最新团青工作总结(优质16篇)
总结是对一段时间的工作或学习进行梳理和总结的必要过程。写总结时要简明扼要、言之有物、表达准确、语言流畅。以下是小编为大家收集的总结范文,希望能够给大家提供一些思路和参考。
团青工作总结篇一
2011年是我厂蒸蒸日上不断发展的一年,全厂各方面都有了很大的提高。按照我厂团青工作的要求和我部门行政领导的指挥和帮助下我部门的团青工作稳步有序的开展并且比往年都有了一定的进步。现在我就2011年的团青工作情况做如下总结。
一、主抓思想教育建设,提高团青组织的凝聚力和向心力。针对我部门的实际情况和团青的思想状况,我们利用班前会和每月的青工岗位建才等,抽出一定的时间开展学习,学习团的知识、专业理论知识、先进事迹等,引导团员青年提高自身素质推动煤质部的和谐发展,树立先进青年典型,激发我部门青年学习先进、争当先进、奉献企业的热情,以提高全体青工的凝聚力和向心力。
二、以重大节日活动为契机,开展集中教育,激发团青的荣誉感和积极向上的精神。
二月份我们利用“迎新春保安全促和谐”送温暖活动,开展了青工安全座谈会、“查隐患、反三违、堵漏洞”、“青春〃责任”等活动,使大家充分认识到自己肩上的责任,并在工作中,带头学习工作,用自己的青春活力、蓬勃朝气尽可能的去影响周围的人,带头奋进。
“安全生产,青年当先”的责任意识,积极参与安全生产实践活动,助推本安体系建设进程。
三、紧贴党政需要,提高青工组织在实际工作中的影响力和贡献度。
平时,我们经常利用不生产时间对我部门的公共卫生区进行打扫,以保持我部门的文明卫生,帮助身体不便的职工解决一些力所能及的问题,辅助领导搞好安全生产活动。并用真诚调动青工的积极性和创造性,为企业发展献智献策,引导青年钻研业务,学习理论,在岗位上充分锻炼自己,提高学习力,努力成为综合型青年人才。以“与企业同发展,为神乌添光彩”为主题开展活动,团结带领全体青年员工,为煤质部的安全生产做出不懈努力。
2012年的工作思路:以科学发展观为指引,进一步加强思想建设,增强凝聚力和影响力,充分发挥好当的助手作用,团结和带领我支部团青为公司好又快的发展做出应由的贡献。
二、加强思想建设实现有效影响。
三、加强服务加设,提供有效服务。
***。
2011年12月27日。
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团青工作总结篇二
2010年,在集团公司团委和公司团委的正确领导下,紧紧围绕公司“团旗飘扬工程”,以积极开展“创先争优”活动为工作重点,充分发挥共青团组织桥梁和助手的作用,团结带领广大团员青年发挥生力军和突击队作用,为确保公司圆满完成各项任务做出应有的贡献。主要工作汇报如下:
一、工作开展情况。
(一)及时调整支部成员,确保组织的完整。
目前,××团支部有团员12名,35岁以下的青年40名。由于人员调动,2010年3月我支部开展了团干民主选举活动,此次选举结果:团支部书记由×××同志担任,团支部组织委员由-××同志担任,团支部宣传委员由×××同志担任。11月,共为6名超龄团员进行了隆重的退团仪式。新上岗的团干部拥有很强的团队意识,工作责任心,一年以来以极高的热情投身于团的建设工作中。
(二)紧抓思想建设,提高团组织的凝聚力和向心力。
支部一直坚持以理念信念和形势任务教育为核心,加强对团员青年的思想引导。以在电厂网上发放资料自学和学习心得交流等形式,先后组织团员、青年们认真学习了党的十七届五中全会精神、总书记关于深入开展创先争优活动重要讲话精神等一系列教育资料文件,为青年成长成才树立了牢固的理论基础。
(三)积极投入“团旗飘扬工程”,深入开展“创先争优”活动。
在团中央、中央企业团工委、××党委及集团公司团委积极号召下,电厂团委深入推进××系统团员青年创先争优活动,指导基层团组织和团员青年在具体实践中切实增强先进性意识、树立先进性标准、践行先进性要求、展示先进性形象,活动中主要特点如下:
1、高度重视,认识到位。在启动该项活动之初,电厂及时召开了专题活动研究讨论,成立了以厂领导为组长的工作小组,制定了活动实施方案,要求:一是要把好学习关,通过组织团青年学习上级有关文件精神,达到领会精神、抓住实质、全面筹划的目的;二是要把好方案关,在学习上级文件基础上,组织团青年座谈会,深入分析创先争优活动开展的各种问题,为制定实施方案打下坚实基础。
2、发挥载体作用,积极开展特色主题实践活动。一是组织团青年公开承诺,认真践诺。为不断推进创先争优活动,团支部积极组织开展公开承诺活动,精心设计了公开承诺活动的载体,选出典型先进工作者的公开承诺书进行网上公开,鼓励团青年奉献岗位,发挥生力军的作用。
3、(一)以学习实践科学发展观为契机,大力加强团员青年的职业道德建设。
1、积极巩固和扩大保持学习实践科学发展观活动成果。组织全体团员青年认真学习关于学习实践科学发展观活动的一系列文件精神,积极参加学习实践科学发展观活动的专题讨论和报告会。通过深入学习和研讨,不断深化了对开展学习实践科学发展观活动重大意义的认识,增强纪律观念,争当岗位的先锋榜样。
2、组织电厂团员青年开展革命传统教育并结合活动开展感想征文,开展政治理论学习和团史团情教育,切实增强团员政治意识、组织意识和模范意识。
(二)实践科学发展观的具体要求,突出抓好基本能力建设。
1、能力建设的重点内容。按照学习实践科学发展观的具体要求,采取多种途径和方法,不断推进团员青年的能力建设。积极号召团员青年向党组织靠拢,发展优秀团员为入党积极分子。
2、以部门为单位查找能力差距。团支部要结合科学发展观活动成果,对照个人岗位职责、工作要求标准,联系个人的思想和工作实际,深入查找在能力方面存在的差距。
3、开展导师带徒、签订师徒合同,评选优秀师徒,激励广大团员青年学习专业知识,提高专业技能,引导带领团员青年成长成才。
(三)以公司团支部为核心,积极开展支部活动。
1、积极开展×ד映山红”爱心助学公益活动,结合五强溪地区的实际,开展贫困学生社会调查活动,持续开展青年志愿者活动,确保活动取得实效。
2、开展形式多样的文化体育活动,突出青年特色,满足团员青年多元化的精神文化需求,弘扬企业文化,感召凝聚青年。
3、开展“公开承诺”活动。团干部要带头做出承诺。召开团组织会议,对团员履行承诺情况进行团员互评和群众评议,建立专项台账,公示评议结果。
团青工作总结篇三
在学校团委的领导下,学院领导和各位老师的支持下,我院团学工作开展取得了一定的成绩。本期我们团学工作紧紧围绕提高学生思想素质与提升学生专业技能素质为契机,圆满完成了校团委、院领导交办的各项任务,现总结如下:
一、团学组织机构调整。
由于我院最开始学生会只有10名学生,所以一开始并没有健全的组织机构,所以本学年学生会的首要任务就是对本院团学机构进行调整。通过一年的努力学生会成员增加到了52人,组建起了学生团总支,下设宣传部、组织部、青年志愿者服务部以及心理咨询部;学生会,下设体育部、文艺部、生活部、学习部、女工部、广告部,和学生会办公室共十一个部门。还有xxxx学社、青年志愿者服务队、院排球队、院篮球队、礼仪队等学生团队。
二、积极稳妥,开展日常工作。
(1)新生接待,新生接待的工作我们分了两个部分四个小组,有条不紊的完成了新生的接待工作,赢得了校领导的一致好评。
(2)团员团费的收缴和整理。
(3)团员信息的整理,对每一位团员的信息做好整理和保存有助于我们做好各项日常工作。
(4)10月份开展团总支学生会换届选举,为群团组织注入的新鲜血液。(5)为增强团员对团的认识,加深团知识的了解,我们开展了团知识竞赛、主题团日活动,让同学们在活动中不断丰富自己。
(6)坚持党建带团建做好入党积极分子、预备党员的推优工作。
三、学生活动开展情况:
1、组织团学干部的培训:
2、开展迎接新生活动。
