在民营企业家座谈会上发言稿(专业16篇)
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在民营企业家座谈会上发言稿篇一
即使是世上最伟大、最壮丽的事业,兴许也常常需要瘦弱的手去扶掖。下面是课件网小编为您推荐在学习习近平总书记“七一”重要讲话座谈会上的发言。
尊敬的各位领导:
根据市委统一安排,我认真学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话,结合党史学习教育,谈几点学习感悟。
一是进一步感悟到了领袖的核心作用。习近平总书记指出,一百年前,中国共产党的先驱们创建了中国共产党,形成了坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民的伟大建党精神。熟悉历史的都知道,在遵义会议以前,我们党因为左倾主义的错误领导,将马克思主义基本原理和中国实践典范结合的毛泽东同志被排除在党的领导核心之外,使中国革命遭到了重大挫折,不仅有了被迫的万里长征,更有在长征路上的湘江惨败。遵义会议前后毛泽东同志以领袖的战略眼光、高超智慧、胸怀气度,实现了党生死存亡的战略转折,从此毛泽东同志带领党和人民开始了新民主主义革命的伟大征程。抗日战争论持久战的智慧、三年解放战争的指挥若定、抗美援朝战争的战略魄力,无不证实了关键的历史节点,领袖的导航领向作用。在当前,新时代的伟大征程上,在新长征的道路上,面对两个大局、面对两个百年的奋斗目标,我们有幸有习近平总书记这样的领袖带领全党披荆斩棘、破浪前行,这是党的幸事、人民的幸事、民族的幸事、时代的幸事,作为党的干部应该倍感珍惜,自觉做“两个维护”的坚定践行者、忠诚捍卫者。
二是进一步感悟了理想信念的弥足珍贵。伟大的建党精神其中就有理想。二万五千里长征每一公里就有三、四名红军牺牲,每十二个人只有一个能到达陕北。无数先烈为党的事业抛头颅、洒热血,就是因为信仰的支撑。“革命理想高于天”。心中有信仰,脚下有力量,没有牢不可破的信仰,就不可能有长征和革命的胜利。信仰源于对党的忠诚,对党忠诚源于对党的理论和宗旨的坚信,源于对党经过实践检验的真理的坚信。越是盛世,越容易物欲横流,越需要凝聚信仰,否则就会有盛世之危、盛极而衰。中国和世界历史上,王朝和国家盛极而衰的教训比比皆是。所以,习近平总书记在年轻时代常引用苏轼《晁错论》中的话:“天下之患,最不可为者,名为治平无事,而其实有不测之忧”。在新时代的长征路上,更需要我们每一个共产党员坚定信仰,自觉应对物欲的诱惑、自觉抵制外在的纷扰,始终保持政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,无论条件如何变化,始终做到风雨不动安如山、坚定不移跟党走。
三是进一步感悟到了求得真理的道路不易。真理是指引前行的灯塔。习近平总书记指出,太平天国运动、戊戌变法、义和团运动、辛亥革命接连而起,各种救国方案轮番出台,但都以失败而告终。中国共产党成立之前的中国,没有真理的指引,自1840年鸦片战争以来,无数仁人志士开展救亡图存运动,摸索了80年,经历了无数失败。我们党成立的早期因为党处在幼年期,空有革命热情,缺乏理论与实践结合的马克思主义真理品质,革命道路忽左忽右,也经历了无数的挫折。无数失败的教训、无数烈士的鲜血,才诞生了马克思主义与中国革命实践相结合的毛泽东思想。即便是遵义会议的伟大转折之后,我们党追求革命真理的道路也不是一帆风顺的,一直到1945年确立毛泽东思想指导地位之前,党内还经历了多次与左倾、右倾错误路线的斗争。党的十八以后,以习近平同志为核心的党中心,团结带领全党全国人民实践探索求得了习近平新时代中国特色社会主义思想,这一适应当前时代发展的马克思主义真理,才使得中华巍巍巨轮得以拨正船头、破浪前行。求得真理不易,坚守真理、捍卫真理、发展真理更难。作为党的纪检监察干部,我们要自觉学习捍卫习近平新时代中国特色社会主义理论这一真理成果,真学真信真用,以坚毅的理论武装头脑,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
四是进一步感悟了坚忍不拔的斗争精神。我们党的百年历史就是一部百折不挠、坚忍不拔的斗争史。纵观世界历史,没有哪一个政党经历了我们党这么长时间、这么大规模的艰苦斗争,没有哪个党面对了我们党所面对的血与火考验,大革命、土地战争、抗日战争、解放战争、抗美援朝战争等等,也许有,但是很多党都失败了,只有我们党在艰难困苦中玉汝于成,不断走向胜利、成就百年辉煌。正是娄山关“苍山如海、残阳如血”的悲壮、雪山草地“三军过后尽开颜”的喜悦、六盘山“红旗漫卷西风”的豪迈,锻炼了我们党的斗争精神、提高了斗争本领,铸就了当今我们党百年风华正茂的成熟执政党品质。习近平总书记强调,实现中华民族伟大复兴,必须坚持斗争精神。新时代没有战争热火,但是仍需要我们有斗争的热血。作为纪检监察干部,常年面对案件中的各种困难、风险和挑战,更要锤炼越战越勇的斗争精神、坚忍不拔的意志品质、敢于迎难而上的担当精神,勇于挑大梁,勇于承担各种急难险重任务,不断修炼自己的本领能力。
五是进一步感悟了新长征之路的责任使命。7月1日下午,我们党支部组织了“学党史、祭先烈”主题党日活动,瞻仰了×××战役纪念碑、纪念馆,缅怀革命先烈,重温入党誓词。通过这个活动,我进一步感悟了什么叫“一寸江山一寸血,一杯黄土一抔魂”,什么叫当前的江山秀丽、岁月静好是无数革命先烈用生命换来的。如习近平总书记所讲,一代人有一代人的责任,一代人有一代人的担当,一代人有一代人的长征路,每一代人都要走好自己的长征路。作为一名纪检监察干部,我将在总书记“七一”重要讲话精神的指引下,坚决履行纪检监察干部的使命责任,决不让我们红色江山被腐败的蛀虫掏空,决不让红色江山被利益集团改变颜色,一定知重负重、许党许国、坚定不移走好自己的长征路。
以上,是我的粗浅见解,不当之处敬请批评指正。
在民营企业家座谈会上发言稿篇二
今天由院工会、办公厅、人教局和京区党委在五一前夕共同召开这次座谈会,参加人员主要是在京的全国劳动模范、先进工作者、中央国家机关五一劳动奖章的获得者和五一劳动奖状获得单位的代表,我觉得这个座谈会非常好,非常有意义。首先请允许我代表院党组向获得首届中央国家机关五一劳动奖状的自动化所、计算所龙芯cpu研制组和高能所正负电子对撞机国家实验室的全体同志们,向获得首届中央国家机关五一劳动奖章的七位同志表示热烈的祝贺和崇高的敬意。同时也向以科学技术奉献国家、用创造性的劳动服务社会的全院干部职工、广大科技工作者致以节日的问候!
决方案来。刚才,大家谈到一些感受,这些感受不仅表达了对科学院今后发展的希望,包括对评价体系、成本核算、加强青年思想*工作等方面的意见,大家谈到要树立正确的人生观、世界观、价值观,要说老实话,办老实事,做老实人。我觉得在今天,我们更应该弘扬这样的精神,这也是劳模精神,我想这同时也是一个科研工作者应该遵循的实事求是精神。在前不久召开的中纪委全会闭幕会上专门强调了求真务实精神,在工作当中求真务实。
今天我们请的劳模和先进工作者,以及获得五一劳动奖状的单位和五一劳动奖章的个人代表,都是各个方面的骨干。盛承发同志说自己要淡出,但你的年龄也就五十岁出头一点,还没有到淡出的时候。但是培养年轻人的任务,毫无疑问,不管老中青,都要放在一个重要的位置上。国家在发展,社会在发展,科学院也在发展。正像刚才杨佳老师谈的我们现在所生活的这个时代,是一个令人振奋,催人奋进的时代,也是大有作为的时代。应该说国家给中青年一代人,提供了更多的机会和舞台,这是毫无疑问的。从每个人成长经历来看,从单位发展来看,应该说我们个人的命运,是和党的命运、国家的命运结合在一起的。党的改革开放政策使我们国家进入了一个稳定发展的新时期,知识分子作为工人阶级一部分,有了充分展示才华的机会和空间。大家在各自工作岗位上,做了很大的奉献,大家都是公认的,为我们国家和科学院事业做出了重要的贡献,取得了优异的成绩。党和国家给了我们非常高的荣誉,这些荣誉既属于我们个人,也是属于我们集体和这个共同战斗的团队,因为即使个人获得奖励,获得劳模称号,也离不开一个团结的集体大家共同的奉献。
另外一方面,我想这些荣誉既是对以往工作的肯定,也应该说是对今后工作更高的要求和希望。刚才说到荣誉越高,压力也大,如龙芯cpu芯片的研制,大家非常的关注。你们不仅要研制出芯片来,还要争取占领市场,要能应用得上。对一个课题组而言,这样要求较高。这不仅仅是希望我们课题组一家来做,而是需要大家共同努力来做,要往这个方向上去努力。
我想谈三点希望,第一个希望,就是希望大家继续再接再励,保持荣誉,发扬成绩,百尺竿头,更进一步,始终保持艰苦奋斗的科研作风,带领同志们在实施知识创新试点工作中,不断创造新的业绩,取得新的突破,作出更大的贡献。
建功立业的动力,努力形成劳动光荣知识崇高人才宝贵创造伟大的文化氛围。各级党政领导,要更切实的关心劳模,爱护劳模,确实解决他们的实际困难。工会要组织好劳模的休假和疗养工作,要做好劳模的娘家人。中国科学院工会,前一段时间也做了相当多的工作。刚才文洁也以自身的例子,说明了组织上对她个人的关心。实际上我自己也曾经历过,96年到院里面工作之前家里也有一些困难情况,院工会京区党委都给了很多的关心。前一段时间京区党委院工会在关心职工生活解决实际困难方面尽力地做了一些事情。但是,我觉得我们还应该更多的去关心爱护他们,切实解决他们的实际困难。我们要组织好各种休假疗养工作,多办一些实事,让他们真正体会到组织的温暖,党的温暖,更加焕发他们努力工作的积极性。第三个希望,现在倡导科学发展观,我们个人也要坚持可持续发展。只有不断吸取知识,汲取营养,才能够不断在各自工作岗位上,做出更大成绩。但另一方面,也希望大家能够保重身体,因为大家在各自岗位上,应该说比常人付出了更多的时间和精力,有的加班加点,夜以继日。像陈和生所长所谈到的,他们不管是春节,还是在sars肆虐期间,他们一天都没有休息;像我们今天在座的几位,从事sars病毒研究的几位也是一样。实际上很多同志工作在第一线努力拼搏,没日没夜的工作,很少考虑自己的身体健康和家庭的困难。要全面建设小康社会,实现中华民族的伟大复兴,当然需要只争朝夕争分夺秒的精神,这也确实需要我们一代人以及几代人的共同奋斗和努力。我们的事业需要我们要为之奋斗一辈子,而不是硬拼一阵子,不要把身体搞垮。俗话说身体是革命的本钱,大家应该做到劳逸结合,要注意锻炼身体。去年我们曾经召开了一个青年科学家家属的座谈会,所有家属都很担心她们的先生他们的夫人身体健康。因为他们非常拼命地工作,每天把大部分时间放在实验室,放在科研工作第一线,而忽视自己的身体健康。所以,我希望大家找时间休息,劳逸结合,加强锻炼。不管是劳动模范还是先进工作者,大家的身体属于自己,也更属于我们伟大的事业,希望大家能够倍加珍惜身体,这样才能为我们祖国的科技事业,再多做工作,多做二十年,三十年。
我们今天座谈会开得非常好,大家的发言对我有很大的启发和教育。最后请允许我代表党组、院领导,再次向大家致以节日的问候,祝大家节日愉快,阖家欢乐,谢谢!
在民营企业家座谈会上发言稿篇三
【导语】:座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。那么今天小编为大家带来的是关于在民营企业家座谈会上发言。
尊敬的各位劳模代表、同志们:
在中华民族的传统节日--新春佳节即将来临之际,省委、省人大、省政府、省政协四大班子的主要领导同志与来自全省各地、各条战线的劳模代表欢聚一堂,喜迎新春,共商我省改革发展大计,意义重大。这对于大力弘扬劳模精神,扩大劳模影响,进而在全社会形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围,形成尊重劳模、学习劳模、争当劳模的时代风尚,凝聚全省人民的智慧和力量,为我省新型能源和工业基地建设、实现全面建设山西小康社会的宏伟目标努力奋斗,必将起到积极作用。
20xx年,
是我省发展史上很不平凡的一年。一年来,全省人民在省委、省政府的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,坚持以三个代表重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,全面落实中央宏观调控政策、措施,团结一致,奋力拼搏,各项事业都取得了显著成绩。全省生产总值完成3042.4亿元,比上年增长14%;财政总收入完成533.5亿元,比上年增长41.2%;城镇居民人均可支配收入达到7902.9元,比上年增长12.8%;农民人均纯收入达到2589.6元,比上年增长12.6%;粮食总产量达到106.2亿公斤,成为历史上第三个高产年。与此同时,各项社会事业也取得长足进步,全省物质文明、*文明、精神文明建设都取得了新的成就。成绩的取得,是党中央、国务院正确领导的结果,是全省上下团结一致、开拓创新、艰苦奋斗的结果。其中,饱含着全省工人阶级和广大劳动群众的辛劳和奉献,凝聚着劳动模范的心血和汗水。借此机会,我代表省委、省政府,向为我省改革开放和现代化建设事业作出突出贡献的全省工人阶级和广大劳动群众表示衷心的感谢,向各行各业的劳动模范致以崇高的敬意!
20xx年,是我省实施新型能源和工业基地建设的重要一年,也是完成十五计划、衔接发展,全面推进我省小康社会建设的关键之年。省委八届六次会议、全省经济工作会议和省十届人大三次会议,贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会和中央经济工作会议精神,坚持以三个代表重要思想和科学发展观为指导,结合山西实际,对全省经济建设和社会各项事业发展作出了全面部署。建设新型能源和工业基地、全面推进全省小康社会建设,是当前全省工作的大局,是新世纪、新阶段全省工人运动的主题,是全省工人阶级和各级工会组织的光荣使命。全省工人阶级和广大劳动群众一定要增强*意识、大局意识、责任意识,以高度负责的主人翁精神,围绕中心、服务发展,努力用先进的思想道德和科学文化知识武装自己,努力在生产工作中发挥自己的聪明才智,努力把省委、省政府的决策部署落实到具体岗位、具体工作当中,在建设新型能源和工业基地、全面推进小康社会建设的伟大实践中充分发挥主力军作用,为推动全省三个文明的协调发展作出新的更大的贡献。受表彰的劳动模范,一定要继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,珍惜荣誉,再接再厉,埋头苦干,扎实工作,继续争当全省改革发展的领头羊和排头兵,并以自己的模范行为、崇高精神、优良作风影响和带动全省的广大劳动者,在全面建设山西小康社会的历史进程中争创新成绩、争作新贡献。
要深入落实全总组织起来,切实维权的要求,坚持围绕中心、服务大局,履行职能、发挥作用,进一步做好新形势下的工会工作。
要坚持用邓小平理论和三个代表重要思想武装广大职工的头脑,教育和引导广大职工牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步保持和增强工人阶级的先进性;要以建设四有职工队伍为目标,积极推进人才强省战略的实施,进一步提高广大职工的综合素质;要紧紧围绕经济建设这个中心,广泛而深入地开展社会主义劳动竞赛、经济技术创新和精神文明创建活动,进一步发挥工人阶级的主力军作用;要切实加大工会组建力度,始终坚持把依法表达和维护职工群众的民主*权、劳动经济权和精神文明权贯穿到各条战线、各个领域,进一步维护广大职工群众的合法权益。
劳动模范是我国工人阶级和广大劳动群众的杰出代表,是民族的精英、国家的栋梁、社会的楷模。各级党委、政府及工会组织要从实践三个代表重要思想的高度,积极探索完善培养劳模、选树劳模和表彰劳模的工作机制,认真研究解决劳模工作生活中的实际问题,为他们更好地开展工作创造条件,特别要高度重视、努力解决好老劳模生活中存在的困难和问题,进一步引导好、保护好、发挥好广大劳动模范的积极性和创造性,充分发挥劳模的示范和导向作用,带动和激励广大人民群众为全省改革开放和现代化建设贡献力量。
同志们,让我们紧密团结在以为党中央周围,高举邓小平理论伟大旗帜,坚持以三个代表重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的xx大和xx届三中、四中全会精神,按照省委、省政府的决策部署,同心同德、开拓创新、扎实工作,为建设新型能源和工业基地、实现全面建设我省小康社会的宏伟目标而努力奋斗!
最后,我代表省委、省人大、省政府、省政协,向全省的劳动模范,向全省工人阶级和广大劳动群众拜个早年,祝大家新春愉快、身体健康、阖家幸福!祝大家在新的一年里工作进步、事业有成、再创佳绩!
谢谢大家!
