公司领导在庆功宴上的致辞(汇总19篇)
总结可以帮助我们对过去一段时间内的经历进行回顾和总结,从而提炼出其中的经验和教训。如何撰写一篇完美的总结是每个学习者都需要思考和探索的问题。以下是小编为大家推荐的历史名著,希望能够开阔大家的视野。
公司领导在庆功宴上的致辞篇一
金羊辞旧岁,猴哥喜迎春。
值此新春佳节到来之际,我代表管理团队向xx快递的全体成员致以最诚挚的祝福!祝大家身体健康,阖家幸福!
在金戈铁马的20xx年,天天快递逆流争锋,勇创佳绩。前半年里,我们稳扎稳打,夯实网络基础,调整和改进管理策略;后半年里,我们不断刷新各项业绩最高纪录,圆满度过“双十一”和“双十二”业务高峰,喜气洋洋迎来公司20周年庆,获得邮管局各级领导、同行伙伴以及社会大众的高度评价和称赞。
与此同时,xx快递注重对员工的人文关怀,积极履行社会责任,努力建设企业文化。公司内部多次发放节日福利和补贴、组织员工活动、热心帮助困难员工。另外,主动响应社会号召,参加“大绳的希冀”、“让生命多一点绿”、“爱心夏令营”、“快乐阅读袋袋相传”等多项公益活动,丰富企业文化内涵,传递社会正能量。
种种令人瞩目的成绩,表明天天快递已经成功度过转型期,进入快速发展期。
企业的发展进步,离不开每一位xx人的付出。在过去的一年里,天天人凝心聚力,营造奋发向上的工作氛围,充分发扬亮剑精神,用智慧和汗水换来每一项进步。正是你们的辛勤奉献,扭转了天天的新形象,打响了天天的品牌口号,创造了天天美好的未来!
潮平岸阔帆正劲,乘势开拓谱新篇。20xx年,我们将继续保持团结奋进、努力拼搏的精神,坚持把工作当成事业,把事业融入生命,坚决做一个有责任心的人,办一个有责任心的企业,进一步开拓市场,树立天天快递的品牌形象,不断提升天天快递的社会影响力,开创更加辉煌灿烂的明天!
再一次衷心祝愿xx全体成员及家属身体健康、阖家幸福、x年大吉!
公司领导在庆功宴上的致辞篇二
公司全体员工:
律回春晖渐,万象始更新。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表公司管理层向一年来辛勤工作在各个岗位的全体员工,向为支持公司发展默默奉献的广大员工家属,向长期以来支持公司发展的各级领导、社会各界及同仁们致以最诚挚的问候和美好的祝愿!向节日期间仍然坚守在工作一线的员工和香港子公司全体外派员工致以最亲切的慰问和诚挚的感谢!
回顾20xx,是公司发展进程中极不平凡的一年,是我们迎接挑战,各项事业整体协调发展,不断取得新业绩、新成果的一年。在集团公司的科学部署和公司董事会的正确领导下,公司紧紧围绕“十二五”发展规划和建设一流财务公司总体目标,冷静应对复杂多变的全球经济金融形势和国内宏观调控、流动性不足、存款规模下降给公司经营带来的重重压力,公司上下齐心协力,扎实工作,圆满完成了董事会下达的各项任务目标,资产收入利润继续保持稳健增长,实现了“十二五”发展的良好开局。
截至12月末,公司资产规模达到5,000亿元,全年实现收入140亿元,实现利润45亿元,主要经营指标继续保持行业领先地位;首次以高信用评级成功登陆国际债券市场,两次境外发债取得圆满成功,为支持集团公司海外业务发展开辟了新的融资途径;香港子公司顺利完成整体业务迁移,“走出去”做实迈出关键性一步;司库结算子系统正式升级上线,整体结算质量和结算水平得到全面提升;三基工作扎实推进,制度建设、基础管理及内控工作取得实质性进展,员工素质有效提升,干部队伍建设进一步强化。
新的一年孕育新的希望,新的一年期待新的发展。20xx年,是公司“十二五”发展承上启下的关键一年,也是我们牢牢把握历史发展机遇,实现跨越式发展的关键时期。我们要深入贯彻落实集团公司工作会议精神,进一步转变发展方式,强三基、打基储促发展,扎实推进制度建设及风险管理;积极跟进集团公司“海外大庆”建设步伐,进一步健全完善海外分支机构,充分发挥香港子公司资金管理平台职能;抓住大司库体系建设有利契机,全面推进结算、贷款、外汇、证券各项主营业务,进一步强化金融服务,拓宽资金来源,提高资金效益,提升发展质量,推动公司各项经营管理再上新台阶。
回首过去,激情满怀,展望未来,任重道远。站在新的历史起点上,我们必须清醒地看到前进中的困难与挑战,正视自身存在的差距与不足,以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加务实的作风、更加强大的合力,共同谱写公司发展的新篇章,为集团公司油气主业发展提供强有力的金融服务与支持。
最后,祝愿大家新年愉快、阖家幸福、身体健康、万事顺意!
公司领导在庆功宴上的致辞篇三
各位员工:
月朗星疏,秋风送爽,今天晚上,我们怀着喜悦的心情,欢聚一堂,共同欢度20xx年中秋佳节!
首先让我代表集团领导,向日夜奋战在第一线、战胜了重重困难,取得了优异业绩的全集团干部员工致以节日的祝福和亲切的问候!大家辛苦了,谢谢大家!