3、团学干部换届选举。
4、开展“中秋晚会”活动(人文艺术素质方面)。
5、体育部协助学院开展了12年新生篮球赛(身心健康素质方面)。
6、开展“宿舍美化大赛”(思想道德素质方面)。
7、开展“xxxx教授讲座”(人文艺术素质方面)。
8、开展“科技文化活动”(科学与职业素质方面)。
9、学习部协助学院开展诗歌朗诵比赛、三笔字比赛、讲课比赛英语演讲比赛、辩论赛(人文艺术素质方面)。
10、开展健美操比赛(身心健康素质方面)。
11、参加学校运动会(身心健康素质方面)。
12、开展暑期社会实践活动。
13、开展“xxxx”讲座。
14、开展“xxxx”棋艺大赛。
15、开展“创建文明校园从我做起”签名活动。
16、开展女生风采展示——手工艺品展。
17、开展“从数与形发展看创造性思维”讲座。
19、启动了硕博论坛(今年由三位教师为学生作了精彩的讲座)20、开展“元旦晚会”(人文艺术素质方面)。
四、取得成绩。
我院积极参加学校举办的各项活动,并且积极开展学院富有特色的学生活动。一年中,由于在活动过程中各部门相互配合,各部干事尽职尽责,学生积极参加使活动井然有序的进行,我院学生在各活动中取得优异成绩。学院获学校奖励4次,学生获奖达121项。
(一)在学校团委的指导下及学院领导的大力支持下,我院团学干部团结协作,各项活动顺利开展。在学校运动会中,获得佳绩,我们在只有120多名学生的情况下,总成绩一举闯到全校第5名,并获得优秀组织奖。(二)各部门积极配合,紧抓工作重心,我学院团学宣传工作取得明显进步。(三)(四)活动质量较高,获得学生的一致好评。
加强了学生创新工作,今年以四份作品参加“创新杯”比赛;四份作品参加大学生创业大赛。均获得不错的成绩。(五)硕博论坛的启动,获得了学生的一致好评,推动了一轮学习热潮。
五、存在问题。
(1)学院刚成立不久,团学工作工作制度不完善。
(2)学生参加活动测评存在不准确性、不及时,不能给参加活动的学生给以准确的评价。
(3)学院的团学活动欠缺创新,团学干部经验不足,活动组织方面漏洞多。
xxxx学院学生团总支书记二0一二年十二月十五日。
团青工作总结篇四
20xx年,在、市政府的正确领导下,在团的关心和指导下,团xx坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以全力促进青年就业创业工作为目标,抓住关键环节,加快推进我市青年就业创业工作,全市青年就业创业工作取得明显成效。据统计,今年来我委共扶持青年申请到小额贷款 笔,贷款总额xxx万元;组织青年技能培训 人次;见习基地4个,为见习基地输送26名见习人员。
(一)提高认识,切实加强团干业务知识培训
团为保证2011年小额贷款工作顺利有序的开展,准确把握我市青年小额贷款工作面临的形势和任务,多次召开青年创业小额贷款工作会议。积极组织团全体干部、基层团干认真学习《海南省农村诚信青年创业小额贷款实施细则》、《关于积极推进农村诚信青年创业小额贷款项目的通知》等文件。多次专门召开农村诚信青年创业小额贷款工作会议。每次会议由市信合小额贷款信贷员代表、全市7个乡镇团委正、副书记及团全体干部参加。会议上,市信合小额贷款信贷员为与会人员进行青年创业小额贷款业务知识培训,与会人员随后针对农村诚信青年创业小额贷款工作如何顺利开展及一些细节问题展开了讨论与交流,做到每一个乡镇团委班子成员都熟悉掌握贷款知识。团还向各乡镇与会团干部发放了共计4000份的小额贷款宣传单,加大小额贷款工作宣传力度,为2011年小额贷款工作打下良好的铺垫。
(二)争取支持,切实加强与金融机构的沟通合作 2011年以来,我委与市农信社合作实施农村诚信青年小额贷款项目取得了良好的`进展,并在我市推进小额贷款项目的番阳、毛阳、南圣、畅好4个重点乡镇,选拔了思想政治素质较高,工作能力强的4名优秀小额贷款员担任乡镇团委副书记,进一步完善青年创业的服务体系。在此基础上,我委不断探索与其他金融组织的联系与合作,争取在小额贷款项目上取得更大的合作,目前已和中国农业银行及邮政储蓄银行达成了合作意向。
(三)严格审查,认真做好推荐、报送工作。
各乡镇团干、村团支部书记积极走村串户进社区广泛调查和宣传动员,及时掌握各辖区内青年创业贷款需求,积极指导青年填写项目申报表、创业计划书,同时为创业青年提供与创业有关的信息,并向社会公布各团干部、团委电话,为贷款群众提供咨询。创业青年贷款项目经过乡镇团委初步推荐,团根据贷款申办程序,及时按审批程序复审后,将农村青年小额贷款报送市扶贫办审核,最后送至市信用社进行考核、认定、审批,在7个工作日内及时办理好有关手续并发放贷款。截止目前,我委共收到乡镇团委推荐贷款申请 份,通过农信社审批、发放贷款为 份,其中符合贴息条件为 户,贴息率达到 。
(四)加大宣传,着力抓好青年创业小额贷款项目。 我委充分利用电视、海报、报刊等媒体宣传小额贷款项目的实施意义、放贷流程和有关政策,加强对农村诚信青年小额贷款相关政策和扶持农村青年成功创业典型宣传,激发广大农村青年的创业热情。
团在南圣镇、番阳镇分别举办了六期xx市青年就业创业培训班,六期培训班共培训了627多名农村青年。为提高培训的针对性、实效性,团事先对各乡镇培训项目进行调研,充分了解农村青年培训需求,根据各乡镇上报的农村青年需求,特邀请了省农林科技学校、畅好农场的陈邦美、潘先宛、谢燕华、郭敬顺等老师对食用菌种植,香蕉、橡胶的培育、种植、管理、采收,鸡、鸭、鹅养殖技术对农村青年进行了认真系统地讲解。培训班上,向农村青年发放了《食用菌栽培技术》、《养鸡技术》、《养鹅技术》、《橡胶丰产栽培技术》、《香蕉栽培技术》知识读本共计2500本。
既要重视创业对就业的带动,也要看到必要的就业经验和技能的积累对创业的促进,因此我委把就业创业见习基地作为一个统一品牌推动,确保运转良好。我委主要负责做好协调、对接工作和见习人员的组织、管理工作。今年继续与市邮政局和海南联通xx分公司、xx福安房地产开发有限公司、xx市铭远地产有限公司4个见习基地合作,截止目前,共提供见习岗位8个,为见习基地输送26名见习人员。
为扩大我市青年就业渠道,促进青年就业创业,我委积极打造用人单位与青年对接的桥梁和纽带,为我市青年提供就业平台。今年五月,我委与海南文昌绿果食品有限公司合作,在全市范围内招聘30名车间工人;与海南海航惠生活超市xx分店合作,帮助4名青年实现了就业。
团xx促进青年就业创业工作累积了一些宝贵经验,取得了较大的进步,得到了上级领导的肯定,获得了团2015年城乡战线重点工作二等奖的荣誉,但在青年就业创业工作中仍存在一定的问题,主要体现在:一是今年来我委发放的小额贷款区域性集中,仅在南圣镇、毛阳镇、冲山镇进行集中放贷,其余乡镇仍需进一步加强实施小额贷款项目;二是小额贷款申请表中无相关团委标识,贷款青年无法意识到是由团委提供贷款服务,而认为是、市政府大范畴提供贷款服务等;三是需进一步加强与就业、农业等职能部门的联系,依托职能部门的优势,扩大对农村青年技能培训的覆盖面;四是继续加大培训力度,力争今年内将各乡镇农村青年轮训一遍,积极借助政府力量,争取获得更多的政策资源,提供足够的技能支持;五是在推进见习基地建设上,工作衔接不够,对见习人员的跟踪管理需进一步加强。
针对我委青年就业创业工作中存在的问题和困难,我委将加大对青年就业创业工作实施落后的乡镇宣传力度,进一步认真做好基层团干的相关业务知识培训,引导乡镇团委与乡镇信用社、农业银行建立良好合作关系,针对团对我市下达的年度任务,对各乡镇进行任务分配,结合实际情况签订责任书,每个季度对各乡镇开展青年就业创业工作进行考核,建立奖惩激励制度,对实施青年就业创业工作先进单位进行奖励,对落后单位进行通报督办,力争在年内完成青年就业创业各项任务,进一步开创我市共青团青年就业创业工作的新局面。