先生们、女士们,同志们、朋友们,大家好:
条件,入园发展的企业不断增多,企业集群发展的格局已初步形成。
二、工业发展的总体要求和主要措施。
(一)、总体要求。
同志们,是全面贯彻落实党的xx大作出的战略部署的第一年,是实施“”规划承上启下的一年,做好明年的经济工作,对于贯彻落实党的xx大精神、保持经济社会发展的良好势头、夺取工业发展的新胜利,意义十分重大。工业经济工作的总体要求是:全面贯彻落实党的xx大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领工业发展全局,继续坚定不移推进新型工业化进程,实施工业强州战略,着力推进“实现工业产值千亿元目标行动计划”及“重点产业建设行动计划”,加快烟草及配套、冶金及新材料、能源、化工、建材、生物资源加工六大重点产业发展步伐;强化工业经济运行调节,缓解瓶颈制约;狠抓节能降耗,大力发展循环经济,进一步转变增长方式,着力优化经济结构和提高经济增长质量,努力构建资源节约型、环境友好型工业体系;营造良好环境,提高服务水平,促进非公经济、中小企业和乡镇企业发展;加快工业园区、特色产业园区建设步伐,推进产业聚集,打造工业强县,推动红河工业经济又好又快发展。
(二)主要应抓好以下几方面的工作。
1、认真学习贯彻党的xx大精神,统一思想,提高认识。按照中央、省委的部署要求,把认真学习、深入宣传、全面贯彻xx大精神,作为当前和今后一段时期全州工业战线干部职工首要的政治任务,采取多种形式,认真传达学习,广泛开展宣传,迅速把学习贯彻xx大精神的活动推向深入。努力做到:把学习贯彻xx大精神与完成全年工业经济目标任务、创新明年工作思路结合起来;把学习贯彻xx大精神与深入推进科学发展观结合起来,坚持学以致用,用以促学,真正用党的xx大精神武装全州经委系统干部职工的头脑,提高认识,统一思想,指导和推动当前的各项工作。
2、着力推进。
“实现工业产值千亿元目标行动计划”和“重点产业建设行动计划”。做大做强红河工业,至实现产值千亿元目标,是最为关键的一年,必须采取各种有效措施,进一步加快全州工业经济发展步伐。重点抓好:一是积极开展地质勘查工作,不断加大开发力度,使矿产业及其深加工成为实现千亿元目标的突破口。二是积极推进农业产业化经营和规模化、集约化生产,为生物资源加工业提供充足的原料。三是积极引进省内外大企业对现有企业进行改造,努力培育一批具有一定知名度,竞争力强的大企业、大集团和“精、专、特、新”的小企业巨人。四是继续抓好一大批在建的重点项目如小龙潭矿务局五期扩建工程、解化集团煤化工、小龙潭发电厂三期扩建、红钢三期工程、云南润鑫铝业公司后续项目、开远明威公司5万吨/年高级文化纸、涌鑫金属加工公司2万吨/年高纯铝、云锡公司10万吨铅等实物工程量的完成,抓好资金协调,提高资金到位率,尽快形成大的投资量和工程量,加快项目建设步伐,力争早日竣工投产,发挥效益。五是对列入我州的31个重点督查建设项目,要加大各项工作力度,努力做好协调服务,及时为企业排忧解难,促使项目尽快开工建设。
3、加大工作力度,确保节能减排取得重大突破。在党的xx大报告中指出“坚持节约资源和保护环境的基本国策,关系人民群众切身利益和中华民族生存发展。必须把建设资源节约型、环境友好型社会放在工业化、现代化发展战略的突出位置,落实到每个单位、每个家庭”。是完成“”节能减排约束性指标的关键一年,我们要把节能减排摆在经济工作的首要位置,加大力度、迎难而上,认真贯彻落实国务院、省政府关于加强节能减排工作的方针政策,切实加强组织领导,狠抓各项措施的落实。一是集中力量抓好重点行业、重点企业的节能降耗;二是认真做好落后产能的淘汰关闭工作,已纳入关闭的坚决关闭,决不手软,供电部门一律停止向其供电;对淘汰和限制类项目及高耗能企业实行差别电价,促使企业尽快淘汰落后产能。三是抓好红河、弥勒两个省级重点工业园区和开远市全面推行循环经济试点示范工作,充分发挥其示范带动作用;四是引导企业依靠科技进步,引进先进的生产工艺和设备,提高能源的利用效率,大力发展清洁能源和可再生能源,抓好“三废”的利用,发展循环经济。五是督促企业加强内部管理,建立健全节能管理。
规章制度。
全面加强节能管理基础工作。
4、突出重点,加强循环经济试点示范带动。从实际出。
发,抓好一批重点行业、重点领域、工业园区循环经济试点。一是贯彻落实国家已有的有关资源综合利用和废旧物资回收经营等税收优惠政策,不断加大执法监督检查的力度,按照《云南省资源综合利用认定实施细则(暂行)》规定,进一步理顺、规范红河州初审工作程序。二是发挥好政府投资对社会投资、金融支持的引导作用。三是按照循环经济的理念和工业生态学理论构建生态工业园区。加快建设红河生态工业园区建设,从分析区内现有企业的能源、水和原料利用状况入手,制定包括资源产出率、单位产品资源消耗(能耗、水耗、主要原材料消耗)、资源综合利用、废物排放等方面的实现目标。通过引进关键链接项目,形成企业间共生和代谢的生态网络关系,打造园区内循环型的资源流、物质流、能量流、信息流和技术流的高效耦合系统。并通过一批重点行业、重点领域、工业园区循环经济的试点示范,总结重点产业、工业园区、示范企业实施循环经济的经验,总结出红河州可持续发展的基本模式,做到以点带面,带动全州工业循环经济发展。
5、加快非公经济和乡镇企业发展。继续深入贯彻落实国务院、省、州关于鼓励支持非公经济发展的有关政策,加快中小企业服务体系建设,努力搭建社会服务企业的平台,为广大中小企业提供全方位、多层次、宽领域的服务;引导中小企业、非公企业依靠科技进步,加快转变增长方式,调整和优化结构,促进产业不断升级;狠抓信用体系建设,同时积极探索资本市场,帮助企业解决融资难的问题;以农产品加工为重点,构建企业与农业的联接点,全力实施万村建设千村推进工程,积极推进社会主义新农村建设;抓好劳动密集型企业的发展,最大限度地转移农村剩余劳动力,促进农民增收,构建社会主义和谐社会;继续抓好农村劳动转移培训和“蓝色证书”的培训工作,积极推进农产品加工业职业技能培训与鉴定工作。
6、全面推进工业园区建设步伐。按照“一主两辅”的规划布局,集中力量抓好红河和弥勒两个省级工业园区建设,努力打造成为省级一流的工业园区,使之成为我州产业发展的新高地;督促泸西、建水两县加快工业园区的基础设施建设步伐,积极落实项目入园发展,强化项目建设的推动作用;全面启动个旧、红河、石屏、屏边、绿春等县(市)特色工业园区规划的编制和评审工作,抓紧做好各项相关的前期工作。积极帮助各个工业园区向省级有关部门反映,切实解决好园区用地、批文、资金、基础设施建设等问题,科学指导全州工业园区发展。
7、坚持不懈地深化企业改革。要按省国有企业破产工作会议精神,对历年改制未规范完善的国有企业,在今年要全面完善。对个旧市6户列入政策性破产的企业,要想尽办法多方筹措资金,上下紧密协作,争取全面推开,3月前完成此项工作。我州企业通过几年来的不断改制,但许多企业由于未建立真正意义上的法人治理结构,步子迈不开,发展速度慢。应通过参观学习等形式,引导各民营企业不失时机地再“改制”,在明晰产权、法人治理学习经验,不断提高企业的竞争力。特别是一些上了规模的民营企业,要积极实施所有权和经营权的分离,由出资人、股东组成董事会,对重大问题进行决策,生产经营应大胆交给职业经理人、交给外来引进聘请的经营管理者,进一步改善企业的经营管理水平。逐渐打破国有、集体、民营、个人的产权界限,促进各种形式的产权联合、参股、改组,促进产权流动,形成能进能退、多方吸纳的多元化产权结构。鼓励企业以资产为纽带,以优势企业和名牌产品为龙头,组建各种类型的企业集团。
小组下设办公室在州经济委员会。上市协调指导办公室要在领导小组的领导下,主动、积极为企业排忧解难,提供便捷、优质、高效的服务,采用各种切实有效的方式和措施,调动一切资源,支持利用、发展资本市场,培育发展上市企业,把上市工作作为招商引资工作的延续和质的提升加以重视,作为我州新的经济增长点来培育,从而达到我州加速实现经济跨越式发展的目的。
先生们、女士们,同志们、朋友们,猪年即将过去,猪年就要到来,过去的一年我们的成绩可圈可点,新的一年我们将更有希望,企业界的朋友们,让我们在新的一年里开拓创新、锐意进取,围绕实现工业产值千亿元目标努力奋斗,为实现红河工业又好又快的发展,贡献出新的力量。
最后,我祝大家在新的一年里事业兴旺,身体健康,合家幸福。
今天由院工会、办公厅、人教局和京区党委在五一前夕共同召开这次座谈会,参加人员主要是在京的全国劳动模范、先进工作者、中央国家机关五一劳动奖章的获得者和五一劳动奖状获得单位的代表,我觉得这个座谈会非常好,非常有意义。首先请允许我代表院党组向获得首届中央国家机关五一劳动奖状的自动化所、计算所龙芯cpu研制组和高能所正负电子对撞机国家实验室的全体同志们,向获得首届中央国家机关五一劳动奖章的七位同志表示热烈的祝贺和崇高的敬意。同时也向以科学技术奉献国家、用创造性的劳动服务社会的全院干部职工、广大科技工作者致以节日的问候!
决方案来。刚才,大家谈到一些感受,这些感受不仅表达了对科学院今后发展的希望,包括对评价体系、成本核算、加强青年思想*工作等方面的意见,大家谈到要树立正确的人生观、世界观、价值观,要说老实话,办老实事,做老实人。我觉得在今天,我们更应该弘扬这样的精神,这也是劳模精神,我想这同时也是一个科研工作者应该遵循的实事求是精神。在前不久召开的中纪委全会闭幕会上专门强调了求真务实精神,在工作当中求真务实。
今天我们请的劳模和先进工作者,以及获得五一劳动奖状的单位和五一劳动奖章的个人代表,都是各个方面的骨干。盛承发同志说自己要淡出,但你的年龄也就五十岁出头一点,还没有到淡出的时候。但是培养年轻人的任务,毫无疑问,不管老中青,都要放在一个重要的位置上。国家在发展,社会在发展,科学院也在发展。正像刚才杨佳老师谈的我们现在所生活的这个时代,是一个令人振奋,催人奋进的时代,也是大有作为的时代。应该说国家给中青年一代人,提供了更多的机会和舞台,这是毫无疑问的。从每个人成长经历来看,从单位发展来看,应该说我们个人的命运,是和党的命运、国家的命运结合在一起的。党的改革开放政策使我们国家进入了一个稳定发展的新时期,知识分子作为工人阶级一部分,有了充分展示才华的机会和空间。大家在各自工作岗位上,做了很大的奉献,大家都是公认的,为我们国家和科学院事业做出了重要的贡献,取得了优异的成绩。党和国家给了我们非常高的荣誉,这些荣誉既属于我们个人,也是属于我们集体和这个共同战斗的团队,因为即使个人获得奖励,获得劳模称号,也离不开一个团结的集体大家共同的奉献。
另外一方面,我想这些荣誉既是对以往工作的肯定,也应该说是对今后工作更高的要求和希望。刚才说到荣誉越高,压力也大,如龙芯cpu芯片的研制,大家非常的关注。你们不仅要研制出芯片来,还要争取占领市场,要能应用得上。对一个课题组而言,这样要求较高。这不仅仅是希望我们课题组一家来做,而是需要大家共同努力来做,要往这个方向上去努力。
我想谈三点希望,第一个希望,就是希望大家继续再接再励,保持荣誉,发扬成绩,百尺竿头,更进一步,始终保持艰苦奋斗的科研作风,带领同志们在实施知识创新试点工作中,不断创造新的业绩,取得新的突破,作出更大的贡献。
建功立业的动力,努力形成劳动光荣知识崇高人才宝贵创造伟大的文化氛围。各级党政领导,要更切实的关心劳模,爱护劳模,确实解决他们的实际困难。工会要组织好劳模的休假和疗养工作,要做好劳模的娘家人。中国科学院工会,前一段时间也做了相当多的工作。刚才文洁也以自身的例子,说明了组织上对她个人的关心。实际上我自己也曾经历过,96年到院里面工作之前家里也有一些困难情况,院工会京区党委都给了很多的关心。前一段时间京区党委院工会在关心职工生活解决实际困难方面尽力地做了一些事情。但是,我觉得我们还应该更多的去关心爱护他们,切实解决他们的实际困难。我们要组织好各种休假疗养工作,多办一些实事,让他们真正体会到组织的温暖,党的温暖,更加焕发他们努力工作的积极性。第三个希望,现在倡导科学发展观,我们个人也要坚持可持续发展。只有不断吸取知识,汲取营养,才能够不断在各自工作岗位上,做出更大成绩。但另一方面,也希望大家能够保重身体,因为大家在各自岗位上,应该说比常人付出了更多的时间和精力,有的加班加点,夜以继日。像陈和生所长所谈到的,他们不管是春节,还是在sars肆虐期间,他们一天都没有休息;像我们今天在座的几位,从事sars病毒研究的几位也是一样。实际上很多同志工作在第一线努力拼搏,没日没夜的工作,很少考虑自己的身体健康和家庭的困难。要全面建设小康社会,实现中华民族的伟大复兴,当然需要只争朝夕争分夺秒的精神,这也确实需要我们一代人以及几代人的共同奋斗和努力。我们的事业需要我们要为之奋斗一辈子,而不是硬拼一阵子,不要把身体搞垮。俗话说身体是革命的本钱,大家应该做到劳逸结合,要注意锻炼身体。去年我们曾经召开了一个青年科学家家属的座谈会,所有家属都很担心她们的先生他们的夫人身体健康。因为他们非常拼命地工作,每天把大部分时间放在实验室,放在科研工作第一线,而忽视自己的身体健康。所以,我希望大家找时间休息,劳逸结合,加强锻炼。不管是劳动模范还是先进工作者,大家的身体属于自己,也更属于我们伟大的事业,希望大家能够倍加珍惜身体,这样才能为我们祖国的科技事业,再多做工作,多做二十年,三十年。
我们今天座谈会开得非常好,大家的发言对我有很大的启发和教育。最后请允许我代表党组、院领导,再次向大家致以节日的问候,祝大家节日愉快,阖家欢乐,谢谢!
今天,把大家召集到一起主要有两方面考虑,一方面,是为了庆祝和纪念我们党八十三周年诞辰,另一方面,是想让大家坐在一起交流一下做好企业党建工作的体会和经验。刚才听了同志们的发言,心里感到很高兴,在座的各位都是战斗在企业党的建设工作第一线的同志,在日常工作中探索出了有效的方法和途径,取得了好的经验,并为开发区经济发展和社会稳定作出了贡献,在此我向大家表示感谢。
二、坚持以企业生产经营为中心,不断优化党组织活动方式。把企业在生产经营中的热点难点问题作为党组织的工作重点,紧紧围绕企业的生产经营开展党的活动,以党的活动促进企业发展,以企业发展深化党的活动。如山东日冷食品有限公司建立党支部之初,日方代表对支部工作不理解、不支持,党组织活动难以正常开展。在亚洲金融危机时,企业经营受到冲击,效益一度滑坡。在这个关键时刻,党支部开展了“危机时际献一计、齐心协力度难关”的活动,企业上下团结一致,很快走出低谷。这一举动令日方代表深受感动,他们认识到,在外资企业建立党组织,对企业发展有着重要促进作用。此后,积极支持党支部建起了党员活动室,并投资多元订阅了68份报刊、购买了60本图书。另外,针对非公有制企业生产经营满负荷、快节奏、高效率等特点,我区许多企业以“业余、小型、多样”的方式开展党的活动,注重了实效性,做到了生产经营与开展党组织活动两不误。
三、依托有效载体,发挥党群工作整体优势。由于非公有制企业党组织不直接参与管理,党的意图往往要通过间接的形式去实现,针对这一实际情况,我们注意引导企业党组织抓好群团组织配套建设,以党建带动群团组织建设,以群团组织建设促进党建工作,充分发挥党团工会的整体工作优势。近年来,我们先后在3规模较大的外资企业、私营企业中建立了党群工作例会制度,每季度由党组织牵头召开会议,传达上级党组织的会议精神和工作部署,反馈员工思想状况及企业生产经营、管理等方面问题,研究解决问题的办法和措施。同时,我们要求企业党组织重点发挥进入决策层党员骨干的作用,把党建工作的各项任务和要求渗透到企业管理之中。许多企业党组织在公司制定管理制度时,利用工会组织在公司中的合法地位,把党组织活动以企业文化的形式列入制度之中,并将参加组织本资料权属文秘家园放上鼠标按照提示查看文秘家园生活、完成学习任务的情况,列为对员工的考核标准,顺利地为外商、业主所接受,党组织活动基本实现了经常化、制度化。如烟台荣昌制药公司在建设企业文化过程中,党群组织大力营造党员奉献在岗位的浓厚氛围,他们每年评出一批“敬业爱岗的典范、进取奉献的楷模”,得主全部是党员,通过企业内部刊物《荣昌人》,把这些典型向全国各地的员工进行宣传,树立了党员的良好形象。
五、以“五促五带”为契机,开展丰富多采的主题活动。去年以来,按照上级党委的有关要求,我们制定了在企业党组织中开展“五促五带”活动的实施方案,以此为契机,在外商投资企业开展了“四个一”活动,即一条原则:环境越特殊,党性越强;一个适应:适应外企特点,改进工作方法;一个依托:依托工会组织在国际惯例上的明确地位,灵活开展党的活动;一个阵地:流动党校阵地。在私营企业党组织,我们主要发挥工商业联合会的桥梁纽带作用,开展“党员成才工程”活动。要求把私营企业党组织建设成为促进党员成才的“学习型组织”,积极鼓励共产党员进行科技攻关,开展共产党员“示范岗”和为企业上规模、产品上档次、服务上水平、经营上效益的“四上”活动。对个体工商户党员,主要是在商贸市场和重点社区开展“共产党员挂牌经营”活动。制定“共产党员个体户”经营守则,从党的组织纪律观念、宗旨服务意识等方面,对挂牌的党员个体户提出明确要求。去年年底,我们组织企业党委、工商联党委等部门对“五促五带”活动开展情况进行了检查验收。从检查情况看,大多数非公有制企业能够按照部署要求,结合企业实际,扎实有效地开展活动,在制订活动日程、建立健全制度、发挥党员和党组织作用等方面取得了实实在在的效果。如一汽—大宇公司针对韩资企业特点,依托工会组织,解决了党员活动场地和经费问题。舒朗时装公司、天马基础工程公司、市政工程公司等私营企业,以“党员成才工程”为中心内容,鼓励党员员工在生产经营岗位上发挥党员的先锋模范作用,绝大多数党员成为生产经营骨干。同时,注重在重要生产岗位培养优秀青年入党,先后吸收了2x名青年骨干入党。马家市场党支部开展了党员业户挂牌经营活动,1x党员经营户公开挂牌营业,一方面有效地提高了党员业户遵纪守法、搞好服务的自觉性;另一方面,他们的守法经营,赢得了群众信任,也提高了营业收入。
在新的经济形式下,如何搞好非公有制企业党建工作,我谈几点看法:
一、认清形势、提高认识,是搞好企业党建工作的前提。
多年来,开发区十分重视搞好企业中的党建工作。随着区域建设规模的不断扩大,特别是党的xx大对非公有制经济地位的进一步明确和去年jzm在江苏、浙江、上海考察工作时发表的重要讲话中,全面阐述了企业党的建设问题,使我们从党的事业发展和巩固执政党地位的战略高度,进一步坚定了搞好新经济组织党建工作的自觉性。
1、搞好非公有制企业党建工作,是党引导新经济组织健康发展的需要。党的xx大对非公有制经济在我国社会主义经济中的地位和作用作了明确定位,这极大地促进非公有制经济的进一步发展。随着对非公有制经济定位的明确,非公有制经济的影响会越来越大。党如何有效地引导非公有制经济健康发展,也就显得越来越重要。非公有制经济虽然在繁荣市场、增加就业、促进国民经济发展等方面具有积极作用,但是如果不加以正确引导,也会对以公有制为基础的社会主义经济制度、社会主义基本价值观念以及执政党的领导地位,产生一定的负面影响。必须进一步加强党对企业的领导,引导非公有制经济为社会主义现代化建设服务,使公有制经济与非公有制经济共同健康发展,不断完善社会主义初级阶段的基本经济制度。