各位员工,今年以来,我们面对的是一个十分严峻的企业经营外部环境,工资成本大幅上升、能源材料大幅涨价、销售价格大幅压缩、人民币汇率首次调升等,竞争进一步白热化。据统计,全国电子百强销售额仅增9,库存增加32,利润下降33,百强中11个企业亏损,8个企业零增长,45个企业利润下降。电子行业面临新一轮严酷的“洗牌”,××当然也不可能置身度外,20xx年,××仅工资成本上升及汇率变动影响两项,增支减收因素便高达近亿元。
沧海横流,方显出英雄本色。面对这样严重的困难,××全体干部员工不畏惧、不气馁,沉着应战,埋头苦干,终于又闯过了难关,1-7月,全集团销售额仍大幅增长17,达54亿元,预计全年销售额将首次突破百亿元大关。在消化了近亿元的增支减收因素后,全集团盈利虽有所下降,但由于自主产业的快速发展,××部分利润仍略有增长。展望下半年发展良好,预计全年××将会有较好业绩。
今年,××在中国企业500强中排列第293名,在中国制造业企业500强中排列第146名,××旗下的多媒体和信华公司,在中国企业1000大资产周转率前200名中分别排列第17名和第25名,“××××*”品牌在世界品牌大会20xx年中国最具价值品牌中排列第286名,价值21.25亿元。
吹净浮砂始见金。在这场大考验面前,我们看到,有的企业大幅倒退,有的企业严重亏损,有的企业濒临倒闭,而××仍是巍然屹立,稳步前进,这便昭示着××美好的未来!我们有理由对此感到庆幸与自豪。
各位员工,虽然我们创造了辉煌的业绩,但面对新的“洗牌”,××领导层并未敢掉以轻心,而是进行了认真的回忆与思考:我们将如何以改革求生存,以创新求发展,××未来之路将如何走,美好的理想将如何实现。我愿借此机会向大家作一个初步的描绘与宣示,愿与大家共同研讨切磋。
第一,未来的××将是一个主业非常鲜明突出,主业在国内甚至国际都享有一定地位的公司,这个主业我们确定一是汽车电子,一是新材料。世界经济发展史告诉我们,按专业化原则组织企业的生产经营,是企业做大做强的不二法门。有所失才能有所得,为达此目的,我们要下决心退出一些我们不占优势的行业,舍得剪除一些枝蔓、舍得扔掉一些坛坛罐罐。要心不旁鹜,目不斜视,咬定青山不放松,把主业做大做强。今年以来,我们已在开始行动,5月我们克服重重困难,排除严重干扰,毅然对通用、多媒体两大企业进行了整合,现两企业均己走上正轨,利润大幅增加,整合大见成效。近几个月,我们又在进行较大幅度的产业结构调整,凡运作几年仍无望达到年利千万,年销过亿的企业,原则上都在调整之列,方法是关(闭)、卖(股)、(合)并、转(产)。在调整中,将不可避免地要牵涉到一些员工和少数领导干部的安置问题,我们将按照其功过德才,做出妥善的安排。今后,××当然还要继续发展,几大重点企业将成为新项目的孵化器,原则上不再为新项目设立新公司了。
第二,未来的××将是一个有自己核心技术,核心竞争力较强的公司。环顾四周,无数历史的现实的案例告诉我们,当今世界,一个企业要想生存,要想有自己的未来,这是最重要的一条,那些只靠吆喝、靠当高级搬运工的企业,那些在技术上小脚女人、武大郎开店、靠买方案过日子的企业,无论其原来曾如何辉煌,始终是站不住脚的。我们要花大本钱建立自己的研发队伍,要下大力气打造创新的技术平台,在可见的未来,我们要重点掌握的是:新平台机芯开发技术,配套的伺服技术,多功能电子平台整合控制软件技术、嵌入式软硬件技术,无线传输及导航技术,抗震抗高低温抗电磁干扰技术,工业设计技术,高端激光头制造技术,可吸收材料应用开发技术等。我们要从体制上鼓励员工重视技术、热爱技术、钻研技术。要招聘、培养、选拔自己的学科带头人,给他们以较高的地位与待遇。目前各公司正在积极调研,确立自己未来2-3年的技术、产品路线图,这是一个很好的开端。
第三,未来的××将是一个高度正规化国际化的公司。我们将通过国际资本运作,充分利用国际资本、国际人才、国际技术、国际市场发展自己,注意吸取别人的经验和教训,逐步地谨慎地走向世界。通过与国际接轨,我们将建立起完全正规的经营机制,将建立起更为有效的持股激励机制及高效精细的管理机制。目前国资转让、国外上市、国际人才招聘、股份制改革、集团领导机制优化等工作正在紧锣密鼓之中,进展顺利。
公司领导在庆功宴上的致辞篇四
尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:
斗转星移,时光飞逝,回首20xx年公司技术部的工作,有硕果累累的喜悦,有齐心协力,努力完成工作任务的艰辛,也有遇到困难和挫折时的苦恼和惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的20xx年就伴随着新年伊始即将临近。今天,我们欢聚一堂,回顾公司20xx年取得的成绩与辉煌,展望20xx年的发展。借此机会,我在这里非常感谢袁总为我们提供了这个平台,让我们能在这里发挥自已的才华,实现自已的梦想。公司授予我“特殊贡献奖”的殊荣,我要说声谢谢!在今后的日子里,我会倍加珍惜这个荣誉,并把它作为对自已的鼓励和鞭策。
公司周年历程对于我们技术部而言,就是一首充满激情、友情、汗水、智慧的诗歌。我们严格依照《质量管理体系》的要求,以质量抓住市场,以创新抢占市场,以服务赢市场,坚持艰苦奋斗、吃苦在前、不讲条件、勇往直前的企业精神,技术方面加班加点,紧盯产品,技术创新率达到了95%以上,确保产品合格率100%;确保合同履约率100%;确保现场服务到位率100%。20xx年,公司完成5000万的产值,实现了继定的目标,并到多个厂家考查学习,产品得到了进一步的改善提高。并且获得了市场客户的一致好评。
展望20xx年,公司定的目标是1亿,我们技术部将从如何创新角度着手全面开展工作,我们知道,技术部是创新的源泉,用0和1给我的产品加上了思考的翅膀;但是工作还要靠各后方部门通力合作,为公司产品筑起了腾飞的基地。20xx年,人员的培养,以及新产品的开发将是我们技术部门最需要关注的问题所在。我们技术部将对工作人员的职业生涯进行很好的规范,提出高效的要求。展望20xx,虽有全球金融危机的外部压力,但我们有信心让公司业绩再上新台阶,20xx年我们技术部做好以下几点工作:一是抓好技术部门培训工作。以iso9001和5s管理工具为主,建立纪律严明、重视流程、严格质量、创新改进的高素养技术部门团队。二是抓好新产品开发。我们坚持岗位职责分明、执行任务高效。以完成年度工作目标为主,过程工作人员素质提升为辅的工作理念,确保献智慧、流汗水的员工得到公司的认可。
南非前总统曼德拉说过:“与改变世界相比,改变自我更困难”。公司全体职工努力开创得来的辉煌,也是一群勇士用心浇筑出坎坷之路的周年,虽然他只是时间长河的一瞬。但他记录一个企业的成长辉煌历程。
公司的成绩足以让我们更加坚定对未来的信仰。周年磨砺,化茧成蝶。公司用周年完成了第一轮的跨越,在未来,我将与大伙一起,为公司奉献自己全部的力量,争取为公司做得更多,做得更好。
让我们始终铭记:拼搏与辉煌同在!