团青工作总结篇五
我校共青团工作的指导思想是:高举xxx理论的伟大旗帜,以培养二十一世纪合格建设者和可靠接班人为中心,紧密围绕国家改革、发展、稳定的大局,紧扣素质教育的主题,突出科技创新能力的培养,全面进行中学生素质拓展,着力构建服务体系,切实加强组织建设,促进中学生共青团工作再上新台阶,团结引导广大青年学生在社会主义现代化建设的伟大实践中全面发展,奋发成才。本年度,校团委在镇团委和校党支部的正确领导下,在思想政治工作、组织以及开展的丰富多彩的活动等方面,均取得了较显著的成绩。这些成绩的取得是我们全体团干部和共青团员共同努力奋斗的结果。现将本年度工作总结如下:
1.加强对共青团的爱国主义教育,广泛进行热爱中国xxx、热爱社会主义、热爱中国人民解放军的教育,培养青少年积极向上的健康心理。结合学校实际,各支部组织团员和积极分子认真学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,使学生做到讲文明、讲礼貌、守纪律。
2.充分利用团课、广播、宣传栏等工具,向学生进行理想前途教育、形势教育、法制教育、安全、卫生教育。使广大团员青年有远大的志向,思想上有所追求,学业上有所进取,生活知识上有所提高和充实。
3.在各团支部推行建立“团队活动记录簿”上墙制度,鼓励各支部创造性地开展活动,鼓励广大团员青年大做好人好事,发扬社会主义道德风尚,弘扬中华民族的传统美德。
4.要求各团支部根据自己的情况过好组织生活,真正发挥团支部的战斗堡垒作用和共青团的先锋模范作用。
5.充分利用各种形式,多种渠道加强对团员的教育。根据学生的年级、年龄及性格特征,“多说、细讲、做细、求严”预防社会不良风气的感染,采取强化措施,增强学生的免疫力,优化教育的外部环境。
2.团委定期召开团支部书记会议、举行团干部培训班,提高团干部的政治思想水平和业务能力。
3.充实和健全团队组织。各支部班子明确分工,协同努力,共同抓好工作。
4.充分发挥学生会作用。让团员青年树立参与意识,学会自己管理自己,明确任务。让他们积极主动地开展工作。
5.及时做好组织发展工作,壮大团的力量,本年度吸收了一批优秀青年入团,为团组织及时补充了新鲜血液。
1.为了丰富学生的课余生活,陶冶情操,增强团的活力,本年度团委开展了一些有意义的活动。
2.在各支部成立活动小组。组织学生走出校门、走向社会,大做好人好使,影响社会,造福于民。
3.积极参加镇委组织的演讲比赛。
总之,我校团的工作还有不到之处,请上级领导多加指导和帮助,我们团支部全体成员决心吸取经验和教训,齐心协力、团结一致,把我校团的工作开展的更好。
团青工作总结篇六
我是青年创业者协会宣传部的王勇,自己加入我们青年创业者协会至今快一年了,这期间我们协会开展了很多丰富多彩的社团活动,活跃社团气氛,使我得到了很多的学习和锻炼。回顾这一年我们协会的工作,从周年庆典、电影展、社团风采展、青山湖烧烤、校史参观、社团联欢会、建设学院交流会、职场知识大赛、网上创业第二课堂、南昌大学创业联盟交流会、网络商务创新应用大赛等一系列的活动中都获得的满意的成果。同时也有诸多的不足。现我对我们青年创业者协会做如下个人的工作总结:
首先经过在协会近一年来的锻炼,我对我宣传部的日常工作事物已经有了深刻的了解,并且能够出色的完成我宣传部的各项工作,我部门日常工作事物有以下几点:
协会开展活动前,我部部门积极完成并展出了许多主题突出、版面新颖的板报,起到了为活动宣传的目的。大家也在板报制作的过程中,相互配合,融洽了部门的关系,为我部门发展打下了良好的基础。
在这协会近一年以来我都积极参与本协会的大大小小的会议,在会议中我不仅了解了协会的活动发展,还拉近了与协会成员的距离,使在协会的.工作得到了更好地进展。
协会在这一年以来开展了许许多多的活动,大多我都有积极响应参与。在周年庆典中,我部门策划了一出小品,虽然我没有正面参与,但也做了一定的后台工作;电影展、社团风采展皆也有响应参与,在青山湖烧烤活动中与大家一起玩,一起吃烧烤,拉近我与协会其他成员的距离,认识许多朋友,丰富了自己的大学生活;校史参观那次因为要上课,所以请假未参与,但事后有看大家参观时拍下的相片;在“职场知识大赛”中表现不是很好,但也是进入了决赛荣获第三名,在此次活动中学到了很多职场的知识,这都是在课堂上学不到的;在“网上创业第二课堂”中学习到了许多开网店的知识,并在会长及老师的指导下开了自己的网店,在此深表感谢;我的感谢是用实际行动表示的,所以我报名了“网络商务创新应用大赛”来感谢我在协会所学到的,并希望自己能在团队协作能力方面得到锻炼。
总的来说协会给我们带来了太多太多,无法用语言表达。在这里望协会一直不断前进,给更多的人带来帮助。这事我们的责任,是对协会的报答。
团青工作总结篇七
2010年6月伊犁项目部团支部正式升格为伊犁项目部团总支,伊犁项目部团总支根据新疆公司团委新一年的工作目标、规划,紧紧围绕党政中心工作,突出重点,抓出实效,积极开展各项工作,以加强团员青年思想道德建设,引导青年建功立业和加强共青团能力建设为重点,求真务实、开拓创新,进一步拓展共青团工作的新局面,为构建“创新式思维,跨越式发展”新格局做出了贡献。现就2010年共青团的工作作以下总结:
一、全面推进新时期共青团的自身建设。
1、加强党建带团建工作。为推动项目部“党建带团建”工作,项目部团总支积极把团建目标纳入到党建体系建设和总体工作安排中去,本着“两个一致、两个同步”的原则,即团员隶属关系与支部党员隶属关系一致,团组织隶属关系与党支部隶属关系一致;团组织建立与党支部的建立同步,团的工作开展与党支部的工作开展同步,做到“四个及时”,即:及时组建团支部,及时选配团干部,及时配备团支部用品,及时与所在党支部沟通信息,从而使“党建带团建”工作得到落实,为团的活动开展创造良好的环境。同时,团组织明确规定,28岁以下青年入党必须经团组织推荐,逐步规范了“推荐优秀团员入党”工作。
2、加强基层团组织建设。为充分发挥团员青年生力军作用,进一步加强基层团组织工作,增强基层团支部活力,团总支结合项目部实际情况,对原来因团员人数不足而未建立团支部的区队,建立了团支部。目前项目部团总支下设6个团支部,团员总人数41人,青年30人(党员16人)。6名团支部书记均由党总支推荐及民主选举产生,均为各部门青年骨干担任,为团组织输送了新鲜的血液,为党总支储备了优秀的后备军。
3、加强团干部队伍和团员队伍建设。在团干部队伍建设方面,团总支始终把提高团干部队伍整体素质作为团的重要任务来抓,逐步规范了团干部队伍选配、培养、考评、推荐,把是否具有坚定的理想信念,是否具有良好的思想道德,作为选拔团干部的首要条件。在团员队伍建设方面,团总支始终坚持集中团课学习,通过全年团课的学习,增强团员意识,提高团青政治素养。
二、把握团青思想,进一步加强团员青年的思想政治教育,深入学习贯彻十七大精神的科学内涵和精神实质,不断提高团员思想政治素质。
(1)高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。我们团总支传达和学习好有关十七大的会议精神,组织学习、观看光盘、报纸摘要等形式对广大团员相关知识的学习培训,并就学习情况进行了考核及认真总结。使团员青年对我党有了更深刻的了解,也更加明确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军。通过此次学习活动,大家一致认为:要想做好团青工作,就必须树立建设有中国特色社会主义的理想,坚持党的基本路线,增强为党和人民服务的责任感、使命感。
(2)认真开展团员教育活动。2010年的团员青年教育活动,参加团员青年65人,参评率为100%,评出合格团员65人,占参评人数的100%,没有被评为不合格的团员。