2、搞好非公有制企业党建工作,是加强党同非公有制企业广大员工群众的联系,巩固党的执政基础的需要。随着企业的大量出现和迅猛发展,在其中就业的人数也越来越多,这些员工群众也是执政党的重要社会基础。在这些经济组织中开展党的工作,维护员工的合法权益,教育员工正确认识党发展非公有制经济的政策,对于加强党与非公有制企业员工群众的联系,巩固党的执政基础,具有十分重要的意义。如果不积极主动地加强这一领域的党建工作,党执政的社会基础就会受到消弱。
的工作,把他们团结在党组织的周围,使他们理解和支持在企业中建立党组织,拥护党的各项政策,依法经营企业,关心和保障员工合法权益,为国家和社会作贡献,这是摆在执政党面前十分重要而又紧迫的任务。这项工作做好了,可以在党和非公有企业主之间架起一座联系的桥梁。这项工作做好了,也有利于非公有制企业树立正确的生产经营思想理念,形成良好的企业文化,克服其自身种种弱点和不足。
二、积极探索,不断创新,是搞好非公有制企业党建工作的重要原则。非公有制企业党组织在企业中通常没有制度化的建制,在企业中处于相对边缘的位置,一般不再参与企业的经营决策;党员分散并且流动频繁,使得建立固定的基层党组织十分困难;有的外商和私营企业主对党还相对存有戒心,使得一些党员在外企中不敢公开自己的党员身份,使我们开展党建工作难以找到切入点。因此,在非公有制企业中开展党建工作,不能照搬国有企业那一套思路和做法,本资料权属文秘家园放上鼠标按照提示查看文秘家园必须实现观念上的转变,在实践中大胆探索。只有解放思想,开拓进取,才能使事业常新,充满活力。我们认为,非公有制企业是按照党的政策和国家法律建立的,促进企业进一步搞好经营管理,保证企业健康发展,是党组织的首要任务,做好这些工作本身就体现了党对非公有制经济的领导。从经济角度讲,党建也是投资环境,一个地方一个企业党建工作好坏,往往关系到这里的投资环境是否良好,企业是否能够健康发展,无论外商还是民营企业主,在增强企业效益,促进企业发展这一点上,与我们党建工作的目标是一致的,在这方面,可以找到结合点。因此,我们应消除思想顾虑,理直气壮地在企业中开展党的工作。同时,根据新经济组织的特点,各级党组织必须树立法制观念,学会在法制的轨道上开展党的工作,通过合法的渠道来体现和贯彻党的意图的方法。在具体工作中,要遵循"以经济建设为中心"的指导思想,把为企业服务,搞好生产经营,提高经济效益,作为党组织开展工作的主要内容,把企业两个文明建设的实际效果作为检验党建工作成效的标准,突出强调"服务"和"保证"作用。"服务",即从实际出发,围绕企业经营活动开展党建和思想政治工作,为企业健康发展服务;"保证"就是围绕促进企业生产,提高经济效益,教育员工热爱企业,为企业多作贡献,保证生产经营任务的完成。随着开发区非公有制经济的发展,企业劳动关系日趋多元化、复杂化,员工队伍结构多样化,造成因执行劳动标准、劳动报酬、工时、社会保险的劳资纠纷时有发生,处理不好就会影响开发区的社会稳定和投资环境,影响开发区未来的发展。为此,我们应确立企业党支部与工会组织配合开展工作的思路。根据外商比较习惯于按国际惯例办事,尊重工会的特点,我们充分发挥工会组织在非公有制企业中开展工作所具有的独特的优势和便利条件,将党的一部分任务分解到工会工作中去,以工会的名义去解决党组织有时不好解决的问题,取得了良好的效果和有益的经验。与工会组织结合的工作方法,既充分发挥了工会等部门的作用,形成了整体合力,又能体现党的先进性,更好地代表广大职工的利益。
三、健全体制,提高素质,是搞好非公有制企业党建工作的关键。
非公有制企业党建工作的实践证明,只要我们认识到位、党建工作体制和机制到位、党务工作者队伍的素质和能力到位,不论将来面临什么样的新情况和新问题,我们都一定能把党建工作搞得更加有声有色、成绩卓著,不断上水平,我们开发区非公有制企业党的建设就一定能够在新的挑战中获得新的发展。
各位尊敬的劳模,同志们:
值此20xx年“五一”国际劳动节即将来临之际,我们在美丽的西子湖畔,举行全省交通系统首次劳动模范座谈有放松就要掉队,就要落后,就不能适应浙江经济社会发展的需要。中央领导同志对交通工作也有新的要求,今年春节前后,中央*局常委,国务院副总理黄菊赴长三角两省一市调研,并在上海召开座谈会,提出长三角要实现“两个率先”,即率先全面建成小康社会、率先基本实现现代化,就必须作好“两篇大文章”,一篇是经济发展的大文章,一篇就是作好交通发展的大文章,这足见中央对交通工作的重视程度之高,也足见中央对加快发展的殷切期望之深。落实黄菊副总理的讲话精神,做好交通发展这篇大文章,为实现“两个率先”服务,对于浙江交通来说,就是坚定不移地加快实施“六大工程”,求真务实,狠抓落实,进一步掀起建设的高潮。应该说,实施“六大工程”、实现浙江交通新跨越的宏伟任务,为我们交通人创造了一个服务社会、奉献人民的难得机遇,创造了一个发挥才能、实现价值的广阔舞台。我们有幸生于这个时代,有幸从事这个行业,就更应该无愧于这个时代,无愧于这个行业,全身心地投入到工作中去,创造出辉煌的业绩,实现自我,超越自我。
伟大的事业需要伟大的精神。实施“六大工程”、实现浙江交通新跨越是一项充满艰辛、充满创造的伟大事业。伟大的事业需要并将产生崇高的精神,崇高的精神支撑和推动着伟大的事业。把伟大事业推向前进,就必须在全系统大力宣传和弘扬“团结务实,开拓创新,无私奉献,一心为民”的浙江交通精神。浙江交通精神是既是对我们过去优良传统和作风的总结,也是具有时代特点的新发展。大力培育和弘扬浙江交通精神,我想主要是做到以下几点:
——始终保持最紧密的团结,在共同目标的激励下保持思想、*、组织以及行动上的一致。“团结就是力量”,以服从大局的责任感,肝胆相照的高尚情怀,锐意进取的敬业精神,严肃认真的科学态度,互相支持,大度大气,永葆行业队伍的凝聚力和战斗力,保证我们的事业战无不胜、攻无不克。
——始终保持饱满的热情和昂扬的斗志。着眼于新的征程、攀登新的高峰,与时俱进,开拓创新,思想不断有新的解放、观念不断有新的发展、实践不断有新的创造,用宽广的眼光观察交通发展的内外环境,用法治的手段进行行业管理,用创新的思维推进改革,保证我们的事业充分体现时代性、把握规律性、富于创造性。
——始终保持求真务实的工作作风,以精品意识创造服务品牌。大兴求真务实之风,凝聚全系统的智慧和力量,共同求新跨越之真,务“六大工程”之实,出实招、办实事、务实效,不作语言的巨人、行动的矮子。立足本职岗位,工作精益求精,不断争创一流,打造精品工程,打造诚信行业。
——始终保持根植于人民、服务于人民的宗旨意识。情为民所系,时刻把群众的冷暖放在心上;利为民所谋,以人民利益为根本出发点;功为民所立,以人民的要求作为决策的根本依据;言为民所建,真正成为人民群众的代言人;责为民所守,永远不忘人民的养育之恩。把交通“六大工程”建成真正的德政工程、民心工程。
有胆略、有勇气、有方向,在任何困难和胜利面前始终保持头脑清醒,不因困难而消极无为,不因胜利而固步自封,在“两个率先”的进程中团结一致、同心同德,形成强大的合力,以坚定的信心和奋发有为的精神状态,投身到浙江交通新跨越的伟大事业中去,投身到全面建设小康社会的伟大事业中去,肩负起新的历史使命,不负重望,不辱使命,建好交通,造福人民,在服务全省小康社会和现代化建设中,真正发挥交通先行官的作用。
交通系统的各级党委、工会要广泛开展学习、宣传劳模活动,使劳模的优秀品质成为广大劳动群众奋发向上,建功立业的精神动力;要切实关心劳模,特别要关心生活遇到困难的劳模和离退休老劳模,帮助解决他们的实际困难,把组织的关怀和温暖送到他们的心坎上。同时,还要把关心广大职工的生产生活作为一件关系全局的大事抓紧抓好,特别要以深厚的感情,满腔热忱地关心困难职工,时刻把他们的安危冷暖挂在心上;要以扎实的作风,深入体察民情,倾听困难职工和群众的呼声,了解他们的疾苦;要以细致的工作,千方百计地帮助困难职工排忧解难,使他们的生产生活切实得到保障。
今年,省交通厅、省交通运输工会联合开展学习宣传劳模系列活动,内容有:在浙江“交通之声”、《今日早报》、浙江交通网站等新闻媒体上连续报道交通劳模事迹,组织在职劳模代表疗养,慰问生活有困难的离退休老劳模,等等。通过这些活动,旨在在全省交通系统进一步掀起学习劳模,宣传劳模,尊重劳模,关爱劳模的新高潮,努力形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵的时代新风,鼓舞和激励广大干部职工学先进,赶先进,形成你追我赶、共同进步的良好氛围。同时,也希望劳模和先进工作者更加珍惜自己的荣誉,始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的精神,再接再厉,在新的起点上创造新的业绩,在实施“六大工程”、实现浙江交通新跨越的伟大事业中,再立新功,再创辉煌!
在民营企业家座谈会上发言稿篇四
【导语】:座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。那么今天小编为大家带来的是关于在民营企业家座谈会上发言。
公司领导、各位同事:大家好!
随着企业改革的进一步深入,对稳定、思想政治工作和员工队伍建设等工作提出了更高的要求,进而实现稳定工作向复杂化、多元化转变;思想政治工作向务实化、显性化转变;员工队伍建设向高效化、素质化转变。按照公司办公室下发的关于召开党委书记座谈会的通知要求,下面就我厂在这几方面做的工作向在座的各位领导作以汇报。
——以稳定工作为落脚点,营造和谐良好的发展环境。
一、目前稳定工作的基本情况。
1、内部退养**人基本稳定(成立退养党支部,定期开展活动,联络感情,退养人员表示不参与上访)。
2、有偿解除。
劳动合同。
*人基本稳定,可分为以下七种类型:
(1)考研*人;。
(2)在外地工作**人;。
(3)在松原自谋职业的有**人;。
(4)在油田内部参加临时性工作的有**人;。
(5)通过我厂协调帮助就业的有**人;。
(6)有大病在家休养的有**人;。
(7)通过做工作表示不上访的有**人。
3、除名人员(通过厂耐心细致做工作,厂工会及时到家慰问,本人表示不上访)。
4、工病亡、遗属*人较为稳定。
我厂这**人基本稳定,都表示不参与上访,但稳定形势仍不容乐观。就我们排查、走访、慰问的情况来看,有偿解除劳动合同人员(我厂已经协助就业)、除名人员虽然通过做工作表示不上访,但思想波动是相对的,如有人串联、蛊惑,还有可能出现反复。随着形势的发展,利益格局发生的变化,稳定工作不是一朝一夕的,今后我们仍然要做好长期的准备工作,更不能掉以轻心,采取必要的措施,进一步做好我厂的稳定工作。
二、针对复杂的稳定形势,我厂采取的一系列稳定措施。
(一)我厂从上到下高度重视此项工作,成立了由党委副书记挂帅的稳定工作领导小组,通过细致排查,卓有成效的工作,采取刚性的由科室长、基层党支部书记包保重点人员的两级承包网络,明确责任主体,预交风险抵压金,严格考核兑现等措施,确保扎实做好稳定工作。
(二)从关爱角度出发,设身处地解决困难退养买断员工的生活、子女就业等问题。
1、针对部分退养员工表现好,孩子没招工,家庭较困难的实际,我们采取各种办法,适当安排临时性、季节性再就业,增加他们的收入,适时开展了退养员工再就业工程。目前我厂已安排退养员工临时性就业*人。同时建立了退养员工生活状况及子女就业情况档案,帮助退养员工待业子女提供就业信息,疏通就业渠道;**年8月,我们适时地组织退养员工到风景盛地观光旅游,并分发了纪念品,退养员工们纷纷拍照留念,玩的非常开心,真正让他们体会到了组织上关怀和温暖;坚持每年“两节”期间,都到退养员工家中慰问,送去了节日的问候和慰问品。
2、把稳定工作的前瞻性、预见性作为理顺情绪、化解矛盾的有效方式,针对思想有波动的退养买断员工及时进行思想教育工作。我们对每名退养买断员工都进行了走访,及时了解他们的思想动态,通过说服、引导,讲清公司的有关政策,并力所能及的帮助他们解决生活中的困难。
——以加强思想政治工作为切入点,激发企业员工的潜动力。
一、结合公司提出的“讲成果话发展,讲责任做主人,讲奉献塑形象”为内容的主题教育活动,围绕我厂工作目标、工资及人事制度改革等工作,在全厂范围内组织开展以“企业大发展,我该怎么干”和“四个不一样”为内容的大讨论活动,用企业发展的前景和目标统一广大员工思想,提高了全厂员工的责任心和使命感,有效调动全员生产积极性。
二、刚性贯彻执行管理人员的十条工作理念、“十条纪律”和企业誓词等规定,逐步把“精细化管理”、基层站队管理信条和岗位形象标准理念、厂规逐步深入持久的贯彻到广大干部员工中去,融入到日常的各项生产经营管理活动中,使员工产生强烈的责任感、自豪感及心理暗示,并转化为自觉行动,进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。
将企业文化建设同思想政治工作有机的结合起来。在员工行为养成工作上,重点推出企业形象标准化建设“十大板块”,通过开展多工种的员工行为演示大赛、录制员工礼仪示范光碟,设立基层单位军事化训练试点等方式,促进和强化员工良好行为习惯的养成。同时,进一步丰富和深化“十大暖人心工程”内容,开展“欣赏别人、理解别人”、劳模过生日、员工间操、女工亲子假日、为基层员工办“十件小事”和“欢乐每一周”等多种活动,进一步弘扬爱岗敬业精神,营造和谐友好、积极向上的工作氛围,活跃员工的业余文化生活,增强企业凝聚力和亲和力。
——以加强和改进领导班子建设为着力点,开创改革发展新局面。
在加强厂班子建设方面,一是加强班子思想政治建设,按照“三个代表”的要求,采取自学、集中学、撰写论文、开展专题讨论等形式,深入学习党的xx大精神、“三个代表”重要思想、油田公司重大工作部署,努力提高政治素质,有效地促进了思想解放,确立了精细化管理的新理念,为全厂生产经营工作开拓了新思路。二是坚持民主集中制的原则,认真贯彻《党政议事规则》,重大问题坚持会前沟通,集体讨论决定,做到党政团结,正副职协调,互相支持抓两个文明建设的局面。三是领导带头勤政,经常深入现场、基层解决问题,双休日经常不休,遇到急难险重任务,班子成员一起带头上,树立起勤奋进取,务实干事的形象。坚持做到“合作、进取、务实、公正、廉洁、刚性”,为全厂员工队伍建设树立正确的导向。
四是带头精细量化管理,带头解决生产经营中的难题,带头弘扬正气,狠刹歪风邪气,带头保持与员工密切联系。目前,爱岗敬业的人越来越多,出工不出力的现象越来越少;遵章守纪的人越来越多,违章违纪的现象越来越少;关心企业发展、提合理化建议的人越来越多,上访告状的现象越来越少,促进了岗位责任制的落实,推动了全厂管理水平的提高。
——以加强三支队伍建设为出发点,打造一支高效务实的员工队伍。
用精细量化的管理制度,刚性保证“三支队伍”建设水平的不断提高。坚定不移地落实精细量化管理的核心——“四定原则”,刚性执行管理制度、办法,初步实现由宏观管理向量化管理转变。相继出台了技术专家、岗位明星管理办法、党支部书记授权、业绩考核等配套的管理制度。坚持承认不足、弥补不足的原则,开展提高员工素质的系统培养工作。
在经营管理人才队伍培训上,针对经营管理干部管理理念的差距,以厂长公开信的方式,针对共性的具体缺陷进行启迪教育,已写这方面的公开信7封;针对管理干部在经营管理程序、方法和专业知识上的差距,有计划的进行专题教育。今年这个厂已开展了多次财务、计划管理的程序方法等专业知识讲座,由副厂长亲自对全体干部进行专题授课;针对管理干部和技术干部所掌握的知识互为不足的问题,开展了针对性强的换位培训。
立足和定位于建设一支技术过硬、品德优秀的全公司一流的专业技术人才队伍,高标准、严要求,对专业技术人才队伍进行培训。坚持全厂干部学习外界的先进技术和好的管理方法,特别在开发技术学习方面。主要采取的方式是通过加强与公司技术专家的沟通,学习公司内部先进的技术。针对具体问题,请两院专家、公司专家来具体传授,同时,带着问题向全国油田、院所去交流学习。
在操作技能人才队伍培训上,以提高员工的业务技术素质为重点,强化其岗位技能和实用技术培训,刚性地使班(井)长等一些生产骨干对岗位操作技术熟练掌握,以达到以点带面促使广大操作人员技能水平的快速提升,最终实现提高工作质量和效率的目的。去年针对采油测试队水井测调水平低的问题,这个队在队干部带领下试井小班整班放在新试井队跟班学习操作技能,很快技术达标。在此基础上,该队将水井测试具体操作的每个细微工序如何标准操作量化了制度标准,进行逐项实际过关,使该队测试水平快速提升,涌现出一批操作技术骨干。5月份组织开展一次“学技术、打基础、练内功、比技能”为主题的技术竞赛活动,经过基层单位筛选,共有8个单位5个工种133名选手参加竞赛,历经理论考试比拼和现场实际操作角逐,根据两项打分排序结果,评选出厂十大技术标兵,并给予大张旗鼓的表彰奖励,极大地鼓舞了全厂员工学技术、练内功、比贡献的积极性,迅速提高广大员工技术业务素质,营造良好的学习氛围和公平竞赛环境。
以上就是我厂在稳定、思想政治工作、班子建设和员工队伍建设方面所做的一些工作。虽然,取得了一些成绩,但和领导的要求还有一定距离。请各位领导、同事给予批评指正。谢谢!
工的积极性,如果都不管,这些人乱套了,由于千丝万缕的联系,自然也会波及、影响我们职工的情绪。总之,一个意思,无论怎么管,希望大家站高点,深层次思考一些问题,把稳定问题当作大家的事,齐心协力,共同把它做好。第五,明事理,正己正身。最近国际上有一个大的变化,独联体有四个国家,不到三年时间发生了颜色革命,究其原因是美国在挑拨,从经济上支持反对派来孤立俄罗斯。格鲁吉亚、乌克兰等国家都把政府推翻,特别是吉尔吉斯坦总统都不敢回去。出现这种局势,基础问题或者说核心问题有两个:一是这些国家原来都是计划经济体制,独立以后,从观念上、从思维上没有完全融入市场经济管理,市场经济的架构没有真正建立起来,导致经济上发展进度慢,人民生活水平没有显著提高;二是国内腐败,给反对党提供了口实,给美国提供了机会。同志们可能会说,这么大的事同我们有什么关系呢?很有关系。其一,我们改革前是国企,改制后严格说是市场主体,是公司制的现代企业,对照上面讲到的几个国家的情况,我们同样存在类似的转轨变型,我们同样面临着是沿用老一套、还是启用新一套的严峻考验。其二,你经营业绩怎么样,能不能给股民、职工带来他们所预期的利益和效果,如果三年内,你没有良好的业绩表现,问题有可能出来。因此,联系前面谈到的形势,审视我们自身,关键是管理架构能不能体现出蓬勃向上,是否符合现代企业管理制度的要求,关键是职工效益要提高。其三,要公平,有人格魅力,廉洁自律,不能授人以柄。由此可见,你们现在改制了,压力和担子更重。换句话说,你现在是老板,搞得不好可能你什么也不是。这也算是给大家一个忠告吧。借此机会,再给大家说句心里话,我很体会你们现在的境况,过去你们有困难、有问题可以找领导,现在没人管了,说得确切一点,连个倾诉的地方都没有。正因为如此,我想告诫大家,我们自己千万不要有一种思想:我走了,跟你没关系了,我想干啥就干啥。若果如此,那你最后真是找不到倾诉的地方,想找个人商量都没有。我们需要的是矿区经济圈协调发展,同生共荣。最后,衷心地希望你们有更大的发展,路子越走越宽,日子越过越红火。让我们携手共进,互相促进,谋求双赢,共建矿区和谐经济圈。
今天我们邀请住义乌的各位企业家参加座谈会,主要目的是相互沟通情况,交流感情,加深友谊,进一步增强双方的合作。在此,我首先代表广饶县委、广饶县人民政府,向在座的各位表示热烈的欢迎并致以亲切的慰问!
