职业技术学院学期总结(通用18篇)
总结是对自己成长和进步的一种记录和证明,也是不断提升自我能力的有效方式。总结时可以采用分类整理的方式,将问题和解决方案进行合理划分。总结范文中的案例和事例丰富多样,增加了总结的实用性和可信度。
职业技术学院学期总结篇一
古话说得好:“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴!”时间总过得飞快,转眼间,我们这学期的学习之旅就要即将结束!
首先,很感谢老师和同学们这段时间里对我的关怀,很荣幸我能成为我们134班这个大家庭当中的一员。让我有机会为134班服务,尽管贡献不大,但我乐在其中!
同时,我也很感谢那些给我帮助以及对我提出批评的老师和同学,这使我懂的了很多,也相信会对我的未来帮助许多!
回顾这一学期的日子,军训生活、拔河比赛、弟子规朗诵比赛、国贸知识竞赛等各项活动,班里同学们教我如何去学习这些班级活动,在这各不相同的项目里体验其欢乐之余还增进了我们的友谊。这些活动使我体会到了团结精神对于我们有多么的重要,也使我懂得了运动和学习两者的重要性,缺一不可!
同学们都来自五湖四海,口音的不同不但没有把我们之间的距离扯远,反而拉近了我们彼此之间的感情,同时也给我们的校园生活带来了不少欢乐。
经历过这半学年的学习锻炼,我改变了不少。我觉得现在的我与从前的自己最大的不同就是:现在的我乐于做一个组织者、奉献者,积极地参加到各种组织活动中,与同学们一起为134班为牛津中心甚至为校园添加更多的色彩!
在这半学年,班里的气氛是和谐融洽的。在学习上,大家都是争先恐后,使我感到了学习的重要性。但我感觉自己还是学的不够,然而我却无法系住时间老人欲行的脚步。
我喜欢帮助他人,因为在他人充满谢意的眼睛里,我能看到了我的价值;我热爱接受挑战,在这菁菁校园里,我可以尽情地施展自己的才华!
想想半年来的经历,让人回味咀嚼的真的很多,我忙碌着,也快乐着,向着自己追求的目标努力,我自认为我做到了"创造自己肯定自己、超越自己"!
作为班里的一员,我为能和大家在同一班集体学习而感到欢乐。
134班拥有很多积极向上、乐于帮助、甘于奉献的同学。每次在不同的活动中都能看到他们的身影,不求回报、无私奉献,我深深地被这些同学所感动。
他们也成为班里的砥柱中流,这也值得我向他们学习。在今后的日子里,希望大家能够进步。最后,我作为考勤员,工作不足,希望同学们和老师多向我提议,并给予我改正进步的机会。
读中专的第一个学期,留给我的是美好的回忆。这其中有成长的喜悦、也有成长的痛楚。再多的辉煌与黯然都是昨天,我十分清楚要我面对的是又一个新的明天!
回顾昨天,我百感交集;面对今天,我信心百倍;展望明天,我任重道远!
职业技术学院学期总结篇二
20.建立学院预算管理制度,提高经费使用效益。按照学校关于“推进预算管理改革,建立学院预算管理办法”的要求,制订《继续教育学院财务报销会签制度》和《继续教育学院2020年经费预算安排方案》,采用“二上二下”办法,围绕工作要点编制全口径预算,预算总收入1228.13万元,上缴学校699.83万元,支出639.94万元,资金缺口111.64万元。2020年学院积极组织收入,各项开支严格执行预算,报销程序按照审签会签办法,保障了学院工作规范有序。截止11月30日,实现收入1982.64万元,上缴学校1073.73万元,支出392万元。
21.清理历年欠缴学费,有效防范办学风险。制订《关于成人高等学历教育学生学费和教学站费用收缴工作的安排意见》,明确清缴时间和办法,经催缴43个教学站和所有直属班学生费用,清理学费557万元;根据收费情况审核确认2020年招生教学站30个;目前西部光彩学校12.65万元和中联学校94万元正在按协议缴交。
22.开展教职工业务培训,提升综合能力。围绕“十三五”事业发展规划和行政目标责任制各项任务,制订《业务培训工作方案》,由分管领导会同各部门负责人统筹确定参加培训人员,年内已安排参训20余人次,培训后均提交了培训考察报告或在学院进行专题交流,启发思路,提升能力,做到“一人参训,全员参训”。
23.规范管理外聘和工勤人员,建立考核机制。学院争取学校同意采取劳务派遣办法选聘人员,并将学院已有7名及学校所属1名外聘人员全部纳入劳务公司管理,保障提高了外聘人员待遇等权益。制订《外聘人员考勤和请假管理办法(暂行)》和《工勤人员职责分工调整》,实行绩效考核,表彰奖励优秀外聘人员。
24.日常行政综合工作规范有序。汇编中央“八项规定”、培训会议费、差旅、教职工管理等规章制度,组织教职工学习,并严格执行;完成学院会议前后材料准备及纪要的收集、汇总、记录、网站维护及上传;装订整理学院2020年及2020年综合档案700余件;处理上级文件以及下发学院公文300余件;严格学院公章管理,无滥用私用现象;统一采购办公用品,建立领用手续,发放3500余件;汇总审核教职工考勤,据此按时上报工资和津贴信息;积极协调教室,确保学历教育教学及培训工作有序进行;按照要求安排行政、教学和培训用车。
25.按照学校要求组织完成搬迁。提前清理楼宇装修问题和安全隐患上报学校,组织清洁楼宇卫生,制订搬迁计划,协调各部门负责人合理安排,确保学院人员、资产、档案等安全完整,想方设法保证网络和电话逐步畅通;制作安装标牌,对公共办公区域进行绿化美化,为教职工创造良好的工作环境。
26.合理配置维护家具设备,提高使用效能。2020年多次进行家具、设备、低值清查盘点,逐一核对学校资产处账务和学院资产,做到账实相符,责任到人。在学院搬迁期间清理上交达到使用年限和无法修复的资产122件价值93742.56元;补办校内设备调拨手续10台件价值36795元;更换配件、安装系统、维修设备2970元。
27.按照政府采购要求更新设备,保障教学培训工作。2020年采购led显示屏及相关配件、笔记本电脑、多功能一体机、录音笔、移动硬盘、碎纸机等设备213,728元;接收校工会拨付家具设备16400元;协助完成“在线学生管理综合平台”验收。
职业技术学院学期总结篇三
1.2020年动员13054人报考我校,获批招生计划11092人,当年录取新生11017人,比2020年增加3430人,增长45%,注册10411人,注册率达到94%。2020年拟招生专业备案专升本22个、高起本9个,专科减少到17个,据此招收成人高等学历教育本科生占比首次超过50%,达到53%,生源结构逐步优化。
(二)非学历培训规模稳步提升,拓宽办学渠道,社会效益逐步显现。
2.学院牵头开发的继续教育在线学习系统截止到2020年9月,累计保障完成114万余人次的学习。实体班培训不断拓宽区内外办班渠道,寻找合作院校,争取项目,培训超过5000人,比往年有大幅度增长,超额完成自治区人社厅对国家级继续教育基地培训人次的要求,为xx大学继续教育学院非学历教育培训教育品牌的初步树立奠定了基础。
(三)以内涵发展为核心,狠抓人才培养和培训质量。
3.按照学历教育人才培养目标要求,修订调整2020级到2020级67个专业教学计划,审核调整2020级47个专业教材目录;提高教师、班主任、监考人员聘用标准和工作要求,严把教学、考务、论文质量关,规范和完善教学、学籍档案,清缴历年学费。加强教学站管理,严格控制新增设教学站,安排对2020-2020年教学站工作开展全面评估检查,进一步规范办学秩序,防范风险。
4.培训教育探索新的高效管理模式,从课前、课中、课后分散管理调整为“项目负责制”,构建以项目负责人为主,项目小组其他成员既各负其责又协同作战,与国际接轨的培训管理模式。新管理模式在国家级研修项目《设施园艺土壤绿色防控技术》和《自治区煤炭地质调查院、自治区煤炭地质勘查院2020专业技术人员专业技能提升专项培训》等培训项目实践成功,打造了“培训质量至上,社会效益优先”的办学理念,不仅提高了管理者的团队精神和业务素质,而且提高了教师聘任、班级管理、后勤服务、经费使用质量,组织单位和参训学员对培训班的组织策划、班级管理、生活服务等各个方面的工作非常满意,给予极高的评价。
回顾一年来的工作,在学校的正确领导和支持下,学院上下共同努力,推进了“十三五”事业发展规划和行政领导班子任期目标责任各项任务的完成,落实了《2020年工作要点》全部工作。在新的一年里,我们将百尺竿头更进一步,继续推动学院事业取得新进展。
职业技术学院学期总结篇四
光阴似箭,大学三年的美丽时光已近结束;也是我人生的一大转折点。我于9月以优异的成绩考入湖南生物机电职业技术学院。三年的校园生活,使我自身的综合素质、修养、为人处事能力以及交际能力等都有了质的飞跃;让我懂得了除学习以外的个人处事能力的重要性和交际能力的必要性。大学生活与社会生活是相互映射,所以大学阶段的个人综合素质与能力的培养、提高;才是我们作为当代大学生的主题。
除此之外,课余时间我经常利用网络带来的便利,关注最新科学技术动态;尤其是有关本专业的知识。使自己始终紧跟世界最新发展潮流和时代的步伐。因此我学习熟练掌握windows、office等软件的操作和安装系统,熟悉网页设计;一直以“一专多能,全面发展”来严格要求自己,勤奋拼搏、刻苦好学。踏实并系统地学习所开的课程知识,并取得了优异成绩。
