最新销售顾问计划书(模板13篇)
计划是指根据预期的目标和时间安排,对未来行动提前做出周密安排和安排的过程。了解目标的重要性和紧迫性可以更好地驱使我们去制定计划。"下面是一份成功人士制定的计划,可以给我们提供一些启示和借鉴。"
销售顾问计划书篇一
根据贵司面试情况对法务工作的陈述,结合自身个人对我司的理解与市场分析,现就我司法务工作计划做如下设想:
公司的法务工作与律师事务代理所有点类似,但相对而言会比其更加机动、灵活。因诉讼案件拖延时间长,结案难度大,无法做到高效高能的产生业务效益,故20年将围绕非诉讼服务案件为主。
一、客户招募。
针对现有的老客户资源做业务开发,发掘了解其内部法务工作情况,了解其对外对内的法律服务需求,为其提供法律援助和指向性的建议,促使客户增加对我司的法律咨询服务需求。
1、第三方代理服务或法律顾问服务,通过与客户及律师事务所联系,争取取得第三方法律服务的代理服务权,为其提供解决疑难、庭外和解、额外追偿、维权、诉讼等法律服务。第一季度力争促成至少两件业务服务,代理费用达6万元以上(每件3万元)。
2、寻求新市场法律服务群体,在商业气氛浓厚的大环境,我国大多数中小型企业仍缺乏自身的商标和专利的保护,为此发掘这类客户难度并不大。
3、以商标、专利业务为客户开发业务服务,参加专业展销会,从商标、专利方面找到与客户合作的突破口。特别对规模较大的中小型企业符合了《广东省商标》或《中国驰名商标》条件的客户,做针对性开发,打开知识产权市场。争取在上半年签订一件《广东省商标》,承办费用达5万元以上。
二、搜证及案件办理。
根据从事法务工作多年的经验,案件的搜证绝对离不开关系网,这与承办案件的政府部门息息相关,因此搜证也就是信息收集。通过客户内部了解情况之后,在合理合法的情况下为其解决“善后”问题,促使客户有据可依、有理可辨,并确保证据的合法性、关联性。此外,以代理人身份接触承办案件部门,把握尺度,理清申辩方向,尽可能了解对手的情况,保证取证程序及内容合法,为我方客户争取的利益。
在案件办理环节中,是最容易出错的步骤,为减少公司内部出错几率,建议制定《案件办理流程规范》,规定其在非诉讼业务与诉讼业务案件办理过程中的适用规范以及案件办理时间,此举也可增加客户对我司的信心。
三、建立及巩固信息关系网。
除了客户的关系网以外,为更快更有效的解决客户问题,须建立与政府部门及税务师事务所、会计师事务所的信息关系网。力争在上半年度成为一个信息化交流网络,促使有效、有利的信息能够马上获取。
在未完全了解足够的信息,本人的20年法务工作计划并不全面,如有幸加入贵司工作,本人将发挥自身的关系网及特长,为公司争取更多的客户,为公司建立巩固全面的信息网,并完全各项目标指标,谢谢!
销售顾问计划书篇二
作为汽车销售顾问,必须对数据有极度的敏感性。因为,汽车销售顾问不能脱离数据,例如:销售车的数量、业绩数、和客户谈的价格、还有客户的数量。甚至是挖掘潜在客户的数量、拜访客户的数量、电话营销的次数等。这些都是数字。
在写总结时,关键是写您上半年完成的业绩情况,总任务目标是多少台车,你一共销售了几台车;总利润是多少;单月销量最高的是多少;以及你目前掌握的客户数量有多少。销售顾问要懂得用数据来说话,用数据做总结,分析自己的优势和劣势,找出对策。
对汽车销售顾问来说,销售技巧的总结能让自己更深去了解自己。大多数销售顾问在半年内都有一个质的进步,当然,这不能缺少自己本人的努力以及同事、上司的指点,还包括公司的培训。
因此,在写总结时,可以从几个方面来写。1、自己对销售技巧的总结、琢磨,可以结合让你印象深刻的客户来谈。2、参加公司的培训,获得的进步;3、同事、上司的指点,获得的进步……这些都是可以作为工作技能的总结部分。
优秀的汽车销售顾问并不是只会卖车,他还能把持好各种关系。例如和同事、上司相处的关系;在售前和售后之间的关系,还有和客户之间的关系。
因为销售顾问的具体工作包含:客户开发、客户跟踪、销售导购、销售洽谈、销售成交等基本过程,还可能涉及到汽车保险、上牌、装潢、交车、理赔、年检等业务的介绍、成交或代办。在4s店内,其工作范围一般主要定位于销售领域,其他业务领域可与其他相应的业务部门进行衔接。所以,和其他部门的配合显得非常重要。