(3)历史的轨迹,全面开展历程教育。
团青工作总结篇八
在集团公司党委的正确领导下,公司紧密围绕集团公司中心工作开展青年读书学习活动,在工程建设中组建突击队开展攻坚,较好发挥了团员青年生力军作用,为公司各项工作起到了很好的推动作用。现将公司成立近两年青年团员工作开展情况汇报如下:
一、基本情况作为新成立公司,我公司尚未成立团组织机构。我公司现有正式员工41名,通过摸底审查认定,目前共有共青团员5名,其中女2名,大专学历2名,本科学历3名。
1、抓学习,搞好团员青年思想教育。近两年来,公司党委围绕中心工作,以科学发展观为指导,以创先争优活动为着手点,重视团员工作,积极将团员青年纳入到活动当中,参加党委组织的各项学习,开展的各项活动,不断提高团员青年的政治理论水平和思想觉悟,利用“五四”、“七一”、“十一”等重大节庆日,组织团员青年进行爱国主义、集体主义、社会主义教育;通过集中教育学习和定期组织团员青年开展活动,不断加强思想教育,强化理想信念、团员意识教育。
2、抓活动,推进团员青年活动开展。在日常工作中,坚持党建带团建工作。党支部组织党员团员青年,积极开展探索企业生产、经营和管理的新思路、新方法的活动,为企业管理工作出谋划策,贡献才智。结合实际工作,开展“青年岗位能手”,“岗位建功”活动。在急难险重工作中积极发挥团员青年作用发挥,组建“青年突击队”,在工程建设,拆迁工作等重点难点工作中攻坚克难,发挥积极作用,有效促进了工程建设工作。
3、抓基础,做好团员代表选举工作。月初,公司积极行动,贯彻落实集团公司成立团委相关具体工作要求,扎实开展了摸底调查登记工作,在搞好基础的工作的基础上,发扬民主,严格按照团员代表推荐的法定程序和相关规定,完成了集团公司团委第一次团员代表大会代表的选举工作和“团委委员”候选人推荐工作。
4、存在的问题:
公司团员青年人数少,不具备成立团委条件,公司党委高度重视团青工作,已就团组织成立事宜及下一步工作开展做出部署,我们将在集团公司团委的指导下,进一步加强团青工作,健全相关组织机构。
1、以拓展服务功能为途径,搭建青年团员成长平台。
搭建保护团员青年的维权平台。对团员青年进行安全知识的宣传教育,树立自我保护意识,加强法制教育。
搭建展示优秀青年的平台。通过组织团员青年技能比拼,发掘宣传树立优秀青年典型,通过榜样的示范,不断激发团员青年的成才热情。
搭建团员青年联谊的交流平台。充分发挥团的组织优势,举行团干部外出学习参观活动,组织团员青年联谊活动。
为广大团员青年加强交流沟通联络创造条件,努力体现新形势下团组织服务青年的功能。
2、以深化品牌活动为抓手,构建“团工作品牌”。
(1)对新出台的政策法规及时组织团干团员进行学习,并组织专家进行辅导。充分利用网络、电视媒体等教育培训工具,宣传好做法、好经验、好典型,加强交流,促进学习实践活动深入实际地开展;(2)强化制度创新。围绕科学发展观,对制度建设提出了新的要求,做到制度建设与社会发展实际相结合,不断完善团青工作各项制度,推动建立良好的上下工作机制和体系。
团青工作总结篇九
2017年,在公司党委的大力支持和悉心指导下,公司团总支围绕企业中心工作,以改革创新精神加强自身建设,坚持党建带团建,坚持育人为本,把握青年特点,竭诚服务青年,满足青年需求。现将工作开展情况汇报如下:
一、服务企业大局,引领青年成长成才。
1.开展2017青年创新创效活动。2017年申报了提高等级灰的销售比例,增加粉煤灰的产值效益这个课题。该项目通过青年管理创新、服务创新,提高了新昌粉煤灰的销售收入,创造了经济效益,针对新昌粉煤灰销售,面对市场竞争激烈、大力治超等各种阻力,及时出台各项销售政策,鼓励青年对南昌地区各大搅拌站进行走访,创新思维,改变销售理念,采用多元化销售手段,通过不懈努力,引进稳定新客户,全年增加288万元产值效益,圆满完成全年经营目标。
2.开展2017“一团一品”创建工作。2017年创建以《xx公司物业服务工作》为主题的一团一品活动。
3.开展以“青年建工十三五,青春献礼十九大”为主题的青年文明号开放周活动。
4.组织团员青年到德兴光伏项目部开展青年突击队活动。
5.持续开展青年技术讲堂活动。2017年共举办12期青年技术讲堂。
二、加强思政工作,引导青年积极向上。
1.开展学习十九大系列活动。
2.开展“学习总书记讲话、做合格共青团员”教育实践活动。活动内容包括:每位团员回答“三个一”;举办了以“怎样做一名合格团员”为主题的团课;开展“我的青春我的梦—学习总书记讲话做合格共青团员”主题征文活动;各团支部召开了“学习总书记讲话做合格共青团员”专题组织生活会。
3.开展“五四”青年节系列活动。活动内容包括:开展户外登山踏青运动;组织青年观看《优秀共产党员孔繁森》教育片;组织青年赴xx省博物馆开展红色爱国主义教育活动。
4.开展2017“红色基因代代传——清明祭英烈共铸中华魂”主题宣传教育活动。
5.开展学习《习近平的七年知青岁月》活动。
三、结合企业实际,积极参与公益活动。
开展“学雷锋献爱心志愿服务我先行”学雷锋月活动。活动内容包括:组织志愿者到南昌县蒋巷太阳村东方书院开展“三月春风送温暖衣暖人心学雷锋”旧衣募捐活动;开展贫困家庭扶贫帮困活动和“映山红”助学活动;开展“学雷锋倡文明除杂草”活动。
四、工作中存在的不足。
1.团青活动形式比较单一,缺乏创新精神。
2.大部分团员青年都在项目一线,人员分散,不利于活动开展。
五、2018工作计划。
1.紧跟党的步伐,宣贯十九大会议精神。在团员青年中广泛开展围绕十九大精神的各类工作、活动,围绕专题来学习、立足岗位作贡献,做合格团员。
2.紧跟xx公司团工委工作思路,开展各项团青工作。
团青工作总结篇十
一年来,在上级团委和车队党支部的关怀和支持下,汽车队青年小组认真学习党的十七届五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,通过开展有奖知识问答、座谈会等活动,将学习贯彻好十七届五中、六中全会精神以及团的十六届四中全会转化为岗位建功的实际行动,发挥青工的突击队和生力军的作用。(李坤)。
以“为民服务创先争优、四强四优、比学赶帮超”主题活动为主线,继续组织青年积极参加“我要安全”主题活动,现就将汽车队青年小组一年来所做的工作做一总结:
始终以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,组织青年结合自身实际,以党建带团建的模式,通过开展青年志愿者、青年突击队及青年安全示范岗活动,提高了思想认识,增强了工作学习的积极性。
车队青年小组现有职工5名,其中35周岁以下青年人数占全体员职工数的18%,平均年龄31岁,全部专科以上学历。汽车队青年小组始终坚持以党建带团建为原则,努力开展各项行之有效的服务活动。
现将一年来工作学习情况汇报如下:
(一)夯实思想基础,全面开展青年思想政治工作。
(1)积极开展政治理论学习活动。
青年小组组织学习有关十七大的会议精神、观看光盘、报纸摘要等形式对青年开展学习、培训活动,并就学习情况进行了考核及认真总结。通过学习活动的深入开展,在思想上有了很大的提高。大家一致认为:做好团青工作,必须树立建设有中国特色社会主义的理想,坚持党的基本路线,增强为党和人民服务的责任感、使命感。
(2)积极参与建党90周年,公司团委开展的《红歌会》。
歌、永远跟党走——庆祝建党90周年红歌会”,活动开展得到了广大青年职工的响应,职工积极参与,从不同角度展现了汽车队青年职工不断进取、追求进步的精神风貌。
(二)开展青字号品牌活动,发挥团青主导作用。
(1)全力开展青年创新创效活动。