在校期间,我虚心求学、刻苦认真、吃苦耐劳,工作兢兢业业,及时总结;注重理论联系实际,培养自己的自学能力以及分析、解决问题的能力。在丰富多彩的大学生活中,为了扩大知识面和培养自己的业余爱好;积极参加校内外的实践活动,重视团队合作精神;作为系学生会干部的'我,有较强的组织、宣传、管理和应变能力;有高度的责任心和良好的人际关系。在出色地完成上级交予的任务外,还在校内组织和开展一些有意义的活动中,能有力地组织同学及调动同学们的积极性;从中也锻炼和提高了自己的组织和领导能力。表现出较强的与人密切合作的能力和良好的环境适应能力;并且深受同学们和老师以及领导的认可。
在日常生活中以积极的态度和与同学们的相处极为融洽,受到同学们的欢迎;同时自身的交际能力随之增强,作为一名有志青年,我坚决拥护中国*党的领导;坚持四项基本原则。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和全面贯彻江泽民“三个代表”的重要思想,并且已向党组织靠拢。
总之,三年的大生涯是我人生路上的一小段,并且通过系统化、理论化的学习;学到了很多的知识,更重要的是如何以较快速度掌握一种新事物的能力,思想成熟了很多,性格更坚毅了。如今我有信心接受任何新的挑战和考验。
自鉴人:方※※。
职业技术学院学期总结篇五
1.政治理论学习。制定《继续教育学院2020年度理论学习暨二级中心组学习安排》《继续教育学院理论中心组学习细则》,内容涵盖十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、全国教育大会精神、党的民族宗教理论政策、自治区党委十二届四次全会精神等领域。安排全院教师理论学习12次(开展社会实践2次),二级中心组理论学习12次(开展社会实践2次)。
2.党建专题和“三会一课”。召开党政联席会议专门研究“干部任免、红色文化主题教育、工会工作、党建经费报销会签、租赁用车范围及办法”等8项议题;围绕“三个清单、汽车租赁、三化问题、八项规定”等召开专题会10次;召开党员大会8次、党总支会议13次,开设党课4次;第一党支部、第二党支部分别召开党员大会4次、3次,召开支委会各4次,开设党课各3次(含视频党课1次),开展社会实践2次;利用新媒体推介学习宣传片11部。内容涵盖党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党历史》《中华民族抗日战争史》以及马克思主义民族宗教观,等等。
3.共产党员信仰和参与宗教整治。开展集中学习教育3次,开展专题讨论(专题组织生活会)2次,并以支部为单位并由支部书记、组织委员与支部党员开展逐一谈话,签署书面承诺书。学院19名正式党员无人信仰宗教和参与宗教活动;在学院管理新媒体中共查找出与“三化”有关的问题2项,并按照政策完成整改。
4.统战工作。圆满完成校党委统战部下达的相关主题调研任务和党外干部组织建设审核工作;确定3名党员领导干部为10名党外教师(首次将学院外聘非党员教师也纳入统战视野)联系人;召开党外教师座谈会,宣传交流党的统战政策;组织党外教师赴石嘴山、银川滨河新区开展社会实践。
5.意识形态工作。坚持正确办学导向,积极开展红色主题思想政治教育,开设中华传统文化专题讲座;以《中华民族抗日战争史(1931-1945)》和《中国共产党历史(1921-2020)》“两史”教育为主体,引导全体教师树立正确的历史观;将学院网站、8个微信群和6个qq群纳入重点监管视野并积极做好日常管理,并积极利用微信、qq群等新媒体开展以“厉害了,我的国”为主题的经济社会发展成就宣传;对成人高等学历教育函授站点及毕业论文中存在的“三化”现象进行集中统一排查并稳妥处置。
7.学院文化建设。完成办公区文化载体布局;组织开展趣味运动会、观看励志电影、参加公益活动等系列文化活动;编制继续教育学院建院60周年院志。
8.工会工作。召开工会大会2次,完成分工会领导班子改选;组织全院教师参加学校教职工趣味运动会并获优秀组织奖,为历年来首次;组织开展“三八”妇女节草莓采摘、春游等实践活动3次;在校工会支持下建成学院“职工之家”活动室;组织全院教师参加建校60周年大合影与健步走活动;首次实现全院教职工全部参与“爱心互助基金”公益捐助活动;与xx上市公司xx骏华月牙湖农牧科技股份有限公司工会达成结对共建初步协议;切实为8名外聘教师解决元旦、端午、中秋等法定节假日的福利待遇。
9.社会综合治理。扎实完成校综治委下发的有关维护稳定、治安防范、消防安全、交通安全、安全教育等各项具体工作,综治工作无任何事故。
10.其他。一是梳理出学院党建工作存在的8个主要问题,提出5项整改措并已完成整改;二是向校党委推荐正科级干部人选1名、提出两名正科级干部轮岗任职建议;三是选举产生出席xx大学第七届党代会的3名正式代表;四是依纪依规完成原高职学院12名失联学生党员、1名组织关系挂靠学院失联党员的处置工作;四是完成了党委组织部、党委宣传部、党委统战部下达的3类题材的党建知识学习与测试;五是完成校党委组织部下达的2020年度党建课题《滴水效应润师魂-以高水平教师党建引领师德建设》。
职业技术学院学期总结篇六
时光飞逝,转眼又到期末了,接下来小编为你带来职业技术学院学期期末工作总结,希望对你有帮助。
过去一学期,学院认真组织学习贯彻总书记重要讲话精神,贯彻落实全国职业教育及省、市教育工作会议精神,遵循高等职业教育规律,坚持“xx模式”办学,一手抓爱的教育,着眼立德树人;一手抓实践教学,注重提高能力,学院人才培养水平有了新提高,教学科研、社会服务、文明创建等各项工作取得新进展:学院荣获2014年中国教育创新示范单位, “‘’烹饪专业校企深度合作的实践与创新”入围国家级课题,有两篇论文获国级一等奖,两项教学成果分获省级特等奖、二等奖,一个教改研究项目获省级教改项目立项,学院还被推荐为xx省第十二届文明学校,医药营销专业获评省级示范专业,学生参加省级以上技能赛共获8金12银11铜,《爱的教育》续集五篇章25万字完成统稿即将编辑出版,教研科研论文集征稿60篇20万字将于上半年编印成集。
回顾过去的一学期,学院坚持“xx模式”办学方向,坚持“两手抓”协调发展,六个方面工作同步推进:
学院始终坚持立德树人为办学根本,以“爱的教育”为载体,从弘扬传统道德文化切入,融入社会主义核心价值观教育,与“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育、教师师德师教育、学生文明修身、学校文明创建等有机结合起来,贯穿学校工作的方方面面、渗透办学的全过程,将爱的教育贯串于课堂内外、渗透于生活点滴、根植于师生心间,人人践行爱的教育,整个校园形成爱的氛围、爱的文化。
1、“爱的教育”重在践行。学院领导率先垂范,继续落实院领导每人挂点一个系,科级以上干部每人联系两个学生宿舍制度。王董挂点烹饪系,推进烹饪系与xx酒店合作办学走在全院前列,烹饪专业成为省级示范专业,烹饪实训基地成为省级生产性实训基地,烹饪学生仅2014年参加省级以上技能大赛就获得3 金4 银 4铜的佳绩。梁院长挂点保健与休闲系,关心青年教师的成长,指导他们申报“医药营销专业实践教学改革与创新”省级教改课题并获批立项。科级以上干部,至少每月下一次包点的学生宿舍,检查安全、卫生、文明居室建设等,同时与学生谈心交流,关心学生的学习、生活,听取学生的意见建议,帮助学生排忧解难,成为学生的良师益友。后勤等部门做好服务育人,学工等部门做好管理育人,教学等部门做好教书育人,教职员工立足岗位奉献,学校形成“爱校如家、爱岗敬业、尊师爱生”的氛围。
2、“爱的教育”贵在持续。从2008年到现在,此项活动不间断地开展了6年。2014年,王董先后为新生做了五场“在爱的名义下成长”的专题讲座。第五批爱心家教志愿者,接过爱的接力棒,持续为学院驻地双龙村30多位村民孩子义务家教,xx日报记者对此进行专访,并作了题为“义务家教温暖农村娃”的报道。学生会劳动部、保卫部的'同学牺牲休息时间为全校几十间教室打扫卫生,关窗锁门,协助做好安全工作。宿管委、自律委的同学协助做好宿舍管理,学风整肃工作,学生坚持劳动值周,身体力行着“三爱“精神。师生人人都是“爱的教育”践行者,融入每一节课、每一项活动、每一次师生接触之中。
3、“爱的教育”再获殊荣。继2012年“爱的教育”成果获得全国民办高校党的建设和思想政治工作优秀成果二等奖、xx省高校校园文化优秀成果二等奖之后,2014年4月《“爱的教育”点亮学子人生》教学改革项目获得xx省高职教育教学成果二等奖,三年内先后获得思政工作、校园文化、教育教学三个不同类别省级以上二等奖。更为可喜的是,2014年12月5日,在北京国宾馆举行的中国第十一届教育家大会上,王董受邀参会并上台接过了“授予:xx职业技术学院2014年中国教育创新示范单位”的牌匾。《xx学院“爱的教育”探索与思考》论文同时获得第十一届中国教育家大会优秀论文一等奖。
学院以提高学生能力为办学目标,以迎接新一轮教学评估为总抓手,遵循高职教育规律,规范教学常规管理,重抓实践教学环节,培养提高学生能力。
