有幸参加了一次听取教学工作汇报的会议，对我的教学工作产生了深刻影响。在这次会议中，我不仅听到了许多优秀教师的教学经验，也体验到了集体协作的力量。带着对教育事业的热情和思考，我将分享我在会议中得到的启发和体会。
第二段：分享他人经验（250字）。
在教学工作汇报会议上，我听到了许多教师分享了他们的成功经验，这对我产生了深刻的启发。其中，有一位老师分享了他在课堂上注重创新的经验。他通过引入实际案例和问题解决的方式，激发学生的学习兴趣和思维能力。这让我意识到，在教学中，我应该不断开拓思维，积极创新教学方法，以激发学生的学习兴趣和主动性。另外，还有一位老师分享了她在班级管理中注重培养学生自治和自律能力的经验。她通过设立班级规则、开展学生自治组织和培养学生自我管理能力等做法，有效增强了学生的主动性和责任心。这使我认识到，教学不仅应关注学生的认知能力培养，更应注重培养学生的综合素质和自我管理能力。
第三段：反思自己教学（300字）。
在听取他人经验的同时，我也反思了自己的教学工作。我意识到，我在课堂上常常囿于传统的教学方式，忽视了学生的主体地位。为了改变这种状况，我计划在教学中引入更多的互动和多媒体技术，以提高学生的学习兴趣和参与度。另外，我还反思了自己在班级管理方面的不足。我意识到，平时班级管理的监督工作不够到位，导致学生在自律方面存在一定问题。于是，我计划加强学生的自律培养，通过建立有效的班级规则和开设学生自治组织，引导学生主动参与班级管理，提高班级整体素质。
第四段：体验集体协作（250字）。
在教学工作汇报会议中，我深切体会到了集体协作的力量。每个老师都积极分享自己的教学经验和教育教学成果，并给予了我宝贵的建议和指导。在与其他老师的交流中，我不仅学习到了他们的成功经验，还感受到了大家的团结和合作意识。大家共同讨论问题、互相鼓励和支持，为教育事业奉献出了自己的力量。这让我深刻认识到，教育工作需要我们的团结和合作，只有通过集体的努力，才能取得更好的教育教学效果。
第五段：总结与展望（250字）。
通过这次听取教学工作汇报的心得体会，我认识到了自己的不足和需要改进的方向。我将努力引入创新的教学方法，激发学生的学习兴趣和思维能力。同时，我也会加强班级管理，培养学生的自律能力和责任心。另外，我也会继续积极参与教研活动和交流，与其他教师共同成长。我相信，在自身努力和团队合作的推动下，我一定能够取得更好的教育教学效果，为学生的成长和发展贡献自己的力量。
总结：以上，通过参加听取教学工作汇报的会议，我汲取了许多宝贵的教学经验和教育教学理念。这让我对自己的教学工作有了更深层次的认识，并对未来的教育事业充满信心。我将继续不断学习和成长，为学生的发展贡献自己的力量。
听取工作汇报会议纪要篇十五
省人大常委会：
根据会议安排，受孙志刚省长委托，现将全省扶贫开发工作情况报告如下，请予审议:。
在省委的正确领导和省人大的有效监督下，全省上下深入贯彻落实总书记脱贫攻坚重大战略思想特别是视察贵州时的重要讲话精神，积极践行五大发展新理念，围绕“守底线、走新路、奔小康”工作总纲，把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程来抓，以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，扎实推进扶贫开发各项工作，取得了显著成效。
全省减少贫困人口130万人占全国减贫人口的9.3%是减贫人口最多的省份贫困发生率下降到14%。“十二五”期间全省共减少贫困人口656万人贫困人口从1149万人减少到493万人占全国比重下降到8.8%35个贫困县、744个贫困乡镇实现省定标准“摘帽”。50个重点县农民人均可支配收入达到6964元年均增长15.3%比全省平均水平高0.9个百分点与全省农民人均可支配收入差距缩小到5.7%为全省如期打赢脱贫攻坚战与全国同步全面建成小康社会奠定了良好基础。
在脱贫攻坚的实践中，我省还形成了一揽子扶贫开发工作政策举措和很多好经验好做法，如“三变”改革、精准识别“四看法”、“十子工作法”、“六个到村到户”、“低保标准和贫困标准两线合一”、农村义务教育学生营养改善计划、易地扶贫搬迁、整合财政涉农资金、医疗兜底、民生监督、农村信用工程精准扶贫等实践经验，多项实践得到了中央领导同志的充分肯定，引起了全国的广泛关注，被誉为脱贫攻坚“贵州样板”，并被中央有关部门借鉴转化为全国政策推广执行，如贫困县“摘帽不摘政策”退出机制、考核机制、脱贫攻坚问责机制、“六个到村到户”等。
二、实施大扶贫战略的主要工作。
紧紧围绕中央扶贫开发战略部署，坚持把脱贫攻坚作为“十三五”期间的重大政治任务、重大发展任务和重大民生任务，启动实施大扶贫战略行动，打响了脱贫攻坚战，主要开展了以下五个方面的工作。