今后,广饶县将围绕全面建设小康社会目标,牢固树立全面、协调、可持续的科学发展观,加快建设现代化经济强县。总的发展目标是:全县gdp年均增长25%以上,地方财政收入年均增长30%以上,争取利用3-5年的时间,全县经济和社会发展总体水平跨入全省先进行列,并逐步向全国百强县市行列迈进。
各位企业家,广饶经济和社会发展所取得的成绩,离不开大家的鼎力支持和帮助;今后全县经济的发展,更需要各位企业家的积极参与。我们真诚地邀请各位企业家在百忙之中到广饶走一走、看一看,了解广饶优越的投资环境和优惠的投资政策,积极到广饶投资兴业。同时,发挥你们见多识广的优势,为广饶的建设和发展多提宝贵意见和建议。我们相信,只要我们团结一致,携手共进,广饶和义乌友谊将更加深厚。
最后,祝各位身体健康,万事如意,阖家幸福,财源大发!
谢谢大家。
各位来宾:
大家好!
在座各位都是长垣县著名的民营企业家。一般人认为,企业家就是厂长、经理,这是一种误解,是一种滥用。企业家是一种才能,一种技艺,一种眼光和一种精神。企业家是能将资源变为财富的人,是我们千百万普通人中具有强烈事业心和进取精神、敢于承担风险、善于解决问题、充满自信、永远没有满足感的那一部分人。
今天在座的就是从众多的厂长、经理中精选出来的善于办事、敢于办事、又能办成大事的真正的企业家。你们靠一把瓦刀闯天下,一把刷子打江山,一把钳子创基业,一把本资料权属文秘资源网查看更多文秘资源网资料勺子走四方,千辛万苦搞经营,千难万险觅商机,千山万水找信息,千方百计找资金,千姿百态展风采,在市场经济大潮中练硬了翅膀,练出了抵御风险的能力。你们是长垣人的骄傲,你们是长垣人中的精英,家乡人民永远不会忘记你们,家乡政府时刻在牵挂着你介1。
故里敞怀迎赤子,长垣新貌慰亲人。是黄牛应耕耘于田野,是骏马应奋蹄于大道,是好汉应拼搏于事业,是公仆应服务于人民,是赤子应不辜负家乡父老的期望。家乡对大家寄予厚望,希望你们在长垣广阔的大地上大显身手,大展鸿图,施展才华,建功立业,造福于民。
祝愿这次座谈会能给大家带来好运,带来福音,带来新的希望和新的生机!我们相信,在大家的关心支持下,一个崛起的长垣,前进的长垣,崭新的长垣,充满生机与活力的长垣,将展现在我们面前.
谢谢大家!
今天,把大家召集到一起主要有两方面考虑,一方面,是为了庆祝和纪念我们党八十三周年诞辰,另一方面,是想让大家坐在一起交流一下做好企业党建工作的体会和经验。刚才听了同志们的发言,心里感到很高兴,在座的各位都是战斗在企业党的建设工作第一线的同志,在日常工作中探索出了有效的方法和途径,取得了好的经验,并为开发区经济发展和社会稳定作出了贡献,在此我向大家表示感谢。多年来,我们紧紧围绕“企业发展到哪里,党组织就组建到哪里”的目标,坚持“以一流的党建促一流的开发”的指导思想,不断探索企业党建工作的新思路、新途径,总结新经验,初步建立起一套比较完善的党建工作的方式方法,开辟了党建工作的新局面,从而使经济建设一直保持健康快速发展的态势。回顾过去,我们在企业党建工作上取得了众多成功的经验,刚才大家也都讲了,下面我谈谈在今后党建工作中应该注意的几点:
二、坚持以企业生产经营为中心,不断优化党组织活动方式。把企业在生产经营中的热点难点问题作为党组织的工作重点,紧紧围绕企业的生产经营开展党的活动,以党的活动促进企业发展,以企业发展深化党的活动。如山东日冷食品有限公司建立党支部之初,日方代表对支部工作不理解、不支持,党组织活动难以正常开展。在亚洲金融危机时,企业经营受到冲击,效益一度滑坡。在这个关键时刻,党支部开展了“危机时际献一计、齐心协力度难关”的活动,企业上下团结一致,很快走出低谷。这一举动令日方代表深受感动,他们认识到,在外资企业建立党组织,对企业发展有着重要促进作用。此后,积极支持党支部建起了党员活动室,并投资3万多元订阅了68份报刊、购买了600多本图书。另外,针对非公有制企业生产经营满负荷、快节奏、高效率等特点,我区许多企业以“业余、小型、多样”的方式开展党的活动,注重了实效性,做到了生产经营与开展党组织活动两不误。
三、依托有效载体,发挥党群工作整体优势。由于非公有制企业党组织不直接参与管理,党的意图往往要通过间接的形式去实现,针对这一实际情况,我们注意引导企业党组织抓好群团组织配套建设,以党建带动群团组织建设,以群团组织建设促进党建工作,充分发挥党团工会的整体工作优势。近年来,我们先后在37家规模较大的外资企业、私营企业中建立了党群工作例会制度,每季度由党组织牵头召开会议,传达上级党组织的会议精神和工作部署,反馈员工思想状况及企业生产经营、管理等方面问题,研究解决问题的办法和措施。同时,我们要求企业党组织重点发挥进入决策层党员骨干的作用,把党建工作的各项任务和要求渗透到企业管理之中。许多企业党组织在公司制定管理制度时,利用工会组织在公司中的合法地位,把党组织活动以企业文化的形式列入制度之中,并将参加组织生活、完成学习任务的情况,列为对员工的考核标准,顺利地为外商、业主所接受,党组织活动基本实现了经常化、制度化。如烟台荣昌制药公司在建设企业文化过程中,党群组织大力营造党员奉献在岗位的浓厚氛围,他们每年评出一批“敬业爱岗的典范、进取奉献的楷模”,得主全部是党员,通过企业内部刊物《荣昌人》,把这些典型向全国各地的员工进行宣传,树立了党员的良好形象。
在民营企业家座谈会上发言稿篇五
大家上午好!
今天请大家来,主要是向大家通报一下全市20xx年经济社会发展情况,听取大家对廊坊今后经济社会发展的真知灼见,了解大家在企业发展过程中遇到的实际困难和问题,共同推动全市经济社会持续健康快速的发展。
廊坊民营经济在全省发展得最好,民营经济对全市发展的贡献最大。20xx年全市民营经济实现增加值1350亿元以上,同比增长8%以上,占全市生产总值比重达到64%以上;上交税金340亿元以上,同比增长15.3%以上,占全市财政收入比重达到89%。我市连续四年被评为“河北省民营经济发展先进市”,四个县跻身全省民营经济十强县。这些硬邦邦的数据和实实在在的成绩,有力的说明民营经济已经成为推动全市经济发展的主力军,在促发展、保增长,增税收、保民生,扩就业、保稳定等方面做出了巨大的贡献。一年来民营经济发展成果是显著的,令人鼓舞的,也是来之不易的。我们是在经济下行压力加大的严峻形势下、在一系列特殊情况下实现了稳步发展,成绩的取得非常不容易,凝聚了全市企业家特别是在座各位企业家代表们拼搏奋斗的汗水。在这里,我代表市委、市政府,向全市各位企业家一年来的辛勤努力,表示衷心的感谢!
按照会议安排,下面我就全市的经济社会发展情况向大家做一个通报。
一、过去的一年,全市经济逆势上扬,取得了令人振奋的发展成果。
1.重新审视廊坊发展的历史坐标,理清工作思路、发展方向和发展定位。发表2·26重要讲话后,京津冀协同发展迅速推进,成为廊坊发展的重大历史机遇。市委市政府按照中央和省新的要求,重新科学谋划协同发展的思路理念。一是提出了绿色、高端、率先、和谐发展定位。经过去年一年的实践,这一定位得到了全市上下的高度赞同,凝聚起了全社会的发展共识。二是全力明确廊坊在京津冀协同发展中的城市定位。紧盯国家顶层设计进展和动态,与国家部委、京津部门和高层智库进行充分沟通协调,被确定为首都城市功能拓展区、京津产业转移提升承载地、全国科技创新成果孵化转化基地、“京津走廊”生态宜居城市。三是在产业发展、城市发展、农村发展各方面细化发展思路、明确发展目标。这方面的成果集中体现在去年召开的全市经济工作会议和市委全会上。我们廊坊通过努力找准了所处的位置,按照新的形势明确了新的发展方向和奋斗目标,就奠定了全市经济社会实现更大发展的思想基础和政治基础。
2、牢牢把握“稳中求进”工作总基调,强力抓运行、稳增长,主要经济指标全省领先,综合实力大幅提升。全市生产总值2056亿元,同比增长8.2%,增速居全省第1位,比上年提升2位;全部财政收入406.7亿元,增长16.5%,总量和增速分居全省第4位和第1位;公共财政预算收入250.5亿元,增长了45亿元,增长比例达到21.9%,总量和增速分居全省第3位和第1位,在20xx年全省地税收入增量中,近30%的增量是廊坊贡献的;固定资产投资1882.2亿元,增长19.3%,增速居全省第1位,提升2位;规模以上工业增加值705.5亿元,增长8.1%,增速居全省第3位,提升4位;社会消费品零售总额716.1亿元,增长12.3%左右;实际利用外资7.17亿美元,超额完成省下达任务。质量效益稳步提高,全部财政收入占gdp比重达到19.8%,税收占全部财政收入比重达到92%,均居全省第一位;规模以上高新技术产业增加值占规模以上工业增加值比重达到19.1%;服务业对经济增长的贡献率首次突破50%。
3、把项目作为增投资、稳增长的核心抓手,引进了一批高质量、高档次的大项目好项目。实施集中拉练观摩、重大项目领导分包、项目遴选、督办考核等系列措施,全市项目工作实现新突破。建设亿元以上项目913个,同比增加56项,其中10亿元以上项目170项,同比增加37项,新兴产业项目占比达到40%。争列省重点项目13项,居全省第一位。安排市重点项目100项,完成投资307.9亿元,完成年计划的121.2%。润泽信息港、精雕数控机床、泉恩管材等一批大项目建成投产;机器人产业港、中集空港设备、卫星导航产业港等一批战略性新兴产业项目基本建成;碳纤维新材料、微软游戏创新中心等一批高端项目加快建设。项目建设呈现高端化、集群化态势,综合竞争力得到明显提升。
4、把调结构作为推动绿色高端发展的主攻方向,强力推进“无中生有”、“有中生新”,产业结构发生了积极变化。一是传统产业升级步伐加快。实施“四个五十”工程,市县两级设立技改专项资金3亿元,以政银企合作新模式撬动金融资本,实施技改项目551项,工业技改投资完成540亿元,增长21%,新增规模以上工业企业184家。二是现代服务业增势强劲。大城红木文化产业园、胜记仓、国华影视基地等服务业项目带动作用持续增强,港中旅海泉湾、香河国际建材交易中心等一批新项目加快建设,前三季度服务业增加值增长12.2%,居全省第一位。三是新兴产业和新兴业态异军突起。华为、富智康、航天振邦等一批高端实体项目支撑带动作用持续增强,京东商城华北订单处理中心、国华影视基、考古基地等一批电子商务、动漫游戏、文化创意项目加速聚集。四是现代农业蓬勃发展。市级重点龙头企业276家,全年销售收入292.6亿元,达利食品、汇福粮油、国际万果园等现代农业项目势头强劲,农业产业化经营率达67%。
5、把抢抓京津冀协同发展先机摆上战略位置,各项对接工作走在全省前列,重点领域实现率先突破。一是合作共建取得重大进展。与北京经济技术开发区合作共建亦庄·永清产业园,首批5个项目即将开工建设;与北京西城区共建现代物流园区,园区选址和规划编制已基本完成,永清国际服装城已签约660家。二是承接功能疏解实现突破。与清华大学共建重大科技项目中试孵化基地开工建设,与北京大学共建非人灵长类动物试验中心建成投用,香河华冷公司与清华大学共建研发教学实践基地。北京八中固安分校建成使用;燕达医院与北京朝阳医院实行共建共管,北京市已将其列入新农合定点医院。三是承接产业转移成果丰硕。中兴研究院、清华中试孵化基地、中海油产业化基地、北京大学非人灵长类动物试验中心、中核研发中心、华融金融后台服务中心、社科院考古基地等一批高端转移项目加快推进。四是交通对接全面提速升级。京廊交通规划一体化和北京新机场交通集疏运体系建设达成共识;廊坊号旅游专列实现京廊对开;京台高速廊坊段建成通车,北京段已启动拆迁;密涿、京秦高速及国省干道对接加快推进,津保高铁进展顺利;廊涿城际、京九客专、津石高速开展规划设计工作,力争今年开工。与通州就建设“四路一河”达成共识,潮白河大桥对接工程完成前期工作。
6、把生态治理作为重要政治任务和基本民生工程,坚持突出重点综合施策,生态环境得到明显改善。一是治理大气污染成效明显。组织开展“八大攻坚战”、“蓝天行动”和淘汰产能拆除集中行动,全市767台工业燃煤锅炉和236台燃煤茶浴炉完成治理,削减燃煤54.8万吨。超额完成省下达淘汰过剩产能任务,关停拆除相关企业178家,淘汰水泥产能1603万吨、造纸1.5万吨、玻璃330万重量箱、岩棉21.1万吨。炼铁、炼钢产能分别压减115万吨和72万吨,淘汰黄标车6.6万辆,加油站全部安装油气回收装置。圆满完成apec空气质量保障任务。二是以空前力度植树增绿。着力打造平原森林城市,大力实施“两年攻坚战、造林一百万”行动,全年造林58万亩,一年完成省四年下达任务。全面完成节能减排任务。pm10、pm2.5、二氧化硫、一氧化碳浓度分别下降13.6%、9.1%、21.7%、18.2%;达标天数153天,增加21天,重污染天气减少14天。三是全面实施生态修复。编制完成廊南森林湿地生态走廊建设规划,永定河、潮白河等河流综合治理加快推进,胜芳和文安湿地公园建设全面启动,香河湿地公园列入国家级湿地公园试点。
7、把新型城镇化作为推动统筹城乡的重大举措,城镇建设扎实推进,农村面貌大幅改善提升。一是中心城市承载能力全面增强。《廊坊市城市总体规划》编制完成。中心城市承载力全面增强,投资80亿元实施城建十大工程,自然公园西区正式开园,生态文化艺术新区初具规模,梦廊坊文化产业园加快建设,实施了主城区70条小街巷提升改造,古县路、新开路续建工程竣工通车,完成14个无物业旧小区改造,城市精细化管理水平持续提高。县城建设加快推进,县城规划编制全部完成,投入25.4亿元开展城市道路、配套设施建设,县城建设水平大幅提升。全市城镇化率达到53%以上。二是城乡基础设施建设实现突破。103、104国道等重点改造工程全部完工。南水北调天津干渠实现通水,廊涿干渠全面试水,保沧干渠主体完工,8座地表水厂加快建设,北三县调水工程获省批准。争取引黄指标1亿立方米,对廊南地区生态修复和湿地建设意义重大。投产110千伏及以上输变电工程4项,市城区实现220千伏双环网供电。三是县城建设加快推进。所有县城规划全部完成;投入25.4亿元加强基础功能设施建设,县城面貌和城镇功能显著提升,产业支撑能力不断增强。四是农村面貌改造提升行动扎实开展。全面完成30个市级精品村和428个省级重点村的改造提升工作,农村生产生活条件持续改善,省委、省政府召开全省观摩会议推广我市做法。全市城镇化率达到52.6%,高于全省3个百分点。
8、着力消除制约发展的体制机制障碍,在改革创新上迈出重要步伐。一是重点领域改革取得新成效。大力推进简政放权,衔接落实省取消下放行政审批事项27项,市县政府机构改革顺利推进,食药监管体制改革全面完成,市直部门机关标准化管理在全省率先完成,“一办两中心”规范运行,负面清单制定发布,“三级平台”全面建成,“两个代办”高效实施,办事效率和服务质量明显提升。商事制度改革持续推进,113个前置审批事项改为“先照后证”,新增市场主体3.2万户,同比增长49.4%。农村集体土地确权登记、农村土地承包经营权确权登记颁证扎实推进,完成农村土地承包经营权流转面积70.97万亩。科技、教育、文化等社会领域改革取得新进展。二是金融活力显著提升。中国华融、中信国安及9家省级银行机构与我市签署战略合作协议;新增挂牌上市企业20家,累计达到35家,宏泰集团香港联交所主板上市,首发融资17.1亿元。全市新建银行机构网点48个,实现乡镇网点全覆盖。截止20xx年12月底,全市各项存款余额增长20.05%,增量增速分居全省第二和第一位,各项贷款余额增长18.59%,增量增速分居全省第二和第三位。三是创新能力持续增强。深入实施科技创新,新增科技型中小企业518家,新增规上高新技术领域企业15家,累计达到266家。新增企业研发中心17家、院士工作站2家。廊坊科技企业创新创业园基本建成,全市科技孵化器达到50万平方米。累计投入创投资金4420万元,撬动金融信贷和社会资金2.5亿元,有力支持了科技型中小企业发展。专利申请量突破20xx件,专利授权1691件。顺利通过国家可持续发展实验区验收。
9、把保障和改善民生摆上更加突出位置,持续加大投入力度,办成一批惠民利民实事。把更多公共资源向民生保障倾斜,民生支出占公共财政预算支出的80.9%,比上年提高3个百分点。城镇、农村居民人均可支配收入分别达到2.93万元和1.2万元,分居全省第一和第二位。城镇登记失业率2%,连续9年全省最低。培训农民22.7万人次,实现农村劳动力转移就业2.98万人。城乡居民养老保险参保率98.9%,新农合参合率97.6%。城镇、农村人均低保标准分别增长26%和25%,保障标准居全省首位。启动75所中小学、幼儿园建设,其中25所投入使用。保障性安居工程开工1.71万套、竣工1.07万套,超额完成省定任务。市区新增6条公交线路,新购置93辆新能源公交车投入运营。投资1.3亿元,解决28.7万农村居民饮水安全问题。科、教、文、卫等社会事业全面发展,安全生产、食品安全、信访维稳等形势总体平稳,社会大局和谐稳定。
一年来的成绩十分突出、十分显著,同时问题也非常多、非常焦灼复杂。比如传统产业的问题,廊坊的产业结构在积极的调整,战略性新兴产业已经有一定基础,但支撑力还不强,传统产业占比仍然比较大,主体支撑仍然是传统产业。比如大气污染的问题,仍然是我们的心腹之患,治理大气污染任务十分艰巨,一年来拿出了空前的力量、投入了巨大的精力,也取得了明显成果,但距离根本好转还有相当大的差距,退出倒排前十的压力始终伴随着我们。比如要素制约的问题,廊坊土地资源匮乏,后备土地寥寥无几,接近枯竭,占补平衡接近饱和,我们手里有大把的大项目、好项目,因为土地问题落不下来。比如金融风险的问题,非法集资问题比较突出,小额贷款等运作极不规范,部门金融机构抽贷行为对企业运转造成严重影响。比如城区管理滞后问题,民生方面欠帐问题,有的部门和人员服务意识淡薄、消极腐败问题,等等,达不到群众期盼的要求。我们将坚持问题导向,在20xx年工作认真加以解决。
二、以崭新面貌和责任担当,全面开创20xx全市发展新局面。
20xx年全市安排了几件大事要事。
一是大力推进区域协同发展。在京津冀协同发展中继续走在全省前列,重点从制定规划实施方案、推进交通互联互通、强化产业对接三个方面发力,努力建设京津冀协同发展先行区。同时,进一步完善内部北、中、南三大板块的区域协同发展格局,推动北三县统筹发展、北京新机场和临空经济区建设、南三县新型制造业基地建设,形成三极并进发展态势。
二是实施创新驱动战略。在京津冀协同发展背景下,按照国家总体要求和全省区域功能定位,围绕建设科技之城、创新之城目标,以产业创新为重点,以协同创新为路径,深入实施“一十百千万”科技创新工程,制定出台《加快实施创新驱动战略的意见》,全力打造全国科技创新成果孵化转化示范区。
在这里我给大家解释一下“一十百千万”科技创新工程:其中“一”就是要加快编制一部全国科技创新成果孵化转化示范区规划;“十”就是要集中力量打造园区承载、创业孵化、成果转化、科技金融、产学研合作、企业研发、创新服务、产权交易、科技招商、政策支撑等十大创新平台。“百”就是依托京津科技资源,以产业链布局创新链,以科技龙头聚集创新项目,建设百个产业集群。“千”就是通过孵化器培育一批、科技人员创办一批、科技招商引进一批,做大群体,培育千家科技型中小企业,为廊坊发展储备一大批优质的种子企业。“万”就是通过实施高端人才引进计划、技术股权激励等多种方式,引进万名科技创新人才。
三是坚持不懈优化生态环境。以更大决心、下更大力气推进环境治理,强力实施“控煤、抑尘、限车、工业污染治理、各类烟气治理”五大工程,全力改善空气环境质量;强力推进生态廊道、规模化造林等八项造林绿化重点工程,全年造林50万亩,森林覆盖率提高5个百分点,积极创建全国平原森林城市;强力推进“一轴五河六点”湿地建设,全面优化水环境,努力建设绿美廊坊。
四是全力增投资上项目。实施1000个亿元以上项目、100个市级重点项目建设,切实提高项目标准,提高招商实效,提升园区平台,破解土地制约,保障电力供应,加快建设进度,打造产业集群。
五是加快推进产业转型升级。进一步强化战略性新兴产业和服务业的支撑力,加快工业强市步伐,全年新增规上工业企业150家以上。大力实施服务业兴市战略,优先发展生产性服务业,积极发展生活性服务业,全年新增限额以上企业150家以上,积极构建绿色循环低碳的现代产业体系。
六是全面推进深化改革。坚持问题导向,通过深入改革消除障碍、增强活力。推进行政体制改革,取消下放一批行政审批事项,制定“三个清单”,完善管理体制,优化政务环境,提升服务效能。实施财税金融改革,深化国企改革,推进农村综合改革,做好社会事业改革,加强社会信用体系建设。大力推进民营经济发展,建立中小企业发展专项资金,促进规下企业进档升级,全年新增民营企业20xx家以上。
七是积极稳妥推进新型城镇化。实施中心城市城建“十大工程”,适时启动永清、固安撤县设区工作,进一步强化城市精心化管理。加快县城、重点镇和重点村街规划编制,完善基础设施建设,提升城镇承载能力。深入开展农村面貌改造提升行动,扎实推进新农村建设“十县百村工程”,积极打造美丽乡村,努力建设城乡统筹发展示范区。
九是尽心竭力保障改善民生。重点实施就业、社保、医疗卫生、安居、教育、便民设施、扶贫帮困、农村设施、文体惠民、公共安全“十大民生提升工程”,持续提高人民群众生活水平。毫不松懈地抓好安全生产、信访稳定、社会治安等各项工作,让群众更幸福、社会更和谐。
三、充分发挥工商联职能作用和企业家创新精神,共同描绘廊坊更加美好的未来。
各位企业家朋友!今天的廊坊,正处于充满活力、积聚力量、实现跨越的重要阶段。廊坊的发展离不开大家的共同努力,借此机会,我想在最后提四点希望:
一是希望大家增强机遇意识。进一步解放思想,勇于探索,大胆试、大胆闯、大胆干,用足、用活、用好协同发展的机遇和政策,在“抢抓新机遇、建设新廊坊”中大显身手、勇立潮头,切实担当起全市经济建设的领跑者。
二是希望大家增强开放先行的意识。充分利用我市的政策、区位、资源优势,积极参与国内国际两个市场、两种资源的开发,依托京津两地的技术产业支撑,主动加强与国内及周边国家的科技合作、产业融合。
三是希望大家增强创新意识。借力京津强大的科技、产业资源,积极寻找、储备和发展符合产业方向的新项目、新产品,加快企业技术改造,培养特色品牌产品,提高企业的核心竞争力。
四是希望大家发挥好桥梁纽带作用。积极当好牵线人、当好宣传员,大力推介廊坊、宣传廊坊,并科学结合廊坊经济发展实际和需求,引导国内外企业家踊跃到廊坊投资兴业,为廊坊的经济发展献计出力。
各位企业家、同志们,京津冀协同发展这一千载难逢的历史机遇,为民营经济发展带来了全新的动力,为各位企业家施展才华搭建了广阔的平台,新的一年已经开始,新的征程已经启动,希望大家在今后的日子里,一如既往地关心支持政府工作,提出更好的建议,发挥更大的作用,让我们共同努力把廊坊建设得更加美好!