我的发言结束了,最后,愿公司的明天更佳辉煌,公司在新的一年里,再创佳绩。祝大家新年愉快!身体健康!家庭幸福!万事如意!
公司领导在庆功宴上的致辞篇五
组织的工作汇报,并定期研究女教职工工作,研究女教职工工作中存在困难和问题,为女教职工组织开展工作与活动提供必要的经费保证。
突出维护职能,结合高校特点,依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。组织广大女教职工认真学习《中国妇女发展纲要》、《妇女权益保障法》、《教师法》、《婚姻法》、《劳动法》、《女职工劳动保护规定》、《女职工禁忌劳动范围的规定》等有关政策法规,作到学法知法,懂法用法,不断提高女教职工的自我保护意识和自我保护能力。
履行职责,依法维权。(1)建立和完善女教职工民主参与、民主管理和民主监督的工作机制。把维护女教职工合法权益和特殊利益纳入教职工代表大会之中,教职工代表大会中女代表占代表总数的32.2%;确保源头参与。(2)学院坚持每隔一年为女教职工进行妇科查体,切实把查病治病落实到每一个女教职工。(3)在职称评聘、岗位竞争、学习进修、入党、工资、福利等方面基本做到了男女平等,一视同仁。
从高校女教职工的特点出发,以“岗位立功、学习成才、姐妹献爱心、创建文明家庭”等活动为主体,采取各种灵活多样的形式,不断拓展和深化活动内容,要充分体现女教职工的意愿,着眼于调动发挥女教职工教书育人、管理育人、服务育人的积极性和创造性,不断提高女教职工队伍的整体素质,逐步完善考核评比、表彰奖励、树立典型等具体办法措施。广泛动员广大女教职工,为学院的改革和发展做出积极的贡献。
学院结合女教职工的特点,以丰富多彩的活动作为载体,结合女教职工特点,寓教于乐,开展丰富多彩、健康有益的活动,促进女教职工之间的相互交流,增进大家的友谊。每年组织女教职工参加学院运动会、跳绳、拔河等多种形式的活动;多次参加由省高校工委、省农牧工会及学院等部门组织的座谈会和文艺演出等活动。增强了我院女教职工的集体荣誉感,提高了女工委的亲和力和凝聚力。
我院从20__年我院升格为高职院校,20__年以“优秀”的成绩通过了教育部高职院校人才培养工作水平评估,20__年学院成功立项为第二批财政部、教育部全国百所示范性高等职业学院建设计划单位,20__年成功通过教育部示范校项目验收,20__年顺利通过教育部第二轮高等职业院校人才培养工作评估,全院教职工教育观念、教育理论成功转型为高职教育理念。在这十年来,全院女职工面对各种挑战,迎难而上,主动积极的投入到高职教育改革中,有人成为国家级精品课的主持人、参与人,有人成为校本教材的主编,有人成为省级骨干教师、有人成为专业带头人等等。为学院高职教育教学改革做出了突出的贡献。
近年来,我院女教职工中先后有多人获省农牧厅、省教育厅、省农牧工会以及学院的授予“全省高校系统优秀共产党员”、“优秀党务工作者”“国家级兽医师”“农牧厅系统优秀共产党员”“优秀党务工作者”、“文明职工”“学院优秀教师、先进教育工作者”等荣誉称号。
我院女教职工在育才的土壤中为人师,并把“传到授业解惑”的工作干得顶呱呱。我有理由相信:在今后,我们更会坚守这份信念,舍去偶有的怨气与肤浅的攀比气,把多重身份的角色演绎地更加完美!为青海省农牧业经济发展培养更多“下得去、用得上、留得住”的高端技术型人才!
公司领导在庆功宴上的致辞篇六
同志们:大家好!
仲春令月,时和气清,原隰郁茂,百草滋荣。在这美好时节里,我们相聚盱眙,市公司党委、总经理室设“总经理荣誉餐”款待在20xx年度“精英杯”营销业务竞赛中,获得各项殊荣的精英们及获奖各位主管们,以此来感谢你们在为发展、壮大中国人寿保险事业中所作付出的艰辛努力。
在过去的一年,是我公司发展史上最为艰辛的一年,也是成功打造品牌、笑傲市场的一年。你们以顽强的意志、执着的敬业精神,把握机遇,造势拓展,在全面实现市公司总经理室提出的“誓夺新世纪首战告捷”的目标同时,有效地遏制了同业的竞争,保持了市场份额的绝对优势,夯实了永续经营的基础。你们在淮安公司寿险的里程碑上,镌刻着服务中国人寿的宏愿;在你们成长的轨迹里,闪烁着智慧、自信、理性之光。你们以艰辛的磨砺成就了中国人寿的荣耀,以骄人的业绩再次唱响了强者之歌。
同志们:任重如山,时不我侍。20xx年将是我们立大志、成大志的一年,向着“创建全国大中城市”战略目标奋力迈进,实现业务超常规、跳跃式大发展的一年。我们务必要进一步发扬精英精神及团队合作精神,用更饱满的热情,用更精湛的技能,以更坚强的毅力,敞开胸怀,迎接挑战,齐心协力唱响时代的最强音,朝着今年的目标奋勇前进。在这难忘的喜庆时刻,我祝愿各位精英、团队主管,引吭高歌,直挂云帆,万事顺意。最后,让我们高举起满溢着骄傲、荣誉和希望的酒杯,为中国人寿保险事业的繁荣昌盛——干杯!
谢谢大家!