(一)强化顶层设计，着力构建脱贫攻坚政策体系。按照中央的要求，结合贵州实际，我们在实施“33668”扶贫攻坚行动计划和科学编制“十三五”脱贫攻坚系列规划等工作基础上，省委政府出台了《关于坚决打赢扶贫攻坚战确保同步全面建成小康社会的决定》以及10个配套文件，从扶持生产和就业等10个方面初步构建了精准扶贫政策体系;印发了《关于落实大扶贫战略行动坚决打赢脱贫攻坚战的意见》，从分解目标任务等10个方面对抓好中央精神的贯彻落实工作进行了全面系统的`安排部置。针对强化精准识别、规范贫困退出、压实脱贫攻坚责任等，还分别制定实施了《贵州市县两级党委和政府扶贫开发工作成效考核办法》、《贵州省精准扶贫对象识别和脱贫退出程序管理暂行办法》、《贵州省脱贫攻坚工作督查实施办法》、《贵州省脱贫攻坚问责暂行办法》，以及易地扶贫搬迁“1+6”政策措施，进一步丰富完善了贵州脱贫攻坚政策体系。
(二)落实“五个一批”要求，着力推进“六大脱贫攻坚战”。认真按照总书记指出的“五个一批”脱贫路径要求，结合贵州实际，全力推进“六大脱贫攻坚战”。一是打好易地扶贫搬迁攻坚战。坚持把易地扶贫搬迁作为脱贫攻坚战中的重中之重，选准“一方水土养不起一方人”地方的贫困人口实施自然村寨整体搬迁，同步统筹安排搬迁安置人口的劳动技能培训、创业就业服务、医疗、教育、社会保险、政策兜底保障等工作，确保130万贫困人口搬得出、留得住、能就业、能致富。，计划实施易地扶贫搬迁45万人，其中第一批30万人共307个安置点项目已全部开工建设，计划投资180亿元，已完成67.6亿元;第二批15万人已完成前期工作，正在陆续开工建设。二是打好产业脱贫攻坚战。围绕到通过产业扶持使265万贫困人口脱贫目标，坚持走现代山地特色高效农业发展之路，着力打造扶贫攻坚示范县、扶贫特色优势产业、扶贫产业园区，积极发展种养业、加工业、旅游服务业等扶贫产业，增加贫困人口的就业创业机会和收入。20，已投入33亿元，实施产业扶贫项目约2万个，打造乡村旅游景点231个，在1300个贫困村设立电商网点，为5万就地脱贫人口每人整治1亩优质农田，对7.5万贫困地区农村青壮年劳动力进行了规范化技能培训。三是打好绿色贵州建设脱贫攻坚战。加大贫困地区生态保护修复力度，全面完成1042万亩宜林荒山造林绿化，对25度以上陡坡耕地和重要水源区15—25度坡耕地全部实施退耕还林还草，力争20全省森林覆盖率达到60%，让林区有劳动能力的贫困人口就地转移成护林员等公益性生态保护人员，力争解决10万个就业岗位，带动30万贫困人口脱贫。今年争取到国家支持我省退耕还林473万亩，占全国退耕还林计划的35.4%，位居全国第一;预计可以争取到国家分配我省护林员指标2.5万人，可直接带动近10万人脱贫。四是打好基础设施建设攻坚战。今年将投资400多亿元继续实施“四在农家·美丽乡村”基础设施建设六项行动计划，重点针对制约贫困地区尤其是少数民族特困地区发展的水、电、路、讯等基础设施欠账问题，切实改善发展条件，增强这些地区自我发展、自我脱贫的能力。五是打好教育医疗脱贫攻坚战。从年起，压缩行政经费6%用于支持贫困地区教育发展，对16.65万贫困学生实行“两助三免(补)”补助政策。加快推进“健康贵州”建设工程，全面推行大病保险，把贫困人口全部纳入重特大疾病救助范围，对73.8万贫困人口提供基本医疗保险、大病保险、医疗救助“三重医疗保障”，从根本上解决因学致贫、因病致贫问题。六是打好社会保障兜底攻坚战。稳步推进民政低保标准与扶贫标准“两线合一”，对158万无业可扶、无力脱贫人口实行政策性兜底保障。20民政低保标准已提高到3182元，已经高于扶贫标准36元。
(三)推进改革创新，着力完善脱贫攻坚体制机制。一是建立完善协调调度机制。从省至乡，逐级成立由党委、政府主要负责同志任双组长的扶贫开发领导小组，加强对扶贫开发工作的领导和协调。每季度召开一次省委常委会会议，每月召开一次政府常务会议或专题会议，省扶贫开发领导小组不定期召开全体会议研究、调度和督促落实脱贫攻坚工作。二是建立脱贫攻坚责任制。完善省负总责、市县抓落实、重在乡村的责任分工机制，层层签订责任书，层层立下军令状，形成省市县乡村五级脱贫攻坚责任链。全面推行省领导包县、市领导包乡、县领导包村、乡领导包户、党员干部包人的“五包”工作责任制，确保每个贫困县、贫困乡、贫困村、贫困户、贫困群众都有人帮、有人扶、有人负责脱贫。2016年，抽调4.3万名干部组建8519个驻村工作组，对全省贫困村、贫困户实现了全覆盖。组建了52支党建扶贫工作队，明确216个单位在贫困县开展党建扶贫。三是完善扶贫资金使用整合机制。积极做好金融扶贫服务，推进精准扶贫“特惠贷”，目前已为30万贫困户发放贷款99亿元。全面实行财政扶贫资金目标、任务、资金和权责“四到县”，在50个国家级贫困县推行涉农资金统筹整合用于脱贫攻坚。四是建立完善监督机制。设立政府“扶贫专线”，畅通政府与人民群众的沟通渠道，受理群众有效来电多个，办结率近50%，切实帮助群众排忧解难。探索建立“第三方”监督和“民生特派员”机制，坚决遏制“不作为”“乱作为”“假作为”行为。五是强化考核机制。以脱贫实效作为考核贫困县一切工作的指挥棒，将扶贫工作成效与干部选拔任用、年度考核及奖惩“精准挂钩”，引导贫困县党政领导干部聚集精力推进扶贫开发工作。六是建立比学赶超机制。今年4月上旬，专门组织了一次以“大扶贫”为主题的项目建设观摩会，由有关省领导带队分组赴9个市(州)和贵安新区，对全省53个县140多个扶贫项目进行现场观摩，促使各地在工作中比学赶超，提高工作质量和效果。
