教育系统暑期师德培训心得体会(优质15篇)
在日常学习和工作生活中,每个人都会有不同的心得体会,它们是宝贵的财富和成长的基石。写心得体会时,要突出重点,避免泛泛而谈或一刀切地总结。探索人生的道路,每个人都会有不同的心得体会。
教育系统暑期师德培训心得体会篇一
教育是一项与时俱进的事业,教育基建是教育事业的支撑,教育培训是教育必备的条件。近年来,国家加大了对教育事业的支持和投入,各级教育部门也积极推动基建,开展培训工作,不断提升教育质量和水平。本文将分享笔者参加教育系统基建培训的心得体会,同时探究培训对教育事业的影响与意义。
第二段:培训内容。
笔者参加的教育系统基建培训主要包括基础设施改善、信息化建设和校园安全管理等方面的内容。在基础设施改善方面,培训内容为学校校舍、教学设备的维护与更新;在信息化建设方面,培训内容则是学校信息管理系统的建设与应用;在校园安全管理方面,培训内容包括学校食堂、突发事件应急处理等方面的安全管理。培训模式多样,除了包括专业讲座、案例分析,还有走访实际的教育基建项目。
第三段:体会反思。
通过参加教育系统基建培训,笔者深刻地认识到了教育基建的重要性和必要性。教育基建是教育事业发展的重要保障,其不仅仅是现代化的体现,更关系着学生的学习环境、教师的教学质量。同时,培训也让我认识到了自身的差距,不断激励自己在教育基建方面不断学习进步。
第四段:培训启示。
教育系统基建培训不仅仅是一次知识的传递,更是一次思想的碰撞。培训的过程中,学员可以通过与其他学员的交流互动,探究新的教育体系建设理念,获得创新实践的启示。与此同时,教育系统基建培训还孕育了跨学科、综合基建培训模式,将教育基建与信息技术、工程、人文艺术等学科相结合,促进基础设施建设和教学质量的全程提升。
第五段:结论。
教育系统基建培训的参与和实践,不仅带给我思考和探索的机会,更让我更加深入地了解到教育基建与教育质量改进之间的联系。在教育基建的道路上,我们需要走得更加稳健,不断学习创新,与时俱进,为学生的成长和未来做出更好的贡献。
教育系统暑期师德培训心得体会篇二
随着时代的发展和社会的进步,教育领域也面临着越来越多的挑战和改革。为了适应新时代的需求,提高教育管理水平,我参加了一次教育系统管理培训。这次培训让我受益匪浅,收获颇多。下面我将结合自己的实际体验,分享一些个人的心得体会。
首先,培训加深了我对现代教育理念的理解。培训中,我接触了许多优秀的教育管理者和教育专家,他们向我们分享了自己的经验和理念。通过与他们的交流,我逐渐认识到,现代教育不能仅仅注重知识的传授,而应更加注重培养学生的创新能力、实践能力和合作精神。在培训中,我还学习到了一些新的教育理论和方法,如问题解决学习、项目制学习等。这些理论和方法让我对教育的目标和手段有了更清晰的认识,也拓宽了我的思维方式和教育视野。
其次,培训提高了我在教育管理方面的专业能力。在培训中,我学习了很多关于教育管理的知识和技能,如团队建设、决策分析、资源调配等。通过理论学习和实践操作,我对教育管理的各个环节和要素都有了更深入的了解,并且能够灵活运用这些知识和技能来解决实际问题。特别是在团队建设方面,培训给了我很多启发。我学会了如何激发团队成员的创造力和积极性,如何管理和调动资源来完成团队目标。这些能力的提升对于我作为一名教育管理者来说至关重要,它们将帮助我更好地管理学校,推动学校的发展。
再次,培训让我明白了良好的沟通和合作对于教育管理的重要性。在培训中,我们参加了许多小组讨论和集体活动,这些活动既考验了我们的组织领导能力,又锻炼了我们的团队协作能力。通过与他人的交流和合作,我逐渐认识到,只有通过良好的沟通和合作,才能实现教育管理的目标和使命。作为一名教育管理者,我们不仅需要具备一定的管理技能和专业知识,还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神,这才能更好地推动教育事业的发展。
最后,培训让我深刻体验到了教育工作的责任和使命。在培训中,我们不仅学习了管理技能和理论,还深入了解了教育事业的发展状况和存在的问题。我们通过实地考察和调研,了解到很多学校存在的困境和挑战,如教育资源的不均衡,教育质量的参差不齐等。这让我深深地感受到作为一名教育管理者,我们肩负着很大的责任和使命。我们要思考如何改变现状,如何提高学校的教育质量,如何让每个学生都能得到良好的教育。这样的思考和思考所需要的行动将使我更加努力地投入到教育工作中去。
综上所述,教育系统的管理培训让我受益匪浅。通过这次培训,我深刻理解了现代教育的理念和目标,提高了自己在教育管理方面的专业能力,认识到了沟通和合作的重要性,同时也让我深刻体验到了教育工作的责任和使命。这次培训不仅为我个人的成长和发展提供了机会,也为我今后在教育管理领域的工作打下了坚实的基础。我相信,通过不断学习和实践,我将能够成为一名优秀的教育管理者,为教育事业的发展贡献自己的力量。
教育系统暑期师德培训心得体会篇三
吴主任在报告中提到了有效课堂的灵魂是相信学生、解放学生、利用学生、发展学生,因此必须注重课堂教学的实效。周老师在报告中提到了现实中课堂教学存在几种值得我们思考的问题。我不由得反思自己的教学,在认真的思考之后我认为要想构建既高效的数学课堂教师必须做好全面的工作:
1、课前认真准备,充分的预设。
没有预设的课堂是放任的、杂乱无章的,必然也是低效的。要使课堂教学高效,充分的课前准备就显得非常重要了。教师要明确每节课教学的重点与难点,做到有重点的点拨,不要胡子眉毛一把抓;体会学生学习过程中的困难之处,重点加以突破;合理地讲练,每节课都要有比较深入的信息反馈与调整,确保每节课中目标的达成度。
2、营造现实和富有吸引力的学习情境。
