任职期满述职述廉报告范文(21篇)
报告的目的是传达信息、解释现象、分析问题,并提供合理的解决方案或建议。报告的结尾要做好总结和提出建议,为读者提供实质性的思考和行动指导。这份报告对当前的状况进行了全面梳理,为决策者提供了重要的决策依据。
任职期满述职述廉报告篇一
张亚彩,女,1981年7月出生,现在颍东区冉庙乡兰堂小学任教。2003年12月份以来任小学一级教师,现担任小学三年级语文老师,班主任。本人从事教育工作十几年来,一直担任班主任。回顾自己所走的路,无愧于良心,无愧于学生,更无愧于党和人民。在平凡的教育战线上,始终坚持在最前沿。在任职小学一级教师期间,辛勤耕耘,兢兢业业,任劳任怨。虽然没有做出惊人的大事,但我也默默地奉献着自己的青春年华,为祖国培育出一批又一批的合格人才,他们在祖国建设的不同岗位上发挥着各自的作用,他们以实际行动服务社会,真可谓“桃李满天下。”这也是我最欣慰的地方。现就任职期间的工作特作总结如下:
一、思想政治方面
奉献着。
我积极参加中心学校组织的各项教育活动,认真做好学习笔记,写好个人学习心得,真正的领悟活动的意义,身体力行地践行“三个代表”重要思想,心系群众,处处为群众着想,带头捐款,积极投身到救灾活动中,保护着国家和人民的财产,全心全意的为人民服务。
二、 教育教学能力
在任职期间的教育教学方面,我不断地钻研业务,提高自己的业务水平,不断地进行自我充电,积极参加各类教育教学的培训、研讨,做学科带头人。这样才能适应新课程新理念的需要,在教学中,我身先士卒,投身教改,处处走在教改的前列,为更多更好地培养高素质的建设型人才打下良好的基础。
1、 工作中能够严格要求自己,做到认真备课,教学严谨,自己动手制作简易教具,使学生能够获得直观的感觉,学得快,记得牢,变苦学为乐学,很好地提高了教学质量。
2、 积极参加教育教学理论的学习,以适应新课程新理念的教学需要,积极地参加各类公开课活动,在2015年3月获得冉庙乡中心学校第一届中小学教师优质教案评比活动中荣获三等奖,在2015年度中青年教师课堂教学大赛中荣获三等奖,在2015年因工作成绩显著,被评为“颍东区优秀教师”
样学生在课余就有许多书可读了,既增加了学生的知识,又拓宽了学生的视野,学生的写作水平也大大地提高了。
4、 在教育教学在,我非常注意对学生进行思想品德教育,把课程
教学与思想品德教育时刻有机地结合起来。本人无时无地都率先示范,做学生的楷模,树教师的形象,特别是师德师风建设年活动中,我更加严格要求自己,为我校的教师树立了表率。
5、 在“学困生”转化过程中,我更是他们的知心朋友,认真了解他们“学困”的原因,采取相应的措施,用“亲近、交友、谈心”的方法,对他们动之以情,晓之以理,慢慢地感化他们,只要发现他们有一点点闪光点,我立即抓住进行表扬,使许多“学困生”转变成“优等生” 。
三、考勤我在任职期间,不管做做什么工作,都力争达到完美。不论是盛夏酷暑,还是数九严寒,我总是提前到校,从不因个人事缺旷学生一节课,考勤簿上总是出满勤。课程份量总是学校最多的。处处敢挑生活重担,前两年,本人除了担当班主任工作外,还兼任《思品》、《美术》等课程,工作量之大,难免乡中心学校的一位领导说:“你一个人的工作量,承担了几个人的工作量”。但我觉得,为党为人民工作,担子再重,工作再苦,心里却是甜的。
四、 取得的成绩
中,我辅导的学生中5人参赛,有3人获一等奖,2人获二等奖;在我参与的乡中心学校优质教案评选活动中,我设计的教案获乡“三等奖;2015年9月我又荣获“颍东区优秀教师。”2015年撰写的论文《谈低年级学生口语交际能力的.培养》荣获区二等奖,辅导学生李雪在区小学生导读征文比赛活动中,荣获二等奖。2011年在第四界教师多媒体课堂教学大赛中,荣获三等奖。2015年在区多媒体大赛中荣获小学语文组优秀奖。
在平凡的工作岗位上,我虽然取得了点滴成绩,但离上级主管部门的要求还相差一定的距离,我将更加严格要求自己,更加努力,在今后的教育教学工作中,做出更加突出的成绩,为党的教育事业贡献我毕生的精力。
颍东区冉庙乡兰堂小学 张亚彩
2015年9月25日
根据全市“千名干部下基层”的决策部署,我受单位选派,到莱城区高庄街道办事处团山村任“第一书记”。自驻村以来,我不忘责任,牢记使命,扎根基层干实事,铺下身子解民忧。短短一年半的时间,我理思路,定规划,抓党建,搞建设。团山村基层组织建设变得更加稳固,村民生产、生活条件有了显著改善,村集体经济得到快速发展。
梨”无户无名的身份,从此让“团山梨”堂堂正正进入市场,开创自己的品牌,提升形象和价值,促进梨农平均增收5000多元。二是举办梨花节。年接待游客6000多人次,增加村集体收入3万余元。同时扩大了团山梨的对外宣传,提高了团山梨的社会认知度。计划今年秋天举办首届梨园采摘节,在生态旅游方面寻求更大商机,谋求更大发展。三是培植扩展村经济发展优势。通过外聘专家讲授梨树科学栽培技术、有偿奖励发展梨树培育等措施,增强村民种植梨树的自觉性和积极性,不断扩大梨树种植面积,形成规模种植,提高产品产量和品质,培育出具有较高知名度的品牌产品,真正做到靠品牌开拓市场,靠品牌提升档次,靠品牌提高效益,尽快带动团山村转化升级,走上富裕文明之路。
二是建立党员活动室。从村实际出发,腾出专用房,重新装修,购臵桌子、板凳26件,建成了党员活动室,改变了村里党员活动无场所的局面,使基层党员开展组织活动、交流思想、学习知识、研究问题,有了自己的场所,为基层组织建设创造了条件,奠定了基础。三是落实村党务、村务公开制度,增加村务透明度。设立村党务、村务公开专栏,公开村党务、村务10多项内容,包括:村两委班子成员目标、“两公开三监督”公开情况、涉及群众利益的决策、重点项目建设、重大财务开支等,进行了定期公开,自觉接受群众监督,从根本上解决群众反响强烈的热点、疑点、难点问题,更加密切了农村干群关系,维护了社会稳定。团山村被莱城区评为2012年度工作实绩突出单位、平安建设先进单位和计划生育红旗单位。村党支部被莱城区评为2012年度先进党支部。这些成绩的取得,得益于团山村有了好的“两委”班子、有了管用的制度、有了让群众满意的服务。
场。针对团山村老人和留守儿童多,村里无任何健身活动场所的实际,帮助建设长38米、宽18米的文体广场,配臵1个篮球场、2个乒乓球场,安装全套健身器材,成为了全体村民享受休闲健体的活动娱乐场所。三是改造修建灌溉水渠。村里水渠坍塌损坏,农田雨季排涝、旱季灌溉成了问题,村民心里着急,也成了村干部的一块心病。为尽快解决这一问题,村“两委”班子积极筹集资金,广泛发动党员群众,组织村民在雨季到来之前抢修完成了村里1500多米水渠的水泥硬化改造,解决了村民种田的后顾之忧。四是安装街灯。山村街道地面不平,夜晚走路困难,特别是老人孩子,天一黑就很少出门,为了让村民晚上能安心、安全地出行,多次与供电部门协调,在全村各个角落分布安装了街灯52盏,改变了山里人夜晚走黑路的历史,让山里人有了城里人一样的生活。
训,提高了党员干部文化技术水平,增强了带领村民脱贫致富的能力;协调“团山梨种植专业合作社”变更,扩大村民合作经营规模,让更多群众享受到集体经营带来的实惠和效益。
一年半的驻村工作,我尽力为村民做了点事,但微不足道,还有较多不足和需要改进的地方,如:吃苦耐劳的工作精神还要向基层学习、雷厉风行的工作作风还要向基层学习、攻坚克难的工作魄力还要向基层学习。深入基层第一线,的确让我得到了学习、锻炼和提高,提升了干好工作的素质、境界和能力,收获很多。尤其使我深深体会到,农村是一片广阔的天地,也是“第一书记”干事奉献的大舞台。农村有一项一项的工作需要去完成,农民有一个一个的难题需要去解决,为驻村群众做好一点一滴的事情,是“第一书记”的职责,也是一种荣耀。“第一书记”深入基层第一线,肩负党的重托,在干实事、解难题、奉献付出的同时,也最大限度地实现了自身的价值,内心得到无比的欣慰和满足。我将认真总结这段难忘的工作经历,把从基层学到的好传统、好精神、好经验、好做法,贯彻到今后的各项工作中去,以更加过硬的工作作风、更加饱满的精神状态、更加务实的工作态度,再创佳绩。
2015年6月7日
各位领导、各位来宾、老师们:
大家下午好!
三年来,在各级党委、政府的正确领导下,在教育局领导的亲切关怀和指导下,水平中学全体教职工兢兢业业、恪尽职守,顺利完成了任期的各项工作任务,并取得了良好的成绩。现将任期三年来的工作总结汇报如下:
一、加强自身修养,丰富完善自己。
三年来,我认真学习了政治理论和业务理论知识,进一步坚定了全心全意为人民服务的思想信念,始终把科学发展观作为自己行动的准则,时刻提醒自己,做校长一任,出成绩一方。堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为努力办好人民群众满意的教育而不懈奋斗。在学校管理中,我始终坚持民主集中制原则,严格按照领导干部廉洁自律的要求办事,实行政务公开,财务公开制度,不以权谋私,不独断专横,始终以集体利益为主,从大局利益出发,秉公办事,求真务实,坚持走群众路线,推行以人为本的管理理念,树立团结和依靠广大教职工,同心同德,齐心协力办好教育的思想意识,在自己的工作岗位上埋头苦干,奋勇前进。
二、完善各类制度建设,全面落实各项工作职责。
科学规范的校园管理体制,创建了民主、和谐、团结的领导班子,明确分工,协调合作,以学生为中心,教研为主导,教师为主体,保证了教育教学工作的顺利开展。三年来,不断充实完善了《教职工考勤制度》、《水平中学教学质量评估及奖惩制度》,以及《班主任管理制度》和《教研制度》、《后勤管理制度》,规范了升旗、放学、例会、坐班、签到等学校常规管理,使精细化管理理念落实到了学校管理的各个层面;大力落实学生到校考勤制度,重大疫情晨晚检测制度,文明习惯养成准则和团委、班主任深入学生宿舍制度、住校生检查制度及周末留宿生的登记制度;加强学生日常行为常规教育,促进学生健康成长发展,促使学生思想活跃、心理健康、积极进取,形成了讲文明树新风的良好校园景象。
三、不断加强教师队伍建设,努力提高学校教学质量。
动载体带动整体教学能力和水平的不断提高,针对教师队伍实际,学校特别致力于坚持目标拉动、学习启动、骨干带动、活动推动、机制驱动,从现有基础出发,以“调整、培养、提高”为目标,把培养与使用、竞争与评优结合起来,拓展知识技能,提高内在素质,促使一大批优秀教师脱颖而出。
三年来,水平中学领导班子民主和谐,团结奋进,乐观奉献,教师队伍爱岗、敬业、奉献、朝气蓬勃,学生学业成绩迅速提高,打破了教学成绩处于低谷、徘徊不前的局面。2015—2015学年中考过程中,我校学生取得了较理想的成绩,有一名同学以613分的成绩,位列全县第18名,八、九年级积分位次圆满完成;2015—2011学年中考,600分以上4人。其中1人进军全县前五十名,2人进入全县前100名,500分以上30人,实现了历史性突破;2011—2012学年中考,750分以上人数达到25人,超指标数6人。为水平中学再添新禧!