总之:销售顾问的工作总结,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是思想认识提高的过程。通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。
1/执行销售汽车是的喜悦销售流程。
2/向顾客演示所销售的产品和服务,包括试乘试驾。
3/消除顾客的疑虑与抗拒,专业地处理顾客投诉。
4/维持与顾客的良好关系,并及时更新顾客资料。
5/通过追踪潜在顾客,取得顾客名单,促进销售。
6/填写销售报告、表卡。
7/确保展厅和展车整洁参与制订销售活动、市场开发、促销计划所具备的能力素质。
自1886年,世界上第一辆本茨汽车在德国诞生,至今已有一百三十年的历史。它的出现不仅影响着世界历史的进程,而且也深刻的改变了人类的生活方式,汽车的发明应该是十九世纪最伟大的发明创造之一。中国自1956年生产第一辆解放牌汽车,至今也有七十年的历史。尽管汽车诞生已有百余年的历史,但是它真正进入中国普通百姓家庭生活,不会超过二十年的时间。现如今的中国一跃成为世界上最大的汽车生产国和消费国,据统计,2014年全国销售汽车量达到2300余万量,每百户家庭拥有汽车25量。在短短的十几年时间里,中国人就快速的步人了汽车社会,无论你是否拥有汽车,但它却实实在在的影响着你的生活。
首先,它改变了人们固有的观念。在以往汽车没有进入家庭之前,它是权力和地位的象征,不同官职坐不同档次的车,如同封建社会官员的轿子一样等级森严,不会有丝毫差错,人们对此也习以为常。记得上小学时,有一次与小伙伴到附近单位的车库里去玩,在车库里停了一辆吉普车和一辆轿车,轿车上布满灰尘,而吉普车却是非常干净整洁。对此非常不解,就问开车的师傅,为什么不把漂亮的轿车也擦洗干净。他的回答令我至今记忆犹新,老领导调走了,现任领导级别不够,不能够座轿车,它只能闲着,擦洗了也没有用啊。那时搞懂了一件事情,轿车不是什么人都能坐的,只有当了大官了才能坐轿车。实质上这种状况,在上个世纪九十年代之前都没有丝毫的改变,随着对私人购买轿车的放开,这才发生了颠覆性的变化。当第一批私家车主,开着自己的轿车在马路上奔驰时,他们成了老百姓心目中出人头地的榜样,几乎每个人都有一个汽车的梦想,这种梦想汇集成了一股强大的洪流,它不势不可挡的冲击着中国几千年来固有的观念,靠自己的努力不当官也可以过上幸福的生活,也可以拥有轿车,轿车已经不是少数特权人的专利。
其次,它提高了人们的生活品质。尽管人们现在抱怨空气污染,道路拥挤,提倡健康环保生活,但是又有几个人能够身体力行的去履行自己的环保承诺。上至官员、名人下至普通黎民百姓,谁都想过上便捷舒适的生活,这是人的本性,不是某个人的说教所能改变的.,这一点大家都会心知肚明。因为我们不是圣人,更不是不食人间烟火的神仙,发展中出现的问题,只能用发展的眼光去解决问题,不能够因噎废食,一纸禁令取消普通百姓拥有汽车的权力。随着城市规模的不断扩大,人们工作和生活的地点,也越来越远,即使是中等城市,十几公里的距离也是非常普遍的现象。如果没有私家车你就要挤公交,换地铁,少有怠慢,就会迟到,若是送孩子上幼儿园或是小学,更是苦不堪言。所以说,当今城市家庭里的汽车,已经成为了生活的必备品,这是时代发展的必然结果。私家车不仅在城市里快速的普及,就是农村也毫不逊色,无须说经济发达的地区,就是在欠发达地区的农村,轿车也有相当的普及率,在公路上经常会看到,田间地头停放着一辆辆小轿车,开车去种地已经不是新闻。今天即使是最普通的劳动者,也正在享受汽车工业发展所带来的便捷和舒适,在这一点上,任何人毋庸置疑、不可否认。
再次,它开阔了人们的眼界。在汽车没有进入家庭之前,人们的出行基本上是靠火车和长途客车,除此之外没有什么其它选择。如果是遇上春运或者是学生放假,都要通宵达旦的排队买票,其辛苦程度可想而知。自从汽车进入家庭之后,这种状况发生了彻底的变化,在经济与时间可以承受的范围之内,人们可以驾驶着自己的汽车自由行走,可以去任何想去的地方。从双休日到节假日,许多人都会携家带口,到周边的景区去休闲度假,去感受大自然的秀丽风光,这在汽车没有进入家庭之前,是不可想象的事情。随着活动范围的扩大,人们的视野也随之开阔,以前不敢想或不敢做的事情,现在却变得非常有自信,因为随着汽车的普及,空间的距离变得越来越近,而人们的眼光却变得越来越远。站在城市的高处,当看到滚滚车流如同彩色的河流向前奔腾的时候,在想这些流动的彩流不是汽车,而是人们的财富和梦想。
