在撰写心得体会时，个人需要真实客观地反映自己的思考和感受，具体详细地描述所经历的事物，结合自身的经验和知识进行分析和评价，注意语言的准确性和流畅性。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

担当实干心得体会文章篇一

第一段：引言（150字）

实干担当是一种积极进取的态度，是勇于承担责任的表现。面对困难和挑战，只有勇于实干、敢于担当，才能战胜困难，取得成功。在日常生活以及工作中，我深刻体会到实干担当的重要性，并通过亲身的经历收获了一些心得体会。

第二段：勇于承担责任（250字）

实干担当首先需要我们勇于承担责任。在工作中，我们常常面临各种挑战和任务，成功与否往往取决于我们是否能够主动承担责任并勇于行动。我还记得那次公司重要项目的筹备会议，领导宣布由我来担任项目组长，虽然内心有些忐忑，但我毅然接受了这个挑战并全身心地投入到项目中。在项目推进的过程中，我积极组织团队成员，分配任务，解决问题，并确保项目按计划顺利完成。最终，项目成功上线，并得到了领导的肯定和表扬。通过这次经历，我深刻体会到，只有勇于承担责任，才能有机会展现自己的能力和实现个人的价值。

第三段：勇于面对困难（250字）

在面对困难时，实干担当的精神让我有了更加积极的态度。曾经，我所在的部门面临着一个复杂繁琐的工作任务，许多同事都望而却步。然而，我并没有选择逃避，而是主动请缨并带领团队共同努力。我们全员开动脑筋、通力合作，克服了一个个难题，在困境中找到了突破。最终，我们不仅按时完成了任务，还得到了公司高层的认可和奖励。这次经历让我明白，只有勇于面对困难，才能够突破自我、超越困境，取得更加辉煌的成就。

第四段：克服惰性 实现目标（300字）

实干担当要求我们克服惰性，坚持努力，不断追求目标。我曾经遇到过朝九晚五工作枯燥乏味的局面，内心渴望有所突破。我明白，只有通过实干担当，才能获得更多的机遇和提升。于是，我主动申请参加了公司提供的培训课程，并利用业余时间学习技术知识。通过一系列的努力，我逐渐提升了自己的能力，并在某次重要项目中发挥了重要作用。我深刻体会到，只有拥有实干担当的精神，不断追求进步，才能实现自己的职业目标，让自己不再满足于平庸。

第五段：总结（250字）

实干担当是实现个人成长和社会进步的重要动力。在日常生活和工作中，只有勇于承担责任、勇于面对困难、克服惰性，才能发挥自己的潜力，实现更大的价值。通过我的亲身体验，我深刻明白实干担当的重要性，并将其融入到个人的行动中。作为一名年轻人，我将坚持实干担当，不畏艰难险阻，不负时代责任，用实际行动推动自己的成长和社会的进步。

担当实干心得体会文章篇二

第一段：引入实干担当的重要性（200字）

实干担当是我们这个时代最需要的品质之一。面对社会变革的浪潮和竞争的压力，实干担当成为了任何一个个体的成功之道。实干意味着勤奋努力，担当则意味着对责任的承担与奉献。当今社会，我们想要实现个人价值和社会发展，必须具备实干担当的态度和能力。在我多年的实践中，我深刻体会到实干担当对于个人和社会的重要意义。

第二段：实践提升实干能力（200字）

实干的能力并非一蹴而就，需要通过实践不断提升。从大学开始，我积极参与各种实践机会，努力锻炼实干的能力。参加社会实践活动，我不仅学到了专业知识，还锻炼了独立思考和问题解决的能力。参与社团活动，我学会了协作和沟通，培养了组织能力和领导力。通过实践，我认识到只有不断地在实践中实干，我们才能真正提升实干的能力。

第三段：担当责任推动社会发展（200字）

对社会的担当责任是实干精神的重要体现，而实干担当又是推动社会发展的重要力量。个体的成长和发展离不开社会的进步与繁荣，而社会的进步则需要每个个体的担当。在工作中，我时刻保持对工作的责任心，努力追求卓越。从小事做起，不推责任给他人，是我始终保持的原则。通过践行实干担当，我发现自己可以为社会做出更多、更有意义的贡献。

第四段：实干担当助力个人成长（200字）

实干担当不仅推动社会发展，也助力个人的成长与发展。 在面对挑战和困难时，勇于承担责任，能够增强个人的信心和抗压能力。通过实干，我不仅提升了专业能力，还培养了自主学习的习惯和创新思维的能力。在实践中锻炼实干担当的能力，使我逐渐成长为一个敢于面对挑战、不惧压力的人。

第五段：对未来实干担当的展望（200字）

面对未来，我对实干担当抱有更大的期望。从个人层面来说，我将不断提升自己的实干能力，努力成为能够担当重任的人。在社会层面上，我希望能够通过实干担当，为社会的发展做出更多更大的贡献。同时，我也希望看到更多的人具备实干担当的品质，共同推动社会的进步。