在今年下半年的增强共青团员意识主题教育中,全面号召青年开展“关注企业文化、助推安全发展”青工辩论赛,充分认识开展增强团员意识主题教育的重要意义,紧紧围绕将我处建设成为一流企业的宏伟目标,以主题实践活动为载体,激励大家在围绕中心、服务大局上有所作为,使团员青年更加坚定信念,发奋上进。
(2)按照汽车队2011年团青工作部署,做好青年文明号创建工作。
2011年年初,根据公司下达的开展“四强四优”“比学赶帮超”活动,青年小组深入学习孙福祥同志在公司2011年团青工作会上的讲话,认真领会讲话内容,辅以多个创建活动同时进行的工作方针,青年小组开展了文明创建工作,为2011年全年工作的顺利完成创造了良好的条件。
(三)开展培养青年成长成才工作。
车队青年小组结合团员青年学习特点进行团课教育,并从团员青年感兴趣的事情出发,结合工作需要积极开展各种活动,帮助团员青年学技术、学知识、培养技能和专长,例如开展“查找汽车故障排除方法”竞赛、“百日优质服务”竞赛及技能培训等活动,随着各种健康有益的文体活动的开展,今年在“五一”、“七一”、“国庆”、等节日举办演唱会、羽毛球比赛、乒乓球比赛、知识辩论会等,提高团员青年文化修养和强健体魄,带领团员青年参观革命烈士纪念馆,瞻仰革命传统光辉历史,激发团员青年的工作热情和调动其学习积极性;同时引导团员向党组织看齐,并向党组织输送合格青年人才,今年下半年向党组织选拔推荐了优秀青年2名,其中有1名已发展为入党积极分子。
(四)狠抓团建基础工作,提高青年工作水平。
(1)加强汽车队青年小组建设。为更好的发挥车队青年职工的骨干作用,加强各项工作的有序开展,青年小组在具体工作开展中,紧密结合工作实际,对优秀青年推荐入党,为党组织储备了优秀的后备军。
(2)加强团员队伍建设。在汽车队党支部的带领下,青年小组始终把提高队伍整体素质作为工作的重要任务来抓,在队伍建设方面,团青组织始终坚持“三会一课”制度,通过制度的落实,增强团员意识,提高青年政治素养。
回顾一年来的工作,虽然在上级党团组织的领导下,在大家的共同努力下,汽车队青年小组各项工作取得了一定成绩,但仍然存在着不足。主要表现在以下几个方面:
一、宣传工作不到位,兄弟单位对我们的工作理解不足;
二、进一步责任到人、细化目标、逐项落实、相互补台。
三、强化督办、细化管理、优化宣传、突出服务。
四、下一步的工作构想。
2012年团青工作在汽车队党支部和上级团青组织的指导下,进一步规范、完善青年小组的各项工作目标。在以后的工作中我们将积极解放思想,以“为民服务创先争优”活动为契机,学习其他兄弟单位的先进工作经验,开展特色项目,组织亮点活动,做好汽车队青年小组下一步的工作。
突出加强青年职工的思想政治教育,深入开展“三个青字号”工作;突出“为民服务创先争优”的活动理念。在今后的工作中也必须更加认清每一名青年所肩负的责任,把工作做的更有形化、更具体化,使团青的工作在积累的基础上稳步推进。
团青工作总结篇十一
2012年,公司团委按照上级公司团委及公司党委的总体部署,重点开展以下几项工作:
一、组织建设及基础管理方面。
(一)目前,公司共有15个团支部,团组织覆盖全厂。共配备15名兼职团支部书记。近日,有一名团支部书记工作岗位调动,该团支部及同级党组织正在酝酿讨论团支部书记候选人,已暂定团支部负责人,无碍工作开展。
(二)公司团委对各团支部标准化样板间建设情况进行三次检查,对“四卷化”管理基础工作中发现的问题及时指出,团支部基础工作进一步夯实。
(三)公司2月20日下发《团青工作例会制度》,按规定,每月第一个和第三个周五召开团青工作例会,参会人员为各团支部书记及思政部领导,主要总结和部署阶段团青工作,组织集体学习等,进一步提高团组织管理工作质量。为永葆团员青年先进性,公司团委在广大团员青年中开展“对照团章找差距活动”。目前,活动正在开展中。
二、围绕中心开展工作方面。
动进行一次大检查,并打分。
(二)公司各青年突击队积极面对急难险重任务,勇挑重担。3月5日、6日下午,由公司团委组织的青年突击队94人次为xx清理2#、3#排污沟及管廊下积冰;公司各生产单位团支部也根据实际情况及时组织青年突击队活动,管理及生产管理团支部也加入到支援现场文明生产的活动中。公司青年突击队活动得到了上级公司团委的高度评价,活动的相关图片及视频将被用于xx当中。
三、服务企业、服务青年方面。
(一)年初,公司团委开展“十百千万先锋行动”,即争创一个集团公司级优秀青年文明号、争建一个集团公司级先进青年突击队、争当一名及以上集团公司级优秀青年志愿者、争献一项及以上集团公司级“五小”成果,调动广大团员青年参与“十百千万青年先锋行动”的热情,激发广大团员青年的竞争意识、责任意识、奉献意识,刻苦学习、扎实工作、积极创造,为推动公司科学发展建功立业。
(二)针对公司单身青年较多的特点,团委与xx县总工会、xx县教育局进行联系,于4月14日举办了“xx”青年联谊会。公司54名单身青年参加,县教育系统单身老师36人参加。活动开展比较圆满。
(三)公司团委组织开展“青年大课堂”活动。活动方案已经下发,正在积极开展,活动期为4月至7月。
四、主题活动方面。
在公司党委组织开展的“合力克五关、献礼十八大”系列活动中,团员青年45人参加了“缅怀革命先烈、青春奉献大唐”扫墓活动。
五、宣传工作。
公司团委充分利用公司精神家园网站团青风采栏目,将团青稿件上传至此栏目。在工作例会上对上稿量及登稿量进行公布,鼓励并督促团支部宣传自身工作,增加其影响力。
公司团委将在上级团委和公司党委领导下,结合团委工作的总体思路,重点做好以下几方面的工作:
要求开展各项工作。三是开展学习型团组织建设,引导广大团员青年树立终身学习的理念,通过学习武装思想、弥补不足、提升修养。四是加强团干部队伍建设,不断探索和创新团干部教育的思路和方法,提升团干部的综合素质,努力培养一批学习型、服务型、创新型、自律型的优秀团干部。五是加强团员队伍建设,落实团员青年季度团课制度,以团课为契机,加强团员青年的思想政治教育、形势任务教育、职业道德教育,让团员青年树立热爱党、热爱祖国、热爱企业的高尚道德情操。
二、围绕中心、服务大局,为推进公司发展建功立业一是广泛开展团员青年建功立业主题活动,完善主题活动的考评机制,调动团员青年的积极性、主动性和创造性,为公司全装置连续稳定运行和稳产、达产贡献力量。二是不断提升青年职工的业务技能,通过开展“提升本领、赢在未来”青年技术比武活动调动青年职工学技术、长本领、强素质的热情,通过青年技术课堂,让青年员工走上讲台,与大家共同交流分享自身的技术心得,让青年职工互相学习、共同提高、共促成才。三是继续深化“xx”主题实践活动,借助这些活动平台,发挥团员青年的生力军作用,为企业发展建功立业。
正确的成才观念,立足实际、奉献岗位、扎实工作,用优秀的工作业绩为自身成长成才奠定坚实的基础。二是积极宣传选树青年先进典型,进一步完善青年评先机制和内容,把那些思想进步、学习刻苦、工作踏实、业绩突出的青年员工选上来、评奖励、推出去,为青年员工搭建进步的阶梯。三是广泛开展青年员工职业生涯设计,通过职业生涯设计让青年员工规划人生目标,树立远大理想,为实现自己的人生价值拼搏奋斗。四是加强团员青年的推优工作,进一步规范推优程序,推荐那些立场坚定、作风过硬、表现优秀的团员青年加入党组织。
四、关心青年、服务青年,不断创新团青工作思路一是继续开展青年联谊活动,创新活动思路、丰富活动形式、提升活动魅力,为切实解决多伦煤化工单身员工婚恋问题探索新途径。二是开展青年创意大赛,积极挖掘广大团员青年各方面特长,突出青年特点,秀出青年风采,活跃青年生活,为他们提供更广阔的展示平台。三是认真解决团员青年关心的问题。公司团委将下基层、搞调研,了解团员青年工作、生活、学习状态,增强了联系,增进了友谊,为更好的开展工作掌握第一手资料。
团青工作总结篇十二
