- 总结心得体会可以帮助我们更好地认识自己，找到自己的优势和劣势。写心得体会时可以适当发散思维，联想到其他相关的经验和知识，拓展思考深度。小编为大家收集了一些优秀的心得体会范文，希望能够激发大家的写作灵感。

敢于担当勇于创新心得体会篇一

“我有一个信念，就是处事不避难，勇于担当，奋勇向前”，这是总理曾经两次在全国“两会”记者招待会上发出的心声。

温总理倡导的“事不避难，勇于担当”，就是告诫所有领导干部：为官就得敢于负责，勇于担当，越是困难越向前。

当前，如城镇正处于“率先实现基本现代化”的关键时期，“基本现代化建设”没有现成的模式可循，必须在实践中不断探索、不断推进，必然是改革创新的事业。改革创新的事业迫切需要我们领导干部敢于负责，勇于担当，敢于负责，是一种思想素质；勇于担当，是一种职业精神。敢于负责、勇于担当，既来自于强烈的忧患意识，也源于领导干部的党性修养。能不能克难而进，是对领导干部是否真正敢于负责勇于担当的考验，也是对其党性强弱、能力素质高低的实际检验。倡导领导干部要有敢于负责勇于担当精神，是当前形势提出的迫切要求，是发展任务赋予的神圣使命。我们今天的作为，要经得起历史的评说，经得起群众的评说，经得起实践的检验，我们要为如城的“现代化”事业作好吃苦、奉献、长期奋斗的准备，为如城人民实实在在办一些事情，这是我们对人民的担当。

回顾如皋大沿江开发的发展历程，从xx年在全省县级市第一个完成沿江开发规划，到说服长江水利委员会修改长青沙水利规划，再到到熔盛重工的落户，如皋将一个个“不可能”变为“可能”，实现了“8年再造一个如皋总量”的宏伟目标。持续跨越发展的历程经历重重艰难险阻，其间的每一次突破，都闪耀着领导干部冲破樊篱，解放思想，敢于负责，勇于担当的精神。从如城镇发展历程来看，近两年如城镇以万顷良田为抓手，大力度推进三化深度融合、城乡统筹发展。特别是在推进沿河项目区建设过程中，面对万顷良田沿河项目区极其复杂的工作局面和错综复杂的矛盾，我们以坚韧不拔的信念，迎难而上、攻坚突破，沿河一期搬迁最终圆满完成任务，万顷良田项目区三个农业项目亩产效益均超10万元，为全市万顷良田工程建设树立了标杆。推进沿江开发的生动实践启示我们，领导干部必须勇于负责、敢于担当、顶住压力、坚定信心，才能在新一轮发展中抢抓机遇、攻坚克难，夺取“率先实现基本现代化”建设的全面胜利。

风生水起才知天高云淡，沧海横流方显英雄本色。”重任在肩思奋进，责任二字重千钧。只要我们牢固树立强烈的责任意识，树立想干事、能干事、干成事的信念，敢  于负责，勇于担当，迎难而上，如城的“率先实现基本现代化”步伐就一定会越来越快。

敢于担当勇于创新心得体会篇二

风生水起才知天高云淡，沧海横流方显英雄本色。生命，就像沙漠中的仙人掌，戈壁滩里的白杨，活着就要以历磨难，接受并负起责任。

一个人要勇于担当，才能百炼成钢。一群人的担当，将生命升华！一代人的担当，将让一个民族再次崛起！

他，一个身高只有127厘米的侏儒，却扛起自身体重三倍的救火设备，勇敢地冲进火场，眼神坚定而自信，身影独特而美丽。他将巨大的消防水管投向大火，卖力地扑灭最后一丝火星。“我不会让疾病阻止我做任何事。我为自己设定目标，然后努力完成。在很小的时候，我就想成为消防员，当我16岁时，我如愿以偿地成为一名志愿者。”这个世界最袖珍的消防员是19岁的美国青年布拉斯科，残疾的他向世人证明不是人高马大照样能救援火灾中的生命。

自愿消防，火中凤凰，是他，用残缺的生命担当起拯救生命的重任，是他，在担当中成就了自己！

一个充满爱心的群体，频繁出现在各种公益活动中；一种诠释爱心的精神符号，走进大街小巷；“人都应该有一颗同情心，自己是一个很平凡的人，做的事也很微小，就像一粒微不足道的尘埃。我们只想平静地做些该做的事。”微尘，不求以移山填海壮举万世敬仰，只尽一份绵薄之力传递爱心。微尘，演绎着助人为乐的伟大内涵。

不留姓名，无私援助，是他们，用对生命的尊重担当起救助生命的重任，是他们，在担当中将生命升华！

一代青春的身影在选举中闪耀，当20_年基层人大代表换届选举进行得如火如荼时，不少90后也跃跃欲试，以参选的方式，告诉社会，我们来了，于是中国的社会有了更多的民意觉醒。“代表年轻人为蚁族呼吁，代表百姓提出公租房的疑问，消除就业中的性别歧视。”90后人大代表为民发声，用青春的激情推动民意觉醒。当青春的裙摆飞扬在基层政治的舞台上，光芒是如此夺目。

认真参与，表达民意，是他们，让青春的生命投身社会的洪流，是他们，在担当中让生命的脉搏与祖国的血脉一起跳动。

未来的世界属于年轻的我们，担当是我们一生的主题，梁启超有言“少年强则国强”，让我们擎起国家的大旗，继往开来，让我们在担当中彰显生命的精彩。

敢于担当勇于创新心得体会篇三

近期，结合开展的“转作风提效率优环境保增长促发展”活动，我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动，全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。

通过学习市区经济会议精神，结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习，使我深刻认识到，从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习，学习必须与工作密切结合，才能行之有效，创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。

对此，我有以下几点体会：

一、通过学习，充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的`综合体现。就经济发展而言，它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前，发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下，已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行，到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此，我们要进一步提高党性修养、理论水平，多视角的寻求抢抓发展机遇；提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。通过对相关文件的学习，我深刻认识到作为人民的公仆，要认清历史使命，真正树立起正确的世界观，人生观和价值观，忠实履行职责，保质、保量完成工作任务。不学习，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑，勤奋学习，钻研业务，才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。

二、增强服务意识，提高办事效率  人的一生不过几十年时间，真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的，所以一定要珍惜时间，珍惜岗位，为民尽责、为国竭力、为党分忧；要破除“推靠等”思想，树立务实高效率的干部形象；要真抓实干，工作要一件一件的抓，抓一件成一件，提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识，工作中做到踏踏实实，认真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工作，用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己，始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题，积极创新。不断改进工作，从工作全局出发，思考工作方向；要进一步探索新的工作方法；严格遵守各项制度；进一步更新观念，树立四个意识，要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识，进一步落实科学发展观的正确政绩观，在工作中展现良好的工作作风，富于创造性，把握规律性，不断开拓服务工作的新局面。