(四)利用帮扶资源，着力打造“三位一体”大扶贫格局。坚持自我发力与向外借力并举，加快形成专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫有机结合、互为支撑的大扶贫格局。一是大力推进单位定点扶贫。建立与中央国家机关和央企定点帮扶沟通协调机制，推进帮扶单位的帮扶政策、帮扶资金、帮扶项目等精准流向贫困村和贫困人口。二是大力推进城市对口帮扶。重点加强8个东部城市与我省8个市(州)在经济协作、园区共建、职业教育、人才交流、引企入黔、文化旅游等领域的合作与帮扶，不断拓展合作领域，提高帮扶成效。三是大力引导社会力量扶贫。全力配合恒大集团帮扶大方县、万达集团帮扶丹寨县，深入推进省内12户大型国有企业结对帮扶12个重点贫困县，积极引导其他大中型企业帮扶贫困县，小型企业帮扶贫困村，推进国企“百企帮百村”、民企“千企帮千村”。创新“扶贫日”活动开展模式、建立社会扶贫网络“直通车”平台、倡导扶贫志愿行动、打造扶贫公益品牌等方式，拓展社会力量参与扶贫的便捷通道，实现援助人与受助人点对点精准帮扶。
(五)搭建平台载体，着力强化精准扶贫支撑。一是打造产业园区平台，为扶贫产业发展提供有力支撑。紧扣资源禀赋和市场需求，做大做强园区主导产业，完善配套设施，壮大基地规模，延伸产业链条，切实发挥扶贫产业带动示范作用。目前，全省建成省级扶贫园区118个，覆盖50余个贫困县。二是组建扶贫融资平台，为易地扶贫搬迁提供资金保障。去年底，我省成立注册资本为200亿元的国有独资大二型扶贫开发投资有限责任公司，专门负责承接和融集易地扶贫搬迁所需资金，全省易地扶贫搬迁资金除国家支持补助外，不足部分由省级财政按购买公共服务进行支持，由公司向金融部门融资解决。三是构建大数据管理平台，推动扶贫开发精准高效管理。建设贵州“扶贫云”，健全“大扶贫”数据动态交换机制，促进扶贫、民政、卫生、移民等部门数据互联互通、资源共享，打造扶贫系统统计监测数据中心，为各级党委政府和扶贫部门提供决策支撑，为各级干部开展工作提供精确指导，为各级监管部门提供可靠的资源协助，为贫困群众和社会公众提供准确的信息服务。
三、存在的主要问题。
虽然我省脱贫攻坚取得显著成效，但仍是全国贫困面宽、贫困人口最多的省份，全省贫困发生率比全国平均水平高8.2个百分点，其中贫困县平均贫困发生率为16%，最高达28%。实现到年全省农村贫困人口全部脱贫，贫困县、乡、村全部摘帽，解决区域性整体贫困的目标，面临的困难和问题还不少，任务还很艰巨。
一是区域性整体贫困依然突出。在国家确定的14个集中连片特困地区中，涉及我省的有武陵山、乌蒙山、滇桂黔石漠化3个片区，覆盖了全省66个县。还有很多极贫乡(镇)和攻坚难点，这都是全省打赢脱贫攻坚战最难啃的“硬骨头”。
二是贫困群众就业增收不稳定现象突出。我省贫困地区农业仍以种植业为主，贫困群众经营性收入增长空间有限。新常态下外出务工稳定就业难度加大，贫困群众工资性收入增长缓慢，持续增收困难。
三是农村基本公共服务差距突出。近年来，我省基础设施建设得到很大提升，通了高铁，实现县县通高速公路，重点骨干水源工程也在提速加快建设，但通村路、连户路等“毛细血管”仍然不畅，贫困乡镇尤为突出。“六个小康”基础设施建设和教育、医疗文化等基础设施欠账大，公共服务水平远不能完全满足群众需要。
四是精准扶贫、精准脱贫方略贯彻还不够彻底，尤其是对建档立卡贫困户帮扶措施的精准性和有效性还需大幅提高，脱贫攻坚责任还需压实压紧，扶贫资金投入不够，还不能惠及全部贫困人口，监管力度还需加强，贫困地区、贫困人口主观能动性和扶贫项目效益有待提高。
四、下半年工作打算。
围绕实现今年减少农村贫困人口100万人以上，8个贫困县和120个贫困乡镇摘帽、2000个贫困村退出的脱贫攻坚目标，我们将重点抓好六项工作。
第一，进一步强化精准帮扶精准管理。坚持问题导向，深化精准扶贫建档立卡工作，继续组织五级干部遍访回访贫困村、贫困户，进一步逐户摸清贫困户情况，进一步落实贫困户帮扶措施。加快推进“扶贫云”建设，实现扶贫相关部门数据融合共享，完善精准扶贫台账，做到该进即进、该出即出，动态管理。全面实施《贵州省精准识别和脱贫认定管理暂行办法》，严格进行评估，做到脱贫到人、逐户销号。
第二，进一步推动脱贫政策落地。加强政策宣传培训，加大对扶贫政策实施、扶贫项目安排、扶贫资金使用等情况的公开力度，让干部群众进行监督，确保工作落实和公平公正。抓好各项扶贫政策的叠加、融通、运用，注重公共政策的惠及面和公平性，既大力帮扶贫困户摆脱贫困，又积极支持非贫困户增加收入，促进群众共同富裕。
第三，进一步抓好扶贫项目落实。抓好职业教育项目，实施职业教育脱贫富民计划，努力实现“职教一人、就业一个、脱贫一家”。抓好基础设施项目，深入推进“四在农家·美丽乡村”小康路、小康水、小康房、小康电、小康讯、小康寨建设，尽快改善贫困地区生产生活生态条件。抓好公共服务项目，推动医疗卫生等基本公共服务向贫困村、贫困户延伸。抓好农村电商项目，让电商扶贫成为我省扶贫开发的新引擎。抓好生态经济项目，大力发展山上经济、林下经济、水中经济。抓好易地扶贫搬迁项目，确保搬迁群众搬得出、稳得住、有保障。
第四，进一步深化扶贫改革。创新干部考核评价机制，把脱贫攻坚实绩作为选拔任用干部的重要依据，对工作不实、弄虚作假的干部严格问责。创新农村生产经营体制，总结推广资源变资产、资金变股金、农民变股东“三变”改革经验，推进供销社、农信社、各类专业合作社“三社”融合发展，以“三社”促“三农”。创新财政金融扶贫方式，整合用好管好财政资金，引导更多信贷资金、社会资金投向扶贫。