一、加强团组织基础建设,加强团组织推优工作公司团员青年队伍在党支部的领导下不断发展壮大,公司现有团员青年20名,含党员8名,对新进团员青年情况也都进行了摸底,并更新了团员档案资料。一直以来,青年人在公司发展过程中发挥了生力军和突击队的作用并积极向党组织靠拢。先后有6名同事上交了入党申请书,将陆续为党组织培养、输送新生力量和工作骨干。
二、积极开展各项活动,培养团员青年开拓创新的进取精神。
(一)在去年第一届读书活动中、共收集了员工心得体会16篇,其中青年员工的心得体会有13篇,占总数的81%,向分公司报送的8篇读书心得中,3位青年职工的读书心得被评选为优秀读书心得,一名青年职工被选为读书积极分子,促使公司被评为“第一届集中读书活动先进集体”;今年,截止目前,共收到读书心得16篇,其中含团员青年11篇。
(二)在主题登山活动中,青年职工结合创先争优活动的要求,通过登山活动,在企业内部营造出“比、学、赶、超”的氛围,增强了集体的凝聚力。
(三)积极组织青年突击队活动,以安全生产为导向,以安全宣传教育、安全监督管理为内容,带领团员青年开展了团旗飘扬工程”青年突击队主题实践活动之青年安全监督岗活动。引导广大团员青年以实际行动,在企业的安全生产管理工作中做贡献,创造价值,团旗在施工现场高高飘扬,扩大了团组织的影响力。
(四)在分公司合唱比赛中,团员青年们积极参加训练,出勤率极高,利用业余时间练习发声、舞蹈,促使比赛取得第一名的好成绩。
(五)组织爱心助学公益行动,帮助优秀贫困生就学,特建立了志愿者服务队伍,招募了8名映山红青年志愿者,并制订了爱心助学活动计划,促使团员青年自觉履行社会责任。
(六)在工作之余,团员青年还自发组织了羽毛球等健身活动,不仅强健了体魄,也加深了友谊。
总之,公司的团青队伍不断壮大,团青工作蒸蒸日上,但同时,团青工作也存在的许多差距和不足:
一是组织机构不健全,团青工作整体推进效果不理想;由于团青工作人员均为兼职,自身工作岗位业务量巨大,再兼顾团青工作后,时间不够、难度加大,导致工作开展节奏慢、效果不明显等问题;因此团青工作相关人员的团务能力还有待进一步提高。
二是服务青年、激励青年、凝聚青年的方式和方法还不够丰富;应在科技、文化、体育等多方面广泛开展青年活动,点燃激情,凝聚共识,为企业多做贡献。
团青工作总结篇十三
为了贯彻落实科学发展观,大力弘扬大庆精神青年节精神,培养学生良好的文明习惯,净化校园育人环境,继承和发扬中华民族的传统美德,促使学生树立正确的道德观、价值观、人生观,促进良好校风、班风和学风的形成。校团委组织开展了“践行科学发展观,弘扬大庆精神、铁人精神,争做文明中学生”主题演讲比赛活动。比赛在学校领导的关心下,在全体师生的支持下,演讲比赛于5月26日下午在阶梯教室如期举行,取得了圆满成功。
大庆一中安英柏书记,外国语学校李艳丽校长,初中部潘利书记,机关小学岳晓庆校长,高中部李丽主任,实验一小徐长春副校长,实验二小李志民副校长出席了大会并担任演讲比赛的评委。
参加比赛的学生,都是各部经过层层选拔,推荐上来的优秀选手,比赛中,他们的精彩表现充分显示了他们的才能和技巧,演讲内容观点鲜明,立意深刻,内容充实,情理交融,紧扣工作实际;语言表达自然流畅,声情并茂;仪表端庄大方表情亲切自然,精神饱满振作,演讲的每一个细节都使评委和观众引人入胜、感人至深,赢得了各位评委和观众的热烈掌声。
比赛严格按照各项程序进行,体现了“公平、公正、公开”的原则。选手们演讲结束后,评委们当场评分并公布成绩。
通过此次活动,让学生更加深入地了解践行科学发展观、弘扬大庆精神、铁人精神的真正含义,深刻诠释了自己的价值观,人生观。同时,演讲比赛的开展还提高了学生的演讲能力,丰富了学生的课余生活,为学生施展才华搭建了一个良好的平台。因为之前我在上课,了解到的情况不是很多,我到场之后就发现不足的地方有:。
1、之前确认课室不够仔细,没有发现课室已经被别人霸了,到临近比赛才发现,造成工作发生混乱。
2、没有在应急方案里考虑到课室临时会出问题。
其他方面我觉得都做的很不错,改正了辩论赛中出现的很多问题,如:。
1、工作人员的严肃性提高了,每个人都做好了自己的事情。
2、在接待学委方面也做好了。
3、并且恰当地与本来霸了课室的部门协调好,礼貌地向人家说明了情况,很好地处理这件事。
4、发现课室有问题时,大家一起帮忙,体现出了我们的团队精神。
希望我们继续加油,努力改正不足,秉承我们的优点!
谈玉珠。
首先,这次演讲比赛举行得比较顺利,大家都在自己的岗位上尽职尽责了,没有走来走去的人在。相比于辩论比赛,是一个大的进步。
但是,这次出现了一种突发情况,而且就在我们开始前不久才发现的,就是我们霸的课室被别人给霸了,其原因可能是被早上差黑板的啊姨给檫掉了,也有可能是被别人檫掉了,霸占了课室。虽然这次情况我们及早发现了,并解决了问题,但是不能担保下次不会出现这种情况,所以,以后我们在二教霸课室的时候,一定要在当天去霸,而且要早一点,防止又被啊姨给檫掉。
还有的就是一些细节问题,例如没有标记好第一场和第二场抽签的便利贴,让他们抽签的时候搞错了,还有就是轮到下一位选手的时候,不要只说下一位,要说明几号选手和名字,因为有的选手记不住轮到哪一位的。
周庆锴。
经过一番的努力,准备已久的演讲比赛终于顺利举办完毕。首先,要感谢当晚一直辛劳工作的干事们,没有大家的卖力合作,演讲比赛的选拔便不能那样顺利完成,大家做得相当出色。再一次让我感受到学习部大家庭那一份团结的精神,那一份吸引人的魅力。但是,成功的背后还有很多问题需要我们总结:。
1.场地的确定:由于我们负责人的疏忽,提前霸的课室在活动当天被其他部门占用,导致要临时更换场地。这种问题会影响到我们学习部在整个学院中的形象。所以,在以后的活动里,负责人要当天霸好课室和提前察看课室,避免类似的问题在发生。
2.流程的彩排:第一次搞比较正规的活动,没有注意到事先彩排流程的问题,导致在活动前的彩排比较乱,达不到彩排的理想效果。以后应该在前期准备时大致彩排一次,在活动开始前正式彩排一次。这样才能让我们的活动能够更加顺利地举行。
3.评委的邀请:作为负责人之一的我,的确忽略了评委的细节,对晓华负责的邀请工作也没有深入了解,没有强调评委要准备问题来提问和准备总结词等问题。这次给了我们一个警示:每一个细节都是非常重要。
4.人员的安排:虽然有辩论赛的教训,但是我们这次的人员安排也是最大的问题所在。首先我没有提早较多的时间让所有干事都清楚自己的工作,导致在现场安排的时候情况有点乱,有部分干事不清楚具体的工作。工作分配的不合理,导致有些干事在下课后赶过来没任务而浪费干事的时间。
5.顺序抽取与座位安排:在抽取顺序方面,我们没有事先想出较为公平的抽签方法,让选手们直接去抽,可能会让后抽的选手感到不公平。以后有关这类型的抽签问题,我们会考虑按签到的先后来组织安排抽签的顺序。座位安排没有做到具体的要求,所以在选手进场时,演讲场地会比较乱。以后再座位安排上要做到具体安排。
6.短信的通知:一直都以为通知的短信只要发到负责相关活动的部长之一就可以了,导致这次演讲比赛的通知都没有经过顾捷部长与昭容副部,真的十分抱歉。以后类似的问题不能再出现。
7.策划书的完成:我们花费了很多时间讨论策划书的内容,最终上交的策划书还是问题多多,这反映出我们几个负责人的工作效率仍需提高,尽量在活动举办前2天完成策划书。
8.礼貌问题:在活动举办前,我们没有强调这一问题,导致没有向评委问好等情况,会有损我们院的形象。礼貌问题,值得重视。
总结的观点也不是说我们做得不好,只是想让所有的人都能意识到这些细节,从而能够减少工作上的失误,能够把事情办得更加好!总体上说,演讲比赛初赛的举行还是非常成功的,我们要在这些活动中不断吸取经验,为未来我们负责的大项目作好铺垫。加油,每一位干事们,办好事情,搞好部门,发扬工商学子的精神!