结尾（50字）：

实干担当是我们这个时代最需要的品质之一。通过实践、承担责任、不断提升能力和心态，实现个人价值与社会发展。希望我们每个人都能在实践中感受到实干担当的重要性，并以实干担当的态度和能力，为社会的进步做出自己的贡献。

担当实干心得体会文章篇三

担当 实干是一种精神境界和行为态度，是一种不怕困难、敢于担当的责任感和实际行动。在这个以快速变革为特征的时代，只有担当实干，才能立足于岗位、成就自我、推动社会进步。本文将从三个方面，分别是担当的重要性、实干的力量以及心得体会，来探讨担当实干的价值和意义。

首先，担当是一种自觉的责任心。担当是以主人翁的心态，勇于承担责任，愿意为自己的目标而努力奋斗的精神状态。在工作或生活中，只有担当起责任，才能更好地迎难而上，化消极为积极，化理想为现实。当我们拥有责任感时，就能更好地投身工作，对待生活中的各种困难和挑战，从而激发出内心潜藏的激情和能力，将困境转化为机遇。

其次，实干是一种积极的行动力。实干意味着用实际行动来体现自己的价值和力量。行动是实现目标的基础，没有行动就没有结果。只有实际的行动才能真正创造价值，达到个人或组织的目标。实干的力量在于用辛勤、坚持的努力去克服困难，以积极进取的态度去面对挑战。通过实干累积经验，提升自己的能力，并不断取得新的成就，这种力量是任何其他方式都无法替代的。

再次，担当实干的心得体会有许多。首先，担当是从自己做起，从小事做起。每个人都要有担当意识，要有自我价值的认知，发现自己的优点，认清自己的劣势，勇于面对自己的错误和失误。其次，实干是需要有行动力和执行力。在实际操作中，要学会通过行动来解决问题，不仅要有解决问题的意愿，还要有行之有效的措施和方法，力求做到有效果。最后，担当和实干是需要有坚持不懈的毅力和耐力。在面对困难和挫折时，我们不能退缩，必须坚持下去，不断努力，不断超越自我，才能取得更大的成就。

在担当实干中，人们能够充分发挥自己的潜能。有担当的人具备了自我驱动的能力，他们勇于面对困难，敢于行动，勇往直前。只有担当实干，才能够不断超越自我，突破自我，实现自身的价值。因此，我们要时刻保持一颗担当实干的心，勇于承担责任，积极行动起来，不断进步，不断创新，以实际行动和实际成果证明自己的价值和能力。

总之，担当是一种责任心，实干是一种行动力。担当实干能够让我们不再畏惧困难，勇往直前，实现自己的人生价值。通过坚持实干、担当责任，我们能够加强个人能力的培养，提升自己的竞争力，更好地适应社会的发展和变革。因此，只有担当实干，我们才能在这个瞬息万变的时代中立足，成就更加美好的未来。让我们担当起责任，勇敢地去实现自己的理想和目标，为社会进步和个人成长共同努力！

担当实干心得体会文章篇四

20xx年x月x日至x日，怀着对老一辈无产阶级革命家的敬仰之情以及对井冈革命圣地由来已久的向往之心，我在中国井冈山干部学院参加了党的十九大精神集中轮训班。短短几天的时间里，我聆听了党校教师的精彩授课、革命志士后辈们的动情叙述，瞻仰了井冈山革命博物馆、井冈山烈士陵园，参观了黄洋界哨口、大井朱毛故居、小井红军医院旧址，重走了朱毛红军挑粮小道，穿红军衣、吃红军饭、走红军路，心灵受到了强烈的震撼，对“坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢闯新路、依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神有了更加深刻的理解。作为国有企业领导干部，特别是作为国企的党委副书记、纪委书记，我认为，学习弘扬井冈山精神，最核心的就是要切实增强贯彻全面从严治党要求的自觉性和坚定性，以强烈的忧患意识、责任意识和使命意识，自觉将全面从严治党要求融入到学习、工作的全过程。