三、创造良好的发展环境，讲求行之有效的工作方法，切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境，市场经济条件下正确的定位和选择。近年来，我处围绕扩大招商引资、发展民营经济，不断完善创业政策，推进行政管理体制改革，加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题，如审批程序繁琐，工作方法机械，把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题，制约了民营经济的良性发展。因此，解决影响发展软环境的突出问题，进一步优化经济发展软环境必须解放思想，大胆探索，与时俱进，建立起为民服务思想理念，完善政策环境，转变政府职能，引导机关部门树立“管理就是服务，在服务中管理”的行政管理新理念，营造公平公正的法制环境，牢固树立以人为本、以企业为本的思想，坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务，营造宽松和谐的人文环境和发展环境。  千道理，万道理，加快发展是硬道理。

敢于担当勇于创新心得体会篇四

翻开中华民族厚重的历史，我们无不为她五千年的灿烂文明而骄傲和自豪，无不为她拥有四大文明古国的殊荣而欣喜与狂欢。自古以来，中华名族就是一个不屈不饶、自强不息，勇于奋斗、热爱和平的民族，但是在近现代，她经受过无数次的创伤和考验，血与火的交融，书写了近百年的屈辱史。“雄鸡一唱天下白”中华民族终于迎来了前进道路上胜利的曙光，从此以后，她的面貌发生了翻天覆地的变化，令世界为之瞩目，更令她的儿女们扬眉吐气!

作为一名中学生，我们缺少的不是豪言壮语，而是求学奋进;我们倡导的不是目空一切，而是脚踏实地，从自身做起、从现在做起、从小事做起!以实际行动来证明：我们能行!

千里之行始于足下，同学们，“少年强则国强，少年兴则国兴!”中华民族的伟大复兴必将由我们肩负起来并传承下去。我们相信，前进的道路上，一定会有不可预料的挫折、坎坷甚至生死考验，但是，只要我们勇敢的坚持下去，只要我们把这个光荣的使命一代代传承下去，复兴中华的梦想就一定能实现!

敢于担当勇于创新心得体会篇五

随着时代的发展，科技的不断进步与经济的飞速发展，人们的思想也在不断发生着改变。在这个时代，勇于创新敢于突破已成为了成功的关键。而创新与突破需要的是一颗敢于尝试、敢于冒险的心，只有这样才能在竞争激烈的社会中占据一席之地。本文作者在自己的人生道路上也有着不少的探索和尝试，在摸索中也慢慢领悟到了勇于创新敢于突破的一些心得和体会。

在我们所处的这个时代，追求卓越已经成为了人们的共同理念。而在这个追求卓越的过程中，就必须要不断地进行创新与突破，这就需要我们有着勇气和冒险精神。通常情况下，创新与突破即意味着冒险与探索，就算带着冒险心态进行尝试，也不一定会有所收获，但不管怎样，我们必须怀着创新的心态去迎接新生事物，勇于尝试不同的思路、方法和方案。

第三段：勇于尝试新事物、新思路。

在学习、工作中，我们经常面对着各种各样的问题，而事实上，解决问题往往需要我们从传统的模式中脱颖而出，采取不同的思考方式和角度。而在尝试新想法过程中，如何不畏失败，坚持不懈，也是我们在学习和工作中所必须具备的素质。只有打破惯有的思维模式，敢于尝试新事物、新思路，才能够更好地超越自己，做到更好。

第四段：突破自我，迎接挑战。

在学习、工作中，每个人都会遇到自己的难点和困境，而解决这些问题需要我们有勇气和自信去逐一突破。无论是反复琢磨自己的学习方法，还是从困境中寻找突破口，只有坚持不懈，时时刻刻保持勇气和自信，我们才能够真正拥有进取心，迎接挑战。

第五段：总结。

勇于创新敢于突破，是不断推动社会进步和个人发展的根本动力。因为只有不断尝试和探索，我们才有可能找到更好的方法和方案，为我们的人生披荆斩棘，创造价值。在这个过程中，唯一不可或缺的素质便是对于探索冒险的勇气和信心，只有这样才能最终实现个人价值和追求。

敢于担当勇于创新心得体会篇六

在当今快速发展的社会中，敢于开拓勇于创新的精神显得尤为重要。无论是个人还是企业，只有不断开拓新领域，不停地探索新的可能性，才能保持活力、持续发展。在探索的同时，我们还应勇于创新，不断突破传统的束缚，寻找创新的路径。下面我将分享我的关于敢于开拓勇于创新的心得体会。

第一段，理性分析和勇往直前。

敢于开拓勇于创新需要我们具备一种敢于冒险的精神。在此之前，我们应该对目标进行理性的分析，避免盲目出击。同时，我们要做好充分的准备，收集相关的信息、资源和人力，尽可能降低风险。

但是，当我们做好了充分准备之后，必须要有勇气付出，勇往直前。要知道，没有任何一件事情是可以保证成功的，是有多少人脚踏实地地去经历的。只有敢于跳出舒适区，才有可能打破传统，迎来更好的未来。

第二段，坚信自己的创新理念。

敢于创新的人都具有很高的热情和自信。我们必须坚信自己的创新理念，相信自己可以通过自己的努力实现它。在这一过程中，我们要养成高度自律的习惯，将每一步的推进和细节等都落实到实际行动中。我们要拥有极强的持续不断的耐心，为自己的创新理念不懈地奋斗，把它变成现实。

第三段，积极倾听和学习。

敢于开拓勇于创新的人，都善于倾听和学习。没有任何人能够独自完成一个大事业。我们要不断转变自己的思维方式，积极倾听他人的意见和建议，不断向比自己更聪明的人请教、求助。在此基础上，将自己的创新理念和贡献发挥到极致，汇聚全社会的力量。

第四段，持续改进和反思。

敢于开拓勇于创新的人都非常注重不断地改进和反思。我们在探索和创新的过程中，难免会遇到困难或者失败。这时候，我们不能气馁，而是应该持续地改进自己的思路和方法，反思自己的不足之处，并勇于尝试新的方法，才能更好地做出变革。

第五段，迎接成功和挑战。

敢于开拓勇于创新的人，总是善于积极地面对未来，迎接成功和挑战。无论对个人还是对企业，都不应该被过去的成就所迷惑。我们要时刻警醒自己，并不断寻找新的挑战。这样，我们才能不断超越自己，实现新的突破。