公司领导在庆功宴上的致辞篇七
各位领导、各位同事:。
大家新年好!春节将至,喜庆福临。今天,我们欢聚一堂,共贺一年大家拼搏取得佳绩,回顾公司辉煌硕果,这个时候,我内心始终涌动着一种由衷的感动,感动于我们公司的人文关怀,感动于我们公司人性化的职员服务。而我作为我们公司技术部门负责人发言,我感到很荣幸,这一切要感谢公司各位领导,感谢长期以来对我给予关心、支持和帮助的同事们,是你们让我有了动力能够获得公司颁发的“特殊项献奖”。
自从公司20xx年公司开始大规模生产后,20xx年在袁总的正确领导下,在全体员工的齐心努力下,我们严格依照《质量管理体系》的要求,以质量抓住市场,以创新抢占市场,以服务赢市场,我们世纪森源的品牌迅速为客户所认可,这一年里,在技术工作方面,我们始终坚持“精心设计、质量第一,完美品质、真诚服务”的方针,确保产品合格率100%;确保合同履约率100%;确保现场服务到位率100%。而公司完成5000万的产值,实现了已定的年度目标,并到多个厂家考查学习,完成了产品全方位改良。这是袁总的人格魅力,让我们从不放弃追求与梦想,公司走过了一条自强不息的奋斗之路。
朋友们,20xx年我们收获了金色的岁月,但是在辞旧迎新的这一刻,我们的目光更多的是放在了充满机遇,也充满挑战的20xx年。
这一年,公司定的年度目标是完成1亿的业绩任务,作为公司技术部门的负责人,我深感责任重大。为此,新的一年工作,我要扼住提升公司业绩关键点。那就是狠抓技术部人员的培训,新产品的开发以及产品的技术创新。要做好这三点,我认为我们技术部将坚持“一学”:坚持抓学习,用科学理论武装头脑;对于技术部而言学习就是我们赖以生存的空气。“二讲”:讲协作、讲奉献;对于企业而言,奉献是我们职工最大的回报。“三服务”:服务大局、服务公司、服务部门;对于公司而言,部门间默契的合作是最重要的,“四型”人员:创建学习型、创新型、服务型、拼搏型;对于技术部而言,创新是我们不可或缺的工作亮点。创新也是企业发展的不竭动力。“五好”事务:政治强、业务精、作风实、纪律严、技术好,对于职员而言,自我建设的全面加强是规划自我职业生涯最重要的环节。新的一年,我们技术部将全力以赴,推动公司各项技术任务的落实,为公司年度目标挺进尽自己最大一份力量。
多少个黎明,牵着朝霞做伴;多少个黄昏,踏着晚霞回还。滴滴汗水中,把公司事业的发展谨记。忆往昔峥嵘岁月,看今朝艳阳高照,望未来信心倍增。让我们紧密团结在以袁总周围,解放思想,与时俱进,发奋图强,创新进取,为公司事业的发展奋斗不息!公司在新的起点上必定能百尺竿头,更进一步,书写出辉煌的篇章。
最后,借此机会,给各位领导同事拜个早年,祝愿大家在新年里鼠年吉祥,万事如意,身体健康,龙马精神!!!
公司领导在庆功宴上的致辞篇八
全体员工同仁:
梅花映春晖,金猴报喜来。
20xx年新春佳节来临之际,我向过去一年来努力工作、辛勤付出、无私奉献的全体员工同仁,致以新春的问候和崇高的敬意!
在刚刚过去的一年,公司的全体员工在不同的岗位上辛勤劳动、默默付出,对着每一个顾客做到真诚、耐心的服务,塑造我xx保险新形象,得到了顾客认可与好评。本篇文章来自资料管理下载。同时,我们的辛勤努力也得到了分公司的褒奖,在分公司20xx年度先进评选中,我支公司获得了先进直属支公司奖项,能得到上级的表彰是我支公司全体员工的荣耀,在此我也对全体员工表示衷心的感谢!
春风即将撞响吉祥的钟声,我们将在同一个频率交响的共鸣时刻,寄托着新的希冀。新的一年,我们的任务更加繁重,而我们的前途将更加光明,让我们携手并肩,百尺竿头,谱写新篇,同心同德、奋发有为,干好20xx年。
最后再一次祝愿您和您的家人在新的一年里身体健康、阖家欢乐、工作顺利、心想事成!
公司领导在庆功宴上的致辞篇九
日月轮回,天人合一,弹指一挥间,四川鑫永臻辉建筑安装工程有限公司已创立10周年。
以“诚者于心,信者于行”为企业精神,以“诚信、务实、创新、进取”为坚定不移的信念,永臻辉人开拓进取,不断创新,实践着“厚积薄发,用平凡筑建伟大;锲而不舍,用简单铸造完美””的承诺。
持此理念,永臻辉公司在新起点上为实现公司更高发展目标而奋斗,不断拓展公司业务范围,在舒适性空调建设的同时,全面向机电总承包、装饰装修、建筑智能化、净化空调工程领域寻求不断的突破,用科学发展观统领企业发展总体走势,全面提高公司经济效益,努力构建创效型企业,推进项目管理机制创新、促进公司经营结构调整、实施科技兴企战略、提高企业核心竞争力、积极集聚人才、优化管理,以提高经济运行质量作为公司各项经济工作中心,带动公司全面发展。
持此理念,永臻辉公司在工程建设中一如既往,用先进的施工技术,完善的质量保证体系,努力实现工程建设的四个高水平::工程质量高水平、工程工期高水平、文明施工高水平、为业主服务高水平。
持此理念,永臻辉公司追求每一项工程都成为一项高质量、高速度的工程,一项守合同、重信誉的工程,一项圆满合作、成功合作的工程。
持此理念,永臻辉人“以精定身,以诚行事”,精诚协作,心心相印,携手共进,共同去创造永臻辉公司一个又一个辉煌。
社会在前行,永臻辉公司将在脚踏实地的基础上与社会各界同舟共济,与建筑同仁携手并进,共创更新、更广阔的未来。
公司简介
四川鑫永臻辉建筑安装工程有限公司成立于20xx年3月,是一家具有四川省建设厅颁发的具有机电设备安装专业承包二级、建筑智能化工程专业承包三级、建筑装修装饰工程三级资质的综合性专业安装公司,公司专业致力于舒适性空调、净化空调、建筑智能自动化工程的设计、制作、安装、调试以及全系统运行管理。
公司技术力量雄厚,拥有具有暖通、机械、电子、电器专业的中高级技术职称的技术人才数十名,为工程的设计、施工提供强大的技术支持。于此同时,经过十年的工程历练,公司拥有一支高素质、高效率的管理及施工团队。丰富的施工管理经验、严谨的技术支持、先进的施工技术和机械设备、严格的质量保证体系成为公司市场竞争的坚实基础。
公司领导在庆功宴上的致辞篇十
在五一国际劳动节即将到来之际,我县组织召开这场庆“五一”劳模代表、基层工会主席代表座谈会,我想目的主要有两个:一是以集会、座谈的形式纪念“五一”国际劳动节x周年;二是借助劳动者的节日,进一步弘扬劳模精神,努力在全县营造一种自强不息、奋勇争先、艰苦奋斗、开拓进取的创业氛围,为我县改革、发展提供更强大的精神动力。借这个机会,首先让我代表县委、县政府向在座的劳动模范以及全县各界的劳动模范致以崇高的敬意!向全县广大工人、农民、知识分子和广大劳动群众致以节日的问候!