李晓华。
英语演讲比赛初赛已经落下帷幕了,对于这个我们第一次策划的比赛,作为主要负责人之一,我觉得总体上还是令人满意的。回想起整个策划过程中的点点滴滴,感触颇多。经验是在不断实践中积累的,只有不断总结,才能不断进步。下面是我个人对这一次比赛的总结:。
优点:。
1、团队精神可嘉,合作顺利。
每一次讨论时所有小组成员都能到齐,并积极提出各自的看法和意见,在别人发言时也能认真听,不插嘴。也许这次的演讲比赛属于比较常见简单的,大家的意见都比较统一,没有出现大的争执,更多的是互相补充。偶尔出现的意见不合,也会在一番讨论后得出满意的结果,而不是一直纠缠下去,钻牛角尖。希望以后的工作中,不管意见有多分歧,我们都可以以客观的态度去对待。
2、汇报工作做得较好。
我们能及时向师姐汇报我们的进度,咨询师姐的意见。
3、分工较为明确。
前期的分工工作做得很不错,每一个人都尽力做好自己分配到的工作,也能做到互相帮忙。
比赛时的工作分工也较为明确,而由于其中一位干事脚受伤不能来,我们能够及时安排另一位干事代替其工作(场控)。
4、比赛过程的秩序维持的较好。
参赛选手由场控带领入场,赛场秩序有条。工作人员能做到不随意走动,纪律性较前一次辩论赛提高了不少。
由于我们用的两间课室,有别的协会也准备当晚来这里开会,所以不断有人要进去,我们事先并不知道,但能够随机应变,安排几个人堵在走廊上,把那些人拦住并解释清楚,不让他们干扰到比赛的进行。
不足:。
1、策划书没有创新之处,且很多是从去年的那份策划书里照搬的。
策划这个比赛时,艳婷师姐就先发了去年演讲比赛的策划书给我们参考。而我们以为策划书的框架都是一样的,就把整个框架照搬,只是修改了一些内容,甚至于有些去年有今年没有的事项都还复制粘贴了。且开始交给师姐的策划书在细节方面考虑得不充分,不全面。后来经过师姐的批评和纠正,我们把做了一次又一次的修改,终于完善许多。
教训:策划书是我们对整个活动流程的详细介绍,是我们策划思想的体现,必须由我们自己亲手完成。策划书里的每一个步骤,每一件事,都必须有真实性或可预见性。以后写策划书时我们应该独立思考、实事求是,注重细节。
2、课室方面。
没有及早发现课室被霸占,等发现时离比赛只有3个小时左右的时间,临时改变地点,造成很多不便。
教训:以后霸课室要在活动当天才去,这样才不会被擦掉,而且要定时去检查,保证万无一失。
3、与评委联系工作做得不周全。
没有提前和评委讲明比赛的整个流程以及评委人数,而在赛前才同评委讲,使评委准备不足。
教训:要提前几天联系评委,并提前拿一份策划书给评委看,让评委了解整个比赛流程,心里有底。
4、签到的形式策划得不好。
原本的策划是签到与比赛都在同一间课室进行,因为原本霸不到两间连着的课室。后来课室地点临时改了,两间课室是连着的,于是临时把签到地点与比赛分开,有点措手不及。
教训:事先必须把所有可能发生的都想到,并作出详细的应急方案。
郭舒婷。
演讲比赛初赛已经顺利落幕,但是我们还是能看到其中存在不少问题。
1.细节的地方还是没有注意到。在发号码牌时,由于号码牌分成两部分,在发给大一同学的时候发错了,发成了大二的,只能回收再重新发过,导致大一同学稍有怨言,易给工作人员造成办事不力的印象。
2.临时更换签到点。这样临时更换签到处,使原本已经准备好的工作稍被打乱了,虽然影响不大,但是最好事先就有所说明,防患于未然。
3.课室的使用问题。临时更改课室,导致工作人员要逐个逐个的打电话通知比赛地点,使少数参赛人员未能准时到达,而且又因为临时占了501.502的课室(其他协会的之前占的)虽然不是无意的,但始终感觉不大好,给他人带来了不便。同时,这也提醒我们,占课室一定要注意仔细确认,确定不会留言被搽或被其他部门强占。
4.电话通知不清楚。在更改课室后,由于要逐个逐个地打电话通知,人数又比较多,因此工作人员可能出现口误而导致参赛者未能准确知道比赛地点,当然,并不排除是参赛者本人听错。但是无论是主观还是客观原因,都提醒我们工作要处处小心谨慎,认真对待。
陈晓敏。
英语演讲比赛的帷幕虽已降下,但过程中暴露的问题却值得我们认真思考。
1、策划书方面。或许我们在讨论的时候很具体,但在表达上还是不够清晰、具体;另外在结构上我们只知道要包括活动主题,活动背景等,却忽略了创新。这让我们的策划书看起来显得很死板。以后我们在写策划书时一定要详细,应急方案、人员安排等一定有多详细就多详细。
2、对时间的安排不够合理。很多前期工作都有点乱,例如物品的准备等。
3、课室的申请不明确。由于科室被占而导致我们不得不临时换场地,造成选手对我们工作不满意。以后我们应尽量申请一教和实验楼的科室,同时也要在二教多霸一间作为后备用。
4、主要负责人与其他干事之间的联系不够。在前期讨论过程中,因为其他干事不参与讨论所以对很多细节都不清楚,造成面对学委的问题无法回答的困境。今后每次讨论的情况应在第一时间通报其他干事。
5、选手的通知问题。部分学委没能及时准确的向选手传达比赛信息,导致有的选手不能准时到达现场,影响比赛的进程。今后应加强与学委的沟通。
陈婕玲。
我觉得这次比赛举办得不错。最终的活动时间与初步估计的接近;现场的秩序与布置也比辩论赛的好,大家都吸取了前次的教训,当然,也存在问题,如:教室被换,重新找教室发通知;又如大一选手上场顺序出现一点混乱,但干事马上对下半场大二选手的出场顺序问题做了改变。我相信通过序曲每次的经验我们一定会逐步做得更好!