四、加强公用经费管理制度,不断改善办学条件。
—2012年,足额发放贫困寄宿生生活补助436550.00元,校舍修善101430.00元(其中:学生食堂条件改善74980.00元),设备购置114292.00元(其中:学生食堂条件改善设备购置100000.00元)
满意,家长非常放心。学校安全工作成效显著,连续三年达到学校安全工作“九无”标准。
六、今后工作打算
1、千方百计保证办学规模,争取部分外来优等生。
2、继续加强教师队伍建设,要求教师恪守师德,爱岗敬业。
3、狠抓学校安全工作,保证不出任何安全事故。
4、狠抓教学常规,促进教学质量的提高,力争在尖子生培养上 有所突破。做到以质量求生存,进一步吸收优秀的异地学生。
5、继续筹措资金改善办学条件。
进一步加强学校德育工作,教书育人,管理育人,养成良好的文明行为习惯。
6、依法开展好党务、工会、共青团工作,严格执行收费制度,加强财务管理。
几年来,在各级党委政府的关心支持下,学校得以健康有序发展,教学质量稳中有升,学校办学规模逐步扩大,学校硬件设施进一步加强。营造了良好的学习氛围,学生养成了良好的文明行为习惯,得到了社会家长及各界人士的认可。在今后我们继续努力,培养更优异的人才来回报社会,我们将坚持一种信念:水中教师是在用爱在工作,培养全面发展的学生。
昌宁县水平初级中学
2012年7月16日
各位领导,各位代表:
你们好!我是社区劳动保障员。不知不觉在社区工作已跨过三个年头,在这期间有幸福,有辛酸,有欢笑,有眼泪。但最多的还是付出后收获的幸福。
在从事社区劳动保障工作以来,我一直在劳动保障平台第一线勤奋工作,从各个方面严格要求自己,努力钻研业务,关心广大下岗失业人员再就业;为企业单位下岗人员提供管理服务;以及保障城市居民最低生活。取得了一定的成绩,赢得了社区居民的好评。现将近年来的个人工作情况陈述如下:
一、指导思想
当前的就业形式非常严峻,现在大中专生,农民工,下岗失业工人的就业问题摆在经济社会发展首要位置,本人在工作中,重点解决好体制转轨遗留的再就业问题的同时,努力使每一位有劳动能力和就业愿望的劳动者通过自谋职业、自主创业、组织起来就业等多种形式实现再就业。
二、主要任务
(一)、做好下岗失业人员再就业工作。
2、定期走访持证家庭。为有劳动能力和就业愿望的持有《再就业优惠证》人员开展就业援助,积极协调有关部门,使符合条件的下岗失业人员特别是就业困难的对象家庭能享受到规定的就业再就业扶持政策。对这一部分人定期走访,查看他们的近期就业状况,收入情况和家庭生活情况等, 10多次对就业困难对象家庭进行走访和探视,并安排了40名大龄下岗失业人员走上岗位。
3、养老保险补贴。对持有《再就业优惠证》的下岗失业人员,凭相关证明给予基本养老保险缴费补贴。本项工作政策性强,责任性大,来不得半点虚假,一定要认真对待,小心谨慎,严格把关。在工作中,既要为那些符合政策享受补贴的下岗失业人员办理好手续,同进还要对一部分不符合政策条件的下岗失业人员做耐心细致地说服工作,向他们作出政策条件解释,不厌其烦直至他们弄通弄懂为止。本社区的养老保险补贴已办理了184人。
小额贷款,贷款金额达56万元。带动就业人员38人。
5、做好各类报表的调查、统计、上报工作。每月及时、准确上报月报表、季报表以及其他各类报表。及时了解社区内的新增就业岗位的情况以及持《再就业优惠证》人员持证就业情况,到目前为止,我社区共有403名持《再就业优惠证》的下岗失业人员实现了再就业。
6、积极配合社区搞好创建、计生等其它社区事务工作。 本人作为劳动保障协理员,工作在最基层的社区,直接面向广大人民群众开展各项劳动保障服务,因为基层群众是弱势群体,应对他们负起责任。认识到在接待过程中要热情主动,耐心指导;要严格按国家的政策要求回答问题,避免引起误解;同时要做好咨询登记,规范填写相关表格。本人虽然没有经过正式培训,但是经过近两年的实践工作,边学边干,干中学、学中干,业务知识得到了很大的提高,经过考试,我今年已获得了国家劳动保障协理员资格证书。当然还要不断提高自身的业务理论知识的学习,使自己能够更加熟练撑握本职工作,胜任本职工作。
09年已即将过去,在过去的一年中,非常感谢我的领导,我的同仁们对我的工作的支持。新的一年即将开始,本人决心在今后的工作中更加努力,更加刻苦,认真履行职责,争取以优异的工作成效,为劳动保障工作做出贡献。
说句心里最想说的话,也是最深的感受,在日常的工作
中,每天面对来求职,下岗,失业的登记人员,曾经经历过下岗再上岗的我,深知工作的来之不易,一定要好好珍惜眼前的这份工作,好好对待这份工作。
任职期满述职述廉报告篇二
一年来,在xx县教育局、xx中心学校的正确领导下,学校坚持以创新教育为重点,全面实施素质教育,全面提高办学效益。认真贯彻党的教育方针,执行国家各级政策法规和上级文件指示精神。
在校长岗位上,积极落实科学发展观,努力提高自身理论修养。在工作作风方面,要求自己比较严格;在工作制度方面,能够尽忠职守、勤勤恳恳、踏踏实实做好每一次工作,深入实际,与教师同甘共苦;在学校管理上,有事业心和责任感,有比较清晰的工作思路,有开拓创新的意识和勇于克服困难的决心,进一步明确了新时期小学的目标定位和发展思路,全面推进学校的各项改革。
1、加强教师队伍建设。树立xx小学教师队伍良好形象,是让家长信任、让社会满意,是学校发展的关键;提高教学质量,关键在教师,教师的培养提高,关键靠自己。
2、狠抓师德师风建设。利用每一次会议,对全体教职工进行职业道德,职业纪律,职业责任的'教育和培训。一年来,没有任何有违师德师风的事件发生。
3、牢固树立“安全第一”的思想,全面实行安全工作责任制。根据上级卫生和教育行政部门的工作部署,学校进一步强化了防范意识,制订了“xx小学处置突发事件应急预案”,维护学校正常的教育教学秩序。开展了“珍爱生命,火灾、地震逃生演练”等活动。由于学校安全措施落实,因此,没有出现任何安全责任事故。
4、学生日常行为习惯的养成教育常抓不懈。通过每天的班讲,每周的国旗下讲话对学生进行思想教育,通过班级竞赛评比,基本上每天做到了学生文明,校园整洁。
5、落实各项制度,建设有效评价体系。我注意做好教师的使用、考核、奖惩和培训工作,不断完善约束,激励机制,力求民主,公正地评价每个教师,把他们的德、能、勤、绩与其在学校的荣誉,待遇挂起钩束,限度地调动班子成员和全体教师的积极性。
6、加强教师的教学能力。不断探索教育教学方法,从教书型向知识型、教练型转变,新教师,年轻教师能够很快进入角色,保证教学顺利,高质量地完成。
我深切地感受到作为我们这样的一个学校,生源来自多个村庄,知识水平和教育程度参差不齐,教师的年龄结构,知识结构急需更新,学校要生存,要发展必须要有较高的教学质量作保证。这种紧迫感、危机感,责任感让我们苦苦探索,如何在现有的师资状况和生源状况下,进一步提高学校教学质量。为此,我们加强了教学常规管理与考核,克服形式主义,加强奖励力度,全处第一名奖金单科高达400元。注重实效,调动了教师狠抓教学质量的积极性。由于学校在抓教学管理方面的一系列有效措施,今年学校教学质量检测继续要达到“农村小学”之首的目标。
切实开展好教研活动,是提高教学质量,提高教师教学水平最有效的措施。学校逐步规范教研活动的开展,对教学质量的提高必将产生强大的推动作用。
任职一年来,我紧紧依靠班子成员和全体教师,在县教育局,xx中心学校的领导与支持下,我校教师团结协作,奋力拼搏,顺利地完成了学校各项工作,得到社会和群众的一致好评。
我的工作取得了一定的成绩,但是我觉得自己与一名优秀校长的标准仍有一定差距,工作上仍有不少的缺点和不足,主要表现在理论修养和专业知识水平尚有待提高,必须不断学习和吸收现代科学管理的知识和经验。探索新课改的教学路子,要树立终身学习的理念,不断丰富自己的文化知识,经常给自己充电。
回首这一年走过的风风雨雨,有一些艰辛,有一些苦涩,更多的是欣慰和感激,我要真诚地感谢所有教师,真诚地感谢我们领导班子的每一个领导成员。
回首过去的一年,也为我还有很多的工作做得不够好,做到不令大家满意而反思和自责。个人修养,学识,工作能力,工作艺术都还必须大力提高。
今后的工作设想:
一个根本——教育、管理“以人为本”
二项建设——领导班子建设,师资队伍建设。
三个提高——提高运用现代教育技术的数量与质量,提高校园环境建设质量,提高学校特色教育的质量。
今后,我要不断学习,不断总结,发扬优点,克服缺点,“聚精会神抓教学,一心一意谋发展”,进一步坚定信心,凝聚力量,奋力拼搏,为实现学校各项工作再上台阶而努力奋斗。
任职期满述职述廉报告篇三
该同志能坚持党的四项基本原则和党的教育方针,学习党的路线方针政策。
忠于党的教育事业,热爱自己的本职工作。
重视岗位培训,力争掌握现代教育教学方法,注重加强学习,认真总结教学经验不断提高专业理论水平。
深刻认识新课程标准,认真备课、上课、听课、评课,做好课后辅导工作,保质保量完成了教育教学任务。
任职期满述职述廉报告篇四
组织部是学校党委的一个办事机构,是党委干部工作、组织工作和知识分子工作的参谋和助手。作为组织部的主要负责人,我时刻意识到自己所承担的责任很大。因此,三年来一直在兢兢业业地工作,严肃认真地履行岗位职责。
一、学习及思想品德方面
政策性强,随着形势的发展又不断出台新文件,这就要求组工干部必须养成认真思考的习惯。这几年,我很注重学习干部工作和组织工作的文件,努力领会和掌握上级精神,准确理解和把握政策要求,在工作中做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通。此外,还注重紧密结合实际,研究工作中遇到的新情况;为了学习先进经验,我一直和省内几所重点大学以及全国十几所高师院校的组织部长保持密切联系,经常交流信息,吸收他们先进的工作理念和工作方法。
提高修养,努力保持良好的工作作风和思想作风。组织部长是学校中层干部中比较有影响的职务。因此,我平时注意在各方面对自己高标准、严要求,把全局性的工作考虑周到,把操作性的工作做扎实,因为干部工作和组织工作都来不得半点马虎,一旦出错都很难纠正和弥补。因此,为了做实做细工作和及时完成任务,我和组织部的同志们对待工作从不懈怠,经常利用晚上、双修日、假期加班,大家在业余时间付出很多的精力,非常辛苦。工作性质需要组织部有良好的信誉和形象,我坚持在工作中体现公平公正,不拿原则做人情,不拿权利做交易,对己清正、对人公正、对内严格、对外平等;在日常为人和处事上我坚持做到实事求是,光明磊落;言行一致,表里如一;谦虚谨慎,平和低调;严于律己,廉洁奉公。
二、工作及履行职责方面
认真谋划并组织实施,贯彻落实党委重大工作部署
2015年上半年学校党委的大事是对全校中层领导班子三年任期 2
(2002-2015)届满的考核调整工作,作为组织部长我意识到必须按照党委的要求把这件事办好。我负责起草了整体工作方案和一系列操作文件,经党委讨论修定后承办了干部考核、考察、选任与竞争上岗的大量具体组织协调工作,经过3个月的紧张工作,比较圆满地完成了任务。
2015年下半年学校党委的大事是在全校开展保持共产党员先进性教育活动。我校被确定为中央先教办的联系点(河北教育系统唯一),组织部、教育工委对我校先进性教育活动非常关注。作为组织部长我压力很大,决心竭尽全力协助党委做好这项重大工作。我先后起草5份以党委名义印发的文件,还起草了十余个通知、意见的文稿,对开展活动、处理问题、撰写材料等细节问题提出具体明确的要求。先后策划并组织召开了二十余次大小会议。面对这么重要的工作,繁重的任务,和先教办的同志们经过四个月的艰苦奋战,圆满完成了工作任务。我校的先进性教育活动情况被组织部、省教育工委情况简报登载多次,多次受到上级表扬,河北电视台等新闻媒体还进行了宣传报道。
2015年1-2月,我和先教办的同志们对活动中广大师生员工提出的意见和建议进行了整理,学校党委根据意见和建议研究制定了五个方面40条整改措施。按照党委主要领导同志的要求,我组织力量下了很大工夫以多种形式督促有关部门和单位贯彻落实整改方案。
2015年3-6月为巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果,
我们会同宣传部开展了党的先进性建设理论与实践研究征文活动,共收到论文和调查报告等研究成果24篇。这些成果既有对先进性教育活动与党的先进性建设理论层面的思考,又有实践经验的总结;既有对高校党建问题的调查研究,又有对永葆共产党员先进性的建议和对策,为我校进一步搞好党的先进性建设提供了理论支持和实践指导。这些成果于2015年1月由河北人民出版社编辑出版。
2015年10月,党的十七大召开以后,我会同其他部门联合举办中层干部“学习贯彻十七大精神”读书班。我参与起草了读书班活动安排,并直接组织了一系列活动。全体中层干部通过个人自学、分组讨论和大会交流,深刻领会了十七大报告的主题,领会了中国特色社会主义理论体系和党全面建设小康社会的新要求、新部署,研讨学校工作新举措。
在实施过程中。
发扬传统、改革创新,扎实推进日常党建工作
为加强基层党建,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,我们在总结了近些年工作经验之后制定了相关文件,并联合党校于2015年5月中旬举办了全校学生培训班、5月下旬举办了全校教工培训班,还请有经验的同志做了如何当好支部书记,如何开展支部工作的报告。 2015年3月至7月,开展“学生党支部主题活动创新方案”征集、评选活动,并将获奖方案辑印成册转发各学院,推广了学生党建工作的先进经验,增强了学生党支部活动的感召力和实效性。2015年3-6月,正在开展“教工党支部主题活动创新方案”的征集、评选活动。
随着发展学生党员数量的增加,新的问题不断出现。如何使工作更加规范,如何保证发展质量已成为组织发展工作面临的新问题。我组织有关同志研讨,并于2015年上半年,策划编写了《河北师范大学组织发展工作手册》。该手册分为上级文件规定、学校规章制度、材料范文样表等三部分,涵盖了组织发展工作的方方面面,为做好组织发展工作提供了政策、制度、标准等依据。以该手册为教材和标准,实行了每学期对全校组织发展工作联合检查的制度。通过这一系列措施,解决了出现的大部分问题,有效地提高了组织发展的工作质量。
建立临时党支部的通知》、《关于加大在顶岗实习工作表现突出的学生中发展党员力度的通知》等规定和办法。通过贯彻落实这些文件精神,为顶岗实习工作提供了政治保证和人力支持。
按照中央组织部关于加强干部培训工作的要求,几年来我们联合宣传部、党校不断研究改进干部培训办法,提高培训效果。例如,对新上岗中层干部在进行传统的政治理论、民主集中制、廉洁自律等内容培训外,还针对不同岗位分别邀请有丰富经验的优秀中层干部做专题报告并与学员互动研讨工作。为提高基层党委书记抓大事,谋发展的能力,解决好新形势下党建工作遇到的新情况、新问题,我们经过充分酝酿和准备,举办了基层党委书记论坛。
2015年7月上旬,经过半年的紧张筹备,由我们组织部牵头与相关部门一起,圆满承办了第二十次全国部分高等师范院校党建研讨会。来自部属师范大学和省属师范大学的近20所的40多位高校党委主管领导和组织部的负责同志出席了会议,大家交流了党建工作经验,对我校的.党建工作也产生了很大的促进作用。
几年来,自己的工作得到了同事们的认可和领导的好评,2015年七一前夕,在组织部、宣传部、教育工委联合召开的河北高校党建工作表彰大会上,我被授予“优秀党务工作者”称号。
三、主要问题和不足
基层党建和发展党员等具体工作中搞了改革和创新。但是,在干部选拔任用等重大问题上胆识和魄力不够,缺乏深入的理论思考和大胆的实践探索。
2、工作上把握全局、实现平衡发展不够。主要体现在两个方面,一是在时间紧张忙不过来的情况下,往往重视干部工作,忽视组织工作,做不到协调并进;二是在干部工作中重视考核与选拔任用,忽视培训培养与教育管理工作。
3、工作方法不够得当,表现在有时事无巨细亲历亲为,使自己陷于事务堆里而不能脱身,影响了抓大事;有时还因为工作紧张压力大而脾气急躁,说话办事出现不够冷静的情况。
针对这些问题,几年来本人一直在有意识地克服,还没有彻底纠正,应该与时俱进,长期坚持纠正。
2015年3月
2015年11月,我受组织和人民的重托,由城东镇农业服务中心主任调任中共万秀区城东镇党委统-战委员,分管统-战、农、林、水、渔牧兽医部门工作。一年多来,在镇党委、政府的正确领导下,在上级统-战部的正确指导下,在其他领导和同志们的帮助支持下,坚决贯彻执行党的十七大和十七届四中、五中全会精神,以科学发展观为指导,围绕镇党委、政府的工作思路和工作步署,克服工作多,任务重,人手少的困难,积极主动地工作,开创了城东镇统-战工作的新局面,圆满完成了全镇统-战以及镇党委、政府下达的各项工作任务,为城东镇的经济和社会又快又好发展作出了新贡献。
一、 端正态度,坚决拥护共产党的领导
