最新职业教育工作总结和工作计划(热门15篇)
计划不仅可以提高我们的组织和管理能力,还可以提升我们的执行力和目标实现能力。计划的详细性和可行性是至关重要的。以下是一些关于计划管理和执行的书籍和资料推荐,供大家进一步学习和了解。
职业教育工作总结和工作计划篇一
大家好!首先,对各位领导莅临我校检查指导工作表示热烈欢迎和衷心的感谢!下面,就我校职业教育各项工作开展情况向各位领导作一简要汇报。
基本情况:我校总占地面积50.3亩,建筑面积10000多平方米,师生活动场地及绿化休闲场地约15000平方米。现有教职工76人,其中本科及以上学历占90%,取得专业技能上岗证和“双师型”教师资格证的占63%。目前,我校有教学班23个(其中,民族班8个),全日制在校生742人。电大成人教育大专、本科学生747人。开设有平面艺术设计、应用电子技术、旅游与酒店管理、美术教育、音乐教育、运动训练、汽车运用与维修、焊接技术、民族餐饮、民族刺绣、民族手工艺制作等十几个专业。目前,学校承担着我县的全日制中职教育、农村富余劳动力、再就业、劳动预备制、“两后生”等培训工作以及成人学历教育三大项工作任务。20xx年10月经自治州人事劳动和社会保障局批准成立了“焉耆县技工学校”。我校目前是巴州县级中职学校中最早通过自治区中等职业学校评估验收的职业学校。
近几年来我校本着“就业有优势,创业有能力,升学有希望,终身学习有基础”的办学理念,积极进取,克难攻坚。先后荣获“自治区模范教工之家”、“自治州级花园学校”、“自治州级五四红旗团委”、“自治县级绿色学校”、“自治县级德育达标学校”、“自治县级平安校园”等数个荣誉称号。20xx年,我校参加全国和自治区级职业学校技能大赛中,荣获全国民族手工艺大赛-喀什赛区银奖;全国民族手工艺大赛-喀什赛区优秀组织奖;全国民族手工艺大赛-天津赛区铜奖。20xx年,我校在全国职业院校技能大赛暨自治区预赛(中职教师组)十字绣比赛中获三等奖;(中职学生组)十字绣比赛中获二等奖。在自治县庆“五一”第九套广播体操比赛中获得优秀奖。在自治县花儿艺术节文艺汇演中,我校节目屡获殊荣,赢得了社会各界的广泛赞誉。
一、实施职业教育教学质量与教学改革工程情况。
学校从开学初就制定了《焉耆县职业技术学校三年发展规划》,规划中以教学改革为重点,强化师资队伍建设;形成以能力为基础的人才培养模式;把专业建设放在突出地位;突出职业培训和技能鉴定工作,努力开拓内外联办,企业联合办学新途径。明确提出了近三年专业课程建设目标:建立突出职业能力培养和职业资格水平鉴定的评价体系,规范课程教学的基本要求。根据自治区教育厅《关于实施职业教育教学质量与教学改革工程的意见》的精神,进一步加强课程内涵建设,改革人才培养模式,努力打造特色专业和精品专业,积极争取项目资金。创建教学团队,改革教学内容和方法,开发和建设优质教学资源,提高学校教师队伍的整体素质和专业课程建设水平。通过三年时间,使专业课规范化,打造两个自治区级精品专业,两个自治区级民族特色专业。学生就业率达95%以上,形成进出口两旺的良性循环。每年遴选出1~2个专业进行重点建设,学校将提供其所需的建设经费,加大对重点特色专业投入,努力创建自治区重点示范专业,并以此带动和提升专业建设的整体水平。
具体目标:20xx年,扎实推进民族手工艺制作(芦苇画制作方向)、民族风味食品加工与制作(民族餐饮)专业课程的建设。注册芦苇画制作公司,建立自己的实训基地;完成芦苇画制作的校本课程编写工作,积极争取自治区民族特色专业建设项目资金。
20xx年,增强和扩展民族特色专业的社会效益,同时重点做好平面艺术设计专业和焊接专业校外实训基地的建设,使之成为学生实践、就业的基地,实现生产教学一体化。
20xx年,重点做好汽车运用与维修专业和旅游与酒店管理专业的建设与发展。重点开发3―4门课程作为精品课程来建设,完成汽车运用与维修专业的校外实训基地建设。
为贯彻落实自治区中长期教育改革和发展规划纲要,学校依据“市场本位”“学生本位”“能力本位”的指导思想,弘扬优秀民族传统饮食文化和传承民族传统芦苇画制作工艺,把学校建成具有鲜明民族特色和在巴州地区职业教育中具有一定影响力的中等职业学校,根据新教职成办〔20xx〕8号文件精神,我校今年大力开展了民族特色学校建设、精品专业建设等工作。具体做了如下工作:
1.深入市场调研,开展专业研讨,编制与市场对接的人才培养方案与课程标准。为了做好自治区《关于申报中等职业教育民族特色学校建设计划20xx年度项目的通知》的工作,我校于20xx年就成立了民族特色学校项目建设领导小组,民族特色学校项目建设执行小组,民族特色学校项目建设审计监察小组。并由校领导统一分工,派学校专业建设团队的教师深入到焉耆及周边地区的民族手工艺品制作企业(特别是芦苇画制作企业)进行调研,搞清楚各企业哪些岗位需要专业技术人才,专业技术人才需要哪些专业技能,与毕业生进行座谈,看看哪些课程需要加强,哪些课程需要改进,为我们的专业培养方案和课程改革提供原始资料;邀请知名民族企业的技术骨干、能工巧匠与我校校领导、专业教师组建我校民族特色专业的专业建设指导委员会,定期召开专业研讨会,商讨、完善民族特色专业的建设思路、建设重点、建设方案;由我校民族特色专业的专业带头人带领专业建设团队成员初步完成我校民民族特色专业的人才培养方案。由专业教师完成修订该专业每门课的课程标准的制定工作,经过反复研讨,最后确定该专业的专业人才培养方案与课程标准。使我们的人才培养方案、课程标准与市场做到无缝对接。
2.推行以行动为导向教学模式、教学内容的改革。依据特色专业所覆盖的职业岗位群的任职要求,参照职业资格标准,构建以岗位能力为依据,以工作过程为导向以工作任务为载体的课程体系,按照市场需求,实现推行以行动为导向的教学模式、教学内容的改革;探索“以民族特色专业实训室模拟企业各种工作岗位”教学为主的教学方法改革。由于传统的教材已经不适应我校教学改革和课程改革的需要,我校要组织专门力量编写实训教材,编写两本以工作任务为载体的校本教材。
3.构建集实训、培训、职业技能鉴定、对外技术服务于一体的多功能实践体系。根据“行动为导向”人才培养模式需求和与“市场无缝对接”课程体系要求,民族特色专业实验实训条件建设按照“内外统筹、全程参与、生产场景、人人动手”的原则,整合校内外实训资源,校企共同开发实训项目,共享教学资源,在校内建成民族特色专业综合实训中心,重点建成6个实训室,使校内实训条件基本满足生产性实训要求,并对外承担技能培训与服务、技能鉴定等工作。在校外继续加强与焉耆及周边地区知名民族特色专业企业合作,实现共建双赢,外联内引,为学生创建生产性实训和顶岗实习条件,培养学生适应社会能力。使校外实训基地基本满足学生生产性实训和顶岗实习需求,并以此为平台进一步拓宽学生就业渠道,提高学生就业率。目前,民族工艺品展厅2个,工作室5个,每年对外培训3000余人。
4.通过校企合作,建设专兼结合的双师结构专业教学团队。民族特色专业有了与市场接轨的人才培养方案和课程标准,也有了教学模式,教学方法的改革方法,同时也有较完备的实验实训教学体系,就需要更高要求的专业教学团队来完成我们的教学任务。首先,学校要求专业教师全程参与了专业建设的全过程,包括市场调研、专业研讨、人才培养方案的修订、课程标准的修订、师资培训、教材编写、教学改革、课程改革、实验实训室建设、技能考评、毕业生跟踪调查等;其次学校颁布相关文件鼓励专业教师人人参与竞争专业带头人、专业骨干教师,并有相应的报酬,鼓励专业教师到兄弟院校深造学习,鼓励专业教师到利用假期到企业进行3个月以上的轮岗实习,鼓励教师参加全国与民族特色专业的技能大赛,鼓励专业教师撰写与本专业相关的论文、论著;再次就是聘请企业的技术骨干、能工巧匠到我校来讲课、讲座,把企业先进的管理经验、先进的技术、企业文化带给我们的教师和学生;最后就是成立帮扶带的文化氛围,充分利用援疆专业教师、有经验的教师对年轻专业教师进行手把手帮带,与联办校建立长期合作关系,让年轻专业教师尽快成长,提高双师素质教师的比例。
5.构建“三为主”的教学质量保障与监控体系。建立衡量办学质量以外部评价为主、对教学环节的`监控以实践性教学为主、对教师的评价以学生为主的“三为主”的教育教学质量评价体系,建立校内外质量评价信息互通机制,形成有利于工学结合、内部质量控制与外部质量控制相结合的教育教学质量监控体制。
6.构建多元化的人才培养评价模式。为了客观、真实地对专业建设成效进行评价,保障专业人才培养方案有效落实,需要健全多元化的人才培养质量的评价指标体系,通过用人单位、行业协会、学生和家长及相关社会组织等共同参与的第三方人才培养质量评价制度,从而更加有效地跟踪监控人才培养的全程,同时便于及时发现纠正人才培养过程中出现的问题,确保专业的人才培养质量。学生在校学习、顶岗实习以及毕业走向工作岗位后,我们将从通过走访企业(用人单位)、社会(包括行业协会、研究机构等)、学生及其家长等形式对毕业生的职业岗位综合表现和发展能力进行长期跟踪调查,并对本专业的人才培养质量做出科学的评价,以进一步改进人才培养方案和人才培养工程。
7.加大招生宣传力度,拓宽就业渠道,增强社会效益。将组织专业团队,利用电视台、巴音郭楞报、车载广告、广告牌、宣传栏、招生网站等媒体手段,加强对各专业的宣传力度,从而扩大生源;一方面与行业内知名企业签订“订单式”培养合作协议,另一方面引导、指导、鼓励学生自主创业,焉耆县人社局特别是对我校这种具有当地民族特色的专业给予大力扶持,资金给予3-5万的无息贷款,在焉耆县孵化基地免费使用260平方米门面房用于学生创业;深入市场,与本行业知名企业建立长期合作关系,每年邀请企业到我校举办毕业生招聘会1-2次,近3年来参加企业招聘会7次,企业到校招聘会共举办4次,为学生提供了较多的自主择业的机会,从而拓宽就业渠道;集中专业师资对社会民族特色专业技术人才进行培训,将办学过程中比较好的作品融入市场,让我校的办学产生较大的社会效益。