第五，进一步压实扶贫责任。认真落实“党委主责、政府主抓、干部主帮、基层主推、社会主扶”和“省领导包县、市领导包乡、县领导包村、乡领导包户、党员干部包人”责任制，层层传导压力，层层压实责任，用心用情用力抓好扶贫工作。充分发挥各级扶贫开发领导小组作用，进一步加强各级扶贫机构力量。启动实施脱贫攻坚督查和问责办法，把督战督查作为脱贫攻坚的制度利器，抓好事中督查、问题查找、整改落实，不断增强群众的获得感。
第六，进一步抓好极贫乡镇脱贫攻坚。我省还存在着少数整体贫困为特征的极贫乡(镇)，这些地方贫困人口数量多、远离中心城市、基础设施建设落后、贫困劳动力素质低下、农民人均可支配收入低，是片区脱贫攻坚中的“最短板”和“硬骨头”，影响全省脱贫攻坚进程。按照敏尔书记的指示要求，我省将以三大片区中的20个左右极贫乡(镇)作为“决战点”，坚持要素配齐、资源配优、干部配强、机制配活的原则，由省领导分别牵头，进一步整合各方力量、聚合资源、改进方法、突出重点、集中攻坚、各个突破。
我们将在省人大常委会的监督支持下，贯彻好精准扶贫精准脱贫战略部署，履行好扶贫开发工作赋予的光荣使命和神圣职责，为全省经济社会发展和脱贫攻坚作出新的贡献。
听取工作汇报会议纪要篇十六
遵守时间，不可失约。应树立极强的恪守时间的观念，不要过早抵达，使上级准备未毕而难堪，也不要迟到，让上级等候过久。
轻轻敲门，经允许后才能进门。不可大大咧咧，破门穿堂，即使门开着，也要用适当的方式告诉上级有人来了，以便上级及时调整体态、心理。汇报时，要注意仪表、姿态，站有站相，坐有坐相，文雅大方，彬彬有礼。注意上级办公室是否允许吸烟，如果可以敬烟时应打开烟盒弹出几支，递向上级由他自取。
汇报内容要实事求是，汇报口音要吐字清晰，语调、声音大小恰当。有喜报喜，有忧报忧，语言精炼，条理清楚，不可“察言观色”，投其所好，歪曲或隐瞒事实真相。
工作时如果上级不注意礼仪时，不可冲动，仍然要坚持以礼相待，也可以以身示范来暗示上级纠正错误，或者直言相陈，但得注意言辞的艺术性。
汇报结束后，上级如果谈兴犹在，不可有不耐烦的.体态语产生，应等到由上级表示结束时才可以告辞。告辞时，要整理好自己的材料、衣着与茶具、座椅，当领导送别时要主动说“谢谢”或“请留步”。
听取工作汇报会议纪要篇十七
会。区委三个巡察组依次作了工作汇报，区委巡察工作领导小组对每个组的汇报作了点评，指出了存在的问题，对下一步工作提出具体要求。会议由区委常委、纪委书记、区委巡察工作领导小组组长郭天德主持，区委常委、区政府副区长、组织部长、区委巡察工作领导小组副组长范永星作了讲话。
范永星在讲话中指出，要充分肯定首轮巡察工作取得的成绩，三个巡察组在在40多天的时间内，紧紧围绕“两四一聚三紧”，坚持问题导向，边巡察、边完善、边探索、边提升，巡察工作取得了一定的成效。要针对发现的问题分门别类做好整改，个性问题要快办快交、快查快结，共性问题要边巡边改、即知即改。各街道党工委要把巡察移交的问题线索紧紧抓在手上，注重举一反三，建立长效机制，真正把整改落实到位。要进一步提升巡察工作质量。各巡察组要在方式方法、严肃反馈、推动整改、成果运用上下功夫，提出有针对性的巡察整改建议，为下一轮的巡察工作提供经验，确保实现巡察成果运用的最大化。
各巡察组要按照修改意见，认真分析原因，突出重点，抓住关键，撰写出有深度、有力度的巡察报告，提出有见地、有指向、可操作性强的工作建议，为区委科学决策提供参考二是要做好向“五人小组”工作汇报巡察办要指导督促巡察组报告的撰写，将巡察工作的开展情况实事求是向“五人小组”汇报三是做好反馈整改巡察办要实行“五账管理”办法，列出问题清单、责任清单、整改清单，确保问题件件有着落、事事有回音。
区委巡察工作领导小组成员，区委第一、二、三巡察组组长、联络员，区委巡察办全体人员参加了会议。
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听取工作汇报会议纪要篇十八
会议时间：2013年6月20日。
会议地点：县人社局小会议室（案件审理室）。
参加人员：领导班子及科室负责人。
会议主持：褚福军副局长。
会议内容：
一、管理科张绍满科长汇报推行依法行政工作汇报。
做了三个方面工作。
（一）全面梳理依法行政依据，大力推行依法行政责任制。
一是领导高度重视，精心布置各项工作。而是认真负责、系统地清理了行政执法依据。三是结合安全生产工作目标责任考核，切实做好行政执法质量考核工作。
（二）贯彻实施《全面推行依法行政实施纲要》，促进安全生产行政执法队伍建设。
做到了学习宣传工作有领导，具体工作有专人负责，我局建立了学法、培训等相关制度。
（三）强化执法监督，规范安全生产执法行为。
我局全面开展依法行政，对建立、健全依法、高效的安全生产行政执法机制，明确执法职责和权限，提高依法行政水平，保障安全生产依法行政工作健康发展具有重要意义。