2015年,认真贯彻执行党的路线方针政策,认真学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神,认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观;学习贯彻执行中央、自治区、市的统-战工作会议精神;认真贯彻执行党和政府的统一战线方针政策;认真贯彻执行区委以及上级统-战部有关工作指示精神;能用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观指导工作,树立全心全意为人民服务的宗旨意识和为经济建设,为改革开放、社会稳定大局服务的意识,坚持立党为公、执政为民的理念,不断加强自己的党性锻炼和党性修养,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
二、 勤奋工作、开创统-战工作新局面
2015年,紧紧围绕镇党委政府制定的“努力打造东出口经济走廊”工作发展思路,从镇实际出发,结合统-战工作特点,力求创新,深入基层、调动一切积极因素,凝聚各界力量,积极勤恳地扎实工作,努力开创城东镇统-战工作新局面,为城东镇经济又好又快发展作出了应有贡献。
(一)、围绕城东镇经济建设这个中心深入开展经济统-战工作。 一是积极参加镇党委、政府开展“项目攻坚年”、“服务企业年”、“招商引资年”、“税源建设年”3+1活动,汇同有关部门,协调有关单位,积极推进了“天鹅蓄电池异地扩建”、“新华电池异地扩建”、“森川松脂异地扩建”及“永新嘉利印染异地扩建”项目的征地、拆迁工作,使这些企业通过异地扩建,焕发了新的活动,新的先机;二是积极抓好镇党委、政府招商引资项目(如神生胶原制品、茶花生态园等)重大项目的征地拆迁工作,确保项目按计划开工建设;三是主动配合城区有关部门招商落户我镇投资的项目的征地拆迁工作,如“甜蜜家蜂业制品”和“华唐农业生态开发”、“瑞泰钢结构”项目的征地拆迁工作,使这些项目落户城东镇能顺利开工投产。
(二)、围绕城东镇各项事业的发展务实开展统-战工作。
金23万元。用于修复华堂村5个水利基础设施项目和思扶村2个水利基础设施项目,并建设木涝水库值班房一间,促进城东镇社会各项事业健康发展。
(三)、加强统-战干部业务知识和业务技能培训工作。
2015年,注重加强对统-战系统“三级”网络干部的政治思想和政策理论的学习,不断地提高业务工作水平。坚持每年组织分管统-战的干部学习全国、全区、全市统-战工作、民族宗教工作,对台工作会议精神,并组织他们学习相关工作的业务知识,不断提高统-战干部的政治思想和业务工作能力。
(四)、发挥统一战线的优势和作用,扎实做好和谐统-战工作。 一是努力促进了政党关系的和谐,坚持贯彻“长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共”的方针,通过座谈会、走访、茶话会等方式,向各民主党派、社会各界代表人士介绍城东镇经济社会发展的情况,听取他们的意见和建议;二是加强宗教管理工作,努力引导宗教与社会主义发展相逢应,促进宗教关系的和谐,加大对宗教场所的管理,不断健全镇、村二级宗教工作信息网络,坚决抵御境外宗教组织对我镇的渗透,打击宗教非法聚会等;三是做好民族工作。健全了镇、村二级工作信息网络,在全镇开展了民族团结宣传月和在全镇教育系统中开展民族政策法规进校园宣传活动。举办了内容丰富的较大型的民族歌舞演出和民族知识和法律法规知识观众现场抢答活动;开展了我镇少数民族基本情况的调查摸底工作,向居民群众发放《党和国家民族政策法规》宣传手册资料400多份。
(五)积极参加了全镇抗洪救灾和预防地质灾害等工作。
服从镇党委、政府的安排,积极投身全镇抗洪救灾和预防地质灾害工作中去,切实为群众排扰解难。
三、加强学习,不断提高自己的政治思想水平和业务工作能力
2015年,加强对自己的政治思想和业务知识的学习,一是积极参加镇班子中心组的政治理论学习;二是积极参加区委组织的科级领导远程教育学习;三是参加了市举办统-战委员培训班的学习;四是参加了市民委举办的民族宗教干部培训学习等。通过学习,进一步树立实践“三个代表”重要思想,树立全心全意为人民服务的意识,树立科学发展正确理念,进一步增强做好城东镇统-战工作的信心和决心。
四、更新观念,进一步转变工作作风
坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论;坚持领导干部深入调查研究工作制度,坚持每月不少于8次以上深入到自己所联系的村委会开展调研工作,了解情况,帮组他们解决实际问题。坚持理论联系实际,密切联系群众,为群众出点子、出计划。切实为群众解决生产生活的疑难。
五、勤政廉政,进一步树立廉洁自律意识
政、开展捐资助学、促进城东镇经济发展和社会稳定工作中,都以一名共产党员的标准来严格要求自己,认真贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定,做到严于律已、以身作则。正确运用党和人民交给的权力,坚持党性原则,公道正派,待人热诚,按照党和政府的法规法令和规章制度办事、处事。在作风上,能发扬艰苦奋斗精神,坚持勤俭节约原则。在生活中,能遵守党纪国法,从没有利用职权为自己的亲友谋取不正当利益。同时还要求本部门的干部严格执行廉洁从政制度和遵守党纪国法,正确对待手中的权力,树立正确的人生观,价值观,不断提高政治思想理论水平,增强抵御腐败侵蚀的能力,提高反腐倡廉、勤政为民,廉政自律的意识,认真做好统一战线成员的工作,为广大人民群众服务,为改革开放服务,为促进万秀区和城东镇的经济社会健康发展服务,为构建和谐社会服务,坚决杜绝办事吃、拿、卡、要现象,切实树立清正廉洁的良好形象。本部门没有出现违法乱纪行为,并且在落实个人重大事项报告制度上,能严格执行个人重大事项报告制度,没有违反有关规定和制度。
在过去的一年多里,在镇党委、政府的正确领导下、在上级统-战部的正确指导下、在同志们的帮助和支持下,开创了城东镇统-战工作的新局面,为城东镇经济社会又好又快发展和全面建设小康社会贡献了自己应有的力量,取得了一些成绩。但离组织的要求甚远,在今后学习工作过程中,本人还要加倍努力,勤奋工作,与时俱进,开拓进取,为城东镇的跨越式发展作出更大的贡献。
根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:
报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。
首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。
其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。
第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。
回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。
一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。
另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。
对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。
近三年来,能够始终保持高度的责任心,时刻牢记党的四项基本原则和“三个代表”重要思想,求真务实,努力做好本职工作。
一、思想政治方面
作为高师培训中心党支部副书记,能够协助书记抓好本部门党员同志的政治学习和思想教育工作。按照学校要求,坚持一周一会,每周半天的政治学习制度。鼓励党员参加各种教育培训,通过培训,实现党员在岗位上成长成材。经常组织全体党员学习中共中央关于加强党员经常性教育、保持共产党员先进性长效机制、胡锦涛的有关讲话和报告等文件。做到认真学习,深刻领会。从贯彻落实科学发展观,推进党的先进性建设的高度出发,统一思想,提高认识,把学习贯彻文件精神作为提高全体党员思想认识的重要内容,作为增强党支部创造力、凝聚力、战斗力的制度保证。
作为一名党员干部,能够认真学习党的有关文件精神、坚决与党中央保持高度一致。坚决贯彻执行党中央有关反腐倡廉的法律法规,坚持原则,秉公办事,清正廉洁,注意防微杜渐。
二、工作方面
体员工开拓进取,努力做好高师培训中心各项工作。三年来所完成的主要工作有:
(一)每年一次组织召开全省高校师资培训工作会议
为进一步做好我省高校师资培训工作,我中心每年一次组织召开全省高校师资培训工作会议。会议的主要内容有:高校师资培训工作联络员的换届和聘任;(2)高校师资培训工作优秀联络员的表彰; (3)研讨高校师资培训网络建设问题;(4)布臵工作和培训计划等 。
通过召开全省高校师资培训工作会议,密切了我中心与各高校的联系。在日常工作中,我们从服务于高校、服务于教师的原则出发,切实为他们解决实际问题,从而赢得了各高校的信任和支持,使我中心的工作得以顺利开展。
(二)组织全省高校的岗前培训
1、修订岗前培训教材,增强教学内容的实效性和针对性
高校教师岗前培训是我中心的经常性工作之一。岗前培训是提高新上岗青年教师综合素质,加强高校教师队伍建设的重要举措。按照教育部的有关要求,培训内容包括4门课程,即:高等教育学、高等教育心理学、高校教师职业道德修养和高等教育法规。多年的岗前培训实践证明,有些教材内容已经与时代的发展不相适应,为进一步增强教学内容的实效性和针对性,我中心组织有岗前培训教学经验的教师根据教学大纲进一步修订了岗前培训教材,增强了教学内容的实效性和针对性。
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2、做好岗前培训的教学 、考试、阅卷及合格证书发放工作 按照教育部和省教育厅的有关要求,对于每年补充到我省高校的新教师,于当年暑假开始对他们实施岗前培训。我中心采取依托当地高校、分散布点、双休日授课的办法,既方便了新上岗教师参加学习,又为各高校节省了差旅费开支。我中心认真抓好岗前培训工作各个环节,从选设培训点、聘请任课教师、组织课堂教学、到结业考试、办理合格证书等各个环节,严格把关,保证培训质量。2015年培训 1670 人,2015年培训2069人,2015年培训2242人。
(三)高校教师在职研究生班
1、做好以研究生毕业同等学力申请硕士学位教师进修班(简称学位班)的招生和管理工作
2015年以来,我中心在英语语言文学、中国现当代(古代)文学、马克思主义与思想政治教育、体育训练学、基础心理学等专业面向高校教师招收以研究生毕业同等学力申请硕士学位教师进修班。2015年招收66人,2015年招收36人,2015年招收34人。为了保证教学质量,我中心对学员严格管理,认真做好学籍管理工作。
2、做好高校教师在职攻读硕士学位的招生工作及日常管理工作
高校教师在职攻读硕士学位是为提高高校教师提高学历层次而采取的又一措施,对提高高校教师的整体素质具有重要意义。
经国务院学位办批准,我中心从2003年开始面向高校教师招收
高校教师在职攻读硕士学位,至今我校一共有10个专业被批准招生。2015年共招收101人,2015年共招收50人,2015年共招收102人。
(四)积极申报教育部高教司组织的高校青年骨干教师高级研修班项目
2015年6月,按照教育部的有关要求,我中心积极组织我校文学院、体育学院和生命科学学院申报教育部高教司组织实施的2015年高校青年骨干教师高级研修班项目,经评审,我校文学院申报的高校‘当代文化与文学前沿问题’骨干教师高级研讨班被批准为评审制项目。研修班与2015年10月16日至10月22日在文学学院举办。来自河北、陕西、山东、山西等省12所高校的40名教师参加了研修班培训。
(五)做好国家精品课程师资培训工作
国家精品课程师资培训是为了进一步加强高校师资培训工作,发挥国家精品课程应有的示范作用,促进优质教学资源的应用和共享,不断提高高校教师的教学水平。国家精品课程师资培训项目计划在五年内,培训以基础课和专业(技术)基础课任课教师为主的高校教师10万人。以推动高等学校质量工程建设,整体提高高校教学水平。
部全国高校教师网络培训中心国家中心提供。2015年11月至12月进行了五门课程的培训,共培训高校骨干教师141人,其中三门课程被国家中心授予先进班集体称号。为了保证培训质量,确保网络的正常运行,尽管上午8:30才开始培训,但中心工作人员每天早晨7:30准时赶到机房开机。除安排好学员的食宿外,中心特别重视学员管理,包括出勤情况、听课情况、班级讨论等。高师培训中心在招生宣传、组织管理、会务服务等方面做了大量工作,得到了教育部全国高校教师网络培训中心国家中心的好评。
三、今后努力方向:
(一)加强理论学习,进一步提高理论水平。
(二)争取扩大高校教师在职攻读硕士学位的专业范围,以增加招生数量。
2015年3月20日
尊敬的市国资委各位领导:
根据公司班子分工,我分管支部党务和公司行政办公室工作,在公司领导及各位同事的支持和帮助下,严格要求自己,较好地完成了本职工作任务,现将任职以来的个人工作和学习情况作简要汇报。
一、党务工作情况
公司支部在市国资委党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,践行科学发展观,紧紧围绕粮油购主业,着力推进公司党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,充分发挥了支部及党员的凝聚力、战斗力和先进性。
(一)加强阵地建设,健全工作机制
度、层以上干部定期考核制度、党员学习培训制度、党费收缴管理制度,进一步规划了党务管理,健全了党务工作的相关制度。
(二)加强队伍建设,促进作风转变
由于公司党员来自各个企业,个别党员的还存在党性观念不强,奉献意识淡化等问题,对此,公司支部一是狠抓党员队伍学习教育,支部利用每周星期一召开的中层以上干部例会、支部扩大会、党员大会的机会,学习了胡锦涛建党90周年重要讲话、党的十七届七中全会、省十次党代会、工作会议、第三次党代会等精神,并加强对党员进行理想、信念、宗旨、党性、党风教育,力求全面彻底加强党员思想观念和党性认识。二是加大了党员的培训和学习力度,近3年里,选派了2名同志参加了北大的学习,12名同志参加系统内的财务、保管、检化验培训学习,4名同志参加了粮食系统内的经验交流学习,通过学习促进党员队伍综合素质整体提升。三是加强党员监督和测评,以党员公开承诺为契机,完善了党内监督制度,进一步规范党务公开、述职述廉、开展批评与自我批评等制度,听取支部及职工的意见和建议,努力提升和改进自身不足,取得了较好的效果。同时支部每年年终都要进行评议民主测评,对获得优秀的前3名党员进行表彰奖励,极大地鼓舞了党员争先创优的意识。
(三)加强组织活动,提高支部凝聚力和战斗力
1、深入开展创先争优活动的实施。支部为切实推进创先争优活动持久深入开展,结合公司实际情况,制定了实施方案。支部按照“三亮”、“三创”的内容,根据“五个好”、“五带头”的要求,结合“共产党员示范岗”、“工人三先锋号”、“岗位能手”等形式开展创争活动,从实施以来,收效显著,其先进性和优秀性得到了体现和提升,各部门的积极性战斗力得到了更大发挥。
2、认真做好了“三分类三升级”的实施工作,完成了支部和党员2012年公开承诺工作,制定了公司开展“三学三强”基层党员素质提升工程实施方案。公司的党建工作正在按照“抓组建、抓规范、抓提高”的工作思路,打牢基础,促进发展。
3、切实开展好扶贫帮困活动。支部始终坚持把扶贫帮困活动作为关爱、关心党员和职工的一项重要工作来抓,针对困难党员和职工的实际情况认真选择帮扶对象,与公司工会一起制定了具体的帮扶措施,建立了生活困难党员和职工扶贫的长期机制。近年来在“七一”和春节期间,慰问生病职工和困难党员、职工15人/次,发放慰问金以及慰问品共计4100元。
二、个人廉洁自律情况
市一系列规定和要求,认真履行好工作职责,做到制度之内不缺位,制度之外不越位。在分管办公室行政事务中的人事安排、劳资分配做到了公平、公平、公证,在日常办公用品采购和后勤接待中,从来没有利用职权谋取私利。总之,在廉洁自律方面,严格执行了有关制度和规定,无一例不廉洁行为发生,今后我将继续严格按照党风廉政建设责任制的要求下,努力做到老老实实做人,踏踏实实工作。
三、存在的问题及努力方向
任职以来,自己能爱岗敬业,积极主动地工作,取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足。主要表现在:一是党务工作时间短,边摸索边干,以致工作起来不是游刃有余,在发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用方面不足;二是一些工作还不够细,协调不是十分到位,在给领导当好参谋助手方面还不足;三是对安排部署的工作监督不够到位,信息沟通和反馈不及时。
在今后我将进一步加强学习,提高理论和业务水平,充分发挥党组织的战斗力、凝聚力、号召力,调动公司党员的积极性和主动性,加强内外协调,做好日常事务,当好参谋助手,以“高标准、严要求”推进各项全面升级。
二0一二年七月十八日
任职期满述职述廉报告篇五
医生要提高职业风险和医疗事故安全法律意识,避免误诊漏诊。经历了一段时间的医生工作,你有什么医生述职报告?和我们分享一下。你是否在找正准备撰写“社区医生任职期满述职报告”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!
尊敬的领导:
您好!