刚才,县总工会主席对一年来我县工会工作情况作了通报介绍,劳模代表、基层工会的同志结合自己的实际作了很好的发言,给了我们启迪和鼓舞。
劳动模范是工人阶级和广大劳动群众的杰出代表,在推动永泰改革发展中,各行各业的劳动模范是一支重要的生力军和中坚力量。当前,我县改革发展处于关键时期,要实现奋起直追,快速发展,需要全县的劳动者,特别是各条战线上的模范群体,勇于承担使命,珍惜荣誉,再接再厉,再立新功。
一要做努力学习、发奋成才的标兵。当今时代,科学技术突飞猛进,知识更新日新月异。包括劳动模范在内的每一个劳动者,不论从事什么职业,面对新形势、新任务、新情况,都需要不断加强学习、充实和更新知识。不学即废,不进则退,不学不进,就会落伍于时代。劳动模范是行业劳动者的楷模,更要加强学习,学习科学文化知识、专业技术知识和社会主义市场经济知识,积极参加技术培训、岗位练兵、技术比武和各种形式的自学成才活动,掌握更多的劳动技能和生存本领,成为本行业的行家里手,在促进各行各业发展中贡献更多的聪明才智,发挥更大的作用。
二要做勇于创新、艰苦奋斗的楷模。创新是一个民族进步的灵魂,推动发展进步的不竭动力。只有不断开拓创新,才能推进永泰的快速发展。要积极投身于群众性的劳动竞赛、技术革新、技术协作和发明创造等活动,争创一流业绩,为推动经济和社会发展作贡献。在农村,要围绕增加农民收入,稳定粮食生产,调整产业结构等着力提高农民素质,开展“科技培训工程”;在企业,要带头在职工中广泛开展“经济技术创新工程”,积极探索社会主义市场经济体制条件下劳动竞赛的新模式、新途径,把技术创新、劳动竞赛推上一个新的台阶。要大力倡导艰苦奋斗、勤俭创业,把苦干实干与科学求实结合起来,脚踏实地,埋头苦干,任劳任怨,尽职尽责,努力在本职岗位上创造优异成绩,为我县三个文明建添砖加瓦。
三要做推动改革、促进发展的先锋。深化各项改革,努力实现永泰快速发展,不断提高人民群众的生活水平,是全县人民的共同愿望。无论是先进分子,还是普通劳动者,都要以高度的主人翁责任感,坚定不移地支持和参与改革,理解县委、县政府提出的各项改革措施,正确对待改革过程中的利益关系调整,自觉做到个人利益服从国家和集体利益、局部利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益。特别是在国有企业改革中,要注意引导和教育职工正确对待转变体制,以实际行动推进改革的顺利进行;在重点项目建设中,如水电开发项目、高速公路建设等,要起模范带头作用,主动做好群众的思想工作,积极支持和推进项目建设。要紧紧围绕县委、县政府确定的发展思路和发展重点,从本职做起,从小事做起,以科学的态度,奉献的精神,务实的作风,过硬的本领,在各自岗位上体现主力军的本色,发挥主力军的作用,以自己的模范行为,带动全县人民,把智慧和力量、积极性和创造性凝聚到推进永泰发展上来。
在此,也对工会工作提一些要求。在刚刚召开的全省工会第十一次代表大会上,省委黄瑞霖副书记强调指出:在海峡西岸经济区建设的伟大实践中,工会组织的地位更加重要、作用更加突出、任务更加繁重,工会工作的实践平台和空间更加广阔。联系我县改革发展实际,当前县委、县政府正致力于实现“十五”计划提出的各项目标任务,千方百计加速县域经济发展。各级工会组织要紧紧抓住发展这个富民强县的第一要务,拓宽服务发展的视野、选准服务发展的角度、探索服务发展的载体、提升服务发展的效能。在改革中,工会组织应当做好职工队伍的安定稳定工作,关心下岗职工,推进再就业。劳动行政部门、工会组织应通过各种有效途径,举办失业人员岗前培训,与周边发达县(市)多联系,寻找就业岗位,帮助关心下岗职工的就业生活。在发展上,要大力开展“主力军”创新活动,组织职工开展劳动竞赛、提合理化建议、技术革新、发明创造、双增双节,岗位技术比武活动,建设“知识型、学习型”的现代职工队伍。要大力弘扬宣传劳模精神,充分发挥劳模的骨干、带头和桥梁作用,在全社会形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风尚。
同志们,加快经济社会发展,构建和谐永泰,需要凝聚方方面面的力量,需要我们以先进为榜样,立足本职,扎实工作。
公司领导在庆功宴上的致辞篇十一
金允高唱辞岁去,旺狗打滚迎春来,艰难的2017年已经过去,我们正迎来充满希望与机遇的2018年。值此佳节之际,我谨代表集团向辛勤耕耘的同事,默默奉献的同事家属,向一直给予我们信任和支持的各界领导和朋友们,致以最衷心的感谢、最亲切的慰问和最诚挚的祝福!
2017,我们争先实干!公司坚持“两轮驱动”,加快“三个转型”。投资驱动加快发展,130亿元的北京房山棚户区改造项目顺利落地,自主投资16亿元的宜都市民中心项目正式启动;海外市场捷报频传,新签合同额、营业收入同比分别增长249%、78.3%,大清真寺成功登顶非洲第一高度,实现海外项目国家专利零突破,1项科技成果达到国际先进水平;转型升级持续发力,在建涉水桥和山岭隧道达到8座,地下综合管廊总里程突破60公里,地下空间业务总面积达到30万平方米,石化黄金海岸线拓展至五省一市,容储量突破550万立方米,水务环保和光伏发电等新业务相继取得突破;战略合作成果丰硕,战略客户签约占比超过70%,新承接10亿元以上大项目17个,200米以上超高层突破20座;品味履约再结硕果,宜昌伍家岗长江大桥作为局唯一入选项目被确立为中国建筑基础设施科技创新示范工程,国内最长5a级景区——东湖绿道二期正式开放,450米的苏州国金中心、266米的太原信达中心相继登顶江苏省和山西省第一高,全年收到表扬信173封!
凡是过往,皆为序章。过去的一年,我们将很多小目标变成现实;新的一年,我们豪情满怀迎来更加美丽的梦想!
2018,充满希冀,充满挑战。我们将迎来贯彻党的十九精神的开局之年,改革开放40周年,决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。
2018,不忘初心,牢记使命。让我们激情挑战、攻坚克难、扬帆远航,在抢抓机遇中乘势而上,在转型升级中不断前行,在不忘初心中全力以赴,在共筑梦想中凝心聚力!