适当教学情境的创设在小学数学教学中是必要的。恰当的创设教学情境能有效地吸引学生的注意力,保证学生全身心的投入到学习活动中,丰富学生的体验,有效地提高学生感悟能力和实践能力。
3、懂得欣赏学生。
懂得欣赏每一位学生,美国教育心理学家吉诺特博士的一段话能带给我们一点点启示:“在经历了若干年的教师工作之后,我得到了一个令人惶恐的结论:教育的成功和失败,?我?是决定性因素。我个人采用的方法和每天的情绪是造成学习气氛和情境的主因。身为老师,我具有极大的力量,能够让孩子们活得愉快或悲惨,我可以是制造痛苦的工具也可以是启发灵感的媒介,我能让人丢脸也能叫人开心,能伤人也能救人。”是的,我们教师的“权利”有多大,我们直接关系着一个孩子成长过程中的悲哀与快乐,直接左右着孩子的精神生活,想想都觉得可怕。当我们一脸阳光的走进教室时孩子们的心情也是舒展与放松的,当我们给孩子们一句诚信的赞美,他会是多么的幸福与喜悦;而我们的可能是不经意的表情、不经意的一句话都会给孩子遮盖上一片沉重的乌云。所以欣赏我们的孩子吧,只有真心的去欣赏他们才能引领学生进入思考和创造的境界,也才能保证我们课堂的高效。
教育系统暑期师德培训心得体会篇四
20xx年x月x日——7月x日,我参加了xx学校教师培训学习。这次培训的内容丰富,形式多样。我分别聆听了吴志刚、张小芳、何承义、段良铭几位领导所做的的报告。总之这几天的培训学习让我收获颇丰,以下是我结合自己的理解总结的几点学习体会:
吴主任在报告中提到了有效课堂的灵魂是相信学生、解放学生、利用学生、发展学生,因此必须注重课堂教学的实效。周老师在报告中提到了现实中课堂教学存在几种值得我们思考的问题。我不由得反思自己的教学,在认真的思考之后我认为要想构建既高效的数学课堂教师必须做好全面的工作:
1、课前认真准备,充分的预设。
没有预设的课堂是放任的、杂乱无章的,必然也是低效的。要使课堂教学高效,充分的课前准备就显得非常重要了。教师要明确每节课教学的重点与难点,做到有重点的`点拨,不要胡子眉毛一把抓;体会学生学习过程中的困难之处,重点加以突破;合理地讲练,每节课都要有比较深入的信息反馈与调整,确保每节课中目标的达成度。
2、营造现实和富有吸引力的学习情境。
适当教学情境的创设在小学数学教学中是必要的。恰当的创设教学情境能有效地吸引学生的注意力,保证学生全身心的投入到学习活动中,丰富学生的体验,有效地提高学生感悟能力和实践能力。
3、懂得欣赏学生。
懂得欣赏每一位学生,美国教育心理学家吉诺特博士的一段话能带给我们一点点启示:“在经历了若干年的教师工作之后,我得到了一个令人惶恐的结论:教育的成功和失败,我是决定性因素。我个人采用的方法和每天的情绪是造成学习气氛和情境的主因。身为老师,我具有极大的力量,能够让孩子们活得愉快或悲惨,我可以是制造痛苦的工具也可以是启发灵感的媒介,我能让人丢脸也能叫人开心,能伤人也能救人。”是的,我们教师的“权利”有多大,我们直接关系着一个孩子成长过程中的悲哀与快乐,直接左右着孩子的精神生活,想想都觉得可怕。当我们一脸阳光的走进教室时孩子们的心情也是舒展与放松的,当我们给孩子们一句诚信的赞美,他会是多么的幸福与喜悦;而我们的可能是不经意的表情、不经意的一句话都会给孩子遮盖上一片沉重的乌云。所以欣赏我们的孩子吧,只有真心的去欣赏他们才能引领学生进入思考和创造的境界,也才能保证我们课堂的高效。
在这次培训中不仅澄清了我对一些数学问题的一些模糊认识,而且对我今后如何践行课改理念,实现数学课堂教学的最优化起到了很好的指导作用。
1、以前对五、六年级教材感觉有所认识,有所理解,但通过学习,使我对教材有了更新的认识,更新的理解:全套教材的知识结构是串串相接,环环紧扣,哪一个环节做不好,下一环节就难以实现,所以每一个环节,每一个知识点都应该抓好,才能使学生真正的理解掌握所学知识。
2、人教版教材倡导语文、数学课堂生活化,强调从学生已有的生活经验出发,让学生亲身经历解决问题的过程,采用教材中的教学情境,将课本语文、数学变为生活语文、数学,尽量创设生活化的的课堂情境,使课堂教学成为一种开放的“生活化“教学。“自主探索、合作交流”是新课程倡导的重要学习方式。就是要求我们把抽象的数学知识化为具体的、摸得着的、看得见的、可操作的数学。所以在教学中要注意从学生的语文、数学现实出发,引领学生不断经历艰辛的自主探索学习过程,不仅仅学会了知识,更主要让学生感受如何学习。
在这里,我突然感到要想成为一名合格的骨干教师,就要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。而这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂上去实践,及时对自己的教育教学进行反思、调控,加大骨干教师的带头作用等,我相信通过自己的不断努力会有所收获,有所感悟的。
最后,我深切的感谢各位领导的谆谆教诲,也感谢学校能给予我们施展个人才华的平台,同时也感谢上级领导对我们学校的关怀,我会尽自己最大的努力,为xx学校的发展奉献自己的微薄之力。
教育系统暑期师德培训心得体会篇五
教育是国家的基石,也是一个国家发展的重要因素之一。教育基建是教育的重要组成部分,直接关系到学生和教师的学习、教学环境以及教育质量。因此,加强教育基建建设已经成为了全国范围内的迫切需求。而培训也是为了加强教育基建建设,提高教育工作者的能力和素质,使他们更好地服务社会。
第二段:教育基建是建设教育强国的基石。
教育基建建设是建设教育强国的基石,它可以提高学校的办学水平,使学校更具竞争力,更好地满足学生的学习需求。在教育基建建设方面,我们需要重视教育基础设施的建设,如教学、宿舍、运动等各方面的设施建设,以及教师的培训和学科教学改革。只有这样,我们才能实现教育强国的目标。