一、弘扬井冈山精神，落实全面从严治党要求，要坚定理想信念、增强宗旨观念。理想信念，是一个民族的精神支柱，是支撑一个民族奋发向上、追求进步的精神动力。井冈山斗争时期，在白色恐怖的包围之中，一支仅有700多人的队伍没有被艰难困苦的环境压倒，没有被敌人的枪林弹雨击灭，没有被“红旗到底能打多久的”疑问摧垮，在战与火的洗礼中更加坚定，靠的就是对“星星之火终成燎原之势”的坚定信念。当前，中国正处在一个利益格局剧烈碰撞、调整的历史变迁过程中，社会转型期引发了意识形态的嬗变和价值多元化的趋势。作为国有企业的领导干部，我们学习弘扬井冈山精神，要认真学习中国特色社会主义理论体系，认真学习党的十九大精神，认真学习习近平新时代中国特色社会主义精神，不断提高用马克思主义的立场观点和方法分析解决实际问题的能力，不断增强政治意识、大局意识，从世界观、人生观、价值观这个“总开关”上固本培元，补足精神之“钙”、筑牢思想之魂，增强四个意识，坚定四个自信，保证自己在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，在关键时刻和重大事件中经得起考验、担得起责任，在政治上思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二、弘扬井冈山精神,落实全面从严治党要求，要发扬解放思想、实事求是的良好作风。注重从实际出发制定正确的政策和策略，勇于探索中国革命、军队建设和武装斗争的新路子，是井冈山精神的核心内容和本质特征。学习弘扬井冈山精神，就是要结合实际，在推进企业改革发展的进程中，敢于先行先试，不断深化改革、推进创新。当前，企业已进入企业改革的深水区和攻坚区，更加需要我们进一步解放思想，用勇闯新路的精神破解企业发展的深层次矛盾和问题。要强化创新意识，以解放思想为先导，着力破除小进即满、因循守旧的思想，敢想敢试，敢于突破，用新的理念和视野，加大改革力度，抓住影响企业发展的突出矛盾和问题，全面深化企业改革，优化机构设置、资源配置，构建市场化的经营机制、员工管理机制、干部退出机制和薪酬分配制度，充分激发企业发展活力。要注重作风建设，在深入实际中转变作风，在推进工作中改进作风，在工作实践中锤炼作风，下决心摆脱“文山会海”、迎来送往，防止和克服官僚主义、形式主义，坚持说实话、办实事、求实效，以坚韧不拨、百折不挠的毅力，以一抓到底、求真务实的劲头，抓好各项工作落实，推动企业转型升级。

三、弘扬井冈山精神,落实全面从严治党要求，要强化组织功能、夯实

党建

学习

四、弘扬井冈山精神，落实全面从严治党要求，要增强宗旨意识、密切联系群众。群众的拥护是红色政权得以生存和发展的根基。在井冈山的艰苦岁月里，毛泽东、朱德等老一辈无产阶级革命家始终忠实履行党的宗旨，密切联系群众，充分依靠群众，不折不扣地践行党的群众路线，充分奠定了井冈山斗争胜利的群众基础。对我们而言，企业的发展壮大，同样离不开广大职工群众的大力支持与无私奉献。作为新时期的党员领导干部，学习弘扬井冈山精神，就是要把党的群众路线的精神实质，深深扎根于职工群众之中，从思想深处做到尊重职工群众、敬畏职工群众，形成为职工群众服务的高度自觉。要把职工群众的意愿、要求和利益作为想问题、作决策、办事情的出发点和归宿点，努力做到思想上尊重职工群众、感情上贴近职工群众、工作上为了职工群众、行动上依靠职工群众，一切从职工群众利益出发，多为职工群众办实事、办好事、真办事。要牢固树立群众观点，乐于同职工群众打交道、交朋友，虚心请教，学会与职工群众沟通，特别是在制定有关就业上岗、收入分配、教育培训、社会保障、安全生产、职业健康等各项政策时，要加强调查研究，广泛听取职工群众意见，深入了解职工群众想法，充分发挥职工群众的聪明才智，使各项决策符合职工群众的愿望和要求，切实维护好、发展好职工群众的根本利益。要关心职工生产生活，对职工群众反映的住房难、子女读书难等问题，在第一时间予以回应，切实解决服务职工群众“最后一公里”问题。

五、弘扬井冈山精神，落实全面从严治党要求，要做到廉洁自律，发挥表率作用。毛泽东创建井冈山革命根据地时，从一开始就要求党员守纪律、讲规矩，核心是“严”字。他在荆竹山雷打石立下了“行动听指挥、打土豪筹款子要归公、不拿老百姓一个红薯”三项纪律，后来逐渐发展为人民军队的“三大纪律八项注意”。这些“纪律、注意”，实质是对革命者修身、用权、律己的要求。学习弘扬井冈山精神，就是要坚持党要管党、从严治党，倡导廉洁自律之风，加强党性修养、道德修养、纪律修养，率先垂范、以身作则，依法治企、遵纪守法，始终做到清白做人、干净干事，永葆共产党员的政治本色。要大力加强党风党纪和廉洁从业教育，通过多种形式，教育引导广大党员干部在思想上正本清源、固根守魂，始终保持共产党人政治本色，自觉筑牢拒腐防变的思想防线。要加强党员干部的管理、制约和监督，持续整治背离群众路线的“四风”问题，下大气力纠正插手工程分包、小金库、公款吃喝等问题，不断铲除违法违纪现象滋生蔓延的土壤，彻底改变对干部失之于宽、失之于软现象。要坚持打击违法违纪现象和弘扬勤勉廉洁典型相结合，不断完善惩治和预防腐败体系，让党员干部敬畏制度，使其不敢、不能、不易违规违纪，营造廉洁从业的良好环境。

