在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。

热工作业安全试题 热电厂安全培训试题篇一

1、热力试验员接受设备部（）的直接领导。热力试验班长

2、热力试验员对热力实验室的（）、人身安全负责。设备

3、热力试验员负责正确制定有关各项组织措施和（）。技术措施

4、热力试验员有权向有关部门了解与热力设备有关的（）、数据总结及运行情况。资料

5、热力试验员应熟悉本专业相关法律、法规和（）。技术标准

6、热力试验员熟悉热力试验的（）和内容。方法

7、热力试验员由（）每月进行一次检查。

部门主任

8、热力试验员对热力实验室的设备人身安全、（）负责。工作质量

9、热力试验员熟悉热力试验的方法和（）。内容

10、热力试验员对热力实验室的设备、（）负责。人身安全

11、热力试验员具备（）年以上热动专业或相关专业工作经验。3

12、热力试验员具有一定的理解能力、（）能力。组织协调

13、热力试验员具备（）及以上学历，具有中级或中级以上职称。大专

14、热力试验员具有一定的语言表达能力和（）。业务能力

15、热力试验员具有一定的（）操作水平。

计算机

16、热力试验员有权向有关部门了解与热力设备有关的资料、（）。运行情况

17、热力试验员应持有热力试验员（）。资格证书

18、热力试验员能阅读一般的（）科技资料。英文

19、热力试验员了解电厂运行及相关专业的（）。基本知识

20、热力试验员贯彻和执行电力生产的各项（）、公司、集团公司有关标准 方针政策

21、热力试验员进行本专业（）、档案的收集管理及各项标准的修订工作。

技术资料

22、热力试验员协助提出试验报告，并进行()。总结

23、热力试验员监督外委的试验项目，对外委试验项目的方案及报告进行（）。审核

24、热力试验员贯彻和执行电力生产的各项方针政策、并组织人员（）。实施

25、热力试验员协助编制（），拟定试验方案。工作计划

26、热力试验员制订本专业各项技术措施和（）。组织措施

27、热力试验员建立健全热力设备档案和热力试验（）。技术档案

28、热力试验员监督外委的（），对外委试验项目的方案及报告进行审核。试验项目

29、热力试验员完成各项常规（）。

试验工作

30热力试验员对机组的经济运行提出意见，并进行（）。技术指导

二、选择题

1． 热力试验员接受（）的直接领导。

a 设备部热力试验班长 b设备部节能专工 c 设备部副主任 d 发电部副主任 2．热力试验员对热力实验室的设备、（）、工作质量负责。a

实验过程

b 实验结果

c 运行人员

d人身安全 3．热力试验员负责正确制定有关各项组织措施和（）。

a 技术措施 b 实验报告c 实验措施 d 安全措施

4．热力试验员有权向有关部门了解与热力设备有关的资料、数据总结及（）。a 运行情况 b 设备状况 c 人员状况 d 部门管理 5．热力试验员应该具备（），具有中级或中级以上职称。

a 大专或大专以上学历 b 本科以上学历 c 研究生学历 d 中专以上学历 6 热力试验员应该（）具有热动专业或相关专业工作经验。

a

6年以上 b 3年以上 c 5年以上 d 4年以上 7 热力试验员应该了解电厂运行及相关（），熟悉本专业相关法律、法规和技术标准。a 专业的基本知识 b 专业理论 c 电力法规 d 安全规范 8 热力试验员应该熟悉热力试验的（）。a 设备 b 报告 c 过程 d方法和内容 热力试验员应该具有一定的（）、组织协调能力、语言表达能力和业务能力。a 理解能力 b 观察能力 c 思维能力 d 感悟能力 10热力试验员应该具有一定的（），能阅读一般的英文科技资料。a 计算机操作水平b 运行经验 c 设备管理经验 d 管理能力 11 热力试验员应该持有（）。

a 工程师证 b 热力试验员资格证书 c 技师证 d 中级证

12．热力试验员应该贯彻和执行电力生产的各项方针政策、公司、集团公司（），并组织人员实施。a 规定 b 要求 c 有关标准 d 管理 热力试验员负责制订本专业各项（）和组织措施。a 活动方案 b 技术措施 c 规定 d制度 14热力试验员协助编制工作计划，（），提出试验报告，并进行总结。a 拟定活动方案 b拟定试验方案 c拟定技术方案 d 拟定实验计划

15热力试验员负责进行（）的收集管理及各项标准的修订工作，建立健全热力设备档案和热力试验技术档案。

a 本专业技术资料、档案 b 实验报告 c 设备资料 d 实验数据

16热力试验员负责监督外委的试验项目，对外委试验项目的（）进行审核。a 负责人 b 方案及报告 c 合同 d 实验过程

17．热力试验员有责任对机组的（）提出意见，并进行技术指导。a 机组参数b 设备状况 c经济运行 d 机组负荷

18．热力试验员负责正确制定（）和技术措施。a 有关各项组织措施b 实验报告c 实验措施 d 安全措施 19．热力试验员有权向有关部门了解与（）、数据总结及运行情况。a热力设备有关的资料b 设备状况 c 人员状况 d 部门管理

20．热力试验员应该具备大专或大专以上学历，具有（）。

a中级或中级以上职称b 本科以上学历 c 研究生学历 d 中专以上学历 21．热力试验员应该具有3年以上（）。

a

电气专业或相关专业工作经验 b 热动专业或相关专业工作经验 c 运行专业或相关专业工作经验 d 燃料专业或相关专业工作经验

22．热力试验员应该了解电厂运行及相关专业的基本知识，（）。

a 熟悉本专业相关法律、法规和技术标准b 专业理论 c 电力法规 d 安全规范 23． 热力试验员应该熟悉（）的方法和内容。a 设备 b 运行 c 热力过程 d热力试验

24．热力试验员应该具有一定的理解能力、（）、语言表达能力和业务能力。a 组织协调能力 b 观察能力 c 思维能力 d 感悟能力

25．热力试验员应该具有一定的计算机操作水平，（）。

a能阅读一般的英文科技资料b 运行经验 c 设备管理经验 d 管理能力 26．热力试验员负责制订本专业各项技术措施和（）。a 活动方案 b组织措施c 规定 d制度

27．热力试验员协助编制工作计划，拟定试验方案，（），并进行总结。

a 拟定活动方案 b提出试验报告 c拟定技术方案 d 拟定实验进程 28．热力试验员负责进行本专业技术资料的收集管理及各项标准的修订工作，建立健全热力设备档案和（）。

a热力试验技术档案 b 实验报告 c 设备资料 d 实验数据

29．热力试验员负责监督外委的试验项目，对外委试验项目的方案及报告进行（）。a 关注 b审核c 检查 d 保管

30．热力试验员有责任对机组的经济运行提出意见，并进行（）指导。a 机组参数b 设备状况 c 技术 d 机组负荷

三、判断

1、热力试验员接受设备部部门主任的直接领导。（错）

2、热力试验员对热力实验室的设备、人身安全、工作质量负责。（对）

3、热力试验员不负责正确制定有关各项组织措施和技术措施。（错）

4、热力试验员有权向有关部门了解与热力设备有关的资料、数据总结及运行情况。（对）

5、热力试验员具备3年以上热动专业或相关专业工作经验。（对）

6、热力试验员熟悉本专业相关法律、法规和技术标准。（对）

7、热力试验员熟悉热力试验的方法和内容。（对）

8、热力试验员具有一定的理解能力、组织协调能力、语言表达能力和业务能力。（对）

9、热力试验员具有一定的计算机操作水平，能阅读一般的英文科技资料。（对）

10、热力试验员不需要持有热力试验员资格证书。（错）

11、热力试验员贯彻和执行公司、集团公司有关标准，并组织人员实施。

（对）

12、热力试验员制订本专业各项技术措施和组织措施。

（对）

（对）

13、热力试验员协助编制工作计划，拟定试验方案，提出试验报告，并进行总结。

14、热力试验员进行本专业技术资料、档案的收集管理及各项标准的修订工作。

（对）

15、热力试验员对外委试验项目的方案及报告进行审核。

（对）

16、热力试验员对机组的经济运行提出意见。

（对）

17、热力试验员完成各项常规试验工作。

（对）

18、热力试验员完成领导交办的各项临时工作任务。

（对）

19、热力试验员由设备部对公司相关部门每月（季度、或）进行一次监督检查，并做好记录。（对）20、热力试验员由生产副总经理每月（周）进行一次检查。（错）

21、热力试验员参照公司《奖金综合管理考核标准》、公司有关管理规定、总经理办公会意见等进行考核，考核结果与当月奖金挂钩。（对）

22、热力试验员未履行本岗位职责或未按本岗位工作内容完成工作，考核500元/次。（错）

23、热力试验员接受设备部热力试验班长的直接领导。（对）

24、热力试验员需要持有热力试验员资格证书。（对）

25、热力试验员不负责完成领导交办的各项临时工作任务。

（错）

26、热力试验员监督外委的试验项目。

（对）

27、热力试验员贯彻和执行电力生产的各项方针政策（对）

28、热力试验员建立健全热力设备档案和热力试验技术档案。

（对）

29、热力试验员具备大专或大专以上学历，具有中级或中级以上职称。（对）30、热力试验员了解电厂运行及相关专业的基本知识

（对）

四、简答

1、热力试验岗位人员应具备什么能力？

具有一定的理解能力、组织协调能力、语言表达能力和业务能力。具备一定的计算机操作水平，能阅读一般的英文科技资料。

2、热力试验员对热力试验室的什么负责？ 对热力实验室的设备、人身安全、工作质量负责。

3、对热力试验员的学历、职称及工作经验有何要求？

具备大专或大专以上学历，具有中级或中级以上职称，3年以上热动专业或相关专业工作经验。

4、热力试验员如何监督外委的实验项目？

监督外委的试验项目，对外委试验项目的方案及报告进行审核。

5、热力试验员如何管理本专业的档案、资料？ 进行本专业技术资料、档案的收集管理及各项标准的修订工作，建立健全热力设备档案和热力试验技术档案。

6、热力试验员的日常监督检查有哪些？

由设备部对公司相关部门每月（季度、或）进行一次监督检查，并做好记录。由部门主任每月（周）进行一次检查。

7、如热力试验员未履行本岗位职责或未按本岗位工作内容完成工作，将如何考核？ 考核50元/次。

7、热力试验员接受谁的直接领导？ 热力试验班长

8、热力试验员负责制定什么措施？

负责正确制定有关各项组织措施和技术措施。

9、热力试验员有权了解什么情况？

有权向有关部门了解与热力设备有关的资料、数据总结及运行情况。

10、如何对热力试验员进行考核？

参照公司《奖金综合管理考核标准》、公司有关管理规定、总经理办公会意见等进行考核，考核结果与当月奖金挂钩。

热工作业安全试题 热电厂安全培训试题篇二

《火电企业安全基础知识题库》（公用）

1.集团公司《安全生产工作规定》中规定,“四级控制”有哪些内容？ 答：1）企业控制重伤和内部统计事故，不发生一般及以上事故；

2）部门（车间、区队）控制轻伤和障碍，不发生人身重伤和内部统计及以上设备（设施）事故；

3）班组控制未遂和异常，不发生人身轻伤和障碍； 4）个人控制失误和差错，不发生人身未遂和异常。

2.集团公司《安全生产工作规定》中规定，班前会有哪些内容？

答：班前会结合当班运行方式和工作任务，作好危险点分析，布臵安全措施，交代注意事项。

3.集团公司《安全生产工作规定》中规定，班后会有哪些内容？ 答：班后会总结讲评当班工作和安全情况，表扬好人好事，批评忽视安全、违章作业等不良现象，并做好记录。

4.集团公司《安全生产工作规定》中规定，班组安全日活动有哪些内容？ 答：班（组）每周或每个轮值进行一次安全日活动，活动以学习有关上级文件和会议精神、学习事故通报、分析本企业、车间和班组发生的不安全事件以及典型的违章现象、分析作业环境可能存在的危险因素、岗位应急预案、岗位应急设施的使用等为主要内容。

5.集团公司《安全生产工作奖惩办法》中规定“对员工进行哪些处理或处分？同时给予经济处罚”的标准？

答：1）通报批评，5000元；2）警告，10000元；3）记过，20000元；4）降级，30000元； 5）撤职，40000元。

6.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中对有限空间的定义是什么？

答：是指封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，自然通风不良，易发生中毒、窒息、淹溺、灼烫伤、触电、坍塌、火灾、爆炸等事故的空间。

7.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中对生产现场的有限空间一般分为哪几类？

答：分为容器类、管道类、建（构）筑物类和仓（罐）类等四类

《热力企业安全基础知识题库》（公用）

1.集团公司《安全生产工作规定》中规定的“四级控制”的内容有哪些？ 答：1）企业控制重伤和内部统计事故，不发生一般及以上事故；

2）部门（车间、区队）控制轻伤和障碍，不发生人身重伤和内部统计及以上设备（设施）事故；

3）班组控制未遂和异常，不发生人身轻伤和障碍； 4）个人控制失误和差错，不发生人身未遂和异常。

2.集团公司《安全生产工作规定》中规定，班前会有哪些内容？

—1— 答:班前会结合当班运行方式和工作任务，作好危险点分析，布臵安全措施，交代注意事项。

3.集团公司《安全生产工作规定》中规定，班后会有哪些内容？

答:班后会总结讲评当班工作和安全情况，表扬好人好事，批评忽视安全、违章作业等不良现象，并做好记录。

4.集团公司《安全生产工作规定》中规定，班组安全日活动有哪些内容？ 答：班（组）每周或每个轮值进行一次安全日活动，活动以学习有关上级文件和会议精神、学习事故通报、分析本企业、车间和班组发生的不安全事件以及典型的违章现象、分析作业环境可能存在的危险因素、岗位应急预案、岗位应急设施的使用等为主要内容。

5.集团公司《安全生产工作奖惩办法》中规定“对员工进行哪些处理或处分？同时给予经济处罚”的标准？

答：1）通报批评，5000元；2）警告，10000元；3）记过，20000元；4）降级，30000元； 5）撤职，40000元。

6.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中对有限空间的定义是什么？

答：是指封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，自然通风不良，易发生中毒、窒息、淹溺、灼烫伤、触电、坍塌、火灾、爆炸等事故的空间。

7.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中对生产现场的有限空间一般分为哪几类？

答：分为容器类、管道类、建（构）筑物类和仓（罐）类等四类。

8.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，容器类的有限空间包括哪些？

答：容器类的有限空间包括热交换器，凝结水箱，疏水扩容器等。

9.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，管道类的有限空间包括哪些？

答：管道类循环水管、热网管、源水管等各种管路等。10.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，建（构）筑物类的有限空间包括哪些？