最后，敢于开拓勇于创新，需要我们具备坚定的信念、勇气和不懈的努力。只有在不断地尝试和探索中，我们才能开拓出新的天地，创造我们想要的未来。

敢于担当勇于创新心得体会篇七

顾炎武曾提出“天下兴旺，匹夫有责”，当时满清少数民族灭亡明朝，百姓处于水深火热之中，他的话彰显了中华民族的精神，表明了一个中华儿女在国家危难时所应有的责任与承担，现在我们处于和平社会，但我们更是处于中华民族伟大复兴的关键时刻，我们更需要勇于担当，面对责任去尽一个公民应有的责任，这份责任不用质疑，只有尽这份力，中国近代以来所存在的国家富强，民族振兴的中国之梦才有可能实现。我们只有承担责任，才能真正提高我们的思想道德素质，才能建设社会主义法制社会。

古有能人志士为国奔袭四方，近有爱国人士变法自强，现有科学家舍小家为大家。文天保汉人天下奔走抗元，宁死不屈。康梁志士为国兴起变法，戊戌六君子血撒天下。想钱学森，于敏等科学家隐居戈壁滩三十年有家不回，只为国家!他们用行为充当了我们的前辈，是我们的模范，承担社会责任，勇于使用我们的权利，为建设社会主义政治文明贡献我们的一份责任。

承担责任不仅是对国家还有对社会对学校对家庭，我们是促进社会公平的主要力量也是决定力量，法能治标也就是皮毛，唯有自身素质提高，承担责任才能从根本上促进社会公平，只有树立为中华崛起而读书的志向才能真正的成为人才，才能为学校争光，才是明天学校的骄傲!我们承载着父母的期待，是他们未来的依靠，我们是他们梦想延续，我们只有承担赡养父母的责任才不枉为人子。这是中华民族的优良传统，是我们必须继承和发扬的，勇于承担，担当责任!

敢于担当，你将不惧困难，纵使刀山火海在前，你依旧心平如镜，走出人生大道!承担责任，你的心终将成熟，前面森林古道，杂草丛生，你将会披荆斩棘，所向披靡。显示天地浩然正气!担当与责任当你将两者结合之时，便是你成功之日!

敢于担当勇于创新心得体会篇八

从担当看初心，最好的担当就是干在实处。作为一名合格党员，必须要担当履责、担当尽责，扛起本职工作的大旗，冲锋在前、奋勇争先。

担当植于初心，才能做到“想干事”

在十九大报告中指出，中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。党员干部只有不忘初心、牢记使命，才能为担当作为增添源源动力，进而交出一份让人民满意的答卷。

担当是共产党人的使命。无论是革命战争年代还是和平建设时期，无数共产党人前赴后继、忘我牺牲、抛头颅、洒热血，清廉务实为民。这是一代代共产党人无我境界的真实写照，也是中国共产党赢得民心、长期执政的制胜法宝。进入新时代，我们更要把共产党人的使命传承好、发扬好。

担当是人民群众的期望。人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。扛起“不断满足人民日益增长的美好生活需要”的责任，是时代赋予全国9000万党员的使命。我们要以焦裕禄、王进喜等老一辈共产党人为榜样，夙夜在公，用心血和汗水让人民群众有更多实实在在的获得感、幸福感、安全感。

担当是自身职责的要求。“肩扛千斤谓之责，背负万石谓之任。”敢于担当是领导干部的职责所在。提出的好干部20字标准，敢于担当是其中一条。作为人社党员干部更应坚持担当为先，带头实干，时刻不忘肩负的神圣职责，勇担重任，用我们的辛苦指数换来广大劳动者的幸福指数。劳动仲裁工作是提升营商环境，促进和谐劳动关系的重要载体，也是“工业强市、产业兴市”积极参与者。我们以“听竹工程”为统领，以打造金牌调解组织为抓手，以仲裁员联系服务企业为手段，以立案登记制、仲裁案件全域受理和劳动仲裁与劳动保障监察联动为创新，力争将劳动仲裁工作走在全省前列，为我市社会经济发展贡献自己的力量。

担当贵在斗争，才能做到“敢干事”

“人是要有一点精神的”。敢于斗争，最能体现一名党员干部的政治情怀、党性修养和工作作风。当前，俄乌战争、新冠疫情叠加交织，国际形势波谲云诡，改革发展稳定任务艰巨繁重。我们要应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾，必须保持斗争精神、增强斗争本领。

要在自身修为中增强斗争意识。斗争精神是战胜困难的利器。党员干部必备的重要素质就是冲破传统观念的束缚，敢想敢干敢于胜利。面对困难和阻力，不等不靠，动真碰硬，叫响向我看、跟我干、让我来，想尽办法突破壁垒，胆大心细，增强自身的执行力和战斗力。

要在直面矛盾中加强斗争历练。党员干部要冲锋在前，到舍生忘死的斗争中去真刀真枪地干，到急难险重的一线中去打硬仗，把火热的实践作为最好的课堂，只有经过摔打锤炼，才能增强本领经验，处惊不变，从容应对每一场重大风险挑战，完成党和人民赋予我们的神圣使命。

要在正风肃纪中永葆斗争精神。当前，反腐倡廉和反腐败斗争持续深入，政治生态持续向好。作为党员干部，更要保持共产党人敢于斗争的风骨、气节、操守和胆魄，自觉抵制歪门邪道、净化朋友圈，坚决与不良习气划清界限，敢于亮剑、斗争到底、共同营造风清气正、海清河晏的干事创业环境。我院多次梳理了廉政风险岗位清单和举办廉政谈话提醒，压实责任，让风清气正成为仲裁院最亮的底色。

担当需要本领，才能做到“会干事”

领导干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领。党员干部要以高度的历史责任感，发扬优良传统、传承先进经验，摆脱僵化思维、锐意变革创新，着力在“严、全、精”上下功夫，全面增强“三种能力”，积极争做新时代的创业者、奋斗者和追梦人。

要增强严抓严管敢担当的能力。严抓严管，就是以人为本，以“严”体现对员工最大的关爱、对工作最大的尽责和对组织最大的忠诚。要始终保持“严格严管严控”的劲头，对自己负责的各项重点工作严字当头、一抓到底，以勇于担当的志气担负推动劳动人事争议仲裁工作改革发展的重任。

要增强全面管控抓落实的能力。对部署的每一项工作任务，只有全面管控到位、全面落实到位，才能确保做一件成一件。要尽职尽责，想在前、做在前，先试先行，积极主动开展工作，做到有部署、有检查、有通报、有考核，确保各项目标落实到位、推进有力。