教师是教育的核心力量,教育基建培训可以提高教师的素质和能力,为教师的教学提供更好的支持。教育基建培训可以帮助教师更好地掌握教学技能,了解最新的教育理念和方法,并能够更好地应用到教学实践中。同时,教师也在实践中不断地提高自己的水平,从而提高学生的学习效果和质量。
第四段:培训也需要不断完善和改进。
虽然教育基建培训已取得一定的成效,但在具体实践中还存在着一定的不足和问题。例如,一些教育培训课程的内容过于枯燥、重复、缺乏针对性,以及缺少相应的实践机会。这些问题需要我们继续关注和改进。我们要通过有效的方法,使教育基建培训更加针对性和具有实战性,从而为教育工作者提供更好的教育服务。
第五段:结论。
在当前越来越重视教育的背景下,教育基建和培训已经成为了一个重要的议题,也是提高教育质量、推进教育强国建设的关键之一。教育基建和培训的成功与否关系到教育工作者的素质和能力,也关系到学生的学习体验和效果。因此,我们应该在教育基建和培训方面不断地加强,为建设教育强国做出更大的贡献。
教育系统暑期师德培训心得体会篇六
8月18日至20日,xx县教育局组织全县教育系统干部进行了为期三天的培训。此次培训规模大、手段新、专家精、主题明,取得了很好的效果,这对于认真贯彻执行教育部研究制定的《义务教育学校校长专业标准》,准确理解《专业标准》的基本理念,全面把握《专业标准》的内涵,促进我县义务教育学校校长专业发展,努力建设高素质校长队伍,深入推进教育教学改革,真正把我县办成学校有特色、教学有特点、学生有特长的教育强县,将起到很好的作用,下面对本次培训总结如下:
一、精心组织,严格管理,确保培训效果。
此次教育系统干部暑期培训,教育局党委高度重视,多次召开专题会议,反复研究,克服多方面的困难,与湖北省阳光教育研究院屡次商榷,确定了以《义务教育学校校长专业标准》解读和名校办学实践经验介绍为主的主题鲜明的内容。培训的目的是使参训者树立正确的办学思想,熟悉国家有关教育的方针、政策和法规;了解基本规范要求,提高任职能力,促进校长专业化发展,系统掌握现代教育教学等方面的基本理论,学习学校管理的基本方法和技巧,有效规范地开展学校各方面的管理工作,不断提高自身的综合素质,成为善学习、识法规、懂管理的校长。
教育局培训通知下发之后,相关职能科室与单位迅速行动,密切配合,认真做好此次培训的各项准备工作,对培训的开幕式、闭幕式、主持人及校长代表发言反复斟酌,形成详尽方案,确保内容紧凑、过程流畅。进修学校编印了新颖的学员手册,在主会场制定了固定的座位牌并派专人记考勤。县教育局成立20教育系统干部和中小学教师暑期培训工作领导小组,加强培训工作的领导。由局长余新洲任组长,局领导班子成员任副组长,各相关科室单位负责人为成员。领导小组下设办公室,办公地点设在县教师进修学校,干部培训由局人事科牵头,教师培训由局师管科牵头。
各乡镇(管理区)、县直学校要相应成立以教育助理(分局长)、校长为组长的领导小组,制订详细的培训组织和培训方案,确保培训安全、有序、顺利、有效。各地各校加强对参训学员的统一管理,遵守培训期间的作息时间,严格考勤记载,杜绝迟到、早退及擅自脱训等情况的发生,听课期间关闭手机等通讯工具,保持课堂安静,维护环境卫生,严禁吸烟。严格执行干部、教师参训情况与年终考评挂钩制度。县教育局成立督查组和巡视组。督查组每组两人,由各地校包点科室(单位)选派,与培训乡镇学校同吃同住同培训。巡视组由局领导组成,培训期间不定期深入所包乡镇(学校)进行巡视。此次培训对象涉及各地、各校、各单位中层以上干部及后备干部,参训人数达三千多人次.
二、注重理论,强调实践,突出培训实效。
此次培训,遴选了六位专家和校长,其中,上海师范大学的陈xx教授作了对《义务教育学校校长专业标准》的深入解读。其它五位都是来自一线的中小学校长,重点介绍他们的办学实践和经验。除了六位专家讲解外,我县这次还选择了十所优质化工程试点学校的八位校长在每场培训前四十分钟安排两位本土校长介绍自己学校的优质化工程的体会与反思,既注重理论性,更强调实践性。
1、专家高端解读。
陈xx教授对《义务教育学校校长专业标准》进行了深入细致的解读,内容涵盖:
(1)基本理念:以德为先――道德使命;育人为本――办学宗旨;引领发展――角色定位;能力为重――实践导向;终身学习――个人素质。
(2)基本内容:校长专业标准60条,六项专项职责,每项专业职责10条,三个方面的专业要求,按专业信念、专业知识、专业行为划分。始于信、重于知、达于行。
(4)专业标准对校长的要求:好校长不但自己要成为终身学习者,还要培养学生能成为终身学习者。校长的基本素质:教育教学的领导者、教育研究的支持者、学校发展的引领者、学校组织的管领者、学校发展的经营者。评价一名校长的素质能力,不仅重视他的管理能力、领导能力、专业能力、研究能力和经营能力,也须关注校长的办学理念与思想,同时还要注意校长的特色与人格。以共同愿景引领学校发展,使学校成为一个学习共同体。
2、名校的成功经验。
高淑英的价值领导观:校长是学校的灵魂。校长在理解学校核心目标、把握学校根本价值方向等方面发挥主导、示范和凝聚作用。校长价值领导:就是校长要引导形成共同价值观,并将共同价值观念付诸实践,体现于学校理念、制度、行为乃至环境建设之中,并实现组织目标。校长价值领导力:校长有意识的运用人类的基本价值、社会主流价值和组织特殊价值原则,去规范、引导和整合组织成员的个体价值观念,已解决管理中存在的问题、实现组织目标和远景的能力。可以理解为“领导价值的能力,就是一种用共同价值观领导个体价值观的能力”.