答：建（构）筑物类包括集水（油）池、阀门井、沟道，电缆隧道等。11.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，在什么情况下禁止有限空间作业？ 答：1）未办理工作票。

2）工作票与有限空间作业内容不一致。3）作业人员身体状况不满足工作要求。

4）无监护人员或监护人员能力不满足工作要求。

5）未进行危害识别，作业环境检测结果不合格、或存在违反《电业安全工

—2— 作规程》要求，未采取有针对性的安全组织和技术措施现象落实不到位等违反《电业安全工作规程》现象。

6）无防护用具或防护用具不满足有限空间作业要求。

12.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，对有限空间作业进行哪些危害识别？

答：1）识别易燃易爆、有毒有害、缺氧、富氧状况;2）空间上部及周边附着物有脱落可能;3）判定是否有突然出现介质淹没、埋没的可能;4）查明是否存在电击，高、低温，火灾，烫伤、辐射，噪声等严重危害的。13.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，有限空间作业前，应开展哪些安全教育？

答：作业前，必须对工作负责人、现场监护人和作业人员进行有针对性的安全教育和交底，内容包括：有限空间内存在介质的物理、化学特性；存在的环境危险特性和安全作业要求；出入有限空间的程序和注意事项，内外联络方式和工具使用方法；危害因素的检测方法，检测仪器、个人防护用品的使用方法；应急救援措施与应急救援预案；防护、自救以及急救常识等。

14.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中对长期不通风，且可能存在有机物的有限空间作业，必须检测哪些气体的浓度？ 答：硫化氢、甲烷、一氧化碳、二氧化碳气体等浓度。

15.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，有限空间作业停工期间，应采取哪些防止人员误入措施？

答：在有限空间的入口处设臵“危险!严禁入内”警告牌或采取其它封闭措施，防止人员误进入。

16.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，有限空间作业应急预案应明确并落实哪些内容？

答：明确救援人员及职责，落实救援设备和器材，明确紧急情况下作业人员的逃生、自救、互救方法和逃生路线。出入口内外不得有障碍物，保证其确保畅通无阻。

17.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定有限空间作业发生事故时，救援人员应如何做好自身防护？

答：有限空间作业发生事故时，应立即启动应急救援预案。救援人员应做好自身防护，配备必要的救援器材、器具，不具备救援条件，或不能保证施救人员的生命安全时，禁止盲目施救。

18.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定当有限空间作业环境条件可能发生变化时，应如何做？

答：在作业环境条件可能发生变化时，应对作业场所中危害因素进行连续或定时检测，如氧浓度、易燃易爆物质（可燃性气体、爆炸性粉尘）浓度、—3— 有毒有害气体浓度等，检测应当符合相关国家标准或者行业标准的规定。严禁使用通氧气的方法解决缺氧问题。

19.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定作业人员应注意哪些事项？

答：1）接受有限空间作业安全生产知识培训。

2）作业前应了解作业内容、地点和工作要求，熟知作业中的危害因素和应采取的安全措施。3）确认安全防护措施落实情况，经监护人同意后方可进入有限空间内作业。4）遵守有限空间作业要求，正确使用安全设施和佩戴劳动防护用品，如安全帽、工作服、防毒面具或空气呼吸器等。

5）遇有违规强令作业、安全措施不落实、作业监护人不在场等情况有权停止或拒绝作业，并向上级报告。

6）作业中如出现异常情况或感到身体不适时，应立即向工作负责人报告，并迅速撤离现场。20.集团公司《“三讲一落实”活动管理办法》中“三讲一落实”内容是什么? 答：“三讲一落实”活动，是指班组在组织生产工作过程中，讲工作任务的同时，讲作业过程的安全风险、工期和质量风险，讲安全风险的控制措施，并抓好安全风险控制措施在现场的落实。归纳为“讲任务、讲风险、讲措施、抓落实”，简称“三讲一落实”。21.集团公司《“三讲一落实”活动管理办法》中规定“三讲一落实”活动的基本程序有哪些？

答：1）班前准备；2）班前会；3）讲解前学习；4）作业准备；5）过程控制；6）作业后总结；7）班后会；8）安全日活动。22.集团公司《“三讲一落实”活动管理办法》中“三讲一落实”活动必须抓好的5个环节？

答：1）抓好“人人讲”环节；2）抓好“点评”环节；3）抓好“互相比”环节；4）抓好“学习”环节；5）抓好对措施落实的“指导”环节。23.集团公司《电力生产安全事故调查规程》中规定事故发生后，如何进行事故现场保护？

答：1）事故发生后，事故发生单位必须迅速抢救伤员并派专人严格保护事故现场。未经调查和记录的事故现场，不得任意变动。2）事故发生后，发生单位应立即对事故现场和损坏的设备进行照相，录像，绘制草图，收集资料。

3）因紧急抢修、防止事故扩大以及疏导交通等原因，需要变动现场，必须经企业有关领导和安监部门同意，并做出标志、绘制现场简图、写出书面记录，保存必要的痕迹、物证。

4）任何单位和个人不得故意破坏事故现场，不得伪造、隐匿或者毁灭相关

—4— 证据。

24.集团公司《电力生产安全事故调查规程》发生事故，对那些情况从严处理？

答：1）违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成的事故；

2）事故发生后隐瞒不报、谎报或在调查中弄虚作假、隐瞒真相的；

3）阻挠或无正当理由拒绝事故调查；拒绝或阻挠提供有关情况和资料的。25.集团公司《电力生产安全事故调查规程》中“四不放过”的原则是什么？ 答：事故原因不清楚不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；事故责任人没有处理不放过；没有采取防范措施不放过。

26.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中对“工作场地”的危险点分析及控制措施要重点考虑哪些因素？

答：工作场地的危险点分析及控制措施要重点考虑高空、立体交叉作业、容器内、井下、邻近高压管道、邻近带电设备等可能给作业人员带来的危险因素。

27.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中对“工作环境”的危险点分析及控制措施要重点考虑哪些因素？

答：工作环境的危险点分析及控制措施要重点考虑高温环境、大风、邻近易燃、易爆、有毒物品或相关班组作业、照明等可能给作业人员带来的危险因素。

28.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中对“工具、设备”的危险点分析及控制措施要重点考虑哪些因素？

答：工具、设备危险点分析及控制措施要重点考虑电动工具、起重设备、安全工器具等可能给工作人员带来的危险或设备异常。

29.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中对“操作程序及工艺流程”的危险点分析及控制措施要重点考虑哪些因素？

答：操作程序及工艺流程危险点分析及控制措施要重点考虑操作程序及工艺流程的颠倒、操作方法的失误可能给作业人员带来的危害或设备异常。30.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中对“作业人员”的危险点分析及控制措施要重点考虑哪些因素？

答：作业人员的危险点分析及控制措施要重点考虑作业人员的身体状况不适、思想情绪波动，不安全行为，技术水平及能力不能满足作业要求等可能带来的危险因素等。

31.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中要求工作负责人在组织作业时，对哪些内容作为首要的危险因素加以控制？

答：工作负责人在组织作业时，要特别重视工作人员的身体健康情况、思想情绪的异常波动，并作为首要的危险因素加以控制。

32.集团公司《危险点分析与控制工作管理办法》中危险点控制措施重点防范的内容是什么？

—5— 答：应重点防范：高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、起重伤害等发生频率较高的人身伤害事故。

33.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中对工作票的工作许可是如何规定的？

答：检修工作开始前，工作许可人会同工作负责人共同到现场对照工作票逐项检查，确认所列安全措施完善和正确执行。工作许可人向工作负责人详细说明哪些设备带电、有压力、高温、爆炸和触电危险等，双方共同签字完成工作票许可手续。工作负责人和工作许可人不允许在工作许可开工后，单方面变动安全措施。

34.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中针对工作票，工作负责人在开始工作前都做哪些工作？

答：工作开始前，工作负责人应针对危险点分析落实相应的控制措施，并将工作地点和工作任务、危险点分析与控制措施以及注意事项向全体工作班成员交代清楚，确认熟知、掌握，并分别在《危险点控制措施票》“声明栏”上或在热力机械第二种工作票（热控第二种工作票）的“声明栏”中签字承诺后，方可下达开工命令。

35.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》在工作票执行中，对监护工作是如何规定的？

答：1）开工后，工作负责人应在工作现场认真履行自己的安全职责，认真监护工作全过程。

2）工作期间，工作负责人因故暂时离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替并将工作票交其执有，交待注意事项并告知全体工作班人员，原工作负责人返回工作地点时也应履行同样交接手续；离开工作地点超过两小时者，必须办理工作负责人变更手续。

36.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中对工作期间的工班成员的变更是如何规定的？

答：工作期间，如果需要增加（变更）工作班成员，新加入人员必须进行工作地点和工作任务、危险点分析和控制措施学习、接受安全措施交底并在《危险点控制措施票》上签名后，方能加入工作。由工作负责人在两张工作票的“备注”栏分别注明增加（变更）原因、增加（变更）人员姓名、增加（变更）时间并签名；

37.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中规定，工作期间如何进行工作负责人的变更？

答：工作负责人变动时，应经工作票签发人同意并通知工作许可人，在工作票上办理变更手续。工作负责人的变更情况应记入运行值班日志； 38.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中规定，在工作票执行过程中，当发生工作间断时，应怎么做？

答：工作间断时，工作班人员应从现场撤出，所有安全措施保持不动，工

—6— 作票仍由工作负责人执存。间断后继续工作，无须通过工作许可人，但开工前，工作负责人应重新认真检查安全措施是否符合工作票的要求，针对危险点分析落实相应的控制措施，并将危险点分析与控制措施以及注意事项向全体工作班成员交代清楚，确认熟知、掌握后，方可工作。若无工作负责人带领，工作人员不得进入工作地点。

39.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中对工作票的延期工作是如何规定的？

答：工作票的有效期，以值长批准的工作期限为准。工作若不能按批准工期完成时，工作负责人必须提前两小时向工作许可人（班长、单元长或值长）申明理由，办理申请延期手续。延期手续只能办理一次，如需再延期，应重新签发新的工作票，并注明原因。

40.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中规定，在不变动其它工作组安全措施时，设备试运工作履行的程序是什么？

答：检修设备试运工作由工作负责人提出申请，经工作许可人同意并收回工作票，在不变动其它工作组安全措施时，进行试运工作。在试运前，工作负责人负责将全体工作班成员撤离工作地点，履行试运许可手续后，方可试运；

41.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中规定，在需要变动其它工作组安全措施时，设备试运工作履行的程序是什么？

答：检修设备试运工作由工作负责人提出申请，经工作许可人同意并收回工作票，如果需要变动其他工作组的安全措施，工作许可人应同时将相关工作票全部收回，经其他工作组的工作负责人同意，并且工作成员全部撤离后，方可变动安全措施，履行试运许可手续，开始试运。试运后，应及时恢复变动安全措施；

42.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中规定，设备试运结束后尚需工作时都做哪些工作？

答：1）试运结束后尚需工作时，工作许可人和工作负责人仍应按“安全措施”执行栏重新履行工作许可手续后，方可恢复工作。如需要改变原工作票安全措施，应重新签发工作票；

2）运行值班人员应将拆除安全措施的原因以及相关工作票的收回、试运情况和重新布臵安措、许可继续工作等内容详细记录在运行日志内。

43.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中对检修工作的终结是如何规定的？

答：工作结束后，工作负责人应全面检查并组织清扫整理工作现场，确认无问题后，带领工作人员撤离现场，在检修交待本上详细记录检修项目、发现的问题、试验结果和存在的问题以及有无设备变动等，工作许可人和工作负责人共同到现场验收，检查设备状况，有无遗留物件，是否清洁等，然后在工作票上填写工作结束时间，双方签名，工作方告终结。

—7— 44.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》动火工作票办理的原则是什么？

答：动火工作票应一事、一地办理，不得兼办。

45.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中工作票静态检查的“不合格”的项目有哪些？

答：1）未按规定签名或代签名；

2）工作内容（任务）和工作地点填写不清楚；

3）应采取的安全措施不齐全、不准确或所要求采取的安全措施与系统设备状况不符；

4）同一工作时间内一个工作负责人同时持有两份及以上有效工作票； 5）工作票签发人、工作负责人和工作许可人不符合规定要求； 6）使用术语不规范且含义不清楚； 7）未按规定盖章；

8）已终结的工作票，所拆除措施中接地线数目与装设接地线数目不同，而又未注明原因；

9）安全措施栏中，装设的接地线未注明编号； 10）安全措施栏中，不按规定填写，而有“同左”“同上”“上述”等字样； 11）用票种类不当； 12）未按规定使用附页； 13）无编号或编号错误；

14）未按规定对应填写编号或未打“√”或未写“检修自理”； 15）应填写的项目而未填写（如时间、地点、设备名称等）； 16）字迹不清或任意涂改；

17）在保存期内丢失、损坏、乱写、乱画；

18）已执行安全措施与必须采取的安全措施序号不对应； 19）“运行值班人员补充的安全措施”栏、“补充措施执行情况”栏内空白； 20）重要安全措施遗漏； 21）《危险点控制措施票》中人员签名与工作班成员不符； 22）签发方和许可方任一方修改超过2处者；

23）其它违反《电业安全工作规程》有关规定和本标准。46.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中工作票的动态检查的“不合格”的项目有哪些？

答：1）动态检查所规定的内容；

2）开工时工作许可人、工作负责人是否持票共同到现场检查安全措施； 3）工作负责人是否随身携带工作票，是否附有《危险点控制措施票》（热机，热控和水力机械二种票除外），其中危险点分析是否准确，控制措施是否有针对性；

4）开始作业前，工作负责人是否组织全体作业人员学习危险点控制措施并

—8— 进行安全技术交底，《危险点控制措施票》中是否有全部工作班成员的签名； 5）票面安全措施和《危险点控制措施票》中的控制措施是否100％落实； 6）所做的安全措施和控制措施是否符合要求，接地线编号、位臵是否记录齐全完整等；

7）动火工作是否认真填写“动火工作票”，是否按规定测量可燃气体（粉尘）浓度；

8）是否存在无票工作或先工作后补票的现象； 9）是否存在未经运行人员允许，检修人员改变工作票所列安全措施的现象； 10）工作负责人是否始终在现场执行监护职责； 11）检修设备是否按规定履行押票试运手续； 12）不按规定办理和填写工作负责人变更、工作票延期和检修设备试运行； 13）工作终结时工作许可人、工作负责人是否持票共同到现场检查确认； 14）每次作业后，是否对本次作业过程开展危险点分析与控制措施的落实进行总结；对于没有标准票的作业是否按规定审批手续转入标准库管理； 15）其它违反《电业安全工作规程》有关规定和本标准。