二、职业院校标准化建设情况。
优化资源配置,创建良好的教学、实训条件。近年来,按照中职教育的标准化建设要求,职业技术学校通过申请专项资金210万元,县政府配套50万元,自行出资200余万元,分别购置了与我县优势产业万亩葡萄基地发展相适应的食品检疫检验设备、果汁生产线全套设备和应用电子技术、电焊、电工、汽车维修等实训设备。并经对口支援单位“廊坊市职业技术学院”和“廊坊电子工程学院”3名专家教师指导,购置了电气自动化全套实训设备,建成了较完善的电气自动化实训基地。目前,学校拥有各专业实训室20个,计算机室4间、多媒体教室2间、计算机250台,还有各类藏书总量14.475万册图书,108个座位的阅览室一个,21个座位的电子阅览室一个。每间教室均配备了用于教学的液晶电视,每个科目教师都配备有笔记本电脑等教学工具。去年我校参加了自治区民族特色学校申报活动,从近几十个学校中脱颖而出成为首选的5个答辩校,在答辩会上专家们对我校印象深刻评价较高。今年,我们将继续积极争取自治区民族特色专业建设专项资金。
校企合作与实习基地。近几年我校与库尔勒五星级花园酒店、温州豪君大酒店、四星级银星大酒店、三星级永乐宫大酒店等星级酒店签订了实习就业协议,为他们输送民族餐饮及旅游与酒店管理专业技术人才,在企业进行顶岗实习的学生均深受各大企业的好评,企业也积极主动要求与我校签订就业协议。20xx年5月16日至今,我校组织了95名学生在七个星葡萄基地天都公司、望中酒业等十余家企业或公司进行顶岗实习,5月15日至今,安排了29名学习电脑平面艺术设计的学生在焉耆县大任广告公司、雄鹰广告公司等六家企业进行顶岗实习,4月15日至今,90余名汽车维修专业的学生在库尔勒神州汽车城、焉耆汽车城进行顶岗实习,广泛受到了用人单位和家长的好评,也使学生得到了锻炼。这种订单式培养的就业模式既满足了企业用工需求,也免去了家长对学生毕业后就业问题的忧虑。
根据我县做大一个工业园区的发展思路,我校大力推行订单培养,与中法新疆乡都酒业、中粮屯河焉耆糖业和焉耆番茄等10余家大中型企业进行校企合作,设立了校外实训基地,并签订了用工协议,在满足企业用工需求的同时,也大大拓宽了学生的就业渠道,有力地促进了地方经济的快速健康发展。
职业教育工作总结和工作计划篇二
5月_日,__职业学院“职业教育活动周”正式启动。本次活动围绕“职教改革四十年产教融合育工匠”的主题,本着注重内涵、突出特色、扩大影响的原则,以学术研讨、成果展示、技能比拼、志愿服务等活动为依托,展示学院人才培养、校企合作、校园文化等方面的新成果,弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。
一、举办研讨活动,传承工匠精神。活动期间,学院承办__省职业院校劳模和工匠精神培育经验交流会,邀请省教育厅有关领导和全省职业院校代表来院开展人文素质教育、工匠精神培育经验交流研讨活动,学习兄弟院校校园文化建设方面的先进经验,展示学院在工匠精神培育方面的经验和成果。
二、挂牌成立“__工匠手艺体验基地”。“__工匠手艺体验基地”项目是省委宣传部、省文联为推动全省工匠手艺的传承与发展、着力打造的一项重要民间艺术品牌活动,由省民间文艺家协会承办。该基地在学院的成立,将成为学院传承工匠文化、培育技能人才的重要平台。
三、邀请文化名家,传播工匠文化。邀请__文化研究专家张__来院讲述__故事,弘扬__精神。邀请知名__工匠和非物质文化传承人来院展示技能绝活,并举行拜师收徒仪式。
四、对话优秀企业,共商人才大计。邀请知名企业来院座谈,围绕服务省市新旧动能转换重大工程,以“教育性企业”的发展和“教学型师父”的培养为主题开展交流洽谈活动。
五、展示榜样风采,树立模范典型。邀请优秀毕业生、全国劳模赵_等优秀校友来校做工匠精神报告。举办技能大赛成果展,省级教学名师、团队风采展,优秀毕业生、创业之星典型事迹展等多种风采展示活动,在广大师生中树立先进典型。
六、展示技能绝活,搭建交流平台。邀请各专业的技能名师和优秀学生进行技能绝活展示,检验专业技能教学成效,为师生之间、各专业之间相互了解、沟通、交流搭建平台。
七、举办实习就业双选会,搭建就业平台。联系百余家省内外知名企业,举办20_届毕业生、实习生供需见面会,多平台发布20_届毕业生就业信息,为毕业生择业就业搭建良好平台。
八、面向社会开放,扩大学院影响。活动周期间,学院面向中学生、家长和社区居民、合作行业企业开放校园,开展职业体验观摩、校企合作成果展示、校园文化展示等活动,增进社会对学院的了解,不断扩大学院的社会影响力。
九、提供技术服务,传播职教魅力。挑选综合素质高的专业教师、学生带队组建技术服务团队,到街道、社区及帮扶村开展为民服务活动,充分展示学生的职业素养和技能,让群众感知职业教育服务现代生活的魅力。
十、借力各种媒体,营造浓厚氛围。依托院报、校园网站、微信公众号等宣传平台,宣传活动亮点、学院的发展成果、办学特色、专业设置与就业情况,努力扩大活动周社会影响力,提高社会关注度和认可度。
职业教育工作总结和工作计划篇三
根据年初教研工作计划,市教科院职教室围绕“以服务为宗旨,以提高质量核心”展开工作,坚持抓好常规教研工作,努力服务行政管理,在各县市区教研室和学校支持下,完成了全年的工作任务。
1、教学视导。
视导中职学校6所,听课68节,课程涵盖公共基础、专业理论、技能训练共16门,抽查教师教案75本,抽查学生作业、实训报告706本(份)。视导期间,各县市区教研室或职成股相关人员参与了本区域中职学校视导。视导工作通过听、查、研,了解全市中职学校教学常规现状,以《通报》形式反馈视导情况,教学视导达到了指导、交流、促进的目的。
2、教研指导。
组织全市中职语、数、英教师参加全市公共基础课说课选拔赛,我市3名教师取得全省中职教师说课1个一等奖、1个二等奖、1个三等奖。参加全国中职公共基础课教师说课比赛获得2个二等奖。参与8个省、市职教科研课题的开题论证、中期检查、结题评审。完成了13个20xx年立项的湖南省职业院校教育教学改革研究项目的中期检查工作。
3、论文评选。
4、进修。
邀请部分中职学校分管业务负责人,参加了全国职业教育学会组织的“微课”、“慕课”项目培训,参与全市教研系统在华中师大的系统教育理论培训。
1、学生技能竞赛。
组织全市中职学生技能竞赛,25所学校、303名选手参加涵盖6个专业大类共17个项目的竞赛。竞赛组织严谨,过程公正、公平。选派、集训54名选手参加全省职业院校学生22个项目技能大赛,获省竞赛团体二等奖(全省第三名)、组织奖,获单项9个一等奖、16个二等奖、10个三等奖。
2、教师培训。
暑期,依托服装专业教研联组主持和副主持学校,在xxxx汽车机电学校举行了全市服装专业教师培训,参加培训教师25名,培训11天。
3、学生专业技能抽查。
组织全市中职学校专业技能抽查工作,15所学校453名学生参加6个专业技能抽考。
今年全市职教共有11个专业(学科)教研联组举行了切实有效地教研活动,电子、机加工等专业教研联组组织教师的专业培训,体育学科教研联组组织教师的篮球友谊赛,其他专业则组织教师专业操作和说课比赛。
职业教育工作总结和工作计划篇四
18、场需求设置专业、培育人才时,我既立足本县“小市场”的须要,也着眼于外省、外市特殊是经济兴旺地区的“大市场”的须要,只有这样,才能让农夫走出去,把农夫造就成工人,造就成商人,造就成老板。目前,我县劳务输出人数已达11。5万人左右,他们不仅为国家、为输出地的建立与开展做出巨大奉献,而且每年还带回4至5个亿人民币的收入,已成为我县农村经济的支柱产业,在这方面职业教育发挥了重要的作用。冬去春来,春暖花开。
职业教育工作总结和工作计划篇五
国务院决定自20xx年起,每年5月的第二周为“职业教育活动周”。为加强首届职业教育活动周宣传工作,在全社会弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,形成“崇尚一技之长,不唯学历凭能力”的良好氛围,我校上下高度重视,切实加强对职业教育活动周的领导。组建活动领导小组,全面承担起学校职业教育活动周各项工作职责,做到活动周计划落实,活动目标明确,活动任务明确,活动责任分工明确。活动过程总结如下:
一、5月12日学校围绕活动宣传主题,召开领导班子会议、教师会议、初三毕业班主题会议,学习偃师市教育局职业教育活动周相关文件,大力宣传、营造氛围,使全体师生深刻领会上级文件精神和职业教育的重要性、紧迫性。
二、紧密结合县职教中心的职业教育宣讲进校园这一专题宣传活动。抓好四个宣传载体:
1、在校园醒目的位置设立“职业教育宣传栏”、班级职业教育宣传板报;。
4、组织学生认真上好职教宣传课。营造浓厚的职业教育宣传氛围,提高学生对职业教育的认识。
5、对初三部分考普高无望的学生,邀请其家长到校进行详细的职业教育深入宣讲,组织部分家长参加教育局组织的“职教中心与河南孟想家汽车教育集团合作共建高端汽车特色班新闻发布会”,使学生及其家长更深的了解我市职教特色和前景。
以上是邙岭二中在职教宣传周所做的工作,我们将不负领导厚望,扎实开展工作,为更多学生及家长做好职业教育宣讲服务,争取为我市职教工作贡献自己的力量。敬请局领导批示指导!