在繁忙、紧张的工作中不知不觉地过去了,回顾过去的一学期,在园部领导及全体保教人员的共同努力下,我园卫生保健方面围绕着学期初卫生保健工作计划,很好的完成了各项工作,现其总结如下:
一、健康检查及防病工作。
开学初我们收缴了每位幼儿的保健手册,了解每位幼儿的健康状况,便于管理,同时严格执行晨检制度,晨检时注重“一问、二看、三摸、四查”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。另外,要抓好新入园教职工和已到期老职工体检工作,39位教职工一个也不漏进行全面体检,合格率达100%。
1、对于请假幼儿,安排老师跟踪请假事因,并认真登记好相关表格,
3、配合新塘医院做好预防接种工作。
二、严格消毒制度,做好卫生消毒工作。
消毒工作是幼儿身体健康的保障。组织指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。每周彻底大扫除,并且每周有检查有记录,不定期进行灭蚊灭蝇灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。
三、加强安全检查,对幼儿进行安全教育。
幼儿园对大中型玩具及室内外设施进行定期安全检查,发现问题立即通知相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的安全。
根据季节变化和幼儿发育的健康情况进行健康教育,我们通过“保健知识专栏”,从不同角度,向家长宣传安全卫生保健知识,有效提高了保教人员和家长的安全卫生保健意识。
另一方面,全面细致地做好保健台帐和保健资料表格的收集、整理,使本园保健工作更为规范化。
四、积极配合部门的工作需要,哪里缺人哪里顶。
在这个学期中,幼儿园提供了我学习的机会,4月份参加了“第一次紧急救护”的学习,另外5月份还参加卫生保健知识的培训,这样我在卫生保健这一块有了更多的认识。时间忙忙碌碌的过去了,工作中有了一些经验但还有很多的不足,比如卫生保健资料有些表格还需要规范,我相信,在下个学期会做得更好!
此致
敬礼!
20__年,超声科在医院党委的领导下,坚持以病人为中心,以提高医疗服务质量为根本,紧紧围绕医院全年工作目标,圆满完成了医院下达的各项工作任务指标,促进了我院整体服务上水平,医疗技术上台阶,经济效益大提高。根据超声科工作实际,现把一年来的工作总结如下:
一、加强政治学习,思想政治素质不断提高。
认真学习贯彻十_大精神,积极开展深入实践_活动,坚持“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,积极适应卫生改革、社会发展的新形势,加强爱岗敬业教育,以服务人民、奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为人民服务。
二、加强业务学习,努力提高队伍素质。
加强医护人员职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到每一个工作岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。科室坚持每月一次业务学习,每周一题晨会提问,积极参加各类培训和技能比赛活动,提高了医护人员的业务素质。
三、加强质量管理,提高优质服务水平。
加强质量控制,严格落实各项管理制度,每周一次不定期检查、督导工作质量;严格操作规程,减少差错事故的发生;加强病房治理,努力为病人创造一个清洁、整洁、安静、舒适的休养环境。
我科在完成大量常规诊断治疗工作的同时,积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目,受到院领导和病人的一致好评。
全年共检查病人_人次,超声造影检查_人次,超声引导下囊脓肿治疗_人次,超声引导下穿刺活检_人次。发表论文_篇,获得科研经费_万元,促进了我科各项工作再上新水平。
尊敬的各位院领导、同事们:
大家好!
作为一名医生,我的工作职责就是“竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤”。作为一名基层的医务工作者新手,我不辞艰辛,执着追求。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生机构,是农村三级卫生服务网的枢纽,是新型农村合作医疗制度的重要服务载体。从20__年至20__年至今,三年来的的实践工作,我对自己工作有很多的思考和感受,在这里我作一下简单的陈述:
一、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质。
在实践的工作中,把“实践”作为检验理论的标准,工作中的点点滴滴,使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中,知识更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,我认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决自己在工作中遇到的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。
二、恪尽职守,踏实工作。
当我们步入神圣的医学学府的时候起,我就严谨庄严的宣誓过:“我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。今天,我不断的努力着。基层医疗工作,更使用我深深的体会到,作为一名基层医疗工作者,肩负的重任和应尽的职责。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,认认真真工作,才能完成好本职工作,做好我作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。
(一)、在门诊,往院的诊疗工作中,我随时肩负着湖潮乡4149户,共1万7千多口人及处来人口的健康。360天,天天随诊。那怕是节假日,休息日,时时应诊。不管是在任何时候,不耽误病人治疗,不推诿病人,理智诊疗。平等待人,不欺贫爱富,关心,体贴,同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗,合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中,严格按照新型农村合作医疗就诊规则,开展门诊,往院的诊疗工作。
(二)、相关政策宣传及居民健康教育方面,从__年新合医在我乡开展以来,本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度,组织村医生及本院职工进行培训学习,并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中,以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式,开展居民健康教育工作。
(三)、安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。创造安全舒适的工作环境,是日常工作正常开展的前提,20__年的本院的安全生产维稳管理,本人通过职工的会议培训,使全院职工安全意识有明显提高,通过组织安全生产隐患排查,使我院的事故发生率全年为零,保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料,为院领导班子更好地决策,并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。
尊敬的领导:
您好!
参加工作以来,我在各级领导的关心帮助下,坚持以重要的一些思想为指导,认真做好本职工作,真正履行了一名乡村医生的岗位职责要求。
一、牢固树立为人民服务的思想,急患者之所急,想患者之所想。
自从选择了医生这个职业,从某种意义上来说,就是选择了奉献。医务工作者从事的是救死扶伤的职业,曾被誉白衣天使和生命的守护神,可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。特别是乡村的医务工作,平时经常加班加点,早出晚归。特别是新型农村合作医疗新政策的出台,要求我们付出比平时更多的心血和汗水。面对家人的埋怨,朋友的责备和外人的不解,有时我甚至对自己从事的职业动摇过,可每当看到患者康复的笑脸,看到一个个危在旦夕的患者重获新生,所有的怨气都会烟消云散。
二、努力钻研业务,不断提高自己的技术水平。
俗话说活到老,学到老,我深切的体会到一个合格的乡村医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及书刊,学习有关医疗卫生知识,写下了大量的读书笔记,丰富了自己的理论知识。经常参加卫生局及卫生所行业举办的学习活动,并经常阅读医学杂志、报刊和网络信息,学习了大量新的医疗知识和医疗技术,从而极大地开阔了视野,很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握乡村卫生所的常见病、多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病、多发病。
工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治。几年来,本人认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故,也从未同病人发生一起纠纷。总之,尽我之最大能力完成作为一名乡村医生的各项工作和任务。回望过去,我可以说,我对于我目前的岗位和职位,我是十分胜任的,并且我也是非常热爱自己的本职岗位的。对于自己所从事的专业,自己已经奉献了自己的全部、自己的灵魂、自己的精神,试想哪一天,让我脱下洁白的白大褂,我还真是难以割舍下这位情感。
三、严格按规章制度办事,处处以法来约束自己。
随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强,医疗纠纷已比较常见。静下心来仔细分析,大部分纠纷的起因还是有我们医务人员做得不够完美的地方。所以,我严格按照各种规章制度办事,处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中,积极与患者沟通和交流,及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务,有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录,多次在班外放弃休息,和患者家属取得联系并及时告知和记录。全年无一例差错事故。
四、无私奉献,无怨无悔。
热情接待每一位前来就诊的患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者。同时,严格要求自己,不骄傲自满,坚持以服务医务工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。坚持精益求精,一丝不苟、救死扶伤的原则,做到无私奉献、无怨无悔。
回首过去的工作,总的感觉是忙与累,但我觉得很充实;尽管付出了很多,但面对患者的赞许、夸奖和认可,我觉得所有的付出都值得。
记得雷锋同志说过这样一句话:如果你是一颗最小得螺丝钉,你是否永远守在你生活得岗位上;如果你要告诉我们什么思想,你是否在日夜宣扬那最美丽得理想。是啊,只有奋斗者得脊梁才能托起生活永远得晴空。在今后的工作中,我将以锲而不舍得追求和永远向上得执着脚踏实地得去努力工作,严格要求自己,钻研业务,尽职尽责,为乡村医务工作贡献自己全部的力量!
此致
敬礼!
述职人:___。
20__年_月_日。
任职期满述职述廉报告篇六
20xx年9月新一轮副处级领导干部调整中,本人被聘任为人事处副处长,分管劳资和调配工作。过去的一年里,在校党委和行政的正确领导下,在各部门领导和同事们的大力支持下,比较好地完成了各项工作任务。对照一年来的学习、思想和工作实际,现将自己在德、能、勤、绩、廉等方面的情况报告如下,不当之处敬请领导和同志们批评指正。
一、政治思想方面。
本人热爱党,热爱祖国,忠诚党和人民的教育事业,积极参加政治学习,不断提高自己的思想修养和业务能力。在共产党员创优争先活动中,通过认真学习、积极参加讨论,使我深刻地认识到,创优争先是深入开展实践科学发展观教育活动的重要体现,作为一名党员领导干部和人民教师,在新形势下必须不断提高自己的思想修养、党性修养、从教道德理论水平和服务管理水平。特别是我从教学科研岗位走上新的管理岗位以后,更应该加强学习,努力掌握教育行政管理规律,充分了解和掌握我校人事管理的现状,唯有如此,才能够有的放矢,做好本职工作。
二、管理工作方面。
1.加强学习和调查研究。
到人事处最初的几个月,我主要是学习政策、了解和熟悉情况。多年来在一线从事教学、科研和教学管理工作,使我对基层院系的教育教学管理比较熟悉,但机关工作经验欠缺,是我面临的挑战。因此,在走上人事处副处长岗位后,我不敢有一丝的懈怠,通过不断加强学习和调查研究,努力提高业务水平,掌握人事工作规律和各项人事政策,保证完成各项本职工作。
2.认真履行岗位职责,积极推动工作。
我到人事处工作以后,按照组织分工,分管劳资和人事调配工作。在主管校领导和处室其他领导的指导和帮助下,主要做了以下工作:
1)工资福利方面。完成了职称职务变化及正常增加薪级工资的教职工工资报批发放和新进人员的工资确定以及退休人员的退休费的报批工作;落实文件精神,及时调整了我校离休干部的津贴补贴、离休干部无固定收入的遗孀的生活补助费标准、退休归国华侨生活补助费标准、去世人员丧葬费标准及遗属生活补助费标准;继续清理教职工两边跨的现象,一经发现有两边跨的人和事,即时呈报校务会进行处理;为提高教职工福利,根据党纪要[20xx]15号精神,从20xx年开始,发放在职人员和退休人员防暑防寒费;及时将持有残疾证的教职工材料交财务为其办理免税优惠手续。
2)工伤问题处理。积极与市工伤局接洽与其他兄弟学校沟通,尽量减轻学校的经济负担。共收集整理27名学校认定工伤的老工伤人员,已经进行等级鉴定的老工伤23人以及学校工伤认定小组组织进行认定的22人相关申报工伤的材料上报湘潭市工伤保险局,同时,积极与工伤保险局进行协商,做好其他加入工伤保险的前期准备工作。
3)人才引进工作。通过多种渠道积极引进学科急需的博士或博士后人员,在自己的职责范围内努力为引进人才提供优良的服务,让他们解除后顾之忧,安心为学校的发展做出贡献,20xx年9月到20xx年9月共签约来校工作博士40人,报到上岗35人,引进人才质量进一步提高。
4)退伍军人安置。经不断与退伍军人及其家属协商,报校务会批准,以有偿转移安置方式妥善安置了20xx年以来的四名学校教职工子弟退伍军人,减轻了学校非教师系列人员超编的压力。
相关政策依据的基础上,经过与相关当事人多次协商和沟通,提出了处理这些问题的建议,报请校务会批准,比较成功地解决了这些历史遗留的人事问题。
6)积极协助其他领导工作。作为一名副职,在认真做好分管的工作之外,还团结同志,努力当好处室主要领导的参谋和助手,积极主动地承担一些力所能及的工作。
3.积极参与学校人事制度改革工作。
1)定编定岗工作。20xx年下半年,学校成立人事制度改革领导小组,启动了定编定岗工作。我作为人事制度改革办公室的成员,负责机关党政及教辅单位的定编方案制定,在认真研究国家和湖南省有关政策的基础上,经过多方面征求意见、反复测算和修订,完成了《湖南科技大学人员编制管理办法》,经党委会审定后实施。
2)潇湘学院合同聘用制教职工管理办法的制定。为适应独立学院的办学要求,建立新的用人机制,学校党委决定招聘潇湘学院合同聘用制辅导员和教师。在对省内外其他学校的独立学院以及部分民办高校人事制度进行调研的基础上,负责制定了《湖南科技大学潇湘学院合同聘用全职教职工聘用管理办法》和《湖南科技大学潇湘学院合同聘用教职工薪酬管理办法》,规范了潇湘学院合同聘用全职教职员工的聘用和管理工作。
3)《湖南科技大学岗位津贴分配方案》的制定。为进一步深化人事分配制度改革,逐步建立与学校实际发展水平相协调、与国家政策相衔接的岗位津贴制度,学校成立了校内分配制度改革领导小组及其办公室。作为分配制度改革领导小组办公室的主要成员,参加了《湖南科技大学岗位津贴分配方案》的制定工作,在对省内部分同类高校分配制度进行调研的基础上,经过多次研讨和广泛征求意见,形成了《湖南科技大学岗位津贴分配方案》,于20xx年9月19日通过了教代会的审议。
三、教育教学和科学研究工作方面。
1、积极承担本科教学任务,努力做到既教书又育人。
在本科教学工作方面,本人一直尽职尽责,以饱满的热情投入到本科教学工作中去,承担完成了电子信息工程专业四个班的通信原理课程,电子信息工程专业的通信原理课程设计、综合信息系统课程设计、认识实习、生产实习、以及xx名毕业生的毕业设计等实践教学任务300余学时。