总的来讲，安全生产依法行政是落实的，但是在落实依法行政过程中还存在一些不容忽视的问题。一是依法行政落实不到位。二是行政执法人员对相关法律、法规掌握不够准确，业务素质亟待提高。三是行政处罚过程中存在取证不充分，告知不明确，程序不合法，适用法律不准确，案卷管理不规范等问题。
会议时间：2013年11月20日。
会议地点：县人社局小会议室（案件审理室）。
参加人员：领导班子及科室负责人。
会议主持：褚福军副局长。
会议内容：
一、管理科袭著勋科长汇报推行依法行政工作汇报。
做了两个方面工作。
（一）健全长效机制，开展宣教活动。
为了认真宣传党和国家安全生产的方针政策、法律法规，普及安全知识、提高全民安全文化素质，促进社会和谐发展，每年六月份开展“安全生产月”活动及“安全生产宣传咨询日”活动，通过设立咨询台、展出宣传版面、组织安全培训、散发安全生产知识宣传画册等多种形式，大力宣传，有力地推进了安全文化建设，做到了广播有声、电视有影、报刊有文，在全社会营造了“科学发展、安全发展”的良好社会氛围。
（二）严格责任追究，推进工作落实。
当事人的权益。同时树立责任执法的理念，有权必有责，权责相一致。在全局推行行政执法责任制，紧紧抓住容易发生执法问题的重点岗位和薄弱环节，依照“谁执法、谁负责”，“谁分管、谁负责”的原则，细化岗位执法责任，坚持实事求是，有错必究，行政执法监督与群众监督相结合，责任追究与改进工作相结合，惩处与教育相结合，不断完善责任追究制度。对出现违法或者不当行政执法行为的执法人员，依法给予行政处分或组织处理。
和谐机关，促进我县安全生产工作健康发展为导向，全面落实《行政许可法》、《行政处罚法》，进一步改进工作方法，完善执法制度，强化服务意识，提高道德水准，努力建设行为规范、运转协调、公证透明、廉洁高效的行政执法机关，把我局的依法行政工作做细、做实，最终做好。
第一县”的称谓升格为“客家胜地”。“他山之石可以攻玉”。要坚持探索与借鉴并重的原则，积极加强与世界客家的联系，广泛参与客联活动。抓住世界客属19届恳请大会的应邀机会，组织相关人员积极参与。同时还可创造一些条件举办相关活动或研讨会。如积极申请2005年世界客属第20届恳请大会在仪设立分会场和2006年在仪召开“朱德和客家”研讨会等。总之，我们要坚持“走出去”与“请进来”相结合，通过广泛“联谊”，进一步增进了解、增加友谊、增强合作，把xx的优势让外面了解，把xx的形象向外面展示。
袁宝根。
（2012年8月21日）。
前不久，召开的全县领导干部会议，明确提出下半年要围绕“增后劲、促协调、惠民生、保稳定”来开展工作，进一步唱响“持续提升求跨越”主旋律。这次会议就是贯彻全县领导干部会议精神的一种有效形式，通过听取各乡镇、金汇区上半年工作汇报和下半年工作打算，重点了解招商引资、项目建设、中心镇区和新型农村社区建设情况，进一步鼓士气、找差距、定措施、求突破，确保全年目标任务圆满完成。下面，我强调三点意见。
目进度不快，形象较差。另一方面，中心镇区和新型农村社区建设进展缓慢。上半年，我县的中心镇区建设排名在全市是落后的，5个中心镇区只有陈店、马栏完成镇区规划，所有的镇区建设都是零敲碎打，没有形成全面铺开的施工热潮。尤其是新型农村社区建设没有突破性进展，去年列入全市台账的8个社区，只有东明义、柏梁、支家开工建设；今年列入全市台账的10个社区，实质性开工的只有明义二期、黄龙、高庄、丁庄4个。特别需要点明的是，有的乡镇在新型农村社区建设上始终没有动静，连最基础的规划编制工作都没有开展，何谈招商和建设？所以，各乡镇和金汇区必须切实增强危机感，对严峻挑战感到危机，对问题差距感到危机，对尽责不力感到危机，真正集中精力、创新举措、克难攻坚，使各项工作顺利推进。
二、抓重点，求突破。当前，重中之重的任务仍然是招商引资和项目建设、中心镇区和新型农村社区建设。今后一个时期，要在三个方面下功夫：一是招商要热起来。现在，各乡镇在招商引资上，普遍没有信息、没有线索、没有意向，连洽谈的基本条件都不具备。后几个月，各乡镇、金汇区要主动外出招商，积极扑捉信息，营造浓厚的招商引资氛围。尤其要借助12届花博会这个平台，加强与客商的联络对接，争取签约一批工业项目。二是规划要做起来。9月底前，中心镇规划方案要完成编制和报批；10月底前，去年和今年计划启动的新型农村社区总体规划和产业发展规划，要完成编制和报批。对这项工作要列入督查台账，限期办理，完不成就要问责。目前，连规划都没有编制出来的乡镇，肯定是没有学明白、想明白的乡镇，而说明白、做明白更是差距很大。大家必须牢记一个道理，规划是引领、是龙头、是前提，没有科学的规划，就没有科学的建设。三是建设要快起来。市委、市政府要求，试验区今年开工建设的黄龙和明义社区，年底前具备入住条件，花溪社区年底前一期主体工程必须完工，其余没有开工的社区要抓紧完善开工前的准备工作，确保10月份开工建设。陈化店镇区的拆迁要加大力度，为建业国际生态城开工建设创造条件。各乡镇、金汇区要抓住施工的有利时机，紧盯台账，把握节点，倒排工期，交叉作业，形成施工热潮，加快推进中心镇区和新型农村社区建设。在抓好上述工作的同时，还要统筹做好民生改善、信访稳定等方面的工作。