虽然井冈山培训已告一段落，但井冈山精神已镌刻在我的心中。对于我自己而言，井冈山精神如明灯，指引我的航向;井冈山精神似明镜，折射我的人生;井冈山精神如明光，照亮我的前程。在今后工作中，我将进一步深入学习和弘扬井冈山精神，把优良的革命传统与企业改革发展相结合，立足本职，着眼全局，坚定信念，端正作风，牢记宗旨，开拓进取，为企业持续健康发展做出新的更大的贡献。

担当实干心得体会文章篇五

作为一名组工干部，要以更高的标准、更严的要求体现出担当实干，以敢于担当，主动作为来展现自我，以良好的精神状态做好组织各项工作，让自己成为一名优秀组工干部。

提高素质，增强本领。结合“两学一做”常态化制度化学习，不断强化党性意识，提升自身修养。大力发扬“安、专、迷”精神，以百倍的激情投入组织工作，以真抓实干的作风做好本职工作，不断提高自身知识化、专业化水平。正确对待个人进退得失，名利上要有满足感，能力上要有危机感，做到有功劳时不伸手、有苦劳时不计较、有疲劳时不抱怨。

履职尽责、

争先创优

争先创优

敢于担当，勇于创新。学习曾建等同志勇挑重担、善于攻坚、务实创新的精神，工作中要克服畏难情绪和懒惰思想，敢闯敢拼、敢于负责。争做敢于担当的表率，敢于向选人用人违纪违法行为亮剑，敢于为受到不公正对待的干部说公道话，敢于为因坚持原则得罪人的干部撑腰。

担当实干心得体会文章篇六

“十三五”期间，我国经济社会发展各个方面再上新台阶。国内生产总值相较于“十二五”期间大幅度上升，人均国内生产总值突破1万美元，根据国际组织预测，我国是今年疫情冲击下全球主要经济体中唯一实现正增长的国家。同期居民收入水平也大幅度提高，20xx年居民人均可支配收入相较于“十二五”收官之年上升近40%。过去5年，我国数字经济动能大幅释放，20xx年数字经济增加值占国民生产总值的份额高达36.2%，相较于“十二五”末提升8.7个百分点。经过5年的努力，我国现代产业体系建设更趋完善，先进制造业实现快速发展，传统产业进一步转型升级，过剩产能得到有效化解。

过去5年，区域协同发展开创新局，以“一带一路”“京津冀协同发展”“长江经济带”“长三角一体化”和“粤港澳大湾区”等为引领的区域合作进展良好。全面开放新格局更上一层楼，依托中国国际进口博览会、中国国际服务贸易交易会等开放平台和上海自由贸易区、海南自由贸易港等开放前沿，深入探索对外经贸发展新模式，逐步形成陆海内外联动、东西双向互济的开放格局。过去5年创造的成就举世瞩目，我国经济已经进入高质量发展阶段，在“十四五”期间将继续沿着高质量之路阔步前进。展望未来，我们要继续贯彻新发展理念，在以下方面真抓实干、高效落实。

深入推进供给侧结构性改革。在迈向经济高质量发展的征途上，我国正面临人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，深入推进供给侧结构性改革是新常态下满足人民需求、提升发展质量的时代主线。“十四五”期间，我国应继续调整国民经济产业结构，促进高技术、高效率和高附加值产业发展，提高中高端产品供给能力，满足人民日益升级的消费需求。继续调整区域经济发展结构，推动全国一体化市场建设，解决好区域发展不平衡问题。围绕补短板、促升级、增后劲，优化要素投入结构，提高企业全要素生产率和竞争力，推出一批重大改革举措以增强发展内生动力、激发市场活力。同时，经济高质量发展不能片面追求产出总量和增长速度，应更加注重提升绿色产出含量和增长的质量。以牺牲环境为代价的生产方式难以实现可持续发展，打造绿色生产模式迫在眉睫。应采取综合举措加大力度淘汰落后产能和低质低效的僵尸企业，严格管控高污排放，改善能源结构切实提高能源利用效率。

合施策缓解关键零部件供给短缺，有效保障国内国际产业链稳定，提升防范化解风险能力。充分发挥我国一体化超大规模市场优势，协调生产、分配、流通和消费等环节以畅通经济循环。同时，通过建设全方位、高水平、多层次的对外开放体系，把我国建设成为吸引国际优质资源的大型引力场，吸引优质外资、高端人才，为企业创新赋能，为产业升级助力，促进国内国际双循环协同发展。

担当实干心得体会文章篇七

实干担当是一种积极主动的态度，是成功的基石。面对任何任务，无论其大小和难度，只有主动迈出第一步，付诸实际行动，才能获得实质性的成果。实干担当意味着敢于承担责任，勇于面对挑战，不畏艰难困苦。只有通过实际行动，我们才能将梦想变成现实，将机会变成成功的里程碑。