在民营企业家座谈会上发言稿篇六
公司领导、各位同事:大家好!
随着企业改革的进一步深入,对稳定、思想政治工作和员工队伍建设等工作提出了更高的要求,进而实现稳定工作向复杂化、多元化转变;思想政治工作向务实化、显性化转变;员工队伍建设向高效化、素质化转变。按照公司办公室下发的关于召开党委书记座谈会的通知要求,下面就我厂在这几方面做的工作向在座的各位领导作以汇报。
——以稳定工作为落脚点,营造和谐良好的发展环境。
一、目前稳定工作的基本情况。
1、内部退养**人基本稳定(成立退养党支部,定期开展活动,联络感情,退养人员表示不参与上访)。
2、有偿解除劳动合同*人基本稳定,可分为以下七种类型:
(1)考研*人;。
(2)在外地工作**人;。
(3)在松原自谋职业的有**人;。
(4)在油田内部参加临时性工作的有**人;。
(5)通过我厂协调帮助就业的有**人;。
(6)有大病在家休养的有**人;。
(7)通过做工作表示不上访的有**人。
3、除名人员(通过厂耐心细致做工作,厂工会及时到家慰问,本人表示不上访)。
4、工病亡、遗属*人较为稳定。
我厂这**人基本稳定,都表示不参与上访,但稳定形势仍不容乐观。就我们排查、走访、慰问的情况来看,有偿解除劳动合同人员(我厂已经协助就业)、除名人员虽然通过做工作表示不上访,但思想波动是相对的,如有人串联、蛊惑,还有可能出现反复。随着形势的发展,利益格局发生的变化,稳定工作不是一朝一夕的,今后我们仍然要做好长期的准备工作,更不能掉以轻心,采取必要的措施,进一步做好我厂的稳定工作。
二、针对复杂的稳定形势,我厂采取的一系列稳定措施。
(一)我厂从上到下高度重视此项工作,成立了由党委副书记挂帅的稳定工作领导小组,通过细致排查,卓有成效的工作,采取刚性的由科室长、基层党支部书记包保重点人员的两级承包网络,明确责任主体,预交风险抵压金,严格考核兑现等措施,确保扎实做好稳定工作。
(二)从关爱角度出发,设身处地解决困难退养买断员工的生活、子女就业等问题。
1、针对部分退养员工表现好,孩子没招工,家庭较困难的实际,我们采取各种办法,适当安排临时性、季节性再就业,增加他们的收入,适时开展了退养员工再就业工程。目前我厂已安排退养员工临时性就业*人。同时建立了退养员工生活状况及子女就业情况档案,帮助退养员工待业子女提供就业信息,疏通就业渠道;**年8月,我们适时地组织退养员工到风景盛地观光旅游,并分发了纪念品,退养员工们纷纷拍照留念,玩的非常开心,真正让他们体会到了组织上关怀和温暖;坚持每年“两节”期间,都到退养员工家中慰问,送去了节日的问候和慰问品。
2、把稳定工作的前瞻性、预见性作为理顺情绪、化解矛盾的有效方式,针对思想有波动的退养买断员工及时进行思想教育工作。我们对每名退养买断员工都进行了走访,及时了解他们的思想动态,通过说服、引导,讲清公司的有关政策,并力所能及的帮助他们解决生活中的困难。
——以加强思想政治工作为切入点,激发企业员工的潜动力。
一、结合公司提出的“讲成果话发展,讲责任做主人,讲奉献塑形象”为内容的主题教育活动,围绕我厂工作目标、工资及人事制度改革等工作,在全厂范围内组织开展以“企业大发展,我该怎么干”和“四个不一样”为内容的大讨论活动,用企业发展的前景和目标统一广大员工思想,提高了全厂员工的责任心和使命感,有效调动全员生产积极性。
二、刚性贯彻执行管理人员的十条工作理念、“十条纪律”和企业誓词等规定,逐步把“精细化管理”、基层站队管理信条和岗位形象标准理念、厂规逐步深入持久的贯彻到广大干部员工中去,融入到日常的各项生产经营管理活动中,使员工产生强烈的责任感、自豪感及心理暗示,并转化为自觉行动,进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。
将企业文化建设同思想政治工作有机的结合起来。在员工行为养成工作上,重点推出企业形象标准化建设“十大板块”,通过开展多工种的员工行为演示大赛、录制员工礼仪示范光碟,设立基层单位军事化训练试点等方式,促进和强化员工良好行为习惯的养成。同时,进一步丰富和深化“十大暖人心工程”内容,开展“欣赏别人、理解别人”、劳模过生日、员工间操、女工亲子假日、为基层员工办“十件小事”和“欢乐每一周”等多种活动,进一步弘扬爱岗敬业精神,营造和谐友好、积极向上的工作氛围,活跃员工的业余文化生活,增强企业凝聚力和亲和力。
——以加强和改进领导班子建设为着力点,开创改革发展新局面。
在加强厂班子建设方面,一是加强班子思想政治建设,按照“三个代表”的要求,采取自学、集中学、撰写论文、开展专题讨论等形式,深入学习党的xx大精神、“三个代表”重要思想、油田公司重大工作部署,努力提高政治素质,有效地促进了思想解放,确立了精细化管理的新理念,为全厂生产经营工作开拓了新思路。二是坚持民主集中制的原则,认真贯彻《党政议事规则》,重大问题坚持会前沟通,集体讨论决定,做到党政团结,正副职协调,互相支持抓两个文明建设的局面。三是领导带头勤政,经常深入现场、基层解决问题,双休日经常不休,遇到急难险重任务,班子成员一起带头上,树立起勤奋进取,务实干事的形象。坚持做到“合作、进取、务实、公正、廉洁、刚性”,为全厂员工队伍建设树立正确的导向。
四是带头精细量化管理,带头解决生产经营中的难题,带头弘扬正气,狠刹歪风邪气,带头保持与员工密切联系。目前,爱岗敬业的人越来越多,出工不出力的现象越来越少;遵章守纪的人越来越多,违章违纪的现象越来越少;关心企业发展、提合理化建议的人越来越多,上访告状的现象越来越少,促进了岗位责任制的落实,推动了全厂管理水平的提高。
——以加强三支队伍建设为出发点,打造一支高效务实的员工队伍。
用精细量化的管理制度,刚性保证“三支队伍”建设水平的不断提高。坚定不移地落实精细量化管理的核心——“四定原则”,刚性执行管理制度、办法,初步实现由宏观管理向量化管理转变。相继出台了技术专家、岗位明星管理办法、党支部书记授权、业绩考核等配套的管理制度。坚持承认不足、弥补不足的原则,开展提高员工素质的系统培养工作。
在经营管理人才队伍培训上,针对经营管理干部管理理念的差距,以厂长公开信的方式,针对共性的具体缺陷进行启迪教育,已写这方面的公开信7封;针对管理干部在经营管理程序、方法和专业知识上的差距,有计划的进行专题教育。今年这个厂已开展了多次财务、计划管理的程序方法等专业知识讲座,由副厂长亲自对全体干部进行专题授课;针对管理干部和技术干部所掌握的知识互为不足的问题,开展了针对性强的换位培训。
立足和定位于建设一支技术过硬、品德优秀的全公司一流的专业技术人才队伍,高标准、严要求,对专业技术人才队伍进行培训。坚持全厂干部学习外界的先进技术和好的管理方法,特别在开发技术学习方面。主要采取的方式是通过加强与公司技术专家的沟通,学习公司内部先进的技术。针对具体问题,请两院专家、公司专家来具体传授,同时,带着问题向全国油田、院所去交流学习。
在操作技能人才队伍培训上,以提高员工的业务技术素质为重点,强化其岗位技能和实用技术培训,刚性地使班(井)长等一些生产骨干对岗位操作技术熟练掌握,以达到以点带面促使广大操作人员技能水平的快速提升,最终实现提高工作质量和效率的目的。去年针对采油测试队水井测调水平低的问题,这个队在队干部带领下试井小班整班放在新试井队跟班学习操作技能,很快技术达标。在此基础上,该队将水井测试具体操作的每个细微工序如何标准操作量化了制度标准,进行逐项实际过关,使该队测试水平快速提升,涌现出一批操作技术骨干。5月份组织开展一次“学技术、打基础、练内功、比技能”为主题的技术竞赛活动,经过基层单位筛选,共有8个单位5个工种133名选手参加竞赛,历经理论考试比拼和现场实际操作角逐,根据两项打分排序结果,评选出厂十大技术标兵,并给予大张旗鼓的表彰奖励,极大地鼓舞了全厂员工学技术、练内功、比贡献的积极性,迅速提高广大员工技术业务素质,营造良好的学习氛围和公平竞赛环境。
以上就是我厂在稳定、思想政治工作、班子建设和员工队伍建设方面所做的一些工作。虽然,取得了一些成绩,但和领导的要求还有一定距离。请各位领导、同事给予批评指正。谢谢!
在民营企业家座谈会上发言稿篇七
各位领导、各位朋友大家:
下午好!
首先感谢这次会议的主办领导,为我研究会提供了一个与大家共同学习,相互交流,服务大家的平台今天,我们大家欢聚一堂,共贺元旦佳节的到来,借此机会,我仅代表xx市公民道德文化传播研究会,向大家问好,给大家拜个早年。
下面我把我研究会给大家做一个简单的介绍,也让大家了解我会。xx市公民道德文化传播研究会成立20xx年x月,本研究会的主管部门是运城市宣传部文明办。在文明办的领导下,配合各级政府开展了多次公益活动。20xx年xx月x号在市团委牵头下,在xx广场开展了“唤醒人间大爱,拒做冷漠路人”的万人签名活动。我研究会全体会员参加并号召会员之间开展了互敬、互帮、互爱活动,20xx年xx月在xxx学院进行道德与法制义务教育活动。20xx年x月xx号,xx集团奉爱心与我研究会共同为运城80岁以上老人节前送温暖,赞助价值十来万元的奶。同时当天我研究会部分领导到下县看望全国公民道德提名奖xxx同志,我研究会把道德模范胡并申接送到市中心医院冶疗。今年我研究会多次为市道德模范进行服务。为他们送去温暖与爱心。
八一建军节前夕,我研究会两次进军营,公民书画院为我市消防官兵赠送书画,并挂匾授予我市消防支队公民道德教育基地。x月xx号全国公民道德宣传日,由市委宣传部组织,我研究会承办,在xx广场举行爱国爱市公民义务宣传活动,参加单位有市团委,妇联、公安、企业等十几家单位。xx月xx号我研究会与xx市中小企业局共同举办了“xx市首届xx企业文化论坛会”,并组织几十家企业到xx明星企业进行参观学习三天。得到了参会企业好评。
以上活动曾在运城新闻、第一时间、黄河晨报、山西新闻网、公民道德网等多家媒体进行报到。同时也受到社会各界人士的良好口碑、与大力支持。得到各级领导的观注。我们研究目前附设公民道德杂志社,20xx年xx月xx号省新闻出版局已经正式批准了省内刊号。二个网站“中国德孝文化网”“公民道德网”一个公民书画院,为写作爱好者与书画爱好者提供平台。
今天我研究会公民书画院来了三位书画家为企业家们现场作书写字,用书法红扬道德文化,传播仁爱精神,也希望在座的各位领导企业家们能够积极参与到公民道德研究会来。我研究原为大家做好服务,把你们企业的先进事迹,好人好事,把你们为社会的善行义举,通过我们的公民道德刊物,网站进行宣传,为你们做好服务工作。最后,希望大家携起手来、为我市提出的文化强市、文化强企共同努力,相信在大家的努力下,一定能够汇涓流而成江海、积小善而成大德,让每一个市民都成为拥有良好道德水准的现代公民,让每一个家庭都成为温馨幸福的生活港湾,让整个xx成为和谐美好的城市家园,从而使我们中华民族的传统道德观念在新时期进一步发扬光大、把我们魅力xx建设的更加美丽。
谢谢大家!
在民营企业家座谈会上发言稿篇八
我叫__,今年27岁,毕业于____,今在公司办公室从事行政秘书工作。加入工作已经__个月了,经验之谈不敢当,借此机缘跟列位同事切磋一下工作中的一些试探和体味,不妥之处还请列位率领和同事攻讦、匡正。两年多的工作阅历,对于体味一个有着30年余年成长过程的企业来说确实略见一斑,对于为企业成长作出过精采进献的前辈来说更显寸木岑楼,但对于我们刚刚分开校园踏上工作岗位的年夜学生来说,收到的体味确实良多。就我小我的看法,总结了三点和列位同事共勉:一是从刷新自己入手,顺应企业保留情形。当我们踏入企业的门槛,我们就应该清醒的熟悉到自己已经是结业生,已经是企业的员工,我们最根基的职责就是经由过程全力工作刷新自己和身边的糊口。当然刷新的不仅是常识结构,还有素质、不美观念、道德等各方面的刷新。
在这里,我学会了做事要有主动性,这跟在校园里读书是完全不同的,不是一味的接受知识,而是要主动的去学习岗位业务和相关的电力法规和整个企业文化。我们必须学会察言观色,主动帮助客户替他们排忧解难。
在这里,我懂得了要做个有责任感的人,要有份宽容的心,工作上或许会碰到很多棘手的事和不讲理的人,这些都需要我们静下心来慢慢去解决。
在这里,我明白集体荣誉感是整个团队凝聚力的体现,记得刚进这个团队的时候,我就感到无比的骄傲和自豪,因为能够加入这个光荣团队证明了自己也是优秀的,所以我亲爱的新同事们,也请你们为自己感到骄傲.