职业教育工作总结和工作计划篇六
在全国第_届职业教育活动周开展之际,我校积极响应上级部门号召,以此次“活动周”为契机,进一步全面落实各部门内容、形式、任务及人员分工。把日常教育教学工作与本次活动紧密结合,活动内容丰富,活动形式灵活多样,力求通过本次“活动周”,把我校各项工作推向一个新台阶。开展的活动内容及形式有:
1、组织学生开展了“走进企业,感受职场”活动。
学校组织30余名学生前往重庆医药股份有限公司和平物流中心,体验现代企业管理模式,了解企业文化、岗位环境和用工需求等信息。在工程师的讲解下,参观学生了解产品的运送、流通过程,亲身体验企业的运作模式。通过组织学生走进企业现场体验,搭建学生与企业、理论与实际沟通的平台,让学生在亲身的体验中感悟职业和行业,在与企业人士的对话中解惑思辨,使其毕业后迅速适应企业的要求。
2、优秀毕业生就业事迹宣传。
学校邀请20__级杨宜和陈丽平两名优秀毕业生返校,与在校生进行交流互动,分享她们毕业后的经验所得,让在校生对就业不再惶恐茫然,对学业更加充满信心。
3、加强师生心理健康教育。
重视心理健康教育,邀请西南大学心理健康学教授来我校进行心理健康专题讲座,通过讲座,全体师生受益匪浅,更加认识了心理健康的重要性。特别是结合此次讲座,活动周期间,学校举办了创意作品大赛,同学们尽展其能,发挥丰富的想象力,达到了预期的效果。
4、青春、校园主题演讲。
组织在校学生举办了“梦起校园”演讲比赛,充分展示学生活力与风采。
5、利用各种媒体对我校职业教育活动周开展情况进行宣传。
在活动周开展期间,重庆电视台来我校进行了宣传视频的录制,对我校活动开展情况进行了报道。学校也开通了微信公众号,利用新媒体进行宣传。
通过本次活动周,进一步宣传了我校办学特色,办学优势,扩大了职业学校在社会中的影响力;通过联合办学,校企合作,拓宽了我校办学渠道,毕业生找到了就业窗口。
职业教育工作总结和工作计划篇七
多年来,我校在县委县政府的正确领导下,在教育局的具体指导下,始终坚持以科学发展观为指导思想,不断解放思想,全力搞好教育教学改革。同时,坚持以内涵发展为基础,以教育教学为中心,以德育管理为先导,以多元经营为战略,以就业导向为方针,促进学校全面发展,各项工作取得了良好的社会效益和经济效益,走在了全县职业教育的前列。
建校10年来,我校先后向社会培养大批的数控、电工电子、工艺美术、服装设计、计算机技术、等各类技能型(包括学历教育、短期培训和技能鉴定)人才,为固镇经济的发展做出了显著的贡献。回顾学校走过的历程,尤其是近几年取得的辉煌成绩,我认为,我们的办学思路、办学理念、办学模式和办学机制给我们的发展和成功奠定了良好基础,主要体现在以下几个方面:
当今职业教育培训市场竞争异常激烈,如何在调整、巩固中谋求发展是每一个学校面临的'新问题,我们的做法是:深化改革,练好“内功”,办出特色,将挑战与冲击转化为动力。
(一)建立适应职业教育发展的办学理念。
创校制胜,理念先行。学校要发展,就必须建立一套完善的办学理念,克服办学的盲目性和随意性,形成自己的办学特色。为此,学校紧跟时代的发展,及时提出并更新了各种具有指导性的办学思想。
(二)推行“理论实践一体化”教学模式我校以“重德育、强技能、严管理、包就业”为办学理念,在专业设置、教学模式、教学内容和方法等方面不断改革创新,紧密结合企业的需求,努力提高学生的综合素质。
1、按企业需求设置专业。近年来学校坚持面向社会需求调整专业,明确培养初、中、高级实用技术人才的办学目标,面向社会、面向市场、面向企业需求发展设置专业。
2、变革传统教学方法。为了适应现代职业教育改革的要求,就必须变革传统以“课堂为中心”、“教师为中心”、“教材为中心”,以知识传授为主,“老师是演员,学生是观众”的教学方法,我校采用“理论实践一体化”教学模式,探索运用“项目式引领”式的教学方法,即“老师当导演,学生当演员”的教学方法,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手的精神,充分发挥学生的主体作用,通过“做中学,学中做”,培养学生的专业能力、方法能力、社会能力,从而有效提升学生的就业能力和可持续发展能力。
3、推进教学改革实验。根据学生的成绩、综合素质和兴趣爱好的不同,进行分层教学、弹性学制、学分制改革实验。将传统的统一编班改变为分层次编班,推行“精英班、普通班和素质班”的编班模式,做到有的放矢,将被动学习转变主动学习,从而充分调动了学生的积极性,使每个学生都能找到适合自己的最佳发展空间。
在职业教育教学管理的各项工作中,我校始终把德育工作放在首位,始终坚持“学生要成才,先成人”的理念,抓好德育管理工作。
(一)注重“两个结合”,使德育工作全方位覆盖1、隐性与显性相结合。把握校园环境的隐性教育功能,加强校园文化建设,让走道、教室的名人字画“润物无声”,加大环境卫生的落实、检查和评比,让环境会“说话”。认真开展每周一主题例行素质教育大会,利用升旗仪式的显性教育功能,组织好每周的升旗仪式,认真抓好国旗班的训练,精心准备好国旗下的讲话。
2、课内与课外相结合。充分发挥课堂教育是德育工作主渠道的作用,挖掘、凸现学科课堂教学中德育因素,着力培养学生的良好习惯,促进学生健全人格、健康心理的逐步形成。同时重视校园课外文体活动的直接教育作用,积极参加县主管部门组织活动,大力开展各项丰富多彩的校园活动,如:技能大赛、全校运动会、知识竞赛、国庆和元旦文艺晚会等,展示了学生,促进了学生主人翁的意识,增强了学生的自豪感。
职业教育工作总结和工作计划篇八
在相关的教学改革中,要以提高学生的专业技能素养为基本目标,更好地提高学生的专业实践技能,使其具备为社会贡献价值的能力,从而真正的实现教学的有效性。
计算机及应用专业。
教学质量。
改革。
在当前的职业教育中,计算机以及相关的专业占有重要的地位,不仅是因为它们是由教育部确定的重点专业,而且还表现在社会对于相关人才的需求程度上。
当前社会处于快速发展的阶段,对于高科技相关的高素质人才非常缺乏,因此就需要职业教育中针对性地对学生进行培养,并且要对当前的教学模式进行改革,从而更好地做好教学的完善工作。
经过长时间的教学经验,以及查阅相关资料,我认为在教学改革的实践中应该着重注意以下方面。
一、教学改革要以社会的需求为目标。
当前的社会变化越来越快,因此也就导致很多的计算机相关的.学生在毕业时面临的就业岗位多种多样。
在上世纪,很多的计算机相关的产业还没有兴起,相关技术也不是很发达,因此很多的计算机专业学生毕业后都是在计算机软硬件维修或者是系统操作方面的职位就职,但是随着当前计算机技术的突飞猛进,对于相关人才的要求有了质的提高。
从当前计算机相关的就业市场来看,很多的岗位都更加趋于技术化,比如网络管理维护工作、计算机平面设计、网页设计等。
因此在专业教学的改革中就应该认识到社会需求的变化,培养出更加符合社会需求的人才,否则学生们将会空有一身技能而毫无用武之处。
校方要对应社会的需要以及用人单位的实际需求为导向,更好地设置教学改革方案,从而做到针对性教学,为学生走上社会做好培养工作。
二、建立专业课程体系。
在对学生进行专业培养时,应该革新教学体系,而不应该还是用传统教学中的“老三段教学体系进行教学,因为这些教学方式与内容早就不适应社会的发展了,而且学生在以前的学习过程中能够掌握的也只是对于基本的计算机知识,而对于实际的上机实践的能力却较为缺乏,这样的学生远远无法达到高素质人才的要求。