如果说,二十一世纪最影响中国人生活的工具是什么,私家汽车的出现无疑是最重要的选项。
销售顾问计划书篇三
工作计划网发布销售顾问工作计划书格式,更多销售顾问工作计划书格式相关信息请访问工作计划网工作计划频道。
一、数据总结分析。
作为汽车销售顾问,必须对数据有极度的敏感性。因为,汽车销售顾问不能脱离数据,例如:销售车的数量、业绩数、和客户谈的价格、还有客户的数量。甚至是挖掘潜在客户的数量、拜访客户的数量、电话营销的次数等。这些都是数字。
在写总结时,关键是写您上半年完成的业绩情况,总任务目标是多少台车,你一共销售了几台车;总利润是多少;单月销量的是多少;以及你目前掌握的客户数量有多少……。销售顾问要懂得用数据来说话,用数据做总结,分析自己的优势和劣势,找出对策。
二、技能的总结分析。
对汽车销售顾问来说,销售技巧的总结能让自己更深去了解自己。大多数销售顾问在半年内都有一个质的进步,当然,这不能缺少自己本人的努力以及同事、上司的'指点,还包括公司的培训。
因此,在写总结时,可以从几个方面来写。
1、自己对销售技巧的总结、琢磨,可以结合让你印象深刻的客户来谈。
2、参加公司的培训,获得的进步;。
3、同事、上司的指点,获得的进步……这些都是可以作为工作技能的总结部分。
三、综合能力的总结分析。
优秀的汽车销售顾问并不是只会卖车,他还能把持好各种关系。例如和同事、上司相处的关系;在售前和售后之间的关系,还有和客户之间的关系。
因为销售顾问的具体工作包含:客户开发、客户跟踪、销售导购、销售洽谈、销售成交等基本过程,还可能涉及到汽车保险、上牌、装潢、交车、理赔、年检等业务的介绍、成交或代办。在4s店内,其工作范围一般主要定位于销售领域,其他业务领域可与其他相应的业务部门进行衔接。所以,和其他部门的配合显得非常重要。
总之:销售顾问的工作总结,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是思想认识提高。通过总结,#fromhttp://#可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。
执行销售汽车是的喜悦销售流程。
2/向顾客演示所销售的产品和服务,包括试乘试驾。
3/消除顾客的疑虑与抗拒,专业地处理顾客投诉。
4/维持与顾客的良好关系,并及时更新顾客资料。
5/通过追踪潜在顾客,取得顾客名单,促进销售。
6/填写销售报告、表卡。
7/确保展厅和展车整洁参与制订销售活动、市场开发、促销计划所具备的能力素质。
销售顾问计划书篇四
定期检查核实经销高产品库存,配合公司发货时间及物流工作,确保经销商库存在短期内消化,不出现积压产品及断货现象,同时协调好各分销商渠道,有销售网络重叠现象,避免引起产品价格战。
实行奖罚分明制度管理体系,解决因产品价格大幅度波动造成市场威胁,查找冲货根源,经核实无误后取消违规经销商产品促销资格,时间为1年。相反,提供有效信息并持有凭证销售商,公司给予相应促销补贴政策。
进一步将产品深度分销,由原来批发市场深入至农贸市场,在终端走访中,针对信息收集,寻找 对产品需求量大消费群。目前,浓缩果汁产品需求量集中在咖啡馆、茶馆,我们还需要在产品质量和价格上寻找 相应切入点。
目标市场:
将对扬州、泰州、盐城、淮安、镇江、连云港、芜湖、马鞍山、安庆、淮南、淮北等苏中、苏北、及安徽局部市场进行开发,搜罗并设立特约经销商, 享有与南京经销商同样经销政策,实行自然销售,特殊区域可视情况而定,是否增派销售人员。
重点促销产品:
鸡汁和果汁在x年将被重点推广,两个产品消化周期短,但在市场竞争方面优势不明显,准备将相应消化周期长寿司醋、芥末油,辣椒油等停止促销,从而补贴鸡汁和果汁产品促销,能起到重点产品增量效果。
1.人员定岗
2.人员体系内部协调运作
每日晨会进行前日工作汇报,端人员将负责区域业务工作表格化,流通人员将市场信息和竞品动态提供给终端人员,终端方面供求信息和网络资料由流通人员安排解决,大家交换意见,进行信息沟通,为销售做好全方位工作。
3.关键岗位定义,技能及能力要求