47.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中操作票静态检查的“不合格”的项目有哪些？

答：1）无编号或编号错误；

2)未写或写错操作开始和终结时间； 3)操作任务不明确或与操作项目不符；

4)操作中未按规定打“√”或未按规定填写重要操作时间； 5)操作内容、顺序违反规程规定； 6)操作票漏项、并项、跳项； 7)字迹不清或任意涂改； 8)未按规定签名或代签名； 9)未按规定格式填写；

10）使用术语不合规范且含义不清楚； 11）未按规定盖章；

12）空余部分未按规定注明“以下空白”； 13）在保存期内丢失、损坏、乱写、乱画； 14)页脚填写错误；

15)每页修改超过2处者；

16)其它违反《电业安全工作规程》有关规定和本标准。

48.集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》中操作票动态检查的“不合格”的项目有哪些？

1）需要填写操作票的操作，是否按规定填写，是否使用正规的操作术语，操作人和监护人是否核对模拟图； 2）实际操作前是否进行模拟操作；

—9— 3）监护人是否按所填写的操作票内容逐项发布操作命令，操作人员复诵操作命令是否严肃认真，声音是否宏亮清晰。每一项操作是否分步打“√”，全部操作完毕后是否进行复查；

4）特别重要和复杂的倒闸操作是否由熟练的值班员操作；监护人是否落实责任； 5）操作中发生疑问时，是否立即停止操作并向运行值班负责人和值长报告，是否擅自更改操作票或随意解除闭锁装臵；

6）非集控运行单元控制机组的停、送电操作是否填写“设备停电联系单”、“设备送电联系单”，是否持停、送电联系单到现场进行核对； 7）是否存在无票操作或先操作后补票的现象；

8）每次操作后，是否对本次操作过程开展危险点分析与控制措施的落实进行总结；对于没有标准票的操作是否按规定审批手续转入标准票库管理； 9）其它违反《电业安全工作规程》有关规定和本标准。49.《电力典型消防规程》中规定的消防设施有哪些？

答：消防设施，是指火灾自动报警系统、自动灭火系统、消火栓系统、防烟排烟系统以及应急广播和应急照明、安全疏散设施等。50.《电力典型消防规程》中规定，火灾报警的要点是什么？

答：1）火灾地点；2）火势情况；3）燃烧物和大约数量；4）报警人姓名及电话号码。

51.《电力典型消防规程》中对动火作业是如何定义的？

答：能直接或间接产生明火的作业，应包括熔化焊接、压力焊、钎焊、切割、喷枪、喷灯、钻孔、打磨、锤击、破碎和切削等作业。52.《电力典型消防规程》中规定，动火作业安全技术措施应包括哪些内容？ 答：动火安全技术措施应包括对管道、设备、容器等的隔离、封堵、阀门上锁、挂牌、清洗、臵换、通风、停电及检测可燃性、易爆气体含量或粉尘浓度等措施。

53.省公司《关于深入开展反违章工作的通知》中规定，对作业组人员违章都连带哪些人？

答：作业组人员违章，作业组其他成员及其所在班组（单元）的班组长（单元长）负有连带责任。

54.省公司《关于深入开展反违章工作的通知》中规定，对3人及以上群体性违章都连带哪些人？

答：对3人及以上群体性违章，其所在车间、部门的主任、副主任及所在运行值的值长负有连带责任； 55.省公司《关于深入开展反违章工作的通知》中规定，对班组长（单元长）、管理人员违章都连带哪些人？ 答：对班组长（单元长）、管理人员违章，其所在车间、部门的主任、副主任及所在运行值的值长负有连带责任；

—10— 56.集团公司《消防安全管理标准》中规定各级员工岗位防火安全职责有哪些？

答：1）学习消防法律、法规，提高消防安全意识，严格遵守消防安全管理规定和安全操作规程。

2）发生火险时，及时报警和参与扑救。

3）维护好工作范围内的消防器材、消防设备，若发现失窃、损坏、失效等情况时应及时向专职消防队报告。57.集团公司《消防安全管理标准》中要求全体员工都应做到哪“四懂”、“四会”？

答：四懂是指懂本岗位产生火灾的危险性；懂本岗位预防火灾的措施；懂本岗位火灾扑救；懂疏散逃生方法；

四会是指会报火警；会使用本岗位消防器材；会扑救初起火灾；会组织疏散逃生。

58.安全带在不使用时应如何进行保管？

答：1)不用时应卷成螺旋状存放在架子上或吊挂起来，但不得接触潮湿的墙。

2)安全带可放入低温水内用肥皂轻轻擦洗，再用清水漂干净，然后晾干，不允许浸入热水中以及在日光下曝晒或用火烤。59.如何对骨折伤员进行搬运急救? 答: 1)搬运前应尽可能做好伤者的初步急救处理，如止血、包扎、固定，然后再搬运。

2)应根据伤情、地形等情况，选用合适的搬运工具，确保伤者安全。3)搬运动作要轻巧、迅速，避免不必要的振动。

4)搬运过程中应随时注意伤者变化，发现异常时应及时处理。

5)用担架搬运时，伤者头在后，便于搬运者随时观察、了解伤者情况。60.工作人员应学会哪些急救常识? 答: 应学会触电急救法，人工呼吸，并熟悉烧伤、烫伤、外伤、气体中毒等急救常识。

61.安全工器具存放时应注意哪些事项? 答: 安全工器具应按规定分类存放，防止受潮、霉烂、变形、受热、机械损伤，不可接触各种油类、酸碱物质，以防腐蚀。62.电焊机在使用时应注意哪些事项? 答: 1)外壳体完整无损坏，外壳接地应良好，绝缘部分无损伤，无漏电情况；

2)调节电流大小和改变极性时，应在空载下进行；

3)合上刀闸开关时一只手不得接触焊机，且背对电源箱，以免弧光引起烧伤；

4)焊接工件时，必须戴好面罩，绝缘防护手套，穿着绝缘靴和防护服；

—11— 5)工作结束，必须切断电焊机电源。63.如何使用干粉灭火器？

答：1）扯去铅封，拔出保险销，立于离着火点的有效距离上风处。

2）手握胶管，将喷嘴对准火焰根部，按压使干粉喷出，适当摆动喷嘴，使喷雾横扫整个火焰根部并逐渐向上推移。64.“两票”、“三制”的基本内容是什么? 答：两票：工作票、操作票。三制：巡回检查制、交接班制、设备的定期试验轮换制。

65.“四不伤害”的内容是什么？

答：不伤害自己。不伤害他人。不被他人伤害，不让他人受伤害。66.工作票签发人的安全责任？ 答：1）确认工作必要性和安全性；

2）确认工作票上所填安全措施正确完备；

3）确认所派工作负责人和工作班人员适当和充足。67.工作负责人（监护人）的安全责任？ 答：1）正确安全地组织工作；

2）确认工作票所列安全措施正确完备，符合现场实际条件，必要时予以补充；

3）工作前向工作班全体成员告知危险点，交待安全措施和技术措施，并予以确认；

4）严格执行工作票所列安全措施；

5）督促、监护工作班成员遵守本标准，正确使用劳动防护用品和执行现场安全措施；

6）确认工作班成员精神状态良好，变动合适。68.工作许可人的安全责任？

答：1）确认工作票所列安全措施正确完备，符合现场条件； 2）确认工作现场布臵的安全措施完善，必要时予以补充； 3）确认检修设备有无突然来电的危险；

4）对工作票所列内容即使发生很小疑问，也应向工作票签发人询问清楚，必要时应要求作详细补充。69.工作班成员的安全责任？

答：1）熟悉工作内容、工作流程，掌握安全措施，明确工作中的危险点，并履行确认手续；

2）严格遵守安全规章制度、技术规程和劳动纪律；

3）互相关心工作安全，并监督本标准的执行和现场安全措施的实施； 4）正确使用安全工器具和劳动防护用品。

70.发现有人违反安全工作规程，应如何处理？

各级领导人员不应发出违反安全工作规程的命令。工作人员接到违反安全

—12— 工作规程的命令，应拒绝执行。任何工作人员除自己严格执行安全工作规程外，有责任督促周围的人员遵守安全工作规程。如发现有违反安全工作规程的情况，应立即制止，经纠正后才能恢复作业。

71．在发现直接危及人身、电网和设备安全的紧急情况时，应如何处理？ 在发现直接危及人身、电网和设备安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的紧急措施后撤离作业场所，并立即报告；设备异常运行可能危及人身安全时，应停止设备运行，在停止运行前除必要的运行、维护人员外，其他人员不准接近该设备或在该设备附近逗留。

8.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，容器类的有限空间包括哪些？

答：容器类的有限空间包括凝汽器，热交换器，凝结水箱，主辅机油箱及事故油箱，疏水扩容器，汽包，储油罐，储气罐，化学储罐（水箱），酸碱罐，液氨储罐，蒸发器，脱硫吸收塔，事故浆液箱等。

9.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，管道类的有限空间包括哪些？

答：管道类循环水管、热网管、源水管等各种管路，封闭母线，锅炉炉膛、空气预热器、除尘器，煤粉分离器，落煤管，烟风道等。10.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，建（构）筑物类的有限空间包括哪些？

答：建（构）筑物类包括集水（油）池、阀门井、沟道，电缆隧道，烟囱、水电厂引水洞、调压井、风机塔筒（机舱），化粪池等地下设施。11.集团公司《有限空间作业防止人身伤亡事故重点要求》中规定，仓（罐）类的有限空间包括哪些？

答：仓（罐）类包括球磨机，筒仓（灰库），煤粉仓，原煤斗、灰斗、渣仓等。

《火电企业安全基础知识题库》（热力和机械）

1.在检修期间需将栏杆临时拆除时应采取哪些措施? 答：如在检修期间需将栏杆拆除时，必须装设牢固的临时遮栏，并设有明显警告标志。并在检修结束时将栏杆立即装回。

2.工作场所井、坑、孔、洞或沟道的盖板有哪些规定？

答：工作场所的井、坑、孔、洞或沟道，必须覆以与地面齐平的坚固盖板。在检修工作中如需将盖板取下，必须设有牢固的临时围栏，并设有明显的警告标志。临时打的孔、洞，施工结束后，必须恢复原状。3.高温管道、容器等设备的保温有哪些规定？

答：所有高温的管道、容器等设备上都应有保温，保温层应保证完整。当环境温度在25℃时，保温层表面的温度不宜超过50℃。热管道或其他热体保温层必须再包上金属皮，如检修时发现保温有渗油，应更换保温。4.禁止利用哪些设备设施作为起吊点进行悬吊重物和起吊设备？

—13— 答：禁止利用任何管道、栏杆、脚手架悬吊重物和起吊设备。5.作业人员着装有哪些要求？

答：作业人员的着装不应有可能被转动的机器绞住的部分和可能卡住的部分，进入生产现场必须穿着材质合格的工作服，衣服和袖口必须扣好；禁止戴围巾，穿着长衣服、裙子。工作服禁止使用尼龙、化纤或棉、化纤混纺的衣料制作，以防遇火燃烧加重烧伤程度。工作人员进入生产现场，禁止穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋；辫子、长发必须盘在工作帽内。作业接触高温物体，从事酸、碱作业，在易爆场所作业，必须穿着专用的手套、防护工作服。接触带电设备工作，必须穿绝缘鞋。6.对机器的转动部分有哪些防护要求？

答：机器的转动部分必须装有防护罩或其他防护设备(如栅栏)，露出的轴端必须设有护盖。在机器设备断电隔离之前或在机器转动时，禁止从靠背轮和齿轮上取下防护罩或其他防护设备。

7.对维修中的机器防止转动的安全措施是如何规定的？

答：在机器完全停止以前，不准进行维修工作。维修中的机器应做好防止转动的安全措施，如：切断电源（电动机的开关、刀闸或熔丝应拉开；开关操作电源的熔丝也应取下；dcs系统操作画面也应设臵“禁止操作”），切断风源、水源、气源、汽源、油源；与系统隔离的有关闸板、阀门等应关闭，必要时，应加装堵板，并上锁；上述闸板、阀门上挂“禁止操作 有人工作”警告牌。必要时还应采取可靠的制动措施。检修工作负责人在工作前，必须对上述安全措施进行检查，确认措施到位无误后，方可开始工作。8.在生产现场禁止行走和坐立的地方有哪些？

答：禁止在栏杆上、管道上、靠背轮上、安全罩上或运行中设备的轴承上行走和坐、立，如必需在管道上坐、立才能工作时，必须做好安全措施。9.在生产现场应尽可能避免靠近和长时间停留的地方有哪些？

答：应避免靠近和长时间的停留在可能受到烫伤的地方，例如：汽、水、燃油管道的法兰盘、阀门附近；煤粉系统和锅炉烟道的人孔及检查孔和防爆门、安全门附近；除氧器、热交换器、汽包的水位计以及捞渣机等处。如因工作需要，必须长时间停留时，应做好安全措施。10.发现有人触电应如何处理？

答：发现有人触电，应立即切断电源，使触电人脱离电源，并进行急救。如在高空工作，抢救时必须采取防止高处坠落的措施。11.遇有电气设备着火时应如何处理？ 答：遇有电气设备着火时，应立即将有关设备的电源切断，然后进行救火。对可能带电的电气设备以及发电机、电动机等，应使用干式灭火器、二氧化碳灭火器或六氟丙烷灭火器灭火；对油开关、变压器(已隔绝电源)可使用干式灭火器、六氟丙烷灭火器等灭火，不能扑灭时再用泡沫式灭火器灭火，不得已时可用干砂灭火；地面上的绝缘油着火，应用干砂灭火。扑救

—14— 可能产生有毒气体的火灾(如电缆着火等)时，扑救人员应使用正压式空气呼吸器。

12.对砂轮片的规定有哪些内容？

答：使用前必须检查砂轮片，应无裂纹等缺陷。首次使用的砂轮片应检查其额定转速与砂轮机转速相匹配，且在有效期内使用。树脂和橡胶结合剂砂轮片存贮一年后必须经回转试验，合格者方可使用。砂轮片磨损到原半径的三分之一时必须更换。砂轮片在运输和使用过程中不应碰撞坚硬的物体。砂轮片应远离油脂、水或其他溶剂。13.使用砂轮机时应注意哪些事项？