在优化教学课程结构时可以适当地根据当代的需求进行规划,比如可以增设诸如《办公自动化》、《网络技术》、《网页制作》、《多媒体技术》等课程,对于传统教学中的《操作系统》等内容可以大胆舍弃,对于教学内容的规划主要以实践为主,教学为辅,并且要充分考虑到学生掌握的相关技能以及日后的工作岗位,针对学生的特点来建立课程体系,立于当下,着眼于未来。
在教学内容方面要及时地更新,因为当前很多的内容比较老旧,而计算机相关技术又是更新换代较快的技术,因此要不断地对当前的教学内容进行更新,涵盖一些专业领域的知识,让学生在学校能够学习一些前沿的专业知识,从而可以有效地拓宽学生的眼界。
三、教学改革要结合专业教学需要。
在教学改革中不仅要积极地创新,还可以适当地引入一些较为先进的教学方法,并且结合本校计算机教学的特点来做出适应。
在教学时该改变传统的教学模式,将学生作为教学的主体。
因为传统的教学中,很多教师都是采取说教的教学模式,学生只能在课下被动地听课,教师和学生之间没有互动,因此也就无法更好地了解学生的学习状况。
因此教师在革新教学模式时一定要让学生作为整个教学过程的主体,并且通过有效地“教与“学结合,在课堂上教师要和学生进行有效地互动,来活跃课堂的气氛。
如果只是死板地对学生进行教学,那么学生对于计算机技能的学习会逐渐丧失兴趣,长此以往甚至会产生抵触情绪。
教师在课堂上要做好引导作用,比如可以利用项目教学法或者是通过布置任务来督促学生教学的方法提高教学效率。
结合计算机相关专业的需要布置相应的任务,让学生通过完成任务来加深对操作技能的印象,或者可以通过真实的案例进行教学,在充分调动学生积极性的基础上让学生学习基础技能。
学生只有在学习中化被动为主动,才能着实提高学习质量,教师也要针对性地对学生进行培养。
比如在进行《计算机的组装与维护》课程教学时,教师不能仅仅靠教学,还要布置相应的实践内容,可以将安装一台计算机作为项目的主要内容进行教学,再加上学生的亲身实践,就能对相应的内容更好地理解。
四、针对学生的素质能力进行改革。
对于学生素质能力来说可以分为三方面具体培养:专业能力、方法能力以及社会能力。
因此在进行专业教学改革时还要针对学生的素质能力来做出相应的规划。
其中最重要的就是专业能力,主要体现在对于计算机相关的技能的掌握,这不仅体现在知识的掌握,还表现在操作技能的掌握,只有在这方面着重培养学生,才能更好地满足社会的需求。
其次就是针对学生的方法能力以及社会能力的培养进行改革。
着重培养学生对于计算机相关的兴趣,兴趣带动其积极性,才能更好地训练学生的整体素质。
计算机以及相关专业的改革应该以社会和企业的需求为导向,并且将培养学生的综合素质作为主要目标。
当前的计算机职业教育在发展中虽然面临着很多问题,但是如果能够针对性地进行改革,还是能够达到预期目标,从而为社会培养出更有价值的人才。
参考文献。
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[4]汤承林.中专类学校计算机及应用专业课程设置的调查及思考[j].职业教育研究,(01).
职业教育工作总结和工作计划篇九
20xx年,学校按照临朐县教育局“教学改革创新年”的总体要求,积极组织开展了师德师风集中教育活动和深入学习实践科学发展观活动,学校立足创新抓亮点,深入实际求突破,取得了良好的效果。
一是重点抓好党建工作。学校坚持以“规范管理,特色育人”为主题,深入开展“抓教风、促学风,抓班风、促校风”的“双抓双促”活动,提高了党员领导干部的凝聚力和战斗力,维护了校园的和谐稳定;扎实组织党员日常教育和主题实践活动,做好困难党员的救助工作,锻造了一支团结进取的党员队伍;认真做好建国前老党员和薄弱学校学校帮扶工作,做到了定期走访、及时帮扶,扩大了党组织的影响力。学校党支部在20xx、20xx、xx20xx连续三年被县委、县教育工委评为先进基层党组织。
二是重点抓好实训设备投入,深化技能教学改革。年内学校自筹资金102万元,建成了车工实训室、电子产品装配实训室、机电一体化实训室和高配置微机室,扩建了电气焊实训室和钳工实训室。通过“做中学、学中做”,以“技能大赛”、“技能大比武”为突破口,改革专业课教学模式,车间进课堂,课堂进车间,师生共同训练提高。
三是重点抓好师资培训。学校注重加强新知识、新理论、新技能的培训学习,拿出资金8.3万元组织教师参加国家省市组织的各种技能培训,派出52名专业教师到平度、淄博、潍坊等地进修、学习,教师的专业水平有了很大提高。今年学校有2人评为省市优秀教师,5人评为县优秀教师,11人被评为县级教学能手,17人评为县骨干教师,2人评为县学科带头人,18人获得省市优质课、优秀课件、优秀论文等荣誉。
四是寓教于乐,以活动为载体,开展文体活动,建设和谐校园。年内先后组织了合唱比赛、演讲比赛、校园主持人比赛、运动会等14项文体活动,参与学生4200多人次,保证了学生安全,陶冶了学生情操。学校被县教育局评为山东省农村艺术教育现场会文艺汇演优秀组织单位,所表演的三块节目受到了与会领导的'一致好评。
五是依托专业优势,服务临朐经济建设。开展了建筑业培训、会计培训、计算机培训、企业在岗职工、下岗工人培训等各种技能培训8656人次。今年,学校进一步拓展培训空间,成功开发了青州市、昌乐县两处建筑培训市场,培训人数达到485人。在培训中着重强化培训的质量和规格,其中全县中小学班主任培训班时,邀请到了省教育厅总督学孟庆旭和省级班主任培训专家担任主讲,培训效果广受赞誉。学校培训规模之大、人数之多,居潍坊市职业教育前列,实现了了经济效益和社会效益的双丰收。
六是临朐电大叫响品牌,成人教育蓬勃发展。配合县委组织部“一村一名大学生”计划,今年学校招收本专科新生576人,被中央、省市电大评为“先进基层教学点”和“信息化教学理事单位”,同时无偿提供给学校高配置计算机20台,在线平台、服务器等设备一套,共计资金20万元。
七是创新实践基地教学取得新突破。创新实践基地突出当地特色,开发培训项目,创新教学模式,着力培养青少年学生动手、创新能力,今年共培训学生30期8172人,在9月份全市创新基地点评中取得了全市第四名的好成绩;基地机器人教学取得历史突破,先后获得市一等奖3个、亚军1个,获得省机器人创意比赛获冠军、全国机器人创意比赛获银奖。
八是校企合作进入实质阶段。学校立足县域经济骨干产业,与铝型材、不锈钢、机电、电子等行业企业开展多层次全方位的校企合作。学校今年重点做好企业文化的提升工作,尤其是提升员工职业道德素质上提供服务;企业为学校提供实训场所,学生上午在校学习,下午到企业实训,工学结合,练好技能。一年来,学校与县内企业联合设立了“好友纺织班”和“天成焊接班”两个企业班,还采用送教上门的方式,组织开展了8场企业员工培训,培训员工2864人次,提升了企业员工素质。
职业教育工作总结和工作计划篇十
“以热爱祖国为荣,以服务人民为荣,以崇尚科学为荣,以辛勤劳动为荣,以团结互助为荣,以诚实守信为荣,以遵纪守法为荣,以艰苦奋斗为荣。”
2、一年来,我乐于接受上级领导和学校布置的各项任务,主动、勤恳、高度负责地完成各项工作;上学期,教两个毕业班和五年级的英语外,我还新接手了仪器管理工作,数以千计的各类仪器重新编档、规范管理上柜,仪器清理核查上报等工作提前完成任务。下学期,我校又合并了黄坡田小学,再加上外来务工人员子弟,各班人数增至近六十人,我任教四个五六年级班级学生间个体差异更大了,任务越发艰巨了,我觉得更不能放松学习了,一年来,我坚持积极主动地区性参加市、区、校级的每一次教学观摩和专业培训,经常调课去兄弟学校听课学习,共听课共70余节,这一切的努力都只为使自己的教育教学工作更上一层台阶,最终让农村的孩子们受益。