1、推进专业建设和课程改革。把专业建设作为内涵建设的重点,学院抓烹饪专业与xx酒店的深度合作,每个系选择一个以上专业对接合作企业,抓点带面,促进专业建设。过去一年,工程管理系消防专业与xx省德正消防检测有限公司、xx长弘晟消防工程有限公司对接,汽车专业正与凯迪拉克4s店商谈合作办学事宜;保健与休闲系医药营销专业与xx永惠医药连锁有限公司、酒店管理专业与鲤鱼洲国宾馆对接;经济管理系会计电算化专业与用友麦道软件公司对接。学院还改造调整了专业结构,调整了系部专业设置,增设了消防工程技术和建筑工程技术两个专业,暂停了电脑艺术设计等3个专业的招生,重点强化专业内涵建设和特色专业建设,医药营销专业获评省级示范专业。课程体系改革先在国际商贸系试点后向全院推开,先试行外语课程改革,调整外语课程内容。与行业企业合作开发课程6门,组织编写了81门课程标准,开展教师展说课比赛。
2、推进教学常规管理规范化。修订完善了《教师试讲制度》、《院系领导听课制度》等十几个教学管理文件,并严格执行,从制度上规范教学管理;继续开展日常巡课听课,落实各级领导干部听课制度,抽查任课教师授课计划、教案,每天检查上课情况并做好老师到课的检查记录,开展学生对教师的网络评教,组织各系学委座谈4次24场,了解学生学习情况和教师教学效果,及时将意见反馈给任科教师并落实学委提出问题的解决方案。编制了4期教学质量监控报告,包括教务处、督导组对教学工作各环节的专项抽查报告,学生对教师教学的意见和建议,学生对实践教学的意见、对各职能部门工作的意见,以及教师、辅导员对各班级学生学习情况的反馈意见等内容。
3、推进实践教学各个环节落实。学院投入68.76万元,新增建筑工程技术钢筋混凝土结构认识实训室、建筑工程技术建材实训室、房地产经纪实训室、房地产沙盘实训室、房地产模型制作实训室,医药营销实训室等6个校内实训室,增加180台(套)实验实训设备。学院现有校内实训实验场所总面积9085.76平方米,实验设备总数1869台(套),为实践教学提供充足场所与平台。成功举办了学院第五届职业技能大赛,2000多名在校生积极参与大赛,有3个优秀团队,167位学生分别获得了一、二、三等奖,技能赛与专业课程接轨,既促进了课程体系改革和人才培养模式改革,又推进了师生职业技能和实践能力的提高。在院赛的基础上,选拔选手组队参加省级以上技能竞赛并屡获佳绩:在2014年全国高职院校职业技能竞赛中获2个三等奖;在2014年全省高职院校职业技能竞赛中夺得3个二等奖、5个三等奖;在“联合利华饮食策划杯”第七届全国烹饪赛(xx赛区)中,获3个一等奖、4个二等奖、2个三等奖;在“中国梦·劳动美”xx省烹饪技能竞赛中获5个一等奖、5个二等奖、2个三等奖。
教育大计,教师为本。要提高教书育人水平,关键在提高师资的水平。我们一方面加大引进人才工作的力度,另一方面加强本校青年教师的培训、培养,学院教师队伍职称、学历结构与水平有了改善与提高。
1、抓好本校教师的内培。组织教师参加省级骨干教师培训17人次,参加职业能力提升培训达20人次。举办学院青年教师培训班、新聘教师23位参加了岗前培训。专业课教师利用寒暑假时间,到对接企业接受实践锻炼,提高实践操作能力,有 54人通过双师素质教师资格评审,其中双师型教师 16 人,双师素质教师38人。
2、加大人才引进的力度。本学期,学院引进正教授3名,硕士研究生 5 人,新聘讲师5名。现有学院研究生以上学历的教师36人,占专任教师总数的31.6%;教授、副教授共21人,占专任教师总数的18.4%;中级职称23人,占专任教师总数的20.2%;双师型、双师素质教师54名,占专任教师总数的 47.3%.
学院逐步完善了教科研政策,鼓励教师主动教研、自觉科研。把教科研与社会服务作为教师年度考核的一项重要内容。强化社会服务功能,主动服务区域经济社会发展。充分发挥了三位正、副院长的学术优势,提升了学院科研创新能力和服务社会水平。
1、教研科研成果丰硕。2014年,有3位教师教科研成果获省级以上奖项,其中,有2位教师获得国奖:肖熙同志撰写的论文《xx学院“爱的教育”的探索与思考》选送参加2014年第12届中国教育家大会评选获得大会优秀论文一等奖;许木珠老师的论文《大学生人际信任与家庭教养方式相关研究》在2014年全国高职院校心理健康教育学术年会上被评为优秀论文一等奖;梁一池院长“中药学实践教学基地的创建与应用”成果喜获xx省第七届高等教育教学成果特等奖;教改成果《爱的教育点亮学子人生》荣获xx省高职教育教学成果二等奖。胡青华老师的教案《第八章了解法律制度 自觉遵守法律》及课件《第九章 建设中国特色社会主义政治》参加xx省党的十八大精神进高校思想政治理论课“四个一百”评选均获二等奖,其论文《爱是教育的核心——从思政课教师的师德建设说起》及授课视频《第九章第二节加强社会主义法制建设》获得优秀奖。继两道热菜作品“游龙踏雪”、“白雪藏龙”被评为xx名菜之后,又有3个作品“白炒龙虾”、“国宴鸡豆花”、“五谷烩辽参”获评xx名菜。
2、社会服务取得突破。梁一池院长团队深入永泰油茶林区,进行低产林调查改造,推广油茶新品种,开展专题讲座,培养职业农民,为永泰支柱产业油茶开发出力;到永泰乐峰赤壁金线莲基地考察指导;给永泰县林业业务技术人员开班授课等;学院在服务地方经济社会发展中,发挥了越来越重要的作用,并为政府和社会所认可。不久前,三位院长还到学院毗邻的塘前乡官烈村、芋坑村考察,拟帮助该乡发展林下经济项目及科技下乡、文化下乡等社会服务工作。2014年学院建了“药博园”,既是校内园林实训基地,又是“生态美、百姓富”林下经济科研项目,更是绿化美化了校园环境,可谓“三举一得”,现在,学院校园绿化覆盖率近50%,被誉为盆景式的生态园林校园。今年,学院鉴定站向省人力资源和社会保障厅申报新增汽车修理工鉴定工种,获批准。共组织了15场鉴定考试,794人参加了鉴定考试,444人获得资格证书。平均通过率为57.4%,最高通过率达98%。同时,为了贯彻落实中央第五次座谈会精神,学院与登木乡人民政府商洽结为帮扶共建友好单位,并向登木乡政府提供了10万元帮扶资金,支持登木乡扶贫工作。
院党委、工会、团委围绕学院的中心工作,组织广大党员、师生开展群众路线教育、师德师风建设、学生文明修身、文明学校创建、校园文化活动等,积极发挥党群组织的作用。
院党委组织开展了党的群众路线教育实践活动,推进了党的思想作风建设;与系部设置调整相适应调整了系党支部班子,并抓好支部班子成员的培训,加强基层组织建设;建立二级党校培训制度,举办发展对象、积极分子培训班三期,参训师生314人,发展党员75人,抓好发展党员工作;党的基层组织、党员在学院发展中积极发挥作用,有2人被分别评为市属教育系统优秀共产党员、优秀党务工作者,院党委表彰了 2个先进党支部、8名优秀共产党员、4名优秀党务工作者、4名优秀思想政治工作者。
院工会以抓教职工政治思想教育为切入点,融入社会主义核心价值观教育,开展师德师风建设,营造浓厚的校园文化气息。为弘扬教职工爱岗敬业、努力进取、乐于奉献的精神,组织了“校兴我荣、校衰我耻”大讨论,并举办了“校兴我荣,校衰我耻”教师演讲比赛,展现教职工精神风貌、激发为校争光的热情;教师节组织青年教师、学校先进教师代表召开 “学习我们身边的先进人物,做一名人民满意的教师”的座谈会;举办了“中国梦、家乡情”摄影作品展,组织教职工观看电视政论片《百年潮中国梦》。切实为教职工服务,组织女工免费体检,参加第五期医疗互助,建立特困职工帮扶制度,开设第二期女工维权专题讲座、“做一个优雅的知性女人”专题讲座,组织开办烹饪家常菜培训班等。积极开展各项文娱活动,充实教职工精神文化生活,师生文工团合唱队,参加全省第四届大学生艺术节合唱比赛,获得了二等奖;组织教职工参加市教育系统“耕耘杯”、院第九届运动会“xx杯”比赛活动,在xx市第二十七届“耕耘杯”比赛中,获奖17项,总分199分居民办院校第一。
团学组织紧密配合,建设微博、博客等新型网络体系,大力推进思想政治教育进网络。以省文明学校评估为契机,利用学生参与多、喜好的新型多媒体平台,建设院系班三级微博体系,创建辅导员微博,实现微博博客专人、专栏管理,开展“社会主义核心价值观”宣传活动,开展文明教育、活动宣传,增强学生的校园认可度,随时关注我院团员、团干的思想动态;利用学工网站平台,及时发布思政、心理、校园活动等信息,利用信息资源,拓展思想政治教育途径和空间,实现思想政治教育手段的网络化;学生自律会配合抓学风建设,检查学生课堂出勤、教室卫生等情况,并在校园纠风群及时发布各项常规检查信息,每天一公布,每周一总评。推行“四委一站”主席团例会制度,促进学生干部团队管理工作规范化。
学生社团在丰富校园文化生活中的积极发挥作用。院系学生活动有主题,月月有安排。开展了“社会主义核心价值观”主题教育活动,“千里之行,始于xx”主题团课活动,第六批“校村联盟,爱心家教”志愿者活动等;推进大学生思想政治教育,培养学生良好的行为习惯,开展了首届“文明礼仪月”教育实践活动;提高校园文化品位,增强文化育人水平。举办了“舞动青春,圆梦xx”第四届学生社团成果展文艺汇演暨2014迎新晚会、“感恩·xx”2015元旦晚会,“伴歌逐梦,唱响青春”第九届校园十佳歌手大赛、第二届校园主持人大赛、第三届法律与安全知识竞赛及第九届田径运动会等,首届广场舞大赛及日常广场舞活动,组队参加 “中华诵2014xx市经典诵读”大赛,获得好成绩。还组织师生开展义务献血活动,年献血量达63420毫升,参与度、献血量达全省献血单位前列,推荐申报无偿献血先进单位;开展心理健康系列活动,如“12.5”心理健康周系列活动之“心理影院”、“心理健康知识竞赛”、“心理健康专题讲座”、“卡片传递”等活动,在广大学生中宣传和普及心理健康知识,增强大学生的自我心理保健意识,培养学生健全的心理素质。