在这里,我们的团委和工会组织形式多样的活动,令你在工作之余得到身与心的历练,令你在充实业余生活的同时,能够帮助更多的人。同时,这也是你们对自身的一个展示。
最后,在这里祝愿我的新同事们在今后的工作中顺顺利利,生活上开开心心,这欢迎你们,谢谢。
在民营企业家座谈会上发言稿篇九
我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新内容,没有雄厚的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。下面是众鑫文档网小编为您推荐最新招商引资新春座谈会上的讲话提纲(县委书记)。
各位女士、各位先生、各位朋友:
春节是我们中华民族的一个传统佳节,在新春佳节即将来临之际,特意把你们请来开个简短的座谈会,给大家拜个早年,我谨代表中共县委、县人民政府向各位致以节日的问候,祝你们新年快乐,事业有成,财源广进。并通过你们向你们的家人致以良好的祝愿,祝你们全家幸福,身体健康,万事如意!
各位嘉宾、各位朋友,你们经过多年的拼搏与实践,对如何投资兴业已积累了相当丰富的经验,也取得了骄人的业绩。过去的发展为你们今后置业发财夯实了基础,未来的辉煌更离不开你们的鼎力相助。在过去一段时间里,你们以独具的慧眼看中了我县这块风水宝地,并陆续投入了大量资金,为我县经济的发展、下岗职工再就业和加速推进工业化、农业产业化、城镇化进程作出了不可磨灭的贡献。为此,我代表人民向你们表示衷心的感谢!并希望你们一如既往地热爱,追加投资,把你们的同伴、好友邀请到来考察和投资。
经济要发展,招商引资是关键。今年以来我们把改善投资环境,加大招商引资力度当作发展县域经济的一项头等大事来抓,特地成立了招商引资领导小组,组建了优化办,推行了服务代理制,建立了外商重点保护制,健全了破坏经济环境责任追究制,加快了基础设施建设。总的来说,通过一段时间的努力,我县软硬环境有了明显的好转。但是,还有很多方面不尽人意。比如,少数干部思想滞后,认识没有提高,存在刁难外商的现象;少数部门受利益驱动,存在有令不行,有禁不止的行为,优惠政策没有很好落实;个别部门协调欠佳,优质服务没有到位。这些不良现象的存在,在很大程度上影响了我县的投资环境。但是用辩证的眼光来看,这都是前进中的困难,只要我们县委县政府思想明确,措施得力,我县的投资环境会得到根本的好转。
在过去的一年中,我们要继续下大力气整治经济环境。一是要强化服务。县委已决定在行政办公中心兴建政务服务大楼,政府各职能部门集中在一栋楼办公,凡需找政府办的事在一栋楼办完。同时,要量化办事时限和优质服务标准,提高办事效率,发挥服务优势。县招商局对外商投资项目的审批服务,从投资项目洽谈、签约到开业、投产,各项手续实行全程代理,实行“一条龙”服务,“一站式”审批,“一票式”收费,半个月内将所有手续办妥。二是要强化管理。从各部门的“涉外”收费到各种“涉外”检查,均实行规范管理,凡未经县招商局的引荐和县政府的许可,外资企业对所有收费可以拒付,对各种检查可以不予接待。三是要从严整治。对“四乱”行为,要发现一起,查处一起,并实行责任追究,不仅要处理当事人,还要追究单位主要领导的责任。情节严重的,要从严处理,该挪位子的要挪位子,该摘帽子的要摘帽子,决不姑息迁就。通过加大“四乱”行为的风险和成本,有效遏制“四乱”。四是要落实优惠政策。各级各部门对县委、县政府制定出台的各项优惠政策,必须抓好落实兑现,不能打折扣,更不能出现“中梗阻”。
今年,将是的大改革、大开放、大引进、大投入、大建设、大落实之年。我们将按照兼顾“双赢”的原则,争取更多的外资企业落户。希望你们把在生产经营过程中不满意的事情告诉我们,以便我们及时改进不足;把满意的事情告诉你们的朋友,以便引来更多的外商。让我们携起手来,为你们的发财,为我县的发展而真诚合作!
谢谢大家!
在民营企业家座谈会上发言稿篇十
要紧紧围绕上级党委、政府以及县委、政府各项决策部署,理清新的攻坚事项,动态调整攻坚台账,下面是众鑫文档网小编给大家带来的副县长在全县“双百”攻坚行动总结会议上的演讲材料,希望大家喜欢。
同志们:
今天,我们召开全县“双百”攻坚行动总结会议,主要任务是,全面总结全县“双百”攻坚行动成效和做法,巩固拓展攻坚成果,建立常态化长效化工作机制,进一步推动全县上下履职尽责、真抓实干,以“开年就是冲刺,开局就是决战”的劲头,全力以赴推动全县各项工作落实落地、争先创优。刚才,x同志通报了全县“双百”攻坚行动总体情况,既充分肯定了取得的成绩亮点,又点出了存在的问题不足。总的看,各乡镇各部门积极谋划推动攻坚任务,调度有序、措施有力,总体任务进度、质量和效果符合预期。点出的问题和不足,大家必须高度重视,拿出切实可行的措施,认真加以解决。下面,我再讲两点意见。
一、全县“双百”攻坚行动深入开展,经济社会发展势头更加强劲。
去年x月份以来,我们按照盟委统一部署,以履职尽责和社会安全稳定风险排查整治为重点,集中时间、集中精力,在全县上下打了一场补短板、打基础、利长远的“双百”攻坚战,经过集中攻坚,一些制约事业发展和工作推进的突出问题得到有效解决,一批影响社会安全稳定的风险隐患得到有效整治,多方面工作迎头赶上,为“十四五”各项事业开好局、起好步奠定了坚实基础,以优异成绩体现了党史学习教育成效,以实际行动践行了“两个维护”。
截至20xx年底,全县梳理履职尽责重点任务x项、社会安全稳定风险排查整治任务x项,“双百”攻坚任务x%完成;排查整改安全隐患问题x条,检查各类市场主体x家次,化解群众来访事项x批x人次;完成重点民生事项x项、“我为群众办实事”x项,群众满意度x%以上;开复工重点项目x个,完成投资x亿元,x高新技术产业园区升格为省二类园区,工业增加值和规模以上工业增加值增速均位居全盟第二。
回顾这场攻坚战役,能够取得这样的成效,靠的是全县各级党组织凝心聚力、合力攻坚,靠的是全县上下团结奋斗、拼搏进取,靠的是广大党员干部“越是艰险越向前、万众一心加油干”的精神。通过x多天的努力,全县各项工作全面“起势”,“夯基垒台”效果显著。
(一)全县各级党组织统筹协调能力进一步增强。
面对改革发展稳定的繁重任务,各乡镇各部门坚持边盘点、边整改、边总结的原则,围绕清查盘点、攻坚整改、社会安全稳定风险排查整治、评估总结等重点工作列出了具体工作时限和要求,明确了责任和任务目标,抽调专人、成立专班,在规定时间内按要求有序开展各项工作,推动攻坚任务全面完成,谋事干事能力进一步增强,协调配合更加紧密。
一是组织保障更加强化。县委第一时间召开常委会、县委中心组学习会传达学习全盟“双百”攻坚行动部署会议精神,及时成立了由县委、政府主要领导任指挥、分管处级领导为成员的“双百”攻坚行动指挥部,制定印发了两个“百日”攻坚行动方案,明确具体工作内容,确保工作部署及时高效。累计召开动员部署会议、专题调度会等相关会议x次,形成县委、政府高位推动、乡镇部门共同参与、全县上下合力攻坚的工作格局,以上率下有力推动各项整改任务完成。
二是工作落实更加有力。拉网式梳理起底全年上级党委、政府各类指示批示文件,结合全县重点工作,全部纳入台账,逐一核实办理情况,指挥部办公室每日下午x点前汇总各督查组工作情况,及时梳理进度,切实推动了重点任务、重点民生事项等工作落实落地。各乡镇各部门认真开展学习党的创新理论、“三定”规定、本职工作相关业务知识和各类法规制度等内容,对“双百”任务清单实行挂图作战,集中攻坚,确保责任部门和责任人对完成目标任务的时间表、路线图了如指掌、心中有数。比如,政务服务局全年累计受理各类事项x万件,办结率x%,全盟首个将车辆管理业务纳入政务服务大厅,实现“新车上牌一次办”;卫健委对社会稳定和安全风险隐患进行全面排查梳理,做到医院、卫生院、社区服务中心全覆盖,目标明确、措施有力、责任到人,较早完成大部分攻坚任务。
三是督导检查更加有效。由处级领导担任组长的五个督查组不定期开展督查指导,持续传导压力,完成对乡镇和部门“双百”攻坚行动的监督检查“全覆盖”,及时向指挥部办公室反馈工作进展,按时形成督查报告,有力有效推动攻坚任务落实,累计下发督办提醒函x件,限时推动重点工作任务落实x项,保证了各项攻坚任务高质高效推进。
(二)阻碍社会平稳有序发展的“绊脚石”得到有效清除。
之所以开展“双百”攻坚行动,其中一个重要原因就是为了营造安全和谐稳定的社会发展环境。“双百”攻坚行动以来,全县上下团结一致,最大限度增加社会和谐因素、增强社会创造活力,确保全县各族群众安居乐业、社会安定有序。大力开展各类矛盾隐患纠纷排查化解,充分发挥“环京护城河”作用,圆满完成建党x周年、全国、全区“两会”等重要节点信访维稳安保工作。严格落实领导坐班接访、领导带案下访等制度,一批中联办交办信访事项和省领导包联信访问题得到有效化解。成立全盟首家县级矛盾纠纷联合调处中心,创建了“法院+基层党组织+党员网格员”的“无诉社区、无诉村”。
成功办理全区首例行政纠纷诉前调解。法律援助力度不断加大,累计受理法律援助案件x起,追索农民工报酬x余万元。严厉打击各类违法犯罪活动,破获刑事案件x起,办结治安案件x起,电诈发生率保持全盟最低。针对命案防控问题,持续实施“一把手”工程,严格落实政法部门、相关单位和基层组织责任,各乡镇党委书记、相关部门负责人均签订了《命案防控工作责任书》。着力防范化解金融风险,市场监督管理局、公安局联合对融资担保、小额贷款、投资咨询等重点领域、重点行业进行了专项排查整治,有效遏制了涉非涉稳风险隐患和非法金融活动。全面排查整治安全生产领域风险隐患,安委会各成员单位持续推进专项整治三年行动,组织开展多轮全方位、无死角的安全生产督查检查,安全生产形势总体稳定。
全力抓好上级各类巡视反馈意见整改,各专项工作组及牵头职能部门扎实做好上级各类巡视督查反馈问题整治整改,集中攻坚、全面整改,破坏草原林地违规违法行为专项整治行动整改率达x%,全盟优化营商环境专项巡视反馈意见整改率达x%,中央第八巡视组对内蒙古开展常规巡视反馈意见整改率达x%。持续整治作风顽疾,以明察暗访形式开展全覆盖式督查检查x次,现场督办立行立改问题x个。
通过“双百”攻坚行动,排查化解了一批影响社会安全稳定的重大隐患,集中整治了一批长期存在的顽瘴痼疾,推动解决了一批群众最关心最直接最现实的问题,破解了一批群众盼点难点堵点痛点问题,为20xx年全县各项事业开好局、起好步奠定了坚实基础。
(三)全县上下干事创业的动力不断增强。
将“双百”攻坚行动融入日常,结合党史学习教育这一重大政治任务,全县各级党组织压茬跟进,进一步加强统筹谋划,抓住关键节点,创新方式方法,强化指导督导,持续在学党史、悟思想、办实事、开新局上下功夫,围绕推动经济社会高质量发展、保障和改善民生、加强生态文明建设等重点任务集中发力、持续攻坚,以上率下推动工作质效全面提升。县委组织部在全盟率先举办村党组织书记乡村振兴“擂台比武”,x个基层党组织分别获得全国“先进基层党组织”和全区“先进基层党组织”荣誉称号。
坚决守住新冠疫情“零输入”底线,在全盟率先开展“敲门行动”,卫健委组织x名医护人员圆满完成支援二连市抗击疫情任务,成功创建省级慢性病综合防控示范区和省健康促进县。政务服务局全面落实“四办”工作,网上可办率达到x%,排名全盟第一。宣传部门坚持正面宣传和舆论监督相结合,综合运用主流媒介和新媒体平台,多形式、多途径、多视角开展宣传报道,在盟级以上媒体平台刊(播)发稿x余条(篇),对党的十九届六中全会精神、党史学习教育、庆祝中国共产党成立x周年、政法队伍教育整顿、创建文明城市、打赢打好“双百”攻坚战等内容进行广泛宣传,在全县上下营造了良好、浓厚的社会舆论氛围。
总的来看,在“双百”攻坚行动中,各乡镇各部门普遍高度重视,全县各级干部的思想认识有了新提高、工作作风有了新转变、推进工作有了新举措、党的建设有了新起色、改革发展有了新进展,群众满意度、幸福指数大大提升,社会各项事业稳步推进,各方面成绩是值得肯定的。但我们也必须清醒地认识到,对标党中央和省党委、政府以及盟委、行署的部署要求,对标全县各族群众期盼,我们的工作还存在很大差距和不足,主要体现在以下几个方面:
一是攻坚行动整体进展不够平衡。一些盯得紧的单位攻坚力度较大、成效也较为明显,但有的单位主要领导思想认识还不够到位,导致本单位聚焦主题不精准,盘点任务不全面,有的甚至跑偏走样,没有体现出攻坚行动的目标和要求。
二是攻坚行动与深层次谋划推动工作结合不够紧密。今年全县经济工作会议提出,要谋划推出一批具有标志性引领性的任务举措和重大项目,切实为推动全县高质量发展提供有力抓手和具体支撑,但在攻坚行动中,有的乡镇和部门在具体谋划和推动落实上缺乏应有的速度、力度和深度,还存在办事拖拉、相互推诿、效率不高、落而不实的情况。
三是贯彻新发展理念不够到位。对新发展理念的内涵实质学习理解不够透彻、把握不够准确,没有真正学会运用新发展理念来认识问题、分析问题、解决问题,没有真正把新发展理念完全融入实际工作。
四是干部能力素质与形势任务需要不相适应的问题还比较突出。一些干部对学习的重要性缺乏清醒认识,没有认识到自己在知识和理论上的欠缺和差距,放松了对自己的要求,花费大把时间忙于各种应酬。有的缺乏远大理想,不做务实之事,不为长远发展思考,急功近利、好大喜功、好面子工程、崇尚数字政绩,对上级决策部署搞上有政策、下有对策,遇到问题困难不担当不作为,只想着往“外”和往“上”推,以致小事拖大、易事拖难。有的干部精神指标下降,工作标准降低,革命热情衰退,责任感和使命感不强。有的干部在攻坚克难上不肯花力气,在调查研究上不肯动脑子,在解决实际问题上避重就轻、瞻前顾后。
五是解决群众急难愁盼问题还有差距。回应群众呼声、宣传党的政策、解决实际困难和问题还不够迅速,服务民生和社会管理能力较弱,没能把实事办在群众的心坎上。有的部门将“我为群众办实事”作为形象工程、政绩工程,口号喊得震天响,落实起来轻飘飘,在群众面前做做样子、拍拍片子、写写稿子一报了之,导致“好事”办得不实,“实事”办成形式。
在全盟“双百”总结会议上,x书记强调:攻坚克难只有进行时,没有完成时。各乡镇各部门务必坚持问题导向和结果导向,深入贯彻落实盟委、行署各项决策部署,有针对性地进行对标补短,把群众满意作为标准,一鼓作气、敬终如始地推动常态化攻坚,推动各领域工作全面进步、全面过硬。
二、持续巩固拓展“双百”攻坚行动成果,推动建立常态长效机制。
开展“双百”攻坚行动,是深入推进履职尽责、切实防范和化解风险隐患、夯实经济社会高质量发展基础的重要举措。各乡镇各部门要认清形势、理清思路,切实增强政治责任感和使命感,以刀刃向内的勇气,拿出务实管用的措施,进一步转变工作作风,对标职能职责和年度各项目标任务,深入落实、扎实推进,结合实际认真履职尽责,切实把重点工作抓上来,努力完成好20xx年度各项目标任务。
第一,提高政治站位,坚定践行“两个维护”。大家要站在全局的高度,充分认识“双百”攻坚行动的重要性和紧迫性,全面、准确、深入理解攻坚行动的重要意义,切实筑牢长期开展“双百”攻坚行动的信心决心,从思想上、行动上统一到盟委、行署的部署上来,知责于心、担责于身、履责于行,做到“在其位谋其政”,继续打好这场补短板、强基础、利长远的战役。要进一步提高政治站位,始终把党的政治建设放在首位,强化统筹协调,上下同心、形成合力,进一步加强队伍建设,提高基层党组织建设制度化、规范化、科学化水平,树牢“事争一流、唯县是夺”和“拿事当事干”的工作理念,推动各个层级工作分工明确、有的放矢,引导广大党员干部走出“舒适区”,以超常规的思路、举措和力度取得更大成绩。
第二,坚持统筹兼顾,有力有效推动工作。全县上下要始终树牢大局意识,坚持抓日常工作同抓重点任务协调联动,妥善处理好全局和局部、当前和长远、发展和民生等关系,善于发现和把握经济社会发展的内在规律,统筹兼顾推动工作。要树立正确目标导向,紧盯生态保护与建设、产业转型升级、乡村振兴、保障改善民生、民族团结进步、平安建设、全面从严治党等重点工作任务,坚持系统思维、通盘考虑,区分轻重缓急,学会“十根手指弹钢琴”,进一步提高工作质效,有力有序推动各项工作落地见效。各乡镇各部门要以“双百”攻坚行动为抓手,牢牢抓住“牵一发而动全身、布一子而活全局”的重点工作和关键环节,对照上级决策部署和最新工作要求,严格对标对表、坚持举一反三、补齐短板弱项,狠下功夫抓落实,实现“突出重点、带动全局”的效果,推动年度各项工作任务争名进位、走在前列。
第三,全面总结经验,建立健全常效机制。巩固拓展攻坚成果,推动攻坚行动常态化长效化,必须坚持务实管用的原则,把这些可复制可推广的经验和做法总结提炼出来,既坚持目标导向又立足自身实际,既坚持创新发展又坚持有机衔接,真正建立健全工作盘点精细化、问题解决经常化、任务推进常态化的制度机制。各乡镇各部门要深入回顾总结20xx年工作完成情况,认真盘点梳理20xx年工作内容,明确具体攻坚措施,做到早计划、早安排、早落实。要紧紧围绕上级党委、政府以及县委、政府各项决策部署,理清新的攻坚事项,动态调整攻坚台账,做到问题清晰、进展明了。针对梳理出来的攻坚任务,要明确攻坚目标和时限要求,结合推进中发现的问题和不足,进一步实化细化推进措施,做到“对症下药”,确保责任落实到位、任务解决到位。要及时总结攻坚过程中的成效经验,深入挖掘在抓贯彻落实、履职尽责中的典型做法和先进事迹,切实把好的做法以制度形式固化下来,建立健全更加科学高效的推进落实机制,确保各项重点工作日有所进、月有所成、年有所就,在“进”的机制上、“快”的节奏中提升能力,在“稳”的基础上、“好”的前提下拿出成绩。
第四,坚持结果导向,切实转变工作作风。当前,经济下行压力持续加大,稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险的任务十分艰巨,是x县爬坡过坎、不进则退的重要阶段。前有标兵、后有追兵,如果我们劲头稍有松懈、力度稍有减弱,就会错失发展良机。各乡镇各部门要坚定正确政治方向,立足自身能力建设,全面提升履职尽责水平,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,确保攻坚行动取得更大成效。各级领导干部要进一步坚定“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的工作态度,不等、不停、不观望,雷厉风行、迅速行动、抓好落实,坚决做到任务一布置、马上抓落实,工作一部署、马上去推动,工作一完成、马上就反馈的工作机制。要推动开展作风建设自查自纠,不断提升履职尽责能力,破除因循守旧、安于现状、畏首畏尾的旧思想,树立改革创新、争先进位、敢闯敢想的新观念,推动全县上下形成真抓实干、担当作为的良好风气。要坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,把持续开展好攻坚行动作为落实上级决策部署的实际行动和补短板的重要举措以及维护稳定的有效途径,及时弥补漏洞缺陷,注重源头预防预警、综合治理,从实从细做好安全稳定各项重点工作,不断提升社会安全治理能力水平,确保“双百”攻坚行动向纵深推进。
第五,紧盯关键少数,发挥示范引领作用。领导干部作为“关键少数”,在管好班子、带好队伍、推进各项事业发展等方面发挥着关键作用。“关键少数”带好头,就能带动和影响更多的党员干部把攻坚行动融入日常、抓在经常,长期坚持、形成常态。全县各级领导干部必须带头履职尽责,对重点工作要带头出点子、出思路,亲自谋划指导,亲自动员部署,亲自检查督促,亲自抓好落实。广大党员领导干部必须进一步增强政治担当意识、历史担当意识、责任担当意识,面对大事难事,不能“向后转”,而要“向前冲”,敢于带头抓大事、解难事。面对攻坚克难的重任,要勇挑大梁,面对重大难题,要迎难而上,面对险情危机,要挺身而出,面对歪风邪气,要坚决斗争。下一步,县委将把常态化攻坚工作成效作为科级领导班子和领导干部年度实绩考核的一项重要内容,并从县委督查室抽调专人定期对常态化攻坚进展情况进行督查通报,确保责任压实、任务落实。
同志们,“双百”攻坚行动虽告一段落,但常态长效履职尽责永远在路上。我们必须坚持“目光所至看到问题、耳听范围想到问题、所思所想直面问题、所作所为解决问题”,以逢山开路的闯劲、决战决胜的拼劲、只争朝夕的干劲、水滴石穿的韧劲,创新实干争一流,砥砺奋进谱新篇,以一季度“开门红”为全年工作赢得主动,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开!