三、尽职责，重实干。乡镇处于基层一线，是鄢陵跨越发展的排头兵。全县领导干部会议指出的“四个不够”，即尽责不够、实干不够、持续不够、提升不够。这些现象在12个乡镇和金汇区都能不同程度地看到，有个别乡镇还表现得相当明显。在今年我县新型城镇化建设现场会上，我就明确提出，各乡镇党委书记是中心镇区和新型农村社区建设的第一责任人。现在大家要扪心自问一下，自己到底尽了多少责、出了多少力、办了多少事。可以说，重点工作上存在这样那样的问题，首先是“一把手”尽责不够、实干不够、持续不够、提升不够。各乡镇党委书记、乡镇长一定要树立“责任如山”的意识，敢于担当，务实重干，不遗余力，领着同志们干、干给同志们看，真正做到中心工作跟得上、重大事情拿得下。
总之，希望大家振奋精神，创新举措，持续求进，把工作做得更加富有成效，确保全年目标任务圆满完成。
听取工作汇报会议纪要篇十九
近日，我有幸参加了学校举办的教研活动，其中之一是听取教学工作汇报。在这次活动中，我深感汇报着实是一次难得的学习机会。通过听取其他教师的汇报，我不仅开阔了视野，还收获了诸多教学心得和启示。下面就是我对此次活动的心得体会。
首先，汇报不仅是一种展示，更是一种自我反省。教师汇报过程中，除了向听众展示自己的教学工作和成果，更重要的是对自己的教学进行客观全面的反思和自我评价。通过汇报，教师不仅能够总结和反思自己的教学过程中的优点和不足，进而引发对自己教学的深入思考，找到问题所在，寻找解决方法。
其次，汇报是一次教师之间的交流和学习。汇报的过程中，教师们通过分享自己的教学经验和教学方法，有机会借鉴他人的经验，取长补短，进一步提升自己的教学水平。同时，听取他人的汇报也是一次开阔视野的机会。在听取别人的汇报中，我们可以了解到其他教师的教学思路和教学策略，发现自己在教学中的短板和不足，进而丰富和完善自己的教学方式。
第三，汇报是一次共同成长的机会。在活动现场，教师们不仅可以听取到其他同事的教学汇报，还可以给予对方宝贵的建议和意见。通过对别人汇报的点评和反馈，教师们不仅可以帮助他人发现问题，还能够以此为契机，激发教师们更加积极地思考和改进自己的教学方法。这种相互帮助和共同成长的氛围，有利于教师之间相互促进，相互鞭策，共同进步。
第四，汇报是教师专业成长的必备环节。教育是一门复杂的科学，教师作为教育的实施者，无论是教学策略、课堂管理还是学生评价等方面，都需要不断地调整和改进。而汇报能够给予教师一个优秀教育工作者的评判标准，帮助教师发现自身的不足，进而做出相应的改进。通过不断地参加教学汇报活动，教师们可以从其他优秀教师身上学习到更多的教学经验和方法，进而不断提高自己的专业水平。
最后，汇报是展现教师的个人风采和成果的平台。在汇报中，教师们可以全面、系统地展示自己的教学成果和教育思想。通过这次公开的汇报，教师们有机会让更多的人了解自己的教学方法和教育理念，进而提高自己的教学能力和影响力。同时，对于教师个人来说，汇报是一次展示自己教学成果和专业能力的机会，也是一次自我肯定和成就感的提升。
总之，听取教学工作汇报是一次难得的学习机会，不仅可以了解其他优秀教师的教学经验和教学方法，还可以反思自己的教学过程中的不足和问题。通过与他人的交流和分享，教师们能够共同成长，并不断提升自己的教学水平和专业素养。因此，我们教师应该珍惜每一次汇报的机会，努力成为一名优秀的教育工作者。
听取工作汇报会议纪要篇二十
8月31日下午，双牌县政协委员专程来到县环保局听取环保工作情况汇报。双牌县政协主席何世平，副主席蒋建辉、田春玲、刘迎春、陶思荣、蒋昌智，秘书长文治广和相关委室负责人出席会议，双牌县环保局班子成员及各股、队、站负责人陪同参加会议。
善双牌的环境质量，发展双牌的生态环保效益型经济和建设和谐双牌作出了一定的贡献。一是以人为本，加强宣教，促进了全县人民环保意识的大提高。二是严把环保准入关、执法监察关、主要指标关，恪尽职守，依法行政，勇做锻造双牌优美环境的“净化器”。三是大力促发展、竭诚维民利、尽心促和谐，围绕中心，强化服务，做双牌经济社会发展的“服务员”。四是抓班子团结、抓制度建设、抓人才培养、抓能力建设、抓政务公开，提升素质，强化管理，不断完善环保工作队伍。五是正视问题，克服不足，努力营造和谐发展环境和工作氛围。
续关注政协委员建议。
案件，切实解决群众关心的环保民生问题，造福双牌人民。
xxx。
同志们：
刚才，听取了xxx副书记关于开展县委权力公开透明运行工作情况的汇报。感到这项工作，县委、政府决心大、认识到位，按照《实施方案》在“分权、运行、公开、监督”等方面进行积极探索和有益实践，尤其是将试点工作与自治州“转变作风、服务经济、促进发展”主题教育、与推行权力运行监控三项机制和工程建设领域专项治理等工作有机结合起来，做了大量卓有成效的基础性工作。希望大家进一步解放思想、增强信心、突出重点、突破难点、整体推进，圆满完成自治区交办的试点任务。下面，我讲几点意见。
一、要以改革的态度、创新的理念推进试点工作。
县委担负着把党的路线方针政策贯彻落实到基层的重要职责，权力集中、责任重大。开展县委权力公开透明运行试点工作，对于推动建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，夯实党的执政基础、巩固党的执政地位，具有非常重要的现实意义。