在平时的教学工作中,本人非常注重学习和总结,不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,努力把科研工作和教学工作联系起来,做到以科研促进教学,调动学生的学习和实践积极性,让学生学到更多更实用的科学知识,取得了比较好的教学效果,受到学生普遍欢迎,在学生测评和同行测评中都排在前列。
2、积极组织开展科学研究,培养锻炼研究生科研能力科研工作方面,20xx年本人在智能控制、智能优化算法的理论和应用等方面进一步展开了比较深入的研究。完成了湖南省教育厅优秀青年科研资助项目《电解过程供电系统的群智能优化调度与控制研究》的结题工作;完成了与湘潭市中心医院合作项目《基于web服务的医疗信息集成平台》的验收和结题工作;湖南省自然科学基金资助项目《电解大功率整流供电系统模型》的研究工作进展顺利。。
目前已经有多篇ei收录的论文发表;20xx年主持申报的国家自然基金项目《电解大功率整流供电系统的群智能优化控制模型及策略研究》获得资助,说明本人主持的湖南省教育厅优秀青年科研资助项目和湖南省自然科学基金资助项目的研究工作得到了的国家基金委的认可,具有进一步研究的价值。另外,主持的湖南省科技计划项目《基于web服务的医疗信息集成平台hiip的推广应用》,是对已经完成的横向课题的推广。
20xx-20xx年是本人科研工作比较繁重的一年,有需要结题的项目,有需要继续深入研究的项目,有新申报获得批准的项目,还有时间要求比较紧的研究横向课题。在繁忙的科研工作中,我指导的5名硕士研究生和一名中南大学的博士研究生成为了我的得力助手,在辛苦工作的同时,研究生的成长也非常迅速,目前二、三年级的学生基本上都能够独当一面。
3、积极参加学院的学科建设,使学院学科建设上了新的台阶。
本人积极参加学院学科、专业建设工作,今年申报空控制科学与工程一级硕士学位点的过程中,作为学术带头人,在学院领导的带领下,经过多次研讨,确定了四个申报研究方向和方向带头人,组织和撰写了本研究方向的相关申报材料,最终顺利通过了控制科学与工程一级硕士学位点的评审,使学院学科建设上了一个新的台阶。
4.积极参加学术交流,扩大学术影响。
在完成行政及科研工作的同时,本人还注重加强学术交流工作,积极参加自己研究领域的高水平学术会议,与国内外的专家学者交流经验。
任职期满述职述廉报告篇七
吴学颜同志1988年毕业于毕节县小学教师进修学校,1988年8月参加工作,9月-在毕节地区教育学院进修,199月调入我校从事初中英语教学。
该同志任职以来,主要从事班主任工作和初中英语教学工作。
在工作中坚持党的领导,任职贯彻党的教育方针、政策,忠于党的教育事业;为人师表,教书育人,具有良好的思想素质和职业道德,作风正派,服从领导,团结同志,关心学生,业务能力强,在教师中起到了模范带头作用。
该同志任职期满年度考核结果—年度均为优秀,年度为合格,年度为优秀。
任职期满述职述廉报告篇八
三年来,我坚决拥护中国共产党的领导,坚持党的教育方针,忠诚党的.教育事业,努力为办好人民满意的教育而奋斗着。
在全面推进素质教育的今天,对我们教师的工作提出了更高的要求。
为此,本人从各方面严格要求自己,努力提高自己的教学业务水平,丰富自己的知识面,结合学校和学生的实际情况,有计划、有组织、有步骤地开展教育教学工作。
没有总结就谈不上反思,进步!为今后更好的工作,现对近三年的工作总结如下:
一、教学方面。
三年来,我坚持认真备课,根据教材类容结合学生实际,选择合适的教法,设计课型,激发学生的学习兴趣,创设轻松活跃的课堂气氛,师生、生生亲切互动,合理并创造性的运用教学教法,形成了自己独特的教学风格,切实减轻学生的课业负担,做到精讲精练。
二、出勤方面。
三年来,我自觉遵守学校的各项规章制度,服从学校安排,坚持出满勤、站满岗,从不无故迟到、早退,更无旷课。
任职期满述职述廉报告篇九
一是健全德育领导机构。
(一)是规划机制。学校所有规划都体现德育为首,都有德育内容。
2、学期初我负责制定德育工作周行事历和政教处。
(二)是管理机制。德育工作重在管理,重在落实。
目标责任制,我按德育工作目标层层分解、层层落实、层层签定责任状,学期末总评兑现。
一是成立了由校长、党支部书记、德育处副校长、政教处主任、团委书记组成的德育工作领导小组。我们定期召开会议,研究德育工作,由我负责具体落实执行。
二是建立德育工作网络。在德育工作领导小组的领导下,建立了由政教处、年级组、团委、学生会、班主任、家长委员会组成的德育工作网络,覆盖了学校的各个层面。
三是重视班主任工作。学期初,我和政教处的全体同志都要精心挑选班主任,并对班主任及后备班主任进行定期的岗位培训。组织召开全校班主任老师工作总结暨经验交流会。通过经验交流、教育管理理论学习,提高了全体班主任老师对学生思想教育工作的理论水平和工作艺术水平,为我校德育工作奠定了坚实的理论基础。
一年来,我和政教处的同志一起以经验交流、学习材料等各种形式对班主任进行培训,同时,也通过加强日常工作情况的检查和细化考核内容,来提高他们对德育工作的认识和工作责任心,鼓励班主任、值周教师发现问题,大胆创新,互相学习,取长补短。通过各类学习活动,丰富了班主任及教师的工作理论和经验,提高了他们的工作水平,大大推进了德育工作的进程。作为管理者,在日常工作中我尽量仔细、实事求是地评价教师的工作,抓住细微的工作亮点去看待其工作,给予充分的肯定和鼓励。并经常和教师探讨研究,进一步提高他们的工作实效。
(三)是加强管理,提高工作效率。
1)加强德育队伍建设。德育工作的顺利开展,最重要的是培养一支有敬业精神、能力强,工作有特色,团结互助的以班主任为主的德育队伍。加强班主任队伍的建设,首先是加强学习,其次是挖掘典型,鼓励创新。
2)完善管理制度。通过德育工作的实践,使我认识到,完善的制度能使管理工作游刃有余;明确各项制度,能正确引导教师开展工作。今年,我和政教处的几位同志,通过研究和探讨,调整了各项考核内容,细化了考核依据,使班级考核和班主任考核既有机结合,又有所区别,从一定程度上促进了班主任工作的责任心和积极性,使班主任工作目标更明确、更具体。在开学初和某些重要活动中制定了具体详细的工作计划,使家长会、学生会议、教师会议和师生活动等各类活动顺利开展。各班级在自主管理的基础上,充分发挥了个体作用和主动性,积极开展工作,形成了各个年级的工作特色。
3)加强安全管理,完善管理机制。
校园安全工作是学校各项工作的重中之重,我始终牢固树立“安全第一”的思想,居安思危,做到警钟长鸣,常抓不懈。在校长和学校安全办公室的支持下,我通过落实和完善各种规章制度,进行严格的系统管理,做到:人员进出严格把关;学校24小时有人值班;每月对学校的安全设施进行检查;学校各项管理措施严格到位;学校安全知识宣传长期坚持。同时加强与校外力量的合作,与派出所、消防站和区综合治理办建立了长久的辅导和合作关系,基本形成了学校安全管理上的“内外合力管理模式”,确保了学校无重大安全事故的发生。
任职期满述职述廉报告篇十
范文一:
去年九月,我开始担任太仓检验检疫局副局长一职。如今试用期已满,我将一年来的思想工作情况向各位领导及同志们汇报,不足之处敬请领导和同志们批评指正。
一、重视理论学习,努力提高政治理论素质和党性修养。
一年来,我始终把理论学习作为一种政治素质和精神追求,认真参加党组织活动,深刻体会到:只有理论上成熟,政治上才能坚定。要把检验检疫工作做好,就必须不断加强政治理论学习,不断更新观念,增强创新意识,把握大局观和新动向。为此,我重点认真学习了胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话,学习了总书记在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告,学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》及有关领导的讲话精神,深刻领会了“六个注重”、“八项工程”、“两个率先”以及总局、省局的各项工作任务的要求。做到勤于思考、善于工作、敏于执行、甘于奉献、勇于争先,努力提高政治素质和党性修养,在思想上和行动上同党中央及省局党组、太仓局党组保持高度一致。
二、认真履行工作职责,不断丰富工作成绩。
根据党组分工,我主要分管认证监管综合、进出口食品及化妆品检验、检务和石化实验室工作。下面我向大家汇报我分管工作的主要情况。
1、认证监管综合工作。
根据年初全省认证监管会议的精神和省局打造“五区”铸强局的工作要求,在局党组的领导下,我组织认证综合科的同志制定并发布了我局打造“五区”铸强局活动方案,以及太仓局创建“法制质检样板区”工作推进方案等多个涉及全局业务性工作文件。
完成了我局质量体系内审外审工作。组织人员完成了我局质量管理体系文件的修改换版工作,发布了我局f02版质量管理体系文件,新增作业文件17个,删除作业文件10个,增强了体系文件的适宜性;组织完成了省局组织的质量管理体系内审及外审工作,对审核过程发现的改进项目进行了分类落实,并组织牵头部门对相关部门的整改情况进行了督促检查。10月份在局领导和各部门共同参与下,顺利完成了全省系统第十九个“质量月”驻点检查活动。
2、食品安全监管工作。
重点做好了“一个巩固”、“二个提升”和“三项工作”。即继续巩固和深化大质量工作机制;提升检验监管的能力与水平;提升企业食品安全责任意识和食品安全质量管理水平。三项工作分别是:
(1)、从容应对日本福岛核污染,确保进出口食品安全。
日本福岛核泄漏事故发生后,根据总局、省局的紧急应对措施,我带领卫生食品科的同志认真做好有关日本输华食品的核污染专项监管工作,共向省局发送日本输华食品信息日报表36份,情况说明及汇报材料16份,开展放射性检测5批次,检测结果全部合格。同时积极做好日本进出口食品的检验监管工作。做到第一时间检验,第一时间出证放行,使企业从容面对核辐射带来的负面影响,保证了进出口业务的正常开展,为此,有关企业送来锦旗表示感谢。
(2)、认真组织实施“打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项行动”
根据国务院、上级主管部门和省、市政府关于严厉打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项工作要求,我带领太仓局的同志严格监管,从严治检,确保进出口食品及食品添加剂安全。专项行动实施以来,共对辖区内12家出口食品生产企业和8家食品进口商进行了全面的检查,出动执法人员46人次,开展各类培训10场次,与质监、工商、商务等部门联合开展检查3次,检查厂商、酒店、进口食品专营店等9家,吊销出口食品注册登记证书1张,出具不符合项和建议项18项,立案查处进口食品违法行为1起。
(3)、严格检验监管,确保进口台湾食品安全。
台湾“塑化剂”事件发生后,我局高度重视,在局党组的部署下,我带领卫食科的同志认真制定应对方案,严格台湾食品进口查验和塑化剂检测,认真做好20**年以来进口台湾食品的排查工作,并对出口食品企业添加剂使用情况进行分析。6月1日,联合xx市食安办、太仓工商局、太仓商务局,开展了以检查进口台湾食品非法添加“塑化剂”为主题的专项活动,先后检查大型商场、进口台湾食品专营店等9家企业,抽取样品10余份,并对上述企业的进口食品安全管理工作进行了检查,确保太仓口岸进口台湾食品百分百安全。在全省首次在进口台湾饮料中检出非法添加物邻苯二甲酸二环已酯。同时在国门时报等各类新闻媒体发表宣传报道15篇,很好地宣传和展示了检验检疫形象。
3、实验室建设工作。
xx检验检疫石油化工品检测实验室是太仓局唯一被国家局列入国家重点实验室建设计划的实验室,实验室底子薄、任务重、压力大。20**年以来,我通过认真调研,针对实验室现状和条件明确提出了“开拓委托检测业务”和“提升科研能力”两个重点任务,采取走访重点客户、多方联络科研院校等手段,努力提升实验室整体水平。
在科研制标方面,20**年实验室一个项目通过省局科研项目鉴定;有两个科研项目得到立项,其中国家局一项,省局一项;另外,有一个制标项目通过立项评审,发表了近10篇论文,在实验室内部初步形成了“人人搞科研、个个有项目”的良好的科技工作氛围。
经过一年多的努力,在省局和我局领导、相关部门支持下,我局已经于加拿大森迪斯派公司达成了合作意向。森迪斯派检验公司副总裁一行已于今年7月和10月参观了我局石化实验室和进口铁矿石取制样楼,对我局实验室的硬件与软件都表示了赞赏。
范文二:
根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:
报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。
首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。
其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。
第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。
回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。
一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。
另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。
对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。
任职期满述职述廉报告篇十一
20xx年9月新一轮副处级领导干部调整中,本人被聘任为人事处副处长,分管劳资和调配工作。过去的一年里,在校党委和行政的正确领导下,在各部门领导和同事们的大力支持下,比较好地完成了各项工作任务。对照一年来的学习、思想和工作实际,现将自己在德、能、勤、绩、廉等方面的情况报告如下,不当之处敬请领导和同志们批评指正。
本人热爱党,热爱祖国,忠诚党和人民的教育事业,积极参加政治学习,不断提高自己的思想修养和业务能力。在共产党员创优争先活动中,通过认真学习、积极参加讨论,使我深刻地认识到,创优争先是深入开展实践科学发展观教育活动的重要体现,作为一名党员领导干部和人民教师,在新形势下必须不断提高自己的思想修养、党性修养、从教道德理论水平和服务管理水平。特别是我从教学科研岗位走上新的管理岗位以后,更应该加强学习,努力掌握教育行政管理规律,充分了解和掌握我校人事管理的现状,唯有如此,才能够有的放矢,做好本职工作。
1.加强学习和调查研究。
到人事处最初的几个月,我主要是学习政策、了解和熟悉情况。多年来在一线从事教学、科研和教学管理工作,使我对基层院系的教育教学管理比较熟悉,但机关工作经验欠缺,是我面临的挑战。因此,在走上人事处副处长岗位后,我不敢有一丝的懈怠,通过不断加强学习和调查研究,努力提高业务水平,掌握人事工作规律和各项人事政策,保证完成各项本职工作。
2.认真履行岗位职责,积极推动工作。
我到人事处工作以后,按照组织分工,分管劳资和人事调配工作。在主管校领导和处室其他领导的指导和帮助下,主要做了以下工作:
1)工资福利方面。完成了职称职务变化及正常增加薪级工资的教职工工资报批发放和新进人员的工资确定以及退休人员的退休费的报批工作;落实文件精神,及时调整了我校离休干部的津贴补贴、离休干部无固定收入的遗孀的生活补助费标准、退休归国华侨生活补助费标准、去世人员丧葬费标准及遗属生活补助费标准;继续清理教职工两边跨的现象,一经发现有两边跨的人和事,即时呈报校务会进行处理;为提高教职工福利,根据党纪要[20xx]15号精神,从20xx年开始,发放在职人员和退休人员防暑防寒费;及时将持有残疾证的教职工材料交财务为其办理免税优惠手续。
2)工伤问题处理。积极与市工伤局接洽与其他兄弟学校沟通,尽量减轻学校的经济负担。共收集整理27名学校认定工伤的老工伤人员,已经进行等级鉴定的.老工伤23人以及学校工伤认定小组组织进行认定的22人相关申报工伤的材料上报湘潭市工伤保险局,同时,积极与工伤保险局进行协商,做好其他加入工伤保险的前期准备工作。
3)人才引进工作。通过多种渠道积极引进学科急需的博士或博士后人员,在自己的职责范围内努力为引进人才提供优良的服务,让他们解除后顾之忧,安心为学校的发展做出贡献,20xx年9月到20xx年9月共签约来校工作博士40人,报到上岗35人,引进人才质量进一步提高。
4)退伍军人安置。经不断与退伍军人及其家属协商,报校务会批准,以有偿转移安置方式妥善安置了20xx年以来的四名学校教职工子弟退伍军人,减轻了学校非教师系列人员超编的压力。
相关政策依据的基础上,经过与相关当事人多次协商和沟通,提出了处理这些问题的建议,报请校务会批准,比较成功地解决了这些历史遗留的人事问题。
6)积极协助其他领导工作。作为一名副职,在认真做好分管的工作之外,还团结同志,努力当好处室主要领导的参谋和助手,积极主动地承担一些力所能及的工作。
3.积极参与学校人事制度改革工作。
1)定编定岗工作。20xx年下半年,学校成立人事制度改革领导小组,启动了定编定岗工作。我作为人事制度改革办公室的成员,负责机关党政及教辅单位的定编方案制定,在认真研究国家和湖南省有关政策的基础上,经过多方面征求意见、反复测算和修订,完成了《湖南科技大学人员编制管理办法》,经党委会审定后实施。