终端人员销售对象为市内酒店,宾馆、咖啡茶馆等,面对直接消费者进行服务,要求在谈判技巧和国语标准化程度上有所提高,要有实际终端业务开发率, 流通人员销售目标是为产品打开分销渠道, 通过分销过程, 最终到达消费者, 流通人员要具备清醒思维, 长远战略眼光, 善于沟通、分析、认真看待问题启发性和套路背后逻辑性,打开每一个产品流通环节,确保产品顺利分销。
4.培训
给予全体办事处人员进行定期培训,在销售技巧及谈判过程上进行实战演习。
对于x年工作计划我心里已留底,我相信一切在于行动,把我们所有计划和目标都付诸于行动,当我们年底再总结时候一切会有不同收获。
销售顾问计划书篇五
尊敬的领导:
您好!我诚挚的递上我的个人求职信,希望在贵公司体现我人生的第一笔价值。我相信贵公司是我最想要加入的公司,而贵公司也是会需要我这样的有为青年。
我叫xx,是一名应届专科毕业生。20xx年,我考入xx学院电子信息科学与技术系。在校时我多次获得奖学金,由于在学习上和在学生工作以及社会活动中的优秀表现,我也曾多次被评为学院三好学生。
本人一直以来对电脑销售有兴趣。在xx网上投了关于电脑“销售员”的简历很多,有机会面试的也就是二次,被拒绝的理由是“没有销售电脑经验”。我能应聘上其他的营销工作就是一个很好的证明。在我看来,经验只是一个时间的积累,与能力的积累不成正比。当然,我并不是说有经验有什么不好,有丰富的经验会更有利于工作。在我心里,真正的“经验”是用不成比的时间积累正比能力的过程,其余的时间则是用来积累对电脑的那份热爱,那份执着。
我相信只要贵公司能够看到我的潜力和我的能力,我就会为贵公司的发展做出我最大的贡献,我会更加努力的工作,回报贵公司对我的信任和支持!
希望贵公司能给我一个发展的平台,我会好好珍惜它,并全力以赴,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。
如果方便的话,我愿亲赴贵公司办公室晋见阁下,以便详细说明。
此致
敬礼!
求职人:
xxxx年xx月xx日。
销售顾问计划书篇六
尊敬的领导:
您好!
非常感谢您在百忙之中翻阅我的求职信,为一个正在寻找更大发展前途的青年铺开了光明之路。我相信贵公司是我最想要加入的公司,而贵公司也是会需要我这样的有为青年的。
我在看星期四[xxxxx]报的时候,获悉贵公司招聘人才。本人曾担任xx产品公司销售部高级职员四年之久,自信有充分工作经验,可担任贵公司所招聘的职务。
我在之前几年的工作中,学习到了很多的专业知识,我知道以我的能力,只要贵公司给我一点发挥的空间,我可以很快的适应贵公司的工作环境,很快的融入到贵公司的大家庭中去,为公司的发展做出我的贡献!
本人自200x年开始,一直担任售货业务以及函件的撰写工作。在工作期间,除正式业务范围外,与各地区客户颇有来往,并利用公余时间,学会了很多有关商业问题的处理。
在之前公司任职前,我曾在长兄会计公司担任过秘书工作。在任职期间,学会很多有关会计名词及会计作业程序。
本人现年二十五岁,未婚,200x年毕业于xx大学,我希望有机会充分利用自己工作能力,从事更大范围工作之需要,这是我急于离开现职的主要原因。本人现任职的公司老板,对我的工作雄心颇为赞许,因此,愿协助我另谋他职。我相信只要贵公司能够看到我的潜力和我的能力,我就会为贵公司的发展做出我的贡献,我会更加努力的工作,回报贵公司对我的信任和支持!如果方便的话,我愿亲赴贵公司办公室晋见阁下,以便详细说明。
此致
敬礼
求职者:
20xx年x月x日。
销售顾问计划书篇七
1、负责开发新客户,并负责软件演示等。
2、负责自己客户跟踪的相关工作。
3、负责对企业进行erp理论和软件培训。
4、负责为客户安装erp软件,对客户进行操作培训,做好技术支持。
5、负责帮助企业用户对erp进行仲裁,引导实施过程。
6、负责对客户的业务进行重组并指导客户成功应用erp。
7、负责为客户提供erp软件的产品功能咨询、上线实施、需求规格。
8、负责为客户提供erp相关的管理咨询和指导。
9、负责指导客户按照erp软件产品中既定的业务模式和流程进行erp项目的实施。