xxx党委之所以选择xx县开展试点，是对xx县党政班子的高度信任、高度关怀，是对你县开展的“科学规范和有效监督县委书记用人权”试点工作成效的充分肯定和重点支持，现在又选派了新的优秀县委书记，进一步强化县委的领导，为试点工作开展奠定了坚实的基础。
制衡机制，县委明确提出规划、土地、工程项目等重大事项的决策权与执行权相分离，县委常委会只对政府常务会提交的方案保留否决权，而不提修改意见和建议，改变了县委既抓全盘又直接分管业务的局面，防止党政正职在重大事项上大权独揽、独断专行；武侯区建立群众评议机制，每年邀请人大代表、政协委员、企事业单位代表、群众代表等上千人对全区重大决策事项执行情况进行“开门评议”，评议结果向社会公开，接受社会各界监督。这三个试点县，虽然做法各有不同，但有一个鲜明的共同点，那就是“一把手”的自我限权、主动还权，既需要相当高的自律精神，也需要相当大的改革勇气。
邓小平同志在1979年设立深圳特。
区时提出“要杀出一条血路”。深圳首任市委书记张勋甫身先士卒、一马当先，将边境地区13个社、镇划为“先富区”，出台“十三条”鼓励先富措施，如允许生猪购几留几、开展小额贸易、社队资产土特产品和农副产品可以出口，开展补偿贸易等，目的就是要让农民增收，让农民多赚钱，缩小深圳与香港农民的收入差距。各级干部冒着很大的风险，同时还承受着各方面舆论压力。尤其是按照《宪法》规定，国有土地不能买卖。他们先是成立公司与港商合作建房，但是感觉国家和集体太吃亏啦，利润大多让港商拿走啦。于是按照城市规划，指定地块，一段一段设租，开始不敢说“租地”，说是“补偿贸易”，后来改为“土地使用费”，并建立了国有土地有偿转让“招拍挂”相关程序和制度。用现代人的眼光来看，这些都是些平常事，但如果没有那些先驱，中国改革开放的进展可能还要再长些。
县委权力公开透明运行是一项创。
面。
二、认真学习领会中央有关会议和文件精神，把握重点、突破难点、整体推进。
中央33号文件明确提出“建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制”。党的十七大报告提出“尊重党员主体地位，保障党员民主权利，推进党务公开，营造党内民主讨论环境”；十七届四中全会提出“推进党务公开，健全党内情况通报制度，及时公布党内信息，畅通党内信息上下互通渠道”。胡锦涛总书记在十七届中纪委第五次全会上强调“完善制度执行监督机制，大力推进党务公开、政务公开、厂务公开、村务公开和公共企事业单位办事公开”。中央的要求和部署，明确了县委权力公开透明运行的基本原则、工作重点和体制机制，为我们试点工作指明了方向。
服务科学发展。向自治区汇报时，xx县委提出“开展县委权力公开透明运。
行，其意义不亚于引进500万吨钢的规模”，这个提法很好，认识非常到位。关键在于持之以恒，狠抓落实。县委权力公开透明运行必须围绕xx县经济社会发展的中心任务来推进，要紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐的重要决策部署，积极营造党内不同意见平等讨论的环境，广泛集中党内各种意见和建议，增强县委决策部署的科学性、民主性和集体智慧，彰显政府及其部门依法行政的执行力，体现监督的针对性和可操作性，更好地推动经济社会更好更快发展。
开栏，建立县委权力公开透明运行专网，建立党代表提案、双向约见、质。
询评议等制度，落实党员知情权、参与权、选举权和监督权，激发党员的主体意识，调动党员参与党务公开的积极性、主动性和创造性，使党务公开工作获得持久动力。
坚持民主决策、科学决策。县委权力公开透明运行能否取得成效，关键取决于县委的民主决策和集体领导。建立科学规范的《xx县委议事规则》。凡是涉及重要决策部署、重要项目安排、重要人事任免、大额度资金调度使用等“三重一大”事项，必须坚持民主集中制原则，严禁临时动议、个人擅自决定、以及事后补充会议纪要等违规行为。要认真做好“以责定权、清权确责”工作，对县委和每个常委的权力进行全面清理，按照总体性工作、单方面工作、分项工作、重点工作四个层面进行分级表述，查找权力运行条件和关键环节可能出现问题的风险点，科学再造县委职权运行流程，建立县委权力运行预警机制，确保县委权力始终运行在阳光下。
科学规范县委书记的职权。
3、建立县委书记“三提三不提”制度，即：只提选拔方向，不提具体职位；只提人选标准，不提具体人选；只提选拔要求，不提选拔范围，旨在解决“大权独揽、独断专行”等问题。
政务”环境，加快推进“权力阳光运行”和电子监察系统建设，有。
效杜绝滥用职权、暗箱操作等违纪违规问题的发生。
1、运用一岗双责双流程基本做法，就是要坚持把党风廉政建设的具体要求融入到部门业务流程中去，科学界定内部权力、优化规范工作流程、查找监管廉政“双风险”、健全监督防控措施。要针对权力运行中容易发生的问题，深入研究和查找县委、政府及其部门权力运行中的监管风险和廉政风险点，进行风险等级评估，制定预警防范措施，切实加强对重点领域和关键环节的制度建设，用制度管权、管事、管人，提高制度的执行力。一岗双责双流程是“三项机制”建设和运用的基本做法，各县市、各部门、各单位要真信、真懂、真用，切实做到“风险查到岗、制度建到岗、责任落到岗”。
2、强化部门权力内控机制建设，就是要强化县委集体领导职责，真正做。