教师的教学态度对学生的学习风气起着重要作用。“民主治教,善待学生,因材施教,循循善诱”是我的教学思想。我每天早晨都提前到校,带领两个班进行早读,牺牲无数午间休息时间为学生补习英语;放学后经常走村串户深入学生家庭与家长共商培养大计。为国家培养合格的建设人才已经成为我生活中最重要那一部分。
1、服从领导,听从安排,任劳任怨。由中学转调到小学后,我年年接手教毕业班。每接一个新班,我虚心向班主任教师学习班级管理,向有经验的老教师请教育人方法,结合小学英语教学的特点,我摸索着将学生的理想教育、道德教育和心理健康教育融入到英语语言教学当中,逐渐形成了自己的教学风格。
2、团结同事,严于律已,宽以待人。在彭帅这个温暧的集体中,我努力地做着一颗发光的“螺丝钉”。做好自己本职外,更热心帮助年轻教师成长,不仅经常认真听他们的上课,指导他们工作,而且在他们在工作和生活遇到难处时,主动为他们排忧解难。我自己全年没有请过一次事病假,只要别人有事,我就毫无条件地替他上课,为全体英语和艺体组教师做出表率。
1、我认真钻研教材教法,不断完善教学行为,向课堂教学四十分钟要质量,每堂课都有精心准备,每次课后都有反复思索,每本作业都有认真批阅和阅后指导。
2、业余时间我坚持自学,广泛涉猎各种知识,不断提升自己。今年内利用寒暑假和晚上时间我读完了《教书育人》《英语新教法》《教师新视野》《边走边想》等十多本专业书,并撰写了教学论文数篇,其中被《中国教育》杂志评为国家级一等奖,市级一等奖。下半年参加全市首届教师业务考试,成绩为a。
职业教育工作总结和工作计划篇十一
职业教育直接涉及民生,关系就业再就业,是一项惠及人民群众长远利益的民生事业。汝南县委、政府积极贯彻落实省、市职教攻坚计划和扎实推进农村中小学布局调整,取得了明显成效。
一、加强领导,落实任务。
制定了职业教育攻坚方案,成立了县长任组长,分管副县长任副组长,相关部门负责人为成员的职业教育攻坚领导小组;建立了职业教育工作部门联席会议制度,出台了《汝南县人民政府关于贯彻实施省市职业教育攻坚计划大力发展职业教育的实施方案》,召开了职教攻坚动员大会;与乡镇政府签定了攻坚目标责任书,落实了三年攻坚总的目标任务和年度目标任务。各乡镇相应成立了领导小组,印发了相关文件,召开了动员大会,分解落实了任务,层层签定了目标责任书。
二、狠抓落实,全力推进。
(一)抓好招生工作,扩大中职规模。
1.统筹两类高中发展,确保职教生源。一是实施“稳普高,强职教”发展战略,对普通高中实行限额招生,超计划录取的,不予注册学籍。二是继续实行中职春、秋两季招生制度,明确招生范围为初三、高三在校学生和具有同等学历的社会青年。三是强化中职招生目标管理。在落实中职校招生任务的同时,落实各初中校送生责任,双管齐下,确保圆满完成招生任务。
2.抓好资助工作,增强职教吸引力。加强了国家资助政策特别是职教助学政策的宣传工作,积极引导学生就读中职学校;加强了助学金的管理,确保专款专用,确保按标准100%覆盖受助对象,提高落实政策的知信度。
3.严肃招生纪律,规范招生行为。要求中职招生必须做到“六公开”、“六严禁”、“五不准”。教育行政部门对外公布了中职招生举报电话。各招生学校和生源学校与教育局签订了遵守招生纪律执行廉洁招生、廉洁送生承诺书。招生期间,县教育局派出督查组,明查与暗访相结合,加强督查,对违规违纪行为进行了严肃查处。
(二)多方筹集资金,健全保障机制。
一是从20___年起县财政每年设立200万元的职业教育专项资金,各乡镇财政每年设立20万元的职业教育专项资金,并在此基础上逐年增加;二是每年城市教育费附加的30%用于职业教育;三是农村科学技术开发、技术推广费的10%-20%和省财政扶贫资金的10%用于职业教育和农村劳动力培训。
(三)加强基础建设,扩大职教规模。
1、扩大汝南县城镇职业高中建设规模。把汝宁一中、教师进修学校、城镇职业高中合并,使目前的城镇职业高中扩大到占地40亩、50个教学班、在校生3000人。总投资1800万元:汝宁一中、后龙亭广场的`布局调整及拆迁需资金300万元,新建男女生寝楼各一幢需资金400万元,建综合餐厅一幢需资金250万元,建办公楼一幢需资金100万元,建图书实验楼一幢需资金150万元,添置各类实验室仪器、图书等需资金600万元。此规划今年暑期实施。
2、新建汝南县职业教育中心。统筹县域职业教育资源,调整学校布局,把马乡职业高中(汝南县第一职业中专)、老君庙高中、县卫校、县农机校、农广校、及其它公办职业教育培训机构的资源整合在一起,建立汝南县职业技术教育中心。学校选地址在汝南开发区,占地200亩,120班,在校生6000人,总投资8000万元。学校建设分三期完成:一期工程投资3000万元,完成40班规模,可容纳xx名学生所必需的教学,生活用房;二期工程投资3000万元,完成40班规模,可容纳xx名学生所必需的教学,生活用房,并添置部分专业实训设备;三期工程投资xx万元,完成校区所有规划项目及实训设备投资,全部建120班规模的示范性职业学校。现一期工程的90亩地已丈量完毕,用地手续正在办理之中。
3、建立职教网络。继续完善“政府主导,依靠企业,充分发挥行业作用,社会力量积极参与,公办与民办共同发展”的多元化办学格局,到,以中等职业教育为重点,扩大城镇职业高中办学规模,创建汝南县职业教育中心,整合马乡职业高中、老君庙高中和各级各类职业技术学校,使全县中等职业教育年招生规模达到3000人左右,在校生达到10000人,与普通高中教育招生规模大体相当。力争建设示范性成人学校,省级2所、市级6所。完成每年培训农村劳动力1万人次,城镇职工3000人次,下岗失业工人1100人次的任务。逐步建立以县职业教育中心为龙头,以乡(镇)成人学校为骨干、村组成人技术学校为基础的县、乡、村三级实用型、开放型职业教育网络。
职业教育工作总结和工作计划篇十二
根据教育部《关于做好首届全国职业教育活动周组织工作的预通知》及省教育厅有关通知的精神,按照广州市教育局的统一部署,我院于5月17日-23日开展了20xx年首届“职业教育活动周”系列活动。为彰显职业教育的重大意义,全面展示我院职业教育改革发展成果和我院师生的风采,依照市教育局高教处、市教育局职成处“关于职业教育活动周”的工作安排,结合我院实际利用活动周契机积极宣传职业教育发展情况及我院办学特色,开展了一系列活动,现将活动情况汇报如下:
一、加强领导,突破地域限制,我院职业教育取得丰硕成果。
为切实加强对职业教育活动周的领导,在首届职业教育活动周开展之际,我院领导高度重视,成立了以学院党委书记麦清华、院长杨跃年牵头的党政班子以及各系部领导参加的领导机构,制定了详细的活动方案。按照市教育局的统一部署要求,在5月17日,我院在广州校区以及北京751dpark时尚会所的中央大厅同时举办首届职业教育活动周“校园开放日”活动和20xx届中国大学生时装周广州大学纺织服装学院毕业作品汇演。并于5月20日,参加由中国服装设计师协会举办,作为中国大学生时装周压轴环节的“九牧王杯”第20届中国时装设计新人奖大赛,勇夺服装设计全国院校比赛最高奖“全国十佳”!