2)潇湘学院合同聘用制教职工管理办法的制定。为适应独立学院的办学要求,建立新的用人机制,学校党委决定招聘潇湘学院合同聘用制辅导员和教师。在对省内外其他学校的独立学院以及部分民办高校人事制度进行调研的基础上,负责制定了《湖南科技大学潇湘学院合同聘用全职教职工聘用管理办法》和《湖南科技大学潇湘学院合同聘用教职工薪酬管理办法》,规范了潇湘学院合同聘用全职教职员工的聘用和管理工作。
3)《湖南科技大学岗位津贴分配方案》的制定。为进一步深化人事分配制度改革,逐步建立与学校实际发展水平相协调、与国家政策相衔接的岗位津贴制度,学校成立了校内分配制度改革领导小组及其办公室。作为分配制度改革领导小组办公室的主要成员,参加了《湖南科技大学岗位津贴分配方案》的制定工作,在对省内部分同类高校分配制度进行调研的基础上,经过多次研讨和广泛征求意见,形成了《湖南科技大学岗位津贴分配方案》,于20xx年9月19日通过了教代会的审议。
1、积极承担本科教学任务,努力做到既教书又育人。
在本科教学工作方面,本人一直尽职尽责,以饱满的热情投入到本科教学工作中去,承担完成了电子信息工程专业四个班的通信原理课程,电子信息工程专业的通信原理课程设计、综合信息系统课程设计、认识实习、生产实习、以及xx名毕业生的毕业设计等实践教学任务300余学时。
在平时的教学工作中,本人非常注重学习和总结,不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,努力把科研工作和教学工作联系起来,做到以科研促进教学,调动学生的学习和实践积极性,让学生学到更多更实用的科学知识,取得了比较好的教学效果,受到学生普遍欢迎,在学生测评和同行测评中都排在前列。
2、积极组织开展科学研究,培养锻炼研究生科研能力科研工作方面,20xx年本人在智能控制、智能优化算法的理论和应用等方面进一步展开了比较深入的研究。完成了湖南省教育厅优秀青年科研资助项目《电解过程供电系统的群智能优化调度与控制研究》的结题工作;完成了与湘潭市中心医院合作项目《基于web服务的医疗信息集成平台》的验收和结题工作;湖南省自然科学基金资助项目《电解大功率整流供电系统模型》的研究工作进展顺利。。
目前已经有多篇ei收录的论文发表;20xx年主持申报的国家自然基金项目《电解大功率整流供电系统的群智能优化控制模型及策略研究》获得资助,说明本人主持的湖南省教育厅优秀青年科研资助项目和湖南省自然科学基金资助项目的研究工作得到了的国家基金委的认可,具有进一步研究的价值。另外,主持的湖南省科技计划项目《基于web服务的医疗信息集成平台hiip的推广应用》,是对已经完成的横向课题的推广。
20xx-20xx年是本人科研工作比较繁重的一年,有需要结题的项目,有需要继续深入研究的项目,有新申报获得批准的项目,还有时间要求比较紧的研究横向课题。在繁忙的科研工作中,我指导的5名硕士研究生和一名中南大学的博士研究生成为了我的得力助手,在辛苦工作的同时,研究生的成长也非常迅速,目前二、三年级的学生基本上都能够独当一面。
3、积极参加学院的学科建设,使学院学科建设上了新的台阶。
本人积极参加学院学科、专业建设工作,今年申报空控制科学与工程一级硕士学位点的过程中,作为学术带头人,在学院领导的带领下,经过多次研讨,确定了四个申报研究方向和方向带头人,组织和撰写了本研究方向的相关申报材料,最终顺利通过了控制科学与工程一级硕士学位点的评审,使学院学科建设上了一个新的台阶。
4.积极参加学术交流,扩大学术影响。
在完成行政及科研工作的同时,本人还注重加强学术交流工作,积极参加自己研究领域的高水平学术会议,与国内外的专家学者交流经验。
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任职期满述职述廉报告篇十二
根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:。
报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。
首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。
其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。
第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。
回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。
一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。
另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。
对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。
报告人某某2012年7月26日。
任职期满述职述廉报告篇十三
我自2008年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申请。这期间在公司领导的大力支持下,在公司各部门同仁的用心配合下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。
下方我将3个多月来自我的工作、学习等方面的状况向公司领导做简要汇报:
一、严格要求,遵章守纪,团结同志。
自到公司上班以来,我能严格要求自我,每一天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是普通员工,我都能与他们搞好团结。
二、尽职尽责履行好自我的工作职责。
我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、初步总结公司财务目前存在的问题并提出解决方案。根据公司规范化运作的要求,熟悉公司各部门流程,经过到实地仓库熟悉物料状况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发现的问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方案。(见7月26日的《实习工作总结》)。
2、正确核算,及时编制财务报表并申报国税地税报表。
在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营状况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关;及时处理遗留发票问题。
3、及时做好公司的统计工作,参加本部门例会。
根据福田区统计局要求及时申报公司的统计数据;及时参加财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题及时提出合理化推荐,发挥财务在公司经营中的参谋和监督作用;对其他人员在销售、采购中有关报销费用中单据不贴合要求的做法,及时提醒和指出。
4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。
9月初,按照吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际状况和对相关人员的了解,发现:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月25日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;根据仓库物料的价值大小结合存货abc分类,重点关注三大件:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟《关于售后部仓库材料收发等状况的补充规定》。到目前为止,根据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特殊状况外);根据抽查,三大件基本实现帐、卡、实三者相符;针对新发现的问题,相关规定需要进一步修订。
三、推荐公司有必要完善内部控制管理制度。
总之,由于刚来公司3个多月时间,熟悉和了解的东西不够深入和全面,期望公司领导多提宝贵意见,感谢公司领导和同仁对我的指导和帮忙,我愿在今后的工作中更加深入的学习,和公司同仁一道,为公司的发展壮大做出不懈的努力。
任职期满述职述廉报告篇十四
xx年夏天,在教育局领导的关怀下,我带着些许的惶恐与不安来到xx小学,开启我教师工作的第三个十年。转眼间,我在那里已经快工作一年了。一年来,我和在座的各位通力合作,共同为xx小学的教育事业的发展挥洒汗水、奉献智慧。下面将这近一年的工作状况向教育局领导及在座全体老师作简要汇报:
作为一名党员干部,我时刻牢记自己的身份与职责,坚持以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,坚决遵守校园规章制度。对于校园的各项工作都能竭尽全力去完成,不抱怨、不埋怨、不等待、不懈怠。主要做到了以下三点:一是以诚待人。尊重每一位同伴,用自己的真诚对待工作伙伴,有事重商量,多方听取大家的意见。二是不谋私利。作为一名校长,我深知纪律规矩的重要,平时严守八项规定,认真履行各项操作规程,不违规,不逾矩,不创新。三是率先躬行。“桃李不言,下自成蹊”,“躬行”便是最为智慧和有效的管理。“给我冲”不如“跟我上”,我是一名校长,更是一名校园的教师。在工作中,我首先把自己当作一名教师,用自己的实际行动为教师作出示范。
来到xx小学,张校长在安排课务的时候征求我的意见,我主动要求担任一个班级的语文教学工作。一是因为觉得自己还年轻,不该荒废业务,二是校园的师资也确实紧张,两位副校长年龄都比我大,都坚守在毕业班,我没有理由能够放松。担任四年2班的语文教学工作,因为会议、活动,虽然常常匆匆忙忙地赶进度,调上课,但是我从没有松懈教学质量。我牢牢抓住课堂的时间,每一天早上早一点进班辅导,下班晚一点留下批改作业,使班级的教学质量能够稳步有进,持续较好。今年三月份,我主动向全校教师开放课堂,与同年级的青年教师同课异构《人类的老师》,与大家一齐开展教学研究。为了不断提高业务,我还用心参加了特级教师薛辉校长主持的xx市小语乡村骨干教师培育站。一年的活动中,我两次公开教学,教学设计获得培育站评比一等奖,论文《语文课――让“语”存在让“文”发生》获得江苏省首届乡村骨干教师培育站优秀论文评选一等奖。个人被评为培育站优秀学员。
1.勤学习。从20xx年起任副校长,一向分管教学工作。对于校园的其他条线比较生疏,没有经验。为了使自己能够尽快熟悉校园管理的业务,我抓住机会虚心学习。阅读管理类书籍,汲取优秀的经验做法。向有经验的校长请教,用心参加区教育局组织的新任校长培训班,最近又报名参加了区里的名校长工作室。每一次的会议、活动我都认真对待。期望通过这些渠道来尽快缩短我的适应期,让我在管理的岗位上尽快成熟起来。校园有改扩建工程,这项工作对我来说是完全不熟悉的。从去年到今年,镇政府多次来校察看校园,规划改建工程,我一方面向总务、老教师了解校园的建设状况,另一方面也用心地学习相关知识,补充自己的短板。三月份,镇里带给给校园设计任务书,征求校园的意见。(说实在的在家里我是大事不管小事不问的人,建立装修设计从来不曾参与过意见。但是此刻这么大的工程,事关校园的发展大计,我尽管不懂,也务必学习。)一方面我向总务刘佳俊老师请教,另一方面我也主动学习,我利用双休日上网查阅资料,找校园的装备标准,逐一对照,提出校园的意见与推荐,与镇政府协商沟通,最终镇里也采取了我们的推荐。
2.善思考。作为一名校长,最就应做的事情就是思考与规划。主角的转变,我所思考的方向要更加全面,不能局限。上个学期,我主要在校园的安全管理上作了实践与探索。开学初,我看到校园家长随意进出校园,严重影响正常的教育教学秩序,甚至引发起一些家校矛盾。针对这个现象,我们在认真思考和研究的基础上提出了校园值周制度,并在全体校行政和部分教师的用心配合下顺利启动。每周安排教师校园值岗,管理、处理各类事务。时至这天,我觉得这项工作给我们的学生带来了一个安静、安全、安心的学习环境,也个性感谢所有的老师。每一天风雨无阻雷打不动,坚持就是最好的管理。这个学期,我们一开学就把课程建设这项工作列为校园的重点工作,我多次和两位副校长交流讨论,最终汤校长指点迷津,分析校园的优势所在,提出了深入推进开心农场课程建设的设想。在全体老师的努力下,我们开心农场举行了欢乐的播种节,《xx日报》《xx电视台》都对这项活动进行了报道。我们的孩子们也在那里得到了丰富的体验。
3.想大家。这个大家既指咱们的校园这个大家,也指在座各位同伴和所有的孩子们。作为一名校长,权力不大,职责很大。老师们生活有麻烦了,工作有困难了我都看在眼里,都想为大家分担解决一些。校园代课教师要参加考编、参加编外教师技能比赛,这些事情事关教师个人命运,我全力支持,想尽办法帮忙辅导,寻找资源,使老师能够心愿达成。老师参加教研活动、上公开课,尽管很忙,我也总愿意和大家讨论讨论,交流交流,在和大家的交流中,自己也在进步与收获。
这一学年,校园工作的方方面面都顺利开展,离不开每一位教师的辛勤工作。理解教研室调研,一声令下,老师们群策群力,(周xx和刘xx坐在一齐一句一句地说教案,张云老师身体不好没有半句推脱,王寅琰老师拿着教科书跑进我办公室和我商量教学资料,精彩的课堂得到教研室的大力褒奖个,刘莺娟老师稍加点拨就成就了一堂优秀的综合实践活动课,)较好地展现了校园的风貌。第二轮岗位聘任工作顺利圆满,全体教职工大会全票通过了实施方案。我们用心申报了xx市依法治校工作示范校的遴选,参加现场展评与答辩。我们的课程建设工作总结、德育工作总结被收入教育局相关工作汇编。这天空上午,我们镇村领导来到校园,与我们协商全镇的主题教育现场会事宜,我们也是欣然理解,认真准备。
这一年,我在xx小学,家就在500米的距离内。但是我下班的时间比以前更晚了。领导把我安排在这样重要的岗位上,我务必尽自己最大的努力不辜负大家。事实证明,我在那里也收获着不一样的快乐,张校长、汤校长两位老大姐老大哥对我的工作全力支持,不遗余力,我深感幸福,五位中层人数虽少个个给力,我看在眼里,在座老师们大多比我年长,却都对我无限包容、充分尊重,我记在心里。
说起这一年的任职感受,我觉得有一位老师跟我开玩笑的一句话很合心境:有一天我处理一件事情晚去食堂吃饭,一位老师老师跟我开玩笑说,哎,一做校长就像家长一样,突然长大了,什么事儿都得管。我觉得真是这样,原先能够任性而为,能够事不关己,能够推诿逃避,如今自己是真的被套住了。但是我觉得只要咱们全体xx小学的兄弟姐妹们齐心协力,共同努力,这就是一个幸福的套牢。
任职期满述职述廉报告篇十五
我院2xx—x年5月任用的科级干部试用期满。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和我院《党政领导干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神,决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。现制定方案如下:
1、德:指政治品德和思想品德等,主要包括原则性、求实精神、正直性、忠诚性、民—主性、责任感和全局意识、大局观念等方面。
2、能:指管理能力、组织协调能力和执行能力等,主要包括学习理解和执行院、系党政决策的水平、上下协调和服务师生的水平等。
3、勤:指工作态度和勤奋敬业精神,主要包括事业心、责任心、奉献精神、勤思笃学、投入精力、任劳任怨、服务精神、纪律性等。
4、绩:指完成岗位职责所规定工作的数量、质量、效率等,主要包括完成工作计划和院、系下达的重要任务以及对学院和部门工作的贡献等。
5、廉:指廉洁自律情况,主要包括遵守学院有关廉洁自律方面的规定,保持良好的学习习惯,勤俭节约,不贪不占,保持和发扬艰苦奋斗的优良传统等。
机关科级干部由组织部负责考察,系(院)科级干部由其所在党总支(直属党支部)负责考察。要求组织考察组,对科级干部进行全面考察。
1、通知考察对象撰写试用期以来思想工作总结(1500字左右)。考察对象所在部门主要领导与组织部沟通情况,如考察日程安排、谈话范围等。
2、个别谈话征求意见。部门人数少的全部进行个别谈话;20人以上的,找领导班子成员、师生代表个别谈话,个别谈话人数一般不得少于10人。
3、考察组对考察情况进行综合,对科级干部做出综合评价。最后以系(院)党总支名义形成考察材料,并对考察对象是否胜任现职、按期转正提出意见。
4、考察结束后,考察组向组织部报送考察对象试用期思想工作总结、科级干部考察材料等。
考察工作从xx年9月11日开始,9月18日前结束。
1、严格按学院《党政领导干部选拔任用和管理工作暂行规定》明确的原则和程序考察干部。
2、严格遵守有关干部工作纪律。不准泄漏考察、讨论干部的情况和其他需要保密的内容。
3、对在干部考察工作中弄虚作假、搞不正之风、违反组织人事纪律,造成用人失察、失误或不良影响的,要严肃追究责任。
4、各党总支(直属党支部)要认真组织实施,严肃对待,按时完成考察工作。
任职期满述职述廉报告篇十六