答：使用砂轮机时，禁止撞击，禁止用砂轮的侧面磨削，严禁站在砂轮机的正面操作，严禁两人同时使用一个砂轮机。操作人员应戴合格的防护眼镜。

14.使用无齿锯时应注意哪些事项？

答：使用无齿锯时，操作人员应站在锯片的侧面，锯片应缓慢地靠近被锯物件，不准用力过猛。火花飞溅方向不准有人停留或通过，并应预防火花点燃周围物品。

15.使用手持切割机时，应注意哪些事项？

答：使用手持切割机时,操作人员必须戴好头盔或防护面罩，现场应设臵围栏或设臵警告标志，禁止无关人员逗留。

16.使用电气工具工作中，当离开工作场所、暂停作业或遇到临时停电应怎么办？

答：工作中离开工作场所、暂停作业或遇到临时停电应立即切断电气工具的电源。

17.在金属容器内工作使用电气工具时应注意哪些事项？

答：在金属容器内和狭窄场所工作时，必须使用24v以下的电气工具，或选用ⅱ类手持式电动工具。必须设专人不间断地监护，监护人可以随时切断电动工具的电源。电源联接器和控制箱等应放在容器外面、宽敞、干燥场所。

18.行灯电压不准超过多少伏？在什么地方工作行灯电压不超过24伏和12伏？

答：行灯电压不应超过36v，在周围均是金属导体的场所和容器内工作时，不应超过24v，在潮湿的金属容器内、有爆炸危险的场所（如煤粉仓、沟道内）、脱硫烟道系统等处工作时，不应超过12v。

19.在可燃气（油）管道上进行检修工作时应注意哪些事项？

答：在可燃气（油）管道上进行检修工作(如更换阀门、垫，焊接支管等)，应将检修的一段管道与运行中的可燃气（油）管道可靠地隔断(关闭阀门并加堵板)，然后用压缩空气或蒸汽通入管道进行吹洗，将残留的可燃气（油）完全排出，并用小动物或仪器试验，证明管道内确无可燃气（油）存在，—15— 方可开始工作。

20.转动机械试运行起动时应注意哪些事项？

答：在转动机械试运行起动时所有人员应先远离，站在转动机械的轴向位臵，并有一人站在事故按钮位臵,以防止转动部分飞出伤人。21.在可能发生有害气体的地下维护室或沟道内进行工作时，工作人员应注意哪些事项？

答：在可能发生有害气体的地下维护室或沟道内进行工作的人员，除必须戴防毒面具外，还必须使用安全带，安全带绳子的一端应紧握在上面监护人手中。如果监护人必须进入维护室作救护，应先戴上防毒面具和系上安全带，防止不当施救。并应另有其他人员在上面作监护。预防一氧化碳及煤气中毒，应戴上有氧气囊（罐）的防毒面具。

22.在容器内衬胶、涂漆、刷环氧玻璃钢时应注意哪些事项？

答：在容器内衬胶、涂漆、刷环氧玻璃钢时，应打开人孔门及管道阀门，并进行强力通风。工作场所应备有泡沫灭火器和干砂等消防工具，严禁明火。对这项工作有过敏性的人员不准参加。23.高处作业是如何界定的，并有何要求？

答：凡在离坠落基准面2m及以上地点进行的工作，都应视作高处作业。凡能在地面上预先作好的工作，必须在地面上作好，尽量减少高处作业。24.高处作业防止工作人员发生坠落的措施有哪些？

答：高处作业应采取搭设脚手架、使用高空作业车、梯子、移动平台等措施，防止工作人员发生坠落。25.安全带的使用是如何规定？ 答：1）在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作，高度超过1.5m时，必须使用安全带，或采取其他可靠的安全措施；

2）安全带在使用前应进行检查，发现异常时应立即更换新绳；

3）安全带的挂钩或绳子应挂在结实牢固的构件上，或专为挂安全带用的钢丝绳上。禁止挂在移动或不牢固的物件上。26.应如何进行高处作业的工具及材料的传递？

答：高处作业应一律使用工具袋。较大的工具应用绳拴在牢固的构件上，不准随便乱放，以防止从高空坠落发生事故；不准将工具及材料上下投掷，要用绳系牢后往下或往上吊送，以免打伤下方工作人员或击毁脚手架。27.在什么情况下禁止露天高空作业？

答：在6级及以上的大风以及暴雨、打雷、大雾等恶劣天气，应停止露天高处作业。

28.使用外壳为金属材料的电动工具时有何要求？ 答：使用外壳为金属材料的电动工具时，应戴绝缘手套。使用电动工具时，必须同时使用漏电保安器。漏电保安器应进行定期试验检查。29.使用塑料外壳的电气工器具时有何要求？

—16— 答：使用塑料外壳的电气工器具应防止碰、磕以免损坏外壳，且严禁与汽油及其他有机溶剂接触。

30.电气工器具的电线有何规定？

答：手持式电动工具的负荷线必须采用橡皮护套铜芯软电缆，并不应有接头。电气工器具的电线不应接触热体，不应放在潮湿的地上，经过通道时必须采取架空或套管等其他保护措施，严禁重载车辆或重物压在电线上。31.电气设备金属外壳的接地是如何要求的？

答：所有电气设备的金属外壳应有良好的接地装臵。使用中不应将接地装臵拆除或对其进行任何工作。

32.对电气设备上放臵的标示牌是如何要求的？ 答：任何电气设备上的标示牌，除原来放臵人员或负责的运行值班人员外，其他任何人员不准移动。

33.对高处作业地点的下方采取什么措施？

答：高处作业地点的下方应设臵隔离区，并设臵明显的警告标志；防止落物伤人。隔离区域为r与起吊工件最大长度之和。隔离区应按以下原则划分：

h为作业位臵至其底部的垂直距离，r为半径。当2 m≤h≤5 m时，r＝2m； 当5 m30 m时，r＝5 m。34.对电焊工作所用的导线是如何规定的？

答：电焊工作所用的导线，必须使用绝缘良好的皮线。如有接头时，则应连接牢固，并包有可靠的绝缘。连接到电焊钳上的一端，至少有5m为绝缘软导线。

35.对电焊机电源开关是如何规定的？

答：电焊机必须装有独立的专用电源开关，其容量应符合要求。焊机超负荷时，应能自动切断电源，禁止多台焊机共用一个电源开关。36.在易燃易爆工作场区（如油区）使用工具时有何规定？

答：在易燃易爆工作场区（如油区）检修应使用防爆工具（如有色金属制成的工具）。紧急情况下，如使用铁制工具时，应采取防止产生火花的措施，例如涂油、加铜垫等。

37.在易燃易爆工作场区检修时，对临时动力和照明的电线有何要求？ 答：1）电源应设臵在在易燃易爆工作场区（如油区）外面； 2）横过通道的电线，应有防止被轧断的措施；

3）全部动力线或照明线均应有可靠的绝缘及防爆性能； 4）禁止把临时电线跨越或架设在有油或热体管道设备上；

5）禁止把临时电线引入未经可靠地冲洗、隔绝和通风的容器内部；

—17— 6）用手电筒照明时应使用防爆电筒；

7）所有临时电线在检修工作结束后，应立即拆除。

38.对进入易燃易爆工作场区（如燃油区、制氢站）的人员有何要求？ 答：禁止与工作无关的人员进入易燃易爆工作场区。非值班人员进入燃油（气）区人员应进行登记，交出火种，关闭手机、对讲机等通讯设施,不准穿钉有铁掌的鞋子,并在入口处释放静电。

39.在对运行中的设备进行清扫、擦拭和润滑机器时，有哪些要求？

答：禁止在运行中清扫、擦拭和润滑机器的旋转和移动的部分，严禁将手伸入栅栏内。清拭运转中机器的固定部分时，严禁戴手套或将抹布缠在手上使用。只有在转动部分对工作人员没有危险时，方可允许用长嘴油壶或油枪往油盅和轴承里加油。

40.所有转动机械检修后的试运行操作由谁进行？

答：所有转动机械检修后的试运行操作，应由运行值班人员根据检修工作负责人的要求进行，检修工作人员不准自己进行试运行的操作。41.转动机械检修完毕后，什么装臵未恢复，不允许启动？ 答：转动机械检修完毕后，应恢复防护装臵，否则不准起动。42.电气工具使用中发生故障如何处理？

答：电气工具使用中发生故障，应立即找专业人员修理。43.使用电气工具时，不应提着其哪些部位？

答：使用电气工具时，不应提着电气工具的导线或转动部分。44.汽、水管道检修工作前应做哪些措施？

答：必须作好一切必要的切换工作，保证检修的一段管道可靠地与其他部分隔断，放掉内部的汽、水、油或可燃气。各有关阀门应上锁，并挂警告牌，对电动阀门还应切断电源，开始工作前，检修工作负责人必须会同值班人员共同检查，确定需要检修的管道已可靠地与运行中的管道隔断，没有汽、水、油或可燃气流入的可能；检修管段的疏水门必须打开，以防止阀门不严密时漏泄的水或蒸汽积聚在检修的管道内。

45.汽、水管道检修工作时应采取哪些避免人身伤害的措施？

答：拧松管道或阀门的法兰盘螺丝时，应先将法兰盘离身体远的一半螺丝松开，再略松近靠身体一侧的螺丝，使存留的汽、水从对面缝隙排出，以防尚未放尽的汽、水烫伤工作人员。附近如有电器设备，应加以遮挡以防汽、水喷到上面。如果管道上没有疏水门，则应在捡修工作负责人的监护下由熟练技工进行松螺丝工作。如果检修的管段上没有法兰盘面需要用气割或电焊等方法进行检修时，应开启该管段上的疏水门，必要时应心地慢慢松开琉水门上的法兰，证实内部确无压力或存水后，方可进行气割或焊接工作。案例10 某日运行值班人员发现1号炉乙侧捞渣机电机销子断裂，随即通知检修人

—18— 员来厂处理，检修人员来厂后将该捞渣机销子更换，重新启用后销子又断，分析估计捞渣机内有杂物，遂用消防水将捞渣机内渣水冲尽，发现内有一块铁板(150×70×6mm)卡住螺旋捞渣机，将该铁板取出后恢复捞渣机运行正常。

打开炉底弧门时，运行人员检查发现，灰斗内积灰下灰不畅，有搭桥现象，需检修人员处理。14时45分检修人员重新开工作票，经许可后进入现场工作，先用长铁棍(6-7米)通过灰斗南面人孔门(标高约3米)进行捣灰作业。上部积灰清完后，又开启炉底捞渣机人孔门(西侧)对捞渣机内的积灰进行清理，15时左右，捞渣机内灰渣基本清除，形成正常负压。检修人员认为清灰工作已经结束，为了防止锅炉正常燃烧受到影响，检修人员即去关闭炉底捞渣机人孔门，准备恢复锅炉正常运行。就在关门的一瞬间，突然，灰斗上部积灰大量下落、外溢，将正在炉底捞渣机处关闭人孔门的赵某、杨某、解某和正在4.5米层看火孔处监视的任某四人烫伤。在场人员立即将伤者送往医院救治。经诊断，此次事故造成2人重伤、2人轻伤的后果。试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.检修人员违反《电业安全工作规程》热机部分第7.5.7条：“放灰时，除灰设备和排灰沟附近应无人工作或逗留”之规定 2.现场工作人员均未能及时制止违章行为。

3.检修人员在做接触高温热体检修工作时，防护用品使用不当。案例11 某公司一期输煤系统的运行工作由甲项目部承担，一期输煤系统维护的工作由乙项目部承担。某日，乙项目部工作负责人侯某某办理了热力机械第一种工作票，票号为sm1r10603020；工作内容为：a斗轮机斗轮轴承更换（一、二期输煤）；在采取了a斗轮机停电等安全措施后，工作许可人许可开始工作。

9日上午10时35分，侯某某口头通知甲项目部运行班长闫某“a斗轮机试转”。10时50分，闫某口头通知斗轮机司机王某，a斗轮机送电试运行。10时55分，在a斗轮机的检修安全措施拆除后，司机王某点动试转；11时30分，闫某通知王某起动a斗轮机空转。11时55分闫某通知另一斗轮机司机崇某某吃午饭，然后接王某操作a轮机，崇某某12时30分左右接王某，王某在交接班时交待崇某某“斗轮机要一直试转”。

12时38分,乙项目部侯某某领贺某（死者，非本工作班成员）到a斗轮机检查螺栓紧固情况。二人到a斗轮机后从左侧登上斗轮机悬臂，打手势示意崇某某停止a斗轮，未向其作任何交待。司机崇某某将a斗轮机停止运转。此时侯、贺二人进入该斗轮机的斗轮中紧固螺栓。

13时左右，崇某某想到接班时王某曾交待斗轮机要一直试转，欲重新起动斗轮机，便走出驾驶室，站在斗轮机过道处（离斗轮约15米左右）看是否

—19— 有人，当看到斗轮机附近没有人时，回到驾驶室，先按了起动警铃（约10秒左右），随后便起动a斗轮。这时突然发现一个人从斗轮上跳下来，便立即停止斗轮机，此时贺某已经被旋转的斗轮带起甩到倒流板的篦子上。贺某经抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.在工作过程中随意更换工作班成员。2.检修设备传动不押工作票。

3.已经传动的设备再次检修，不办理任何手续，靠手势联系停电。4.检修人员在无任何安全措施的情况下作业。

5.检修人员要求停电的设备，再次运行前检查不认真，虽然按了警告铃，但没有时间间隔，没有起到警示作用。案例12 某日，10号机组停运，进行b级检修。某月19日下午15时10分，设备维修部副部长张某某（死者）、脱硫点检员曹某某、除灰脱硫班副班长陈某某、除灰脱硫班技术员张某、工作成员沈某及2名生产用工共7人到达脱硫吸收塔内部防腐检查工作现场。其中，2名生产用工在脱硫吸收塔人孔门外等候，其余五人攀到约17.5米高的作业平台进行检查。曹某某、张某、沈某三人分散站在作业平台上，张某某、陈某某站在作业平台上方1.5米处的横梁上。

15时40分，张某某从横梁下到作业平台，瞬间，脚手架平台东南侧一架板支撑横杆突然断裂，张某某、曹某某、张某和沈某先后坠落至脱硫吸收塔底部。16时02分，120急救车到达现场接走曹某某、张某，张某某、沈某由单位车辆送医院急救。16时40分，张某某因伤势过重，经抢救无效死亡。此次事故造成1人死亡，3人重伤。