1、开展“校园开放日”活动,全面展示我院职业教育发展成果。
为了进一步推动职业教育的改革与发展,引导社会、家长与学生认识、了解职业教育,转变成才观念。按照分工,我院“校园开放日”活动由院长杨跃年坐镇指挥,学院综合办公室、招就处、学生处以及各教学系、部全面承担起学院“活动周”各项工作职责,做到活动周计划落实,活动目标、任务、分工明确,活动责任到位。在活动周工作布置会议上,杨院长强调:学院各系部要根据我国职业教育的发展形势以及国家对职业教育的政策调整的相关措施,对全院师生员工进行必要的形势教育。并提出具体要求:一要明确我院职业教育在学院的发展中的战略地位和作用;二要明确教师和学生在学院发展中的地位和作用;三要明确职业教育制度调整和改革对我们工作的所起的积极作用,四要发动全院师生积极参与,从而使全体师生认清形势,把握方向,统一思想,踏实推进工作。
在广州市市教育局的统一安排部署下,我院以及市属其他28所高、中职院校,于5月17日,统一开展首届职业教育活动周“校园开放日”宣传活动。为全面展示我院职教成果、校园文化及育人过程,活动通过海报、图片、展板、视频、学生现场技能展演等,宣传招生入学、资助、升学等职业教育政策,教学成果、技能竞赛、校企合作、国际交流和校园文化等职业教育特色及亮点。让社会了解职业教育,认同职业教育,扩大职业教育的影响力。我院对校园开放活动做了精心安排,校园、展厅、教学楼、实训室和工作室都进行了全面开放,学生处、学生团委安排了丰富多彩的技能表演。参加接待工作的老师精神饱满、热情大方,对社会各界普遍关心的我院办学特色、招生政策、人才培养等问题进行了耐心细致的回答,展示了我院老师的高水平、高素质。加深了社会各界对我院的深入了解,对我院的校风、办学理念、教育成果的宣传获得了满意的效果。师生们扎实的专业知识,热情的服务意识得到了好评。通过此次活动,进一步让社会了解了我院发展职业教育取得的丰硕成果,营造出全社会支持职业教育的良好氛围。
2、我院再次亮相中国大学生时装周。
在5月17日,我院首届职业教育活动周“校园开放日”同一天,由我院主办、广州尚澜服饰有限公司和t台大咖网络众筹平台共同赞助,受邀参加20xx年中国国际大学生时装周的20xx届广州大学纺织服装学院毕业作品汇演暨首届t台大咖原创设计师竞赛,在北京751dpark时尚会所的中央大厅进行汇报展演。展演得到了学院领导的大力支持,我院党委书记麦清华、副院长邢传国亲临现场指导。
中国大学生时装周是目前世界最大型的大学生时装周,我院已是连续第二年受邀,并且是参赛三十二所院校中唯一与企业成功进行产学研校企合作的毕业汇演。本次参加时装周的作品是从我院服装系200多位应届毕业学生中精选的80套优秀服装作品,其中60套为我院学生作品。以【零度零距离】为设计母题——“穿越过去,跨越未来,回归本真,由零伊始。”进行理论到实践零距离,设计到市场零距离,产品到服务零距离,线上到线下零距离的全新实验。演绎在电子科技高度发达的网络时代,为满足人们对物质消费的个性化、时尚化,娱乐化,多样化,碎片化,以及移动终端化的今天,科技改变生活,我们将面临如何的抉择。通过t台大咖——中国第一家原创服装设计师众筹平台,不仅满足了消费者对设计原创和个性追求的时尚消费需求,而且是设计师极好的作品价值实现平台、作品首发平台和创业平台,致力于在这个平台上培育孵化出一大批优秀的原创设计师和原创设计师品牌。
本次展演呈现了一场融合实用风格和实验理念的视觉盛宴。参加我院新闻发布会及专场秀的观众包括行业协会领导、各地院校师生、专家、媒体嘉宾等共600多人。
3、我院学子勇获第20届中国时装设计新人奖—中国大学生服装设计最高奖项。
5月20日晚,由中国服装设计师协会举办,作为中国大学生时装周压轴环节的“九牧王杯”第20届中国时装设计新人奖在北京拉开帷幕。“九牧王杯”新人奖是国内最顶级的针对时装设计优秀毕业生的重大赛事,综合考评参评者的设计能力、对时尚的把握以及制版技术能力,是检验高校时装专业教学水平的标尺,甚至赛事结果能直接决定全国服装院校的排名。与往届相比,本届“新人奖”最大的变化是参评学生需要分别提交男装和女装流行趋势提案,此举旨在对毕业生未来职业的规划起到指引作用,最大程度地吸引和鼓励优秀人才。最终经过激烈精彩的竞赛,在全国72所服装院校625位优秀毕业生和研究生中入围的48个作品中,广州大学纺织服装学院20xx届服装系学生邱美袁脱颖而出,以作品《破》勇夺赛事的最高奖项“全国十佳”!
在本次大赛中,除获奖选手以外,同时我院也获得中国时装设计育人奖和优秀指导教师奖,由此我院服装设计专业排名也力压众多本科名校,跨入全国服装院校前十。
二、坚持“教学立校、人才强校”的办学理念,做好本学期期中教学检查工作。
根据《关于开展广州大学二级学院-20xx学年第二学期期中教学检查的通知》的精神及具体要求,我院在杨跃年院长的领导下,组织各系开展了期中教学检查,进一步加强了日常检查督导工作。目前全院教学秩序稳定,教学重点突出,职业教育特点明显,各项工作均按照计划顺利进行。
为使人才培养过程按照职业教育需求,符合专业培养目标,使高职人才培养的各项指标能在教学过程中具体落实,我院在职业教育人才培养方案的执行过程中,十分重视课堂和实践教学的融合。本学期,各专业已开课程均按计划执行,且执行情况良好。任课教师按教学大纲认真备课、精心组织教学,严格执行学院的教学管理规章制度。坚持每学期系领导、教研室主任及老师听课制度。通过开展了历时3个月的教师教案评比活动,有效提高了我院教师扎实的基本功,坚持按照职业教育需求改进教学方式方法,实现教师个人业务素质的提高和学院教学质量的整体提升。
我院高度重视期中教学检查。学院领导亲自抓此项工作,根据广州大学关于期中教学检查的通知精神,制定教学检查方案,落实每项具体工作和时间安排。在教学检查期间,严格按照上级要求,对教学运行、教学管理等内容逐条开展自查自检;并于5月18日通过了广州大学教务处专家检查组的审查。检查中,我院教务处积极配合检查组专家工作,虚心接受专家们反馈的意见和建议,以期中教学检查为契机,促进我院的教学管理,以达到改善教育教学效果、提高教学质量的目的。
以提高教学质量为目的的办学规划是学院今后一个时期教育发展的方向,也是落实职业教育各项工作的目标。我院将秉承“教学立校、人才强校”的办学理念,把握重点,明确目标,树立自信,在统一思想,形成共识的基础上结合学院发展的实际认真落实职业教育实施的各个环节。
三、大力宣传现代职业教育、积极组织、营造氛围。
学校教育要始终坚持把德育放在各项工作的首位。面向全体学生,从增强爱国情感做起,从确立理想信念做起,从规范文明行为做起,从提高职业素质和职业技能做起,全面落实未成年人思想道德建设的任务。充分发挥学生处、团委、学生会各部门的作用,精心策划,组织实施针对青少年特点的宣传教育活动。利用艺术类各系毕业作品展,尤其我院特色专业服装系毕业作品展示,以及摄影、书法、绘画、动漫、舞蹈、乐器、跆拳道、等学生协会的互动展演,通过各种形式宣传职业教育政策,教学成果。使学生在丰富多彩的活动中受到锻炼,得到教育,提高综合素质,达到教育目的,增强社会对职教人才技能培养和实践教育的直观认识。
2、介绍我院招生、就业情况,着力我院优秀学生的宣传。
组织全院师生教师认真学习国务院职业教育有关政策法规,深入了解有关首届职业教育周的启动情况及设立的目的,是要在全社会弘扬“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的时代风尚,形成“崇尚一技之长、不惟学历凭能力”的良好氛围。让师生们深刻感受到国家对职业教育的重视,认真履行责任,做好本职工作,为学院职业教育工作的发展贡献力量。近年来,我院毕业的学生先进事迹和先进典型不断涌现,各系部、学工办要及时反映这些学生在外实习实训和就业情况,积极宣传他们在校期间学习技能,具有良好的职业素养和职业道德意识,踏实认真的工作态度,使他们成为全院师生学习的楷模。
3、加强师生法律法规安全教育,保障职业教育教学有序开展。
利用广州纺织工贸集团组织的“安全月”系列活动安排,做好普法宣传制定切实可行的宣传教育计划,保证教师和学生在知法、懂法、守法方面的素质有根本的提高。同时要继续提高领导干部、教师在依法办学、依法行政、依法执教方面自觉按法律程序办事的水平。要进一步加强各种安全教育的宣传,严格执行各项安全法规制度,提高风险防范意识,确保学校、教师、学生的人身安全和教育教学秩序的稳定。
为做好对综治工作优秀教职工宣传,通过召开了20xx年学院综治工作先进表彰大会,加大正面宣传的力度,大力倡导以教师之德垂范,育学生之德的教育。通过表彰会,宣传他们的先进事迹,推广他们的经验,树立一批能体现时代精神风貌的优秀教师典型,做学生满意、家长满意、社会满意的职业教育。
4、做好学院各系、专业介绍以及先进人物的宣传,突出学院办学特色及专业亮点。
通过学院网站、微信公众平台、微博等网络媒介,积极开展职业教育宣传,向学生及家长宣传职业教育发展成果以及招生资助等政策,以今年招生宣传工作为接入点,结合学生升学指导教育,指导帮助考生做出适合自身发展的选择。通过宣传学院的办学理念、办学特色和办学业绩,对在各类比赛、活动获得的成绩,做出突出贡献的师生报道、宣传,同时利用报纸、广播视频等媒介及时展示我院的教育教学成果,营造良好的活动氛围。