要增强精益求精做最好的能力。梦想不会自动成真，目标不会自动抵达。要坚持扛就扛红旗、干就干最好、争就争第一，推动工作持续改进，做到精益求精，无可挑剔。要始终激励自己不满足现状，勇于展示自己的能力和水平，努力在更大范围、更高层次上实现突破，干出为之自豪的工作业绩。

担当重在实效，才能做到“干成事”

伟大梦想不是等来的、喊来的，而是拼出来、干出来的。习近平总书记以“我将无我、不负人民”的崇高境界和历史担当，在真抓实干上给我们树起了导向、立起了标杆。要弘扬优良作风，主动担当作为，激情干事创业，以实际行动，回报党和人民的殷殷重托。

坚持实干为要。推进工作，不能只停留在决心上，关键要落实在行动上，认准航道就要放胆冲浪。要牢固树立脚踏实地的工作作风，撸起袖子，加油干，对劳动争议仲裁工作，特别是新就业形态出现的热点难点问题，一个一个去研究，一条一条去解决，一项一项去攻坚，以认真负责的态度，对自身工作严要求，高标准，守土有责，守土尽责。

坚持结果导向。工作是干还是看、是真干还是假干、是实干多还是空喊多，结果是最好的检验。要时时刻刻把工作成效放在首位，不蛮干、不乱干，不搞花拳绣腿、形象工程，求“三实”、戒“三表”，以冲刺的劲头、拼搏的状态、务实的作风，全面做好各项工作，全力以赴完成局交办的各项考核目标任务。

坚持群众满意。“金杯、银杯，不如群众的口碑”。要始终用群众高不高兴、答不答应、满意不满意来检验工作质量，看落实的效果好不好、成绩实不实。既要看报表上量的变化，又要看群众的反馈，让群众从实实在在的变化中认可我们的工作，增强发展的信心和决心。

敢于担当勇于创新心得体会篇九

时代在改变，人类的思想在改变，科技在飞速发展。与此同时，经济的全球化、市场竞争的加剧以及人们消费理念的变化，给企业经营带来了诸多挑战，如何面对这些挑战，提高企业的竞争力？我认为，敢于开拓、勇于创新，是企业提升竞争力的重要途径。

第二段：勇于开拓。

市场是企业发展的基础，开拓市场是企业生存发展的第一要务。敢于开拓市场，企业需要敢于破除传统的模式和观念，主动适应市场的新变化，不断拓展市场的边界。企业需要对市场进行深入的调研，掌握市场的发展趋势和消费者需求，制定符合市场需求的、具有竞争力的产品和服务，从而在市场中占据一席之地。同时，企业需要通过互联网、社交媒体等新兴渠道，面向全球拓展市场，实现业务的多元化和国际化。

创新是企业发展的重要标志，勇于创新是企业具有核心竞争力的重要保障。创新不但包括技术上的创新，也包括企业管理、运营模式、商业模式上的创新。企业需要敢于突破传统的思维模式和经验惯性，将创新贯穿到企业的各个方面。在产品和服务方面，企业需要推出更符合时代需求的，具有差异化和高附加值的创新产品和服务。在管理和运营模式方面，企业需要探索新的组织形式和管理模式，激发员工的创新潜能，提高企业的管理效率和竞争力。

第四段：创新的风险和挑战。

创新是风险与机遇并存的，企业在创新的过程中需要面对各种不确定性和风险。首先，创新需要大量的研发投入和人力成本，如果研发失败或成果不佳，会对企业造成巨大的经济损失。其次，创新需要企业文化的支持和重视，如果企业文化中缺乏鼓励创新的因素，就难以实现长期的创新和发展。而且，企业在创新过程中还需要面对市场需求、法律政策等方面的挑战和变化。因此，企业需要在创新的同时，不断完善其风险管理机制和减少创新风险。

第五段：结语。

敢于开拓、勇于创新是企业走向成功的关键之一，这需要企业家们具有强烈的创业精神和开拓精神，拥有勇于尝试、愿意承担责任的勇气，以及不断革新、敢于变革的思维意识。创新是企业发展的永恒主题，只有不断的创新和变革，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

敢于担当勇于创新心得体会篇十

创新和突破被认为是使人类文明进步的关键。无论是在科技、文化还是经济等方面，成功的创新都需要与众不同、富有想象力和勇气。然而，创新带来的不是无限制的成功，而是要付出高昂的代价和冒险精神。勇于创新敢于突破已成为现代成功者必须具备的基本素质。

第二段：创新的力量。

创新在现代生活中扮演着至关重要的角色。创新可以推动社会的发展，提高经济的发展水平，带来更好的生活和更美好的社会。在科技领域，一些最具创新力的企业正不断地引领着未来的方向。谷歌、苹果、亚马逊和Netflix等先锋企业引领着技术的革新，创造了让人目瞪口呆的产品和服务，这些创新让我们的世界变得更美好、更便捷。

第三段：勇于突破的力量。

勇于突破可以使个人和企业走出舒适区，收获更大的成功。当我们超越了自己的限制和获取了新的技能和经验时，我们会变得更加独立、自信和成熟。在业务上，突破传统思维的限制，开发新的市场和销售模式可以让企业获得战略性的优势。麦当劳就是最好的例子：他们通过引入新的产品和增加新的服务，成功地突破了他们的业务模型，赢得了消费者和新市场的信任。

第四段：克服创新和突破过程中的挑战。

创新和突破的过程充满了挑战。在实际操作中，创新和突破常常会受到资金不足、人员招聘和培训不足、范围太广或太窄、研发周期太长等问题的阻碍。在这种情况下，人们需要采用勇气、智慧和忍耐去应对这些挑战，并找到解决问题的方法。同时，在创新和突破的过程中，也需要学会利用适当的资源和合作方，更好地推进工作。

第五段：结论。

创新和突破是当今世界的主题。无论是个人还是企业，都应该拥有勇气、责任和信心，不断突破自己，创造出更加有价值和影响力的成果。在创新和突破的道路上，我们需要坚定决心，不断地探索和尝试，快速地学习和适应变化，不断提高自己的能力和素质。只有敢于创新和勇于突破，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，成为真正意义上的成功者。

敢于担当勇于创新心得体会篇十一

“严以律己”的核心是增强党性纪律自觉。

“没有规矩，不成方圆。”这是大家都懂的道理。但不少人常常难以做到“严以律己”，说到底，是党性修养不够，缺乏党性自觉和纪律自觉，不了解党的纪律和党性的关系、自律和他律的关系、党纪与国法的关系。如果把这些问题都认识清楚了，就会大大增强执行党纪的自觉性。