2018,不畏未来,砥砺奋进。让我们围绕新理念、新思想、新战略,营造品质发展的新环境、锻造转型升级的新动能、塑造实干担当的新风貌、构建和谐共赢的新关系,共同迎来三公司更加美好的新时代!
2018,芳华不老,华章日新。祝福我们的祖国繁花似锦,祝愿我们的事业蒸蒸日上,恭祝大家新年快乐、身体健康、阖家幸福!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十二
尊敬的各位领导、团员同志们:
在团市委、团区委领导的亲切关心和指导下,今天我们团委会正式成立了,首先我谨代表公司董事会、公司领导向团委会的成立表示热烈的祝贺!向前来参加会议的团市委、团区委的领导表示欢迎和感谢!
公司团组织的建立,是我们公司全体员工政治生活中的一件大事,标志着我公司的团队集体精神建设上了一个新的台阶,思想政治建设树立了新的起点,公司领导发言稿。
国内外的成功企业都反复证明了,是否具有一种好的团队精神与组织结构,已成为影响企业发展的一个重要因素。我们成立团委会,就是为了利用其组织优势,培养职工的团队精神,提高职工相互协作的能力,在公司与员工之间建立一种相互信赖的关系,把公司发展与员工个人的成长成才紧密相连、有机统一,从而促使公司和员工都向着健康方向发展。
今天借此机会,我想从团委会领导班子和团员青年两个层面,提两点希望:
一是希望新成立的团委会能够结合公司的实际情况,积极探索共青团工作的新方法、新思路,努力提高自身素质,充分发挥自身在政治、文化、管理方面的功能,团结和带领广大团员青年积极的开展工作,在丰富青年员工业余文化生活的同时,不断加强业务技能的培训,开阔视野,提高广大员工的知识水平和业务能力,帮助青年员工提高自我约束的能力,以及帮助员工解决生活工作中的种种困难,促进团员青年成长成才。也就是说团委会的工作重点就是——竭诚服务青年,这是团委会代表和维护青年利益的根本途径。团委会领导班子必须高扬服务的旗帜,树立服务理念,强化服务意识,拓展服务领域,落实服务措施。并且在服务的内容上尊重青年的选择,在服务过程中关注青年的感受,在服务效果上注重青年的评价。要陆续开展一些有价值的旨在服务青年的一系列活动,增强公司的向心力、凝聚力和战斗力!为公司的发展增强后劲。
二是希望广大团员青年珍惜学习机会,以朝气蓬勃、奋勇上进的形象,在今后的团组织活动中,相互学习,相互交流,团结向上,积极进取,增强自身建设,树立正确的理想、信念和价值观。在团员中,很多同志都是公司的骨干力量,希望你们在工作岗位中投入饱满的热情,为公司的管理、建设和发展献策出力,充分发挥青年团员的先锋模范作用,争创先进,为企业的做大做强增添力量。
我想我们****,以后在团委会以及广大团员青年的共同努力下,将迎来一派积极向上、团结协作、争创先进的朝气蓬勃的景象。****也必将迎来一段长足快速的发展!
团员青年们,最后愿公司团委会建立后,与时俱进,开拓创新,在我们****这个大舞台上实现一个新的突破,祝大家“五四”青年节愉快!
谢谢大家!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十三
各位来宾、各位同仁们:
律回春晖渐,万象始更新。在20xxx年新春即将到来之际,我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺!回顾即将过去的20xxx年,xx公司在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟,员工岗位技能也逐渐提高。虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,xx公司依然获得了健康、稳步、持续的发展,做到了销售业绩稳健的增长,尤其是近一个月,海外销售量出现一周就是400万美金的佳绩,这是全体x公司员工共同努力的成果。同时,公司在总经理提出的“xxxxx”的管理方针下,整体管理水平显著提高并将日渐成熟。xx子公司,xxx的新厂房建设工程进展的一切顺利,这是xxx发展历程中的一个重要里程碑,每位xx人都应以此为傲。在此,我再次深深感谢各位同仁长期以来为纳尔所付出的辛勤与努力。
新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看,20xxx年市场前景比较乐观,公司的接单形势也将喜人,并且xxx也即将在20xxx年正式全面投产,这不仅将为公司的发展带来更多生机,同时也更加稳固xx在国内行业中领先的地位。所以我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大研发力度,提高生产产量,突破销售瓶颈,争取在企业融资上取得更大的突破,从而掌握更多市场竞争的主动权。对此,我对我们纳尔人充满了信心!
公司管理方面,我们要持续认真贯彻并落实“xxxxx”的管理方针,即一定要实现岗前技能培训的目标、实现细节化管理的目标、实现责任制度建立的目标和致力提高工作效率、致力提高员工收入待遇。努力以市场需求为导向,全力以赴抓好项目的研发、生产、销售及售后服务工作,并力争将20xxx年公司研发出的新产品在20xxx年运作成公司新的主打产品,成为公司新的盈利创收点。
同时,我们还要尽力营造企业管理文化。xx作为一个在xxx行业领先的企业,我们不仅要对企业经营战略做要求,也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
总之,我相信20xxx年,在公司管理层正确决策与领导下,在我们全体员工的共同努力和齐心协力下,xx一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌,在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出xx的新篇章!
最后,再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!谢谢!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十四
尊敬的各位领导、来宾,亲爱的各位同事:大家好!
是中公司落实“科学发展观”整改方案、实现公司“艰苦再创业、三年晋一级”宏伟蓝图至关重要的一年,经理办公会将2015年工作宗旨确定为“抓管理、促发展”,用这六字警句来指导公司全年的中心工作。抓管理,保住现有项目一项不丢失;促发展,提升一级企业管理系数0.15。
中国人民是伟大的,是以孔老夫子两千多年前创立的儒学理念立国的民族,大悲无大忧,大喜不过妄,以中庸的礼学观念总结提炼走出来,迎接更大的挑战与发展。中广物业公司全体员工也是这样,我们是以全面超额完成董事会、股东单位下达的管理、经营、利润指标,以全面实现向产权单位、小区居民服务承诺的喜悦心情告别2015年。
公司善于将理想变成现实,因为她具备了如下条件,这些美好的具备同时是公司新的希望。员工们在宽松和谐的工作环境中,创造出优质高效的工作品质;?股东与日俱增的指导与帮助,为公司奠定了坚实的发展基础;董事会的正确决策与引领,保障了公司在发展进程中的一帆风顺;产权单位、小区居民的理解与宽容,是我们增强信心与努力工作的源泉;百余家合作单位的信任与支持,是我们建立诚信与共赢经营理念的标尺;全体员工亲属无微不至的支持、理解与分担,是我们义无反顾发展下去的永恒动力和航行中的港湾。我们历史上的拥有和今天的希望,都说明我们这个集体是幸运的,我们全体员工是幸福的,因为我们工作生活的环境是十分美好的。
展望未来,我们满怀期待!值此辞旧迎新之际,我代表公司经理办公会向公司全体员工及亲属,向董事会、股东单位所有的领导,向各产权单位的领导和职工,向住宅小区所有的居民,向与我们长期合作的所有单位领导和职工,向建设部、及各区建委、社区、公安、消防等政府部门,向各司局的领导和同志们致以新年的祝福:
祝大家在新的一年里心情愉快、工作顺利、家庭和睦、身体健康!