最近经常有人问起来汽车销售顾问这个职业到底怎样?现在还能不能干?行业有高超和低谷很正常,人才流动也很正常,只要是牵扯到服务就必须得有人,还能不能干自己领会呗,今天我们着重要说的是销售顾问这个职业到底怎么样?因为我自己也有过近乎的汽车销售从业经验,对于销售顾问这个群体非常了解,所以还能够跟大家聊一聊。对于销售顾问这个职业,完全可以用一句话概括,“哪一个优秀的销售顾问不是经过千锤百炼才成长起来的?”尤其是345线城市的销售顾问更是如此,接下来我就具体说一下销售顾问这个职业到底有哪些特点。
心理素质特别强销售顾问经常说的一句话就是:“客户虐我千百遍,我待客户如初恋!”,实际上销售顾问每一天都是在期望,希望和失望中度过的,客户没有上门的时候,站在店门口望了又望,搞对象一样的,就差再配一首陕北民歌了;好不容易把客户等来了,赶紧给伺候上,端茶递水热情寒暄满怀希望,客户要是今天能把车给提了,那简直就奥利给了;结果呢,客户就是磨磨唧唧,各种挑刺各种不满意,稍微不乐意,屁股一抬,撂下一句:“那我再去逛逛看看吧”。
中国人买车还有一个习惯,就是喜欢带上家人朋友一起来看,本来也无可厚非,但是问题就出在意见很难统一,往往有时候买家已经同意了,但是随行的人跳出来各种的不爽,各种的挑刺,还都演技在线,你有什么办法?如果销售顾问言语上不谨慎,稍微惹到其中一个人,不但这单别想了,弄不好还要再送一个投诉。
职业技能特别广汽车销售顾问也是一个技能综合水平要求比较高的职业。首先你得有过硬的驾驶技术,要不然店里参加个大小车展,搞个外拓定巡展,你就成了那个累赘了惹人嫌弃。其次你还得有小岳岳那样的口才,光会说那不行,还得讨人喜欢,要不然客户怎么就愿意给你下单呢?完事儿你多少得懂点各地方言,说不准来个哪里的老乡,撂上几句乡音,这距离瞬间就拉近了。至于那些朋友圈文案,那就是基本功,要不你光发几张照片谁爱看呢?形象管理也很重要,专业范儿就靠它了。
1.洞悉顾客的行业情况及业务模式。
要想成为顾客的顾问,比顾客更深切地了解其行业背景和业务模式是必须的。更重要的是,你要能从企业自身的角度和顾客的角度同时来思考,并能将两者结合起来。在具体分析时,可以借助各种分析工具,如swot分析、波特五力分析模型、价值链分析等,以求清晰地了解这个行业的现状、存在的问题、潜在的机遇和顾客的行业地位、优劣势等。
2.问题的发现和评估。
为顾客解决其解决不了的问题是顾问型销售的立足点。所以,发现问题和评估问题就是顾问型销售的开始:顾客面临的问题,哪些是急于解决的;顾客运营中存在问题,哪那些是其意识到的,哪那些是被其忽视的。工业品本身和使用的复杂性决定了其中有很广阔的发挥空间。
在对问题的发现和评估中,你需要先收集a、b两个问题集合。然后通过对这两个集合的对比分析,找到c集合中的问题。c集合中的问题就是你进行顾问型销售的基石。
需要说明的是,为什么要从“你和竞争者现在都能解决的问题”开始?因为,这样的问题所指向的是往往是最不需要成本就能为顾客带来价值的地方,是顾问型销售最为务实的起点。而且,“思路决定出路”,并不是大家都能做的就没有价值,而是谁先做了谁就实现了价值。
3.扩大解决问题的范围。
扩大解决顾客问题范围的价值主要分为两个方面:对于顾客来说,减少他们的工作量、工作难度和工作成本;对于提供商来说,问题的复杂度相对于问题的范围不是呈线性而是呈几何级数增长的,解决问题范围的扩大实质就是提升了企业创造价值的能力,同时也加强了顾客对你的依赖程度,这也是顾问型销售更有价值的本质所在。因为,依赖才是长期平等合作的基础。
通过将更多顾客不具有的技术、经验等要素融入顾客的实际运营中来,提高其运营效率,企业就可以从单纯的产品销售向顾问型销售转变。因为,这些技术、经验是顾客短时间内无法理解和掌握的,要想真正利用这些要素并使它们发挥最佳的效用,就需要实时长期的咨询。例如,向买电脑的顾客提供局域网组网的咨询服务,销售商解决问题的范围就扩大了。这时候,销售商所具有的网络知识和技术实际上就介入到顾客的it建设流程中,减少了顾客的工作量、工作难度和工作成本。
并且,解决顾客问题的范围越广、复杂程度越高,顾问型销售的价值就越大,顾客的对你的依赖程度就越高。erp软件的销售就是这样:销售方咨询能力的大小直接决定了顾客在多大程度上享用erp所能带来的好处,同时付出更少的转换成本。这就很容易理解为什么erp软件的销售商通常都是实力强大的咨询公司,他们对于企业业务流程重组的能力和对erp系统实施的理解及经验有时甚至超越了erp产品本身的价值。
4.深化解决单一问题的能力。