段落二：积极主动、高效执行

要做到实干担当，首先要具备积极主动的心态。只有保持积极向上的态度，主动主题去发现问题、解决问题，才能在工作中主动承担，积极行动。同时，高效执行是实干担当不可或缺的重要因素。在行动的过程中，要具备高度的责任感和执行力，保持专注和耐心，坚持不懈地付出努力。通过高效的执行，才能保证任务的顺利完成，取得显著的成果。

段落三：勇于面对困难、乐观向上

实干担当要求我们勇于面对困难。在工作中，往往会面临各种各样的困难和挑战，而我们必须敢于正视并迎接。对于困难，我们要有决心和勇气去攻克，相信总会找到解决的办法。同时，保持乐观向上的心态也是实干担当的重要一环。乐观向上能够让我们在困境中保持积极，因为乐观会带来信心，信心会激发行动力，进而推动我们勇往直前，不达目的誓不罢休。

段落四：合作与沟通，共同成长

实干担当需要我们具备优秀的合作和沟通能力。团队合作是实现共同目标的关键，只有通过团队合作，才能在工作中充分发挥个人的才能，共同创造最大效益。而良好的沟通则能让工作更加高效顺畅，避免误解和矛盾的发生。通过更加积极地合作与沟通，我们可以共同成长，实现自身和团队的卓越。

段落五：总结与展望

实干担当是一种心态，是一种精神，更是一种责任。通过实际行动，我们能够有效地解决问题，取得成功。然而，实干担当不是一蹴而就的，它需要我们不断学习和磨炼，不断超越自我，不断追求卓越。因此，我们应该时刻牢记实干担当的重要性，始终保持积极向上的心态，坚持勇于承担，主动行动。相信通过实干担当，我们一定能够取得更加辉煌的成就。

总结：实干担当是成功的基石，需要我们具备积极主动、高效执行的能力，勇于面对困难、保持乐观向上的心态，同时要具备良好的合作与沟通能力。通过实际行动，我们能够解决问题、取得成功。实干担当不是一蹴而就的，需要我们不断学习和追求卓越。只要我们始终保持实干担当的心态，相信我们一定能够取得更加辉煌的成就。

担当实干心得体会文章篇八

担当大实干是一种勇于承担责任、迎难而上的精神状态。在我多年的工作和生活中，我不断地感受到担当大实干的重要性。这种精神让我在工作中勇往直前，解决问题，并帮助我取得成功。下面我将分享我在实践中获得的心得体会。

首先，担当大实干需要用硬实力推动。在工作中，充分发挥自己的实力是实现有效担当的基础。我们要不断学习，提升自己的专业知识和技能，以此来丰富自己的实干能力。我曾经遇到过一个项目，因为技术问题一度陷入困境。后来我主动请教了一位技术专家，并针对项目的需要学习了相关知识，最终成功解决了问题。通过这个例子，我真切地感受到，只有用实力去推动，我们才能真正做到担当大实干。

其次，担当大实干需要具备积极的心态和自信心。工作中常常会遭遇种种困难和挫折，如果我们没有积极的心态和自信心，就很容易被困难击倒，从而无法担当大实干。我在工作中也曾遇到过各种困难，但是我始终相信困难并不可怕，只要我们坚持不懈、全力以赴，就一定能够找到解决的办法。正是因为积极的心态和自信心，我能够面对各种问题勇往直前，并最终获得成功。

第三，担当大实干需要具备团队合作能力。在现实工作中，没有哪个人可以孤军奋战完全依靠自己的力量完成工作。只有团队齐心协力，相互支持，才能将工作做得更好、更顺利。我曾经在一个项目中与团队合作，大家积极配合，互相帮助，最终圆满完成了项目任务。正是因为我们有团队合作的精神，才能够更好地担当大实干，实现共同的目标。

第四，担当大实干需要不断追求创新和进步。世界在不断变化，工作中的问题也在不断变化。如果我们没有开放的思维和创新的能力，就无法适应新的变化，无法担当大实干。在我的工作中，我始终注重学习和创新，不断通过学习新知识、跟进新技术，来提高自己的能力。同时，我也在工作中积极提出改进和创新的想法，以此来解决问题和提高工作效率。正是因为我们不断追求创新和进步，我们才能真正做到担当大实干。

最后，担当大实干需要善于总结经验和教训。在工作中，我们会经历各种各样的经验和教训，如果我们不能善于总结，就无法不断提高自己的能力和水平。我在工作中也意识到了这点，我会不断总结工作中的经验和教训，从中吸取教益，并改进自己的工作方法和做事方式。通过总结经验和教训，我们能够更好地担当大实干，不断提高自己的能力。

总之，担当大实干是一种积极向上、勇往直前的精神状态。通过用硬实力推动、具备积极的心态和自信心、具备团队合作能力、不断追求创新和进步以及善于总结经验和教训，我们才能真正做到担当大实干。在以后的工作和生活中，我将坚持这种精神，并继续努力成为一个担当大实干的人。