事后调查得知：折断的脚手杆断裂处存在一深3.5cm、长5cm（沿横杆外周边测量）、宽约0.2cm左右的旧伤，强度不够，载荷超过了其承受能力。试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.安全意识淡薄，现场作业人员均未制止违章行为。2.作业人员高处作业未使用安全带。

3.脚手架的管理存在漏洞。脚手架杆使用前没有检查、验收或检查、验收流于形式，未发现脚手存在的安全隐患。案例13 某日，分包队伍技术人员安排该公司王某某（死者）、周某等施工人员安装空气预热器底部风道，开工前进行了技术和安全交底，并履行了签字手续，同时检查作业人员安全帽、安全带均佩戴齐全。11时左右，王某某和周某在6号炉南侧空气预热器上部钢结构大梁上作业时，不慎坠落。由于周某

—20— 拴挂了安全带，坠落后被悬挂在半空，而王某某身配安全带但未将安全带拴挂在安全绳上，从标高24米的大梁上坠落至标高10.7米的空气预热器上，再弹落到5米高的吹灰管道处。附近作业人员发现后救下周某。王某某送至医院后抢救无效死亡。试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.王某某高处作业未拴挂安全带。

2.周某对王某某未拴挂安全带的违章行为进行制止。3.施工人员违反《电业安全工作规程》（热力和机械部分）第15.1.7条“在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作，高度超过1.5米时，必须使用安全带，或采取其他可靠的安全措施”的相关规定。案例14 某日，汽机运行值班员李某端着茶杯从汽机0米上到3.5米，再由3.5米上6米运转平台时，未手扶栏杆（楼梯护栏高度0.86米，竖杆间距0.74米，无横杆），且精力不集中，单脚踏空，前额碰在楼梯踏步上，暂时昏厥后失去平衡，从4.06米高处的的楼梯扶手护栏处跌落，头部着地。李某跌落后，被1名正在巡检的电气值班员发现后汇报值长，将李某送往医院治疗。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.李某上楼梯时精神不集中，行为不规范（上楼梯时一手端着茶杯，另一手未扶护栏）。

2.李某进入工作现场未按规定戴安全帽。

3.楼梯护栏高度0.86米，竖杆间距0.74米，无横杆，不符合《电业安全工作规程》要求。案例15 某年07月04日，某电厂c8a皮带电机上方喷淋消防水管焊口断裂，此处由φ219mm变为φ159mm，中间有一奥氏体不锈钢大小头过渡。检修人员办理工作票，处理焊口断裂缺陷，工作负责人为蔡某某，工作班成员为黄某某、钟某某(死者，实习生)以及三名脚手架工。值长批准工作结束时间为07月06日20时。07月06日17时30分，因工作未完成，办理延期到7月8日18时。

07月07日21时25分，焊接工作结束。黄某某和三名脚手架工清理现场，收拾工具，返回工具房，现场只留下蔡某某和钟某某。21时30分，蔡某某用对讲机与运行班长周某某联系，喷淋消防水管检修工作结束，要求进行充水试验工作，周某某要求先将工作票押回。蔡某某在工作现场交代钟某某待喷淋消防水管充水20分钟后，如果水管没有漏点，再上脚手架进行管道刷漆工作，然后在未将工作票押回到运行岗位的情况下，自行进行喷淋

—21— 消防水管充水试验。21时42分，蔡某某到锅炉零米开启c8a皮带喷淋消防水手动总门向管道内注水。此时，钟某某擅自爬上脚手架准备给管道刷油漆，由于管道充水，系统压力由正常的0.8mpa下降到0.57mpa，自动联启电动喷淋泵（系统压力低于0.6mpa连锁动作），压力升高到1.35mpa管道发生水锤，导致喷淋消防水接头焊缝断裂，管道焊口断裂后甩头，击中钟某某腹部。22时25分，钟某某送到县人民医院抢救。07月08日03时50分在某市中心医院经抢救无效死亡，诊断为腹内内脏损坏出血。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.蔡某某私自打开阀门，而且水流量控制不当，造成喷淋消防水主泵联启，产生水锤，导致喷淋消防水管道崩断。

2.钟某某擅自提前上脚手架检修平台冒险作业。

3.蔡某某违反规定，在工作现场其他人员离开的情况下，留下钟某某单独进行现场的刷漆作业，导致钟某某的工作失去监护。案例16 某日，某电厂外委单位的检修人员陈某某巡视检查时发现1号斗轮机改向滚筒北侧轴承温度高，汇报班长胡某某。13点40分，胡某某电话通知陈某某（工作负责人）进行1号斗轮机改向滚筒北侧轴承加油工作。陈某某向胡某某提出不办理工作票不能进入现场工作，但胡某某未予理睬。陈某某在未坚持办理工作票的情况下，带领工作人员梁某（死者）、邵某进行轴承加油工作。14时05分，外委单位保洁人员王某某因清理241皮带尾部现场撒煤的需要，联系燃料运行人员徐某瞬间启动241号皮带。徐某接到联系电话，通过煤场监控系统查看无异常，经过铃声预警后，启动241号皮带约3秒钟后停下。在241号皮带瞬间运行过程中，正在进行加油工作的梁某，顺着改向滚筒与斗轮机高低压配电室外墙空隙坠落至241回程皮带上，人体随运行中的回程皮带移动，在移动至241回程皮带调心托滚支架与回程皮带间隙处时受到强烈挤压。14时30分，陈某某、邵某将梁某送至当地人民医院检查，16点30分，梁某伤势急剧恶化，骨髂血管破裂失血性休克，抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.工作人员在听到警铃声仍然冒险作业。2.工作负责人陈某某无票作业。

3.检修班长胡某某违章指挥，发出违反《电业安全工作规程》的命令。4.工作负责人陈某某违反了《电业安全工作规程》中“工作人员接到违反本规程的命令应拒绝执行”的规定。

—22— 案例17 某日，某电厂烟囱防腐施工单位申请对吊篮进行检验，9时许，技术监督局专业检验人员到达现场，施工单位现场负责人杨某某答复尚不具备检验条件。已经进入到施工现场烟道内部的检验人员收集了有关吊篮的技术资料准备次日进行检验。10时10分，公司现场监护人、项目负责人、施工方项目负责人等准备开会讨论研究正式施工前的安全措施。公司现场监护人在离开现场前将现场的监护人职责书面移交给了施工单位现场负责人杨某某。10时40分，杨某某违章指挥徐某某（死者）、陈某（死者）、王某（死者）、蔡某某、柏某乘坐未经验收、没有限位保护的小吊篮到烟囱顶部。在此过程中，由于违章操作小吊篮，小吊篮冒顶对顶部承重钢梁产生强大的侧向力，承重钢梁由于没有固定而倾倒，倾倒后的承重工字梁强度急剧下降而发生弯曲。5名作业人员立即紧急采取措施，制止小吊篮下坠。蔡某某、柏某爬出吊篮使用绳索进行自救。留在小吊篮上的徐某某、陈某、王某解下自己所系的安全带，将安全带一端系在小吊篮围栏上，另一端系在保险绳上，也未能阻止小吊篮下坠，坠落地面后3人死亡。工字梁上的蔡某某、柏某通过安全带、安全绳和钢丝绳爬上钢梁，经过烟囱爬梯成功脱险。试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.升降吊篮承重工字钢梁未采取固定措施。

2.施工单位现场负责人违章指挥，允许使用未经检验合格的小吊篮。3.施工单位5名作业人员违反了《电业安全工作规程》中“工作人员接到违反本规程的命令应拒绝执行”的规定,违章使用未经检验合格的小吊篮。4.违章操作吊篮超过限位使小吊篮冒顶。5.小吊篮没有投入限位保护（限位保护未接线），致使小吊篮冒顶时无保护。6.现场作业人员均未对违章行为进行制止。案例18 某公司 x号机组脱硝项目。施工方安排9月3日进行脱硝38米a侧平台喷氨管道向下延伸的作业。9月2日15时，该项作业人员雷某某和候某某，在脱硝38米a侧喷氨管道阀门下部格栅平台两侧加装临时隔离遮栏，以备第二天进行管道向下延伸的安装作业。9月3日9时左右，雷某某、候某某将该处管道阀门下方格栅（长1500mm×宽770mm）拆除，2人同时离开现场取手拉葫芦等工具，准备进行喷氨管道吊装工作。随后，该作业施工方监护人员张某某擅自离开作业点。

9月3日9时19分，某公司某部脱硝高管王某某（死者）携带相关资料独自进入38米4号炉脱硝改造现场。9时30分左右，王某某越过38米a侧喷氨管道阀门处设臵的临时遮栏，从拆除

热工作业安全试题 热电厂安全培训试题篇三

附件4 《火电企业安全基础知识题库》（案例）

案例1 某电厂#6机#8炉小修第一天。8时该电厂电力检修分公司电气队召开班长会，电气队队长李某某布臵#6机组小修工作，同时安排临时工邓某到电气队变压器班参加#6机组小修工作。8时30分变压器班班长周某某回班安排本班组#6机组小修工作，提出了安全要求和注意事项。8时45分班组各工作负责人到三单元办理工作票手续，陆续开始工作。9时50分班长周某某让本班检修工钟某某到网络值班室询问“#8炉电除尘变压器检修”工作票措施是否完成，是否可以办理工作票许可手续。此时，变压器班专责工王某某对马某说：“我去取螺丝平垫，你们先去，在#8炉电除尘变压器门外等我，我随后就到”。9时58分王某某来到#8电除尘变压器门外，发现马某没在，问邓某：“马某去哪了”，邓某说：“他去拿钥匙了”，随后看到马某从三单元电除尘器控制室楼梯下来。10时马某拿钥匙打开#8炉电除尘变压器间小门。马某、邓某先后进入，两人将大门打开，王某某随后进入变压器间。此时，马某说去还钥匙，王某某说一会儿再还，话音刚落马某发现临时工邓某右手触及#8炉电除尘变压器高压侧a相引线，发生触电（时间是10时01分），王某立刻跑到近前，将邓某脱离电源，并马上进行心肺复苏抢救，同时用手机拨打120急救中心和厂职工医院电话。10时15分厂职工医院医护人员和120救护人员先后赶到，立即进行全力抢救，经抢救无效，11时30分宣布死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.检修工马某违反《电力安全工作规程》有关工作票和高压室钥匙规定，在工作票正在办理、安全措施尚未到位及工作未取得许可的情况下，从三单元电除尘器控制室取得钥匙，违章打开#8炉电除尘变压器间大门。

2.专责工王某某对马某违章行为未进行制止。

3.在打开变压器大门后马某、王某某未对临时工邓某进行有效的监护。

4.#8炉电除尘变压器门钥匙管理不善，保管、使用制度未落实，钥匙管理失控。5.邓某在未经许可的情况下，触及#8炉电除尘变压器高压侧a相引线。

—1—

案例2 某日，变压器班班长李某某（死者）安排完班组工作后，直接带检修工李某对8号励磁变压器进行例行巡查，李某某用手持式红外测温仪测温，李某做记录。李某某打开柜门（低压侧c相），右手持测温仪器，左手扶柜门，将上半身探入柜内，在完成两个点温度测量后，右手碰触到励磁变测温线的航空插头，触电倒下。

李某立即将李某某拉到励磁变和整流室之间的过道，同时发现励磁变温控器二次线有火苗，在用手机向8号机控制室打电话报告“励磁变有人触电”的同时，随手拿起测温仪，将脚迈进励磁变柜内扑打火苗，触电倒在励磁变柜门外。此次事故造成1人死亡、1人轻伤。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.检修人员违章进入高压带电设备间隔巡视测温。

2.李某将触电人员脱离电源后，没有立即进行急救，而采用错误的方法去试图扑灭设备上的火苗，使其也发生人身触电。

3.检修人员巡视测温工作未办理相关手续，未经运行人员许可。

—2—

案例3 某日，某电厂电气某班工作负责人麻某在办理了1号机6kv1b段母线清扫许可开工手续后，到1号机6kv配电室通知作业组成员王某、万某、蔡某、刘某等人员可以开工。

下午，电气专业负责人高某安排当日380v段检修（因故未开工）工作负责人张某（死者）到6kv1b段帮忙。15时许，张某进入1号机6kv配电室，作业组成员王某、万某带人正在盘前对开关进行检修。高某对张某说：“我们已经确认过了，6kv1b段北边4个柜子有电，其余的可以工作”。张某说：“就一块柜子有电，其他没电”。高某说：“你不要讲了，这四个柜子有电，我们不清扫了，一定要保证安全”。高某对张某进行安全措施交待后离去。张某带领蔡某、刘某等四人在盘后清扫。稍后，张某要求将备用电源开关柜、备用电源pt柜、工作电源开关柜和工作电源pt柜的后柜门拆除进行清扫，蔡某提醒张某这四个开关柜内带电（实际带电运行），后柜门不能打开。张某说：“只有最北面一柜子有电，其他没电，可以拆除”。

15时55分，张某进入备用电源pt柜内作业，在场人员听到“啊”的一声，发现张某已经昏迷在柜内。立即电话通知电气专业负责人高某和偃师市120救护中心。16时12分，备用电源解列，在场人员立即对张某进行现场紧急抢救。16时20分，张某送至偃师人民医院进行抢救。19时30分，张某因抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.6kv开关柜“五防”功能不全，后柜门能轻易打开。

2.安全措施交底及危险点分析预控工作不符合要求。电气专业负责人高某对张某进行安全措施交待而不是由工作负责人对其进行安全措施交底。

3.张某加入到该工作组后，未学习危险点及控制措施，并签字，对存在的危险点掌握不清。

4.随意加入作业人员。高某安排当日380v段检修得工作负责人张某到6kv1b段帮忙，未经过6kv1b段母线清扫工作组工作负责人麻某的许可确认。

5.蔡某已经发现张某对现场的安全措施及危险点掌握不清，而没有进行坚决制止或汇报给工作负责人。

—3—

案例4 某电厂10号机组转入停备状态。某日，电气工程部早碰头会，安排10号机组6kv母线a段检修，因配电班检修人员力量不足，安排低压班支援配电班工作。

10号机组6kv母线a段检修工作内容为：工作电源10bba03、备用电源10bba06开关、工作电源pt 10bba01、母线pt 10bba15、所有负荷开关、间隔小修，母线清扫，继保、高压、仪表试验，电缆检查。工作负责人为配电班专责工。

10时，工作许可人与工作负责人共同到现场检查安全措施，向工作班成员交待现场工作地点、安全措施后许可开工。检修工作开始后，配电班班长带领啜某某（男，43岁，低压班班长）来到6kv配电室作业现场，安排配电班人员崔某某带领啜某某进行工作电源电压互感器10bba01、工作电源开关10bba03两个间隔打后盖、吹扫母线、紧固螺丝的工作。