通过对某方面问题理解的深度之提高来实现对顾客的咨询价值也是顾问型销售的实现方式。这样做可以保证你对某个领域的理解超过顾客,体现咨询的价值。同时,由于各种知识都处于一个系统中或处于不同相互影响的系统中,对某一方面问题的深入理解势必扩充你理解周边问题的能力,即你可以借助对某一方面知识的精通协助顾客解决其他问题。比如,对芯片底层技术的理解就有利于提升对模块的设计能力,芯片制造商对模块生产商就体现了巨大的咨询价值。
显然,深化其实也扩展了解决问题的广度,两者是相辅相成的。
5.从提供产品到提供解决方案。
一个方案肯定比单纯的产品复杂,必然需要更多的咨询和服务。所以,提供解决方案是最容易走向顾问型销售之路。一个真正意义上的解决方案通常是完整系统地解决顾客某一方面的问题。它构建的是一个有机的系统,而如何将这个系统组建起来,如何让这个系统有效率地运行起来,如何将这个系统和已有的工作流程相互融合等等都需要一个广泛而深入的知识体系来支撑。通常,顾客并不具备大部分所需要的知识。例如,一个金融it解决方案就涉及到实现安全、通讯、管理等功能的软硬件产品,建设和管理这样一个系统所涉及的技术范围和金融机构原本的专业知识领域是截然不同的。所以,顾客对咨询的需求通常高于对产品本身的需求。这就是为什么ibm、思科、惠普等这样大型的具备it咨询业务部门的企业集团在类似的业务领域具有无可比拟的优势,也解释了联想为什么义无反顾地收购在it咨询上拥有丰富经验的汉普咨询。
通过对顾客行业背景及业务流程的了解,通过不断横向扩大解决问题的广度和纵向扩展解决问题的深度,企业就可以形成自己独特的解决方案,从而为顾问型销售打下物质上的基础。
6.形成核心能力。
核心能力是那些不可能被轻易学习的能力。顾问型销售的核心能力就是那些不可替代的咨询价值。因为,任何知识都不断经历着被学习和被传播的过程。当你解决问题的能力,能在短时间内被顾客或竞争对手学习和模仿,那么就不能长时间地支持顾问型销售。最终,顾客的关注点又会回到价格上来。
利益使市场经理和销售经理具有不同的任务和使命,市场经理负责研究产品的特征、形态,以及带给客户的好处,而销售经理则直接来完成这个好处与客户的明显性需求的关联,只有促使他们进行有效的配合,产品的销路才能非常好。
要取得“不要替代”性,就是要永远能够解决别人解决不了的问题。消极的方法是防止有价值的知识被传播,积极的方法就是形成不断创新知识的能力。前者就是努力使自己的解决方案成为一个“黑匣子”,而实际中更可能形成的往往是一个“灰匣子”,传播显性知识而把隐性知识掌握在自己手中。至于形成不断知识创新的能力,则相对比较困难,但这是从本质上保持知识领先,支持顾问型销售的核心。一般来说,两种方法的结合就能在一段比较长的时间内形成核心的咨询能力。
销售顾问计划书篇八
尊敬的贵公司领导:
我诚挚的递上我的求职信,希望在贵公司体现我人生的第一笔价值。
我是一名应届毕业生,名叫xxx。xx年,考入某理工大学电子工程系。在努力学习专业知识的同时,我经常利用课余时间研读大量市场营销类书籍,如营销企划实务、销售通路管理、企业广告管理、网络营销等,以完善我的专业知识结构。我多次获得人民奖学金,由于在学习和学生会工作以及社会活动中的优秀表现,我被评为校三好学生。能熟练运用word、excel等office软件,会简单的文字处理,图像处理,制作音乐光盘。
在校期间,我抓住机会锻炼自己各方面的能力,使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展。因为距离社会的需求还有一定的距离。所以我一直找各种机会希望在毕业前完成自身的职业化转变。在暑假期间,我由老师推荐在一家公司从事项目管理工作。又在某科技有限公司做了一个月的兼职售后服务工作。经过那段时间的实践,对职场有了一定的了解。作为销售人员,对团队工作能力的要求也相对高一些,我的学生时代一直是很活跃的,经常参加各种社团、学生会的活动,而且我非常喜欢和别人打交道。
"在工作中学会工作,在学习中学会学习"。我曾一次次跌倒过,但我又一次次的站了起来,继续前行,因为乐观、执著、拚搏是我的航标。我毛遂自荐,企盼着以满腔的真诚和热情加入贵公司,领略您公司文化之魅力,一倾文思韬略,才赋禀质为您效力。请领导给予我一次机会!谢谢!