团青工作总结篇十四
一、及时调整支部成员,确保组织的完整。
团组织委员分别为团支书、宣传委员组织委员目前,质检中心共有团员名,35岁以下的青年名。这些团员青年均来自不同班组,我支部做到了及时掌握团员的调进调出情况,确保了团工作的顺利开展。
二、积极参加公司开展的各项主题活动,丰富团员青年的业余生活。
1、辞旧迎新,团员青年积极组织、参与到文艺晚会的节目编排及现场布置中。
2、青年团员进行友谊篮球比赛。
3、青年团员积极参加公司组织“庆五一迎五四拔河长跑”活动。
4、青年团员积极参加公司组织“安全在我心中”演讲比赛,并获得三等奖。
5、质检中心青年团员积极参加公司组织“青春绽放红色旋律”红歌比赛。
6、青年团员积极参加公司组织“安全责任重在落实”安全知识竞赛活动,并获得三等奖。
怀。
三、充分发挥先进典型示范作用,带动青年创优争先。
1、设立身边的榜样:。她不仅在技术上有追求、带动其他人提高技能,而且在工作上能吃苦耐劳,能融入团队并乐于助人,乐于奉献。发动团员青年学习她身上的三种精神:一是默默无闻、低调无私的奉献精神;二是脚踏实地、埋头苦干的黄牛精神;三是耐心细致,精益求精的职业精神。
2、设立青年监督岗:由岗长,岗员组成,主要负责当班时间对质检中心的仪器设备及不安全事故及时发现、上报减少不必要的损失。
四、工作中存在的不足和问题:
2、团干部对共青团工作的认识还不清,作风还不够扎实,表率作用还不突出。
3、由于前期开车的需要,作为辅助工艺开车的分场现阶段工作较忙,很多团青活动没有及时开展。
这些问题和不足需要我们在今后的工作中认真分析,加强研究,实践解决,不断推动质检中心团青工作。相信在这种良好的环境氛围中,团青工作将比今年更上一层楼。
团青工作总结篇十五
近年来,公司团委紧紧围绕党政中心工作,以加强团员青年思想道德建设、引导青年建功立业和加强共青团能力建设为重点,求真务实、开拓创新,进一步拓展共青团工作的新局面,为构建“创新式思维,跨越式发展”新格局做出了积极的贡献。现就公司共青团成立以来所做的工作做以下总结:
一、公司团建简况年月,团支部成立,年月,经(部门)批准同意,正式升格为团委。自公司团委自成立以来,始终坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,组织团员和青年紧密结合自身实际,以党建带团建的模式,发展生产经营、培植企业文化、提高自身素质,造福社会。团委现有在编团员名,其中35周岁以上青年人数占全体员工人数的%。团组织自年成立以来不断改进,建立了以党建带团建为原则,努力向一名团员一面旗帜的目标奋进。同时,团委领班子从年龄结构、职务结构,专业知识结构等方面都很均衡。名团总委员平均年龄29岁,全部专科以上学历。
二、公司共青团开展的工作。
(一)夯实思想基础,全面开展青年思想政治工作。
今年是我党成立90周年大庆,为更好的弘扬党的光辉、优良的革命传统,铭记党的艰苦岁月,我团委积极配合公司党组织做好建党90周年纪念性活动。与此同时,还在全体职工在开展了“唱红歌、在红海中飞跃——庆祝建党90周年大型歌舞活动”,活动开展得到了广大青年职工的响应,职工积极参与,不同角度展现了我公司青年职工不断进取、追求进步的精神风貌。
(二)紧扣企业发展主线,开展青字号品牌活动,发挥团青主导作用。
(1)全力开展青年创新创效活动。
在年下半年的增强共青团员意识主题教育中,全面号召和教育团员青年开展“庆祝中国共产党成立90周年反腐倡廉知识竞赛”活动,充分认识开展增强团员意识主题教育的重要意义,紧紧围绕将我公司建设成为一流企业的宏伟目标,以主题实践活动为载体,激励团员在围绕中心、服务大局上有所作为,使团员青年更加坚定信念,发奋上进。
(2)严格执行公司工作部署,竭力做好青年文明创建工作。
2011年年初,根据公司下达的文明创建工作要求,我团深入学习胡锦涛总书记关于团支部建设的讲话,认真领会精神文明建设要求,辅以多个创建活动同时进行的工作方针,在团委上下大力开展了文明创建工作,为2011年全年工作的顺利完成创造了良好的条件。
(三)服务青年需求,开展培养青年成长成才工作方面。公司结合团员青年学习特点进行团课教育,并从团员青年感兴趣的事情出发,结合工作需要积极开展各种活动,帮助团员青年学技术、学知识、培养技能和专长,例如开展“查找汽车故障排除方法”竞赛、“百日优质服务”竞赛及员工技能培训等活动,伴随开展各种健康有益的文体活动,每年在“五一”、“七一”、“国庆”、“元旦”等节日举办各种演唱会、拔河比赛、乒乓球比赛、知识竞赛等,提高团员青年文化修养和强健体魄,带领团员青年参观渡江战役纪念馆等革命老区,瞻仰革命传统光辉历史,激发团员青年的工作热情和调动其学习积极性;同时引导团员向党组织看齐,并向党组织输送合格青年人才,自公司团组织成立以来已向企业党组织选拔推荐了优秀青年名,其中有名已发展为党员和预备党员。
(四)狠抓团建基础工作,提高团务工作水平。
(1)加强基层团组织建设。为更好的发挥公司青年职工的骨干作用,加强团建工作的各项工作的有序开展,增强我公司基层团组织的活力,我团委在具体工作开展中,紧密结合工作实际,吸收优秀青年职工入团,并对优秀团员推荐其入党,截止今年,我团委团建优秀团员成功加入中国共产党有2人,预备党员5人,积极分子8人。为党组织储备了优秀的后备军。
(2)加强团干部队伍和团员队伍建设。在团干部队伍建设方面,团委始终把提高团干部队伍整体素质作为团的重要任务来抓,逐步规范了团干部队伍选配、培养、考评、推荐,把是否具有良好的思想道德,作为选拔团干部的首要条件。在团员队伍建设方面,团委始终坚持集中团课学习,通过全年团课的学习,增强团员意识,提高团青政治素养。
(3)团委认真学做好党费缴纳工作。去年公司团委按上级党组织的要求将工作重点放在了队伍建设上,在公司党委的指导下,通过公司团干的认真、扎实的开展工作,顺利完成将培养成优秀团员名,同时也完成了把优秀团员发展为党员的阶段性目标,使公司团员人数由原来的名增加到现在的名。今年共缴纳党费2800余元。
三、团青工作存在的困难和问题。
回顾几年来的工作,虽然在上级党团组织的领导下,在大家的共同努力下,团委工作取得了一定成绩,但仍然存在着不足。主要表现在以下几个方面:
一是宣传工作不到位,兄弟单位对我们的工作理解不足;
二是要进一步责任到人、细化目标、逐项落实、相互补台。
三是要强化督办、细化管理、优化宣传、突出服务。
四、下一步的工作构想自团委成立至今这年,公司团建工作在党委和上级团委的指导下,逐步规范、完善了团委的各项工作目标。在以后的工作中我们将积极解放思想,继续以科学发展观为指导,学习其他兄弟单位的先进工作经验,争取开展特色项目,组织亮点活动,搞好基层团组织建设。
(一)紧扣中心工作,服务公司青年。
公司团委将围绕公司工作重点,着重抓好“三个突出”,即突出加强青年职工的思想政治教育,深入开展公司青年志愿者社会服务工作;突出加强团的自身建设,加快团建创新步伐。
(二)进一步夯实团建基础,提升团干部综合素质。
在今后的团干部队伍建设工作中,公司团委结合工作实际将围绕以下思路开展工作:
二是重点推进干部年轻化,选拔优秀年轻职工担任部门领导,以保持团组织的活力;
三是将团工作内容多样化,不断地提高公司青年干部的综合协调能力;四是不断加强团组织的战斗堡垒作用,做好综治维稳工作,在重大问题上坚定立场。
总之,团委在以往的工作中取得了一定的成绩,但这仅仅是一个开始,我们还存在着很多不足必须一一完善,在今后的工作中也必须更加认清自己所肩负的责任,把工作做的更有形化、更具体化,使团的工作在积累的基础上稳步推进,请上级领导继续给予我们关心、指导、批评和帮助。
谢谢!
团青工作总结篇十六
青,是生命的色彩;春,是生长的季节。青年拥有人生最绚丽的青春,最具活力的生命色彩,青年人是新世纪的栋梁,在纪念“五&8226;四”青年节xx周年之际,我校开展了系列纪念活动,用行动彰显青春,点亮青春,放飞理想,响应历史的感召,奏响时代的最强音!
青年人是文化的传承者。为弘扬民族优秀传统文化,响应全州“本土民族歌曲大家唱”的热潮,同时挖掘和选拔在此方面有特长的学生,秉承与时俱进的理念。“五.四”纪念活动一改往年歌咏比赛,于5月3日在高一、高二年级开展“爱家乡&8226;颂本土民族歌大家唱大赛”。每班选一首本土民歌以独唱或小合唱的形式参赛,活动前期工作包括宣传,音乐伴奏带制作,选手抽签,舞台布置均由校团委负责落实。团委尽心筹备,选手精心准备。比赛过程中,一首首美妙的歌曲搏得观众的阵阵掌声,选手们表现出色,现场气氛活跃,广大师生激情高昂。评委由部分教师及学生担任,赛后按选手综合表现评选出获奖班级:其中218班获最佳人气奖,237班获最具潜质奖,236班获最佳表现奖,234班获最佳歌喉奖。224班获最佳创意奖,并请王副校长为获奖班级颁奖。整声比赛紧凑有条不紊,现场纪律良好,活动取得圆满成功。
十佳志愿者:
杨荣彩、安少臻、雷达、沈世雄、张文茜。
寸守言、吴鑫伟、姜松廷、姜维、杨海芸。
十佳团干部:
(校团委)邵宗财、郭荣蕊、张正德、刘永丽、
(学生会)李镜、刘小杰、袁世杰、杨柳。
(广播站)段榕、申丽清。
十佳优秀团员:
(校团委)徐迪、唐永斌。
(学生会)杨珺雯、董玲丽。
(广播站)李靖萌、李垠杏。
(高一)226邵。
雪234胡波儿。
(高二)214李沁芸222瞿发巧。
表彰仪式于歌唱比赛后举行,并请党校长为受表彰同学授予荣誉证书。