马克思主义政党的纪律是先进的，是因为党是先进的，是为广大人民群众谋利益的，因而党的.纪律是科学的、崇高的，是合理合情的人间正道。在那里，党性与党的纪律是完全统一的。共产党员要自觉坚持党性原则，为党的崇高事业而奋斗，就应当毫不犹豫地自觉遵守党的纪律。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己特殊的利益。明白这样的道理，就会做到党性自觉，就会自觉按照党性原则规范自己的言行，增强党的纪律自觉。

要做到“严以律己”，务必增强党性自觉和纪律自觉。有了党性自觉，就能够严格遵照党的宗旨办事，真正做到“慎独”，即使是私下独处，都能够严格按照党性原则要求自己。有了纪律自觉，就能够严格遵守各项纪律，更不会触犯道德和法律底线。这两种自觉又是能够相互转化的。有了党性自觉，就能更好地理解党的纪律；有了纪律自觉，又能够更好地理解党性的时代内涵。把这样两种自觉融会贯通，就能够用“自律”统帅“他律”，把“他律”变为“自律”，不断加强自身修养，做到“随心所欲不逾矩”。

敢于担当勇于创新心得体会篇十二

多次强调，正确区分和对待干部在改革探索中出现的失误和错误的性质，支持和保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部。现在，不少地方已经制定出台了干部容错纠错机制实施办法，为那些敢于改革、敢于创新的干部解除后顾之忧，让大家放心放手干事创业。那么，我们要为哪些人担当?

（一）为冲锋陷阵者担当。冲锋陷阵者，就是在急难险重任务中冲在最前面，面对困难不退缩、越是艰险越向前的急先锋。当前，我县稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险的任务艰巨繁重，必须逾越一道又一道障碍难关，必须打赢一场又一场攻坚战。我们的脱贫攻坚、大项目建设、城镇化建设、综治信访维稳等各条战线，在重要时刻、关键节点上，最需要冲锋陷阵、攻城拔寨、敢打敢拼、舍我其谁的勇士，最需要豁得出来、顶得上去的干部。他们冲锋在前，难免会碰到错综复杂的矛盾，遇到意想不到的困难，工作中难免会出现失误或差错，甚至可能引起别有用心的人诬陷、暗算，工作中的“领头羊”变成失误的“替罪羊”。这就需要我们挺身而出，旗帜鲜明地支持担当者、保护担当者，切实保护好他们改革创新和干事创业的积极性、创造性，让他们挺直腰杆、甩开膀子、迈开步子，让他们有底气、有干劲、有活力，让他们在改革发展的道路上披荆斩棘，一路向前。

（二）为敢于亮剑者担当。“亮剑者”，就是在关键时刻喊出“我来干”、“我能行”，“狭路相逢勇者胜”的人；就是直面问题不回避、遇到矛盾不躲闪、该出手时就出手，攻坚克难放手一搏的人。在座的大家都是科级干部，手里大大小小都有一定的权力和职责，这就是大家的“剑”，该亮剑的时候一定要亮出来。河南内乡县衙有幅楹联，下联是“得一官不荣，失一官不辱，勿说一官无用，地方全靠一官”，2013年11月习总书记视察菏泽时，在召开的县区委书记座谈会上，曾经引用过这幅楹联。所以大家不管职权大小，都不能妄自菲薄，而要主动出击，敢于迎战。请大家放心，县委决不会因为一个干部敢抓敢管、开拓创新、得罪了一些人、丢了一些票，就不提拔重用。相反，县委要为这样的干部撑腰壮胆、当好后盾，为担当者担当，为负责者负责，让有为者有位。对因工作敢于担当、触动他人利益而引发信访举报的，我们不仅要及时核实情况、澄清事实，保护大家工作的积极性，还要依纪依法追究诬告者的责任，努力营造担当可贵、担当光荣的社会氛围。

（三）为改革创新者担当。改革创新者，就是勇于冲破思想观念的障碍，敢啃“硬骨头”，善于破解发展难题，善于变中求新、变中求进，善于攻克难关、寻求突破的人。当前，改革已进入攻坚期和深水区，改革的难度越来越大，涉及的矛盾越来越深，如果瞻前顾后、畏首畏尾、前怕狼后怕虎，就会前功尽弃、无所作为。但是，改革也是一个“摸着石头过河”的过程，难免有“踩空”的时候，只要干部是出以公心，出发点是为了改革发展，我们就要为他们遮风挡雨、共担风险，以宽阔的胸襟和坚定的态度，鼓励大家大胆试、放心闯，不求全责备，多点赞喝彩。

（四）为无私忘我者担当。无私忘我者，就是那些默默无闻的实干家、不计个人得失的探路人、不怕流言蜚语的开拓者。推进全县“后来居上”，就需要这些心无旁骛、潜心投入的人；我们干成事业，就需要这些无私无畏、无欲则刚的人。无私忘我的人专注工作、埋头苦干，不事张扬、不善经营，不计个人得失，不会投机钻营，甚至不拘小礼小节，可能会惹来非议和干扰。这就需要我们为他们力排众议，保驾护航，在政治上激励、在工作上支持、在待遇上保障、在心理上关怀，坚决杜绝干与不干一个样、干好干坏一个样、快干慢干一个样，不让老实人既吃苦又吃亏，不让实干者既流汗又流泪。

同志们，我们党员干部有多大担当，全县的发展就有多大希望。希望大家在今后的工作中，牢牢把责任和使命扛在肩上，事不避难，敢于担当，锲而不舍坚持，义无反顾前行，在勇挑大梁、知难而进中彰显对党、对人民、对全县发展的责任担当。

谢谢大家。

敢于担当勇于创新心得体会篇十三

步入工作岗位，看着他们在工作中的或喜或忧，回想自己，觉得自己有些感想与他们分享。

我们在工作中会发现我们与其他银行存在这样或那样的差异，在往往面对这些差异与差距的时候，我们很多同事是觉得无可奈何的，只能是这样重复着工作，却没有过多的去思考如何去解决问题?比如网点的客户维护问题，服务问题，交叉营销问题，作为自己的工作，我们应该多去思考如何将工作做的更加细致。我想成功不是需要化那大的力气，多大的脑子吧，成功应该是在每天的坚持中慢慢积累的变化吧。前段时间很流行的亚投行秘书长的女儿，现在的问题应该很多不是出身好不好吧，问题在于人家比你努力。所以我们应该在工作中，更多的是去思考、去努力化解工作中遇到的问题。应该摒弃老邮政的思维，青年员工应该在团队中要发挥“初生牛犊不怕虎”的精神，要敢于创新，运用自己的年轻活力，感染团队，做柜员我们不是atm机。