学院重视并加强精神文明建设和安全稳定工作,并把文明学校创建与平安校园建设有机结合起来,统筹考虑,协调推进。
1、文明创建成果丰硕。学院重视文明学校创建工作,一方面加大硬件设施投入:新建了校史展馆、爱的教育长廊、电子显示屏、校内宣传栏、阅报栏等宣传阵地,并充分发挥作用; 加强硬环境建设,2014年建了“药博园”,既是校内园林实训基地,又是“生态美、百姓富”林下经济科研项目,更是绿化美化了校园环境,可谓“一举三得”;后勤部门在暑期加班加点对校园设施进行了修缮,添置景观苗木,保持校内花卉景观布置维护管理,定期维护校内花草树木,并针对不同时期特点及时更新,现在,校园绿化覆盖率近50%,被誉为盆景式的生态园林校园;设立“爱的教育”核心主题景观石,刻上爱、德、善、孝等醒目书法字体,分布校园各个角落,形成布局美观的石头文化、遵礼守德的浓厚氛围,提高了校园文明程度;时刻保持校园环境卫生整洁,做好校园综合环境整治和维护;另一方面,坚持立德树人,践行“爱的教育”,融入社会主义核心价值观教育、与“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育,教师师德建设,学生文明修身有机结合起来,推进文明处系、文明班级、文明宿舍创建,夯实文明细胞。继续抓好“三个主题教育”活动,即持续开展文明教育、感恩教育、安全教育活动。高度重视学生的基础文明教育养成,开展团课、卫生评比等形式多样的活动,在日常学习和生活中落实文明教育的要求,在校内外树立文明、文雅、明理的师生形象,提高了师生的文明素质。2014年学院通过省级文明学校总评并被推荐为“xx省第十二届(2012-2014年度)省级文明学校”。
2、校园保持安全稳定。学院始终把安全稳定列为学院的一项重要工作,时刻强调校园安全。始终坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,实行安全工作目标管理,建立安全稳定工作责任制和事故责任追究制,推行处级以上领导值班制度,健全了校园安全稳定教育、管理等一系列安稳制度,逐级签订安全稳定工作责任书,确保责任到人,并抓好制度的执行、督查、落实。完善技防安防设施,集团投入大量经费,完成校园内电缆入地和校园视频监控系统的安装建设,扩大了监控覆盖面,加大对校园重点部位监控力度;定期进行检查维护消防安全器材、应急疏散设施,发挥学生会保卫部、自律会、预备役小分队、校园安全巡逻队及义务消防队等安保组织作用,建立起保卫干部、安保人员和学生安全管理组织相结合的治安防控体系,形成完整的安全管理网络;定期组织消防安全宣传教育讲座、消防逃生演练等,多渠道进行宣传安全知识的宣传与教育,增强师生增强安全意识。继续抓好校园的安全防范工作,加大安全检查整改力度,将“三防”工作落到实处,顺利通过2014年xx市属高校安全目标管理责任制考评考评,校园保持安定稳定。
职业技术学院学期总结篇七
抚顺职业技术学院日新电脑工作室是在信息工程系的领导和指引下,由一批对计算机知识拥有相同兴趣爱好者组成的一个学生团体。自成立以来一直都得到学校领导和老师的重视及大力支持和帮助。为了提高校园文化、丰富同学们的课余生活,社团每学期都会举办一些计算机相关知识的竞赛活动。社团作为我校校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体,在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用,日益成为广大学生拓展兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示智慧才华的广阔舞台。
在老师的大力支持和谆谆教导下,以及在全校同学的大力支持下,顺利完成了社团在这学期的工作计划。本学期的工作总结如下:
纳新时间:20xx年9月15日
纳新地点:一号寝室楼下
社团活动地点:3#208教室
首先是总结上学期的.成功与失败,每个学期的开始意味着新一次的尝试,旧的学期的逝去意味着经验的累积,思考差的应该如何地修改、好的如何能做得更好是每个学期必不可少的内容。其次内部会议的首次开展激活了完善中的制度,只有不停地发现错误后及时的纠正错误,制度才会不断地得到完善。各部长认真积极筹划部门工作,各部门间更是协调老练、分工仔细,对每件事的认真负责是工作顺利进行的有力保证。
本学期协会开展的活动如下:
2、继续发扬为学校以及学生服务的宗旨,为学校各系部教职工修理计算机;
3、在实际问题中加强成员对理论知识的理解
1、自从日新电脑工作室成立以来我们深刻的体会到,团结好协会的内部是一个社团发展壮大的充分条件,而社长与成员之间的良好沟通却是团结协会的必要条件,因此社团将会把沟通成员与团结协会作为下学期的主要工作点之一来抓。围绕着这个重点,我们开展了一系列的内部活动,包括协会内部联谊、协会内部成员培训等等。如:计算机知识、学习、工作、生活等方面的话题。
2、回首过去,虽然存在很多的不足,但是我们要从过失中找出结论,以便在以后遇到相同的问题时能处理得更好。展望未来,社团还有很长的路要走,为了以后的计划能够实行,社团内部开始制定了大量计划,再从中挑选最实际和最有意义的计划为下个学期做好准备,毕竟做好每一个今天就是明天会更好的最大保障。
1、继续积极举办和开展计算机知识相关方面的活动,提高校园文化、丰富大家的课余生活。
2、加强与其他社团的沟通交流,为协会以后的发展奠定坚实的基础。
3、多组织成员在技术上的交流,引导成员在技术上更深一步的研究与探索。
4、举办电脑知识讲座,使计算机专业人员有个能相互交流技术、共同探讨难题的场所和机会,加快计算机专业人员的知识更新换代。努力扩大协会影响力。
5、我们将继续发扬服务同窗,锻炼自我的精神,在为全校教职工“电脑义务维修”活动举行的同时,为全校学生服务。
社团工作的成绩是喜人的,这份辉煌与成就是所有社团部成员心血和智慧的结晶,同时也凝聚着学校各级领导、老师们对社团的关心和支持。我们为之欣喜,为之雀跃,更为之自豪!在享受着成就和辉煌的喜悦的同时,我们也时刻保持着冷静理智的头脑,不断总结,总结成功,总结经验,总结教训;不断思考,思考问题,思考困惑,思考前路,因为只有对社团活动的发展不断进行总结和思考,我们才能不断进步,社团才能不断发展,社团事业的明天才会更加辉煌壮丽!
职业技术学院学期总结篇八
13.编印《基地建设规章制度汇编》,指导基地建设工作。学院收集国家、自治区、学校近年来相关文件汇编成册,进一步总结建设经验,推动基地可持续发展。按照自治区人力资源和社会保障厅关于对自治区级继续教育基地调研检查的通知,总结整理了基地硬件建设、制度建设、继续教育工作开展、基地管理等档案材料,10月顺利通过人社厅专技处调研组的实地检查。
14.维护职称评审和在线学习系统。学院组织并会同专家,按照人社厅专技处要求,确保2020年全区专业技术人员职称申报工作顺利进行;1-9月维护完成26917人次的网上学习。配合专技处完成在线学习新旧平台的移交,以及课程资源、专家劳务及相关设备的管理工作。
15.加强基地师资库建设,经基地专业教学指导委员会委员推荐,结合实体班授课综合评定情况,聘任10名优秀教师作为兼职培训师。选聘选派4名培训师参加国家公务员局主办的高级研修班,进一步提升兼职培训师的教学能力。
16.高标准完成专业技术人才知识更新工程高级研修项目。2020年转发自治区关于申报项目的通知,在校内外宣传组织申报9个项目,获批3个,即国家级《设施园艺土壤绿色防控技术》,自治区级《枸杞绿色生产与高效采收技术》和《农村精准扶贫项目开发与电子商务人才开发研究》,培训区内外中高级专业技术人员近300人。2020年研修办班利用和浙江大学、青海大学继续教育学院交流成果,外聘行业内资深专家教授讲学;挖掘区内优势特色基地开展现场教学,优化课程结构;切实提高后勤保障标准,培训质量得到学员认可和好评。为建设好培训项目库,印发《xx大学国家级专业技术人员继续教育基地关于征集国家级、自治区级培训项目选题的实施方案》并组织落实。
17.积极争取行业和区内外培训项目。2020年承办自治区煤炭地质调查院、勘查院专业技能提升培训,参加学员111人。与xx中联成人教育培训学校联合举办区内外企事业单位专项培训13期,涉及六省区以及xx616名业务骨干和专业技术人员。
18.继续教育专业课实行经营性收费模式。根据市场运行情况,调整提高专业课收费标准为6元/人.学时,2020年举办2期,与xx中联学校联合举办11期,培训专业技术人员4100人。
19.提高军转干部进高校培训质量。完成2020年6名军转干部培训,保证学员顺利结业。修订《xx大学军转干部进高校专项培训实施方案》,加入研究生课程提高层次,实行论文答辩方式提高培训考核要求,设立学员奖励激发学习主动性,增加承训学院经费比例增强实践教学保障能力等;安排2020年11名学员入校培训。5月xx作为全国5个省区先进代表之一,在全国军转干部进高校政策培训会议上交流了培训经验。