谢谢大家!
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公司领导在庆功宴上的致辞篇十五
尊敬的省人寿保险公司各位领导、各位专家学者、各位市公司领导、各位来宾、各位朋友:
晚上好!
首先,向中国人寿保险公司xx分公司x年精英年会在xx召开表示最热烈的祝贺!
今晚,我非常荣幸应邀来此参加精英年会文艺演出,与各位知名学者、全省寿险公司的领导、千余名寿险精英在此欢声笑语、共度良宵。而且,更令我感动的是中国人寿保险公司xx分公司倾力捐资10万元,在xx兴建一所“国寿希望小学”,给贫困地区的失学儿童提供一次宝贵的学习机会。我在此代表市委、市政府对中国人寿的爱心义举表示诚挚的感谢!!代表那些渴望学习的孩子们说一声:“谢谢你们,中国人寿。”
人寿保险惠泽千家、造福万户,中国人寿与xx学生教育工作多年合作,贵公司开办的“学生平安、住院医疗保险”为千万学生、家长以及学校解除了后顾之忧。在前任xxx市长的高度重视下,xx办学生平安保险以来,保险公司共承保x万人次,承担风险x亿元。特别是今年冬季,气温较高,空气干燥,传染病发病率及高,保险赔付金额已达x万元,充分发挥了“社会稳定器”的作用。
今日,欣闻中国人寿保险公司xx分公司x年保费突破30亿元大关,稳据xx寿险市场的龙头地位,我衷心向省市寿险公司的各位领导、同志们表示祝贺!中国人寿保险公司xx分公司作为国有金融企业甘当改革先锋,开拓进取、深化改革、与时俱进,经受住市场的'洗礼,稳健走入21世纪。这一切是你们中国人寿的骄傲,是我们xx人民的自豪,更是在座所有人的功劳!!!
各位女士们、先生们,“有朋自远方来,不亦乐乎”,今晚,让我们忘掉所有的烦恼和困惑,为中国人寿辉煌的昨天和美好的明天而尽情欢歌吧!!!
谢谢各位!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十六
女士们,先生们,尊敬的各位来宾、以及来自传媒界的朋友们:
早上好!
首先感谢大家对奇瑞一贯的关注与支持。每次我们面对媒体关于奇瑞的讨论,或者用户的来信,不管是鼓励还是指正,我们都感到沉甸甸的期望,都感到越来越厚重的“使命”两个字。我们惟有不断地向市场交出更高水平的答卷,才对得起大家。今天我们又带着一份答卷来了:我们自主研发的都市型suv——“瑞虎”——今天正式宣布上市!
瑞虎是奇瑞进入行业几年之后成熟、进步的标志性产品,它凝结着海内外华人的智慧与心血,也代表着我们对国际一流技术资源的整合与消化。瑞虎的上市,与本月初东方之子05款的推出、与本月底我们国产发动机的下线、以及与一个月后我们在上海国际车展将要展示的精美展品一起,共同拉开了奇瑞公司“激昂05”行动的第二乐章——“激昂技术”。瑞虎的虎虎生气,是以先进的技术为底蕴的。以前我们的性价比来自于过得去的质量与比较低的绝对价格,而瑞虎所代表的性价比在更高一层的境界:国际水平的品质与比较低的相对价格。这是我们的进步,这也是广大用户对我们的希望。
那么我们就来看看瑞虎的售价以及它为什么值这个价。
我们这次率先推出的舒适型、豪华型两款车,售价分别为12万5千8和13万9千8。而与此价格对照的,是兼具suv越野性能和轿车舒适性的城市运动型汽车。我们的用户买到的,是中高级轿车底盘,加上可以媲美高档suv的动力性能,加上多种车内空间组合,加上豪华的配置,加上时尚的外观,加上简约前卫的驾驶界面,加上精致的内饰,再加上大江南北、海内海外的12轮可靠性和安全性试验……后面还有加号,我就不一一列举了,稍后我的同事会详细讲解。但在这里我想先问一句:一辆中高级轿车卖多少钱?一辆高档suv卖多少钱?相比之下,瑞虎的售价是贴心的,是关爱消费者的。
瑞虎的价值还体现在品质上。上周有一位记者朋友来询问瑞虎的上市时间为何推迟,并且表达了他对这款产品的期待。正是因为我们知道国人的期待,才把上市时间从去年年底调整到了今天。我们在这段时间用心地做了质量的功课,把试验做充分,把成品检验的标准提高,哪怕有再小的问题也不允许一台车出厂。我们希望瑞虎是精品,我们希望大家认为奇瑞不但有民族情怀,而且有国际品质。
我们还利用这段时间做足了服务的功课,实现销售未到、服务先行。不但把服务网点全面铺开,而且还为我们的瑞虎用户准备了一对一的顾问式服务。我们要让瑞虎车主感到尊贵和方便。
我们认为的瑞虎车主是都市中新一代的精英,就像在座的各位记者朋友,他们年轻、开明、自信、优雅,受过良好教育,拥有足以自豪的职业和经济能力,他们都热爱时尚、热爱运动,懂得享受生活。但他们又都为了追求事业成功而付出了很多代价,包括休闲、亲情、睡眠、健康、血脂、血压……等等。瑞虎为他们提供了释放个性的空间,提供都市游侠一样的心境。在每天繁重的工作之后,把他们载回到城市中“好玩”的世界,还他们一个完整的生活。这就是为什么我们的口号是totallife新生活“玩”家。瑞虎所代表的精神境界是进取和轻松的。
瑞虎的上市对奇瑞意味着突破,对市场意味着高品质的中档suv不再空白,对我们的商家意味着更高的销售和服务水平,对我们消费者的驾驶感受意味着全新的激情与乐趣,对消费者的钱包意味着实惠,对我们的民族轿车品牌意味着信心。集如此多的意义于一身,我们对瑞虎的表现寄予厚望。希望各位朋友们和我一起,共同祝愿瑞虎上市成功,成为我们产业的骄傲,成为都市中新的风情!