应敢于担当才能做的更好。

工作上应该勇于担当，自己的工作应该负责处理好。虽然每个人都会犯错误，犯错误不可怕，可怕的是找各种借口理由推卸，不敢承认，并养成习惯，成为一种习惯性思维定式、行为定式，更为可怕。不知不觉，身在其中没有意识到更麻烦。犯错后关键找到问题根源所在，解决问题，使同样的错误不再重复地犯，这才是最为重要的。我个人认为，像我们这样单位，每一个岗位，只要愿意学，没有学不会的业务，平时和几个同事开玩笑时我爱说，我们的工作不是造原子弹，任何人都可以干，只要肯学都能干得了，干得好。责任也决定着工作的质量。无论在任何岗位，我们都要对自己的工作认真负责，不放过工作中出现的任何一个小细节、一个小毛病，只有这样，任务和目标才会完成，而且完成的效果和质量才会更好。

应树立“吃亏是福”的心态。

在日常的企业运营管理中，没有任何一个企业说他的管理、

制度。

流程是非常完美的，多少会存在一些问题与瑕疵，恰恰就是因为有了这些问题与瑕疵，我们管理人员才有机会及空间去体现自身价值与功能。在我们的。

工作。

中经常会出现做多做少的问题，有人吃亏，也有人占便宜，类似的问题一定是层出不穷。作为我们在看待问题时，一定不要只看问题的表面，而是深入了解问题的实质。吃亏了、多做了，让步了，就意味着做人吃亏了吗?事实证明未必如此……在组织中，主动承担业务部门的部分工作，是不是傻?牺牲业务时间应酬是不是就吃亏了?现实中，你要想把岗位职责完全做到明确到位，那基本上是不可能的，只有多做，把吃亏当做机会，把别人不愿意干的脏活累活干好，其实大家的眼睛都是雪亮的。当别人把无报酬实习当成吃亏，把加班当成吃亏，把应酬当成吃亏，不愿意去做时，我却因为这些亏得到了更好的能力、更多的朋友、关键是更好的心态。

敢于担当勇于创新心得体会篇十四

各位评委、各位领导、各位同仁：

大家好！

钟山风雨起苍黄，百万雄师过大江。

虎踞龙盘今胜昔，天翻地覆慨而慷。

保险行业瞬息万变，日新月异，此刻，xx保险xx分公司迎来了成立八周年的良辰吉日。

今天我演讲的题目是：《激情点燃事业，责任担当未来！》。

激情是生命的一种存在形式，激情与生命同在。

相信大家都看过一部电视剧：《激情燃烧的岁月》，细细品味其中，大家是否和我一样，从那漫漫消烟、从那血与肉的拼杀、从那如火如荼的场面中，感受到一种激情，一种军人的激情，一种为国家、为民族、为事业燃烧不息的责任？军旅生活离我并不遥远，我的父亲就是一名军人，虽然我已经无法陪伴在他身边，但是这股激情却从未曾离我远去，它始终澎湃在我的胸膛里，伴随着我行进在所从事的保险事业发展历程中，走过春夏秋冬、走过酸甜苦辣、走向成长、走到今天。

我曾经向往过工业机械自动化的奇妙，崇尚哲学的瑞智与奥妙。然而当我离开我成长的那篇北部边疆，成为一名专职的保险人员，现实与理想相去甚远，保险行业并不那么简单，简直是隔行如隔山。面对各种各样的专业知识，我是一脸的茫然；面对着别人把我辛苦维持下来的客户跳走，我是一片空白，不知所措。平生第一次穿上西服革履，我是那么地不自然，我在问自己："难道这里就是我的未来吗？"我为之迷茫、为之苦恼、甚至想到退缩……是xx保险给了我发展空间，我忘不了公司对我无微不至的悉心指导，我忘不了各位同仁对我的支持照料，我更忘不了领导对我的谆谆教导。惊天动地固然壮美，润物无声更具回味。我的心中重新升腾起追求事业的渴望，我的青春从此为保险事业燃放激情。我潜心学习保险基础知识，掌握沟通客户方法，熟悉各种工作流程，钻研经验教训的吸收，并且取得各类资格证书，扬长补短，我为我所热爱的保险事业发展积累才智，我以勃发的激情为自己赢得了第一片用武之地。

20xx年，根据公司人事上的调整，我被分配到xx支公司工作，新的工作岗位，开始了新的挑战。临颍支公司成立之初，人少事多，既要学资料，又要搞协调，既要带客户，又要做杂事。学不完的材料、做不完的杂事，白天忙了办公室的事，晚上回家还要想明天怎么和客户去沟通，夜深人静，可能别人早已进入梦乡，可我还在挖空心思想对策、挖思路、写计划。从来没有这么累过，从来没有这么苦过，在短短的1年时间，整个人消瘦一圈。有首歌唱得好："不经一番寒彻苦，哪得梅花扑鼻香"。当看到自己的工作受到领导的表扬、上级的肯定、同志们的赞赏时，我从心底油然产生一种荣耀感，这是对我生命价值的肯定啊！这种精神上的愉悦，多少金钱也无法买到，它永远激励我心甘情愿为xx保险的事业付出不竭的动力和冉冉激情。

年复一年，日复一日，在梦想与金钱诱惑的考验中，度过生命中最精彩的年华。生命并不在于辉煌，也不在于奢侈的物质享受，而在于当自己回首往事，感悟生命历程时，所能得到的一种心理的满足。我庆幸选择了xx保险，选择了这个集体。我的岗位很平凡，平凡得象小草一样。而小草虽小，不也一样铺就绿色无垠的大草原？播下春种，就有秋实；洒下汗水，定有收成。平凡的工作岗位有辛酸、有疲惫、更有执着。激情如花，绽放我青春的风采；激情似火，升华我生命的价值！激情玉燃玉烈，于是我有了更大收获，收获的是人格的升华、意志的磨练、情操的陶冶。这才是我生命的意义。

激情点燃事业，责任担当未来！让我们点燃心中的激情，放飞我们心中的梦想！

一如既往的坚守责任、满怀激情，创造更多的神话传说！俏首未来，再铸xx保险势不可挡的崛起和辉煌！

我的演讲完毕，谢谢大家！

敢于担当勇于创新心得体会篇十五

党的十八大以来，习近平总书记在新的历史条件下，向全党提出“对党忠诚、个人干净、勇于担当”要求，这是在新的历史时期，对党员干部指明了修身之本、为政之道、做人之德、成事之要的厚爱关怀和谆谆告诫，是管党治党、党性修养、党建工作的精辟思想内涵。我必须要认真领会，努力实践“忠诚干净担当”的深刻内涵和具体要求，把“忠诚干净担当”作为修身做人的基本遵循，作为做事的行为准则，做个为民、务实、清的党员干部。