职业技术学院学期总结篇九
本学期,我校继续以中共十八大报告中“努力办好人民满意的教育”重要论述为指引,坚持教育优先发展,全面贯彻党的教育方针,坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务,把立德树人作为教育的根本任务,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。认真贯彻落实市委、市政府《关于贯彻落实;的实施意见》,继续坚持“学好技能,持证上岗”的培养目标和“学一技之长,成一生事业”的办学理念,加强队伍建设,强化内部管理,改善办学条件,提高办学水平,努力创办人民满意的职业教育,为创建教育强区做出应有贡献。
经过师生共同努力,本学期各方面工作取得了喜人成绩。师生中共有32人次获得区级以上奖励,其中林素、姚樱、叶梢榕、卢爱娜等老师在湘桥区“立德树人,立教圆梦”师德征文比赛中分别获得一、二、三等奖,陈敏辉老师获得潮州市“教书育人优秀教师”光荣称号,张烨、许洁、陈敏辉、薛晓萍老师在潮州市教育教学优秀论文评比中分别获得二、三等奖,陈莉、黄秋阳、叶梢榕、张声满、周少燕、文媛洁等老师积极撰写专业教学论文,在广东省中小学信息技术教育优秀论文、教学设计评选交流活动中分别获得二等奖和三等奖。专业论文获奖人数之多,活动级别之高,在我校办学历史上,尚属首次。平面设计教研组刘桂玲老师的作品《水墨人家》,参加“广东省首届中小学师生水墨国画作品比赛”,荣获教师组三等奖,是潮州市仅有的两位获奖教师之一。在潮州市旅游局主办的“2022年潮州导游职业技能大赛”中,我校旅游管理专业0806班学生丁洁红获得三等奖,该生是10位总决赛选手中最年轻的获奖选手,初出校门便夺佳绩,确实难能可贵。
振奋人心的是:今年12月,由广东省教育厅主办的第六届“暑假读一本好书”活动中,我校以勤奋踏实工作作风,获得中学组“优秀组织奖”。这是办学以来难得的集体荣誉,值得庆祝。总之,“文明和谐”校风有新发展新突破,学校教育、教学工作步步扎实,这是全体师生团结齐心、积极创新的最好证明。
本学期,抓好教师继续教育管理这个支点,通过多渠道、多形式提高教师的师德、学历、职称、能力,尤其是通过了校本培训加强专业课教师技能培训,强化和提高专业课教师技能水平,努力打造一支师德高、能力强的职业教育师资队伍。
一是加强学习,提高教师队伍思想道德素质。经常性组织行政干部学习“十八大”文件、区纠风办《关于开展民主评议政风行风工作的通知》(潮湘纠办【2022】1号),引领广大党员干部投入到行风政风建设中来,改变庸、懒、散、奢的工作作风,坚定在困难、逆境中求上进的决心,提高爱岗敬业、乐于奉献、团结协作的精神和良好的道德风尚。结合“读书思廉”、“教育强区”和党支部“纪律教育活动”、“社会主义荣辱观”宣传教育、班子民主生活会等专题活动,领导班子亲自走上讲台讲课。今年谢耀平校长在全体教师会议主讲《校内外学生突发事故处理办法》,刘俊荣副校长主讲的“学生心理健康”和“廉洁进校园”等讲座。期末,在招生任务压力和工作繁杂情况下,三位校长亲自审阅班主任填写的学生《评语初表》,深入工作一线,为全体教职员工树立榜样。有领导的率先垂范,有新鲜丰富的校本学习,使广大教职工树立“校荣我荣”的思想,形成了政治强、业务精、作风正良好师德师风,努力构建全员、全程、全方位育人机制,为工作顺利开展打下坚实基础。
二是认真贯彻落实《广东省教育厅关于开展2022年师德建设主题教育月活动的通知》(粤教师函〔2022〕70号),开展“立德树人立教圆梦”为主题师德教育活动月,增强教师使命感和责任感;鼓励和支持教师的培训工作,加强教师继续教育,保证经费,妥善安排,使教师们得到新一轮培训和提高。重视教师“帮、传、带”活动,制定“一对一”帮扶制度,开学初由各教研组确定出新老教师的结对对象,通过互听互评,提高了新教师教学水平,尽快适应并胜任教学工作。目前,已经建立起一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质教师队伍,为国家为社会培养合格职校生,为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”做出积极的贡献。
三是加强班主任队伍的业务培训。根据学校实际,新学期调整作息时间,进一步落实岗位责任制,加强考勤管理,举办班主任工作专题学习班,使他们尽快成长,形成教书育人、管理育人、服务育人的良好局面。本学期做了大量细致有效工作,一是经常深入到班主任队伍里,帮助他们解决存在问题,倾听他们的心声。二是针对学生中出现的一些共性问题,通过两场班主任能力培训(谢校长主讲的“校内外学生突发事故处理办法”,刘副校长主讲的“学生心理健康”讲座)渗透一些管理方法。三是加强了对班主任工作考核和评估,使班级量化、班主任量化和文明班级评选活动有机结合起来,为期末评优提供了可靠的依据。四是组织了5场全体班主任工作会议、12场次校区班主任工作经验交流会。各校区班主任在区长、老班主任的带动下,所有班主任的工作积极性、主动性、创造性得以充分调动。
四是加强线条管理,新学期有新尝试。提拨部分优秀教师担任区长、教研组长职务,“集中力量,突出线条,一抓到底”,充分体现区长、教研组长在学校管理体系的地位和作用,缩短优秀教师的成长周期,以达到更佳管理效益;通过开展评优评先活动,改革和优化岗位补贴等机制,激励教师刻苦钻研业务,不断提高自身业务素质,为学校发展添砖加瓦。
五是坚持落实“班子会议事、行政会执事”制度,认真开展班子成员会议和周行政会会议,讨论学校重大事项,研究学校发展问题,计划学校各项工作,真正体现学校管理上升至集体管理、民主管理、科学管理的层面,实现政务、校务“民主、公平、公开”。本学期继续执行校务、财务公开制度,通过会议通报、网上公布、张贴公示公告等形式将师生关注的相关事项及时予以公开,达到了消除疑虑、接受监督、宣传政策、促进公平、力求公正的目的。
职校培养的是社会的劳动者和初级技术人才。短短在校两年半时间,要完成人才培养规格,高效课堂教学显得尤为重要。本学期,继续加强教学质量研究,以技能考证为中心,全面实现“学好技能,持证上岗”培养目标。在课程设置方面,提高专业课比例,突出专业特点,要求任课教师以“技能考证”为中心,认真备好课、上好课,提高教学质量。
学校十分重视学生专业素质的培养。积极组织学生参加各种专业技能考证和考前的辅导,本学期组织全国英语等级考试、全国导游资格考试、“计算机技能鉴定”考试和“潮州市景点导游证”考试等。第11周组织部分学生参加2022年全国秘书证的考试,机房的设备安装准备工作由张声满主任与张健军主任负责安装调试,考试顺利,全程设备没有出现问题,考试任务圆满完成。还组织会计电算化专业1209班、1210班68名学生参加2022年全国会计从业资格证考试。通过各种各样的技能考试,极大地激发了学生学好专业技能的积极性。在师生的共同努力下,各类等级证的通过率和等级水平逐步提高,毕业前绝大多数都能持有专业技能证书,增强毕业生的就业竞争力。
大胆组织“技能比赛周”,提高学生专业技能。本学期对技能比赛项目和时间进行了重大改革创新,效果显著。开学前对开展技能比赛进行布置,各教研组缴交了各自的技能比赛初案后,教导处经过审核、调整,公布了由12项技能比赛组成的“技能比赛周”实施方案。各专业师生积极准备,利用第12周2、周3两个下午,在校本部和西马校区同时开展营销方案设计比赛、《财经法规》知识竞赛等7项专业技能比赛。各教研组按专业特点,突出学校专业特色,通过专业“技能比赛周”,为学生专业成长提供展示基本功水平、展示自我专业技能的平台,在相互观摩、学习、切磋和相互激励中,提高学习兴趣,促进了专业知识水平不断发展。黄伦泓、黄梓杰、陈镘榆等一批专业技能人才从中脱颖而出。
“请进来,走出去”开展教学延伸,丰富课程教学资源。鼓励专业课教师有效利用周边教学资源,纵横联系,延伸教学空间。12月10日,赵佳珠、庄郁清老师带领市场营销专业学生到汕头市汽车总站服装市场开展教学延伸活动。让学生分组收集店铺和产品的相关资料,同时实时记录相关人员的描述,取得商家信任,获得相关产品底价与样品并进行对比分析。活动结束后,围绕所收集的相关资料认真填写分析表,撰写分析报告等。通过活动,引导学生由书本走向现实社会,锻炼学有所得、学以致用的综合能力,为职校生就业创业提供一个途径。又如,刘桂玲老师带领1107班、1111班学生到滨江长廊进行实景写生。走出课堂,通过实景写生,让学生认识速写作品线条节奏感的变化规律,并会运用,同时让学生学会观察分析建筑物比例,尝试完成一幅简单作品。教学延伸,将学生置于实践场所,有效培养他们专业水平、随机应变的能力和自主创学习能力,深受学生欢迎。
改革传统模式,尝试“期末考试周”。历经成熟思考,大胆创新,结合职校特点,把作品(作业)动手能力作为主要考试测评内容。先由教研组根据各专业、各学科特点议定考试形式,统筹安排后报教导处。此项改革使得考试的形式更贴近职校实际,更突出各专业的特色,专业课的考试由单一的统考向以要求学生上交一份作业、作品的形式过渡,使得学生的动手能力和综合实践能力得到有效的检验。考试过程教师认真监考,赵佳珠等班主任在整个考试过程中主动、认真跟班管理,工作细致负责。由于教师们认真配合,期末考试周工作得以顺利圆满完成。