谢谢大家!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十七
尊敬的各位领导、来宾,亲爱的各位同事:大家好!
20,是我们公司极具挑战的一年,在这一年里,我们经历了太多太多,一切都似乎突如其来又让大家充满无奈。新劳动法的出台,花生原料的忽涨忽跌,全球经济寒流对市场的萧杀都不期而遇,这令许多休闲食品企业顿陷困境。
我们公司在这种形势下顶风冒雨,怀着一股豪情坚定地迈过了年,这一年中我们一路披荆斩棘,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕犯错误,但是我们最怕知错不改,我相信,今天的错误必将成为未来更加辉煌的基础。
沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战优秀的队伍,因此在这里我代表公司向所有兄弟姐妹表示衷心的感谢,向我们同甘共苦的经销商朋友表示衷心的感谢,向我们雪中送炭的供货商朋友表示衷心的感谢。无论将来做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的兄弟姐妹和我们尊敬的合作伙伴!?展望新的一年,我们依然是豪情满怀,首先是我们要认真的应对当前愈演愈烈的金融危机,信心尤为重要。中国有巨大的市场潜力、丰富的人力资源和自主创新的能力,有理由相信,在政府的坚强、正确领导下,我们一定能够战胜危机,重振国内经济发展的信心。
人生难免有冬天!“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏。”失意的时候不必过于悲观,得意的时候也不必过于张扬,冬天会不会来临,并不重要,重要的是我们有没有准备好棉袄和食物,只有“未雨绸缪”,做好过冬粮食和棉袄的准备,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战、更有机遇。
危机不可怕,但企业没有准备就真的很可怕。在国内大环境不利、低廉劳动力成本优势逐步丧失之际,转型也好、升级也罢,都将带来刻骨铭心的阵痛。我们必须直面这场挑战,向成本控制要效益,向品质保证要市场——以生产成本控制获得发展新动力,以管理体制创新降低运营成本,以产品创新赢得新的市场空间。“成本控制、品质保证是战胜这场风雨的支点”,这决不仅是一句口号,更预示着一次壮烈的凤凰涅?。
2016年来临了,冬天来临了,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇、战略性转折机会,抓住它并利用它。危机与机遇是同行的,对未来长期的休闲食品消费,我们还是充满信心的,尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来。而经济动荡时期,是对行业企业的一次大洗牌,能够适应这种变化环境,并能够从容应对的企业,能够顶得住压力,经受住考验!
谢谢大家!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十八
亲爱的各位xx同仁:
大家晚上好!
今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们xx集团辞旧迎新的新春酒会。20xx年,正好是21世纪的头十年,我们亲自见证了世纪的前十年,也见证了xx集团十年发展,积累下来的今日之硕果。十年前,我们刚刚起程,十年后,xx品牌,享誉业内,我们已经发展成为一个医疗行业内著名的企业!
丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!集团能够取得这样的成就,与大家的努力是分不开的。过去的一年,集团在各项业务上均取得了可喜的成绩,各个分公司都有不小的进步。本篇文章来自资料管理下载。这一年,我们又喜添新丁,宜昌和平医院、武汉生生医院,成为我们这个大家族的新生力量。新的一年,将会有更多的新生力量加入,我们xx集团的队伍将会越来越壮大!
新的国家政策,开放了民营医疗行业广阔的发展空间,这意味着我们将拥有更广阔的市场,抓住机遇、抢占市场、超速发展,将我们xx的事业推向下一个巅峰!
今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们xx集团新的一年再谱新的乐章!
谢谢大家!
公司领导在庆功宴上的致辞篇十九
尊敬的各位领导、各位嘉宾,朋友们:
大家好!
今天非常荣幸能参加xx街道为老年人服务工作表彰大会,并能在此发言,我感到非常荣幸。我叫任德民,来自上海xx计算机信息科技发展有限公司,主要从事多个集电子商务、通讯、贸易、餐饮、物流、娱乐、食品、艺术品寄售管理于一体的分支机构。在xx街道社区的关心支持下,公司的各方面工作都进展的很顺利,也取得了一定的业绩。但我们不能只追求经济效益,还应积极履行社会责任。我的体会是:要努力帮助需要帮助的人们把爱心传递下去;为社会尽自己的一份责任;爱心是我们永恒的主题。
现在的社会生活是高节奏的,人们匆匆忙忙的工作和生活着,在追求高质量的明天的同时,却往往遗忘了许多东西,忽视了老人内心的需要。步入老年的他们,更需要社会、家庭、子女对他们的呵护和关爱。人人都有夕阳之时,都会年老体衰,都渴望得到大家的关爱。关爱老人,让我们从点滴做起,用实际行动去解决老人生活中的实际困难,表达我们对他们的关爱之情。xx年8月20日举办的“xx与老人同乐”活动,我们奉献的是真诚祝福和款款情谊;10月6日又向社会发出了“关爱老人、尊敬老人、孝敬老人、共建和谐”的.倡议书,是本着以“老吾老以已人之老”的心态,带着情感去做好老年人的工作,帮助老人们解决力所能及的困难,尽自己的绵薄之力,给老人们多一份关爱,形成全社会爱老、尊老、敬老、助老的良好社会风气。敬老爱老是修养,是文化,更是人性的升华,同时也滋生了情感,丰润了生活,创造了生命的意义。让我们捧出真诚之心,拿出实际行动,为那些无助的老人撑一片蔚蓝的天空,让我们的世界处处充满欢声笑语,变成最美好的人间。为促进社区经济及老龄事业的发展而努力奋斗。
今后,xx科技愿与xx街道敬老院继续保持联系,把“关爱老人、尊重老人、孝敬老人,帮助老人”的活动作为提升企业文化内涵。为老人服务,为构筑和谐社会,做出我们的贡献。“最美不过夕阳红”,只要我们都伸出热情之手,关爱和帮助老人们,他们就能感受到社会的温暖,安心地去生活,享受天伦之乐。“但得夕阳无限好,何须惆怅近黄昏”,有了你我的关爱,老人将不再寂寞!借此机会,我代表xx计算机信息科技发展有限公司全体员工向xx街道敬老院各位老人表示忠心的问候和热情的慰问,并对为建设和谐社区付出辛勤劳动的社区工作者表示深深的敬意。
最后,预祝大家节日愉快、心想事成,身体健康!
谢谢大家!