张景浩校长的基础力量薄弱学校走出困难的方法与策略:《千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金》讲述了―把大兴黄村一小改造为北京名校的实践;最大优势――教育科研资源;最佳机会――大兴区中小学“校兴科研”;最优组合――so组合“科研兴校”;制定学校发展方略――更新观念,锐意进取,上挂横联,科研兴校。深入调研,科学分析,选准学校发展的增长点,是基础力量薄弱校发展、建设的前提。加强教师专业化建设,不断提高两支队伍素质,是基础力量薄弱校发展的保证。开展教育科学研究,让教师享受研究的快乐,是基础力量薄弱校发展的关键。明晰学校发展阶段,加强学校制度文化建设,是基础力量薄弱校发展的必由之路。“学习――实践――反思――创新”,是基础力量薄弱校发展、建设的不竭动力。我们一直在现有的条件下,积极地进行探索与实践,构建适合于每个学生自身发展和教师专业发展并使二者相互融合的学校课程,努力创造适合于每个学生的教育。
陈康金的课程观:让每个孩子生活在希望之中,让每个孩子自信有才,现课程面前,门门平等。将国家课程校本化。力促校本课程精品化。让德育和综合实践活动课程化。让实践课程生活化。
陈康金的“六无”办学追求:学生无辍学;优质生源无外流现象;不分快慢班;无不开课程;无加班加点,不补课;不买教辅书,不用练习册。
王俊校长的结构尝试教学实验:核心思想:帮助学生掌握主动学习的工具。
3、本土的优质工程。
几所优质化学校的办学理念:xx第一初中:卓越教育;xx小学:适合教育;xx小学:科学自主;毛市小学育人模式:雅行教育常态化,培养学生良好的行为习惯;艺术教育常态化,培养学生优异的人文素养;分享教育常态化,培养学生求真的科学精神。
白螺小学的精神文化:办学理念:卓越发展,幸福人生。发展愿景:创建湘鄂边去现代化、示范性的小学。校训:永站前排。校风:卓越做事,谦虚做人。教风:严教、善导、立范。学风:博闻、笃学、慎思.办学策略:以人为本,文化立校,创新发展。育人目标:品学兼优,学创俱新,身心两健。白螺小学的精神文化:教师誓词:我要成为孩子的楷模,用新型教师所具有的人格魅力,引导每一个学生步入健康发展的人生之路。我将恪尽职守,全身心投入工作之中,用全心的爱去滋润每一学生的心田。我要刻苦钻研,探索教育真谛,用智慧去启迪每一个学生的心灵。我必须辛勤劳作,锲而不舍,为了白螺镇中心小学的繁荣,团结协作,永站前排。学生誓词:我庄严宣誓:我是中国人,我爱我的祖国;我是白小学生,我爱我的学校;父母养育我,我孝敬我的父母;老师教育我,我尊敬我的老师;同学帮助我,我友爱我的同学;我要讲文明,不说脏话;讲卫生,不乱写乱扔;讲纪律,不乱跑乱踩;讲学习,写好每个字,读好每句话,每天要进步;成为体魄健美、人格健全的接班人。
三、加强总结,训后反思,固化培训成果。
教育者的实践就是在不确定的问题情境中不断地明确问题并解读问题的“反思性对话”过程。此次培训应该说解决了我县义务教育阶段校长在日常工作中许多困惑的问题,很多成功之道也引起了校长们诸多的.反思。
汪桥镇初级中学校长李昌选如是说。盼望已久的县教育局2015年教育系统暑期培训终于开始,虽然窗外艳阳高照、热浪阵阵,但挡不住我如饥似渴的学习热情和诚恳认真的学习态度。两位专家在报告中不约而同的提到了校长对教学的引领、示范和参与的作用,我个人认为:校长就是教学的领导者和领跑。一所学校的校长必须懂得教学,并且是里手行家,才能经营好一所学校。而且校长应从以下几方面抓好教学工作:1、校长要正确引领教学的方向:校长作为学校的领导者,需要对教学工作准确定位,并预设教学质量愿景,领导教师以研究者的工作姿态,认真完成自身教学任务,全面提高教学质量。2、校长要把握教学管理的指挥权:校长应坚决摒弃只听教学管理人员报告或简单过问了解表面现象的做法,要深入教学管理工作中,把握指挥权,促进教学管理工作的制度化、标准化、序列化,推动教学管理向纵深发展,向教学管理要质量,要效益。3、校长要走入课堂教学的前沿:校长要引领教学的方向,把握教学管理的指挥权,必须深入基层,蹲级包组,最重要的是必须走入课堂教学的前沿,去认真地听课和分析课。xx县实验小学副校长李莉在她的感悟中这样反思。上午,陈康金校长提到“教育等待”的问题,并陈述了他的观点:教育是70%的等待+30%的唤醒。这不由得使我想起平时的教学中,我们往往提出一个问题,就马上请学生起来回答。殊不知没有等待,我们可能与多少精彩擦肩而过!记得有位哲人曾说:等待是一种美德。课堂上静静等待,可以给胆小的孩子一次举手的机会;静静等待,可以给思维慢的孩子一段思考的时间;静静等待,可以给想答题的孩子一个组织语言的过程。或许只有等待,才能看到花儿自由地绽放,才能聆听到花开的声音。三天的学习,紧张而愉悦。每位专家虽然风格不一、教法不一,但无一不是将他们的观点融入所讲课题,带领我们深入浅出地走进他们的论述,让我们不断在联系实际的反思中得到顿悟。真诚地感谢教育局领导给了我们这次培训的机会,让我们能有幸与这些教育大家们对话。
棋盘乡初级中学段龙甲在总结中说:有幸作为后备干部参加了xx县2015年暑期干部培训,第一天的学习生活,紧张而充实,使我们受益匪浅。周局长语重心长的话语是对我们在做人、处事、思想和工作上的谆谆教诲,关心爱护之情溢于言表,寄予我们深切的期望。来自上海师范大学的陈xx教授饱含深情的现身说法,精彩实在,让我们感受到了他的崇高精神与卓越能力,辛勤的努力与付出,发人深省,催人奋进,听了陈教授的讲座,让我们明确了一个校长的使命与责任,做好领头工作,为学校负责,为教师负责,为学生负责,既细致入微地想事情,又注重把握大局,作为一名校长,要勤学习、重实践、善管理,要具备良好的专业素养与较高的专业水准才能引领团队的发展。智慧来源于学习和思考,通过学习,时刻更新知识,把握最新教育信息,掌握发展方向,才能创新工作方法,不断超越才能更好的发展。