我于20xx年06月25日开始到贵公司工作,从来公司的第一天开始,我就把自我融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。一向以来,我努力实践着自我的诺言,力争做到更高、更强、更优。下方,我就这二个月的工作状况向各位领导与同事作个简要汇报,以理解大家评议。
作为一名刚刚毕业的大学生,四年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。应对这种状况,依靠自我的认真的学习,对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作潜力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自我在领导同事的帮忙下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自我的形象,养成良好的工作作风。
技术服务工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足够的耐心。为到达这一要求,我十分注重学习提高:一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司所发的新产品技术文件外,我还自费购买几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和潜力才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的潜力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽误。透过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,用心投身到工作中,已经逐渐适应了那里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅仅能够弥补自我耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选取。
任职期满述职述廉报告篇十七
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根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:。
报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。
首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。
其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。
第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。
回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。
一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。
另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。
对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。
报告人某某xx年7月26日。
任职期满述职述廉报告篇十八
根据组织安排,****年**月本人被组织任命为****乡党委书记。几年来,面对农村工作头绪多、农民增收基础薄弱的现状,本人更是深感重任在身,始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,认真贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神,严格落实自治区党委、地委和、政府的安排部署,围绕中心、顾全大局,对待工作兢兢业业,全身心地为****乡的建设与发展而付出了自己的努力。现将本人任职以来的工作情况述职述廉如下:
律法规知识,不断充实自己,更新知识结构,提高思想认识水平,坚持理论联系实际,并用理论指导自己的实际工作;能够积极主动参加中心组集体学习,反复领会、融会贯通。通过学习,自身理论水平、领导水平和综合协调能力不断增强,拓宽了工作思路,增强了工作的针对性和实效性,特别是运用马克思主义观点、立场和方法,观察新事物、分析新情况、解决新问题的能力明显提高。
二、树立严谨务实的工作作风,认真履行“班长”职责
项规定”,严格按照党章、党的制度和规定办事,认真履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人的责任,狠抓全乡党风廉政建设和反腐败工作,加大了对违法违纪案件的查处力度。积极开展党风廉政教育月活动,加大纪检纠风工作力度,全面推行村财乡管、村务公开、政务公开制度,加强了基层民主管理,切实减轻了农牧民负担。
三 、围绕中心、真抓实干、狠抓农业农村经济发展,农牧民人均收入及生活水平显著提高
一是坚持以增加农民收入为已任,严格落实、政府农业产业结构调整的政策措施。按照全委(扩大)会议报告中提出的“种植业成体系、林果业成规模、劳务输出产业创品牌”总体思路,围绕增加农民收入这一核心,狠抓粮食、设施农业、林果业、畜牧业和特色产业合理发展。通过进一步优化种植结构,调整棉花种植面积,落实国家的粮食补助政策,全乡粮食生产喜获丰收;在继续巩固“林果业管理增效年”活动成果的基础上,主要在提高林果业管理水平上下功夫,把林果业工作重点从 “扩果”全面转向“管果”,全乡林果业发展的基础日益夯实;狠抓了牲畜品种改良、牛羊养殖育肥和疫病防疫工作,全乡畜牧养殖业在促进农牧民增收致富方面的成效明显。
民人均劳务创收达****元。同时,继续落实“突出重点、收缩战线、进村入户、整村推进”的扶贫开发工作方针,采取正面宣传,重点扶持的方式,统筹安排领导力量和各类扶贫项目,贫困村整村推进工作运行良好。一年多来,全乡整合财政扶贫、以工代赈等专项资金****万元,实施了土地平整、庭院改造、社会主义新农村建设、整村推进等各类扶贫项目,积极动员全乡党员干部为贫困群众大办实事好事,实现了****户****人的脱贫目标,扶贫开发整体效益进一步提高。
三是认真抓好社会主义新农村示范点建设,努力改善农民群众的生活环境。为了尽快改善各村农民群众的居住条件和生活面貌,在乡里工作两年多来,先后完成了35个点的社会主义新农村示范点规划建设和庭院改造工作,重点对**村*组、**村***组和**村*组等*个居民点的社会主义新农村示范点规划建设和庭院改造工作,严格按照新农村“五清、五改、五通、五有”的标准,抓好改房、改院、改灶、改厕、改圈、村庄绿化、美化工作。由于整个工程时间短,任务重,从规划到施工本人始终坚持在现场进行指导,与施工人员同吃同住,为了节省开支缩短工期还想方设法采取工程分包与农牧民投工投劳相结合的方法,圆满完成了35个新农村示范点的建设任务,极大地改善了全乡农村面貌和农民群众的生活环境。
四、抓住关键,突出重点,努力维护安定团结的政治局面
得体会、组织阶段性学习考试等手段,提高了学习效果。六是切实加强信访和对流动人口的管理工作,始终要求乡政法办切实加强对信访问题的梳理和对流动人口的普查登记工作,注重掌握平时动态和全面的信息情况,在认真做好问题处理、感情化解和对信息分析研判等基础性工作的基础上,采取有针对性的措施,有效地加强了对信访工作和流动人口的管控,夯实了维护社会稳定的基础。
五、抓精神文明建设,谋求发展,社会各项事业全面进步
地,充分利用“百日文化广场活动”和“百日文体活动”在巴扎天和各类工作大会战期间开展文艺演出活动,定期开放阅览室、活动室、电教室,大力开展“农家书屋”的创建等工作,极大地丰富了广大干部及农牧民群众的精神文化生活。五是卫生医疗基础设施更加完善,计划生育、爱国卫生工作扎实开展,乡村公共服务体系更加健全,通过努力,全乡**个村级卫生室全部正常运转,农牧民新型合作医疗参合工作有效落实,群众看病难问题得到有效解决。六是乡村“低保”工作扎实开展,坚持按时足额发放乡村低保金和残疾人保障金,弱势群体的基本生活得到有效保障,社会救助体系更加完善,群众关心的一批热点、难点问题逐步得到解决。
六、认真落实党风廉政建设责任制,注重树立良好的干部形象
领导艺术、管理知识及业务工作知识,要求别人做到的,首先自己做到,自觉遵守党的纪律和各项制度,较好地维护党员领导干部的形象。
几年来,各位领导及同志们给予了我诸多关怀和厚爱,本人虽然做了一些工作,也取得了一定成绩,但我深切地感受到所做的工作与上级的要求和群众的期望还有一定的差距,在新的形势和任务面前,还要继续努力,继续提高把握全局、科学决策、求真务实、团结协作等方面的能力和本领。在今后的工作中,我将继续发扬艰苦奋斗、锐意进取、恪尽职守的工作作风,扎扎实实、踏踏实实开展工作,把地、县两级党委的各项安排部署认真贯彻落实好,把关系群众的利益维护好,不辜负组织的信任和培养,不辜负领导的关怀,继续扎扎实实、踏踏实实开展工作,为党的事业做出自己应有的贡献。
以上是本人任职以来的工作情况述职,不足之处敬请领导及同志们指正!
根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:
报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。
首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。
其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。
第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。
回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。
一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。
另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。
对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。
尊敬的各位领导,各位老师:
2015年5月我被任命为宿州学院副院长。任职以来,主要分管宣传部、学生处、团委、工会、经济文化研究中心、协管办公室;7月份刘宁院长离任后接管教务处、科技处、学报、评建办、自旋电子与纳米材料研究所等十一个部门,联系计算机科学系、化学与生命科学系。现将本人一年来思想政治、工作作风、履行岗位职责、廉洁自律、完成重点工作方面的情况述职如下,请予评议。
一、思想政治方面
热爱党,热爱祖国,遵纪守法,贯彻执行党的各项路线,方针和政策,积极参加党委中心组学习和各级领导部门组织的学习,努力提高政治理论水平和思想觉悟。坚持阅读每期的中国高等教育杂志、中国教育报、参考消息、安徽日报等报刊。尽快了解、熟悉国家政策的最新情况和国情、省情的发展变化,把认真贯彻执行党和国家的方针政策与个人分管部门工作结合起来,不断提高自己理论联系实际的能力和开拓创新的能力, 以全心全意为人民服务为宗旨,努力做好本职工作,脚踏实地地为学校发展尽力。
二、工作作风方面
实践科学发展观的思想贯彻到学校的具体工作中去,学生工作高扬以学为主主旋律,教师工作高扬教学、科研主旋律,学校工作高扬以教学为中心主旋律。
三、履行岗位职责方面
1、加强政策理论学习和管理业务学习。到副院长岗位至今,除加强政治理论学习外,还坚持认真学习与所分管各块工作有关的规章制度,法律法规及其它有关文件。能理论联系实际,谋划学校的发展,特别是分管工作的改革和发展。在组织的关心下,我有机会参加了党校第七期全省高校负责人研修班和安徽省高等教育发展与改革赴美培训班的学习。通过这两次比较系统的学习培训经历,开阔了眼界,提高了境界,拓宽了思路,对新时期高等教育、大学生思想政治教育、国际合作交流等有了比较深刻的认识和体会,为做好岗位工作提供了思想武装和业务保障。
2、深入实际,抓大放小,做好管理工作。为做好分管的工作,经常听取分管部门领导汇报,深入分管部门了解情况,站在改革和发展的高度与有关部门同志认真讨论工作和发展规划,在使各部门了解自己的思路和工作要求的基础上,敢于放手让各部门领导大胆开展工作,创造性地完成各项任务。在放手的同时,积极地出主意,想办法,解决分管部门遇到的困难和问题,这样,我分管的这些部门不仅按学校要求完成了各项任务,而且做了很多创新性工作, 上下齐心协力,为学校的发展多做贡献。
领导配合,分工协作,团结一致,互相补台,促进学校发展。
四、廉洁自律方面
作为领导干部,能够以身作则,严格按照党和国家的清正廉洁要求办事,没有违纪、违规行为。
五、完成重点工作方面
1、“学习实践活动”成效显著
从2015年3月中旬至8月,我校开展了学习实践科学发展观活动,作为活动办主任,和其他同志一道,认真做好各个阶段的具体工作,开展了一系列特色活动,得到了上级领导的充分肯定和赞扬,我校在省属高校深入学习实践科学发展观活动总结大会上作了交流发言。
2、成功举办60周年校庆月活动
2015年是我校建校60周年,也是建国60周年,按照“节俭务实办校庆,齐心协力谋发展”的主题,于8月28日至9月28日开展了丰富多彩的校庆月系列活动。作为校庆办主任,和其他部门的同志一道,精心策划方案,认真组织实施,用有限的经费做好了这方面工作。在校庆月活动中宣传部牵头举办了“建校六十周年成就展”、 编辑出版了校报校庆专刊;团委、学生处牵头组织了“万人红歌赛”;美术系、音乐系成功举办了“书画奇石展”、 “校庆文艺晚会”,科技处及各系邀请知名专家作了近20场学术报告;组织专家编纂了宿州学院校史。
3、成功获批安徽省示范应用性本科高校立项建设单位
2015年10月,我校成功获批安徽省示范应用性本科高校立项建
设单位。7月份分管教学工作后,我便积极地投入到这一重中之重工作中,按照学校的总体部署,在主要领导的指导和带领下,和教务处同志一起有效地组织了申报的准备工作,推动各项工作有序开展,使得材料准备、现场考察、专家论证、会议答辩各个环节顺利完成,为实现目标奠定了基础。
4、成功举办安徽省首届应用性本科高校大学文化建设研讨会 经过多年的实践,以孟二冬精神为核心的大学精神建设已成为我校的特色和亮点。12月23日,安徽省首届应用性本科高校大学文化建设研讨会在我校隆重举行。为了使会议能够顺利召开,我作为领导小组副组长和经济文化研究中心、办公室、宣传部、团委、及相关职能部门负责人一起做了大量的前期准备工作,从会前的策划、会议的通知、论文的征集,来宾的接待、会务的管理、成果的展示都做了详细的部署,为会议的成功召开提供了有力的保障。
5、开拓创新,不断推动办学水平的提高
教学工作是学校的中心工作。分管教学工作以来发扬前任领导的优良传统,每月召开一次教学工作列会,通过有效地监控教学质量和教学的各个环节,使学校的教与学秩序井然。特别是示范高校建设单位获批后,制定了示范高校建设方案,启动了第二轮教育教学改革,修订了人才培养方案,加大了实习实训基地的建设,稳步推进安徽理工大学、安徽建工学院对口支援我校的各项工作。
考试通过率,计算机考试通过率,教改成果获奖率等名列全省同类院校前茅.特别是今年我校申报的四个本科专业全部获得了国家教育部的批准或备案,为应用性人才的培养提供了有力的保证。
6、服务地方,科研综合实力继续提升
围绕“科研强校”战略,以提高科技服务能力为目标,加强基础研究,争取更多、更高层次的科研项目和研究成果,扎实推进学科建设。在校主要领导的直接指导下,成功申报各类项目129项,科研经费总173万,修改、制定了8个科技管理文件,完成了省级重点实验室培育基地“自旋电子与纳米技术实验室”评审的前期准备工作,建立了5个校级科研平台,完成了校地合作项目,为地方选派“科技特派员”活动成效明显,产学研合作长效机制逐步形成,完成了学报的改版,办刊质量得到进一步的提高。
7、强化管理,团学管理工作富有成效
的一批文化活动品牌。获国家、教育部、省教育厅、团十四类近四十个奖项,团学工作被中国青年报、新华网、新民网、安徽教育网等多家媒体报道30余次。
六、不足方面
1、有时用自己的熟悉水平和接受程度谋发展、促改革,但对均匀熟悉水平和接受程度缺乏周密考虑。
2、我校的辅导员队伍建设和运行创新模式有待于进一步提高,作为负责学生工作的副院长,我应该进一步抓好这方面工作。
3、由于担负的工作较多,常有工作重叠的现象,有时有急躁情绪表现出来,给大家的工作带来了不便,在感谢大家的理解,支持的同时,也诚恳接受大家批评。
七、努力方向
任何事业的成功都是成千上万人团结奋斗的结果.以上成绩的取得,是各级领导和相关部门支持、配合和帮助的结果,成绩归功于大家。就我所分管、联系的单位来说,领导们都十分肯干,也十分会干,知道什么是大局,知道应在什么地方下功夫。我真诚地感谢他们。今后,我要继续发扬优点,克服不足,谦虚谨慎,调动方方面面的积极性,把各项工作做的更好。
谢谢大家!