四、开展“职业教育进社区”活动,扩大校外宣传力度。
1、做好20xx年招生宣传工作。
按照学院20xx年招生工作的整体部署,为继续加大招生宣传力度,由学院招生就业处负责,兵分四路,进行招生宣传及寻求招生合作洽谈,并对招生点进行招生巡查等。分别到:1.粤西地区:茂名、阳江、湛江、江门地区;2.粤东地区:惠州、深圳、河源、梅州、揭阳、潮汕地区;3.珠三角地区:佛山、肇庆、中山、东莞地区;4.粤北地区:韶关、清远地区等进行招生宣传及职业教育宣传。老师们深入社区,走进校园,面对面跟学生和家长宣传讲解,学生也踊跃与宣传人员沟通交流,不仅宣传了我院,扩大了影响,也使每位考生能了解到职业教育的好政策。通过面对面的讲解,希望广大考生和家长转变求学、择业和成才观念,通过职业教育融入大众创业、万众创新的时代洪流,成就创新创业梦想。
2、深入社区校园,宣传职业教育,积极开展进社区咨询宣传为民服务活动等。
学生处、团委组织学生通过发放宣传资料、播放视频、现场宣讲、慰问等形式到社区、街道、村委,慰问环卫工人、贫困学生家庭等,组织学生开展服务志愿者进社区,开展各类参与度高、互动性强,弘扬“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”影响力大的宣传活动,充分展示我院职业教育、校园建设的发展成果,让社会各界更直观地了解并体验职业教育的精彩,感受我院学生的精神面貌和技能才艺,增强全社会对职业教育技能人才培养的直观认识。
3、结合专业特色,加强校企合作。
20xx年5月19日,基于我院与广东鼎湖山泉有限公司一揽子校企合作方案,我院环境艺术系的设计团队前往广东肇庆鼎湖山泉有限公司,对该公司照明系统的进行提升设计,并作为合作的重点合作项目推进。由于该公司厂房规模大,生产流水线完全自动化。我院设计团队对厂房内的照明设备、条件进行了考察,并现场咨询工人平时工作的照明情况。经对厂房照明情况进行的现场分析,制定了初步的解决方案,并对下一步的具体合作展开了商讨,最终达成了一个初步的合作框架。
一周以来,通过全院教职工地精心策划,以及校内、校外联动,社会、企业多方参与,全方位开展对职业教育活动周活动重要意义的宣传,充分展示了我院职业教育成果、办学条件及社会服务能力,进一步凝练了学院的文化底蕴,扩大了我院办学知名度。今后,我院将继续加强职业教育的宣传力度,进一步扩大职业教育的影响力,以“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的理念,努力在全社会营造“开展职业教育、成就出彩人生”的良好氛围,为国家多培养高素质实用型的专业人才。
职业教育工作总结和工作计划篇十三
我县作为著名的将军县、库区县、贫困县。多年来,在县委、县政府科教兴县和优先发展教育战略推动下国民经济和社会事业得到了快速发展。,国内生产总值21.4亿元,比上年增长11%,是近几年来增长速度最快的一年。财政收入1.1395亿元,增长6.3%。全社会固定资产投资总额7.5亿元,增长21.6%,农民人均纯收入1920元,增长16.2%。我县国民经济的快速增长,为职业教育提供了广阔的发展空间,社会对中初级职业技术人才和熟练劳动者的需求日益旺盛。全国职业教育工作会议的召开和《国务院关于大力推进职业教育改革与发展的决定》的出台,特别是我省召开的全省职业教育工作会议,为职业教育提供了难得的发展机遇。面临这样的大好形势,我县抢抓机遇,加大政府对职业教育统筹力度和职业学校的硬件建设,锐意进取,开拓创新,形成了全县上下关心和支持职业教育,走出了一条具有**特色的职业教育发展之路。
办学20多年来,我们开展各种形式的职业技术教育和培训,培养造就出大批高素质、实用型、技能型专业人才,共为社会输送了1余名毕业生,培养培训农民工3万余人,为**经济建设的可持续发展提供了强有力的智力支持和人才保障。改革开放20多年来,县委、政府和县教育主管部门紧紧围绕振兴**经济,面向“三农”,面向市场,以就业为导向,坚持以人为本,深化教育体制改革,大力发展职业教育。早在八十年代初,在六安地区率先推行“分级办学、分级管理”的教育改革,在县内建起了第一所职业中学,在全省开办了第一个与高校联合的农业大专班,在全地区成立了第一家职业学校牵头的农民技术协会,先后被授予“全国农村教育综合改革先进单位”、“全省农科教统筹示范县”。
全省职教工作会议后我们主动适应市场经济的需要加大职教创新力度面向“三农”面向市场积极探索多层次、多渠道、多形式的职业教育方式实现了“五个一”的职业教育办学目标。一是确定了一条符合县情的职教发展路子即解放思想面向市场着眼素质学用结合调整结构配套发展。二是形成了一条条快结合的职教网络全县初步建立起以在校学生为主要对象以初中、职业高中、职业大专班为载体初、中、高一条龙的职业学校体系。
一、紧扣县情办职教。
国家扶贫开发工作重点县,贫困人口多,扶贫任务重,发展压力大;山区农业大县,资源优势强,开发潜力大,但人口素质低,致富缺技术,发展中的人口增长与开发效益差、发展生产力与人口素质低、产业结构单一与大量劳动力剩余的矛盾突出,造成大量的劳动力依附在第一产业,制约了二、三产业的发展。随着农村经济结构的调整升级,必须在培育发展特色农业的同时加快二、三产业步伐。而二、三产业的发展又迫切需要较高素质的劳动者。因此,优先发展职业教育,提高广大群众的科技文化素质成为当务之急。近年来,我们在强化“两基”的同时,把职业教育作为富民强县的大战略,矢志不喻,坚定不移,历届县委、县政府换人不改职教路,职教工作力度一年比一年加大,倾斜度一年比一年提高。
一是政策倾斜。90年代以来,县委、县政府连续出台了6个有关职业教育发展的决定,明确规定到20世纪末,培养各类初级技术人员2万名,初级管理人才2000名,每个乡镇有100名职业高中或职业中专毕业生,每个行政村有一名农专班毕业的技术员,每个村民组有一名职业初中毕业的科技示范户,百人以上的企业至少有一名助理工程师职称以上的工程技术人员。县委、县政府重视使用历届优秀职校毕业生,在选聘制的乡镇干部中,有90%经受过职业教育培训。在第四届、第五届村委会选举中,有600余名职校毕业生被群众选进村委会班子。二是经费投入倾斜。近几年,县委、县政府对职教的投入力求投资主体多元化、发挥政府、社会、学校三个方面办职教的积极性。几年来,从以工代赈资金中切出65万元扶持职教基地建设。全县职业初中引进资金600多万元,职业高中投入700多万元用于硬件建设,有效地改善了办学条件。三是领导力量倾斜。县里成立了由主要负责同志为主任的职业教育指导委员会,县委常委、县政府常务会每年都要专题研究职业教育工作。每年县委、县政府主要领导都要到2所职业高中进行现场办公,帮助学校谋发展、办实事。
二、面向市场活职教。
计划经济时期,**的职业教育也有了一定的发展,形成了一定的规模,为**的扶贫开发做出了积极的贡献,在市场经济不断发育、农村产业结构不断调整的新形势下,必须调整职教发展思路。在培养目标和专业设置调整方面,要求职业学校改变过去单纯、内向功能弱化的倾向,实行对内对外全方位办学,不断拓宽办学渠道,主动与用人单位挂钩,加强与经济发达、沿海地区、大中型企业、实体单位的联系,增加实用性教学内容,使学生学有所用,学有所长。一方面,对内紧紧围绕山区经济开发和脱贫致富的需要,开设面向“三农”的实用技术课,设置蚕桑、烟草、林果、畜牧、兽医、食用菌等相关专业23个,自编乡土教材20余种,为当地农村经济建设培养一大批实用人才。另一方面,对外以就业为导向,根据市场需要,活化思路,适时调整专业结构,采取以长为主、易长则长、易短则短、长短结合的联合办学形式,实行定单培养外向型人才。近年来,职业学校分别与上海江南造船厂船舶装配有限公司、台湾洋方企业有限公司、南京苏宁空调有限公司、东莞电子厂、上海皇城根餐饮有限公司、上海大明机械厂、宁波国家石油储备有限公司、安徽省汽车运输技工学校、合肥市盛臣集团、蚌埠铁路分局、中国石油无锡锡山分公司、深圳西部港口保安公司、东莞东马电子公司等单位联合办学,并签订了定向长期培养合同。
敬勇、余维堂、唐志安、冯莲现在北京丰台区创办电脑培训学校,年收入在100万元左右;毕业生项家胜在合肥市经营蓝豹木地板,目前已有上100万元资产,年上缴国家利税20多万元。江店职高有1800多名毕业生在深圳、广东、温州、合肥等大中城市从事保安、信息技术、企业管理等工作,有的已成为私营企业老板。学校面向市场专业,基本做到了学生招得进、学得活、用得上、输得出。在教育结构调整方面。扩大中等职业教育的比重和规模,98年开始在全县5所普通高中增设职业高中班,9所中等学校中有7所承担了职业教育任务。在教学内容调整方面。
坚持学校教育中知识传授与服务当地经济功能并举,在农村初中积极推广“全员、全程、定向”的职教渗透模式,对所有初中在校生,从初一到初三,根据学生家庭在当地农户产业结构中所从事的生产项目,定向开展职业技术教育,全县所有普通初中对毕业生都进行了离校前的短期实用技术培训。
三、农科教结合兴职教。