结合学校总体工作部署,以“感恩、理解、宽容、悦纳”为主题,切实落实德育工作措施,规范学校德育工作管理,提高学校德育整体水平。目前学校教育教学秩序良好,全校全学期未出现学生违法违纪行为,校园安全无事故。本学期我们主要在“‘12·3’今日我导游暨学生才艺展演”活动和学生“职业生涯规划教育”这两件事上做足功夫。
创意组织“‘12·3’今日我导游暨学生才艺展演”活动。将每年的“五·四文艺汇演”与“今日我导游”专业技能比赛结合在一起举办,以个人职业生涯规划教育为主线,突出学校各教研组专业技能,举办一场富有专业、才艺的文艺汇演。全体学生踊跃参与,参加活动的团队覆盖全校26个班级及学生社团,初选报名节目近60个,通过初选、复选之后,21个节目脱颖而出,参加了12月2日下午的全校表演。本次参与学生达200多人次,遍布全校所有8个专业,高质量完成展演任务。这在学校历年的文艺活动中,也算是史无前例。
根据学校现有条件,针对学生实际,三年设计、层层推进,以促进学生就业为导向、以能力为本位,大力培养技能型和创业型的人才。一学期来,以国旗下讲话、年级会、班会课为主要阵地,以“职业生涯规划”为主要内容,将职业生涯规划教育贯通到整个学期德育活动中,通过抓常规、讲实效、重科研、促发展,创设良好发展空间,让学生在扎实的职业规划教育中成长。本学期组织“谈理想谈体会”、“认识职业”、“认识自我”、“目标在我心中”、“细节决定成败”等主题班会和国旗下讲话,邀请了潮州市关心下一代委员会卢壁峰老先生到校作题为《规划职业人生,共筑“中国梦”》讲座。举办《理想导航规划人生》电子报刊和手抄报优秀作品征集,组织“职业生涯规划主题教育成果展”,集中展示取得成绩,其中有班主任的班会课教案、学生的学习心得、手抄版、电子报刊、活动照片等,还将教师的优秀课件、教案等制作成ppt演示。该展览在学生中引起良好反响。
此外,学生社团组织迎新招聘活动并进行了相关培训,如开设“礼仪队培训”、“学生干部培训”、“华虹电脑站”等,努力创设机会,活跃校园文化生活,增强整体自信,对提升就业竞争力将起积极作用。通过名人宣传、出黑板报,征集校园文化语言等,创设和谐、文化底蕴浓厚的校园环境。鼓励学生精心准备、积极参与,力争出成绩,促使学生从活动中去感悟自己,提升自己,学生踊跃参加各项活动、竞赛,据不完全统计,本学期共有学生200人次获校内奖励,1209班参评“湘桥区先进班集体”,黄佳荧、林梅等25人次参评区、市、省级优秀学生干部、三好生等荣誉称号。
招生、学生就业工作视为我校生存的生命线,招生数量是学校办学的重要保障,学生就业是学校办学生命力的延续。本学期,面对越来越严峻的招生就业形势,能围绕“招生、就业、社会需求”联动发展的工作思路,开展工作,较好完成了工作任务。
招生前期宣传工作如期开展。2022年9月就开始着手制定招生宣传计划,准备提前动手,掌握主动权,提高学校影响力;10月对近4年来毕业生回访,通过电话、网络、同学、教师等各种渠道了解毕业生的工作地点、工作单位及待遇等,并做好记录归档;11月设计招生宣传标语、宣传卡片、x架宣传图等,并做出20000张卡片、16副x架宣传图;12月起开始对湘桥区12所中学、枫溪区3所中学、潮安区8所中学,共23所中学进行宣传。通过一系列宣传充分摸清了各校毕业生的人数及升学意愿,为下学期有针对性的、有目的性制定招生计划提供依据。
本次宣传活动中,学校班子带头,每天早起晚归,深入生源校进行宣传,方法多变,层层推进。主要采取的方法有两种,一是进校、进班宣讲、学生交流;二是进校、学校领导交流。在对各所中学宣传中,由老师与该中学毕业生的学生组成宣讲团到校进行宣传,通过进班宣传、发卡片,与学生进行零距离的交流,并利用学校走廊,摆放x架宣传图,对该校老师、学生进行讲解和解决疑问,让各校老师和学生对我校有了一定的了解,为2022年秋季招生创造有利的条件。在没有校车情况下,能克服困难,巧妙合理安排交通工具,在湘桥区学校位于市区,以摩托车为工具;枫溪区、潮安区学校较为分散,距离较远,以雇用汽车解决。
加强顶岗实习生管理,了解思想动态。本学期,我校落实政策精神,对一些专业提前参加顶岗实习,目前有7个专业8个班共200多位同学参加社会顶岗实习。为让学生有一个较好实习平台,学校经过深思考虑决定,本次顶岗实习工作有两种类型,一种是由学校组织的顶岗实习,与潮州市婚庆协会、潮州市旅游协会、潮州市玉兰幼儿园、东莞恩智浦有限公司合作,学生较为集中;另一种是学生自主顶岗实习,学生较为分散。为了方便管理,把顶岗实习的班级集中分成实1101020510和实1106080912两个班级,由行政和级长任班主任加强管理。在顶岗实习过程中,通过班主任定时走访实习企业单位,电话联系实习点学生负责人等方式,了解学生的实习情况,思想动态,并加强思想教育。
当前最难就业年的背景下,继续办好1月8日毕业生就业供需见面洽谈会。洽谈会在谢校长带领学校班子和一、二年级学生在门口迎接拉开序幕,本次洽谈会与潮州市招聘网、潮州市人才网等公司合作,扩大宣传平台。洽谈会吸引了132家企业单位到校参加,其中本地企业117家,珠三角企业15家,共提供4000多个就业岗位,与中职对等岗位有近3000个。通过本次毕业生就业供需见面洽谈会,给学校毕业生创造就业平台的同时,也为社会人士、待业青年、大中专毕业生提供就业服务,我校毕业班首次就业率更是首次达85%以上,是一个可喜的成绩。这次洽谈会强化了我校毕业生就业指导,突出了“市场导向、学校推荐、学生与用人单位双向选择”的毕业生就业方针。不仅为学生提供了优质便捷的服务,降低了毕业生求职成本,还拉近了校企距离,使企业进一步了解我校,促进学生就业,扩大了学校的社会影响。
在上级教育主管部门指导下,经过全体师生共同努力,我校一学期来各项工作均取得较好成绩。学校社会信誉度有较大提升,招生就业工作、基础能力建设、教学质量逐渐获得社会认可。实际工作中,因受发展资金、场地分散等因素的制约,在实习实训条件的改善、后进学生转化教育等方面,与社会的要求还存在一定差距。新学期,我们将继续发扬龙马精神,继续开拓进取,进一步完善基础设施建设,充实实训设备,不断深化教育教学改革,提升教育教学水平,突出职教特色,使学校工作“马上”有进步。
虹桥职校。
2022.2.4。
职业技术学院学期总结篇十
本学期,在学院领导、各部门的领导和支持下,我系全体教职员工本着严谨认真的工作态度,求实创新的工作作风,围绕《炎黄职业技术学院学期工作要点》和全系学期工作计划,进一步深化教育教学改革,积极探索和创新人才培养模式,提高人才培养质量,以培养学生的综合能力为核心,以校风学风建设为重点,积极探索高职学生的教育管理模式,系部工作稳定推进。为了更好地总结经验,今后不断提高,现就本学期工作的开展情况总结如下:
我系积极响应学院加大加强学生思想教育工作的号召及要求,主动配合院党委开展学习党的知识等系列活动,在学生中着力进行入党启蒙教育和入党积极分子的推优、培养和考察工作,认真做好发展对象的考察和党员材料的书写整理等工作。
1、学生教育管理
(1)大力开展学生的综合能力培养工作。在掌握专业基本理论知识的前提下,我系组织学生参加学院组织的演讲比赛、篮球赛等活动,提高他们的综合能力。
(2)严格学生上课考勤制度,通过对无故旷课和迟到学生进行系内的粘版公开批评制度,严厉处理相关违纪现象,保证学生的正常学习和生活。
2、做好奖、助、贷、减和学生缴费工作
本年度,我们继续以奖、助、贷、减为着手点,做好困难学生工作,关心各类弱势群体,建立贫困生档案,使各项工作更加规范化和制度化,我系陈梦月、郭以婷、樊松松等家庭困难的毕业生按照学院规定减免了部分学费,为这些学生在离校之际送上学院的最后一份温暖。
认真做好贫困生的助学贷款工作,利用国家和学校学生助学体系,开展有针对性的资助工作。加大生源地助学贷款的宣传力度,加强学生的诚信教育,落实好“奖、助、贷、减”等各项措施;25名学生获得了国家助学金,金额为32000元。
3、安全稳定工作。号召我系学生在努力学好专业知识的同时,自觉加强自己的思想道德修养,学会通过理智的方式和途径处理好各种矛盾和冲突。同时,我系加强对问题学生和困难学生的关怀,疏导情绪,解决问题;并对学生进行防盗、防火等安全教育,提高学生的安全保护意识,维护校园稳定。我系多次突击检查学生宿舍,严查热得快等大功率电器,发现问题及时纠正和教育。通过努力,本学期我系未发生任何打架斗殴和不安全事件。
4、学院特色教育
本学期我系针对学院对于学生仪容仪表、吸烟及恋爱等方面的相关规定进行了专项教育。对于男生长发、怪发、染发、戴耳钉以及女生染发情况进行多次检查,发现不符合规定的学生,采用说服教育的方式,使其改正,杜绝了”三发“现象。对于夏天学生穿拖鞋、短裤,女生衣着暴露等情况也进行了实时检查,并对学生进行教育引导。同时,对大学生谈恋爱进行教育和引导,使他们树立正确的恋爱观,文明恋爱,互相勉励共同进步。
5、学生活动
通过组织学生开展和参加多项活动,丰富学生的校园文化生活,提高其综合素质。