组织部是学校党委的一个办事机构,是党委干部工作、组织工作和知识分子工作的参谋和助手。作为组织部的主要负责人,我时刻意识到自己所承担的责任很大。因此,三年来一直在兢兢业业地工作,严肃认真地履行岗位职责。
一、学习及思想品德方面
政策性强,随着形势的发展又不断出台新文件,这就要求组工干部必须养成认真思考的习惯。这几年,我很注重学习干部工作和组织工作的文件,努力领会和掌握上级精神,准确理解和把握政策要求,在工作中做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通。此外,还注重紧密结合实际,研究工作中遇到的新情况;为了学习先进经验,我一直和省内几所重点大学以及全国十几所高师院校的组织部长保持密切联系,经常交流信息,吸收他们先进的工作理念和工作方法。
提高修养,努力保持良好的工作作风和思想作风。组织部长是学校中层干部中比较有影响的职务。因此,我平时注意在各方面对自己高标准、严要求,把全局性的工作考虑周到,把操作性的工作做扎实,因为干部工作和组织工作都来不得半点马虎,一旦出错都很难纠正和弥补。因此,为了做实做细工作和及时完成任务,我和组织部的同志们对待工作从不懈怠,经常利用晚上、双修日、假期加班,大家在业余时间付出很多的精力,非常辛苦。工作性质需要组织部有良好的信誉和形象,我坚持在工作中体现公平公正,不拿原则做人情,不拿权利做交易,对己清正、对人公正、对内严格、对外平等;在日常为人和处事上我坚持做到实事求是,光明磊落;言行一致,表里如一;谦虚谨慎,平和低调;严于律己,廉洁奉公。
二、工作及履行职责方面
认真谋划并组织实施,贯彻落实党委重大工作部署
2015年上半年学校党委的大事是对全校中层领导班子三年任期 2
(2002-2015)届满的考核调整工作,作为组织部长我意识到必须按照党委的要求把这件事办好。我负责起草了整体工作方案和一系列操作文件,经党委讨论修定后承办了干部考核、考察、选任与竞争上岗的大量具体组织协调工作,经过3个月的紧张工作,比较圆满地完成了任务。
2015年下半年学校党委的大事是在全校开展保持共产党员先进性教育活动。我校被确定为中央先教办的联系点(河北教育系统唯一),组织部、教育工委对我校先进性教育活动非常关注。作为组织部长我压力很大,决心竭尽全力协助党委做好这项重大工作。我先后起草5份以党委名义印发的文件,还起草了十余个通知、意见的文稿,对开展活动、处理问题、撰写材料等细节问题提出具体明确的要求。先后策划并组织召开了二十余次大小会议。面对这么重要的工作,繁重的任务,和先教办的同志们经过四个月的艰苦奋战,圆满完成了工作任务。我校的先进性教育活动情况被组织部、省教育工委情况简报登载多次,多次受到上级表扬,河北电视台等新闻媒体还进行了宣传报道。
2015年1-2月,我和先教办的同志们对活动中广大师生员工提出的意见和建议进行了整理,学校党委根据意见和建议研究制定了五个方面40条整改措施。按照党委主要领导同志的要求,我组织力量下了很大工夫以多种形式督促有关部门和单位贯彻落实整改方案。
2015年3-6月为巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果,
我们会同宣传部开展了党的先进性建设理论与实践研究征文活动,共收到论文和调查报告等研究成果24篇。这些成果既有对先进性教育活动与党的先进性建设理论层面的思考,又有实践经验的总结;既有对高校党建问题的调查研究,又有对永葆共产党员先进性的建议和对策,为我校进一步搞好党的先进性建设提供了理论支持和实践指导。这些成果于2015年1月由河北人民出版社编辑出版。
2015年10月,党的十七大召开以后,我会同其他部门联合举办中层干部“学习贯彻十七大精神”读书班。我参与起草了读书班活动安排,并直接组织了一系列活动。全体中层干部通过个人自学、分组讨论和大会交流,深刻领会了十七大报告的主题,领会了中国特色社会主义理论体系和党全面建设小康社会的新要求、新部署,研讨学校工作新举措。
在实施过程中。
发扬传统、改革创新,扎实推进日常党建工作
为加强基层党建,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,我们在总结了近些年工作经验之后制定了相关文件,并联合党校于2015年5月中旬举办了全校学生培训班、5月下旬举办了全校教工培训班,还请有经验的同志做了如何当好支部书记,如何开展支部工作的报告。 2015年3月至7月,开展“学生党支部主题活动创新方案”征集、评选活动,并将获奖方案辑印成册转发各学院,推广了学生党建工作的先进经验,增强了学生党支部活动的感召力和实效性。2015年3-6月,正在开展“教工党支部主题活动创新方案”的征集、评选活动。
随着发展学生党员数量的增加,新的问题不断出现。如何使工作更加规范,如何保证发展质量已成为组织发展工作面临的新问题。我组织有关同志研讨,并于2015年上半年,策划编写了《河北师范大学组织发展工作手册》。该手册分为上级文件规定、学校规章制度、材料范文样表等三部分,涵盖了组织发展工作的方方面面,为做好组织发展工作提供了政策、制度、标准等依据。以该手册为教材和标准,实行了每学期对全校组织发展工作联合检查的制度。通过这一系列措施,解决了出现的大部分问题,有效地提高了组织发展的工作质量。
建立临时党支部的通知》、《关于加大在顶岗实习工作表现突出的学生中发展党员力度的通知》等规定和办法。通过贯彻落实这些文件精神,为顶岗实习工作提供了政治保证和人力支持。
按照中央组织部关于加强干部培训工作的要求,几年来我们联合宣传部、党校不断研究改进干部培训办法,提高培训效果。例如,对新上岗中层干部在进行传统的政治理论、民主集中制、廉洁自律等内容培训外,还针对不同岗位分别邀请有丰富经验的优秀中层干部做专题报告并与学员互动研讨工作。为提高基层党委书记抓大事,谋发展的能力,解决好新形势下党建工作遇到的新情况、新问题,我们经过充分酝酿和准备,举办了基层党委书记论坛。
2015年7月上旬,经过半年的紧张筹备,由我们组织部牵头与相关部门一起,圆满承办了第二十次全国部分高等师范院校党建研讨会。来自部属师范大学和省属师范大学的近20所的40多位高校党委主管领导和组织部的负责同志出席了会议,大家交流了党建工作经验,对我校的党建工作也产生了很大的促进作用。
几年来,自己的工作得到了同事们的认可和领导的好评,2015年七一前夕,在组织部、宣传部、教育工委联合召开的河北高校党建工作表彰大会上,我被授予“优秀党务工作者”称号。
三、主要问题和不足
基层党建和发展党员等具体工作中搞了改革和创新。但是,在干部选拔任用等重大问题上胆识和魄力不够,缺乏深入的理论思考和大胆的实践探索。
2、工作上把握全局、实现平衡发展不够。主要体现在两个方面,一是在时间紧张忙不过来的情况下,往往重视干部工作,忽视组织工作,做不到协调并进;二是在干部工作中重视考核与选拔任用,忽视培训培养与教育管理工作。
3、工作方法不够得当,表现在有时事无巨细亲历亲为,使自己陷于事务堆里而不能脱身,影响了抓大事;有时还因为工作紧张压力大而脾气急躁,说话办事出现不够冷静的情况。
针对这些问题,几年来本人一直在有意识地克服,还没有彻底纠正,应该与时俱进,长期坚持纠正。
2015年3月
范文一:
去年九月,我开始担任太仓检验检疫局副局长一职。如今试用期已满,我将一年来的思想工作情况向各位领导及同志们汇报,不足之处敬请领导和同志们批评指正。
一、重视理论学习,努力提高政治理论素质和党性修养
一年来,我始终把理论学习作为一种政治素质和精神追求,认真参加党组织活动,深刻体会到:只有理论上成熟,政治上才能坚定。要把检验检疫工作做好,就必须不断加强政治理论学习,不断更新观念,增强创新意识,把握大局观和新动向。为此,我重点认真学习了胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话,学习了在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告,学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》及有关领导的讲话精神,深刻领会了 “六个注重”、 “八项工程”、“两个率先”以及总局、省局的各项工作任务的要求。做到勤于思考、善于工作、敏于执行、甘于奉献、勇于争先,努力提高政治素质和党性修养,在思想上和行动上同党中央及省局党组、太仓局党组保持高度一致。
二、认真履行工作职责,不断丰富工作成绩
根据党组分工,我主要分管认证监管综合、进出口食品及化妆品检验、检务和石化实验室工作。下面我向大家汇报我分管工作的主要情况。
1、认证监管综合工作
根据年初全省认证监管会议的精神和省局打造“五区”铸强局的工作要求,在局党组的领导下,我组织认证综合科的同志制定并发布了我局打造“五区”铸强局活动方案,以及太仓局创建“法制质检样板区”工作推进方案等多个涉及全局业务性工作文件。
完成了我局质量体系内审外审工作。组织人员完成了我局质量管理体系文件的修改换版工作,发布了我局f02版质量管理体系文件,新增作业文件17个,删除作业文件10个,增强了体系文件的适宜性;组织完成了省局组织的质量管理体系内审及外审工作,对审核过程发现的改进项目进行了分类落实,并组织牵头部门对相关部门的整改情况进行了督促检查。10月份在局领导和各部门共同参与下,顺利完成了全省系统第十九个“质量月”驻点检查活动。
2、食品安全监管工作
重点做好了“一个巩固”、“二个提升”和“三项工作”。即继续巩固和深化大质量工作机制;提升检验监管的能力与水平;提升企业食品安全责任意识和食品安全质量管理水平。三项工作分别是:
(1)、从容应对日本福岛核污染,确保进出口食品安全
日本福岛亦不会造成泄漏的危害事故发生后,根据总局、省局的紧急应对措施,我带领卫生食品科的同志认真做好有关日本输华食品的核污染专项监管工作,共向省局发送日本输华食品信息日报表36份,情况说明及汇报材料16份,开展放射性检测5批次,检测结果全部合格。同时积极做好日本进出口食品的检验监管工作。做到第一时间检验,第一时间出证放行,使企业从容面对核辐射带来的负面影响,保证了进出口业务的正常开展,为此,有关企业送来锦旗表示感谢。
(2)、认真组织实施“打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项行动”
根据国务院、上级主管部门和省、市政府关于严厉打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项工作要求,我带领太仓局的同志严格监管,从严治检,确保进出口食品及食品添加剂安全。专项行动实施以来,共对辖区内12家出口食品生产企业和8家食品进口商进行了全面的检查,出动执法人员46人次,开展各类培训10场次,与质监、工商、商务等部门联合开展检查3次,检查厂商、酒店、进口食品专营店等9家,吊销出口食品注册登记证书1张,出具不符合项和建议项18项,立案查处进口食品违法行为1起。
(3)、严格检验监管,确保进口台湾食品安全
台湾“塑化剂”事件发生后,我局高度重视,在局党组的部署下,我带领卫食科的同志认真制定应对方案,严格台湾食品进口查验和塑化剂检测,认真做好20**年以来进口台湾食品的排查工作,并对出口食品企业添加剂使用情况进行分析。6月1日,联合xx市食安办、太仓工商局、太仓商务局,开展了以检查进口台湾食品非法添加“塑化剂”为主题的专项活动,先后检查大型商场、进口台湾食品专营店等9家企业,抽取样品10余份,并对上述企业的进口食品安全管理工作进行了检查,确保太仓口岸进口台湾食品百分百安全。在全省首次在进口台湾饮料中检出非法添加物邻苯二甲酸二环已酯。同时在国门时报等各类新闻媒体发表宣传报道15篇,很好地宣传和展示了检验检疫形象。
3、实验室建设工作
xx检验检疫石油化工品检测实验室是太仓局唯一被国家局列入国家重点实验室建设计划的实验室,实验室底子薄、任务重、压力大。20**年以来,我通过认真调研,针对实验室现状和条件明确提出了“开拓委托检测业务”和“提升科研能力”两个重点任务,采取走访重点客户、多方联络科研院校等手段,努力提升实验室整体水平。
在科研制标方面,20**年实验室一个项目通过省局科研项目鉴定;有两个科研项目
得到立项,其中国家局一项,省局一项;另外,有一个制标项目通过立项评审,发表了近10篇论文,在实验室内部初步形成了“人人搞科研、个个有项目”的良好的科技工作氛围。
经过一年多的努力,在省局和我局领导、相关部门支持下,我局已经于加拿大森迪斯派公司达成了合作意向。森迪斯派检验公司副总裁一行已于今年7月和10月参观了我局石化实验室和进口铁矿石取制样楼,对我局实验室的硬件与软件都表示了赞赏。
范文二:
根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:
报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。
首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。
其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。
第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。
回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。
一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。
另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。
对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。
任职期满述职述廉报告篇十九
各位领导、各位同事:
我于2010年06月25日开始到贵公司工作,从来公司的第一天开始,我就把自我融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。一向以来,我努力实践着自我的诺言,力争做到更高、更强、更优。下方,我就这二个月的工作状况向各位领导与同事作个简要汇报,以理解大家评议。
一、技术培训和作风纪律方面:
作为一名刚刚毕业的大学生,四年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。应对这种状况,依靠自我的认真的学习,对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作潜力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自我在领导同事的帮忙下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自我的形象,养成良好的工作作风。
二、学习生活方面:
技术服务工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足够的耐心。为到达这一要求,我十分注重学习提高:一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司所发的新产品技术文件外,我还自费购买几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和潜力才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的潜力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽误。透过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,用心投身到工作中,已经逐渐适应了那里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅仅能够弥补自我耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选取。
任职期满述职述廉报告篇二十
各位领导,同志们:
2014年,我在局的正确领导下,在有关部门的支持下,按照年初总体工作部署和目标任务要求,以科学发展观为指导,认真执行局的工作方针政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己政务保障工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己任职一年来的工作情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:
一、学习理论,提高政治思想觉悟。
任职一年来我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习十八大和十八届三中、四中全会精神,学习党风廉政建设的各项规定,用党的理论武装自己的头脑,提高政治思想觉悟,在思想上与局保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为人民服务的思想,做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。我服从局领导的工作安排,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把政务保障工作做完做好。
二、学习文化,提高业务工作水平。
我在工作上除了学习党的理论知识外,重点是学习政务保障工作方面的业务知识以及局的制度规定与工作纪律,还学习市场经济知识、社会管理知识、科技知识、法律知识等现代科学文化知识,做到学深学透,掌握在脑海里,运用到实际工作中,为自己做好政务保障工作打下坚实的基础。通过学习,我熟悉和掌握了政务保障工作的基本知识与技能,增强了履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,具有较强的工作能力,能完成较为复杂、繁琐的工作任务,取得良好成绩。
三、开拓创新,积极开展各项工作。
我是“政务保障室”的副主任,主要负责服装购置发放、装备政府采购工作,这些工作是局里的重要工作,我以认真、细致、负责的态度去对待它,务必把各项工作做好,推动政务保障工作又好又快发展。这里面,我主要做了三方面工作。
1、抓好自身建设,全面提高素质。我负责政务保障工作,直接关系到警务工作的好坏,知道自己责任重大,努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己,加强政治理论与业务知识学习,做到公平公正、清正廉洁,爱岗敬业、履行职责,吃苦在前,享乐在后,全面提高自己的政治、业务和管理素质,努力做好各项政务保障工作。
2、严格遵守制度,做好政务保障工作。在做好政务保障工作中,我认真学习物资采购管理制度,并贯彻落实到采购工作的全过程,进一步规范采购程序。在实施采购过程中,严把供应商资质关、采购评审关、合同签订关,主动接受各方的监督。在做好物资采购的同时,我科学管理物资,对闲置的物资进行调查摸底,对可以利用部分物资进行调剂,减少闲置物资浪费,为局节省物资采购资金、降费增效做出贡献。
3、树立服务意识,认真做好服务工作。
我搞政务保障工作,树立服务意识,认真做好服务工作。在物资采购前,多了解、多听取使用单位的意见,做到采购的物资能符合使用要求。对已经采购过的物资,我经常向使用部门了解使用情况、部门满意程度、需求状况等,解决使用中出现的一些问题,为做好下次采购工作获取经验,打下良好基础。
任职期满述职述廉报告篇二十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
在2020年度的工作中,本人在自身的工作岗位上,认真地履行其职责,在领导的关心和同志们的支持下,紧紧围绕交通运输局工作大局,结合交通运输执法局的工作目标,认真抓好工作落实,工作上勤奋敬业,不断提高自身素质和业务能力,严格落实法律法规、各项规章制度和有关文件,圆满完成了上级交给的任务。现就任职期间2020年度的工作述职如下:
一、履职情况。
(一)加强政治理论学习,不断提高思想觉悟。平时注重加强政治理论学习,坚定政治信念,努力提高业务素质,积极参加单位组织的各类学习活动,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,时刻保持清醒头脑,提高政治鉴别力,旗帜鲜明的在本职上不断提高自身业务素质,注重向书本学习,向同事请教,平时注重养成读书看报的好习惯,上网了解国家大事,边工作,边学习,在实践中将知识转化成能力,从本职业务出发,从实际工作中吃透上情,摸透下情,以饱满的工作热情创造性的开展工作。
(二)加强作风纪律养成,不断提升执法形象。在平时注重强化作风纪律观念,严格遵守上下班制度,工作中着装整齐,执法车辆保持内外整洁,执法装备齐全,严格按照规定按程序处理交通违法案件,严格遵照国家的法律法规和上级有关文件要求,对一市三县交通执法大队实际执法中加强监督,注重细节,坚持从我做起,以身作则,发挥好带头作用,从小事做起,从点滴做起,把被动式服从转为自觉行为,坚决杜绝工作中拖拉疲沓、浮躁松垮现象,纠正不严谨、不正规、不规范个人行为偏差,进一步提升单位执法形象。
针对“惊雷行动”和“六清行动”以及省二运集团提供的涉嫌非法营运146辆名单和隆祥客运公司提供的173名单的线索“清仓”都已办理完结,对于名单上的车辆进行专项核查工作,靶向打击,重点整治,建立“一车一档”,以“事事有回应,件件有着落”的原则核实情况,为下一步重拳打击“黑车”行动奠定了坚实的基础。
二、存在的问题。
回顾一年来工作虽然取得了一定成绩但也仍然存在一些问题和薄弱环节主要体现在以下几个方面:
1、学习积极性不够,事业心、责任感需要进一步培养和加强。
2、工作标准不够高,办事工作只求过得去不求过得硬,由于工作头绪多,个人工作压力大,往往存在顾此失彼现象。
三、下一步工作打算:
加强学习努力提高自身素质;
进一步加强团结协作,坚持工作高标准;
坚持和发扬好的工作作风,进一步培养时间观念和更细、更严的工作作风;
实事求是的开展工作,扎扎实实做好自己本职。