在民营企业家座谈会上发言稿篇十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
尊敬的各位企业家,为×发展作出贡献的有功之臣:
今天总的讲,就说这么几层意思。最后,仍然回归到两个字上“感谢”。感谢大家对×发展的支持和贡献!相信×美好的明天一定有大家更加辉煌的印迹!
在民营企业家座谈会上发言稿篇十二
各位领导、各位朋友:
大家上午好!很荣幸参加这次座谈会,有机会和其他优秀企业学习、交流,同时利用这个机会,我也把山东世达物流的发展情况和一些想法,向各位领导作一下汇报,请各位领导、同仁多提宝贵意见。
山东世达物流于20xx年下半年开工建设,项目总投资7。2亿元,规划占地面积1000亩,经营业务包括仓储下站、剪切加工、质押监管、零散交易、电子交易、行业资讯和商务办公等。山东世达物流立足于潍坊及周边区域经济能量巨大、机械制造业繁荣、钢材需求量大的实际,选址地理位置优越、交通便利的坊子区,依托区委、区政府制定的积极的优惠政策和良好的发展软环境,发挥区位辐射能力、配套设施完善和经营理念先进的优势,将建成我国北方规模最大、服务最全的综合型钢铁物流中心。项目建成后,预计吸引入驻客户500多家,实现钢材年流通量400多万吨,加工量150万吨,提供就业岗位3000多个,拥有良好的经济和社会效益,20xx年列入山东省重点建设项目,20xx年列入山东省服务业重点扶持项目,同时还是国家行业协会理事会员单位,国家aaa级物流企业,也是我市钢铁物流行业中唯一的aaa级物流企业。
项目建设以来本着“边建设,边经营”的原则,仓储下站、剪切加工业务先期展开,先后承接了中石油西气东输天然气管道仓储下站、国家电网线架运输等业务,并与多家钢厂、经销商签署合作协议开展业务,近期又与福田模具、凯马汽车等终端用户合作、做好原材料下站、加工和配送服务。到20xx年年底,全年共完成仓储下站量60多万吨,钢材开平加工5万多吨,随着配套设施陆续投入使用,现代化管理和服务理念到位,整个物流中心初具规模,行业美誉度和社会知名度良好,为下一步快速发展奠定了良好基础。
国家推行钢铁、物流等产业振兴规划以来,钢铁物流企业,肩负着产业经济“调结构、促发展”的重任,快速发展刻不容缓。20xx年,一方面我们将继续完善配套设施建设,确保商务办公区、零散交易区以及剩余吊装、加工设备尽早投入使用,加快经营发展。特别是去年xx月初,新的市区交通管制范围推行,为下一步大宗商品物流集散发展规划指明了方向,山东世达物流北靠南禁行道路,近邻潍莱高速入口,面临206国道,区位优势进一步提升,近期业务招商和市场招租情况较为顺利,预计明年业务量将有大幅提升,20xx年预计完成仓储量xx0多万吨,订单加工量40多万吨。另一方面,我们不断做好业务推广和运营,把钢铁物流服务的新概念、新思想不断引入、推广,做到“别人没有我们有,大家都有我做精”。通过自我完善和发展,不仅仅从外延上做好钢厂和终端用户的桥梁,还要不断丰富内涵,延伸到物流融资、行情资讯、电子商务以及期货交割等领域的服务,打造完整的产业供应链,实现规模化、信息化、多元化、现代化四位一体,建设成一家兼容现货、网上两个交易模式,服务全面、设施一流大型现代化钢铁物流中心。
当然,一个成熟的物流园区,置身于市场需求,服务于经济发展,涉及面广,政策性强,更离不开政府的大力支持。项目建设以来,市、区两级党委、政府领导和部门都给予了很多的关心和支持,多位领导百忙中亲临园区点评、指导,帮助研究、制定有关政策,借此机会,我们也表示衷心的感谢!希望各位领导一如既往的支持我们,指导、帮助我们早日把项目做大做强,尽早发挥其经济和社会效益。欢迎各位领导多来公司检查指导工作,谢谢大家!
在民营企业家座谈会上发言稿篇十三
民营企业的发展在很大程度上取决于民营企业家作用的发挥,民营企业家们以自身的努力和非凡的魅力已取得了巨大的成功,为社会创造了巨大财富,为我国经济发展作出了重要贡献。下面是本站小编给大家整理的市长民营企业家座谈会讲话,仅供参考。
大家上午好!
今天请大家来,主要是向大家通报一下全市20xx年经济社会发展情况,听取大家对廊坊今后经济社会发展的真知灼见,了解大家在企业发展过程中遇到的实际困难和问题,共同推动全市经济社会持续健康快速的发展。
廊坊民营经济在全省发展得最好,民营经济对全市发展的贡献最大。20xx年全市民营经济实现增加值1350亿元以上,同比增长8%以上,占全市生产总值比重达到64%以上;上交税金340亿元以上,同比增长15.3%以上,占全市财政收入比重达到89%。我市连续四年被评为“河北省民营经济发展先进市”,四个县跻身全省民营经济十强县。这些硬邦邦的数据和实实在在的成绩,有力的说明民营经济已经成为推动全市经济发展的主力军,在促发展、保增长,增税收、保民生,扩就业、保稳定等方面做出了巨大的贡献。一年来民营经济发展成果是显著的,令人鼓舞的,也是来之不易的。我们是在经济下行压力加大的严峻形势下、在一系列特殊情况下实现了稳步发展,成绩的取得非常不容易,凝聚了全市企业家特别是在座各位企业家代表们拼搏奋斗的汗水。在这里,我代表市委、市政府,向全市各位企业家一年来的辛勤努力,表示衷心的感谢!
按照会议安排,下面我就全市的经济社会发展情况向大家做一个通报。
一、过去的一年,全市经济逆势上扬,取得了令人振奋的发展成果。
1.重新审视廊坊发展的历史坐标,理清工作思路、发展方向和发展定位。发表2·26重要讲话后,京津冀协同发展迅速推进,成为廊坊发展的重大历史机遇。市委市政府按照中央和省新的要求,重新科学谋划协同发展的思路理念。一是提出了绿色、高端、率先、和谐发展定位。经过去年一年的实践,这一定位得到了全市上下的高度赞同,凝聚起了全社会的发展共识。二是全力明确廊坊在京津冀协同发展中的城市定位。紧盯国家顶层设计进展和动态,与国家部委、京津部门和高层智库进行充分沟通协调,被确定为首都城市功能拓展区、京津产业转移提升承载地、全国科技创新成果孵化转化基地、“京津走廊”生态宜居城市。三是在产业发展、城市发展、农村发展各方面细化发展思路、明确发展目标。这方面的成果集中体现在去年召开的全市经济工作会议和市委全会上。我们廊坊通过努力找准了所处的位置,按照新的形势明确了新的发展方向和奋斗目标,就奠定了全市经济社会实现更大发展的思想基础和政治基础。
2、牢牢把握“稳中求进”工作总基调,强力抓运行、稳增长,主要经济指标全省领先,综合实力大幅提升。全市生产总值2056亿元,同比增长8.2%,增速居全省第1位,比上年提升2位;全部财政收入406.7亿元,增长16.5%,总量和增速分居全省第4位和第1位;公共财政预算收入250.5亿元,增长了45亿元,增长比例达到21.9%,总量和增速分居全省第3位和第1位,在20xx年全省地税收入增量中,近30%的增量是廊坊贡献的;固定资产投资1882.2亿元,增长19.3%,增速居全省第1位,提升2位;规模以上工业增加值705.5亿元,增长8.1%,增速居全省第3位,提升4位;社会消费品零售总额716.1亿元,增长12.3%左右;实际利用外资7.17亿美元,超额完成省下达任务。质量效益稳步提高,全部财政收入占gdp比重达到19.8%,税收占全部财政收入比重达到92%,均居全省第一位;规模以上高新技术产业增加值占规模以上工业增加值比重达到19.1%;服务业对经济增长的贡献率首次突破50%。
3、把项目作为增投资、稳增长的核心抓手,引进了一批高质量、高档次的大项目好项目。实施集中拉练观摩、重大项目领导分包、项目遴选、督办考核等系列措施,全市项目工作实现新突破。建设亿元以上项目913个,同比增加56项,其中10亿元以上项目170项,同比增加37项,新兴产业项目占比达到40%。争列省重点项目13项,居全省第一位。安排市重点项目100项,完成投资307.9亿元,完成年计划的121.2%。润泽信息港、精雕数控机床、泉恩管材等一批大项目建成投产;机器人产业港、中集空港设备、卫星导航产业港等一批战略性新兴产业项目基本建成;碳纤维新材料、微软游戏创新中心等一批高端项目加快建设。项目建设呈现高端化、集群化态势,综合竞争力得到明显提升。
4、把调结构作为推动绿色高端发展的主攻方向,强力推进“无中生有”、“有中生新”,产业结构发生了积极变化。一是传统产业升级步伐加快。实施“四个五十”工程,市县两级设立技改专项资金3亿元,以政银企合作新模式撬动金融资本,实施技改项目551项,工业技改投资完成540亿元,增长21%,新增规模以上工业企业184家。二是现代服务业增势强劲。大城红木文化产业园、胜记仓、国华影视基地等服务业项目带动作用持续增强,港中旅海泉湾、香河国际建材交易中心等一批新项目加快建设,前三季度服务业增加值增长12.2%,居全省第一位。三是新兴产业和新兴业态异军突起。华为、富智康、航天振邦等一批高端实体项目支撑带动作用持续增强,京东商城华北订单处理中心、国华影视基、考古基地等一批电子商务、动漫游戏、文化创意项目加速聚集。四是现代农业蓬勃发展。市级重点龙头企业276家,全年销售收入292.6亿元,达利食品、汇福粮油、国际万果园等现代农业项目势头强劲,农业产业化经营率达67%。
5、把抢抓京津冀协同发展先机摆上战略位置,各项对接工作走在全省前列,重点领域实现率先突破。一是合作共建取得重大进展。与北京经济技术开发区合作共建亦庄·永清产业园,首批5个项目即将开工建设;与北京西城区共建现代物流园区,园区选址和规划编制已基本完成,永清国际服装城已签约660家。二是承接功能疏解实现突破。与清华大学共建重大科技项目中试孵化基地开工建设,与北京大学共建非人灵长类动物试验中心建成投用,香河华冷公司与清华大学共建研发教学实践基地。北京八中固安分校建成使用;燕达医院与北京朝阳医院实行共建共管,北京市已将其列入新农合定点医院。三是承接产业转移成果丰硕。中兴研究院、清华中试孵化基地、中海油产业化基地、北京大学非人灵长类动物试验中心、中核研发中心、华融金融后台服务中心、社科院考古基地等一批高端转移项目加快推进。四是交通对接全面提速升级。京廊交通规划一体化和北京新机场交通集疏运体系建设达成共识;廊坊号旅游专列实现京廊对开;京台高速廊坊段建成通车,北京段已启动拆迁;密涿、京秦高速及国省干道对接加快推进,津保高铁进展顺利;廊涿城际、京九客专、津石高速开展规划设计工作,力争今年开工。与通州就建设“四路一河”达成共识,潮白河大桥对接工程完成前期工作。
6、把生态治理作为重要政治任务和基本民生工程,坚持突出重点综合施策,生态环境得到明显改善。一是治理大气污染成效明显。组织开展“八大攻坚战”、“蓝天行动”和淘汰产能拆除集中行动,全市767台工业燃煤锅炉和236台燃煤茶浴炉完成治理,削减燃煤54.8万吨。超额完成省下达淘汰过剩产能任务,关停拆除相关企业178家,淘汰水泥产能1603万吨、造纸1.5万吨、玻璃330万重量箱、岩棉21.1万吨。炼铁、炼钢产能分别压减115万吨和72万吨,淘汰黄标车6.6万辆,加油站全部安装油气回收装置。圆满完成apec空气质量保障任务。二是以空前力度植树增绿。着力打造平原森林城市,大力实施“两年攻坚战、造林一百万”行动,全年造林58万亩,一年完成省四年下达任务。全面完成节能减排任务。pm10、pm2.5、二氧化硫、一氧化碳浓度分别下降13.6%、9.1%、21.7%、18.2%;达标天数153天,增加21天,重污染天气减少14天。三是全面实施生态修复。编制完成廊南森林湿地生态走廊建设规划,永定河、潮白河等河流综合治理加快推进,胜芳和文安湿地公园建设全面启动,香河湿地公园列入国家级湿地公园试点。
7、把新型城镇化作为推动统筹城乡的重大举措,城镇建设扎实推进,农村面貌大幅改善提升。一是中心城市承载能力全面增强。《廊坊市城市总体规划》编制完成。中心城市承载力全面增强,投资80亿元实施城建十大工程,自然公园西区正式开园,生态文化艺术新区初具规模,梦廊坊文化产业园加快建设,实施了主城区70条小街巷提升改造,古县路、新开路续建工程竣工通车,完成14个无物业旧小区改造,城市精细化管理水平持续提高。县城建设加快推进,县城规划编制全部完成,投入25.4亿元开展城市道路、配套设施建设,县城建设水平大幅提升。全市城镇化率达到53%以上。二是城乡基础设施建设实现突破。103、104国道等重点改造工程全部完工。南水北调天津干渠实现通水,廊涿干渠全面试水,保沧干渠主体完工,8座地表水厂加快建设,北三县调水工程获省批准。争取引黄指标1亿立方米,对廊南地区生态修复和湿地建设意义重大。投产110千伏及以上输变电工程4项,市城区实现220千伏双环网供电。三是县城建设加快推进。所有县城规划全部完成;投入25.4亿元加强基础功能设施建设,县城面貌和城镇功能显著提升,产业支撑能力不断增强。四是农村面貌改造提升行动扎实开展。全面完成30个市级精品村和428个省级重点村的改造提升工作,农村生产生活条件持续改善,省委、省政府召开全省观摩会议推广我市做法。全市城镇化率达到52.6%,高于全省3个百分点。
8、着力消除制约发展的体制机制障碍,在改革创新上迈出重要步伐。一是重点领域改革取得新成效。大力推进简政放权,衔接落实省取消下放行政审批事项27项,市县政府机构改革顺利推进,食药监管体制改革全面完成,市直部门机关标准化管理在全省率先完成,“一办两中心”规范运行,负面清单制定发布,“三级平台”全面建成,“两个代办”高效实施,办事效率和服务质量明显提升。商事制度改革持续推进,113个前置审批事项改为“先照后证”,新增市场主体3.2万户,同比增长49.4%。农村集体土地确权登记、农村土地承包经营权确权登记颁证扎实推进,完成农村土地承包经营权流转面积70.97万亩。科技、教育、文化等社会领域改革取得新进展。二是金融活力显著提升。中国华融、中信国安及9家省级银行机构与我市签署战略合作协议;新增挂牌上市企业20家,累计达到35家,宏泰集团香港联交所主板上市,首发融资17.1亿元。全市新建银行机构网点48个,实现乡镇网点全覆盖。截止20xx年12月底,全市各项存款余额增长20.05%,增量增速分居全省第二和第一位,各项贷款余额增长18.59%,增量增速分居全省第二和第三位。三是创新能力持续增强。深入实施科技创新,新增科技型中小企业518家,新增规上高新技术领域企业15家,累计达到266家。新增企业研发中心17家、院士工作站2家。廊坊科技企业创新创业园基本建成,全市科技孵化器达到50万平方米。累计投入创投资金4420万元,撬动金融信贷和社会资金2.5亿元,有力支持了科技型中小企业发展。专利申请量突破20xx件,专利授权1691件。顺利通过国家可持续发展实验区验收。
9、把保障和改善民生摆上更加突出位置,持续加大投入力度,办成一批惠民利民实事。把更多公共资源向民生保障倾斜,民生支出占公共财政预算支出的80.9%,比上年提高3个百分点。城镇、农村居民人均可支配收入分别达到2.93万元和1.2万元,分居全省第一和第二位。城镇登记失业率2%,连续9年全省最低。培训农民22.7万人次,实现农村劳动力转移就业2.98万人。城乡居民养老保险参保率98.9%,新农合参合率97.6%。城镇、农村人均低保标准分别增长26%和25%,保障标准居全省首位。启动75所中小学、幼儿园建设,其中25所投入使用。保障性安居工程开工1.71万套、竣工1.07万套,超额完成省定任务。市区新增6条公交线路,新购置93辆新能源公交车投入运营。投资1.3亿元,解决28.7万农村居民饮水安全问题。科、教、文、卫等社会事业全面发展,安全生产、食品安全、信访维稳等形势总体平稳,社会大局和谐稳定。
一年来的成绩十分突出、十分显著,同时问题也非常多、非常焦灼复杂。比如传统产业的问题,廊坊的产业结构在积极的调整,战略性新兴产业已经有一定基础,但支撑力还不强,传统产业占比仍然比较大,主体支撑仍然是传统产业。比如大气污染的问题,仍然是我们的心腹之患,治理大气污染任务十分艰巨,一年来拿出了空前的力量、投入了巨大的精力,也取得了明显成果,但距离根本好转还有相当大的差距,退出倒排前十的压力始终伴随着我们。比如要素制约的问题,廊坊土地资源匮乏,后备土地寥寥无几,接近枯竭,占补平衡接近饱和,我们手里有大把的大项目、好项目,因为土地问题落不下来。比如金融风险的问题,非法集资问题比较突出,小额贷款等运作极不规范,部门金融机构抽贷行为对企业运转造成严重影响。比如城区管理滞后问题,民生方面欠帐问题,有的部门和人员服务意识淡薄、消极腐败问题,等等,达不到群众期盼的要求。我们将坚持问题导向,在20xx年工作认真加以解决。
二、以崭新面貌和责任担当,全面开创20xx全市发展新局面。
20xx年全市安排了几件大事要事。
一是大力推进区域协同发展。在京津冀协同发展中继续走在全省前列,重点从制定规划实施方案、推进交通互联互通、强化产业对接三个方面发力,努力建设京津冀协同发展先行区。同时,进一步完善内部北、中、南三大板块的区域协同发展格局,推动北三县统筹发展、北京新机场和临空经济区建设、南三县新型制造业基地建设,形成三极并进发展态势。
二是实施创新驱动战略。在京津冀协同发展背景下,按照国家总体要求和全省区域功能定位,围绕建设科技之城、创新之城目标,以产业创新为重点,以协同创新为路径,深入实施“一十百千万”科技创新工程,制定出台《加快实施创新驱动战略的意见》,全力打造全国科技创新成果孵化转化示范区。