祝您工作顺利,祝贵公司蒸蒸日上!
此致
敬礼!
求职人:xxx
20xx年xx月xx日
销售顾问计划书篇九
户口所在:茂名国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:169cm。
诚信徽章:未申请体重:62kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:计算机软件:,市场/营销:
工作年限:5职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:一个月
月薪要求:3500--5000希望工作地区:广东省,广州,深圳。
工作经历。
公司性质:私营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。
担任职位:渠道销售经理。
工作描述:负责华硕和东芝笔记本分销:
3.负责公司销售报表的制作、审核,渠道策略的定制、实施、监督、反馈;。
4.渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;。
5.负责公司新产品的渠道建设和新市场开拓。
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:美容/保健。
担任职位:销售经理。
工作描述:(创业)以加盟形式,加盟康佰(中国)集团有限公司,开广州市康佰珠影连锁专卖店,经营多功能磁疗和远红外等产品。负责店面管理、策划销售计划、店面销售、市场开发、客户管理、客户座谈会和联欢会等工作。曾策划过700多人联欢会和协助举办海珠区门球比赛等活动。
离职原因:
公司性质:民营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。
担任职位:高级销售顾问。
工作描述:负责品牌笔记本和电脑周边产品的销售,销售业绩居公司前列;协助店长管理专卖店,培训新员工。在开会中,提出门店是一个团体,要大家互相帮助,对门店业绩有所提高。
离职原因:自己创业。
公司性质:国有企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。
担任职位:网络管理员。
工作描述:广州星空网盟有限公司,是广东电信实业子公司,主要经营连锁大型网吧。负责电脑软硬件的维护、服务器、游戏的更新和网络的故障!
离职原因:
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广州市广播电视大学。
专业一:计算机网络应用专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
具有丰富的销售经验,市场开发和管理能力,能策划和搞促销大型活动;。
熟悉计算机网络知识,能自己设计局域网;。
熟悉计算机软和硬件,能自行组装电脑和排除计算机一般的故障;。
熟悉photoshop;。
会使用数据库,cad、dreamweaver、vb、和office等软件;。
自我评价。
本人性格开朗、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境。有较强的市场洞察力,对产品的销售有独到见解,了解市场营销运作。外貌端正,有亲和力,有较强的业务洽谈能力、人际理解能力和坚强的信心。
销售顾问计划书篇十
尊敬的xx公司领导:
您好!
很荣幸您能在百忙之中翻阅我的求职信,谢谢!
我应聘的职位是汽车销售顾问。这一工作定位是我经过对自己能力和社会需求的衡量之后,最终的决定。
我是###专业即将毕业的一名本科生,大学四年,奠定了扎实的专业理论基础,良好的.组织能力,团队协作精神,务实的工作作风。
大学四年我在完成本专业课(如:###等)多次获得专业奖学金的同时,我还积极参加各种校园活动。如在学生会担任###部长一职,在任职期间,多次参加并举办篮球赛、新年文艺晚会、辩论赛、十佳歌手赛等活动,在多次活动中使我得到充分的锻炼,从最初的青涩到后来谈赞助时与商家的自如交谈,使我在与客户交谈方面颇为自信。同时,我顺利通过计算机一、二级的考试并熟练掌握常用的办公软件等。计算机的通过,也得益于我顺利通过英语四级考试并取得##分的努力。在校期间,通过我清晰的努力方向,有幸获得国家励志奖学金#次,获得专业奖学金#次,“校优秀团干”“校优秀学生干部”#次,“优秀实习生”“院优秀学生干部”各一次;通过选拔参加#比赛获得第#名;应#邀请赴#参加“#”并获得银奖等奖励。我并没有因这些奖励骄傲而止步不前,反而督促我参加更多的社会实践来历练自己。
大学四年,我还利用课余时间参加多次社会实践,从最基础的###促销员到###的销售助理,其间我尝试过###职位,相比较其他职位,我更加向往汽车销售职位所带来的挑战和乐趣。这也是我选择贵公司销售顾问一职的缘由之一。
现在,我以满腔的热情,准备投身到现实社会这个大熔炉中,虽然存在很多艰难困苦,但我坚信,大学生活给我的精神财富能够使我战胜它们。
希望贵公司能给我一个发展的平台,我会好好珍惜它,并全力以赴,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。
最后,再次感谢您阅读这份自荐信!
祝公司业绩蒸蒸日上,也祝您身体健康,万事如意!
此致
敬礼
求职者:
20xx年x月x日。
销售顾问计划书篇十一
尊敬的领导:
您好!