xx县2015年暑期教育系统干部培训已经圆满结束,值得总结的方面还有很多。但培训的最终目的就是要使我县教育系统干部能够学以致用,能够把别人的先进理念和经验运用到自己学校的管理工作中。我们坚信,只要我们的领导们在今后的工作中努力实践,大胆尝试,我县的教育一定会更上一个新的台阶。
教育系统暑期师德培训心得体会篇七
近期,我参加了一次关于教育系统管理的培训,通过这次培训,我深刻认识到了教育管理的重要性,并对教育系统管理有了更加全面的了解。以下是我对这次培训的心得体会。
首先,培训中对教育系统管理的介绍让我意识到了教育管理对学校的重要性。教育管理是指通过各种手段和方法对学校进行全方位的管理和指导,以提高学校的教育质量和管理效率。这种管理方式可以使学校减少资源浪费、提高教育效果,进而提高教育质量和学生的综合素质。通过这次培训,我了解到,优秀的教育管理者应具备丰富的教育管理经验和敏锐的洞察力,能够统筹协调教育资源,制定合理的管理制度,提高学校的运行效率。
其次,培训中的案例分析让我认识到了教育管理中的难题及其应对方法。教育管理中常常会遇到各种问题,如师资不足、经费紧张、学生压力过大等。这些问题需要管理者通过灵活的方法和策略来解决。在培训中,我们分析了一些成功学校管理的案例,了解了如何应对这些问题。例如,当遇到师资不足的情况时,管理者可以通过招聘优秀的教师、提供师资培训等方法来解决;当遇到经费紧张的情况时,可以通过增加学校的社会资源、优化支出结构等方法来缓解经费压力。通过这些案例的分析,我对教育管理中的问题及对策有了更加清晰的认识。
再次,培训中的讲座和讨论让我体会到了教育管理者之间的交流和合作的重要性。在教育管理中,管理者之间需要相互交流、互相学习,共同解决问题。在培训中,我们结合了自己的实践经验,进行了深入的讨论和交流,形成了良好的学习氛围。我从其他管理者身上学到了很多有用的经验和方法,也通过分享自己的实践经验,获得了其他管理者的认可和建议。这次培训让我认识到了管理者之间的合作是提高教育质量的重要途径。
最后,培训中的实践环节让我感受到了实际操作的重要性。培训中,我们不仅学习了理论知识,还进行了一些实践操作。例如,我们分组制定了一份教育改革方案,并进行了现场展示和评议。通过这种实践,我深刻认识到了理论和实践的关系,也更加明确了教育管理的具体操作步骤和方法。我相信只有将理论知识与实际操作相结合,才能更好地应对教育管理中的各种问题,提高学校的教育质量。
总的来说,参加这次教育系统管理培训对我来说是一次宝贵的经历。通过培训,我认识到了教育管理的重要性,了解了教育管理中的难题及其应对方法,体会到了教育管理者之间的交流和合作的重要性,同时也深刻认识到了实际操作的重要性。这次培训让我对教育系统管理有了更加全面和深入的了解,相信我会将所学知识和经验应用到实际工作中,为提高学校的教育质量做出更大的贡献!
教育系统暑期师德培训心得体会篇八
近期,我有幸参加了一次针对教育系统管理人员的培训,这是一个为期一个月的集中培训班,我深感收益匪浅。通过这次培训,我不仅学到了许多有关教育管理的新知识,也加深了对教育工作的认识和理解。下面,我将结合自身体会,分享一些关于这次培训的心得体会。
首先,本次培训带给我最大的收获之一是了解到了现代教育管理的新理念和新方法。在过去,教育管理往往以行政管理为主,忽视了教学管理的重要性。而随着教育发展的进步,现代教育管理更加强调以学生为中心,注重培养学生的创造力和思维能力。这种管理理念的转变,对于提高教育质量和服务学生发挥了重要作用。我学到了许多关于如何落实这个理念的方法,在实际操作中能够更加恰当地运用这些新理念和新方法。
第二,培训中的实践环节对我来说具有重要意义。除了理论学习,培训中的实践环节也占据很大比重。我们进行了多次小组讨论和角色扮演,针对实际问题进行了案例分析和解决方案的讨论。通过这些实践,我不仅更加深入地理解了管理理论,也培养了团队合作和解决问题的能力。在面临实际工作中的管理难题时,我能够更加从容地应对,并且相信可以找到最佳解决方案。
第三,培训中的讲师团队给我留下了深刻的印象。他们都是经验丰富、学识渊博的教育管理专家。他们不仅在专业知识上给予了我们许多启发和指导,还通过自身的亲身经历和实践案例给我们上了生动的课。他们的教学方法新颖独特,课堂上注重互动和参与,使培训生们更加积极主动地参与到学习中来。通过与他们的交流和学习,我扩大了对教育管理领域的认知,并且获得了更多的专业经验和知识。
第四,培训中的学习氛围非常好。每位学员都是教育系统管理人员,在学习上有一定的共同经验和背景。这种相似性促使我们能够更好地理解和支持彼此,并且在学习中能够积极参与讨论、交流。在团队合作中,我们互相帮助,共同解决问题,建立了良好的学习氛围。这种氛围对于我们的学习效果起到了积极的促进作用,我相信这种学习氛围将会延续和发展,对我们未来的工作产生积极的影响。
最后,这次培训也让我意识到教育管理的重要性和责任。教育系统的管理者要承担着教育发展的责任,需要具备广泛的知识和技能。培训开启了我作为管理者的新篇章,也给我带来了更多的挑战和机遇。我将更加努力地学习和提升自己的能力,为教育事业做出更大的贡献。
总之,这次教育系统管理培训给我留下了深刻的印象和体会。通过学习新理念和方法,参与实践环节,倾听优秀讲师的讲解,与其他学员共同学习和成长,我对教育管理的认识有了更深度的理解和认识。我将把这次培训中学到的知识和经验应用到实际工作中,不断提升自己的教育管理能力,在为教育事业贡献力量的同时,也实现自身的成长和发展。
教育系统暑期师德培训心得体会篇九
作为一名教育系统的工作者,我有幸参加了党组织给予我们的入党培训。入党培训是一次非常难得的机会,对于我个人的思想认识和工作实践都产生了积极的影响。在培训过程中,我学习了党的基本知识、理论和党纪党规,进一步加强了入党决心,并对教育工作的方向、目标和方法有了更加深入的认识。下面,我将就我在入党培训中所得到的启示和体会进行一番分享。