我系510旅游班的“中国梦。我的梦”主题班会,因为形式新颖,主题突出,组织有序,教育效果良好,在学院主题班会评比中获得一等奖的好成绩。
文明宿舍评比活动:我系按照学生处要求,多次对学生宿舍卫生进行检查评比,对卫生情况提出明确标准,并适时公布最好宿舍和最差宿舍,提升了学生宿舍的文化氛围,大大提高了学生宿舍的卫生情况。
为了增强学生的就业竞争力,进一步提高毕业生的就业率,我系以行业需要为出发点,实施了数项具体的措施。
1、加强对学生的就业指导。学生的就业教育和指导工作,使他们一进大学就能对就业竞争有进一步认识,为其形成“先就业、再择业“的观念奠定了监视基础;并督促学生结合行业、市场、用人单位的要求,明确其在校期间学习、努力、提高的方向。
2、我系以培养市场急需的技能型人才为主要目标,充分利用社会资源,构建起了多层次的高职学生实践技能培养模式。通过这种模式培养的本届毕业生既具有基本理论基础,又有实践动手能力,适应性很强,在毕业实习和就业竞争中具有相当优势。
3、我系与多家旅游企业建立了良好的合作关系,为学生实习和就业打下了坚实的基础,根据企业注重学生实践操作能力等方面的要求,我系通过校内实训和校外实训相结合的方式,大大提高了学生的就业适应能力。截至6月中旬,我系毕业生全部就业,协议就业率为97.5%。
4、毕业生返校工作:
(1)为确保毕业生返校顺利、有序,我系高度重视,多次召开专门会议研究布置,对毕业生返校工作进行安排和分工,并提前制定了《毕业生返校工作方案》。
(2)在学生返校期间我系开展了毕业生茶话会活动,班导师主持,同学们自由发言,总结自己的大学生活,对学校发展提出部分建议,系主任、助理均到场和学生亲切交谈,对他们表示欢迎并送上诚挚的祝福,现场气氛热烈,大家回到母校倍感激动。
(3)我系组织开展了在校生和毕业生经验交流会,由毕业生介绍自己实习和工作的体会与感受,在校生提问互动,交流会取得了圆满的成功。
(4)学生整队参加龙凤馆举行的毕业典礼,为自己的大学时光画上圆满的句号,我系王洋洋、梁玉莹两名同学被评为学院20xx届优秀毕业生。
1、做好常规教学管理工作
我系全体教师能严格遵守教学工作规范,按照教学计划和教学大纲制定教学进度,认真撰写教案、上课和批改作业,按要求完成听课任务。按照教学处要求,我系对教师的教学文件进行了专项检查,检查结果良好,教学资料完备。
我系教师均按照学院规定遵守坐班制度,为人师表,规范教学,从未出现迟到、早退、私自调课等问题,学生对专业教师评价均为优秀。
2、积极开展各种教研活动
(1)、制定人才培养方案:
本学期我系在教学处的要求下,通过市场调研和教研组多次讨论,制定了《20xx级三年制旅游管理专业人才培养方案》。
(2)、深化课堂教学,教研组工作有序开展
教学是学校的重心工作,也是各系科的重心工作。本学期,我系科把深化课堂教学改革作为教育科研的工作重点,加大教研力度,以提高课堂教学质量为核心,组织教师进行理论学习,使教师明确在全面实施素质教育的新形势下,加强教育科研的重要意义,理清实施素质教育的思路,更新观念,统一认识,树立科学的教育质量观和人才观,关注新的教研信息和教改动向,提高教育教学理论水平,以理论指导实际,更好地进行教育教学改革研究。同时,我们密切配合教务处开展的各项教学常规工作检查,并根据本系科的特点,严格要求广大教师切实做好常规工作,一学期以来保证了各项教育教学工作井然有序地展开。
3、开展各项教学活动
(1)、多次开展讲座:我系邀请靖江百盛餐饮集团孙宁副总经理,市旅游局领导到校为学生开展专题讲座,扩展学生的视野,丰富他们的专业认识。
(2)、就业/实习经验交流会:我系安排成功校友和优秀毕业生多次与在校生交流就业/实习经验,激发他们的学习热情,了解专业发展情况,学习相关专业知识。
4、有序、创新的开展教学实践活动
(1)、实习概况:
本学期,我系311级学生于4月25日离校实习,实习期至8月底。酒店管理专业学生安排在常州中天凤凰大酒店(四星)、靖江百盛高级商务会所、海安锦龙国际大酒店(四星)等酒店实习;旅游管理专业学生(已取得导游证)在旅行社实习,由于实习工作组织安排有序,目前以上学生实习情况均良好。
(2)、实习管理:
我系按照学校的要求制定了详细的实习大纲,并且设计、印制了综合实习鉴定表,对实习报告的格式以及内容做了详细的要求。同时系部相关老师通过电话访谈形式,了解学生的实习情况,及时解决学生实习遇到的各种问题。
5、配合教务处做好各项教学工作
我系严格履行系部职责,认真完成教务处布置的有关工作任务,做好各项考试工作的组织与安排,完成教学调查、听课和评课等多项教务活动,每周定时召集旅游系专业系教师和工作人员进行工作例会,传达上级精神,督促教师端正态度,尽心尽责完成各自授课及工作任务,始终把主要精力放在提高教学质量中。
同时,配合教务处做好教师管理工作,对教师坐班出勤进行控制,检查教师的教案、教学进度以及迟到早退等现象,确保教学质量。
做好各项考试工作:我系按照教务处的要求,良好的组织学生参加大学英语等级考试、计算机等级考试、普通话考试。对于期末考试,我系严把教师出卷质量关,根据教务处的考试要求,排好监考表,要求班导师在考前召开有关考试纪律的主题班会,严肃考风考纪。系部召开监考老师工作会,要求从严监考,发现作弊行为,一经查处,该课程计为重修,学生给予相应的纪律处分。
按照我院档案管理要求,结合我系工作实际,借督导组对系部档案检查的契机,本学期,我系对各类档案进行了进一步的收集和整理。通过这次档案整理,与以前比确实取得了一定的进步和成就,但是和高校评估标准要求相比,还有较大差距,主要表现在格式不够规范,材料收集中的科学性、规范化等问题上有待于提高。今后工作中,我系将持续做好档案的收集和整理工作,增强移交档案资料的积极性和自觉性。
1、做好学生常规管理工作
2、新生接待以及入学教育工作
3、按照学生处要求,做好“奖、贷、助、补、减”工作
4、加强学风建设以及纪律管理
6、积极踏实的做好优秀课程、旅游管理教学团队及旅游管理重点的专业的建设工作
7、完善、规范系部各类档案,做好档案的整理和收集工作,为迎接新一轮评估做准备
8、做好11级学生离校及实习、就业安排工作
9、重点抓好导游证考试辅导、备考工作,争取取得较高通过率。
10、加强教研组工作,教研活动常规化,提高教师科研能力
11、鼓励教师进企业实践锻炼,提高专业技能水平
12、做好各项党务工作
职业技术学院学期总结篇十一
11.严格按照工作进程及具体要求填报《xx大学中层领导班子落实党风廉政建设责任制督导手册》,组织党员干部积极参与校纪委组织的党风廉政课题调研。
12.严格执行八项规定,不存在“超标准公务接待、违规公款吃喝、违规公款送礼、外出公款旅游、超标准配备使用办公用房”现象。
13.切实履行“一岗双责”。严格执行党政联席会议审定的年度经费预算,严格执行学院“三重一大”议事流程;强化对招生、培训及联合办学工作有关规章制度的执行监督;通过全院大会和公示栏等途径,认真做好院务公开;对教学站长期拖欠学费现象依纪强化收缴工作监督,并对xx光彩中等职业学校、xx中联成人教育拖欠学费问题进行重点督办。
14.强化纪律教育。以制度建设为抓手,把纪律规矩意识挺在前头,教育引导全体教师树立廉洁办公、干净做事的良好观念;以院务公开为考量,严格禁止领导班子及成员踩踏制度红线;在招生、考试等环节强化执纪监督和违纪问责,妥善处理考生投诉、招生投诉、学员投诉3起事件。
15.整改措施及“三个清单”。学院领导班子2020年度民主生活会共列出存在问题9项及提出24项整改措施,完成率100%;学院领导干部“三个清单”共涉及整改事项24条,除“线上线下混合型教学模式”正在推进外,其他23条均按期完成整改,完成率95.8%;八项规定专题民主生活会共梳理出存在的7个问题及提出5条整改措施,除个别问题因体制机制原因尚未完成外,其他整改措施均已到位,完成率95.8%。
职业技术学院学期总结篇十二
大专生活似弹指一挥间,翻翻历史的扉页,一切都成了过往,三年就这样过去了!在学校的日子里,生活中充满阳光,人与人之间都坦诚相待。
大学三年里,在提高自己科学文化素质的同时,也努力提高自己的思想道德素质,使自己成为德、智、体诸方面全面发展适应21世纪发展要求的复合型人才,做一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人在生活上,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有着严谨的生活习惯和生活作风,乐于助人,诚实守信。因为我平易近人、待人友好,所以一直以来与老师、同学相处得很融洽学习当然是重要的,一个人能力的培养也不容忽视。四年的大学生活给了我很多挑战自我的机会,如系学生会的竞选。
在参与各种社团活动的过程中,我结交了一些很好的朋友,学到了为人处事的方法,锻炼了自己的能力。这些经历使我明白有些事情如果尝试了,成功的机会就有一半,如果不去尝试,成功的几率只能为零。机会来临时,我们就要好好地把握住。
在思想上,我不断的努力学习和提高自己,积极向党组织靠拢,让我在思想行为方面能够作风优良、待人诚恳,能较好处理人际关际,处事冷静稳健,能合理地统筹安排生活中的事务。为社会为学校为同学为身边的人做事不再觉得是一种累赘,而是很乐意的去做并且能够得到满足和快乐,并且一直在追求人格的升华,注重自己的'品行。