非常感谢您在百忙之中翻阅我的求职信,为一个正在寻找更大发展前途的青年铺开了光明之路。我相信贵公司是我最想要加入的公司,而贵公司也是会需要我这样的有为青年的。
我在看星期xxxx报的时候,获悉贵公司招聘人才。本人曾担任xx产品公司销售部高级职员四年之久,自信有充分工作经验,可担任贵公司所招聘的职务。
我在之前几年的工作中,学习到了很多的专业知识,我知道以我的能力,只要贵公司给我一点发挥的.空间,我可以很快的适应贵公司的工作环境,很快的融入到贵公司的大家庭中去,为公司的发展做出我最大的贡献!
本人自20xx年开始,一直担任售货业务以及函件的撰写工作。在工作期间,除正式业务范围外,与各地区客户颇有来往,并利用公余时间,学会了很多有关商业问题的处理。
在之前公司任职前,我曾在长兄会计公司担任过秘书工作。在任职期间,学会很多有关会计名词及会计作业程序。
本人现年二十五岁,未婚,20xx年毕业于xx大学,我希望有机会充分利用自己工作能力,从事更大范围工作之需要,这是我急于离开现职的主要原因。本人现任职的公司老板,对我的工作雄心颇为赞许,因此,愿协助我另谋他职。
我相信只要贵公司能够看到我的潜力和我的能力,我就会为贵公司的发展做出我最大的贡献,我会更加努力的工作,回报贵公司对我的信任和支持!
如果方便的话,我愿亲赴贵公司办公室晋见阁下,以便详细说明。
此致
敬礼
求职人:gdyjs
日期
销售顾问计划书篇十二
尊敬的xx公司领导:
您好!
很荣幸您能在百忙之中翻阅我的求职信,谢谢!
我应聘的职位是汽车销售顾问。这一工作定位是我经过对自己能力和社会需求的衡量之后,最终的决定。
我是xxx专业即将毕业的一名本科生,大学四年,奠定了扎实的专业理论基础,良好的组织能力,团队协作精神,务实的工作作风。
大学四年我在完成本专业课(如:xxx等)多次获得专业奖学金的同时,我还积极参加各种校园活动。如在学生会担任xxx部长一职,在任职期间,多次参加并举办篮球赛、新年文艺晚会、辩论赛、十佳歌手赛等活动,在多次活动中使我得到充分的锻炼,从最初的青涩到后来谈赞助时与商家的自如交谈,使我在与客户交谈方面颇为自信。同时,我顺利通过计算机一、二级的考试并熟练掌握常用的办公软件等。计算机的通过,也得益于我顺利通过英语四级考试并取得xx分的努力。在校期间,通过我清晰的努力方向,有幸获得国家励志奖学金x次,获得专业奖学金x次,“校优秀团干”“校优秀学生干部”x次,“优秀实习生”“院优秀学生干部”各一次;通过选拔参加x比赛获得第x名;应x邀请赴x参加“x”并获得银奖等奖励。我并没有因这些奖励骄傲而止步不前,反而督促我参加更多的社会实践来历练自己。
大学四年,我还利用课余时间参加多次社会实践,从最基础的xxx促销员到xxx的销售助理,其间我尝试过xxx职位,相比较其他职位,我更加向往汽车销售职位所带来的挑战和乐趣。这也是我选择贵公司销售顾问一职的缘由之一。
现在,我以满腔的热情,准备投身到现实社会这个大熔炉中,虽然存在很多艰难困苦,但我坚信,大学生活给我的精神财富能够使我战胜它们。
希望贵公司能给我一个发展的平台,我会好好珍惜它,并全力以赴,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。
最后,再次感谢您阅读这份自荐信!
祝公司业绩蒸蒸日上,也祝您身体健康,万事如意!
此致
敬礼!
求职人:xx。
xxxx年xx月xx日。
销售顾问计划书篇十三
婚姻状况:未婚籍贯:江西贵溪。
政治面貌:群众目前所在地:义乌市。
•求职意向。
期望职位:采购。
职位类型:全职工作地点:义乌市。
工资待遇:面议住房要求:面议。
•工作经验。
工作经验:5年。
工作经历:
至5月泉州市天天服饰店长。
206月至今香港百福珠宝有限公司销售顾问。
•教育背景。
最高学历:高中毕业院校:贵溪市第一中学。
所学专业:毕业时间:2006-6。
第一外语:水平:普通。
计算机能力:熟练其它能力:
所获证书:
教育培训经历:
1995年9月至7月虹桥小学虹桥小学毕业证书。
209月至7月文坊初中学校文坊中学毕业证书。
209月至6月贵溪第一中学贵溪一中毕业证书。
•自我评价。
本人有较好的.沟通能力和协调能力,对于店面的管理有一定的经验。