担当实干心得体会文章篇九

解放思想是我们党在长期实践中形成的优良传统和积累的宝贵经验。在改革开放的40多年中，解放思想始终贯穿其中，没有不间断的解放思想，就不会有改革开放的累累硕果。2013年1月5日，习近平总书记在新进中央委员会的委员、候补委员学习贯彻党的十八大精神研讨班上的讲话中强调，“解放思想、实事求是、与时俱进，是马克思主义活的灵魂，是我们适应新形势、认识新事物、完成新任务的根本思想武器”。今天，中国特色社会主义进入新时代，无论是全面深化改革、主动适应新常态，还是贯彻新发展理念，都需要在求真务实中解放思想，在履职尽责中真抓实干。因此，把解放思想应用到党校发展、原平发展，就必须实事求是，与时俱进，求真务实，改革创新。

解放思想、真抓实干，要坚持实事求是。“谋事者必先谋局”。解放思想、真抓实干要立足于实际，坚持解放思想和实事求是的有机统一，必须从客观实际出发，既大胆探索又脚踏实地。作为一名年轻的党校教师，面对纷繁复杂的新情况、新问题，要始终坚持实事求是的原则，自觉坚定实事求是的信念、增强实事求是的本领，一切从实际出发，紧紧抓住党中央及省委、市委重大决策部署，抓住上级党校任务安排，因地制宜提出贯彻落实的实招。特别要杜绝纸上谈兵、夸夸其谈，更要避免闭门造车、故步自封，违背事物发展的客观规律。要坚持在实践中检验真理和发展真理，努力做到理论联系实际，达到以学促行、以行促知的目的，真正做到知行合一。

解放思想、真抓实干，要坚持与时俱进。“苟日新，日日新”。世界处于不断地运动发展变化之中，我们的思想和行动也要随之而变。作为一名年轻的党校教师，要自觉把新发展理念贯穿于党校发展全过程、各领域。要创造性开展工作，善于把党中央和省委、忻州市委的决策部署与原平实际、党校实际结合起来。比如在备课过程中深入查找本地相关政策文件，并随时补充更新、加工整理，不断更新和优化知识结构。这样一来不仅易于学员理解，而且能够帮其应用到实际工作当中，提高其驾驭复杂局面和各种风险挑战的本领能力。

解放思想、真抓实干，要坚持求真务实。高举解放思想的旗帜，光有立场和和态度不行，必须有实实在在的举措，其重点和本质要落在“实”上。解放思想不能只是一句口号，一定要落实到解决具体问题上。作为一名年轻的党校教师，要主动干事创业，时刻保持奋发有为的精神状态，保持干事创业的激情和昂扬斗志，发扬钉钉子精神，恪尽职守、勤勉敬业，主动积极谋划本职工作，脚踏实地做好分内工作。要抓具体、具体抓，弄清具体情况，研究具体办法，分析具体变化，解决具体问题。在这个过程中，重点是要找准目标，这就需要有敏锐的思维，开阔的思路以及全面的思考。

解放思想、真抓实干，要坚持改革创新。解放思想、真抓实干要摆脱惯性束缚，打破思维定式和路径依赖，坚决破除思想僵化、封闭狭隘的保守思想。要培养敢闯敢试、勇于探索的精神，允许试错、宽容失败。习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会重要讲话中指出：“创新是改革开放的生命”。作为一名年轻的党校教师，要把理论创新作为重大任务，深化对党的十九大及十九届历次全会精神的研究，发扬理论联系实际的学风，充分发挥自己的积极性、创造性。要破除一切制约创新的思想障碍，不断地自我加压，勇于面对新事物，善于解决新问题，不断培养自身的创新意识、创新素质和创新能力。

热情是干好工作的前提条件，实干是搞好工作的必要因素。我们在满怀激情的同时，还要有不怕苦不怕累的实干精神，把自己所学的理论知识与工作实际相结合，只有这样才能将解放思想，真抓实干落实到位，进而助推党校全方位高质量发展。

担当实干心得体会文章篇十

一个有担当的人，是有责任心的人，是能委以重任的人。敢于担当是一种勇气，一种气概。当下我局面临的改革发展任务很重，要应对的困难与问题也不少，更加需要有一批大胆实干、敢于担当的干部。

敢于担当，就是在关键时刻、危急关头，能冲得出去、撑得起来。对干部职工来说，就是碰到矛盾不上交，发现问题不迁就，遇到困难不回避，面对责任不推诿。然而现在的干部队伍中，一些人很缺乏担当的勇气与责任。有的干部碰到问题就相互推诿“踢皮球”，生怕摊上麻烦，遇到矛盾不协调就上交，生怕惹上纠纷。有的干部平时能说会道，一到关键时刻就装聋作哑，生怕挑重担、担责任。还有的干部在其位却不能担其职，碌碌无为，明哲保身，自己不去创新、吃老本，反过来还要对改革创新的同志评头论足。干部身上这些不敢于担当的表现，直接影响其工作的效果，从而影响全局的工作成效。