11时57分，现场作业人员休息、准备在高压室吃午饭。啜某某独自进入了b段母线（a、b段在同一母线室，两段之间无隔离措施），在b段工作电源开关10bbb03处打开开关柜后门，进行清扫时触电，现场人员对其实施心肺复苏法施救，并送医院抢救无效死亡。

试分析该起案例中存在的违章行为。答案要点：

1.作业现场安全措施落实不到位，未按安规和反措要求对在同一室内的带电和停电设备实施有效隔离，工作人员轻易进入了带电间隔。

2.工作负责人（监护人）未能认真履行监护职责，未能及时发现并纠正危险行为。3.啜某某（低压班）临时参加高压班作业，没有接受必要的培训，不了解和掌握设备系统。

4.危险点分析与控制工作、“三讲一落实”活动流于形式，未能准确辨识并有效控制现场作业风险。

5.啜某某走错间隔，未核对设备名称和编号。

6.安全交底不到位。啜某某在检修工作开始后，由配电班班长带领来到6kv配电室作业现场，未经工作负责人同意，未履行加入工作组的相关手续，未学习危险点及控制措施。

—4—

案例5 某月23日10时25分，某公司电气检修人员开出电气一种工作票，工作内容为“#4发电机本体及其附属设备、340开关检修”，发电部运行值班人员于14时55分许可开工。

24日10时，#4汽轮机盘车运行，氢侧密封油压0.35mpa，空侧密封油压0.33mpa，压缩空气压力0.12mpa。

24日10时19分，电气检修人员带领一名劳务派遣人员开始拆#4发电机出线箱人孔门（∮610mm），当端盖剩下四颗螺栓时，端盖被压缩空气冲开，将拆螺栓的劳务派遣人员打伤。

试分析该起案例中存在的违章行为。答案要点：

1.运行人员把关不严。在不具备发电机本体检修开工条件（发电机内存在0.12mpa的压缩空气）的情况下，办理了工作票的许可手续。

2.检修人员在作业前，未能认真开展“三讲一落实”活动，对危险点分析不够深入，未能有效辨识作业安全风险（发电机内存在0.12mpa的压缩空气）。

3.检修人员盲目施工。在不具备作业条件（发电机内存在0.12mpa的压缩空气）的情况下带压检修作业。

4.检修作业人员对拆卸人孔门螺栓的工艺不熟悉，方法不当。

—5—

案例6 某日，某公司高试班在220kv变电站进行某线断路器均压电容电容量试验，工作负责人为高试班班长郑××。现场分工为王××负责加压测试，周××负责记录数据；郑××负责拆、接高压侧试验引线。8时55分，从b相开始试验，9时30分左右，做a相断路器线路侧第二只均压电容试验，王××加压记录下数据后，未呼唱试验结束，也未告知其他人员想再复测一下数据，又按下了仪器上的自动加压按钮，而此时郑××自认为试验已完成，就擅自去拆试验引线，导致触电。郑××随后瘫倒，17时35分经抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.工作负责人参与工作，造成试验工作无人指挥、无人进行安全监护。

2.郑××在试验操作人员“未断开试验电源、放电，并将升压设备的高压部分放电、短路接地”的情况下，进入试验区域变更试验接线。

3.试验操作不规范。试验操作人在再次加压时未通知所有人员离开被试设备，未得到试验负责人许可；加压过程中未按规定高声呼唱。

—6—

案例7 某110kv变电站微机五防系统检查消缺及35kv川x联线56间隔、110kv川y线89间隔线路带电显示装臵检查工作。某月9日，工作负责人曹×持变电站第二种工作票，带领工作班成员赵××到达变电站。10时10分，工作许可人张××向曹×交代安全措施及注意事项后，曹×与赵××开始工作。因川x联线线路带电显示装臵插件损坏，缺陷未能消除。13时15分，检查工作结束，工作负责人曹×离开工作现场，准备办理工作终结手续。13时30分，尚留在高压设备区的赵××怀疑是感应棒的原因造成带电显示装臵异常，于是擅自登上35kv川x联线562隔离开关构架。赵××因与带电的562隔离开关线路侧触头安全距离不够，发生触电。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.赵××超出第二种工作票的工作范围，登上带电的35kv川x联线562隔离开关构架，与带电部位没有保持足够安全距离。

2.工作负责人在工作完成后，在离开现场办理工作终结手续前，没有要求工作班成员离开高压设备区。

3.工作无人监护。赵××在工作负责人宣告工作结束后，滞留高压设备区，并且在无人监护情况下进行检查路带电显示装臵感应棒的工作。

—7—

案例8

某公司 x号机组脱硝项目。施工方安排某月3日进行脱硝38米a侧平台喷氨管道向下延伸的作业。2日15时，该项作业人员雷某某和候某某，在脱硝38米a侧喷氨管道阀门下部格栅平台两侧加装临时隔离遮栏，以备第二天进行管道向下延伸的安装作业。3日9时左右，雷某某、候某某将该处管道阀门下方格栅（长1500mm×宽770mm）拆除，2人同时离开现场取手拉葫芦等工具，准备进行喷氨管道吊装工作。随后，该作业施工方监护人员张某某擅自离开作业点。

9时19分，该公司某部脱硝高管王某某（死者）携带相关资料独自进入38米4号炉脱硝改造现场。9时30分左右，王某某越过38米a侧喷氨管道阀门处设臵的临时遮栏，从拆除格栅后遗留的孔洞处不慎坠落，穿破设在28米和16.4米两层安全防护网后，坠落至零米地面。经抢救无效死亡。

事发后，施工方作业人员雷某某、候某某私自将拆除的格栅重新盖好并点焊，并且在两侧临时遮拦上各增加一根斜向栏杆，破坏了事故现场。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.王某某自我保护意识不强，风险辨识不充分，违章越过作业点设臵的临时遮栏。2.施工人员没有在临时隔离遮栏设臵明显的警告标志，未能有效提示作业现场存在的安全风险。

3.没有在拆除格栅留下孔洞上加装盖板，现场留下安全隐患。4.监护人员擅自离开作业点，没有履行监护责任。5.施工方作业人员雷某某、候某某破坏了事故现场。

—8—

案例9 某公司试验班在220kv变电站进行出线电缆耐压试验。本次的工作负责人为李××，工作人员为张××、王××。在试验过程中，试验人员张××在未将被试验的电缆进行充分放电、未戴绝缘手套的情况下，更换试验引线，造成人身触电。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.工作班成员张××在更换试验引线时未戴绝缘手套、未对试验电缆进行充分放电、短路接地。违反《电力安全工作规程》（发电厂和变电站电气部分）14.1.7“变更接线或试验结束时，应首先断开试验电源，并将升压设备的高压部分放电、短路接地”、15.3.4“电缆试验更换试验引线时，应先对试验设备和被试电缆充分放电，作业人员应戴好绝缘手套”的规定。

2.工作负责人李××监护不到位，未及时发现、制止张××的违章作业，违反《电力安全工作规程》（发电厂和变电站电气部分）6.1.10.2（e）“督促、监护工作班成员遵守本标准，正确使用劳动防护用品和执行现场安全措施”的工作负责人职责规定。

3.工作班成员王××未严格履行自身职责，违反《电力安全工作规程》（发电厂和变电站电气部分）4.3.1“任何人发现有违反本标准的情况，应立即制止，经纠正后才能恢复作业”、6.1.10.5（c）“互相关心工作安全，并监督本标准的执行和现场安全措施的实施”的规定。

—9—

案例10 某日运行值班人员发现1号炉乙侧捞渣机电机销子断裂，随即通知检修人员来厂处理，检修人员来厂后将该捞渣机销子更换，重新启用后销子又断，分析估计捞渣机内有杂物，遂用消防水将捞渣机内渣水冲尽，发现内有一块铁板(150×70×6mm)卡住螺旋捞渣机，将该铁板取出后恢复捞渣机运行正常。

打开炉底弧门时，运行人员检查发现，灰斗内积灰下灰不畅，有搭桥现象，需检修人员处理。14时45分检修人员重新开工作票，经许可后进入现场工作，先用长铁棍(6-7米)通过灰斗南面人孔门(标高约3米)进行捣灰作业。上部积灰清完后，又开启炉底捞渣机人孔门(西侧)对捞渣机内的积灰进行清理，15时左右，捞渣机内灰渣基本清除，形成正常负压。检修人员认为清灰工作已经结束，为了防止锅炉正常燃烧受到影响，检修人员即去关闭炉底捞渣机人孔门，准备恢复锅炉正常运行。就在关门的一瞬间，突然，灰斗上部积灰大量下落、外溢，将正在炉底捞渣机处关闭人孔门的赵某、杨某、解某和正在4.5米层看火孔处监视的任某四人烫伤。在场人员立即将伤者送往医院救治。经诊断，此次事故造成2人重伤、2人轻伤的后果。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.检修人员违反《电业安全工作规程》热机部分第7.5.7条：“放灰时，除灰设备和排灰沟附近应无人工作或逗留”之规定

2.现场工作人员均未能及时制止违章行为。

3.检修人员在做接触高温热体检修工作时，防护用品使用不当。

—10—

案例11 某公司一期输煤系统的运行工作由甲项目部承担，一期输煤系统维护的工作由乙项目部承担。某日，乙项目部工作负责人侯某某办理了热力机械第一种工作票，票号为sm1r10603020；工作内容为：a斗轮机斗轮轴承更换（一、二期输煤）；在采取了a斗轮机停电等安全措施后，工作许可人许可开始工作。

9日上午10时35分，侯某某口头通知甲项目部运行班长闫某“a斗轮机试转”。10时50分，闫某口头通知斗轮机司机王某，a斗轮机送电试运行。10时55分，在a斗轮机的检修安全措施拆除后，司机王某点动试转；11时30分，闫某通知王某起动a斗轮机空转。11时55分闫某通知另一斗轮机司机崇某某吃午饭，然后接王某操作a轮机，崇某某12时30分左右接王某，王某在交接班时交待崇某某“斗轮机要一直试转”。

12时38分,乙项目部侯某某领贺某（死者，非本工作班成员）到a斗轮机检查螺栓紧固情况。二人到a斗轮机后从左侧登上斗轮机悬臂，打手势示意崇某某停止a斗轮，未向其作任何交待。司机崇某某将a斗轮机停止运转。此时侯、贺二人进入该斗轮机的斗轮中紧固螺栓。

13时左右，崇某某想到接班时王某曾交待斗轮机要一直试转，欲重新起动斗轮机，便走出驾驶室，站在斗轮机过道处（离斗轮约15米左右）看是否有人，当看到斗轮机附近没有人时，回到驾驶室，先按了起动警铃（约10秒左右），随后便起动a斗轮。这时突然发现一个人从斗轮上跳下来，便立即停止斗轮机，此时贺某已经被旋转的斗轮带起甩到倒流板的篦子上。贺某经抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.在工作过程中随意更换工作班成员。2.检修设备传动不押工作票。

3.已经传动的设备再次检修，不办理任何手续，靠手势联系停电。4.检修人员在无任何安全措施的情况下作业。

5.检修人员要求停电的设备，再次运行前检查不认真，虽然按了警告铃，但没有时间间隔，没有起到警示作用。

—11—

案例12 某日，10号机组停运，进行b级检修。某月19日下午15时10分，设备维修部副部长张某某（死者）、脱硫点检员曹某某、除灰脱硫班副班长陈某某、除灰脱硫班技术员张某、工作成员沈某及2名生产用工共7人到达脱硫吸收塔内部防腐检查工作现场。其中，2名生产用工在脱硫吸收塔人孔门外等候，其余五人攀到约17.5米高的作业平台进行检查。曹某某、张某、沈某三人分散站在作业平台上，张某某、陈某某站在作业平台上方1.5米处的横梁上。

15时40分，张某某从横梁下到作业平台，瞬间，脚手架平台东南侧一架板支撑横杆突然断裂，张某某、曹某某、张某和沈某先后坠落至脱硫吸收塔底部。16时02分，120急救车到达现场接走曹某某、张某，张某某、沈某由单位车辆送医院急救。16时40分，张某某因伤势过重，经抢救无效死亡。此次事故造成1人死亡，3人重伤。

事后调查得知：折断的脚手杆断裂处存在一深3.5cm、长5cm（沿横杆外周边测量）、宽约0.2cm左右的旧伤，强度不够，载荷超过了其承受能力。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.安全意识淡薄，现场作业人员均未制止违章行为。2.作业人员高处作业未使用安全带。

3.脚手架的管理存在漏洞。脚手架杆使用前没有检查、验收或检查、验收流于形式，未发现脚手存在的安全隐患。

—12—

案例13 某日，分包队伍技术人员安排该公司王某某（死者）、周某等施工人员安装空气预热器底部风道，开工前进行了技术和安全交底，并履行了签字手续，同时检查作业人员安全帽、安全带均佩戴齐全。11时左右，王某某和周某在6号炉南侧空气预热器上部钢结构大梁上作业时，不慎坠落。由于周某拴挂了安全带，坠落后被悬挂在半空，而王某某身配安全带但未将安全带拴挂在安全绳上，从标高24米的大梁上坠落至标高10.7米的空气预热器上，再弹落到5米高的吹灰管道处。附近作业人员发现后救下周某。王某某送至医院后抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.王某某高处作业未拴挂安全带。

2.周某对王某某未拴挂安全带的违章行为进行制止。

3.施工人员违反《电业安全工作规程》（热力和机械部分）第15.1.7条“在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作，高度超过1.5米时，必须使用安全带，或采取其他可靠的安全措施”的相关规定。

—13—

案例14 某日，汽机运行值班员李某端着茶杯从汽机0米上到3.5米，再由3.5米上6米运转平台时，未手扶栏杆（楼梯护栏高度0.86米，竖杆间距0.74米，无横杆），且精力不集中，单脚踏空，前额碰在楼梯踏步上，暂时昏厥后失去平衡，从4.06米高处的的楼梯扶手护栏处跌落，头部着地。李某跌落后，被1名正在巡检的电气值班员发现后汇报值长，将李某送往医院治疗。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.李某上楼梯时精神不集中，行为不规范（上楼梯时一手端着茶杯，另一手未扶护栏）。