到关口前移、全程监督、公开透明、有效预防。按照“双流程排查、双风险描述、双措施预防、双向责任追究”的要求，进行流程再造和优化，做到“关键环节可防、监管风险可控、廉政风险可查”，坚持刚性约束理念，把制度固化于计算机程序之中，运用现代信息技术，对权力进行科学分解和合理配置，加强对同一业务不同岗位、同一流程不同环节的相互协调和制约，丰富了预防腐败工作的措施和方法，有效解决了过去责任书内容不具体、“千人一面”、责任追究难等问题，使其步骤更加清晰、程序更加简约、监督更加有效，强化了党员干部勤政、廉政“双重责任”意识，有效阻断岗位风险。前不久，xx县已经召开了“县委权力公开透明运行既权力运行监控三项机制推进会”，这项工作还要继续加大力度、强力推进。
在后面”，而且还应当作出示范和表率。
三、
加强对县委权力公开运行的组织领导。
一是要加强组织领导。推进这项改革，需要县委、政府统筹谋划、突出重点、突破难点、整体推进。县委书记要亲自部署、亲自检查；分管领导要切实履行责任，领导小组办公室要加强与各部门的工作联系，加强业务指导，搞好调研和服务工作。
二是要加强理论和政策研究。认真研究党内法规、文献文件，将职责与权力一并清理，不断深化对县委权力公开透明运行的规律性的认识，科学再造县委权力运行流程，建立职权运行预警机制，努力把中央、xxx精神转化为具体的政策规定和措施办法，进一步增强工作的前瞻性、针对性和有效性。
真实全面、程序是否规范严谨、形式是否恰当多样、制度是否健全完善，效果是否实在明显。对不及时公开、不按规定公开、拒不实行公开或弄虚作假的，要批评教育，限期整改，对造成严重后果的，要严肃查处，追究有关领导和直接责任人责任。
四是要攻坚克难，先行先试，创新机制。
1、把重点锁定在推进党内民主和改革创新上，积极探索“县委民主决策、政府依法行政、权力阳光运行”的权力结构。
2、把突破点放在体制、机制和制度建设上，积极探索“县委领导、政府主抓、纪委协调、部门各负其责、全民积极参与、社会全面监督”的权力运行工作机制。
3、把根本点放在提高制度的执行力、约束力和维护制度权威性上，积极探索“公开透明、优势互补、权力制约、有效监督”的立体监督网络。
4、把着眼点放在完善绩效考评工作机制上，积极探索“内容科学、程序严密、配套完备、有效管用”的长效机制。
龙源期刊网http://.cn。
来源：《下一代英才》2014年第07期。
本报讯：5月2日上午，河南省许昌市委书记王树山主持召开第65次常委会议，听取了市关工委主任唐聚圈关于中央、省领导对关心下一代工作的批示和全省关心下一代工作会议精神以及贯彻意见的工作汇报。
注，给予支持。三是扎实做好基层关工委工作，特别是要以“五好”关工委创建工作为抓手，通过组织一些评比，组织一些活动，把基层关心下一代工作抓出成效。四是全面提升工作水平。
福利路街道总工会向街道党工委汇报工作制度。
为充分发挥工会联系党和职工群众的桥梁纽带作用，切实把街道总工会建成党工委导、行政重视、职工群众支持的一级地方工会组织，根据《中国工会章程》规定，建立街道总工会向街道党工委汇报工作制度：
一、汇报内容。
1、基层工会组织建设工作：企业工会组建和职工入。
会进度；工会组织群众化、民主化建设；职工之家建设进展情况；基层工会推优工作。
2、服务经济建设工作：组织职工开展社会主义劳动。
竞赛情况；参与企业安全生产管理。
和职业病防治情况；先进集体和先进生产工作者评比情况。
3、职工权益维护工作：落实党的全心全意依靠工人。
阶级方针，推动以职代会为基本形式的职工民主管理制度及厂务公开情况；协调劳动关系，调处劳资矛盾，创建和谐企业活动情况，困难职工帮扶情况。
4、职工队伍建设工作；职工思想政治工作和职工职。
业道德建设情况；职工技能素质教育培训情况；企业职工文化建设情况。
5、街道总工会自身建设工作：总工会换届、委员替。
补增补，总工会机关工作人员招聘、变动；总工会评先创。
优情况：开展各类重大活动情况；总工会机关工作作风建设情况和干部学习培训情况。
6、各类重大群体和突发性事件或倾向性事件，以及。
需要向党工委汇报的其他工作。
二、汇报时间和形式。
1、月度书面汇报：每月底，把一月主要工作完成情。
况和下月工作打算以书面形式，向党工委分管领导作汇报。
2、半年专题汇报：6月底对半年工作专题总结，突出。
重点工作，向党工委全体成员作汇报。
3、年终全面汇报：年终全面总结工会工作，理清下。
年度工作思路，向党工委全体成员汇报。
4、重要事项及时汇报：凡发生各类重大群体事件和。
突发性事件，应当在知情的第一时间向党工委分管领导汇报。
福利路街道总工会。
好，守得住清贫，耐得住寂寞，任劳任怨，默默无闻，无私奉献，艰苦创业。档案局提出需要解决的三个问题不过分，负责任，实实在在，市委、市政府都同意给予解决。关于购置自动消防设施问题，要迅速落实，特事特办。政府一分钱不少，一分钱不欠，一天时间不拖，一定要确保档案馆安全。该装的设备不装，是政府的问题，我们对此要高度重视，替历史负责。关于档案馆建设问题，已列入黄冈市“十二五”规划，与市委、市政府办公楼一并规划、同步建设。关于增加档案保护经费问题，档案馆日常保护经费的确太少，不能满足日常需要，市委、市政府同意两年调整到位，即今年增加10万元，由现在的16万增加到26万，明年再增加到40万元。