当前我局又到了一个改革发展的关键期，特别是今年，形势很严峻，迫切需要造就一支敢于担当的干部队伍，有胆有识，有勇有谋，顶得住压力，冲得破阻力，从而带领全局一起奋勇争先，开创新的业绩。因此，所有干部职工要充分认识到历史赋予的使命与责任，掂一掂自己肩头的担子，克服畏难情绪，根除老旧观念，转变不作为思想，人人一身正气，敢于担当，真正把职权范围内的事情做好，把应该做而且可以做的事情做好。

孟子曾道：君子有终身之忧。就是因为他们选择了担当，担当起本可以放下不管的事情。因为担当，范仲淹“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”；因为担当，发出了“安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜”的感叹。历史也许太遥远，但现实离我们很近，加快发展的事实就摆在眼前，需要我们有勇气去担当、去实践、去争取、去突破。

有风险时敢不敢闯，有争论时肯不肯干，有非议时能不能忍，有难题时会不会解，有利弊时善不善断，这些都是衡量一名干部是不是敢于担当的标尺。有担当的人是可以委以重任的人，也是能够成就大事的人。平湖要加快科学发展，成就改革发展大业，关键靠干部，靠一批敢于担当、踏实肯干的干部。所有干部职工要倍加珍惜自身所处的位置，增强责任心，发挥独立性，激发创造性，不唯上、不唯书、不唯往、不唯人、不唯己，只唯实。大胆解放思想，实事求是，与时俱进，在敢闯敢试中超越自我，在创新拼搏中成就事业。

担当实干心得体会文章篇十一

第一段：引言（150字）

担当大实干是一种勇于承担责任、主动去行动并解决实际问题的精神品质。在如今充斥着各种挑战和机遇的社会里，担当大实干已经成为了一个时代的需要。我从事着一份基层工作，多年来秉持着担当大实干的精神，始终以解决问题为己任，不断提升自我能力，取得了不俗的成绩。在实践中，我深深体会到担当大实干的重要性和价值，并积累了一些有关这方面的心得体会。

第二段：积极主动 行动力（250字）

担当大实干的核心在于积极主动、善于行动。面对问题，没有谁会比我们更了解具体情况，更有能力去解决。因此，我们应该勇于承担责任，主动出击，不将问题推给他人。我曾遇到某部门因人员不足而影响工作进程，我毅然决定在业余时间自愿加入该部门，帮助他们一起完成任务。通过组织分工、合理调度，我成功带领团队完成工作，得到了同事们的一致赞许。担当大实干需要我们拥有行动力，不等不靠，主动出击，为解决问题贡献自己的力量。

第三段：解决问题 创新思维（300字）

担当大实干需要我们具备解决问题的能力。问题的解决不仅需要我们的智慧和才智，更需要我们用创新思维去思考，找到解决问题的新途径和新方法。在我的工作中，我曾经面对过一个长期存在的困扰部门的问题，传统的解决方法已无效。于是，我与同事们组织了一次头脑风暴，运用创新思维，提出了一套新的解决方案。通过不断尝试和改进，最终我们成功解决了问题，取得了良好的效果。担当大实干需要我们超越常规思维的束缚，敢于创造和尝试，为问题解决带来新的可能。

第四段：团队精神 合作共赢（250字）

担当大实干需要我们注重团队精神，追求合作共赢。作为一份基层工作，团队合作是凝聚力和战斗力的源泉。在团队合作中，我一直以身作则，带领大家积极协作，鼓励并倾听队员的建议和意见。只有通过团结合作，我们才能迅速解决问题，取得胜利。在合作过程中，我还学会了倾听他人意见，相互包容，不断完善自我。担当大实干需要我们具备团队协作的能力，通过合作与他人共同成长，实现共赢。

第五段：总结拓展（250字）

担当大实干是一种积极向上、勇往直前的精神品质。在实践中，我们要具备积极主动的行动力，勇于承担问题、主动解决问题。同时，我们要不断创新思维，在解决问题中寻找新的途径和方法。团队合作是担当大实干的机制，只有团结合作、互相支持，我们才能更好地解决问题。担当大实干是一个不断成长的过程，我们需要不断反思、总结经验，不断提升自我能力。只有担当大实干，我们才能在人生的舞台上创造更加辉煌的成就。

总结：担当大实干是一种积极向上的精神力量，对于个人的成长和社会的发展都有着重要意义。努力培养担当大实干的品质，不仅可以提升个人能力，更能够推动整个社会的进步。在今后的工作中，我将继续坚持担当大实干的精神，勇于承担责任，解决问题，为实现个人价值和社会进步贡献自己的力量。

担当实干心得体会文章篇十二

司法担当是法治建设的重要组成部分，也是检验司法公正与效能的重要标准。在实践中，司法人员不仅要有法律知识，更要有担当精神，秉持公正、廉洁的职业操守，勇于担当，在基层一线扎根，体察民情，贴近群众，紧贴实际，发挥司法作用的深刻体悟，是我多年来司法担当实干心得的结晶。