2.李某进入工作现场未按规定戴安全帽。

3.楼梯护栏高度0.86米，竖杆间距0.74米，无横杆，不符合《电业安全工作规程》要求。

—14—

案例15 某年07月04日，某电厂c8a皮带电机上方喷淋消防水管焊口断裂，此处由φ219mm变为φ159mm，中间有一奥氏体不锈钢大小头过渡。检修人员办理工作票，处理焊口断裂缺陷，工作负责人为蔡某某，工作班成员为黄某某、钟某某(死者，实习生)以及三名脚手架工。值长批准工作结束时间为07月06日20时。07月06日17时30分，因工作未完成，办理延期到7月8日18时。

07月07日21时25分，焊接工作结束。黄某某和三名脚手架工清理现场，收拾工具，返回工具房，现场只留下蔡某某和钟某某。21时30分，蔡某某用对讲机与运行班长周某某联系，喷淋消防水管检修工作结束，要求进行充水试验工作，周某某要求先将工作票押回。蔡某某在工作现场交代钟某某待喷淋消防水管充水20分钟后，如果水管没有漏点，再上脚手架进行管道刷漆工作，然后在未将工作票押回到运行岗位的情况下，自行进行喷淋消防水管充水试验。21时42分，蔡某某到锅炉零米开启c8a皮带喷淋消防水手动总门向管道内注水。此时，钟某某擅自爬上脚手架准备给管道刷油漆，由于管道充水，系统压力由正常的0.8mpa下降到0.57mpa，自动联启电动喷淋泵（系统压力低于0.6mpa连锁动作），压力升高到1.35mpa管道发生水锤，导致喷淋消防水接头焊缝断裂，管道焊口断裂后甩头，击中钟某某腹部。22时25分，钟某某送到县人民医院抢救。

07月08日03时50分在某市中心医院经抢救无效死亡，诊断为腹内内脏损坏出血。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.蔡某某私自打开阀门，而且水流量控制不当，造成喷淋消防水主泵联启，产生水锤，导致喷淋消防水管道崩断。

2.钟某某擅自提前上脚手架检修平台冒险作业。

3.蔡某某违反规定，在工作现场其他人员离开的情况下，留下钟某某单独进行现场的刷漆作业，导致钟某某的工作失去监护。

—15—

案例16 某日，某电厂外委单位的检修人员陈某某巡视检查时发现1号斗轮机改向滚筒北侧轴承温度高，汇报班长胡某某。13点40分，胡某某电话通知陈某某（工作负责人）进行1号斗轮机改向滚筒北侧轴承加油工作。陈某某向胡某某提出不办理工作票不能进入现场工作，但胡某某未予理睬。陈某某在未坚持办理工作票的情况下，带领工作人员梁某（死者）、邵某进行轴承加油工作。

14时05分，外委单位保洁人员王某某因清理241皮带尾部现场撒煤的需要，联系燃料运行人员徐某瞬间启动241号皮带。徐某接到联系电话，通过煤场监控系统查看无异常，经过铃声预警后，启动241号皮带约3秒钟后停下。在241号皮带瞬间运行过程中，正在进行加油工作的梁某，顺着改向滚筒与斗轮机高低压配电室外墙空隙坠落至241回程皮带上，人体随运行中的回程皮带移动，在移动至241回程皮带调心托滚支架与回程皮带间隙处时受到强烈挤压。14时30分，陈某某、邵某将梁某送至当地人民医院检查，16点30分，梁某伤势急剧恶化，骨髂血管破裂失血性休克，抢救无效死亡。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.工作人员在听到警铃声仍然冒险作业。2.工作负责人陈某某无票作业。

3.检修班长胡某某违章指挥，发出违反《电业安全工作规程》的命令。

4.工作负责人陈某某违反了《电业安全工作规程》中“工作人员接到违反本规程的命令应拒绝执行”的规定。

—16—

案例17 某日，某电厂烟囱防腐施工单位申请对吊篮进行检验，9时许，技术监督局专业检验人员到达现场，施工单位现场负责人杨某某答复尚不具备检验条件。已经进入到施工现场烟道内部的检验人员收集了有关吊篮的技术资料准备次日进行检验。10时10分，公司现场监护人、项目负责人、施工方项目负责人等准备开会讨论研究正式施工前的安全措施。公司现场监护人在离开现场前将现场的监护人职责书面移交给了施工单位现场负责人杨某某。10时40分，杨某某违章指挥徐某某（死者）、陈某（死者）、王某（死者）、蔡某某、柏某乘坐未经验收、没有限位保护的小吊篮到烟囱顶部。在此过程中，由于违章操作小吊篮，小吊篮冒顶对顶部承重钢梁产生强大的侧向力，承重钢梁由于没有固定而倾倒，倾倒后的承重工字梁强度急剧下降而发生弯曲。5名作业人员立即紧急采取措施，制止小吊篮下坠。蔡某某、柏某爬出吊篮使用绳索进行自救。留在小吊篮上的徐某某、陈某、王某解下自己所系的安全带，将安全带一端系在小吊篮围栏上，另一端系在保险绳上，也未能阻止小吊篮下坠，坠落地面后3人死亡。工字梁上的蔡某某、柏某通过安全带、安全绳和钢丝绳爬上钢梁，经过烟囱爬梯成功脱险。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.升降吊篮承重工字钢梁未采取固定措施。

2.施工单位现场负责人违章指挥，允许使用未经检验合格的小吊篮。

3.施工单位5名作业人员违反了《电业安全工作规程》中“工作人员接到违反本规程的命令应拒绝执行”的规定,违章使用未经检验合格的小吊篮。

4.违章操作吊篮超过限位使小吊篮冒顶。

5.小吊篮没有投入限位保护（限位保护未接线），致使小吊篮冒顶时无保护。6.现场作业人员均未对违章行为进行制止。

—17—

案例18 某公司 x号机组脱硝项目。施工方安排9月3日进行脱硝38米a侧平台喷氨管道向下延伸的作业。9月2日15时，该项作业人员雷某某和候某某，在脱硝38米a侧喷氨管道阀门下部格栅平台两侧加装临时隔离遮栏，以备第二天进行管道向下延伸的安装作业。9月3日9时左右，雷某某、候某某将该处管道阀门下方格栅（长1500mm×宽770mm）拆除，2人同时离开现场取手拉葫芦等工具，准备进行喷氨管道吊装工作。随后，该作业施工方监护人员张某某擅自离开作业点。

9月3日9时19分，某公司某部脱硝高管王某某（死者）携带相关资料独自进入38米4号炉脱硝改造现场。9时30分左右，王某某越过38米a侧喷氨管道阀门处设臵的临时遮栏，从拆除格栅后遗留的孔洞处不慎坠落，穿破设在28米和16.4米两层安全防护网后，坠落至零米地面。经抢救无效死亡。

事发后，施工方作业人员雷某某、候某某私自将拆除的格栅重新盖好并点焊，并且在两侧临时遮拦上各增加一根斜向栏杆，破坏了事故现场。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.王某某自我保护意识不强，风险辨识不充分，违章越过作业点设臵的临时遮栏。2.施工人员没有在临时隔离遮栏设臵明显的警告标志，未能有效提示作业现场存在的安全风险。

3.没有在拆除格栅留下孔洞上加装盖板，现场留下安全隐患。4.监护人员擅自离开作业点，没有履行监护责任。5.施工方作业人员雷某某、候某某破坏了事故现场。

—18—

案例19 某电厂某日前夜班，燃运某班正常组织上煤。由于煤湿，使15段甲头部经常发生堵煤，致使大量湿煤外流到皮带两侧地面。22时20分左右，班长王×安排集控值班员郭××、牟××各带一组人员去清理地面积煤。郭带领6人在15段头部清煤，牟带领3人在尾部清煤。22时37分，郭××发现15轴滚轴筛有3根轴不转，而后去14段打电话（15段值班地点电话不好用）找班长，途中碰上了牟××，郭告诉牟，15轴滚轴筛有3根轴不转，叫牟去看看。在郭××刚离开后，碎煤机值班员于××（男，32岁，临时工）也发现了15轴滚轴筛3根轴不转，为处理堵塞的滚轴筛，于××将滚轴筛操作把手臵于就地位臵后（集控室不能再起动），将其停止，然后进到15轴滚轴筛内处理。郭、牟分手后，牟××下到15轴滚轴筛操作箱处，就将15轴滚轴筛起动，使在15轴滚轴筛内处理堵煤的于×被卷入到碎煤机中致死。

试分析该起案例中的违章行为。答案要点：

1.盲目作业。集控值班员牟××在没有同任何人联系，也不到待起动设备处检查有无人员就盲目起动15轴滚轴筛。

2.措施不到位。于××在未拉开15轴滚轴筛电源，也未在操作箱起动按钮上挂“有人工作，禁止合闸”警告牌或设专人看护。

3.无监护作业。于××在无人监护的情况下，擅自到15轴滚轴筛内处理堵煤。4.擅自扩大作业范围。本次作业为清理地面积煤。而牟××擅自处理滚轴筛。

—19—

热工作业安全试题 热电厂安全培训试题篇四

企业安全生产基础知识

在生产劳动中，生产环境和机器设备、劳动工具等存在着某些对劳动者安全、健康不利因素。为了预防伤亡事故的发生，保护劳动者的安全健康，每个劳动者都必须自觉遵守各种安全制度和操作规范。

一、根据《安全生产法》等法律法规，制定有关制度章程

制定安全生产各项管理制度、规章、消防安全、操作规程等。主要为：安全生产责任制度、安全生产工作例会制度、安全生产检查制度、隐患整改制度、安全生产宣传教育培训制度、劳动防护用品管理制度、事故管理制度、岗位操作规程、企业消防安全制度等。

二、全面推行安全生产“三级管理、四级台帐”制度

1、企业层层分解、落实，建立企业安全生产管理及消防安全体系和分层责任制，横向到边，纵向到人。

2、建立企业安全管理机构或专职、群众义务消防队；

3、制定并落实安全生产责任制和防火方案，落实火灾、爆炸、坍塌、中毒等事故发生时保护人员疏散、撤离、抢救等安全措施，并确定专门的负责人；

4、配备安全设施、消防器材，落实定期维护、保养措施，改善安全条件，经常开展安全检查，及时消除安全隐患，并有记录；

5、建立生产事故应急救援预案，组织对员工进行安全教育和应急救援演练，使其提高安全意识，掌握预防事故、扑救火灾及逃生自救互救的一般知识；

6、组织事故自救，保护事故现场，协助事故原因调查。

三、结合本单位安全生产工作特点，进行安全生产知识的宣传教育，增强职工的安全意识，组织安全检查，及时消除各类事故隐患

1、生产车间、场所、作业现场要遵循“轮加罩、轴带套、台加栏、洞加盖”，防止轮、轴、洞、台等处的被卷入、甩落、滑倒等事故的发生；

2、窖池、阴井、下水道、发酵池、化浆池、水井等可能有气体沉积的场所、场地，施工、作业时要采取防毒措施，注意使用防毒面具，并做好通风等工作。如发现有人中毒，切不可在无任何防范保护措施情况下盲目施救；

3、锅、容、管、特等特种设备、设施的安全必须符合检验、维修、使用等有关规定，经常检查保养，专人持证操作；

4、自备发电机组操作人员要经过专门培训，持证上岗；机房、配电房内不得存放柴油、汽油等；废气必须排放在室外；

5、气焊作业的单位，乙炔、煤气等气瓶必须与氧气瓶隔离；

6、不得将未经处理的带空气、水等容器类金属投入熔炉冶炼；

7、不得把220v电源直接接入各类机床照明设备；

8、油库设置必须符合消防规范，严禁用汽油直接清洗金属产品；

9、在没有任何防护措施的情况下，不得移动、维修带电设备；

10、严禁制造、安装、使用、乘坐土制货梯（升降机）。

四、从事故发生的要素中查找原因，落实防范措施

（一）造成事故原因主要分直接原因和间接原因

1、事故的直接原因：

一是机械、物质或环境的不安全状态

(1)防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷

①无防护装置。包括无防护罩，无安全保险装置，无报警装置；电气未接地，绝缘不良，无安全标志；无防护栅栏或防护栏损坏；风扇无消音装置、噪声大；未安装防止“跑车”的挡车器或挡车栏等。

②防护不当。包括机械外露的转动部件无防护罩，防护罩未在适当位置，防护装置松动或调整不当；放炮作业时，隐蔽所的安全距离不够或有缺陷；防爆装置失效或安装不当。电气装置带电部分裸露，失去绝缘，或电线接口不牢松动造成搭壳漏电等。

(2)设备、设施、工具、附件有缺陷

①设计布局不当，结构不符合安全要求。包括通道门遮挡视线；制动装置有缺欠；安全间距不够；工件有锋利毛刺、毛边；设备、设施上有锋利倒刺等。

②强度或稳定性不够。包括机械强度不够；绝缘强度不够；起吊重物的绳索不符合安全要求；承重设备稳定性不够，承重时失稳等。

③设备在非正常状态下运行j包括设备带“病”运行，超速、超负荷运行等。

④维修、调试、校正不良。包括设备失修，保养不当，设备失灵；厂房失修，作业场所地面不平等。

(3)劳动防护用品用具缺乏或有缺陷。包括防护服、手套、护目镜及面罩、呼吸器官护具、听力护具、安全带、安全帽、绝缘鞋等

①没有发放必需的劳动防护用具、用品。

②发放的劳动防护用品、用具不符合安全要求，起不到防护作用。

(4)生产(施工)场地作业环境不良

①照明不良。包括照度不足或光线过强，作业场所粉尘、烟雾弥漫，视物不清等。

②通风不良。包括无通风，通风系统效率低，风流短路；车间有毒有害物质(气态、粉尘等)超标，未经排放、处理，仍继续作业等。

③危房内作业，作业场所狭窄，通道不畅。露天采石场没有剥离、宕面外倾、危石未清理；人员过于密集，安全出口不足或堵塞；生产、贮存危险品的车间与宿舍同在一座建筑物内(三合一等)。

④作业场地杂乱。包括电气线路、管道布置不当，随意乱拉乱放；工具、制品、材料等堆放不安全。

⑤交通运输线路的配置不安全。如车辆等运输工具平行时，无法分道；交会时，无法避让；弯道或交叉时，无信号或警告标志等。

⑥作业场所的温度、湿度、噪音、粉尘等环境指标不当，影响正常作业。

⑦地面滑。包括地面有油或其他液体，冰雪覆盖，地面有其他易滑物质，地面材质不防滑等。

⑧贮存方法不安全。如易燃易爆、有毒有害等危险化学品物质贮存装置有缺陷，安全间距不足等。

⑨操作工序、工艺设计不当或配置不齐全。如工艺参数中的温度、压力、湿度、电流、电压、时间等参数、施工点的高度、深度、水上、地下等位置的选择不当；工艺流程、设备、设施选择不当等。