第二段:强化党性修养。
在这次培训中,我感受最深的就是强化党性修养的必要性和重要性。我们作为一名教育工作者,必须始终牢记自己的党员身份,坚定理想信念,加强自身修养,不断提高自己的思想境界和工作能力。只有这样,才能更好地为教育事业贡献自己的力量。
第三段:加强理论学习。
在入党培训中,我们不仅要了解党的基本知识和党建工作的理论、方法和经验,还要认真学习马克思主义哲学、政治经济学、科学社会主义等理论。我认为,只有通过不断的学习和实践,我们才能更好地领会党的路线、方针、政策和决策,更好地为党和人民服务。
第四段:弘扬党的优良传统和作风。
党的优良传统和作风是一个党员必须时刻恪守和坚持的基本准则。作为一名教育工作者,我们更要在学习和工作中努力践行“用党的思想引导教育”、“立德树人”的山西特色办学方针,发扬为人师表、尽职尽责、勤奋工作、不畏艰难、团结协作等优秀传统和作风,为学生树立榜样。
第五段:落实培训成果。
最后,培训的最终目的是为了落实所学所悟,将理论变为实践。在入党之后,我们要更加严格地执行党的各项纪律,带头参加党组织活动,担任党组织的各项职务。同时,在教育工作中,也要时刻关注学生的成长和发展,积极推动教育工作的创新和发展,为创建新时代优秀的教育工作而不断努力。
总之,通过这次党的入党培训,我更加坚定了自己入党的决心,深化了对党和党员的认识和理解,学习了一系列基本知识和理论,并且从中发现了自己的不足之处。通过不断的学习和实践,我希望能够在今后的工作和生活中,更好地为党和人民服务,为实现中华民族伟大复兴而奋斗终身。
教育系统暑期师德培训心得体会篇十
教育系统是培养祖国未来人才的重要行业,作为一名从教多年的教师,我深刻地感受到党的领导对于教育的重视以及对于教育工作者的赞誉与支持。为了更好地贯彻落实党的教育方针,为了更好地肩负起我作为一名教育工作者的职责,我参加了教育系统入党培训,并收获了许多宝贵的心得体会。
第二段:认识意义。
首先,在此次培训中,我加深了对于党的建设和发展的认识。党既是我国领导层的核心还是全国各行各业的中坚力量,这都离不开党的建设和发展。了解党的历史,深刻理解党的纲领,是我们每一名教育工作者不可或缺的素质。通过此次培训,我深刻认识到自己应该如何更好地贴近党的工作要求,更好地担起自己作为教育工作者应有的社会责任。
第三段:思想启迪。
其次,在此次培训中,我受益匪浅的是思想和心灵上的启迪。进入这个教育系统,我们或许并没有很强烈的意识到我们作为教师所要扮演的角色,我们所肩负的是培养祖国未来人才的重要使命。通过此次培训,我领悟到作为一名入党积极分子,我应该时刻保持理性和冷静,始终坚持党的领导下,保持思想上的高度一致和行动上的高度统一,时刻以崭新的思维面貌,解决教育工作中的问题。
第四段:以身作则。
此外,在此次培训中,我还表示出了作为教育工作者应有的责任担当和以身作则的品质。作为教育行业的从业者,我们的工作需要极大的耐心和细致,需要严谨认真和勤奋付出。在学习过程中,我通过培训来提高自己的主动性和积极性,以更为认真负责和尽心尽力的态度,营造出一个良好的教育环境和教学氛围,实现教育工作更高效的目标。
第五段:结语。
最后,此次培训不仅让我进一步加深了对于党和教育的认识,更让我突破自我,认真承担起自己作为一名教育工作者应有的职责。面对未来,我将不断提升自己的教育素养和专业水平,为祖国的教育事业尽一份责任,以实际行动来对党的教育方针和政策的坚定拥护和贯彻落实。
教育系统暑期师德培训心得体会篇十一
不忘初心跟党走。为深入学习贯彻党的十九大精神,提升党务干部理论水平和业务能力,近日,由市教育局机关党委组织的市直教育系统党务干部培训班在温州城市大学隆重开班。市教育局党委委员,市委教育工委专职副书记白炳兴出席开班仪式。来自局机关、市直属学校(单位)的40多位党务干部参加了此次培训。
开班仪式上,白炳兴书记作动员讲话。他指出举办党务干部专题培训班,是落实党要管党、从严治党要求,扎实推进“两学一做”常态化制度化的形势所需、责任所在。要通过培训深入解决个别党务干部思想松懈、要求不严、业务不精、落实不力的问题。他要求党务干部多读原文原著,学深悟透***新时代中国特色社会主义思想,并且学以致用,把握好、贯彻好、实践好学习内容。白书记对教育系统党务干部寄予厚望,要求大家珍惜学习机会,力争收到良好的学习效果。
培训班邀请了市委宣传部副部长胡瑞怀作《新成就新时代新思想新征程--十九大精神解读》专题讲座。胡部长从大会盛况及主要成果、十九大报告主要精神和亮点、党章修改的主要内容这三个方面出发带领党务干部深入领会十九大精神;市直机关工委组织处处长陈爱英作《党建工作基本知识》讲座,让大家全面系统地学习了党的基本知识和党务干部的基础知识。专家的授课既有全面深入的理论讲解,又有真实生动的案例列举,有广度更有深度,非常接地气,为加强学校党建工作提供了理论指导和实践经验,也是对党务干部思想境界的一次提升和洗礼。
培训采取专题讲座、典型发言、分组研讨、交流发言相结合的方式进行。叶丽果、孙安克、蔡永、林洁秋、朱乾沈这五位党务干部就自己学校的党建工作作了典型发言。研讨中,参训学员就工作中遇到的困惑、党建工作新思路等方面展开充分讨论和交流。课程之余,利用微信群分享“微心得”、畅谈“微体会”,共同学习,共同提高。此次培训,党务干部普遍反映收获很大,通过学习拓宽了思路,增长了知识,强化了素质。他们将以本次培训为契机,牢固树立“党建主业意识”,强化责任担当,扎实做好本单位党建工作。
最后,机关党委专职副书记潘挥戈作了工作布置。她要求市直教育系统党务干部要深入学习贯彻十九大报告中提出的关于加强中小学党的建设,推动全面从严治党向基层学校延伸的要求,以开展“四化”党支部创建活动和党员先锋指数考评管理工作为重点,使党组织工作更加规范,党员创先争优机制更加健全。她要求市直教育系统党务干部要立足新时代,努力使市直教育系统基层党建工作全面提升、全面过硬,实现党建与学校发展五大融合,全力打造一支秉持教育理想、永立改革潮头的党务干部队伍。