一、忠诚是党员的修养，我要终生秉持。

忠诚是一种品质、一种职责，更是一种美德，是发自内心的一种情感。是评价一个人道德的基本要求。对党员领导干部来说，忠诚就是要对党忠诚，就是要绝对忠于党、忠于祖国、忠于人民的事业，在任何状况下，不管遇到什么困难，不管遇到什么风浪，都要同以习近平总书记为首的党中央持续高度一致，站稳自己的政治立场。

对党忠诚是我们每个党员领导干部最根本的政治品质，是党性的基本要求。党员领导干部如果丧失了对党的忠诚，就丧失了作为共产党员的最起码资格。我是一名党员领导干部，从小读毛主席的书长大，参加过不少党组织的理论学习教育，受党多年教育培养，在过多岗位锻炼，任过不同职务，经历的事也不少，个性是经历过动乱和市场经济条件下的政治纪律考验，我的政治立场始终是与党中央持续高度一致的，是绝对做到对党忠诚的。随着形势发展，对党忠诚认识和履行更加至关重要，对党员领导干部的理想信令心、宗旨意识、政治纪律要求也是一次更大考验。作为入党多年的领导干部，就是要坚定共产主义理信念不动摇，坚定不移走中国特色社会主义道路，牢记党的宗旨，永远跟党走。在现实工作中，不被各种噪音所干扰、杂音所迷惑。要对党忠城坦白，扎实干事，清白做人，自觉遵守党的政治纪律，坚决反对“四风”，坚决同一切腐败现象作斗争。

要忠诚人民。忠诚人民是对党忠诚的本质要求。人民群众是我们党一切工作的力量来源，密切联系群众是我们党的政治优势，是我们党无往不胜的法宝。忠诚人民，就是要坚持走群众路线，当好人民的勤务员，和群众打成一片，站在群众的立场上说话事。在工作中相信群众、发动群众、依靠群众，倾听群众呼声，关切群众利益。我是州人大代表、州人常委会委员，负责人大民族工作，就是要脚踏实地贯彻落实党的民族宗教政策，深入群众，关注民生，努力实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。

要忠诚事业。忠诚事业是对党忠诚的具体体现。忠于事业就是忠于党、忠于国家、忠于人民最现实、最直接的体现。在人大工作，不意味着缺乏干事创业的激情，也不意味着没有事做，只要心中穿着人民，以热情的工作态度，扎实的工作作风，严谨的工作纪律，在自身的岗位上尽心履职，就能让人民群众享受更多的政策，得到更多的实惠；就会更加密切党群干群关系，就能更好发挥人大民族工作的职能作用。

二、干净是党员的修身境界，我要终生尊崇。

的组织纪律和机关规章制度，坚持上下班制度，做到不迟到、不早退、不串岗、不评论是与非。第四要自觉理解监督。现实中不管领导干部还是普通党员，都要理解监督。监督是一种保护，是一种关爱，自觉理解监督就是理解保护，让自己在阳光下勤政为民。

我上世纪八十年代初参加工作，至今已三十四年。在党组织的培养教育下，在过党委、人大、政府工作，任过干部科长、组织部长、州委副秘书长、州人大办公室主任等多岗职，官虽不大，但实权不小。这几天，我在用“干净”这句话来反思过去，检查自己，也有被吓出冷汉的时候。比如，时任富宁组织部长、州人大办主任期间，以前遇到过金矿老板为了承包矿山送金条，房地产商为了征地，找我帮忙说情送红包的事(金条上交县纪委、红包当场退本人)。我从农民儿子走上工作岗位，党组织把自己培养成为正处级干部，已是知足感恩了。受父母“宁可正而不足，不可邪而有余”家教熏陶，常怀“君子爱财，取之有道”警句。在多年的工作中，无论实权在手，还是熟人较多，我始终持续清醒头脑，干干净净做人、踏踏实实做事，虽然做不了大事，但持续个人干净，做点别人不愿做的小事是可能的。

三、担当是党员干部的职责道义，我要始终持续。

敢于担当是共产党人的鲜明政治品格，是党员干部的职责所系、使命所在。是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担当，是检验每一名党员身上是否真正体现共产党人全心全意为人民服务的重要方面。敢于担当，就是要敢想、敢做、敢当、敢挑重担、敢负职责。坚持原则、敢于亮剑，在困难面前迎难而上，在危险时刻挺身而出，在失误当中敢担职责，应对歪风邪气敢于斗争。敢于担当，既要做到不回避问题，不上交矛盾，不推卸职责；又要做到脚踏实地，真抓实干，在其位、谋其政，任其职、尽其责。我在人大民族工作的岗位上，就是要担起贯彻落实党的民族宗教政策，关注民生的职责，透过法律监督和工作监督，深入调研、多听民意，多为群众办事，以担当精神体现党员职责。

敢于担当勇于创新心得体会篇十六

敬爱的的老师们，亲爱的同学们：

大家早上好！今天我们带来的国旗下演讲是“敢于负责，勇于担当”。我们是来自初一(1)班的陈代玮、李灏钰。

生活中，经常会犯下这样或者那样的错误。犯错误并不可怕，可怕的是不敢去负责，害怕去承担。

有这样一个故事，1920年，一个年仅11岁的男孩在踢足球时踢碎了邻居的玻璃，人家索赔12.5美元。当时，12.5美元可以买125只下蛋的母鸡，闯了祸的男孩向父亲承认错误，父亲没有责骂男孩，只是让男孩对自己说：“我要对过失负责。”可男孩并没有钱，父亲说：“钱我可以先借给你，但一年后还我。”从此，男孩开始了艰苦的打工生活。半年后，他终于还清了那12.5美元。他父亲的所作所为让他懂得：犯了错就该勇于承担后果，不逃避，也不推卸责任。一个有责任心的人就拥有了至高无上的的灵魂和坚不可摧的力量。责任是一种催人奋进的力量，是一种担当的情怀；人生是一种担当，敢于担当的人生，书写着伟大，镌刻着灿烂。而这个男孩，正是美国前任总统：罗纳德·威尔逊·里根。

在

教学。

教育。

部已决定保送他上大学，这样的人国家定会重用。

同学们，尽管我们每个人都是社会微小的一份子，但我们可以担当责任，做一个有益于社会的人。什么是责任心？“有一种力量是从你跳动的心中发出的，它会指引你去做你认为重要的事，并且一定会竭尽全力。”这就是责任心。