二是人的不安全行为，主要包括以下内容：

(1)忽视安全，忽视警告，操作错误。包括未经许可开动、关停、移动机器；开动、关停机器时未给信号；开关未锁紧，造成意外转动、通电、通气或泄漏等；忘记关闭设备；精力不集中，忽视警告标志、信号，操作错误(指按钮、阀门、扳手、把柄等的操作)；行走不当，奔跑作业；供料或送料速度过快，机器超速运转；违章驾驶机动车辆；升降设备提升速度过快，超载及客货混载；冲压剪切作业时，手伸进冲压模区；工件紧固不牢；用压缩空气吹扫铁屑等违章行为。

(2)人为造成安全装置失效：包括拆除安全装置；安全装置堵塞失去作用，或调整不当造成安全装置失效等。

(3)使用不安全设备。包括临时使用不牢固的提升、起重设备，登高设备、设施，搬运装载设备；使用无安全装置的设备等。

(4)用手代替工具操作。包括用手代替手动工具；用手清除切屑；不用夹具固定，用手直接拿工件进行加工；搬运物体姿势不当等。

(5)物体(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产、生活等用品等)存放不当。

(6)冒险进入危险场所。包括未经安全人员允许就进入油灌或井中，冒险进入涵洞，无安全设施接近漏料处；堆集、运输及装车时，未撤离危险区；冒险进入警示危险信号及标志牌指示的危险区域：调车场超速上下车；易燃易爆场所动火；进入矿山采场；擅自违章搭乘矿（货）车等。

(7)攀、坐不安全位置。如攀、坐在平台护栏、汽车挡板、吊车吊钩等高处及可移动的部位等。

(8)在起吊物、危险悬挂物下作业、停留、休息；上下立体交叉作业时无安全设施和安全措施等。

(9)在机器运转时，进行加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作。

(10)工作中，作业人员有干扰和分散注意力的行为。如酒后作业，带病作业，疲劳作业；思想负担过重，带严重不满的情绪作业等。

(11)在必须使用个体劳动防护用品、用具的作业或场所中，忽视使用或未正确使用。如未戴护目镜或面罩，未穿绝缘鞋，未戴防护手套、安全帽、呼吸护具、安全带、工作帽等。

(12)不安全装束。如在有外露旋转零部件的设备旁作业，穿肥大服装；长头发不戴进工作帽内；操纵带有旋转零部件设备时戴手套等。

(13)对易燃、易爆等危险物品的接触和处理错误等。

2、事故间接原因

(1)技术和设计上有缺陷。如工业构件、建筑物、机械设备、仪器仪表、工艺过程、操作方法、维修检验等的设计、施工和材料使用上存在问题；设备失修，未正常检验、维护；企业安全生产设备设施没有与建设项目主体工程同时设计、同时建设、同时投产使用；危险化学品生产项目未进行安全评价等。

(2)安全生产教育培训不够。企业负责人及从业人员未经安全生产教育培训，安全生产意识淡薄或不懂安全操作技术知识；特种作业人员无证上岗作业，职工未进行三级安全教育等。

(3)劳动组织不合理。如作业场所的人员过于密集；交接班或作业程序不当等。

(4)对现场工作缺乏检查或指导错误。如违章指挥，事故抢救指挥不当等。

(5)没有安全生产管理规章制度和安全操作规程(作业规程、使用说明)，或者安全生产管理规章制度和安全操作规程(作业规程)不健全，无章可循等。

(6)没有或不认真实施事故防范措施和事故应急措施，对事故隐患整改不力，经费不落实等。

（二）严肃安全事故责任追究

1、凡是发生下述伤亡事故的，应首先追究有关领导人的责任：

(1)工人未经过安全教育和技术培训就上岗位工作，特种作业人员未持《特种作业人员操作证》就独立作业，而造成重大事故的；

(2)缺乏安全技术操作规程或规程不健全，造成伤亡事故的；

(3)安全设施、安全信号、安全标志、安全用具等不全、不齐、不清，造成伤亡事故的；

(4)设备严重失修，严重超负荷，造成事故；

(5)对事故熟视无睹，不认真采取措施，重复发生同类伤亡事故；

(6)违章指挥、强令或亲自冒险操作，造成伤亡事故的；

(7)由于不安排安全技术措施经费，不及时消除事故隐患、改善劳动条件，造成伤亡事故的；

(8)由于新建、改建、扩建工程中有关安全设施未做到同时设计、同时施工、同时竣工验收而交付使用，造成伤亡事故的；

(9)对“安全生产隐患整改监察意见书”和有关部门“整改指令书”等执行不力，限期内不整改，造成伤亡事故的。

2、有下列情况之一时，应当追究肇事者或有关人员的责任：

(1)由于违章指挥或违章、冒险作业，造成伤亡事故的；

(2)由于违反安全生产责任制及有关规章制度、操作规程、作业规程，造成伤亡事故的；

(3)发现有发生事故危险的紧急情况，不立即报告或不积极采取措施，因而未能避免事故或减轻伤亡事故的；

(4)由于不服从管理，违反规章制度和劳动纪律，擅离职守或擅自启动机器设备，拆除安全防护装置，造成伤亡事故的。

3、有下列情况之一时，对有关人员从严处罚：

(1)发生重伤或死亡事故后，隐瞒不报、虚报或故意拖延报告的；

(2)在事故调查中，隐瞒事故真相，弄虚作假，甚至嫁祸于人的；

(3)事故发生后，由于不负责任，不积极组织抢救或抢救不力造成更大伤亡的；

(4)发生事故后，不认真吸取教训、采取防范措施，致使同类事故重复发生的；

(5)违反上级规定的程序，滥用职权，擅自处理或袒护、包庇事故责任者的。

对事故责任者在以教育为主的同时，要根据事故的后果和事故责任者应负的责任提出处理意见。

（三）常见事故伤害的预防

1、事故伤害预防的主要措施

(1)严格执行国家有关安全生产的法律、法规和标准，对企业要坚持依法监督管理。生产经营单位的负责人必须具备基本的安全管理和安全生产技术知识，认真履行安全生产职责，对本企业的安全生产负全面责任。

(2)建立和健全各级安全生产责任制和岗位安全生产责任制，完善安全生产管理的规章制度、操作规程和作业规程，严格劳动纪律。

(3)建立健全企业安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，加强生产现场的安全检查和管理。并根据企业的特点和有关要求，配备或聘用一定数量有资格的企业注册安全主任和安全生产管理人员，解决企业“有人管安全、有人会管安全”的问题。

(4)对重大事故隐患要及时采取整改和监控措施，力争早日消除事故隐患。在安排企业财务计划时，应留有一定的经费，用于整改事故隐患，改善劳动条件。

(5)在新建、改建、扩建、技术改造和引进工程项目时，要按国家有关规定提供和报批安全卫生工程设计资料，按规定，委托有资格单位对工程项目进行职业安全卫生预评价。保证职业安全卫生工程和设备设施与其主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。国外引进的设备、工艺及其原材料和产品等，要同时引进安全卫生的配套设施和保障技术，确保安全生产，防止职业危害。

(6)加快对工艺、设备的技术改造，加强对危险性较大的设备和工作场所的安全管理，按规定委托有资格的单位对危险性较大的设备和工作场所进行定期检验。

(7)加强对职工的安全教育培训，提高职工的安全意识和安全操作技能。特种作业人员经过培训考核，持证上岗。

(8)参加工伤保险和财产保险，分散重大事故损失可能对企业经营管理造成的风险。

2、伤害事故预防的基本要求

（1）生产经营单位应当具备符合国家标准或行业标准规定的安全生产条件。厂房设计标准化，各种间距、通道、标志、照明等符合国家规范。

（2）生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。厂内各级各部门要按安全生产责任制的要求，认真做好各自的安全生产工作。

（3）生产经营单位使用的设备、特种设备、安全设备等应符合国家标准或行业标准。

（4）生产经营单位必须对有毒有害气体、粉尘车间安装通风排毒设施，使车间内的有毒物质，粉尘浓度达到国家标准。

（5）生产经营单位必须按规定为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。从业人员必须及时、正确使用、穿戴好劳动防护用品。

（6）从业人员进厂、换岗、操作使用新设备上岗前，必须经过企业的“三级安全教育”，经考核合格后，方可上岗作业。

（7）特种作业人员必须按上级指定单位专门培训，理论、实践考核合格后，持“特种作业操作资格证书"上岗作业。

（8）从业人员必须认真履行“安全生产责任制”，严格按“安全操作规程”作业，严防“三违”现象的发生。

（9）从业人员要仔细寻找自己身边的事故隐患，发现事故隐患，及时上报，及时消除，确保安全。

五、按国家有关规定配置安全设施和消防器材，设置安全、防火等标志，并定期组织检验、维修

l、企业制定详细的安全生产和防火、灭火管理制度以及实施细则并公布上墙告知职工。

2、企业建筑工程和内装修防火设计，必须符合国家有关技术规范要求。建筑工程和内装修防火设计，送公安消防监督机构审核批准后组织实施，且不得私自改动。施工完成后，向公安消防监督机构申请消防验收。

3、企业施工应落实安全制度，配备必要的安全防护和灭火器具，指定专人负责施工现场的安全、消防工作。

4、企业内下列场所应设置疏散、指示标志、紧急照明装置和必要的消防设施：

1)易燃易爆危险品的生产房、储存场地；

2)高层建筑、地下人防工程、原材料及成品仓库；

3)车队、油库(加油站)、液化气站、变电站、发电机房等；

4)医务所、子弟学校、招待所、饭店；

5)临时搭建的房屋、商店、农贸市场、展销会场。

5、企业使用的安全防护设施、消防器具和设备必须是有国家生产许可证和产品质量认证证书的产品。使用的电器设备的质量，必须符合安全要求。电器设备的安装和电气线路的设计、敷设，必须符合电气安全技术规定，并定期检修。

6、禁止在火灾危险场所擅自动用明火。需要使用明火器具应事先提出申请，说明安全措施，经安保部批准后予以使用。

7、特种作业人员应当持证上岗，对电焊、气割、砂轮切割、煤气燃烧以及其他具有火灾危险作业的，必须依照有关安全要求操作。

8、不在办公和宿舍地使用自制或外购电炉取暖或饮事。

9、划定禁烟区，员工不得在禁烟区、集体宿舍等场地吸烟。

10、企业根据现有安全设施状况和财力状况，合理配置安全、消防器材。不得擅自移动、损坏、挪用，并定期检查和更换。

11、员工自行车、摩托车、企业车辆按指定区域、地点有序存放，物品有序堆放，废旧物品及时处理。

12、企业下列人员须接受安全生产和消防知识培训：

1)各级安全生产第一责任人或分管负责人；

2)企业安全管理人员；

3)危险性较大设备的安装、操作、维修人员（特种作业人员）；

4)易燃易爆品仓库管理人员。

六、保障疏散通道、安全出口畅通，是各类企业特别是公共场所安全管理的重中之重

生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（简称“三同时”审核）。

各生产经营单位的生产、经营场所，必须保障疏散通道、安全出口畅通，并有安全出口指示标志、应急照明等。二楼以上场所必须有两个以上出口，门必须朝外方向开，应急门在生产经营时不得上锁。

七、企业不得在设有车间或者仓库的建筑内，设置员工集体宿舍，劳动密集型单位必须消除“三合一”现象

生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍不得在同一建筑物内，或者不得与员工宿舍距离不符合安全要求。严格执行与本企业相适应的建筑工程包括消防设施在内的安全生产强制标准。

八、企业“三级安全教育”

对进人工厂从事生产劳动的新工人或调动岗位的人员，要进行入厂安全教育、车间安全教育和工作岗位安全教育的“三级安全教育”。只有经过三级安全教育，并考核合格，才能进入生产岗位进行操作。

（一）厂级教育的主要内容是：

1、安全生产意义，党和政府关于安全生产的方针、政策和法律法规；本企业的生产特点以及安全生产正反两方面的经验和教训；

2、本企业安全生产的一般规定以及安全操作常识等。

（二）车间安全教育的主要内容是：

l、本车间的生产特点；本车间的安全生产规章制度；

2、本车间的机械设备状况、危险区域以及有毒害作业的措施；

3、本车间的安全生产情况，以及预防事故的措施。

（三）工作岗位（班组）安全教育的主要内容是：

l、本岗位的安全生产状况、工作性质和职责范围；

2、岗位的安全生产规章制度和操作经验；

3、岗位各种工、器具及安全装置的性能及使用方法；

4、本岗位发生过的事故及教训；

5、本岗位劳动保护用品的使用和保管方法。

九、企业员工的安全职责

l、努力学习劳动安全知识，不断提高技术业务水平，自觉遵守各项劳动纪律和管理制度；

2、遵守各工种的劳动技术操作规程，不违章作业，不冒险蛮干；

3、爱护并正确使用生产设备、防护设施和防护用品；

4、拒绝违章指挥，制止他人违章作业；

5、正确使用劳动保护、防护用品等；

6、参加各种安全生产宣传教育活动。

十、岗位操作安全

l、上岗操作前要“一想、二查、三严”

一想：当天生产中有哪些不安全因素，以及如何处理。

二查：查工作场所、机械设备、工具材料是否符合安全要求，有无隐患；再查自己的操作是否会影响周围人的安全。

三严：严格遵守安全制度、严格执行操作规程、严格遵守劳动纪律。

2、遵守安全操作规程

安全操作规程是工人操作机械设备和高精度仪器仪表，以及从事其它作业必须遵守的程序，它是企业安全生产规章制度的重要内容(具体的规章由企业根据设备说明书或行业标准自行制定)。

3、严禁违章作业，拒绝冒险作业

(1)机械设备转动部位必须装好防护罩才允许工作；机械运转状态下，不得擅自离开，置机械于无人管理状态。不准对运转的机械装置进行清理、加油或修理。清理、加油或修理机械装置、电器等装置时，必须切断电源，停机后进行。

(2)不得将手伸入压力机械施压部位（特别是冲床）；操作旋转机床不允许戴手套或用物代替规定的工具作业。

(3)及时报废更新工具。

(4)不准用汽油清洗工作台；学会使用灭火器械。

(5)不穿戴不符合安全要求的劳动保护用品。(文明生产)

(6)下班离岗时要仔细清查岗位有关电源、产品、半成品、原料等的安全状况。要把易燃物品搬离电动机、照明灯、热源等处。