第二段：从公正、廉洁、实干三个方面谈司法担当

公正是司法工作的灵魂，司法人员要守法用权，以公正无私的态度处理案件，维护当事人合法权益；同时，廉洁也是司法工作的基础，司法人员应该严格遵守廉洁桥请规定，不假公济私，坚决抵制各种风险和诱惑，确保公平公正的司法工作；此外，实干也是司法工作的重要内容，只有通过实干，才能发挥司法作用，解决群众疑难问题，提升司法整体水平。

第三段：以助力群众诉求为己任

司法人员要始终把人民群众的利益放在第一位，努力为老百姓排忧解难。在提供法律援助和公证服务等方面，要更加全面深入地贴近群众，从群众最关心的领域入手，积极地构建司法服务体系，充分发挥司法实践和案例制度的作用，助力群众诉求。同时，要通过立足于基层，掌握全貌、深化专业知识和技能，更有效地为群众提供司法服务。

第四段：以立法与实践相结合提升司法水平

立法是制定司法规范的基础，实践是检验司法效果的标准。要真正做到司法担当实干，就需要在立法与实践方面统一思想、协同合作。这需要司法人员不断提高综合素质，积极学习前沿理论和现实案例，不断调整工作方向和思路，不断完善法律适用和司法规则，及时解决问题，提高司法公信力和效率，推进法治建设的进程。

第五段：结语

司法担当实干不仅是每一名司法工作者的良知追求，也是法治社会理念的真实体现，通过长时间的实践，我们不断总结经验，不断创新发展，将司法担当落实到实处，最终达到了基层司法服务的优化和法治建设的深化。愿我们每一名司法人员，都能在未来的工作中，再接再厉，持之以恒地努力，为司法担当再添新的华章。

担当实干心得体会文章篇十三

伟大的建党精神历久弥坚，激励我们紧跟新形势新要求，加强自身建设、推进自我革命，一方面要静下心来主动学习，认真领会全会精神的丰富内涵与核心要义，更好地用以武装头脑、指导实践、推动工作。另一方面把学习贯彻六中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，深入贯彻落实全面从严治党战略方针，积极履职尽责，增强斗争意志和本领，坚决把反腐败斗争进行到底，在确保党不变质、不变色、不变味中发挥职能作用。

担当实干心得体会文章篇十四

司法担当实干是一个很贴切的词汇，它涵盖法官、检察官、律师等司法从业人员，也涉及到司法机关的各个部门。司法担当实干不仅要求以担当为基石，实干为核心，更要求够韧性，善创新，专发力，以此秉持司法公正，维护社会稳定。下面就对司法担当实干心得体会进行探讨。

第二段：担当与实干

从事司法的人员，担当精神是必须具备的重要素质。只有具备了担当精神，才能够坚定目标，勇于直面问题，承担责任。在司法办案中，担当意味着守护司法公正，对所有案件负起责任，积极应对法律纠纷。而实干则意味着以务实精神去处理法律问题。他们需要在复杂的法律环境中寻求解决问题的最优解，通过认真工作、勇于实践去不懈努力。司法担当实干的关键是要保持真诚，坦率地与当事人进行沟通，争取其理解和支持，让公众受到司法公正的保护。

第三段：担当与稳定

司法担当实干不仅仅在于个人责任担当，还体现在对社会的稳定贡献。司法是社会稳定的重要组成部分。对于涉及刑事、民事等问题的案件，司法从业人员需要严格审案，以确保庭审的公正性和真实性，提供公正的司法裁决。这样，他们就可以根据案件的事实和证据进行判断，保持司法公正，同时也维护社会的稳定。

第四段：担当与思考

在司法担当实干过程中，从事司法工作的人员需要保持反思和思考的能力。这不仅意味着反思自己的专业知识，还包括对社会问题的认识。他们需要不断反思和思考，从各种可能的角度去探讨社会现象。同时，他们也要不断扩大视野、自我学习，保证自己不断地成长和发展。通过反思和思考，从事司法工作的人员可以加深对案件的理解，提供更好的纠纷解决方案。

第五段：担当与坚守

最后，从事司法工作的人员一定要在担当与实干的基础上坚守自己的职业操守。他们首先应该遵守法律的要求，遵守职业道德的要求，维护司法纪律。此外，司法工作需要保持中立，不偏袒支持任何一方。更重要的是，他们需要处理好与当事人关系，保持独立的思考能力和独立的判断。坚守职业操守，才能够更好地保证司法公正。

结语：

司法担当实干心得体会，是从事司法工作的人员不断提高、提升自己的关键所在。他们需要具备担当和实干的精神，同时对社会和职业要保持高度的敬畏和责任感。只有这样，才能够在司法工作中充分发挥自己的作用，为维护社会稳定和司法公正作出自己的贡献。