在这里我给大家解释一下“一十百千万”科技创新工程:其中“一”就是要加快编制一部全国科技创新成果孵化转化示范区规划;“十”就是要集中力量打造园区承载、创业孵化、成果转化、科技金融、产学研合作、企业研发、创新服务、产权交易、科技招商、政策支撑等十大创新平台。“百”就是依托京津科技资源,以产业链布局创新链,以科技龙头聚集创新项目,建设百个产业集群。“千”就是通过孵化器培育一批、科技人员创办一批、科技招商引进一批,做大群体,培育千家科技型中小企业,为廊坊发展储备一大批优质的种子企业。“万”就是通过实施高端人才引进计划、技术股权激励等多种方式,引进万名科技创新人才。
三是坚持不懈优化生态环境。以更大决心、下更大力气推进环境治理,强力实施“控煤、抑尘、限车、工业污染治理、各类烟气治理”五大工程,全力改善空气环境质量;强力推进生态廊道、规模化造林等八项造林绿化重点工程,全年造林50万亩,森林覆盖率提高5个百分点,积极创建全国平原森林城市;强力推进“一轴五河六点”湿地建设,全面优化水环境,努力建设绿美廊坊。
四是全力增投资上项目。实施1000个亿元以上项目、100个市级重点项目建设,切实提高项目标准,提高招商实效,提升园区平台,破解土地制约,保障电力供应,加快建设进度,打造产业集群。
五是加快推进产业转型升级。进一步强化战略性新兴产业和服务业的支撑力,加快工业强市步伐,全年新增规上工业企业150家以上。大力实施服务业兴市战略,优先发展生产性服务业,积极发展生活性服务业,全年新增限额以上企业150家以上,积极构建绿色循环低碳的现代产业体系。
六是全面推进深化改革。坚持问题导向,通过深入改革消除障碍、增强活力。推进行政体制改革,取消下放一批行政审批事项,制定“三个清单”,完善管理体制,优化政务环境,提升服务效能。实施财税金融改革,深化国企改革,推进农村综合改革,做好社会事业改革,加强社会信用体系建设。大力推进民营经济发展,建立中小企业发展专项资金,促进规下企业进档升级,全年新增民营企业20xx家以上。
七是积极稳妥推进新型城镇化。实施中心城市城建“十大工程”,适时启动永清、固安撤县设区工作,进一步强化城市精心化管理。加快县城、重点镇和重点村街规划编制,完善基础设施建设,提升城镇承载能力。深入开展农村面貌改造提升行动,扎实推进新农村建设“十县百村工程”,积极打造美丽乡村,努力建设城乡统筹发展示范区。
九是尽心竭力保障改善民生。重点实施就业、社保、医疗卫生、安居、教育、便民设施、扶贫帮困、农村设施、文体惠民、公共安全“十大民生提升工程”,持续提高人民群众生活水平。毫不松懈地抓好安全生产、信访稳定、社会治安等各项工作,让群众更幸福、社会更和谐。
三、充分发挥工商联职能作用和企业家创新精神,共同描绘廊坊更加美好的未来。
各位企业家朋友!今天的廊坊,正处于充满活力、积聚力量、实现跨越的重要阶段。廊坊的发展离不开大家的共同努力,借此机会,我想在最后提四点希望:
一是希望大家增强机遇意识。进一步解放思想,勇于探索,大胆试、大胆闯、大胆干,用足、用活、用好协同发展的机遇和政策,在“抢抓新机遇、建设新廊坊”中大显身手、勇立潮头,切实担当起全市经济建设的领跑者。
二是希望大家增强开放先行的意识。充分利用我市的政策、区位、资源优势,积极参与国内国际两个市场、两种资源的开发,依托京津两地的技术产业支撑,主动加强与国内及周边国家的科技合作、产业融合。
三是希望大家增强创新意识。借力京津强大的科技、产业资源,积极寻找、储备和发展符合产业方向的新项目、新产品,加快企业技术改造,培养特色品牌产品,提高企业的核心竞争力。
四是希望大家发挥好桥梁纽带作用。积极当好牵线人、当好宣传员,大力推介廊坊、宣传廊坊,并科学结合廊坊经济发展实际和需求,引导国内外企业家踊跃到廊坊投资兴业,为廊坊的经济发展献计出力。
各位企业家、同志们,京津冀协同发展这一千载难逢的历史机遇,为民营经济发展带来了全新的动力,为各位企业家施展才华搭建了广阔的平台,新的一年已经开始,新的征程已经启动,希望大家在今后的日子里,一如既往地关心支持政府工作,提出更好的建议,发挥更大的作用,让我们共同努力把廊坊建设得更加美好!
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在民营企业家座谈会上发言稿篇十四
同志们:
人民创造历史,劳动开创未来。实现我们的奋斗目标,必须依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。去年以来,在市委、市政府坚强领导下,全市上下全面落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,按照“干在实处、走在前列”的要求谋划和推进工作,广大劳动者始终以高度负责的主人翁精神、昂扬向上的强烈责任感,在各个领域施展才华,在各条战线建功立业,为建设xx付出了辛勤努力,作出了突出贡献,推动了各项事业蓬勃健康发展。
劳动是财富的源泉,也是幸福的源泉。这些成绩的取得,是劳动者用勤劳的双手创造的,你们有的在生产一线书写人生传奇,有的在风险考验中彰显坚强意志,有的在为民服务中绽放卓越情怀,集中体现了“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、敢于奉献”的劳模精神,生动阐释了社会主义核心价值观,为全市广大干部群众树立了很好的榜样。
人世间的美好梦想,只有通过诚实劳动才能实现;发展中的各种难题,只有通过诚实劳动才能破解;生命里的一切辉煌,只有通过诚实劳动才能铸就。市十三次党代会进一步明确了加快建设xx、与全省同步全面建设小康社会的奋斗目标,实现这一目标,离不开广大劳动群众的辛勤努力。你们虽然岗位不同、职责各异,但都能够以高度负责的主人翁精神在各条战线上建功立业,市委市政府应该为你们点赞,为你们喝彩。借此机会,我提几点希望和要求。
一、要弘扬劳模精神、劳动精神,做政治坚定的拥护者。
我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的社会主义国家,不论时代怎么变迁,我们党依靠劳动人民的根本方针不会改变,劳动人民的地位作用不容动摇。同样,每一个劳动者的工作成绩,都是在党的领导下取得的,都得益于改革开放、安定团结的社会环境,离开了组织、离开了岗位,个人什么都不是。作为革命老区的劳动群众,素来就有“听党话、跟党走”的优良传统,在新的历史时期,要始终坚持正确政治方向,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。具体来说,就是要把党的期望和要求体现到工作中去,融入到实现“中国梦”“个人梦”的实践中去。要坚决贯彻落实市委、市政府决策部署,围绕大气污染防治、脱贫攻坚、民生建设等重点任务,同心同德、履职尽责,踏实劳动、勤勉工作,在本职岗位创造不平凡的业绩。要旗帜鲜明地同负面现象、不良言论作斗争,在关键时刻、重要事件上敢于发声亮剑。刚才发言的xx同志,是一名公交车驾驶员,在碰到小偷时,他没有退缩,而是把公交车开进了派出所,这就是敢于斗争、敢于亮剑的典型。像这种例子还有很多,希望你们继续发扬这种作风,鼓足精气神,传播正能量,为市委、市政府的决策部署摇旗呐喊、加油助力,为xx建设添砖加瓦、再立新功。
二、要弘扬劳模精神、劳动精神,做艰苦奋斗的实践者。
一切幸福都是要靠辛勤的劳动来创造的,都是一个汗珠子摔八瓣干出来的。在全面建成小康社会的新时期,要想过上幸福美好的新生活,还得靠汗水和付出。全市上下要以你们为榜样,大力弘扬劳模精神、劳动精神,扎实工作,主动担当,全力推动各项任务措施落地生根。希望你们继续保持勇争一流的豪气,自己跟自己比,与强的比、向高的攀、同勇的争、跟快的赛,敢于挑战、敢于争先,追上标兵、甩开追兵,在全市科学跨越发展中再立新功。继续保持改革创新的锐气。当前,深化改革已到了攻城攻城拔寨、闯关夺隘的关键时刻,无论是推进供给侧改革,落实“三去一降一补”要求还是深化教育、医疗、养老等领域改革,都有不少“硬骨头”要啃,必须激发改革的勇气、创新的锐气。希望你们“以一带二,以一带多”,带动全市上下特别是广大劳动者敢于打破思维定势、冲破观念障碍,以改革突破发展瓶颈,以创新再造发展优势。你们身上值得我们学习的地方有很多,其中最重要的是你们珍惜干事创业的岗位,像螺丝钉一样,在普通岗位上几十年如一日辛勤工作,做出了不平凡的业绩,奉献了自我,彰显了价值,实现了“干在实处、走在前列”的奋斗目标。实践证明,除了苦干、实干没有捷径可走。希望你们继续保持一股子干劲和韧劲,脚踏实地、敬业乐业,立足本职、真抓实干,做业务上的骨干、技术上的尖兵,争做建设xx的楷模。
三、要弘扬劳模精神、劳动精神,做脚踏实地的实干者。
为社会贡献力量。你们做到了,同时也做出了榜样,做出了示范。三百六十行,行行出状元。无论从事什么劳动,都要追求卓越、做到最好。我常讲,没有干不成的事,只有干不成事的人,就像xx在发言中讲到的,“多少个夜晚,多少个假日,都用在了工作上”。在一个岗位上,要想干出一番事业,没有点精益求精的精神是不行的,冰冻三尺,非一日之寒,所有的成功都凝聚着长期的付出和大量的血汗。
四、要弘扬劳模精神、劳动精神,做职工利益的捍卫者。
习近平总书记强调,人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。你们为xx建设出了大力、流了大汗,绝不能让你们的权益受到一丝损害,这既是对党性原则的要求,也是对宗旨意识的检验,更是对自己良心的拷问。切实保障你们的权益是我们应该做到,真正让你们体面劳动、尊严干活,也是我们必须坚持的。我们会更好发挥工会作用,一心为劳动者真心办实事,立足职能定位,多为职工奔走呼吁,多为职工撑腰打气,多为职工争取权益,让劳动群众真正感受到工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。扎扎实实为职工群众做好事、办实事、解难事,同时,各级党委要全面加强领导,把工会工作纳入重要议事日程,及时研究解决重大原则问题;更加重视和加强工会领导班子和干部队伍建设,积极改进领导方式,支持工会依照法律和章程独立自主地开展工作;赋予工会更多的资源和手段,完善工会履职的政策机制,保障广大职工和劳动群众的民主权力,坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度,为工会开展工作创造更加有利的条件。
同志们,劳动创造辉煌,奋斗成就伟业。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在市委、市政府的坚强领导下,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,不忘初心,拼搏实干,锐意进取,开拓创新,以优异成绩迎接新中国成立xx周年!
最后,祝在座的及广大的劳动者节日愉快、工作顺利、国家幸福、万事如意!
在民营企业家座谈会上发言稿篇十五
各位企业家、同志们:
今天我们组织年轻一代企业家进行观摩和座谈,主要是深入学习贯彻党的二十大精神,认真贯彻落实习近平总书记对民营经济工作的重要指示要求,进一步统一认识、坚定信心、加油鼓劲,继续锚定“走在前、开新局”,扛牢“打造xx发展重要增长极”职责使命,助力企业高质量发展,努力为xxx进入“万亿俱乐部”贡献民营经济力量。
上午,我们到xx新材料股份有限公司、xxx光电科技有限公司观摩学习,这两家企业积极探索、开拓创新,走出了符合自身实际的转型升级之路,推动企业发展取得了显著成效。我们希望通过开展企业观摩活动,让大家相互学习借鉴,互通有无、扬长避短,进一步畅通产业循环,加快产业升级,全力推动企业发展迈上新台阶。刚才,大家都介绍了各自企业以及学习贯彻党的二十大精神情况,提出意见建议。从大家的发言中,我感受到的是迎难而上的坚定信心、爱x兴x的责任担当,很受感动、很受鼓舞。对企业提出的意见建议,xxx要整理汇总形成材料报送市委市政府相关部门。
习近平总书记在党的二十大报告中指出,“青年强,则国家强。当代中国青年生逢其时,施展才干的舞台无比广阔,实现梦想的前景无比光明。”作为社会中最活跃、最灵动、最富张力的元素,青年是国家的希望、民族的未来。青年企业家是深化改革开放、促进经济社会发展的生力军,引导青年企业家成为合格的中国特色社会主义事业建设者,事关增强国民经济发展后劲,事关巩固和扩大党执政的群众基础和社会基础,事关实现第二个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央站在确保党和人民事业薪火相传的战略高度,亲切关怀青年成长成才;在多个场合讲到,中国梦是历史的、现实的,也是未来的;是我们这一代的,更是青年一代的。中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实。进入中国特色社会主义新时代,青年企业家是第一个百年目标的建设者,更是第二个百年目标的接棒人,为中华民族伟大复兴接续奋斗,是时代赋予中国青年企业家的历史重任!
新时代、新赋能,新时代、新跨越。时代赋能,实现跨越,需要青年企业家响应时代号召,勇挑历史重担。借此机会,向青年企业家朋友们提出几点希望,与大家共勉。
在民营企业家座谈会上发言稿篇十六
同志们:
刚才,黄部长对去年的征兵工作进行了总结,同时,对今冬征兵工作做了具体安排和部署,讲得很具体、很明确,针对性、指导性都很强,希望各单位要认真贯彻落实。昨天,省、市分别召开了征兵工作会议,要求很高。今年的征兵工作任务,总的说兵员质量要求高、征兵工作时间紧,任务难度比较大,下面,我就贯彻落实省、市征兵工作会议精神,圆满完成我县今年的征兵任务,提几点要求:
一、进一步强化政治意识,切实增强征兵工作的责任感和使命感。
征兵工作作为军队建设的基础和源头,兵员质量的好坏,直接影响着战斗力的生成,影响着军队现代化建设的发展,制约着军队新使命的履行,也关系着国家的兴衰。今冬征兵工作,在征集对象主体、征接兵方式、走访调查、廉洁征兵等问题上进行了不同程度的调整和改革,出台了不少新举措。这些调整改革措施,主要是针对去冬征兵暴露出的问题,经过认真调查研究,采取的实际对策,针对性、操作性、目标性都很强,对于切实提高新兵质量将起到关键作用。因此,各级各部门一定要认真学习掌握这些政策规定,切实把思想统一到党和国家的要求上来,统一到国防和军队建设的需要上来,统一到国务院和中央军委的征兵命令上来,以对党、对国家、对人民高度负责的精神,认真履行职责,圆满完成省市政府、军分区赋予我县的征兵任务。
二、进一步采取有力措施,保障征兵工作顺利开展。
确保新兵质量,是做好征兵工作的核心。各级各部门必须严格政策规定,把握关键环节,确保把秀的青年送到部队。具体讲,要做到三个“到位”:
一是宣传发动要到位。各单位、各部门和兵役机关的同志,要把征兵宣传作为全民国防教育的重要内容来抓,统一计划,统筹安排。10月25日是征兵活动宣传日,宣传、教育、新闻等部门要充分发挥各自优势,切实加大对《兵役法》、《征兵工作条例》等各项政策规定的宣传力度;兵役机关要采取发放宣传单、张贴标语、布告、开设流动宣传车、发布手机短信息等形式,增强宣传效果;报刊、电台、电视台要通过开辟专栏、开通热线的方式,及时宣传征兵政策规定,解答群众关心的问题。
二是责任落实要到位。征兵工作涉及到千家万户、方方面面,兵役机关要全力以赴,各有关部门在征兵办公室的统一组织下,要各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管,努力形成“军地配合一条心、部门合作一股劲、上下全力一盘棋”的工作格局。严格执行法规制度,严格程序方法,严把“五关”:征兵政审关、体检关、学历关、年龄关和审批定兵关。去年我县征兵工作圆满顺利的完成了任务,但也有不尽如人意的地方,出现了假学历、假文凭的现象,给征兵工作正常开展带来了影响,甚至也引起了群众的反映,今年要严格执行政策规定,有关部门要切实负起责任,坚决杜绝此类现象再发生。
兵工作的全过程,按照廉洁征兵的有关规定,严肃查处以权谋私、权钱交易、弄虚作假、索贿受贿、徇私舞弊等违法违纪问题,确保规章制度落实。全体征兵工作人员要廉洁自律,自觉遵守各项规章制度,树立政府和兵役机关的良好形象。
三、进一步强化组织领导,高标准完成今年新兵征集任务。
做好征兵工作是军地双方共同职责,各级各部门要牢固树立服务意识,发扬拥军光荣传统,对征兵工作进行周密计划,精心组织,积极为征兵工作创造条件,提供便利,搞好服务,确保顺利完成征兵工作任务。具体讲达到“四落实”:
一是领导责任要落实。各级各部门要把征兵工作作为一项严肃的政治任务,列入重要议事日程。主要领导是第一责任人,周密安排部署,精心组织实施,抓住征兵工作中的每一个环节,全程监督,全程保障,及时研究解决征兵工作中遇到的问题和困难,为征兵工作提供强有力的组织保障。
二是跟踪问效要落实。各级各部门一定要深入一线,了解掌握真实情况,亲自组织,加强兵源检查。尤其是各乡镇、社区领导干部要逐村、逐社区的做好工作。
三是督促检查要落实。监察部门,尤其是兵役机关要深入基层,掌握实情,把工作重点从事后检查转到事前准备和事中督查上来,采取派出检查组、情况通报等多种形式,及时发现和纠正征兵工作中的问题,切实提高征兵检查工作的实效性。要把督促检查与指导基层工作结合起来,深入开展调查研究,及时帮助基层解决征兵工作中的困难。
四是奖惩机制要落实。兵役机关和有关部门要各司其职、各负其责、齐心协力抓好落实。建立赏罚分明的责任追究机制,从体检、政审、廉政、安全、经费保障、征接关系等方面入手,明确责任目标、职责范围、奖惩标准,切实把责任落实到每项工作、每个环节和每个人身上,形成一级抓一级,逐级抓落实的良好局面。
今冬征兵工作任务,为国防和军队现代化建设做出应有的贡献。