实施农科教结合工程,是推进教育与经济紧密结合的好形式。我们将农科教结合视为科技进步和提高劳动者素质的重要途径,作为山区经济开发工程的基础,建立了“一轴三线”的领导体制。“一轴”即是农科教统筹协调领导小组,由县委、县政府主要负责同志任组长、副组长,12个主管部门的负责同志为成员,领导组下设办公室,统一决策、统一指挥。“三线”是:科技领导一条线,从县到村,配备了科技副县长、副乡长、村委副主任,专门负责乡镇村农科教结合和科技开发;农业部门一条线,县设农科教办公室,乡镇建立农技综合服务站,村建立农经服务站;教育一条线,由专科教育、中等教育、初等教育和为劳动力输出短期培训组成的智力开发网络,普、职、成三教并举。农科教统筹结合,架起了教育与经济结合的桥梁,成为群众学技能、长见识、增加收入的有效途径。主要表现在三个方面:一是智力扶贫,增加贫困户自我原始积累。**是全国扶贫开发工作重点县,扶贫工作一直作为全县的中心工作来抓,并创造了不少行之有效的扶贫办法,无论是“119”科技扶贫,干部驻村扶贫,还是实施万名干部扶贫工程,县委、县政府都始终把智力扶贫、增强贫困户自我造血功能放在首位,宣传以教治愚、以科治愚的典型,改变群众重普教、轻职教的传统观念,用群众身边的事实说明“要想富,学技术,要脱贫,育能人”的重要性。
在具体工作中,我们长短结合抓培训。近两年相继开展了对贫困村干部和贫困村子女的培训工作,在江店职高和县委党校举办了三期贫困村干部培训班,对100个重点贫困村的干部进行一次轮训,培养脱贫致富的领头人;在重点贫困乡镇选择1000名贫困户的子女到县职业学校进行短期实用技术培训。在开展的10万人科技培训活动中,有近万人次的贫困户子女受益。其次,到村入户送科技,县乡两级农业科技人员和职业中学的专业课教师每年都定期不定期地深入田间地头向农民传授技术,职教的'老师还利用节假日,到学生家中现场试验示范。仙花职业实验学校毕业生沈万然,过去是个典型的贫困户,全家三口人住在破旧的茅房。近两年,他在县畜牧水产局技术人员和仙花职业实验学校老师的授技下,将所学知识运用到养殖业,年纯收入达5万元以上,成为远近闻名的养猪状元,他在顾梅公路边建起了新房,办起了养殖场。二是开展技术承包,合力推进农业产业化。
生产连年获得丰收,所在地双河镇也成为县内外知名的生姜主产区。据调查,当地农民仅生姜一项人均收入800元以上。三是积极推进职业教育与培训创新工程,提高劳务输出人员素质。职业教育要大发展,就必须适应劳动力市场需求,调整专业设置和人才培养方式,培养出就业适应能力、就业竞争能力强的高素质人才。我们针对新形势下劳动输出的发展和需要,积极发挥职教优势,坚持以就业为导向,突出培训的针对性和实效性,主动做好劳务输出人员的技能培训。
一是能注重职业技术培训。根据劳务市场要求,适时开展机械制造业,车工、钳工、电焊工、电工、电子电器、餐饮服务、种植养殖等实用技术培训班,提高了劳动力的整体素质,增加了劳动力外出就业机会,提高了就业档次。二是与人才市场对接,为职高毕业生就业找出路。我县职业教育与经济和社会发展紧密结合,注重培养受教育者的职业道德、专业技能、创新精神和创业能力,把职校毕业生找好出路当作“生命工程”来抓,让学生“就业有路、升学有望”。做到了主动“促销”,不等、不靠、不要,安置好学生就业。三是搞好专业设置,解决“产销对路”的问题。市场需要什么人才,学校就开设什么专业,有条件要开,没有条件创造条件也要开;同时,在按市场需求设置专业、培育人才时,我们既立足本县“小市场”的需要,也着眼于外省、外市特别是经济发达地区的“大市场”的需要,只有这样,才能让农民走出去,把农民培养成工人,培养成商人,培养成老板。目前,我县劳务输出人数已达11.5万人左右,他们不仅为国家、为输出地的建设与发展做出巨大贡献,而且每年还带回4至5个亿人民币的收入,已成为我县农村经济的支柱产业,在这方面职业教育发挥了重要的作用。
冬去春来,春暖花开。,我们决心以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,牢固树立和全面落实科学发展观,坚持“巩固、深化、提高、发展”的方针,把我县的职业教育办成让人民满意的职业教育。
职业教育工作总结和工作计划篇十四
__职业学院“职业教育活动周”正式启动。本次活动围绕“职教改革四十年产教融合育工匠”的主题,本着注重内涵、突出特色、扩大影响的原则,以学术研讨、成果展示、技能比拼、志愿服务等活动为依托,展示学院人才培养、校企合作、校园文化等方面的新成果,弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。
一、举办研讨活动,传承工匠精神。活动期间,学院承办__省职业院校劳模和工匠精神培育经验交流会,邀请省教育厅有关领导和全省职业院校代表来院开展人文素质教育、工匠精神培育经验交流研讨活动,学习兄弟院校校园文化建设方面的先进经验,展示学院在工匠精神培育方面的经验和成果。
二、挂牌成立“工匠手艺体验基地”。“工匠手艺体验基地”项目是省委宣传部、省文联为推动全省工匠手艺的传承与发展、着力打造的一项重要民间艺术品牌活动,由省民间文艺家协会承办。该基地在学院的成立,将成为学院传承工匠文化、培育技能人才的重要平台。
三、邀请文化名家,传播工匠文化。邀请文化研究专家张来院讲述故事,弘扬精神。邀请知名工匠和非物质文化传承人来院展示技能绝活,并举行拜师收徒仪式。
四、对话优秀企业,共商人才大计。邀请知名企业来院座谈,围绕服务省市新旧动能转换重大工程,以“教育性企业”的发展和“教学型师父”的培养为主题开展交流洽谈活动。
五、展示榜样风采,树立模范典型。邀请优秀毕业生、全国劳模赵_等优秀校友来校做工匠精神报告。举办技能大赛成果展,省级教学名师、团队风采展,优秀毕业生、创业之星典型事迹展等多种风采展示活动,在广大师生中树立先进典型。
六、展示技能绝活,搭建交流平台。邀请各专业的技能名师和优秀学生进行技能绝活展示,检验专业技能教学成效,为师生之间、各专业之间相互了解、沟通、交流搭建平台。
七、举办实习就业双选会,搭建就业平台。
八、面向社会开放,扩大学院影响。活动周期间,学院面向中学生、家长和社区居民、合作行业企业开放校园,开展职业体验观摩、校企合作成果展示、校园文化展示等活动,增进社会对学院的了解,不断扩大学院的社会影响力。
九、提供技术服务,传播职教魅力。挑选综合素质高的专业教师、学生带队组建技术服务团队,到街道、社区及帮扶村开展为民服务活动,充分展示学生的职业素养和技能,让群众感知职业教育服务现代生活的魅力。
职业教育工作总结和工作计划篇十五
为提高我县农民的科技文化素质,增强农民的就业、创业能力。20__年,我校在县农培办的领导下,以“市场需求”为导向,结合具体实际,重点培训电脑制版专业,培训取得了良好的成效。现将职业培训工作总结如下。
一、加大宣传工作力度。
为了加强对农村劳动力培训的宣传力度,让农民能够充分认识到培训的重要性。我们充分利用政策宣传、市场引导、利益驱动等手段,通过广播、电视、宣传横幅等形式,广泛宣传学校培训工作,大力宣传农村劳动力素质培训工作的政策措施、先进经验、优秀典型夯实效果,鼓励、动员农村劳动参加培训,营造良好的社会氛围,激发农民学科学、用科学的积极性。
二、加强培训管理,提高培训质量。
在培训过程中,我们坚持自愿选择,定向培养,分类指导,整体推进,全面提高的原则。做到课程设置科学化,实训技能专业化,学员管理制度化。对培训辅导教师严格组织,周密安排,认真设计专业学计划,精心编写教案,潜心组织课堂教学,耐心指导实践操作,强化技能训练,严格考核,全面提高培训质量。
始终坚持“实际、实用、实效”原则,以市场为导向,充分调研,对培训内容、方式、规模及时间作了深入调查分析,进而确定了培训目标,制定了培训计划,切实增强了培训的针对性和实效性,最达限度减少盲目性和随意性。在培训方法上,坚持以专业知识为基础,专业技能为重点,提高操作能力为目标,对辅导教材做到删繁就简、因材施教、突出实际、实用、实效的原则,分类指导、多层次推进、全面提高、保证学员记得住、学的牢、用得上。
在培训形式上,坚持方式服从需要的原则,要灵活多样,力求做到“四个结合”,即集中辅导与分散实训结合。不论采取哪种形式,都必须保证培训时间和培训效果,完成培训计划,保证受训学员考试考核合格,并安排转移就业。
三、广开门路,拓宽就业渠道。
搞好就业跟踪服务是培训成效的有利保证,在实际操作过程中,中心结合实际不断充实完善,每个月都进行就业信息更新并公布给学员自行选择,搞好信息服务是关键,我们与各用工单位接洽,搜集用工信息,提供就业服务,目前我校与几十家企业建立推荐人才合作关系,极大满足了学员要求,逐步形成了农村劳动力培训、转移、考证、输出产业化,对于部分有自主创业意向的学员,我们通过协会提供政策咨询、资金申请、工商注册等有关服务和指导。
四、存在的问题。
在开展农村劳动力素质培训工作中,我们积累了许多好的经验的经验和做法,同时也发现了一些问题,学校规模需扩大;转移就业学员流动性大,大量跟踪服务比较困难;部分农民的思想认识不足,有待进一步深化。
五、下一步打算。
在20__年收尾阶段,我们将更加紧紧抓住当前培训的大好机遇,不断整合资源,集思广进,探索培训的新路子、新方法,讲求实效,提高发证率和就业率,扩大宣传力度,增强农村劳动力素质的吸引力,把农村劳动力素质培训工作做的更好、更扎实,努力开创我县农民培训工作的新局面。