职业技术学院学期总结篇十三
根据《__市教育委员会__市禁毒委员会办公室关于做好20__年学校毒品预防教育及相关管理工作的通知》(__教委青[20__]__号)要求以及学院工作部署,在国际禁毒宣传月,学前教育系特组织动员全系师生共同开展了“健康人生,绿色无毒”禁毒宣传教育活动。
毒品的危害,不仅关乎个人的健康和生命,而且关乎家庭的幸福和存亡,以及社会的安全和发展。毒品曾给中华民族带来极其深重的灾难,时至今日,毒品这场来势凶猛的世纪之患还在无情地侵蚀着青少年的身心。本次活动的目的一方面是让每位师生充分了解毒品基本知识,对毒品相关知识有进一步的深入了解,知道毒品的危害,同时树立珍爱生命,远离毒品的意识,提高全体师生预防毒品、抵御毒品的能力。另一方面,发起禁毒倡议,动员师生积极参与到防毒禁毒的宣传防治工作中,从根源上杜绝毒品危害。
为进一步加强学校毒品预防教育工作,增强广大学生的禁毒意识及自觉抵制毒品侵袭的能力,做到积极宣传,预防为主。
学前教育系在专业主任及党支部书记的带领下召开了专门的安全工作会议,将禁毒宣传工作列入我系6月份工作的重点之一-,确立了活动主题“健康人生,绿色无毒”,制订了禁毒宣传月活动方案,讨论并布置了禁毒宣传活动的工作。帮助学生树立正确的理念,建立一种有利于身心健康的行为方式,从而避免可能导致吸毒的危险行为。
二、组织活动,扎实开展禁毒防治宣教工作。
1、通过学前学生公众号发布禁毒宣传文章,普及毒品相关知识及其危害;
2、组织各班级积极认真学习毒品相关知识,并要求每位学生参加禁毒知识小测试;
3、团总支开展禁毒主题活动,组织每位学生干部以身作则,积极认真学习毒品知识及危害。
三、总结反思活动开展成果,检验禁毒宣传活动目标完成度,进一步提升禁毒活动效果。
活动结尾,我系认真总结反思了本次活动开展的成果,通过发起禁毒倡议,承诺远离毒品的形式,进一步检验本次活动开展的目标达成度,为下一次更好的开展禁毒工作打好基础。
在防禁毒宣传月活动期间,我系紧紧围绕宣传主题,扎实开展一系列禁毒防毒宣传活动,大力普及防毒禁毒知识,提高了全系师生对禁毒工作的认识,增强了社会责任意识。
职业技术学院学期总结篇十四
6月26日是国际禁毒日。毒品是人类社会的公害,禁毒工作事关国家安危、民族兴衰、人民福祉。为深入贯彻____关于禁毒工作的重要指示精神,加强青少年毒品预防教育,充分发挥学校禁毒教育主阵地的作用,全面提高同学们的禁毒知识和意识,营造良好的校园禁毒氛围,__职专开展了“6·26”国际禁毒日宣传教育活动。
01、珍爱生命,拒绝毒品。
各班利用班会课进一步了解了毒品的危害以及如何拒绝毒品,让同学们清晰认识到远离毒品的重要性,时刻警醒自身远离毒品。与此同时,有的班级观看禁毒教育宣传片,有的则通过案例讲解、答疑解问让同学们深刻学习“怎样识别毒品和拒绝毒品”等禁毒知识。本次主题班会课,提高了同学们对毒品的防范意识,让大家树立了“拒绝毒品,珍爱生命”的理念,推动了“无毒校园,平安校园”的建设。
02、小小手抄报,禁毒大力量。
为强化师生对毒品危害的认识,进一步增强师生禁毒意识,各班开展禁毒手抄报活动。同学们发挥自己的奇思妙想,以毒品的种类、吸毒的危害等多角度绘制作品。同学们通过亲自动手设计制作禁毒标语、制作禁毒手抄报,进一步提高了禁毒意识和自我保护能力,学会了远离毒品,拒绝毒品,珍爱生命,感受阳光,做健康文明的中职生。
03、巧绘禁毒画,共筑无毒梦。
为加大校园禁毒知识宣传力度,学校开展禁毒教育黑板报活动,广泛宣传毒品的严重危害性及禁毒的重要意义。在本次活动中,同学们积极参与,出谋划策,各班采用多种途径查阅收集有关禁毒的资料,精心制作,亲手书写描绘。各班板报主题突出,内容丰富,版面新颖、美观,图文并茂,含知识性、教育性、艺术性于一体,以寓教于乐的方式让同学们了解毒品及其危害,接受禁毒法律法规教育,懂得“珍爱生命,远离毒品”的道理。
学校禁毒教育坚持“关口前移、预防为先”,重点针对青少年等群体,深入开展毒品预防宣传教育。本次禁毒教育活动不仅向同学们普及了有关毒品的知识,还营造了浓厚的禁毒宣传氛围,提升了青少年的毒品预防意识,增强了学生们防毒拒毒的能力,为净化校园环境、构建平安和谐校园打下坚实的基础。
职业技术学院学期总结篇十五
尊敬的领导:
您好!
首先,感谢您在百忙之中审阅我的求职信。我叫,是咸阳职业技术学院的'学生。
通过两年的学习,我掌握了良好的专业知识、理论基础和操作能力。在校期间,能遵守校纪校规,尊敬老师,团结同学并积极参加学校和班级组织的各项活动,是一个很有耐心、爱心、细心、责任心的人,且动手学习能力很强。在校期间,担任舍长之职,能很好地完成本职工作,管理好宿舍,并帮助宿舍取得“文明寝舍”称号!
为了心中的理想,探索生活的真谛,凭者对知识的渴望,人生的追求,我孜孜不倦,不骄不馁,终于迎来了新的起点。光阴似箭,在2年的院校生活中,我对护理事业怀有很高的热情,坚持以学为主,取得良好的成绩。通过在校的理论学习和实践学习,我掌握了有一定的操作能力,且有很强的责任心,集体荣誉感。
面对新的环境,新的起点,新的挑战,我将进一步充实和提高自己,如果有幸成为贵单位的一员,我必将以满腔的热情投入到工作中,用我的汗水、知识、热情报答贵医院的知遇之恩。
尊敬的领导,请给我机会,我会以十分的热情、十二分的努力去把握它!谢谢您的慧目!
此致
敬礼!
求职人
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职业技术学院学期总结篇十六
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,让我们来为自己写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是小编为大家收集的淮南职业技术学院院学生会宣传部工作总结,欢迎大家分享。
回顾过去的一个学期,我们宣传部在各级领导老师,主席团和各部门的帮助下完成了许多工作。新成员已经基本熟悉了宣传部的主要工作,老成员也逐渐退居幕后,把更多的`机会留给了新成员。通过各类活动的开展,大家团结一致,互相学习,不断磨练,每个人都收获了很多。
1.遵守规章制度,努力完成宣传部工作。
2.各部员准时参加例会,有特殊情况提前请假。
3.绘画组、书法组各司其职,工作认真负责。
4.节省纸张颜料。
5.积极打扫宣传栏。
6.加强与宣传部另外两个组和院系各组织部门间的联系与交流。
(1)为丰富同学们校园文化生活。特举办书画比赛。
(2)积极配合其他部门工作,出制画报字报,积极进行活动宣传工作。如“迎新杯”“新生杯”“职业规划大赛”“新生歌手大赛”等。
总体来说,宣传部的工作是琐碎,繁重,灵活的,但我部成员合理安排工作,很好地完成了工作。我们努力让自己的字报和画报一张比一张更精美。
这学期工作已经临近尾声,我们宣传部所做的工作只是一个开始。我们要不断地完善自己的制度和安排,锻炼自我的能力。不断学习,加深了解,提高自己的工作能力和工作水平,为能够更好地为校园为同学们服务而努力!
院学生会宣传部
20xx年xx月xx日
职业技术学院学期总结篇十七
尊敬的领导:
您好!我叫xx,是xx职业技术学院的师范生,所学的专业是初教专业。我来自农村,艰苦的条件磨砺出我顽强拼搏、不怕吃苦的坚韧个性。我很平凡,但我不甘平庸。我坚定地认为:付出总会有回报的。
大学时期,在抓好专业课学习的同时,我更注重的是综合素质的提高。实践是检验真理的唯一标准。我深深地懂的了实践的重要性,暑假期间,我积极的参加了村上的党员培训,现以是一名预备党员。
我深深地懂得:昨天的成绩已成为历史,在这个竟争激烈的今天,只有脚踏实地、坚持不懈地努力,才能得到明天的辉煌,只有不断培养能力,提高素质,挖掘内在的潜能,才让自己立于不败之地。
本着体验自我、锻炼自我、展现自我的目的,我来了。也许我并不完美,但我很自信:给我一次机会,我将尽我所能让你满意。我将以自己的青春和智慧无悔地奉献出,敢于创新,敢于开拓是我执着追求。
此致
敬礼﹗
职业技术学院学期总结篇十八
尊敬的领导:
您好!
首先,感谢您在百忙之中审阅我的求职信。我叫,是咸阳职业技术学院的学生。
通过两年的学习,我掌握了良好的专业知识、理论基础和操作能力。在校期间,能遵守校纪校规,尊敬老师,团结同学并积极参加学校和班级组织的各项活动,是一个很有耐心、爱心、细心、责任心的人,且动手学习能力很强。在校期间,担任舍长之职,能很好地完成本职工作,管理好宿舍,并帮助宿舍取得“文明寝舍”称号!
为了心中的理想,探索生活的真谛,凭者对知识的渴望,人生的追求,我孜孜不倦,不骄不馁,终于迎来了新的起点。光阴似箭,在2年的院校生活中,我对护理事业怀有很高的热情,坚持以学为主,取得良好的成绩。通过在校的理论学习和实践学习,我掌握了有一定的操作能力,且有很强的责任心,集体荣誉感。
面对新的环境,新的起点,新的挑战,我将进一步充实和提高自己,如果有幸成为贵单位的一员,我必将以满腔的热情投入到工作中,用我的汗水、知识、热情报答贵医院的知遇之恩。
尊敬的领导,请给我机会,我会以十分的热情、十二分的努力去把握它!谢谢您的慧目!
此致
敬礼!