教育系统暑期师德培训心得体会篇十二
3月30日,市委组织部、市委教育工委在市委党校,联合举办潍坊市教育系统党务干部培训班。驻潍高校分管领导同志、相关处室负责人、基层党支部的党务干部,市教育局各直属单位和学校党务干部等近330人参加了本次培训。
市委组织部分管领导同志出席会议并作开班动员讲话,在充分肯定市委教育工委党建工作成绩的同时,坚持问题导向指出教育系统党建工作存在的问题和不足,立足实情提出了抓好教育系统党建工作条例学习贯彻、抓实教育系统发展党员工作、抓牢党支部标准化规范化建设、抓严党员队伍管理和作用发挥等要求。
此次培训突出实效实用,坚持精准培训、靶向培训,邀请市委组织部组织一科同志,围绕贯彻支部工作条例严格党内组织生活、做好党费收缴使用和管理工作、严格规范发展党员工作等三个方面进行专题培训辅导,并就日常工作中疑点难点进行了现场解答,对近期上级党委组织部门有关重点工作进行了安排部署,进一步提升教育系统党务干部全面统筹抓基层党建工作的素质能力、业务水平和履职本领。
市委教育工委分管负责同志就本次培训进行了总结,并根据上级党建工作部署要求,就扎实推进党支部标准化规范化建设、高质量发展党员、严格党费收缴使用和管理、认真做好庆祝建党100周年系列活动等重点工作进行了安排部署。
参训人员表示,本次培训很有针对性和实效性,进一步明确了工作重点,理清了工作思路,加深了相互学习借鉴,提高了理论和实战能力,纷纷表示要牢固树立守土有责、守土尽责、守土负责的意识,在想干事、能干事、会干事、干成事上苦练内功,在吃透上情、摸清下情上狠下功夫,以更加奋发的精神、更加有力的举措落实好基层党建工作各项目标任务,以优异成绩向建党100周年献礼。
教育系统暑期师德培训心得体会篇十三
习近平总书记曾多次强调,青年要立志做大事,不要立志做大官。立志做大事,就要树立崇高理想,作为一名教育工作者,要始终不忘立德树人初心,牢记为党育人、为国育才使命,在当前集团化办学走向深入、“双减”工作不断推进、新课程标准落地实施的背景下,更深入地思考自己所承担的使命与职责,为广陵教育高质量发展做出自己的努力和贡献;立志做大事,就要坚持脚踏实地,结合实际,不驰于空想、不骛于虚声,从小处着手、从小事做起,在实践中学真知、悟真谛,加强磨练、增长本领,在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。
教育系统暑期师德培训心得体会篇十四
8月9日至13日,我带着党建工作中产生的问题,行程上颇费一番周折,来到复旦大学参加公司组织部举办的基层党组织书记培训班。5天的时间转瞬即逝,似有种意犹未尽的感觉。虽然时间短暂,但能有这么一次难得的“充电”机会,让我重新回归书香校园,让我能静下心来聆听专家教授的博学赐教,也着实让我从中感受到了学习的快乐。对于此次复旦之行,受益匪浅,在学习过程中找到了我所带问题的答案。
一、培训的收获、启示。
(一)开阔了视野。
纵览满满的5天课程,既有全面从严治党与加强党的基层组织建设,也有新形势下国企党建工作创新;既包括传统文化与领导者的智慧,也包括语言沟通艺术;既有反腐败的形势与展望,也有情绪管理与心理调适,课程内容丰富,知识涉猎较广,让我们充分享受了一份饕餮的精神大餐。在当前,网络媒体影响着我们工作和学习的方方面面,每个人都感觉到知识的获取是那么轻松自如和容易,但身处知名高校的殿堂,聆听专家教授的深层次讲授,近距离与专家教授进行互动交流,让我们在感受他们在专业领域内治学严谨,富有创新精神的同时,也收获和分享了他们长期的研究积累的成果,极大地丰富和拓展了我的知识视野,相信这次培训,对我今后工作有着不可替代的作用。
(二)知识的积累是党组织书记提高创新能力的基础。
创新能力提高的基础源于深厚的知识积淀,知识来自永不停歇的学习和积累,并且知识本身也需要创新。目前人类社会的知识总量不断递增,知识的更新速度尤其惊人,这就要求我们要在不断地学习原有知识,更要努力汲取新知识。一个党组织书记只有通过系统化的学习,不断掌握专业知识,才能在遇到困难问题时发散思维,想出高超谋略,得以解决问题。总而言之,创新是建立在一定知识的基础之上的,知识经验是灵感产生的基础和前提,知识的层次决定了创新的高度。我们只有努力学习一切先进科学文化知识,深入了解专业知识技能,才能在自身的工作岗位上发挥特长,创造出更多更新更有价值的东西,服务于人民。
二、联系工作,促进实效。
5天的培训促使我反思过去的思想方法和观念,深受启迪和教益,让我对培训前所遇到的问题有了新的理解。在企业里,党建是与行政、生产同等重要的工作。多数党组织书记都是“一岗双责”,有时会疲于应付,工作质量、效率不高。究其原因,主要是党建落实不到位。主要表现在两个方面:一是部分行政干部在落实党建工作责任制时精力投入不够,二是党建工作责任制考核评价内容较为抽象,针对性和操作性不强。
崔丽娟教授讲授的《情绪管理与心理调适》一课时,说过一句话:“每次只关注一件事情”.张亮教授讲授的《中国反腐败形势与展望》一课时,重点阐述如何贯彻执行力、“问责制”.通过两位教授的个案点评,让我们明白了如何强化党建工作责任制落实,自己认为从严格教育管理、严格细化责任、加强考核评价三个方面促使党建工作责任制有效落实,不断提高基层党建整体水平。
(一)严格教育管理,提高思想认识。