也许对于我们中学生来说担当的不是一个家庭，担当的不是生活的压力，但是担当的是自己的天空，自己的梦想，我们的未来。作为家庭的一员，我们也需担当一份责任，也许只是拿起扫帚承担一份家务，这也是一种担当。

有无担当精神，是衡量一个人素质高低，有无责任心的重要标尺。我们要从勤于担当、严于担当、善于担当和精于担当等方面做起。

俗话说，“大事难事看担当，顺境逆境看襟怀”。对于应负的责任，努力做到最好。实践担当的精神，提升担当能力，做到敢担当，能担当，会担当，善担当。

做人要敢于担当。人生无论贫穷还是富有，尊贵还是低贱，都有自己的那份担当。勇于担当，生命才会更有意义。成熟不是看你的年龄有多大，而是看你能担起多大的责任。敢于担当，才能赢得别人的敬重与关怀，赢得别人的认同与信赖。英雄因为担当而伟大，君子因为担当而崇高。

敢于担当勇于创新心得体会篇十七

担当，就是承担并负起责任，是一种对人民、对事业高度负责的精神，是一种迎着风险上、顶着压力干、克服困难冲的大无畏气魄。敢于担当的内涵非常丰富，它体现的是一种精神境界，是勇于担责、敢于负责、忠诚履责的写照；表现的是一种工作状态，是敢抓敢管、敢闯敢干、干事创业的优良作风；彰显的是一种人文情怀，是无私无畏、克己奉公、乐于奉献的意志品质。具体来说，可以从三个方面来理解和把握。

（一）敢于担当是中华民族的传统美德。古往今来，数不清的仁人志士“事不避难，义不逃责”，延续和光大了中华文明的五千年辉煌。顾炎武讲“天下兴亡，匹夫有责”，这是为天下担当；林则徐讲“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”，这是为国担当；孟子讲“穷则独善其身，达则兼济天下”，这是为民担当；就连普通的老百姓，也经常讲“一人做事一人当”，这是个人的担当。鲁迅先生说过，“我们从古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人……这就是中国的脊梁。”这里所说的“脊梁”就是敢于担当的人。翻开历史，敢于担当的事例举不胜举，大禹治水“三过家门而不入”，屈原为国操劳“虽九死犹未悔”，诸葛亮“鞠躬尽瘁，死而后已”，祖逖为收复中原“闻鸡起舞”，范仲淹“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，文天祥“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”，于谦“粉身碎骨浑不怕，要留清白在人间”，谭嗣同自请为变法流血牺牲，孙中山“勇往直前，以浩气赴事功，置死生于度外”，鲁迅“我以我血荐轩辕”等等，彰显的都是中华民族敢于担当的传统美德，生动诠释了中华民族敢于担当的内在禀赋，成为引领和激励我们担当使命、勇挑重担的共同价值追求。

（二）敢于担当是我们党的优良传统。敢于担当是我们党的先进性和纯洁性的具体体现。党自成立之日起，就自觉担当起争取民族独立和人民解放、实现国家富强和民族振兴的历史使命，团结带领全国各族人民顽强拼搏、接力奋斗，生动诠释了不同历史时期的责任担当。从井冈山精神、长征精神、延安精神、西柏坡精神，到大庆精神、“两弹一星”精神，再到抗震救灾精神、载人航天精神、改革开放精神等，无不闪烁着敢于担当的靓丽音符。历代党的领导人以实际行动倡树敢于担当精神，不断赋予其新的内涵。毛泽东同志在《民众大联合》一文中说，“天下者我们的天下，国家者我们的国家，社会者我们的社会。我们不说，谁说?我们不干，谁干?”邓小平同志勇担“文革”之后拨乱反正和改革开放的重任，他说，“我出来工作，可以有两种态度，一个是做官，一个是做点工作。我想，既然当共产党人，就不能够做官，不能够有私心杂念，不能够有别的选择。”胡锦涛同志反复强调要“肩负起历史责任”、“担当起历史责任”。2012年十八届中央政治局常委同中外记者见面时，习总书记就庄严提出了“三个责任”：对民族的责任、对人民的责任、对党的责任，充分体现了敢于担当的博大胸怀。2014年习总书记参加索契运动会期间，曾接受俄罗斯记者采访，强调“我的执政理念，概括起来说就是，为人民服务，担当起该担当的责任。”浅显平实的话语，表达了强烈的担当意识。

（三）敢于担当是党员干部的时代责任。担当精神体现着党员干部的党性和觉悟，体现着党员干部的胸襟和勇气，也决定着党员干部职责的履行、作用的发挥、贡献的大小。当前，我县干部队伍总体上是好的，但也确有一些人存在不愿担当、不敢担当的问题。比如，有的在其位不谋其政，见矛盾就躲，见问题就推，这种干部，老百姓形象地称为“没有肩膀的干部”，为什么没有肩膀，因为他没责任、没担当，挑不了担子。还有的干部，对全县改革发展稳定中的紧迫任务、紧急事项，火烧眉毛仍然不急不躁、不紧不慢，四平八稳、一拖再拖，这种不落实、慢落实，其实是最大的不负责任，最大的不担当。这样的干部尽管可能没奢没贪，但这种“不作为”“为官不为”是一种十分可怕的“软腐败”。腐败有两种，一种是“硬腐败”，就是你贪污了受贿了；一种是“软腐败”，不作为就是“软腐败”，它对我们党的肌体来讲，就像“慢性病”，不是马上致命，而是逐步消耗，危害极大。再比如，有的干部奉行“好人主义”，事不关己、高高挂起，明哲保身，不求有功，但求无过，平平安安占位子，忙忙碌碌装样子，步子不大年年走，贡献不大年年有，不争第一你别嫉妒我，不是最差你问责不了我；有的整天打着自己的“小算盘”，一门心思盼着提拔，提拔不了便混天度日，对工作极不负责；有的工作拈轻怕重，岗位挑肥拣瘦，有功劳抢先一步，出了问题上推下卸；还有的以八项规定为挡箭牌，宁可不干事，不愿干出事，为了不出事，干脆不干事，等等。这些问题不解决，必然会误了发展，伤了民心，破坏了干群关系，损害了党的形象。“为官避事平生耻。”大家一定要牢固树立不愿担当就不该当干部、不敢担当就不配当干部、不会担当就不能当干部的观念，不管党和组织把我们放在哪个位置上，都要守岗有责、守岗尽责，遇到事情就要担责、负责。