一是要提高党组织成员责任意识。基层组织建设是党的建设的基础工程,是加强党的执政能力建设的基础性工作。要教育引导党组织成员牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任观,绝不能说起来重要、做起来次要、忙起来不要。二是要提高党组织成员大局意识。要教育引导党组织成员自觉把基层党建工作与推动本单位又好又快发展联系在一起,坚持党建工作与生产工作同步研究、同步部署、同步推进。三要提高创新意识,教育引导党组织成员始终保持强烈的创新意识,牢固树立坚定的创新理念,努力在工作思路、工作方法上求创新,使党建工作永葆生机和活力。
(二)严格细化责任,明确目标任务。
为使党建工作责任制更具有可操作性,要层层明确责任。在责任主体上,明确党组织书记的“第一责任”,党组织书记是本单位抓党建工作的第一责任人,全面负责党建工作。在责任内容上,要做到责任清晰、内容具体。党组织书记要及时对党建工作重要事项进行研究、部署,确定党建工作重点任务,组织制定党建工作责任制分解目标,层层签订责任书,组织召开工作例会,督促落实党建工作任务;要重点落实好“一岗双责”制度,根据党建工作责任制分解目标任务,抓好分管单位党建工作。
(三)加强考核评价,严格监督管理建立完善考核评价机制是确保党建工作责任制落到实处的重要保障。
一要科学设置考核内容。只有科学合理地设置考核评价内容,解决好评价什么的问题,才能使评价结果更准确地反映工作实际。考核内容要突出可操作性,在突出工作实绩的基础上,合理设置各项数字考核指标,把开展工作取得的实际效果,体现到实实在在的业绩之上。二是要灵活制定考核办法。采取组织考核与群众测评相结合,在坚持组织考核的基础上,积极引入群众测评的方法,开展党组织成员述职评议,把落实党建工作责任制的情况向所在单位的全体党员干部和职工群众进行述职,把群众满意不满意作为检验基层党组织抓党建工作的一项重要标准。考核结果与表彰相结合,对党建工作抓的好、成绩突出的党组织和个人,在进行精神奖励的同时,加大物质奖励的力度,充分调动各方积极性。
路虽远,行则将至;事虽难,做则必成。相信复旦之行,对我来说不仅是一个永恒而美丽的回忆,更将成为我今后奋力工作的动力。在今后的工作中,我将秉持复旦“博学而笃志,切问而近思”校训和“刻苦、严谨、求实、创新”的学风,把所学的知识转化到实际工作中去,不断提高自己做好本职工作的能力和水平。
教育系统暑期师德培训心得体会篇十五
为进一步学习贯彻xx年年2月2日教育局长宋自立同志在教育系统年终工作会议上的讲话精神,加强教师职业道德修养,树立教师教书育人的良好形象,塑造教师为人师表的良好风范,蔡庄镇中心校于2月3日上午召开了由中小学校长参加的师德师风整顿动员会。会上,中心校校长张新颖传达了县教育局年终工作会议精神,学习了宋自立同志在工作会议上的重要讲话,并结合讲话精神提出了今后的工作思路和努力方向。
为认真贯彻学习宋局长讲话精神,把师德师风整顿工作落到实处,蔡庄镇中心校于2月5日分区召开了中小学全体教师大会,对宋局长讲话进行了集中学习。定于2月7日至2月9日三天为集中学习日。现将蔡庄镇师德师风整顿和集中学习情况总结于后:
一、统一思想,提高认识,把活动做真做实。为把师德师风整顿和学习讲话精神抓紧抓好,抓出成效,使教师以此次活动为契机,逐步养成勤学习爱学习的好风尚,把学校打造成学习型学校,蔡庄镇中心校成立了“师德师风整顿工作领导小组”,中心校长张新颖任组长。亲自抓,下设办公室具体抓。制订了切实可行的活动方案,要求全镇教师统一思想,提高认识,以高度的事业心和责任感,从我做起、从现在做起、从点滴做起,努力加强自我修养、自我完善、自我提高;真正转变观念、更新理念、坚定信念,努力提高工作绩效,提升教育教学水准,在全社会重塑良好的教师形象。
在师德师风整顿活动中,要求各中小学统一组织,精心安排,务实学习,扎实整改。要求教师学前有目的、有计划;学中有记录、有讨论;学后有心得、有收获。要求教师结合自身实际,认真查摆存在问题,并根据查摆出的问题制定切实可行的整改方案。
二、统一组织,认真学习,加强师德师风建设。在此次活动中,全镇中小学以校为单位,统一组织,集中学习,以宋局长讲话精神为切入点,对《教育法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、《树立社会主义荣辱观》、《教师与法》、《教师职业与发展》、《新课程的深化与反思》等教育法规和文献进行了认真研讨。在此期间,全镇中小学教师共写心得体会1200多篇,出学习专栏50余期,撰写论文200余篇。
通过学习,大家一致认为,局党委的讲话精神是站在构建和谐尉氏教育的政治高度,客观准确地分析了尉氏教育的内部形势和外部环境,抓住了根本,切中了时弊,是一个开展批评与自我批评的惩戒会,是一个理清思路、确定目标、鼓足干劲的动员会,是一个让全体教育人充满期盼,扬眉吐气的誓师会。宋局长的讲话即严格又具体,即提出了工作目标又指明了前进方向,为全县教育工作注入了强大的活力和动力。
三、结合实际,查摆问题,积极整改,努力转变作风。活动中,我们要求中小学校长、班子成员结合“以人为本、依法治校、廉洁自律”三个方面认真查摆问题;每位教师结合“社会公德、职业道德、家庭美德”三个方面认真查摆问题。提高归纳整理,全镇共查出存在问题和不良现象五项:
1、学校管理缺乏科学性和前瞻性;
2、规章制度缺乏人性化和规范化;
3、领导与教师、教师与学生关系不和谐;
4、个别教师缺乏学识魅力和人格魅力;
5、部分教师缺乏探索精神和创新理念等。
四、提高认识,积极整改。针对以上存在问题,中心校及时而又准确地制定了整改方案,并把草案提交教职工大会进行审议通过。
5、转变观念,树立服务意识,大局意识;
6、团结友爱,互信互助,以德服人,抱诚守信;
7、廉洁自律,任人唯贤,真正实现能者上、平者让、庸者下;
10、加大校园环境建设和校园文化建设。
总之,在今后的教育教学工作中,我们要与时俱进,开拓创新,以人为本,依法治校以德从教,构建和谐校园上下功夫。推出一套“抓、促、强、树”教育管理新理念,在全镇营造治学严谨、管理严格、纪律严明、干部廉政、教师勤教、学生乐学的良好氛围。